行政文员的工作内容和职责
行政文员的工作职责内容(11篇)
行政文员的工作职责内容（11篇）行政文员的工作职责内容篇1一、执行办公用品的选购、发放、管理1、新员工入职时，由部门经理依据办公用品实际需要，提出申请，向行政文员签字领取。
其余时间，员工急需领取办公用品，必需签字，并写清晰领用时间、项目、数量等。
2、员工离职时，部门经理应仔细清点其办公用品，并到行政部填写移交清单并签字。
3、行政文员每月对办公用品进行一次盘点，办公用品选购原则上由各部门向行政部提出申请后统一选购，特别物品选购由部门主管、副总同意后另行购置。
二、信件的收发、文件资料打、复印，传真管理1、公司全部打印、复印文档工作及信件、报刊收发管理工作由行政文员统一负责。
收到信件资料由行政文员准时通知或递送给收件人。
对投递错误的信件，退回或转移。
发件时，由发件人填写好资料，再由行政文员执行发送。
2、行政文员妥当保管外部供应的文件资料打印、复印或快递的结账单据，并负责核对单据数量、金额，便于财务结算。
3、员工不得利用公司机器打印或传真与工作无关的文件，行政文员有权监管教育。
三、执行印制名片的联系、校稿与管理1、公司名片格式统一化，由公司行政文员根据企业形象规划并联系印刷业务。
2、需做名片的员工，先填写名片印制申请单，经部门经理签字后交由行政文员负责办理。
3、名片印制前需校稿，确认名片职务、部门是否相符，姓名、联系方法等需确认无误。
自确认名片内容起，一周内，行政文员将做好的名片发放给名片印制申请者。
四、执行固定资产及低值易耗品的管理1、负责对公司的固定资产进行盘点、登记。
做到编好号、贴标码、注明使用状况、统计数量、并责任到详细员工。
使用者离开本公司时，公司资产收归行政部管理。
对需要报废的资产进行报废登记处理。
2、行政文员依据盘点状况，制作《公司固定资产使用状况登记表》，发给公司相关负责人。
3、行政文员负责对打印机、传真机等其它办公设备、设施的保养维护和联系修理工作。
五、执行书籍、文件、资料的规范管理1、公司全部书籍应编码贴号、做好编目、分类存放、按挨次排列整齐，准时更新登记表。
行政文员的工作职责和内容
行政文员的工作职责和内容
行政文员是一种常见的职位，负责协助管理和执行日常办公室事务。
以下是行政文员的主要工作职责和内容：
1. 文件处理：负责处理办公室的各种文件，包括收发文、录入数据、整理归档等工作。
需要保证文件的准确性和机密性。
2. 会议安排：协助组织和安排会议，包括预订会议室、发送邀请函、准备会议材料、记录会议纪要等。
3. 日程管理：协助上级安排和管理日程，包括安排会议、预订行程、处理日常事务安排等。
4. 邮件和电话沟通：处理来自内外部的邮件和电话沟通，及时回复并转达相关信息。
5. 文件起草和编辑：协助上级起草和编辑各类文件，如报告、备忘录、函件等，确保语言表达清晰准确。
6. 办公用品采购：负责办公用品的采购和库存管理，确保办公室的正常运转。
7. 行政支持：为员工提供行政支持，解答日常问题，协助解决办公室相关事务。
8. 信息收集和整理：负责收集和整理相关信息和资料，为上级决策提供支持和参考。
9. 其他事务：根据工作需要，协助处理其他行政事务，如组织活动、安排差旅等。
行政文员的工作内容与具体的公司或组织有关，可能会有所不同。
总体来说，行政文员的职责是为公司提供高效组织和协调的支持，确保办公室的顺利运作。
行政文员岗位职责(6篇)
行政文员岗位职责一、负责公司日常文档的录入、排版、存档、打印及复印等行政工作;二、负责公司电子邮件的发送、接收及转发、传阅工作;三、负责公司办公用品的添购工作：按照标准定额，做好添购物品的计划编制和申购手续工作，确保物品即不脱档又不长期积存;四、负责公司办公用品的保管工作：做好每月清点、年终盘存统计;做到入库有验收、出库有手续，确保办公用品的帐实相符;五、负责公司办公用品的发放及员工离职时的物品回收工作，做好办公用品的发放及回收记录，确保办公用品的帐实相符;六、负责公司的会议记录：做好____;七、协助行政经理做好日常办公事务，做好会务准备;八、完成行政经理临时交办的其他任务。
行政文员岗位职责（2）行政文员是负责处理和组织各类行政事务的专业人员，其岗位职责包括：1. 执行行政管理规定：遵守公司行政管理制度，积极执行各项行政规定和政策。
2. 会议组织和安排：负责会议的组织、召开和记录，包括制定会议日程、准备会议资料、安排会议场地等。
3. 文件管理：负责公司文件的归档、整理和保管，并能够及时查阅和提供给相关人员。
4. 办公用品和设备管理：负责办公用品和设备的采购、存放和维护，保证工作的正常进行。
5. 差旅和会务安排：负责员工出差、培训等事项的安排，包括预订机票、酒店、会议场所等。
6. 接待和来访管理：负责来访客人的接待工作，包括接待安排、用餐和住宿等。
7. 文件起草和处理：负责起草和处理各类文件，包括公告、通知、备忘录等，确保文书的准确和规范。
8. 文件传递和传真：负责文件的传递和传真工作，确保信息的及时传达。
9. 行政支持和协助：协助上级领导和其他部门完成工作，提供必要的行政支持。
10. 数据统计和报表制作：负责相关数据的统计、整理和报表制作，为领导决策提供参考依据。
11. 办公环境维护：负责办公环境的整洁和卫生维护，保持工作场所的良好状态。
12. 员工档案管理：负责员工档案的建立、保管和维护，包括录用、离职、晋升等相关手续。
行政文员的工作内容和职责12篇
行政文员的工作内容和职责12篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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行政文员的工作内容和职责模板10篇
行政文员的工作内容和职责模板10篇行政文员的工作内容和职责11、接待到访人员，协助上级做好接待与安排;2、负责电话的接听与转接;3、负责公司办公环境维护;4、快递收发事项;5、办公设备的维修、维护等工作(电脑、打印机、传真机、复印机等);6、完成上级领导交办的其他工作。
行政文员的工作内容和职责21、前台来访人员的登记、接待、总机电话的接通、转接;2、各部门物品的邮寄、接收工作并做好统计;3、固定资产的登记、调配、文具统计、申购及发放管理工作;4、公司办公环境清洁卫生安排检查、宿舍、设施维护的联络、安排、费用统计工作;5、公司各部门员工考勤统计工作;6、面试接待、电话邀约跟进及其他人事基础工作，协助开展各种员工活动等; 行政文员的工作内容和职责31、协助销售经理统计客户回款事宜;2、处理销售订单;3、销售账目的记录与汇总。
4、配合销售打印单据，记录公司人员的销售及回款开票明细。
5、日常办公事务的处理、合同文件的保存6、及时完成领导交代的其他任务。
7、能力优异者薪资可更高，具体面议。
行政文员的工作内容和职责41.熟悉office办公软件，有一定文笔，有项目标书制定经验者优先;2.公司各类文件的整理和归档;3.负责行政事务类办理如工商、税务、社保等;4.沟通能力较强;5.上级领导安排其它工作。
行政文员的工作内容和职责51、负责公司电话的接转、记录、传达，负责公司邮件的收发及登记2、负责公司文件的打印、归档和保管3、负责公司来访客人的接待工作4、负责公司考勤的记录和汇总5、负责办公室环境的整理和维护，负责办公室办公用品的管理工作6、负责各种会议的安排准备工作，并做好会议记录7、协助部门经理搞好办公室、灶务及其他后勤管理工作行政文员的工作内容和职责61、管理公司办公环境，提升公司办公环境质量;2、负责公司工商证照注册、年检、变更、及证照、档案等管理工作;3、负责采购管理、固定资产管理、公文管理、办公管理等行政管理工作;4、负责组织、安排公司各项重要会议及重要对外接待、联络工作;5、组织公司各项活动，统筹包括团建、年会、员工节日活动，下午茶与员工福利发放;6、指导并协助各项目完成行政管理工作;7、完成领导交办的其他工作。
行政文员的工作内容和职责
行政文员的工作内容和职责行政文员是企业或机构中不可或缺的一员，他们承担着重要的行政工作，负责协助管理人员进行办公室日常事务的管理和组织。
以下是行政文员的工作内容和职责。
1. 文件管理。
行政文员负责管理和维护公司文件和记录。
他们需要确保文件的存档和归档工作得到妥善处理，以便随时能够找到需要的文件。
此外，行政文员还需要负责文件的整理、分类和归档，确保文件的有序管理。
2. 会议支持。
行政文员通常会协助安排会议，并负责会议的准备工作，包括会议室预订、会议文件的准备和分发、会议记录的整理等。
他们需要确保会议的进行顺利，为会议参与者提供所需的支持和协助。
3. 行政协助。
行政文员需要为管理人员提供行政支持，包括协助安排出差行程、预订机票和酒店、处理日常行政事务等。
他们还需要负责接待来访客户或合作伙伴，确保他们得到良好的接待和服务。
4. 数据录入和处理。
行政文员通常需要进行数据录入和处理工作，包括对公司的各类信息进行录入和整理，确保数据的准确性和完整性。
他们需要熟练运用办公软件，如Excel、Word等，进行数据处理和报表的生成。
5. 电话和邮件处理。
行政文员通常需要负责接听和处理办公室的电话，同时处理和回复公司收到的邮件。
他们需要保持良好的沟通和协调能力，及时处理各类来自内外部的沟通和联络。
6. 行政支持。
行政文员需要为公司的各项行政工作提供支持，包括协助制定和执行行政管理制度和规章制度，确保公司的日常行政工作能够有序进行。
总结。
行政文员的工作内容和职责涉及到公司的方方面面，他们承担着重要的行政工作，为公司的正常运转提供了重要支持。
他们需要具备良好的组织能力、沟通能力和协调能力，能够有效地协助管理人员处理各类行政事务。
行政文员的工作是细致而重要的，需要他们具备高度的责任感和细心的工作态度。
希望通过本文的介绍，能够更加全面地了解行政文员的工作内容和职责。
行政文员的主要职责有哪些（精选16篇）
行政文员的主要职责有哪些（精选16篇）行政文员的主要职责有哪些篇11、负责行政部日常行政管理工作，日常数据，文件处理。
2、负责办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档3、负责收集和撰写有关信息，及时向领导提供信息参考和建设意见;4、做好档案材料管理工作,严格借档手续;5、完成总经办主任交办的其他任务。
行政文员的主要职责有哪些篇21、录入公司系统数据;2、管理考勤及系统登记的制度管理;3、报表进行整理和汇报(重点excel表格数据整理);4、与销售或其他部门沟通协调工作上事宜;5、通知、筛选简历。
5、及时完成领导交办的各项临时工作。
行政文员的主要职责有哪些篇31、负责查查专利，申请一下专利。
2、算算账，对账财务统计数据，整理资料。
3、处理下行政工作，跟进公司所有产品的库存情况。
4、熟悉办公软件，对数据敏感，思路清晰。
5、上级安排的其他工作。
行政文员的主要职责有哪些篇41.负责公司的招聘，需开发、维护、管理各种招聘渠道，确保公司员工岗位需求，制定年度及月度招聘计划并组织实施;2.负责员工入职、离职、转正、调动、请假等人事手续的办理，3.负责员工入职调查，入职培训及培训效果跟踪反馈，制定新进员工明细与绩效考核，做好新进人员的员工关怀，对离职员工进行离职访谈;4.负责公司员工的签订，管理员工档案，及时更新员工信息;5.协调各部门之间工作与沟通，做好员工关系;6.负责公司日常行政后勤工作;7.完成领导交代的其他工作。
行政文员的主要职责有哪些篇51、完成好每天的工作日志，协助部门负责人完成每周、月报告及相关工作报表;2、负责公司商铺及其他招商文件资料的管理、归类、建档和保管工作;3、做好客户资源信息录入、合同信息录入、文档信息录入的工作;4、协助招商人员做好上门客户的接待和电话来访工作;5、负责会议记录，费用的复核。
行政文员的主要职责有哪些篇61、协助上级领导做好行政人事方面工作：包括公司制度的制订与调整、各项文件的起草，发布等;2、负责公司前台管理、电话接转、来访客户的接待和登记;3、负责每月办公用品、固定资产的采购，并对办公用品的领用、发放、出入库进行登记管理;4、及时更新公司各部门员工名片及内部通讯录;5、负责公司人员快递的接收登记，6、协助上级做好各部门之间的协调工作，积极完成上级交办的临时事务;7、组织企业文化建设、员工活动安排等。
行政文员的工作内容和职责
行政文员的工作内容和职责一、执行办公用品的采购、发放、管理1、新员工入职时，由部门经理根据办公用品实际需要，提出申请，向行政文员签字领取。
其余时间，员工急需领取办公用品，必须签字，并写清楚领用时间、项目、数量等。
2、员工离职时，部门经理应认真清点其办公用品，并到行政部填写移交清单并签字。
3、行政文员每月对办公用品进行一次盘点，办公用品采购原则上由各部门向行政部提出申请后统一采购，特殊物品采购由部门主管、副总同意后另行购买。
二、信件的收发、文件资料打、复印，传真管理1、公司所有打印、复印文档工作及信件、报刊收发管理工作由行政文员统一负责。
收到信件资料由行政文员及时通知或递送给收件人。
对投递错误的信件，退回或转移。
发件时，由发件人填写好资料，再由行政文员执行发送。
2、行政文员妥善保管外部提供的文件资料打印、复印或快递的结账单据，并负责核对单据数量、金额，便于财务结算。
3、员工不得利用公司机器打印或传真与工作无关的文件，行政文员有权监管教育。
三、执行印制名片的联系、校稿与管理1、公司名片格式统一化，由公司行政文员依据企业形象规划并联系印刷业务。
2、需做名片的员工，先填写名片印制申请单，经部门经理签字后交由行政文员负责办理。
3、名片印制前需校稿，确认名片职务、部门是否相符，姓名、联系办法等需确认无误。
自确认名片内容起，一周内，行政文员将做好的名片发放给名片印制申请者。
四、执行固定资产及低值易耗品的管理1、负责对公司的固定资产进行盘点、登记。
做到编好号、贴标码、注明使用状况、统计数量、并责任到具体员工。
使用者离开本公司时，公司资产收归行政部管理。
对需要报废的资产进行报废登记处理。
2、行政文员根据盘点状况，制作《公司固定资产使用情况登记表》，发给公司相关负责人。
3、行政文员负责对打印机、传真机等其它办公设备、设施的保养维护和联系维修工作。
五、执行书籍、文件、资料的规范管理1、公司所有书籍应编码贴号、做好编目、分类存放、按顺序排列整齐，及时更新登记表。
行政文员岗位职责（通用21篇）
行政文员岗位职责（通用21篇）行政文员篇11、负责行政部日常行政管理工作，包括受理投诉和来、访接待、收发传真、考勤登记、接听电话等工作;2、负责做好计算机打字、复印等工作。
3、负责办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作;4、负责会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作，负责会议记录和文字材料的整理。
5、负责收集和撰写有关信息，及时向领导提供信息参考和建设意见。
提请领导应尽快办理的有关工作。
6、做好档案材料管理工作,严格借档手续。
7、完成行政部经理临时交办的其他任务。
行政文员岗位职责篇21.接听、转接电话;接待来访人员。
2.负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。
3.负责总经理办公室的清洁卫生。
4.做好会议纪要。
5.负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。
6.负责传真件的收发工作。
7.负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记。
8.做好公司网站的宣传。
9.按照公司印信管理规定，保管使用公章，并对其负责。
10.做好公司食堂费用支出、流水帐登记，并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。
11.每月环保报表的邮寄及社保的打表。
12.管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。
13.社会保险的投保、申领。
14.统计每月考勤并交财务做帐，留底。
15.管理办公各种财产合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。
16.做好公司的台账。
17.接受其他临时工作。
行政文员岗位职责篇31、女，形象气质佳，年龄18-30岁，性格活泼开朗;2、有行政、前台工作经验者优先;3、有较强的服务意思，细心有条理，办公软件熟练。
4、具有一定的组织能力，团队协作能力。
行政文员岗位职责篇41.负责草拟校区行政管理的。
2.负责组织安排或协助有关部门做好校区会议、庆典活动的会场布置工作。
3.负责校区办公楼、校领导办公室和公共会议室的管理工作。
4.负责校区办公设备、家具及办公用品等物资的配备、管理和礼品制作管理工作。
行政文员的岗位职责及工作内容是什么(23篇)
行政文员的岗位职责及工作内容是什么（23篇）行政文员的岗位职责及工作内容（精选篇1）1、负责前台电话的接听和转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并反馈给相关部门，不遗漏、不延误：2、负责来访客户的接待、基本咨询、引见和送别，懂得基本商务礼仪，遵守公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌：3、负责收发公司传真、信件、报刊、文件、快递等：4、及时准确的更新员工通讯录：管理公司网络、邮箱：5、保证前台所需物资的充足（如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等）及费用结算。
6、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理；7、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理：8、负责公司的`档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作：9、负责公司前台、咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净：10、协助办公室其他行政事务的安排及执行：11、完成上级交给的其它事务性工作。
行政文员的岗位职责及工作内容（精选篇2）岗位职责：1、负责与相关职能部门的联系沟通；2、商务部文件等，负责项目前期各类信息的收集、整理、分类和材料准备；3、日常维护公共办公区、会议室工作环境，确保办公区的.整洁有序。
职位要求：1、熟悉计算机操作，会PS，标书制作，精通WORD排版，熟悉使用Word、Excel等办公软件；2、工作细致认真，能吃苦耐劳；3、语言组织及沟通协调能力强；4、1年以上相关工作经验等相关专业优先考虑。
行政文员的岗位职责及工作内容（精选篇3）1、行政工作人员职位，负责人员招聘拓展，发展多渠道招聘方式；2、公司日常行政管理的运作，按照领导要求招聘各岗位的人员，并安排面试；3、负责公司的.档案管理及各类文件、资料整理及统计管理工作；4、负责各类会务的安排工作；5、协助集团公司对各项行政事务的安排及执行；6、完成上级交给的其它事务性工作。
行政文员的岗位职责及工作内容（精选篇4）一、职责描述:1、负责公司规章制度的组织建立、充实完善,以及制度的推行与实施;2、负责人力资源规划,核算企业内部人力资源需求和有效使用,合理分配与调动人力资源;3、根据用人部门的需求做出招聘计划,进行人才招聘挖掘与引进;4、负责员工入职、离职、转岗、任免、调配、解聘手续的办理;5、组织制定培训计划,进行新员工入职培训,组织各部门主管进行专业技能培训;6、负责员工社会保险与公积金的'申报与缴纳;7、落实劳动安全保护,负责劳资纠纷及工伤等事务的解决;8、统计各部门考勤和绩效考评成绩,做到及时准确;9、其他日常行政工作。
行政文员的工作内容和职责
行政文员的工作内容和职责行政文员是一类重要的职位，在企业、政府部门及其他行政单位中都有存在。
行政文员的主要职责是负责各项行政工作，包括行政文档的撰写、文书档案的管理和保管、办公室文具的采购和供应等。
行政文员必须具备优秀的文字能力，具备良好的语言表达能力，能够以清晰、准确、简洁的文字表达出行政文件的主要内容，为本单位谋利和发展提供文件资料。
行政文员需要完成各类行政文件的撰写、修改、校核等工作。
包括文书、函件、公文、会议纪要等等，必须按照有关规定的格式、内容、档案编码等等考虑到所有的细节，并能够准确、简洁地表达出文件的要求。
此外，还有电子文档的文件编辑，如word文档、ppt文件、excel表格等，以及各类新闻发布、文案等，需要行政文员根据要求及时准确地完成文件编辑工作。
行政文员需要做好文件的保管和管理工作，确保行政档案的准确性和完整性，确保档案的长期保存与有效遵从，并且能够针对各类文件协助有关部门做出正确的评估判断，维护单位的利益。
行政文员需要完成的还有处理与会议、会务、会议及文具采购有关的工作，包括准备会议材料，安排会议室及会议场所，组织会议及协助开会，以及采购文具、办公用品及应急物资等。
总的来说，行政文员除了负责完成各类文档的撰写、编辑及文件的保管和管理外，还要协助上级完成会议、会务及文具采购等工作，为上级部门制作完美的文件资料。
因此，有能力从事行政工作的行政文员，一定要具备良好的文字能力和语言表达能力，同时具备较强的文档组织能力和文档审核能力，使文件精确无误，能满足上级对文件要求。
行政文员一定要明确自己的职责，把每一篇文件作为一件重要的事情来处理，要有全面、准确、精细的文档审阅能力。
要严格按照单位的有关规定及各类联合办公的标准文档要求完成各类文档的拟定、编辑、审核等工作，以确保文件的质量。
此外，作为一名行政文员，还要具备良好的团队协作能力，能够积极协调其他部门成员，尽可能地开展工作，在时间紧迫的情况下，能够正确的处理，及时的完成各项工作。
行政办公室文员的工作内容和职责
行政办公室文员的工作内容和职责行政办公室文员的工作内容和职责（精选20篇）行政文员，是指在行政上帮助处理事务的人。
以下是店铺为大家整理的行政办公室文员的工作内容和职责（精选20篇）相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家。
行政办公室文员的工作内容和职责篇11、接听、转接电话；接待来访人员。
2、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。
3、负责总经理办公室的清洁卫生。
4、做好会议纪要。
5、负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。
6、负责传真件的收发工作。
7、负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记。
8、做好公司宣传专栏的组稿。
9、按照公司印信管理规定，保管使用公章，并对其负责。
10、做好公司食堂费用支出、流水帐登记，并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。
11、每月环保报表的邮寄及社保的打表。
12、管理好员工人事档案材料，建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。
13、社会保险的投保、申领。
14、统计每月考勤并交财务做帐，留底。
15、管理办公各种财产，合理使用并提高财产的使用效率，提倡节俭。
16、接受其他临时工作。
行政办公室文员的工作内容和职责篇21、协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务；2、公司日常行政管理的运作；3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；4、负责各类会务的安排工作；5、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行；6、完成上级交给的其它事务性工作。
行政办公室文员的工作内容和职责篇3一、执行办公用品的采购、发放、管理1、新员工入职时，由部门经理根据办公用品实际需要，提出申请，向行政文员签字领取。
其余时间，员工急需领取办公用品，必须签字，并写清楚领用时间、项目、数量等。
2、员工离职时，部门经理应认真清点其办公用品，并到行政部填写移交清单并签字。
3、行政文员每月对办公用品进行一次盘点，办公用品采购原则上由各部门向行政部提出申请后统一采购，特殊物品采购由部门主管、副总同意后另行购买。
行政文员岗位职责(精选15篇)
行政文员岗位职责(精选15篇)行政文员岗位职责1一、各种文件资料打印、复印管理1、公司所有打印、复印文档工作由行政文员统一负责。
包括项目目录、项目报表及其他编辑打印工作。
2、草拟各种行政文案通知等，并负责对市场部相关信息的传达工作3、有序、妥善保管外部提供的文件资料；对各种针对公司的宣传信息，注意收集、整理和保管，以备后期所用。
4、快件收发管理工作，快递的结账单据，并负责核对单据数量、金额，便于财务结算。
（填好的快件由文员负责安排快递公司取件）二、办公室、市场部的日常事务1、接听总机电话，并及时做好相关登记，根据不同情况做好相应的安排：如求职者来电应核实求职者基本信息，同时做好预约登记；客户来电应询问对方公司名称、姓名及职务并及时上报相关事宜、供应商或其他来访电话都应及时、准确做好相关记录2、部分客户或拜访人员的接送工作等。
2、负责公司绿植、花卉、鱼缸及办公室环境的整理工作，同时统管市场的相关常务工作，如设备更换、报修等3、公司日常电话费的审查、水电费的缴纳、及其他与物业相关的配合工作4、监督市场部人员的各种违规行为、并落实相关的惩罚或罚款条例三、执行书籍、文件、资料的'规范管理1、公司所有书籍应编码贴号、做好编目、分类存放、按顺序排列整齐，及时更新登记表。
2、公司员工借书、领取文件资料时，必须签字登记。
行政人员负责监督3、员工借书的限期不超过一个月，行政文员应提醒催还。
员工离开公司时，应归还所领文件、资料、电话卡等给行政文员。
四、订餐、订会议厅、订房、订票等1、熟悉公司所在地的周边环境，如各种层次的餐厅、酒店、商务会客场所等，以便后期个人能根据不同的客户推荐相应的餐厅等；2、公司根据实际需要，提出订餐、订会议厅、订票、订房申请时，行政文员予以代办，结款方式根据实际情况而定。
五、来访者接待、会议活动、员工考勤统计管理1、负责公司来访客户的礼貌接待与服务。
2、公司会议，由行政文员统一发出通知。
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行政文员的工作内容和职责行政文员的工作内容和职责具体有哪些?以下是小编整理的关于《行政文员的工作内容和职责》的文章，欢迎大家阅读参考!
1、负责公司邮件和报刊的收取、分发工作。
2、负责公司办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登记，名片印制等工作。
3、负责公司电话小总机的接线工作。
对来往电话驳接准确及时、声音清晰、态度和蔼，恰当使用礼貌用语;对未能联络上的记录在案并及时转告;对紧急电话设法接通，未通者速报行政部经理处理。
4、负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。
5、负责各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实相符。
6、按标准定额，做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作，做到既不脱档又是不长期积存。
7、完成各项勤杂、采购工作。
8、负责公司办公场所的室内外绿化、盆景状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围。
9、负责下班时对整个办公区的巡视，查看门窗、水机电源、电脑电源等、关闭情况并做记录。
10、完成行政部经理临时交办的其他任务。
第一条传达事务
1、接待来访：来访者不同，事有大小，文员要区别对待。
对应该会见的人，应直接转达对方的意图，并引其进入会客室或告知各部门接洽人，不论对方要求见面还是预约。
对不宜会见的人，在请示相关人员后以“不在”、“正在开会”或“工作很忙”等为由，拒绝对方或是将个人意见报经理后接受答复。
2、接听电话：接听电话时一定要先声明“这里是××公司”，然后记下对方的姓名、工作单位等，根据对方情况，不妨碍时可明确回答，但一般不说总经理是否在。
3、转达：需要转达时要正确听取对方的身份和要转达的内容，并准确、迅速地转达。
4、文件的收发及分送：收到的邮件或送来的文件首先要区别是直接呈送办公室主任的，还是需文员再进行处置和整理的，或者是私用文书(这些区分的范围需事先请示主任)。
需主任办理的要直接送主任，主任不在时如果有于之人直接有关的留言、电报、快递，可用电话告知。
第二条日常运转工作
1、日程的设计及其安排：对所确定的应由主任处理的事项如会见、出席会议的日期和时间进行记录整理，并随时进行调查，协助主任制定出日程表。
日程计划应记入每月日
程表，必要时在上面记下预定内容和变更情况。
2、准备及安排：有些工作需要特别的准备和安排，这些工作通常都有一定的时间限制，因此必须提前做好适当的准备。
第三条用品的整理
文员应将主任工作中所需要的文件资料、各项用品及备用品事先准备齐全。
1、在办公室内：平常经常使用的物品及备用品，应在合适的地方放置合适的数量，为此，应设计一张用品及备用品的明细表，在上面记下品种和一月或一周所需数量以及补充的数量和补充日期。
2、主任外出时：主任外出时需使用的钢笔、铅笔等，每天都应该注意事先做好准备好一定数量，需要收入提包内的物品也要做同样考虑。
这些需要准备的物品应在询问过主任后制做一张明细表事先贴好以防遗漏。
3、文件、资料的准备：首先要弄清楚那些文件是重要的，如果不明白。
要详细询问，以便将可能会用的文件材料一并准备齐全，然后画一张文件明细表以方便使用。
第四条文件整理业务
1、为使主任处理完毕或正在使用的文件不丢失、散乱，并且随时可以提用，需要对文件进行整理。
整理工作首先要根据主任的意见将文件分类，并放入固定的装具和内容器内，
使用中还要经常整理，做到很容易查到文件。
2、整理工作的关键是分类项目的确定和保管及整理文件用品的选择与整理、借阅手续的完善。
3、业务用的文件分为正在处理的文件、正在运行的现行文件和已处理完毕的文件，此外还有机密类的文件。
根据应用情况还可以分为每日必用、常用和不常用的三种。
4、经过整理后，对文件进行装订，并给每一个文件集合体以一定的户头名称。
应在听取合租人意见后再制作一张文件分类的明细表，将表贴在保管场所或保管人的桌子上以便于参照。
第五条整理清扫工作
1、清理桌面：台历每天调整日期，桌子要擦抹干净，常用品要准备好，并按要求备齐数量，将前一天取出的图书、文件放回原处，有破损和污染的物品要清扫更换。
2、室内的物品要放在固定的地方。
第六条代行业务
1、参加庆典、丧礼等仪式留心服装和服饰品及行为以表达得体，同时还要十分讲究寒暄、应酬的用语。
2、转达主任意见或命令：表达主任意见要完整、准确，注意简洁迅速。
有时根据情况还要将对方的答复向主任汇报。
第七条会计实务
该项事务是指由经理直接使用的几种账目的管理，包括
各项物品的购入及发放、次产的调配及运用、现金收入及支出等方面的账目记录及管理。
1、关于次产状态及收支情况要制作明细表，至少一个月要制作一张月报表。
在特殊情况下，要随时根据经理及副经理发要求拿出报表。
2、处理资产状况还应注意以下几点：
(1)支持及收入可以根据原始凭证将其发生额记下现金出纳账中。
现金出纳账中与先进余额的数额应保持一致。
票据上要有经手人和秘书的印章以明确责任。
将这些收据汇总后让经理过目。
(2)日常的现金支出应限定一定的数量，若有特殊项目，应申请特别支出的资金或开出支票。
(3)开具支票需有收据或其他凭证，并在支票上记下用途，由经理盖章。
(4)资产分为土地、建筑物、有价证券备用品及各种家具杂物的押金等。
应设立各种资产的台账及有价证券薄，详细记录各种资产的内容、单价、数量及现有额及出入额等。
(5)银行存款及邮政储蓄要设存款底帐，接受款项者应按名称分别立帐并明示账额。
3、各种物品的购入和发放应注意有无使用申请、手续是否齐全，并及时入帐，以免遗忘和推迟记账。
第八条协助调查
公司的调查通常分为任命调查和一般性调查两类。
公司在开展各种调查调查时办公室秘书需做好协助工作。
1、进行调查工作时，秘书应选择合适的专家、顾问进行委托或将他们列为调查委员，并与之保持联系，需要时提出调查课题请他们完成。
2、有些专家事项的调查，秘书也可以亲自听取专家和当事人的意见，或在调查各方面情况后，将意见和调查情况汇总后报告给经理。
第九条文书工作
文书工作有包括写作信涵、起草文件，以及卷清和印刷文件三个方面。
1、信涵的完成：对经理会经常使用的信件种类可事先汇集为“标准通信范围例”，需要时选择一种，略加增删便可使用，较为方便。
2、文件的卷清及印刷：主要包括将草案以笔记形式卷清、用打字机打印、直接打印以及辑录图书杂志上的有关内容等工作。
第十条联系业务
联系工作就是要向经理或副经理转达某项事情并向对方转告经理或副经理的意图，听取对方的答复，并将答复再反馈给经理。
第十一条招待事务
招待是指在经理外出、返回或有客人来访时的礼仪性款待，多指派事务员或勤杂工来完成。
款待包括向导、收存携带物品、奉送茶点、迎来送往等。
1、为经理服务
(1)经理外出时应准备好车辆。
(2)回到公司时，要接过脱下的外套、帽子等，然后放到一定的地方，并随时用刷子清洁衣物。
(3)从外面回到办公室的时候，夏天要递上湿毛巾、冰水、咖啡或苏打水，冬天要递上热毛巾或咖啡。
(4)要视空气情况调好空调。
2、为客人服务：秘书还须对客人进行服务，比如出入公司时参照对经理的服务进行接待。
若需要来访者等候时，应递上报纸或画报等。