洪泽县信息化办公室
不同群体调查结果比较
不同群体调查结果比较作者：来源：《人民论坛》2009年第01期群体类别一：网友参与人数50690人2008年11月20日—12月15日，人民论坛杂志社联合新华网、人民网、新浪网、腾讯网、人民论坛网等推出大型社会调查“党政干部应树立的十个新观念”，调查一经推出，就受到了网友广泛关注，总计参与调查评选人数达到50690人。
从各网站的统计结果来看，评选出的前十位选项个别有所区别或者排序有所差异，如“终身学习，与时俱进”选项在人民网、新华网的调查中都位列第一，但在新浪网、腾讯网等的排序就有所不同，这主要是因为政府网站和商业网站的受众群体不同，选择自然有所差别。
群体类别（三）：专家学者参与人数120人“党政领导干部应树立的十个新观念”专题调查评选活动在充分征求专家的基础上进行，从前期专家列举观念到40个备选新观念意见咨询，再到从40个新观念列表中评选出前十位，人民论坛专家咨询网发挥了不可替代的作用。
正是有了百余位专家的积极参与，才使本次调查更具科学性和权威性。
在120位专家的评选调查结果中，我们可以发现，“政府更要讲诚信”、“敢讲真话，善听真话”以及“善待媒体，自觉接受媒体监督”等三个观念也进入了前十位，这是与其他群体不同的地方。
群体类别二：党政干部参与人数3048人2008年11月底至12月15日，人民论坛杂志社联合国家行政学院、中共中央党校、中国延安干部学院、中国浦东干部学院、中央社会主义学院、中共北京市委党校、中共湖南省委党校、中共攀枝花市委党校、中共贵州省委党校等院校和科研机构，以及海南省委宣传部、江苏省响水县委组织部、福建省邵武市委组织部、甘肃省庆阳市委、广西东兰县委、江苏洪泽县信息化办公室、上海市国资党校党建理论培训部、济南军区联勤部基建营房部和房地产管理局等政府部门和单位，共十余家合作单位进行联合调查，共收集党政干部有效评选结果3048份。
从党政干部评选出的“十个新观念”来看，其一，“终身学习，与时俱进”排在了第一位，反映出干部对学习重要性的认同。
信息化中心2019年暑假值班安排表
值班人员
李志忠 叶微波
叶微波 叶微波 何来坤 何来坤 何来坤
尹凤娇 尹凤娇 尹凤娇 蒋旺喜 蒋旺喜
蒋旺喜 钱国芳 冯亦山 冯亦山 冯亦山
电 话 值班领导
28867952 28865883
28865883 28865883 28866886 28866886 28866886
28861157 28861157 28861157 28865890 28865890
4
吕征宇
28865882
7 月 26 日 星期五
吕征宇
28865882
7 月 27 日 星期六
7 月 28 日 星期日
7 月 29 日 星期一
吕征宇
28865882
7 月 30 日 星期二
李志忠
28867952
7 月 31 日 星期三
李志忠
28867952
2
日期 星期 8 月 1 日 星期四 8 月 2 日 星期五 8 月 3 日 星期六 8 月 4 日 星期日 8 月 5 日 星期一 8 月 6 日 星期二 8 月 7 日 星期三 8 月 8 日 星期四 8 月 9 日 星期五 8 月 10 日 星期六 8 月 11 日 星期日 8 月 12 日 星期一 8 月 13 日 星期二 8 月 14 日 星期三 8 月 15 日 星期四 8 月 16 日 星期五 8 月 17 日 星期六 8 月 18 日 星期日 8 月 19 日 星期一 8 月 20 日 星期二 8 月 21 日 星期三 8 月 22 日 星期四 8 月 23 日 星期五
7 月 11 日 星期四
陈克勇
电 话 值班领导
28865888 28861628
7 月 12 日 星期五
信息调研室工作制度
信息调研室工作制度一、总则第一条为加强信息调研工作，充分发挥信息调研对决策的支持作用，提高决策质量和效率，根据国家有关法律法规和政策规定，结合工作实际，制定本制度。
第二条信息调研室是负责开展信息收集、分析、调研和咨询工作的专门机构，其主要任务是为领导决策提供及时、准确、全面的信息支持。
第三条信息调研室工作应遵循客观公正、科学规范、注重实效、保密安全的原则。
二、组织机构第四条信息调研室设主任一名，副主任若干名，成员若干名。
主任由单位分管领导兼任，副主任和成员由具有相关信息调研能力的专业人员担任。
第五条信息调研室主任负责主持信息调研室的日常工作，副主任协助主任工作，成员按照分工负责各自职责范围内的工作。
三、工作职责第六条信息调研室的主要职责包括：（一）制定和实施信息调研工作计划，明确调研重点和任务分工；（二）组织开展信息收集、处理、分析和调研工作，形成高质量的调研报告和政策建议；（三）参与单位重要决策的调研和论证，为领导决策提供信息支持；（四）建立和维护信息调研数据库，提高信息资源利用效率；（五）定期向领导汇报信息调研工作进展和成果；（六）组织培训和交流，提高信息调研人员的能力和水平。
四、工作流程第七条信息调研室工作流程分为信息收集、信息处理、信息分析和调研四个阶段。
（一）信息收集：通过各种渠道收集与工作相关的国内外政策、法规、行业动态、市场信息等；（二）信息处理：对收集到的信息进行筛选、整理、归类和储存，形成信息数据库；（三）信息分析：对处理后的信息进行分析，挖掘信息中的规律和趋势，形成分析报告；（四）调研：根据分析报告，确定调研主题，制定调研方案，组织开展实地调研，形成调研报告。
五、工作制度第八条信息调研室实行例会制度，定期召开工作会议，研究解决工作中的问题和困难，部署下一阶段工作。
第九条信息调研室实行任务分工制度，明确各成员的工作职责和任务，确保各项工作有序推进。
第十条信息调研室实行质量控制制度，对调研报告进行审核和评价，确保调研报告的质量和效果。
洪泽大湖论坛2012迎新年团拜会主持词
同饮一湖水共唱大湖美洪泽大湖论坛2012迎新年团拜会主持词一、开场：主持人上场：女：飞舞的雪花是来自天空对新春的问候。
男：飘扬的歌声是源于欢聚对友情的祝福。
女：当雪花坠落拥抱大地化为一泓清泉，男：当溪水相约汇聚成流成就泱泱大湖，合：我们欢聚于此，同饮一湖水，共唱大湖美！女：来自大湖论坛的网友们，大家下午好，我是来自洪泽外国语实验小学的姚可毅。
同饮一湖水，共唱大湖美，洪泽大湖论坛2012·迎新年团拜会欢迎你们的到来。
男：大家好，我是洪泽外国语实验小学的蒯波。
首先向大家介绍参加这次活动的洪泽县信息化办公室主任、洪泽政府网大湖论坛超级版主、本次活动总策划——倪洋军先生，掌声欢迎。
女：应邀出席今天团拜会的特邀嘉宾有：洪泽县宣传部副部长、信息中心主任赵建东，洪泽县宣传部部务委员、广播电视台台长朱世前，洪泽县人民政府办公室副主任、法制办主任钟礼斌，洪泽县纪律检查委员会常委、县监察局副局长、县行政审批中心主任葛庆友，洪泽县移动公司总经理谢志峰，洪泽地税局副局长杨明路和洪泽地税局监察室主任秦军，洪泽县电信公司副总经理张海涛的特别代表葛长山主任，汤沟酒业洪泽总经销徐红年总经理、洪泽湖水产批发大市场企划部经理朱爱群、洪泽县金色假日旅行社吕红梅女士、洪泽县古韵茶庄李颖女士以及洪泽职教中心老师蒋莹小姐和她的美少女舞蹈队、对她们的热情参与表示欢迎。
男：还有来自大湖论坛的近百名热心网友们，向你们的到来表示最热烈的欢迎。
女：这次联谊会的主要程序有：大湖论坛十佳版主、十佳网友、大湖论坛一周年有奖征文获奖网友颁奖仪式；网友交流发言、超级版主致辞、文艺演出、互动游戏、抽奖和会餐，本次联谊会内容丰富，奖品多多，请大家收好入场时发给你的号码字牌。
请不要吝啬你的掌声、隐藏你的激情，欢迎大家积极参与。
在颁奖仪式开始之前，我们先看一部短片，了解一下大湖论坛的成长历程。
二、颁奖仪式：男：看过了短片，我们了解了大湖论坛成长的过程，在座的各位版主贡献了很多的力量。
关于选拔任用科级干部人选的公示
关于选拔任用科级干部人选的公示经区委研究决定，对近期拟选拔任用的科级干部人选进行公示（公示内容附后，按姓氏笔画为序排列）。
对公示对象有不同意见者，请于2010年2月15日下午5:00前，当面或通过署名书信、电话向我部反映。
联系电话：835152 接待来电、来访时间：8:30-11:30 14:30-17:00地址:淮安市淮海南路268号邮政编码:223003中共xxxx委组织部2010年2月9日王珏，女，汉族，泗阳县人，1981年10月出生，2005年8月参加工作，2002年10月入党，大学学历，现任区委办秘书科科长。
该同志2001年9月江苏科技大学工商管理专业学习；2005年8月淮阴区新渡乡党委宣传统战干事（2005届省委组织部选调生）；2005年12月淮阴区委组织部干部科借用；2006年10月淮阴区委组织部干部科办事员；2007年4月xx区委组织部组织员；2008年1月淮阴区委组织部干部科副科长；2008年8月任现职。
拟任区委办副主任。
干部教育培训2009年度积分19分，累计积分102.5分。
xx，女，汉族，1975年12月出生，1997年12月参加工作，2004年5月入党，本科学历，市区人，现任区委组织部综合科科长。
该同志1995年9月南京农业大学工商管理专业大专；1997年12月淮安市清浦区工商局工作；2003年2月淮安市城管局市场建设服务中心；2003年8月清安街道办事处党政办办事员；2004年7月区委组织部借用；2005年6月区委组织部综合科办事员；2005年12月区委组织部组织员（2006.03南大法律自考本科毕业）；2007年1月区委组织部综合科副科长；2007年11月任现职。
拟任区劳动局副局长、党组成员。
干部教育培训2009年度积分20分，累计积分131.5分。
xx，男，汉族，xx人，1957年4月出生，1978年3月参加工作，1988年3月入党，党函大专学历，现任城南乡党委副书记、纪委书记、政法委书记（综治办主任）、工会主席。
信息服务中心管理规章制度
信息服务中心管理规章制度第一章总则第一条为加强信息服务中心的管理，规范工作流程，提高服务质量，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于信息服务中心所有工作人员。
第三条信息服务中心依据国家相关法律法规开展工作，必须遵守国家法律法规及规章制度。
第四条信息服务中心的宗旨是为广大用户提供优质高效的信息服务，保障用户权益。
第五条信息服务中心的管理应当遵循公平、公正、透明的原则，不得有任何歧视行为。
第六条信息服务中心所有工作人员都应当遵守本规章制度，严格执行各项规定，确保工作顺利进行。
第二章组织结构第七条信息服务中心设主任一名，副主任若干名，工作人员若干名。
第八条主任负责信息服务中心日常管理工作，副主任协助主任工作，分工明确。
第九条信息服务中心的工作人员根据具体工作分工负责，各司其职，配合协作。
第十条信息服务中心设值班制度，24小时提供服务，确保用户随时随地能够获得信息服务。
第三章工作流程第十一条用户通过电话、网络、来访等方式提出需求，信息服务中心接待员接待用户，详细了解用户需求。
第十二条信息服务中心工作人员收集用户需求后，及时查询相关信息资源，提供满足用户需求的服务。
第十三条信息服务中心工作人员应当保护用户隐私信息，严禁泄露用户个人信息。
第十四条信息服务中心工作人员根据用户需求提供相应信息，确保信息的准确性和及时性。
第十五条信息服务中心工作人员应当积极主动，细心耐心地为用户提供服务，解决用户问题。
第四章质量管理第十六条信息服务中心工作人员应当定期接受培训，不断提高专业水平，提高服务质量。
第十七条信息服务中心应当建立用户投诉处理机制，接受用户投诉，及时处理，并做好记录。
第十八条信息服务中心应当建立考核机制，对工作人员的工作表现进行评定，激励表现优异的工作人员。
第十九条信息服务中心应当定期对服务质量进行评估，发现问题及时整改，确保服务质量稳步提升。
第五章纪律规定第二十条信息服务中心工作人员应当工作认真负责，不得擅离职守、旷工、迟到早退。
官员“怨气”背后——干部“怨气”调查说明
气” 绝不 是 个别 和局 部 现 象 ，而带有 普 遍 性 。 “ ”不仅 仅 是 一种 不 良心 怨
态， “ 怨气”的 背后 究竞是 什 么？如何 化解 ？本期 “ 别策 划” 以下 内容会 特
给 您回答 。
—
．
—
人 民论 坛 “ 特别 策划 ”组
２ １ ０ 下 总 ７期 Ｉ １ ００ １ 第２９ １
除 了主观 原 因之 外 ，干部 “ 气” 背后 到底 还存在 着怎样 的逻辑链 条 ？ 怨 为 了搞 清 楚干部群 体 当 中 “ 怨气”的轻 重程度 、影响 因素 、危 害状 况和化解
措施 ，我们 组织 了关 于干部 “ 怨气” 大型社会调 查 。
通 过 对 分 布在 各 层 次 、各领 域 １５ 余人 的调 查 ，我 们发 现 ，干部 “ ．万 怨
干部 “ 怨气 ’调查说 明 ’
为 了使 这次调 查尽 可能全 面、客观 与科 学 ，人 民论坛在 广泛征 求干部与专家意 见基础上 ，精心设计 问卷 ，在全 国各地近４ 个单位 、部 门及人 民论坛调研 点、战略 （ ） 合作 单位 的支持 下 ，完成 了此次调 查。具体为 ： 第一阶段 ：ｊ卷设计：２ ０ 年１ ）２ 日至３ 日，在征 求数十位专 家及 干部意见 ＇ ｑ ０９ ２ １ ５ （ １
票 ； 另外 ，人 民论 坛 记 者按 领域 、分 类 别 调 查 采访 了１０ 专 家、８０ 一般 群 众 。 ５位 ２位
调 查人 数 总计 １ １５ ５２． ＆。
第三阶段 ：统计和 分析 。２ １ 年１ 日至１ 日，我 们遵照社会 学 、统计 学原 ０ ０ 月８ ２
理 ，征 求专 家意 见 ，结 合 本 次调 查特 点 ，按 照５％、３％、２％的权 重 分 别对 党政 干 ０ ０ ０
洪泽县工商事务咨询服务中心介绍企业发展分析报告模板
Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告洪泽县工商事务咨询服务中心免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成，并不完全代表我方对该企业的意见，如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生，仅供参考，在任何情况下，使用本报告所引起的一切后果，我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途，如需引用或合作，请与我方联系:洪泽县工商事务咨询服务中心1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分洪泽县工商事务咨询服务中心综合得分说明：企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。
该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后，我们将协助您分析给出。
1.2 企业画像类别内容行业空资质空产品服务代理、咨询服务，中介服务（依法须经批准的项1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.4行政处罚-工商局4.5税务评级4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.11产品抽查-工商局4.12欠税公告4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼（当事人）5.2法律诉讼（相关人）5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标信息最多显示100条记录，如需更多信息请到企业大数据平台查询7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。
淮安市人民政府关于表彰2010年度信息化工作先进县区先进单位和先进个人的通报
淮安市人民政府关于表彰2010年度信息化工作先进县区先进单位和先进个人的通报
文章属性
•【制定机关】淮安市人民政府
•【公布日期】2011.02.16
•【字号】淮政发[2011]32号
•【施行日期】2011.02.16
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】机关工作
正文
淮安市人民政府关于表彰2010年度信息化工作先进县区先进
单位和先进个人的通报
（淮政发〔2011〕32号）
各县（区）人民政府，市各委、办、局，市各直属单位：
2010年，各地、各有关部门紧紧围绕“数字淮安”建设，奋力拼搏、创新工作，加快推动我市信息化进程，为经济社会发展提供了强有力的支撑。
为激励先进，决定对2010年度信息化工作先进县（区）、先进单位和先进个人予以通报表彰（名单附后）。
希望受表彰的先进县（区）、先进单位和个人再接再厉，开拓进取，为全市信息化建设作出新的更大的贡献。
淮安市人民政府
二○一一年二月十六日附件：
2010年度信息化工作先进县（区）、先进单位和先进个人名单
一、信息化工作先进县区（4个）
涟水县清河区楚州区洪泽县
二、信息化工作先进单位（12个）
市经济和信息化委市财政局市公安局市交通运输局市人力资源社会保障局市规划局市国土资源局市国税局市地税局中国电信淮安分公司中国移动淮安分公司中国联通淮安分公司
三、信息化工作先进个人（21名）
李振谈庆张勇邰学位王利伟殷飞朱闻杰刘远江赵雪峰徐红兵傅宁纪雷赵直荀相汉东苏云亮XXX 杨清王燕京蔡紫阳张紫伟倪卫东。
办公用房管理信息化云南好的经验做法
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信息调研室岗位职责
信息调研室岗位职责I. 背景介绍信息调研室是一个负责收集、整理、分析和发布各类信息的部门。
在现代社会中，信息的快速获取和使用是一个组织或机构成功运作的关键因素之一。
信息调研室在这一过程中发挥着重要作用，为各个部门和决策者提供所需的数据和情报。
II. 岗位职责信息调研室的岗位职责涵盖了多个方面，以下是该岗位常见的责任和任务。
1. 信息搜集信息调研室的主要职责之一是搜集各类信息。
这些信息可以是来自外部环境，如市场调研、竞争分析、行业趋势等；也可以是来自内部组织，如经济数据、销售报告、用户反馈等。
信息调研室需要通过多种渠道，如互联网、数据库、调查问卷等，搜集和获取相关的数据和信息。
2. 信息整理和分析采集到的信息需要进行整理和分类，以便更好地理解和利用。
信息调研室需要将搜集到的信息进行系统化处理，进行归类、整合和分析。
这包括数据清洗、数据挖掘、数据分析等工作，以获得有用的洞察和信息。
3. 信息发布和报告在信息调研室中，将整理和分析得到的信息发布和报告是一个重要的职责。
岗位需负责创建和维护信息发布渠道，如内部网站、邮件通讯、报告等。
同时，需要根据不同的受众，定制和提供相应的信息报告和分析结果，为组织中的决策者和相关部门提供参考。
4. 信息管理和维护信息调研室还需要负责信息的管理和维护。
这包括建立和维护信息库、数据库和文档管理系统，确保信息的存储和检索能够高效、准确和安全。
此外，还需要负责信息的更新和维护，及时删除和更新过期或错误的信息。
5. 协作和沟通信息调研室的工作需要与其他部门和人员进行协作和沟通。
岗位需积极与其他部门合作，了解他们的信息需求和问题，为他们提供合适的解决方案。
同时，需要与同事之间进行信息共享和交流，以提高信息调研室的整体效率和能力。
III. 岗位要求信息调研室岗位通常需要具备以下的能力和素质：1. 出色的信息搜索和筛选能力，善于利用各种信息资源进行信息搜集。
2. 熟练的信息整理和分析能力，能够准确抓取和提炼信息，形成有意义的洞察。
中国联合网络通信有限公司淮安市洪泽区分公司太湖路营业厅介绍企业发展分析报告模板
Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告中国联合网络通信有限公司淮安市洪泽区分公司太湖路营业厅免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成，并不完全代表我方对该企业的意见，如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生，仅供参考，在任何情况下，使用本报告所引起的一切后果，我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途，如需引用或合作，请与我方联系:中国联合网络通信有限公司淮安市洪泽区分公司太湖路营业厅1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分中国联合网络通信有限公司淮安市洪泽区分公司太湖路营业厅综合得分说明：企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。
该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后，我们将协助您分析给出。
1.2 企业画像类别内容行业空资质空产品服务：基础电信业务；第一类增值电信业务；第二类1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼（当事人）5.2法律诉讼（相关人）5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11 土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。
洪泽县信息化办公室(企业信用报告)- 天眼查
江苏洪泽湖掼蛋文化传媒 有限公司
2014-10-14
注册资本
状态 法定代表人
200.000000 万人 注销 民币
李登楼
1000.000000 万 存续（在 严荣刚
人民币
营、开
业、在
册）
投资数额（万 元）
200
/
4
四、企业发展
4.1 融资历史
截止 2018 年 09 月 28 日，根据国内相关网站检索及天眼查数据库分析，未查询到相关信息。不排除因信 息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参 考。
洪泽县信息化办公室
企业信用报告
本报告生成时间为 2018 年 09 月 28 日 07:10:25， 您所看到的报告内容为截至该时间点该公司的天眼查数据快照。
目录
一．企业背景：工商信息、分支机构、变更记录、主要人员 二．股东信息 三．对外投资信息 四．企业发展：融资历史、投资事件、核心团队、企业业务、竞品信息 五．风险信息：失信信息、被执行人、法律诉讼、法院公告、行政处罚、严重违法、股权出质、
4.2 投资事件
截止 2018 年 09 月 28 日，根据国内相关网站检索及天眼查数据库分析，未查询到相关信息。不排除因信 息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参 考。
4.3 核心团队
截止 2018 年 09 月 28 日，根据国内相关网站检索及天眼查数据库分析，未查询到相关信息。不排除因信 息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参 考。
5.5 行政处罚
截止 2018 年 09 月 28 日，根据国内相关网站检索及天眼查数据库分析，未查询到相关信息。不排除因信 息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参 考。
淮安市测绘勘察研究院有限公司洪泽分公司介绍企业发展分析报告模板
Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告淮安市测绘勘察研究院有限公司洪泽分公司免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成，并不完全代表我方对该企业的意见，如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生，仅供参考，在任何情况下，使用本报告所引起的一切后果，我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途，如需引用或合作，请与我方联系:淮安市测绘勘察研究院有限公司洪泽分公司1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分淮安市测绘勘察研究院有限公司洪泽分公司综合得分说明：企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。
该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后，我们将协助您分析给出。
1.2 企业画像类别内容行业空资质空产品服务、地籍测绘、房产测绘、地图编制、工程勘察（1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼（当事人）5.2法律诉讼（相关人）5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11 土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。
中国联合网络通信有限公司淮安市洪泽区分公司介绍企业发展分析报告模板
Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告中国联合网络通信有限公司淮安市洪泽区分公司免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成，并不完全代表我方对该企业的意见，如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生，仅供参考，在任何情况下，使用本报告所引起的一切后果，我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途，如需引用或合作，请与我方联系:中国联合网络通信有限公司淮安市洪泽区分公司1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分中国联合网络通信有限公司淮安市洪泽区分公司综合得分说明：企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。
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1.2 企业画像类别内容行业空资质增值税一般纳税人产品服务业务、增值电信业务（按隶属公司经营许可证上1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼（当事人）5.2法律诉讼（相关人）5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11 土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。
督办信息中心工作制度
督办信息中心工作制度一、总则为确保督办信息中心工作的规范化、制度化，提高工作效率和服务质量，根据我国相关法律法规和政策规定，结合实际情况，制定本制度。
二、组织架构1. 督办信息中心设主任一名，副主任若干名，负责中心的日常工作。
2. 督办信息中心设若干个职能部门，分别为：信息采集与处理部、数据分析部、督办部、综合部等。
各部门设部长一名，副部长若干名，负责部门的日常工作。
三、工作职责1. 主任职责：负责督办信息中心的全面工作，组织实施中心的各项工作计划，协调各部门之间的工作，定期向上级领导汇报工作。
2. 副主任职责：协助主任开展工作，负责部门的业务指导，检查、督促各部门的工作计划和任务的完成情况。
3. 信息采集与处理部职责：负责收集、整理、分析各类信息，为决策提供依据；对信息进行分类、储存、传递，确保信息畅通。
4. 数据分析部职责：负责对采集的信息进行深入分析，挖掘有价值的信息，为领导决策提供参考；对分析结果进行报告和通报。
5. 督办部职责：负责对上级领导和部门交办的任务进行跟踪、督办，确保任务的顺利完成；对下级部门的工作进行监督、检查，发现问题及时报告。
6. 综合部职责：负责中心的行政事务、人事管理、财务管理等工作；为中心的各项活动提供后勤保障。
四、工作流程1. 信息采集与处理：各部门根据工作需求，向信息采集与处理部提出信息需求，信息采集与处理部进行信息的收集、整理和传递。
2. 数据分析：数据分析部根据信息采集与处理部提供的基础数据，进行深入分析，形成分析报告。
3. 督办任务分配：督办部根据上级领导和部门交办的任务，制定督办计划，分配任务给相关部门。
4. 任务执行与反馈：各部门按照督办部的要求，开展任务执行工作，定期向督办部反馈工作进展和结果。
5. 定期汇报：各部门向主任汇报本部门的工作情况，主任对中心的工作进行总结和部署。
五、工作纪律1. 严格遵守国家的法律法规和政策规定，严格执行中心的各项规章制度。
中国电信集团有限公司淮安洪泽区分公司介绍企业发展分析报告模板
Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告中国电信集团有限公司淮安洪泽区分公司免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成，并不完全代表我方对该企业的意见，如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生，仅供参考，在任何情况下，使用本报告所引起的一切后果，我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途，如需引用或合作，请与我方联系:中国电信集团有限公司淮安洪泽区分公司1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分中国电信集团有限公司淮安洪泽区分公司综合得分说明：企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。
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1.2 企业画像类别内容行业空资质空产品服务司委托，经营由国家投资形成的资产，经营与通1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼（当事人）5.2法律诉讼（相关人）5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11 土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。
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该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后，我们将协助您分析给出。
1.2 企业画像类别内容行业空资质增值税一般纳税人产品服务司经营范围内从事：基础电信业务：在本市范围1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.4行政处罚-工商局4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.11产品抽查-工商局4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼（当事人）5.2法律诉讼（相关人）5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。
洪泽县朱坝工业集中区服务中心介绍企业发展分析报告模板
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该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后，我们将协助您分析给出。
1.2 企业画像类别内容行业空资质空产品服务业提供生产经营场所及配套公共设施服务，员工1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.4行政处罚-工商局4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.11产品抽查-工商局4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼（当事人）5.2法律诉讼（相关人）5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。
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洪泽县信息化办公室
关于组织参加全市企业信息化
专题讲座的通知
各镇，县直各部门，县经济开发区，县各重点企业：为促进信息化与工业化融合，加速产业结构优化升级，推进经济增长方式转变，加快企业信息化进程，大力发展电子商务，淮安市信息化办公室将于2008年12月上旬，在市区免费举办“推进信息化与工业化融合，实现淮安经济又好又快发展”专题讲座，邀请我国著名的实战型电子商务和企业信息化战略研究专家王汝林教授来淮讲课，根据淮信办发…2008‟13号文件精神，现将有关事项通知如下：
一、讲座主题
推进信息化与工业化融合，实现淮安经济又好又快发展
二、讲座内容
1．如何正确认识企业信息化及两化融合；
2．企业信息化与电子商务对企业发展的影响；
3．企业信息化发展内容和实现方式、路径；
4．如何实施企业信息化与电子商务，推进两化融合，
实现企业的加速发展。
三、讲座形式
采用专家集中授课与互动答疑相结合的方式。
四、有关要求
请各有关单位积极做好企业参会的组织发动工作。
每个镇组织不少于1家企业，县经济开发区、县经贸委分别组织不少于5家企业，多报名额不限；其它部门和县各重点企业可以根据自身需要，自主决定是否参会。
所有报名参会的单位请于12月4日下班前将汇总后的参会人员名单传真或发电子邮件报我办。
特此通知。
联系人：郑娟
联系电话：87208630
电子邮箱：hzxzfw@
传真：87208638
附件：一、参会回执
二：主讲嘉宾介绍
二〇〇八年十一月二十六日
参会回执
单位名称
通讯地址邮编
参会代表
部门职务电话手机姓名
希望与专
家交流的
问题
注：此表每个企业填报一份
主讲嘉宾王汝林教授情况介绍
王汝林教授是我国著名的实战型电子商务和企业信息化战略研究专家，中国国际经济研究会高级研究员、中国品牌研究院研究员。
曾任中国信息经济学会电子商务专委会副主任，北京市信息协会专家委员会副主任，联合国开发计划署(特聘)创业指导专家。
美国《中华商报》专栏作家，《中国计算机报》、《中国管理传播网》、《多赢时代》、《价值中国》、《国际商报》、《智囊》、《前沿讲座》等专栏作家。
王汝林教授长期从事I T行业发展战略的前瞻性研究和信息化的增值效益研究。
在网站赢利模式设计、ERP应用、信息化方案设计和信息化监理、信息化产品的市场开发等方面均有独到的见解和丰硕的研究成果。
曾发表200多篇论文，出版18部著作，在首届“中国信息界学术大会”上一人独得两项大奖。
其《电子商务竞争战略》、《企业信息化急待解决的八大问题》、《企业进军电子商务急待解决的八大问题》、《中国电子商务发展状况研究报告》、《网络营销战略》等文章受到广泛关注和好评。
近年来，王汝林教授不仅在电子商务理论和企业信息化建设上颇有建树，而且先后参与和主持了奥克斯、张家口煤机、北重、清华同方、中电电器、民生银行等近100余大型企业集团的发展战略和信息化战略指导和实践，均取得了丰硕的成果。