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本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==党外人士座谈会发言稿(精选多篇)第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部目录∙第一篇：党外人士座谈会发言稿∙第二篇：在党外人士座谈会上的发言稿∙第三篇：在党外人士座谈会上的发言稿∙第四篇：全区党外人士座谈会讲话∙第五篇：全区党外人士座谈会讲话∙更多相关范文正文第一篇：党外人士座谈会发言稿“五一口号”是1948年经毛泽东同志最终修改，由中共中央书记处扩大会议通过，并由新华社在4月30日发布的为纪念五一国际劳动节的口号。
“五一口号”共二十三条，但最重要的是第五条，即中共向全社会提出“各民-主党派、各人民团体、各社会贤达迅速召开政治协商会议，讨论并实现召集人民代表大会，成立民-主联合政府。
”中共的这一提议，迅速得到了社会各界和广大民-主党派的拥护和支持。
其中1949年1月26日九三学社在北平的《新民报》上发表了《拥护中共五一号召与毛泽东八项主张的宣言》，九三学社在宣言中指出，“中共中央建议召开无反动派参加之新政治协商会议，解决国是”，“同人等认为惟有循此途径，始可导中国于民-主、自由、富强、康乐之境，愿共同努力，以求实现”。
正是“五一口号”的发布及社会各界的响应，奠定了政治协商和组建联合政府的基础，奠定了民-主党派参政和议政的基矗对“五一口号”的学习，我个人主要有以下三方面的体会。
一、“五一口号”的提出体现了中国现代化进程中的历史需求从历史的角度来看，1948年“五一口号”的提出和响应，体现了自1860年洋务运动以来，中国现代化进程中的历史需求。
鸦片战争和太平天国事件以后，以曾国藩、李鸿章、左宗棠、张之洞等为代表的洋务派，掀起了长达30多年的洋务运动。
但1894年甲午海战中北洋水师的全军覆灭，宣告了洋务运动的彻底失败。
洋务运动的失败说明，仅仅有技术的现代化，没有经济的现代化，没有制度的现代化，并不能使中国真正实现现代化，并不能使中国真正强大。
【最新文档】两位乡镇负责人代表作了表态发言态度明确、思路清晰-推荐word版 (4页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==两位乡镇负责人代表作了表态发言态度明确、思路清晰篇一：乡镇干部表态发言表态发言尊敬的各位领导，亲爱的各位同事们：大家好！作为一名镇政府的青年干部，很荣幸在此发言。
借此，我仅代表镇人民政府的青年干部向大家作表态发言。
镇党委、政府殷切希望我们青年干部要大力培养细实作风，沉下身子，深入基层，深入群众，到最苦、最累的工作历练中去印证、去提炼、去升华。
作为一名乡镇青年干部，就应该守土有责，把领导的讲话精神落实到具体工作中，为打造幸福新贡献力量。
为此，有几点事情是要我们务必认真去做的。
一是始终坚持围绕中心，摆正位置。
坚持围绕全镇工作中心，牢牢树立大局意识和中心意识，坚定不移地维护镇党委政府的决策部署，不折不扣的落实镇党委政府的各项工作安排，不推诿不扯皮。
加强党性修养，始终维护好镇党委政府的形象。
工作上要主动请示，多汇报勤汇报，多沟通，摆正分内工作的位置，扎实做好本职工作，熟练掌握业务知识，做好领导的参谋和助手。
二是始终坚持加强学习，不断创新。
在认真参加集中学习的基础上，坚持自主学习。
尤其要注重学习上级政策、文件，业务领域专业知识，学习组织系统内先进经验和典型。
多向领导和同事学习处理复杂问题和应对突发事件的方式方法。
注重学以致用，活学活用，推动自身工作的创新，创造性的完成各项工作任务。
注重在落实工作过程中研究工作，善于总结，善于思考，争取出典型，出经验。
三是始终坚持真抓实干，清正廉洁。
常怀为民之心，把维护最广大人民群众的根本利益作为自己工作的出发点和落脚点，端正工作态度，树立正确的人生观、价值观和世界观，踏踏实实做事，清清白白做人，以想干事、能干事、会干事、干成事、不误事的标准，来严格要求自己。
常思贪欲之害，常怀律己之心，把清正廉洁作为做人做事的标尺和准则，管好自己，感化身边的人，一身正气，两袖清风。
关于大学生座谈会的发言稿范文
关于大学生座谈会的发言稿范文篇一：大学生座谈会发言稿各位领导，各位同事：大家好！今天，公司在这里召开新老大学生座谈会，这是公司领导对我们这些大学生的关心和重视。
在这里，我要感谢公司领导为我们提供了一次难得的学习和交流的机会。
首先作下自我介绍：我叫***，毕业于**大学***专业，目前在电装公司担任技术员工作。
我参加工作一年零八个月，对于为企业发展做出过杰出贡献的老一辈工程技术员来说显得寸木岑楼，但对于我们刚刚离开校园踏上工作岗位的大学生来说，我的感受和体会确实很多。
在大学校园里面大家听过不少名师的讲课，我在这里不敢和大家谈什么大道理，我只是希望和大家一起分享一下我工作以来的一些体会，与大家共勉。
刚离开大学校园走上工作岗位的时候，虽然有了一定的理论知识积累，但并不等于具备工作岗位所需要的工作能力。
第一次去现场，动力柜、变频柜等电气设备见都没有见过，里面的电器元件根本就对不上号，当时就感慨：理论和实际差距太大。
因为刚参加工作，和师傅们不是很熟，不好意思问他们问题。
一个星期下来，我对设备中最简单的元件都没有认识几个。
后来，一个热心的师傅主动告诉我一些知识，很委婉的说了一句话：把你大学里学的知识与工作实践结合起来，肯定能干好工作。
听了这句话，我的脸就红了。
“敏而好学，不耻下问”，向师傅请教问题，增长自己的技能有什么不好意思！接下来的日子里，凡是不懂的问题，我都会先自己去琢磨，实在不会的就找师傅们请教。
电装公司的师傅们很热情，也很乐意给上进的年轻人讲解，只要你问，他都会很认真的给你讲解。
我很感谢那些师傅们，在他们的帮助下，我学到很多实用的知识，逐渐掌握了怎样去解决实际问题的能力。
因此，我觉得：虚心地向师傅们请教，学习他们丰富的施工经验是我们快速成长的一条捷径。
现代科技飞快发展，我们施工企业所接触的电气设备、控制系统不断更新，使我深深感受到，我们这些从事技术工作的人员，要是不学习就不能胜任工作了，我们不仅要从书本上去学，向周围的工人师傅，还要向我们合作的配套设备厂家的技术人员，虚心请教。
【参考文档】座谈会新闻稿标题-优秀word范文（4页）
【参考⽂档】座谈会新闻稿标题-优秀word范⽂（4页）本⽂部分内容来⾃⽹络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将⽴即删除！== 本⽂为word格式，下载后可⽅便编辑和修改！ ==座谈会新闻稿标题篇⼀：座谈会新闻稿新经验交流显融洽共商⼤计谋发展——学⽣社团年度经验交流会3⽉31⽇晚，⼀年⼀度的学⽣社团经验交流会在电⽓学院K2会议室成功举⾏。
与会⼈员有团委书记张宇旭，上届社团联主席⽑⼩波，社团联全体成员、各社团负责⼈及各社团会员代表共计70余⼈齐聚⼀堂，共商社团发展⼤计！本次座谈会由上届社团联主席⽑⼩波同学主持。
会议开始，张书记⾸先通报了3⽉份在全国社团评⽐中，我院3个学⽣社团获得全国优秀社团称号，对此表⽰祝贺，衷⼼感谢全体会⼲会员的⾟勤努⼒。
张书记表明此次座谈会的⽬的是为了进⼀步巩固和完善社团的管理制度，了解并解决各协会所存在的问题和困难，明确各学⽣社团今后的发展⽅向和⼯作重⼼；为了让团委、学⽣社团联合会及各学⽣社团之间进⼀步的沟通和交流，共同商讨学⽣社团存在的重⼤问题和解决办法，得到在场社团负责⼈的积极响应。
⼤家争相发⾔，对我院社团活动经费，场地，管理等⽅⾯提出了很多很好的建议，对于这些问题，张书记⼀⼀详细地解答，各会长还就上⼀年⼯作经验与总结以及对未来⼯作计划发表各⾃的想法与提议，场⾯极其融洽。
张书记对此很是赞赏，对于这⼀届会长对社团的付出以及能⼒表⽰充分的认可。
同时张书记也特别强调了⼀件事，就是各个负责⼈要深⼊会员内部与他们打成⼀⽚，这样才能解决⼀些根本性的问题。
最后张书记作了会议结语：经过了今晚对社团全⾯⾼层次的讨论，显现我院学⽣社团有很多急需解决的问题，院团委将会和有关部门协商予以⼀⼀解决。
张书记寄语社团，相信在⼤家共同努⼒下，黄⽯理⼯学院的学⽣社团会有更好的明天。
——社团联来稿篇⼆：会议类新闻稿写作⽅法和⽰例会议类新闻稿写作⽅法这⼀类新闻稿的结构⼀般是：第⼀段，写好导语，点明与会⼈员、主持⼈；第⼆段，提炼领导讲话、嘉宾发⾔的主要内容；第三段，理清会议的程序；第四段，介绍会议举办的背景或者举办该会议的意义。
2019-军转座谈会发言-范文word版 (4页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==军转座谈会发言篇一：军转干部座谈会讲话发扬传统继往开来——在中院庆“八一”军转干部座谈会上的讲话同志们，战友们：值此“八一”建军节即将来临之际，我们邀请了我院的部分军转代表在这里举行座谈会，大家欢聚一堂，一是纪念中国人民解放军建军85周年，二是座谈交流军转干部如何在法院工作中再立新功。
中国人民解放军是一支具有光荣革命传统和辉煌战斗业绩的人民军队。
军转干部经过党、国家和军队长期培养和锻炼，具有较高的政治觉悟和政治素质，组织纪律严明、工作作风严谨、工作态度严肃，肯于吃苦、甘于奉献，是法院机关的宝贵财富。
据统计，目前，我们温州中院就有军转干部多人，占到全院干警总数的近 %。
广大军转干部在部队时，积极响应国家号召，舍小家顾大家，用燃烧的激情，把人生最美好、最宝贵的青春年华奉献给了军队建设和国防事业，为维护国家的繁荣昌盛和人民的安宁幸福作出了不可磨灭的贡献。
自进入法院以来，你们牢记党和人民的重托和希望，不忘军队的教育和培养，充分发扬部队的优良传统和优良作风，“离队不忘本，转业不转志，退役不褪色”，积极转换角色，刻苦钻业务，严格执行法律，热情服务群众，模范遵守纪律，恪尽职守，任劳任怨，无私奉献，以高度的政治责任感和使命感，把军队的好思想、好作风和好传统带到法院，在新的岗位上创造了无愧于时代，无愧于党和人民的突出业绩。
有的同志荣立二等功、三等功，有的被评为优秀党员、优秀公务员，还有的走上领导岗位，(来自:WWw. : 军转座谈会发言 )大家用自己的实际行动，赢得了全院干警的赞誉和尊重。
在此，我代表院党组并以个人的名义向你们，通过你们向全市法院的军转干部致以节日的问候，对你们为法院的发展付出的辛勤努力表示感谢！下面，我谈几点想法，也是对你们的希望和祝愿。
借此机会，我想谈几点希望，与大家共勉。
【优质文档】青年医师座谈会,发言稿(心得体会)-word范文模板 (7页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==青年医师座谈会,发言稿(心得体会)篇一：青年医师座谈会青年医师座谈会记录时间：201X-12-12 19:00地点：六楼会议室主持人：张丰刚（业务院长）参加人员：张丰刚（业务院长）、徐银领（医务部主任）于冬梅（质管部主任）、李峰（神经二病区医师）、王泰山（普外科医师）、张东峰（新生儿科医师）、赵佳（儿科一病区）、冯现合（儿科二病区）、陈志英（胸外科医师）、王慧娟（产科医师）、乔永利（中医内科医师）、牛欢欢（ICU医师）、罗套府（血液肿瘤科医师）、黄彬森（内干科医师）、孟辉（骨外科医师）、黄金（麻醉科医师）、王婷婷（妇科医师）、关忠兵（脑外科医师）、贾佳娜（血液肿瘤科医师）等共45人。
会议主题：随着社会的发展，时代的进步，医师可以多点执业，国家鼓励私立医院建设，所以我院下一步发展是有危机的。
怎样改变目前现状，提高医疗质量，跟上时代步伐，是我们当前需要思考和改革的。
当然，质量的提高不是朝夕之事，希望大家针对我院目前存在的问题和发展方向提出宝贵意见。
请大家知无不言，言无不尽，把我们的心声说出来，把我们最憋屈的东西说出来。
内科系统：1、医疗质量这个话题太大，主要分三块。
专业知识积累，有效科室管理，病历书写。
平时每个人都很忙，大家年轻，知识积累需要制定学习计划，每天能坚持30分钟就会有很大进步。
缺乏学习氛围，除非碰到不会的问题才去翻书，医院应该强制推行专业化治疗，对本专业很严重的问题很易解决，但其他专业的问题处理起来非常棘手，这也是有效防范医疗纠纷的办法。
2、治疗体系：建立三级医师体系，有些副主任每天忙于书写病历哪有时间和精力从事管理？病人收进科以后中年资医师首先把关，处理一遍，主任再查一遍。
把主任时间腾出来解决疑难问题及难沟通方面，让住院医师工作起来无后顾之忧。
【2018最新】干部考察对象座谈会-实用word文档 (4页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==干部考察对象座谈会篇一：在干部考察会议上的讲话在干部考察会议上的讲话（供组长参考）同志们：今天我们在全面了解考察对象在德、能、勤、绩、廉等方面的具体情况，做出客观、公正、正确的评价，这是落实党管干部原则，加强领导班子建设和干部队伍建设的重要方法和举措。
认真做好这项工作，对于营造公平、公正的用人环境，形成有利于科学发展的用人导向，调动和激发全体干部的工作积极性，推动劳教、戒毒和工读学校工作全面发展具有十分重要的意义。
希望在座的同志们一定要客观公正、实事求是地参与这次考察，坚持党性原则，坚持干部标准，坚持德才兼备、以德为先的要求衡量评价干部。
考察中要注意以下几点：一是要提高认识，认真对待。
干部考察是一项严肃、认真、政治性很强的工作，需要大家的积极配合和支持。
考察中，无论是考察对象，还是参加考察的其他同志，都要认清考察工作的重要性，尊重和善待自己的民主权利，以对党的事业、对组织、对同志高度负责的态度，认真参与这次干部考察。
二是要坚持标准、注重实绩。
要坚持德才兼备、以德为先的原则，以事论人、以绩评人，既要看素质，又要看实绩，防止和纠正重才轻德以及重德轻才的现象。
通过考察，要真正把那些素质高、作风好、业务强、任劳任怨、群众基础好、具有较大发展潜力的优秀同志选拔出来。
三是要出以公心，实事求是。
希望在考察过程中，大家能认真思考、积极慎重、客观公正地评价考察对象，要跳出自己工作生活的小圈子，抛弃个人恩怨，着眼全局，客观公正地进行评价，不能以私人感情、个人好恶、个人利益来评价干部，要实事求是、客观公正地反映考察对象的相关情况，确保考察结果客观、真实、全面。
同志们，营造风清气正的选人用人环境需要大家的共同努力，只有依靠大家的慧眼，才能拓宽视野，准确识别干部，正确评价干部。
【优质文档】致辞,非常荣幸能够邀请到各位word版本 (4页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==致辞,非常荣幸能够邀请到各位篇一：致辞稿-回首十年 xx街道公安所领导座谈会回首十年 XX街道公安所领导座谈会致辞稿尊敬的各位领导、同志们：大家好。
我非常高兴、也非常荣幸能邀请到各位，与各位领导、同志们欢聚一堂、畅叙情谊。
这次的座谈会给我们大家提供了老朋友重逢，新朋友沟通认识、加深我们大家友好情谊的机会。
首先，我代表XX街道党工委、办事处对各位领导、同志们的到来表示热烈的欢迎，对大家多年来的关心、支持表示衷心的感谢（鼓掌）。
此时此刻，我的心情非常激动，面对一张张熟悉而亲切的面孔，心潮澎湃，感慨万千。
回首十年，一路走来，坎坎坷坷，我们经历了03年“非典疫情”、08年“11.07事件”的伤痛。
但是，我们不管面对有多大的困难、有多大的挑战，我们都做到上下连心，同心同德，风雨同舟，顽强勇敢，披荆斩棘，为XX的社会稳定作出了积极贡献。
XX的社会稳定，来之不易，这一切的一切，得益于上级党委、政府的正确领导，得益于社会各界人士的大力支持，得益于在座每一位的努力拼搏，特别是我们的公安民警，为保一方平安，不辱使命。
在此，我代表XX街道党工委、办事处再次感谢你们，感谢你们对XX的经济繁荣、社会稳定作出的贡献，感谢你们为XX流出的每一滴血汗，感谢你们与XX一起成长、走过的每一天。
XX人民永远不会忘记你们。
今晚，各位回来XX，就像回家看看一样，大家欢聚一堂，就像兄弟姐妹团聚一样，在座的，有的曾经在XX一起共事过，有的还在XX继续发光、发热。
今晚的相聚，让我们敞开心扉，吐露心声，有什么就说什么，一起聊一聊、乐一乐，让我们叙旧话新，谈谈过去、现在和未来，谈谈工作、事业和家庭。
今晚的聚会筹划了很久，因为各位工作繁忙等原因，很难集在一起见面，所以这次的相聚非常不容易。
在此，我介绍一下参加这次座谈会的领导以及相关人员：有区公安分局 xxx政委（鼓掌）；有区公安分局政治处 xxx主任（鼓掌）；有区工商联合会 xxxx会长（鼓掌）；有xx街道党工委 xxx副书记（鼓掌）；还有原任和现任XX街道综治部门以及公安、交警、消防部门的领导共43人。
座谈会上大家发言稿范文
座谈会上大家发言稿范文尊敬的领导、各位同事：大家好！今天我们在这里举行这次座谈会，旨在促进公司内部的沟通交流，共同讨论和解决工作中的问题，为公司的发展和进步贡献力量。
在这个座谈会上，我将就以下几个方面进行发言。
首先，我想谈一下公司的发展规划和设想。
作为一家知名企业，我们必须与时俱进，在激烈的市场竞争中保持竞争力。
因此，我们需要不断地优化和完善公司的发展规划，注重创新，加强研发，提高产品质量和服务水平，为客户提供更好的产品和服务。
在未来的发展中，我们还应该加强团队建设，培养和吸引优秀的人才，激励员工发挥自身潜力，共同努力实现公司的长期发展目标。
其次，我想谈一下公司的管理问题。
作为一家企业，有效的管理是确保公司正常运转和顺利发展的重要保障。
我们需要建立科学合理的管理制度，优化公司内部流程，提高工作效率，加强内部沟通，减少工作摩擦，为员工创造良好的工作环境和发展空间。
在管理过程中，我们还应该注重团队协作，实现资源共享，共同协作，实现公司整体效益的最大化。
再者，我想谈一下员工关系和企业文化。
作为一家企业，员工是公司最宝贵的资源，员工满意度对公司的稳定发展至关重要。
我们需要关注员工的工作和生活，并给予员工更多的关爱和支持。
同时，我们还应该搭建一个积极向上的企业文化，倡导团队合作，塑造信任和尊重的工作氛围，为员工提供提升和发展的机会，激励员工充分发挥自身潜力，为公司的发展贡献力量。
最后，我想谈一下市场竞争和风险防范。
随着市场的不断变化和发展，竞争变得更加激烈，企业需要时刻保持警惕，不断提高市场敏感度，抓住市场机遇，化解市场风险，保持市场竞争优势。
在面对市场竞争和风险时，我们需要做好市场调研，了解市场需求，制定灵活的营销策略，不断改善产品和服务质量，提高公司的市场份额和品牌知名度，确保公司的可持续发展。
总而言之，作为一家企业，我们需要不断进取，勇于创新，与时俱进，在公司发展的道路上开拓进取，勇攀高峰。
希望通过今天的座谈会，各位同事能积极发言，畅所欲言，共同探讨和解决工作中的问题，为公司的发展和进步贡献力量。
新入职员工座谈会发言稿
新入职员工座谈会发言尊敬的各位领导，新入职的师弟师妹们，大家上午/下午好：首先很荣幸来参加这个座谈会，在此首先感谢公司人事部对我的信任，同时也欢迎五个师弟师妹加入头台这个大家庭。
实习期间在三个作业区轮岗，2013年转正定岗后一直在第四作业区工作，初期担任生产办干事，后来成立采油队后担任地质技术员的岗位至今（头台油田第一批技术员）。
目前主要工作是小队内油水井的技术管理，负责作业区部分汇报材料的书写。
回首这五年来的时光，真如白驹过隙一般，转眼我也将到而立之年，我把这五年来的工作经历系统的总结一下分享给你们，既是对我的工作总结，也是给大家的一些建议，希望我们大家共勉，日后我们一起努力。
今天我准备了九个字送给你们：不要怕，不要急，不要悔！一、不要怕一是不要害怕角色转换。
企业单位是社会的基本单元之一，每一个毕业生结束学生时代都要步入社会，实现由学生到员工的切换。
离开了象牙塔参加了工作，才算是真正的进入社会。
你的角色从天之骄子的大学生转变为油田的一名普通员工，不再需要背着书包去上课，不需要听课不需要做作业，实习期间你们可能会拿着各类工具上井巡检，实习后从事管理工作后会面对电脑编写各种工作方案。
你投身于这个社会中，不要觉得社会错综复杂，是洪水猛兽，这个社会从来不拒绝人成功，但是成功是属于有准备、有付出的人。
请你不要害怕，你已经是一个成年人了，思想和行为都已经成熟，你要热爱你的工作，如果悉心的去干这份工作，你会收获良多，你会过得很快乐，这份快乐是没有人能够夺取的。
二是不要害怕工作辛苦。
要是问油田的工作辛苦不辛苦，我可以很负责任的告诉你，肯定是辛苦的。
拿我自身来举例，实习期间顶着烈日、冒着严寒去上井工作，干完后回来满身都是油污；投产期间没有水没有电，值完夜班白天还需要继续工作，忙碌两天才能回到宿舍水上一觉；工作繁忙的时候晚上加班到半夜，有一次最晚工作到凌晨三点，将材料写完打印好放到了会议室，然后五点起床去参加驾校考试；也曾经因为处理生产事故整个晚上都不能休息。
简单座谈会发言稿三篇
简单座谈会发言稿三篇导读：本文简单座谈会发言稿三篇，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。
篇一各位领导、同事：大家下午好！在这中秋团圆之际，能够参加这次座谈会，和各位领导。
同事一起谈谈自己和工作，我感到非常的荣幸！我叫杨建国，从事的职业是井下维修工作，自2002年参加工作以来我在这个地方已经工作了将近10年，在这将近10年的时间里，有过领导的的指导，有过师傅的教诲，有过同事的提醒，触使我去不断的学习，不断的努力，不断的进取，不断的提升自己，为的是跟上时代的脚步，因为日新月异的今天，新的东西不断的出现，更多的技术在不断的改进，如果不努力，就会被时代所淘汰，我不能要求他人怎么怎么，但是我要求自己要做到，因为学到了的就是自己的！在近10年的工作里，我认识到知识并不能和能力完全划等号，有时候能力比知识更重要，只有不断的把学习到的知识和工作实际有机的结合起来，才能使自己不断的成熟，不断的完善，适应不同的工作岗位。
今天有不少新的同事，不管大家是在哪个岗位的，我给大家几个建议：（一）“敏而好学，不耻下问”，如果遇到了自己是在无法解决的问题时，多向师傅们。
同事们请教，因为三人行，必有我师。
我们学习的不只是单个问题的解决办法，更是在学习他们的工作经验。
而且那是在提升自己技能和知识，有什么不好意思的。
（二）宝剑峰从磨砺出，梅花香自苦寒来。
不经历艰苦的环境磨练，我们怎能茁壮成长。
也许现在的工作和你想象中的工作环境相差甚远，但是我认为不同的行业造就一个人不同的品质，企业能造就我们吃苦耐劳的品质。
而这种品质是公司需要的，也是社会需要的。
公司是一个大家庭，我们是其中的一员，公司的发展离不开领导，工人师傅，和在座各位的努力。
所以我深深的体会到：我们应该树立正确的人生观，世界观，价值观，要给自己一个正确的定位，和谐的融入这个大家庭。
不能好高骛远，要积极，主动，踏实的去工作。
我相信在公司领导的带领下，在我们共同的努力下，企业一定能不断发展和壮大，而我们一定能在公司实现自己的人生价值。
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本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==本次座谈会增进了青年员工与公司领导之间的沟通与交流篇一：青年员工座谈会永川分公司召开青年员工座谈会为继承和发扬“五四”精神，进一步组织动员广大团员青年以实际行动贯彻落实党的十八届三中全会和团的十七大精神，明确改革发展新形势。
5月5日，分公司团委组织召开主题为“成长、关怀、责任”青年员工座谈会。
会上分公司领导与青年员工代表亲切交流沟通，会场氛围愉悦温馨，与会青年员工都积极表态发言。
一是公司深化改革实践中立足新起点，汇聚新力量，创造新业绩，以勤于学习、善于创造、甘于奉献的实际行动积极投身电信改革发展主战场，在公司深入开展“一去两化”和“新三者”战略中发挥生力军和突击队作用。
二是在公司建成西部一流电信运营企业的进程中，不断加强个人修养，扎实树立正确的人生观和价值观，继承和发扬老一辈电信人的关荣传统，在工作生活中培养自我、锻炼自我、提高自我，努力成为一名优秀的电信标兵。
会上公司领导认真解答青年员工提出的问题，耐心听取青年员工给公司的建议，并对分公司所有青年员工提出三点希望。
一是要立足岗位，认识好角色定位，踏实做好自我管理，要始终保持良好的工作作风，行为规范。
二是要多学习，勤锻炼，将学习列为一项长期的、持之以恒的目标，努力提升个人的思想境界、业务能力，将学习与实践相结合，把握好每一个展示才华的机会。
三是要保持朝气与活力，树立正确的人生观、价值观，面对挫折和困难时要有迎难而上的勇气，要有将压力变为动力的信心。
公司领导还告诫青年员工：不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。
篇二：201X年青年员工座谈会发言稿 (终版)青年员工座谈会发言稿尊敬的各位领导、各位同事：大家上午好！在这硕果飘香的金秋十月，很荣幸有机会参加这次青年员工座谈会，我是来自*****公司的******。
座谈会发言稿范文
座谈会发言稿范文
各位领导、各位同事：
大家好！今天很高兴能够在这次座谈会上和大家交流，分享我的一些想法和观点。
首先，我想借此机会向大家介绍一下我对公司发展的一些看法和建议。
首先，我认为，在当前经济形势下，公司要想取得更大的发展，就必须加强创新能力。
创新是推动一个企业不断前进的动力源泉，只有不断创新，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
因此，公司在产品开发、营销策略、管理模式等方面都要不断进行创新，始终保持竞争力和活力。
其次，我认为，加强团队合作是公司发展的关键。
团队合作可以提高工作效率，激发员工的工作热情，凝聚团队的力量，共同为实现企业目标而努力奋斗。
因此，公司应该加强团队建设，促进员工之间的沟通和协作，建立和谐共赢的工作氛围。
最后，我想说的是，公司要想真正做到可持续发展，就必须重视企业文化建设。
企业文化是一个企业的灵魂和核心竞争力，它体现了企业的核心价值观和行为准则，能够引导员工的行为和决策，使企业形成独特的文化氛围。
因此，公司要注重企业文化建设，树立正确的价值观念，不断完善企业制度，提升企业管理水平，促进员工的综合素质提升，实现企业的长期发展。
最后，我希望在座的每一位同事都能够认真对待公司发展，积极参与到企业建设中来，共同为公司的发展贡献自己的力量。
让我们携手并肩，共同努力，实现公司的更大发展，谢谢大家！
以上就是我的发言，希望能够得到大家的支持和肯定。
谢谢！。
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本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==提拔干部座谈篇一：干部选拔任用工作座谈会干部选拔任用工作座谈会发言稿南村镇党委书记刘玉清尊敬的各位领导、同志们：大家上午好，很荣幸能在这次会议上发言，近年来我县在干部选拔任用工作上取得了不菲的成绩。
下面我结合南村镇201X年干部选配工作实际，谈下乡镇如何更好的运用选配干部初始提名权。
按照十七届四中全会“深化干部人事制度改革，建设善于推动科学发展、促进社会和谐的高素质干部队伍”精神，县委针对我镇副职干部空缺和年龄偏大、干事创业能力不强等原因，决定配齐配强乡镇领导班子。
让那些能干事、肯干事、干成事、口碑好的优秀干部走上乡镇领导岗位，进一步匡正用人导向，端正用人风气，增强选任干部的透明度和公信力。
在县委的正确领导下，南村镇党委，精心组织，先后通过三次会议研究决定我镇副职干部人选。
为充分发扬基层民主，我镇努力做到三结合，一是领导和群众相结合，通过召开全镇人民代表会，多层次的了解干部的德才表现情况；二是单位评价和社会评价相结合，全面了解和掌握干部的工作圈、生活圈、社交圈的情况；三是个人述职和、职工测评与查看工作实际相结合，努力吧干部的工作实绩考察准。
南村镇党委始终把民主、公开、透明贯穿于选拔工作的各个环节。
最大限度的尊重民意，确保了全镇人民群众对干部选拔工作的知情权、参与权、选择权、监督权。
设立了举报电话和投诉意见箱，认真对待每一封群众来信，认真对待每一个群众举报，给人民群众一个明白。
在这次调配乡镇副职工作中，县委充分尊重乡镇党委意见和基层民主意见，配备人选在广泛征求镇人大代表、政协委员、机关干部、村支部书记、站所负责人及大学生村干部等各方面意见的基础上，南村镇党委按照副职岗位配备标准，集体研究提出推荐调整人员的任职岗位意见，最后经县组织部门资格审查、组织考察、县委常委会研究等程序决定。
【优质】领导座谈会新闻稿范文-word范文 (4页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==领导座谈会新闻稿范文篇一：座谈会新闻稿范文市委副书记、市长黄兴国昨天上午主持召开一季度经济运行座谈会，分析当前经济情况，研究部署二季度和今后一个时期重点工作。
黄兴国强调，要始终保持良好精神状态，始终坚持质量效益水平，科学研判经济形势，研究制定更具针对性的措施，迎难而上，盯紧抓牢，确保二季度好于一季度，努力推动全市经济持续健康发展。
市委常委、常务副市长崔津渡，副市长任学锋、尹海林、宗国英、孙文魁等出席。
会上，16个区县负责同志汇报了本区县一季度经济运行情况，与会同志进行了讨论。
黄兴国认真听取发言，并就有关问题与大家深入交流。
他指出，今年以来，各区县、各部门认真落实市委、市政府部署，坚持稳中求进工作总基调，坚持创新驱动、转型发展，深化改革、扩大开放，深入开展促发展、惠民生、上水平活动，重点领域改革不断深化，郊区县经济快速发展，民计民生持续改善，经济运行呈现总体平稳、小幅回调、结构优化、效益提高的特点。
同时也要清醒看到，今年经济发展形势依然错综复杂，在市场需求、生产成本、企业用工、资金供给等方面存在压力。
我们一定要高度重视，认真研究，拿出有效措施，切实加以解决。
黄兴国强调，当前全市经济发展任务艰巨繁重，要按照产业高端、环境优美、社会和谐、民生改善的要求，继续发扬五加二、白加黑的奋斗精神，主动作为，敢于担当，确保时间过半任务过半。
要重点抓好四个方面工作：一是打好组合拳，推动经济健康较快发展。
坚持稳中求进、提质增效，继续狠抓大项目、小巨人、楼宇经济，推动万企转型升级，大力发展民营经济，加快发展现代服务业。
以空客总装厂二期工程签约为契机，把天津打造成空客亚洲制造中心、全国飞机租赁中心和北方航空货运中心。
加快推进美丽天津·一号工程，带动节能环保、基础设施等产业发展，培育新的经济增长点。
座谈会领导发言稿范文
座谈会领导发言稿范文
尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位同仁:
大家好！欢迎大家参加本次座谈会。
今天我们围绕“XXXXXX”这个主题进行交流，希望能够在思想碰撞中汲取灵感，取得更多的启迪和收获。
做任何事情都要有一个明确的目标和坚定的信念，只有这样才能在世界上立足。
我认为，作为一名XXXXXX，我们要始终牢记我们的使命，不断开拓进取，以创新
引领未来，以实际行动去响应政策。
首先，我想强调的是要加强协同配合。
这个世界发展越快，环境变化也越来越复杂，与之相应的挑战也越来越多。
如何应对这个挑战？我认为，我们需要加强协同配合，团结协作，各尽所能，共同面对挑战，取得胜利。
其次，我想强调的是创新与发展。
创新是引领未来的动力，不断挖掘新的机会，在遇到难题时，寻找新的解决方法，这是我们永无止境的追求。
最后，我想强调的是团结合作。
梦想是我们不断奋斗的动力，团结合作是我们实现梦想的必要条件。
只有团结合作，才能共享成功和快乐，帮助我们在事业上更进一步。
因此，我希望大家能够携手共进，共创美好未来。
今天的讨论还将继续，我期待着大家的发言，相信这次座谈会一定会取得好的成果。
最后，祝愿座谈会圆满成功。
谢谢大家!。
组织座谈会发言稿范文
组织座谈会发言稿范文尊敬的各位领导、各位同事：大家好！今天我们召开这次座谈会，是为了共同探讨和解决我们工作中遇到的一些问题，促进团队的发展和壮大。
在这里，我代表公司向大家表达诚挚的欢迎和衷心的感谢！首先，我想谈一下我们团队目前所面临的一些挑战。
作为一个团队，我们在不断发展壮大的过程中，遇到了一些困难和挑战，主要表现在以下几个方面：首先，我们在项目实施过程中遇到了一些协作问题。
由于项目涉及到多个部门和人员，沟通与协作不畅，导致进度延误，影响了项目的顺利进行。
其次，我们在团队建设方面还存在一些问题。
团队成员之间的交流和合作不够紧密，导致了工作效率的降低，影响了整个团队的凝聚力和执行力。
再次，我们在市场竞争中也存在一些不足。
在当前激烈的市场竞争环境下，我们需要更加灵活和敏锐地把握市场动态，及时调整策略，提升竞争力。
最后，我们还需要加强对员工的培训和激励。
只有让员工持续提升自身能力，增强团队凝聚力，才能更好地完成工作任务，实现团队的发展目标。
针对以上问题，我们团队需要采取一些措施来解决：首先，加强团队协作和沟通。
制定明确的工作流程和责任分工，加强团队成员之间的沟通和协作，提高项目的执行效率。
其次，加强团队建设和培训。
组织团队内部的培训和交流活动，提升团队成员的专业能力和团队凝聚力，为团队发展打下坚实的基础。
再次，加强市场竞争力。
加强对市场的调研和分析，制定灵活的营销策略，提升产品的竞争力，赢得更多客户和市场份额。
最后，加强员工激励和团队凝聚力。
通过激励机制和团队活动，激发员工的工作热情和积极性，提升员工的工作效率和团队的凝聚力，共同实现团队的发展目标。
在未来的工作中，我希望我们团队能够更加团结和协作，共同努力，实现我们的工作目标。
让我们携手并肩，共同迎接挑战，创造更加美好的未来！最后，再一次感谢各位领导和同事们的支持和合作。
让我们共同努力，开创团队的辉煌！谢谢大家！。
会座谈发言材料范文
会座谈发言材料范文尊敬的主持人，尊敬的各位领导、嘉宾、同事们：大家好！今天我很荣幸能够在这个座谈会上发言。
今天我们聚集在一起，就是为了探讨某个问题，我想，这个问题对于每一个在座的人来说都至关重要。
我们都知道，现在社会发展的速度非常快，各种新技术、新理念层出不穷，这给我们的生活和工作带来了很多便利，但同时也带来了很多挑战。
在这个快速变化的时代，我们必须不断学习、不断进步，才能跟上时代的步伐，才能在激烈的竞争中立于不败之地。
那么，如何才能实现不断学习、不断进步呢？我认为，有以下几个方面需要我们关注：首先，我们要有一个积极的心态。
要相信自己能够不断学习、不断进步，要有勇气尝试新的事物，要敢于面对失败和挫折。
只有拥有积极的心态，我们才能克服困难，不断前进。
其次，我们要有一个明确的目标。
要明确自己想要达到什么样的目标，制定出一份详细的计划，并且一步一步地去实现。
只有有了目标和计划，我们才能更好地把握自己的方向，不会迷失在前进的道路上。
第三，我们要注重学习和提升自己的能力。
要不断学习新知识、新技能，不断提高自己的综合素质。
这样，我们才能更好地适应社会的变化，更好地胜任自己的工作。
最后，我们要善于总结和反思。
要及时总结自己的经验和教训，反思自己的不足和缺点，不断改进自己的工作和生活方式。
只有这样，我们才能不断进步，不断超越自己。
总之，不断学习、不断进步是我们每个人都必须要做的事情。
只有不断提升自己的能力和素质，我们才能在这个竞争激烈的社会中立于不败之地，实现自己的人生价值。
让我们一起努力吧！谢谢大家！。
古田会议座谈会发言稿
古田会议座谈会发言稿竭诚为您提供优质文档/双击可除古田会议座谈会发言稿篇一：古田会议学习心得体会古田会议学习心得体会杨剑辉为了落实学习型党组织规划年初确定的学习计划，加深我们对党史的熟悉，培养我们与红军的感情，让广大党员干部接受革命传统教育，提高思想政治素质，我们参加了由省党校组织的福建古田会议旧址学习活动。
红色之旅尽管时间短，却使我深受一次丰富而生动的革命传统教育，使我真切感受到共和国江山来之不易，人民当家作主的政权来之不易！我要珍惜今天的幸福，“富而思源，富而思进”。
紧密团结在以胡锦涛为总书记的党中心四周，努力实践“三个代表”，始终坚持两个“务必”，为实现中华民族的全面复兴而不懈地奋斗！这次参观学习，我有一种朝圣的感觉，虽然里面的陈设简单，只是一些普通的桌椅，但我能深深地体会到里面凝聚了红军奋斗的历程，在这里也让我见证了中国革命发展史上第1 页共12 页一个重要的历史片段。
回首古田会议，它从根本上解决了如何从加强党的思想工作着手，保持党的无产阶级先锋队性质和建设新型人民军队的根本问题。
古田会议确实是中国共产党和人民军队历史上的重要里程碑。
历史也证明，只有加强党的领导，使党始终保持先进性和纯洁性，是保证我国经济社会快速发展的基础和保证。
这次学习我们同时参观了湖里山炮台，感受了我们的先人为抗击侵略进行的不懈努力，我们的国家只有强大了，才能不受别人的欺负，人民才能安居乐业的硬道理。
读万卷书，行万里路，这次的红色之旅，让我感受很深。
我深切地感受到，毛泽东等老一辈无产阶级革命家对中国革命事业的巨大贡献，必须永远铭记；革命胜利来之不易，必须倍加珍惜；党的建设十分紧要，必须始终加强；人民是革命胜利的力量源泉，必须紧紧依靠。
我们要继续和发扬古田会议精神，大力加强党的执政能力建设，加强党的先进性，切实加强精神文明建设。
不论形势怎么变、地位怎么变，我们都要坚持同人民群众同呼吸共命运，全心全意为人民服务，坚信群众是真正英雄。
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本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==在座谈会上,与会代表纷纷踊跃发言,交流,现场参观篇一：莲花山供电所开展大用户座谈会会议报告莲花山供电所开展大用户座谈会会议报告为进一步了解电力客户的需求、完善达标工作，开展好营销服务工作、提升优质服务水平。
11月22日，我所举行了电力大用户座谈会，本次会议由公司副经理胡琰、莲花山供电所所长及辖区内用电大户及各村委会居民客户代表等13人参加。
近年来，莲花山供电所在公司的领导下，深入贯彻科学发展观，牢固树立“以市场为导向、以客户为中心”的核心价值观，主动承担社会责任，扎实开展优质服务活动，树立了德宏供电有限公司的良好形象，客户综合满意率逐年提高。
今年1—10月份，莲花山供电所累计完成供电量325.24万千瓦时，同比增长13.65%；售电275.6万千瓦时，同比增长14.91%。
在座谈会上，公司副经理胡琰介绍了本次开展客户座谈会的目的和内容，所长明荣介绍了莲花山供电所的基本情况，并主动征求客户的意见和建议，现场解答供电服务方面的问题。
座谈会还向客户宣传了《供电服务承诺》、《企业节能》、《家庭节电》、《居民用电安全须知》、《窃电和违约用电举报》、《办理用电业务须知》等相知识并发放了相关宣传手册，此外还对用户宣传了本次开展“迎亚运树品牌、安全服务进万家”活动。
座谈会气氛热烈，客户代表纷纷踊跃发言，畅谈近年来我所辖区内电力事业的发展和变化，对供电所提供的优质服务表示感谢，并对公司今后的新农网改造工作提出了中肯的意见和建议。
副经理胡琰、所长明荣认真听取各方意见，对客户提出的问题当场面对面给予解释和答复，并作表态发言，表示将尽公司之力认真落实，不足之处加以整改，在今后工作中，积极消化客户代表的建议，在确保电网安全稳定的基础上，继续为广大客户提供“优质、高效、规范、真诚”的服务，为满足社会生产和居民生活用电的需求作出更大的贡献。
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座谈会发言稿范文
各位领导，老师：
下午好!
作为一名带毕业班的青年班主任，身上的担子很重，压力很大。
但是面对
同学们的期望和领导的信任，我只能一次次的鼓励自己要努力工作，要创造性
的工作。
为同学们服好务，也为自己的发展奠定好基础。
要勤勤恳恳，扎扎实实，脚踏实地的做好一个教师的本职工作。
在工作中少一些唠叨，多一些付出;少一点埋怨，多一些理解;少一些猜疑，多一些信任。
感谢学校领导组织了这次座谈会，关心我们80后教师的成长，让我们觉
得我们依然还很年轻，我们依然有激情和梦想，我们还有很长的路要走。
不仅
如此，在漫漫长路上，我们要肩负起我们应肩负的责任，不断地努力奋斗。
对于80后的我们来说，什么是我们的责任呢?踏踏实实地工作，认认真真地上课，不折不扣地完成领导布置的各项任务，做好本职工作，无疑是我*们的责任。
除此以外，我认为我们还要肩负起更重要的责任，对学生，对学校。
邹
韬奋曾经说过：真正进步的人，绝不以“孤独”“进步”为己足，必须负起责任，使大家都进步，至少使周围的人都进步。
作为老师的我们，我们的责任不
仅要帮助学生提高他们的学习成绩，更要关注他们心灵的成长，帮助学生形成
健康的世界观、人生观、价值观。
而作为学校的一员，我们有责任为了学校的
发展和进步贡献我们的智慧、激情和力量。
所以，我觉得我们对学生、对学校，甚至是对我们的教育事业，都要有一种高度的责任感、使命感。
还记得我刚参加工作尤其刚当班主任的那几年，年轻气盛，火气很旺。
一
个班上总有那么几个调皮捣蛋，不爱学习的学生。
面对他们的种种屡次违反纪。