山东省全日制劳动合同
山东劳动合同范本5篇
山东劳动合同范本5篇篇1山东劳动合同范本一、甲方（雇佣单位）：（以下简称甲方）法定代表人（负责人）：姓名：性别：职务：地址：电话：组织机构代码统一社会信用代码二、乙方（受雇员工）：（以下简称乙方）姓名：性别：身份证号码：住址：联系电话：一、合同期限甲方和乙方一致同意签订以下劳动合同，依据《劳动法》《山东省人才交流合作协议》《山东省人力资源和社会保障局关于印发2020年度职业介绍机构和劳务派遣单位清洁评比实施方案的通知》等相关法律法规，就甲方聘用乙方担任岗位，起止时间为__________年__月__日至___________年__月__日。
二、工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，认真履行岗位职责，完成工作任务。
2. 乙方应当遵守甲方的各项规章制度，服从领导，努力提高工作业绩。
3. 乙方应按照甲方要求参加各项业务培训，不断提高业务水平。
4. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得透露给任何人。
5. 乙方在工作期间发现有违规行为、违纪违法犯罪行为，应当及时向甲方汇报。
三、工作时间1. 工作时间为每周工作天，每日工作小时，月工作小时。
2. 乙方需保证按时上班，并认真履行工作职责。
3. 若有特殊情况需要加班，需提前和甲方商议，并得到甲方的书面同意。
四、薪资及福利待遇1. 乙方的工资为_______元/月。
2. 乙方享有法定带薪休假和节假日福利待遇。
3. 如乙方出现工伤，甲方将按照国家有关规定给予医疗保险和工伤保险的待遇。
4. 乙方如因工作需要外出出差时，甲方负责乙方的交通和食宿费用。
五、劳动保障1. 甲方为乙方购买劳动保险，确保乙方在工作期间享有相应的劳动保护。
2. 甲方保证提供安全、卫生的工作环境，确保乙方在工作中的人身和财产安全。
3. 若乙方因工作受到伤害或者其他遭受损失，甲方将尽最大努力帮助乙方解决问题，确保乙方的合法权益。
六、解决争议在工作过程中，若双方出现争议，应友好协商；协商不成的，可向有关劳动争议调解仲裁机构申请解决。
济南全日制劳动合同文本6篇
济南全日制劳动合同文本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1济南市全日制劳动合同范本甲方（劳动者）：身份证号码：联系电话：乙方（用人单位）：法定代表人（或授权代表）：联系地址：经协商，双方就乙方录用甲方的全日制劳动合同事宜达成一致，签订本合同并遵守。
一、合同期限：1.甲方于__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共计__________个月。
2.本合同期满前，甲、乙双方如需续展可协商一致签订书面合同。
合同期限为以新合同累计的总合同期限不得超过十二个月（包括受训期）。
3.合同期间非因不可抗力等原因，在合同约定期限内，工作时间自______时______分起至______时______分止，每天工作______小时，月工作日天数为______天。
因工作需要，顺延至节假日、休息日工作的，另行调休。
二、工资及福利待遇：1.工资支付：乙方按照__________元/月支付甲方工资，计算标准是在岗人头。
2.工资支付时间：乙方应在每月的____号和____号分别发放休息日工资和工作日工资。
3.其他福利待遇：根据国家规定，乙方为甲方购买城镇职工生育保险。
三、工作内容及工作责任：1.甲方应认真履行工作职责，服从乙方的管理和调配，完成分配给的任务。
2.工作要求：甲方要维护乙方的利益，爱护乙方的财产，合理使用乙方提供的办公设备和物品，确保公司运营秩序的良好。
3.工作场所：__________路__________号。
4.工作内容：__________________。
四、合同解除：1.本合同期满时，甲、乙双方如需终止或解除合同，应提前30天书面通知对方，自解除通知送达之日起不超过30天内，且经自率确认依法执行的。
2.合同解除时，应支付甲方未休年休假工资。
在合同期间，如须提前解除合同，应支付甲方约定的解除合同补偿金。
3.乙方有下列情形之一的，甲方可提出解除合同要求，并有权主张解除合同补偿金：(1)违法强迫劳动的；(2)以欺诈、胁迫等手段订立合同的；(3)以暴力、威胁等手段打击、辱骂甲方的；(4)不支付、未清偿工资或者经济补偿的；(5)不提供正常的劳动条件，使甲方难以继续的。
山东劳动合同范本(2024版)
山东劳动合同范本(2024版)第一条合同目的本合同由甲方（用人单位）与乙方（劳动者）签订，旨在明确双方在劳动关系中的权利、义务及责任。
第二条合同类型本合同为_______（固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限）劳动合同。
第三条合同期限固定期限：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
无固定期限：自_______年_______月_______日起。
以完成一定工作任务为期限：自_______年_______月_______日起至_______任务完成时止。
第四条工作内容和工作地点乙方同意根据甲方工作需要，从事_______工作。
工作地点为_______。
第五条工作时间和休息休假乙方实行_______（标准工时制/综合计算工时制/不定时工时制）。
甲方应保证乙方每周至少休息一天，依法享受法定节假日和带薪年休假。
第六条劳动报酬乙方的工资为_______元/月，具体支付方式为_______（月度/季度/年度）。
甲方应于每月_______日前支付乙方工资。
第七条社会保险和福利甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老、医疗、工伤、失业和生育保险。
乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体内容为_______。
第八条劳动保护和劳动条件甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
甲方应定期对乙方进行职业健康检查。
第九条劳动纪律和规章制度乙方应遵守甲方依法制定的劳动纪律和规章制度。
乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权依法进行处理。
第十条劳动合同的变更合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更合同内容。
双方协商一致，可以书面形式变更合同。
第十一条劳动合同的解除和终止双方应依法解除或终止劳动合同。
乙方提前解除合同，应提前_______日以书面形式通知甲方。
第十二条违约责任甲方违反合同约定，应依法承担违约责任。
乙方违反合同约定，应依法承担违约责任。
劳动合同范本(山东)3篇
劳动合同范本（山东）3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1山东省劳动合同范本甲方：___________________（以下简称甲方）乙方：___________________（以下简称乙方）鉴于甲、乙双方在平等互利的基础上，经友好协商，一致达成如下劳动合同，以信守诚信原则，并再之前具体约定：第一条工作内容1. 乙方接受甲方雇佣，主要从事___________________的工作。
2. 乙方应当认真履行工作职责，服从甲方安排，确保工作质量。
第二条工作地点和工作时间1. 工作地点：___________________。
2. 工作时间：每周工作时间为______小时，上班时间为______至______，午休时间为______，下班时间为______。
第三条工资乙方的工资将按照劳动合同履行情况进行结算，双方协商一致后发放工资。
第四条保险和福利1. 甲方将为乙方购买相关保险，并支付相关社会保险费和住房公积金。
2. 乙方享受甲方提供的其他福利待遇，如带薪年假、节假日福利等。
第五条劳动安全与劳动保护1. 乙方应当遵守甲方相关的劳动安全和劳动保护规定，保障自身安全和健康。
2. 如乙方因工作原因导致意外伤害或疾病，甲方将负责支付乙方相关的医疗费用。
第六条保密义务1. 乙方在工作期间了解到的有关甲方的商业秘密，应当承担保密义务，不得泄露给第三方。
2. 即使劳动合同解除，乙方仍然应当遵守此保密义务。
第七条离职和解除1. 乙方有提前______天书面通知的权利，甲方有权提前终止劳动合同，但需要提前______天通知。
2. 任何一方违反劳动合同规定，对方有权解除劳动合同，并要求违约方承担相应的法律责任。
第八条争议解决1. 甲、乙双方在合同履行过程中如发生争议，应当友好协商解决。
2. 若无法协商解决，可向相关劳动争议调解机构申请解决。
第九条其他1. 本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为______年。
2. 本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。
山东劳动合同5篇
山东劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：___________________。
2. 乙方的工作地点为：_____________________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。
在特殊情况下，乙方应服从甲方的安排。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假等休假权利。
具体请假制度按照甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方工资，具体工资数额根据乙方的岗位和工作表现确定。
2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 甲方根据企业经营效益和乙方的工作表现，给予乙方相应的奖金和福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，确保安全生产。
3. 甲方对可能产生职业危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并采取必要的防护措施。
六、劳动合同变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更劳动合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出拒不改正的；（5）被依法追究刑事责任的。
3. 劳动合同终止的情形按照国家法律法规执行。
山东的劳动合同范本2篇
山东的劳动合同范本山东的劳动合同范本精选2篇（一）劳动合同甲方：（雇主/用人单位）地址：联系电话：乙方：（劳动者）身份证号码：住址：联系电话：鉴于甲方需要招聘劳动力，乙方愿意接受甲方雇佣并从事相应工作，双方经友好协商，达成如下劳动合同：第一条合同期限本合同自开始日期起生效，共有一个固定期限，期限为______年/月/日至______年/月/日。
第二条工作岗位和职责1. 甲方聘用乙方担任以下工作岗位和职责：_______________________。
2. 乙方应根据甲方的工作安排和需要，认真履行工作职责，在工作期间服从甲方的管理和安排。
第三条工作时间和休息休假1. 工作时间：（1）乙方每周工作时间为______小时，每天工作小时数为______小时。
（2）甲方有权根据工作的需要调整工作时间，乙方应积极配合。
2. 休息休假：（1）乙方享有法定的带薪休假，具体安排根据国家相关法律和政策执行。
（2）其他休息休假和节假日安排根据甲方制度执行。
第四条工资和福利待遇1. 乙方的工资待遇为每月/日薪水为______元，支付方式为银行转账/现金支付/其他。
2. 甲方按照国家相关法律法规和政策为乙方缴纳社会保险和住房公积金（如适用）。
3. 乙方享有甲方制定的其他福利待遇，如年终奖金、节日福利等。
第五条劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方公司的各项规章制度，按照甲方的工作要求进行工作。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密和其他保密事项，不得泄露、传播相关信息。
3. 乙方不得从事与甲方工作职责不符的其他兼职或副业。
第六条合同解除1. 合同期满后，双方没有续签合同的意愿，本合同自动终止。
2. 以下情况之一发生，任何一方有权解除合同：（1）乙方如未根据合同约定履行劳动义务，且经甲方书面警示后仍不改正的。
（2）乙方患病或受伤，治疗期满后不能继续完成工作。
（3）乙方严重违反甲方的工作纪律和制度，影响工作正常进行。
第七条争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；如协商不成，可向劳动争议调解委员会或人民法院解决。
山东省 劳动合同范本3篇
山东省劳动合同范本3篇篇一山东省劳动合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________现住址：____________________联系电话：________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。
2. 工作地点：_______________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作时间不超过_____小时，平均每周工作时间不超过_____小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。
2. 甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元人民币。
2. 乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。
2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____。
六、劳动保护和工作条件1. 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照相关规定对乙方进行健康检查。
2. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的工作条件。
山东劳动合同范本5篇
山东劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1山东省劳动合同范本一、甲方（单位）甲方：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（公司地址）电话：（联系电话）二、乙方（员工）姓名：（员工姓名）性别：（员工性别）身份证号码：（员工身份证号码）联系电话：（员工联系电话）三、工作内容乙方应当认真履行以下工作职责：1. 根据甲方的安排，完成工作任务，并保证工作质量；2. 遵守甲方的工作纪律，保护甲方的商业秘密；3. 维护甲方的形象，服从甲方的管理和安排；4. 爱护甲方的财产，合理使用工作用品。
四、工作地点乙方的工作地点为甲方的办公场所，如有需要，乙方应当配合出差等工作安排。
五、工作时间乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作八小时，具体工作时间由甲方根据实际工作安排。
六、工资待遇乙方的基本工资为（具体金额），另外按照工作表现给予绩效奖金，具体金额由甲方根据乙方的工作表现确定。
七、社会保险乙方应当按照国家相关规定参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等，具体由甲方代为缴纳。
八、保密协议乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给他人，否则须承担相关法律责任。
九、违约责任1.如乙方未能按照约定履行职责，导致甲方损失的，乙方应当承担相应的违约责任；2.如乙方私自离职，应提前30天向甲方提出书面辞职申请，并如实向甲方说明离职原因。
十、合同变更与解除1. 本合同如需变更，应当经双方协商一致，并签署书面协议；2. 本合同如需解除，应当提前30天通知对方，并经双方协商一致。
十一、其他约定1. 本合同自双方签字生效，有效期为（具体时间），到期后双方可协商续签；2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（单位）：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）乙方（员工）：（员工姓名）签字：签字：日期：日期：以上为山东省劳动合同范本，甲乙双方应当严格遵守合同约定，共同维护合同有效性。
希望双方共同努力，实现共赢局面。
济南全日制劳动合同文本5篇
济南全日制劳动合同文本5篇第1篇示例：济南全日制劳动合同一、甲方：_______（以下简称“公司”）地址：_______法定代表人：_______联系电话：_______鉴于：公司为了规范劳动关系，保护员工的合法权益，经双方协商一致，现就员工的录用事宜订立本劳动合同，并共同遵守中华人民共和国法律、法规和公司的相关规章制度。
一、聘用岗位1. 公司聘用员工为_______（岗位），具体工作内容和要求另行约定。
二、服务期限1. 员工应在_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，共计_______年_______个月内履行合同义务。
2. 试用期为_______（时间）。
三、工作地点和工作时间1. 员工的工作地点为公司所在地，并按公司的工作安排上班。
2. 员工的正常工作时间为每周_______小时，具体工作安排由公司根据生产经营需要自行安排。
四、工资1. 公司向员工支付的工资标准为_______元/月，具体工资结构和发放时间另行约定。
五、福利待遇1. 公司为员工缴纳社会保险，并按照国家规定补充医疗保险等福利待遇。
2. 公司为员工提供带薪年假、节假日礼品、年终奖金等福利。
六、劳动纪律1. 员工应当遵守公司的各项制度和规定，服从公司的工作安排，不得擅自外出或请假，不得私自泄露公司的商业秘密。
2. 员工应当保守公司的商业机密，不得利用公司资源从事与公司利益相悖的活动。
七、解雇1. 在服务期限内，如员工因违反劳动合同约定被公司辞退，员工不再享有试用期外的福利待遇。
2. 在服务期限内，如员工因私自辞职或其他原因离职，不享受终止合同补偿。
八、其他约定1. 双方如有其他事宜需协商解决的，可书面签订补充协议。
2. 本合同一式两份，公司和员工各执一份，自双方签字盖章后生效。
九、通知1. 本合同任何一方因任何原因需修改或解除本合同的，应提前_______（时间）书面通知对方。
山东劳动合同的范本4篇
山东劳动合同的范本4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1山东劳动合同范本甲方（雇主）：_______________________乙方（劳动者）：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》和《山东省劳动合同法》的相关规定，甲、乙双方本着平等自愿、互利互惠的原则，就以下事宜达成如下协议并签订本劳动合同：第一条工作内容及岗位1. 乙方应当根据甲方的安排，勤勉尽职地完成工作任务，按时高质量地完成岗位职责。
2. 乙方岗位：_______________________3. 主要工作内容：_______________________4. 工作地点：_______________________第二条工作时间及休假1. 甲乙双方共同商定乙方的工作时间，具体工作时间为：每周工作____小时，休息____天。
2. 乙方享有法定节假日及带薪年假，具体按照国家相关规定执行。
第三条工资和福利待遇1. 乙方的工资待遇为____元/月，工资发放日期为每月___日。
2. 乙方享有社会保险、住房公积金等福利待遇，具体按照国家和地方相关规定执行。
第四条劳动保护1. 甲方应当为乙方提供符合国家职业卫生标准的劳动条件和劳动保护设施。
2. 乙方有权要求甲方提供必要的劳动防护用具，并参加相关职业健康检查。
第五条劳动纪律1. 乙方应当遵守甲方的有关劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理，不得迟到早退，不得擅自离职或转岗。
2. 如乙方因故不能按时完成工作任务，应当提前通知甲方请假，经甲方同意后方可离职。
第六条解除劳动合同1. 乙方有以下情形之一的，甲方有权解除劳动合同：（1）严重违反劳动纪律和规章制度的；（2）工作表现不符合甲方要求的；（3）其他因乙方个人原因导致的无法继续履行劳动合同的情形。
2. 解除劳动合同应当按照国家和地方相关规定执行，需提前通知对方并进行书面确认。
第七条其他事宜1. 本劳动合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。
劳动合同范本 劳动合同范本(山东)6篇
劳动合同范本劳动合同范本（山东）6篇第1篇示例：劳动合同范本（山东）一、甲方（公司）名称：____________三、工作岗位乙方聘用为甲方公司的__________，工作内容为____________。
四、试用期乙方入职后将进行______个月的试用期，试用期工资为基本工资的___%。
五、工作时间六、薪酬福利1. 乙方的基本工资为______元/月，另外根据工作表现发放绩效奖金。
2. 乙方享有国家规定的各项社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3. 乙方享有享受带薪年假、法定节假日等福利待遇。
七、保密条款乙方在工作期间及离职后应对甲方的商业秘密、技术资料以及客户信息等进行保密，不得泄露、转让或复制。
八、违约责任1. 乙方如在合同约定工作期限内自行离职，应提前________天向甲方提交书面申请，并支付违约金。
2. 若乙方违反劳动合同的其他规定，甲方有权对其做出相应处理，包括终止劳动合同等。
九、其他约定1. 本劳动合同自双方签字生效，至乙方离职结束。
双方如需变更或解除合同，须经书面协商一致。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
十、生效及争议解决本劳动合同自双方签字盖章之日起生效。
因履行本合同发生的一切争议，双方应当友好协商解决；若无法协商解决，可向劳动行政部门申请调解或提起诉讼解决。
第2篇示例：劳动合同是用以规范用人单位与员工之间劳动关系的法律文件，具有法律约束力。
在山东地区，劳动合同的签订和执行有其特定的规定。
下面我们来看一份关于劳动合同范本（山东）的详细内容。
一、合同双方：甲方（雇主）：______________（公司名称）统一社会信用代码：______________法定代表人（负责人）：______________地址：______________（公司地址）电话：______________二、合同签订日期：本合同于________年________月______日签订。
山东省劳动合同范本
山东省劳动合同范本甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。
一、劳动合同双方信息1.甲方（用人单位）名称：2.甲方地址：3.甲方联系电话：4.乙方（劳动者）姓名：5.乙方身份证号码：6.乙方联系电话：二、劳动合同期限1.本劳动合同期限为年，自年月日起至年月日止。
2.甲方根据乙方实际情况和需要，可以与乙方协商一致，提前解除或者终止本劳动合同。
三、工作内容1.乙方在甲方的工作岗位为：2.乙方的工作任务和要求：四、工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制度。
2.乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假、病假等休假待遇。
五、劳动报酬1.乙方的工资为每月元，试用期工资为每月元。
2.甲方每月按时足额支付乙方工资。
六、社会保险和福利待遇1.甲方按照国家和山东省的相关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方享有国家和山东省规定的福利待遇。
七、劳动保护和职业危害防护1.甲方应依法保障乙方的人身权利和合法权益，提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。
2.甲方应定期对乙方进行职业健康检查，防止职业病的发生。
八、解除和终止劳动合同的条件1.甲乙双方协商一致解除或终止本劳动合同。
2.乙方达到法定退休年龄或者丧失劳动能力。
3.乙方严重违反甲方规章制度或者严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害。
4.乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作。
5.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
九、违约责任1.甲乙双方违反本劳动合同的约定，给对方造成损失的，应承担违约责任。
2.乙方提前解除劳动合同的，应按照甲方规定支付违约金。
山东劳动合同范本5篇
山东劳动合同范本5篇第1篇示例：山东劳动合同范本甲方（单位）：________（以下简称甲方）乙方（职工）：________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，经甲、乙双方平等协商，就乙方在甲方的工作达成如下劳动合同：第一条试用期1. 乙方须通过试用期，试用期为_____个月/______天，试用期内双方有权随时终止本合同。
试用期满如双方未作终止处理，则试用期自动转为正式劳动合同。
第二条工作内容1. 乙方应按照甲方的工作安排，认真完成工作任务，服从管理，维护甲方的正当利益。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密，不得泄露给他人。
第三条工作地点1. 乙方的工作地点为_______，甲方有变更工作地点的权利，乙方应根据甲方的安排履行工作职责。
第四条工作时间和休息1. 乙方应按照甲方的工作时间安排履行工作职责，如有特殊情况需要加班，应经甲方同意。
2. 乙方享受国家规定的法定节假日休息，如有需要加班工作的，按照国家相关法规支付加班工资。
第五条试用期工资和待遇1. 试用期期间，乙方享受正式职工相同待遇，工资按照甲方规定支付。
2. 试用期满后，乙方根据绩效情况确定正式工资待遇。
第六条福利待遇1. 乙方享受甲方规定的社会保险和公积金制度。
2. 乙方享受甲方规定的带薪年假、病假等假期待遇。
第七条劳动保护1. 甲方应保障乙方的劳动安全和健康，提供必要的劳动保护设施和条件。
2. 乙方应遵守劳动保护规定，正确使用劳动保护用品，注意劳动安全。
第八条解决劳动纠纷1. 因劳动合同履行发生的争议，应协商解决，如无法协商解决的，任一方均可向劳动争议调解仲裁机构申请调解或仲裁。
第九条其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商约定，并作为本合同的补充。
2. 本合同自双方签字盖章后生效，有效期为___________。
甲方（单位）：__________ 乙方（职工）：__________签字：__________ 签字：__________日期：_________ 日期：_________以上为山东劳动合同的范本，本合同自双方签字盖章生效。
山东劳动合同范本(2篇)
山东劳动合同范本甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就以下事项达成协议：一、劳动合同期限1. 本劳动合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 本劳动合同期限届满后，如双方同意续签，应签订书面劳动合同。
二、工作内容1. 乙方同意按照甲方的要求，担任________职位，从事________工作。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为：每周工作__天，每天工作__小时。
2. 乙方享有国家法定节假日、年假、病假、事假等休息休假权利。
四、劳动报酬1.乙方工资待遇：基本工资为人民币____元/月，加班费、奖金等根据甲方规定发放。
2. 甲方应按月支付乙方工资，不得拖欠。
五、社会保险和福利待遇1. 甲乙双方应按照国家规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
2. 乙方享有甲方提供的福利待遇，如：住房补贴、交通补贴、通讯补贴等。
六、劳动保护和职业培训1. 甲方应提供符合国家安全标准的工作环境，保障乙方的生命安全和身体健康。
2. 甲方应按照国家规定对乙方进行职业培训，提高乙方的工作技能。
七、劳动合同的解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。
2.乙方在劳动合同期限内，因个人原因提出解除劳动合同，应提前__天书面通知甲方。
3.甲乙双方在劳动合同期限内，如发生法律法规规定的解除或终止劳动合同的情形，按照法律法规执行。
八、争议解决1. 本劳动合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。
2. 如协商不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也可以向人民法院提起诉讼。
九、其他1. 本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
2024年山东省全日制劳动合同
2024年山东省全日制劳动合同
尊敬的雇主：
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，我公司与您签订劳动合同，现就合同的具体内容达成如下协议：
一、合同双方
甲方：（雇主单位）
乙方：（被雇佣者）
二、合同期限
本合同自（年月日）起至（年月日）止。
合同期限届满后，如双方一致同意继续续签，则自动延长一年。
三、工作内容及要求
乙方应根据甲方的工作安排，认真履行岗位职责，保持工作状态的积极性和较高水平，不得擅自调换工作岗位。
四、工作时间及休息
乙方每周工作时间为40小时，工作时间安排由甲方按照国家规定合理制定，工作时间外的加班应当按照国家法律法规规定支付加班费或者安排补休。
五、薪酬及福利待遇
乙方的薪酬将根据工作表现和实际情况进行调整，甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，并保证乙方享有法定假期和年度带薪休假。
六、劳动保护
甲方应为乙方提供符合国家标准的劳动保护用具和条件，确保乙方的生命安全和身体健康。
七、违约责任
若乙方严重违反劳动合同约定，甲方有权依照法律规定解除合同，并要求乙方承担违约责任。
八、其他约定
本劳动合同内容双方共同确认，合同生效后双方均应遵守合同约定，否则将承担相应的法律责任。
特此协议，以诚信为本，共同遵守。
甲方（签字）：
乙方（签字）：
日期：年月日。
山东版劳动合同指南
合同编号：__________地址：_______联系电话：_______联系人：_______身份证号码：_______住址：_______联系电话：_______根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议：一、劳动合同类型及期限1.1本劳动合同类型为：_______（全日制/非全日制、固定期限/无固定期限、实习/试用等）。
1.2劳动合同期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
二、工作内容2.1乙方同意在甲方从事_______（岗位名称）工作，具体职责和要求如下：（1）负责_______；（2）遵守甲方制定的各项规章制度；（3）完成甲方交办的其他工作任务。
2.2甲方根据乙方的实际情况和能力，合理安排乙方的工作岗位和工作任务。
三、工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间_______小时，实行_______（标准工时制/综合计算工时制/不定时工时制）作息制度。
3.2乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等休假待遇，具体按照甲方的规定执行。
四、劳动报酬4.1乙方月工资为_______元（人民币），工资支付方式为_______（现金/转账/银行卡等）。
4.2甲方依法为乙方缴纳社会保险，乙方应承担的社会保险费用由甲方代扣代缴。
4.3乙方加班工资按照甲方规定的标准支付。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护5.1甲方应按照相关法律法规的规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护和劳动条件。
5.2甲方应定期对乙方进行健康检查，保障乙方身体健康。
5.3甲方应采取有效措施，防止职业危害，保护乙方的人身安全和身体健康。
六、解除和终止劳动合同的条件6.1在合同期内，甲乙双方解除和终止劳动合同的条件和程序，按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定执行。
2023年山东省全日制劳动合同范本
2023年山东省全日制劳动合同范本根据劳动法相关规定，以下是____年山东省全日制劳动合同范本：劳动合同甲方：（雇主）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（劳动者）身份证号码：住址：联系电话：鉴于甲方需要雇佣乙方从事工作，甲乙双方经友好协商，达成以下劳动合同：第一条服务期限1.1 本劳动合同自_________________ （年、月、日）起生效，至_________________ （年、月、日）止。
1.2 若甲乙双方约定终止本合同，应提前书面通知对方___________ （提前通知期限/或达到合同期限）。
1.3 本劳动合同期满，如乙方表现出优秀的工作能力和道德品质，甲方愿意与乙方续签劳动合同。
第二条工作内容及时间2.1 乙方以全日制劳动者身份为甲方提供以下工作：（具体工作内容）2.2 工作时间为每周______小时，工作日为________________，休息日为________________。
第三条工资、福利及社会保险3.1 乙方的工资标准为每月人民币_____元（大写：__________________3.2 甲方如对乙方的工作质量和表现满意，可按月为乙方发放奖金，具体计算及支付方式双方另行协商。
3.3 甲方将按照法律规定为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
第四条工作地点4.1 乙方的工作地点在甲方公司所在地。
4.2 乙方有必要出差时，甲方将支付相关费用和提供合理的出差补贴。
第五条保密约定5.1 乙方在履行本劳动合同期间，承诺对甲方的商业秘密、技术信息以及与甲方相关业务进行保密。
5.2 乙方离职后，仍应继续履行保密义务。
第六条职业道德与职责6.1 乙方应遵守职业道德，不得从事与本工作相冲突的任何活动。
6.2 乙方应为甲方忠诚、勤奋、有效地履行职责。
第七条违约责任7.1 若乙方违反本合同约定，在未通知甲方的情况下连续旷工七天以上，将被视为乙方自行辞职处理，甲方不承担任何赔偿责任。
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本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==山东省全日制劳动合同范本劳动合同范本】编号：_______甲方(用人单位)：____________乙方(劳动者)：______________性别：________________________身份证号：____________________根据《劳动法》、《山东省劳动合同条例》，经双方平等协商，自愿签订本合同。
一、甲方义务(一)遵守国家及省、市的法律、法规和政策，保障乙方的合法权益;(二)按时足额为乙方缴纳社会保险费;(三)按时支付乙方的工资，不得克扣和无故拖欠;(四)为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品;(五)依法对女职工和未成年工实行特殊保护;(六)依法支持乙方参加合法的社会活动;(七)保证乙方依法享受国家规定的有关休假待遇;(八)乙方因工或非因工死亡，按国家规定支付丧葬费、抚恤费等;(九)乙方因工负伤或患职业病，按国家有关规定办理。
二、乙方义务(一)遵守国家及省、市的法律、法规和政策，维护甲方的合法权益;(二)遵守甲方不违反法律、法规的规章制度，服从甲方的领导、教育和工作安排;(三)认真履行岗位职责，严格遵守安全操作规程，完成甲方规定的生产(工作)数量、质量指标(要求);(四)自愿委托甲方代为扣缴国家规定本人应缴纳的社会保险费;(五)在本合同期内，保守甲方的商业秘密。
三、本合同期限、工时制度、工作内容、工资给付(一)本合同期限选用____：A(固定期限);B(无固定期限);C(以完成一定的工作为期限)。
A：本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。
其中生效后的前____个月为试用期。
B：本合同自____年____月____日起生效，至下列条件出现时终止，其中生效后的前____个月为试用期。
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山东省全日制劳动合同
编号：_______
甲方(用人单位)：____________
乙方(劳动者)：______________
性别：________________________
身份证号：____________________
根据《劳动法》、《山东省劳动合同条例》，经双方平等协商，自愿签订本合同。
一、甲方义务
(一)遵守国家及省、市的法律、法规和政策，保障乙方的合法权益;
(二)按时足额为乙方缴纳社会保险费;
(三)按时支付乙方的工资，不得克扣和无故拖欠;
(四)为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品;
(五)依法对女职工和未成年工实行特殊保护;
(六)依法支持乙方参加合法的社会活动;
(七)保证乙方依法享受国家规定的有关休假待遇;
(八)乙方因工或非因工死亡，按国家规定支付丧葬费、抚恤费等;
(九)乙方因工负伤或患职业病，按国家有关规定办理。
二、乙方义务
(一)遵守国家及省、市的法律、法规和政策，维护甲方的合法权益;
(二)遵守甲方不违反法律、法规的规章制度，服从甲方的领导、教育和工作安排;
(三)认真履行岗位职责，严格遵守安全操作规程，完成甲方规定的生产(工作)数量、质量指标(要求);
(四)自愿委托甲方代为扣缴国家规定本人应缴纳
的社会保险费;
(五)在本合同期内，保守甲方的商业秘密。
三、本合同期限、工时制度、工作内容、工资给付
(一)本合同期限选用____：a(固定期限);b(无固定期限);c(以完成一定的工作为期限)。
a：本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。
其中生效后的前____个月为试用期。
b：本合同自____年____月____日起生效，至下列条件出现时终止，其中生效后的前____个月为试用期。
c：本合同自____年____月____日起生效，至
________工作(任务)完成日终止，其中生效后的前____个月为试用期。
(二)本合同期内工时制度采用____：a(定时工作制);b(不定时工作制);c(综合计算工时工作制)。
a.乙方每天为甲方工作不超过8小时，平均每周工作不超过40小时，每周至少休息1天。
甲方因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可适当安排乙方延长工作时间或在休息日、法定节假日加班。
但延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。
b.不定时工作制(按劳动保障行政部门批准的办法执行)。
c.综合计算工时工作制(按劳动保障行政部门批准的办法执行)。
(三)工作内容：乙方同意甲方安排其从事
____________工作。
(四)工资给付：
1.甲方以法定货币至少每月支付一次乙方工资。
乙方提供了正常劳动的，甲方支付给乙方的工资不低于当地最低工资标准。
甲方可根据其生产经营效益状况和职工生活费用价格指数变动情况，适时调整乙方工资。
2.非因乙方原因造成停工、停产在一个工资支付周期内的，甲方应支付乙方的正常工资;停工超过一个工资支付周期的，甲方每月按____________标准发给生活费。
3.加班工资：
(1)甲方安排乙方延长工作时间，须按乙方小时工资标准150%支付工资;
(2)甲方安排乙方在休息日工作又不能安排补休的，须按乙方日工资标准的200%支付工资;
(3)甲方安排乙方在国家法定节假日工作，须按乙
方日工资标准的300%支付工资。
四、劳动合同的终止、解除和续订
(一)经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同(后四项甲方应提前30日以书面形式通知乙方)：
1.在试用期间被证明不符合录用条件的;
2.严重违反劳动织律或甲方规章制度的：
3.严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;
4.被依法追究刑事责任及劳动教养的;
5.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
6.乙方不能胜任工作，经甲方培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
7.本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，甲、乙双方协商不能就变更本合同内容达成协议的;
8.甲方濒临破产进行法定整顿期间或生产经营状
况发生严重困难，经报劳动保障行政部门确需裁减人员的。
(三)乙方有下列情形之一，又不存在上款第2、3、4项情况的，甲方不得解除本合同：
1.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分
丧失劳动能力的;
2.患病或者负伤.在规定的医疗期内的;
3.女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
4.法律、法规、规章规定的具他情形。
(四)有下列情形之一的，乙方可随时通知甲方解除本合同。
1.在试用期内的;
2.甲方以暴力、威胁或以非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;
3.甲方不按本合同第三条第(四)款第1项约定支付工资的或经有关部门鉴定甲方未履行本合同第一条第(四)
款义务的;
4.甲方强迫乙方集资、入股或者缴纳风险抵押性财物的;
5.甲方拒绝依法为乙方缴纳社会保险费的;
6.甲方低于当地人民政府规定的最低工资标准支
付乙方工资报酬的。
(五)除上款外，乙方提出解除本合同应当提前三十日以书面形式与甲方协商。
(六)经协商一致同意续订劳动合同的，双方应在本合同期满前办理续订手续。
五、解除劳动合同的有关补偿
(一)甲方因本合同第四条第(一)款、第(二)款的第6项解除合同的，甲方按乙方在本单位工作年限每满1年(不满1年的按1年计。
下同)发给相当于1个月工资的经济补
偿金，但最多不超过12个月。
(二)甲方根据本合同第四条第(二)款的第7、8项、乙方根据本合同第四条第(四)款的2、3项解除合同的以及
甲方被撤销或者解散与乙方解除合同的，甲方按乙方在本单位工作年限每满1年发给相当于1个月工资的经济补偿金。
(三)甲方根据本合同第四条第(二)款第5项解除合同的，甲方除应按乙方在本单位工作年限每满1年发给相当于1个月工资的经济补偿金外，再发给乙方不低于6个月工资的医疗补助费。
如乙方属患重病或绝症的，甲方还须分别按照乙方应享受的医疗补助费的50%或100%增发医疗补助费。
以上各款所称月工资，是指甲方正常生产经营情况下乙方解除合同前12个月的平均工资，乙方月平均工资低
于甲方月平均工资的，按甲方月平均工资标准计算。
六、医疗期及待遇
(一)乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家规定给予医疗期。
(二)乙方在医疗期内停工医疗累计不超过180天的，甲方发给乙方工资70%的病假工资;超过180天的，发给乙方工资60%的疾病救济费。
医疗待遇按照有关规定执行。
(三)乙方因故意自伤、打架斗殴、参与违法犯罪活动而致伤致病的，在医疗期间，甲方可停发乙方的工资和各种津贴、补贴。
医疗费由乙方自理。
七、违约责任及其它约定事项
在本合同期间，任何一方违反本合同规定给对方造成经济损失的，应承担赔(补)偿责任。
(一)甲方克扣或者无故拖欠乙方工资以及拒不支
付乙方加班工资的，除全额支付乙方工资报酬外，还须加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。
(二)甲方支付乙方工资报酬低于当地最低工资标
准的，除补足低于标准部分外，还应给乙方加发相当于补足部分25%的经济补偿金。
(三)甲方违反本合同第五条规定，除全额发给乙方经济补偿金外，还须加发该经济补偿金数额50%的额外经济
补偿金。
(四)乙方属甲方出资培训、招聘的，尚未达到双方约定的服务期而解除本合同的，应按有关规定或约定赔偿甲方为其实际支出的培训费用。
(五)双方约定：
________________________________________。
八、附则
(一)本合同一式二份，甲乙双方各执一份。
(二)甲乙双方因履行本合同发生争议，可在争议发生之日起60日内到有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
(三)本合同内容与国家规定不一致或本合同未尽事宜，按国家及省的相关规定执行。
(提示：合同双方应在了解本合同内容后，再决定是否签名。
一经签订，须严格履行。
本合同的乙方必须由本人签名，不得代签;甲方必须加盖法人印章并由法定代表人或其委托代理人签名盖章)
甲方___________________(盖章)
法定代表人
或委托代理人(签名或盖章)_____
乙方___________________(签名)
签订时间：_______年____月____日
鉴证人_________________(盖章)
鉴证机关_______________(盖章)
鉴证时间：_______年____月____日。