安全试题-“百问百查”安全生产50问参考答案及要点
安全生产100条(参考答案和要点)
国家电网公司“百问百查”活动安全生产100条（参考答案和要点）第一部分问（50条）1.问安全生产基本方针是什么？答案：安全第一、预防为主、综合治理。
2.问确保安全“三个百分之百”要求内容是什么？答案：确保安全，必须做到人员的百分之百，全员保安全；时间的百分之百，每一时、每一刻保安全；力量的百分之百，集中精神、集中力量保安全。
3.问《安全生产法》对生产经营单位主要负责人的安全职责是如何规定的？答案：建立、健全本单位安全生产责任制；组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；保证本单位安全生产投入的有效实施；督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产事故安全隐患；组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；及时、如实报告生产安全事故。
4.问我国安全生产“两个主体”、“两个负责制”指什么？答案：政府是安全生产的监管主体，企业是安全生产的责任主体。
安全生产工作必须建立、落实政府行政首长负责制和企业法定代表人负责制。
“两个主体”、“两个负责制”相辅相成，共同构成我国安全生产工作基本责任制度。
5.问安全抓“三基”指什么？答案：抓基层、抓基础、抓基本功。
6.问“全面、全员、全过程、全方位”保安全含义是什么？答案：每一个环节都要贯彻安全要求，每一名员工都要落实安全责任，每一道工序都要消除安全隐患，每一项工作都要促进安全供电。
7.问以“三铁”反“三违”，杜绝“三高”指什么？答案：以“铁的制度、铁的面孔、铁的处理”，反“违章指挥、违章作业、违反劳动纪律”，杜绝“领导干部高高在上、基层员工高枕无忧、规章制度束之高阁”。
8.问安全“三控”指什么？答案：可控、能控、在控。
9.问安全管理“四个凡事”指什么？答案：凡事有人负责，凡事有章可循，凡事有据可查，凡事有人监督。
10.问安全管理“三个组织体系”指什么？答案：安全保证体系、安全监督体系、安全责任体系。
11.问安全管理“三个工作体系”指什么？答案：风险管理体系、应急管理体系、事故调查体系。
安全生产知识50问
全国安全生产月活动宣传资料一安全生产知识问答1.今年“安全生产月”的主题是什么？答：今年“安全生产月”的主题是“安全责任，重在落实”。
2. 《安全生产法》对企业安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员有何规定？答：矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
上述以外的其他生产经营单位，从业人员超过300人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
3.安全生产的方针是什么？答:安全第一,预防为主,综合治理。
4.我国确定的安全生产工作格局是什么？答：政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、群众参与监督、全社会广泛支持。
5.生产经营单位的安全生产工作由谁负责。
答：由本单位主要负责人全面负责。
6.《安全生产法》对生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库与员工宿舍有何要求？答：生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内，并应当与员工宿舍保持安全距离。
7.“三同时”的基本内容是什么?答：生产经营单位新建、改建、扩建工程项目（以下统称建设项目）的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
安全设施投资应当纳入建设项目概算。
8.国家对危险化学品的生产和储存、经营销售、运输各实行什么制度？答：国家对危险化学品的生产和储存实行审批制度，对危险化学品的经营销售实行许可制度，对危险化学品的运输实行资质认定制度。
9.《安全生产法》所指的危险物品包括哪些？答：易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品等能够危及人身安全和财产安全的物品。
10.人民群众对事故隐患或者安全生产违法行为有何权利？答：任何单位或者个人对事故隐患或者安全生产违法行为，均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。
11.《安全生产法》规定，生产经营单位在什么情况下应当设置明显的安全警示标志？答：《安全生产法》规定，生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。
安全生产基础知识百问百答试题
安全生产基础知识百问百答试题安全生产基础知识百问百答1、我国安全生产方针是（）。
[单选题] *A、安全第一、预防为主、综合治理(正确答案)B、安全第一、以人为本C、安全第一、综合管理D、安全第一、质量第二2、“安全第一”的基本含义是：当安全与生产发生矛盾时，( )。
[单选题]A、生产必须服从安全(正确答案)B、生产的同时必须做好安全工作C、安全与生产力协调发展D、安全服从生产3、制定《安全生产法》目的是保障人民群众（）安全。
[单选题] *A、生命B、财产C、生命和财产(正确答案)4、《安全生产法》规定，特种作业人员必须经专门的安全作业培训，取得特种作业（）证书，方可上岗作业。
[单选题] *A、操作资格(正确答案)B、许可C、安全5、对从业人员的教育有( )。
（多选）A、三级教育(正确答案)B、调岗、转岗教育(正确答案)C、复工教育(正确答案)D、采用新技术、新工艺、新材料、新设备进行专门培训教育(正确答案)6、劳动者对用人单位管理人员违章指挥，强令冒险作业，有权（）。
[单选题] *A、拒绝执行(正确答案)B、进行抵制C、要求经济补偿7、员工在安全生产中有拒绝权，是指：（）。
[单选题] *A、有权拒绝违章作业和强令冒险作业(正确答案)B、不想做的工种，就可拒绝C、不想做的岗位，可以不去D、心情不好，就可以拒绝8、员工在安全生产的义务包含（）。
[单选题] *A.自觉遵守安全规章制度的义务；B.自觉学习安全知识的义务；C.自觉报告危险和不安全因素的义务；D.以上都包含；(正确答案)9、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用( )。
[单选题]A. 劳动生产用品B. 劳动防护用品(正确答案)C. 劳动标识D. 劳动联系工具10、从业人员在作业过程中必须履行的义务有( )。
（多选） *A、遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程(正确答案)B、正确佩戴和使用劳动防护用品(正确答案)C、服从领导的一切指挥D、在生产过程中要互相提醒，互相支持(正确答案)11、安全色的颜色“红、蓝、黄、绿”四种颜色分别代表( )。
安全生产知识问答含答案
安全生产知识问答含答案安全生产是指防止和减少事故、灾难、疾病和其他健康危害的活动，是企业、组织和个人都应该重视和实施的重要工作。
下面是一些关于安全生产的常见问题和答案：1. 什么是安全生产？答：安全生产是指防止和减少事故、灾难、疾病和其他健康危害的活动，确保员工的健康和安全。
2. 为什么安全生产很重要？答：安全生产可以保护员工的生命和身体健康，减少事故和灾害对企业的经济损失，提高生产效率和竞争力。
3. 在工作中如何预防事故发生？答：预防事故发生的关键是加强员工的安全教育培训，改善工作环境，提供必要的个人防护装备，并建立健全的安全管理制度和流程。
4. 如果发生了事故，应该怎么处理？答：发生事故后，应首先确保员工的安全，立即采取必要的救援措施，然后进行事故调查和分析，找出事故的原因，采取措施避免类似事故再次发生。
5. 在生产过程中，如何处理危险化学品？答：危险化学品应该按照规定的标识进行储存和运输，操作人员应接受专门的培训，并戴上适当的个人防护装备，确保安全使用。
6. 如何防止火灾发生？答：防止火灾发生的关键是加强火灾预防意识，定期检查和维护火灾防护设施，组织员工参加火灾应急演练，加强火灾风险的管理和控制。
7. 如何确保建筑施工的安全？答：建筑施工安全应提前进行风险评估，并制定相应的安全管理措施，加强现场安全监督和指导，培训操作人员，提供必要的安全设施和装备。
8. 什么是安全防护意识？答：安全防护意识是指员工对于潜在危险和事故的认识和判断能力，能够主动采取安全措施保护自己和他人的安全。
9. 在工作中如何提高安全防护意识？答：提高安全防护意识的关键是加强安全培训和教育，提高认识风险的能力，发现和解决安全隐患，自觉遵守安全规程和操作规范。
10. 如何应对突发事件？答：突发事件包括天灾、事故和紧急情况等，应提前制定应急预案，并组织演练，培训员工的应急能力，确保在突发事件中能够迅速做出正确的反应。
总之，安全生产是企业和个人必须要重视和实施的工作，只有注重预防和管理，加强安全意识和培训，才能够保障员工的安全和企业的可持续发展。
安全生产管理知识百问百答
安全生产管理知识百问百答安全生产管理知识百问百答汇总安全生产管理知识百问百答汇总：1.什么是事故隐患？答：事故隐患是指作业场所、设备及设施上的缺陷，人的不安全行为和管理上的缺陷可能导致伤害或疾病，财产损失或环境破坏等危险、有害因素。
2.什么是安全生产？答：安全生产是指采取一系列措施保障生产过程中的人身安全与健康、财产安全以及生产环境的符合卫生要求。
3.什么是安全生产管理？答：安全生产管理是在生产经营中为了确保劳动者的安全与健康，降低财产损失，防范生产事故，所进行的一切安全生产工作的管理活动。
4.什么是安全生产标准化？答：安全生产标准化，是指通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控危险源，建立预防机制，规范生产行为，使生产过程符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，保证人、机、物、环始终处于安全状态，保障生产安全。
5.安全生产标准化五个模块是什么？答：安全生产标准化包括安全生产目标、组织机构和人员、安全管理制度、安全培训、安全生产应急预案、职业健康。
6.安全生产标准化五个模块的总体要求是什么？答：安全生产标准化五个模块的总体要求是：安全生产方针、安全生产承诺、安全生产目标、安全生产组织机构、安全生产职责、安全生产投入、安全生产法律法规、安全生产管理、安全生产风险管控、安全生产隐患排查、安全生产事故报告与调查、安全生产绩效评估和改进。
7.安全生产四项核心机制是什么？答：安全生产四项核心机制是：企业负责、职工参与、政府监管、行业自律。
8.生产经营单位安全生产责任制的内容是什么？答：生产经营单位安全生产责任制的内容是：（1）明确本单位安全生产主体责任。
（2）明确单位法定代表人和实际负有本单位安全生产监督管理职责的负责人的职责。
（3）明确本单位分管安全生产工作的负责人及其他负责人的职责。
（4）明确本单位各职能部门（包括安全生产委员会办公室）及其工作人员的职责。
（5）明确本单位各岗位从业人员的职责。
安全试题-“百问百查”安全生产50查参考答案及要点(2)
25.查班组基础资料管理。
要点：规章制度、设备台帐、技术资料、工作记录等是否规范、齐全、符合实际。
26.查变电站过电压管理。
要点：防雷设施是否完好，消弧线圈是否按规定投入，接地电阻是否合格。
27.查设备标识管理。
要点：是否按规定设置双重名称编号，色标是否规范。
28.查设备缺陷管理。
31.查防汛工作。
要点：防汛和大坝安全责任制及技术措施落实情况，是否建立了防汛组织体系，重点防汛部位是否明确，防汛、防台风措施是否落实。
四、查工程安全管理
32.查设计单位执行反措情况。
要点：是否按法律、法规和工程建设强制性标准进行设计，落实反措要求，充分考虑施工安全操作和防护的需要。
33.查施工、监理单位安全管理。
9.查安全设施和安全工器具管理。
要点：安全设施和安全工器具采购、试验、使用、保管、配置等是否符合规定。
10.查防止电气误操作安全管理。
要点：公司防止电气误操作安全管理规定贯彻落实情况，是否制定实施细则，是否严格执行解锁操作规定。
11.查班组安全日活动。
要点：活动内容是否有针对性，记录是否齐全，班组成员对活动内容是否掌握。
析、评价、考核;是否存在无票作业ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ擅自扩大工作范围、不
严格执行工作票所列措施等现象。
14.查应急预案。
要点：是否结合本单位实际，针对电安全、人身安全、设备设施安全、络与信息安全，编制相应的应急预案;是否结合迎峰度夏(冬)，组织开展电大面积停电反事故演习;是否针对台风、洪涝、覆冰、暴雪等恶劣天气，编制相应的应急预案，并有效实施应急处置。
要点：发输变配设备缺陷发现、处理是否及时，缺陷处理制度是否规范、流程是否闭环。
安全生产50问
安全生产五十问1、班后防火“五不走”的内容是什么？答：交接班交待不清不走，用火设备火源不熄灭不走，用电设备不拉闸不走，可燃物不清干净不走，发现险情不报告不处理好不走。
2、什么叫失火？答：失火是指行为人应当预见自己的行为可能引起火灾，因为疏忽大意，没有预见或者已经预见但过于自信，轻信能够避免以致发生火灾。
3、火灾的分类：火灾分为A、B、C、D四类1. A类火灾：指固体物质火灾。
这种物质往往具有有机物性质，一般在燃烧时能产生灼热的余烬。
如木材、棉、毛、麻、纸张火灾等。
2. B类火灾：指液体火灾和可熔化的固体火灾。
如汽油、煤油、原油、甲醇、乙醇、沥青、石蜡火灾等。
3. C类火灾：指气体火灾。
如煤气、天然气、甲烷、乙烷、丙烷、氢气火灾等。
4. D类火灾：指金属火灾。
指钾、钠、镁、钛、锆、锂、铝镁合金火灾等。
4、群众义务消防的“四懂、四会、三能”的具体内容是什么？答：四懂——懂得本岗位生产过程中的火灾危险性，懂得预防火灾的措施，懂得扑救初期的火灾，懂得逃生。
三能——能宣传、能检查、能及时发现和整改火险隐患。
四会——会报警、会使用灭火器材，会扑救初期火灾，会逃生。
5、安全检查的目的是什么？答：目的是发现事故隐患，落实整改措施，消除不安全因素，做到防患于未然。
6、职工下班离开工作现场前一般应进行哪些工作？答：（1）电源、火源、易燃易爆物品按规定处理好。
（2）关好门窗。
（3）关闭液流开关。
（4）放好各种用具。
（5）工作场所清理干净。
（6）填好交接班记录。
7、安全标志由哪几部分组成？分为哪几类？分别是什么颜色？我们营业厅的指示标志有什么？答：安全标志是由安全色，几何图形和图形符号构成，用以表达特定的安全信息。
安全标志分为禁止标志（红色），警告标志（黄色），指令标志（蓝色），提示标志（绿色）我们营业厅有这些标志：安全出口、右箭头标志、左箭头标志、出口标志、卫生间标志、疏散指示标志。
8、二氧化氮灭火器适用范围1．适用范围及特征：易燃液体（B类火）、易燃气体（C类火）及电器设备的初起火灾，灭火速度快，灭火后不留痕迹，不污染环境。
安全生产知识百问百答
安全生产知识百问百答安全生产知识百问百答1.什么是安全生产？安全生产是指人们在生产过程中采取各种措施，预防和减少事故的发生，保障人员生命安全和财产安全的工作。
2.为什么需要安全生产？安全生产是保障员工和企业安全的基础，它可以防止事故发生，避免人员伤亡和财产损失，保护企业的可持续经营。
3.事故的分类有哪些？事故可以分为人的操作不当引起的事故和设备设施故障引起的事故两大类。
4.什么是安全文化？安全文化是一种人们对安全的认识和行为习惯，它可以通过教育培训和组织管理来塑造和培养。
5.企业应如何建立安全生产管理体系？企业应制定安全生产管理制度，明确安全责任及权力分配，建立健全的安全管理体系，实施安全生产工作。
6.什么是安全生产事故隐患？安全生产事故隐患是指存在但尚未暴露出来的可能引发事故的危险因素，如设备设施损坏、人员不当操作等。
7.如何预防安全生产事故？预防安全生产事故可以从提高人员素质，修复设备设施，改进工作流程等方面进行。
8.应怎样进行事故应急处理？在事故发生后，应立即组织人员进行抢救和救援，同时启动应急预案，隔离危险源，并及时向相关部门报告。
9.什么是安全标志和安全警示语？安全标志和安全警示语是用于标识和提示人们安全工作的标志和文字，如禁止吸烟、高压电警示等。
10.为什么要进行灭火训练？灭火训练是为了培养员工正确使用灭火器材和应对火灾的能力，提高处理火灾事故的能力。
11.如何正确使用个人防护用品？个人防护用品使用前应进行检查，确保完好无损，并正确佩戴使用，保护自己免受危险因素的伤害。
12.如何安全操作机械设备？安全操作机械设备前应进行检查，熟悉设备的使用说明和操作步骤，严禁超负荷使用或操作设备故障。
13.如何正确处理危险品？处理危险品应根据危险品的性质和属性，采取相应的防护措施，并按规定储存、运输和处置危险品。
14.发现火灾时应该怎么做？发现火灾时，应立即报警，通知周围人员，用灭火器材进行初期扑救，如果力量不够，应立即撤离并等待消防人员的支援。
安全生产知识百问百答
安全生产知识百问百答安全生产是保障每个人的身体健康和生命安全，确保工作环境无风险的重要任务。
为了帮助大家更好地了解安全生产知识，以下是一篇关于安全生产知识百问百答的文章。
一、教育与培训1. 安全生产教育与培训的目的是什么？安全生产教育与培训的目的是提高员工的安全意识和技能，培养正确的安全行为习惯，减少和防止事故的发生，保障员工的人身安全和公司的正常运转。
2. 安全生产教育与培训的内容有哪些？安全生产教育与培训的内容包括安全制度与规章制度、安全生产法律法规、安全操作技能、事故预防和应急处置等方面的知识。
3. 安全生产教育应该由谁来负责？安全生产教育由公司安全管理部门负责，他们应该制定教育计划、组织培训讲座和演练，并跟踪员工的学习情况和效果。
二、安全设备与防护4. 什么是安全设备？安全设备是指用来保护工人免受事故伤害的工具或设备，如安全帽、安全鞋、防护手套、护目镜等。
5. 安全设备怎么使用才能发挥最大的效果？使用安全设备时，应正确佩戴，并按照要求进行维护和保养，定期检查设备的状况，并及时更换损坏的设备。
6. 什么是安全防护？安全防护是指采取一系列措施，防止事故的发生和伤害的产生，如安全标志、安全警示线、防护栏杆等。
7. 在使用化学品时，应该采取哪些安全防护措施？使用化学品时，应该佩戴防护眼镜、口罩、手套等个人防护装备，确保房间通风，遵守操作规程，注意事故防范。
三、火灾防控8. 发生火灾时，怎样进行自救逃生？发生火灾时，应当迅速靠近疏散通道，尽量沿着逃生通道逃离现场，并用湿毛巾捂住口鼻以预防烟雾中毒。
9. 预防火灾的方法有哪些？预防火灾的方法包括定期检查电线电路，避免过载；禁止乱丢烟蒂；保持清洁卫生，避免易燃物堆积；学习正确使用灭火器材等。
10. 遇到失火的电器应该怎么处理？遇到失火的电器，首先应立即切断电源，并使用灭火器或灭火器材进行灭火。
如果火势无法控制，应迅速撤离，并报警求助。
四、机械设备和电气安全11. 如何正确使用机械设备？正确使用机械设备包括了解各项机械操作规程和注意事项，佩戴个人防护装备，不超负荷使用设备，保持设备清洁，并定期检查和保养设备。
安全生产知识百问百答
安全生产知识百问百答安全生产知识百问百答汇总1.什么是安全？安全是指不受威胁，没有危险、危害、损失。
人类的整体与生存环境资源的和谐相处，互相不伤害，不存在危险、危害的隐患。
2.什么是安全生产？安全生产就是保护劳动者在生产过程中的人身安全与健康，避免工伤事故的发生，以及各类职业病对劳动者健康的危害。
3.什么是事故隐患？是指能够造成人员伤害、财产损失和环境污染的事故根源。
事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。
一般事故隐患是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。
重大事故隐患是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。
4.什么是危险源？危险源是指可能导致人员伤害或财产损失的根源、状态或行为，或其组合。
危险源包括三个方面的含义：危险源是可能导致伤害或疾病等的根源、状态或行为，或其组合；危险源可能为物理性、化学性、生物性或心理、生理性等各种危险、危害因素；危险源可能造成心理、生理急性损伤或导致人体出现病态、伤害、损伤或造成死亡。
5.什么是事故？事故是指人们在生产、生活过程中发生的意外突发性事件，这种事件往往伴随有物体坠落、撞击、失火、爆炸等物理、化学因素以及人的失误、过失或过错等。
事故造成人员伤害、财产损失和环境污染等危害的后果。
6.什么是事故隐患排查治理？事故隐患排查治理是指发现危及人身安全和健康，以及影响作业环境、设备安全、产品安全的隐患时所进行的检查、搜索、发现潜在的危险因素以及分析判断其危害程度，采取有效措施，及时整改的过程。
7.什么是安全生产责任制？安全生产责任制是根据我国的安全生产方针和安全生产法规，将各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位操作人员在安全生产方面应做的事情及应负的责任加以明确规定的一种制度。
安全生产知识百问百答归纳安全生产知识百问百答，涵盖了安全生产的各个方面，包括：1.安全生产基本概念2.安全生产法律法规3.安全生产管理4.事故防范与应急救援5.职业健康与环境保护6.安全生产宣传教育与培训7.安全生产检查与隐患排查治理8.危险化学品安全9.特种设备安全10.劳动防护用品安全11.电气安全12.防火防爆安全13.交通运输安全14.矿山安全15.建筑施工安全16.农业机械安全17.渔业船舶安全18.铁路交通安全19.公路交通安全20.道路运输安全21.消防安全22.铁路运输安全23.民航运输安全24.特种设备安全法25.危险化学品安全管理条例26.安全生产许可证条例27.生产安全事故报告和调查处理条例。
50个问答题和答案
问答题（50题）1.新《安全生产法》实施日期是哪天？答：2014.12.12.我国的安全生产方针是什么？答：安全第一、预防为主、综合治理3.生产的火灾危险性应根据生产中使用或产生的物质性质及其数量等因素划分，可以分成几类：答：可分为甲、乙、丙、丁、戊类4.《安全生产法》规定，生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置什么？答：明显的安全警示标志5.“三违”是指什么？答：违章指挥、违章操作、违反劳动纪律6.三级安全教育是指哪三级？答：公司级、车间级、班组级7.“三不伤害”指的是什么？答：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。
8.《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为哪几类？答：特别重大事故、重大事故、较大事故、一般事故。
9.国家标准（GB2893）中规定的四种安全色是什么？答：黄、红、蓝、绿10.安全色黄色表示什么？答：表示注意、警告的意思11.安全色红色表示什么？答：表示禁止12.使用气焊、气割动火作业时，乙炔瓶应怎样放置？答：应直立放置13.对进入易燃易爆区域叉车需要什么要求？答：防爆型叉车14.高处作业“三宝”是什么？答：安全帽、安全带、安全网15.事故隐患分几类？答：重大事故隐患、一般事故隐患16.有毒有害物质进入人体的途径有哪些？答;呼吸道、皮肤、消化道17.动火作业级别划分为几类？答：特殊动火、一级动火、二级动火。
18.燃烧必须具备哪些条件？答：可燃物；助燃物；点火源。
19.发生火灾怎报警？答：打火警电话“119”要讲清起火地点、起火部位、起火介质、火灾程度20.压力容器有哪些安全附件？（至少写4个）答：安全阀、爆破片、压力表、液面计、温度计、易熔塞、紧急切断阀、放空阀、止逆阀等21.什么是高空作业？答：凡是坠落高度基准面2米以上(含2米)，有可能坠落的高处进行的作业称为高空作业22.危化品生产经营单位新上岗的从业人员培训时间是多少学时？答：不得少于72 学时；23.安全生产标准化等级分几级？哪级最高？答：分为一级、二级、三级；一级最高24.移动式电动工具，电源末端应安装哪种保护装置？答：安装触电保护器25.发生危险化学品事故后，应该向哪个方向疏散？答：上风向26.锅炉的三大安全附件是什么？答：压力表、安全阀、液位计27.哪种灭火剂是扑救精密仪器火灾的最佳选择？答：二氧化碳灭火剂28.化工厂的防爆车间采取通风措施目的是什么？答：控制可燃物29.什么是保护人身安全的最后一道防线？答：个体防护用品30.进入设备、容器等受限空间作业前，需要做哪些准备工作？答：必须先经过隔绝、置换、通风，并经取样分析合格后，作业人员才能进入。
安全问答100问
安全生产知识百题问答1、我国的安全生产方针是什么？答：安全第一，预防为主，综合治理。
2、《安全生产法》规定生产经营单位确保安全生产的基本义务是什么？答：《安全生产法》规定生产经营单位确保安全生产的基本义务是：（1）必须遵守《安全生产法》和其他有关安全生产的法律、法规；（2）必须加强安全生产管理；（3）必须建立、健全安全生产责任制；（4）必须完善安全生产条件。
3、什么是三级安全教育？安全教育的主要内容是什么？答：厂级安全教育、车间安全教育、班组安全教育、安全教育的内容主要包括：安全生产思想教育，安全生产方针政策教育，安全技术和劳动卫生知识教育，典型经验和事故教训教育，现代安全管理只是教育。
4、生产经营单位从业人员应当履行那些义务？答：生产经营单位从业人员应当履行下列义务：（1）遵守本单位的安全生产规章制度和安全操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品；（2）接受安全教育和培训；（3）及时报告事故隐患和不安全因素；（4）参加事故抢险和救援；（5）法律、法规规定的其他义务。
5、安全大检查的主要内容是什么？答：查领导、查管理、查隐患、查反事故措施为主。
6、《安全生产法》规定施工人员具有哪些权利？答：（1）工伤保险和伤亡求偿权；（2）安全知识的知情权；（3）自救权；（4）安全隐患的批评、检举权和拒绝违章权。
7、从业人员在上岗前必须掌握的知识？答：（1）安全生产的知识；（2）安全操作技能；（3）安全规章制度；（4）安全操作规程。
8、工人有权利拒绝上级的指令么？前提条件是什么？答：有权。
前提条件是违章的作业指令。
9、2008年“安康杯”竞赛和“安全生产月”活动的主题是什么？答：安康杯竞赛的主题是“提高安全健康整体素质，实现安全健康科学发展”；安全生产月的主题是“治理隐患，防范事故”。
10、企业职工应具备那些安全素质？答：企业职工应具备的安全素质是树立安全意识、有责任感、懂得安全知识、掌握安全技能。
11、岗位安全操作“一想、二查、三严”的具体内容是什么？答：一想：当天生产中有哪些不安全因素，如何防范，做到把安全放到首位。
安全知识50问
安全知识50问安全生产知识50问1、什么是安全生产？答：安全生产是指生产经营单位在劳动生产过程中的人身安全、设备安全、产品安全和交通运输安全等。
2、《安全生产法》出台的重大意义？答：《安全生产法》不仅规范了生产经营单位的安全生产行为，明确了生产经营单位主要负责人的安全责任，确立了安全生产基本管理制度，为保障人民群众生命和财产安全，依法强化安全生产监督管理提供了法律依据。
同时，也为依法惩处安全违法行为，强化安全生产责任追究，减少和防止生产安全事故，促进经济发展，提供了法律保证。
3、《安全生产法》第二十一条、第二十二条对从业人员的安全生产教育和培训作出了明确的规定。
通过安全生产教育和培训，从业人员要达到什么要求？答：一是具备必要的安全生产知识。
二是熟悉有关安全生产规章制度和操作规程。
三是掌握本岗位的安全操作技能。
4、从业人员面对本单位安全生产管理工作中存在的问题有哪些权利？答：（1）从业人员有权对本单位安全生产管理中存在的问题提出批评、检举、控告，（2）从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
5、安全工作中的四个第一是什么？答：各行工作中安全工作第一；安全工作中人身安全第一；各项安全措施中安全思想第一；在安全思想教育中自我保护意识第一。
6、安全工作"四个一样"的内容是什么？答：领导在场与不在场一样；晚上和白天一样；简单工作与复杂工作一样；不是工作负责人和工作负责人一样。
7、安全工作反"三违"其内容是什么？答：1）违章指挥；2）违章作业；3）违反劳动纪律8、安全工作必须充分发挥两个体系的作用，是指哪两个体系？答：安全生产保证体系和安全生产监督体系。
9、安全标志分为几类？各是什么？答：分四类，禁止标志，警告标志，指令标志，提示标志。
10、国家规定的安全色有哪些？其含义分别是什么？答：国家规定的安全色有红、蓝、黄、绿四种颜色。
其含义是：红色表示禁止、停止（也表示防火）；蓝色表示指令、必须遵守的规定；黄色表示警告、注意；绿色表示提示、安全状态、通行。
关于安全生产的百问百答含解析
１．什么是安全？答：安全是指没有受到威胁、没有危险、危害、损失。
人类的整体与生存环境资源的和谐相处，互相不伤害，不存在危险、危害的隐患，是免除了不可接受的损害风险的状态。
安全是在人类生产过程中，将系统的运行状态对人类的生命、财产、环境可能产生的损害控制在人类能接受水平以下的状态。
２．什么叫事故？答：事故是指人们在有目的地进行生产劳动中突然发生意外事件，迫使生产暂时停止或人员受到伤害。
事故是生产实践异常的突变。
３．什么是劳动保护？答：劳动保护是指根据国家法律、法规，依靠技术进步和科学管理，采取组织措施和技术措施，消除危及人身安全健康的不良条件和行为，防止事故和职业病，保护劳动者在劳动过程中的安全与健康，其内容包括：劳动安全、劳动卫生、女工保护、未成年工保护、工作时间与休假制度。
４．什么叫三违？答：违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。
５．什么叫四不伤害原则？答：不伤害自己、不伤害别人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。
６．什么叫四不放过原则？答：对事故原因没有查清不放过，事故责任者没有严肃处理不放过，事故责任者与应受教育者没有受到教育不放过，防范措施没有落实不放过。
７．事故伤害程度分为：轻伤、重伤、死亡。
答：轻伤是指造成职工肢体伤残，或某些器官功能性或器质性轻度损伤，表现为劳动能力轻度或暂时丧失的伤害。
一般指受伤职工歇工在一个工作日以上，但够不上重伤者。
９．什么叫重伤？答：重伤是指造成职工肢体残缺或毁容、听觉等器官受到严重损伤一般能引起人体长期存在功能障碍，或劳动能力有重大损失的伤害，重伤失能损失超过105个工作日。
10．什么是“三管三必须”？答：安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。
（新安全生产法第三条）11．什么是全员安全生产责任制？答：生产经营单位的全员安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。
生产经营单位应当建立相应的机制，加强对全员安全生产责任制落实情况的监督考核，保证全员安全生产责任制的落实。
安全50问
安全50问第一篇：安全50问1、安全的定义是什么？安全，就是预知人们活动的各个领域里存在的固有危险和潜在危险，并且为消除这些危险的存在或控制其保持在安全状态而采取的各种方法、手段和行动。
2、安全生产的定义是什么？安全生产是指国家为了保护劳动者在生产或经营活动中的安全与健康，在改善劳动条件、预防工伤事故及职业病、实现劳逸结合和女职工、未成年工的特殊保护等方面所采取的各种组织措施和技术措施的统称。
3、安全教育方针内容是什么？安全第一、预防为主、综合治理、消防结合。
4、安全工作“三到位”是什么？认识到位、责任到位、措施到位5、安全工作“四个落实”是什么？安全教育落实、规章制度落实、检查考核落实、隐患整改落实。
6安全工作“三违” 是什么？违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。
7、安全工作“四不伤害” 是什么？我不伤害自己，我不伤害别人，我不被别人伤害、我保护他人不受伤害。
8、安全教育培训形式“1+3” 是什么？“1”----进行1个月的安全生产基本知识培训，“3”----实施3个月的以师带徒，安全技能强化培训，进行安全实习，佩戴安全实习标志。
9、三级安全教育公司级教育，分厂、部室级教育，作业区、班组级教育。
10、员工在公司级岗前安全培训内容应当掌握哪些内容？（1）、本单位安全生产情况及安全生产基本知识；（2）、本单位安全生产规章制度和劳动纪律；（3）、从业人员安全生产权利和义务；（4）、有关事故案例等。
11员工在车间级岗前安全培训内容应当掌握哪些内容？（1）工作环境及危险因素；（2）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；（3）所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；（4）自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；（5）安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；（6）本车间（工段、区、队）安全生产状况及规章制度；（7）预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；（8）有关事故案例；（9）其他需要培训的内容。
安全知识百题问答(上)
安全知识百题问答（上）1、什么是安全生产?答：安全生产是指在劳动生产过程中，要努力改善劳动条件，克服不安全因素，防止伤亡事故的发生，使劳动生产在保证劳动者安全健康和国家财产及人民生命财产安全的前提下顺利进行。
2、什么是劳动保护?答：劳动保护是指根据国家法律、法规，依靠技术进步和科学管理，采取组织措施和技术措施，消除危及人身安全健康的不良条件和行为，防止事故和职业病，保护劳动者在劳动过程中的安全与健康，其内容包括：劳动安全、劳动卫生、女工保护、未成年工保护、工作时间与休假制度。
3、哪些生产过程易引起硫化氢中毒?答：引起硫化氢中毒的生产过程主要有：硫铁矿开采及硫磺的制造过程；石油的勘探、开采、加工过程；盐酸和硫酸的精制过程；含硫化肥、含硫农药、磺胺类药品、含硫染料、有机原料的生产过程；煤的开采和冶炼含硫金属过程。
皮革、造纸、橡胶、制糖等生产过程中产生的废气；废水中可能含有硫化氢；有机物或无机物的分解与腐败过程中产生大量硫化氢气体。
4、如何预防硫化氢中毒?答：硫化氢是一种既具刺激性又具窒息性的有毒气体。
预防硫化氢中毒，首先对作业场所要加强通风，产生硫化氢的生产设备应尽量密闭；进人可能存在高浓度硫化氢的作业场所应首先测定该场所空气中的硫化氢浓度，采取强制通风措施。
要在佩戴防毒面具以及有人监护的条件下作业。
对含有硫化氢的废水、废气、废渣，要进行净化处理，达到排放标准后方可排放。
患有肝炎、肾病、气管炎的人员不得从事接触硫化氢的作用。
5、什么是企业职工伤亡事故?答：企业职工伤亡事故是指职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故。
即职工在本岗位劳动，或虽不在本岗位劳动，但由于企业的设备和设施不安全、劳动条件和作业环境不良、管理不善，以及企业领导指派到企业外从事本企业活动，所发生的人身伤害(即轻伤、重伤、死亡)和急性中毒事故。
6、什么叫轻伤?答：轻伤是指造成职工肢体伤残，或某些器官功能性或器质性轻度损伤，表现为劳动能力轻度或暂时丧失的伤害。
安全生产百问百查
2009百问百查安全生产100条（2009版）第一部分问（50条）1. 问公司2009年安全生产目标是什么？答案：防止电网稳定破坏和大面积停电事故，防止人身伤亡事故，防止人员和经管责任事故，防止设备损坏事故，防止水（火）电厂垮坝事故，防止供电不安全事件。
不发生重特大电网事故，不发生重特大设备事故，不发生较大及以上人身事故，不发生有严重影响的供电不安全事件。
一般电网事故比2008年下降5%；一般设备事故下降10%。
2. 问公司2009年安全工作思路是什么？答案：认真学习实践科学发展观，牢固树立安全发展理念，坚持"安全第一、预防为主、综合治理"方针，全面贯彻公司党组关于安全工作决策部署，按照"三个百分之百"要求，进一步加强安全工作组织领导，严格责任落实，深化隐患治理，强化风险控制，完善应急体系，深入开展反违章活动，健全特高压实验示范工程安全保障机制，确保电网安全稳定运行，确保安全生产持续稳定，全面提升安全"可控、能控、在控"的能力与水平。
3. 问2009年全国安全生产工作主线是什么？答案：深入开展"安全生产年"活动。
4. 问2009年全国安全生产"三项行动"是什么？答案：安全生产宣传教育、安全生产执法、重点行业和领域安全治理。
5. 问2009年国家加强安全生产"三项建设"的内容是什么？答案：安全生产法制体制机制建设，安全生产保障能力建设，安全监管监察队伍建设。
6. 问2009年"全国安全生产月"活动的主题是什么？答案：关爱生命，安全发展。
7. 问安全生产与企业发展"三同步"指什么？答案：同步规划、同步实施、同步发展。
8. 问公司安全风险经管工作思路是什么？答案：分专业、分层次、抓培训、理流程、建机制、抓落实。
9. 问安全风险经管的基础是什么？答案：电网安全风险经管的基础是输电网安全性评价、电网调度系统安全性评价、直流输电系统安全性评价、发电厂并网运行安全性评价等；企业安全风险经管的基础是安全风险评估、供电企业安全性评价、发电厂安全性评价等；作业安全风险经管的基础是危险源辨识和预控。
安全生产50问(非生产及生产行政)
生产系统安全生产50问1、社会救援电话：火警：119医疗急救：120匪警：1102、怎样急救触电者？答：①、若遇有人触电，必须用最迅速的方法使触电者脱离电源，然后进行紧急救护并及时报告医院。
当触电者出现假死时，更应分秒必争的在现场对触电者做人工呼吸或胸外挤压进行急救，切不可等医生的到来或送到医院再抢救，就是在救护车上也不可中断急救，另外，不可盲目地给触电者注射强心针。
②、人工呼吸法适合用于有心跳但无呼吸的触电者。
③、胸外挤压法适用于有呼吸但无心跳的触电者。
3、生产经营单位主要负责人有哪些安全生产职责？答：生产经营单位主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。
其主要职责是：建立、健全本单位安全生产责任制；组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；保证本单位安全生产投入的有效实施；督促、检查本单位安全生产工作，及时消除安全生产事故隐患；组织制定并实施本单位的安全生产事故应急救援预案；及时、如实报告安全生产事故。
5、易燃易爆作业场所禁止使用什么？答：禁止穿戴和使用易产生静电、火花的服装、鞋帽和工具。
8、说出灭火器种类及使用方法？在发生火灾时有几种灭火器是可用于带电灭火的，分别是哪几种？不可用于带电操作是哪几种？答：种类：泡沫灭火器，干粉灭火器，酸碱灭火器，1211型灭火器。
使用方法：拔出安全栓，对准火源根部，顺风向使用。
其中可带电操作的：二氧化碳灭火器，1211型灭火器，干粉灭火器。
不可带电操作的：泡沫灭火器。
9、安全用电的原则是什么？答：不接触低压带电体不靠近高压带电体10、造成电气设备温度过高、过度发热，引起燃烧的主要原因有哪些？答：主要有短路，过载，接触不良，散热不良等原因。
11、车间内的电器设备容易潮湿，而导致有漏电现象，那么我们应该如何做好人身安全呢？答：首先车间内的电器设备应做到防水，防潮，严禁用水、汽或湿布擦洗，其次当遇到漏电、连电打火现象时必须找专业人员进行修理。
不得私自拆卸配电箱、开关、设备电路板等，配电箱内开关上不准存放任何物品，使用开关时必须将手擦干。
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答案：建立、健全本单位安全生产责任制;组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;保证本单位安全生产投入的有效实施;督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产事故安全隐患;组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;及时、如实报告生产安全事故。
4. 问我国安全生产 两个主体 、 两个负责制 指什么?
答案：政府是安全生产的监管主体，企业是安全生产的责任主体。安全生产工作必须建立、落实政府行政首长负责制和企业法定代表人负责制。 两个主体 、 两个负责制 相辅相成，共同构成我国安全生产工作基本责任制度。
5. 问安全抓 三基 指什么?
答案：抓基层、抓基础、抓基本功。
“百问百查”安全生产50问参考答案及要点
“百问百查”安全生产50问参考答案及要点
第一部分 问(50条)
1. 问安全生产基本方针是什么?
答案：安全第一、预防为主、综合治理。
2. 问确保安全 三个百分之百 要求内容是什么?
答案：确保安全，必须做到人员的百分之百，全员保安全;时间的百分之百，每一时、每一刻保安全;力量的百分之百，集中精神、集中力量保安全。
6. 问 全面、全员、全过程、全方位 保安全含义是什么?
答案：每一个环节都要贯彻安全要求，每一名员工都要落实安全责任，每一道工序都要消除安全隐患，每一项工作都要促进安全供电。
7. 问以 三铁 反 三违 ，杜绝 三高 指什么?
答案：以 铁的制度、铁的面孔、铁的处理 ，反 违章指挥、违章作业、违反劳动纪律 ，杜绝 领导干部高高在上、基层员工高枕无忧、规章制度束之高阁 。
8. 问安全 三控 指什么?
答案：可控、能控、在控。
9. 问安全管理 四个凡事 指什么?
答案：凡事有人负责，凡事有章可循，凡事有据可查，凡事有人监督。
10. 问安全管理 三个组织体系 指什么?
答案：安全保证体系、安全监督体系、安全责任体系。
11. 问安全管理 三个工作体系 指什么?
答案：）