2014年台湾一级建造师《建设工程法规及相关知识》考试模拟卷(2)

2014年台湾一级建造师《建设工程法规及相关知识》
考试模拟卷（2）
•本卷共分为2大题50小题，作答时间为180分钟，总分100分，60分及格。

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一、单项选择题（共25题，每题2分。

每题的备选项中，只有一个最符合题意）
1.工程勘察、设计、施工单位组成联合体以EPC方式共同承包工程时，其承包
工程范围以（）资质等级划定。

A：勘察单位
B：设计单位
C：施工单位
D：三者中资质等级低的单位
参考答案：D
第四版教材P105中“共同承办包资质问题”下面的第五行“如果几个共同
承办单位资质等级不一致，必须以低资质等级的承办单位为共同承包业务的
许可范围。

”答案选D
2.下列工程承包活动中，除（）以外都属于违法行为。

A：甲公司允许其长期合作伙伴以自己的名义承包工程
B：乙公司有施工总承包资质，可以EPC方式承包工程
C：丙公司刚刚成立，暂以合作伙伴企业的名义承包工程
D：丁公司作为总承包人并负有采购责任，但不应拒绝业主指定的材料供应商
参考答案：B
答案 B根据第四版教材102页禁止建筑企业以任何形式允许其他单位或者个
人使用本企业的资质证书、营业执照，以本企业的名义承揽工程.按照合同
约定，建筑材料、建筑构配件和设备由工程承包单位采购的，发包单位不得
指定承包单位购入用于工程的建筑材料、建筑构配件和设备或者指定生产厂、供应商。

3.下列关于工程承包活动相关连带责任的表述中，正确的是（）。

A：联合体承包工程其成员之间的连带责任属约定连带责任
B：如果分包单位是经业主认可的，总包单位对其过失不负连带责任
C：工程总分包单位之间的连带责任是法定连带责任
D：负有连带义务的每个债务人，都负有清偿部分债务的义务
参考答案：C
第四版教材P108我国对工程总分包，联合承包的连带责任均是由法律做出
的规定，属法定连带责任第四版教材P104~105连带责任是我国民事立法中
的一项重要民事责任制度。

《民法通则》第87条规定，“负有连带义务的
每个债务人，都负有清偿全部债务的义务，履行了义务的人，有权要求其他
负有连带义务的人偿付他应当承担的份额。

” 总承包单位与分包单位就分
包工程承担连带责任，就是当分包工程发生了质量责任或者违约责任时，建
设单位可以向总承包单位请求赔偿，也可以向分包单位请求赔偿，在总承包
单位或分包单位进行赔偿后，方有权依据分包合同对于不属于自己责任的赔
偿向另一方进行追偿。

连带责任也不仅限于连带赔偿责任，还有其他履行工
程义务的连带责任。

因此，总承包单位除了应加强自行完成工程部分的管理外，还有责任强化对分包单位分包工程的监管。

因此有同学说D正确是站不
住脚的，不是部分而是全部债务的义务
4.下列关于工程承包活动的表述中，正确的是（）。

A：总承包通常分为工程总承包和施工总承包
B：具有勘察、设计综合资质的企业，可承接施工总承包业务
C：甲公司有施工总承包资质，但不能以EPC方式承包工程
D：乙公司刚刚成立，暂以合作伙伴企业的名义承包工程
参考答案：A
5.下列关于我国对总承包制度的说法中，错误的是（）。

A：总承包分为工程总承包和施工总承包
B：工程总承包不设立专门的资质
C：具有设计总承包资质的单位可承接相应等级的施工总承包业务
D：具有施工总承包资质的单位，可从事相应等级的工程总承包
参考答案：C
6.《建筑业企业资质管理规定》规定，对在资质有效期内遵守有关法律、法规、规章、技术标准，信用档案中无不良行为记录，且注册资本、专业技术人员满
足资质标准要求的企业，经资质许可机关同意，有效期延续（）年。

A：3
B：5
C：6
D：7
参考答案：B
答案B，根据第四版教材63页经资质许可机关同意，有效期延续5年
7.按照《建筑市场诚信行为信息管理办法》的规定，建筑市场诚信行为信息分
为（）。

A：良好行为记录和不良行为记录
B：承揽业务不良行为记录和拖欠工人工资不良行为记录
C：资质不良行为记录和工程质量不良行为记录
D：公众投诉记录和行政处罚记录
参考答案：A
答案A。

根据第四版教材110页按照2007年建设部《建筑市场诚信行为信息管理办法》的规定，建筑市场诚信行为信息分为良好行为记录和不良行为记录两大类。

8.按照《全国建筑市场各方主体不良行为记录认定标准》，下列选项中属于施工单位承揽业务不良行为的是（）。

A：串通投标
B：偷工减料
C：未取得资质证书承揽工程
D：出借、转让资质证书
参考答案：A
答案A根据第四版教材110页承揽业务不良行为认定标准：（1 )利用向发
包单位及其工作人员行贿、提供回扣或者给予其他好处等不正当手段承揽业务的；（2) 相互串通投标或与招标人串通投标的，以向招标人或评标委员
会成员行贿的手段谋取中标的；（3) 以他人名义投标或以其他方式弄虚作假, 骗取中标的；（4 ) 不按照与招标人订立的合同履行义务，情节严重的；( 5 )将承包的工程转包或违法分包的。

9.建筑市场诚信行为信息中的不良行为记录主要是指由（）所形成的记录。

A：合同履行纠纷
B：投诉或诉讼过程
C：工程质量和安全检查
D：行政处罚或行政处理
参考答案：D
建筑市场中的不良行为记录是指建筑主体在工程建设工程中违反有关工程建设的法律、法规、规章或强制性标准和执业行为规范，经县级以上建设行政主管部门或者委托的执法监督机构查实和行政处罚所形成的不良行为记录，而县级以上建设行政主管部门或者委托的执法监督机构所作出的决定即为行政处罚或行政处理，所以选D第四版教材P110
10.下列关于企业信用档案的表述中，正确的是（）。

A：企业的信用档案主要记入不良行为记录
B：企业信用档案信息主要由建设单位和监理单位向其资质许可机关提供
C：企业信用档案应包括企业的基本情况、业绩、工程质量和安全、合同履行情况等
D：企业信用档案信息的公布应征得企业同意
参考答案：C
P107 企业的信用档案应当包括企业基本情况、业绩、工程质量和安全、合
同履约等情况。

正确答案C第四版教材P109
11.下列关于注册建造师信用档案的表述中，错误的是（）。

A：信用档案信息，主要由本人及其聘用单位向资质许可机关提供
B：信用档案的内容包括其基本情况、业绩、良好行为、不良行为等
C：信用档案中的不良行为记录，以建设单位和监理单位提供的信息为准
D：信用档案信息按有关规定向社会公示
参考答案：C
第四版教材P109《注册建造师管理规定》也规定，注册建造师及其聘用单位应当按照要求，向注册机关提供真实、准确、完整的注册建造师信用档案信息。

注册建造师信用档案应当包括注册建造师的基本情况、业绩、良好行为、不良行为等内容。

违法违规行为、被投诉举报处理、行政处罚等情况应当作
为注册建造师的不良行为记入其信用档案。

注册建造师信用档案信息按照有
关规定向社会公示。

大家要注意,这里是要选择错误的是.所以B不能入选,
因为B是正确的
12.按照建设部《全国建筑市场各方主体不良行为记录认定标准》，下列选项中属于施工单位承揽业务不良行为的是（）。

A：串通投标
B：偷工减料
C：恶意拖欠或克扣劳动者工资
D：出借、转让资质证书
参考答案：A
答案A 按照《全国建筑市场各方主体不良行为记录认定标准》，偷工减料属于工程质量不良行为；出借、转让资质证书属于资质不良行为；恶意拖欠或
克扣劳动者工资属于拖欠工程款或工人工资不良行为。

故B、C、D选项不符
合本题题意。

本题只有A选项正确。

第四版教材P110
13.根据《建筑市场诚信行为管理办法》的规定，除招标投标违法行为外，建筑市场诚信行为记录信息的公布时间为行政处罚决定作出后的（）日内。

A：30
B：20
C：15
D：7
参考答案：D
招投标违法行为应自行政处理决定作出之日起20个工作日内公告，其他行
为自行政处罚决定作出后的7日内公布。

第四版教材P112
14.建筑市场诚信行为记录信息的公布期限一般为6个月到3年，但针对具体情况有不同的规定。

对此，下列表述中正确的是（）。

A：良好行为记录信息的公布期限为5年
B：企业整改经审核确有实效的，可以缩短公布期限，但最短不得少于3个月C：招标投标违法行为记录的公告期限为1年，但行政处罚限定当事人投标资格的期限少于1年的例外
D：需要同时在地方和全国公布的不良行为记录，公布期限可以不同
参考答案：B
正确答案B。

良好行为记录信息公布期限一般为3年，所以A错，招投标违法行为记录公告期限为6个月所以C错，不良行为记录除在当地发布外，还
将由建设部统一在全国公布，期限与地方确定的期限相同，所以D错第四版
教材P112
15.建筑市场信用体系的建立，要按照诚信激励和失信惩戒的原则建立诚信奖惩机制，对失信行为特别恶劣的单位和人员，要（）。

A：进行诚信法制教育，促其执法、懂法、守法
B：予以行政处罚、经济制裁
C：坚决追究失信者的法律责任，提高失信成本，使失信者得不偿失
D：采用行政、经济、法律和社会舆论等综合治理措施公布、曝光
参考答案：C
第四版教材P113 第六段第三行：“行为特别恶劣的，要坚决追究失信者的
法律责任，提高失信成本，使失信者得不偿失。

”
16.按照《建筑企业资质管理规定》和《注册建造师管理规定》的规定，建筑业企业、注册建造师或聘用单位未按规定提供其信用档案信息的，由有关主管部门责令限期整改，逾期未改正的，可以（）。

A：处1000元以上1万元以下罚款
B：撤回资质证书
C：吊销资质证书
D：降低资质等级
参考答案：A
第四版教材P113，建造师或聘用单位未按要求提供建筑业企业信用档案信息、建造师信用档案信息的由县级以上地方人民政府主管部门或其他部门责令改正，逾期未改正的，可处以1000元以上1万元以下的罚款
17.建筑市场主体的诚信评价，包括政府对市场主体的诚信评价和社会中介信用机构的信用评价，前者是（）。

A：以守法、守信、守德和综合实力为基础的综合评价
B：以守法为基础、根据违法行为的行政处罚记录的诚信评价
C：以建筑市场主体行为为依据，对社会关注的焦点、热点问题的评价
D：市场主导、以建筑市场信用平台的记录为基础的评价
参考答案：B
正确答案 B。

第四版教材P114 政府对市场主体的守法诚信评价是政府主导，以守法为基础，根据违法违规行为的行政处罚记录，对市场主体进行诚信评价。

而社会中介信用机构的综合信用评价是市场主导，以守法、守信、守德、综合实力为基础进行综合评价。

18.建筑市场诚信行为信息中的良好行为记录，是指企业因严格遵守建设法规，行为规范，诚信经营而受到（）表彰、奖励所形成的记录。

A：建设单位
B：行政主管部门或相关专业部门
C：监理单位
D：公众评价
参考答案：B
根据第四版教材P112~114良好行为记录是指建筑市场主体在工程建设过程
中严格遵守有关工程建设的法律、法规、规章或强制性标准，行为规范，诚
信经营，自觉维护建筑市场秩序，受到各级建设行政主管部门和相关专业部
门的奖励和表彰所形成的良好行为记录。

故选B
19.按照《全国建筑市场各方主体不良行为记录认定标准》，下列选项中属于施工单位资质不良行为的是（）。

A：以他人名义投标
B：允许他人以本单位名义承揽工程
C：违法向他人分包工程
D：转让安全生产许可证
参考答案：B
答案B 建筑市场施工单位不良行为记录认定标准共分为5大类，A、C选项
属于承揽业务不良行为，D选项属于工程安全不良行为。

本题选项中只有B
选项属于资质不良行为。

第四版教材P110
20.甲是一级施工企业，乙是二级施工企业。

两家企业组成联合体投标，参加了资格预审并获通过，后来决定吸收丙加入联合体。

则下面说法中正确的是（）。

A：如果丙是一级施工企业，就不用征得招标人同意
B：如果丙也通过了资格预审，就不用征得招标人同意
C：如果丙是三级企业，就不能被吸收进来
D：不管丙属于哪种情况，都必须要征得招标人的同意
参考答案：D
此题应选D。

根据《工程建设项目施工招标投标办法》第43条规定：“联合
体参加资格预审并获通过的，其组成的任何变化都必须在提交投标文件截止
之日前征得招标人的同意。

如果变化后的联合体削弱了竞争，含有事先未经
过资格预审或者资格预审不合格的法人或者其他组织，或者使联合体的资质
降到资格预审文件中规定的最低标准以下，招标人有权拒绝。

”
21.下列关于建筑市场诚信行为信息的表述中，正确的是（）。

A：诚信行为信息分为良好行为记录和不良行为记录
B：良好行为记录是企业受到建设单位奖励和表彰所形成的记录
C：不良行为记录是受到各级政府行政处罚的记录
D：诚信行为信息由公众投诉记录和行政处罚记录所形成
参考答案：A
22.红星建筑工程公司委托其业务员甲某外出采购水泥，甲某以红星建筑工程公司的名义与乙公司签订一份钢材购销合同，根据我国《合同法》的规定，该钢
材购销合同是（）。

A：有效合同
B：无效合同
C：可撤销合同
D：效力待定合同
参考答案：D
效力待定合同分为三类：一是限制民事行为能力人定立的合同；二是无权代
理人以本人名义订立的合同；三是无处分权人处分他人财产而订立的合同。

本题甲只能签订水泥合同，无权签订钢材购销合同。

合同是否有效，要看单
位负责人是否承认，因此为效力待定合同。

23.甲医院与乙建筑工程公司于2002年5月26日签订建筑工程承包合同，合同约定由乙筑工程公司为甲医院建造门诊大楼，预计2004年5月26日交付验收，验收合格后支付工程款的90％，剩余款项在2005年5月26日前结清。

双方按
照合同履行了各自的义务。

2006年1月12日，该大楼的局部墙面出现细微裂缝，后来裂缝渐渐变大，到2006年3月20日墙皮大块脱落，该医院应在（）之前向乙建筑工程公司提出索赔。

A：2006年5月27日
B：2007年5月27日
C：2008年2月13日
D：2008年3月21日
参考答案：D
当事人约定了索赔期限，没有同时规定过期不能索赔，那么其索赔时效为发
生索赔事件后2年内。

24.没有法律上或者合同上的依据，有损于他人利益而自身取得利益的行为是不当得利，不当得利的法律后果是（）。

A：返还不当利益
B：双倍赔偿损失
C：赔偿实际损失
D：赔偿合理费用
参考答案：A
本试题正确答案是A，解析应为：第四版教材P24,原文是不当得利，是指没有法律上或者合同上的依据，有损于他人利益而自身取得利益的行为。

由于不当得利造成他人利益的损害，因此在得利者与受害者之间形成债的关系。

得利者应当将所得的不当利益返还给受损失的人。

不当得利产生的债被称为不当得利之债。

25.某公司因特殊原因未能在规定时间内提取所采购的设备，一个月后提取设备时，对方向该公司索要设备保存管理费，这属于（）。

A：不当得利之债
B：合同之债
C：侵权之债
D：无因管理之债
参考答案：D
本试题正确答案是D，解析为：第四版教材P24，原文是无因管理，是指管
理人员或服务人员没有法律上的特定义务，也没有受到他人的委托，自觉为他人管理实务或提供服务。

无因管理在管理人员或服务人员与受益人之间形成了债的关系。

无因管理产生的债被称为无因管理之债。

二、多项选择题（共25题，每题2分。

每题的备选项中，有多个符合题意）
1.招标人采用邀请招标方式的，投标邀请书上应当载明（）
A：招标人的名称和地址
B：招标项目的性质、数量
C：投标人的资质要求
D：招标地点、时间
E：获取招标文件的办法
参考答案：A,B,D,E
2.要约不得撤销的情形包括（）
A：受要约人对要约的内容作出实质性变更
B：受要约人有理由认为要约不可撤销，并已为履行合同做了准备工作
C：要约人确定了承诺期限
D：受要约人已为履行合同做了主要工作
E：要约人用其他形式明示要约不可撤销
参考答案：B,C,E
3.承担缔约过失责任的情形包括（）
A：假借订立合同，恶意进行磋商
B：故意隐瞒与订立合同有关的重要事实
C：故意提供虚假情况
D：以合法形式掩盖非法目的
E：因重大过失造成对方财产损失
参考答案：A,B,C
4.当事人对自己提出的主张有责任提供证据，但对下列证据中的（）人民法院或仲裁机构应当调查收集。

A：可能灭失的证据
B：今后难以取得的证据
C：当事人因客观原因不能自行收集的证据
D：诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据
E：人民法院、仲裁机构认为审理案件需要的证据
参考答案：C,D,E
5.以下关于要约和承诺的说法错误的有（）
A：承诺应当在要约确定的期限内到达要约人
B：寄送价目表是承诺
C：承诺是对要约的完全同意，是无条件接受
D：要约生效时则合同成立
E：要约以对话方式作出的，应当即时作出承诺，当事人另有约定的除外
参考答案：B,D
6.用人单位有下列（）行为的，由劳动保障行政部门责令改正，并处2000元以上2万元以下的罚款。

A：无理抗拒、阻挠劳动保障行政部门依照《劳动保障监察条例》的规定实施劳动保障监察的
B：不按照劳动保障行政部门的要求报送书面材料，隐瞒事实真相，出具伪证或者隐匿、毁灭证据的
C：经劳动保障行政部门责令改正拒不改正的
D：打击报复举报人、投诉人的
E：拒不履行劳动保障行政部门的行政处理决定的
参考答案：A,B,C,E
7.《合同法》规定，有（）情形的，合同无效。

A：乘人之危，使对方在违背真实意思情况下订立的合同
B：恶意串通，损害国家.集体或者第三人利益
C：以合法形式掩盖非法目的
D：损害社会公共利益
E：违反法律.行政法规的强制性规定
参考答案：B,C,D,E
8.评标委员会成员（），将取消担任评标委员会成员的资格，不得再参加任何依法必须进行招标的项目的评标。

A：收受投标人的财物
B：向他人透露投标文件的评审
C：向他人透露中标候选人的推荐
D：向他人透露评标标准
E：接受招标人的礼物
参考答案：A,B,C
9.工程建设标准根据内容不同可分为（）
A：设计标准
B：施工及验收标准
C：技术标准
D：经济标准
E：建设定额
参考答案：A,B,E
10.下列选项中，用人单位应当与劳动者签订无固定期限劳动合同的有（）。

A：劳动者在用人单位已经连续工作满8年
B：劳动者在用人单位已经连续工作满10年
C：用人单位改制，劳动者在该用人单位已连续工作满15年
D：用人单位与劳动者已连续订立2次固定期限劳动合同
E：用人单位改制，劳动者在该用人单位已连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年
参考答案：B,E
选BE。

根据第四版教材139页有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：（1）劳动者在该用人单位连续工作满10年的；（2）用人
单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的；（3）连续
订立2次固定期限劳动合同，且劳动者没有《劳动合同法》第39条和第40条第1项、第2项规定的情形，续订劳动合同的。

需要注意的是，用人单位
自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的，则视为用人单位与劳
动者已订立无固定期限劳动合同。

11.某施工企业下列做法中，不符合《劳动法》规定的有（）。

A：某女工因休产假过长，5个月仍未上班，企业将其除名
B：郑某试用期被证明与录用条件不符，企业当即与其解除合同
C：孙某因患职业病就医，不能继续工作，企业将其辞退
D：李某出差期间交通事故受伤，伤愈后不能胜任原岗位工作，企业将其调至传达室收发信件
E：王某因盗窃罪被判处3年有期徒刑，企业单方与其解除劳动合同
参考答案：A,C
答案AC根据第四版教材145页动者有下列情形之一的，用人单位不得依照
该法第40条、第41条的规定解除劳动合同：（1）从事接触职业病危害作
业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医
学观察期间的；（2）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部
分丧失劳动能力的；（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；（4）女职工在孕期、产期、哺乳期的；（5）在本单位连续工作满15年，且距法
定退休年龄不足5年的；（6）法律、行政法规规定的其他情形。

12.第二审人民法院对上诉案件,如果发现原判决认定事实不清,证据不足则应当（）
A：直接改判
B：清事实后改判
C：裁定撤销原判决,发回法院重审
D：驳回上诉 , 维持原判决
E：提交上一级人民法院审理
参考答案：B,C
13.当事人协议不开庭的，仲裁庭可根据（）做出裁决。

A：裁决书
B：和解书
C：仲裁申请书
D：答辩书
E：双方当事人的和解协议
参考答案：C,D
14.勘察设计合同的承包方因勘察设计质量低劣引起返工或未按期提交勘察设计文件、拖延工期造成损失时，应由（）
A：发包方与承包方解除勘察设计合同
B：承包方继续完善勘察设计
C：承担与受损失部分勘察设计费相当的赔偿金
D：视造成损失浪费的大小减收或免收勘察设计费
E：减免勘察设计费不足以赔偿发包方实际损失的部分承包方仍应承担
参考答案：B,D,E
15.某业主没有按照合同的约定及时支付工程款，则在诉讼时效期间发生（）
情况下，诉讼时效中断。

A：发生不可抗力不能行使请求权的
B：承包商提起诉讼
C：承包商向业主发出支付工程款的通知
D：业主书面同意7天后支付工程款
E：发生其他障碍不能行使请求权的
参考答案：B,C,D
16.当事人承担违约责任的形式有（）
A：继续实际履行
B：采取补救措施
C：赔偿损失
D：变更合同
E：罚金
参考答案：A,B,C
17.民事诉讼中的证据包括（）
A：书证
B：视听资料
C：证人证言当事人的陈述
D：庭审记录
E：鉴定结论勘验笔录
参考答案：A,B,C,E
18.关于撤销权的说法中，正确的是（）
A：撤销权的行使范围以债务人的债权为限
B：债权人行使撤销权的必要费用由债权人自己承担
C：因债务人放弃其到期债权或者无偿转让财产，对债权人造成损失的，债权人可以请求撤消债务人的行为
D：债务人以明显低价转让财产，对债权人造成损害，并且受让人知道该情形的，债权人可请求人民法院撤消债务人的行为
E：因行使撤销权而取得的财产价值应与债权人的债权价值相当
参考答案：D,E。