秩序维护主管岗位工作职责
秩序主管岗位职责
秩序主管:秩序维护、安全保障、团队协作的核心角色秩序主管岗位职责秩序主管是企业中负责管理和监督秩序工作的重要岗位,其工作直接关系到企业整体运营的稳定和良好秩序的维护。
以下是秩序主管的具体工作职责和任务。
一、管理秩序1.负责制定秩序维护工作计划,包括日常巡查、安全监控、秩序维护等方面,确保企业各项秩序得到有效管理。
2.统筹安排秩序维护人员的工作,合理分配任务,确保各项任务的顺利完成。
3.负责对秩序维护人员的培训和考核,提高他们的专业素质和工作能力。
二、维护现场秩序1.负责对企业内部各个区域进行巡视,发现问题及时处理,维护企业良好的工作氛围和环境。
2.及时处理各种突发状况,如纠纷、事故等,确保企业正常运营不受影响。
3.负责协调解决企业内部各部门之间的矛盾和问题,促进良好的合作关系。
三、处理客户投诉1.负责接待和处理客户对企业各项服务的投诉和建议,及时回应并积极解决客户问题。
2.根据客户反馈,不断改进企业的服务质量和水平,提高客户满意度。
四、提高工作效率和进度1.制定详细的工作计划,明确目标和时间节点,合理安排工作时间。
2.学会运用各种办公软件和设备,提高工作效率和数字化管理能力。
3.有效利用团队资源,合理分配任务,提高整体工作效率。
五、保证工作质量和标准1.制定明确的工作质量标准和目标,不断优化工作流程和操作规范。
2.对秩序维护工作进行定期检查和评估,发现问题及时纠正,确保工作质量达标。
3.通过培训和实践,不断提高自身的业务水平和专业素养,起到榜样作用。
六、保持良好的工作态度和心态1.尊重每一位同事,积极与他们沟通交流,保持良好的合作关系。
2.遇到问题时,能够冷静分析并采取有效措施加以解决,保持积极向上的心态。
3.时刻关注企业内部信息和政策变化,及时向上级汇报工作情况,保持良好的沟通和协作能力。
七、具备一定的专业能力和技能1.熟悉国家和地方的相关法律法规,关注行业动态和发展趋势。
2.掌握一定的安全管理知识和技能,了解消防、安全防范等方面的知识。
秩序主管岗位职责描述(五篇)
秩序主管岗位职责描述1.负责所辖区域内的治安、消防及车辆交通管理;2.负责对当值保安进行岗位抽查,发现不合格当场予以纠正,对各班保安质量记录进行抽查;3.负责对治安突发事件应急处理的现场协调;4.负责对消防设施及保安器材、公用物品的检查,对保安进行消防知识的传达和消防培训;5.负责物业范围内道路交通、车辆行驶、停放及相关标志的管理;6.完成领导交给的其他工作任务。
秩序主管岗位职责描述(二)1、负责秩序维护部的全面工作、组织落实本部门各类计划;2、负责安管类员工的培养,组织实施员工考评,建立、完善部门骨干员工梯队建设;3、负责制定公司检查计划,依据检查结果,提出整改意见,并监督落实;4、组织员工对交通设施、设备(包括车场、道路的标志等)进行日常检查;5、负责与相关部门进行沟通联系,协调秩序维护人员、车辆管理人员与业主的关系;6、负责部门物品采购、报销申请;7、组织部门例会,参加项目组织的各项会议和培训;秩序主管岗位职责描述(三)1、在秩序经理的领导下,负责本物业管辖范围内的安全防范工作,并与政府有关部门建立良好的公共关系;2、组织属下秩序维护员,做好内部安全防范和消防工作,并向秩序经理汇报;3、熟悉物业管理区域范围内施工单位的情况,并及时掌握变动情况;熟悉物业管理区域内房屋建筑和各类设施的布局,并及时掌握门卫、车库、消防监控室等重要部位的工作情况,确定保卫重点;4、督促和检查物业管理区域内各类安全防盗设施的配备情况,登记和处理业户遗弃的物品;5、抓好消防监控室的日常管理工作,确保秩序维护员____小时值班制度的落实;掌握消监控室各类设备的运行动态,定期查验记录,配合工程维护部做好各类设备的日常维修保养,确保各种设备的正常运行;6、定期检查各班组落实治安责任制情况,督促和帮助各班组抓好岗位工作中的安全环节,切实做好安全防范工作,并对外来施工单位加强安全监督;7、每天按时巡视检查安防设施设备和巡逻的工作质量;掌握各种线索,发现不安全情况,及时布控、处置,并及时向领导汇报;秩序主管岗位职责描述(四)1、负责全面统筹秩序部的日常管理工作;2、掌握园区内的基本情况、治安、消防、车辆管理工作的规律及重点;3、负责统筹公共秩序、消防及车辆管理工作,及时消除各种安全隐患;4、监督检查各岗位工作完成情况,对员工进行管理及考核,发现问题纠偏;5、负责部门员工的安保知识、岗位操作流程、专业技能等的培训和考核工作;6、定期召开本部门工作例会,对部门工作进行规划和布置;7、与员工沟通交流,掌握员工的思想动态,提高团队凝聚力和执行力;8、做好辖区派出所、消防部门等的外联工作,建立良好的共同协作关系;9、完成领导交办的其它工作,例如:装修管控。
秩序维护主管岗位职责
秩序维护主管岗位职责秩序维护主管岗位职责【篇1】1、组织领导秩序部工作,对所在项目的秩序工作和消防工作负全面责任;2、熟悉和掌握项目地址位置,重点要害部位和设施布局的基本情况;3、贯彻落实安全保卫工作和消防工作,做好对秩序员的领导工作,调解项目内各种纠纷;4、组织实施安全保卫责任制和安全操作规程,定期检查执行情况,并对所存在的问题及隐患按规定的期限及时加以解决整改;5、主持部门会议,传达贯彻项目经理级有关主管部门的指示精神;6、配合物业人员,抓好秩序部人员的管理、培训及思想工作,监督检查仪容风纪和工作落实情况;7、监督和检查小区及大厦的`四周安全情况和交通管理情况,处理小区及大厦内各类治安案件,协调与公安机关和派出所的关系;8、做好项目人员的四周安全和法制宣传教育工作提高业主的安全意识和法制观念;9、带头遵守公司的各项规章制度,以身作则,完成领导安排的其他工作秩序维护主管岗位职责【篇2】1、接受项目经理的工作安排,认真完成各项工作。
2、对治安、车辆管理员日常工作进行检查、监督、考核饿安排管理处的临时工作任务。
3、协助公共秩序维护部经理制定每月工作计划,并检查安全管理部每周、每月工作执行情况,做好检查、考核记录。
4、检查、监督小区治安、消防工作并做好巡视记录。
5、负责处理治安工作中遇到的疑难问题,不能解决的及时向管理处经理助理或经理汇报。
6、定时、不定时(晚上零点之后的检查,一周不少于1次)对各岗位执勤人员的工作进行巡检、督导。
7、对因下属玩忽职守、屡次不遵守治安工作手册规定,导致业户投诉或造成较大损失的,负领导责任。
8、做好安全管理员的.培训、考核工作。
9、热情接待业户,及时处理顾客对治安的投诉,并做好记录。
10、熟练掌握消防器材的使用,发生火警,应立即采取应急措施。
秩序维护主管岗位职责【篇3】岗位职责:1、制定出安全管理的具体方案并组织实施;2、定期对小区进行全面的安全风险评估,严防各类刑案的发生;3、负责安全员日常行政管理、检查保安值班记录,负责对部门员工工作考核建议;4、负责拟定安全员培训计划并按计划组织复查,组织安全员进行案例研讨、突发事件演练并做好存档,制定安全工作年度计划,对付意外事件的预案制定及训练计划,并组织实施;5、负责与地区的治安、消防、环卫、街道办事处等有关部门协调好关系;6、完成上级交给的其它一切任务。
物业秩序维护主管岗位职责4篇
物业秩序维护主管岗位职责4篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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秩序维护主管述职报告8篇
秩序维护主管述职报告8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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秩序主管工作职责与任职要求(三篇)
秩序主管工作职责与任职要求秩序主管是负责管理和维护一个组织或机构的秩序和纪律的职位。
他们的工作职责和任职要求如下:工作职责:1. 确保组织内部的秩序和纪律得到遵守和执行。
2. 监督员工和工作场所的行为,确保他们遵守公司的规章制度和政策。
3. 处理员工之间的纠纷和冲突,以及其他秩序问题的处理。
4. 定期组织培训和教育活动,提高员工对秩序纪律的意识和理解。
5. 开展安全检查和风险评估,确保工作场所的安全和健康。
6. 定期评估和监测秩序维护措施的有效性,并提出改进建议。
7. 与其他部门和管理层合作,确保组织内部的秩序和纪律与整体目标一致。
任职要求:1. 通常需要具备大学本科学历,专业不限,但有管理、法律、人力资源或公共管理等相关专业背景者优先。
2. 具备良好的沟通和协调能力,能够有效地与员工、管理层和其他部门进行沟通和协作。
3. 具备较强的组织能力和计划能力,能够制定和执行秩序维护计划。
4. 具备一定的法律和法规知识,了解公司和行业相关的规章制度。
5. 具备决策能力和解决问题的能力,能够快速和准确地应对各种秩序问题和纠纷。
6. 具备一定的领导经验和团队管理能力,能够激励和指导下属,有效地管理团队。
7. 有相关行业或领域的工作经验者优先,了解特定行业的规章制度和工作环境。
秩序主管工作职责与任职要求(二)秩序主管是负责组织、协调和管理场所的秩序和安全的专业人员。
他们的工作职责主要包括以下几个方面:1. 规划和组织:秩序主管负责规划和组织场所的秩序维护工作,包括安排人员、设备和资源,制定并实施相应的工作计划。
2. 管理人员:秩序主管需要管理和指导一支秩序维护团队,包括招聘、培训和评估团队成员,确保团队的工作效率和质量。
3. 安全管理:秩序主管需要负责场所的安全管理工作,包括监控安全设备,制定并实施安全制度和措施,确保场所的安全。
4. 处理纠纷:秩序主管需要处理和解决场所发生的纠纷和争端,包括调解纠纷双方的矛盾、协调关系、制止违规行为等。
秩序主管岗位职责(2篇)
秩序主管岗位职责1、主要负责对小区管理部的物业保安人员工作方面进行技术指导和协助。
2、负责对各小区现场的保安服务工作质量进行监督检查。
3、负责组织实施各小区消防安全监督检查。
4、负责小区车辆管理、小区装修管理、监控中心管理的日常事务。
5、加强保安人员的思想和业务素质的培训,做好不定期的检查和定期的考核评估工作。
6、加强对各小区防火系统、设备、设施、器材的管理工作,对保安人员进行严格培训,督促员工做好维护和修缮工作,确保一切设备和设施处于良好状态。
7、根据上班工作要求、合理安排,保证本班队员按时上岗和参加学习。
秩序主管岗位职责(2)秩序主管的职责包括但不限于以下几个方面:1. 组织并协调场所内的秩序维护工作。
包括规划布局、指导员工、监督执行等。
2. 制定和负责场所内的秩序维护制度和规定。
并根据实际情况进行调整和完善。
3. 对场所内的秩序情况进行监督检查,并采取必要的措施加以改进。
4. 负责解决场所内发生的纠纷和争议,并及时报告上级领导。
5. 协助上级领导制定秩序维护工作计划和目标,并按计划完成。
6. 负责安排和培训秩序维护人员,并对其进行日常管理和考核。
7. 协调相关部门合作,共同维护好场所的秩序和安全。
8. 掌握秩序维护相关法律法规和政策,并及时与员工进行宣传和培训。
9. 组织开展各类宣传活动,提升员工和用户的秩序意识和素质。
10. 参与制定场所内的应急预案,并在紧急情况下组织实施。
11. 监督和管理安全设施和器材的维护和管理工作。
12. 负责对场所内的秩序维护工作进行统计分析,撰写相关报告。
总的来说,秩序主管的职责就是负责管理和维护场所内的秩序和安全,确保员工和用户能够在一个良好的秩序环境下工作和生活。
秩序主管工作职责范围范文
秩序主管工作职责范围范文作为一名秩序主管,工作职责范围主要包括以下几个方面:1.组织和协调工作流程秩序主管需要根据工作任务和工作量,合理分配和调度员工的工作。
他们需要了解每个员工的能力和技能,合理安排人员来完成各项任务。
另外,秩序主管还需要协调不同部门之间的工作,确保各项工作无缝衔接和协同合作。
2.监督和督促员工秩序主管需要监督员工的工作执行情况,确保员工按照规定的工作流程和要求进行工作。
他们需要定期检查员工的工作成果,并及时给予员工准确、有针对性的反馈和指导。
在员工出现问题或工作质量不达标的情况下,秩序主管需要采取适当的措施进行纠正,并在必要时给予处罚。
3.管理和解决问题秩序主管是部门内的管理者,他们需要及时了解和解决各类问题。
无论是员工之间的矛盾和纠纷,还是工作过程中遇到的困难和挑战,秩序主管都需要善于沟通和协调,合理处理事务。
他们需要运用自己的管理知识和经验,制定合理的解决方案,并及时跟进和评估其效果。
4.培训和发展员工作为秩序主管,培训和发展员工是非常重要的职责之一、秩序主管需要根据员工的工作能力和发展需求,制定相应的培训计划,并组织实施。
他们需要定期与员工沟通,了解员工的职业发展意愿和目标,并给予必要的支持和指导,帮助员工提升自己的能力和水平。
5.维护工作场所秩序和安全秩序主管需要维护工作场所的秩序和安全。
他们需要制定相关的工作规范和安全制度,并监督员工的遵守情况。
另外,秩序主管还需要负责应急预案的制定和执行,确保在紧急情况下员工的安全和工作的正常进行。
总结起来,秩序主管的工作职责主要包括组织和协调工作流程、监督和督促员工、管理和解决问题、培训和发展员工以及维护工作场所秩序和安全。
秩序主管需要具备良好的组织协调能力、沟通协商能力、问题解决能力和团队管理能力,以及关注细节和注重执行的态度。
只有做好上述职责,秩序主管才能有效提高团队的工作效率和质量,保障工作的顺利进行。
秩序主管岗位职责职(5篇)
秩序主管岗位职责职1、负责物业小区各阶段公共秩序维护及安全防范管理工作;2、组织小区巡查,检查现场品质与团队纪律作风;3、组织对岗位各种装备及设施设备运行及内务管理情况实施检查,并对周界安防、电梯三地对讲系统测试情况进行检查;4、组织对公共区域消防器材(包括灭火器材、消火栓、应急装备、消防通道等)实施检查;5、对巡更记录(含员工签到及签到表、检查、单元顶楼、楼道及空置房检查情况抽查、检查部门内务管理和作业文件归档情况)6、定期组织对安全薄弱点进行梳理和回顾;7、负责本部门人员合理配置及人才梯队的建设,员工考核、培训、发展、骨干员工的甑选、培养等工作。
8、负责相关政府职能部门关系维护。
秩序主管岗位职责职(2)秩序主管是一个组织或机构中负责维持和管理秩序的重要职位。
他们负责监督员工的行为,确保遵守组织的规章制度,以及处理和解决各种秩序问题。
以下是秩序主管的一般职责和职能范本:1. 组织和管理团队:- 协调和指导团队成员,确保每个人都明确自己的职责和任务。
- 分配任务和项目,确保团队的工作安排和目标达成。
- 培养团队成员的能力和技能,提供培训和指导。
2. 维护安全和秩序:- 监督和管理组织的安全措施,确保员工和访客的安全。
- 跟踪并解决有关秩序和纪律的问题,确保员工和访客遵守规章制度。
- 处理突发事件和紧急情况,采取适当的措施和行动。
3. 制定和执行规章制度:- 根据组织的需求和要求,制定和更新相关的规章制度和政策。
- 向员工和访客传达并解释规章制度,确保他们的理解和遵守。
- 监督和执行规章制度的执行,针对违规行为采取相应的纠正和制裁措施。
4. 处理纠纷和投诉:- 处理员工之间的纠纷和冲突,促进和谐的工作环境。
- 处理员工和访客的投诉,寻求合理解决方案。
- 协调与其他部门和外部机构的合作,解决复杂的纠纷和投诉问题。
5. 监督和评估绩效:- 监督员工的工作绩效,确保任务按时完成并达到预期的质量标准。
- 提供定期反馈和评估,帮助员工改进和发展。
秩序主管工作职责
秩序主管工作职责
秩序主管是一个组织或机构中的职位,负责维持和管理秩序与安全。
他/她的工作职责可能包括以下内容:
1. 管理团队:秩序主管可能负责领导和管理团队,确保团队成员履行职责并达到组织的目标。
2. 制定和执行秩序维护策略:秩序主管需要制定和执行秩序维护策略,确保组织内部的秩序和安全。
3. 处理紧急事件:秩序主管需要应对和处理紧急事件,例如突发火灾、盗窃等,确保人员的安全和财产的保护。
4. 监督设施和设备:秩序主管需要监督设施和设备的维护,例如监控摄像头、门禁系统等,确保设施和设备的正常运行。
5. 培训和指导员工:秩序主管需要培训和指导员工,以提高他们的秩序维护技能和意识。
6. 协调与其他部门的合作:秩序主管可能需要与其他部门合作,例如安全部门、人力资源部门等,确保组织整体的秩序和安全。
7. 轮班和排班管理:秩序主管可能需要管理员工的轮班和排班,以确保秩序维护工作的连续性和覆盖。
8. 纪律和惩戒:秩序主管可能需要制定和执行纪律和惩戒政策,对违反规定的员工进行处罚。
9. 报告和记录:秩序主管需要记录和报告关于秩序维护工作的情况,例如事件报告、巡逻记录等。
总的来说,秩序主管的工作职责是确保组织内部的秩序和安全,管理团队,处理紧急事件,监督设施和设备,培训和指导员工,并与其他部门合作,以实现组织的目标。
秩序维护部主管岗位职责
秩序维护部主管岗位职责
一、负责秩序维护队伍建设,合理安排秩序维护部工作。
二、审核秩序维护部每月物料耗用情况,对异常现象及时处理。
三、每月审核本部门员工的考勤情况,负责本部门增减人员的申请。
四、协助小区主任制定每月工作计划,并每天检查工作执行情况,发现问题及
时上报,做好检查、考核记录。
五、对秩序维护部日常事务作出审批与决策。
六、做好紧急情况处理方案,做好消防设备和保安器材的检查保养工作,做好
安全检查工作。
七、定期对消防器材进行检查和消防知识的培训及消防演练。
八、负责对本部门员工进行培养、选拔和考核,抓好秩序维护员的培训和学习
工作。
九、负责所管区域的车辆、道路的安全有序。
十、负责突发事件的处置及方案的演练和指挥。
十一、及时完成公司领导交办的其他工作。
秩序主管岗位职责具体内容
秩序主管岗位职责具体内容
秩序主管的职责包括但不限于以下几个方面:
1. 组织和指导员工维护和管理工作场所的秩序和安全:安排巡逻任务、监控工作场所的入口和出口、控制工作场所的人员流动等。
2. 制定并执行工作场所的秩序和安全规章制度:制定工作场所的入场门禁制度、安全演练计划等。
3. 协助管理层制定并实施应急演练计划:针对各种可能发生的紧急情况,制定应急演练计划,并保证员工熟悉并能够有效执行。
4. 负责处理突发事件和紧急情况:在突发事件或紧急情况发生时,秩序主管需要迅速采取措施,组织员工疏散、拨打报警电话、处理紧急情况等。
5. 协调与公安、消防等部门的工作:与相关部门建立良好的沟通和协调关系,确保工作场所的秩序和安全问题能够及时得到解决。
6. 监控和管理工作场所的设备和设施:负责监控工作场所的安全监控系统、门禁系统等设备的运行和维护,并及时报修和更新。
7. 培训和教育员工:负责组织开展工作场所的安全培训和教育,提高员工对安全事宜的意识和技能。
8. 做好日常记录和报告工作:在工作过程中,做好相关的记录和报告,包括巡逻情况、安全事件处理过程等。
总之,秩序主管作为公司内部秩序和安全管理的重要岗位,需要具备严谨的工作态度、较强的组织协调能力、熟悉安全管理法规和常识等。
物业公司秩序维护中心主管岗位职责
物业公司秩序维护中心主管岗位职责
1. 上岗时必须精神饱满,举止大方得体,佩戴胸卡。
2. 上岗时须穿着公司统一发放的服装,服装必须保持清洁平整;领带系端正;皮鞋保持光亮,无污迹。
3. 做到不留长发,不留大鬓角,不烫发,不染发,不留小胡须,坚持每日剃胡须。
4. 在管理部总经理、副总经理(物业经理)的领导下对大厦治安、消防、交通、车辆管理负有全面的责任,负责与派出所、消防中队、街道的联系,做好安全防范、消防管理的工作。
5. 建立健全各项秩序维护工作和消防安全制度并严格监督执行,经常对秩序维护工作进行检查巡视,发现问题及时协调处理;对消防设施设备进行检查,确保消防设备设施处于良好备战状态。
6. 负责秩序维护队伍的日常工作安排,合理调配人员,督促队员遵守员工内务管理制度。
负责队员的培训、考评,公正地评价队员的工作情况。
7. 负责队员的政治思想教育工作,对工作不尽责、工作态度不好者,提出书面处理意见,报管理部行政部,抄送管理部副总经理。
8. 定期组织队员进行常规训练,学习火警、匪警以及突发事件的应急措施,救生知识。
定期组织队员参加管理部消防训练,帮助每个队员都能按管理部的要求达标。
9. 定期回访客户对大厦治安管理状况,消防安全管理状况的意见和建议,并做好记录,向管理部副总经理汇报。
10. 负责招聘秩序维护部队员,选思想品德好,有责任心的择优录用,不徇私情,对秩序维护队伍的发展和建设负有全面的责任。
11. 完成上级交办的其他任务。
秩序维护主管岗位职责
秩序维护主管岗位职责一、岗位背景为了加强企业内部秩序管理,规范员工行为,并提升企业的运营效率和团队合作本领,特设立秩序维护主管岗位。
秩序维护主管承当着保障企业正常秩序的紧要职责,需要具备丰富的管理经验和杰出的领导本领。
本规章制度旨在明确秩序维护主管的工作职责和权责,确保各项管理工作的顺利进行。
二、岗位职责1. 订立并执行规章制度•细化并完善企业内部规章制度,确保规章制度的适用性和可操作性;•定期组织评估规章制度的执行情况,跟进并协调整改看法和建议,使规章制度更加符合实际运营需求;•主导规章制度宣贯,确保全体员工了解和遵守规章制度的紧要性。
2. 维护企业内部秩序•负责处理并化解员工之间的纠纷和矛盾,保证企业内部的和谐与稳定;•监督员工的行为准则和工作纪律,及时制止并处理违反规章制度的行为;•落实与团队协作相关的沟通和会议制度,促进团队成员之间的沟通与合作。
3. 维护企业安全•负责订立并推行企业安全管理制度,确保企业内部秩序和员工人身安全;•定期开展安全培训和演练,提高员工的安全意识和应急处理本领;•负责协调处理突发安全事件,及时做好应对措施,并归档安全事件报告。
4. 管理员工考勤•管理企业员工的考勤系统,确保员工定时、按时打卡;•监控并处理员工的考勤异常情况,如旷工、迟到、早退等;•统计并分析员工考勤数据,及时向上级主管汇报相关情况。
5. 监督和评估工作绩效•对部门层面的工作任务和进展进行监督和检查,保证工作定时、质量达成;•定期组织评估员工工作绩效,供应及时的反馈和引导,推动员工连续改进;•参加订立团队及个人绩效考核标准,确保绩效考核的公平合理。
6. 协调跨部门合作•负责处理和协调跨部门间的合作问题,帮助解决部门间的矛盾和冲突;•促进信息共享和协同工作,提升跨部门间的协作效率和团队凝集力;•主导相关会议和项目汇报,确保各部门的工作对接顺利进行。
7. 岗位培训和帮扶•组织和引导下属员工的岗位培训和技能提升计划,促进员工个人发展;•搭配人力资源部门进行新员工的入职培训,帮忙他们尽快适应工作环境;•关注下属员工的工作情况和发展需求,供应必需的帮忙和支持。
秩序主管岗位职责具体(5篇)
秩序主管岗位职责具体1.在物业经理的领导下,组织领导秩序维护部的日常工作,对物业区域的安全保卫工作、公共秩序维护和消防工作全面负责;2.负责本部门工作计划,做好工作总结,做好本部门员工的培训教育工作。
3.定期检查、落实治安情况,加强安全防范、对重点部位采取措施,发现问题及时与有关部门联系,并限时整改。
4.负责消防设备的管理运行及业务督促。
5.负责公共秩序工作日志及值班记录的检查工作。
6.负责指挥突发事件的处理。
7.负责制定辖区重点防水部位的灭火预案。
8.加强与其他部门与城市公司的横向联合,保持良好的协作精神。
9.做好秩序维护人员的岗位培训工作,保证秩序维护队伍相对稳定性;10.负责制定安全、消防制度及各项应急方案,并定期检查,及时对各项制度进行调整、完善;11.及时处理区域内发生的治安、消防等突发事件,并积极配合公安部门做好处理工作;12.负责管理区域内秩序维护人员的工作安排,且监督检查其工作质量,并准确、真实地做好记录。
13.负责对物业现场的保安服务工作质量进行监督检查。
14.负责小区车辆管理、小区装修管理、监控中心管理的日常事务。
15.加强保安人员的思想和业务素质的培训,做好不定期的检查和定期的考核评估工作。
秩序主管岗位职责具体(二)1、负责制定本部门员工的工作安排、确定相应的检查标准;2、策划宣传工作(防盗等),组织实施并监督检查各班组落实情况;3、组织开展本部门的治安防患培训,并进行考核;4、制定项目全年消防检查计划,负责组织实施;5、组织本部门人员对交通设施、设备(包括车场、道路的标志等)进行日常检查,保证交通设施、设备的正常;6、制定本部门新员工入职引导计划,并带领班组负责人对新员工实施培训,检查效果秩序主管岗位职责具体(三)1、贯彻执行国家安全部门关于安全保卫工作的方针、政策和有关规定,建立健全公司各小区各项安全保卫工作制度;2、负责公司内安全与消防等工作;3、监督各物业服务中心认真完成各项日常工作,制定部门各项培训计划,不断提高管理水平和员工的业务技能;4、负责各项目安管工作记录的收集、整理、归档。
秩序维护主管职位说明书
资格证书
博士
部门名称
职位名称
秩序维护主管
职位编码
职等
直接上司 职位分类
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ管理处经理 管理类
直接下属
专业类
秩序维护员 操作类
审核人
日期
1.0 设置目的(简单、准确总结该职位存在的目的及对分公司成功的独特贡献) 1.1 根据物业服务合同、秩序服务规范、服务礼仪规范和秩序管理要求,制定并组织实施秩序服务年度 计划,科学地对物业服务区域安全防护、车辆管理、消防管理、灾害预防、应急事件处理等工作进行日 常管理,为顾客提供安全、完好、整洁、温馨的物业服务。
2.0 关键职责(请列出本职位最关键的角色和职责) 1. 制定并组织实施秩序服务方案、秩序服务计划和预算,以及物业服务范围内的布防方案。 2. 对物业服务区域内的安全秩序、车辆管理、消防管理、灾害防范、应急事件处理进行日常管理。 3. 秩序维护工作团队建设,对秩序维护员进行日常专业训练、服务礼仪训练以及绩效管理(辅导、 评价、反馈,激励)。 4. 组织管理处相关人员进行各项应急预案演练(包括消防演习)。 5. 参与管理处环境因素、危险源的识别、评估,确定重要的环境因素和危险源。 6. 对本组的秩序服务进行例行工作检查(每天),并不断改进秩序服务品质。 7. 与公司秩序专业同事分享秩序专业知识以及行业其它资讯(专业沟通与交流),将最佳秩序服务实 践转化为管理处秩序管理要求。 8. 负责公共设施的巡检工作。 9. 协助客服主管开展装修管理工作。 10. 协助综合事务主管对秩序维护宿舍进行日常管理。
3.0 资历要求(请选择或列出本职位最低要求的教育背景、专业、经验背景和资格证书)
初中及以下
专 业 警察、公安等管理学类专业。
高中/技校
秩序主管工作职责概述(精选16篇)
秩序主管工作职责概述(精选16篇)秩序主管工作职责概述篇11、负责秩序维护部的全面工作,制定并组织落实本部门各类计划;2、策划宣传工作(防盗等),组织实施并监督检查各班组落实情况;3、消防制定项目全年消防检查计划,负责组织实施;4、负责消防演习等策划与组织;5、组织本部门人员对交通设施、设备进行日常检查;6、组织本部门人员协助相关部门做好紧急情况处理;7、履行对下属员工的考核和日常考勤工作。
秩序主管工作职责概述篇21、负责安防管理范围内工作质量,保证为业户提供良好服务与管理。
2、负责防火防盗治安秩序的维护。
3、负责车辆进出管理、车辆安全管理。
4、保障大厦治安零案发。
5、负责本部门月度工作例会。
6、对安防人员进行培训、跟踪培训实施。
7、对直接下属的工作进行考核、评估。
秩序主管工作职责概述篇31 严格遵守公司管理和质量、环境、职业健康和安全一体化管理体系要求及《员工手册》各项规定。
2 在物业服务中心经理的领导下,有关部门的指导下,全面负责项目的秩序、消防工作。
3 负责制订项目秩序维护和消防,组织实施各项安全防范措施。
4 组织处理在项目内发生的秩序管理的矛盾和问题。
5 组织消防检查、训练、演习,处理火警和消防事故隐患。
6 负责制订本部员工的业务培训计划,定期开展员工培训,提高秩序维护队员的总体业务水平。
7 负责指导、监督、检查本部门各项工作,定期对本部员工进行考核。
8 实施对下属员工的岗位操作业务培训。
9 负责制订本物业技防设施设备的检查、检测计划,并组织实施。
10 在实施环境和职业健康安全体系的项目中,负责其职责范围内环境因素和危险源的排查、识别和风险评价的基础工作,并将结果书面报送到品控部。
11负责根据目标、指标制订并实施环境/职业健康安全“管理方案”,对重要环境因素和重要危险源按有关文件和管理方案要求实施控制和定期检查,确保涉及的环境因素和危险源得到控制。
12 完成上级交办的其他工作。
秩序主管工作职责概述篇41、负责制定本部门员工的工作安排、确定相应的检查标准;2、策划宣传工作(防盗等),组织实施并监督检查各班组落实情况;3、组织开展本部门的治安防患培训,并进行考核;4、制定项目全年消防检查计划,负责组织实施;5、组织本部门人员对交通设施、设备(包括车场、道路的标志等)进行日常检查,保证交通设施、设备的正常;6、制定本部门新员工入职引导计划,并带领班组负责人对新员工实施培训,检查效果秩序主管工作职责概述篇5负责熟悉小区环境、根据项目实际情况制定安全布防细则,定岗定员、人员招聘、培训。
秩序维护部主管岗位职责(共7篇)
秩序维护部主管岗位职责(共7篇)第1篇:秩序维护部主管岗位职责秩序维护部主管岗位职责1、在项目经理的直接领导下,贯彻公司质量方针和涉及安全秩序维护职责范畴的质量方针目标。
2、全面负责秩序维护部的日常管理工作,领导本部门员工顺利完成公司及项目服务中心下达的工作指标、任务。
3、树立全局观念,以全公司的安全工作及整个社区的安全防范着眼考虑问题,并以此作为日常工作的出发点。
4、制订并健全各项安全秩序维护制度和措施、秩序维护部各管理人员岗位职责,并组织实施、检查落实。
5、贯彻安全工作“谁主管、谁负责”的原则,协助各部门,把安全工作的要求列入各项工作的岗位责任制之中。
6、根据管理工作的实际需要或公司领导的要求,责成各管理人员制定各自的阶段性工作计划及实施细则,并经常检查、督导下属人员认真落实各岗位职责,确保物业范围公共场所保持良好的治安秩序。
7、按照“以法为据,有约可依”的工作原则,围绕项目安全秩序维护工作(包括治安、消防、道路与交通秩序维护和突发事件处理),开展“十防”(防火、防盗、防抢、防骗、防毒、防乱、防塌、防破坏、防泄密、防意外)为中心的安全法制教育和安全生产检查。
8、坚持物业秩序维护的规范化、程序化、标准化、制度化,坚持以身作则,最大限度地调动秩序维护队员的工作积极性,并领导下属员工积极开展质量管理活动。
9、加强对重点防火部位、要害部位安全管理,认真仔细的做好小区内车辆停放和小区道路行驶秩序的管理,以及安全监控、巡视、门岗执勤等各项防范工作,严格执行安全制度,堵塞漏洞,防止事故的发生。
10、经常检查项目服务中心各重要器材设备和防火系统,确保设备处于良好状态,组织和领导义务消防队,预防火灾的发生。
11、负责拟订重大活动及各类紧急情况的安全防卫与秩序维护预案,适时组织演练并负责实施。
12、负责调查小区内发生的治安事故及客户和使用人有关安全方面的投诉,负责对较为重大的事件处理,并向公司领导汇报。
做出妥善的处理。
物业秩序维护主管主要职责和工作
物业秩序维护主管主要职责和工作(一)秩序维护主管主要工作1、每天:1、收集有关治安、消防、交通方面的法律法规、典型案例等,整理成册,用于指导日常工作;2、找出物业服务区城内安全防范薄弱环节,确定并熟悉重点防范部位以及管理要求,形成图表或用文字记录加以确定,用于管理和培训;3、熟悉各类安防设施设备的分布、使用情况,合理设置岗位和配置人员;4、检查下级的工作状态、岗勤质量、仪容仪表、岗姿岗态,及时纠正不符合;5、第一时间赶到现场处理各类安全突发性事件,并及时向上级报告;6、检查下级的工作情况并作写实性记录。
2、每周:1、检查各种安防器材的使用情况,组织进行常规维护、保洁;2、巡视、检查各重点部位,组织整改存在的问题;3、检查下级各种工作记录的形成、收集、整理、保管情况,及时纠正不符合;3、每月:1、做好安全防范工作方面的培训和应急演练并记录,修改和完善应急演练预案;2、编制或更新巡逻部位、路线、频次、要求等,宣贯到每一位秩序维护员;3、组织整理安全防范工作中形成的各类记录、表格等资料,归类、有序存放;4、向上级提供下月所需安全管理用物品名称、型号、数量等,协助形成月采购计划;5、对下级月度工作情况进行考核,考核结果形成文字材料并公布;6、向上级提供安防工作情况,作为上级形成本项目月计划和月总结的内容之一。
4、每年:1、形成秩序维护部本年度工作总结和次年度工作计划(包括培训、演练计划),计划中对是否调整重点防范部位应加以明确,报上级;2、组织整理安全防范工作过程中形成的各类管理记录资料,形成档案,有序归档;3、调整、修改秩序维护部不适宜的管理规章制度,报上级批准后执行。
(二)秩序维护应明示的标识1、秩序维护部应明示的标识,由秩序维护主管负责组织设置和明示。
2、机动车停放和行驶管理,应设置和明示以下标识:1)机动车地下(地面)停车场,应有符合交管部门要求的机动车出口、入口、限高、限速、转弯、停放等标识;如需自行取卡(刷卡)进出的,在取卡口应有明显的“取卡处”或“刷卡区”标识。
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秩序维护主管岗位工作职责
秩序维护主管岗位职责
一、治安管理:
1、负责治安、巡逻管理;
2、负责防火、防盗、宣传工作;
3、负责智能化设施设备的运行管理;
4、负责及时向公安机关汇报流动人口的信息;
5、负责对小区内施工人员的治安管理。
二、消防管理
1、负责消防设施正常使用状态的管理;
2、负责消防设施的使用管理;
3、负责协助有关部门对火警、火灾的调查处理;
4、负责对消防隐患进行有效整改;
5、负责定期对管理区域进行消防检查;
6、负责提出消防整改措施、方案。
三、交通管理;
1、负责交通设施、设备正常使用和维护管理;
2、负责车场、道路的标志及设施管理;
3、负责交通秩序管理。
四、内务管理
1、负责制定培训计划及新员工入职培训;
2、负责组织专业技能培训及综合素质培训;
3、负责服务工作质量的提高和管理;
4、负责保安员仪容、仪表的督查和管理;
5、负责保安部劳动纪律、岗位职责及内务管理。