主扇风机房设备包机制度
设备包机管理制度(经典版)
设备包机管理制度1.引言设备包机是一种企业或个人租赁设备以满足特定需求的行为。
为了确保设备包机的顺利进行，降低风险，提高效率，制定本设备包机管理制度，以规范设备包机流程，明确相关标准与要求，确保各方权益得到有效保障。
2.制度背景设备包机作为一种租赁服务，广泛应用于各行各业。
为了确保包机过程中的合法性、安全性、高效性，公司制定本制度，以规范设备包机的操作流程，明确各方的权责，提高包机服务质量。
3.制度范围本制度适用于公司内部或外部客户租赁公司设备的所有包机活动，包括设备包机的申请、审批、执行、结算等全过程管理。
4.目标与原则4.1.目标□规范设备包机流程，确保包机活动的合法性和合规性。
□降低包机风险，提高包机效率，满足客户需求。
□保护公司设备的安全和价值，维护公司声誉。
4.2.原则□合法合规：所有设备包机活动必须遵守相关法律法规，符合合同约定。
□客户至上：满足客户需求是包机活动的核心目标，提供优质服务至上。
□安全第一：保障设备安全运行和人员安全是包机活动的首要原则。
□透明公平：包机流程应公开透明，确保所有参与方的权益平等和公平。
5.适用范围与定义5.1.适用范围本制度适用于公司内部或外部客户租赁公司设备的所有包机活动，包括但不限于：□内部部门对公司设备的租赁。
□外部客户对公司设备的租赁。
5.2.定义□包机申请人：提出设备包机申请的个人或部门。
□包机审批人：负责对包机申请进行审批的个人或部门。
□包机执行人：负责实际操作设备的个人或部门。
□包机结算人：负责包机费用结算的个人或部门。
□包机合同：详细规定包机双方权益和义务的正式文件。
□包机标准：规定包机设备的要求和限制。
□包机要求：客户对包机设备的具体要求和期望。
6.包机流程6.1.包机申请6.1.1.包机申请提交1.包机申请人向包机部门提出设备包机申请，提供相关信息和文件。
2.包机申请应包括包机设备、包机时间、包机地点、包机目的、包机要求等详细信息。
6.1.2.包机申请审查1.包机部门负责对申请进行审查，包括核实包机设备的可用性、审查包机要求的合理性等。
设备包机制度
设备包机制度
为了确保机电设备的安全运行，使其充分发挥效能，增强责任心，根据《煤矿安全质量标准化标准》《煤矿安全程度评估标准》等有关规章要求，设备使用单位必须建立健全包机制度。
第1条各单位对所辖范围内的每台设备都要实行包机制，挂包机牌，明确维修包机人和操作包机人，对该台设备的运行情况全面负责，需要三班运行的设备，每班要认真填写运转记录并进行交接，三班之间严格执行现场交接班制度。
第2条维修包机人的责任和权利
1、包机人必须取得相应工种的资格证书，熟悉设备的结构原理，具备独立处理故障的能力，及时发现事故隐患，保证设备安全运行。
2、坚持巡回检查，定期试验、检修制度，并填写各种记录。
3、维修包机人要配备需用的工具，专人工具，仪器仪表，并负责保管工作，爱护好，丢失自赔。
4、有权依据《煤矿安全规程》《操作规程》《煤矿安全法》等有关条款，拒绝执行各类违章指挥。
不符合标准的设备，配件油脂可拒绝保管或领用。
第3条操作包机人的责任和权利
1、操作包机人应熟悉该设备的结构原理，熟知操作规程，严格按照操作规程操作。
2、负责该设备的工业卫生和环境卫生。
3、认真填写本班次的运行记录、事故记录，出现问题及时上报，协助维修人员搞好设备的检修，故障处理。
4、严格执行岗位责任制和交接班制度。
5、管理好岗位所有设施。
6、包机人有权制止非包机人操作，不听劝阻者及时上报领导。
主要通风机房设备包机制度
主要通风机房设备包机制度
为加强主要通风机的科学管理，充分发挥设备的
性能，延长使用寿命，保证设备安全、可靠、经济的运行，更好的为矿井生产服务。
现就主要通风机房实行定人、定岗包机制度做以下规定。
1、主要通风机房的所有设备，包括主要通风机、变频启动柜、配电柜、压差计等实行机长负责制。
2、设备的操作人员必须了解设备的构造、性能及零部件的作用，时刻掌握设备的运行情况是否良好，能及时处理一些日常故障。
3、机长必须负责设备与机房的整洁，工具与配件的齐全，各项记录齐全，填写正确。
并督促组员严格执行操作规程、岗位责任制、交接班制，认真填写
各种记录。
4、包机人员必须实行包机运转，包维护，包检修，做到“三懂”（懂设备构造、懂设备性能、懂设备原理），“四会”（会操作、会保养、会检修、会判断和处理故。
设备包机管理制度
设备包机管理制度
Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.
简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。
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职责内容：
1．中心所有机电设备必须有包机人负责。
2．正常班运转时实行12小时包机，责任到人。
集中控制的设备，应配专职维修工，负责设备的维护保养。
3．包机人员应严格执行岗位责任制和公司的各种规章制度，保证安全使用，正确操作。
4．包机人员应认真维护保养所负责的设备，维护保养的方法和质量必须符合操作工艺和质量标准的要求。
5．设备的日常维护保养，应及时填写记录。
6．由于包机人员责任心不强，造成漏检者，要追究责任，视情节轻重给予相应的处罚。
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主要设备包机制度∨
主要设备包机制度
一、对下列主要设备进行包机：
主扇风机、主提升绞车、主排水泵、空压机、蒸汽锅炉、架线机车、采煤机、综掘机等。
二、包机组由一定数量的电钳工和运转司机组成。
三、包机组的工作职责：
1.包机组实行包检修，包运转、包维护、包检查、包材料费用。
2.保证设备安全、经济、可靠的运行，负责设备的日常维护及小修。
3.积极改善设备运行并达良好状态，保持或达到完好标准，经常保持机房（硐室）标准化。
4.包机组成员参加设备的大修和检修工作。
5.填写好设备的运行、检修及各种原始记录，做到数据齐全准确，字迹清楚。
6.值班司机和包机组电钳工必须坚持班检查和巡回检查；按其检查内容对设备的各大系统、主要零部件及安全保护装置进行详细认真检查，发现问题及时处理，保证设备安全运转。
7.每月参加队组织的设备完好检查和工作考核，对查出的问题及时整改。
四、严格执行“设备操作规程”、“岗位责任制”、“交接班制”、“巡回检查制”及“设备定期检修制”等有关制度。
五、包机组成员每周坚持安全学习和业务技术学习，提高工作责
任心、杜绝违章操作、抵制违章指挥。
六、加强技术学习和技术练兵，做到“三好”、“四会”。
七、各矿机电部根据本矿的实际情况制定具体的包机组管理制度、包机组个数及包机组奖惩实施细则。
设备包机制度
设备包机制度
为了加强机电设备管理，增强责任心，保证各生产环节的正常运转，特制定本包机制度，望各有关单位认真遵照执行。
1、各使用单位应根据设备使用情况采用分片包干或按台包机的办法，由操作人员和维修人员实行联合包机，对设备包运转、包检修、包维护、包完好。
2、操作人员应持证上岗，精心爱护设备，遵照操作规程，正确进行操作，及时进行巡回检查，发现异常及时汇报。
3、维护人员要按规定及时对设备进行定期检查，听取操作人员意见，及时对设备进行检修，使之经常处于正常运行状态。
4、所包设备必须悬挂责任牌，明确责任制。
5、机电设备日常检查、环境卫生、外观、辅助设施及运行情况,应由值班员负责，发现问题将追究包机值班员的责任。
6、设备的零部件损坏或不能正常运行，由司机汇报，维护工进行处理，发现问题不及时检修，处罚包机维修工。
7、包机人员对设备的完好情况及运行情况负全部责任，有问题要及时向有关部门汇报，造成损坏而不及时汇报的，要追究包机人员的责任。
设备包机管理制度
设备包机管理制度
为贯彻落实“以预防为主、维护保养与计划检修并重”
的原则，做到用好、管好设备，切实做好设备包机工作，特制订本制度。
一、设备的使用要求
1.严格遵守各项规章制度。
做到每一台设备都有工艺操作规程(或岗位操作法)；每一个岗位都有岗位责任制、包机责任制、巡回检查责任制；每一个车间都有设备维护保养制，设备润滑管理制、设备密封管理制，做到不超负荷运行和违章操作、不任意变动或减少维护项目。
2.严格遵守劳动纪律和交接班制度，认真进行巡回检查，及时排除故障。
3.严密监视自控和检测仪表的正常运行，严格管好工具附件，不得遗失，保持检测仪器或装置完好，不得损坏。
二、建立健全各级责任制
建立健全各级责任制，以保证正确使用设备，操作人员管好、用好设备的职责明确，做到台台设备、条条管线、块块仪表、个个阀门均有人管。
（一）建立设备包机制
把设备的使用维护采用承包的形式，实现以化工操作工人为主的“化、机、电、仪”四位一体的包机组织。
（二）严格操作。
设备包机管理制度
设备包机管理制度设备包机管理制度1为加强设备维修保养，以超前的预防措施，杜绝各类机电事故发生，确保高产高效，同时推进质量标准化深入开展，进一步加强机电设备管理，提升管理素质，特制定本制度。
第1条、设备实行包机制度，责任到人。
第2条、包机人员所包设备必须按要求进行定期维护检修，对设备进行“三定”、“四包”。
“三定”即:1、定人员、2、定设备、3、定任务。
“四包”即:1、包使用、2、包管理、3、包维修、4、包排除故障。
第3条、包机人员必须按照巡回检查的内容，每天巡回检查一次，特别是对安全保护设施做认真细致的检查并做好相关记录。
第4条、包机人员要有计划的进行检修，并按照备用设备情况在不影响生产的`前提下有计划的进行轮换检修。
第5条、按照完好标准对照质量标准化要求，搞好设备完好，提高设备完好率，维护检修要填写检修记录，做好归档工作。
设备包机管理制度2为强化电机车设备的管理，任务落实，责任到人，易于考核，确保设备完好，避免事故的发生，特制定本包机制度:1、包机人员由电机车司机和机修工组成。
2、包机人员必须熟悉所包设备的技术性能，工作原理。
3、操作人员必须按机械设备说明书的'要求和安全操作规程使用机械。
操作人员在上下班和交接班时间进行日常性检查保养作业，其内容为“清洁、润滑、调整、紧固、防腐”十字作业。
还要能够进行一级保养，进行人车手动落闸试验，会进行排除一般故障。
此外操作人员负责设备卫生清洁，认真填写检查、运行记录。
4、机修工负责二级以及二级以上的保养工作，对设备进行定期保养，确保设备、各种辅助设备(包括信号装置)完好以及安全保护装置符合标准要求。
对操作人员排除不了人车车体、轴承变形、断裂，插销磨损、防坠器不灵敏等故障，由机修工进行及时排除。
5、机械设备完好标准:完成任务好；技术状况好；维护保养好；合理使用好；保管工作好。
6、由机电科进行考核。
因操作维护保养设备不及时，造成影响生产、甚至安全事故，对责任人按矿奖惩制度进行处罚。
主要设备包机制度
主要设备包机制度一、主要设备包机制度的内容是：操作人员及维修人员,共同对设备实行包运转、包维护、包检修的制度;二、包机组人员必须做到“三懂”,即懂操作规程,懂设备性能,懂设备原理,“四会”即会操作,会保养,会修理,会判断和处理故障、事故;三、包机组要严格执行日常保养与定期保养制和日常检修与一般检修制度,包机组有明确分工,各项工作责任落实到人;四、包机组应执行“五严”,即严格执行交接班制度,严格执行巡回检查制度,严格执行岗位责任制,严格执行操作规程,严格执行要害场所管理制度;五、包机组应确保设备达到完好标准,机房达到质量标准化要求,开展争先创优竞赛活动,对评选出的先进包机组给予表扬奖励;特种作业人员上岗制度第一条：为加强特种作业人员管理,保证安全生产,提高项目建设经济效益,依据国家特种作业人员安全技术培训考核管理办法之规定,结合工程实际,特制定本办法;第二条：特种作业是指从事对操作者本人、他人和周围设施的安全有重大危害因素的作业;第三条：特种作业包括电工作业、起重机械等;第四条：特种作业人员必须具备下列条件：1、年龄条件：年满十八周岁以上;2、体质条件：工作认真负责,身体健康,没有妨碍从事本工种作业的疾病和生理缺陷;3、职业知识、能力条件：具有本工种作业所需的文化程度初中及以上和安全、专业技术知识及实践经验,参加国家规定的安全技术理论和实际操作考核并成绩合格;4、持证条件：必须取得特种作业操作证书;第五条：特种作业人员的培训、考核、办证及复审：1、特种作业人员必须接受与本工种相适应的、专门的安全技术培训,经安全技术理论考核和实际操作技能考核合格,取得特种作业操作证;未经培训,或培训考核不合格者不得上岗作业;已按国家规定的本工种安全技术培训大纲及考核标准的要求进行教学,并接受过实际操作技能训练的职业高中、技工学校及中等专业学校毕业生,可不再进行培训,直接参加考核,取得特种作业操作证;严禁无证上岗;2、各类特种作业人员的培训、考核、办证工作,分别由以下相关部门负责与政府培训、考核、发证机关联系办理;3、作业队必须及时组织取得证书的特种作业人员进行定期复审,其复审内容与复审期限由发证机关按国家相关规定办理;每次复审操作证上注明签章方为有效,复审不合格者不得继续独立作业;第六条：特种作业人员的日常管理：1、作业班组根据本自身特点及实际情况,对特种作业人员进行动态管理,建立、健全特种作业人员档案包括身份证复印件、操作证书复印件等,并积极做好有关申报、培训、取证、复审的组织工作和日常检查工作,做到所有特种作业人员均持证上岗,且所有上岗证书均为有效;2、每季度末月20日前将特种作业人员持证情况季度统计表报指挥部安全质量部;3、作业队需对本作业队特种作业人员持证上岗情况进行不定期检查,确保特种作业人员持证上岗率和证书有效率;第八条：特种作业人员的检查;每季对下辖各作业队的特种作业人员持证上岗情况进行一次检查,发现有不符合的,将下达整改通知,各作业队必须立即进行整改;班前安全讲话制度本制度是指作业队对现场施工班组的班前安全教育活动的制度;一班组是企业的细胞,是确保施工安全的出发点和落脚点;为规范班组安全生产的行为,保证安全生产和施工顺利进行,特制定本制度;二班前安全活动应坚持“安全第一,预防为主”的方针,做到超前预想,超前布置,超前控制;三每日出工前,工班长集合全体施工人员,列队接受点名,工班长作班前讲话;四班前点名讲话内容：1、总结前一天或上一班安全施工情况,存在问题以及改正的措施;2、当天工作的安全预想,规章要求,防范措施等;五工班安全员根据工作安排进行必要的补充讲话;六工班施工人员对当日工作中的安全事宜有权质疑;七班前点名,应认真填写“班前点名安全活动记录”表,记明当天班前点名、安全防范措施和安全工作安排等情况;八年底“班前点名安全记录”表、“工程日志”交项目部、作业队安全质量部保管备查;九周末安全例会制度：1、项目部、作业队领导主持周末安全例会,各相关人员以及工班长参加;2、会议内容：对一周来安全执行情况进行总结,分析存在的问题,提出改进和加强的措施;根据下周工作安排,对安全工作进行布置,提出要求;对特殊、关键性的工序、工艺作业,合理组织,有针对性地制订安全措施;3、“周末安全生产例会表”由安全工程师填写,每年年底装订成册,放安全质量部备查;交接班制度一、交接班必须在现场进行,接班人必须提前到达现场;交接班时必须按照操作规程规定的内容和巡回检查制度所规定的检查路线,进行检查交接;二、交接班必须把当班设备运行和检修情况,向接班人详细交待清楚并填写记录;在接班人认为情况属实后,双方签字,交班人方可离开现场;三、接班人发现有下列情况,有权拒绝接班;1设备运行状态和检修情况不明；2工具、材料、配件、安全设施及各种资料和记录丢失或损坏；3发生事故本应处理而不进行处理；4设备与场所不整洁;以上情况直接搞清楚或处理后,才能进行交接班;四、交班人发现有下列情况,不得交班;1接班人马虎从事,不按操作规程规定的内容和巡回检查制规定的检查路线对设备进行认真检查；2发现接班人喝酒或有病状和精神失常；3不是本岗位专责人员,又未接到领导通告;以上情况,等到解决后,才可交班;五、双方接班后,岗位上发生的一切事情均由接班人负责,如有特殊情况,根据具体问题,具体分析处理;机械设备检查制度机械设备检查是促进机械管理,提高机械完好率、利用率,确保安全生产,改进服务态度的有效措施;机械检查的主要内容：检查机械技术状况、附件、备品工具、资料、记录、保养、操作、消耗、质量等情况,并对机械使用人员进行技术考核;机械检查的组织实施1.3.1每季度机械设备部组织由各机械使用单位参加的机械大检查,对检查中发现的问题,以书面形式通报班组,定人定质限期解决;1.3.2对于检查中发现的问题,对于严重的加以50-200元处罚,凡是不按整改要求整改的,或多次检查都出现问题的都加以50-200元处罚.发生机械事故的,对有关人员按失职追究责任并加以罚款处罚;起重机械专项检查起重机械使用单位应按制度经常检查起重机械的技术性能和安全状况,包括年度检查、季度检查、月度检查、每周检查和每日检查;每年对在用的起重机械至少进行一次全面检查,其中载荷试验可以结合吊运相当于额定起重量的重物进行,并按额定速度进行起升、回转、变幅、行走等机构安全性能检查;每季度进行的检查至少应包括下列项目：2.3.1 安全装置、制动器、离合器等有无异常情况；2.3.2 吊钩有无损伤；2.3.3 钢丝绳、滑轮组、索具等有无损伤；2.3.4 配电线路、集电装置、配电盘、开关、控制器等有无异常情况；2.3.5 液压保护装置、管道连接是否正常；2.3.6 顶升机构,主要受力部件有无异常和损伤；2.3.7 轨道的安全状况；道轨的接地情况是否符合技术要求2.3.8钢结构、传动机构的检查；2.3.9行走电缆的绝缘及损坏情况；大型起重机械的防风、防倾覆措施的落实情况；起重机械的安装、拆除、维修资料是否齐全、规范;每月包含停用一个月以上的起重机械在重新使用前至少应检查下列项目：2.4.1 安全装置、制动器、离合器等有无异常情况；2.4.2 吊钩有无损伤；2.4.3 钢丝绳、滑轮组、索具等有无损伤；2.4.4 配电线路、集电装置、配电盘、开关、控制器等有无异常情况；2.4.5 液压保护装置、管道连接是否正常；2.4.6 顶升机构,主要受力部件有无异常和损伤;每周检查项目2.5.1 各类极限位置限制器、制动器、离合器、控制器以及电梯门联锁开关,紧急报警装置等；2.5.2 钢丝绳、滑轮组、索具等有无损伤；2.5.3 配电线路、集电装置、配电盘、开关、控制器等有无异常情况；2.5.4 液压保护装置、管道连接是否正常；顶升机构,主要受力部件有无异常和损伤;每日作业前应检查的项目2.6.1 各类极限位置限制器、制动器、离合器、控制器以及电梯门联锁开关,紧急报警装置等；2.6.2 轨道的安全状况；2.6.3 钢丝绳、吊索、吊具的安全状况;经检查发现起重机械有异常情况或损伤时,必须及时处理,严禁带病作业;起重机械在必须的情况下向当地市级质量技术监督局申请起重机械的安全技术检验,更换安全准用证;新购、大修、技术改造的大型起重机械,在投入使用前,必须由专业检验部门自检合格后,按规定进行调试与技术试验,未经调试与技术试验或试验不合格的不准投入使用;新购机械设备的调试与技术试验由中心综合管理部组织；验合格后,填写技术试验报告;交付使用单位前,安装方和使用方签署交接手续;设备的维修和保养制度1、设备操作人员应严格按照本设备的安全操作规程和保养规程,负责规定的日常保养和维护,如：清洁、润滑、检查紧固工作,并应做好相应的记录,事前的预防,减少设备的故障;2、设备的外表,每天应清洁,如果未清洁,一经检查不合格,一次罚款20元,并规定一天整改,如果还未改观,将双倍处罚;3、设备各部分润滑点,随时都要保持良好的润滑,每月的设备检查,发现一处润滑不良的罚款10元;4、设备操作人员发现设备有故障,应及时到技术室报修,报清故障现象,如果知道具体部位的应在维修记录表1上填写清楚;技术人员根据维修纪录表到现场诊断后,填写好派工单,并给维修人员做好技术交底,技术交底必须填写维修内容、部位、技术要求和安全措施;维修过程中,现场技术人员应负责维修过程的安全监控,如果技术不在现场,发生安全事故,现场技术负管理责任,同时技术要对维修质量做好签认工作;对出现的安全隐患和质量的不合格要以书面形式提出整改要求,如果维修人员不按技术要求办的,一次对主修罚款50元;5、现场机械技术,对工地保养的设备应认真做好保养台帐,以及保养设备的验收工作,每月25以传真的形式或电子邮件向队部技术室发回资料,并做好该设备的档案维修保养记录,发动机保养台帐见附表2,其他保养以表1为准;延期滞后或弄虚作假的,现场技术人员可罚款50元;6、现场技术人员负责监督,指导设备操作人员要按时,按期做设备的日常维护保养工作;设备操作人员应按保养的技术规程进行保养,发现一次没有按时更换油类机油、齿轮油等,需保养使用的材料,现场技术应在备料单上,要求操作司机签认;未做到罚款技术20元;7、工程结束后,设备停放之前应做好设备的外表清洁,检查润滑、紧固、保养工作;经现场技术检查后,并在运转日志签认后方可离开;否则一次罚款50元;对该设备存在问题必须填好报修单,不填视为完好设备,在新上工地中,发现该设备存在问题为报修,填写报修单的设备技术人员罚款100元,随车司机罚款50元;填写好的设备故障单需报队设备部;8、设备在维修过程中,操作司机应参与本设备的维修;操作司机参与修车的工点,由修理班长记录,现场技术签认后,附计工表后上交劳资室,做好本车司机修车工日的考勤工资发放依据;9、设备保养情况由现场技术每月打分,全队第一名的奖励100元,最后一名罚款100元;奖罚保管司机和随车司机按3比2分配;10、操作人员应做好出车前,中途和停车后的检查工作;全员安全培训考核制度为不断提高全体员工安全意识、安全操作技能和安全管理能力,加强安全施工管理,确保施工安全,顺利完成施工任务,特制定本制度;一、安全培训的目的安全教育培训是为了提高各级领导和全体员工对安全生产方针的认识,增强搞好安全生产的责任感和法律意识,提高贯彻执行安全法律、法规以及各项规章制度的自觉性,使全体员工掌握从业所需的安全生产的科学知识,提高安全操作技能和事故预防、应急能力,从而有效地防止事故的发生,为确保安全生产创造条件;二、安全教育和培训的对象；按照“安全生产,人人有责”的原则,全体员工必须先培训,后上岗;结合本工程的实际,培训的对象是：专兼职安全管理人员；其它管理人员；特种作业人员；电工、焊工、机械设备的驾驶人员、起重工及指挥人员等；新进场的人员；以及其它人员;三、安全培训的内容：针对本工程特点,对全体员工进行安全生产思想教育；安全法律法规教育；安全规章制度培训教育；安全知识培训教育；安全技能培训教育；典型事故案例教育；“四新”安全技术培训教育等;四、员工培训的职能分工1、作业队负责根据工程的特点,对施工过程中的重要和关键工艺、部位的安全知识和安全规程进行配训;2、作业班组负责对员工的上岗前安全培训、日常岗位适应性安全培训,本对新上岗、转岗培训;五、安全教育培训的时间要求1、按照“安全法”规定,严格对员工进行岗前安全培训,教育培训面必须达到100%;2、主要安全管理人员安全教育每年不少于40学时；其它技术和管理人员每年不少于20学时；一般员工每年不少于16学时;3、特殊工种的安全培训教育除了要通过培训、教育、考核、取证、复审外,每年仍须接受有针对性的安全培训教育,时间不少于20学时;4、新产品、新工艺、新设备、新技术,使用前由总工程师组织,工程、安质部参加,对相关人员进行安全操作、技术应用的培训;时间不少于8小时;六、安全培训的要求1、开展安全生产宣传教育活动;利用安全月,安全周以及安全竞赛等各项活动促进安全生产工作;2、、安全工作教育要保持经常化、制度化,要讲究实效;安全教育与培训应制定年度计划,各作业队必须按计划完成培训任务;3、每期培训必须拟定教学计划,明确教学内容、授课人、培训课时、考试或考核试题和题目等,每期安全教育培训必须进行考核或考试;不合格者,应进行补考,否则不准上岗;4、作业队应建立安全培训档案,及时填写有关记录、台账,并妥善保管,以备检查;5、安全员、特种作业人员持证上岗率达到100%；新工人上岗前安全教育培训率达到100%;经常进行特种作业人员考核和评比,确保特种作业人员能做安全施工;6、加强管理人员、安全员、特种工种的再教育及特种人员的换证复审教育;加强作业人员转场、新开工点的岗前教育;7、把安全教育作为安全管理的主要内容;做到程序化、制度化、规范化;要有组织、有计划、有目标、有记录、有考核、有总结;严格按照集团公司的教育程序开展活动;8、作业队每季对作业班组的安全培训教育工作进行一次检查,发现问题及时纠正;安全生产技术交底制度第一章总则第一条工程安全技术交底以下简称“交底”是施工技术管理的重要环节,工程破土动工之前,施工单位应组织对有关人员就工程项目的内容、技术标准、工程特点、设计意图、施工方案与要求、施工顺序、工期进度安排、工艺质量标准、安全质量措施、设备物资供应、水环保以及整个建设项目的管理体制等进行交底;为此,特制定本办法;第二条交底的意义：规范安全技术操作,避免技术错误和经济损失,确保安全、质量和工期;第三条交底的依据：设计单位交付的设计文件、图纸,建设单位组织设计单位对施工单位进行的交底资料,行业现行设计施工规范、施工安全规范和工程质量验收标准,施工调查资料和施工组织设计,与接管单位就技术问题预先进行磋商的结果等;第四条交底应根据不同工程类别和专业分别交底;交底资料应形成记录,予以保存;第二章交底制度第五条由项目部总工主持和组织有关部门及人员,逐级向下进行交底;项目部向作业队的交底,由项目部组织专门交底会议,或文字资料下发;作业队向作业层的交底应分批、分阶段进行,贯彻在整个施工过程中,除口头交底外,还应填写“施工安全交底记录”;第三章交底的主要内容第六条作业队向作业层进行交底的主要内容；一、里程、中线、标高、结构尺寸、平面位置、施工大样图;二、施工规范、施工工艺、安全操作规程、工序配合;三、灌浆料配合比及等级、材质要求、材料规格数量、供应计划;四、保证安全、质量、水保、环保、防尘、防爆的具体措施和要求等;第四章交底的要求第七条在逐级进行的施工交底中,作业队对作业层进行的交底最为关键,是保证最终产品能否满足设计、验收标准、确保施工安全和兑现合同承诺的重要环节;因此,项目部的交底应具有针对性,必须对作业队进行明确、清晰、完整、,有效的交底,直到作业队掌握、清楚、明白为止;第八条作业队对作业层的交底一、可参照模型、挂图讲解,也可以用观摩实物的类比方法,可以办短期培训班,编写手册,务必向全体施工人员交透、交清、交懂,不得草率从事;二、设计图中采用的标准图、通用图、参考图,应绘制补充施工详图,交工人据以施工,并将图中应注意的技术问题一并交待清楚;三、安全规则、规程,技术操作要求,使用挂图张贴于职工生产区、工地,以便时时提醒职工规范操作,同时实行奖惩制度;第九条施工安全技术交底,应认真填写安全技术交底记录一式二份,经交底双方签认存档;。
设备包机制度
设备包机制度实行包机制的实质,是把机电设备交给包机组人负责管理、使用和维护包括他们力所能及的设备修理,使包机组人真正成为设备的主人,其内容应体现责、权、利相结合.包机组人职责明确了,就能增强责任心,调动工作、学习积极性,易于做到应知、应会,提高技术水平,提高预防故障的能力,能够进行正确使用,精心维护和部分检测工作,保持环境整洁,设备状态完好,实现正常运转、降低运转维护费用,从而提高经济效益.一、包机组的组成1.由设备使用单位司机运转人员和维护人员组成,各队队长是包机组组长,机电付队长是付组长.2.包机组可按单台设备、系统、机组,区域段为单位实行划分,责任到人.3.包机组的每班推选一名班长,三班中推选一名包机组长,负责协助各班工作.4.各班对当班的设备状态负责,三班之间严格执行交接班制度.二、包机组的职责1.包机组实行包安全经济运转,包设备完好,包材料、配件消耗、包环境清洁.2.包机组内部要分工明确,每一台设备、每一条电缆、每一条管线、每一个安全保护装置及每一段、区内环境卫生都落实到每个成员,做到“岗位固定、分工包干、挂牌留名、责任到人”.3.每个岗位都制定岗位责任制、交接班制.4.每种设备都有操作规程、完好标准、维护质量标准,做到任务明确,职责清楚.三、包机组人的权利1、对设备及其附属设备和附件、工具等负保管责任.2、不符合操作规程和交接班制度的指示,可以拒绝执行.3、安装检修后不符合质量标准时,可以拒绝保管.4、不符合质量标准的油脂,可以拒绝领用.机电质量标准化管理制度1、认真抓好机电管理,搞好机电设备的运行、维护、保养、检修工作,使设备的完好率达到95%以上,防爆电气设备及小型电器防爆率100%,电缆吊挂合格率95%,电气安全符合煤矿安全规程的规定.2、为防止设备与电气事故发生,严格制定和审核安全技术措施、规程和各种反事故措施.各单位必须严格执行机电安全质量标准化标准及考核评级办法.3、严格机电工程设计、施工、安装、验收和移交质量,每道程序都必须按规程、规范、标准认真执行.4、对发生的机电事故,认真做好调查分析、处理工作,按照“三不放过”的原则,制定出今后的防范措施,并付诸实施.5、机电设备必须有名牌、责任牌、产品合格证、煤矿矿用安全产品标志、防爆设备还必须有防爆合格证.6、变电所或机房内必须有足够的灭火器,0.2M3以上灭火砂及及砂袋和消防钎.7、变电所或机房内必须有常用工具.8、绝缘用具必须定期试验.9、必须有应急用的照明.10、每种仪表每年必须校验一次.11、管理人员每周至少上岗一次,运转队队干和技术员每周至少上岗两次.12、安全保护装置齐全、可靠,合格率100%.提升运输安全专项管理制度为加强提升设备的安全管理,充分发挥设备的效能,依据煤矿安全规程规定,本着安全第一,预防为主的生产原则,保证设备安全、可靠、正常运行,特制定本安全管理制度.1、认真贯彻执行国家有关设备管理的方针、政策和法规.2、管好、用好、维修好大型设备,使大型固定设备台台完好,保证安全生产的需要.3、司机必须持有效证件上岗,严格执行上岗挂牌制度.4、司机应严格执行本工种的技术操作规程和岗位作业标准,中途不得脱岗、串岗和班中睡觉.并每小时巡回检查一次,认真填写记录.5、各绞车房必须装设煤矿安全规程规定的主保护和后备保护装置,每班进行试验并作记录.6、提升设备的日常维护时间,每天不少于2小时,并作好记录.进行停送电操作时应严格执行“两票”制和操作规程,并悬挂警示牌.7、提升钢丝绳应有出厂合格证和使用前的检验报告,使用中的钢丝绳必须每天检查一次,并作好记录.8、检修工应严格执行绞车日常维护检查制度,并做好每天的检修记录.9、强力皮带机必须在额定负荷内工作,严禁超负荷运行.10、提升设备应装设煤矿安全规程规定的各种保护装置,并按规定进行试验,作好记录.11、强力皮带每日检查一段,一周一个循环,发现裂纹、破口及时硫化.12、托辊应每日进行检查,损坏及转动不灵的应及时更换.13、对需定期检查的装置应严格检查,做好记录.14、提升设备的润滑油应定期进行铁谱分析,并有报告.15、电动机接地极每季度测试一次绝缘阻值.16、每年应定期对提升设备的主要润滑部位进行清洗换油.17、对于突发性故障,机运队应向矿生产调度和机电科汇报,通知有关领导和管理人员,到现场研究处理方案,决策后及时检修,机电科应做好记录.18、机电科应协助公司有关部门按公司下发的有关文件要求搞好提升性能测试.19、机电科负责提升设备主要受力部件的探伤.20、每台提升设备必须有铭牌、责任牌.21、机房内必须有足够的灭火器、0.2m3以上灭火砂及砂袋和消防锹.22、提升设备的绝缘用具必须每年进行一次试验.23、机电科每月至少组织一次全面检查,并对问题进行三定.24、对重大、特大事故必须认真分析,记录存档.压风机检修工技术操作规程1、主题内容及使用范围1.1本规程规定了屯留矿压风机的检修方法及要求.1.2本规程适用于我矿SA-250W-10KV型水冷式压风机检修人员的检修维护之用.1.3检修压风机时除严格执行本规程外还应严格执行煤矿安全规程有关规定.2、引用标准2.1煤矿安全规程和设备技术操作维护说明书.3、压风机检修工应具备的条件3.1压风机检修工必须熟悉压风机的性能、特征、构造和原理,能看懂供风网络图和电气原理图.3.2压风机检修工必须经过专门培训,考试合格,取得合格证后方可持证上岗操作.4、油气桶加油4.1确定机组完全停机且油气桶内没有空气压力.4.2断开主电路,做标记并脱开启动器的动力源.4.3檫掉加油口盖周围的所有油垢.4.4旋下加油口盖,加油复盛螺杆空压机高级冷却液至油位回到油位计上绿色区域的中心.4.5装好加油口盖,使机组运转约1分钟,允许充满系统的所有区域,检查泄漏.4.6关闭机组,允许油平静下来,确定所有压力都释放掉.4.7 如果需要加油,使油位达到油位计绿色区域的中心.5、压风机换油5.1彻底排净系统中的冷却液.5.1.1当油处于热态时,从压风机机体和冷却器向外放油.5.1.2断开低点的连接,从管道处放油.5.1.3倒出油过滤器中的油,并重新装上使用过的油过滤器.5.2向系统内注入50%的新油.5.2.1启动压风机,并观察其运行.5.2.2让机器在排气温度下运转约5分钟或直到温度稳定,然后停机.5.3把机器内的油彻底排放干净.5.4更换一个新油过滤器和油细分离器.5.5在系统内加满新油,然后重新装上泄油口塞.5.6压风机换油周期表：6、更换油过滤器6.1停机,确定油气桶内没有空气压力.6.2把油过滤器从底座上旋开并取下.6.3把新的油过滤器旋到底座上.6.4运转机组并检查泄漏.7、更换油细分离器7.1确信机组完全停机且油气桶内没有空气压力.7.2断开主电路,做标记并脱开启动器的电源.7.3拆下上盖与分离器壳体之间的螺丝,把上盖从分离器壳体上取下.7.4把油细分离器从分离壳体中取出.7.5必要时检查或更换油细分离器.确定O型环是否损坏.安装任何油细分离器之前,在O型环上涂上油脂.否则油会被斜面檫掉,O型环可能会损坏.7.6除掉粘附在上盖或分离器壳体上的任何衬垫材料,装上新的衬垫.7.7把油细分离器放入到壳体内,并在斜面上使油细分离器对中,压入壳体内.不要使用太大的外力,因为可能损坏油细分离器.7.8把间隔环放入油细分离器上的凹痕内,把上盖装到油细分离器,间隔环和分离器壳体上,安装并拧紧所有的螺栓.7.9运转机组并检查泄漏.8、更换空气滤清器8.1停机,确定油气桶内没有空气压力.8.2清洁空气滤清器外壳.8.3把空气滤清器外壳上翼型螺母旋开,取下外壳端盖.8.4取出空气滤芯,用湿布清洁外壳内侧.8.5把新的空气滤芯装入,运转机组并检查泄漏.9、其它9.1压风机主电机每运行3500小时应注油一次,每次加注量约70克,油脂型号为Unirex N3.9.2循环水泵每运行5000小时应对轴承进行加油,每次加注量约5克,油脂型号为3锂基脂.10、维护时间表11、安全注意事项11.1检修维护时,要先停机卸压,切断电源,然后悬挂“禁止送电”警示牌,并指定专人负责监护.11.2对高压开关柜检修前,必须先断开相应回路进线断路器,然后合上接地开关.11.3严禁混合使用润滑油,必须使用为压风机配备的专用工具加油换油.11.4一定不要把油气桶中的油位加至“满”标记以上,气体含油量过高会损坏用气设备.11.5当“更换油细分离器”的指示出现时,应立即更换油细分离器,在过大的压差下使用油细分离器会导致设备损坏.11.6不要使用任何与冷却器起反应的清洗液,否则可能导致冷却器损坏.11.7旋转机械会导致人身伤害或死亡,在联轴器护罩或卡圈取下后,不要让压风机运转,所有的螺栓必须正确紧固.11.8测试安全阀时,为防止受到高温、高压及高噪音气体的伤害,要穿戴好防护用具,并且不要站在安全阀的排气方向.压风机司机技术操作规程1、主题内容及使用范围1.1本规程规定了屯留矿压风机的操作方法及要求.1.2本规程适用于我矿SA-250W-10KV型水冷式空气压缩机司机和检修人员的操作维护之用.1.3压风机运行、检修时除严格执行本规程外还应严格执行煤矿安全规程有关规定.2、引用标准2.1煤矿安全规程和设备技术操作维护说明书.3、压风机司机应具备的条件3.1压风机司机必须熟悉压风机的性能、特征、构造和原理,能看懂供风网络图和电气原理图.3.2压风机司机必须会操作、会保养、会维护、会排除一般故障,具有一定的机电工基础知识.3.3压风机司机必须经过专门培训,考试合格,取得合格证后方可持证上岗操作.4、开机前的检查4.1检查配电设备是否完好,电源电压是否满足要求电源电压的波动范围为额定电压的+10%～-5%.4.2检查循环水泵轴承是否润滑良好、螺栓是否紧固,吸入管是否畅通.4.3检查水箱水位是否正常,有无漏水现象.4.4检查冷却塔及冷却风机工作是否正常.4.5检查油气桶油位是否正常,油路是否畅通、油质是否清洁及有无漏油现象.4.6检查空气滤清器是否清洁,固定是否牢固.4.7检查机组各处螺栓有无松动现象.4.8检查机组泄水阀、泄油阀、循环冷却水进出口阀门是否在正确位置.4.9检查风包安全阀、压力表、排水阀是否正常.4.10检查供气管路截止阀、释压阀等是否正常,供气管路是否漏气或畅通.5、开机前的准备5.1高压送电.5.1.1将直流充馈电屏控制母线电源开关及合闸母线电源开关合闸.5.1.2将高压柜手车依次摇入工作位置.5.1.3将储能开关合闸,指示灯亮后,将两回路进线柜和变压器柜断路器合闸.5.1.4若两回路中有一回路停电,断开停电回路进线断路器,合上高压母联柜.停电回路恢复供电后,断开高压母联柜,合上停电回路的进线断路器.5.2低压送电.5.2.1将两回路进线柜及母联柜手车摇入连接位置.5.2.2将两回路进线断路器合闸.5.2.3将电容柜开关合闸,并打在自动投切档位.5.2.4将直流屏、泵房配电箱、联控柜及压风机电控柜送电.5.2.5若两回路中有一回路停电,断开停电回路进线断路器,合上低压母联柜；停电回路恢复送电后断开低压母联柜,合上停电回路的进线断路器.5.3启动水泵.5.3.1将压风机循环冷却水进出口阀门全开.5.3.2关闭水泵出水管阀门,打开进水管阀门,使液体充满泵腔.5.3.3水泵运行模式的选择.5.3.3.1自动模式.将转换开关打在“1用2备”上,按下水泵控制箱“水泵启动”按钮启动1水泵,如1水泵故障,延时后2水泵自动启动；如先打在“2用1备”上控制方式与上相同.5.3.3.2 手动模式.将转换开关打在“手动”上,按下泵房配电箱“1水泵运行”就地按钮启动1水泵,如先启动2水泵控制方式与上相同.5.3.4待水泵转速稳定后调节水泵出口阀门开度,观察压力表正常压力为3Bar～4Bar,检查轴封泄漏情况.5.4启动冷却风机.5.5合上电子水处理仪电源开关.6.开机操作6.1开机前点动检查主电机转向,从电机尾部看去,传动轴应为顺时针方向转动,风扇电机的转向应使风吹出隔音罩.6.2在ES+控制器面板上按下“复位”键,使ES+控制器显示屏指示“准备运行”.6.3压风机运行模式的选择.6.3.1一般运行模式.按下“一般运行”键,使机组处于一般运行模式,这种模式适用于在突然大量空压空气消耗或没有长期空运转的工况.6.3.2低用量运行模式.按动“低用量运行”键,使机组处于低用量运行模式,这种模式适用于带有一定气量存储装置或运转时经常空车的工况.6.3.3自动运行模式.按动“自动运行”键,使机组处于自动运行模式,这种模式适用于长期空车运转状况,并提供自动启动及计时停机.6.3.4联控运行模式.在上位机上选择“联控运行”,使机组处于联控运行模式,这种模式最适用于有足够的存储容量及不同负载,压风机会依联控柜的远程操作命令运转,辅机会依其顺序依次自动运转.7.压风机的运行7.1查看系统有关参数排气温度、排气压力、循环水压等是否符合规定要求.7.2随时注意压风机运行情况,每半小时巡回检查一次,每小时作一次运行记录.8.停机操作8.1非特殊情况压风机停机应在空载情况下进行.8.2压风机处在近程位置时,按下ES+控制器上的“停机”键停机；处在远程位置时,通过上位机选择“联控停机”实现压风机的单停或全部停机.8.3在低压柜上切断压风机电控柜电源.8.4水泵停车.8.4.1关闭循环水泵出口阀门.8.4.2停泵.8.4.2.1若12水泵在自动模式下运行,按下水泵控制箱“水泵停止”按钮停止12水泵的运行.8.4.2.2若12水泵在手动模式下运行,按下泵房配电箱“1水泵停止”或“2水泵停止”就地按钮停止水泵的运行.8.4.3关闭水泵进口阀门.8.5出现以下情况时按下紧停按钮,实现紧急停机.8.5.1排气温度或排气压力高于正常值77℃～93℃.8.5.2压风机无冷却水或水量不足.8.5.3压风机有严重漏气、漏水、漏油情况.8.5.4压风机运转中有异常声音或其它情况.9、安全注意事项9.1检修维护时,要先停机卸压,切断电源,然后悬挂“禁止送电”警示牌,并指定专人负责监护.9.2对高压开关柜检修前,必须先断开相应回路进线断路器,然后合上接地开关.9.3禁止私自更改工控机内部参数设定.9.4测试安全阀时,为防止受到高温、高压及高噪音气体的伤害,要穿戴好防护用具,并且不要站在安全阀的排气方向.9.5室温在0℃以下时,应打开泄水阀将闲置冷却器中的冷凝水排出,否则会导致冷却器永久性损坏.9.6正常运行时油气桶泄油阀、冷却器泄水泄油阀应处于关闭位置,气水分离器疏水阀应处于打开位置.9.7如长期停泵应将水泵内液体放尽,尤其在环境温度低于0℃时,停车后应立即放尽液体,以防冻坏零部件.9.8压风机和水泵等应做到热备用,双回路高低压电源处于就绪位置,备用压风机和水泵等可以随时启动.9.9压风机司机执行“一人操作,一人监护”制度.9.10司机应每8小时对风包放水一次.9.11压风机有故障需要停机时,要及时向调度汇报,按规定启动备用压风机.。
设备包机制度
设备包机制度
为确保四大机械安全运行、供电网运行可行、电气设备、五小电器每台完好，各种继电保护灵敏、动作准确可靠，齐全完好，特制定本制度。
1、各包机人员应对所承包的机电设备负责，确保其安全运行。
2、包机人员必须熟悉设备的性能、构造及技术特征，认真学习业务技术知识，努力做到“三懂”、“四会”，为生产服务。
3、各包机维修工和岗位工要严格执行设备定期维修制、检查制，并每天按巡回检查图表认真仔细的检查。
4、各包机人员要认真填写各种记录，字迹清晰，不准涂改。
5、各机房包机人员必须严格执行岗位责任制、要害部门管理制度及防火制度。
6、包机人员发现问题及时处理和汇报，遇到会发生重大事故的情况时可立即停机处理，并汇报有关领导。
7、包机人员负责其包机范围内的标准化工作。
主通风机房管理制度(3篇)
主通风机房管理制度1、主扇必须保证全天____小时运转，由值班人员操作，并做好记录。
如有声音异常、停电、停风、U型管有大的变化等一系列异常现象，值班人员必须立即向调度室、通风科、机电科、值班领导汇报，并作出处理意见。
2、重新启动或倒换风机，必须保证能在____分钟内完全启动。
3、风机房必须张贴风机启动的操作规程、反风操作规程，且操作规程必须由机电科、通风科共同起早，总工审核，并严格执行。
同时还应张贴反风操作示意图。
4、主扇司机，必须由精通业务、经专业培训、经考试合格、持证上岗且能熟练按操作规程操作、责任心强的人员担任。
5、主扇的有计划停风，必须报矿总工程师，编制安全措施，并严格执行。
对于主扇由于其他原因而造成无计划停风，主风机房必须立刻报告调度、机电、通风及值班领导，作出处理意见。
各有关部门必须负责查清停风原因，并作出处理。
若因主扇司机玩忽职守而造成的后果，必须作出严肃处理。
6、主扇一但停风，____分钟内不能启动，必须立即汇报矿调度室，由调度室组织井下人员迅速撤离。
7、主扇必须进行定期检修、保养和维护，不得带病运转。
8、各值班人员，必须每日对主风机房进行查岗。
严防脱岗、漏岗、睡岗现象。
9、主扇的有计划停转或启动，必须有值班调度的命令方可进行，或按专门的安全技术措施执行。
如有变动时，需立即汇报，否则，造成的后果，由当班值班员本人负责。
10、主要通风机必须装有反风设施，并能在____分钟内改变巷道中的风流方向；当风流改变方向后，主要通风机的供给风量不应小于正常供风风量的____%。
11、每月检查一次主要通风机，若需改变通风机转速或叶片角度时，必须经矿技术负责人批准。
12、新安装的主要通风机投入使用前必须进行性能测试和试运转工作，以后每____年至少进行一次性能测定。
主通风机房管理制度（2）1. 通风机房管理责任分工：明确通风机房管理的责任都由谁承担，例如设立专门的机房管理员或委派特定人员负责管理。
主扇及风机房管理理制度范文
主扇及风机房管理理制度范文一、目的主扇及风机房管理制度的目的是为了规范主扇和风机房的使用和维护，确保设备的正常运行和安全使用。
二、适用范围本制度适用于公司及其下属各单位的主扇和风机房的管理。
三、管理责任1. 公司设备管理部门负责主扇和风机房的整体管理和维护工作。
2. 各单位应指定专人负责主扇和风机房的日常管理和维护，并配备必要的保养设备和工具。
四、主要内容1. 设备使用(1) 主扇和风机房的使用必须符合相关安全规范和标准，严禁擅自改动设备或进行未经批准的操作。
(2) 使用人员必须经过专业培训和持证上岗，掌握设备的操作和维护知识，确保安全使用。
(3) 主扇和风机房的开启和关闭由指定人员负责，确保及时投入使用和关闭。
2. 设备维护(1) 主扇和风机房的日常维护工作必须按照规定进行，包括定期检查设备运行状态、清洁设备、更换易损件等。
(2) 发现设备故障或异常情况时，应及时进行报修，并停止使用该设备，确保安全。
(3) 设备维护记录应详细记录维护内容、时间和人员，以备查阅。
3. 安全防护(1) 主扇和风机房应设置明显的警示标识，提醒人员注意安全。
(2) 使用主扇和风机房的人员必须佩戴必要的个人防护装备，如安全帽、防护眼镜、防护手套等。
(3) 严禁携带易燃、易爆物品进入主扇和风机房，避免引发火灾或爆炸事故。
4. 废弃物处理(1) 主扇和风机房产生的废弃物必须按照环保要求进行分类和处理，不得随意丢弃。
(2) 废弃物的处理由指定人员负责，严禁私自处理或倾倒。
五、违规处理对违反主扇及风机房管理制度的行为，将依据公司《违规处理办法》进行处理，包括警告、罚款、停职等。
六、附则1. 本制度由公司设备管理部门负责解释。
2. 本制度自颁布之日起执行，如有需要修改，须经公司设备管理部门批准。
3. 公司各单位应将本制度上墙公示，并配发给相关人员，确保制度的有效执行。
以上为主扇及风机房管理制度的范文，具体内容可根据实际情况进行调整和完善。
主扇房包机制度
主扇房包机制度
主扇房包机制度
1、主扇风机的完好与安全运转是保证矿井通风的前提，因此对主扇风机及所属设备设专人负责维护保养。
2、以机房为一个包机组，设一名组长，下设成员负责设备各部分的完好，维修及卫生清理工作。
3、每台设备必须悬挂包机排，责任具体划分到每一个人，分项包干，使设备各部分经常有人以质量标准化为准则，检查维护与保养，发现问题时快速进行处理。
主扇房运转保养制度
机电设备要想达到安全运转无事故，必须定期、定内容维修保养工作。
一、在保养过程当中发现的问题，要及时解决，把事故处理在萌芽状态，保证设备的安全运转。
二、不管任何部位发生了事故，要快速进行处理，实行小事故不放过，大事故不过天，绝对避免设备带病运转。
三、每台设备要实行班巡视、日检查、周定检逐级保养制。
四、设备保养以包机组为主，部分工作由定检人员去完成。
五、主扇各级保养，要留有详细记录，以备查阅。
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设备包机制度
设备包机制度一、目的为了使设备处于良好的运行状态，保证设备安稳长满优运行，通过实施设备包机制度，建立全员管理设备的工作思路，使得设备管理责任到人，提高巡检的准确性，确保各设备正常良好的运行。
二、设备包机管理制度的内容设备包机管理的包保对象:厂区主要动设备及其辅助设备。
设备包机管理制度的目标:通过《设备包机一览表》,明确每台设备各级包机的责任人,提高操作、维护、设备管理人员的责任意识。
具体检查内容：1、设备包机牌是否悬挂，设备包机牌上的相应包机人是否清楚自己的包机内容。
2、设备现场及设备表面的卫生要求清擦干净，无油垢。
3、各类压力表表面清洁是否有损伤，是否超校验期。
4、安全阀是否超校验期。
5、单一设备及相应的管路是否有跑冒滴漏现象。
6、设备有无明显的紧固件松动现象。
7、各油机油视镜是否清晰，油位是否适中。
8、是否有严重的漏油现象。
9、需要润滑的传动链条齿轮是否有油润滑。
10、所有操作器件，如按钮、选择开关、指示灯等，必须有清楚简明的功能说明标志。
11、电柜内的电路要清晰，电器表面上无灰尘。
12、配电柜的标志是否清晰，完善。
13、各设备现场的电路是否有乱拉乱扯现象，相应的设备是否有接地线。
保护接零线是否接触良好。
14、电路是否有保护套及相应的电缆桥架，电线接头严禁裸漏连接。
15、各机泵机械密封集液罐视镜是否清晰，液位是否适中。
16、保温的设备及管路保温设施是否完好及其他设备缺点。
三、管理职责2.1、装备管理维护中心职责（1）负责制定、完善公司包机管理制度；（2）指导并推动各分厂的包机管理工作（3）检査、考核各部门对包机管理制度的执行情况。
（4）负责重要设备问题处理过程的跟踪检査，专业设备问题的协调。
2.2、各中心职责（1）负责包机小组中各中心人员的配置,即包机任务的分配；（2）负责各中心巡检路线及巡检内容的制定；（3）负责包机管理工作的落实；（4）负责处理包机人员反馈难点问题。
2.3、包机小组中生产操作人员职责作为包机小组组长,对包机管理负主要责任。
设备包机管理制度（通用7篇）
设备包机管理制度（通用7篇）设备包机管理制度篇1一、施工机械设备的操作人员必需身体健康,并按规定经过平安技术培训,取得操作证后,方可自立操作。
二、施工机械操作人员和协作工作人员,都必需按规定穿戴劳动庇护用品,长发不得外露。
高处作业必需挂好平安带,不得穿硬底鞋或拖鞋。
严禁从高处投掷物件。
三、进场施工机械设备安装后必需按规定举行验收,合格方可使用,做好验收记录,验收人员履行签字手续。
四、施工机械设备应按其技术性能的要求正确使用。
缺少平安装置或平安装置已失效的`施工机械设备不得使用。
严禁使用倒顺开关控制设备。
五、操作人员应认识作业环境和施工条件,服从指挥,遵守现场平安规章。
当使用施工机械设备与平安发生冲突时,必需听从平安的要求。
六、严禁拆除施工机械设备的自动控制机构、各种限位器等平安装置及监测、指示、仪表、警报等自动报警、信号装置。
其调试和故障的排解应由专业人员负责举行。
中小型建造机械安装就位后,使用之前必需经过验收。
设备包机管理制度篇2一.变配电室值班人员须全面掌握设备正常运行状况，及时发现设备缺陷，认真分析缺陷产生原因，采取积极措施尽快消除设备隐患。
二.发现缺陷，应根据具体情况，判断缺陷类型。
1.紧急缺陷:将可能导致人身伤亡、设备损坏及停电事故。
因情况危急，须立即处理。
2.重要缺陷:已影响设备效率，不能满足系统正常运行的需要，或短期内将会发生事故威胁安全运行。
因情况紧急，必须及时处理。
3.一般缺陷:对安全运行造成局部影响，使设备带病工作，将会导致故障发生，必须尽快处理。
三.发现缺陷后的汇报和处理要求。
1.严重缺陷:值班人员发现严重缺陷后，应立即报告主管和部门经理，并由部门经理立即组织抢修。
2.重要缺陷:值班人员发现重要缺陷后，应立即向主管和部门经理汇报，并在主管组织下及时抢修。
3.一般缺陷:值班人员及时向主管汇报，并在主管主持下尽快解决。
四.严重和重要缺陷在未修复前，应加强监视并采取积极有效措施，控制事态的`发展。
设备包机管理制度
一、包机组由各班司机(运转人员)和维护人员组成。
二、包机组实行包生产出勤、安全经济运转，设备完好、环境清洁。
三、包机组内部须明确分工，每台设备、电缆、管线，安全保护装置及环境卫生都落实到每个成员，做到“岗位固定，分工包干，挂牌留名，责任到人"。
四、每个岗位都制订岗位责任制、交接班制；每种设备都有操作规程、完好标准、维护质量标准，做到任务明、责任清。
五、包机组有以下权利
(-)对设备及其附属设备和附件、工具等负保管责任；
(二)不符合操作规程和交接班制度的指示，可以拒绝执行;
(三)安装检修后不符合质量标准时可以拒绝接管；
(四)不符合质量标准的油脂可以拒绝领用。
六、为了使包机制能够全面有效地执行，对安全与经济运转作出
成绩的实行奖励。
七、每周召开一次设备运转分析例会，对前期设备状况进行分析总结。
八、认真研究设备的结构、性能、使用、维护和安全技术等方面的业务知识。
主扇风机房管理制度
一、熟练掌握操作范围内设备结构、性能和动作原理技术特征，并能做到会操作、会维修、会保养、会排除一般故障，并经过培训，取得合格证后方能上岗。
二、认真执行主扇风机操作规程、巡回检查制度、交接班制度、熟练掌握主扇风机的开停操作，开关柜的停送电操作，并能熟练地进行反风操作。
三、熟知设备的供电线路、供风线路及停送顺序。
四、定期对转动部位经行润滑，保证设备正常运转。
五、当设备出现异常情况时，应立即停止运行，进行检查，并启动备用风机。
当本班不能处理时，应通知电、钳维护工进行维修，并向调度室及队值班人员汇报。
六、参与设备日常维修，并进行验收。
七、严肃认真地填写交接班记录，并妥善保管。
八、保管好所配的工器具，专用工具必须经队领导同意后方可外借。
一、开机前的检查1、检查风门、井口防爆门的位置是否正确，风道内有无杂物，风门执行器启动风门时要一人操作，一人监视风门是否开闭。
2、检查各转动部分及机件等有无裂纹，检查各部螺丝是否可靠，风硐、风门有无漏风现象。
3、检查电气部分是否正常，负压计、温度传感器是否合乎规定。
4、长时间停运或检修完毕的风机，要测量绝缘电阻。
5、检查电动机接线部位、接地装置是否可靠。
一、近控（高压柜直接操作）一）正常启动1、将要开风机的风门打开，备用风机的风门关闭；2、将所有高压柜操作方式旋钮旋至“近控”；3、确认母线联络柜真空断路器处于断开位置；4、合进线柜真空断路器；5、按下换向柜“正转”按钮，换向柜显示“正转”；6、合二级风机电机高压柜真空断路器，观察电流变化；7、二级风机启动完毕正常运转后，合一级风机电机高压柜真空断路器，观察电流变化。
二）反风启动1、接反风通知后，停止在用风机，拉起手动刹车手把，将风机叶轮刹住；2、将要开风机的风门打开，备用风机的风门关闭，并将各防爆风门关闭抵死；3、将所有高压柜操作方式旋钮旋至“近控”；4、确认母线联络柜真空断路器处于断开位置；5、合进线柜真空断路器；6、按下换向柜“反转”按钮，换向柜显示“反转”；7、合二级风机电机高压柜真空断路器，观察电流变化；8、二级风机启动完毕正常运转后，合一级风机电机高压柜真空断路器，观察电流变化。
主扇风机房各类制度剖析
主扇司机岗位责任制1、主扇风机工必须经主管部门培训，考试合格，并持证上岗，对本工种岗位负责。
2、坚守工作岗位，不许脱岗、离岗、不准做及本职工作无关的事。
3、每班上班时检查设备运转情况，每2小时作一次运行记录，字迹工整，内容准确。
4、若遇停电，及时查寻停电原因，同时将人行道风门打开，以利于自然通风，作好停电记录，并把停电情况向调度室汇报。
5、运行中发现异常情况，司机要立即报告矿领导，并向调度室汇报，请示调换开动备用风机。
情况特别危急时，司机可及时停机，但要立即（在10分钟）起动备用风机，随后再向调度室和有关领导汇报。
6、司机要对本岗位极端负责。
加强设备保养，做到勤检查、勤清洁、勤加油。
保证设备安全运转，保证机房环境清洁、卫生、整齐。
7、作好安全保卫工作，风机重地，闲人免进。
外来检查、参观要登记记录。
轴流式通风机操作规程一、主扇风机工必须通过培训考试合格，持证上岗。
二、启动前的检查1、检查各部位螺栓是否齐全、紧固。
2、检查风机扇叶转动是否灵活，有无卡阻现象等。
3、检查该风机的风门是否在开启位置，闭锁装置是否锁好。
4、检查电压表、电流表、水柱计，温度计是否齐全完好，指示是否准确，可靠。
5、检查风机电控设备是否正常。
6、电源电压符合电动机启动要求。
检查启动柜上的电压表指示值，是否在规定范围内。
7、电气设备接地良好，连接线紧固，无松动。
8、风门完好、密闭严，风道内无杂物。
9、集流器、一、二级风机、扩散器连接部位密封、严实。
三、运行１、将需运行风机的风门打开，确保固定牢靠。
２、关闭人行出口的正、反向风门。
３、启动：1 ）将换向开关合到正转运行位置。
2 ）按下第一级绿色启动按钮起动第一级风机，此时黄色灯亮，待第一级电机完全启动后黄色灯灭，绿色灯亮。
电流表显示运行时的电流值。
3 ）当第一级风机电机完全起动后，按下第二级绿色启动按钮起动第二级风机，此时黄色灯亮，完全启动后黄色灯灭，绿色灯亮。
电流表显示运行时的电流值。
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主扇风机房设备包机制度
为加强设备管理，杜绝事故的发生，消灭隐患，确保设备正常运行，特制定本包机制度：
1、主风机房设备在安装投运前必须建立包机制度。
2、设备包机人必须经过技术培训，并取得操作资格。
3、包机人必须刻苦钻研技术，细心维护保养设备，充分发挥设备效能，提高设备完好率。
4、包机人必须按时检查所包机设备性能、完好状况等。
5、每次检查和维护完毕后，要记入有关记录簿内。
6、如果因某种原因包机人不能进行检查时，单位要安排其它人代检，保证设备安全运转。
7、若所包设备发生故障，包机人要积极主动抢修。
8、因工作粗心或不负责任，设备发生故障，包机者要承担责任，并视情节轻重给予一定处罚。
9、包机要熟知设备结构、性能和安全保护等。
10、包机者必须在所包设备上挂完好牌和责任牌，若有人员变动要及时更换。
11、机电科要建立设备包机台帐，并随着人员的调整及时进行变动。
12、风机房设备包机必须专人、专职负责，设备包机牌上必须注有包机人姓名、地点等内容。
13、包机人必须严格按所包设备的技术要求进行维护、保养，保证设备始终处于完好状态。