精品公司股权分配(2)
创业初期公司股权结构的设计四篇
创业初期公司股权结构的设计四篇篇一：创业初期公司股权结构的设计股权分配是公司稳定的基石.一般而言，创业初期股权分配比较明确，结构比较单一，几个投资人按照出资多少分得相应的股权。
但是，随着企业的发展，必然有进有出，必然在分配上会产生种种利益冲突。
同时,实际中,存在许多隐名股东干股等特殊股权,这些不确定因素更加剧了公司运作的风险。
当公司运作后,各种内部矛盾凸现,在矛盾中股东维护自身利益的依据就是股权比例和股东权利。
所以,实践中许多中小投资者忽视股权比例和股东权利的调整,最后在公司内部矛盾中陷于进退两难的境地。
而这种局面也把公司推向风险损失的边缘。
因此，合理的股权结构是公司稳定的基石。
一、股权结构不是简单的股权比例许多投资者都知道,股权比例是取得公司管理权的主要因素。
如果把股权结构设计理解为简单的股权比例或投资比例,下面的探讨就没有实际意义了。
股权结构设计是以股东股权比例为基础,通过对股东权利,股东会及董事会职权与表决程序等进行一系列调整后的股东权利结构体系。
二、股权比例与公司管理公司决策股权是一种基于投资而产生的所有权。
公司管理权来源于股权或基于股权的授权。
公司决策来源于股权同时又影响公司管理的方向与规模。
有些投资者仅仅是投资而不参与公司管理,有些投资者同时参与公司管理。
而股东只要有投资,就会产生一定的决策权利,差别在于决策参与的程度和影响力.。
所以,股东的意见能否形成影响公司管理运作的决策意见是非常重要的,而取得决策权的首要基础是股权比例。
取得决策权的股东就是法律上的控股股东。
公司法关于控股股东的含义，是指其出资额占有限责任公司资本总额百分之五十以上或者其持有的股份占股份有限公司股本总额百分之五十以上的股东；出资额或者持有股份的比例虽然不足百分之五十，但依其出资额或者持有的股份所享有的表决权已足以对股东会、股东大会的决议产生重大影响的股东。
三、取得控股股东的简单方式1、直接实际出资达百分之五十以上是最有效的方式。
股东与股权
• 4公司章程约定不得成为股东的人不得为公 司的股东；
• 5对发起人的国籍和住所的限制；
• （三）股东资格的丧失 • 1所持有的股权已经合法转让的； • 2未依公司章程约定履行股东义务，而受到
除名处置的；
• 3因违法受到政府处罚而被剥夺股权的（如 没收财产）；
• （四）股东地位说
• 公司是由股东组成的企业法人，股东按自 己认缴的出资或持有的股份享有一定的权 利和承担一定的义务，股权是股东因拥有 股份或出资而在公司取得的成为各种权利 基础的法律地位。
• （五）独立民事权利说
• 认为股权是自成一体的独立权利类型。作 为独立民事权利的股权具有目的权利和手 段权利有机结合、团体权利和个人权利辩 证统一的特征，兼有请求权和支配权的属 性。
• 查账程序：34条第2款
• （1）首先有意查账的股东应当向公司提出 书面请求而非口头请求，并需说明查账目 的；
• （2）公司对股东查账目的进行实质审查， 以判断查帐目的是否正当；
• 5建议和质询权-98条、151条
• 指出席股东大会的股东为行使其股东权， 而请求董事会或监事会就会以议题和议案 中的有关问题进行说明的权利。
• 现金红利：公司以现金的方式分红，属于 股东直接实现利益的方式，能够最大限度 地满足股东短期利益目标的实现。
• ——放在口袋里的才是自己的
• 财产红利：以现金以外的其它财务形式分 红，主要包括实物和公司持有的非自己发 行的有价证券、债券等。-小规模公司偶而 会有
• 债券股利：将应分配利润转化为相应价值 的公司债券。这一形式实际上是公司向股 东借债，股东将应分配利润借贷给公司， 在一定期限内由公司偿还本息。
• 认为股东认缴出资、持有股份，只是为了 获取股利分配。股权的实质为债权，以请 求股利分配为目的的债权或附条件的债权。
华为公司股权分配政策(3)
华为公司股权分配政策一、宗旨1、共同持股，共担责任与风险，结成企业与员工的利益与命运共同体。
2、通过股权结构的合理调整和配股倾斜，形成企业的核心层、中坚层。
3、在内部契约的基础上形成股权的动态分配——企业持续发展的动力机制，并使人力资本不断增值。
4、普惠认同华为的模范员工，培养主人翁意识。
5、激励导向——吸纳优秀人才。
二、评定要素1、可持续性贡献2、职位价值3、工作能力4、对企业的认同程度5、个人品格三、评定标准1、可持续性贡献对当前及长远目标的贡献：●对优秀人才的举荐●对产品的优化和技术的创新●对关键技术的创新●对主导产品的优化●对战略性市场的开拓●对管理基础工作的推动●对企业文化的传播2、职位价值●职位重要性─对企业的影响度─管理跨度─人员类别●职责难度─任职资格要求(知识、经验、技能)─任务性质(创造性、复杂性和不确定性)─环境(压力、风险、工作条件)─沟通性质(频率、技巧、对象)●可替代性─成才的周期及成本─社会劳动力市场紧缺的程度─涉及公司持续发展的重要岗位所需的专门人才─公司的特殊人力资本(组织累积资源的承载者)3、工作能力●思维能力：分析、判断、开拓、创新、决策能力。
●人际技能：影响、组织、协调、沟通、控制的能力。
●业务技能：运用有效的技术与方法从事本职工作的能力。
4、对企业的认同●对公司事业的认同●集体奋斗●认同企业的价值评价和价值分配的准则●归属感5、个人品格● 责任意识 ● 敬业精神 ● 积极心态● 不断进取、举贤让能 ● 廉洁、自律四、股权分布曲线规则1、鼓励可持续贡献的优秀员工，在不同的基础上实行动态分配。
某员工当年的股金评定等级为Ni ，其对应配股额为Pi ，其对应的认股基准额为Mi 。
Mi 根据历史累加股金等级确定。
假设1#、2#、3#的三位员工当年评定等级都为Pi ，其历史认股额分别为A 1、A 2、A 3，则允许新认股分别为B 1、B 2、B 3，如下图：等级Ni配股基准额总额MMi其中： ●B1＞B2＞B3● 认股基准额Mi 对应于等级Pi 。
股权分配及利润分配合伙协议书三篇
股权分配及利润分配合伙协议书三篇篇一：股权分配及利润分配合伙协议书甲方：住址：身份证号：乙方：住址：身份证号：丙方：代持代分配待定甲，乙双方因共同投资设立（以下简称“公司”）事宜，特在友好协商基础上，根据《中华人民共和国合同法》，《公司法》等相关法律规定，达成如下协议。
一、拟设立的公司名称，住所，法定代表人，注册资本，经营范围及性质１、公司名称：有限责任公司２、住所：３、法定代表人：４、注册资本：元。
5、经营范围：具体以工商部门批准经营的项目为准。
６、性质：公司是依照《公司法》等相关法律规定成立的有限责任公司，甲，乙双方各以其注册时认缴的出资额为限对公司承担责任或是按利润分配额度对公司承担责任。
二、股东及其出资入股情况公司由甲，乙，丙三方股东共同投资设立，总投资额为元，包括启动资金和注册资金两部分，其中：１、启动资金元（１）甲方出资元，占启动资金的５０％；（２）乙方出资元，占启动资金的５０％；（３）丙方不出资；（4）该启动资金主要用于公司前期开支，包括租赁，装修，购买办公设备等，如有剩余作为公司开业后的流动资金，股东不得撤回。
（５）在公司账户开立前，该启动资金存放于甲，乙双方共同指定的临时账户（开户行：账号：），公司开业后，该临时账户内的余款将转入公司账户。
（６）甲，乙双方均应于本协议签订之日起日内将各应支付的启动资金转入上述临时账户。
２、注册资金（本）元（１）甲方以现金作为出资，出资额元人民币，占注册资本的7０％；（２）乙方以实物作为出资，出资额元人民币，占注册资本的29％；（３）丙方不出资，代持1％股权，占注册资本的1%；（4）该注册资本主要用于公司注册时使用，并用于公司开业后的流动资金，股东不得撤回。
（5）甲，乙双方均应于公司账户开立之日起日内将各应缴纳的注册资金存入公司账户。
３、任一方股东违反上述约定，均应按本协议第八条第１款承担相应的违约责任。
三、公司管理及职能分工１、公司不设董事会，设执行董事和监事，任期三年。
XX公司股权投资管理31页
股权投资也有助于保持企业的品牌优势。由产品的名称、名声、包装、质量价格等所构成的品牌会通过商标得以综合体现。拥有好的品牌，可以使企业在竞争中处于有利的地位。例如，“万宝路”列1996年世界十大品牌第一名，其价值达到446亿美元。通过股权投资，可以增加生产量，实施系列化战略和产品组合发展战略，扩大品牌影响。企业也可以通过并购取得优异品牌。在这种情况下，如果品牌的购买价格低于自行研发和推广新品牌的成本时相关的股权投资就会较早地占领市场。
股权投资：是指为了资本增值或为了获得其他利益而导致的被投资企业所有者权益所持有的资产，具体表现为参股、取得控制权或全资拥有投资企业。特别值得注意的是，长期股权投资的复杂程度及其影响随着集团化经营的发展而不断提高。
一：股权投资的动因：企业价值最大化是投资的基本动因，具体如下：
（一）企业发展战略的要求：
（三）以较低成本获取技术、市场和品牌优势的需要：
在自行研究开发成本大于收购价，并且被收购公司先进技术或管理所带来的未来各期现金净流量的现值大于收购价加配套费用时，这项投资就符合企业的战略，就能够对企业的发展起到巨大的推动作用。收购拥有先进技术或科学管理制度的企业，就等于拥有了子公司的先进技术和一整套促进技术发展的科学的企业经营管理制度。企业还可以将获得的先进技术推广到其他字公司和母公司自身，全面提升企业的技术水平。
所以说，股权投资可以使企业以较低的成本取得技术、市场和品牌三大竞争法宝。
(四)节约费用、降低税负
交易费用理论认约，而是用权威（命令）来保证实施的。为了尽可能避免市场交易费用，处于生产过程的产、供、销不同环节的经济单位倾向于一体化成为一个大企业，从而将外部市场内部化，把纯粹的市场行为转变成企业内部受到监管的交易关系或组织协调关系。再这种增加的组织成本低于减少的市场交易费用的条件下，企业有效的实现了对价格机制即市场的替代。
合伙人公司股权分配协议(集锦6篇)
合伙人公司股权分配协议（集锦6篇）合伙人公司股权分配协议（1）甲方：_________________乙方：_________________秉承互惠互利的原则，现有甲方就汽车美容部的车辆清洗及美容服务项目和乙方达成独家合作共识，经双方友好协商，签订本协议，双方共同遵守：一、合作项目甲方有偿将日常回厂维修保养车辆的洗车和汽车美容项目以包工包料的形式发包给乙方施工，乙方严格保质保量按协定标准完成项目施工作业。
二、甲方职责与义务1、甲方提供固定专用洗车美容场地、水电费及承担美容项目的销售推介工作；2、甲方提供现有的洗车设备，乙方在协议期满或双方合作终止时退还给甲方。
退还时应保证该设备能正常使用及功能完整。
（对于目前不足的设备由甲方采购，所有权归甲方）3、项目费用与结算形式：甲方所有车辆的清洗，乙方有二种汽车清洗的标准模式A、乙方提供常规车辆的清洗按照12元/辆结算；销售商品车辆按照12元/辆清洗；喷漆车辆清洁处理另加收3元/辆；公司商务用车提供免费清洗。
B、汽车美容增值项目双方按附件价格表执行，甲方承担销售任务及奖励，占______%；乙方承担施工及辅料成本，占______%；C、所有车辆均由甲方开具“洗车单”乙方方可施工，月底凭有效的洗车单（精洗）向甲方进行对帐结算。
其他汽车美容增值项目双方按附件所列项目及价格予以销售，如有项目及价格的变更由双方协商再定。
4、甲方承担乙方驻点施工人员的日常伙食，乙方驻点工作人员必须按照甲方的作息时间和日常管理条款作业，服从甲方行政管理和工作安排；5、双方合作项目的销售工作主要由甲方人员负责，乙方驻点人员协调配合，关于项目的促销及助销和项目培训工作由乙方负责；6、为保障乙方服务利益，甲方在汽车销售赠送项目中，将双方协议项目优先纳入甲方汽车销售精品礼包中，（每辆商品销售车在礼包中最少包含一项以上）7、甲方保证刹车套餐、气道清洗、漆面护理、内饰清洁、四合一套餐、二手车整备项目由乙方独家经营的权利保证；三、乙方职责与义务1、乙方需保证项目施工相关人员满足工作量要求，并随时根据工作量要求进行人员的增补；2、乙方需保证项目施工质量，保证车辆的安全进出，乙方驻点人员无正式授权任何人员不得擅自移动车辆；如果造成甲方损失，乙方负责赔偿。
公司股权赠与协议样本
( 协议范本 )甲方：_____________________________乙方：_____________________________日期：__________年______月______日精品合同 / Word文档 / 文字可改公司股权赠与协议样本The agreement concluded by the parties after reaching a consensus through equal consultation stipulates the mutual obligations and the rights they should enjoy.公司股权赠与协议样本甲方：乙方：甲、乙双方本着互利互惠的原则，经充分协商，就股权赠与事宜达成如下协议，以资共同遵守。
本协议由甲方与乙方于________年____月____日在签订。
第一条赠与标的1、甲方拥有上海xx有限公司（以下简称“公司”）股权，是该公司的合法股东；2、甲方同意将其拥有不超过公司股权总额％的股权给乙方；3、乙方同意接受上述赠与。
第二条赠与条件1、为取得上述赠与，乙方应为公司提供如下服务：（这只是合同样本，暂时还没有协商，但不知道是否规定一定要有服务）2、乙方为公司连续服务每满________年，甲方同意将其拥有的占公司股权总额1％的股权赠与乙方，但所赠与的股权累计最多不超过公司股权总额％。
3、乙方提供的服务应当是连续的，非经甲方同意，不得中断。
第三条赠与程序1、乙方连续服务每满________年，自届满之日起____日内，甲方应当按照本协议提请公司向登记机关办理股权变更登记，并将股权变动情况登载于公司的股东名册，同时向乙方出具《出资证明书》。
2、如此项赠与需征得公司其他股东同意的，甲方应负责取得该项同意。
第四条赠与的撤销1．有下列情形之一，甲方可以撤销赠与：（1）乙方严重侵害甲方或甲方的近亲属；（2）乙方严重损害公司利益或给公司造成损失；（3）乙方未提供本协议第二条第1款约定的服务或擅自中断服务。
(最新整理)内部合伙人制度及股权激励方案
(完整)内部合伙人制度及股权激励方案编辑整理：尊敬的读者朋友们：这里是精品文档编辑中心，本文档内容是由我和我的同事精心编辑整理后发布的，发布之前我们对文中内容进行仔细校对，但是难免会有疏漏的地方，但是任然希望（(完整)内部合伙人制度及股权激励方案）的内容能够给您的工作和学习带来便利。
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生鲜连锁管理服务有限公司内部合伙人制度及股权激励方案2013年11月目录总则 (5)内部合伙人制度的目的 (5)内部合伙人制度的实施原则 (5)果标事业计划与合伙人计划 (5)果标未来三年事业计划 (5)员工职业发展规划 (6)内部合伙人股权基本结构与配比 (7)创始合伙人 (7)内部合伙人 (8)内部合伙人吸纳与股权激励 (8)内部合伙人的资格条件 (8)内部合伙人的吸纳程序 (8)购股权额度确定 (10)公司资产价值及股价核算 (10)股权认购系数确定 (11)认购权行使及个人奖励股份转换 (11)超限额回购和内部转让 (12)利润分红 (12)内部合伙人的权利和义务 (12)经营权利与义务 (12)股份权利与义务 (13)其他合伙人共同决议事项 (14)合伙人发展计划 (14)合伙人内部创业 (14)独立合伙人 (14)分公司合伙人 (15)二、三级合伙人发展 (15)内部合伙人退出机制 (15)内部合伙人退出 (15)回购方式及回购价格确定 (16)附则 (16)总则内部合伙人制度的目的第一条内部合伙人制度是指由公司内部员工认购本公司的股份，参与经营、按股份享受红利分配的新型股权形式。
推行内部合伙人制度目的在于:1)实现本公司的管理突破，通过共同经营、共同创业，共担风险，共负盈亏，凝聚志同道合的长期合作伙伴,形成高效的资金、团队、运营模式。
有关股权转让协议(精品10篇)
有关股权转让协议(精品10篇)有关股权转让协议(精品10篇)有关股权转让协议要怎么写，才更标准规范？根据多年的文秘写作经验，参考优秀的有关股权转让协议样本能让你事半功倍，下面分享【有关股权转让协议(精品10篇)】，供你选择借鉴。
有关股权转让协议篇1转让方（甲方）：身份证号码：联系电话：住所：受让方（乙方）：身份证号码：联系电话：住所：根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合同法》等法律、法规和___________公司（以下简称”___________公司”）章程的规定，甲乙双方经过友好协商，就甲方持有的___________有限责任公司股权转让给乙方持有的相关事宜，达成如下协议，以资信守。
第一条、股权的转让１、甲方自愿将其持有的___________公司___________%的股权转让给乙方。
２、乙方同意接受上述甲方转让的___________公司___________%股权。
３、甲、乙双方确定的转让价格为人民币___________万元。
４、本次股权转让完成后，乙方即享受___________公司___________%的股东权利并承担义务。
甲方不再享受相应的股东权利和承担义务。
５、本次股权转让完成后，本协议生效且乙方按照本协议约定支付股权转让对价后即可获得股东身份。
甲方应协助乙方就___________公司股东名册上的股东名称或份额进行变更。
６、甲、乙双方的股权转让须征得公司其他全部股东的同意。
由甲方在本协议签署前办理或提供本次股权转让所需的原公司股东同意本次股权转让的决议等文件。
第二条、转让款的支付１、在本协议签订后的三个工作日内，乙方应将人民币___________万元一次性付清给甲方（或者是乙方先向甲方支付人民币___________万元，余下的___________万元，乙方完成股权变动登记后一个月内一次性全部支付给甲方，或者把付款的日子写具体）。
２、本合同价款的支付方式为货币形式或银行转账。
公司员工期权方案-精选.ppt
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80%
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员工持股会期权执行规则：
• 员工持股会期权分为：重要经营岗位期权 全体员工业绩期权
• 资格确定：员工持股的资格由董事会确定，一般原则为： 1.在公司工作超过一个季度的正式员工 2.对公司有特殊贡献者（由董事会界定）
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董事期权案例
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• 联想香港公司1998年9月30日授予柳传志等6位执行董事在未来10 年内以每股1.122港元的价格购买总共达820万股的认股期权，其中柳 传志为200万股，是其他董事的2.89倍。
• 方正香港公司1998年12月21日授予王选等6位董事在2005年12月6 日期间以每股1.39港元的价格购买总数达5700万股的认股期权，其中 王选为1080万股，是其他董事的1.17倍。
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安徽科技有限公司股权分配方案为充分调动员工的工作积极性并提高其工作效率，使员工利益和企业利益更加一致化，追求高效率的企业治理结构,以资产为纽带，把员工的个人利益与公司整体利益捆绑在一起，使员工成为企业真正的主人，并分享公司的成长,经安徽网络科技有限公司(以下简称）全体.本股权分配方案本着效率优先，兼顾公平的原则，进行员工持股数额的分配，以期既能客观反映管理层和骨干员工对公司发展的贡献，又能激励管理层为公司的长期增长而努力，同时有效地吸引人才，留住人才，为企业的持续发展提供动力。
一、参与分配的人员范围(1)公司中高层管理人员（包括公司总经理、副总经理、各部门正副职)(2)或对公司经营做出重大贡献的业务、技术骨干人员二、股权分配评定方法除部分人员的持股数为员工持股数额的确定按照其所负责任、个人能力、贡献大小（对企业历史贡献和现岗位对企业未来的贡献),本着效率优先，兼顾公平的原则，采取”打分制"量化确定。
公司股权分配协议范文
××有限责任公司章程为适应社会主义市场经济的要求，发展生产力，依据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）及其他有关法律、行政法规的规定，由××××中心、××综合商社双方出资设立××有限公司，特于200×年××月制订并签署本章程。
本章程如与国家法律、法规相抵触的，以国家法律、法规为准。
第一章公司名称和住所第一条公司名称: ××有限公司（以下简称“公司”）第二条公司住所：北京市崇文区广渠门北里乙××号第二章公司经营范围第三条公司经营范围：水泥、建筑装饰材料、机械设备、汽车（不含小轿车）、汽车配件、饲料及原料、日用百货、服装鞋帽、计算机及其外围设备、家用电器、针纺织品、办公用品及自动化设备、五金交电、橡胶与橡胶制品的销售；汽车维修；物业管理；室内外装饰装修；服装、汽车配件的生产、加工；经济信息咨询服务（涉及专项审批的经营期限以专项审批为准）。
第三章公司注册资本第四条公司注册资本：人民币5000 万元公司增加或减少注册资本，必须召开股东会并由全体股东通过并作出决议。
公司减少注册资本，还应当自作出决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上至少公告三次。
公司变更注册资本应依法向登记机关办理变更登记手续。
第四章股东的名称、出资方式、出资额第五条股东的名称、出资方式及出资额如下：××综合商社出资额640 万元，占注册资本的53.3%出资方式货币××××中心出资总额560 万，占注册资本的46.7%其中：实物出资70 万元货币出资490 万元第六条公司成立后，应向股东签发出资证明书。
第五章股东的权利和义务第七条股东享有如下权利：（1）参加或推选代表参加股东会并根据其出资份额享有表决权；（2）了解公司经营状况和财务状况；（3）选举和被选举为董事或监事；（4）依照法律、法规和公司章程的规定获取股利并转让；（5）优先购买其他股东转让的出资；（6）优先购买公司新增的注册资本；（7）公司终止后，依法分得公司的剩余财产；（8）有权查阅股东会会议记录和公司财务报告；第八条股东承担以下义务：（1）遵守公司章程；（2）按期缴纳所认缴的出资；（3）依其所认缴的出资额承担公司的债务；（4）在公司办理登记注册手续后，股东不得抽回投资；第六章股东转让出资的条件第九条股东之间可以相互转让部分出资。
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公司股权分配协议书
为适应社会主义市场经济的要求，发展生产力，依据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）及其他有关法律、行政法规的规定，在2015年6月1日由喻锦城、王玲出资设立……公司，并于2015年月日制订并签署本股权分配协议。
本协议如与国家法律、法规相抵触的，以国家法律、法规为准。
第一章公司名称
第一条公司名称: -----公司
第二章公司经营范围
第二条公司经营范围：
国内零售、批发（涉及专项审批的经营期限以专项审批为准）。
第三章公司注册资本
第三条公司注册资本：人民币万元
公司增加或减少注册资本，必须召开股东会并由全体股东通过并作出决议。
公司变
更注册资本应依法向登记机关办理变更登记手续。
第四章股东的名称、出资方式、占公司股份比例
第四条股东的名称、出资方式及出资额如下：
股东名称：出运营与资金，占公司股份的
股东名称：出运营与资金，占公司股份的
股东名称：出技术，占公司股份的
股东名称：出技术，占公司股份的
股东名称：出技术，占公司股份的
股东名称：出运营，占公司股份的
第五章股东的权利和义务
第五条股东享有如下权利：
（1）参加或推选代表参加股东会并根据其出资份额享有表决权；
（2）了解公司经营状况和财务状况；
（3）选举和被选举为董事或监事；
（4）依照法律、法规和公司章程的规定获取股利并转让；
（5）优先购买其他股东转让的出资；
（6）优先购买公司新增的注册资本；
（7）公司终止后，依法分得公司的剩余财产；
（8）有权查阅股东会会议记录和公司财务报告；
第六条股东承担以下义务：
（1）遵守公司章程；
（2）按其所认缴的股权，从事对应的工作；（备注：股东如不能履行其从事的相应工作，经股东会商议讨论，股东股份投票通过率达到50%以上，有权降低其股份；如情节严重者，有权撤销其股东身份并收回其股份，股份交由股东会管理）
（3）依其所认缴的出资额（股份比列）承担公司的债务；
（4）在公司办理登记注册手续后，股东不得抽回投资；（备注：所有股东在签属该协议日起两年时间内无特殊情况下不得退股，否则所持股份将自动100%被公司收回，并由股东会管理。
）
（5）股东离开公司，不可以带走公司任何资料信息和财产；如因违反，给公司造成损失，将承担相应的法律责任和赔偿公司全部经济损失。
第六章股东转让出资的条件
第七条股东之间可以相互转让部分出资。
第八条股东转让出资由股东会投票讨论通过。
股东向股东以外的人转让其出资时，必须经全体股东股份过半数同意；不同意转让的股东应当购买该转让的出资，如果不购买
该转让的出资，视为同意转让。
第九条股东依法转让其出资后，由公司将受让人的名称、住所以及受让的出资额记载于股东名册。
第七章公司的机构及其产生办法、职权、议事规则
第十条股东会由全体股东组成，是公司的权力机构，行使下列职权：
（1）决定公司的经营方针和投资计划；
（2）选举和更换董事；
（3）审议批准董事长的报告；
（4）审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案；
（5）审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损的方案；
（6）对公司增加或者减少注册资本作出决议；
（7）对股东向股东以外的人转让出资作出决议；
（8）对公司合并、分立、变更公司形式，解散和清算等事项作出决议；
（9）修改公司章程。
第十一条股东会的会议由股份最多的股东召集和主持。
第十二条股东会会议由股东按照股份比例行使表决权。
第十三条股东会会议分为定期会议和临时会议，并应当于会
议召开十五日以前通知全体股东。
定期会议应每半年召开一次，临时会议由代表
四分之一以上表决权的股东，董事长、董事或者监事提议方可召开。
股东出席股
东会议也可书面委托他人参加股东会议，行使委托书中载明的权力。
第十四条股东会会议由董事长召集并主持。
董事长因特殊原因不能履行职务时，由董事长书面委托其他董事召集并主持，被委托人全权履行董事长的职权。
第十五条股东会会议应对所议事项作出决议，决议应由代表三分之二以上表决权的股东表决通过，但股东会对公司增加或减少注册资本、分立、合并、解散或变更公司形
式、修改公司章程所作出的决议，应由代表三分之二以上表决权的股东表决通过。
股东会应当对所而议事项的决定作出会议纪录。
第十六条聘任或者解聘除应由董事长聘任或者解聘以外的负责管理人员；
第八章公司的法定代表人
第十七条董事长为公司的法定代表人
第十八条董事长行使下列职权：
（1）负责召集和主持股东会，检查股东会的落实情况，并向股东会报告工作；
（2）执行股东会决议
（3）代表公司签署有关文件；
（4）提名公司人选，交股东任免。
（5）在发生战争、特大自然灾害等紧急情况下，对公司事务行使特别裁决权和处置权，但这类裁决权和处置权须符合公司利益，并在事后向股东会报告；
第九章财务、会计、利润分配及劳动用工制度
第十九条公司应当依照法律、行政法规和国务院财政主部门的规定建立本公司的财务、会计制度，并应在每年会计年度终了时制作财务会计报告，委托国家承认的会
计师事务所审计并出据书面报告
第二十条公司利润分配按照《公司法》及有关法律、法规，国务院财政主管部门的规定执行。
第二十一条劳动用工制度按国家法律、法规及国务院劳动部门的有关规定执行。
第十章公司的解散事由与清算办法
第二十二条公司的营业期限为永久
第二十三条公司有下列情形之一，可以解散：
（1）股东会决议解散；
（2）因公司合并或者分立需要解散的；
（3）公司违反法律、行政法规被依法责令关闭的；
（4）不可抗力事件致使公司无法继续经营时；
（5）宣告破产。
第二十四条公司解散时，应依《公司法》的规定成立清算组对公司进行清算。
清算结束后，清算组应当制作清算报告，报股东会或者有关主管机关确认，并报送公司登记
机关，申请注销公司登记，公告公司终止。
第十一章股东认为需要规定的其他事项
第二十五条公司根据需要或涉及公司登记事项变更的可修改公司章程，修改后的公司章程不得与法律、法规相抵触，修改公司章程应由全体股东表决通过。
修改后的公
司章程座送原公司登记机关备案，涉及变更登记事项的，同时应向公司登记机
关做变更登记。
第二十六条公司章程的解释权属于股东会。
第二十七条公司登记事项以公司登记机关核定的为准。
第二十八条本章程经各方出资人共同订立，自签订之日起生效。
第二十九条本章程一式份，位股东各留存一份，公司留存一份。
2015年月日。