中级软件测试工程师的岗位职责（五篇）

中级软件测试工程师的岗位职责
职责：
1、负责制定测试项目的测试计划，保证产品测试工作的计划性与规范性;
2、把握有关要求，详细编写测试用例，做好测试前的相应准备工作;
3、搭建测试环境，保证测试环境的独立和维护测试环境的更新;
4、执行测试，并及时评估软件的特性与缺陷;
5、进行BUG验证，督促开发部门解决问题;
6、进行测试记录和相应文档编写;
岗位要求：
1、具有____年以上互联网项目或产品测试经验;
2、熟练掌握功能测试、集成测试、压力测试的常用测试工具;
3、能够独立编写测试用例和测试脚本。

能够根据测试计划及测试用例执行测试，并根据产品特点及测试要求，实施集成测试、系统测试等，及时发现软件缺陷，评估软件的特性与缺陷，对测试结果进行记录。

具有电商系统或互联网相关产品测试经验者优先;
4、编写测试报告，评估版本是否达到目标;
5、学习能力强，富有耐心，且热爱测试工作;
6、具有团队管理经验，积极主动、注重细节;
7、具有Linu____和数据库经验者优先;
8、会使用主要的自动化测试工具和性能测试工具;
中级软件测试工程师的岗位职责（二）
主要包括以下几个方面：
1. 参与测试计划的制定：根据项目需求和测试目标，参与测试计划的制定，包括测试范围、测试方案、测试资源的分配等。

2. 设计测试用例：根据需求分析和功能设计文档，设计测试用例来覆盖所有的功能和业务场景，确保软件质量。

3. 执行测试用例：根据测试计划和测试用例，执行测试任务，包括功能测试、性能测试、兼容性测试等，使用测试工具进行测试。

4. 编写测试报告：根据测试结果，编写测试报告，包括测试进度、测试问题、bug的发现和修复情况等，向项目组提供测试的评估和建议。

5. 参与缺陷管理：根据测试结果，发现并记录软件的缺陷，跟踪并协助开发团队修复缺陷，并进行验证，确保缺陷得到及时解决。

6. 参与需求分析和系统设计：作为测试专家，参与需求分析和系统设计，提供测试的角度和建议，确保需求的可测试性和系统的质量。

7. 持续改进测试流程：不断提升测试流程和方法，推动测试自动化，提高测试效率和质量，提出测试工具和技术的改进建议。

8. 协调和沟通：与开发团队、产品团队、业务团队等进行沟通和协调，了解需求和变更，解决问题，并及时反馈测试情况和风险。

总的来说，中级软件测试工程师既要有扎实的软件测试基础知识和技能，又要有一定的项目管理和沟通协调能力，能够独立负责项目的测试工作，并对测试流程和方法进行改进。

中级软件测试工程师的岗位职责（三）
职责：
1.参与测试需求、测试案例的评审,以及测试阶段工作计划的制定。

2.负责编写测试大纲等相关的测试文档，并能按照方案进行执行,完成测试用例的编写。

3.负责测试环境的搭建和维护。

4.整理测试文档、配置文档。

任职要求：
1.三年以上软件测试工作经验;
2.熟悉软件测试流程、缺陷分类和测试版本控制，具有迭代测试经验;
3.有负责系统测试用例设计经验，熟悉B/S、C/S以及移动端等应用的测试方法;
____具有测试计划方案、测试报告、用户手册等文档编写经验;
5.熟悉Oracle/SQLServer等数据库操作，熟练使用SQL语句;
6.能够使用Monkey、QTP、LoadRunner、Jmeter等常用自动化、性能测试工具;
____具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能适应阶段性的高强度测试工作。

中级软件测试工程师的岗位职责（四）
1. 软件测试计划和策略：中级软件测试工程师负责制定和执行软件测试计划和策略，包括确定测试范围、目标和资源。

他们需要了解
项目需求和产品功能，制定测试策略和方法，以确保测试工作的有效性和高效性。

2. 测试用例设计和执行：中级软件测试工程师负责设计测试用例和测试场景，以覆盖各种功能和业务场景。

他们会执行测试用例，记录测试结果并分析问题。

他们还需要协调和收集测试数据，以支持产品质量评估和决策。

3. 编写测试文档：中级软件测试工程师负责编写测试文档，如测试计划、测试用例、测试报告等。

他们需要准确地记录测试过程和结果，以便团队成员和相关方了解测试进展和项目质量状况。

4. 缺陷管理：中级软件测试工程师负责发现并报告软件缺陷。

他们需要跟踪和管理缺陷的整个生命周期，包括记录、分类、跟踪和关闭缺陷。

他们还需要协助开发团队和其他相关团队解决缺陷，确保软件质量达到预期。

5. 自动化测试：中级软件测试工程师需要熟悉自动化测试工具和框架，如Selenium、Appium等。

他们负责开发和维护自动化测试脚本，以提高测试效率和覆盖率。

他们还需要执行自动化测试脚本，分析结果并解决问题。

6. 团队协作和沟通：中级软件测试工程师需要与开发团队、产品团队和其他相关团队密切合作。

他们需要及时沟通测试进展、问题和需求，协调解决问题和改进测试流程。

他们还需要参与团队会议和项目讨论，提供测试方面的专业意见和建议。

7. 技术学习和提升：中级软件测试工程师需要不断学习和更新测试技术和工具。

他们需要关注行业最新动态，研究新方法和技术，以
提高自己的测试能力和水平。

他们还可以参加培训和学术会议，与同行交流和分享经验。

总结起来，中级软件测试工程师的岗位职责包括软件测试计划和策略的制定、测试用例设计和执行、测试文档编写、缺陷管理、自动化测试、团队协作和沟通，以及技术学习和提升。

他们需要具备扎实的测试知识和技能，良好的团队协作能力和沟通能力，以及持续学习和自我提升的精神。

中级软件测试工程师的岗位职责（五）包括：
1. 软件测试策略和计划：制定软件测试策略和计划，包括测试范围、测试目标、测试方法和测试资源的安排等。

2. 测试方案设计：根据软件需求和功能设计，制定详细的测试方案，包括测试用例的设计、测试数据的准备等。

3. 执行软件测试：执行测试计划，按照测试方案进行测试，包括功能测试、集成测试、系统测试、性能测试和安全测试等。

4. 缺陷管理：发现软件缺陷并进行记录和报告，跟踪缺陷的解决过程，确保缺陷被及时修复。

5. 自动化测试：根据需要，设计和开发自动化测试脚本，并进行自动化测试的执行和维护。

6. 测试报告和评估：编写测试报告，总结和评估测试结果，提供测试质量和风险评估，并提供改进建议。

7. 软件质量保证：与开发团队紧密合作，参与需求分析和设计评审，提供测试和质量保证的意见和建议。

8. 测试工具和环境维护：维护测试环境和测试工具，确保测试的有效性和可靠性。

9. 过程改进：定期回顾和分析测试过程，提出改进建议和执行计划，提高测试效率和质量。

10. 知识分享和培训：与团队成员分享测试经验和知识，培训新入职的测试工程师。

这些职责可能会根据公司和项目的需要有所变化和扩展。

中级软件测试工程师需要具备扎实的测试基础知识和技能，能够独立完成测试任务，并积极主动地参与到项目中，为软件质量提供保障。