大学生模拟招聘会ppt
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2024/4/29
3. 统计数字明，19个客户之 中，只有1个客户会投诉，而 其他18人尽管不满意也不会 说什么，但再也不会购买你 的产品了。客户服务代表怎 样鼓励沉默的客户
发表自己的看法？
校园模拟招聘现场
8
财务管理类
问题：如果领导 让你按照他的 意愿做不符合 规定的账，你 该怎么处理？
2024/4/29
应聘人员应上交求职简历，求职简历和职 位申请表提交电子稿与文字稿各一份，电 子稿需以附件形式发送至本公司专用邮箱 ， 文字稿于出赛前递交至相关人员 。
要在规定时间内参加面试，逾期或者迟到 者将取消应聘资格
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校园模拟招聘现场
3
2024/4/29
现场提问
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2
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校园模拟招聘现场
4
问题一
当你在我们公司工作的时候，有一个很重 要的文件要马上做完，但是公司突然停电 了！你的电脑不能用，传真也发不出去， 此时电梯也用不了！但是你不能打电话给 别人来做，因为这是公司绝密的文件。你 该怎么办呢？
问题二
为什么有的单位能“三个臭皮匠赛过一个诸 葛亮”，有的单位则是“三个和尚没水喝”。 对待后一种情况，如果你做为人力资源 管理者，该怎样处理？
2024/4/29
校园模拟招聘现场
1
模拟岗位安排
（本次招聘活动将以营销为主题展开）
（1） 业务员： （2） 业务助理： （3） 市场策划： （4）销售策划： （5） 广告策划等
这些工作的晋升职位为业务经理，人事经理，财 务经理，市场经理，销售经理等
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对于参加应聘人员的一些要求
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对个人的自我定位
大学生的核心竞争力 就是与其他大学生素 质的区别，分析自己 的特长所在，并说出 和周围同学的不同之 处，或拥有哪方面的 特殊技能，让人对你 印象深刻，觉得你与 众不同，给我们一个 非你不聘的理由。
2024/4/29
校园模拟招聘现场
10
模拟招聘总结
全国大学毕业生再创新高，就业形势十分 严峻，但创新人才培养，科技兴国又是经 济发展的基石，一方面更多的大学生求职 出现了困难，一方面经济发展又需要大量 的人才， 模拟招聘会旨在让同学们通过 “实战演习”，锻炼自我推销的能力，积 累应聘经验，作好双向选择的知识与能力 两方面的准备，提高就业意识、增强就业 危机感、意识到提前职业规划的重要性； 并通过此增强自信心和全面认识自我。
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校园模拟招聘现场
12
模拟招聘会的目的
（1）让同学们真切感受求职面试的实况；
（2）通过应聘相关职位，巩固专业知识， 提供相关素质；
（3）使同学们能根据社会的要求和自身的 特长，做好职业规划以应对日益激烈的就 要竞争；
（4）使同学们在活动中能了解并进一步剖 析自身的求职竞争能力，促进其求职观念 的改变引导其对求职能力的培养。
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6
市场营销类问题
1.请向我推销一下一支 笔。
2.假如你是一家房地产 企业的一线市场销售 人员，而你的竞争对 手正好推出了“买房 送空调、抽油烟机等 的促销活动，作为一 线人员的你，该怎么 样才能不被对手的活 动压倒？
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问 题 三
3. 统计数字明，19个客户之 中，只有1个客户会投诉，而 其他18人尽管不满意也不会 说什么，但再也不会购买你 的产品了。客户服务代表怎 样鼓励沉默的客户
发表自己的看法？
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财务管理类
问题：如果领导 让你按照他的 意愿做不符合 规定的账，你 该怎么处理？
2024/4/29
应聘人员应上交求职简历，求职简历和职 位申请表提交电子稿与文字稿各一份，电 子稿需以附件形式发送至本公司专用邮箱 ， 文字稿于出赛前递交至相关人员 。
要在规定时间内参加面试，逾期或者迟到 者将取消应聘资格
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现场提问
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问题一
当你在我们公司工作的时候，有一个很重 要的文件要马上做完，但是公司突然停电 了！你的电脑不能用，传真也发不出去， 此时电梯也用不了！但是你不能打电话给 别人来做，因为这是公司绝密的文件。你 该怎么办呢？
问题二
为什么有的单位能“三个臭皮匠赛过一个诸 葛亮”，有的单位则是“三个和尚没水喝”。 对待后一种情况，如果你做为人力资源 管理者，该怎样处理？
2024/4/29
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模拟岗位安排
（本次招聘活动将以营销为主题展开）
（1） 业务员： （2） 业务助理： （3） 市场策划： （4）销售策划： （5） 广告策划等
这些工作的晋升职位为业务经理，人事经理，财 务经理，市场经理，销售经理等
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对于参加应聘人员的一些要求
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对个人的自我定位
大学生的核心竞争力 就是与其他大学生素 质的区别，分析自己 的特长所在，并说出 和周围同学的不同之 处，或拥有哪方面的 特殊技能，让人对你 印象深刻，觉得你与 众不同，给我们一个 非你不聘的理由。
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模拟招聘总结
全国大学毕业生再创新高，就业形势十分 严峻，但创新人才培养，科技兴国又是经 济发展的基石，一方面更多的大学生求职 出现了困难，一方面经济发展又需要大量 的人才， 模拟招聘会旨在让同学们通过 “实战演习”，锻炼自我推销的能力，积 累应聘经验，作好双向选择的知识与能力 两方面的准备，提高就业意识、增强就业 危机感、意识到提前职业规划的重要性； 并通过此增强自信心和全面认识自我。
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模拟招聘会的目的
（1）让同学们真切感受求职面试的实况；
（2）通过应聘相关职位，巩固专业知识， 提供相关素质；
（3）使同学们能根据社会的要求和自身的 特长，做好职业规划以应对日益激烈的就 要竞争；
（4）使同学们在活动中能了解并进一步剖 析自身的求职竞争能力，促进其求职观念 的改变引导其对求职能力的培养。
2024/4/29
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市场营销类问题
1.请向我推销一下一支 笔。
2.假如你是一家房地产 企业的一线市场销售 人员，而你的竞争对 手正好推出了“买房 送空调、抽油烟机等 的促销活动，作为一 线人员的你，该怎么 样才能不被对手的活 动压倒？
2024/4/29
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问 题 三