车辆及驾驶员管理要求
车辆和司机管理制度
车辆和司机管理制度第一章总则第一条为规范公司车辆使用和管理，保障公司利益和员工安全，根据国家相关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有车辆及驾驶员。
第三条公司车辆管理实行统一领导、分级负责、责任到人的原则。
第二章车辆管理第四条车辆购置、报废、维修、保险等事宜由公司行政部门负责统一管理。
第五条车辆购置应遵循实用、经济、安全的原则，并报公司领导审批。
第六条车辆维修应选择资质齐全、信誉良好的维修单位，并建立维修档案。
第七条车辆保险应选择信誉好、服务优的保险公司，并定期办理保险续保。
第八条车辆使用实行派车制度，驾驶员应按照公司要求，合理使用车辆。
第九条驾驶员应定期进行车辆检查，确保车辆安全性能良好。
第三章驾驶员管理第十条驾驶员应具备良好的职业道德和驾驶技能，遵守交通法规，确保行车安全。
第十一条驾驶员应定期接受交通安全教育和培训，提高自身素质。
第十二条驾驶员应保持良好的工作态度，提供优质的服务。
第十三条驾驶员应遵守公司规章制度，服从公司管理。
第十四条驾驶员应定期进行体检，确保身体健康。
第四章车辆使用规定第十五条车辆使用应严格遵循公司派车制度，非工作原因不得擅自使用公司车辆。
第十六条驾驶员应按照公司要求，合理安排行程，确保工作效率。
第十七条车辆使用过程中，驾驶员应遵守交通法规，确保行车安全。
第十八条驾驶员应爱护公司车辆，定期进行车辆保养，保持车辆整洁。
第十九条驾驶员应合理使用车辆，节约燃油、维修等费用。
第五章车辆事故处理第二十条车辆发生事故，驾驶员应立即停车，保护现场，并及时向公司报告。
第二十一条驾驶员应积极配合事故处理，提供真实情况，承担相应责任。
第二十二条事故处理应按照国家和地方相关法律法规进行，公司应给予驾驶员必要的支持。
第六章奖惩制度第二十三条对遵守本制度、表现优秀的驾驶员，公司给予表彰和奖励。
第二十四条对违反本制度、造成损失的驾驶员，公司给予批评和处罚。
第七章附则第二十五条本制度自发布之日起施行。
公司货运车辆管理制度（5篇）
公司货运车辆管理制度为了更好地完善公司的内部管理，增强企业的凝聚力，明确司机的利益与公司的效益的密切关系，提高司机的工作责任心，特定如下制度。
一、货运车辆与司机的管理制度和奖罚制度(1)车辆由公司指定人员负责管理，公司根据司机全年工作表现，从司机产值、安全行车、维修费用、服务态度、客户意见等各方面全面考虑，对表现好的司机给予奖励，对表现差的司机按公司有关制度进行处罚。
(2)车辆由公司指定驾驶员专用，其它人员未经批准不得驾驶，专车司机不能将车转借他人或其他单位使用，如有违反扣罚____元，造成后果由司机本人承担。
(3)车辆除执行运输任务外，未经批准不得随便驶离指定的停车场，包括不得私自开车回家和办私事，任务完成后应及时将车辆开回指定的停车场，不准起动发动机在车内睡觉和卸货，以上如发现第一次扣罚一百元并追究责任，重犯要从严处罚。
(4)车辆遵守厂内有关纪律、制度，转弯、上称限速为____公里/小时，若装、卸货，均要遵守厂方的有关纪律、制度或行车指示，如有违反第一次追究责任，罚款并写检讨书，重犯者从严处罚。
(5)司机每天按时上班，特殊情况除外(例如当天零时后收车者)，不得无故旷工、迟到、早退。
请假要事先通知管理人员，经批准后方可休息。
否则，报公司从严处理。
(6)司机不得向货主提出要小费、吃饭、住宿等，不得参与____、____等违法犯罪行为。
否则，报公司处理和送交公安部门。
(7)司机执行运输任务时，在外遇特殊情况或不幸发生事故，不论在何时何地必须马上通知公司领导或公司管理人员。
(8)司机不得弄虚作假、虚开____收据，如发现经核实后要从严处理。
(9)司机对待货主要文明有礼，努力提高服务素质。
(10)对放柜在公司停车场而不及时卸柜的司机第一次罚款____元，重犯者从严处罚。
(11)对装货或卸货回来而不到理货部报到却直接卸柜的司机，第一次罚款____元，重犯者从严处罚。
(12)将拖架或拖板放在厂而不及时拖回的司机第一次罚款____元，重犯者从严处罚。
单位驾驶员纪律要求
单位驾驶员纪律要求全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：单位驾驶员纪律要求一、服从管理二、车辆管理驾驶员要严格遵守车辆管理规定，对所驾驶的车辆负责。
要定期检查车辆的机油、水温、轮胎气压等各项指标，保持车辆处于良好状态。
在工作中要保持车辆的清洁卫生，定期检查维护车辆，确保车辆准时保养、检修，以确保车辆的正常运行。
驾驶员还要熟悉车辆的使用手册，合理操作车辆，防止车辆故障，确保行车安全。
三、安全驾驶单位驾驶员要时刻保持安全驾驶意识，遵守交通法规，遵守道路交通信号，不超速、不疲劳驾驶、不酒后驾驶，确保驾驶过程中的安全。
驾驶员在行车过程中要保持车距，留有足够的安全距离，注意观察路况，提前判断危险，及时采取避险措施，保证自身和车辆的安全。
四、礼貌待人五、保护环境单位驾驶员要保护环境，爱护公共设施，不随意乱扔垃圾，不乱停车、乱倒污水、乱排放废气等行为，保持环境的整洁和美观，维护行车道路的畅通和安全。
六、维护单位形象作为公司的驾驶员，要维护公司的形象，做到言行端正，言谈举止得体，服装整洁大方，仪表端庄，举止得当，让单位的形象更加亮丽。
七、自我要求除了遵守单位的纪律要求以外，驾驶员在工作中还应该自我要求，不断提高自身的驾驶技术水平和服务意识，积极参加相关培训和学习，丰富自己的知识和技能，提升综合素质，为客户提供更优质的服务。
驾驶员要严格遵守单位的纪律要求，做到服从管理、车辆管理、安全驾驶、礼貌待人、保护环境、维护单位形象、自我要求，以确保工作的顺利进行和行车安全。
只有不断提高自身素质，做到规范驾驶，才能保障公司利益和客户安全，为公司树立良好的形象。
愿每位驾驶员都能严格遵守纪律要求，做一名合格的驾驶员。
第二篇示例：单位驾驶员纪律要求随着社会的不断发展，交通工具已经成为人们日常生活中不可或缺的一部分。
作为单位驾驶员，是单位工作中不可或缺的一员，其行为举止直接关系到单位形象和员工安全。
为了规范单位驾驶员的行为，保障单位和员工的利益，单位必须对驾驶员进行严格的纪律要求。
车辆安全管理规定（5篇）
车辆安全管理规定一、汽车司机1、严格遵守《道路交通安全法》和有关管理规则。
2、驾驶员必须携带驾驶证，饮酒后不准驾驶车辆，在驾驶时不准吸烟、饮食、谈笑和其他妨碍安全的任何动作，驾驶室不准超额坐人。
3、行驶前必须检查车辆刹车、方向机、喇叭、照明信号灯等主要装置是否齐全完好，严禁带病出车。
4、行驶前，应检查周围有无障碍物，鸣号起步。
5、在上下乘员时，必须做到停稳开门，关门起步。
6、在行驶中，应随时注意来往行人及车辆动态，减速慢行，最高时速不得超过____公里，进出厂门、拐弯____公里；车间、库房____公里；叉路口做到一慢二看三通过并鸣号示意。
7、停车时要选择适当地点，不准乱停乱放，应按指定地点依次停放。
停车后应将钥匙取下，拉紧手刹。
8、在吊车下面装卸时，司机必须离开驾驶室，不准在这时检查、修理车辆。
二、车辆修理安全规程1、工作前检查起重设备及工具性能是否良好。
2、修理车辆底盘特别是拆装轮胎时，必须顶稳千斤顶，并垫稳木枕或铁凳。
3、修理铲车等时，必须垫好枕木撑好撑架。
4、试车启动前，应先检查周围环境情况。
在运转时检查故障，须随时注意旋转部位，以防打伤头、手。
5、凡需进行试车，必须由持证人员驾驶，试刹车时，必须思想集中，注意车前行人、堆物，并看清车后有无车辆。
无驾驶证的修理人员，不准开动各种车辆。
只准原地发动。
6、试高压火花时不准在加注机油入口处，以防失火。
7、油路系统发生故障时，汽油不准以直流方式使用或用软管直接注入化油器发动引擎。
8、车辆进行试车时严禁带人，驾驶室两旁不准站人，车辆未停妥，严禁上下。
9、凡在夜晚途中修理抛锚车辆时，不准用明火照明。
10、车辆须气割、烧焊动明火时，事先要采取防火措施。
三、牵引车、叉车、拖拉机、铲车安全操作规程1、司机必须牢固树立安全第一的观念，加强安全行车责任感，严格遵守本规程。
2、司机必须持有驾驶证，严禁无证驾驶，实习司机除持有实习证外，必须有正式司机随车带教。
3、各种生产用车，必须有保证安全音响器、大小灯、方向灯、转向器、制动器等必须灵敏可靠。
运输公司驾驶员和车辆安全生产管理制度5篇
运输公司驾驶员和车辆安全生产管理制度5篇一、运输公司驾驶员和车辆安全生产管理制度第一条：驾驶员的基本要求1.驾驶员必须持有合法有效的驾驶证，且具备驾驶所属车辆的相关驾驶技能和经验。
2.驾驶员应年满18周岁，身体健康，无视力、听力、智力等方面的缺陷。
3.驾驶员必须严格遵守交通法规和公司规定，不得酒后驾车、疲劳驾驶或违章行驶。
第二条：车辆的安全要求1.车辆必须符合国家相关技术标准，且定期进行检测和维护，保持正常运行状态。
2.车辆应配备安全设施，如防爆器材、灭火器、急救箱等，并在发生事故或紧急情况时能够及时使用。
3.车辆装载物品必须固定牢固，且符合道路交通安全要求。
第三条：驾驶员的安全行驶规范1.驾驶员应每日进行必要的自我检查，在上岗前查看车辆的机械状况、燃油和润滑油的情况，并及时发现和排除问题。
2.驾驶员需按规定佩戴安全带，且不得随意变更所选路径。
3.驾驶员在行驶中遇到恶劣天气或突发情况时，应根据安全考虑及时调整行车速度，确保行车安全。
第四条：车辆安全运行措施1.公司应每年定期对车辆进行技术检测，保障车辆的安全运行。
2.公司应定期进行驾驶员安全培训，提高驾驶员的安全意识和应对突发事件的能力。
3.公司应建立车辆事故报告机制，及时对事故进行处理和事故原因分析，并采取相应措施防止类似事故再次发生。
第五条：处罚措施1.对违反驾驶员和车辆安全生产管理制度的驾驶员，将视情节轻重给予相应的处罚，包括警告、罚款、停工等。
2.对车辆安全事故责任方，将进行相应处罚，包括责任追究、赔偿等。
二、运输公司驾驶员和车辆安全生产管理制度第一条：驾驶员的基本要求1.驾驶员应持有合法有效的驾驶证，并按期接受体检，保证身体健康。
2.驾驶员需熟悉相关道路交通规则和安全常识，且具备一定的驾驶技能和经验。
3.驾驶员应严格遵守交通法规和公司制定的安全操作规程，不得酒后驾车、疲劳驾驶或超速行驶。
第二条：车辆的安全要求1.车辆必须符合国家相关技术标准，且定期进行安全检测和维护，保持良好的工作状态。
机动车辆及驾驶员管理办法（三篇）
机动车辆及驾驶员管理办法第一条为了加强机动车辆和驾驶员管理，保障企业员工和人民群众的生命财产安全，维护国家和企业的利益，确保我公司工作、生产的顺利进行，根据国家、部、省有关交通安全和生产的法令、法规和规定，结合我公司的实际情况，制定本办法。
第二条本办法适用于本公司范围内机关各部门、基层各单位及外聘人员，股份制公司和各种多经实体也应参照本办法要求，做好机动车辆和驾驶员管理工作。
第三条交通安全是安全生产的重要组成部分，公司各部门、各单位都必须认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针，落实安全生产的各项规章制度，严格管理，提高全员交通安全意识，做好交通事故的防范工作。
第二章管理机构、职责第四条机动车辆安全管理工作由安全生产委员会办公室负责（安委会办公室设在人力资源部），协调在交通安全管理上的关系，发布指令性安全措施计划。
第五条机动车辆安全管理日常工作由专职安全员负责，各用车部门和基层单位应根据实际情况配备专、兼职的车辆管理人员。
第六条车辆管理部门职责车辆管理部门为机动车辆安全的主要责任部门，其职责为：（一）贯彻执行国家、部、省有关交通安全法令、法规和制度，组织开展交通安全宣传教育和检查，指导基层单位开展交通安全工作。
（二）实施对车辆的安全管理，建立健全车辆档案，编制实施车辆的更新、改造、大修和保养计划，组织车辆年检工作。
（三）实施对驾驶员的安全管理，负责组织对驾驶员的培训考核、证照审验等工作。
建立健全驾驶员的安全学习制度。
（四）按“四不放过”的原则做好交通事故的调查、分析、处理及善后工作并按要求进行职工伤亡登记和向上级报告工作。
（五）开展经常性的交通安全检查，及时清除隐患，提出安全技术措施项目计划，保持机动车辆的车容车貌和良好的车况，减少违章现象的发生。
（六）根据生产实际需要和人员素质等情况，对机动车驾驶人选进行审核，确保驾驶员队伍的相对稳定和素质的提高。
（七）按照劳动保护的法规、制度把交通安全作为企业安全生产的一项重要内容纳入安全生产工作并进行年度总结、考核评比和开展各种竞赛活动。
驾驶员管理规定(5篇)
驾驶员管理规定为了规范对驾驶员的管理，确保行车安全，提高车辆的使用效率，根据公司的实际情况，特制定如下管理制度。
1、驾驶员对车辆的管理：(1)、定期对车辆进行保养、维修；车辆保证出车前内外整洁，磨合期内，车辆每行驶5000KM，应到指定维修厂进行例行保养；出磨合期后，车辆每行驶8000KM，应到指定维修厂进行例行保养。
(2)、按期缴纳车辆的各项费用。
2、车辆事故(包括摩托车)处理：(1)、若驾驶员因操作不当发生车祸，由驾驶员负全责。
(2)、驾驶员发生交通事故，无论大小，都必须及时上报公司，并作好伤员急救、现场保护、寻找证人等工作。
(3)、根据事故造成的损失大小，事故属全部责任时，由驾驶员承担全部责任；事故属同等责任时，由驾驶员承担事故费用的____%。
(4)、事故发生后，严禁欺上瞒下、逃避责任。
3、车辆违章的管理(包括摩托车)：(1)、驾驶员因超速、超载、停车等各种违章行为被罚款，罚款由驾驶员自行负责，公司不予报销。
(2)、驾驶员因违章被扣证、扣分，驾驶员自理。
(3)、驾驶员丢失行车证、保险证等，补办费用由驾驶员承担。
4、驾驶员的管理：(1)、严禁酒后、疲劳、无证驾车，一经发现直接辞退。
(2)、驾驶员应保持车辆整洁，出车前要坚持三查和二勤：行车前查、停车中查、收车后查，勤擦洗、勤保养即做到机油、汽油、刹车油、冷却水、轮胎气压、制动转向、喇叭、灯光等安全、准确、可靠，保证车辆处于良好状态。
(3)、下班时，驾驶员要检查车辆卫生和燃油数量，并作好出车准备；驾驶员洗车、加油尽可能不占用上班时间。
(4)、驾驶员应每月参加交通部门组织的例行培训，学习交通安全知识。
驾驶员管理规定（2）是指针对驾驶员从事交通运输活动时的行为和责任进行管理的规定。
这些规定通常由交通运输管理部门或相关机构制定。
以下是一些常见的驾驶员管理规定：1. 驾驶员资格要求：规定驾驶员必须具备合法有效的驾驶证，并符合相关的年龄、健康等条件要求。
公司驾驶员管理规定(3篇)
公司驾驶员管理规定第一章总则第一条为加强____公司(以下简称：公司)车辆及驾驶人员的管理，保证公司正常用车需要和行车安全，特制定本管理办法。
第二条本办法适用于公司内所有专、兼职驾驶员。
第二章职责第三条办公室是公司车辆及驾驶员的归口管理部门，各有车单位是本单位车辆及驾驶员的具体管理部门。
第四条办公室负责指导、督促各有车单位完成公司车辆及驾驶员的交通安全管理等工作;各有车单位各自负责本单位车辆的调度、年检、维修、保养、车辆保险、驾驶员及交通安全的管理等。
第三章工作内容、要求与程序第五条车辆使用管理(一)公司车辆实行派车制度，市内(含沈阳)用车由办公室主任或副主任批准;省内其它城市由公司分管领导批准，出省用车需经公司总经理批准。
日常车辆调度与管理由司机班班长负责。
(二)各部门使用车辆原则应提前一个工作日通过OA办公自动化系统填写《公务用车辆使用审批单》，并按照本办法规定逐级审批。
没有按规定填写《公务用车辆使用审批单》并经审批的，原则不予安排车辆。
(三)生产事故抢修和紧急公务用车无法按规定填写《公务用车辆使用审批单》的，应由用车部门主任或副主任电话申请，事后补办《公务用车辆使用审批单》。
(四)用车部门应严格按照《公务用车辆使用审批单》确定的时间和线路使用车辆，不得擅自变更。
如确需临时调整用车线路和时间，用车部门应事前报办公室，办公室根据车辆安排情况给出是否同意变更意见，并通知车辆驾驶员。
未经同意，车辆驾驶员有权拒绝做出变更。
(五)禁止使用公司车辆参加婚礼车队、钓鱼、扫墓等私人活动，一经发现，将对责任人予以严肃处理。
第六条车辆停放管理车辆结束出车任务后，必须停放在公司停车场，禁止在办公楼前、公司大门等处停放(临时停车除外)。
如因特殊情况或工作需要不能回公司停放，须事先经办公室主任或副主任批准，方可将车辆停放在外部正规停车场过夜。
若外部停车场条件不能保证车辆安全的，驾驶员必须将车辆停放到公司停车场。
第七条车辆保养与维修管理(一)驾驶员要严格执行车辆保养、维修制度。
驾驶员、车辆及安全设施设备管理制度
驾驶员、车辆及安全设施设备管理制度一、总则为了规范驾驶员、车辆及安全设施设备的管理，保障道路交通安全，提高综合交通运输效益，根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国公路法》及相关法律法规，结合本单位实际情况，制定本制度。
二、驾驶员管理1. 驾驶员资格所有驾驶员必须持有有效的驾驶证，并且在规定的有效期内进行车辆驾驶培训和考核。
凡有酒后驾驶、醉酒驾驶、无证驾驶等违法行为的驾驶员，一经发现将立即停止其驾驶资格。
2. 驾驶员考勤所有驾驶员必须按照规定的时间到达车辆停放场所，并在驾驶日志中记录出车时间、返回时间等相关信息。
迟到早退或者擅自更换驾驶员需经过审批和记录。
3. 驾驶员安全培训为了提高驾驶员的交通安全意识和技能水平，定期组织针对性的交通安全培训，包括交通法规知识、紧急处理、车辆维护保养等内容。
培训结果应当及时记录并留存。
4. 驾驶员责任驾驶员有义务爱护车辆，保持车辆清洁、整洁，并保障车辆安全行驶。
同时，驾驶员要保持文明驾驶，礼让行人，遵守交通规则，杜绝超速、违章等行为。
三、车辆管理1. 车辆购置所有车辆必须经过合法程序购置，车辆合格证、行驶证等手续为有效，同时还需定期进行车辆检测，保证车辆的安全使用。
2. 车辆维护车辆保养和维护是保障车辆正常运行的重要环节，各车辆必须按照规定的里程数和时间进行定期保养。
保养记录需详细和准确，维修内容和费用需符合规定。
3. 车辆安全车辆安全是保证乘客和行人安全的前提，所有车辆必须配备完善的安全设施设备，如安全带、灭火器、急救箱等。
同时，车辆在行驶过程中如有异常或事故必须及时上报并配合调查处理。
四、安全设施设备管理1. 安全设施设备检查所有安全设施设备必须定期进行检查和维护，确保其稳定和正常使用。
异常的设备需及时更换或修理，不得使用破损或失效的设备。
2. 安全设施设备更新随着技术的进步和法规的变化，安全设施设备也需不断更新升级。
管理部门需要及时关注相关信息，并组织更新升级工作，使设备保持最新最好的状态。
驾驶员和车辆安全生产管理制度（5篇）
驾驶员和车辆安全生产管理制度(一)驾驶员安全生产管理制度1、驾驶员必须遵守《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路运输条例》及有关交通安全管理的规章制度，安全驾车，并应遵守本公司其他相关的规章制度。
2、驾驶员须与公司签订劳动合同，并符合以下要求：(1)须持有合法的与驾驶车辆相符的驾驶执照；(2)年龄不超过____周岁；(3)取得道路运输管理部门颁发的货物运输驾驶员从业资格证；(4)经公司组织对其进行面试、理论和机械常识考核、道路驾驶技术测试合格。
3、驾驶员的管理、宣传、教育(1)驾驶员应当树立良好的职业道德和敬业精神，为货主提供安全、及时、便捷的运输服务；(2)牢固树立驾驶员安全生产、安全驾驶的思想，做到不盲目开车、不违章开车、不疲劳开车、不酒后开车、不超载、不超速；(3)驾驶员应爱惜公司车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。
每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修，确保车辆，以保持车辆的清洁。
驾驶员发现车辆有故障时要立即检修。
不会检修的，应立即报告管理人员，并提出具体的维修意见。
未经批准，不许私自将车辆送厂维修；(4)驾驶员对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全，行车里程超过四小时的，须配备两名驾驶员，驾驶员连续驾驶不得超过____个小时；(5)定期对驾驶员进行安全教育、职业道德教育、业务知识和操作规程培训和考试，考试不合格的，不得上车；(6)聘用的驾驶员，须遵守《中华人民共和国道路交通安全法》、《道路运输从业人员管理规定》，违反者给与相应的处罚。
驾驶员和车辆安全生产管理制度（2）第一章总则第一条为加强驾驶员和车辆的安全生产管理工作，保障公司员工的生命财产安全，制定本制度。
第二条这个制度适用于公司所有驾驶员和车辆。
第三条驾驶员和车辆安全生产管理制度的目的是规范驾驶员和车辆操作，提高驾驶员和车辆安全意识，确保驾驶员和车辆的安全。
第四条驾驶员和车辆安全生产管理制度的内容包括车辆安全维护、驾驶员安全驾驶、道路交通安全和事故处理等方面。
驾驶员管理制度（6篇）
驾驶员管理制度一、车辆的年度检验、上户、转籍、技术检测、维护保养由公司负责组织实施。
二、凡我公司的客、货营运车辆均应参加保险，投保险种包括:车辆损失险、第三者责任险、承运人责任险、驾驶员人身意外险。
三、车辆必须具有良好的技术善方可参加营运，为保证车辆的安全运行，必须按规定进行二、好级维护，关配备各种有效的安全装置和设备，如灭火器、防滑链、防扩网、铁锹等。
四、车辆必生故障必须及时修复，特别是危及行车安全的重大隐患，如制动、转向、轮胎、灯光装置等。
严禁车辆带病出场、出站。
五、严禁超员、超载行驶，严禁客货混装，严禁超速行驶。
六、车辆在运行途中，驾驶员应主动做好车辆的自检自查，发现问题及时解决。
七、车辆必须按规定位置停放，严禁在办公楼前、加油站、八字坡、油库、生活区乱停乱放。
八、安全行车十一条禁令:1、严禁无驾照、无从业资格证人员驾车;2、严禁违反行车命令行车;3、严禁酒后回车、疲劳行车;4、严禁超员、超载行驶;5、严禁车辆带病行驶;6、严禁旅客携带易燃、易爆危险品乘车;7、严禁车未停稳时上下乘客;8、严禁在通过无人看守铁路道口时与火车抢道;9、严禁车辆载客加油和发动机运转中加油;10、严禁直流供油、严禁冬季明火烤车;11、严禁雨雪道路和涉水后高速行驶。
驾驶员管理制度（2）是指对驾驶员的日常管理工作进行规范和指导的体系，旨在确保驾驶员遵守交通法规，提高驾驶员的驾驶技能和安全意识，减少交通事故的发生。
驾驶员管理制度通常包括以下内容：1. 驾驶员入职管理：包括招聘、面试、考核等程序，确保新入职驾驶员具备合格的驾驶技能和品质。
2. 驾驶员培训与考核：定期组织驾驶员进行交通法规、安全驾驶和应急处置等培训，考核驾驶员的安全文明驾驶技能。
3. 驾驶员资质管理：定期检查、更新驾驶员的驾驶证、行驶证等相关证件，确保驾驶员合法驾驶。
4. 驾驶员行为规范：明确驾驶员的行为准则，要求驾驶员遵守交通规则、尊重乘客、遵守公司规章制度等。
单位车辆与驾驶员管理规章制度(4篇)
单位车辆与驾驶员管理规章制度旨在规范单位车辆和驾驶员的使用和管理，确保车辆和驾驶员的安全、合法和有效运营。
以下是一份可能的单位车辆与驾驶员管理规章制度的内容：1. 车辆管理1.1 车辆使用：只有经过授权和培训的驾驶员才能使用单位车辆，并且严禁将车辆用于个人目的或未经许可的外来事务。
1.2 驾驶员责任：驾驶员需要保持车辆干净整洁，定期检查车辆保养，并及时报告任何损坏或故障。
1.3 车辆保险：单位所有的车辆都必须购买符合法律要求的车辆保险，并且保险必须保持有效状态。
1.4 预定和调度：驾驶员需要提前预定用车，并在使用结束后及时归还车辆。
若需要调度车辆，则需提前通知车辆管理员。
1.5 车辆停放：驾驶员必须将车辆停放在指定的停车区域，并确保不阻碍其他车辆或交通。
2. 驾驶员管理2.1 驾驶资格：驾驶员必须持有有效的驾驶证，并且在驾驶单位车辆前必须接受相关培训和考核。
2.2 驾驶行为：驾驶员必须遵守交通规则和道路标识，不得超速、酒驾、疲劳驾驶或违反其他交通法规。
2.3 驾驶记录：驾驶员必须保持良好的驾驶记录，并及时报告任何违规记录或事故。
2.4 安全意识：驾驶员需要时刻保持警惕，确保乘客和车辆的安全，遵守安全驾驶原则。
2.5 外出驾驶：驾驶员需要及时通知单位出差计划，并在出差期间遵守相关规定和程序。
3. 处罚规定3.1 违规处理：对于违反车辆管理规定或交通法规的驾驶员，单位将给予相应的处罚和纪律处理。
3.2 事故处理：驾驶员在发生事故时，需立即报警并通知单位，并按照相关程序进行事故报告和赔偿处理。
3.3 外来违规驾驶员：单位禁止任何外来驾驶员驾驶单位车辆，除非经过单位授权和相关程序。
以上制度仅作为参考，实际的单位车辆与驾驶员管理规章制度需要根据单位情况和相关法律法规进行制定和调整。
单位车辆与驾驶员管理规章制度（2）第一章总则第1条:为了加强我局机动车和驾驶员的管理，贯彻车辆使用、维修、安全管理责任制，提高车辆使用率，使全局的车辆能更好地服务于生产工作，满足生产第一线的需要，确保安全供电和行车安全。
车辆和司机管理制度(4篇)
车辆和司机管理制度一、引言车辆和司机是企业正常运营的重要资产和关键要素，合理管理和使用车辆和司机对于保障企业运营高效性和安全性至关重要。
为此，制定并执行科学合理的车辆和司机管理制度是企业做好车辆和司机管理工作的基础。
二、车辆管理制度1. 车辆采购管理(1) 购车需提前制定购车计划，明确购车目的、品牌、数量、预算等。
(2) 购车时要充分考虑车辆的性能、品质、价格和售后服务。
(3) 购买后新车需及时进行验收，确保车辆符合要求。
(4) 购车后要建立车辆档案，包括车辆信息、购车发票、保养维修记录等。
2. 车辆使用管理(1) 车辆使用前司机需对车辆进行外观、内饰、机械状况、油量等进行检查，确保车辆安全可用。
(2) 车辆使用过程中，要按时、按规定进行保养和维修。
(3) 车辆使用结束后，司机需归还车辆，并进行日常清洁保养。
3. 车辆保险管理(1) 所有车辆要购买必要的交强险和商业险，并按时缴纳保费。
(2) 出险后要及时报案，配合保险公司进行理赔。
4. 车辆违章处理管理(1) 司机需严格遵守交通规则，不得违章行驶。
(2) 如因工作需要违章行驶，需提前向上级报备，并承担相应责任。
(3) 对于因违章行驶被扣分的司机，将依法进行处罚，如情节严重将会进行处分。
三、司机管理制度1. 司机录用管理(1) 司机招聘要求：年龄要求在25-55岁之间，具有相应驾驶证，并有一定驾驶经验。
(2) 司机应聘时需提供相关证件，如身份证、驾驶证等，并进行相应的面试和体检。
2. 司机教育培训管理(1) 新司机入职前要进行岗前培训，包括企业文化、安全操作规范、驾驶技巧等方面的培训。
(2) 定期组织驾驶技能培训和安全知识教育，提高司机的驾驶技能和交通安全意识。
(3) 对于违章违纪较多的司机，要进行相应的再培训和警示教育。
3. 司机考核管理(1) 建立司机绩效考核制度，包括驾驶技能、交通安全记录、工作态度等方面的综合考核。
(2) 对考核不合格的司机要进行相应的奖惩措施，如警告、罚款、甚至解除劳动合同。
车辆管理和驾驶员管理制度(7篇)
车辆管理和驾驶员管理制度（7篇）车辆管理和驾驶员管理制度精选篇1一、驾驶员要认真学习道路交通法规，树立良好的职业道德，增强安全意识，按时参加各类安全教育和培训，严格执行行车规则。
二、车队要坚持每月二次的安全教育活动，及时传达上级和交通管理部门的有关指示精神，认真总结安全行车的经验和分析典型事故的教训，总结推广先进经验，不断增强安全防范意识。
三、因工作需要，安全教育活动档案不在分局的驾驶员要自觉参加所在地交警中队举办的安全教育活动。
四、车队要定期利用一些典型的事故案例进行分析教育，认真吸取他人的教训，警示驾驶员要文明行车，严守规则，确保安全。
五、根据上级要求并结合分局实际，小车队每年要组织驾驶员进行业务培训，并进行道路交通法规和安全行车常识测试，对多次测试不合格的驾驶员要及时向领导汇报，并提出整改处理意见。
六、驾驶员对分局组织的安全教育活动，无特殊情况一律不得请假、缺席，车队要严格考勤。
七、定期组织驾驶员开展业务技能比武竞赛，对优胜者给予一定幅度的物质奖励。
八、车队对各类培训教育要做好台帐记录，以便备查。
，分局机关小车队驾驶员安全教育制度车辆管理和驾驶员管理制度精选篇2为确保校车的行车安全，切实保障学生的生命安全和学校财产安全，特制定校车驾驶员、看护人员管理制度：一、学校司机必须遵守《中华人民共和国道路交通安全法》及有关交通安全管理的规章规则。
二、驾驶员在驾驶车辆时，须携带有效驾驶证、行驶证及有关证件。
三、遵守交通规则，不违章驾车，不疲劳驾车。
四、保持车况良好，经常检查车辆运载情况，发现问题及时解决。
五、按规定行车路线和停靠站点行车。
六、接送完幼儿后，在教师检查车辆后再一次检查车辆有没有遗漏幼儿及门窗。
七、接车教师提前10分钟做好接送幼儿准备工作，认真清点接送幼儿数量。
八、接送教师认真填写乘车幼儿花名册(上下车一一点名需家长确认签字)九、接送教师定期对幼儿进行乘车安全教育，杜绝在车内玩耍嬉戏。
十、家长未在接送地点等候、接回学生，可在附近打电话通知家长，或者将学生送回学校。
车辆与驾驶员管理制度
车辆与驾驶员管理制度1.前言本规章制度旨在建立健全公司车辆与驾驶员管理制度，确保车辆的安全运行和驾驶员的合规操作，提高企业安全管理水平，减少运营风险，保障员工和资产的安全。
适用范围为公司全体驾驶员和管理人员。
2.车辆管理2.1 车辆登记1.公司负责通过固定的登记表格对全部公司车辆进行登记，并确保记录准确无误。
2.车辆登记表格包含车辆基本信息、车牌号码、车辆型号、购置日期、保险信息等内容。
每辆车应有唯一的车牌号码并悬挂在合适位置。
2.2 车辆维护与保养1.全部公司车辆应定期进行维护和保养，包含机油、轮胎、刹车系统、燃油系统等的检查和更换。
2.维护和保养记录应认真记录，包含维护和修理时间、维护和修理项目和费用等。
3.显现故障或异常情况时，驾驶员应及时汇报并进行维护和修理或寻求相关支持。
2.3 车辆年检1.全部公司车辆必需依照国家规定的周期进行年度车辆年检。
2.驾驶员应确保车辆的行驶证、驾驶证、保险证等必需证件的有效性，必需时及时进行更新。
2.4 车辆使用限制1.公司车辆仅限于公务、接待及其他业务需要使用，禁止擅自私用。
2.驾驶员在使用车辆期间应确保车辆安全，遵守道路交通法规，并保持良好的驾驶习惯。
3.驾驶员管理3.1 驾驶员资质要求1.全部驾驶员必需持有相应的合法驾驶证，而且具备娴熟且安全的驾驶技术。
2.驾驶员应定期参加驾驶培训，提高驾驶技能和安全意识。
3.2 驾驶员违章处理1.驾驶员应保持良好驾驶习惯，严格遵守交通规定，避开违章行为。
2.驾驶员如发生交通违章，需乐观搭配交警以及公司安全管理人员处理，承当违章行为产生的罚款等后果。
3.3 驾驶员值班制度1.公司设立驾驶员值班制度，确保车辆可随时调用。
驾驶员应依照排班表进行值班，如有特殊情况需要请假，需提前向管理部门申请并获批准。
2.值班期间，驾驶员应保持通讯畅通，并随时准备应对紧急情况。
3.4 驾驶员安全教育1.公司应定期组织驾驶员参加安全教育培训，包含交通安全法规、驾驶技巧、应急处理等内容。
公务用车行车安全管理制度
一、总则为加强公务用车管理，保障行车安全，提高公务用车使用效率，根据国家有关法律法规和上级部门的要求，结合本单位的实际情况，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本单位所有公务用车及驾驶员。
三、管理职责1. 办公室负责公务用车的统一调度、使用管理和驾驶员的培训、考核工作。
2. 驾驶员负责车辆的日常维护、保养，遵守交通规则，确保行车安全。
3. 使用部门负责公务用车的合理使用，严格按照规定程序申请用车。
四、行车安全要求1. 驾驶员必须取得相应驾驶资格，且身体健康，无酒后驾驶、疲劳驾驶等不良记录。
2. 驾驶员必须遵守交通规则，不违章驾驶，不超速、超载、超员。
3. 驾驶员必须使用安全带，确保乘客安全。
4. 驾驶员不得在驾驶过程中使用手机、吸烟、饮食等分散注意力行为。
5. 驾驶员在恶劣天气、复杂路况下，应降低车速，保持安全距离。
6. 驾驶员不得将车辆交给无驾驶资格人员驾驶。
五、车辆使用管理1. 公务用车实行统一调度、集中管理，不得擅自出借、出租、转让。
2. 使用部门需提前一天向办公室提出用车申请，办公室根据实际情况安排车辆。
3. 使用部门在用车过程中，应合理使用车辆，不得将车辆用于私人目的。
4. 使用完毕后，使用部门应及时将车辆归还办公室，并填写《公务用车使用登记表》。
六、车辆维护保养1. 驾驶员应定期对车辆进行检查、保养，确保车辆处于良好状态。
2. 驾驶员应关注车辆性能变化，发现故障及时报告办公室，并按规定进行维修。
3. 办公室负责车辆的年度审验、保险、年检等工作。
七、监督检查1. 办公室定期对公务用车使用情况进行监督检查，发现问题及时整改。
2. 对违反本制度规定的行为，按照相关规定进行处理。
八、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由办公室负责解释。
3. 本制度如有与上级部门规定相抵触之处，以上级部门规定为准。
驾驶员、车辆及安全设施设备管理制度(4篇)
驾驶员、车辆及安全设施设备管理制度第一章总则第一条为了加强驾驶员、车辆及安全设施设备的管理，确保交通安全，提高运输效率，制定本制度。
第二条本制度适用于本公司所有驾驶员、车辆及安全设施设备的管理工作。
第三条本制度的实施要坚持“安全第一、预防为主”的原则，加强岗位安全教育培训，确保驾驶员、车辆及安全设施设备的安全可靠运行。
第四条公司的驾驶员、车辆及安全设施设备管理以法律法规和本公司的规章制度为准绳，严格遵守交通规则和安全操作要求。
第五条公司通过定期检查、抽查和考核的方式对驾驶员、车辆及安全设施设备管理工作进行检查，发现问题及时予以纠正。
第六条驾驶员、车辆及安全设施设备的管理由专人负责，确保管理工作有序进行。
第二章驾驶员管理第七条驾驶员应具备相应的驾驶证，并且能够熟练掌握交通法规和安全驾驶技能。
第八条驾驶员要保持良好的驾驶纪律，不得违反交通规则，严禁酒后驾驶、疲劳驾驶和超速行驶等违法行为。
第九条驾驶员要对自己驾驶的车辆进行定期检查和维修，确保车辆的安全运行。
第十条驾驶员要熟悉公司车辆的使用规定，正确使用车辆设备，保证车辆的正常运行和安全性能。
第十一条驾驶员要做好交通事故的防范工作，保证安全驾驶和乘客的安全。
第十二条驾驶员要遵守公司的纪律，服从管理，积极配合公司的工作，并按时完成各项任务。
第三章车辆管理第十三条公司的车辆应按规定定期进行检查和维修，确保车辆的安全可靠运行。
第十四条公司的车辆应配备安全设备，如灭火器、警示灯等，并定期检查和维护，保证设备的完好性和有效性。
第十五条公司的车辆在行驶前要进行检查，包括车身、刹车、转向等部分，确保车辆符合安全要求。
第十六条公司的车辆要按照运输规定进行装载，禁止超载和超限运输，严禁不合理装载和违法操作。
第十七条公司的车辆要定期进行保养和维修，包括更换磨损的零部件，确保车辆的正常运行。
第十八条公司应建立车辆档案，记录车辆的使用情况和维修记录等，并定期进行审核和整理。
第四章安全设施设备管理第十九条公司的安全设施设备应符合相关标准和要求，并定期进行检查和维护，确保其正常工作状态。
关于驾驶员安全管理的要求
关于驾驶员安全管理的要求
1. 驾驶员要时刻保持警惕呀！就像猎人在森林中时刻关注着周围的动静一样，你得对路上的任何情况都敏锐察觉。
比如说在过路口时，难道能不注意那些突然窜出来的行人或车辆吗？
2. 一定要严格遵守交通规则啊！这可不是开玩笑的，违反交通规则就好比在悬崖边跳舞，随时都可能掉下去。
想想看，要是随意闯红灯，那不是给自己找麻烦嘛！
3. 千万不能疲劳驾驶呀！累了就休息，别硬撑着，这可不是逞强的时候。
这不就像让一个疲惫的士兵去打仗，能打好吗？咱就说那次李师傅疲劳驾驶，差点出大事，多后怕呀！
4. 要保持良好的心态，别动不动就路怒。
路上遇到点啥都平常心对待，总不能像个一点就着的炮仗似的。
你瞧人家王师傅，心态多好，一路上稳稳当当的。
5. 定期检查车辆状况可太重要啦！车子就像你的伙伴，你得照顾好它呀。
要是轮胎没气了还上路，这不等于让伙伴受伤了还去干活，能行么？
6. 注意驾驶时的姿势和动作哦！正确的姿势能让你更好地操控车辆。
就像打篮球投篮，姿势不对怎么能投得准呢？上次小张姿势不对，差点出事呢！
7. 不断学习和提高自己的驾驶技能呀！现在路况这么复杂，不多学点本事怎么行。
你不进步，就等于落后啦，就像逆水行舟，不进则退呀！总之，
驾驶员的安全管理可太重要啦，关系着自己和他人的生命安全，大家可一定得放在心上啊！。
车辆、驾驶员安全管理办法（四篇）
车辆、驾驶员安全管理办法引言：随着社会的发展，交通运输行业的发展也越来越快，车辆和驾驶员安全成为一个十分重要的问题。
为了确保车辆和驾驶员的安全，制定、实施和执行一套车辆、驾驶员安全管理办法是非常必要的。
本文将就车辆、驾驶员安全管理的原则、主要内容以及实施过程进行详细阐述。
一、原则：1.安全第一：车辆和驾驶员的安全是管理办法的首要原则，所有的措施都应当以保障车辆和驾驶员的安全为目标。
2.科学合理：管理办法应当根据实际情况进行制定，既要符合科学原理，又要考虑实际可行性。
3.依法依规：管理办法应当符合法律法规，依法依规进行。
二、主要内容：1.车辆安全管理：（1）车辆检查：定期进行车辆的检查维护，包括机油、刹车系统、轮胎、照明系统等方面的检查，确保车辆的正常工作状态。
（2）车辆维修：对于发现故障的车辆，应当及时进行维修，确保车辆在安全的状态下运行。
（3）车辆保险：车辆应当购买强制险和商业保险，确保车辆在发生事故时能够得到及时的赔付和处理。
（4）车辆装备：车辆应当配备必要的安全装备，如灭火器、安全锤等，以应对各种紧急情况。
2.驾驶员安全管理：（1）驾驶员培训：对于驾驶员进行规范的培训，包括交通规则的学习和理论考试，以及实际驾驶技能的培训和考核。
（2）驾驶员健康管理：驾驶员应当每年进行体检，确保身体健康状况符合驾驶要求，同时检查视力、听力等方面的健康状况。
（3）驾驶员休息管理：驾驶员应当按照规定的休息时间进行休息，每天行车时间不得超过规定上限，以避免疲劳驾驶。
（4）驾驶员纪律管理：驾驶员应当维护交通秩序，遵守交通规则，不得违反交通法规，否则将面临相应的处罚。
三、实施过程：1.制定：相关部门应当组织专家对车辆、驾驶员安全进行研究，制定车辆、驾驶员安全管理办法。
2.宣传：将制定好的车辆、驾驶员安全管理办法进行广泛宣传，让更多的人了解和遵守这些规定。
3.执行：相关部门应当加强对车辆、驾驶员安全管理办法的执行，对违反规定的车辆和驾驶员进行处罚，确保规定的有效性和权威性。
车辆驾驶员管理规定范文（4篇）
车辆驾驶员管理规定范文第一章总则第一条为了规范车辆驾驶员的行为，加强车辆驾驶员的管理，确保道路交通安全，根据国家相关法律和法规，制定本管理规定。
第二条本管理规定适用于所有使用车辆驾驶员的单位和个人。
第三条车辆驾驶员应当遵守道路交通法律、法规和相关规定，做到安全驾驶、文明驾驶、依法驾驶。
第四条车辆驾驶员必须按照规定的条件和程序取得相应的驾驶证，并在有效期内携带。
第五条车辆驾驶员应当具备一定的身体条件和驾驶技能，禁止有严重疾病、残疾或醉酒等情况下驾驶车辆。
第二章车辆驾驶员的岗位要求第六条车辆驾驶员应遵守单位或个人颁发的各项规章制度。
第七条车辆驾驶员应具备良好的道德修养，恪守法律法规，遵守职业道德。
第八条车辆驾驶员应尊重乘客，维护车辆秩序，保护车辆设备的安全。
第九条车辆驾驶员要遵守交通信号，安全驾驶，确保乘客的人身安全。
第十条车辆驾驶员不得利用职务之便，以危害国家、公共利益为目的或者非法骚扰乘客。
第三章车辆驾驶员的职责和权利第十一条车辆驾驶员应当熟悉本地区的道路交通规则和路况，遵守交通法规和相关规定。
第十二条车辆驾驶员应当保持车辆的清洁卫生，保证车内环境整洁。
第十三条车辆驾驶员应当按照乘客的要求提供必要的服务，保证乘客的出行安全和舒适。
第十四条车辆驾驶员有权拒绝搭载有违法、危险行为的乘客。
第十五条车辆驾驶员有权拒绝超载运输以及运输违禁物品。
第四章车辆驾驶员的培训和考核第十六条车辆驾驶员应定期接受相关技术培训，学习新的交通法规和驾驶技能。
第十七条车辆驾驶员应定期参加交通安全知识培训，提高交通意识和道德素质。
第十八条车辆驾驶员应定期接受体检，确保身体健康，能够胜任驾驶工作。
第十九条车辆驾驶员应定期接受驾驶技能考核，保证驾驶技能符合要求。
第五章车辆驾驶员的管理和监督第二十条单位和个人对车辆驾驶员进行管理和监督，建立健全相应的制度。
第二十一条单位和个人应对车辆驾驶员的违法违规行为及时进行处理和教育。
第二十二条单位和个人发现车辆驾驶员存在违法违规行为，应及时向交通执法部门或者交通管理机关举报。
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4.2车辆保险与年检管理
集团所有车辆保险、年检由集团董事会指定专人统一安排，费用由各使用单位承担。
4.3车辆维修（保养）管理
4.3.1车辆的维修（保养）定点由集团董事会指定专人统一安排。
4.3.2车辆维修（保养）由车辆管理单位车辆管理人填写《车辆维修申请单》；集团车辆维修专管员确认维修事项，在《车辆维修申请单》上签署意见，预估所需费用（如有需要，注明所需更换配件）；由车辆管理单位主要负责人核准。
3.3车辆管理单位：车辆调度使用由使用单位安排，保险、维修等由集团后勤保障部统一安排。
4车辆管理
4.1车辆档案管理
4.1.1所有车辆档案由集团办公室后勤保障部负责管理。
4.1.2车辆信息档案内附文件包含：车辆履历表1份（含车型、车牌号码、数量、购置时间、购入价格等车辆相关信息）；车辆保险单；车辆行车证复印件；车籍档案原件；车辆使用说明书，车辆备用钥匙等。
关于车辆及驾驶员管理要求的请示
1目的：
1.1规范公务车辆管理，确保车辆安全；
1.2合理利用集团交通资源，提高车辆使用效率，控制车辆费用。
2适用范围：
2.1适用于集团及子公司公务车辆管理。
3定义：
3.1驾驶员：具有集团认定驾驶资格，履行入职手续，在集团从事车辆驾驶的员工。
3.2非驾驶员：未经集团认定驾驶资格人员。
4.3.3车辆保养，根据车型、车况不同并结合随车保养手册的要求，核定保养里程。所有车辆到集团指定的车辆维修（保养）单位进行定点维修（保养）。
4.3.4车辆维修（保养）结束，需车辆维修专管员与随车司机共同验收，经验收合格后，在维修费用清单上签字，方可提车返回，同时将所换旧配件带回，交由集团后勤保障部登记造册，入集团废旧物资库，并定期处理。
4.3.5维修（保养）费用由使用单位承担。报销时凭《车辆维修申请单》、维修费用清单及发票按核决权限和程序审批报销。
4.4车辆调度管理
4.4.1裁级领导专用车辆负责裁级领导上下班的接送、公务出行及长途出差（出唐山地区）等。各单位车辆由本单位调度使用。
4.4.2集团如遇重要或紧急事项，经总裁同意，可对集团及子公司车辆进行调用。各单位如遇重要或紧急事项，与车辆所属单位负责人沟通，经同意后进行调用。
妥否，请领导批示。
附件：《车辆档案一览表》
《派车单》
《车辆维修申请单》
《车辆使用分配及管理单位安排表》
工作联系人：
抄报：
抄送：
4.4.7集团办公室后勤保障部负责监督用车、维修等情况是否符合规定，对发现的问题提请集团领导安排相关单位进行调查核实。
4.5车辆停放
4.5.1集团车辆（非出差）下班后统一停放在指定地点（会馆、古冶园区、童颜公司、海申厂区及其他指定位置）。
4.5.2违反以上规定，驾驶员罚扣500元/次；造成车辆损失的，驾驶员赔偿相应损失并予以开除。
5.3所有驾驶员必须服从值班安排，如遇有特殊情况不能值班时，可自行协调，但须报告集团办公室后勤保障部，不得出现空岗。
5.4平时值班时间为当日下班到次日上班时间，周日及法定假日值班时间为全天24小时。值班时要遵守时间，按时到岗，在值班室待命，不得擅自离岗或出车。
6车辆分配安排：
车辆分配安排以调整文件为准。
4.4.5发生工伤、公共安全损害或自然灾害等紧急情况，各有车单位接到出车电话通知即应立即出车。
4.4.6办理私人事务用车（非工作性质用车均为私人用车），填写用车单并报董事长批准。油费、过路费及驾驶员的食宿等费用由个人承担。如以办理公事为由实为私人用车，一经发现，除费用自理外，另对使用人处以500元罚款，情节严重开除。
4.6车辆罚则
4.6.1由于车辆自身原因造成的罚款，或因公造成的车辆超载罚款，由集团办公室后勤保障部查明情况后由集团支付。
4.6.2由驾驶员违章驾驶或违反交通管理规定，造成的罚款，由驾驶员本人承担。
4.6.3各类车辆行驶或运营过程中，各类证件必须携带齐全，所属驾驶员负责各种车辆证件的核实，因车辆证件携带不全导致的罚款由驾驶员承担。
5ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ驶员管理
5.1集团办公室后勤保障部负责集团所有驾驶员的认定管理，非驾驶员不得驾驶集团车辆，一经发现，非驾驶员罚款500元，该车辆驾驶员罚款500元。
5.2集团驾驶员人事关系在集团办公室后勤保障部，日常管理由各车辆所属单位进行，工资由车辆使用单位承担，同时接受集团办公室后勤保障部的业务管理和集团人力资源中心的人事管理。集团办公室后勤保障部有权对集团驾驶员进行调整。
4.4.3货车使用由需求单位一阶负责人审核，提出运载货物计划，由集团办公室后勤保障部结合实际需求安排出车。费用由需求单位承担。
4.4.4集团办公室后勤保障部统筹安排值班车辆，保证突发紧急事件用车需求。园区值班车，遇工伤事故或其他紧急情况由值班领导调度车辆（同时将相关情况汇报总裁室）；非紧急情况不得动用值班车辆。