合作有关的小故事

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取长补短合作共赢的名人例子

取长补短合作共赢的名人例子1. 廉颇和蔺相如啊，廉颇是个厉害的武将，蔺相如是个聪明的文臣。

廉颇一开始看蔺相如不顺眼，哎呀，那叫一个不服气啊！但后来蔺相如的大度让廉颇意识到自己的狭隘，廉颇负荆请罪，两人携手合作，这不就实现了取长补短、合作共赢嘛！就像咱们平时，不同性格的人也能一起干大事呀！2. 管仲和鲍叔牙，这俩可是春秋时期的好搭档呀！管仲有治国之才，鲍叔牙有识人之能，他们互相欣赏、互相支持，共同成就了一番事业。

他们的故事不就告诉我们，再不一样的人也能通过合作变得超级厉害吗？这不就是取长补短合作共赢的典范嘛！3. 刘备、关羽、张飞这三兄弟，那感情深厚得很嘞！刘备有领导力，关羽武艺高强，张飞勇猛无比。

他们各自发挥长处，一起打天下，这难道不是在完美演绎取长补短、合作共赢吗？咱们也要向他们学习呀！4. 马云和他的团队伙伴们，有人懂技术，有人懂运营，有人懂市场，大家把各自的本事拿出来，一起打造了庞大的商业帝国。

这不是和取长补短合作共赢一个道理吗？真的超级厉害啊！5. 篮球场上的队友们也是呀！比如库里擅长投篮，汤普森防守厉害，他们相互配合，为球队赢得胜利。

这不就类似于取长补短、合作共赢吗？哇塞，真的很了不起呢！6. 唐僧师徒四人呀，孙悟空神通广大，猪八戒有点小毛病但也有他的用处，沙和尚踏实肯干，唐僧坚定取经信念。

他们一路互相扶持，这不就是取长补短合作共赢吗？想想都觉得很有意思呢！7. 科学家们一起研究一项重大课题时，有的擅长理论，有的擅长实验，大家一起努力，共同推动科学进步。

这不就是在很好地实践取长补短合作共赢吗？真的很值得佩服呀！8. 一部好电影的制作也是呀，导演、编剧、演员、摄影师等等，每个人发挥自己的优势，才能拍出经典之作。

这不正像取长补短合作共赢吗？绝对是这样的呀！总之，这些例子都告诉我们，取长补短合作共赢是非常重要的，能让我们做成很多了不起的事情！。

有关团队合作的小故事(优秀8篇)

有关团队合作的小故事（优秀8篇）团结合作的励志小故事篇一短四寸的裤子小宇明天要参加小学毕业典礼，他高高兴兴地上街买了条裤子，可惜裤子长了两寸。

吃晚饭的时候，趁阿婆、妈妈和嫂子都在场，小宇把裤子长两寸的问题说了一下，饭桌上大家都没有反应，饭后这件事情也没有再被提起。

妈妈睡得比较晚，临睡前想起儿子第二天要穿的`裤子长两寸，于是就悄悄地把裤子剪好缝好放回原处。

半夜里，被狂风惊醒的嫂子突然想小叔子的裤子长两寸，于是披衣起床将裤子处理好又安然入睡。

第二天一大早，阿婆醒来给孙子做早饭时，想起孙子的裤子长两寸，马上“快刀斩乱麻”。

结果，小宇只好穿着短四寸的裤子去参加毕业典礼。

感悟：沟通不畅不仅不能为企业创造效益，反而会造成管理混乱、效率低下。

一个团队只有进行充分的沟通，在沟通的基础上明确各自己的职责，才能搞好协作，形成合力。

团结合作的励志小故事篇二团队的力量在洪水暴虐的时候，聚的堤坝上的人们凝望着凶猛的波涛。

突然有人惊呼：“看，那是什么？”一个酷似人头的黑点顺着波浪漂过来，大家正准备再靠近些时营救。

“那是蚁球。

”一位老者说：“蚂蚁这东西，很有灵性。

有一年发大水，我也见过一个蚁球，有篮球那么大。

洪水到来时，蚂蚁迅速抱成团，随波漂流。

蚁球外层的蚂蚁，有些会被波浪打入水中。

但只要蚁球能上岸，或能碰到一个大的漂流物，蚂蚁就得救了。

”不长时间，蚁球靠岸了，蚁群像靠岸登陆艇上的战士，一层一层地打开，迅速而井然地一排排冲上堤岸。

岸边的'水中留下了一团不小的蚁球。

那是蚁球里层的英勇牺牲者。

他们再也爬不上岸了，但他们的尸体仍然紧紧地抱在一起，那么平静，那么悲壮，这就是蚂蚁团队的精神。

感悟：一只只蚂蚁看起来那么弱小，但是在危险来临的时候，他们成功躲避了洪水。

他们在面临危险的时候抱成团，这就是团队的力量！团结合作的励志小故事篇三狼和它的猎物一只绵羊走进酒店，擦了擦眼睛，对老板说：“给我一碗酒喝喝吧。

”老板把酒拿来，绵羊把头伸头进碗里，喝光酒，说：“再来一碗！”“为什么喝这么多酒？”老板问绵羊。

团队合作的案例故事及感悟

团队合作的案例故事及感悟《团队合作的案例故事及感悟》篇①：《蚂蚁搬豆》在一个小小的蚂蚁王国里，有一只小蚂蚁名叫小黑。

有一天，小黑在外面觅食的时候发现了一颗巨大的豆子，这颗豆子比它自己要大好多倍呢。

小黑心想，要是能把这个豆子搬回蚁巢，那大家肯定能吃个饱。

于是，小黑开始尝试着搬动这颗豆子，它用尽了全身的力气，可是豆子就像长在地上一样纹丝不动。

小黑没有放弃，它跑回蚁巢，叫来自己的小伙伴们。

众多蚂蚁来到豆子旁边，大家没有丝毫的慌乱，开始按照各自的体型和力量分工。

体型大的蚂蚁在豆子的两边用大钳子一样的口器夹紧，小蚂蚁们则在周围辅助，有的用小足去推，还有的在前面探路，指挥方向。

就这样，蚂蚁们齐心协力地把豆子缓缓地搬回了蚁巢。

点评：这个故事告诉我们，团结就是力量。

小蚂蚁小黑尽管自己搬不动豆子，但它没有被困难吓倒，而是积极寻求帮助。

众多蚂蚁通过合作完成了看似不可能完成的任务。

小朋友们也要像小蚂蚁们一样，遇到困难懂得团结他人，大家一起努力，就可以解决很多难事儿。

篇②：《小燕子筑巢》春天到了，小燕子一家开始修筑新巢穴。

小燕子晶晶和几个兄弟姐妹跟随爸爸妈妈一起忙碌起来。

刚开始，晶晶总是笨手笨脚的。

它衔着树枝飞回来时，不是树枝太长拖在地上增加负担，就是树枝太脆弱容易折断。

其他小燕子也都或多或少有些问题，有的找回来的泥土太湿了，有的找的干草根本不适合筑巢。

但是它们没有互相指责。

爸爸妈妈鼓励它们慢慢学，并亲自示范找到合适树枝、泥土和干草的方法，还教它们如何把树枝稳定地搭起来，把泥土敷在上面增加坚固性，再用干草铺得舒适。

晶晶和兄弟姐妹们努力学习，一次次调整。

它们飞出去寻找最好的材料，飞回来认真地筑造。

经过不断努力，一个漂亮又结实的巢穴终于建成了。

点评：在这个故事里，小燕子们一开始面临很多问题，但在爸爸妈妈的教导下，它们不怕失败，不断学习成长。

而且它们没有因为彼此的失误而争吵，体现出团结互助的精神。

小朋友们在学习和生活中要有小燕子那样学习和改进的精神，也要学会团结伙伴，这样才能做好事情。

合作成功的故事精选

合作成功的故事精选合作成功的故事篇1：管仲和鲍叔牙管仲家贫，自幼刻苦自学，通“诗”、“书”，懂礼仪，知识丰富，武艺高强。

他和挚友鲍叔牙分别做公子纠和公子小白的师傅。

齐襄公十二年(前686年)，齐国动乱，公孙无知杀死齐襄王，自立为君。

一年后，公孙无知又被杀，齐国一时无君。

逃亡在外的公子纠和小白，都力争尽快赶回国内夺取君位。

管仲为使纠当上国君，埋伏中途欲射杀小白，箭射在小白的铜制衣带钩上。

小白装死，在鲍叔牙的协助下抢先回国，登上君位。

他就是历史上有名的齐桓公。

桓公即位，设法杀死了公子纠，也要杀死射了自己一箭的仇敌管仲。

鲍叔牙极力劝阻，指出管仲乃天下奇才，要桓公为齐国强盛着想，忘掉旧怨，重用管仲。

桓公接受了建议，接管仲回国，不久即拜为相，主持政事。

管仲得以施展全部才华。

合作成功的故事篇2阳光普照这大地，冰雪开始融化，深蓝的大海中休眠了一季的动物们也渐渐苏醒，并开始承担着养儿育女的重任。

这个季节，是沙丁鱼向近岸作生殖洄游，返回大海的时节。

沙丁鱼是海洋中最有礼貌最守纪律的生物。

在“迁徙”过程中，沙丁鱼数量庞大，多如天上的星斗，但它们非常自觉地排着整齐的队伍，似训练有素的大部队。

浩浩荡荡，井然有序地向理想中的家园进发。

海豚已经追随它们几天了，只等适合的时机、适合的水域“下手”。

壮观、密集的沙丁鱼群跟着海水的“洋流”，跋过浅水，涉过深水。

当它们又一次进入浅水海域时，蓄谋已久的海豚施了一个小小的“手段”，将其中的“一股”沙丁鱼截断。

使它们从大部队里分流了出来。

海豚们用超声波“误导”迷路的沙丁鱼群，将它们控制在“股掌”之间。

可是，它们要想在短时间内吃到可口的沙丁鱼，却相当费力和困难。

这是因为，海豚不能长期待在水底，必须每隔几分钟浮到水面呼吸一次。

尽管海豚“捕猎队”团结一致，分工合作，轮流呼吸，轮流围追，可终究“一心不能二用”。

在它们换气轮岗的时候，沙丁鱼不可能“坐以待毙”，而是更紧密地“抱”成一团，左冲右突、上蹿下游。

团队合作的励志小故事 (细选3篇)

团队合作的励志小故事(细选3篇)团队合作的励志小故事1黑熊和棕熊喜食蜂蜜，都以养蜂为生。

它们各有一个蜂箱，养着同样多的蜜蜂。

有一天它们决定比赛看谁的蜜蜂产的蜜多。

黑熊想，蜜的产量取决于蜜蜂每天对花的“访问量”。

于是它买来了一套昂贵的测量蜜蜂访问量的绩效管理系统。

同时，黑熊还设立了奖项，奖励访问量最高的蜜蜂。

但它从不告诉蜜蜂们它是在与棕熊比赛，它只是让它的蜜蜂比赛访问量。

棕熊与黑熊想得不一样。

它认为蜜蜂能产多少蜜，关键在于它们每天采回多少花蜜——花蜜越多，酿的蜂蜜也越多。

于是它直截了当告诉众蜜蜂：它在和黑熊比赛看谁产的蜜多。

它花了不多的钱买了一套绩效管理系统，也设立了一套奖励，重奖当月采花蜜最多的蜜蜂。

如果一个月的蜜蜂总产量高于上个月，那么所有蜜蜂都受到不同程度的奖励。

一年过去了，两只熊比赛的结果是：黑熊的蜂蜜不及棕熊的一半。

看完故事，我不知道大家有什么感想。

同样是采用了激励，两个团队也同样都尽力去做，但结果却差别很大。

我们的日常工作中，是不是也会遇到同样的问题呢？比如由于你对团队采用了不同的绩效考核和激励机制，收到的效果于是完全不同。

黑熊花高价钱购买一套评估体系很对，但它的评估绩效没有与最终的绩效直接挂钩。

黑熊的蜜蜂为尽可能多地提高访问量，却不采太多的花蜜。

因为，黑熊只强调“访问量”而不是采集量；所以，黑熊的蜜蜂采用的是蜻蜓点水式的采蜜，而实际工作成效并不大。

另外，由于奖励范围太小，蜜蜂们为搜集更多的信息，相互之间变成了竞争对手，相互封锁信息。

因为相互之间竞争，一只蜜蜂在获得了很有价值的信息时，它会不告诉同伴，因此导致团队意识缺乏。

而棕熊就不一样，虽然它只是花了不多的价钱购买一套评估系统，但它能有效的带领团队，充分调动团队的积极性。

首先，它的团队明白竞争对手是谁，这次比赛的方法，并被告之若一个月的花蜜产量高于前一个月，那么所有的蜜蜂都可以获得不同程度的一份奖励。

这样，棕熊的团队在奖励范围上比较广，而为了采集到更多的花蜜，蜜蜂之间会进行分工，嗅觉灵敏，飞得特别快的蜜蜂负责打探哪儿的花最好最多，然后回来告诉力气大的蜜蜂一齐到那儿去采蜜，剩下的负责将采集到的花蜜储藏，并将其酿成蜂蜜。

合作取得成功的小故事8个

合作取得成功的小故事8个合作无处不在。

便是在自然界中，人们也不难发现合作的身影。

在一个团队中合作是取得成功最快的的方法，合作也是取得成功最有效的方法。

以下是店铺分享给大家的关于合作取得成功的小故事，欢迎阅读!合作取得成功的小故事1：在古希腊时期的塞浦路斯,有一座城堡里曾经关着一群小矮人，传说他们是因为受到了可怕咒语的诅咒而被关到了这个与世隔绝的地方。

他们找不到任何人可以求助，没有粮食，没有水，七个小矮人越来越绝望。

小矮人们没有想到，这是神灵对他们的考验，关于团结、智慧、知识、合作的考验。

小矮人中，阿基米德是第一个收到守护神雅典娜托梦的。

雅典娜告诉他，在这个城堡里，除了他们呆的那间阴湿的储藏室以外，其他的25个房间里，有1个房间里有一些蜂蜜和水，够他们维持一段时间;而在另外的24个房间里有石头，其中有240块玫瑰的灵石，收集到这240块灵石，并把它们排成一个圈的形状，可怕的咒语就会解除，他们就能逃离厄运，重归自己的家园。

第二天，阿基米德迫不及待地把这个梦告诉了其他的六个伙伴，其中四个人都不愿意相信，只有爱丽丝和苏格拉底愿意和他一起去努力。

开始的几天里，爱丽丝想先去找些木柴生火，这样既能取暖又能让房间里有些光线;点把240块灵石找齐，好快点让咒语解除;三个人无法统一意见，于是决定各找各的，但几天下来，三个人都没有成果，倒是耗得精疲力尽了，更让其他的四个人取笑不已。

但是三个人没有放弃，失败让他们意识到应该团结起来。

他们决定。

先找火种，再找吃的，最后大家一起找灵石。

这是个灵验的方法，三个人很快在左边第二个房间里找到了大量的蜂蜜和水。

合作取得成功的小故事2：冰雪始融，春回大地。

海洋里休眠了一季的动物们开始苏醒，并承担着养儿育女的重任。

这个季节，是沙丁鱼向近岸作生殖洄游，返回大海的时节。

沙丁鱼是海洋中最有礼貌最守纪律的生物。

在“迁徙”过程中，沙丁鱼数量庞大，多如天上的星斗，但它们非常自觉地排着整齐的队伍，似训练有素的大部队。

关于合作的故事

1.《彩球逃生》一位外国的教育家邀请中国的几个小学生做了一个小实验。

一个小口瓶里，放着七个穿线的彩球，线的一端露出瓶子。

这只瓶子代表一幢房子，彩球代表屋里的人。

房子突然起火了，只有在规定的时间内逃出来的人才有可能生存。

他请学生各拉一根线，听到哨声便以最快的速度将球从瓶中提出。

实验即将开始，所有的目光都集中在瓶口上。

哨声响了，七个孩子一个接着一个，依次从瓶子里取出了自己的彩球，总共用了3秒钟！在场的人情不自禁地鼓起掌来。

这位外国专家连声说：“真了不起！真了不起！我在许多地方做过这个实验，从未成功，至多逃出一两个人，多数情况是几个彩球同时卡在了瓶口。

我从你们身上看到了一种可贵的合作精神。

”2.《天堂和地狱》有人和上帝讨论天堂和地狱的问题。

上帝对他说：“来吧！我让你看看什么是地狱。

”他们走进一个房间。

一群人围着一大锅肉汤，但每个人看上去一脸饿相，瘦骨伶仃。

他们每个人都有一只可以够到锅里的汤勺，但汤勺的柄比他们的手臂还长，自己没法把汤送进嘴里。

有肉汤喝不到肚子。

只能望“汤”兴叹，无可奈何。

“来吧！我再让你看看天堂。

”上帝把这个人领到另一个房间。

这里的一切和刚才那个房间没什么不同，一锅汤、一群人、一样的长柄汤勺，但大家都身宽体胖，正在快乐地歌唱着幸福。

“为什么？”这个人不解地问，“为什么地狱的人喝不到肉汤，而天堂的人却能喝到？”上帝微笑着说：“很简单，在这儿，他们都会喂别人。

”3. <汤石>「我有一颗汤石，如果将他放入烧开的水中，会立刻变出美味的汤来，我现在就煮给大家喝。

」这时，有人就找了一个大锅子，也有人提了一桶水，并且架上炉子和木材，就在广场煮了起来。

这个陌生人很小心的把汤石放入滚烫的锅中，然后用汤匙尝了一口，很兴奋的说：「太美味了，如果再加入一点洋葱就更好了。

」立刻有人冲回家拿了一推洋葱。

陌生人又尝一口：「太棒了，如果再放些肉片就更香了。

」又一个妇人快速回家端了一盘肉来。

「再有一些蔬菜就完美无缺了。

团队合作的事例

团队合作的事例导读：本文团队合作的事例，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。

团队合作的事例（一）阿基米德相传，在古希腊时期的塞浦路斯，曾经有一座城堡里关着7个小矮人，传说他们是因为受到了可怕咒语的诅咒，才被关到这个与世隔绝的地方。

他们住在一间潮湿的地下室里，找不到任何人帮助，没有粮食，没有水。

这7个小矮人越来越绝望。

小矮人中，阿基米德是第一个受到守护神雅典娜托梦的。

雅典娜告诉他，在这个城堡里，除了他们呆的那间房间外，其他的25个房间里，一个房间里有一些蜂蜜和水，够他们维持一段时间，而在另外的24个房间里有石头，其中有240块玫瑰红的灵石，收集到这240块灵石，并把它们排成一个圈的形状，可怕的咒语就会解除，他们就能逃离厄运，重归自己的家园。

第二天，阿基米德迫不急待地把这个梦告诉了其他的6个伙伴。

其他4个人都不愿意相信，只有爱丽丝和苏格拉底愿意和他一起努力。

开始的几天里，爱丽丝想先去找些木材生火，这样既能取暖又能让房间里有些光线。

苏格拉底想先去找那个有食物的房间；阿基米德想快点把240块灵石找齐，好快点让咒语解除，3个人无法统一意见，于是决定各找各的，但几天下来，3个人都没有成果。

反而耗得筋疲力尽，更让其他的4个人取笑不已。

但是3个人没有放弃，失败让他们意识到应该团结起来。

他们决定，先找火种，再找吃的，最后大家一起找灵石。

这是个灵验的方法，3个人很快在左边第二个房间里找到了大量的蜂蜜和水。

美好的愿景是团队组建的基础；明确的目标是团队成功的基础；团结协作则是团队成功的关键。

在经过了几天的饥饿之后，他们狼吞虎咽了一番；然后带了许多分给特洛伊、安吉拉、亚里士多德和梅里莎。

温饱的希望改变了其他4个人的想法。

他们后悔自己开始时的愚蠢，并主动要求要和阿基米德他们一起寻找灵石，解除那可恨的咒语。

为了提高效率，阿基米德决定把7个人兵分两路：原来3个人。

继续从左边找，而特洛伊等4人则从右边找。

但问题很快就出来了，由于前3天一直都坐在原地，特洛伊等4人根本没有任何的方向感，城堡对他们来说就像个迷宫。

团结合作成功的故事_励志故事

团结合作成功的故事迈入新时代雄心勃勃的你，别忘了就是力量，合作会让你充满活力与信心。

合作就像电池，有了它，遥控才能使用。

以下是小编分享给大家的关于合作的故事，一起来看看吧!合作成功的故事篇1秋战国时期，赵国优秀将领廉颇以英勇善战闻名立下无数战功，地位很高。

蔺相如当时是一位赵王身边宦官的门客，被推荐完成送和氏璧换取秦国十五做城的任务。

当时秦国强大，大家都知道送去和氏璧也得不到秦国的城池，不送又怕得罪秦国，蔺相如肩负国家利益和荣辱，冒危险以聪明才智和胆识完壁归赵，得到赵王赏识和封赏。

不久秦赵两国国君在滇池相会，蔺相如又立大功为、找国挽回面子。

赵王封他为上卿，官位在廉颇之上。

廉颇对蔺相如不满，觉得自己在沙场上为赵国拼命，攻下无数城池立下汗马功劳，蔺相如动动嘴皮字就比自己功劳还大，很不服气。

蔺相如得知廉颇对自己有意见处处忍让，别人说他是怕廉颇，他却说：“秦王我都不怕，难道能怕廉将军?现在秦国不敢入侵，因为赵国有得力将相，一旦我们不和，就会削弱赵国力量，秦国趁机入侵怎么办?我不论功争权，为的是国家大局，将相的共同利益!”此话传到廉颇耳里，廉颇也是身明大义之人，主动负荆请罪。

将相和的佳话流传至今。

如果两人争权夺利，只顾自己利益，国家都有可能因此灭亡，更别提两人自己的利益了，所以说协作使他们将相都吃到了“草”。

合作成功的故事篇2大雁有一种合作的本能，它们飞行时都呈v型。

这些雁飞行时定期变换领导者，因为为首的雁在前面开路，能帮助它两边的雁形成局部的真空。

科学家发现，雁以这种形式飞行，要比单独飞行多出12%的距离。

合作可以产生一加一大于二的倍增效果。

据统计，诺贝尔获奖项目中，因协作获奖的占三分之二以上。

在诺贝尔奖设立的前20xx 年，合作奖占41%，而现在则跃居80%。

启示：分工合作正成为一种企业中工作方式的潮流被更多的管理者所提倡，如果我们能把容易的事情变得简单，把简单的事情也变得很容易，我们做事的效率就会倍增合作，就是简单化、专业化、标准化的一个关键，世界正逐步向简单化、专业化、标准化发展，于是合作的方式就理所当然地成为了这个时代的产物。

团队合作的励志小故事（精选20篇）

团队合作的励志小故事（精选20篇）团队合作的励志小故事（精选20篇）团队合作的励志小故事篇1美国加利福尼亚大学的学者做了这样一个实验：把6只猴子分别关在3间空房子里，每间2只，房子里分别放着一定数量的食物，但放的位置高度不一样。

第一间房子的食物就放在地上，第二间房子的食物分别从易到难悬挂在不同高度的适当位置上，第三间房子的食物悬挂在房顶。

数日后，他们发现第一间房子的猴子一死一伤，伤的缺了耳朵断了腿，奄奄一息。

第三间房子的猴子也死了。

只有第二间房子的猴子活的好好的。

究其原因，第一间房子的猴子一进房间就看到了地上的食物，于是，为了争夺唾手可得的食物而大动干戈，结果伤的伤，死的死。

第三间房子的猴子虽做了努力，但食物太高，难度过大，够不着，被活活饿死了。

只有第二间房子的两只猴子先是凭着自己的本能蹦跳取食。

最后，随着悬挂食物的高度增加，难度增大，两只猴子只有协作才能取得食物。

于是，一只猴子托起另一只猴子跳起取食。

这样，每天都能取得够吃的食物，很好的活了下来。

团队合作的励志小故事篇2相传，在古希腊时期的塞浦路斯，曾经有一座城堡里关着7个小矮人，传说他们是因为受到了可怕咒语的诅咒，才被关到这个与世隔绝的地方。

他们住在一间潮湿的地下室里，找不到任何人帮助，没有粮食，没有水。

这7个小矮人越来越绝望。

小矮人中，阿基米德是第一个受到守护神雅典娜托梦的。

第二天，阿基米德迫不急待地把这个梦告诉了其他的6个伙伴。

其他4个人都不愿意相信，只有爱丽丝和苏格拉底愿意和他一起努力。

开始的几天里，爱丽丝想先去找些木材生火，这样既能取暖又能让房间里有些光线。

关于合作的小故事大道理

关于合作的小故事大道理
引言
合作是一种重要的人际交往方式，它不仅可以促进团队的凝聚力和效率，还可以实现协同创新。

以下将通过几个小故事来阐述合作的重要性和其中的道理。

故事一：蚂蚁搬家
从前，有一只蚂蚁遇到了一个巨大的食物，但它个头太小，无法将食物搬回家。

于是，它召集了一群蚂蚁朋友一起合作，最终成功将食物搬回巢穴。

这个故事告诉我们，合作可以克服个人的局限，让我们能够发挥各自的优势，达到更大的目标。

故事二：木桶的效应
有一天，一位农夫要将一桶水从井里提上来，他发现桶的最短板非常短。

无论其他木板有多长，都无法超过最短板的长度。

于是，农夫懂得了“木桶的效应”。

他用一根绳子把木板绑在一起，让它们互相支撑，最终成功提起了这桶水。

这个故事告诉我们，合作可以弥补个人的不足，让团队能够更好地应对挑战，并取得成功。

故事三：动物们的联盟
在一个丛林里，各种动物都有自己的优势和劣势。

有一天，它们召开了一场联盟大会，共同商讨如何对抗猎人的威胁。

最终，它们通过合作和协作，成功地保护了自己免受猎人的伤害。

这个故事告诉我们，合作可以凝聚力量，让个体能够团结一致，并取得更大的成就。

结论
合作是一种重要的价值观和能力，它可以使个人变得更加包容、关心他人，并促进团队的发展。

通过上述的小故事，我们可以清楚地看到合作的力量和意义。

无论是在学校、工作还是生活中，合作都能够带来不可估量的价值。

让我们铭记合作的重要性，在合作中学习和成长，共同创造美好的未来！。

有关合作的小故事

有关合作的小故事【篇一：有关合作的小故事】合作取得成功的篇：一这是一名专家给一群小学生出的一道题。

在一个罐头瓶里，放进六个，每个球用细绳系着，要求在最短的时间里，从瓶里全部取出。

几个小组的同学，各人都想在第一时间里从瓶里取出，结果在瓶口形成堵塞，谁也出不去!只有一个小组成功做到了，他们采用的是六个人形成一种配合，依次从瓶口出来。

这道测试题考的就是团队有无相互协作精神，就是我们常说的团队精神。

合作取得成功的小故事篇：二一个外企招聘白领职员，吸引了不少人前去应聘。

应聘者中有本科生，也有研究生，他们头脑聪明、博学多才，是同龄人中的佼佼者。

聪明的董事长知道，这些学生有渊博的知识做后盾，书本上的知识是难不倒他们的，于是，公司人事部就策划了一个别开生面的招聘会。

招聘开始了，董事长让前六名应聘者一起进来，然后发了15元钱，让他们去街上吃饭。

并且要求，必须保证每个人都要吃到饭，不能有一个人挨饿。

六个人从公司里出来，来到大街拐角处的一家餐厅。

他们上前询问就餐情况，服务员告诉他们，虽然这儿米饭、面条的价格不高，但是每份最低也得3元。

他们一合计，照这样的价格，六个人一共需要18元，可是现在手里只有15元，无法保证每人一份。

于是，他们垂头丧气地出了餐厅。

回到公司，董事长问明情况后摇了摇头，说：真的对不起，你们虽然都很有学问，但是都不适合在这个公司工作。

其中一人不服气地： 15元钱怎么能保证六个人全都吃上饭?董事长笑了笑说：我已经去过那家餐厅了，如果五个或五个以上的人去吃饭，餐厅就会免费加送一份。

而你们是六个人，如果一起去吃的话，可以得到一份免费的午餐，可是你们每个人只想到自己，从没有想到凝聚起来，成为一个团队。

这只能说明一个问题，你们都是以自我为中心、没有一点团队合作精神的人。

而缺少团队合作精神的公司，又有什么发展前途呢?听闻此话，六名大学生顿时哑口无言。

合作取得成功的小故事篇：三以前听过一个故事：三个皮匠结伴而行，途中遇雨，便走进一间破庙。

团队合作的事例4篇_故事素材

团队合作的事例4篇_故事素材阿基米德相传，在古希腊时期的塞浦路斯，曾经有一座城堡里关着7个小矮人，传说他们是因为受到了可怕咒语的诅咒，才被关到这个与世隔绝的地方。

他们住在一间潮湿的地下室里，找不到任何人帮助，没有粮食，没有水。

这7个小矮人越来越绝望。

小矮人中，阿基米德是第一个受到守护神雅典娜托梦的。

第二天，阿基米德迫不急待地把这个梦告诉了其他的6个伙伴。

其他4个人都不愿意相信，只有爱丽丝和苏格拉底愿意和他一起努力。

开始的几天里，爱丽丝想先去找些木材生火，这样既能取暖又能让房间里有些光线。

反而耗得筋疲力尽，更让其他的4个人取笑不已。

但是3个人没有放弃，失败让他们意识到应该团结起来。

他们决定，先找火种，再找吃的，最后大家一起找灵石。

这是个灵验的方法，3个人很快在左边第二个房间里找到了大量的蜂蜜和水。

美好的愿景是团队组建的基础；明确的目标是团队成功的基础；团结协作则是团队成功的关键。

在经过了几天的饥饿之后，他们狼吞虎咽了一番；然后带了许多分给特洛伊、安吉拉、亚里士多德和梅里莎。

温饱的希望改变了其他4个人的想法。

他们后悔自己开始时的愚蠢，并主动要求要和阿基米德他们一起寻找灵石，解除那可恨的咒语。

为了提高效率，阿基米德决定把7个人兵分两路：原来3个人。

继续从左边找，而特洛伊等4人则从右边找。

但问题很快就出来了，由于前3天一直都坐在原地，特洛伊等4人根本没有任何的方向感，城堡对他们来说就像个迷宫。

关于体现团队合作的小故事3篇

关于体现团队合作的小故事3篇团队合作是指团队里面通过共同的合作完成某项事情。

1994年，斯蒂芬罗宾斯首次提出了团队的概念：为了实现某一目标而由相互协作的个体所组成的正式群体。

在随后的十年里，关于团队合作的理念风靡全球。

天涯招考网今天为大家精心准备了关于体现团队合作的小故事3篇，希望对大家有所帮助。

关于体现团队合作的小故事1篇相互沟通狮子和老虎之间爆发了一场激烈的战争，到了最后，两败俱伤。

狮子快要断气的时候对老虎说：如果不是你非要抢我的地盘，我们也不会弄成现在这样。

老虎吃惊地说：我从未想过要抢你的地盘，我一直以为是你要侵略我！启示：相互沟通是维系同事、老板之间的一个关键要素。

有什么话不要憋在肚子里，多同同事、员工交流，也让同事、员工多了解自己，这样可以避免许多无谓的误会和矛盾。

保持信任两只鸟在一起生活，雄鸟采集了很多果仁让雌鸟保存，由于天气干燥，果仁脱水变小，鸟巢里的果仁看上去只剩下原来的一半。

雄鸟以为是雌鸟偷吃了，就把它啄死了，过了几天，下了几场雨后，空气湿润了，果仁又涨成满满的一鸟巢。

这时雄鸟十分后悔地说：是我错怪了雌鸟！启示：老板、同事之间要相互信任，很多幸福团结的团队就毁于怀疑和猜忌。

所以，对同事、员工要保持信任，不要让猜疑毁了团队。

互相协作在南美洲的草原上，天气酷热，山坡上的草丛突然起火，无数蚂蚁被熊熊大火逼得节节后退，火的包围圈越来越小，感觉蚂蚁就要被全部烧死，然而意想不到的事情发生了，蚂蚁紧紧聚成一团，滚成一个大蚁球，迅速冲向火海，尽管一些蚂蚁被烧死，但是这让更多的蚂蚁绝处逢生。

启示：蚂蚁的抱团让我们感受到团队的力量，这一抱，是命运的抗争、力量的凝聚，唯有团队中人员的互相协作，发挥以一当十的功效，企业才能立于不败之地。

保持冷静两只乌鸦在树上对骂起来，它们越骂越凶，越吵越激动，最后一只乌鸦随手捡起一样东西向另一只乌鸦打去。

那东西击中另一只乌鸦后碎裂开来，这时丢东西的乌鸦才发现，自己打出去的东西原来是自己一只尚未孵化好的蛋。

劳模或工匠关于合作的故事

劳模或工匠关于合作的故事以下是 9 条关于劳模或工匠合作的故事：1. 老张和老李那可真是一对黄金搭档啊！有一次他们接到一个超级难的项目，就像攀登一座陡峭的山峰。

别人都说不可能完成，可他们俩啥也没说，就埋头苦干起来。

老张负责技术难题，老李呢就做好各种协调，他们配合得那叫一个默契！“嘿，咱就不信干不成！”老张经常这么说。

最后，他们还真就成功了，你说厉害不厉害？2. 还记得那次厂里的紧急任务吗？王师傅和刘师傅被紧急召集在一起。

那感觉就像是战场上的战友，要共同去攻克一个坚固的堡垒。

“咱得加把劲啦！”王师傅喊着，刘师傅点点头。

他们不分昼夜地工作，互相帮助、互相鼓励，成功在规定时间内完成了任务，这合作，牛！3. 小赵和小周，那可是出了名的最佳拍档。

有一回他们要组装一个超复杂的机器，这简直就像拼一个特大号的拼图。

小赵脑子活，总能想出奇妙的办法，小周呢手艺精，操作起来一丝不苟。

“哇塞，这俩在一起真是无敌了！”同事们都这么惊叹。

最后机器完美运行，他们的合作完美无缺！4. 陈师傅和林师傅在面对那批棘手的零件加工时，就像两个侠客联手闯荡江湖。

陈师傅点子多，总能找到巧妙的解决方案，林师傅则稳稳地执行。

“嘿呀，有你在我放心！”陈师傅对林师傅说。

他们一起克服了一个又一个难题，这种合作精神真让人佩服！5. 孙工和胡工在研发新设备的时候，那真如同两个探险家在未知的领域探索。

遇到难题，孙工说：“咱不能怕呀！”胡工立马回应：“对，干就完了！”他们互相激发灵感，共同攻克了一个个难关，研制出了先进的设备，这不就是合作的力量吗？6. 小马和小杨合作修复那件古老的设备时，就好像两个医生在全力救治一个重病患者。

小马细心查找问题，小杨精心修复，“没问题的，咱俩合作肯定行！”小马的话给了小杨很大的信心。

最后设备焕然一新，他们的合作太赞啦！7. 吴师傅和郑师傅接到一个紧急抢修任务，那瞬间他们就变成了并肩作战的勇士。

吴师傅风风火火地行动，郑师傅紧。

经过合作取得成功的小故事3篇

经过合作取得成功的小故事3篇学会合作，合作是一种深刻后的美丽，因为一滴水只有融入大海，才能够激起美丽的浪花。

以下是店铺分享的经过合作取得成功的小故事，一起来和小编看看吧。

经过合作取得成功的小故事篇1为了获得“文明班级”称号，我班同学每个人都认真值日，每个人都不迟到早退，每个人都讲文明礼貌。

在大家的共同努力下，我们班在文明班级评比中获得了第一名。

这是大家团结合作的结果。

拔河比赛开始了，我班同学紧紧地握住绳子，在老师有节奏的口号声中，大家一齐使劲，渐渐地将对方拉了过来，我们赢了。

我终于知道，团结就是力量。

大扫除开始了，同学们有的洒水，有的扫地，有的清理垃圾，有的擦洗门窗，有的摆桌椅……大家齐心协力，把教室打扫得干干净净。

在开始“数图形计数”比赛前，我们组迅速做了分工：我数三角形，小明数正方形，小红数圆形。

由于分工明确，有效合作，我们组在最短的时间内数出了各种图形的个数，获得了冠军。

经过合作取得成功的小故事篇22003年8月，在经过6个月的历险和恐惧之后，发生在撒哈拉沙漠的15名欧洲游客被绑架事件最终得以解决。

14人活下来，只有德国女游客米歇尔-施皮策未能幸免。

回顾整个被绑架的过程，米歇尔的死并非偶然，在某种程度上说，使她不能很好的与人相处和合作，导致了她的死亡在这次死亡之旅中，与旅客及绑架者相处合作显得格外重要，个人的阅历和魅力决定了自己在这个群体中与人相处与合作的能力，确定了自己在这个群体中的位置。

米歇尔倔强的个性和不合作的态度，使她在这个群体受到严重的孤立。

米歇尔不相信任何人，经常与同伴发生冲突，起因都是一些鸡毛蒜皮的小事。

绑架者都是些极端分子，他们对处于弱势的人之提出诸如戴头巾、穿外套之类的要求，被绑架者中只有米歇尔不与合作，在同伴一次次的苦劝，而毫无结果的情况下，米歇尔与同伴越来越疏远，不得不一个人呆着，大多数是好她只躺在毛毯上唉声叹气，自言自语。

由于米歇尔与旅伴的情感距离越来越大，就连绑匪在她再次不听话的举动之下，也没有惩罚过她。

合作取得成功的励志小故事

合作取得成功的励志小故事在社会上，我们只有把握机遇，与他人合作，才能获得。

小编为大家力荐了因为合作最终取得成功的励志小故事，给大家作为参考，欢迎阅读!合作取得成功的篇1人类自从拥有了高度文明，就与合作结下了不解之缘，这为人类的长足发展铺平了道路。

中国历史上，与合作有关的事例不胜枚举。

周瑜与在赤壁一战中，各显身手，互相合作，把不可一世的曹操打得一败涂地，八十万大军顷刻间灰飞烟尽;公元前320xx年，楚，赵，魏，韩，燕五国组成联军，浩浩荡荡攻打秦国，却因人心不齐而失败，楚怀王听信谗言，与齐国断交，结果，被秦国的军队打德大败，从此一蹶不振……通过以上事例，我们可以断定：合作是成功的基石。

一根筷子是很容易折段的，而当我们把几十根筷子放在一起时，就很难把它们折断。

由此可见，合作的力量是巨大的。

我过共有56个民族，我们团结在一起，共同建设着美丽的家园，我们的力量是强大的，我们所取得的成绩是显着的。

当今社会竞争激烈，只有与他人好好合作，才能在社会上取得立足之地。

我过曾因闭门自守，拒绝与他人合作，而被列强侵略;又因改革开放而步入世界强国之列。

国家是这样，个人又何尝不是如此呢?同学之间，我们不必刻意地追求"独自一人闯世界"的潇洒，而要把自己融入这个集体，享受合作带来的成功的愉悦;在家里，我们要与家人一起，创建美好生活，而不必拒人于千里之外;在社会上，我们只有把握机遇，与他人合作，才能充分体现自己的人生价值。

合作取得成功的励志故事篇2什么是合作?顾名思义，就是互相配合，共同把事情做好。

不论你从事什么职业，也不论在何时何地，都离不开与别人合作。

因为世界上有许多事只有通过人与人之间的相互合作才能完成。

只要学会了合作，就像获得了打开了成功之门的钥匙。

有合作就有成功，合作小成就小，合作大成就大，没有合作就没成就。

这篇文章举两个具体事例，一是交响乐团之所以能奏出和谐的音乐来，是因为他们有高度统一的团体目标和为了实现这个目标必须具有的协作精神。

经过合作取得成功的小故事6个.doc

经过合作取得成功的小故事6个合作很重要,如何看待合作也重要。

如果就合作而合作,那是无原则的合作。

因此,看待合作必须确立正确的标准。

以下我为大家整理的关于经过大家合作取得成功的小故事，欢迎阅读！经过合作取得成功的小故事1："哈哈哈，我抢到蛋了。

"在一个风和日丽的下午，赤蜂文学社里阵阵欢歌笑语。

原来学生们正紧张激烈地玩母鸡生蛋的游戏!首先在地上画一个圈，这是母鸡的窝，再在窝里放几个"蛋"，选五个实力非凡的盗蛋人分别是：我、洪菲雪、徐嘉怡、刘毅和江润东。

第一局是袁政帆当"老母鸡"。

比赛开始了，我们个个都想方设法的去偷蛋，但都看着张牙舞爪的袁政帆都失去没有牺牲精神，怕自己会出局就玩不了。

袁政帆看着大家的窘样得意地笑着。

突然，站在他身后的江润东趁他一心二用，眼睛紧盯着别的地方的时候像豹子似的弯腰偷走了两个蛋。

此时，轮到大家得意了，我心里像吃了蜜一样心里美滋滋的。

我和熊静宜想了一个策略，我们一起合作。

我去引开袁政帆的注意，用手在他面前摇呀摇，袁政帆怕我抢蛋，就盯着我的手。

就把护蛋的事给忘得一干二净了。

熊静宜迅速地从他胯下偷走了两个蛋。

最后袁政帆输了，我和熊静宜兴奋地大笑起来。

最后一局，我当"母鸡"。

比赛开始了，熊静宜居然从我身后伸手想偷蛋，我早就料到了，马上拍了一下她那雪白的小手，警告她：我已经知道了，小心点儿。

我打起精神看着前面的人的时候，防备他们给我当头棒喝。

然而，身后的熊静宜一点儿也没死心，以豹子似的速度硬生生地从我胯下盗了两个蛋。

背后是我的死穴，我心想。

我知道熊静宜还会来，将大部分的精力盯着后面。

洪菲雪看我注意力到背后了，居然明目张胆地想从我眼前拿走一个蛋，我又拍了一下她的手，大叫："你输了，快给我蛋。

"就在说话间，又让熊玲玲占了个便宜，她从后面拿走了一个蛋。

"哎!"我唉声叹气。

我把洪菲雪还来的蛋放在身下，打算努力地护着最后一个蛋，因为只有护着最后一个蛋，而且不让别人偷走，我才能取得胜利。