非全日制用工合同(标准版)范本
非全日制用工合同标准样本（5篇）
非全日制用工合同标准样本借方：所在地址：法定代表人：乙方：身份证号码：现居住地址：联系电话：借方招用乙方以非全日制用工形式就业，根据国家、省、市有关规定，经双方平等协商，订立劳动合同如下：一、劳动合同期限本合同期限自____年____月____日至____年____月____日止。
二、工作时间1.甲、乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间：（1）每周工作日，每日工作小时;（2）以完成工作任务为工作时间，折算平均每日工作小时，累计每周不超过二十四小时。
2.甲方因生产（工作）需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，但应当按照法律规定支付延长工作时间的劳动报酬。
三、工作内容和工作要求借方根据工作需要，安排乙方在岗位（工种）工作，具体内容为，乙方应完成该岗位（工种）所承担的工作内容。
乙方应当遵守职业道德，遵守劳动纪律和规章制度，遵守劳动安全、工作制度、工作规范和操作规程，爱护甲方的财产。
否则，由此引发的责任、问题由乙方承担。
四、劳动保护借、乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。
借方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施、设备和劳动防护用品及其它劳动保护条件。
乙方对甲方提供的劳动保护条件有异议的，应及时向甲方书面提出（材料一式两份，由甲方签署意见后返还乙方一份留存），未书面提出的，视为乙方认可甲方提供的劳动保护条件。
五、劳动报酬1.甲方按下列第方式，以货币形式支付乙方工资：（1）按小时计酬，不得低于当地政府规定的最低小时工资标准，标准为每小时元;（2）按完成一定工作任务计酬，标准为元/（日/项）。
2.甲方按（日/周/）支付乙方工资，工资结算支付周期最长不得超过十五日。
六、保险1.乙方在从事非全日制就业期间自行参照城镇个体工商户或灵活就业人员参加养老保险和医疗保险。
甲方不再承担任何缴纳责任和缴纳费用。
若因乙方不自行缴纳的，甲方也不承担任何养老保险和医疗保险的相关待遇。
2.甲方根据有关规定为乙方参加工伤保险。
非全日制劳动合同范本(标准版)3篇
非全日制劳动合同范本（标准版）3篇篇1非全日制劳动合同范本甲方：（用工单位）乙方：（劳动者）为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲、乙双方经平等协商，就乙方在甲方单位工作的有关事宜达成如下协议，共同遵守：一、工作内容1.1 乙方按照甲方的安排，从事（填写具体工作内容）工作。
1.2 乙方应认真履行职责，完成工作任务。
1.3 乙方应按照甲方的要求参加培训和学习，提高工作能力。
二、工作时间2.1 乙方每周工作时间为（填写具体工作时间），具体工作时间由甲方安排。
2.2 乙方应按时上下班，不得迟到早退。
2.3 若乙方因特殊原因需要延长工作时间，应提前向甲方请假，并经甲方批准。
三、工资和福利3.1 乙方的工资为（填写具体金额），工资按月结算，具体结算时间由甲方确定。
3.2 乙方可以享受甲方提供的福利待遇，具体内容由甲方确定。
3.3 乙方应按时领取工资，不得拖欠。
四、保险和福利4.1 乙方参加社会保险（包括养老、医疗、工伤、失业、生育保险）的缴纳由甲方按《中华人民共和国社会保险法》和相关规定执行。
4.2 乙方享有带薪年假和其他法定假期，具体安排由甲方确定。
五、劳动纪律5.1 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理。
5.2 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露机密信息。
5.3 乙方不得擅自接受他人委托或从事与本合同约定工作内容无关的工作。
六、解除合同6.1 若乙方有下列情形之一，甲方有权解除本合同：（1）严重违反劳动纪律，情节严重；（2）严重违反工作安排，导致严重后果；（3）患病或非因工负伤而不能从事原工作，经过医疗期后不能从事原工作并且未安排其他工作；（4）乙方与甲方发生劳动纠纷，经协商仍不能解决。
6.2 乙方需提前30天书面通知甲方，解除本合同，经甲方同意后方可解除。
七、其他7.1 本合同自签订之日起生效，至（填写具体时间）结束。
7.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
合同样本 非全日制的用工合同范本6篇
合同样本非全日制的用工合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：______________________乙方（员工）：_______________________鉴于甲乙双方均认同非全日制用工形式的灵活性及双方自愿的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事非全日制工作事宜达成如下协议：一、合同基本信息1. 合同签订日期：_______年___月___日2. 合同生效日期：_______年___月___日3. 合同结束日期：_______年___月___日4. 乙方岗位：_______________________5. 非全日制工作时限：根据双方约定，每日工作不超过四小时，累计每周工作时间不超过二十四小时。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，在指定的岗位承担工作职责。
2. 具体工作内容：_______________________。
3. 工作地点：_______________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次及时间。
2. 甲方应确保乙方每周至少休息一日。
3. 法定节假日及特殊情况下的工作安排，按照国家法律法规执行。
四、劳动报酬1. 甲方按照乙方的工作时长、岗位性质及工作表现支付劳动报酬。
2. 工资支付周期：每______（如：月/半月/周）支付一次。
3. 工资标准：不低于当地最低工资标准，具体数额根据岗位确定。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳工伤保险费用。
2. 其他社会保险和福利待遇，按照双方约定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2. 乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指挥和工作要求。
3. 甲方应当为乙方提供符合职业安全卫生条件的工作环境。
七、合同的变更、解除和终止1. 合同期内，经双方协商一致，可以变更合同内容。
非全日制用工劳动合同范本（精选20篇）
非全日制用工劳动合同范本（精选20篇）非全日制用工劳动篇1甲方(用人单位)：法定代表人：地址：电话：乙方：年龄：性别：户籍所在地：身份证号码：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
一、合同期限本合同的期限自____ 年__ 月__ 日起至____ 年__月__ 日止。
二、工作地点甲乙双方约定劳动合同履行地点为：。
根据甲方工作需要，经双方协商一致，可以变更工作地点。
三、工作岗位甲方安排乙方从事工作，乙方应按岗位要求完成工作任务。
四、工作时间乙方在甲方每周工作___日，每日平均小时。
五、劳动报酬1、乙方完成本合同约定的工作后，甲方按工作时间支付乙方工资报酬。
小时工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。
支付劳动报酬的周期不超过15日。
2、支付报酬的其他约定：。
六、社会保险1、乙方采用下列第( )方式参加基本养老保险和基本医疗保险。
(1)、以自由职业者身份参加社会保险。
(2)、委托第三方代办社会保险。
2、甲方为乙方缴纳工伤保险，乙方发生工伤，依法享受工伤保险待遇。
七、劳动保护和劳动条件1、甲方提供必要的劳动保护条件和劳动防护用品。
2、乙方应遵守甲方安全卫生和生产操作规程，遵守甲方依法制定的劳动纪律和。
3、乙方因工负伤按照国家和本市的有关规定执行。
八、本合同的变更、解除和终止1、经甲乙双方协商同意，本合同的内容可以变更或解除。
2、本合同期满，一方希望续订合同的，应在本合同期限届满前日与对方协商续订。
3、双方任何一方都可随时以书面形式通知对方终止用工，终止用工，甲方不向乙方支付经济补偿。
九、劳动争议的处理甲已双方因履行本合同所发生的劳动争议，可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
甲已双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十条其他事项一、本合同未尽事宜或条款与法律、法规有抵触的，按照国家和本市的有关规定执行。
非全日制用工劳动合同范本5篇
非全日制用工劳动合同范本5篇第1篇示例：非全日制用工劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（个人名称）鉴于甲方需要在特定的时间段内，承担特定的工作任务，乙方愿意接受并完成相关工作，双方经友好协商，达成以下《非全日制用工劳动合同》（以下简称“本合同”）：第一条工作内容1. 乙方根据甲方的安排，承担特定的工作任务，具体工作内容包括（详细描述工作内容）。
2. 乙方应按照甲方的要求，保质保量地完成工作任务，并在约定的时间内提交相关工作成果。
第二条工作时间1. 乙方的工作时间为（具体时间段），具体工作安排由甲方负责安排。
2. 乙方应按照工作时间履行工作职责，不能旷工、迟到、早退。
如有特殊情况需请假，应提前向甲方报备。
第三条工作报酬1. 乙方按照完成的工作量和质量，获得相应的报酬。
具体报酬标准为（具体金额或计算方式）。
2. 乙方应在每月（或每次）工作结束后，准确填写工作记录表并提交给甲方，甲方根据工作记录表进行报酬结算。
第四条保密义务1. 乙方承诺在履行合同期间和合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密和其他保密信息。
2. 乙方应妥善保管甲方的资料和文件，不得擅自复制、传播或外泄。
第五条合同期限本合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效，工作期限为（具体期限），到期后，根据实际情况可以协商续签。
第六条违约责任1. 乙方违反合同约定，擅自解除合同或无故逃避工作责任的，应当承担违约责任，甲方有权终止本合同。
2. 甲方违反合同约定，未按时支付报酬或提供必要的工作环境等，应当承担相应的责任并赔偿乙方损失。
第七条其他约定1. 本合同未尽事宜，可由甲、乙双方另行协商确定。
2. 本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
第八条争议解决因本合同履行发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，应提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
甲方（公司盖章）：乙方（个人签字）：签订日期：______年______月______日以上为《非全日制用工劳动合同》的范本，甲、乙双方在签署合同时应认真阅读并遵守。
合同样本 非全日制的用工合同范本6篇
合同样本非全日制的用工合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：________________地址：____________________________联系方式：________________________乙方（员工）：____________________地址：____________________________联系方式：________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事非全日制工作的事宜，经友好协商一致，达成以下合同条款，以资共同遵守。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方同意在甲方从事________________工作。
2. 乙方的工作地点为________________。
三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间根据甲方实际需要灵活安排，具体上下班时间由双方协商确定。
2. 乙方实行非全日制工作制，按照小时计酬，甲方按每小时______元的标准支付乙方工资。
工资发放形式为________（现金/转账）。
3. 甲方每月____日之前支付乙方上个月工资。
四、保险与福利1. 甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳工伤保险费。
乙方发生的工伤事故按照有关法律法规处理。
2. 除工伤保险外，甲方不为乙方承担其他社会保险费用和其他福利待遇。
五、双方责任与义务1. 甲方应依法制定规章制度，保障乙方的合法权益。
乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方管理。
2. 甲方应按照合同约定支付乙方工资，不得拖欠或克扣。
3. 乙方如欲离职，应提前七日通知甲方，并按照甲方的规定办理离职手续。
4. 乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露给第三方。
5. 双方均应保护对方的财产权和知识产权，未经对方同意，不得擅自使用对方的财产和知识产权。
六、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。
非全日制的用工合同样本6篇
非全日制的用工合同样本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方均同意按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立非全日制用工的劳动关系，明确双方的权利与义务，达成如下协议：一、合同期限与用工形式本合同采用非全日制用工形式，自______年______月______日起至______年______月______日止。
乙方的工作内容、岗位及工作职责等详见附件一《岗位职责说明书》。
二、工作时间与劳动报酬1. 乙方的工作时间根据甲方的工作需要灵活安排，具体时间由甲乙双方协商确定。
2. 乙方的基本工资及具体支付方式由甲乙双方另行约定，所有工资待遇构成为__________。
甲方应按约定时间准时支付乙方工资，不得无故拖欠。
三、工作内容与地点乙方应按照甲方安排的工作内容及岗位职责，按时按质地完成工作任务。
具体工作内容和工作地点以甲方安排为准。
乙方应服从甲方根据工作需要进行的岗位调整。
四、劳动纪律与规章制度1. 甲乙双方应严格遵守国家的各项法律、法规及地方性劳动法规。
乙方应自觉遵守甲方的各项规章制度，服从管理。
2. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权依据相关规定进行处理。
若构成严重违纪的，甲方有权解除劳动合同。
五、社会保险与福利待遇1. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用（如工伤保险等）。
具体缴纳方式及比例按国家相关规定执行。
2. 除基本工资外，乙方还有可能享受年终奖、加班工资等福利待遇。
具体标准由甲乙双方根据实际情况约定。
六、合同解除与终止1. 本合同的解除和终止按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规执行。
2. 除法律规定的情形外，甲乙双方均不得无故提前解除合同。
若一方违约，应承担相应的违约责任。
七、违约责任甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任。
非全日制劳动合同范本(标准版)3篇
非全日制劳动合同范本（标准版）3篇篇1甲方：[公司名称]（以下简称甲方）乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同。
鉴于乙方为非全日制用工人员，双方特作如下约定：一、合同期限与工作内容1. 合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 工作内容：乙方应在甲方指定的岗位从事______工作。
甲方可根据工作需要调整乙方的岗位。
乙方应服从甲方的安排和管理。
二、工作时间和劳动报酬1. 工作时间：乙方的工作时间根据甲方的工作需要而定，采用非全日制工时制度。
具体上下班时间由甲方根据业务需要和乙方协商确定。
2. 劳动报酬：乙方的工资按照甲方公司规定和合同约定支付。
乙方的工资支付方式根据工作类型和特点实行固定金额或其他合适方式结算，并依据工作绩效进行调整。
三、社会保险与福利甲方按照国家有关规定为乙方缴纳工伤保险费及其他必要的社保费用。
乙方在甲方工作期间享受相应的福利待遇。
具体福利待遇按照甲方公司政策执行。
四、劳动纪律与保密义务甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律法规和甲方的规章制度。
乙方负有保守甲方商业秘密和知识产权的义务，不得泄露甲方商业机密和客户信息。
五、合同解除与终止合同解除和终止按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。
合同期满或双方协商一致可解除合同。
任何一方违反合同约定，对方均有权依法解除合同。
六、违约责任及赔偿损失规定如甲乙双方中任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。
具体损失赔偿数额根据实际损失情况确定。
若涉及违法行为，违约方还需承担法律责任。
七、其他约定事项1. 乙方在工作期间应遵守甲方的安全操作规程，因乙方违反安全规定造成的伤害，甲方不承担任何责任。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决并达成书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
精选非全日制用工合同范本5篇
精选非全日制用工合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：__________________________乙方（员工）：____________________________鉴于甲乙双方均同意按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确定非全日制用工劳动关系，明确双方的权利与义务，特订立本合同。
一、合同基本信息1. 合同名称：非全日制用工合同2. 合同编号：____________________________3. 签订日期：____________________________4. 甲方名称：____________________________5. 乙方姓名：____________________________6. 乙方岗位：____________________________7. 工作地点：____________________________二、工作内容与要求1. 乙方应按照甲方的要求，从事______________________岗位工作。
2. 乙方应服从甲方的工作安排，按时按质完成工作任务。
3. 乙方的工作时间、休息休假等应遵循甲方的相关规定。
4. 甲方可以根据工作需要，调整乙方的工作岗位和职责。
三、工作时间与报酬1. 本合同为非全日制用工合同，乙方的每日工作时间不超过四小时。
具体工作时长根据实际业务需要安排。
2. 甲方按照国家规定支付乙方工资报酬，工资标准为______元/小时。
3. 甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的______日。
4. 甲方可以根据乙方的工作表现和工作业绩，调整乙方的工资水平。
四、保险与福利1. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳工伤保险费。
2. 除工伤保险外，乙方享受甲方规定的员工福利。
3. 乙方在甲方工作期间患病或非因工负伤，其医疗待遇和待遇标准按照国家和地方有关规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
非全日制用工合同范本8篇
非全日制用工合同范本8篇第1篇示例：非全日制用工合同范本甲方（公司名称）：___________法定代表人：___________地址：___________联系电话：___________在平等、自愿、公平、诚实、信用的基础上，甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，经友好协商，就乙方在甲方单位工作的事宜达成如下协议：一、服务内容及期限1. 乙方应按照甲方安排的工作时间和工作内容，认真履行工作职责，完成工作任务。
2. 乙方入职日期为___________，合同期限为______年/月/日至______年/月/日。
3. 合同期满前30天内，任何一方有权书面通知对方是否继续续签合同。
二、工作时间和地点1. 乙方工作时间为___________，每周工作______天，工作地点为甲方的办公场所。
2. 若因业务需要，甲方可根据实际情况要求乙方加班，但加班加班时间应当按照国家法律规定支付加班费。
三、工资和福利待遇1. 乙方的工资由甲方按照实际工作情况和国家相关规定支付，工资支付时间为______日/周/月。
2. 乙方享受甲方规定的社会保险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险）。
3. 乙方享受甲方规定的年假、节假日福利、年度体检等相关福利待遇。
四、保密条款1. 乙方在工作期间及工作结束后，应当保守甲方的商业秘密和所有文件资料，未经甲方同意，不得擅自向外界透露。
2. 甲方因业务需要提供的知识产权和技术资料，乙方在遵守相关保密协议的前提下，可以合理使用，但不得超出授权的范围。
五、解除与终止1. 本合同期满时自动失效，双方可以续签协议或另行签订新的工作合同。
2. 本合同期间，任何一方若违反合同规定，经提出书面通知后15日内未改正的，对方有权解除本合同，违约方需承担相应的法律责任。
六、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商规定，并书面签订补充文件，具体事项以补充文件为准。
非全日制用工劳动合同参考范本（5篇）
非全日制用工劳动合同参考范本乙方：身份证件类型及号码：甲乙双方经平等自愿协商，根据《劳动合同法》订立本合同，供双方共同遵守。
一、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1.乙方同意按甲方工作需要，在岗位（工种）工作，按时、按质、按量完成该岗位（工种）所承担的各项内容。
2.甲乙双方确认工作地点为。
3.乙方每天工作时间不超过4小时（上午至，下午至），每周不超过6天，双方关系为非全日制劳动关系。
三、劳动报酬与其它待遇1.乙方劳动报酬按如下标准：__________________________。
2.双方同意选择以下第种劳动报酬结算方式：（1）乙方同意劳动报酬按月结算。
甲方于每月日左右发放上月劳动报酬。
（2）每月结算两次。
（3）每天结算。
3.甲方不承担有关缴纳社会保险的义务，也无须向乙方返还有关社会保险费用。
四、劳动合同的变更、解除、中止和终止1.经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
2.甲乙双方均可提前____日通知对方，解除本合同，无须向对方支付经济补偿。
但合同解除前的劳动报酬应据实结算。
3.乙方在本合同解除或终止后三日内，应当按照诚实信用原则办理工作交接手续，归还甲方所有财产。
五、声明与确认1.乙方确认，甲方已如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及乙方要求了解的其他情况。
2.乙方确认，本合同之签订与履行不会损害任何第三方利益，已经得到乙方原受聘单位的同意。
如由此导致纠纷，由乙方完全负责。
3.乙方确认，甲方有关文书（包括有关聘用关系变更和解除的通知）在无法直接送达给乙方的情形下（包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形），乙方在本合同中填写的通信地址为甲方邮寄送达地址，甲方以EMS或挂号信邮寄至地址的，视为送达。
4.为更好地履行本合同，乙方提供如下联系方式：（1）邮寄地址：收件人：___________________________________________。
非全日制用工合同模板5篇
非全日制用工合同模板5篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________________联系方式：____________________________乙方（员工）：____________________住址：____________________________________联系方式：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的法律、法规的规定，本着平等、自愿的原则，甲乙双方经友好协商，就乙方为非全日制用工人员事宜，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，在__________岗位工作。
该岗位是非全日制用工。
乙方的工作地点为甲方公司内。
2. 甲乙双方协商按不定时工作制调整工作时间。
在非全日制工作时间内完成甲方分配的工作任务，确保不影响其他员工的工作时间和正常工作秩序。
甲方不会安排乙方加班。
三、劳动报酬乙方完成甲方的工作任务后，甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬，劳动报酬应按照甲方规定的薪酬标准执行，每月支付一次，不足整月的按实际天数计算。
甲方可以根据经营状况和员工工作表现调整乙方工资水平。
四、社会保险及福利待遇甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________________联系电话：____________________________乙方（员工）：____________________住址：____________________________________联系电话：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就乙方在甲方从事非全日制用工事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
非全日制用工劳动合同书范本6篇
非全日制用工劳动合同书范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地地址：____________________现居住地地址：____________________居民身份证号码：____________________联系方式：____________________鉴于甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿的原则，经协商一致，就非全日制用工劳动合同达成如下协议：一、合同期限与用工性质第一条本合同为非全日制用工劳动合同。
合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
实际用工时间根据实际需要进行安排，最长不超过甲方规定的工作日。
乙方担任的岗位为____________。
二、工作内容与地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，在甲方安排的岗位上从事____________工作。
甲方应明确详细的岗位工作内容、职责及要求等。
工作地点为____________________。
三、工作时间和休息休假一、基本信息甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
工作岗位：____________________工作地点：____________________二、工作内容乙方在甲方安排的岗位上从事什么工作？答：具体岗位工作内容由甲方根据工作需要安排。
三、工作时间甲方的非全日制工作制是怎样的？答：根据业务需要，甲方安排乙方实行非全日制工作制。
具体工作时间由甲方根据实际情况决定。
非全日制的用工合同样本5篇
非全日制的用工合同样本5篇篇1***非全日制用工合同样本***甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方需要临时增加劳动力，并经过双方友好协商，特签订本合同如下：第一条用工性质乙方作为甲方的非全日制雇员，根据实际工作需要，双方约定乙方的工作时间、工作内容和工资待遇。
第二条工作地点乙方的工作地点为甲方公司所在地，具体工作地点视实际工作安排而定，视需要可能需要外勤工作。
第三条工作时间乙方的工作时间为根据实际工作需要灵活确定，可能需要加班或调整工作时间。
第四条工作内容乙方的工作内容包括但不限于：（列举具体工作内容）第五条用工期限本合同自（日期）起至（日期）止，期满后双方根据实际情况决定是否续签合同。
第六条工资待遇乙方的工资按照每小时计算，并根据实际工作时间进行结算。
具体工资标准为（具体金额），双方同意每个月（具体时间）结算一次工资。
第七条保密条款乙方在任职期间需严格履行公司的保密协议，未经公司许可不得泄露公司机密信息。
第八条社会保险乙方作为公司雇员，有权享受相关社会保险待遇，具体参照当地规定执行。
第九条违约责任如乙方违反本合同的约定，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的违约责任。
第十条其他事项本合同未尽事宜，双方可协商解决，一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章起生效。
甲方：（公司盖章）乙方：（员工签名）日期：（年月日）篇2非全日制的用工合同样本甲方：（公司名称）乙方：（姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，双方经平等协商，就甲方聘用乙方的相关事项达成如下协议，以诚信、友好的态度签订本合同。
一、工作内容乙方作为甲方公司的雇员，将从事以下工作内容：（1）岗位：________________________（2）职责：________________________二、工作时间乙方的工作时间为每周______小时，具体工作时间安排如下：周一至周五：______（上午/下午/晚上）______时至______（上午/下午/晚上）______时三、工资及福利1. 乙方的基本工资为每小时________元，根据实际工作时间结算。
非全日制用工劳动合同范本5篇
非全日制用工劳动合同范本5篇第1篇示例：非全日制用工劳动合同范本甲方：（用工单位名称）乙方：（劳动者姓名）根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规，甲、乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方单位非全日制用工劳动的有关事项达成如下协议，以便明确双方的权利和义务，共同遵守并实施。
一、合同期限本合同从甲方为乙方办理用工手续之日起生效，至（日期）止。
二、用工性质乙方为甲方单位非全日制用工，具体工作内容为（具体工作内容），每周工作时间为（具体工作时间）小时。
乙方同意按照甲方的安排，根据工作需求进行灵活调配与安排。
三、工资待遇乙方的工资按照实际工作时间及工作量进行结算，工资标准为（具体工资标准），发放时间为（具体发放时间）。
乙方应当按时按量完成工作任务，否则甲方有权相应减少发放工资。
四、劳动保护甲方应当保障乙方的劳动安全与健康，提供必要的劳动防护用品及劳动保障设施。
乙方在工作中应当遵守甲方的相关规章制度，服从管理安排，如有违反应承担相应的责任。
五、劳动纪律乙方应当认真履行工作职责，服从甲方的管理和安排，不得擅离职守，不得私自接受他人的委托或者从事与本合同约定工作内容无关的其他活动。
六、保密责任乙方在工作中了解到的有关甲方的商业秘密、技术秘密以及其他保密信息，应当严格保密，不得擅自向外透露，否则应当承担相应的法律责任。
七、违约责任如果乙方违反本合同约定，给甲方造成经济损失的，乙方应当承担相应的违约责任，并赔偿甲方的损失。
八、解决争议因本合同履行而发生的争议，双方应当友好协商解决，协商不成的，应当向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、其他事项1. 本合同一式两份，双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。
2. 本合同内容如有未尽事宜，双方可通过友好协商进行补充和修改，补充和修改的内容应当以书面形式确认，并作为本合同的附件，具有同等的法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：年月日年月日以上为非全日制用工劳动合同范本，希望对您有所帮助。
非全日制用工合同范本6篇
非全日制用工合同范本6篇第1篇示例：非全日制用工合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人）电话：（公司电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（员工身份证号码）地址：（员工地址）鉴于甲方需雇佣乙方为公司的非全日制员工，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方经友好协商达成以下合同，均认真履行：一、工作内容乙方将根据甲方的工作安排，从事（具体工作内容）的岗位工作，按照双方商定的工作时间和工作地点履行职责。
二、工作时间乙方的工作时间为每周（具体小时数）小时，具体工作时间和安排将由双方协商一致，并记录在劳动合同附件中。
双方还可根据情况进行灵活调整。
三、工资待遇1. 乙方的工资将以小时计算，并按照双方约定的工作时间进行发放。
2. 乙方的基本工资为（具体数额）元/小时，具体工资发放时间和方式将由双方协商确定。
四、保险福利甲方将按照国家相关规定为乙方购买工伤保险和意外伤害保险，保障乙方在工作期间的权益和安全。
五、违约责任1. 乙方如有辞职或擅自离岗情况，需提前（具体天数）天向甲方提出书面申请，并经甲方同意后方可离职或调动工作。
2. 若乙方违反劳动合同的规定，给甲方造成损失的，乙方应当承担相应的法律责任。
六、解释权本劳动合同自双方签字生效，并解释权归甲方所有。
在合同执行中有任何争议，应当友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、其他本合同未尽事宜，双方可根据实际情况再次协商确定，并另行签订书面补充协议。
双方一经签字生效的合同文本为准。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
第2篇示例：非全日制用工合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）统一社会信用代码：（公司统一社会信用代码）法定代表人：（法定代表人姓名）乙方：（员工姓名）性别：（员工性别）身份证号码：（员工身份证号码）鉴于甲方需要招聘人手，乙方愿意为甲方工作，双方经友好协商达成以下协议：一、岗位及工作内容1. 乙方将以XX岗位为主要工作岗位，具体工作内容为（描述具体工作内容）。
合同样本 非全日制的用工合同范本6篇
合同样本非全日制的用工合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：__________________地址：____________________________________乙方（员工）：___________________地址：____________________________________联系方式：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事非全日制工作事宜达成如下协议：一、合同基本情况2. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
3. 工作内容：乙方在甲方从事的工作岗位为__________________，具体职责和岗位职责按照甲方的相关规定执行。
4. 工作时间：非全日制工作方式，具体工作时间由甲乙双方协商安排。
5. 工资待遇：乙方的工资支付方式和标准按照甲方规定执行，具体为__________________。
二、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方的要求，在指定的工作地点从事安排的工作内容。
2. 甲方可以根据实际需要调整乙方的工作内容和工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲乙双方协商安排非全日制的工作时间，确保乙方平均每日工作时间不超过法定规定。
2. 甲方确保乙方享有法定休息日、节假日以及带薪年休假等休假权利。
四、劳动保护和劳动条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度，正确使用劳动保护用品。
五、劳动报酬与社会保险1. 乙方工资标准为每小时______元，甲方每月______日支付工资。
2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方有权享受相应的社会保险待遇。
六、劳动纪律甲乙双方应严格遵守国家的劳动法律法规和甲方的规章制度，共同维护良好的劳动关系。
标准版非全日制劳动合同范本8篇
标准版非全日制劳动合同范本8篇篇1甲方（用人单位）名称：_________乙方（劳动者）名称：_________根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，签订本非全日制劳动合同。
一、合同期限1. 合同签订之日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_____工作，乙方应完成甲方交给的任务。
2. 甲方可依据工作需要和乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位。
3. 乙方应在甲方规定的工作地点从事工作。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行弹性工作制，乙方的工作时间根据甲方的工作安排而定。
2. 乙方享有每月_____天的休息日。
具体安排由甲方决定。
四、劳动报酬1. 甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的岗位和职务而定。
2. 甲方可依据市场情况和公司运营状况，调整乙方的劳动报酬。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。
2. 甲方应按照国家有关规定，为乙方提供必要的职业危害防护。
六、社会保险和其他福利待遇1. 甲方应按照国家和地方规定，为乙方缴纳社会保险费。
具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇，包括年终奖、节日福利等。
七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。
2. 甲方有权依据公司规定，对乙方进行奖惩。
八、保密条款1. 乙方应对工作中涉及的商业秘密保密，不得泄露给第三方。
2. 乙方在离职后，仍应继续履行保密义务。
九、合同变更、解除和终止1. 甲乙双方在协商一致的情况下，可以变更本合同。
2. 乙方单方解除劳动合同，应提前_____天以书面形式通知甲方。
甲方单方解除劳动合同，应提前_____天以书面形式通知乙方。
具体解除程序按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定执行。
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非全日制用工合同
The obligee in the contract can accomplish the goal in a certain period by discussing the agreed rights and responsibilities.
甲方：___________________
乙方：___________________
时间：___________________
编号：FS-DY-60679
非全日制用工合同
甲方（用人单位）名称：_________
法定代表人（主要负责人）或者委托代理人____
注册地址_________
联系电话_________
乙方（劳动者）姓名：________
居民身份证号_________
户口所在地_____省（市）____区（县）__ _____乡镇_____村
邮政编码____
现住址_____联系电话____
根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
一、合同期限
第一条甲乙双方可以随时终止本合同。
二、工作内容
第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任____工作。
甲方根据工作要求对乙方进行必要的职业技能培训。
乙方应当努力提高职业技能，按岗位要求完成工作任务。
三、工作时间
第三条乙方每周工作____日，分别为周____；每日工作____小时。
四、劳动报酬：
第四条甲方按小时计酬方式支付乙方工资，标准为每小时____元。
甲方向乙方支付工资形式为____（直接发放/委托银行代发）。
支付周期不得超过15日。
五、社会保险
第五条甲方应当依法为乙方缴纳工伤保险费。
六、劳动保护和劳动条件
第六条甲方根据生产岗位需要，按照国家有关劳动安全卫生规定对乙方进行安全卫生培训和职业培训，为乙方提供如下劳动保护条件和劳动防护用品：
__________________________________。
七、劳动争议处理
第七条甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。
八、其他
第八条甲乙双方约定的其他事项
第九条本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。
本劳动合同自甲乙双方签、盖章之日起生效。
甲方（公章）乙方（签或盖章）
法定代表人（主要负责人）或委托代理人
（签或盖章）
签订日期：年月日
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