社保新增人员照片要求
河南省单位社保增加人员操作流程
河南省单位社保增加人员操作流程
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北京社保照片的要求有哪些
北京社保照⽚的要求有哪些
北京社保照⽚要求照⽚须提供近期由专业照相馆拍摄或加洗的，符合⼆代居民⾝份证照⽚要求的照⽚⼀张。冲洗版具体要求如下：(1)照⽚为⼀⼨、免冠、彩⾊、⽩底，服装与背景⾊反差要⼤(请不要穿⽩⾊上⾐);(2)照⽚需为员⼯近期正⾯免冠彩⾊相⽚，头部约占...想要了解更多关于北京社保照⽚的要求有哪些的知识，跟着店铺⼩编⼀起看看吧。
北京社保照⽚要求
照⽚须提供近期由专业照相馆拍摄或加洗的，符合⼆代居民⾝份证照⽚要求的照⽚⼀张。冲洗版具体要求如下：
(1)照⽚为⼀⼨、免冠、彩⾊、⽩底，服装与背景⾊反差要⼤(请不要穿⽩⾊上⾐);
(2)照⽚需为员⼯近期正⾯免冠彩⾊相⽚，头部约占照⽚尺⼨的2/3，常戴眼镜的员⼯应配戴眼镜拍照;
(3)照⽚应⽆边框，⼈像清晰，层次丰富，神态⾃然，⽆明显畸变;相纸上⽆斑点、瑕疵等缺陷，员⼯⾯部⽆局部亮度;
(4)照⽚尺⼨为26mm(宽)×32mm(⾼)，脸部宽度(两⽿根之间)为15±1mm。
电⼦版具体要求如下：
(1)照⽚需JPG格式;
(2)照⽚为⼀⼨免冠⽩底彩⾊照⽚，服装与背景需反差⼤，符合第⼆代⾝份证照⽚的标准;
(3)照⽚的宽为358像素，⾼为441像素;
以上就是店铺⼩编为你介绍的关于北京社保照⽚的要求有哪些的知识，希望对你有所帮助，如果还存在疑问，可以联系店铺律师为你解答。
社保新增人员办理流程
社保新增人员办理流程
一、准备材料。
1. 新员工的身份证原件和复印件；
2. 新员工的户口本原件和复印件；
3. 新员工的毕业证原件和复印件；
4. 新员工的照片；
5. 公司营业执照副本原件和复印件；
6. 公司组织机构代码证原件和复印件；
7. 公司法人代表身份证原件和复印件；
8. 公司社会保险登记证原件和复印件。
二、办理流程。
1. 入职登记。
新员工入职后，公司人力资源部门需要进行入职登记，包括填写入职登记表、领取员工手册和公司规章制度等。
2. 社保登记。
公司人力资源部门根据新员工提供的材料，办理新员工的社会保险登记，包括医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
3. 缴纳社保费用。
公司需要按照国家规定的比例，为新员工缴纳社会保险费用，包括个人部分和公司部分。
4. 社保卡办理。
办理完社保登记和缴纳费用后，公司将为新员工办理社保卡，新员工可以凭借社保卡享受医疗保险、养老保险等相关待遇。
5. 完善档案。
公司人力资源部门需要将新员工的相关材料整理归档，包括身
份证复印件、户口本复印件、毕业证复印件等。
6. 通知新员工。
公司人力资源部门需要通知新员工社保办理情况，包括社保卡
领取时间、社保缴纳比例等。
7. 监督检查。
公司人力资源部门需要定期对新员工的社保情况进行监督检查，确保社保缴纳的及时性和准确性。
三、注意事项。
1. 公司需要严格按照国家规定的流程和标准办理社保新增人员
手续，不得私自操作；
2. 新员工需要如实提供个人身份信息和相关材料，不得提供虚
假信息；
3. 公司和新员工需要共同关注社保政策的变化，及时调整社保缴纳比例和待遇享受标准。
单位社保新增人员网上操作流程
单位社保新增人员网上操作流程随着科技的发展和社会的进步，许多工作和生活的流程逐渐实现了网上化操作。其中，单位社保新增人员网上操作流程也日益普遍。通过网络操作，员工和单位可以更便捷地进行社保新增操作，避免了繁琐的实体办公流程，大大提高了工作效率。下面我们来详细介绍单位社保新增人员网上操作的流程。
首先，单位需要登陆相关的政府网站或者社保办公网站，输入自己的单位账号和密码进行登录。在登录成功后，单位可以看到网站上有关社保的各项功能选项，如社保缴费、社保申报、社保补缴等。接下来，单位需要点击“社保新增人员”选项，进入新增人员的操作界面。
在新增人员的操作界面，单位需要填写员工的个人信息，包括姓名、性别、身份证号码、联系电话、家庭地址等基本信息。同时，还需要填写员工的入职时间、职位、工资基数等工作相关信息。这些信息都是社保操作的必要材料，也是保证社保账户信息准确无误的重要基础。
填写完员工的个人和工作信息后，单位需要上传员工的相关证件照片，如身份证照片、工资条照片等。这些照片的上传是为了验证员工身份和工资信息的真实性，也是后续社保审核的必要资料之一。
在填写完员工信息和上传相关证件照片后，单位需要对填写的信息进行核对和确认。确保填写的信息准确无误，没有遗漏，并且上传的照片清晰可见。只有确认无误后，单位才能提交新增人员的申请。
提交新增人员的申请后，单位可以在网上办公平台上查询新增人员的审核状态。通常情况下，社保部门会在一定时间内对新增人员的申请进行审核，并通过网上办公平台上的消息通知单位审核结果。当审核结果为通过时，单位即可在网上办公平台上查询到新增人员的社保缴费信息，确保新增人员的社保账户正常。
社保卡照片有什么要求
社保卡照片有什么要求
社保卡照片是我们在申领社保卡时必须提供的一种材料，它的质量良好与否直接影响到我们办理社保相关业务的顺利进行。为了确保社保卡照片的质量，相关部门对其有一些要求。下面，我们就来了解一下社保卡照片的要求。
首先，社保卡照片必须是一张正面照片，面部特征清晰可见。照片中的头发、眉毛、眼睛、鼻子、嘴巴等五官应该完整呈现，表情自然。我们不能使用任何遮挡物，如帽子、头巾、眼镜等。同时，照片中的背景应该干净整洁，不能有其他人或物体出现在背景中。
其次，社保卡照片尺寸要求为3.5cm×4.5cm。这一尺寸的要求是为了保证照片的清晰度和准确性。我们在拍摄照片时应该注意保持适当的距离，不要太近或太远，以免影响照片的质量。另外，照片的分辨率也要求在300像素/英寸以上，这样才能保证照片清晰度高。
第三，社保卡照片的颜色要求为彩色照片。黑白照片或者偏灰暗的照片都是不符合要求的。我们应该使用彩色相片打印机打印出社保卡照片，以保证其颜色鲜艳、明亮。
最后，社保卡照片不能经过任何修饰或加工，不能进行美颜、修图等处理。我们必须确保照片的真实性和清晰度，以免给办理业务带来困扰。
总之，社保卡照片质量的要求主要包括正面照片、面部特征清晰、无遮挡物、干净整洁的背景、适当的尺寸和分辨率、彩色照片以及无修饰加工等。只有我们按照这些要求提供材料，才能顺利办理社保相关业务。所以，当我们需要办理社保业务时，一定要注意社保卡照片的要求。
参加社会保险增加人员经办流程
参加社会保险增加人员经办流程
开户之后，就可以办理增员了。
北京的社会保险系统是四险（养老、失业、工伤、生育）与医疗两个系统，需分别报表。医保有企业版软件，直接录入系统，由系统打印报表生成报盘文件；四险没有软件，
一、基础材料
1、身份证、户口簿复印件
2、近期免冠1寸照片2张
3、社保转移单（参加过社保的本市转入人员）
因为参保险种及缴费办法是按照户口性质确认，因此需提供参保人员身份证、户口簿复印件。
因为医保的个人信息表需要粘贴照片，而且医保手册蓝本也需要粘贴照片，所以应交个人近期免冠1寸照片2张。
二、基础准备
确定参保基数：
保险基数是按照职工上年平均月收入来核定，若新到公司工作的员工又无法知道上年收入的，一般应按照第一月工资核定基数。
原则上是一经核定，一年内不再变更。所以有转移单的原则上应按照转移单上基数确定。详细的基数核定请参见本文第五条。
三、四险增员经办流程
（一）经办时限：
每月5至25日
（二）材料及报表
单位参加保险人员分两类，一类为从未参加过社会保险的人员（以下简称新参保人员），另一类为在调入本单位时曾参加过社会保险的人员（以下简称转入人员）。
A.新参保的（以前未参加过保险）：
（1）材料：
①本市非农业户口提供身份证复印件；
②农业户口、外埠人员提供身份证复印件和户口簿复印件；
（2）报表：
《北京市社会保险参保人员增加表》（表十一）（一式二份，加盖公章）
《北京市社会保险个人信息登记表》（表二）（一式二份，加盖公章）
B.以前参加过保险有转移单：
（1）材料：
《社会保险人员转移情况表》（表二十二—1）（原件）
社保卡照片有什么要求
社保卡照片有什么要求
社保卡是我国社会保险制度的核心，是保障人民群众的社会保险权益的重要凭证。为了确保社保卡的正常使用和保护个人信息安全，社保卡照片有一定的要求。下面将详细介绍社保卡照片的要求。
首先，社保卡照片需要准确、真实地展现照片主人的容貌。照片应该清晰、自然，照片主人的五官和面部轮廓应当清晰可见，照片不得有过度美化或虚假修饰，不能使用滤镜或修图软件进行处理。
其次，社保卡照片要求背景简洁、单一。背景颜色应当为纯色，最好是蓝色或白色，避免出现复杂纹理、花纹或装饰物等，以免对面部的清晰度和识别产生干扰。
第三，社保卡照片中不得有其他人的身影或身体部位。照片主人应当独立出现在照片中，没有其他人站在旁边或者遮挡面部。要求照片内人物占据整个画面，头部至少占据照片垂直高度的70%以上。
第四，社保卡照片要求光线均匀、无阴影。照片应在自然光线下拍摄，避免使用闪光灯和强烈的反光物品。光线过暗或过亮会导致照片质量下降，影响识别和确认照片主人的准确性。
第五，社保卡照片中不得戴帽子、遮挡眼镜和面部的物品。照片主人面部应当无遮挡，不得戴着帽子、口罩、墨镜或者其他遮挡物品，以确保社保卡照片主人的容貌和特征清晰可见。
最后，社保卡照片要求尺寸和比例合适。照片的尺寸一般为35mm x 45mm，比例为3:4。如果尺寸过大或过小，都将影响社保卡照片的质量和识别度。
综上所述，社保卡照片的要求主要包括准确展现容貌、背景简洁、单一、无遮挡物品，光线均匀、无阴影，以及合适的尺寸和比例。遵守这些要求可以确保社保卡的正常使用，并保护个人信息的安全。
苏州社保-电子照片要求.docx教程文件
苏州社保-电子照片要
求.d o c x
附件2：
苏州市社会保障·市民卡电子照片采集要求
对2014年11月1日后新参保人员，社会保障卡服务中心除了提供以照片方式采集信息的渠道，还可以通过电子格式提供照片信息。
为了保证社会保障卡照片印刷的质量，苏州市社会保障·市民卡照片要求参照公安部第二代居民身份证照片标准执行。
1．照片样式：
2．要求：
本人的近期彩色正面照片图像,图像背景为纯白色，不着制式服装或白色上衣,常戴眼镜的人员应配戴眼镜。要求人像清晰，层次丰富，神态自然，无明显畸变。
3．照片规格：26×32mm，头部占照片尺寸的2／3。
4．图像文件要求：
数字相片为jpg文件格式的压缩图像，一般相片的文件容量在10～40K之间，该图像长宽规格为：441象素（高）X358象素（宽），分辨率350dpi，24位真彩色。
5．照片文件命名：
照片以参保人员苏州市个人编号命名，同一单位人员放在同一文件夹内，文件夹以单位编号命名。
6．照片文件提供方式：
6.1网站上传：目前中心网站已开通参保单位自助提交制卡照片电子档的功能：单
位输入单位代码、单位密码登录（用数字证书认证缴费的单位须连接usbkey），成功登录后可以在“网上业务—单位网上业务—信息查询—制卡失败人员照片上传”界面操
作。请先新建一个文件夹，文件夹以单位代码命名，申请人的照片以苏州市个人编号命名，放在文件夹内，压缩成一个zip格式压缩包再上传。
6.2柜台提交：单位经办人到园区社保（公积金）中心本部二楼社会化服务科或中心各办事处柜台，通过拷盘方式提交。
社保卡照片有什么要求
社保卡照片有什么要求
社保卡照片的要求是非常严格的，这是由于社保卡作为
一种重要的身份证明和用于医疗保险和社会保险的重要工具。为了确保每张社保卡的照片的真实性和准确性，各地的社保机构都会对照片的要求进行规定。
首先，社保卡照片必须是正面、免冠、彩色照片。照片
中的人物应该直视摄像头，眼睛必须完全暴露，不能有遮挡物。照片的背景应为蓝色或白色，不能有杂乱的纹理或其他人或物体。同时，照片中的人物不能戴帽子、头巾、眼镜等任何遮挡面部的物品，也不能有任何反光物品。
其次，社保卡照片中的人物应该是清晰可见的，不能有
任何模糊或过度曝光的情况。照片必须具有高清晰度，确保面部及其特征的清晰度和细节。照片中的人物不得有任何变形或形象的修改，不能使用任何照片编辑软件对照片进行处理或修饰。
第三，社保卡照片的尺寸也是有要求的。不同地区和不
同机构可能会有不同的标准，但一般来说，照片的尺寸应为
25mm×35mm。照片的比例应符合正常的人脸比例，不得过度拉伸或压缩。
最后，照片应该是最近的，并且是照片拍摄之日起的一
年内拍摄的。不得使用很久之前的照片，以确保社保卡照片的时效性和准确性。
总之，社保卡照片是一项非常重要的要求，按照规定要
求提供符合标准的照片，可以确保社保卡的有效性和真实性。
大家在申请社保卡时，应该务必认真遵守各地社保机构对于照片要求的规定，并且提供清晰、真实、符合标准的照片。
社保照片电子版要求有哪些
社保照片电子版要求有哪些
社保就是指社会保险，公民购买社会保险是有社会保险卡的，上边有公民的个人头像和身份信息，不过对于社保卡的头像是有规格要求的。因此接下来将由我为您介绍关于社保照片电子版要求有哪些及其相关方面的知识，希望能够帮助大家解决相应的问题。
一、社保照片电子版要求有哪些
社保照片要求如下：
1、参保人近期正面端坐免冠彩色照片，头部占照片尺寸的2/3，不着制式服装或白色上衣，常戴眼镜的参保人应配戴眼镜；
2、白色背景无边框，要求人像清晰，层次丰富，神态自然，无明显畸变。相片无斑点、瑕疵、印墨缺陷，脸部无局部亮度及反光区；
3、电子版照片尺寸为标准1寸，且为26mm（宽）*32mm（高），脸部宽度（两耳根之间）为15+1mm；
4、电子版照片文件大小：9K-20K，分辨率：358*441，格式JPG 格式。
二、如何计算保费
缴费金额=缴费基数*缴费比例。
1、社保缴费基数
社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。
各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。
企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。
2、缴费比例
天津社保卡照片要求
天津社保卡照⽚要求
在办理社会保险的时候，应该到当地的社保部门提交材料，然后领取社保卡的，在办理社保卡时需要提供照⽚，这个照⽚的要求是怎样的？下⾯为了帮助⼤家更好的了解到相关的法律知识，店铺⼩编已经整理了以下的相关内容。
⼀、天津社保卡照⽚要求
1、参保⼈近期正⾯端坐免冠彩⾊照⽚，头部占照⽚尺⼨的2/3，不着制式服装或⽩⾊上⾐，常戴眼镜的参保⼈应配戴眼镜;
2、⽩⾊背景⽆边框，要求⼈像清晰，层次丰富，神态⾃然，⽆明显畸变。相⽚⽆斑点、瑕疵、印墨缺陷，脸部⽆局部亮度及反光区;
3、电⼦版照⽚尺⼨为标准1⼨，且为26mm(宽)*32mm(⾼)，脸部宽度(两⽿根之间)为15+1mm;
4、电⼦版照⽚⽂件⼤⼩：9K—20K，分辨率：358*441，格式JPG格式。
⼆、社保卡
中华⼈民共和国社会保障卡是指由⼈⼒资源和社会保障部统⼀规划，由各地⼈⼒资源和社会保障部门⾯向社会发⾏，⽤于⼈⼒资源和社会保障各项业务领域的集成电路(IC)卡。
社会保障卡作⽤⼗分⼴泛。持卡⼈不仅可以凭卡就医进⾏医疗保险个⼈账户实时结算，还可以办理养⽼保险事务;办理求职登记和失业登记⼿续;申领失业保险⾦;申请参加就业培训;申请劳动能⼒鉴定和申领享受⼯伤保险待遇;在⽹上办理有关劳动和社会保障事务等。
根据以上内容的相关回答可以得出，如果需要办理社保卡，这个时候对于照⽚的要求，⾸先就是照⽚的尺⼨为⼀⼨，⽽且在拍照的过程中，如果之前是戴眼镜的，是可以配的眼镜的，如果您还有相关的法律咨询可以致电店铺在线律师解答。
大理单位社保新增人员流程表
大理单位社保新增人员流程表
【原创版】
目录
一、大理单位社保新增人员流程表概述
二、具体办理流程
1.准备材料
2.填写表格
3.提交材料
4.等待审批
三、注意事项
四、总结
正文
一、大理单位社保新增人员流程表概述
大理单位社保新增人员流程表是指在大理地区，单位为新员工办理社保手续时需要遵循的步骤和流程。这份流程表旨在帮助单位人事部门更高效、规范地为新员工办理社保，以便新员工能够及时享受社保待遇。
二、具体办理流程
1.准备材料
在办理社保新增人员时，单位需要准备以下材料：
- 新员工的身份证复印件
- 新员工的劳动合同
- 新员工的个人照片（近期 1 寸免冠照片）
- 单位出具的职工工作介绍信或已备案的《录用人员登记备案花名册》
- 近期工资发放表或核定表
- 填写《职工社会保险花名册》（需加盖单位公章）一式两份
2.填写表格
单位需要填写《职工社会保险花名册》，表格内容包括：员工姓名、性别、身份证号码、出生日期、入职日期、单位名称、单位地址、联系电话等。填写完毕后，加盖单位公章，一式两份。
3.提交材料
单位将准备好的材料和填写好的《职工社会保险花名册》提交至大理市社会保险征缴中心基金征缴管理科。如果是批量参保（5 人以上），还需要提供电子文本（携带 U 盘拷贝程序或从人力资源和社会保障局网站下载）。
4.等待审批
提交材料后，单位需要等待大理市社会保险征缴中心基金征缴管理科对材料进行审批。审批通过后，新员工即可享受社保待遇。
三、注意事项
- 单位在为新员工办理社保新增人员时，需确保材料齐全、信息准确。
- 填写《职工社会保险花名册》时，务必规范、清晰，避免涂改。
保险增减员说明
办理参保单位人员增员减员业务
一、适用范围和条件：
辖区内参保企业。
二、办理流程：
参保单位每月5—25日到社保中心收缴岗办理参保人员增加或减少的变动手续。
三、需提交的材料：
（一）增员手续：
1、参保单位新增参保人员时，应在五险合一企业版软
件中录入新增参保人员信息后进行增员操作，并打印《北京
市社会保险参保人员增加表》加盖公章。
2、如果新增人员为新参保人员还需打印《北京市社会
保险个人信息登记表》加盖公章。
3、身份证复印件
4、专业照相馆拍摄的符合第二代《居民身份证》照片
要求的近期一寸免冠彩色证件照片一张（白底）。
5、参保单位还需从五险合一企业版软件中导出录入的
增员信息文件报送社保中心。
（二）减员手续：
1、参保单位办理参保人员减少时，应在五险合一企业版软件中进行保人员信息的减员操作，打印《北京市社会保险参保人员减少表》加盖公章并附相关材料。
2、参保单位还需从五险合一企业版软件中导出减员信息文件报送社保中心。
3、四险办理转往外省市、失业转街道、办理退休等业务需到社保中心填报手工报表办理、医疗保险在职转退休减少等业务需到社保中心填报手工报表办理。
四、政策依据：
《北京市社会保险基金征缴管理办法》（试行）
五、其他说明：
参保单位各单位在办理完社保登记手续后，可在右下方网上下载处下载北京市社会保险信息系统企业管理子系统（普通企业版）或
软件下载处下载五保合一采集软件安装程序及补丁，下载安装后对单位信息及个人信息进行录入，请各单位严格按照社保登记表上的信息内容录入企业版软件中的单位信息，保持四险及医疗单位数据及个人数据的一致性。各单位要及时到相关网站上下载企业版补丁程序进行升级。
珠海社保卡照片要求
珠海社保卡照⽚要求
对于珠海社保卡照⽚要求的内容，最近很多⼈很困惑，⼀直在咨询⼩编，今天店铺⼩编针对该问题，梳理了以下内容，希望可以帮您答疑解惑。
珠海社保卡照⽚要求：
1.参保⼈近期正⾯端坐免冠彩⾊照⽚，头部占照⽚尺⼨的2/3，不着制式服装或⽩⾊上⾐，常戴眼镜的参保⼈应配戴眼镜;
2.⽩⾊背景⽆边框，要求⼈像清晰，层次丰富，神态⾃然，⽆明显畸变。相⽚⽆斑点、瑕疵、印墨缺陷，脸部⽆局部亮度及反光区;
3.电⼦版照⽚尺⼨为标准1⼨，且为26mm(宽)*32mm(⾼)，脸部宽度(两⽿根之间)为15+1mm;
4.电⼦版照⽚⽂件⼤⼩：9K—20K，分辨率：358*441，格式JPG格式。
合格案例：
提⽰：如照⽚存在如下问题，将影响正常缴纳社保：
●由于扫描版本的照⽚分辨率较低，不能满⾜政府社保中⼼的要求，因此不建议使⽤;
●⽣活照、⼤头贴(⾮专业照相馆拍摄);
●头像不全，头部⼤⽆肩部;
●⿊⽩照⽚或背景⾊不符合要求;
●照⽚与实际年龄不符。
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