装修公司经理年终总结

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装修公司项目经理个人工作总结

装修公司项目经理个人工作总结

装修公司项目经理个人工作总结

装修公司项目经理个人工作总结通用4篇

日子在弹指一挥间就毫无声息的消逝,回顾过去一年的工作,肯定有许多需要梳理的事情,假如你照旧感到迷茫,那么我想你需要临时停下来好好对过去的工作做个总结了。下面是我细心整理的装修公司项目经理个人工作总结,欢迎大家借鉴与参考,盼望对大家有所关心。

装修公司项目经理个人工作总结(精选篇1)

回顾过去的一年里,历经紧急、劳碌奔波的工作环境中,渡过了难忘的一年。迎来了展望将来、目标奋进、光辉绚烂的下一年。在下一年里,本人将一如继往地全面听从公司的领导、严格遵守公司的各项管理制度,仔细努力加强业务技能学习,增加管理技术水平,在项目部的整体支配下,乐观努力协作同事们做好本职份内工作。

一、加强学习,更新观念

我是一共性格倔强、较为好胜、永不服输、勇于战胜的人,因此,在实际工作中,往往爱说,爱坚持自己的意志观点,这样难免在实际工作中使一些同事们难以接受我这个观点。首先要申明的是,尽管如此,但我肯定是以工作上的熟悉、观点来坚持自己看法,而不是以个人私念来针对某一件事情。当然,人无完人,在今后的实际工作中,我将努力克服工作中的不足之处,来适应整体团队的工作环境。

二、坚守岗位,履行职责

作为一名建筑施工专业技术人员,如何在工作岗位上履行好工作职责

是衡量一名专业技术管理人员工作业务水平,思想道德素养,工作作风是否简洁粗糙的尺度。要做一名合格的建筑行业专业管理技术人才,他首先必需具备有一种爱岗敬业,忠于职守不怕吃苦,辛勤付出,勇于拼搏的事业心责任。并在实际工作中去仔细发挥自己的专业特长,履行职责,做好份内工作,以求真务实的工作态度,扎实的工作作风,去处理好本职工作中的详细问题,遇事不回避,不踢皮球,向部门领导多请示、多汇报,尽职、尽责、尽心、尽力去处理好本职工作范围内的相关业务。

家装项目经理个人年终总结8篇

家装项目经理个人年终总结8篇

家装项目经理个人年终总结8篇

家装项目经理个人年终总结1

时光如梭,转眼间_年已经结束,新的一年开始了,很感谢来自于公司领导和同事对我的关心及工作上给予的支持和配合,本人的工作岗位是人力资源主管,主要负责:招聘与培训这两个人力资源模块的工作,现对工作总结如下:

一、工作总结

1、招聘为了保证人员的及时到岗,提高招聘员工层次,人力资源部与前三大招聘网站建立了良好的合作关系。

招聘工作是人事工作的一个重要内容,需考虑公司的招聘本,各部门的用人要求。在招聘工作中,权衡应聘人员的学历背景、工作背景、稳定程度等方面的因素,对应聘人员进行初步简历甄选与面试,推荐给公司的用人部门,经用人部门面试考核后入职。

_年度成功招聘36名新员工,目前在职31人,员工适岗率超过86%,人员稳定程度相对比较高,目前,_岗位、_岗位、_岗位人员已成为公司核心员工。

2、培训新员工入职是了解“不以规矩,不成方圆”,入职后,认真学习并深入理解公司的各项规章制度,不仅规范自已的行为,在招聘新人后,给予宣讲和指导。让每一个加入_公司的员工都能尽快了解公司,并融入于这个集体,让新员工入职后有强烈的归属感。

人力资源部与各部门负责人沟通,安排本年度培训课程表,提高员工业务水平,共举办培训20场,培训约500人次,公司人均课时为:27小时/年,培训满意度为92%。

二、工作中存在的不足和明年工作改进建议:

1、培训:(1)培训课时不够,目前培训周期为二周一(2)培训质量有待提高,培训后要与员工沟通,了解大家的想法与需求,改进方法,加强内部中工作培训,以业务知识为主,管理知识和职业素能为辅;(3)分公司培训,总、分公司之间多交流,总公司人员可利用出差时间为分公司人员做相关培训;(4)采用其它技术手段,引用外脑,聘请专业人士来为大家做培训。

家装工程部经理年终总结

家装工程部经理年终总结

家装工程部经理年终总结

前言

在过去的一年里,我们的家装工程部在不断发展壮大,取得了不少成就,但也面临了一些挑战和问题。在这一年的经验总结中,我们需要对我们已经做得很好的方面进行肯定,同时也需要对不足之处进行反思和改进,为未来的发展做好充分准备。

业绩方面

在过去的一年里,我部门全体成员一直努力工作,专注于提高服务质量,不断完善管理流程,为客户提供更好的服务。正是这些努力,我们的业绩有了显著的提升。在今年的家装工程部综合考核中,我们取得了第一名的好成绩。但是,我们认为这只是一个开始,我们需要继续努力,为更好地服务客户而不断前进。

人才储备方面

在过去的一年里,我们在人才的储备方面也取得了不错的进展。我们不断优化招聘流程,加强对人才的筛选,为公司引进了大量优秀的人才。其中不乏一些有着丰富家装行业经验的老员工,也有一些年轻、有活力、积极进取的新人。我们相信,这些优秀的人才将为我们的家装工程部带来更广阔的发展空间。

技术能力方面

在过去的一年里,我们不断创新,注重技术服务的提升。我们加强技术培训和技能提升,不断推出服务升级方案。同时,我们加强了业务部门与技术部门之间的协作,建立了一套科学合理的技术支持体系。这些努力,不仅为客户提供了更好的技术服务,也提高了我们的市场竞争力。

管理能力方面

在过去的一年里,我们加强了内部管理,采用了全新的管理模式,建立了规范的管理流程。管理从过去的粗放和简单的管理模式转变为精细化、规范化。我们通过加强对员工的规范和管理,构建了一个和谐、团结的工作环境。这种工作氛围带领我们更好地完成了工作任务,也为我们未来的发展奠定了坚实的基础。

装修项目经理年终总结发言稿

装修项目经理年终总结发言稿

装修项目经理年终总结发言稿

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

我是XXX装修项目经理,今天非常荣幸能够在这里为大家做一份年终总结发言。

首先,我要感谢公司领导和同事们的信任和支持,让我有机会担任装修项目经理这一重要职务。在过去的一年里,我们团队在大家的共同努力下,取得了一些成绩,也遇到了一些挑战。在这里,我想对大家表示衷心的感谢和敬意。

在过去的一年里,我们团队主要完成了以下几个项目:

1. XXX住宅装修项目:该项目是我们团队的重点项目之一,我们克服了各种困难和挑战,按时完成了项目进度和质量要求。同时,我们团队在施工过程中注重细节和服务质量,得到了客户的好评和信任。

2. XXX商业中心装修项目:该项目是我们团队与商业中心合作的重要项目之一,我们通过精心设计和施工,为商业中心打造了一个舒适、美观、实用的工作环境。同时,我们团队在施工过程中注重环保和节能,得到了客户和商业中心的认可和赞扬。

3. XXX酒店装修项目:该项目是我们团队与酒店合作的重要项目之一,我们通过精心设计和施工,为酒店打造了一

个舒适、豪华、实用的接待环境。同时,我们团队在施工过程中注重细节和服务质量,得到了客户和酒店的好评和信任。

在取得成绩的同时,我们也遇到了一些挑战和困难。其中最大的问题是施工过程中的质量和进度控制。为了解决这些问题,我们采取了以下措施:

1. 加强项目管理:我们建立了完善的项目管理流程和制度,确保每个项目都有明确的计划、预算和时间表。同时,我们加强了对施工过程的监督和控制,确保施工质量符合要求。

2. 加强人员培训:我们加强了对施工人员的培训和管理,提高了他们的技能和素质。同时,我们也加强了对项目经理的培训和管理,提高了他们的领导力和执行力。

装饰装修公司项目经理年终总结范文(8篇)

装饰装修公司项目经理年终总结范文(8篇)

装饰装修公司项目经理年终总结

范文(8篇)

装饰装修公司项目经理年终总结1

光阴如梭,20xx年转眼即逝;银装素裹,喜迎20xx年的降临。20xx年对我来说是个不平凡的一年,也是我人生的一个重要的转折点——我从土建转到了幕墙。回首过去一年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时的惆怅,从中让我学到了很多。非常感谢xx装饰给我提供了一个成长的平台,让我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质和才能。在此我向公司尊敬的领导以及亲爱的同事们表示衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中顺利进行;也因有你们的帮助,才能令我在公司的发展上一个台阶;真的是你们承托了我。可以说20xx年是xx分公司拓展xx市场的起步阶段,很庆幸自己能在这样的环境下与之一起成长。下面我将这一年来的具体工作情况汇总如下

一、主要工作

1、20xx年x月—x月在xx装饰。蓝天兴都项目部。通过一个半月的实践与学习,我对幕墙这个行业有了概况性的了解和认识:清楚了建筑幕墙的定义,明白了常见几种幕墙的种类,懂得了幕墙施工的工艺流程,知道了常用于玻璃幕墙的一些材料和设备。学习的同时也协助这边项目部的管理人员一起检查幕墙安装的质量,测量与放线,和安全管理类工作。

公司加工车间。跟踪学习春申景城aluk系统门窗的,工。在车间呆的xx天左右的时间里,由于这批门窗加急,一部分时间被分配在做的工作是拆包装纸,当然这不是公司领导

的希望和自己的由衷,但分配到一个岗位,我一定会忠于职守的。一部分时间是在看车间加工的工艺流程:从卸货→点数→入库→拆包装→穿隔热条→切割→洗槽,钻孔→组装→装车发货的一个过程。

装修工程部经理的工作总结

装修工程部经理的工作总结

装修工程部经理的工作总结

作为装修工程部经理,我在过去一年里面对工作进行了深入的总结和反思。在

这个过程中,我学到了很多宝贵的经验和教训,也对自己的工作有了更清晰的认识。以下是我对过去一年的工作总结和未来的规划:

首先,我要感谢整个团队的辛勤付出和合作。在过去的一年里,我们共同完成

了多个装修工程项目,每一个项目都是团队合作的成果。我深知没有团队的支持和合作,我无法完成我的工作。因此,我要感谢每一位团队成员的努力和奉献。

其次,我要总结一下我在过去一年的工作中所取得的成绩和经验。在项目管理

方面,我学会了更好地组织和分配工作,合理安排工程进度,确保项目按时完工。在团队管理方面,我学会了更好地沟通和协调,激发团队成员的工作激情和创造力。在成本控制方面,我学会了更好地预算和管理项目成本,确保项目在预算范围内完成。

然后,我要反思一下我在过去一年中所犯的错误和不足之处。在工作中,我有

时候会因为工作压力过大而失去耐心,对团队成员发脾气。我意识到这种行为对团队的影响是非常不利的,因此我决定要更加冷静和理性地对待工作中的问题。

最后,我要规划一下未来的工作目标和计划。在未来一年里,我要更加注重团

队建设和人才培养,培养更多的优秀人才加入我们的团队,提升整个团队的综合素质。我还要更加注重创新和品质,不断提升我们的工程质量和服务水平,为客户提供更优质的装修工程服务。

总之,过去一年是我工作中的一段宝贵经历,我在这个过程中学到了很多东西,也收获了很多成长。我会继续努力,不断提升自己,为团队的发展和客户的满意而努力奋斗。希望未来的一年,我能够取得更大的成就,为公司带来更多的荣誉和价值。

家装工程部经理年终总结

家装工程部经理年终总结

家装工程部经理年终总结

一、部门工作回顾

在过去一年中,家装工程部面临了许多挑战,但是我们克服了所有的困难,并完成了我们的目标。以下是我们所取得的成果:

1. 业务拓展

在过去一年中,我们成功地扩大了公司的业务范围。我们与更多供应商达成了合作,提出了更多的产品类型,并在市场上获得了更多的曝光度。我们已经开始在一些新市场开拓业务,以期扩大我们的业务范围,并为公司带来更多的收益。

2. 提升产品质量

我们的工程师们在过去一年中投入了大量的时间和精力来改善我们的产品质量。我们还建立了新的质量控制标准,以确保我们的产品符合行业标准。这对于公司的声誉和品牌形象都产生了良好的影响,并为公司带来了更多的业务。

3. 团队合作

我们的家装工程部是一个高效、合作的团队。我们拥有强大的技术支持和优秀的管理团队。在过去一年中,我们一直在努力改进我们的流程,以使我们的工作更加高效。我们也非常重视员工的培训和发展,以提高其技能和岗位能力。

二、新的挑战和机遇

新的一年将会带来新的挑战和机遇。以下是我们需要面对的挑战和机遇:

1. 市场竞争

我们的市场竞争对手很强大,我们需要寻找更多的竞争优势,以创造更多的业务机会。我们必须保持警惕,时刻关注市场动态和趋势,及时采取行动以应对市场的变化。我们需要不断地改进我们的产品和服务,以满足客户的需求。

2. 技术创新

随着技术的不断进步,我们必须始终保持技术的领先地位。我们需要不断地研究和开发新的产品和技术,以满足客户的需求和市场的需求。我们还需要做好与供应商和客户之间的沟通和协作,以确保我们的技术能够符合市场的需求。

装修项目经理年终总结7篇

装修项目经理年终总结7篇

装修项目经理年终总结7篇

装修项目经理年终总结(篇1)

一、工作回顾及总结

__年年是本人参与项目执行工作最多的一年,在集团公司总经理和项目经理的悉心关怀下,个人得到快速的成长,工作效率及质量有较大提高,主要完成工作如下:

1、项目执行工作

百汇海隆广场项目是本人进公司来重点跟进的项目,主要开展市场招商调研、客户接待、文案活动策划执行方面的工作,具体如下:

完成百汇海隆广场项目策划推广文案、__年度总结写作;项目前期招商接待工作;协助接待中心启用前期装饰安装工作;项目相关软文写作;跟进并实施项目宣传推广事宜;协助专题片制作组完成制片工作;持续跟进并协助报广设计、现场包装及物料设计工作,并充分运用报纸、电视台、广播电台、自办刊物等广告资源对项目开展了多渠道的宣传;完成项目阶段推广计划、客户营销活动方案写作等;协助项目推广工作的开展及媒体宣传的跟进工作。

2、个人学习及提升

在本职工作完成之余,通过计划性的跑盘工作及区域市场研究来熟悉市场情况,从而加深对海宁市房地产市场的进一步了解,同时还时刻关注行业政策的变化。

坚持进行专业文章及项目软文的写作,用来提高个人的写作能力及逻辑思维能力,为项目的策划推广工作打好坚实的基础。

3、工作总结

回顾__年工作,本人感觉从专业能力及工作态度上,较之于__年有了一定的进步和提高,主要表现在:

工作态度有明显进步;对项目策划推广工作的计划性与推动力有深刻的认识;能独立完成项目策划推广执行过程中的部分工作;策划报告写作能力有较大的进

步;有意识进行专业提升及个人学习。

但同时还有许多的不足之处有待提高:工作主动意识需要进一步加强;沟通及表达能力需要不断提高;执行工作中细节关注不够;专业提升及个人学习需有计划性并及时进行总结。

装饰项目经理年终总结

装饰项目经理年终总结

装饰项目经理年终总结

引言

在过去的一年中,我担任装饰项目经理的角色,负责管理和领导各种装饰项目。这些项目涉及到各种不同的任务和挑战,而我和我的团队在这些挑战中取得了很大的成就。本文将对过去一年的工作进行总结,并分享我在这个角色中的经验和教训。

项目管理

作为一个装饰项目经理,我负责管理项目的整个生命周期,从项目计划和预算

到实施和交付。在过去一年中,我学到了很多关于项目管理的重要教训。

首先,清晰的项目目标和里程碑是成功的关键。在每个项目的开始阶段,我与

客户和团队成员一起制定了明确的目标和时间表。这确保了每个人都在同一页面上,并且能够将精力集中在实现这些目标上。

其次,有效的沟通是项目成功的关键。我发现定期与团队成员进行会议和更新

非常重要。这样可以确保每个人都了解项目的进展情况,同时也提供了一个交流的平台,让团队成员分享想法和解决方案。

最后,团队合作是项目成功的基石。我鼓励团队成员之间的合作和互助,确保

每个人都能够发挥他们的最佳水平。通过建立一个积极的工作环境,我看到了团队的凝聚力和效率的提高。

预算管理

在每个项目中,预算管理是一个重要的方面。我学到了一些预算管理的关键经验。

首先,确保与客户和供应商之间的预算协商是透明和清晰的。在项目开始之前,我和客户明确了预算和费用分配,并与供应商进行了谈判。这有助于避免在项目过程中出现预算超支的情况。

其次,定期跟踪和审查预算是至关重要的。我设定了一个预算跟踪表,每个月

都更新和审查。这帮助我及时发现潜在的预算问题,并采取必要的纠正措施。

最后,与财务团队的紧密合作是成功管理预算的关键。我与财务团队保持密切

装修公司项目经理年终总结优秀5篇

装修公司项目经理年终总结优秀5篇

装修公司项目经理年终总结优秀5篇

装修公司项目经理年终总结精选篇1

时间一划,又划过了一个年头。这是我在我们装饰公司做家装顾问的第四年,也是我从一个毛头小伙成长为一个营销主管的一年,这一年是我成就感越发明显的一年!为了不让自己忘却这我想永远记住的岁月,我要认真写下我今年的年终工作总结,给自己未来留个念想,也给自己将来的工作一个好的方向!

一、业务至精至醇

在今年我的顾问工作里,可以说我的业务已经到了能够拿出来“炫耀”一番的地步。从过去“月入十万”的“暴发户”成绩,到现在每月稳步增长__,我意识到我的业务的确值得领导给我升职了。再不升职,我也许就得自己独立门户开公司了。不过我不会走的,我愿意把自己的青春继续奉献在我们这里,奉献在这个教会了我成长的地方,奉献在这个让我从一个什么也不懂得毛头小伙成长为一个营销主管的地方!今年我的业务还受到了众多来参加我们公司活动的客户的一致好评,甚至那些有着众多资源的老板们,都点名让我给他们介绍设计师,为他们也为他们的朋友提供家装服务。这是我值得骄傲的地方,我不必藏着掖着,我记录下来,也是想让自己能够一直保持下去,为我们公司做出更大的成绩!

二、耐心坚持到底

做家装顾问的工作是需要耐心的工作,除了耐心,还要做的就是坚持了。说实话,以前我也萌生过要辞职不干了的打算,因为做顾问的工作,真的太累了,就像客户的专职管家似的,为他们忙碌着,而且我们的工作不是为一个客户忙碌,是要为很多的客户做着管家的服务工作。后来发现,挺一挺也就过去了,过去了这座山,等待我的竟然真的是金山银山。这让我的耐心得到了回应,也让我给了自己一个坚持下去的理由。毕竟这些金山银山真的可以改变我的生活,不说像我服务的那些客户老板那样有钱,但至少我可以养活我的一家

装修公司客户经理年度总结范文(通用9篇)

装修公司客户经理年度总结范文(通用9篇)

装修公司客户经理年度总结范文

(通用9篇)

装修公司客户经理年度总结1

20xx年刚刚过去,在这将近一年的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获。年初,我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心把明年的工作做的更好。下面我对一年的工作进行简要的总结。

我是今年四月份到公司工作的,来了实习一个月才正式工作的,在没有来装饰部工作以前,我是没有过相关的装修经验的,仅凭对装修工作的热情,而缺乏装修设计施工经验和行业知识。为了迅速融入到这个行业中来,到公司之后,一切从零开始,一边学习设计理论知识,一边去工地现场看着施工,遇到现场施工方面的难点和问题,我经常请教李经理和其他有经验的同事,一起寻求解决问题的方案,取得了良好的效果,也使我感觉到受益匪浅。

在过去的一年里,主要做了以下的事情:

1、xx会所装修的后期现场监工,现场监工最主要的就是现场协调,因为会所的装修面积比较大,所以有很多需要协调的,虽然是第一次监工这么大的工地,刚开始没有什么头绪,但是在李经理的指导和同事的帮助下,还是顺利的完成了此项任务,于x月xx日将会所交付使用。

2、xx会所的地下室装修工作,地下室装修是在会所都装完以后才开始装修的,主要参与的还是现场监工,处理一些现

场的问题,协调下施工方的工期,对施工方的不足提出要求给予改正。

3、xx城售楼处装修的后期监工和收尾工作,主要是后期成品安装和软装修部分和两个样板房的装饰、室外的路面、洗车房的安装,以及交付使用以后的现场协调工作。

装修工程部经理工作总结

装修工程部经理工作总结

装修工程部经理工作总结

前言

我是某装修公司的一位装修工程部经理,公司年度综述即将到来,回顾过去一年来的工作,我决定写一篇《装修工程部经理工作总结》来总结过去一年来的成绩和不足,并对未来工作做出规划和期望。

工作回顾

工作内容

一年的时间很短暂,但是我们的工作遍地是辛酸和汗水,每个项目的辛苦和忙碌都值得称赞。过去一年来,我的工作主要包括以下内容:

1.领导好的安排,及时响应各类任务的完成

2.负责和监管各个装修项目的进度、质量和成本等

3.对工人的人员配置以及人员的素质负责,保证工人的作业时间和效率

4.对业主的需求及其要求进行沟通和解决,避免产生矛盾

5.同公司领导和其他部门的同事积极沟通,配合做好工作

工作收获

在回顾过去一年来的工作中,我发现自己在许多方面都有了比以前更加深刻的理解和提高:

1.掌握了更加高效和优秀的项目管理技巧,更好地推动了项目进度的执行

2.加深了对装修工程的行业知识的理解和应用技巧的掌握

3.提高了快速解决问题和应对危机的处理能力

4.增加了与客户以及其他部门同事间的相互理解和协调能力

工作展望

未来规划

展望未来,在接下来一年的时间里,我将继续加强以下方面的工作,以实现更高效的工作成果:

1.积极把握公司与工程项目的各种机会,并加强对我们的竞争对手的监测和了解

2.通过与员工、领导和其他同事的密切合作,实现我们的团队目标

3.进一步优化项目进度,减少因进度不够而影响项目环节的工作

4.不断推进技术创新及研究等方面的工作,提升部门的竞争力和影响力

工作期望

作为一个部门经理,我期望我的团队成员能够:

1.充分认识并严格遵守有关法律法规及规章制度

建筑装修公司项目经理年终总结

建筑装修公司项目经理年终总结

建筑装修公司项目经理年终总结2021年已经接近尾声,作为建筑装修公司的项目经理,我在这里对

过去一年的工作进行全面总结和回顾。在过去的一年里,我深入贯彻

了公司的经营理念,团结带领项目团队,努力提高工作效率并取得了

一系列的成果。

一、工作总结

1. 项目管理和协调

在过去一年中,我积极主导了多个装修项目,充分了解了不同项目

的需求和特点,并与设计师、工程师和供应商进行了紧密的沟通与协调。通过合理安排工作时间和资源,我成功地推动了各项工程的进展,并保证了项目的按时交付。

2. 质量管理

在装修工程中,质量是最为重要的因素之一。为了提供优质的服务,我始终保持高度的责任心,严格把控施工质量。在每个项目中,我不

仅仅关注细节,确保工程符合规范要求,还与施工人员亲自交流,解

决问题,以确保项目的整体质量。

3. 成本控制

有效的成本控制是企业可持续发展的关键。我始终将成本控制作为

工作的重要目标之一,并采取了一系列的措施来降低成本。通过合理

的采购和供应链管理,优化了材料使用效率,降低了项目运作成本,并提高了公司的盈利能力。

4. 团队管理

作为项目经理,团队的协作能力对于项目的顺利进行至关重要。为了提高团队的整体素质和效率,我积极参与团队建设,加强员工培训和技能提升。通过有效的沟通和激励,我成功地建立起了一个高效合作的项目团队,为项目顺利进行提供了强有力的支持。

二、成果回顾

在过去的一年里,通过我和项目团队的共同努力,在各个方面取得了一系列的成果:

1.顺利完成项目

在我所负责的项目中,多个项目顺利完成并按时交付。这些项目涵盖了住宅、商业和公共建筑等不同类型,得到了客户的一致好评,为公司赢得了良好的声誉和口碑。

2024年装修项目经理工作总结(2篇)

2024年装修项目经理工作总结(2篇)

2024年装修项目经理工作总结

2024年是我作为装修项目经理的第三个年头,从接手项目到完工验收,经历了许多挑战和困难,在团队的努力下,最终实现了令人满意的成果。在这一年的工作中,我积累了丰富的经验和提升了自己的能力,现将2024年的工作总结如下。

一、团队管理与协调

作为一个装修项目经理,团队管理与协调是工作的重中之重。在2024年的工作中,我注重团队的沟通与合作,鼓励成员之间充分交流和协作。我每周组织团队会议,了解每个成员的工作进度和遇到的问题,并及时作出解决方案。另外,我还通过开展团队活动,增强成员之间的凝聚力和团队合作意识。

二、项目计划与执行

在2024年的工作中,我注重项目计划与执行的有效性。在项目启动前,我会制定详细的项目计划,包括时间节点、工作内容和责任分工等,并与团队成员进行沟通和确认。在项目执行过程中,我会定期检查和评估项目进展情况,发现问题及时调整和解决。

三、资源管理与优化

资源管理是项目成功的关键之一。在2024年的工作中,我注重对资源的合理配置和优化利用。我会精确计算项目所需的资源量,并根据实际情况进行调整。同时,我还拓展了供应商的资源网络,与优质供应商建立了长期合作关系,确保项目能够得到及时、有效的支持。

四、质量管理与控制

质量是一个装修项目的核心要求。在2024年的工作中,我始终坚持以高质量为目标,注重对施工过程和质量的管理与控制。我制定了详细的施工规范和操作指南,并定期进行质量检查,发现问题及时进行整改和纠正。在项目竣工阶段,我组织了严格的质量验收,确保项目达到客户的期望。

装饰经理述职报告7篇

装饰经理述职报告7篇

装饰经理述职报告7篇

(经典版)

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序言

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装修项目经理工作总结

装修项目经理工作总结

装修项目经理工作总结

装修项目经理工作总结范文(通用13篇)

装修项目经理工作总结篇1

在公司领导和各有关部室的热情帮助下,经过项目部全体员工的共同努力,全年承建的各项工程得以顺利进行,在此我代表项目部全体员工向大家表示真挚的感谢。

20xx年项目部先后承建了xx街工程、xx设施改造工程、xx小学危房翻建等6项工程,质量、安全、环境全部受控。本人在项目部工作过程中,严格遵守国家法律法规,遵守公司的各项规章制度,敢于承担责任,有较高的组织协调能力,能理论联系实际的开展工作,与同志协作共事,较好地完成了各项工作目标。为了更好的迎接明年的生产任务,现将20xx年全年工作总结如下:

一、工作情况

作为项目部负责人,安全一直是我最为关注的重点,安全是根本,是效益的保证。在实际工作当中,认真落实公司和本项目部各项规章制度,加强对施工队的管理力度。针对各项承建工程的实际情况,制定切实可行的安全保证措施,对安全薄弱环节部位进行整治,有效的杜绝了违章作业,顺利的通过了上级各部门和建设单位各项安全检查。全年轻、重伤事故为零。

"质量"是企业永恒的主题,更是自己追求的目标,工作中我与员工共同探讨,“将质量意识灌输到每一名成员,将质量观念体现到每一道工序”。每项工程都按照《项目管理计划》,明确质量管理目标,编制合理的施工方案,从材料进场到各项工序施工,严格执行“三控,三检”制,从基础管理上保证了各项工程的施工质量,各项报检、报验合格率达到100%。进度控制也是降低成本、提高企业效益的重要保障措施。

根据施工条件和合同工期,制定科学合理的进度计划。随着工程的进行,在不同阶段编制各层次的进度计划,特殊情况、特殊调整,使进度始终处于受控状态。20xx年全年6项工程各个节点全部按时完

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装修公司经理年终总结

进入xx公司已有3年的时间,回首往事,几多紧张、几多无奈,几多的欢乐。在尚格公司我经历了从业务代表到办公室到业务部经理的转变,感谢公司对我的培养和信任。现将工作中出现的情况及明年的工作打算总结如下,以期能有指导日后工作推进之意义。

一、总结过去这一年来工作中的不足,现剖析如下,以自勉:

1、个人工作方面

(1)在20**年8月我被任命为业务部经理,在个人工作方面由于事务性工作和与部门之间协调性工作量的加大,日常下小区的次数有所下降,对小区的实际真实情况没有认真了解,对小区的情况反馈没有掌握真实性,导致回传信息失真。

(2)另外一个体现就是在一些具体的个人业务养成方面,对新接待客户的回访深度剖析和老客户的维护上面做得不够精细。对竞争对手的产品分析不够深入,对市场情况的了解不够主动不够认真。

2、业务部内部管理上的疏漏

(1)业务部人员专业培训和课外知识不到位。

虽然在前期,对到岗的业务代表进行了系统的培训,但在后

续的专业培训跟进方面没有做到位,导致业务代表你说什么他都

知道(因为培训过),你说什么他又不知道(因为他忘了),所以持续的、不间断的学习和培训将是后期工作的一大重点。加大力

度搭建专业人才培训、考核。

(2)业务信息渠道狭窄,市场拓展能力不足我们的业务量没有大的发展,体现我们业务拓展的不足:信息范围局限,渠道单

一狭窄,缺乏规范管理;信息甄别随意,跟踪手段简单,缺乏系

统策划;市场拓展思路不宽广、手段不丰富,单兵作战能力不强,综合技能有待提升。

(3)工作细节控制不足,导致综合效益不高。

通过十多年的品牌沉淀,企业治理日益完善,企业文化不断

积累。但是今天的尚格人,还没有专业操守和责任心,没有工作

热情和拼搏精神,虽然到处都是他们忙碌的身影,也拉来了客户,但是由于我们的工作精细度不够高,细节控制尚有不足,导致综

合效益不理想。比如:拉来业务单子,但是前期品牌导入意识和

脱节的现场配合;交了定金等出图,但是图纸的理念和又打动不

了客户;等等。

3、客服中心

(1)前台接待对客户不够认真,导致客户第一印象不深入

前台礼仪接待不够专业,没有对公司企业文化进行深入理解,对客户的前期引导不到位,导致客户对公司品牌不够了解,没有

品牌信任度和品牌附加值。比如:对公司的成立时间、公司所获

得的荣誉、公司的实力、公司在目前市场的认知度及竞争品牌的

不了解、不熟知等等。

(2)老客户维护工作滞后,导致老客户推介率下降

培养一个老客户的忠诚度,是一个企业长久发展的法宝,开

发一个新客户的难度和成本大于维护老客户的反复购买力和推介率。而往往我们疏忽了这一点,而导致客户的推介率大大的降低。施工过程中严把着质量关,售后维修要积极妥善。日常对老客户

要做好维护,比如:日常的祝福短信、天气提醒、节日的祝福贺

卡等等一些细节营销,维系老客户与公司关系,也可以第一时间

得到老客户样板房的提供。

二、XX年的工作计划

在xx年岁末王总提出了“蓝海战略”598套餐和298套餐,

并通过和专业老师的学习,这个决策在整个市场第一家推出,应

该在市场上按照王总的总体思路是可行的,在xx年应该全力以赴

来做好这个套餐方案。具体工作业务部计划如下:

1、注重企业人才建设,增强企业竞争力

业务部拟建立健全绩效考核体系,拟编制完善《业务部员工手册》,初步形成业务部激励机制,努力形成“公平公正、广纳群贤、人尽其才、能上能下、充满活力”的用人机制。xx年公司共吸引

各类人才数余名,初步实现“吸引人才、留住人才”的人才战略,逐步增加企业竞争力。业务部人员需采用大浪淘沙制度,金子都

留下来为我所用。制定完善的公司品牌文化说辞,加强前台接待和业务部全体人员的学习,使公司品牌价值充分体现在日常的接待中。首先培养员工对企业的忠诚度,再用他们的激情和对公司的热爱来培养客户的忠诚度。

2、合理利用经营资源,加强经营配套服务意识

为了更好地服务客户,提高客户签单率,客服中心拟制定《客户管理制度》,针对新老客户的实际情况和工程的特点,和设计部从不同风格设计师安排、设计方案、项目经理安排等方面给予专业的建议和相应的服务,做好每一个细节使客户充分满意。

3、以经营为核心,整合资源,推行全面营销模式

根据公司及王总xx“蓝海战略“的定位,我们应采取更加灵活有效、更加务实的措施、更科学的运营管理、更优质的服务,转换经营机制,优化工作流程,强化服务意识,拓宽视野,使双套餐产品在市场上能够打响。

4、落实教育培训工作

在补充建章立制后,利用早班会、培训课等各种方式狠抓教育培训工作通过教育培训,使员工按制度办事、遵纪守法的观念要有质的提高。从而实现了全体员工接到任务后都能满腔热忱、任劳任怨的努力完成。

年初以来,在公司的领导和同事们的支持帮助下,我较好地完成了全年的工作任务,先后担任了程宇广场酒吧装修工程、防洪处装修工程、长青安防公司装修工程、龙南书店装修工程的监

理及宏伟园区装修工程的项目经理,现将工作情况简要总结如

下。

1 、加强学习,提高了自身素质

作为装饰行业的一名新兵,我深知,自身的专业知识和业务

素质都离公司的要求相差很远。因此,我在日常工作中注重了对

与装饰行业有关的知识的学习,先后阅读研究了《装饰施工手册》、《工程验收标准》和《项目经理管理手册》等书籍。在向书本学

习的同时,我还谦虚地向周围业务水平高的同事学习,做到不懂

就问、点滴积累、循序渐进,逐步地提高了自己的理论和业务水平,现在已基本能适应工作的要求。

2 、广泛宣传,树立了公司形象

我借助自己工作与外界接触广泛的优势,每到一处工地,我

都向甲方领导及周围的工作人员介绍公司实力、人员素质、公司

业绩和公司的发展趋势,尽量使他们能对公司有一个全面的了解,同时取得他们的信任,建立长期的联系,有力地促进了工作的顺

利开展。担任项目经理期间,我从严格自律做起,要求下属和施

工人员时刻注意自己的形象,提醒他们,每个人的一言一行都代

表着公司,不能以牺牲公司利益为代价赢得个人利益,即使受到

了委屈,也要忍耐,不能顶撞甲方。通过一系列工作,维护了公

司的良好形象,为客户留下了深刻的印象。

3 、完善制度,强化了施工管理

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