关于整治“吃拿卡要”问题思想汇报

合集下载

整治吃拿卡要问题优化发展环境活动心得体会范本

整治吃拿卡要问题优化发展环境活动心得体会范本

整治吃拿卡要问题优化发展环境活动心得体会范本近年来,随着社会的不断发展,一些不良现象也逐渐浮出水面,其中最为令人担忧的就是吃拿卡要问题的普遍存在。

为了整治这一问题,我积极参与了优化发展环境活动,下面是我个人的一些心得体会。

首先,吃拿卡要问题的产生源于社会道德的缺失和法律意识的淡薄。

在活动中,我认识到只有加强德育教育和法治宣传,才能让人们树立正确的道德观念和法律意识。

因此,我们在活动中组织了一系列的讲座、座谈会和宣传活动,向大众宣传法律知识和道德伦理,引导大家遵纪守法,树立正确的价值观。

其次,整治吃拿卡要问题需要政府、企事业单位和广大市民的齐心合力。

在活动中,我们积极联系相关机构和社区,开展联合行动。

通过加强社会管理和监督,建立起一个互相监督、互相约束的机制,从而确保整治吃拿卡要问题的效果。

与此同时,我们也积极引导市民参与社会公益事务,让他们切实践行“诚实、守信、共建和谐社会”的理念,共同为社会的良好发展尽自己的一份力量。

此外,整治吃拿卡要问题也离不开法律的支持和严厉的处罚。

在活动中,我们与相关部门合作,加大对吃拿卡要问题的打击力度。

通过制定严格的法律法规,对于违法行为给予严厉的处罚,同时加强监管和打击力度,形成威慑效应。

这样才能让那些患有吃拿卡要问题的人深感其行为的危害性和不可取性,从而改正错误,重新回归健康的道路。

在整治吃拿卡要问题的过程中,我也有一些个人的心得体会。

首先,我们作为活动的组织者和参与者,应该自觉履行自己的职责。

无论是教育宣传、组织行动还是监督管理,都需要坚定信念,不怕困难和挑战,持之以恒地去做。

其次,我们需要善于倾听民意,关注社会民生,才能更好地发现问题。

通过与大众的沟通和交流,我们才能确定具体的解决方案,切实解决问题。

最后,整治吃拿卡要问题是一个长期的、复杂的过程,需要多方面的努力才能取得良好的效果。

我们要保持持续的关注和投入,让整治吃拿卡要问题成为社会发展的一项长期任务。

总之,整治吃拿卡要问题是一个重要的社会问题,需要广大市民的共同努力和支持。

吃拿卡要总结报告(最新)

吃拿卡要总结报告(最新)

应对新形势、新任务、新要求,开展整治“吃拿卡要、创优环境”活动,是巩固和增强党的纯洁性教育活动成果的重要举措,是实现我公司干部作风进一步好转的重要途径,是做好各项工作的重要保证。

希望对大家有所帮助,欢迎阅读。

吃拿卡要总结(一):吃拿卡要总结报告按照市直机关工委《关于有效解决市直机关中存在的“吃拿卡要”问题的通知》(盘直发[2009]43号)要求,根据市委开展深入学习实践科学发展观活动领导小组《关于认真研究解决〈群众反映强烈的突出问题整改职责分解总表〉中相关问题的通知》(盘学组通[2009]17号)文件精神,市经委紧密结合工作实际,紧紧围绕推动科学发展主题,以打造一流发展环境为目标,树立机关干部的良好形象,在委机关开展了有效解决机关中存在“吃拿卡要”问题活动。

现将有关状况报告如下:一、进一步完善规章制度。

为使党风廉政建设制度化、规范化,我们进一步完善了《委党组议事规则》、《民主生活会制度》、《党员领导干部个人有关事项报告》等规章制度以及党内外监督和定期通报状况等制度,切实把党风廉政建设工作纳入规范化、制度化的轨道,把党员干部的言行置于严密的组织监督之中。

在窗口实行和落实了“首问负责制”、“一次性告知制”、“服务承诺制”、“限时办结制”,杜绝了“暗箱操作”,增强了透明度,规范各岗位人员行为,强化全员遵章守纪意识,真正构成了用制度规范服务行为、用制度管人、按制度办事的科学管理机制。

二、提高认识。

委领导对提高机关效能建设,树立良好的队伍形象给予了高度重视,对此项活动进行了认真部署,构成了比较完整的领导体系,落实了领导负责制,由“一把手”负总责,分管领导具体抓,纪检书记和纪检监察科负责此项工作的具体实施。

在全体干部职工大会上认真传达了文件精神,对机关各科室和事业单位的工作作风和劳动纪律提出了具体的要求,并明确将这此整治活动的结果纳入年终考核评优条件,使广大干部职工的思想意识、职责意识得到了进一步的提高。

三、认真组织开展自纠自查。

整治吃拿卡要心得体会

整治吃拿卡要心得体会

整治吃拿卡要心得体会整治吃拿卡要,是我国近年来一场深入推进的扫黑除恶专项斗争,旨在彻底铲除黑恶势力的蔓延和腐败现象的滋生。

这场斗争给了我很大的启示和思考,下面将对此进行详细的心得体会。

首先,整治吃拿卡要是为了维护社会公平正义。

吃拿卡要现象的存在,给我国的社会秩序造成了很大的冲击,让社会的贫富差距进一步拉大,甚至导致了一些腐败现象的出现。

这不仅对社会的发展带来了不利影响,也让人们对公平正义产生了怀疑和不满。

整治吃拿卡要就是要打破这种不公平和不正义现象,为每个人提供一个公平的竞争环境和发展机会,让每个人都能够享受到社会的公正和公平。

其次,整治吃拿卡要是为了打击腐败现象。

吃拿卡要不仅会给社会造成不公平,也是腐败的表现之一。

通过整治吃拿卡要,可以有效地打击腐败现象,为社会的发展营造一个廉洁和透明的环境。

腐败是社会发展的一大障碍,也是一种犯罪行为,必须严厉打击。

整治吃拿卡要,可以有效地减少腐败的发生,维护社会的风清气正,进一步提高社会的发展质量和效率。

再次,整治吃拿卡要是为了加强法制建设。

在整治吃拿卡要的过程中,法律和法规的作用将得到充分的发挥。

通过规范执法行为,加强对执法人员的培训和管理,提高执法效率和水平。

此外,通过加大对违法行为的打击力度,形成强大的震慑和威慑效应,从而有效地减少吃拿卡要现象的发生。

整治吃拿卡要,也是对我们法制建设的一次全面检验和提升,只有加强法制建设,才能有效地整治吃拿卡要。

最后,整治吃拿卡要是为了维护社会的稳定和安全。

吃拿卡要现象的存在,不仅会破坏社会的公平和正义,也会对社会的稳定和安全造成一定的威胁。

通过整治吃拿卡要,可以有效地消除社会上的不稳定因素,为社会的平稳发展提供有力保障。

在整治吃拿卡要的过程中,不仅需要政府的积极推动和支持,也需要广大群众的共同参与和配合。

只有大家齐心协力,共同打击吃拿卡要现象,才能维护社会的和谐稳定和人民的幸福安康。

综上所述,整治吃拿卡要是一场涉及社会公平正义、打击腐败现象、加强法制建设和维护社会稳定安全的大事。

教练杜绝吃拿卡要思想汇报

教练杜绝吃拿卡要思想汇报

教练杜绝吃拿卡要思想汇报背景介绍在体育界,吃拿卡要是一种不道德的行为,它破坏了竞技体育的公平与公正,也损害了运动员的职业道德。

作为教练,杜绝吃拿卡要行为是其职责之一,这不仅需要严格监督和管理运动员,更需要从思想上引导和教育。

本文将探讨教练在杜绝吃拿卡要思想方面的重要性和具体措施。

为什么杜绝吃拿卡要思想很重要?吃拿卡要不仅是一种违背竞技体育精神的行为,更是对体育精神的亵渎。

对于一个体育队伍来说,吃拿卡要不仅会损害运动员的形象,更会让球队失去尊重和信任。

教练作为队伍的领头人,教育运动员杜绝吃拿卡要思想,不仅是为了球队的荣誉,更是为了运动员自身的职业道德和精神追求。

如何杜绝吃拿卡要思想?1. 强化职业道德教育教练需要不断强调职业道德的重要性,让运动员明白吃拿卡要行为的后果。

通过讲述吃拿卡要的危害和对个人职业生涯的影响,引导运动员自觉抵制这种不道德行为。

2. 建立激励机制为那些拒绝吃拿卡要的运动员建立激励机制,通过奖励来鼓励运动员坚守职业道德底线。

激励可以是物质奖励,也可以是精神奖励,让运动员感受到遵守规则的价值和意义。

3. 加强监督管理教练需要建立严格的监督管理制度,对运动员的行为进行实时监控和及时反馈。

发现有吃拿卡要行为的运动员,要及时制止并进行相应处理,不能放任不管。

结语教练杜绝吃拿卡要思想汇报,不仅是对球队整体形象和荣誉的保护,更是对运动员职业道德和自律精神的培养。

通过强化职业道德教育、建立激励机制和加强监督管理,我们相信可以有效杜绝吃拿卡要现象的发生,让体育运动更加纯粹和美好。

以上是对教练杜绝吃拿卡要思想的探讨,希望对体育领域的教练和运动员们有所启发和帮助。

愿体育界更加健康、纯净,让体育精神得到更好的传承与发扬。

整治吃拿卡要汇报材料

整治吃拿卡要汇报材料

***局开展“整治吃拿卡要创优发展环境”问题专项治理工作情况汇报为认真贯彻落实省第十次党代表大会、全省党风廉政建设干部大会暨省纪委十届二次全会精神,巩固和深化纪律作风教育整顿工作,切实解决“吃拿卡要”等破坏发展环境的突出问题,我局严格按照上级要求,认真组织开展“整治吃拿卡要创优发展环境”专项治理工作,现将工作情况汇报如下:一、召开动员大会5月18日,我局召开“整治吃拿卡要创优发展环境”全局动员大会,会上,局长焦存胜同志向大家传达了《贺国强在加强基层党风廉政建设座谈会上强调着力解决发生在群众身边的10个方面的问题》以及省市电视电话会议精神和市质监局关于整治“吃拿卡要”问题创优发展环境实施方案的文件精神,强调大家一定要按照规定和制度办事,重点整治“吃拿卡要”等七种行为。

会后立即制定了《**局整治“吃拿卡要”问题创优发展环境实施方案》。

二、成立机构我局成立了***局“整治吃拿卡要创优发展环境”工作领导小组,由局长***同志任组长,副局长***任副组长,领导小组成员由各科室负责人组成。

领导小组下设办公室,由***同志兼任办公室主任,办公室具体负责全局开展“整治吃拿卡要创优发展环境”问题专项治理工作的组织和指导,通过主要领导负总责,分管领导直接抓,安排专门力量具体抓,一级抓一级,层层抓落实的工作机制,做到思想认识、组织领导和工作落实“三到位”,确保了治理工作的顺利开展。

三、落实实施按照上级要求,根据工作实际,我局首先制定了整治吃拿卡要创优发展环境”公开承诺,要求每位干部职工都要做出承诺,并比照7种行为进行自查自纠,每位分管领导对所分管人员就“吃拿卡要“问题进行谈话,随后我局针对实际情况,向管理服务对象发出100余份《征求意见函》,要求服务对象从六个方面对我局提出意见,并公布了我局的投诉举报电话,对发现的问题及时处理,严防”吃拿卡要“问题的发生。

四、健全制度规范为进一步将“整治吃拿卡要创优发展环境”工作做到实处,我局及时的完善了请销假制度、上下班签到、挂牌上岗等相关制度并严格落实,全局人员精神面貌焕然一新。

关于吃拿卡要的情况汇报

关于吃拿卡要的情况汇报

关于吃拿卡要的情况汇报最近,关于吃拿卡要的情况引起了广泛关注。

吃拿卡要,即以暴力、胁迫手段向他人索要钱财,是一种严重的违法犯罪行为,严重影响了社会的安定和人民群众的生活。

针对这一现象,我们进行了深入调查和分析,现将情况汇报如下。

首先,吃拿卡要的行为已经成为了社会治安的一大隐患。

在一些繁华地段、人流密集的地方,一些不法分子以各种手段对行人进行敲诈勒索,给市民的生活造成了极大的困扰。

这种行为不仅损害了市民的合法权益,也严重影响了城市的形象和社会的稳定。

其次,吃拿卡要的背后往往隐藏着一些复杂的社会问题。

一方面,一些人之所以会选择吃拿卡要,往往是因为他们缺乏合法的经济来源,生活困难,缺乏基本的生活保障。

另一方面,一些不法分子之所以敢于进行吃拿卡要,往往是因为他们觉得现行法律法规对于这种行为的打击力度不够,导致了他们的法律意识淡薄,触犯法律的风险相对较小。

针对吃拿卡要的情况,我们已经采取了一系列的措施来加强打击和防范。

首先,我们加大了对吃拿卡要行为的打击力度,对于吃拿卡要的违法行为,一经查实将依法严惩,绝不姑息。

其次,我们加强了对社会的宣传教育工作,提高市民的法律意识和防范意识,让市民了解到吃拿卡要的危害性,增强自我保护意识。

同时,我们也加大了对于社会弱势群体的帮扶力度,通过各种途径帮助他们解决生活困难,减少吃拿卡要的发生。

在今后的工作中,我们将继续加大对吃拿卡要行为的打击力度,加强社会治安管理,坚决维护社会的稳定。

同时,我们也将加强对社会弱势群体的帮扶工作,让他们能够享受到更多的社会福利和帮助,减少吃拿卡要的发生。

我们相信,在全社会的共同努力下,吃拿卡要的情况一定能够得到有效遏制,社会治安一定能够得到有效维护,人民群众的生活一定能够得到更好的改善。

以上就是关于吃拿卡要的情况汇报,希望各位领导和同事们能够给予更多的关注和支持,共同努力,共同维护社会的和谐稳定。

整治吃拿卡要问题创优发展环境心得体会

整治吃拿卡要问题创优发展环境心得体会

整治吃拿卡要问题创优发展环境心得体会在当前社会中,吃拿卡要问题已经成为了一个普遍存在的现象。

作为一个社会成员,我们要积极参与到整治吃拿卡要问题、创优发展环境的工作中去,为社会的发展作出自己的贡献。

以下是我在整治吃拿卡要问题创优发展环境中的心得体会:一、重视教育,树立正确的道德观念吃拿卡要问题的存在与个人的道德观念密切相关。

要解决这个问题,首先要重视教育,树立正确的道德观念。

家庭、学校、社会三方面共同发力,共同培养孩子正确的价值观和道德观念。

家庭是孩子第一所学校,父母应该做到身教言传,给孩子树立正确的榜样。

学校则是孩子道德教育的重要场所,要加强道德教育的力度,培养学生正确的价值观和道德观念。

社会方面,则需要通过各种途径普及道德教育知识,加强对吃拿卡要问题的批判性思考和辨析能力的培养,让人们明白吃拿卡要的错误之处。

二、构建完善的监督机制吃拿卡要问题一方面源于行为者的道德缺失,另一方面也与社会监督机制不完善有关。

我们需要构建完善的监督机制,强化对吃拿卡要问题的打击力度,同时也要加强对吃拿卡要行为的预防与监管。

在监督机制中,政府、媒体、社会组织等都应该发挥应有的作用。

政府应加大惩罚力度,提高打击吃拿卡要行为的效果。

媒体应该加强宣传力度,引导公众对吃拿卡要问题的警惕和批判态度。

社会组织可以发起各种活动,组织公众参与到吃拿卡要问题的监督与打击中去。

三、培养良好的社会风气吃拿卡要问题的存在,不仅仅是个别人的道德问题,更是整个社会风气的反映。

要根本解决吃拿卡要问题,就需要培养良好的社会风气。

这需要全社会的共同努力,包括政府、企事业单位、公民个人等。

政府应该加大对吃拿卡要行为的打击力度,树立公平正义的形象。

企事业单位应该加强内部的监管机制,严格追究吃拿卡要行为者的责任。

公民个人则应该自觉遵守法律法规,反对吃拿卡要行为,积极维护社会的公共秩序。

四、加强法律法规的制定和执行对于吃拿卡要问题,法律法规的制定和执行起着至关重要的作用。

整治“吃拿卡要”活动心得体会_整治吃拿卡要心得体会

整治“吃拿卡要”活动心得体会_整治吃拿卡要心得体会

整治“吃拿卡要”活动心得体会_整治吃拿卡要心得体会整治“吃拿卡要”活动心得体会一、活动背景和目的“吃拿卡要”是指以权谋私、权钱交易、大搞形式主义、官僚主义的行为。

这些行为严重损害了人民群众的切身利益,破坏了党的形象和威信,妨碍了党的事业的发展。

为了加强党风廉政建设,维护党的先进性、纯洁性和团结统一,各级党组织都开展了一系列的整治“吃拿卡要”活动。

二、活动的主要内容和措施整治“吃拿卡要”活动主要包括以下几个方面的内容和措施:1.加强党风廉政建设,提高党员和干部的思想觉悟,加强纪律教育,强化廉洁自律意识。

2.建立健全相关的法规和制度,加强对权力运行的监督和管理,提高行政效能。

3.深入开展批评和自我批评,推动党的自我净化和自我完善。

4.重点整治涉及群众切身利益的问题,维护人民群众的权益。

5.加大对违法行为的打击力度,严肃处理“吃拿卡要”问题。

三、整治“吃拿卡要”活动的效果和体会整治“吃拿卡要”活动在一定程度上取得了一些效果。

通过加强党风廉政建设和纪律教育,许多党员和干部的思想觉悟得到了提高,他们能够自觉地克制住自己的欲望,始终坚持廉洁自律的原则。

通过建立健全法规和制度,加强对权力运行的监督和管理,行政效能得到了一定的提高,公正、高效和廉洁的政府形象逐渐树立起来。

通过深入开展批评和自我批评,推动党的自我净化和自我完善,一些党员和干部对自己的错误行为有了认识,能够主动改正过错,重新修正自己的思想和言行。

通过重点整治涉及群众切身利益的问题,维护人民群众的权益,大大增强了人民群众对党的信任和拥护。

通过加大对违法行为的打击力度,严肃处理“吃拿卡要”问题,一些违法行为受到了有效的打击,一些贪污腐败分子受到了严厉的处罚,维护了党和政府的权威。

整治“吃拿卡要”活动的效果虽然取得了一定的成效,但还存在一些问题和不足之处。

首先,一些党员和干部虽然在表面上宣称支持整治活动,实际上并没有真正转变思想观念和行为习惯,仍然存在贪污腐败和权钱交易的现象。

整治吃拿卡要心得体会

整治吃拿卡要心得体会

整治吃拿卡要心得体会一、背景介绍吃拿卡要是指利用职务之便,以种种手段索要钱物或其他不当好处的违法行为。

这种行为不仅给个人和家庭带来巨大的负面影响,也会严重破坏社会的公平公正和正常秩序。

为了整治吃拿卡要问题,维护社会的公共利益,各级政府和机关纷纷出台了一系列严厉的法规和制度。

二、吃拿卡要问题的危害吃拿卡要行为严重侵犯了人民群众的合法权益,破坏了社会公平公正的秩序。

这样的行为不仅败坏了干部的形象和威信,也给其他正直廉洁的公务人员造成一定的心理压力。

此外,吃拿卡要还会导致贪污腐败问题的加剧,增加了治理难度。

三、整治吃拿卡要问题的措施1. 建立健全的制度和法规:各级政府和机关应加强对吃拿卡要行为的打击力度,完善相关法律制度,提高违法行为的刑事责任。

同时,要提高公民的法律意识,增强对吃拿卡要行为的鉴别能力,减少诱惑。

2. 加强宣传教育:通过各种渠道宣传吃拿卡要的危害,倡导廉洁从政,营造良好的社会氛围和道德风尚。

尤其要注重对干部的教育和培训,增强干部的廉洁意识和抵制诱惑的能力。

3. 加强监督和管理:建立健全的监督机制,加强对公务人员的监督和管理。

通过严格的考核和奖惩制度,激励廉洁奋发的干部,同时严肃处罚吃拿卡要行为的人员,形成强有力的震慑作用。

4. 建立举报通道和保护机制:鼓励公众及时举报吃拿卡要的行为,并为举报人提供相应的保护。

同时要加大打击吃拿卡要行为的力度,确保舆论监督的有效性。

四、我的体会和心得整治吃拿卡要问题是一项艰巨而长期的任务,但也是必须要进行的工作。

经过对这一问题的了解和思考,我对整治吃拿卡要问题有以下几点体会和心得。

1. 加强领导责任:各级领导干部要树立正确的政治观念和职业道德观,自觉抵制吃拿卡要的诱惑,带头廉洁从政。

同时,领导干部要加强组织纪律教育,提高廉洁意识和抵制诱惑的能力。

2. 建立监督制度:建立健全的监督机制和制度,加强对公务人员的监督和管理。

通过严格的考核和奖惩制度,激励廉洁奋发的干部,同时严肃处罚吃拿卡要行为的人员,形成强有力的震慑作用。

整治吃拿卡要专项整治活动心得体会

整治吃拿卡要专项整治活动心得体会

整治吃拿卡要专项整治活动
心得体会
民政局*** ***
5月20日,我局召开专项整治吃拿卡要活动动员会,随后对规定的学习篇目集中进行了学习。

在学习中,我严格按照要求认真学习《廉政准则》、《公务员法》、《行政许可法》等有关党纪法规,积极寻找过去工作中存在的不足和差距,边学边改,在思想上得到了进一步提高,纪律观念得到进一步增强。

下面我谈几点体会:
一、理清思路,明确责任,自觉增强对整治吃拿卡要活动重要性和紧迫性的认识
要坚持正确的权力观、地位观、利益观,常思贪欲之害、常怀律已之心,在立党为公、执政为民;就是要干一行,爱一行,钻一行,立足本职工作,提高自身综合素质,保持共产党员本色,做一名“忠诚、廉洁、敬业”的民政干部。

要大力弘扬牛玉儒、郑培民、梁雨润等先进事迹以及我县涌现出的坚持党性原则,秉公执纪廉洁勤政的身边模范人物,为全县党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展营造良好舆论氛围。

二、创新机制,严格纪律,强化制度建设
一是要自觉地把救助工作宣传教育纳入党支部统一部
署规划,纳入党风廉政建设责任制工作中,组织好、落实好。

二是要合理地创新宣传教育工作机制,服从服务于工作大局,求真务实,扎实工作。

三是要明确工作的内容和任务,切实履行我们承担的职能,协调配合,围绕中心,反腐倡廉,做好各项工作。

总之,通过学习,我将以饱满的热情和高昂的斗志投入到工作之中,努力开创我县流浪救助工作新局面,为全县党风廉政建设和反腐败斗争工作的深入开展,积极营造良好的社会氛围。

关于整治吃拿卡要问题自查自纠工作汇报

关于整治吃拿卡要问题自查自纠工作汇报

关于整治“吃拿卡要”问题自查自纠工作汇报根据区委、区政府办公室下发的《关于在全区深入开展整治吃拿卡要问题创优发展环境的实施方案》的通知,为维护我办正常工作的良好秩序,树立机关干部的良好形象,创建最优发展环境,进一步提高机关效能,我办紧密结合工作实际,在办事处开展了有效解决机关中存在“吃拿卡要”问题活动。

现将有关情况汇报如下:一、召开动员大会x月x日,我办召开了辖区内七站八所等相关单位“吃拿卡要”问题专项治理工作动员会议。

会上,党委书记xxx同志作了动员讲话,并对开展“吃拿卡要”问题专项治理作了具体工作部署,落实了领导负责制,由党委书记负总责,纪检书记负责此项工作的具体实施,机关全体人员参加了会议。

二、成立领导机构成立了东城办事处专项治理“吃拿卡要”问题工作领导小组,党委书记任组长,副书记、纪委书记任副组长,领导小组成员由各站所负责人组成。

通过主要领导负责,分管领导直接抓,安排专门力量具体抓,一级抓一级,层层抓落实的工作机制,做到思想认识、组织领导和工作落实“三到位”,确保了治理工作的顺利开展。

三、组织学习根据我办工作实际,结合开展保持党员纯洁性学习教育活动,组织党员干部开展整治“吃拿卡要”专题学习教育。

认真学习《公务员法》、《行政许可法》、《廉政准则》,省政府《关于进一步加强行政机关效能建设优化发展环境的意见》,在“全市经济工作会议”、“全市工业强市动员大会”上得讲话,以及全区去年开展的以“正风肃纪,创优环境”为主题的纪律作风集中教育整顿活动的相关文件,深刻领会和把握实质精神和要求,并认真进行对照检查。

四、积极开展自查自纠要求机关辖区内的七站八所等相关单位严格按照《关于在全区深入开展整治吃拿卡要问题创优发展环境的实施方案》的要求和有关政策规定,针对“吃拿卡要”的六种表现行为认真自查自纠。

认真查找制度,监督方面存在的漏洞和不足,找准存在问题的症结所在,并研究制定相应的整改措施。

在各自的工作岗位中,对服务对象作出自觉防范和抵制“吃拿卡要”行为的书面承诺,从源头上遏制“吃拿卡要”现象的发生。

整治“吃拿卡要”工作汇报

整治“吃拿卡要”工作汇报

整治“吃拿卡要”工作汇报第一篇:整治“吃拿卡要”工作汇报榆社县计生妇幼保健医院整治“吃拿卡要”问题创优发展环境工作汇报为进一步加强纪律作风教育整顿工作,维护部门工作的良好秩序,树立部门良好形象,创建最优发展环境,切实解决“吃拿卡要”等破坏发展环境的突出问题,根据省、市、县关于整治“吃拿卡要”问题创优发展环境的文件精神和会议要求,我院严格按照县委、政府《关于印发<榆社县关于治理“吃拿卡要”问题创优发展环境的工作方案>的通知》(榆办发…2012‟29号)文件要求,认真组织开展“吃拿卡要报”问题专项治理工作,现将工作情况汇报如下:一、高度重视,及时召开动员会5月17日,我院召开了“吃拿卡要”问题专项治理工作动员会议,会上,院长作了动员讲话,并对开展“吃拿卡要报”问题专项治理作了具体工作部署,全体干部职工参加了会议。

院长在讲话中指出,今年是全省“项目落地年”,整治“吃拿卡要”工作是优化经济发展环境的迫切需要,是促进经济发展的迫切需要。

全院干部职工要紧紧围绕“项目落地年”活动,大力开展创优环境活动。

要围绕为产业发展搞好服务,重点整治利用职权“吃拿卡要”、谋取私利以及效能低下、懒政怠政、不负责任等行为。

二、精心组织,成立专门工作机构成立了专项治理“吃拿卡要”问题创优发展环境工作领导小组,由院长任组长,副院长、纪检组长任副组长,各股室负责人领导小组成员由组成。

领导小组下设办公室,具体负责全院开展“吃拿卡要”问题专项治理工作的组织和指导,通过主要领导负总责,分管领导直接抓,安排专门力量具体抓,做到思想认识、组织领导和工作落实“三到位”,确保了治理工作的顺利开展。

三、认真学习,提高思想认识根据我院工作实际,在不影响正常工作的前提下,采取集中学习和个人自主学习相结合的方法,认真组织学习了《山西日报》刊发的《深层诉求势在必行一论整治吃拿卡要优化发展环境》、《抓住重点根治顽疾二论整治吃拿卡要创优发展环境》等评论员文章。

开展整治吃拿卡要活动的心得体会(优秀范文五篇)

开展整治吃拿卡要活动的心得体会(优秀范文五篇)

开展整治吃拿卡要活动的心得体会(优秀范文五篇)第一篇:开展整治吃拿卡要活动的心得体会整治吃拿卡要问题心得体会昨天,我们学习了关于深入开展整顿吃拿卡要问题会议的精神,并对即将开展的深入整顿吃拿卡要活动进行了周密安排,通过对县局会议精神的学习,我对此感受颇深,启发很大,产生了一些想法。

一、加强学习,与时俱进,是适应新形势、新任务要求的迫切需要。

因此,要把学习作为一种政治责任和精神追求,要不断学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,努力掌握其精神实质和基本立场、观点和方法,不断提高自己的学习能力和水平。

面对日新月异的新形势,要不断加强对社会主义市场经济、法律、现代科技等知识的学习,努力拓宽自已的知识面,树立现代意识和超前意识,不断提高自己的工作能力和本领。

要不断加强对共产主义理想、社会主义信念以及对社会主义建设规律的学习和认识,在思想上树立坚不可摧的精神支柱,要以党的宗旨为根本准则,在为人民服务、为党的事业奋斗的过程中,实现自身的人生价值。

二、要加强制度建设,强化规范意识,完善权力运行机制。

首先要熟悉和掌握党和国家的各种制度和规定。

许多违反原则、违反纪律的事情,甚至有些不正之风和腐败行为,都与对相关制度和规定无知有关。

因此,必须抓好学习、教育,提高按制度和规定办事的自觉性。

在具体工作中,一要强化法制意识,依法办事,坚持在法律面前人人平等,任何组织和个人都不能超越法律至上的特权,做懂法用法守法的公民。

二要强化政策和纪律意识,严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律。

要坚持党的干部工作方针政策,严格执行干部人事政策和工作纪律。

三要强化程序意识,严格科学的程序,是正确决策的保证。

对重大问题的决策,要按科学的程序进行。

在实际工作中,要严格按照制度办事,做到坚持原则不动摇,执行标准不走样,履行程序不变通,遵守纪律不放松。

三、要坚持群众观点,树立自觉接受监督的意识。

要树立自觉接受监督的意识,把自己的一言一行都置于组织和群众的监督之下。

思想汇报:学习不正之风的主要表现和根源

思想汇报:学习不正之风的主要表现和根源

★这篇《思想汇报:学习不正之风的主要表现和根源》,是©⽆忧考⽹特地为⼤家整理的,供⼤家参考!更多相关内容,请查看©⽆忧考⽹频道。

尊敬的党组织: 纠正不正之风,是社会主义精神⽂明建设和反腐倡廉⼯作的重要组成部分。

所谓损害群众利益的不正之风,主要是指国家机关和公共服务⾏业中常见的多发性的不良⾏政⾏为或服务⾏为。

主要有以下⼏种表现:⼀是利⽤职权或⼯作之便,为本单位、⼩团体或个⼈谋取私利。

如以职以权以业谋私,吃拿卡要等。

⼆是⾏政⾏为失当,不依法办事,执法不严、执法不公。

如不作为、乱作为,不给好处不办事,给了好处乱办事,乱收费、乱罚款和各种摊派等。

三是服务态度、服务质量、⼯作效率、⼯作作风问题。

如门难进、脸难看、话难听、事难办,⽣冷硬横、推诿扯⽪,办事效率低下等等。

此外,近些年来,个别部门和⾏业为了部门或⾏业私利,通过多种⼿段,将⾃⼰不正当的利益通过⽂件、规章的形式固定下来,堂⽽皇之地强制执⾏。

这种不正之风的危害更⼤,治理难度更⼤。

不正之风对国家和⼈民利益具有侵害性,对改⾰发展稳定具有破坏性,对⼲部职⼯队伍具有腐蚀性。

总的来说,产⽣不正之风的主观原因是⼀些政府部门、公共服务⾏业及其⼯作⼈员的群众意识淡薄,在⾏使权⼒或公共服务中为⼩团体和个⼈利益考虑得太多,为⼈民群众和国家考虑得太少。

客观原因主要是体制机制不完善,存在⼀些漏洞,对公共权⼒的⾏使缺乏有效的监督。

具体来说,不正之风的根源有以下⼏个⽅⾯: ⼀是思想认识⽅⾯。

受封建主义特权思想影响,⼀些⼈⼀朝权在握,就千⽅百计以权谋私,吃拿卡要,不给好处不办事,给了好处乱办事。

⼀些⾏业和部门受利⼰主义、享乐主义等不良风⽓的影响,权⼒观、价值观、利益观出现倾斜,利⽤职权乱收费、乱罚款、乱摊派。

⼆是利益驱动⽅⾯。

不正之风往往与部门利益和个⼈利益密切相关。

⼀些地⽅把收费罚款与个⼈和单位收⼊挂钩,多收多罚多得。

此外,⼀些单位搞建设不量⼒⽽⾏,超出⾃⾝实际财⼒,经费不⾜就向所管辖的单位或个⼈以拉赞助、募捐、集资的名义,⾏不正之风之实。

关于整治吃拿卡要专项活动的汇报

关于整治吃拿卡要专项活动的汇报

XX县人民法院
关于整治吃拿卡要专项活动的汇报为树立政法干警队伍的良好形象,创建优发展环境,进一步提高法院执法为民的能力,我院严格按照XX县整治吃拿卡要问题创优发展环境领导组的要求认真组织开展“吃拿卡要”问题专项治理工作,现将我院主要做法汇报如下:一是把开展专项治理工作与政法干警核心价值观学习教育活动相结合。

注重发挥正反两方面典型的教育警示作用,在推荐表彰一批践行政法干警核心价值观先进典型的同时,有针对性地选择背离政法干警核心价值观,有吃拿卡要行为的典型案例,开展案件评析活动,总结经验教训,从保持党的纯洁性上找差距,从忠诚、为民、公正、廉洁上找差距,举一反三,自觉把政法干警核心价值观的本质要求贯穿于整治吃拿卡要创新发展环境活动的全过程。

二是把开展专项治工作与保持党的纯洁性学习教育活动相结合。

紧密结合法院审判工作实际,加强队伍建设,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,确保公正司法;深化党员干部思想教育,认真自查自纠,加强制度建设,推进工作落实,切实纠正人民群众反映强烈的吃拿卡要问题,促使干警牢固树立宗旨意识和服务意识,大力改进作风,创优发展环境。

三是把开展专项治工作与构建惩防体系、防范廉政风险
相结合。

形成确保权力正确行使的监督预警机制,使党员干部特别是领导干部始终保持清醒头脑,不犯错误或少犯失职、渎职错误,从而营造出有利于事业发展、有利于干部成长的工作环境。

二〇一二年六月四日。

关于吃拿卡要的情况汇报

关于吃拿卡要的情况汇报

关于吃拿卡要的情况汇报
各位领导:
我是XX部门的XX,现就公司近期关于吃拿卡要的情况向各位领导做一次汇报。

首先,关于吃拿卡要的情况,我们公司一直高度重视,严格执行公司的反腐败
政策,严禁任何形式的吃拿卡要现象。

我们始终坚持依法合规经营,严守商业道德,杜绝腐败行为,维护了公司的良好形象和声誉。

其次,针对吃拿卡要的情况,我们加强了内部管理,建立健全了公司内部监督
机制,加大了对违反公司规定的惩处力度,对于违规行为坚决零容忍。

同时,我们加强了对员工的教育和培训,提高了员工的法律意识和职业道德水平,使他们自觉抵制各种吃拿卡要的诱惑,树立正确的价值观念。

再次,我们加强了与合作伙伴的沟通和协调,建立了良好的合作关系,加强了
对供应商和合作伙伴的管理,规范了合作行为,杜绝了各种形式的吃拿卡要现象,维护了公司的合法权益。

最后,我们将继续加强对吃拿卡要情况的监督和检查,完善公司的内部管理制度,不断提高员工的法律意识和职业道德水平,加强与合作伙伴的沟通和协调,确保公司的经营活动健康、有序、规范进行。

总之,关于吃拿卡要的情况,我们将始终坚持“零容忍”的态度,严守公司的
反腐败政策,保持公司的良好形象和声誉,为公司的长远发展保驾护航。

谢谢各位领导的关注和支持!
XX部门 XX。

日期,XXXX年XX月XX日。

整顿吃拿卡要情况汇报

整顿吃拿卡要情况汇报

整顿吃拿卡要情况汇报近期,我们对公司内部吃拿卡要的情况进行了全面的整顿,现将情况汇报如下:首先,我们对各部门进行了全面的调查和排查,发现了一些吃拿卡要的情况。

其中包括一些员工利用职权之便,以各种名目向公司索要好处,甚至有些人还与外部供应商勾结,谋取私利。

这些行为严重损害了公司的利益,也破坏了公司的内部秩序。

针对这些问题,我们立即采取了一系列的措施。

首先,我们加强了内部监管,建立了更加严格的审批制度和财务管理制度,对各项支出进行了严格的审核和监控。

其次,我们加强了对员工的教育和培训,强调廉洁自律的重要性,提醒他们不得利用职权谋取私利。

同时,我们还加强了对外部供应商的管理,建立了更加严格的合作伙伴评估机制,杜绝了与供应商勾结的可能性。

经过这些措施的实施,我们已经取得了一些成效。

吃拿卡要的情况有了一定程度的缓解,公司的内部秩序也得到了一定程度的恢复。

但是,我们也清醒地意识到,整顿工作还存在一些不足和问题。

一方面,一些员工对于公司的规章制度和廉洁自律意识还不够强,仍然存在一些侥幸心理和观望态度。

另一方面,一些监管措施和制度还需要进一步完善和落实,以确保各项规定能够得到有效执行。

因此,接下来我们将继续加大整顿力度,进一步加强内部监管和员工教育,完善各项制度和规定,确保整顿工作取得更加明显的成效。

同时,我们也将加强对外部供应商的管理,建立更加严格的合作伙伴评估机制,杜绝一切可能的腐败行为。

总的来说,我们对于吃拿卡要的情况已经有了一定的掌控,但整顿工作仍然任重道远。

我们将继续保持高压态势,坚决打击一切腐败行为,确保公司的正常运转和健康发展。

希望全体员工能够共同努力,为公司的整顿工作贡献自己的一份力量,共同营造一个廉洁、公正、透明的工作环境。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

关于整治“吃拿卡要”问题自查自纠报告
通过对《关于在全局深入开展整治吃拿卡要问题创优发展环境的实施方案》的学习和认真的自查自纠,我个人对整治吃拿卡要问题有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。

现在对照工作实际,作如下剖析:
一、查摆的问题
1、政治理论学习不够深入。

在日常工作中,忽略了政治理论的学习和提高,对理论指导实践、指导工作的意义认识不高,处理问题和工作凭经验,缺乏理论上的深钻细研。

2、行政管理方面的法律法规还不熟悉,行政经验不足,行政能力有待提高。

二、存在问题的主要原因
上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。

在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:
1、开拓创新精神不够。

没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必
需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为上级领导会有指示,我不用先急着干,上面有安排再开展工作,害怕自己先做做不好,缺乏一定自信。

2、政治学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习,特别是对胡锦涛总书记提出“八个方面风气”的思想还没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

3、工作作风还不够扎实,对工作还缺乏系统化和高质量的要求。

三、今后的整改措施
1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。

今后我不仅要学法律、干部政策知识,更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、胡锦涛总书记倡导的“八方面风气”和“八荣八耻”等重要论述,精读胡锦涛同志在中纪委第七次全委会上的讲话等有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,用邓小平理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。

进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、
自励。

以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,完成党和人民交给的各项任务。

2、抓好业务知识的学习,在工作之余要不断学习业务知识,全面提升业务素质,特别是在形势飞速发展、竞争日趋激烈的新形势下,学好水利业务是做好水利工作的基础,也是干好水利事业的源泉,要自觉把业务学习作为一种追求、一种修养、一种责任和一种境。

3、要积极开拓进取,提高工作水平。

要不断加强学习,加强锻炼,努力提高业务素质;讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要想办法,办实事,把工作提高到一个新的水平。

牢固树立为民掌好权的思想工作,要正确对待权力、行使权力;时刻牢记手中的权力是人民赋予的,权力的大小与为人民服务的责任是密切相联的,这个权力只能用来为人民服务,为人民谋利益,绝不能用来作为谋取个人和小团体私利的资本,以权谋私,搞权钱交易;要坚定不移地维护人民群众的合法权益,无私无畏地同一切损害群众权益的现象作斗争。

4、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。

充分发挥主观能动性。

提高对学习重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研各项业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。

遇到问题多看多问多想,工作扎扎实实、提高工作效率,当日事当日毕,做到对国家对群众负责。

相关文档
最新文档