法务部杨成东2014年工作总结

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2014法制科工作总结

2014法制科工作总结2014年法制科工作总结2014年法制科在城管局党组的正确领导下，机关各职能科室的支持配合下，认真履行职责，进一步改进工作作风、增强服务意识，有力地推动行政执法各项工作的开展，圆满地完成了工作任务。

现将2014年工作总结汇报如下：一、2014年工作回顾（一）广泛开展法制宣传。

1、以各职能科室、执法中队为单位，结合党的群众路线教育实践活动，在工作一线加强城管法律法规宣传工作；充分落实“门前环境卫生责任区”制度，与经营户签订责任状6500余份。

2、做好“六五”中期普法宣传教育以及县综合治理工作。

制作宣传标语、宣传标牌，通过新闻媒体、政府信息平台、县城管网，宣传车等形式宣传“肥东县大气污染防治法”“食品安全肥东行”等城管法律法规；有计划、有步骤的实施“肥东县整治炭火烧烤活动实施方案”，并制作发放“炭火烧烤有害”宣传单3000份、宣传展示牌10个、“一封信”1400余份，100%的完成无烟烧烤炉的更换工作；积极推进和完善“普法六进”工作。

3、参加省、市、县等组织的各类法制宣传活动，向市民发放宣传单10000余份；在县司法局、电视台的支持下圆满完成了“与法同行”栏目的制作。

（二）认真做好行政处罚案件的立案、审核工作。

法制科对每一起处罚案件进行认真审核把关，真正做到事实清楚、依据准确、程序合法、处罚适当。

（三）配合和指导局职能部门、乡镇执法分局法制工作以及行政处罚案件的查处。

一年来共办理行政处罚案件94件，其中：简易程序案件76件；一般程序案件18件（市容类15件，规划类3件）。

下达《责令限期改正通知书》2000份，《责令停工通知书》320份，《当场处罚决定书》36份。

（四）加大违法建设的查处力度。

2014年全县共查处违法建设302户，拆除违法建设面积15344平方米，其中基层乡镇拆除违建面积2200平方米。

有效的打击了违法建设行为。

（五）组织开展执法人员法律法规培训工作。

今年2月和4月份相继组织全县城管执法人员参加了省城管协会、市法制办、县法制办、司法局等单位开展的法规培训；12人通过了省法制办组织的执法资格培训考试，取得了执法资格证；3月份组织乡镇、县城管执法大队等相关人员在城管局会议室举办了一次业务学习班，邀请了市法制办、城管局领导、法律专家进行专业授课；制作简单可操作性强的“执法手册”发放到执法队员手中，以强化执法效率。

2014年上半年工作总结 2

2014年工作总结与2015年工作展望尊敬的各位领导，同志们：大家上午好!今天我怀着无比激动的心情参加集团公司2014年度总结会，在座的各位都是围绕着东润这个由朱经理一手创建的平台而走到一起来的；我进入公司转眼已经九年的时间，九年的风风雨雨，公司由弱到强，公司由单一的建筑施工增长到房地产开发、机械制造、商务酒店、物业管理组成了阳谷县建筑业的唯一一个集团公司，这与公司领导人的高瞻远瞩是分不开的。

在朱经理的带领下，今年是我公司各项业务的发展年，各项指标均呈现上升的大好势头的一年，我代表工程部做一下2014年度的工作汇报以及2015年度工作展望；一、工程基本情况今年，东润集团相继开发建设的工程有；1、东润华庭 3.3万平方米2、东润明珠嘉苑 2.4万平方米3、教师新村10#楼； 7000平方米4、泰格3#、5#、8#、40#、41#47#、48#楼工程；4万平方米5、阳谷县第二职业中专公租房 0.9万平方米6、城郊孟亚圣苑回迁6#楼； 1.8万平方米7、阳谷县信用合作社综合营业楼工程 1.8万平方米8、阳谷县昊锐机械厂工程 2万平方米9、郭屯中学公租房工程 0.25万平方米10、今年完工的工程主要有：博济桥幼儿园；定水镇幼儿园；云顶公馆1#3#楼；清华园1#2#楼；三山帝景城地下车库及临街工程；公安局技术用房；七级运河两岸古建工程；紫汇湖B2#、B4#、B6#、B8#、C2#楼；郭屯中学临街楼等工程；总建筑面积达24.1万平方米。

今年的工作可以说是百花齐放，自主开发的工程，参与办理过程的前期手续、单独施工的工程，参与分段的检查验收评比，很多工作特点的更新使我有了更加宽阔的知识面的拓展，在朱总的正确领导下加上工程部的管理，确保了质量安全方面没有出现问题。

二、工程管理的方法1、加强内部质量、安全巡检力度。

2、定期召开项目经理、安全员、技术员专题会议。

3、组织了2014年度十二大员及特殊工种的学习；4、办理各个在建工程的招投标事宜；确保工程合规合法。

法律事务部工作总结2014年工作总结

法律事务部工作总结2014年工作总结（一）、完善法律系统建设加强机构建设，做好人才配备。

目前，分公司所有在施项目和新开工的项目均配备有法务经理（由项目商务经理兼任）、法务联络员，在施项目法务人员覆盖率达到100%。

通过做好项目法务平台，使项目法务工作做到常规化，制度化，促进项目管理工作更加规范，使项目法律事务工作满足分公司经营发展需要。

充分发挥法务工作防控风险服务职能，推进项目法务人员专业化、专职化，加强法务人员参与分公司生产经营的广度和深度。

（二）、法制宣传根据部门工作量化目标计划，结合分公司及项目工作实际，法律事务部编发了有针对性的普法宣传资料6期，分别为：最高人民法院关于审理融资租赁合同纠纷案件适用法律问题的解释、建筑工程施工发包与承包计价管理办法、公司的分公司对外签订合同是否有效、最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定、2014《安全生产法》修改内容对照表、浅谈项目风险防控。

（三）、合同管理1、做好合同评审工作，协同各部门，对各项目劳务分包合同进行合同评审，规范合同内容，消除法律隐患。

使合同法律评审落到实处，促进分公司合同管理更加规范、更加完善。

2014年共进行业主合同、分供方合同及补充协议等合同评审41份，2、配合合约部进行分包工程招投标工作时，做好分包商的资质审查工作，对所有参与投标的分包商进行资质审查，通过政府部门网站查询分包商提供资质材料的真实性和可靠性，供分公司领导和项目参考。

（四）、法律风险管理竞争激烈的市场要求分公司必须高度重视项目法律风险防范工作，根据公司文件要求，督促各项目按时报送《月度法律风险事件报表》及《季度法律风险》，使项目一般法律风险和预警法律风险及时上传，保持上下沟通渠道畅通，供分公司领导尽早做出决策，并指导各项目及时采取有效应对措施，预防和化解各种法律风险因素，减少潜在损失。

（五）、做好授权管理工作法律事务部认真遵照公司授权管理暂行办法，把好程序控制关，严格办理分公司授权委托书文件，使分公司授权管理工作开展的正常、有序、合法。

14年司法所年终工作总结

14年司法所年终工作总结2014年是司法所工作的重要年份，各级司法所在上级机关、社区、村务委员会的支持下，全面贯彻落实中央的决策部署和省市有关工作要求，坚持以依法为本、以司法为先、以人民为中心的理念，加强组织领导，加强队伍建设，强化调解和科技应用，推进信息化建设，保障基本法律服务，进一步提高司法所的服务能力和水平，全年工作总结如下：一、坚持依法办案，切实保障司法权利因为司法所是基层人民法院的工作室，所以司法所的首要任务是依法办案，切实保障司法权利。

面对复杂多变的人民群众案件，我们始终坚持依法公正裁判的原则，认真审查案件材料，实施公开审理和公开协议，切实保障了当事人的合法权益。

在整个审理过程中，我们全面运用审判程序、证据规则、法律规范和决策基础等方面的知识和经验，坚持依法办案，切实保障司法权利，使人民满意的司法判决得以实现。

通过一年的努力，我们成功审理了603件行政案件、209件民事案件和61件刑事案件，依法解决了社会矛盾和争议，为维护社会稳定做出了积极的贡献。

二、紧抓调解工作，缓解矛盾纠纷司法所的主要特点是调解工作。

我们通过推进调解模式的转型升级，不断完善调解程序、素质提高调解员的能力，建立妥善、便捷、高效的调解机制，有效缓解矛盾纠纷，为社会和谐稳定发挥了积极作用。

全年共调解案件3215起，调解成功率为86%，减轻了法院的压力，减少了案件的数量。

三、科技创新，提高办案质效随着科技的发展，司法所推进了办案信息化建设，实现了以电子方式处理和管理案件，提高了办案的质量和效率。

我们在全体员工每有一个都加强信息技术培训的同时，还采用了一些高科技手段，如庭审录像记录、案件线上查询、互联网调查资料审查等，大大提高了办案的协作效率、便利性、高效性，也降低了人员密度，减少了劳动成本。

四、加强队伍建设，提升服务意识人才是司法所的核心竞争力，是整个工作展开的基础和保证。

我们在全年着重加强队伍建设和培养工作，通过开展专业培训、突出重点人才的选拔和晋升、加强激励机制的建立，大大提高了员工的服务态度和服务意识。

2014年法院工作总结

2014年法院工作总结
2014年，法院工作取得了一系列重要成就。

在司法改革的大
背景下，各级法院全面推进审判体制改革，加强司法公正和效率。

首先，我们加大了对社会矛盾纠纷的处理力度。

通过加强调解工作，我们成功化解了大量纠纷，为社会稳定做出了积极贡献。

在处理复杂案件方面，我们成立了专门的合议庭，提高了审判质量和效率。

其次，我们积极倡导司法公正。

为了保证公众对司法的信任，我们加强了法官和法庭工作人员的廉洁教育和监督管理。

我们严格执行法律，不断提高司法公正水平。

再次，我们加强了对案件的监督和控制。

通过建立完善的案件管理机制，我们有效减少了案件滞留和错误判决的问题。

我们注重对案件质量的监督，确保每个案件都得到公正而准确的处理。

最后，我们加强了与其他机构的合作。

与公安机关、检察机关等建立了紧密的联系和信息共享机制，共同努力，推进司法工作的科学化和规范化。

总的来说，2014年，我们在司法改革和各项工作中取得了显
著成绩。

我们将继续努力，不断推进司法现代化，为社会治理和法治建设做出更大的贡献。

公司法律顾问2014年工作总结

公司法律顾问2014年工作总结精诚合作又一年，我们作为贵公司的常年法律顾问，在过去的一年里，在贵公司领导的科学决策和大力支持以及公司法律事务部全体工作人员的广泛、努力配合下，并经我们二人的不懈努力，公司的法律事务工作取得了较好的成效。

旧的一年过去了，新的一年飘然而至，为总结工作，继往开来，以更好开展、完成新一年的工作，现将过去一年以来法律顾问工作情况总结如下：一、全力作好已结案件的执行工作，以最大限度地挽回公司的损失。

二0××年的公司的催收货款的诉讼案件，主要有三个，一是××县××镇潘××拖欠货款案，二是廖××货运合同纠纷案，另一是广东省××县何××等人拖欠货款案。

现三案早已结案并已申请进入法院的强制执行程序。

前一案，经我们与××县人民法院的积极、主动配合，并多次、及时与执行法官沟通，使得执行法官出工又出力，最后取得了法院及时退回了我公司的诉讼保全保证金，潘××所欠的货款也依法执行完毕的园满结果。

后两案，执行工作很不顺利，至今未果，其根本原因是当事人居无定所且现下落不明，我们目前还未掌握他们的行踪及定所，法院也因我们提供当事人的住所不能而无法开展执行工作，使得后两案的执行尚未了结。

从而无形中导致了公司的眼前损失。

在新的一年里，我们将积极主动多方打探上述两案当事人的踪迹，催促法院加大执行工作力度并全力配合法院的执行工作，以早日挽回公司的该项损失。

二·依法出具了律师函及法律意见书，要求客户履行约定义务及指导公司及公司法律事务部有序开展法律事务工作。

主要表现如下：(一)向河南省××股份有限公司等拖欠我公司货款的公司出具律师催款函，要求拖欠我公司货款的公司及时清偿货款，以使得公司货款及时回笼，避免造成不必要的损失。

2014年政法上半年工作总结

2014年政法上半年工作总结XX年上半年以来，××镇党委、政府领导，以全区打造平安××动员大会为动力，积极推进打造平安××，以进一步学习推广枫桥经验和三级联创机制为重点，抓好各项基础；各级领导带头全面加压、镇政府、派出所、村全员参与综合治理，构筑横向到边、纵向到底，上下联动、目标一致，齐抓共管的综治动作机制。

及时调处各类矛盾纠纷，化解社会不安定因素，努力把社会治安综合治理的各项措施落到实处，有力地维护了我镇的社会稳定。

主要做了以下：一、健全组织，加强领导在四月六日的现场会观摩学习后，镇党委、政府以学习三级联创机制，开创综治新局面为主题，召开了全镇机关、派出所、村干部大会，调整和充实了基层治调队伍，提出今年社会治安、人民调解、信访等方面的指导思想，明确了强化责任，提高素质，加强整治，注重实效，打防结合，保障稳定的思路，对各部门的目标和任务进行全面布置。

在进一步强调各级各部门的职责和任务的同时，要求注重相互间的联动协作，加强各级各部门的信息通报和纠纷调处联动机制，为全镇的各项建设做好服务保障。

二、落实责任，强化基础为认真贯彻上级会议精神，进一步落实社会治安综合治理各项措施，强化综合治理领导责任制，加强基层基础建设，抓好综治队伍素质，确保全镇社会政治稳定，镇政府和派出所建立了纠纷受理联动制度，和全镇4个管理区，34个行政村均签订了综治目标责任书、信访目标责任书，强化综治责任谁主管，谁负责的原则，将综治纳入全镇镇村干部管理机制，出台了《关于镇村干部目标管理责任制考核实施办法的决定》，形成了综治镇政府、派出所和村干部齐抓共管的良好局面，提高了镇干部、派出所干警、村干部做好综治的自觉性。

三、规范执法，扎实为统筹好各项，镇主管领导坚持开好政法办公室成员例会和全镇综治例会，镇政府、派出所、村在会前对进行认真，在会上通报和交流各条线的情况，使全体成员都了解全镇综治战线面临的状况，以利于有计划地开展好。

2014司法所工作总结

2014司法所工作总结2014年对于司法所来说，是一个充满挑战和机遇的一年。

在这一年里，我们充分发挥司法所在基层法律服务中的作用，全力以赴完成各项工作任务。

回顾过去的一年，我们可以看到自己在法律服务、法律宣传教育和案件管理等方面都取得了一定的成绩，但也面临着一些困难和不足。

首先，我们在法律服务方面做出了一些努力。

我们积极参与到法律援助工作中，为需要帮助的群众提供法律援助服务。

我们组织了一些法律知识普及活动，通过宣传和教育的方式向群众普及相关法律知识，提高他们的法律意识。

同时，我们还注重加强与社区、村委会等群众组织的联系，不断改进我们的服务模式，为群众提供更加便捷和高效的法律服务。

其次，在法律宣传教育方面，我们也取得了一些成绩。

我们定期组织法律讲座、法律咨询和法治宣传活动，向广大群众普及法律知识，提高他们的法治意识。

我们还开展了一些形式多样的法律宣传活动，如举办法律知识竞赛、制作法律宣传海报等，吸引了大量群众的参与和关注。

再者，在案件管理方面，我们也做出了一些努力。

我们加强了对案件的审核和管理，提高了办案质量和效率。

我们注重加强对法律人员的培训和素质提升，提高他们的专业能力和工作水平。

同时，我们积极推行“审判在前”的原则，加强了与各级法院的衔接和协作，确保案件能够得到及时、公正的处理。

然而，我们也面临着一些困难和不足。

首先，人员和物力资源有限，给我们的工作带来了一定的压力。

其次，一些法律服务需求相对较高的地区有时无法得到及时的满足，需要我们进一步加大力度。

此外，一些法律宣传活动的效果并不理想，需要我们进一步完善宣传方式和内容，增加群众的参与度。

面对新的一年，我们将继续发扬司法所的优良传统，努力克服困难和不足，不断提高自身的工作能力和水平。

我们将继续加强与社区和群众组织的联系，深入了解群众的法律需求，提供更加个性化和专业化的法律服务。

我们将积极开展多样化的法律宣传活动，创新宣传方式，提高宣传效果。

我们还将进一步完善案件管理体系，加强与各级法院的协作，确保案件得到及时、公正的处理。

法律事务部门年度工作总结汇报

法律事务部门年度工作总结汇报尊敬的各位领导、同事们：
在过去的一年里，我们法律事务部门在公司的支持下，取得了一系列的成绩和进展。

现在，我代表法律事务部门向大家汇报我们的年度工作总结。

首先，我们在法律风险防控方面取得了显著的成绩。

我们对公司的各项业务活动进行了全面的法律风险评估，并及时提出了相应的风险预警和防范措施，有效地保障了公司的合法权益，避免了潜在的法律风险。

其次，在合同管理和纠纷解决方面，我们也取得了令人满意的成绩。

我们对公司的合同进行了全面的管理和监督，及时发现并解决了一些合同纠纷，有效地保障了公司的合同权益，为公司的业务发展提供了有力的法律支持。

此外，在知识产权保护和诉讼代理方面，我们也取得了一定的成绩。

我们积极参与知识产权保护工作，为公司申请了一些重要的专利和商标，有效地保护了公司的知识产权。

同时，我们也成功代理了一些重要的诉讼案件，为公司赢得了一些重要的法律诉讼。

最后，在员工法律培训和法律政策宣传方面，我们也做了一些有益的工作。

我们开展了一系列的员工法律培训活动，提高了员工的法律意识和法律素养。

同时，我们还及时向公司各部门宣传了最新的法律政策和法规，为公司的合规经营提供了有力的支持。

总的来说，我们法律事务部门在过去的一年里取得了一系列的成绩和进展，为公司的发展和稳定做出了积极的贡献。

同时，我们也意识到在工作中还存在一些不足和问题，我们将进一步加强自身建设，提高工作水平，为公司的发展做出更大的贡献。

最后，感谢各位领导和同事们对法律事务部门工作的支持和关心，我们将继续努力，为公司的发展和稳定做出更大的贡献。

谢谢！。

2017年法务工作总结 2014年法务工作总结

2017年法务工作总结2014年法务工作总结2014年度工作总结2014年是个不平凡的一年，公司迈入进一步稳步发展的势态，本人通过加强学习，内强素质，抓好分管工作，提高服务水平，夯实发展基础，提高了思想觉悟完成了工作任务。

现在对2014年度工作总结如下：在法律风险识别和控制方面，法务部发挥出极其重要的作用。

主要通过提供前瞻性的法律支持，出具专业意见并有效地组织实施，从而帮助公司实现其经营目标；通过自身所具有专业知识和独特的认识问题的方法，根据明晰的法律原则，在更广的时间维度内审查公司各个业务类型的运营；对已经进入诉讼程序的案件，据理力争，实现公司利益最大化和维护公司声誉。

按照2012—2014年度《三年法制建设行动计划》和2014年初工作计划提出的目标及要求，本着抓住重点、规范管理、提高法律风险防范控制作用的基础上，一、参与年度计划的制定和实施2014年初，根据集团的要求，参与制定了本年度工作计划，在2014年度的工作中，积极有效的开展法务工作，力求做好事前防范、事中控制、事后应对及总结规范等一系列工作，对照计划内容着重抓住计划工作的重点，本着平衡推进的思路全面落实计划。

二、进一步深入公司各个方面，协助参与规章制度及合同审核把关 1. 规章制度审核公司的规章制度是按制度内容进行部门归口管理的，2014年法务部协助综合管理部拟计划按原分类对制度进行修订。

其中涉及人力资源制度，财务制度，行政管理制度，品质管理制度，后勤管理制度，工厂管理制度等。

对上述制度提出修订意见。

2014年1月1日、4月15日，原川东农场、原**农场先后与上海农场实施行政归并，成立新的光明食品集团上海市上海农场。

因此，规章制度梳理是2014年法务部的工作重点之一。

2014年2月底，向下属各单位下发了《关于开展农场规章制度梳理的通知》。

由法务部牵头，按照通知的时间节点、要求，对各部门制度文本初稿进行合法性、合规性审核，报送总经理办公会议讨论通过。

法务部工作通用总结（2篇）

法务部工作通用总结____年在一如既往的.忙碌中又匆匆过去，总结过去，展望未来，法务部的工作跟____年相比有新的变化和提高。

回顾这即将过去的一年，法务部在公司领导的带领下根据今年公司的发展规划和工作要求展开全年工作，以资金安全、疑难账款的强力收回为工作核心；以疑难账款的催收，公司重大事务的协助配合，新签订合同、补充协议、法务函的起草审核把关，交通事故纠纷处理等几大方向为工作重点；对内以协助支持公司营销部、财务部、安技科、车队等部门的工作，对外以催款，商业谈判，工地走访为法务部的工作拓展，全年通过以上几方面的法务工作全面发挥了法务部的重要作用。

现就具体工作情况总结如下：1、与____年相比，法务部工作的变化和提高1、____年法务工作的新变化与____年相比，法务部工作量总体相当，但是经过____年法务部的精心耕耘(____年从对坏账死账的清算，对问题合同的处理，对新合同的把关，对公司规章制度的推进实施等措施)，____年法务的工作已经理顺，进入良性循环状态。

新的坏账死账没有，疑难账款数目也大大减少，通过法律途径打官司的案子基本是胜诉，在法律调解中也最大的维护和争取了公司的利益。

在公司内与其他部门的配合协调中，已经默契娴熟，按照既定流程走，各司其职，各尽其责。

简单的说，有了____年的工作基础，____年法务的工作比较顺利，工作量减少的同时提高了法务的工作效率，全年成果显著2、法务工作的提高首先，通过已经理顺的工作流程，法务部门的工作经验也在随着时间逐步积累和沉淀，业务能力得到了进一步的深化和提高，工作质量、工作成绩较以往有着显而易见的提高。

其次，部门的人员得到了补充和加强，人才队伍正在培养和成长起来，在严峻的市场环境下，法务的力量将会发挥更大的作用为公司保驾护航。

最后，法务部独立工作能力进一步提高，在匆忙的工作中从来没有拖过后腿，发挥了模范带头作用，过硬的工作作风和敬业精神，得到公司领导和同事的肯定和认可。

14年律师年度工作总结_公职律师年度工作总结

14年律师年度工作总结_公职律师年度工作总结
律师作为法律行业的专业人士，在社会生活中扮演着非常重要的角色。

2014年，我作为公职律师，承接了许多案件，在各个方面取得了一些成绩。

下面我将对这一年的工作进行总结。

一、法律思维的提高
二、案件质量的提高
随着法律思维的提高，我在案件代理方面的质量也得到了相应的提高。

我对每个案件进行了相应的分析和研究，细心研究每一个可能的问题。

在案件代理过程中，我也不断地改进每一个步骤和环节，力求为客户提供最优质的服务。

通过这样的努力，我得到了许多客户的高度评价和信任。

三、尽职调查的加强
对于律师而言，尽职调查是非常重要的一项工作。

在处理每个案件之前，我都会进行充分的尽职调查，掌握每一个可能的细节和情况，避免出现任何可能的偏差。

并且，我也不断致力于加强尽职调查的深度和广度，提高细节思考能力和判断力，为客户提供更加全面的法律服务。

四、行业交流的拓展
在这一年中，我主动参加了多个行业交流会议。

在这些会议中，我与许多行业领袖和同行进行了深入的交流和探讨，从中汲取了许多有价值的经验和知识。

这些经验和知识不仅是对我个人的提高，也是对我和客户的共同利益。

五、服务标准的提高。

法律事务部门年度总结汇报

法律事务部门年度总结汇报
尊敬的各位领导、同事们：
大家好！我是法律事务部门的XXX，今天非常荣幸能够向大家汇报我们部门
在过去一年的工作情况和成绩。

在过去的一年里，我们经历了许多挑战和机遇，通过团队的努力和合作，取得了一系列令人瞩目的成绩。

首先，让我们来看看我们在法律服务方面所取得的成绩。

在过去一年里，我们
为公司处理了大量的法律事务，包括合同审查、诉讼案件、知识产权保护等各种法律事务。

我们的团队通过高效的工作和专业的法律知识，为公司提供了全方位的法律支持，保障了公司的合法权益，为公司的发展提供了坚实的法律保障。

其次，我们在风险防控方面也取得了显著的成绩。

在过去一年里，我们及时发
现并解决了许多潜在的法律风险，为公司避免了许多潜在的法律纠纷，保障了公司的长期稳定发展。

我们建立了完善的风险防控机制，加强了对公司各项业务的法律监督和指导，为公司的可持续发展提供了有力支持。

最后，我们还在团队建设和人才培养方面取得了一定的成绩。

在过去一年里，
我们加强了团队的凝聚力和协作能力，建立了更加完善的培训和学习机制，提升了团队成员的专业素养和综合能力，为团队的长远发展打下了坚实的基础。

总的来说，过去一年是法律事务部门取得了丰硕成果的一年。

在新的一年里，
我们将继续发扬团队合作精神，不断提升专业水平，为公司的发展贡献更大的力量。

让我们携手并进，共同开创法律事务部门更加美好的明天！
谢谢大家！。

法务工作总结.doc

2014年法务工作总结2014年法务工作总结2014年又是公司迅猛发展的一年，无论是内部战斗力，还是外部影响力，均有很大提升，比如房屋销售营业额破****亿再上新台阶，****称雄为国争光，作为公司的一名普通职工，我也很有自豪感。

随着年底的临近，***年的工作接近尾声，也到了该对这一年工作进行总结的时候，对比公司的重大成就，总结自身日常工作中的进步与不足，以作为对自己日后工作的加油与鞭策。

作为合同管理部的一名普通员工，在领导和同事的帮助下，我自认为在本职工作岗位上做到了勤勉尽责，能够达到工作岗位的职责要求，当然在工作中也存在一定的过失，值得总结教训。

一、合同审核方面2014年我先后负责的合同审核范围包括：***、***、***、***、全过程合同及年度合同的审核以及全部商品房买卖合同的抽查审核工作，并配合招投标部、采购部、营销部等部门针对这些项目进行招文会审、招标策划以及开标工作。

起草、审核或抽查合同约800份，其中除根据工程正常进展报审合同外，解除合同约10份，变更合同约60份，发审核意见函约50份。

个人认为，在合同报审中，合同管理部主要是一个服务配合部门，其职责是积极配合业务需求部门，做好合同审核工作，既要尽量杜绝或降低法律风险，又要满足公司发展进度需求，不耽误合同的签订下发。

我也是以此为导向进行工作的，应该说2014年合同审核工作，基本满足了公司发展进度，达到了风险防范的需求。

二、法律事务方面在诉讼方面，先后处理****公司诉****技术合同纠纷案；莱芜金碧项目***、***等六商品房买卖合同纠纷案；****项目***、***两煤气中毒侵权责任纠纷案；****行政处罚强制执行案；****商品房买卖合同纠纷案等，其中***商品房买卖合同纠纷的处理，虽经历立案时的不顺，但最终以完胜结案，通过诉讼追收回款544万元，调解、判决的违约金比例达到商品房买卖合同总价款的6%-7%，追究违约金43万元。

法务部工作总结和计划

法务部工作总结和计划XXX法律事务部2014年度工作总结暨2015年度工作计划尊敬的领导：2014年法律事务部在公司董事会、经理办领导的正确指导下，在公司各部门的通力配合下，从防范公司法律风险为出发点，以保障公司资产安全为核心目标，探索出了相对清晰的工作思路，总结出了较为可行的工作方法，使得法律事务工作更为成熟。

现就我部2014年度工作总结和2015年度工作计划汇报如下：一、2014年度工作总结一）非诉工作1、标前评审。

自2012年起，公司为防范业务投标过程中的风险，启用标前评审制度。

我部协助经营部对招标文件（主要就施工合同）进行审查，对合同关键条款进行排查和把关，指出风险要素，供经营部参考，从源头上加以重视和预防，取得了一定的成效。

3、履约跟进。

有针对性地对履约能力差、合同风险大的项目进行合同交底，并实时关注、动态跟踪，结合工程部意见，全面了解项目履约情况，并及时向领导汇报，提出问题及解决方案。

4、纠纷调处。

与工程部、预算部等形成联动，对于项目部发生的纠纷主动介入，积极调处和斡旋，弱化矛盾、增进理解，制定双方均能接受的调解方案，站在公平合理的角度协助项目部解决了多起工XXX伤、劳资、结算纠纷，有效控制了各类纠纷的起诉率。

5、其他法律事务。

及时按照领导的指示和要求，对业主单位或相关政府主管部门出具报告，妥善处理相关法律问题，回复相关往来函件。

主要有各分公司的摸底检查，工程质量治理两年行动自查自纠，梅溪湖保障性住宅小区（一期）项目的全面跟踪服务。

二）诉讼工作1、涉诉情况。

2014年全年被诉案件总数共计39件（含园林公司，不含分公司，其中一件涉嫌串通投标的刑事案件，作为疑罪不诉结案），起诉案件3件（诉XXX、XXX借贷案，已调解，部分履行；已诉XXX借贷案，已调解，部分履行；XXX工程款结算纠纷案二审审理中；梅溪湖项目各栋号仲裁已受理，未开庭）。

其中诉讼总标的约为1966万元，累计冻结公司资金445万元，目前公司在冻约180万元，尚有9个案件在诉。

14年律师年终工作总结_律师年终工作总结

14年律师年终工作总结_律师年终工作总结随着时间的飞逝，2014年已经悄然离去。

这一年，在律师行业里，也是大大小小的诉讼案件、咨询案件不断。

这一年也是我们律师踏实努力的一年。

回顾往事，我们深感收获满满。

在2014年里，我们完成了许多重要的法律业务，不仅提高了我们的专业素养，还为客户提供了优质的服务。

现将2014年工作总结如下：一、工作情况1. 诉讼代理实践在诉讼代理实践方面，我们接手了数十件重要民商事诉讼案件，其中涉及公司合同纠纷、不正当竞争、劳动纠纷、侵权赔偿等多个领域。

通过卓有成效的努力，我们成功解决了其中大部分案件，为客户争取到了较大的经济赔偿，赢得了客户的一致好评。

2. 法律顾问服务我们深入了解客户的经营管理和发展方向，提供包括《劳动合同》、《股权变更协议》、《借款合同》、《收购协议》等一系列关键性合同的审查、修改、拟订等法律服务。

我们也积极帮助客户解决劳动纠纷、财税问题等实践问题。

3. 知识产权帮助咨询随着社会的发展，知识产权的保护问题越来越受到关注，我们也积极的参与其中。

我们为客户提供包括专利、商标注册、股权保护等多方面的咨询帮助。

二、工作成绩1. 案件处理效率我们高度重视案件处理效率，在案件分配上，合理运用律师资源，择优分工，较好的保证了案件按时办结。

同时掌握合理的调查技巧，筹备完善的证据，方便了案件积极的调查，最终为案件的胜诉打下了坚实的基石。

2. 提高服务质量我们深入了解客户的实际需求，根据客户的意愿提供相应的法律服务，提高了服务的质量和满意度。

同时，我们还不断拓展服务行业，丰富自身的经验和知识储备，为客户提供更多的综合性的法律解决方案，赢得了客户的信赖和认可。

3. 提高专业技能我们始终坚持学习和实践相结合，加强了专业领域的知识储备，不断提高专业技能和实践能力。

我们密切关注法律行业竞争态势和市场需求，开展了各种形式的专题研讨会和法律辅导工作，积极向客户传授专业知识，帮助客户更好地理解和运用法律规定。

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法务部杨成东2014年工作总结
一、合同类
1、2014年合同评审总计1531份，问题合同113份，均已落实整改。

2、制定的合同模板13 份，分类为：种猪经销商合同、人事劳动合同、劳务外包合同、工伤纠纷调解协议书、园区生活垃圾（猪粪、猪毛等）托运合同、食堂外包合同、保洁外包合同、仓库出租合同、生鲜屠宰（副产、分割）外包合同。

3、针对问题合同进行通报7 起，处理、处罚12 人。

二、仲裁案件类
1、2014年总计处理仲裁、案件15 件，其中已完成6 件，正在处理9 件。

2、针对仲裁、案件进行追责通报 1 起（南昌生鲜客户刘志高人身伤害纠纷案件），处理、处罚3 人。

三、风险纠纷类
1、2014年总计处理风险纠纷8 件，其中已完成7 件，有：南昌生鲜小副产客户堵门纠纷、劳动人事工资发放争议纠纷2起、南昌生鲜业务员自杀堵门纠纷、南昌生鲜员工叶松交通事故纠纷、南昌生鲜会计凭证丢失风险纠纷处理、南昌恩彼岗位外包风险纠纷处理、遂宁高金食品公司冻猪肉质量问题纠纷。

2、正在处理1 件，有：遂宁高金食品公司冻猪肉质量问题纠纷。

四、巡检巡查类
1、2014年共出具巡检巡查报告7 份，有：《宝迪集团小副产合同（南昌）专项检查报告》、《关于宝迪集团项目工程发包给个人的法律风险报告》、《南昌宝迪物流合同专项检查报告》、《南昌园区质量问题扣款风险的专项检查报告》、《南昌园区客户扣款未落实的巡查报告》、《恩彼事业部血点保证金风险巡查报告》、《宝迪集团劳务外包的法律风险报告》。

2、针对风险纠纷进行追责通报 3 起，处理、处罚 6 人。

五、制度建设类
2014年共制定规章制度12 份，针对劳动合同签订规范、员工违规处罚风
险、临时工聘用风险、工伤处理规定、印章使用风险、劳动争议处理、员工借款纠纷处理、客户扣款纠纷防范、合同定金约定要求、证据保存规定、员工手册中关于“严重违反公司规章制度”的界定、不缴社保风险防范、劳务外包操作要求等方面进行规范。

六、培训类
2014年共进行培训12 次，针对园区各单位进行：《合同法务培训》、《企业常见的法律风险及防范培训》、《环保法培训》、《工伤处理流程培训》、《档案风险管理培训》、《印章风险防范培训》、《工伤预防、处理及追责培训》、《社保相关知识培训》、《急救知识培训》、《公司规章制度制定与法律风险防范》、《合同送审知识培训》、《欠款纠纷处理预防培训》的培训。

法务部杨成东
2014年12月31日。