新形势下如何加强煤矿工会群众安全工作 白华
煤矿年群众安全工作安排意见
煤矿年群众安全工作安排意见
针对煤矿年群众安全工作，我提出以下安排意见：
1.加强安全宣传教育：组织安全宣传培训，加强群众安全意识。
包括矿山安全知识、
事故案例分析、逃生自救技能等内容。
通过举办安全演练、发放宣传资料等形式，提
高矿工和附近居民的安全意识和应急反应能力。
2.建立安全检查体系：建立定期的安全检查制度，对矿区周边设施和设备进行安全检查。
这包括巡逻、巡查、巡视等方式，及时发现安全隐患，并采取相应的措施予以解决。
组织专业人员对煤矿进行检查，确保安全设施完善、设备运行正常。
3.强化应急救援能力：加强矿山应急救援队伍的培训和装备，确保能够及时、有效地
处置突发事故。
组织应急演练，提高队伍的应急处置能力。
同时，配备必要的救援装
备和设备，确保应急救援工作的顺利进行。
4.开展安全生产宣传活动：利用各种渠道，如媒体、广播、电视等，开展安全生产宣
传活动。
通过举办讲座、展览、宣传活动等形式，向公众宣传煤矿安全生产的重要性，强调矿工和周边居民的安全责任。
5.加强安全管理制度建设：落实企业主体责任，建立健全安全管理制度，明确责任分工，推动煤矿安全工作的落实。
并加强对煤矿安全工作的监督和检查，督促责任单位
履行安全管理职责。
总之，煤矿年群众安全工作是一项重要的工作，需要从宣传教育、安全检查、应急救援、宣传活动、安全管理等多个方面进行全面推进。
通过加强各项工作的落实，促进
煤矿安全生产，确保矿工和周边居民的生命安全。
煤矿企业工会实施群众安全管理工作的举措
煤矿企业工会实施群众安全管理工作的举措摘要：对以“安全第一”的煤矿企业来说，安全永远是煤矿发展的首要任务，煤矿群众安全工作对和谐矿区的构建和广大职工的根本利益有着重要的意义。
工会组织在煤矿企业的安全生产管理以及构建和谐矿区过程中都发挥着重要的作用。
在抓群众安全工作时，工会组织发挥了其独有的、不可或缺的作用，在煤矿企业安全管理中充分发挥群众的安全监督作用，不仅是煤矿企业群众安全工作发展的必然选择，也是加强煤矿安全管理的重要举措。
关键词：煤矿企业;工会组织;群众安全工作;安全管理基层工会组织在煤矿企业群众安全工作中的作用，主要体现在工会工作的独立性、群众性和结合性等方面。
充分认识到群众安全工作是维护职工根本利益的需要，是实现煤矿安全发展的需要，也是构建构建煤矿安全文化需要。
因此，工会组织要抓住群众安全工作的关键，通过搭建安全文化平台，发挥引导示范作用，推动煤矿企业安全生产向纵深发展。
1 矿工会组织群众安全管理工作现状朱仙庄煤矿现有群众安全人员197名，划分为18个小组，各基层生产单位均有群安人员分布，成立了以工会主席、安监处长为主任的群众安全领导机构，下属各基层生产单位成立群安工作小组，组长分另由各科区工会主席担任。
根据群安员队伍实际情况，及时地对群安员进行调整，将工作责任心强、业务素质较高、热爱群安工作的职工充实到群安员队伍中。
对生产中存在的隐患实行闭合整改管理，在工作中严格执行安全隐患闭合处理制度。
加大群众安全监督检查的力度，做到事故事前防范、提前排查，加强安全生产各方面的监督检查，维护职工群众的生命安全和生产中的各项权利。
对于在检查过程中的隐患下达隐患整改通知，令其限期整改，对上及时进行反馈，整改后进行复查确认，使群众安全监督检查形成闭合管理。
2 矿工会实施群众安全管理工作的具体举措2.1 全方位提高群安人员素质结合矿区实际，以群安培训为切入点，研发一般员工、群安员、管理人员等不同层次的培训课程，采用菜单式教学，满足不同人员的培训需求。
新形势下如何做好煤矿工会工作
视 界 SHI JIE万 娜新形势下如何做好煤矿工会工作工会对于国家政府部门以及各企业来说，都具有非常重要的作用，工会属于单位最小的群众性组织。
对于煤矿企业也不例外，工会让煤矿企业更具有生命力，让企业的领导层与普通的职工之间拥有了更加紧密的联系。
在新的形势下，煤矿企业要想得到更快更好的发展，就必须要做好工会工作。
一、现阶段我国煤矿工作的发展情况（一）员工提出了更多的需求国家经济的快速发展加快了民众生活水平提升的速度，对于煤矿企业的员工来说，他们对物质方面的需求不断提升，同时对精神方面的需求也提出了更高的要求。
在新的形势下，国家坚持以人为本的发展政策，人民群众的文化物质需求应该得到更好的满足。
经济的快速发展导致了员工之间的收入差距的不断拉大，员工渴望个人收益能够得到提升，他们寄希望于工会来进行有效的调节，但此时，工会的处境较为尴尬，如果工会不出面为员工争取福利，就会使员工产生意见，那么工会在履行职责时就无法全面满足员工的需求；如果工会向煤矿企业提出提高员工福利的申请，企业的领导层也会产生不满。
（二）协调劳动关系的难度不断加大对企业内部的劳动关系进行协调是工会的重要工作内容之一，相对来说，煤矿企业的规模都是比较大的，这就会出现人员架构复杂的局面，企业内会同时存在很多类型的劳动关系，比如说：企业与劳动者的关系、劳动者与劳动的关系等。
不同的劳动之间关系可能会存在很多的矛盾，这就需要工会采取有效的措施来确保各种劳动关系处于一种和谐的状态，为煤炭企业的持续发展提供保障。
随着我国经济体制改革的日益深化，为了适应发展形式，煤矿企业不断创新发展，这就导致了煤矿企业在日常运营的过程中，出现了更多复杂的劳动关系，工会协调劳动关系的难度不断加大。
二、新形势下更好开展煤矿工会工作的有效路径（一）有效协调好劳动关系，强化监督制约的力度在煤矿企业劳动关系日益复杂的今天，工会必须要加强自身的协调能力，良好的劳动关系有利于保障员工的合法权益，同时促进煤矿企业的持续健康发展。
对煤矿群众安全工作的几点思考
对煤矿群众安全工作的几点思考
随着煤矿产业的不断发展，煤矿安全情况也备受关注，煤矿安全事故时有发生。
对于煤矿群众安全工作的思考，我的想法主要集中在以下几点：
一、加强宣传教育
宣传教育是预防煤矿安全事故的重要手段。
现在各级政府机构和煤炭企业都应加大宣传力度，让人们明白煤矿安全的重要性，普及安全知识，加强群众对安全生产的自我保护意识，并将安全教育切实贯穿于煤矿生产的各环节。
二、优化管理体系
在煤矿的生产管理中，需要建立科学合理的管理体系，优化各项管理措施。
比如，建立紧急预案、制定职工日常操作规范、定期进行安全培训等举措，完善各项制度并通过科学技术手段进行监控与预警，提高安全管理与决策的科学性和效率，定期检查与更新系统状态与制度。
三、提高技术水平
提高技术水平也是预防煤矿安全事故的有效方法。
现在煤矿企业要抓住机遇，不断开发新颖的技术手段，引进振动监测、毒气探测、灭火器等高新技术，将其应用于煤矿的生产中，不断提高煤矿生产的安全系数，防止安全事故的发生。
四、加强监管力度
监管是煤矿生产安全的重要措施。
煤矿监管机构应该成立专业的监管小组，进行积极的现场安全检查，和及时解决问题；治理非法煤矿，申请已存在的矿山逐步关闭并安置矿工等等。
此外，监督检查不仅限于地方政府、工商部门和煤矿队伍，还需要广泛的涵盖社会公众的参与，特别是媒体的揭露与监督。
总的来说，煤矿安全是大家共同的关注点，煤矿群众安全工作需要所有人的共同努力。
我们要通过多种手段，宣传教育，提高技术水平，加强监管等措施，将安全意识融入到煤矿生产的各个环节中，从而达到预防发生煤矿安全事故的重要目的。
如何深化煤矿群众安全工作
如何深化煤矿群众安全工作煤矿安全工作是一项系统工程，基础是职工群众，群众安全工作主要由群众监督委员会负责，要深化群众安全工作，就应充分发挥群众监督委员会中的主管部门、安全网员、女工家属协管会作用，大力开展行之有效的群众性安全活动，调动全员安全生产的积极性，构成严密的群众安全生产网，努力把安全生产规程措施和管理制度落实到位，从而达到群防群治的目的，煤矿的安全工作才有保障。
一、发挥群众监督委员会中主管部门的作用。
从群监委员会的构成来看，领导成员主要由工会和安监处负责人担任，工会和安监处作为负责群众安全生产的主管部门，具有三个方面的优势：一是与党政工领导直接对口，震动性大；二是能组织全矿性的大规模的群众安全活动，声势大；三是对群众安全生产中存在的问题联合会诊，准确及时且具有权威性。
要把这三个优势落实到日常群众安全工作中去，就应做好以下几点工作：1、加大检查监督力度，推进群众安全工作深入开展‘遵章作业，坚持三大规程是降低煤矿安全事故的有效手段，所以在实际工作中，应加强现场管理，杜绝违章指挥和违章作业，建立定期联合检查与不定期重点抽查制度，对安全规程措施的落实和质量严格认真开展标准化考核等安全生产工作从实要求，把发现的问题归类定性分析，并坚持做到“六不放过”，即“发现事故隐患不放过；隐患不处理不放过；人为隐患找不到责任者不放过；找出责任者不处理不放过；处理了责任者思想不通的不放过；广大职工得不到应有的教育不放过。
”2、加强思想转化教育，提高群众安全生产的全员意识。
一线干部和工人争先恐后地完成任务，以生产更多的煤炭，违章指挥作业是常有的事，造成严重的后果给安全埋下了隐患。
究其原因，主要根源在于安全意识淡薄，从思想上对安全生产的认识起点低，安全工作随之也就成了“喊起来重要，安排中次要，干起来不要”的一纸空文。
要扭转这种局面，应从思想上作为突破口：一是安全生产工作坚持时时讲，班班讲，天天讲，月月讲，从思想上时刻绷紧安全生产这根弦；二是经常性地开展事故案例分析，让工伤人员现场说法，吸取教训，引以为诫；三是组织观看重大事故案例录像，开展安全大讨论，多渠道引导职工加深对安全生产重要性的认识；四是开展安全帮教活动，改变以罚代管的传统做法，如采取在公众场合挂牌亮相等办法，过群众关、家属关、舆论关，有针对性地对“三违”人员进行补课，重新培训，变强制为疏导，使其牢固树立“安全为天”的思想观念，自觉遵章循规。
新形势下加强与改进煤矿企业工会工作的思考
新形势下加强与改进煤矿企业工会工作的思考【摘要】在新形势下，加强与改进煤矿企业工会工作显得尤为重要。
需要提升工会组织的服务意识和能力，更好地服务员工，满足不同需求。
加强员工权益保障工作，维护员工合法权益，确保工作环境安全。
促进煤矿企业和谐稳定发展，助力企业持续健康发展。
加强与企业管理层的沟通与协调，共同推动企业发展。
加强工会干部队伍建设，提升业务水平，更好地服务员工。
通过深化改革，推动煤矿企业工会工作不断创新发展，确保工会工作在新的时代背景下更好地发挥作用，实现共赢局面。
【关键词】煤矿企业工会工作、新形势、提升服务意识、员工权益、煤矿企业发展、沟通与协调、工会干部队伍建设、改革创新。
1. 引言1.1 新形势下加强与改进煤矿企业工会工作的重要性在当前新形势下加强与改进煤矿企业工会工作显得尤为重要。
煤矿作为我国能源工业的支柱产业，一直是国民经济发展的重要基石。
而工会作为职工群体的组织形式，在煤矿企业中更是承担着维护职工权益、促进劳动关系和谐、推动企业发展等重要职责。
随着市场经济的深化和产业结构的调整，煤矿企业面临着新的挑战和机遇。
加强和改进工会工作，不仅可以有效地维护职工的合法权益，保障职工的基本利益，还可以促进企业的稳定发展，提高生产效率，增强企业的核心竞争力。
新形势下加强与改进煤矿企业工会工作的重要性不言而喻。
只有不断提升工会组织的服务意识和能力，加强员工权益保障工作，促进企业和谐稳定发展，加强与企业管理层的沟通与协调，以及加强工会干部队伍建设，才能更好地适应当前形势，为煤矿企业的可持续发展提供有力支持。
2. 正文2.1 提升工会组织的服务意识和能力提升工会组织的服务意识和能力是新形势下加强与改进煤矿企业工会工作的重要任务之一。
工会组织要深入了解员工的需求和诉求，定期开展调查和听取意见，及时反馈和解决问题，建立起良好的沟通机制。
工会组织要加强对员工的培训和教育，提升员工的专业技能和综合素质，为他们的职业发展提供更多支持和帮助。
新形势下煤矿企业如何做好工会工作
新形势下煤矿企业如何做好工会工作当前，我国的煤炭工业面临着许多的困难和挑战，其中包括资源的日益枯竭、安全生产难以完全保证、环境污染等问题，这些因素极大地制约了行业的健康发展。
同时，在经济新常态的背景下，政策法规的不断推进，对煤矿企业的要求也越来越高，各方面的力量都在力图改进并提升企业的综合素质。
在这样的背景下，煤矿企业工会也必须与时俱进，积极响应新形势下的工会工作要求，为企业的发展做出积极贡献。
一、加强职工思想教育作为煤矿企业的基层组织，工会必须深入了解职工的需求和心理，尽最大努力为职工提供精神文化上的滋养和扶植。
首先，工会要加强职工思想政治教育，增强职工的责任心和使命感，使其明白作为煤炭工人的重要意义和使命。
其次，工会还要按照职工的实际需要，积极组织各种文化、艺术、体育和娱乐活动，提高职工文化素养和娱乐生活质量，打造企业文化。
二、加强企业治理在煤炭工业面临新的情况和挑战的时候，企业治理的重要性变得更加突出。
作为企业内部的纽带和桥梁，工会可以发挥重要的作用。
首先，工会要加强对企业文化建设的引导和推进，强化企业和职工的凝聚力，减少职工的流失率；其次，工会要加强和完善企业的内部管理制度，形成合理、高效和科学的管理模式，避免出现延误、敷衍和虚假等不良现象。
三、加强安全生产安全生产一直是煤矿企业面临的最大挑战之一。
煤矿工会必须以安全生产为核心，出谋划策，积极配合企业安全生产工作的开展。
首先，要建立完善的安全生产管理制度，细致入微地进行分类管理、分级控制，对于安全生产事故的预测和防范进行全面展开；其次，工会可以加强煤矿职工安全生产的理论教育和操作技能培训，提高职工的安全意识和技能水平；同时，还可以安排在生产中心重点设施、重要区域和设备上设置工会管理和服务宣传牌，发挥工会在安全生产中的宣传作用和辅助作用，推动安全生产工作全面展开。
四、加强劳动关系维护煤矿企业的生产和经营需要有一支又大又稳定的劳工队伍。
劳动合同是保证劳动关系稳定的最基本法律手段，而建立健全的劳动关系和维护即是工会工作的核心内容之一。
深化煤矿群众安全工作的途径与方式
深化煤矿群众安全工作的途径与方式煤矿安全是一个涉及广泛的系统工程，不仅需要煤矿企业的高度重视和积极落实，更需要加强群众安全意识，形成全民参与的安全文化。
深化煤矿群众安全工作，需要从以下几个途径和方式入手。
1.加强安全教育宣传加强煤矿安全教育宣传是提高群众安全意识的重要途径之一。
通过组织安全知识培训和宣传媒体的广泛宣传，让煤矿职工和附近居民对煤矿安全风险有全面的认识，知道如何正确应对各种危险。
此外，要加强社会宣传，通过新闻媒体、微博、微信等渠道，传播安全知识和成功案例，引导广大人民群众树立正确的安全观念。
2.建立安全信息共享平台建立煤矿安全信息共享平台，可以使得煤矿企业、监管部门和周边居民能够第一时间获取到煤矿安全相关信息。
这样一来，煤矿企业能够及时发布安全提醒和预警，监管部门能够迅速组织应急救援，周边居民也能够及时采取措施保护自己。
同时，建立信息共享平台也可以促进信息的互通互联，推动煤矿企业之间和煤矿企业与社会公众之间的沟通交流和合作共赢。
3.加强监督执法力度加强监督执法力度是保障煤矿群众安全的重要方式之一。
监管部门要通过加强对煤矿企业的日常巡查和远程监控，确保企业安全生产措施落实到位。
同时，加大对违规企业的处罚力度，对安全事故和责任人进行严肃追责，形成强有力的震慑力，推动煤矿安全生产的常态化。
4.加强行业交流合作煤矿安全是一个全行业的问题，各个煤矿企业之间应该加强交流和合作，共同解决安全隐患和问题。
通过开展经验交流会议、安全论坛等活动，分享成功经验和教训，推动行业安全水平的整体提升。
此外，还可以通过建立行业安全协作机制，互相支持和帮助，形成合力，共同推动煤矿安全管理的改进和创新。
5.加强科学技术支撑科学技术在煤矿安全工作中起着重要的作用，应该加强科技支撑，推动安全生产方式和技术手段的创新。
例如，发展智能化监测设备和无人机巡查技术可以提高事故预警和风险控制的能力；VR技术和模拟器可以用于员工培训和模拟逃生演练等。
深化煤矿群众安全工作的途径与方式
深化煤矿群众安全工作的途径与方式煤矿群众安全工作的深化是一个涉及到煤矿安全生产各个方面的全面提升过程。
为了有效地防范和减少煤矿事故的发生，必须采取一系列综合措施，从而提高煤矿群众的安全知识水平和安全意识。
下面将从煤矿安全教育、安全生产管理和安全设备维护与更新等几个方面，探讨深化煤矿群众安全工作的途径与方式。
首先，加强煤矿安全教育是深化煤矿群众安全工作的重要途径。
煤矿安全教育应该全面覆盖煤矿从业人员、煤矿周边居民以及相关部门和单位员工等。
对于煤矿从业人员，应该加强对其进行安全操作培训和技能提升。
同时，对于煤矿周边居民，应该加强安全知识的宣传和普及，让他们了解煤矿安全的重要性和安全生产的基本常识。
对于相关部门和单位员工，应该加强对煤矿安全法律法规的学习和宣传，提高他们对煤矿安全管理的认识和重视。
其次，加强安全生产管理是深化煤矿群众安全工作的另一种方式。
煤矿应该建立和完善安全管理制度和操作规程，明确职责和权限，确保每个环节都有明确的责任人和操作程序。
同时，应该加强对安全生产管理的监督和检查，及时发现和纠正存在的安全隐患和问题。
另外，煤矿应该加强日常巡查和安全检查，确保设备设施的正常运行和安全使用。
此外，煤矿还应该加强对煤矿群众的安全宣传和教育，提高他们的安全责任感和安全管理水平。
再次，提高安全设备维护与更新水平也是深化煤矿群众安全工作的途径之一。
煤矿应该加强对安全设备的维护和保养，确保设备的正常运行和使用。
同时，应该及时更新和升级设备，采用先进的技术和设备来提高矿井的安全性能。
另外，煤矿还应该采取必要的安全防护措施，如配备适宜的个人防护用品和安全设备，提高矿工在工作过程中的安全保障水平。
总之，深化煤矿群众安全工作需要多方面的措施和方法。
首先，加强煤矿安全教育，提高从业人员和周边居民的安全知识水平。
其次，加强安全生产管理，建立完善的安全管理制度和操作规程。
最后，提高安全设备的维护与更新水平，确保设备设施的正常运行和使用。
新形势下煤矿企业如何做好工会工作
新形势下煤矿企业如何做好工会工作【摘要】煤矿企业在面对新形势下，工会工作显得尤为重要。
本文首先介绍了当前煤矿企业所面临的新形势，以及工会工作在其中的重要性。
然后，从加强工会组织建设、提升工会干部素质、关注员工权益、强化工会与企业沟通协调、加强工会在参与企业决策中的作用等方面提出相应建议。
最后总结指出，煤矿企业应重视工会工作，做好工会工作有利于企业稳定发展。
通过加强工会工作，可以促进企业内部的和谐稳定，提高员工的满意度和忠诚度，进而推动企业的可持续发展。
煤矿企业需要重视并加强工会工作，以应对当前复杂多变的市场环境和竞争压力。
【关键词】煤矿企业、工会工作、新形势、组织建设、干部素质、员工权益、沟通、协调、决策、稳定发展。
1. 引言1.1 当前煤矿企业面临的新形势在当前环境下，煤矿企业面临着诸多新形势和挑战。
随着社会经济的发展和政府环保政策的加大，煤矿企业在生产经营过程中面临着更加严格的环保标准和要求。
这意味着煤矿企业需要进行更多的投入和改造来满足环保要求，给企业带来了更大的经济压力。
随着科技的迅速发展，煤矿企业需要不断更新设备和技术，以提高生产效率和保证生产安全。
此举需要耗费大量的资金和人力资源，对企业的财务状况和管理能力提出了更高的要求。
社会关注度不断提升，煤矿企业在安全生产、员工福利和企业社会责任等方面受到更加严格的监督和要求。
这意味着煤矿企业需要更加谨慎地经营，注重企业形象和社会责任，否则将会面临舆论负面影响和法律风险。
当前煤矿企业面临的新形势需要企业齐心协力，不断创新和发展，以应对来自各个方面的挑战和压力。
1.2 工会工作在煤矿企业中的重要性工会在煤矿企业中扮演着非常重要的角色，其重要性主要体现在以下几个方面：工会是煤矿企业员工的代表和维权者。
煤矿企业作为劳动密集型行业，员工的工作条件和待遇直接关系到员工的切身利益。
工会通过代表员工的利益和维护员工的权益，可以帮助解决员工在工作中遇到的问题，提高员工的工作积极性和生产效率。
2023年深化煤矿群众安全工作的途径与方式
2023年深化煤矿群众安全工作的途径与方式随着社会的不断发展进步，煤矿的群众安全工作也面临着新的挑战和机遇。
为了确保煤矿群众的生命安全和身体健康，需要采取一系列深化煤矿群众安全工作的途径和方式。
1. 加强安全宣传教育。
通过开展煤矿安全知识宣传教育活动，提高群众对煤矿安全的认识和意识。
可以利用各种媒体平台，向群众传递煤矿安全知识和安全技能，培养煤矿群众的安全意识和自我保护能力。
2. 建立健全安全培训体系。
加大对煤矿从业人员的安全培训力度，提高他们的安全意识和技能水平。
同时，要加强对煤矿群众的安全培训，培养他们的安全意识和应急处理能力。
3. 完善安全管理制度。
加强煤矿的安全管理，建立健全煤矿安全生产责任制和安全管理制度。
推行严格的安全监管和考核机制，加大对煤矿群众安全管理的力度，确保煤矿群众安全工作的有效落实。
4. 加强安全设施建设。
增加煤矿的安全投入，完善煤矿的安全设施建设，提高煤矿的安全防护能力。
同时，要加强设备设施的维护和更新，确保安全设施的正常运行。
5. 加强事故预防和应急救援能力。
提升煤矿的事故预防和应急救援能力，建立健全煤矿突发事件的应急预案和联动机制。
加强煤矿职工的安全意识和应急处理能力培训，提高他们对突发事件的应变能力。
6. 加强安全监督和执法。
加大对煤矿的安全监督和执法力度，严厉打击违法行为，提高煤矿的安全管理水平。
同时，要加强对煤矿群众的监督，及时发现和纠正安全隐患，防止事故的发生。
总之，深化煤矿群众安全工作需要全社会的共同努力和参与。
只有通过加强宣传教育、建立健全安全管理制度、完善安全设施建设、加强事故预防和应急救援能力、加强安全监督和执法等多方面的措施，才能够夯实煤矿群众安全工作的基础，确保煤矿群众的生命安全和身体健康。
煤矿群众安全工作安排意见
煤矿群众安全工作安排意见
根据煤矿群众安全工作的实际情况，建议采取以下安排措施：
1. 加强安全宣传教育：通过张贴安全须知、安全宣传画和播放安全教育视频等方式，向群众普及煤矿安全知识，增强安全意识。
2. 安排定期演练和演习：组织煤矿群众参与定期的安全演练和演习，模拟应急情况，提高应对突发事件的能力和自救自护意识。
3. 设立安全热线：建立煤矿群众安全热线，供群众报告安全隐患和提出安全建议，及时解决问题，并保护举报人的合法权益。
4. 强化监管执法力度：加大对煤矿的安全监管力度，严厉查处安全违法行为，加强对煤矿从业人员的安全培训和考核，确保煤矿安全运营。
5. 建立安全奖惩机制：制定奖励制度，对煤矿安全工作做出突出贡献的个人和集体进行表彰，激发安全工作的积极性和创造性；对安全隐患排查不力、事故责任人员进行严肃处理和法律追责。
6. 加强事故应急处置能力：组建事故应急救援队伍，定期开展事故应急演练，提高群众的自救自护能力，确保在事故发生时能够迅速响应和有效救援。
7. 加强监督和媒体曝光：加强煤矿安全工作的监督和检查力度，及时公开安全生产数据和事故处理情况，接受社会舆论监督，并通过媒体曝光等方式，提高企业和责任部门的安全工作责任意识。
8. 提供安全保障设施：为群众提供必要的安全保障设施，如安全帽、防护服等，确保他们在煤矿工作和生活过程中的安全。
以上是针对煤矿群众安全工作的安排意见，希望能够提高煤矿安全水平，保障群众的生命财产安全。
群众安全生产工作摆在(煤炭企业)工会工作首位不动摇
群众安全生产工作摆在(煤炭企业)工会工作首位不动
摇
煤炭企业工会在群众安全生产工作中发挥着重要作用，而且摆在工会工作首位不容动摇。
安全生产工作事关职工生命财产安全，关系到企业稳定发展和社会稳定，是工会工作的重中之重。
首先，煤炭企业工会应加强职工安全教育和培训，提高职工的安全意识和安全技能，确保他们具备应对突发事故和紧急情况的能力。
其次，工会应组织开展安全生产检查和隐患排查，发现问题及时整改，防患于未然。
同时，工会应积极与企业管理层及相关部门沟通协调，推动安全生产措施的落实。
此外，工会在事故发生后要及时组织救援和善后工作，确保受伤职工得到及时救治和妥善安置，并协助相关部门进行事故调查和处理，保障职工权益。
最重要的是，工会应发挥好群众监督作用，建立健全安全生产反馈机制，鼓励职工参与安全事务的管理，畅所欲言地提出问题和建议，促进企业安全管理的不断完善。
总之，煤炭企业工会要始终把群众安全生产工作摆在工会工作首位，坚持不动摇。
只有做好安全生产工作，才能确保职工的安全权益，推动煤炭企业的可持续发展。
深化煤矿群众安全工作的途径与方式范本（2篇）
深化煤矿群众安全工作的途径与方式范本1. 加强安全宣传教育煤矿群众安全工作的首要任务是提高群众的安全意识和自我保护能力。
为此，可以采取以下途径与方式：- 组织安全知识培训班，邀请专家学者进行讲座，向煤矿群众普及煤矿安全知识，并介绍最新的安全生产技术和设备，提高工人的安全意识和技能水平。
- 制作安全宣传画册、手册等资料，图文并茂地介绍煤矿安全事故案例、安全生产常识等内容，通过发放、张贴等方式，让群众随时了解安全知识，并能够在关键时刻采取正确的措施。
- 利用多媒体手段，如制作安全宣传视频、安全宣传动画等，通过展播、网络传播等方式，向广大群众普及安全知识，提高大家的安全意识和防范能力。
2. 完善安全管理制度煤矿群众安全工作需要有科学合理的管理制度作为保障。
为此，可以采取以下途径与方式：- 健全事故预防和应急管理制度，明确责任部门和责任人，并制定具体的工作流程。
在日常生产中，严格执行安全操作规程，对存在的安全隐患进行及时整改，并建立健全事故报告、调查和处理机制。
- 加强对煤矿群众的管理，建立信息化监管系统，及时了解工人的工作状态、安全意识等情况，以便做出针对性的安全工作措施。
- 加强安全检查和督导工作，定期组织安全检查，检查的内容包括生产设备的完好性和可靠性、工人的安全操作是否符合规定等，及时发现和排除安全隐患。
3. 加强安全技术装备煤矿群众安全工作需要有先进的技术装备作为支撑。
为此，可以采取以下途径与方式：- 引进先进的安全监测设备，如瓦斯检测仪、安全检测仪、矿震监测仪等，提高对煤矿环境和生产过程中的安全隐患的监测能力，及时预警和处理潜在的安全风险。
- 推广使用智能安全设备，如安全帽、安全鞋、测温仪等，提高工人的个人安全防护能力。
- 加强对安全技术装备的研发和创新，推动煤矿安全技术的进步，提高事故预防和应急救援的能力。
4. 加强应急救援能力煤矿群众安全工作需要有强大的应急救援能力作为保障。
为此，可以采取以下途径与方式：- 组建专业化的救援队伍，培训救援人员的基本救援技能，提高应急救援的能力和水平。
新形势下煤炭企业工会如何抓好群众安全监督工作
工会工作MODERN ENTERPRISECULTURE2020.613MEC 新形势下煤炭企业工会如何抓好群众安全监督工作翟文东 枣矿集团岱庄煤业公司中图分类号：D412 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2020）06-013-01煤炭产业是我国重要的国民性支柱产业，在推动我国重工业发展和加快GDP 增长发挥着积极的作用，笔者在长期的实践中发现，安全生产问题一直是影响煤炭企业做大做强的重要因素，虽然目前煤炭企业安全问题引起了高度关注，但是煤炭企业事故的发生也会时有发生。
在这种情况之下，煤炭企业就要发挥工会组织在安全促进方面的作用，加强群众安全监督工作力度，让更多的职工群众参与到其中，以此来促进煤炭企业的安全生产。
一、群众安全监督工作的特点（一）具有时效性的特点在煤炭企业中往往会出现不安全问题久久得不到解决，特别是一些突发的问题得不到很好的把控和制止，导致问题越积越多甚至出现严重的安全隐患，但是群众安全监督却能有效地解决处理以上问题。
群众的安全工作主要是以现实的、现场的生产作业为基础的工作，这样就会给我们的安全管理和检测带来更多的便利之处。
[1]主要体现在群众安全监督工作能在生产现场发现问题并及时给予纠正，及时避免不安全因素的继续存在，同时就是可以现场对违规人员进行安全教育，让他们提高安全生产意识，掌握安全生产注意事项，从而降低或者规避操作失误。
（二）具有广泛的群众性特点顾名思义群众安全监督工作的最大的特点就是群众性特点，而且这种特点是广泛的，具有全员性质，上到领导层面下到基层员工无一例外，且已经成全体员工工作中的一部分，是自我调整、自我学习、自我完善、自我监督的重要环节。
其实在实际工作操作中员工自我监督教育的自觉性是缺乏的、薄弱的，是需要外力推动的，这就要求发挥群众安全工作监督的作用，让员工们对安全工作进行共同监督，实践证明群众安全监督对于煤炭企业安全生产来说是最直接、最有效的方法，应该得到更多的重视。
深化煤矿群众安全工作的途径与方式
深化煤矿群众安全工作的途径与方式作为煤矿企业基层工会组织，其基本职能是维护职工群众的合法权益，而抓好企业群众性安全工作、实现企业安全生产的目标，就是对职工权益最大的维护。
多年来的群众安全工作对维护职工的基本权益，保障矿井安全生产起到了举足轻重的作用。
但准确的分析和把握现阶段社会主义市场经济形势，必将要求我们进一步认识“以人为本”的群众安全工作对矿井安全生产与经济运行的重要作用，也迫切的要求我们切实把群众安全工作摆在各项工作的首位，高举维护旗帜，加大监检力度，强化教育培训，培植安全文化，增强创新意识，努力开创矿井群众安全工作的新局面。
一、多角度提高认识，切实把群众安全工作摆在各项工作的首位搞好安全生产，不仅是煤矿党政的大事，也是工会的大事。
因此，煤矿各级工会组织必须坚定不移的把群众安全生产工作摆在首位，作为职工群众最关心、最需要、最现实、最直接的大事来抓。
一是从实践“三个代表”重要思想的高度，充分认清做好群众安全工作的重要性。
学习贯彻“三个代表”重要思想，必须以广大人民群众的根本利益为出发点和落脚点。
工会作为党联系群众的桥梁和纽带，作为工人阶级的群众组织，就必须按照“三个代表”重要思想统领工会工作全局，使这一重要思想更加深入人心，化为广大工会干部和职工群众的具体实践，贯彻到工会工作的各个领域和各个方面。
结合矿井实际情况来说，抓好煤矿群众安全工作，把广大职工群众合法权益实现好、维护好、发展好，就是实践“三个代表”重要思想的具体体现。
二是从突出履行维护职能的高度，认识抓好煤矿群众安全工作的必要性。
作为基层工会组织来讲，首要的就是维护好职工的生命安全与健康，如果连职工的生命权都保证不了，就谈不上维护。
因此，工会在履行维护职能上，要把维护职工的生命安全和健康作为第一维护职能，否则，就会脱离群众，就是严重失职。
这就要求工会要充分认识到维护职工安全健康的合法权益既是对职工政治权益的维护，也是对职工经济权益的维护。
新形势下加强与改进煤矿企业工会工作的思考
新形势下加强与改进煤矿企业工会工作的思考引言随着中国经济的快速发展，煤矿企业在国家能源供应中起着重要的作用。
然而，由于煤炭工业的特殊性质，煤矿企业面临许多工作安全和劳动保障的挑战。
在新形势下，加强和改进煤矿企业工会工作显得尤为重要。
本文将探讨在当前形势下，如何加强与改进煤矿企业工会工作。
1. 深入了解煤矿工人的需求为了加强与改进煤矿企业工会工作，首要任务是深入了解煤矿工人的需求。
煤矿工人面临着高风险和高强度的工作环境，他们对安全和健康的需求是最为迫切的。
工会应当通过调研和听取工人的心声，全面了解工人的关切和需求。
只有基于真实需求的工作，才能有效提升工会的认可度和影响力。
2. 提供全面的培训和教育为了应对煤矿工作的特殊性和高风险性，工会应加强培训和教育的力度。
针对煤矿工人的工作技能、安全防护知识和紧急事故处理等方面，开展全面的培训计划。
通过提升工人的技能水平和安全意识，减少工作事故的发生。
同时，工会还应组织专家讲座和学习交流活动，帮助工人提升自己的专业素质和综合能力。
3. 加强与企业管理层的合作煤矿企业工会与企业管理层之间的合作关系至关重要。
工会应与企业管理层建立沟通渠道，共同商讨工人的权益保障和安全生产等重大问题。
通过双方的合作，制定出符合实际情况和利益平衡的工作方案。
此外，工会还应积极参与企业的决策过程，对工人的利益进行有效捍卫和维护。
4. 加大对工人权益的保护力度工会是工人的代言人和捍卫者，应积极维护工人的权益。
在新形势下，工会应加大对工人权益的保护力度。
建立健全的工会组织和法律援助机制，为工人提供法律咨询和维权服务。
同时，工会还应与相关部门合作，推动完善工人权益保障的法规和政策。
5. 推动煤炭行业的可持续发展煤炭行业是我国能源产业的重要组成部分，但也面临诸多环境和可持续发展的问题。
工会应积极参与环境保护和可持续发展方面的工作。
通过加强与政府、企业和社会各界的合作，推动绿色煤炭生产和能源结构调整，为煤矿工人提供更好的工作环境和发展机会。
新形势下加强与改进煤矿企业工会工作的思考
新形势下加强与改进煤矿企业工会工作的思考当前，随着经济全球化、信息化和资源环境问题的不断加剧，我国煤矿企业工会工作也面临着前所未有的挑战和机遇。
为了适应新形势，加强和改进煤矿企业工会工作，必须从以下几个方面进行思考：一、理顺工会与企业关系作为工人阶级的组织，工会应该在为职工义务和权益服务的同时，积极参与企业管理，发挥企业监督作用。
在实际运作中，应准确把握自身职能和企业管理职能的分工，避免过多介入企业具体的生产经营管理。
但同时，也应及时发现和解决企业中存在的问题和矛盾，提出具体化的改进方案，为企业创新和发展提供支持和帮助。
二、提高工会服务质量作为工人阶级的代表组织，工会应当为广大职工提供优质的服务，维护职工合法权益。
在具体实践中，应加强对职工群众的调研，及时掌握职工的需求和要求，并加强对职工法律知识、劳动保护和职业技能培训等方面的关注和支持。
通过不断提升服务能力和质量，增强工会的凝聚力和号召力，真正做到“服务到岗位、服务到家”。
三、拓展工会工作领域随着社会的发展和变化，工会的工作范围和内容也需要逐步拓展，扩大工会工作的服务对象和服务范畴，深入开展职工文体、娱乐活动，加强职工之间的交流和沟通，为切实维护职工的合法权益、促进职工的全面发展，营造良好的工作和生活环境、推进企业文化建设等提供保障。
四、强化工会自身建设强化工会自身建设，是提高工会工作效能的基本保障。
具体来说，工会应健全完善组织架构，选聘有能力、拥有高度政治素养和思想道德的工会干部，加强干部队伍建设、加强团队协作，提高工会管理水平和综合素质和能力，以更加高效、贴心的服务，支持和帮助广大职工实现自身的价值和追求。
总之，加强和改进煤矿企业工会工作，需要不断适应新形势的要求，坚持工会与企业协同发展的方向，注重提升工会服务质量和工作水平，维护职工合法权益、扩展工会工作领域，进一步强化工会自身建设。
通过这些方面的努力，可以为实现工人阶级根本利益和维护社会稳定提供有力的保障。
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新形势下如何加强煤矿工会群众安全工作白华
摘要：随着我们国家的经济产业不断优化，经济格局也不断进步，我们早已步
入新兴产业迅速发展阶段，已经不在是以前那个依赖煤炭石油来提升自己经济产
量的落后国家，在新形势下，煤矿企业步入发展低迷的阶段，而且行业内部的竞
争压力也很大，如果煤矿企业想要在稳定中不断前行是非常不容易的，所以这种
时候一定要保护好人才，保护好煤矿工会群众的的人身安全。
现在国家政策也越
来越重视群众的安全工作，党和领导都在用实际行动践行党以人为本的观念，所
以我们一定要重视煤矿工会群众的人身安全，加强保护群众的工作。
因此，本文
对新形势下如何加强煤矿工会群众安全工作进行分析。
关键词：煤矿企业；工会组织；群众安全工作；策略
群众安全工作，主体就是群众，即企业职工，要想群众安全工作真正发挥作用，促进企业安全生产，必须充分调动职工的积极性，让职工积极参与。
必须以
人为本，从企业职工的角度开展群众安全工作。
工会群众安全工作，要以职工群
众为出发点，结合煤矿企业职工的安全意识、安全思想、安全现状等，站在职工
群众的立场上开展工作。
同时，要不断听取职工群众的述求，了解他们需要什么，只有这样才能充分调动职工积极性，让职工参与到群众安全工作中来。
1煤矿工会组织群众安全工作问题分析
1.1基层煤矿的安全管理人员多是兼职
很多煤矿工会群众安全工作在人员配备上比较欠缺，不但调配的人员少，而
且多为兼职。
由于本职工作要占用大量时间和精力，使安全管理工作顾此失彼，
现场检查指导工作流于形式，和预期相差甚远，导致群监工作受到影响。
1.2基层煤矿安全管理人员素质较低
很多时候煤矿企业在用人制度上比较粗放，这是由其工作的特殊性决定，因
为从事煤炭开采的一线人员多是来自农村，整体素质较差，文化程度不高，而且
安全技能和安全意识相对较弱。
1.3群众安全监督管理工作人员权、责、利不明确
通常群监人员不仅要干好自己的本职工作，还要能够起到安全哨兵的作用，
这样就很容易得罪人，而且津贴费用又很少，使他们思想上不平衡，认为待遇和
自己的工作不相匹配。
1.4存在侥幸心理
侥幸心理是每一个人的通病，大多的煤矿工会群众当然也会存在侥幸心理，
这是一个大的毒瘤，我们一定要把它去除，在风险极高的煤矿企业工作，侥幸心
理是千万不能有的，一旦存了侥幸心理就会给自己带来意想不到的灾难。
还有好
多人甚至明知故犯，明明知道这一项目存在风险，不听他人劝告，觉得别人出事
了自己不一定会出事，心存侥幸贸然工作，这给光大煤矿工会群众带来严重的风险。
2新形势下加强煤矿工会群众安全工作的有效策略
2.1多角度提高认识，切实把群众安全工作摆在各项工作的首位
一是从实践“三个代表”重要思想的高度，充分认清做好群众安全工作的重要性。
学习贯彻“三个代表”重要思想，必须以广大人民群众的根本利益为出发点和
落脚点。
工会作为党联系群众的桥梁和纽带，作为工人阶级的群众组织，就必须
按照“三个代表”重要思想统领工会工作全局，使这一重要思想更加深入人心，化
为广大工会干部和职工群众的具体实践，贯彻到工会工作的各个领域和各个方面。
二是从突出履行维护职能的高度，认识抓好煤矿群众安全工作的必要性。
作为基
层工会组织来讲，首要的就是维护好职工的生命安全与健康，如果连职工的生命
权都保证不了，就谈不上维护。
因此，工会在履行维护职能上，要把维护职工的
生命安全和健康作为第一维护职能，否则，就会脱离群众，就是严重失职。
三是
站在矿井改革、发展、稳定大局的高度，认识做好煤矿群众安全工作的迫切性。
安全形势好不好，职工思想稳不稳，职工情绪顺不顺，直接影响到矿井的改革、
发展和稳定。
各类事故的发生，尤其是重大事故的发生，使职工流血、亲属流泪，不仅给职工家庭造成了不可弥补的损失和精神上的痛苦，也给矿井带来了重大的
经济损失，增加了不稳定因素，制约了改革的进程，打乱了正常的生产秩序。
因此，作为职工群众利益的代表者和维护者的工会组织，要着眼大局，坚持把群众
安全工作放在首位，做细、做实、做好，为矿井的改革、发展、稳定做出贡献。
2.2强化群监组织职能落实
打造高素质的群监队伍
由于矿井收尾阶段，机构变动大，我们对因工作变动造成的群监员空缺及时
增补替换，根据能者上，庸者让的原则，把政治素质强、业务能力高、安全意识强、群众威信高、热爱群监工作的职工吸收进群监会，打造优质高效的群监队伍，也为工会群监职能落实奠定基础。
2.3打造高密度的群监网络
坚持矿、车间、班组三级群监组织活动制度，充分发挥各级群监组织作用，
做到群监员时间、空间全覆盖，打造高密度的群监网络。
一是时间全覆盖。
矿工
会组织职工代表每月至少1次不定时安全巡视，车间工会群监小组每周至少1次
安全巡视，重点巡视“四个薄弱”，即：加强对薄弱环节、薄弱时段、薄弱地点、
薄弱人员的安全监督检查。
另外每班配备群监员实时跟班检查，发现问题能整改
的盯靠现场抓整改，一时整改不了的，及时上报，督促整改。
通过层层群众监督，最大限度的将安全隐患消灭在萌芽状态。
二是空间全覆盖。
从巷道、顶板、机电
运输等方面分配责任区域，承包到班组，责任到个人，使群监员辐射到矿井各个点、线、面，确保群监工作无死角。
矿工会与基层车间工会签订年度目标责任书，将群安工作作为重点纳入其中，坚持一季度一检查一通报，让大家相互借鉴，取
长补短，共同把群众安全工作落到实处。
2.4深入开展安全思想隐患排查治理
思想隐患是最大的隐患，思想上的隐患和问题往往要比物的隐患和问题更可怕、更有害。
所以，要确保安全生产，在彻底排除整个生产系统存在的各种安全
隐患和问题的同时，更需要彻底清除每个人的思想上或心理上存在的各种安全隐
患和问题。
要做到进一步明确责任、增强激励与约束机制，可按照领导干部思想
隐患排查“五个够不够”、科室领导“五个有没有”、员工思想隐患排查“四个是不是”进行深入查摆研讨，严格按照“分析—排查—验证—消除”的步骤开展工作，倾听
职工呼声，征求群众意见，认真开展摸排，将安全思想隐患抑制在萌芽状态。
2.5做好安全宣教，强化职工安全意识
首先，举办安全板报展。
结合煤炭企业形势及当前的各项安全活动，做到一
期一主题，定期组织基层单位开展安全板报展，在企业人口聚集地方进行展出，
大力营造安全氛围，并组织人员进行评比。
其次，开展安全协管活动。
组织家属协管员开展形式多样的冬送温暖、夏送
清凉活动、节日送祝福等，给一线职工送去活动的同时，提醒职工强化安全意识，遵守安全管理红线，并编排安全文艺节目进区队，开展安全知识竞赛等。
结束语：
总之，工会群众安全文化建设工作是矿井“以人为本”安全管理理念的具体体现，把经营生产的价值和人的价值的实现统一起来，增强各层职工的安全意识，实现安全生产经营的良性循环的科学管理方式。
在现阶段乃至今后更长的一段时期内，要始终把安全文化建设作为矿井安全管理的重要内容，为关爱职工生命、保证矿井安全生产筑造起一道具有运河模式的绿色屏障。
参考文献：
[1]蒋云飞.新形势下如何加强煤矿工会群众安全工作[J].内蒙古煤炭经济，2017（19）：66-66.
[2]王慧.浅谈如何做好当前煤矿工会群众安全工作[J].现代企业文化，2016（27）.
[3]郭本红.浅谈抓好煤矿群众安全工作的几点认识[J].企业文化旬刊，2017（3）.。