职业卫生培训考试试卷Word版
职业卫生培训试题
职业卫生培训试题一、选择题1. 职业卫生的目标是什么？A. 保护职工的身体健康B. 降低工伤事故发生率C. 改善工作环境D. 所有选项都正确2. 下列哪项不是职业病的主要分类？A. 肺部疾病B. 皮肤疾病C. 心脑血管疾病D. 心理疾病3. 职业病的病因主要包括以下哪些因素？A. 物理因素B. 化学因素C. 生物因素D. 社会因素E. 所有选项都正确4. 下列哪项不是职业卫生管理中的基本原则？A. 预防为主B. 全员参与C. 规范管理D. 后勤保障5. 新员工入职时，应接受哪方面的职业卫生培训？A. 工作场所的环境卫生B. 职业病防护措施C. 处理职业卫生突发事件的应急措施D. 所有选项都正确二、判断题1. 工作环境的噪音、振动等物理因素对职工的身体健康没有影响。
( )2. 只有通过体检才能确认职工是否患有职业病。
( )3. 职业卫生培训是企业的法定责任，职工可以选择是否接受培训。
( )4. 对职业病患者的信息要严格保密，不可公开。
( )5. 企业职业卫生管理需要充分利用现代信息技术手段。
( )三、简答题1. 请简要说明职业病防护的措施。
2. 什么是危险化学品？请列举三个常见的危险化学品及其危害。
3. 职业卫生鉴定的主要内容有哪些？4. 请简要介绍职业卫生培训的重要性，并指出职业卫生培训的具体内容或要点。
5. 企业职业卫生管理的程序有哪些？四、案例分析某工厂的一名职工因长时间接触有机溶剂而出现嗜睡、头晕等症状，疑似患有职业病。
该职工未接受过相关职业卫生培训，工作环境监测也没有进行过。
请从职业卫生管理的角度，分析该企业的问题，并提出解决方案。
五、论述题请论述职业卫生管理对企业可持续发展的重要性，并分析职业卫生管理在实践中可能面临的挑战。
六、计算题某企业有100名职工，根据职工不同的工作环境，需要配备不同的个人防护用品。
请根据以下数据，计算该企业需要购买的个人防护用品数量：工人岗位：50名技术人员岗位：30名行政人员岗位：20名个人防护用品需求比例：安全帽：每10人1顶耳塞：每10人1付防尘口罩：每10人1个七、综合题请以一名企业职工的角色，结合职业卫生知识，写出一份职业卫生宣传海报。
职业卫生知识培训考试试题及答案
职业卫生知识培训考试试题及答案一、选择题1. 下列哪项不属于职业卫生管理的内容？A. 职业病危害因素检测与评价B. 职业卫生法规政策的宣传普及C. 职业病患者的诊疗与康复D. 职业卫生技术的研究与应用答案：C2. 职业健康监护的目标是？A. 预防职业伤害事故B. 保护职业者的身体健康C. 减少职业病患者的数量D. 降低工作压力答案：B3. 职业病的治疗原则是？A. 及时接受治疗，康复回归正常生活B. 避免再次接触致病因素C. 坚持按医嘱进行治疗D. 以上全是答案：D4. 职业健康检查包括哪些内容？A. 心理健康评估B. 职业性传染病检测C. 体格检查D. 手足口病检测答案：C5. 下列哪种是职业病常见的诊断方法？A. 血液检测B. 腹部超声波检查C. 职业病调查D. 职业病诊断标准答案：D二、判断题1. 职业卫生管理是指在工作过程中维护职业卫生并保护职业者健康的一系列措施和工作活动。
答案：√2. 职业病防治的基本方法是控制职业病的危害源。
答案：√3. 职业健康监护主要是通过体格检查来评估职业者的健康状况。
答案：√4. 职业病是指长期接触工作环境中的有害因素导致的疾病。
答案：√5. 职业病诊断主要依据职业者有无先兆症状来判断。
答案：X三、简答题1. 请简述职业卫生管理的主要内容及意义。
答：职业卫生管理是指对工作环境及工人健康进行评估、监测和控制的过程。
其意义在于保护职业健康，预防职业病，提高工作效率，促进生产安全。
2. 简要介绍职业病的常见症状及预防措施。
答：职业病的常见症状包括头痛、乏力、呼吸困难等。
预防措施包括加强职业卫生管理、合理安排工作岗位、提供个人防护用具等。
3. 职业健康监护的目的是什么？如何实施？答：职业健康监护的目的是保障职业者的健康，预防职业病。
实施方法包括定期体格检查、职业病检测、健康宣教等。
四、综合题某工厂生产过程中存在噪声、粉尘等职业危害因素，请根据职业卫生管理原则，提出相应的解决方案。
职业卫生培训试卷范本
职业卫生培训试卷范本一、选择题1. 职业卫生是指（）A. 对职业工作环境的控制B. 对职业疾病的防治C. 对职业健康的保护和促进D. 对职业病人的救治2. 下列哪项不属于职业卫生管理的基本原则？A. 预防为主B. 综合治理C. 个人职业病防护D. 法治为基础3. 以下哪个机构负责监督职业卫生工作？A. 卫生部B. 劳动部C. 国家安全监管总局D. 全国总工会4. 职业卫生检查的目的不包括：A. 了解职工的职业健康状况B. 帮助职工改善职业环境C. 发现和识别职业病危害源D. 对职业病人进行诊断和治疗5. 以下哪项不属于职业病防护的三个基本环节？A. 职业健康监测B. 职业病危害评价C. 职业病诊断和治疗D. 职业环境监测二、判断题1. 职业卫生以个人行为习惯为主要影响因素。
（）2. 单一因素职业病是指由于长期大量接触某种职业性因素而引起的职业病。
（）3. 职业病是指由于长期接触和吸入有毒有害物质所致的疾病。
（）4. 职业病的诊断依据是根据职工的自述病史。
（）5. 职业病的诊断必须由职业病医院或经过职业病防治机构批准的医疗机构进行。
（）三、填空题1. 职业卫生的目标是保护和促进职业 ________。
2. 职业病防护的基本原则是________为主。
3. 职业卫生工作的中心任务是对职业 ________ 进行评价和监控。
4. 职业 ________ 是指由于职业性因素的接触和作用，发生在工作过程中的各种疾病。
5. 职业病的主要防护措施包括减少职业病危害 ________、改变职业病危害因素的 ________、个人防护 ________。
四、简答题1. 请简要介绍下职业卫生的基本原则。
2. 个人防护用品是职业病防护的重要措施，请列举出几种常见的个人防护用品并说明其作用。
3. 请列举出几种常见的职业危害因素并简要描述其危害特点。
4. 请简要说明下职业病防护的四个阶段。
5. 职业卫生工作需要开展职业健康监测，请问职业健康监测的主要内容有哪些？五、案例分析题某工厂有一车间操作人员长期接触化学毒物，最近发现有几名操作人员出现了咳嗽、胸闷等呼吸道症状。
职业卫生培训试卷模版
职业卫生培训试卷模版一、选择题1. 职业病是由于工作场所的_____引起的疾病。
A. 不良气候B. 职业卫生不合格C. 环境因素D. 职业因素2. 工人的职业病由以下哪个因素导致？A. 工作种类B. 性别C. 年龄D. 职业卫生设施3. 职业病的初发症状包括以下哪项？A. 头晕B. 心慌C. 乏力D. 恶心呕吐4. 下列哪项属于职业性皮肤病的常见症状？A. 过敏B. 头痛C. 眩晕D. 肝功能异常5. 职业卫生法规主要包括以下哪些方面？A. 人身安全B. 环境保护C. 工作条件D. 应急处理二、判断题1. 职业卫生是指通过工作环境、工作条件和职业活动的改进，保护工人免受工作因素引起的伤害。
( )2. 职业卫生管理人员应具备良好的业务素质和丰富的职业卫生经验。
( )3. 根据我国的《职业病防治法》，企业应制定相应的职业病防治计划和实施方案。
( )4. 职业卫生防护装备主要用于防止职业性化学物质对人体的损害。
( )5. 职业卫生培训应定期进行，以提高员工的职业卫生意识和防护能力。
( )三、填空题1. 职业病的防治是_____发现和控制职业危害因素，预防职业病的发生和进一步发展。
2. 职业性皮肤病主要是由于接触______、______等职业危害因素引起的。
3. 近年来，随着工业生产的不断发展，______的职业病发病率逐年增高。
4. 职业卫生培训应重点向_____、_____、______等岗位人员进行。
5. 职业性损伤是指由于工作原因导致工人的______、______等部位受到损害。
四、简答题1. 什么是职业卫生评价？职业卫生评价有哪些方法？2. 职业卫生事故的分类，以及防护措施应该如何做？3. 职业卫生监护的内容包括什么？如何开展职业卫生监护工作？4. 请简要介绍一下国内外职业卫生领域的研究进展和发展趋势。
五、论述题根据企业的实际情况，论述如何建立健全的职业卫生管理体系。
六、案例题某某工厂的某个车间，因工人长时间暴露在强烈噪声环境中，导致多人患上噪声聋。
职业卫生知识培训考试试题(附答案)
职业卫生知识培训考试试题(附答案)职业卫生知识培训考试试题车间：姓名：分数：一、单项选择题（每小题2分）1.《中华人民共和国职业病防治法》于（）正式实施。
A。
2001年10月27日B。
2002年5月1日C。
2002年1月1日D。
2002年7月1日2.职业病指（）。
A.劳动者在工作中所患的疾病。
B.用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
C.工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病。
D.工人在职业活动中引起的疾病。
3.对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称（）。
A.职业病危害B.职业危害C.职业危害因素D.职业卫生危害4.职业活动中存在的各种有害的（）以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。
A.粉尘、物理、化学因素B.粉尘、物理、放射C.物理、化学因素、生物因素D.粉尘、物理、生物因素5.（）依法享受国家规定的职业病待遇。
A.接触职业有害作业的工人B.职业病病人C.打仗有毒、有害的劳动者D.打仗矽尘工人6.依据法律规定，对职业病防治工作及职业病危害检测、评价活动进行监督检查的机关是（）A.县级以上卫生行政部门B.县级以上安全监视管理部门C.省级以上卫生行政部门D.省级以上安全监督管理部门7.建设项目的职业病防护设施应当与主体工程（）。
A.同时设计，同时投入出产和使用B.同时设计，同时施工C.同时施工，同时投入出产D.同时设计，同时施工，同时投入出产和使用8.对产生严重职业病危害的功课岗位，该当在其醒目位置，设置（）。
A.警示标识和中文警示说明B.警示标识C.警示说明D.警示语言9.用人单元该当依照国务院卫生行政部门的规定，（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。
A.需要时B.按期C.不按期D.连续10.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
职业卫生培训考试试题(附答案)
职业卫生培训考试试题附答案姓名得分:一、单项选择题(共15题,每题4分,共60分)1、《中华人民共与国职业病防治法》于( )正式实施。
A、2001年10月27日B、2002年5月1日C、2002年1月1日D、2002年7月1日2、职业病指( )A、劳动者在工作中所患的疾病B、用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质与其她有毒、有害物质等因素而引起的疾病C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病D、工人在职业活动中引起的疾病3、职业病防治的法定责任者就是( )A、单位负责人B、劳动者C、医疗机构D、国家4、对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称( )A、职业病危害B、职业危害C、职业危害因素D、职业卫生危害5、职业活动中存在的各种有害的( )以及在作业过程中产生的其她职业有害因素统称职业病危害因素。
A、粉尘、物理、化学因素B、粉尘、物理、放射C、物理、化学因素、生物因素D、粉尘、物理、生物因素6、职工的职业健康检查档案由( )保管A、用人单位B、职工个人C、专业机构D、企业主管部门7、对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置( )A、警示标识与中文警示说明B、警示标识C、警示说明D、警示语言8、职业病危害因素侵入人体的途径有( )A、呼吸道B、皮肤C、消化道D、呼吸道、皮肤与消化道9、( )依法享受国家规定的职业病待遇A、接触有害作业的工人B、接触有毒、有害的劳动者C、职业病病人D、工伤职工10、发生危险化学品事故后,应该向( )方向疏散。
A、下风B、上风C、顺风D、原地11、当您发现突然有大量毒气散发时,应迅速戴上适合的( )A、防毒面具B、眼镜C、手套D、口罩12、国家规定每年( ) 月的最后一周就是职业病防治宣传周。
A、4B、5C、6D、713、用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定,( )对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。
A、必要时B、定期C、不定期D、间断14、用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的( )如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。
职业卫生培训考试试题
职业卫生培训考试试题
一、选择题
1. 职业卫生的主要任务是什么？
A. 防治职业伤害
B. 治疗职业病
C. 预防职业事故
D. 提高工作效率
2. 职业卫生培训的目的是什么？
A. 增加企业成本
B. 提高员工健康水平
C. 降低企业生产效率
D. 提高工作强度
3. 职业卫生法律法规的主要依据是哪一部法律？
A. 宪法
B. 劳动法
C. 职业病防治法
D. 环境保护法
4. 职业病的预防措施包括哪些方面？
A. 个人防护
B. 环境控制
C. 健康监测
D. 全部以上
5. 职业卫生监测的内容主要包括哪些项目？
A. 空气质量检测
B. 噪声检测
C. 有毒有害物质浓度检测
D. 全部以上
二、判断题
1. 职业卫生培训只需要进行一次就够了。
A. 对
B. 错
2. 职业卫生管理的基本原则是预防为主，综合治理。
A. 对
B. 错
3. 员工职业健康状况与工作环境等因素无关。
A. 对
B. 错
4. 职业卫生专业技术人员应当具有职业卫生相关专业的学历。
A. 对
B. 错
5. 职业卫生监测报告只需要留存企业内部，不用提供给相关部门。
A. 对
B. 错
三、简答题
1. 职业病的定义及分类。
2. 职业卫生管理体系的组成及流程。
3. 职业卫生监测的方法和意义。
4. 职业卫生培训的内容和频率。
5. 职业卫生事故处理的程序和责任。
以上为职业卫生培训考试试题，考生请认真作答。
祝您顺利通过考试！。
职业卫生知识培训考试试题及答案
职业卫生知识培训考试试题及答案一、选择题1. 职业卫生是指对工作场所的____和工作____进行管理和控制。
A. 人员；过程B. 设备；时限C. 环境；行为D. 利益；安全2. 下列哪项不是工作场所职业卫生管理的主要内容？A. 职业病危害因素的评价与监控B. 职业病的诊断与治疗C. 职工职业卫生知识的培训与教育D. 工作场所的物理安全管理3. 下列哪一项是工作场所职业卫生管理的基本原则？A. 预防为主、综合治理B. 个人自我防护、纠正发生问题C. 重视职工个体差异、管理优先于保护D. 依法管理、防止干预4. 职业病预防控制的基本措施包括____、____、____、____四个方面。
A. 删除；限制；风险评估；监测B. 调整；提升；管理；约束C. 预警；评估；检验；策略D. 预防；控制；监督；整改5. 下列哪种情况属于职业性听力损害职业病？A. 工人遭受全身中毒B. 工人患上高热C. 工人听力下降D. 工人手部磨损二、判断题1. 呼吸性疾病是由于吸入有害物质引起的，例如尘肺病、职业性哮喘等。
（）2. 职业病的危害程度主要由职业病的病因和职业病的发病率决定。
（）3. 职业卫生知识的培训和教育旨在提高职工的卫生素质，增强自我防护意识。
（）4. 职业性皮肤病是由于工作场所的机械性外伤引起的。
（）5. 职业病预防的措施基本包括职业病的防治措施和职工进行体检。
（）三、问答题1. 职业病的定义是什么？列举一个例子。
职业病是由于在工作岗位上长期接触或短期高浓度接触一定有害物质，引起的特定病理和功能改变的疾病。
例如，职业性肺癌。
2. 职业病的预防控制措施有哪些？职业病的预防控制措施包括删除有害物质、限制接触、风险评估以及监测和管理等方面。
3. 谈谈职业卫生知识的培训和教育的重要性。
职业卫生知识的培训和教育是提高职工的卫生素质、增强职工的自我防护意识的重要途径。
通过对职工进行职业卫生知识的培训和教育，可以帮助职工更好地认识和预防职业病，提高职业健康水平。
(完整版)职业卫生培训试题含答案
职业卫生培训试题 70 含答案一、单选题1.职工被诊断为职业病的，应该( )。
A找企业负责人解决B向劳动保障行政部门提出工伤认定申请C自己去医院治疗2.被确诊患有职业病的职工，职业病诊断机构应发给其《职业病诊断证明书》，并享受国家规定的( )。
A医疗保险待遇B工伤保险待遇C商业保险待遇3.用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应当( )。
A终止职业病病人的待遇B由职业病病人与企业协商解决C按照国家有关规定妥善安置职业病病人4.职工被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自诊断、鉴定为职业病之日起( )日内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
A30B60C905.用人单位未在规定期限内提出工伤认定申请的，职业病病人或其直系亲属、工会组织在其被诊断、鉴定为职业病之日起( )内，可以直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
A 6个月B 1年C 2年6.导致尘肺发生的主要因素是( )。
A接尘工龄、粉尘种类、小于10μm的粉尘和累积接尘量B接尘工龄、粉尘种类、大于10μm的粉尘和累积接尘量C接尘工龄、粉尘种类、等于10μm的粉尘和累积接尘量7.甲醛的职业禁忌证有( )。
A全身性皮肤病和慢性眼病B原发性高血压C风湿性关节炎8.以下说法正确的是：(C )。
A防尘口罩也能用于防毒B防毒面具也可以用于防尘C当颗粒物有挥发性时，如喷漆产生漆雾，必须选防尘防毒组合防护9.一旦发现有人晕倒在有限或密闭容器内，下面最适合的急救方法是( )。
A第一时间跳下去，把中毒者背上来B腰间系上绳子，第一时间跳下去，把中毒者拉上来C佩戴防毒面具或空气呼吸器，在有人监护的情况下施救10.中暑是高温作业环境下作业人员发生体温升高、肌痉挛或晕厥等疾病的总称。
当作业地点气温( B )时应采取局部降温和综合防暑措施，并应减少接触时间。
A≥36℃B≥37℃C≥40℃11.手臂振动病是(A )从事手持振动工具作业而引起的以手部末梢循环和手臂神经功能障碍为主的疾病，并能引起手臂骨关节骨质改变。
职业卫生培训考试试题（附答案）（推荐3篇）
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第一篇：职业卫生考试有答案XX公司职业卫生知识试题部门：姓名：分数：一、填空：（每空2分，共70分）1.用人单位使用有毒物品的作业场所，国家实行职业卫生安全许可制度，未取得（职业卫生安全许可证）的，不得从事使用有毒物品作业。
2.生产经营单位不得采购和使用（无安全标志）的特种劳动防护用品，购买的特种劳动防护用品须本单位的（安全生产技术部门或者管理人员）检查验收。
3.为了保护劳动者的健康，用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准和卫生要求的职业卫生（防护设施）和（个人使用的防护用品）。
4.劳动防护用品不得以（货币或其他物品）代替应当配备的职业病防护用品发放。
5.用人单位应当建立健全的劳动防护用品的（购买、验收、保管、发放、使用、更换、报废）管理制度，要有专门机构和专人负责。
6.用人单位不得安排未经（职业健康检查的劳动者、有职业禁忌的劳动者、未成年工或孕期、哺乳期女工）从事接触职业危害的作业。
7.用人单位对劳动者的健康监护是指（上岗前、在岗期、离岗）时职业健康检查，即为职业健康体检工作。
8.用人单位发现职业病人、疑似职业病人，应当及时向当地（卫生行政部门和安全监管部门）报告。
9.目前国家在职业卫生方面具有法律效力的法规有：（《职业病防治法》、《劳动法》、《矿山安全法》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》、《尘肺病防治条例》）及职业卫生的国家、行业标准等。
10.职业性有害因素是指（在生产工艺过程、劳动过程和工作环境中产生和存在的，对职业人群的健康、安全和作业能力造成不良影响的一切要素或条件，统称为职业性有害因素）。
11.目前国家卫生部、劳动保障部颁布的职业病名单共计（10类115种）。
职业卫生培训考试试题(带答案)
职业卫生培训考试试题姓名＿＿＿＿＿＿得分：＿＿＿＿＿＿一、选择题1、《职业病防治法》于(B)起正式施行。
A、2001年11月1日；B、2002年5月1日；C、2002年5月12日。
2、当你发现突然有大量毒气散发时，应迅速戴上适合的（A ）A、防毒面具B、眼镜C、手套D、口罩3、劳动者在预防职业病时应尽的义务不正确的是（ABCD ）A、学习和掌握相关的职业卫生知识B、遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程C、正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品D、患有职业病时隐瞒4、《中华人民共和国职业病防治法》于（B ）正式实施。
A. 2001年10月27日B. 2002年5月1日C. 2002年1月1日D. 2002年7月1日5、发生危险化学品事故后，应该向（B ）方向疏散。
A. 下风B. 上风C. 顺风D. 原地6、室温超过（A ）相对湿度超过（）的作业场所，称之为高温作业场所。
A. 30℃,80%B.35℃,80%C. 35℃,85%D. 30℃,85%7、我国职业病防治工作的方针是：（C ）。
A 以人为本，标本兼治B安全第一，预防为主C预防为主，防治结合8、我国的职业病防治工作原则是：“分类管理、（B ）治理”。
A 彻底B综合C分期9、《职业病防治法》是为了（C ）和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法而制定。
A预防、遏制B预防、减少C预防、控制10、用人单位应当将工作过程中可能产生的（C ）如实告知劳动者，不得隐瞒或者欺骗。
A职业病危害及其后果B职业病防护措施和待遇C职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等11、粉尘作业时必须佩戴（B ）。
A 棉纱口罩B防尘口罩 C 防毒面具12、目前我国急性中毒发生最多的是（B ）中毒。
A 铅B 硫化氢C 苯13、尘肺病的早期主要症状是（B ）。
A 发热鼻塞、四肢酸疼、咳嗽咯痰等B 咳嗽咯痰、胸闷胸痛、呼吸困难等C肋下隐痛、食欲减退、肝脏肿大等14、以下说法正确的是：（C ）。
职业卫生培训考试试题(有答案)
职业卫生培训考试试题姓名：成绩：一、单选题（共计25 题，每题 2 分。
）1．职业病防治法适用于（ A ）的职业病防治活动。
A、中华人民共和国领域内B、中华人民共和国境内C、中华人民共和国三十一个省、自治区、直辖市内2．职业病防治工作坚持预防为主、（ C ）。
A、分类管理、综合治理B、防治结合，综合治理C、防治结合的方针，实行分类管理、综合治理3．职业病指（ B ）。
A、劳动者在工作中所患的疾病B、用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病4．（ C ）必须依法参加工伤社会保险。
A、劳动者B、各级政府C、用人单位5．工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合（ A ）。
A、国家职业卫生标准B、世界卫生组织标准C、国际劳工组织标准6．工作场所的生产布局合理，应当符合（ B ）。
A、效益原则B、有害与无害作业分开的原则C、满足生产需要的原则7．职业病危害预评价、职业病危害控制效果评价由依法设立的取得国务院安全生产监督管理部门或者设区的市级以上地方人民政府安全生产监督管理部门按照职责分工给予资质认可的（ B ）进行。
A、医疗卫生机构B、职业卫生技术服务机构C、中介机构8．（ C ）应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作。
A、卫生行政部门B、工会组织C、用人单位9．用人单位应当建立、健全职业卫生档案和（ A ）档案。
A、劳动者健康监护B、工资C、人事10．（ C ）必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供符合职业病防治要求的个人使用的职业病防护用品。
A、卫生行政部门B、职业卫生技术服务机构C、用人单位11．产生职业病危害的用人单位，应当在（ A ）设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
职业卫生培训考试试卷
职业卫生培训考试试卷一、选择题（每题2分，共20分）1. 职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触职业性危害因素而引起的疾病。
以下哪项不属于职业病？A. 尘肺B. 噪声聋C. 心血管疾病D. 职业性皮肤病2. 根据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位应当对劳动者进行职业卫生培训，培训的内容包括：A. 职业病的诊断和治疗B. 职业病的预防和控制C. 职业病的法律援助D. 职业病的赔偿程序3. 以下哪种个人防护用品是用于防止吸入粉尘的？A. 安全帽B. 防尘口罩或呼吸器C. 耳塞或耳罩D. 安全眼镜4. 噪声作业环境中，劳动者应采取哪些措施以保护听力？A. 佩戴耳塞或耳罩B. 增加作业时间以提高效率C. 定期进行听力测试D. 所有以上选项5. 以下哪项是职业性中毒的预防措施？A. 定期更换工作服B. 使用个人防护装备C. 改善通风条件D. 所有以上选项6. 劳动者在接触化学性危害因素时，应如何正确使用个人防护用品？A. 根据个人喜好选择B. 根据危害因素的性质选择C. 根据工作场所的规定选择D. 根据同事的建议选择7. 以下哪项不是职业健康监护的内容？A. 定期健康检查B. 职业病诊断C. 职业病治疗D. 职业病报告8. 劳动者在作业过程中发现职业病危害因素超标，应立即采取的措施是：A. 继续工作B. 报告用人单位C. 自行处理D. 离开工作场所9. 以下哪项不是职业病危害因素的分类？A. 物理因素B. 化学因素C. 生物因素D. 心理因素10. 用人单位在制定职业病防治计划时，应考虑以下哪些因素？A. 工作场所的布局B. 劳动者的健康状况C. 职业病危害因素的种类和强度D. 所有以上选项二、判断题（每题1分，共10分）1. 职业病的诊断必须由具有职业病诊断资格的医疗机构进行。
（）2. 劳动者有权拒绝在没有职业病防护措施的工作环境中工作。
（）3. 用人单位可以不向劳动者提供职业卫生培训。
(完整版)职业卫生培训考试题、答案
职业卫生健康培训、考试题部门：班组：姓名：分数一、填空:(每空2 分，共30分)1 修改后的《职业病防治法》于 2011 年 12 月 31 日起施行.2修改后的《工作场所职业卫生监督管理规定》自2012年6月1日起施行.3用人单位必须依法参加工伤社会保险。
4用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业;不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
5 使用有毒物品作业场所应当设置黄色区域警示线，高毒作业场所应当设置红色区域警示线。
6职业病是指劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
7职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针。
8用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件.9用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责.10用人单位应当对职业病危害严重的岗位的劳动者，进行专门的职业卫生培训，经培训合格后方可上岗作业。
11职业病危害因素发生变化的，用人单位应当重新对劳动者进行上岗前的职业卫生培训.12产生职业病危害的工作场所应与生活场所分开，工作场所不得住人。
二、判断题：（对的打√，错的打×)，每题 2 分，共40分。
1 劳动者与用人单位签订劳动合同(含聘用合同)时，有权了解工作过程中产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等，并要求在劳动合同中写明。
（√）2用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查。
（√)3从事职业病危害作业的劳动者，应进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查; (√)4 劳动者可以选择用人单位所在地或劳动者的经常居住地的职业病诊断机构进行诊断。
(√)5 用人单位必须采用有效的职业病防护措施,并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品. （√）6 用人单位应当规定对从事接触职业病危害作业的劳动者，组织上岗前、在岗期间、应急时和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者. (√）7 职业健康检查和相关医学观察的费用应由劳动者自己承担。
职业卫生知识培训考试试题
职业卫生知识培训考试试题一、选择题1.以下哪种因素不属于影响职业卫生的因素？A. 空气质量B. 职工素质C. 职业生涯规划D. 工作环境2.职业病的主要传染途径是？A. 空气传播B. 飞沫传播C. 食物传播D. 接触传播3.职业卫生的基本措施包括以下哪项？A. 生产安全B. 环境保护C. 岗位卫生D. 人员健康4.下列哪项属于职业病的防治措施？A. 加班B. 休息C. 节假日D. 普查5.工作场所的安全措施主要包括以下哪一项？A. 设备维护B. 护理保健C. 生产安全D. 环境保护6.职业卫生管理的主要内容包括以下哪一项？A. 治疗要求B. 检测评估C. 休息时间D. 工作计划7.以下哪种病因是导致职业病的主要原因？A. 生活方式B. 工作环境C. 遗传因素D. 外部环境8.职业病危害评价主要内容包括以下哪项？A. 医学评价B. 工作任务C. 环境条件D. 健康档案9.职业病的防治措施主要包括以下哪一项？A. 生活习惯B. 调整心情C. 外部保护D. 饮食习惯10.工作场所的卫生措施主要包括以下哪一项？A. 员工素质B. 环境保护C. 安全设施D. 绩效考核二、判断题11.职业病的危害因素包括物理、化学、生物和教育等多种因素。
（）12.职业病的主要防治措施是做好劳动保护，提高职工的劳动能力。
（）13.职业病的防治工作主要包括预防、早期发现和治疗。
（）14.职业病的预防和治疗需要加强职工的健康教育，提高职工的健康素质。
（）15.职业卫生知识培训是提高职工的职业卫生意识，促进职工的身心健康的有效途径。
（）16.职业病的防治措施包括隔离、排除、封堵和加固等方法。
（）17.职业病的鉴定、评价和控制是提高职工的劳动安全水平，保障职工的身心健康的重要手段。
（）18.职业病的预防需要加强对环境因素的监控和评估，提前发现职业病危害因素，避免职业病的发生。
（）19.职业病的治疗需要根据职业病的类型采取不同的治疗方法，积极预防并控制职业病的发展。
职业卫生培训考试试题
职业卫生培训考试试题一、选择题（每题2分，共20分）1. 职业卫生的主要目标是（）。
A. 提高生产效率B. 增加企业利润C. 预防职业病和工伤事故D. 降低员工离职率2. 下列哪项不是职业病的预防措施？（）。
A. 定期进行职业健康检查B. 提供足够的个人防护装备C. 增加员工加班时间D. 对工作环境进行风险评估3. 根据《职业病防治法》，企业应当（）对劳动者进行职业卫生培训。
A. 仅在新员工入职时B. 只在发生职业病事故后C. 定期D. 从不4. 下列哪种物质是已知的人类致癌物质？（）。
A. 二氧化碳B. 一氧化碳C. 石棉D. 氧气5. 个人防护装备（PPE）的主要作用是（）。
A. 提高工作效率B. 防止职业伤害C. 增加工作成本D. 限制员工活动6. 噪声对人体健康的影响不包括（）。
A. 听力损失B. 睡眠障碍C. 心血管疾病D. 提高工作效率7. 生产过程中产生的有害因素主要分为（）。
A. 化学因素和物理因素B. 化学因素和生物因素C. 物理因素和生物因素D. 化学因素、物理因素及生物因素8. 劳动者有权（）职业卫生方面的信息。
A. 拒绝了解B. 仅了解部分C. 了解全部D. 了解但无需采取行动9. 以下哪项是化学因素导致的职业病？（）。
A. 尘肺B. 噪声聋C. 铅中毒D. 振动病10. 企业应当制定（）以预防职业病和工伤事故。
A. 生产计划B. 职业卫生计划C. 销售策略D. 财务预算二、判断题（每题2分，共10分）1. 职业卫生仅与工厂工人有关，与办公室工作人员无关。
（）2. 企业可以根据自身情况决定是否进行职业卫生培训。
（）3. 职业病一旦发生，就无法治愈，因此预防措施尤为重要。
（）4. 个人防护装备可以完全替代其他职业卫生措施。
（）5. 劳动者在任何情况下都无权了解职业卫生方面的信息。
（）6. 长期接触低剂量的有害物质不会对人体健康造成影响。
（）7. 职业卫生管理是企业社会责任的一部分。
(完整word版)职业卫生培训考试试题【标准】
职业卫生培训考试试题 A1姓名＿＿＿＿＿＿得分:＿＿＿＿＿＿一、选择题1、《职业病防治法》于（B)起正式施行。
A、2001年11月1日；B、2002年5月1日；C、2002年5月12日。
2、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》于(C)起正式施行。
A、2001年5月1日；B、2001年11月1日；C、2002年5月12日。
3、用人单位及其作业场所符合相关规定,并取得（C），方可从事使用有毒物品的作业。
A、生产许可证；B安全生产许可证；C、职业卫生安全许可证。
4、用人单位应当在产生严重职业病危害因素的作业岗位的醒目位置，设置（B ）和中文警示说明。
A、公告栏；B、警示标识；C、安全标语5、矽肺是由于吸入（C )粉尘引起的。
A、煤尘；B、石棉尘；C游离二氧化硅。
6、我国《职业病目录》公布的职业病名单中，列出了（C)种法定尘肺.A、11;B、25;C、137、露天矿与井下采矿生产过程中,防尘的主要措施是（B)。
A、干式凿岩;B、湿式凿岩。
8、矿山开采作业中，作业人员在一个工作日内，短时间接触白云石粉尘总尘的容许浓度是(C )mg/m3A、8;B、6；C、10。
白云石粉尘总尘的容许浓度PC—TWA为8 mg/m39、矿山开采作业中,作业人员在一个工作日内，短时间接触白石灰石粉尘总尘的容许浓度是(C ）mg/m3A、6；B、4；C、10.10、作业场所操作人员每天在连续接触噪声8小时，噪声声级限值为（ C) dBAA、115；B、75；C、85。
11、慢性职业中毒和慢性职业病在（D)内会同有关部门进行调查,提出报告并进行登记，以便及时掌握和研究职业中毒和职业病的动态,制定预防措施。
A、12小时B、24小时C、10天D、15天12、劳动者离开用人单位时，(C）本人的健康档案。
A、有权索取B、无权索取C、有权要求复印D、无权要求复印13、用人单位申报后，因采用的生产技术、工艺、材料等变更导致所申报的职业病危害因素及其相关内容发生改变的，应当在变更后（D )日内申报变更内容；用人单位终止生产经营时，应当向原申报机关办理申报注销手续。
职业卫生培训试卷模版
职业卫生培训试卷模版一、选择题1. 职业卫生是指对工作场所的工作环境、劳动条件、健康危害等进行的预防和控制措施。
（）A. 是B. 否2. 职业病是指在工作环境下接触的有害因素导致的慢性病。
（）A. 是B. 否3. 职业病危害因素主要包括以下哪些方面（）A. 机械因素B. 化学因素C. 生物因素D. 物理因素答案：A、B、C、D4. 下面哪个因素不属于化学因素（）A. 乙醇B. 抛物线C. 苯D. 砷答案：B5. 职业卫生管理的基本要求包括（）A. 预防为主B. 综合治理C. 个体防护D. 人与工作环境和谐相处答案：A、B、C、D二、判断题1. 职业卫生包括对工作场所的工作环境、劳动条件、健康危害等进行的预防和控制措施。
（）答案：正确2. 职业病是指在日常生活中接触的有害因素导致的疾病。
（）答案：错误3. 职业卫生管理的基本要求包括预防为主、综合治理、个体防护、人与工作环境和谐相处。
（）答案：正确三、填空题1. 职业病是指在_______环境下接触的有害因素导致的慢性病。
答案：工作2. 职业病危害因素主要包括_______、_______、_______、_______因素。
答案：机械、化学、生物、物理四、简答题1. 请简要介绍职业卫生的基本概念和作用。
职业卫生是对工作场所的工作环境、劳动条件、健康危害等进行预防和控制措施的科学。
职业卫生的作用是保障职工的生命安全和身体健康，提高生产效率，改善劳动和生活条件，推动可持续发展。
2. 请简述职业病的危害和预防措施。
职业病的危害主要体现在影响职工的身体健康，导致慢性病，甚至致命。
预防职业病的措施包括加强职业卫生监测和评价，建立健全的职业病防治体系，提高劳动保护意识，改善工作环境和劳动条件，采取个体防护措施等。
3. 请简要介绍职业卫生管理的基本要求。
职业卫生管理的基本要求包括预防为主、综合治理、个体防护、人与工作环境和谐相处。
预防为主是指在工作环境中减少或消除有害因素的产生，降低职业病和工伤风险；综合治理是指从源头控制、生产过程控制、防护设备控制等多个方面进行管理；个体防护是指通过佩戴个体防护装备等手段保护职工的安全和健康；人与工作环境和谐相处是指通过优化工作环境、提高工作条件等方式提高职工的工作满意度和生活质量。
职业卫生培训考试试卷(简单版)
职业卫生培训考试试卷姓名：岗位：分数:一、单项选择题(每小题5分，共50分）1、现行《中华人民共和国职业病防治法》所指职业病是（ )A、劳动者在工作中所患疾病。
B、用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病.C、工人在劳动过程中因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
2、我国职业健康现行的专门法律是（）A、《职业病防治法》B、《宪法》C、《劳动法》D、《安全生产法》3、（）必须依法参加工伤社会保险。
A、劳动者B、各级政府C、用人单位D、工会组织4、劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当（ )，并在所提供的复印件上签章。
A、如实提供B、如实、无偿提供C、可收取费用D、可选择提供5、工作场所的生产布局合理应当符合( ）A、效益原则B、有害作业与无害作业分开的原则C、满足生产需要的原则D、方便生产的原则6、作业场所职业危害防治坚持（）的方针。
A、安全第一、预防为主、综合治理B、预防为主、防治结合C、以人为本、预防为主、综合治理7、用人单位对作业场所职业病危害因治理后,仍达不到国家卫生标准和卫生要求的，必须（）。
A、停止存在职业病危害因素的作业。
B、增加劳动者的津贴补助C、向工作说明情况后继续生产D、转移职业病危害作业8、对从事职业病危害作业的劳动者，用人单位应该按照有关规定组织( )的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。
A、上岗前、在岗期间、离岗时B、上岗前C、在岗期间D、离岗时9、职业性有害因素按其来源可分为（）三大类.A、化学因素、物理因素、生物因素B、生产工艺过程中产生的有害因素、劳动过程中的有害因素、生产环境中的有害因素C、人的不安全行为、物不安全状态、管理存在漏洞。
10、按照现在职责分工的要求,生产经营单位应向（）进行作业场所职业危害申报.A所在地县级以上卫生部门 B、所在地县级以上安监部门C、所在地县以上人力资源保障部门二、是非题（对的打“√”，错的打“☓",每小题5分，共50分）1、劳动者参加职业卫生培训既是权利又是义务。
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新隆晟冶金有限公司职业卫生培训考试试卷姓名：得分：一、判断题（共30分每题3分）1、用人单位是防治职业病的第一责任人。
（）2、《中华人民共和国职业病防治法》中规定“职业病”是指劳动者在工作中所患的疾病。
（）3、用人单位应当对职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品进行经常性的维护、检修，定期检测其性能和效果，确保其处于正常状态，不得擅自拆除或者停止使用。
（）4、用人单位应当按照国家规定，不定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。
（）5、用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业；不得安排孕期和哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
（）6、对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在醒目位置设置警示标识和中文警示说明。
（）7、工作场所的生产布局合理，应当符合有害与无害作业分开的原则。
（）8、用人单位未按照规定对工作场所职业病危害因素进行检测、评价的由安监局处五万元以上二十万元以下的罚款。
（）9、用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合防治职业病的要求；不符合要求的，不得使用。
（）10、发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人单位应当立即采取相应治理措施，仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的，必须停止存在职业病危害因素的作业；职业病危害因素经治理后，符合国家职业卫生标准和卫生要求的，方可重新作业。
（）二、单项选择题（共40分，每小题只有一个正确答案每题4分）1、我国颁布实施的旨在预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济社会发展的法律是（）。
A 《中华人民共和国安全生产法》B 《中华人民共和国职业病防治法》C 《中华人民共和国劳动合同法》D 《中华人民共和国环境保护法》2、职业健康检查包括（）。
A 在岗期间的职业健康检查B 上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查C 上岗前、在岗期间、离岗时和急性的职业健康检查D 以上均对3、用人单位不得安排（）的劳动者从事其所禁忌的作业。
（）A 疲劳B 健康C 患病 D 有职业禁忌4、（）单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识。
（）A 用人单位B 卫生行政部门C 职业健康检查机构D 职业卫生检测机构5、职业健康检查应当由省卫生厅批准的（）承担。
（）A 医疗卫生机构B 职业卫生技术服务机构C 中介机构D 职业卫生技术服务机构和中介机构6、未提交建设项目职业病危害控制效果评价报告以及建设项目职业病防护设施未经（）验收合格的，不得投入正式生产和使用。
A 规划部门B 卫生行政部门C 安监部门D 劳动行政部门7、产生职业病危害的用人单位，应当在（）设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
（） A 醒目位置 B 厂长办公室 C 厂区内 D 生活区8、用人单位应当向所在地哪个部门申报职业病危害项目（）A 卫生局B 安监局C 规划局D 劳动局8、国家对从事哪些作业实行特殊管理？（）A 放射性 B高毒 C 高危粉尘9、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，用人单位( )解除或者终止与其订立的劳动合同。
A 可以B 经批准可以C 不得D 必须10、用人单位不得安排未成年工从事（）的作业。
A 接触职业病危害的作业B 高空作业C 夜班作业D 井下作业三、多项选择题（共20分，每小题有一个以上正确答案，少选或多选不得分，每题4分）1、职业病危害项目申报主要内容除了基本情况以外，还包括什么（）A 工艺流程B 主要产品的名称和产量C法律、法规和规章规定的其他文件、资料D职业病危害因素汇总表2、职业卫生管理实施档案包括哪些内容？（）A年度职业病防治计划与实施方案B职业病防治经费C职业病危害防护设施维护和检修记录以及个人防护用品的发放使用记录D用人单位自身职业卫生检查和处理记录、职业卫生监督意见和落实情况资料3、用人单位有下列行为之一的，由安监局责令限期改正，给予警告，可以并处5万元以上10万元以下的罚款（）A未按照规定及时、如实向安监局申报产生职业危害的项目的；B未实施由专人负责的职业危害因素日常监测，或者监测系统不能正常监测的；C订立或者变更劳动合同时，未告知劳动者职业病危害真实情况的；D未按照规定组织从业人员进行职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果书面告知劳动者的。
E未依照规定在劳动者离开用人单位时提供职业健康监护档案复印件的。
4、职业健康监护档案应包括哪些内容：（）A 劳动者姓名、性别、年龄、籍贯、婚姻、文仁程度、嗜好等一般概况；B 劳动者职业史、既往史和职业病危害接触史；C 相应工作场所职业病危害因素监测结果；D 职业健康检查结果及处理情况；E 职业病诊疗等劳动者健康资料5、用人单位未按照规定组织劳动者进行职业卫生培训的，安监局可以实施的处罚措施有哪些？（）A 警告B 责令限期改正C 拘留 D 罚款四、简答题（共10分）请你谈一下在本企业工作存在哪些职业病危害，应当怎样防范？一、判断题（共30分）1、用人单位是防治职业病的第一责任人。
（√）2、《中华人民共和国职业病防治法》中规定“职业病”是指劳动者在工作中所患的疾病。
（×）3、用人单位应当对职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品进行经常性的维护、检修，定期检测其性能和效果，确保其处于正常状态，不得擅自拆除或者停止使用。
（√）4、用人单位应当按照国家规定，不定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。
（×）5、用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业；不得安排孕期和哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
（√）6、对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在醒目位置设置警示标识和中文警示说明。
（√）7、劳动者上岗前、在岗期间职业健康检查费用应该由用人单位承担，离岗时职业健康检查费用应该由劳动者承担。
（×）8、工作场所的生产布局合理，应当符合有害与无害作业分开的原则。
（√）9、存在职业病危害的用人单位必须向当地安监局申报职业病危害。
（√）10、职业病危害严重的建设项目的防护设施设计，应当经安全生产局审查，符合国家职业卫生标准和卫生要求的，方可施工。
（√）11、用人单位未按照规定组织职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果如实告知劳动者的由安监局责令限期改正，给予警告，可以并处五万元以上十万元以下的罚款。
( √ ) 12、用人单位未按照规定对工作场所职业病危害因素进行检测、评价的由安监局处五万元以上二十万元以下的罚款。
（√）13、用人单位年度职业病防治计划应包括：目的、目标、措施、保障条件等内容。
（√）14、用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合防治职业病的要求；不符合要求的，不得使用。
（√）15、发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人单位应当立即采取相应治理措施，仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的，必须停止存在职业病危害因素的作业；职业病危害因素经治理后，符合国家职业卫生标准和卫生要求的，方可重新作业。
（√）二、单项选择题（共40分，每小题只有一个正确答案）1、我国颁布实施的旨在预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济社会发展的法律是（ B ）。
A 《中华人民共和国安全生产法》B 《中华人民共和国职业病防治法》C 《中华人民共和国劳动合同法》D 《中华人民共和国环境保护法》2、职业健康检查包括（ C ）。
A 在岗期间的职业健康检查B 上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查C 上岗前、在岗期间、离岗时和急性的职业健康检查D 以上均对3、用人单位不得安排（ D ）的劳动者从事其所禁忌的作业。
（）A 疲劳B 健康C 患病 D 有职业禁忌4、（ A ）单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识。
（）A 用人单位B 卫生行政部门C 职业健康检查机构D 职业卫生检测机构5、《工作场所职业卫生监督管理规定》（国家安监总局47号令）第四十八条规定, 用人单位的主要负责人、职业卫生管理人员未接受职业卫生培训的，给予警告，责令限期改正，可以并处 ( A )以下的罚款。
( )A 2万元B 3万元；C 4万元D 5万元6、职业健康检查应当由省卫生厅批准的（ A ）承担。
（）A 医疗卫生机构B 职业卫生技术服务机构C 中介机构D 职业卫生技术服务机构和中介机构7、用人单位为劳动者建立的职业健康监护档案内容包括（ C ）。
A 劳动者的职业史、既往史、职业病危害接触史、职业健康检查结果。
B 劳动者的职业史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人资料。
C 劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料D 以上均对8、如果小王在铅酸蓄电池厂从事焊接工作，但工作车间里也存在噪声，小王可能间接接触噪声，用人单位依法应给小王提供( C )防护用品？( )A 耳塞 + 棉纱手套B 棉纱手套 + 防尘口罩C 耳塞 + 防尘口罩 + 棉纱手套D 以上均对9、未提交建设项目职业病危害控制效果评价报告以及建设项目职业病防护设施未经（ C ）验收合格的，不得投入正式生产和使用。
（）A 规划部门B 卫生行政部门C 安监部门D 劳动行政部门10、建设项目在（ A ），建设单位应当进行职业病危害控制效果评价。
（）A 竣工验收前B 竣工验收后C 设计阶段D 施工过程中11、产生职业病危害的用人单位，应当在（ A ）设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
（）A 醒目位置B 厂长办公室C 厂区内D 生活区12、用人单位应当向所在地哪个部门申报职业病危害项目（ B ）A 卫生局B 安监局C 规划局D 劳动局13、用人单位在网上进行职业病危害申报同时还须提交什么？（ B ）A 企业的职业卫生制度B 纸质作业场所职业病危害申报表C 职工体检资料D 生产车间职业病危害因14、用人单位未按照规定组织劳动者进行职业卫生培训，由安监局给予警告，责令限期改正，逾期不改正的，处（ B ）的罚款。
A 1万元以下B 2万元以下C 3万元以下D 5万元以下15、国家对从事哪些作业实行特殊管理？（ A ）A 放射性 B高毒 C 高危粉尘16、存在职业病危害项目的用人单位，未按规定及时、如实向安监局申报职业病危害项目的，除责令限期改正，给予警告，可以并处（ D ）罚款。
A 1万以下B 1万以上2万以下C 2万以上5万以下D 5万以上10万以下17、新、改、扩建、技术改造、技术引进技项目，应在（ C ）申报变更职业病危害项目内容A 竣工验收日起5日内B 竣工验收日起15日内C 竣工验收日起30日内D 竣工验收日起60日内18、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，用人单位( C )解除或者终止与其订立的劳动合同。