工会规范化建设考核验收汇报材料
县总工会组织工作规范化建设汇报材料[工作范文]
![县总工会组织工作规范化建设汇报材料[工作范文]](https://img.taocdn.com/s3/m/c3c88032a8114431b90dd8e8.png)
县总工会组织工作规范化建设汇报材料篇一：长安乡工会规范化建设情况汇报长安乡工会规范化建设情况汇报长安乡工会在乡党委和县总工会的领导下，在全体会员的积极支持下，按照“工会规范化建设”的各项要求，紧紧依靠广大干部职工，努力开展工会各项工作，并发挥桥梁纽带作用，在积极参与乡政民主管理，抓好机关干部队伍建设，关心干部职工的精神生活和物质生活，促进干部队伍整体素质的提高等方面做了应该做的工作，同时也加快了工会自身的规范化建设。
根据县总工会下发的《关于开展乡镇工会规范化建设活动实施方案》（威工通字?20XX?16号）文件和《乡镇工会规范化建设目标责任书》精神和要求，现将我乡工作开展情况汇报如下：一、规范组织建设，工会工作日趋完善。
1、党政支持，为工会开展工作创造良好的环境氛围。
20XX年，乡党委就把工会工作纳入全乡党建目标体系，定期研究解决工会提出的问题，凡涉及全乡大局工作，涉及职工切身利益的大事，都要求工会参加，并从人力、物力、财力上大力支持乡工会组织建设。
从政治上、物质上保证了工会工作的正常开展。
乡党委、政府在乡机关办公用房十分紧张的情况下，调整出二间办公室，作为工会办公室和职工活动室，并在县总工会的支持下，配备了多功能媒体，购置了档案柜、办公桌、电脑等。
为切实加强工会工作的组织和领导，乡党委成立了长安乡工会组织建设领导小组，调整充实了长安乡工会工作委员会，明确了主席、副主席，组织委员、宣传委员、经审委员、女工委员、劳动争议仲裁委员。
为开展工会工作提供有力的组织保障。
2、工会工作记录台帐清楚健全。
建有会员花名册、会员登记表等。
3、十分重视组织发展工作。
20XX年，新建工会组织7个（其中，企业工会2个），发展176名新员工（含农民工）入会，在编干部职工入会率达100%。
4、重视职工之家建设，开辟健身场所、羽毛球活动场地、蓝球场地，为全体会员营造温馨的活动环境。
二、做好宣传教育工作，营造良好氛围。
工会能经常组织各种有益身心、喜闻乐见的活动，如围绕“三八”妇女节、“五一”、“五四”、“七一”开展了有益身心的活动，以此达到活跃身心，陶冶情操的目的。
工会规范化建设考核验收汇报材料
工会规范化建设考核验收汇报材料一、背景介绍近年来，我公司高度重视工会建设，积极推动工会规范化建设工作。
为了加强工会组织的凝聚力和服务水平，我公司制定了一系列工会规范化建设指导方针，提出了明确的目标和任务，对工会工作的规范、制度化、专业化进行了系统化的整合和设计，力争为广大职工提供更优质、高效、有针对性的服务和保障。
二、工会规范化建设目标1. 加强工会组织建设，增强工会的凝聚力和战斗力。
2. 建立健全工会工作制度，规范工会工作流程，提高工会工作效率。
3. 提高工会服务质量，满足职工的各种需求，增进职工福利。
4. 加强工会与企业之间的沟通与协调，促进企业发展与职工权益的双赢。
三、工会规范化建设的主要内容1. 建立完善工会组织架构。
(1) 工会委员会的设置和职责分工。
(2) 工会委员会成员的选举和任期。
2. 建立健全工会工作制度。
(1) 工会章程的制定与修改。
(2) 工会活动计划的制定与实施。
(3) 工会财务管理制度的建立与完善。
(4) 工会会议制度的规范化。
3. 提高工会服务质量。
(1) 建立职工服务中心，提供文化娱乐、健身保健等多项服务。
(2) 开展职工培训、技能提升等活动，提升职工的综合素质。
(3) 建立职工福利制度，推动职工福利的多元化发展。
4. 加强工会与企业之间的沟通与协调。
(1) 定期召开工会与企业管理层的协商会议，解决职工和企业之间的问题。
(2) 建立企业工会与行业工会、区域工会之间的联系与合作。
(3) 组织开展职工代表大会、职工代表座谈会等活动，促进民主参与。
四、工会规范化建设的实施情况1. 工会组织架构已经建立，工会委员会成员选举工作顺利完成，工会委员会各项工作也得到积极开展。
2. 工会章程已经制定并进行了多次修改，与企业各项制度相衔接，保证了工会工作的规范化和制度化落地。
3. 工会活动计划和财务管理制度已经建立，工会活动经费透明化，并得到了职工的积极参与和支持。
4. 职工服务中心的建设进展顺利，已经提供了多样化的服务项目，取得了良好的效果。
沙河市第三中学工会规范化建设汇报材料
工会规范化建设工作汇报材料沙河市第三中学工会沙河市第三中学工会在学校党支部和市教育局的领导下,在全体会员的积极支持下,按照“工会规范化建设”的各项要求，积极依靠广大教职工，努力开展工会各项工作，并发挥桥梁纽带作用。
在积极参与学校民主管理，抓好骨干教师队伍建设，关心教职工的精神生活和物质生活，促进学校教师队伍整体素质的提升等方面做了应该做的工作。
我校创建于1984年，隶属于沙河市教育局，系三年制初级中学。
学校现有教职工192人，44个教学班，在校生2714 人，占地面积24013平米，建筑面积17655平米。
近年来，随着政府加大教育投入，校园环境，办学条件、硬件设施逐年改善，各类功能教室齐全，建有录播室，班班配备多媒体等。
学校党政工领导团结合作、密切配合、同心聚力致力于学校规范化建设，坚持“以人为本，以学生健康成长为核心，为学生的终生发展奠基”的办学理念，坚持“培养有责任感和创新能力的德智体美劳全面发展的现代化公民”的育人目标，秉承“崇德尚美博学笃行”的校训和“文明民主和谐进取”的校风，全面依法加强学校规范化建设，致力于提高教学质量，提升学生学习品质，推动学校全面健康可持续发展。
学校党政领导十分重视工会工作，党支部将工会工作纳入党建目标责任制管理，每年定期听取工会工作汇报，研究解决工会发展中的实际问题，做到了与党建工作同部署、同检查、同考核、同表彰。
行政领导对工会规范化建设工作给予时间上、财物上大力支持，每年都把教代会列入学校月工作计划，统筹安排，确保质量。
充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用，发挥教代会在学校民主管理工作中的作用。
学校重大事项、涉及教职工切身利益事项都经教代会审议通过。
校长通过每届教代会的提案征集、处理过程，代表讨论情况等了解教职工所思所想，在闭幕式上予以反馈解释，及时解决存在问题。
把每次教代会开成凝聚人心，鼓舞士气，推动工作的顺气会，鼓劲动员会，促进了学校各项工作的顺利开展，同时也大大促进了教代会工作和工会工作规范化建设。
工会规范化建设考核验收汇报材料范本（2篇）
工会规范化建设考核验收汇报材料范本一、背景和目的工会作为职工的组织和代表，承担着维护职工合法权益、促进职工福利保障、促进企业和谐稳定发展的重要职责。
为了进一步规范工会建设工作，提升工会组织的服务水平和社会影响力，我们制定了工会规范化建设考核验收标准。
本次汇报旨在向各级工会组织介绍我单位工会规范化建设工作的进展情况和取得的成效。
二、工会规范化建设的背景和意义随着我国经济的快速发展和企业的不断壮大，职工对工会组织的需求也越来越多样化和复杂化。
因此，加强工会组织建设、提高工会服务能力，对于推动职工权益保障和企业发展具有重要意义。
三、工会规范化建设的主要内容和措施为了实现工会规范化建设的目标，我们采取了一系列的措施和步骤。
首先，我们建立了完善的工会组织架构，明确了各级工会组织的职责和权力。
其次，我们加强了工会干部队伍建设，通过培训和选拔，提高了干部的综合素质和服务意识。
另外，我们建立了健全的工会经费管理制度，确保工会经费的合理使用和安全保障。
此外，我们还注重加强与企业管理层的沟通与协作，为职工提供更多的参与机会和权益保障。
四、工会规范化建设的效果和成果通过工会规范化建设的努力，我们取得了明显的效果和成果。
首先，工会组织的组织力和凝聚力得到了显著提升，在关键时刻能够迅速行动起来，维护职工的合法权益。
其次，工会服务的广度和深度也得到了扩大和提升，为职工提供了更加全面和多样化的服务项目。
另外，我们的工会工作在企业和职工群众中得到了广泛认可和好评，塑造了良好的工会形象。
五、存在的问题及解决措施在工会规范化建设的过程中，我们也面临了一些问题和挑战。
例如，工会组织中存在一些不合理的权力配置和职责模糊等问题，需要进行进一步的优化和调整。
为了解决这些问题，我们将制定相关的工会管理制度和规范，明确各级工会组织的职责和权力范围。
另外，我们还会加强与企业管理层的沟通和协作，共同推进工会建设的深入发展。
六、工会规范化建设的展望和计划未来，我们将继续坚持工会规范化建设，不断提高工会组织的服务质量和管理水平。
工会规范化建设考核验收
工会规范化建设考核验收
尊敬的领导：
根据公司要求，我将工会规范化建设考核验收汇报材料如下：
1. 工会组织架构和人员配备：工会组织架构清晰，包括主席、副主席、秘书长等职位，人员配备到位，各职能部门齐全。
2. 工会章程建设：根据工会组织需要，制定了合适的章程，并获得了工会成员的通过和公司领导的批准。
3. 工会会员服务工作：工会会员服务工作得到了积极开展和推进，包括健康体检、文化活动、职工培训等，满足了职工的需求。
4. 工会活动开展情况：工会活动丰富多样，包括组织职工参加文艺演出、体育比赛等，提高了职工的凝聚力和团结力。
5. 工会经费管理：工会经费使用合规，公开透明，经费使用情况报告得到了公司财务部门的审查和认可。
6. 工会工作宣传：工会工作宣传得到了有效实施，包括制作工作简报、发布工作动态等，提高了职工对工会工作的了解和认同度。
7. 其他相关工作：根据工会规范化建设要求，针对职工关注的问题，开展了一些具体工作，如职工福利待遇调研、职工意见征集等。
通过以上措施的实施，工会规范化建设取得了明显的成效，并得到了职工的肯定和认可。
我将继续努力，进一步完善工会规范化建设，为公司和职工谋福利，共同发展。
特此汇报。
工会主席（签字）：_________
时间：_________。
工会规范化工作情况汇报
工会规范化工作情况汇报根据上级要求，我对工会规范化工作情况进行了汇报。
自从公司成立工会以来，我们一直致力于规范化工作，依法保护员工的合法权益，促进企业和谐稳定发展。
下面将从三个方面对我们的工作情况进行汇报。
一、工会组织架构公司工会的组织架构包括主席、副主席、常务委员和委员会成员。
主席负责工会的日常工作，副主席协助主席工作，常务委员负责具体事务的办理，委员会成员协助管理工会事务。
工会组织架构的合理设置有助于工会工作的高效推进。
二、工会经费管理公司每年按照国家规定，拨付一定的经费用于工会活动开支。
我们严格按照相关规定，建立健全经费管理制度，确保经费使用的合理性和规范性。
定期对工会经费进行审计，向全体员工公开经费使用情况，确保经费使用的透明和公正。
三、工会工作内容1. 维护员工合法权益我们及时了解员工的诉求和需求，积极协调解决员工反映的问题，为员工提供法律咨询和援助服务。
在企业经营中，我们密切关注员工的工作和生活情况，积极维护员工的合法权益，保障员工的劳动权益。
2. 宣传法律法规我们定期组织法律法规宣传活动，向员工普及法律知识，增强员工的法律意识和法制观念。
通过举办法律讲座、发放法律宣传资料等方式，提高员工的法律素质，使员工能够依法维权和维护自身合法权益。
3. 开展文体活动我们注重员工的身心健康，定期组织各类文体活动，如运动会、文艺表演等，丰富员工的业余生活，增强员工之间的交流和凝聚力。
通过举办这些活动，营造和谐的企业氛围，增进员工之间的感情交流。
工会作为联系员工和企业的桥梁，是维护员工权益、促进企业和谐稳定发展的重要力量。
我们将继续努力，不断完善工会规范化工作，不断提高工会工作水平，为企业发展和员工福祉作出更大的贡献。
工会规范化建设考核验收汇报材料
工会规范化建设考核验收汇报材料致：XXX公司工会主席工会规范化建设考核验收汇报材料（二）尊敬的主席：您好！我是XXX公司工会的一名工作人员，受命向您汇报我公司工会规范化建设考核验收情况。
一、考核背景根据党中央、国务院关于加强和改进工会工作的要求，我公司积极组织开展工会规范化建设工作，旨在进一步推动工会工作的现代化和专业化，保障职工权益，提升企业整体竞争力。
二、考核目标1. 提升工会组织和活动的规范化水平，确保合法合规运行；2. 加强职工权益保护工作，建立健全多元化权益保障机制；3. 加强对职工思想政治工作的引导和服务，提高职工思想觉悟和队伍建设水平；4. 推动工会经费与会费管理的规范化，确保资金使用的合理性和透明度。
三、考核内容1. 工会组织建设(1) 完善工会组织章程，确保符合法定程序和规定；(2) 完善工会组织架构，明确各级工会组织职责和权力；(3) 健全工会组织管理制度，确保工会工作的科学化、规范化运行。
2. 职工权益保障(1) 建立健全工会与企业合理沟通机制，及时回应职工关切；(2) 加强工会与企业之间的协作，推动合同的签订和落实；(3) 定期组织职工关于劳动保障、待遇福利等方面的培训和宣传活动。
3. 职工思想政治工作(1) 开展形式多样的职工思想政治教育活动，提高职工思想道德素质；(2) 加强青年职工工作，推动他们的成长和发展；(3) 加强职工宣传教育，增强工会凝聚力和战斗力。
4. 工会经费与会费管理(1) 建立健全工会经费管理制度，确保资金使用合理和透明；(2) 定期公开财务收支情况，接受职工监督；(3) 完善会费收缴制度，提高会费收缴率。
四、考核结果经过考核，我公司工会在规范化建设方面取得了较好的成绩。
所有考核内容均得到一定程度的落实和实施，达到或超过预期目标。
具体工作亮点如下：1. 工会组织建设(1) 工会组织章程完善，已通过公司法人管委会审议并正式生效；(2) 工会组织架构调整合理，各级工会组织职责明确，协作高效；(3) 工会组织管理制度健全，工会活动规范化运行。
工会建设情况汇报材料
工会建设情况汇报材料如下：尊敬的领导：我代表本单位向您汇报工会建设情况。
一、概述近年来，随着经济社会的快速发展，职工队伍不断壮大，工会组织的作用越来越重要。
我们认真贯彻落实上级工会的各项决策部署，积极推进工会建设，取得了一定的成效。
二、主要做法及成效1.健全组织机构，完善制度体系。
我们成立了工会委员会，明确了各部门的职责和任务。
同时，制定了《工会章程》、《工会财务管理办法》等规章制度，确保了工会工作的规范化和科学化。
2.加强队伍建设，提高素质能力。
我们注重加强干部队伍建设，通过培训、交流等方式，提高了干部的业务水平和综合素质。
同时，我们还积极开展各种形式的文体活动，丰富职工业余生活，增强了团队的凝聚力和向心力。
3.履行维权职能，维护职工权益。
我们深入了解职工的需求和困难，积极为他们争取合法权益。
同时，我们还开展了“送温暖”等活动，为困难职工提供了帮助和支持。
三、存在的问题及原因分析在工作中我们也存在一些问题，主要有以下几个方面：一是部分职工对工会工作不够重视；二是少数干部缺乏责任心和工作热情；三是工会经费不足等问题。
针对这些问题，我们将进一步加强宣传教育，提高职工对工会工作的认识和理解；加强干部队伍建设，提高工作效率和服务质量；加大经费投入力度，保障工会工作的正常运转。
四、下一步工作计划我们将继续坚持服务大局、服务职工的原则，重点做好以下几个方面的工作：一是加强基层组织建设；二是深化维权机制建设；三是推动企业文化建设；四是加强自身建设。
我们将以更加饱满的热情和更加务实的态度，努力开创工会工作的新局面。
以上是我们关于工会建设的汇报材料，希望得到领导的指导和支持。
谢谢！。
2023年工会规范化建设考核验收汇报材料
2023年工会规范化建设考核验收汇报材料尊敬的领导：我是某公司的工会负责人，本次向您汇报2023年工会规范化建设的考核验收情况。
经过全体工会成员的共同努力，我们在工会规范化建设方面取得了一定的成绩，现将具体情况汇报如下：一、组织建设本年度，工会积极组织各类活动，注重提高组织的有效性和凝聚力。
我们建立了完善的工会组织架构，设立了工会委员会和各类专委会，并选聘了专业人员负责每个专委会的工作。
对于工会会员，我们完善了入会程序，建立了档案管理制度，举办了多次入会宣传活动，增加工会会员的数量和参与度。
同时，我们还与母公司和其他分支机构加强了联系与合作，形成了协同发展的格局。
二、经费管理工会经费作为保障工会正常运转的重要来源，我们对其进行了规范化管理。
经费使用方面，我们建立了严格的审批制度，明确了经费的使用范围和程序，确保经费的合理使用。
同时，我们加强了与财务部门的协作，建立了定期报账和财务审查机制，保证了经费的透明度和规范化管理。
三、员工关系协调为进一步改善员工关系，我们加强了与员工的沟通和交流，开展了多种形式的员工活动。
我们定期组织员工座谈会，听取员工的意见和建议，及时解决员工关注的问题。
此外，我们还举办了文艺演出、体育比赛等活动，增进了员工之间的凝聚力和归属感。
四、职工培训和福利保障为提高员工的综合素质，我们注重职工培训工作。
我们邀请了专业培训机构和内部专家，开展了各类培训课程，包括职业技能、岗位培训等。
我们还建立了员工奖励制度，对于在工作中突出表现的员工进行奖励和激励，提高员工的工作积极性。
五、参与企业决策和社会活动作为员工代表，工会积极参与企业决策，在重大事项上发表意见和建议，并通过向企业提案、支持员工参与企业管理等方式，提升了工会的影响力和权益保障能力。
同时，我们还积极参与社会公益活动，开展了关爱贫困儿童、关爱环境等系列活动，承担了社会责任。
综上所述，2023年工会规范化建设考核验收工作中，我们在组织建设、经费管理、员工关系协调、职工培训和福利保障、参与企业决策和社会活动等方面均取得了较好的成绩。
工会规范化建设考核验收汇报材料模版
工会规范化建设考核验收汇报材料模版一、概述工会规范化建设是指通过建立健全规章制度、推进工作规范化、提升工会组织能力等一系列措施，实现工会工作的规范化、科学化、专业化，进而提高工会组织的凝聚力和战斗力，为职工权益的维护和发展创造良好的条件。
为了评估工会规范化建设的成效，本次考核验收旨在对我单位工会组织各项工作开展情况进行全面、客观、公正的评估。
二、评估指标针对工会规范化建设，本次考核验收主要从以下几个方面进行评估。
1.规章制度建设：包括工会章程、组织机构设置及规范化程序、会员权益保障制度等的建立情况。
2.工作规范化：包括工会工作流程规范化、工会活动计划和实施法则等的制定和贯彻情况。
3.工会组织能力：包括工会干部队伍建设、工会会员服务能力提升、工会经费管理等方面的能力提升情况。
4.职工权益维护：包括工资福利、劳动合同、劳动保护、职业健康等方面的维权和解决工作。
5.群众工作开展：包括党建工作、文化活动、志愿服务等方面的开展情况。
三、工作开展情况1.规章制度建设我单位工会组织高度重视规章制度建设，已创立并完善了《工会章程》、《工会组织机构设置及规范化程序》、《会员权益保障制度》等相关制度，确保了工会组织运行的规范性和科学性。
2.工作规范化工会工作规范化是工会组织正常运转的基础和保障。
我单位工会组织根据工会章程的规定，建立了工作流程制度，明确了工会工作的各个环节和流程，并制定了具体的工作计划和实施法则，保证了工会工作的有序开展。
3.工会组织能力我单位工会组织通过加强干部队伍建设，提高工会会员服务水平，加强工会经费管理等措施，不断提升了工会组织的凝聚力和战斗力。
建立了健全的干部培训机制，定期组织干部培训和交流，提高干部的业务素质和管理能力。
4.职工权益维护我单位工会组织充分发挥维权机构的作用，积极维护职工的合法权益。
在工资福利、劳动合同、劳动保护、职业健康等方面，及时协调解决了一系列工作纠纷，保障了职工权益。
工会规范化建设考核验收汇报材料范文
工会规范化建设考核验收汇报材料范文一、考核背景和目的随着我国经济社会的发展，工会在企业中的作用和地位日益凸显。
规范化建设是工会工作的重要内容之一，是提高工会工作质量和水平的有效途径。
为了进一步规范和加强工会建设，本次考核的目的是评估工会规范化建设情况，发现问题，推动工会建设的进一步发展。
二、考核内容和程序本次考核主要包括以下几个方面：1. 工会组织架构和运行机制的建设情况，包括工会章程的制定和完善、工会干部的选拔和培训等。
2. 工会经费的管理和使用情况，包括经费来源和使用范围、经费使用的透明度等。
3. 工会活动的开展情况，包括职工关心的问题解决、文化活动的开展、劳动关系协调等。
4. 工会服务职工的情况，包括职工福利的发放、职工权益保护、职工培训等。
5. 工会与企业管理层的沟通和合作情况，包括双方合作的机制和方式，共同解决问题等。
考核程序如下：1. 考核准备：确定考核标准和指标，制定考核方案，组织工会干部对考核内容进行培训和准备。
2. 考核实施：按照考核方案，对各项指标进行考核，并记录相关数据和情况。
3. 考核评估：根据考核结果，评估各项指标的完成情况，发现问题和不足，提出改进措施。
4. 考核报告：编制考核报告，总结考核结果和改进措施，并提出进一步推进工会建设的建议。
三、考核结果和问题发现经过对工会规范化建设的全面考核，我们发现了以下问题和不足：1. 工会组织架构和运行机制尚不完善：虽然我们制定了工会章程，但在运行过程中存在一些问题，如干部选拔程序不够公开公正。
我们需要进一步完善工会组织的设置和职能划分，加强干部的培训和选拔，提高工会工作的专业化水平。
2. 工会经费管理和使用没有做到透明公开：我们的经费来源主要是企业缴费，但在经费使用方面存在一些问题，如经费使用不透明，缺乏公示和公开报告。
我们需要建立健全经费管理制度，加强经费的监督和审计，确保经费的合法合规使用。
3. 工会活动的开展不够多样化和针对性强：我们开展了一些活动，如职工文化节等，但在针对职工关心的问题解决方面还有待改进。
工会规范化建设考核验收汇报材料模版
工会规范化建设考核验收汇报材料模版一、工会规范化建设概况我单位工会从去年开始进行了规范化建设，本次汇报对该项目的实施情况和效果进行验收。
二、工会规范化建设的目标和任务本次规范化建设的目标是建立完善的工会组织架构，规范工会工作流程，提高工会服务质量，更好地为职工服务。
具体任务包括：1.修改和完善《工会章程》，确保其与国家法律法规和公司实际相符；2.建立工会各级组织的职责和权力布局，明确各级工会组织的工作范围和职责；3.制定工会各项工作制度和流程，包括选举制度、经费管理制度、活动开展流程等；4.加强工会组织的内部管理，提高工会干部的素质和能力；5.加强工会与企业管理层的沟通和合作，实现双方的共赢。
三、工会规范化建设的实施情况1.修改和完善《工会章程》通过召开工会会员大会，征求广大职工的意见和建议，结合国家法律法规和公司实际，对现行《工会章程》进行了修订。
修订后的《工会章程》明确了工会组织的宗旨和职责，明确了工会会员的权益和义务，确保了工会的合法性和有效性。
2.建立工会各级组织的职责和权力布局根据公司实际情况，制定了工会各级组织的职责和权力布局，明确了工会的组织架构和职责分工。
工会委员会作为最高决策机构，负责制定重大决策和安排工作任务。
工会主席负责工会日常事务的管理和组织工作的具体实施。
工会干事根据需要，协助工会主席做好相关工作。
3.制定工会各项工作制度和流程制定了工会各项工作制度和流程，包括选举制度、经费管理制度、活动开展流程等。
这些制度和流程的落实，规范了工会工作的开展，确保了工会活动的透明度和公正性。
4.加强工会组织的内部管理通过培训和学习，提高工会干部的素质和能力，提升工会组织的管理水平。
定期开展干部考核评定，选拔和培养优秀的工会干部，确保工会组织的廉洁和公正。
5.加强工会与企业管理层的沟通和合作建立了定期沟通机制，工会与企业管理层定期进行沟通和交流，共同解决职工关注的问题和困难。
工会与企业签订了劳动合同和集体合同，确保职工的合法权益得到保护，实现双方的共赢。
西眉中学工会规范化建设精品工会工作汇报材料1
西眉中学工会规范化建设精品工会工作汇报材料1第一篇：西眉中学工会规范化建设精品工会工作汇报材料1 西眉中学工会规范化建设精品工会汇报材料在上级工会和学校党支部的领导下，在学校行政的支持下，在全体教职工的共同努力下，我们高举邓小平理论的伟大旗帜，以“三个代表”、“科学发展观”重要思想为指导，紧紧围绕学校“改革、发展、稳定”的总要求和中心工作，服务大局；按照“规范化建设精品工会”的工作目标，坚持全心全意依靠教职工办学的方针，调动广大教职工对学校民主参与、民主管理和民主监督的积极性，发挥工会的桥梁和纽带作用；按《工会法》、《教育法》、《教师法》等法律法规为依据，与时俱进地做好学校工会工作，维护教职工的合法权益，团结广大教职工，为西眉中学2012年高考再创历史佳绩作出了工会应有的贡献。
2012年高考文化考生参考人数388人，本科上线233人，上线率60%，位居全市第一名！重点本科上线31人，重点本科上线率13.7%，同比增长34.8%，名列全市第二名！应届理科高三•8班、文科艺体补习班本科上线率均达100%，上线率位居全市第一！高职参考150人，本科上线95人，上线率达63.3%，上线率居全市第一！艺体考生参考187人，上线147人，上线率达79%；其中美术上线率达90%，名列全市第一！美术考生王静以271分的专业总分居全市第二名、全省第三十名！近年来，学校先后荣获了全国“模范职工之家”、“全国十一五教育科研先进集体”，省“校风示范校”、省级“依法治校示范校”、省“体育达标先进集体”、省“十八岁成人仪式教育试点学校”、省“交通安全示范校”、省“五四红旗团委”，遂宁市“教师队伍建设先进集体”、遂宁市“百所示范家长学校”、遂宁市“依法治校示范学校”、遂宁市“示范性普通高中”、安居区“高考质量特等奖”等九十余项国、省、市、区奖励并被命名为全国教育科学规划教育部规划课题重点子课题“实验基地”。
一、加强教职工队伍的思想建设，提高教队伍的政治素质。
水电公司工会工作规范化建设汇报材料
水电公司工会工作规范化建设汇报材料XX水电实业有限责任公司工会工作规范化建设汇报各位领导：首先，我代表XX水电实业有限责任公司工会委员会和公司全体职工，向今天莅临大会的各位领导和同志们表示热烈欢迎！我们晟泰公司从今年六月份开始，开展工会工作规范化建设达标活动，以贯彻落实《企业工会工作条例》，实现工企共建共赢，取得了较好的效果。
现将工作情况向各位领导和同仁作以汇报，敬请指导。
一、公司基本情况XX水电实业有限责任公司是XX年10月由县属国有企业远安县水利水电实业总公司改制组建而成的一家民营企业,公司下设八个职能部门、两个电站（九子溪电站和庙儿岗电站）和两个子公司（晟源供水有限责任公司和鹿苑溪饮品有限责任公司）。
公司主要经营发电、供水、水电工程施工和纯净水生产。
现有职工92人，其中女职工32人。
公司资产总额4000万元,年产值1200万元,年实现税金70万元。
二、开展工会工作规范化建设达标活动的方法和步聚我们理解，开展企业工会工作规范化达标建设活动，就是要借《企业工会工作条例》颁布和实施的契机，按照《条例》的要求，规范企业工会工作，把企业工会工作提高到一个新的水平。
从六月份开展达标活动以来，我们的达标建设工作主要分三步：(一)成立领导小组。
为了提高公司全体职工对贯彻《企业工会工作条例》的认识，加强对企业工会工作规范化达标活动的领导，今年六月，由公司党、政、工共同成立工会工作规范化建设达标领导小组，由党总支书记任组长，总支副书记、工会主席任副组长，各部门领导为成员，形成了“党总支领导、行政支持、工会为主、各部门参与”的创建工作格局，推动了创建工作的迅速、有效的开展。
(二)制定工作规划。
我们的达标活动计划在两个月完成基础工作，分健全组织、完善制度、活跃基层、发挥作用来制定达标工作计划，召开公司工会工作规范化建设达标活动领导小组会议，审定工作规划，然后召开职工代表大会，进行动员部署。
(三)确定工作重点。
在达标活动中，我们对照《企业工会工作条例》和《湖北省企业工会工作规范化建设标准（试行）》的要求逐条落实。
工会规范化建设考核验收汇报材料
工会规范化建设考核验收汇报材料工会规范化建设考核验收汇报材料工会规范化建设考核验收汇报材料__小学工会在学校党支部和市教育工会的领导下在全体会员的积极支持下按照“工会规范化建设”的各项要求紧紧依靠广大教职工努力开展工会各项工作并发挥桥梁纽带作用在积极参与学校民主管理抓好骨干教师队伍建设关心教职工的精神生活和物质生活促进学校教师队伍整体素质的提高等方面做了应该做的工作为__小学教育改革和发展作贡献同时也加快了工会自身的规范化建设,(因藕渠镇并入虞山镇、__小学于200_年9月单独成立工会、原来一些日常工作活动安排、资料保存在藕渠中心小学)。
现将近一年半来的主要工作汇报如下：一、规范组织建设工会工作日趋完善。
1、认真贯彻《工会法》我校由于并入虞山镇工会组织单独所在市教育工会的直接指导下在学校党支部的领导下并于200_年9月18日召开第一届教职工代表大会选举产生了第一届主席、委员、经审委员会。
2、工会十分重视组织发展工作每年发展一批新教师入会在编教职工入会率达100%。
3、工会能认真坚持例会制度每学期不少于2次认真部署工会工作商讨工会活动工会台帐记载齐全。
4、重视对新一届工会委员的学习培训先后学习了中国工会法的有关章节了解了工会性质。
学习了《苏州市教育工会关于基层工会委员职责暂行规定》及有关依法治校推行校务公开实施方案方面的知识提高了新一届委员的工作能力。
5、重视教工之家建设开辟教工之家、开放乒乓活动室图书阅览室为全体会员营造温馨的活动环境。
6、工会每年有切实可行的工作计划能认真进行工作总结。
二、做好宣传教育工作营造良好氛围。
1、工会积极配合学校行政坚持开展“文明办公室”等创建工作为学校创建市文明单位作贡献。
朱行标校长被评为常熟市先进教育工作者秦小妹老师被评为苏州市优秀班主任王建英老师被评为常熟市优秀班主任秦小妹老师被评为常熟市优秀辅导员。
刘敏军、顾迪、桑燕、秦小妹、王建英、马进等在三年中先后被评为虞山镇优秀教育工作者。
2024年工会规范化建设考核验收汇报材料
2024年工会规范化建设考核验收汇报材料尊敬的领导：首先，兹对2024年工会规范化建设进行考核验收汇报，以供参考和评估。
一、工会规范化建设情况回顾自去年起，我们工会积极响应国家号召，深入推进工会规范化建设。
2024年以来，我们坚持以党的建设为统领，以服务职工群众为宗旨，全面推动工会规范化建设，取得了一定的成效。
1. 成立规范工会建设领导小组。
我们成立了规范工会建设领导小组，以加强对规范化建设的统筹和指导，确保工会工作与企业发展相互促进。
2. 完善工会组织机构设置。
我们根据实际情况，对工会组织机构进行优化调整，明确各级工会组织的职责和权限，形成了科学合理的组织结构。
3. 健全工会干部培养体系。
我们注重培养工会干部，建立了多层次、全方位的培养体系，通过培训、交流等形式，提高了工会干部的专业素质和工作能力。
4. 加强工会宣传工作。
我们加大对职工权益保障、劳动法律法规等方面的宣传力度，增强了职工对工会工作的认同感和归属感。
5. 推进基层工会组织建设。
我们大力加强基层工会组织建设，通过建立健全基层工会组织，增强了职工的凝聚力和战斗力。
二、工会规范化建设成果展示1. 全员参与工会活动。
我们通过各种形式的活动，使更多的职工参与到工会工作中，增强了他们的参与意识和积极性。
2. 落实职工权益保障。
我们积极维护职工的合法权益，在工资待遇、工作条件等方面做出了积极努力，并取得了一些具体成果。
3. 建立健全工会服务制度。
我们根据职工需求，建立了健全的工会服务制度，为职工提供了多种多样的服务，让职工感受到了工会的温暖和关怀。
4. 提高工会组织效能。
我们通过加强工会干部队伍建设和推进工会制度化建设，提高了工会组织的工作效率和执行力。
5. 加强与企业管理层的沟通与合作。
我们与企业管理层保持了良好的沟通和合作，共同推动工会工作的开展，形成了工会与企业管理层合作共赢的局面。
三、工会规范化建设中存在的问题与不足1. 工会组织力量不足。
工会规范化建设考核验收汇报材料
工会规范化建设考核验收汇报材料工会规范化建设考核验收汇报材料北田乡教育中心工会在教育中心党支部和县教育工会的领导下，在全体会员的积极支持下，按照“工会规范化建设”的各项要求，紧紧依靠广大教职工，努力开展工会各项工作，并发挥桥梁纽带作用，在积极参与学校民主管理，抓好骨干教师队伍建设，关心教职工的精神和物质生活，促进学校教师队伍整体素质的提高等方面做了应该做的工作，北田乡教育中心教育改革和发展作贡献，同时也加快了工会自身的规范化建设。
现将我工会主要工作汇报如下：一、规范组织建设，工会工作日趋完善。
1、认真贯彻《工会法》，我中心工会在县教育工会的直接指导下，在中心党支部的领导下，建立健全了工会领导班子、经费审查委员会、女职工委员会、教代会、劳动争议调解委员会等组织机构。
2、工会十分重视组织发展工作，在编教职工入会率达100%。
3、工会能认真坚持例会制度，每学期不少于2次，认真部署工会工作，商讨工会活动。
4、重视对工会委员的培训，先后学习了中国工会法的有关章节，了解了工会性质。
学习了《河北省教育工会基层工会委员职责暂行规定》，及有关依法治校，推行校务公开实施方案方面的知识，提高了新一届委员的工作能力。
5、重视教工之家建设，开辟教工之家、开放乒乓活动室，图书阅览室，为全体会员营造温馨的活动环境。
6、工会每年有切实可行的工作计划，能认真进行工作总结。
二、做好宣传教育工作，营造良好氛围。
1、工会积极配合学校行政，坚持开展“文明办公室”等创建工作，为学校创建文明单位作贡献。
2、积极开展了丰富多彩的工会活动，活跃了教职工身心，受到了全体会员的好评。
3、积极开展宣传教育活动，宣传教育活动取得了良好效果。
三、发挥维护职能，加强学校的民主建设。
1、学校有关教职工切身利益的决策、活动，一般都让工会参加，参与源头管理，以召开教代会的形式充分听取教职工的意见、建议，使决策更贴近教职工的实际，更让教职工易接受。
2、配合学校行政实行学校分配制度的改革，通过整体改革思路的设计和参与，特别是教师考核办法的'修改，各项奖励办法的修订，充分体现了教师职、能、勤、绩之间的关系。
县总工会规范化建设工作汇报
蒙山县总工会规范化建设工作汇报近年来，蒙山县总工会在县委和省市工会的正确领导与指导下，带领全县各级工会组织和广大工会干部，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路，认真践行党的全心全意依靠和服务工人阶级的指导方针，团结动员广大职工积极参与和支持改革开放、踊跃投身现代化建设，把工会工作放到全县改革、发展和稳定的大局中去把握，充分发挥组织、引导、服务职工和维护职工合法权益的作用，满腔热情地为职工服务，真心实意地为职工排忧解难，带领广大职工群众发扬主人翁精神，立足岗位，扎实苦干，创造幸福美好新生活，以实际行动践行“工会是职工的家”、“有困难找工会”的庄严承诺，使工会工作整体水平大幅度提升，工运事业呈现出蓬勃发展的生动局面。
一、围绕中心服务大局，充分发挥工人阶级主力军作用全县各级工会组织牢牢把握全面建设小康社会这一新时期工运主题，团结动员广大职工投身建设蒙山、发展蒙山的伟大实践。
组织开展“创建学习型组织，争做知识型职工”、节能减排、创建“工人先锋号”、“对标先进劳动竞赛”等活动，广泛开展小发明、小创造、小革新、小设计、小建议“五小”活动，激发职工的主人翁意识，有效地提高了劳动生产率和生产效益，促进了县域经济持续健康快速发展。
多年来，围绕提高企业经济效益和创新能力，广泛开展技能培训和岗位练兵、技术比武、技能比赛，参加职工2万余人次，涌现出一大批技术创新能手，评选出省市级“能工巧匠”3人，市级职工创新工作室2个，组织职工提合理化建议3000余条，创经济效益2600多万元。
大力弘扬劳模精神，自建县以来共培养评选出全国、省、市级劳动模范、先进工作者61名，将他们的先进事迹编纂成册，努力营造尊重、关心、学习劳模的良好氛围。
爱岗敬业、无私奉献、对标先进、技术创新等社会主义新风尚在全县职工中蔚然成风，广大职工在各条战线做出了突出成绩，在推进经济社会发展中充分展示了工人阶级的风采。
二、扎实开展扶贫帮困工作，努力保障改善民生县总工会强化服务意识，真心实意为困难职工办实事、做好事、解难事。
工会规范化建设考核验收汇报材料
工会规范化建设考核验收汇报材料尊敬的领导：我作为工会规范化建设考核验收工作的负责人，在此向您汇报本次验收情况。
一、考核目标及内容我们工会规范化建设考核的目标是推动工会组织规范化建设，强化工会组织的职能作用，并提高工会服务职工的质量和效率。
具体考核内容包括工会组织的机构设置、工会会员的组织情况、工会经费的管理使用情况、工会活动的开展情况等。
二、考核重点及方法本次考核重点关注以下方面：一是工会组织机构是否健全，是否能够有效发挥职能作用；二是工会会员的组织情况是否规范，会员服务是否到位；三是工会经费的管理使用是否规范，是否能够满足职工的需求；四是工会活动的开展情况是否丰富多样，能否有效引导职工参与。
为了进行考核，我们采取了以下方法：一是通过查阅文件、档案资料，了解工会组织的机构设置情况；二是实地走访工会会员，了解工会会员组织情况和服务情况；三是审核工会经费的收支情况，查看经费使用情况；四是对工会活动的开展情况进行考察，评估其质量与效果。
三、考核结果通过本次考核，我们发现工会组织在机构设置方面较为规范，但存在部分岗位职责不明确的情况，需要进一步完善；工会会员组织情况较好，但还需要加强会员的参与度和服务质量；工会经费管理使用较为规范，资金使用的透明度较高；工会活动开展情况丰富多样，但在活动设计和执行方面还有一定的改进空间。
四、改进措施基于本次考核结果，我们计划采取以下改进措施：一是进一步明确工会组织机构设置的职责和权限，细化各职位的工作内容；二是加强与职工的沟通和联系，提高会员参与度和服务质量；三是加强对工会经费的监督和管理，确保资金使用的合理性和效益性；四是优化工会活动的设计和执行，提高活动的针对性和吸引力。
五、总结和展望通过工会规范化建设考核验收工作，我们对工会组织的规范化建设情况有了基本的了解，也发现了一些问题。
我们将结合实际情况，加强组织建设，完善工会制度，提高工会组织的服务水平，进一步加强工会和职工的联系和沟通，为职工提供更好的服务和保障。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
工会规范化建设考核验收汇报材料
工会规范化建设考核验收汇报材料
**小学工会在学校党支部和市教育工会的领导下，在全体会员的积极支持下，按照“工会规范化建设”的各项要求，紧紧依靠广大教职工，努力开展工会各项工作，并发挥桥梁纽带作用，在积极参与学校民主管理，抓好骨干教师队伍建设，关心教职工的精神生活和物质生活，促进学校教师队伍整体素质的提高等方面做了应该做的工作，为**小学教育改革和发展作贡献，同时也加快了工会自身的规范化建设,(因藕渠镇并入虞山镇、**小学于20 0*年9月单独成立工会、原来一些日常工作活动安排、资料保存在藕渠中心小学)。
现将近一年半来的主要工作汇报如下：
一、规范组织建设，工会工作日趋完善。
1、认真贯彻《工会法》，我校由于并入虞山镇，工会组织单独，所在市教育工会的直接
指导下，在学校党支部的领导下，并于200*年9月18日召开第一届教职工代表大会，选举
产生了第一届主席、委员、经审委员会。
2、工会十分重视组织发展工作，每年发展一批新教师入会，在编教职工入会率达100%。
3、工会能认真坚持例会制度，每学期不少于2次，认真部署工会工作，商讨工会活动，工会台帐记载齐全。
4、重视对新一届工会委员的学习培训，先后学习了中国工会法的有关章节，了解了工会
性质。
学习了《苏州市教育工会关于基层工会委员职责暂行规定》，及有关依法治校，推行校务公开实施方案方面的知识，提高了新一届委员的工作能力。
5、重视教工之家建设，开辟教工之家、开放乒乓活动室，图书阅览室，为全体会员营造
温馨的活动环境。
6、工会每年有切实可行的工作计划，能认真进行工作总结。
二、做好宣传教育工作，营造良好氛围。
1、工会积极配合学校行政，坚持开展“文明办公室”等创建工作，为学校创建市文明单位作贡献。
朱行标校长被评为常熟市先进教育工作者，秦小妹老师被评为苏州市优秀班主任，王建英老师被评为常熟市优秀班主任，秦小妹老师被评为常熟市优秀辅导员。
刘敏军、顾迪、桑燕、秦小妹、王建英、马进等在三年中先后被评为虞山镇优秀教育工作者。
陈苑、李琴保、戴国栋、王建英、秦小妹等评为藕渠辅导组优秀辅导员。
王萍、荆华等评为校级优秀教师。
2、积极开展了丰富多彩的工会活动，活跃了教职工身心，受到了全体会员的好评。
3、积极开展宣传教育活动，宣传教育活动取得了良好效果。
三、发挥维护职能，加强学校的民主建设。
1、学校有关教职工切身利益的决策、活动，一般都让工会参加，参与源头管理，以召开
教代会的形式充分听取教职工的意见、建议，
使决策更贴近教职工的实际，更让教职工易接受。
2、配合学校行政实行学校分配制度的改革，通过整体改革思路的设计和参与，特别是教
师考核办法的修改，各项奖励办法的修订，充分体现了教师职、能、勤、绩之间的关系。
调动了教职工积极性。
3、协助行政搞好“校务公开”，参与制订“校务公开方案”，参与学校重大决策的过程，如学校规划、师德教育、职称评定、合理化建议、评优评先等，加强了学校决策的民主化。
4、工会在行使职能的同时，努力维护教职工的合法权益。
每年工会经费的预算使用，工
会主要活动的安排和组织，女教职工的保健用品，妇女病普查，计划生育，困难教职工的帮扶补助，有病住院教职工的探望慰问，开展“爱心助学”活动，与贫困学生结对助学等问题都是在党支部的领导下，工会认真做好过细工作，为教职工办好事、办实事。
维护合法权益，调动教职工积极性。
5、认真执行教代会制度，每年至少召开二次教代会，积极发挥教代会的作用，认真做好
学校各项制度的制订、修改和评议校长等各项工作。
6、重视在职教职工的普法教育，积极组织教师参加全省教育系统普法教育知识竞赛，参
学率为100%。
工会社团法人登记工作。
（准备利用暑期及时办理）
7、积极关心女教职工，围绕“三八”节等组织有益身心的活动。
认真关心“退协”工作，“退教”协会工作正常有序。
（退休教师人数少而加入中心小学一起活动）
8、工会能经常组织各种有益身心、喜闻乐见的活动，活跃身心，陶冶情操。
为教职员工
办理常熟市园林年卡。
四、规范财务经审，严格财务管理。
1、财务制度健全，有明确的工会财务工作职责，按下达的指标上缴工会经费，有工会资
产管理制度并严格执行。
2、工会经审人员齐全，每年组织经审人员对经费的收支进行审查和监督。
五、把握办学关键，树立良好师风。
1、工会积极带动全体会员投身教改，抓好“青蓝工程”建设，组织新老教师结对帮辅，教师教育、教学论文多篇在省、市获奖
，发表。
为推进学校建设，提升了学校办学品位。
学校几年中连续创建了常熟市农村示范完小、常熟市一类幼儿园、江苏省青科普实验基地、苏州市红领巾示范学校等称号。
2、学校有自己的名师工程，工会配合行政，着力于青年教师的培养，现有镇级教学能手5名。
3、工会能配合学校党支部、行政积极开展师德师风建设，全体教师爱岗敬业，树立了良好的师德师风。
六、工会工作富有特色，上了新的台阶。
1、积极创新基层工会工作，在建设学校的“名师工程”上取得了一定成绩。
2、大力开展送温暖工程，组织教工献爱心捐款捐物，组织教工无偿献血，回报社会，展示新时期教师高尚的师德风貌。
七、其他：
对照验收要求，我校工会在组织建设等方面与其他学校工会相比有一定的差距，但通过这次验收我校工会要加倍努力工作，争取不断地进步。