志愿者服务队总章程

学校志愿服务队章程模板

第一章总则第一条为弘扬志愿服务精神，践行社会主义核心价值观，提高学生的社会责任感和公民意识，推动学校精神文明建设，特成立学校志愿服务队。

第二条学校志愿服务队是在学校团委指导下，由学生自愿组成的非营利性、公益性组织。

第三条学校志愿服务队的宗旨是：服务社会、奉献爱心、传播文明、促进和谐。

第四条学校志愿服务队的工作原则是：自愿参与、量力而行、诚实守信、团结协作。

第二章组织机构第五条学校志愿服务队设理事会，负责志愿服务队的全面工作。

第六条理事会组成：1. 理事长：1名，由团委负责人担任；2. 副理事长：1-2名，由团委相关部门负责人担任；3. 理事：若干名，由各学院推荐的优秀学生代表担任。

第七条理事会职责：1. 制定和修改志愿服务队章程；2. 决定志愿服务队的重大事项；3. 选举和罢免理事会成员；4. 审议和批准志愿服务队的年度工作报告；5. 监督志愿服务队的财务状况；6. 领导和协调志愿服务队的各项工作。

第八条学校志愿服务队下设以下几个部门：1. 组织部：负责志愿服务队的组织建设、人员招募和培训；2. 宣传部：负责志愿服务队的宣传推广和对外联络；3. 项目部：负责策划和实施志愿服务项目；4. 财务部：负责志愿服务队的财务管理；5. 活动部：负责志愿服务活动的策划、组织和实施。

第三章志愿服务活动第九条学校志愿服务队的活动范围包括：1. 社区服务：关爱老人、儿童，开展环境保护、文明交通等活动；2. 校园服务：协助学校开展迎新、毕业、运动会等大型活动；3. 志愿支教：组织学生到偏远地区开展支教活动；4. 志愿宣传：普及志愿服务知识，提高社会对志愿服务的认知度。

第十条志愿服务队的活动形式包括：1. 定期活动：如每月一次的志愿服务日；2. 主题活动：如世界环境日、国际志愿者日等；3. 临时活动：如突发事件的应急救援、公益活动等。

第十一条志愿服务队的活动开展应遵循以下原则：1. 安全第一：确保志愿者在活动中的安全；2. 公正公平：确保志愿者权益的公正分配；3. 诚信守信：确保志愿服务活动的真实性和有效性；4. 创新进取：不断探索志愿服务的新形式、新方法。

志愿义工队章程

志愿义工队章程第一章总则第一条章程的目的和意义1. 本章程旨在规范和组织志愿义工队的运作，确保志愿活动的有效开展，促进社会公益事业的发展和推动社会进步。

2. 本章程的制定是为了加强志愿义工队的内部管理，规范志愿者的行为准则，提高团队的效能和影响力。

第二条组织名称志愿义工队组织名称为：[组织名称]。

第三条组织宗旨本志愿义工队的宗旨是：[组织宗旨]。

第二章组织架构第四条组织结构本志愿义工队按照以下组织架构进行管理：1. 队长：负责整个队伍的管理和协调工作。

2. 副队长：协助队长进行团队管理和工作分配。

3. 部门负责人：负责相应部门的日常工作和管理。

4. 志愿者：参与志愿活动，并按照组织安排的工作进行任务执行。

第五条选举和任命1. 队长、副队长和部门负责人由全体志愿者以无记名投票的方式选举产生。

2. 选举方式和程序由志愿义工队内部制定并公开。

第六条任期和换届1. 队长、副队长和部门负责人的任期为两年。

2. 任期满后，进行新一轮选举，并按照选举程序换届。

第三章志愿活动第七条志愿活动的类型1. 本志愿义工队的志愿活动包括但不限于社区服务、环境保护、教育支持、灾害救助等各类公益事业。

2. 活动类型根据团队成员的兴趣和能力进行灵活安排。

第八条志愿活动的组织和安排1. 志愿活动由部门负责人根据实际情况进行组织和安排，确保活动的顺利进行。

2. 活动时间、地点和内容提前通知志愿者，并要求志愿者按时参与。

第九条志愿活动的记录和反馈1. 志愿活动的执行情况由相关负责人进行记录，并对志愿者的表现给予适当的反馈和奖励。

2. 志愿活动记录和反馈作为评估志愿者工作质量和能力的依据。

第四章纪律和行为准则第十条纪律规定1. 全体志愿者必须遵守国家法律法规和志愿义工队的相关规章制度。

2. 志愿者应当保持团结友爱的精神，共同推动团队的发展和进步。

第十一条行为准则1. 志愿者应尊重他人的权益，遵守公共秩序，不得从事违法犯罪活动。

2. 志愿者应保守志愿义工队的机密信息，不得泄露或滥用。

志愿者队伍工作章程模板

第一章总则第一条为规范志愿者队伍的组织和管理，提高志愿者服务质量和效率，根据我国相关法律法规和志愿服务精神，特制定本章程。

第二条本章程适用于本志愿者队伍的所有志愿者和工作人员。

第三条本章程的宗旨是：弘扬志愿精神，服务社会，促进社会和谐发展。

第二章组织机构第四条志愿者队伍设立理事会，负责制定和实施本章程，领导志愿者队伍开展工作。

第五条理事会由以下成员组成：（一）理事会主席：负责领导理事会工作，对外代表志愿者队伍。

（二）理事会副主席：协助主席工作，分管理事会日常事务。

（三）理事会秘书长：负责理事会文件起草、会议记录等工作。

（四）理事会成员：负责参与理事会决策，协助理事会主席开展工作。

第六条理事会设办公室，负责志愿者队伍的日常管理工作。

第三章志愿者招募与培训第七条志愿者招募：（一）面向社会公开招募志愿者，年龄在18岁以上，具备良好的道德品质和志愿服务意识。

（二）招募过程中，对志愿者的基本信息进行登记，并组织面试。

（三）通过面试的志愿者，需签订志愿服务协议。

第八条志愿者培训：（一）对志愿者进行志愿服务理念、技能和心理健康等方面的培训。

（二）组织志愿者参加专业培训，提高志愿服务水平。

（三）定期对志愿者进行考核，确保志愿者具备相应的服务能力。

第四章志愿服务第九条志愿服务内容：（一）参与社区服务，如环保、敬老、助残等。

（二）参与公益活动，如扶贫、支教、慈善等。

（三）参与应急救援，如地震、火灾等自然灾害的救援工作。

第十条志愿服务要求：（一）志愿者应遵守志愿服务协议，服从组织安排。

（二）志愿者在服务过程中，应尊重服务对象，保护个人隐私。

（三）志愿者应保持良好的精神风貌，树立良好的志愿者形象。

第十一条志愿服务时间：（一）志愿者可根据自身情况，选择合适的服务时间。

（二）志愿者应保证每月至少参加一次志愿服务活动。

第五章考核与激励第十二条志愿者考核：（一）理事会定期对志愿者进行考核，考核内容包括志愿服务时长、服务质量、团队协作等方面。

志愿服务队规章制度范本

志愿服务队规章制度第一章总则第一条为了规范志愿服务队的组织管理和志愿服务活动，提高志愿服务质量，根据《中华人民共和国慈善法》、《志愿服务条例》等法律法规，制定本制度。

第二条志愿服务队以“奉献、友爱、互助、进步”为宗旨，致力于社会公益事业，为广大市民提供志愿服务活动。

第三条志愿服务队严格遵守国家法律法规，遵循社会公德，弘扬社会主义核心价值观，积极传递正能量。

第二章组织结构第四条志愿服务队设队长一名，副队长若干名，负责组织、协调和管理工作。

第五条志愿服务队设立秘书处，负责日常工作、资料整理和文件归档。

第六条志愿服务队根据需要设立若干个功能小组，如宣传组、策划组、后勤组等，负责各项具体工作。

第三章队员招募与培训第七条志愿服务队队员应当具备以下条件：（一）年满18周岁的公民；（二）具有奉献精神，愿意为公益事业付出时间与精力；（三）遵守志愿服务队规章制度，服从组织安排；（四）具备良好的沟通能力，团结协作，积极向上。

第八条志愿服务队通过宣传、招募、面试等方式选拔队员，选拔过程中注重队员的综合素质。

第九条志愿服务队对新队员进行培训，包括志愿服务知识、技能培训、团队建设等，提高队员的综合素质。

第四章志愿服务活动第十条志愿服务队根据社会需求和队员特长，组织开展各类志愿服务活动。

第十一条志愿服务队加强与政府部门、企事业单位、社会团体等合作，共同推进志愿服务事业。

第十二条志愿服务队在开展活动时，必须确保活动安全，做到预案齐全、措施得当、风险可控。

第五章财务管理第十三条志愿服务队经费来源包括：政府资助、社会捐赠、队员自筹等。

第十四条志愿服务队设立财务管理制度，保证经费的合理使用，定期公布财务状况。

第十五条志愿服务队经费主要用于：活动策划与实施、队员培训、道具器材购置等。

第六章考核与激励第十六条志愿服务队对队员进行定期考核，考核内容包括：出勤情况、活动表现、团队协作等。

第十七条志愿服务队对表现优秀的队员给予表彰和奖励，激励队员积极参与志愿服务。

志愿者组织章程

志愿者组织章程第一章总则1.1 本志愿者组织是由志愿从事社会公益事业的各界人士自愿结成的非营利性社会组织。

1.2 组织宗旨：以服务社会、奉献爱心、促进和谐为目标，推动志愿服务的开展，提升社会文明程度。

1.3 组织遵循国家法律法规，接受政府相关部门的指导与监督。

第二章组织架构2.1 本组织设理事会为最高决策机构，负责组织的日常管理和重大事项决策。

2.2 理事会下设秘书处、活动策划部、财务管理部等部门，具体负责组织的各项事务。

2.3 各部门负责人由理事会任命，对理事会负责。

第三章会员资格3.1 凡是热心公益、承认本组织章程并愿意参加志愿服务活动的个人或团体，均可申请成为本组织会员。

3.2 申请成为会员需填写申请表，经理事会审核通过后，方可成为正式会员。

第四章权利与义务4.1 会员享有参与志愿服务活动、接受组织培训、参与组织管理等权利。

4.2 会员有遵守组织章程、参与志愿服务活动、维护组织声誉等义务。

第五章活动策划与实施5.1 组织根据社会需求和会员兴趣，定期策划并实施志愿服务活动。

5.2 活动策划需经过理事会讨论通过，确保活动的合法性和有效性。

第六章志愿服务内容6.1 组织提供的志愿服务包括但不限于教育支持、环境保护、社区建设、老人关爱等领域。

6.2 志愿服务内容需符合社会公益性质，不得违背国家法律法规和社会公德。

第七章财务管理与监督7.1 组织设立专用账户，由财务管理部负责财务管理和核算。

7.2 财务收支需公开透明，接受会员和社会各界的监督。

7.3 每年度末，组织需编制财务报告，提交理事会审议并通过。

第八章章程修改与终止8.1 本章程的修改，须经理事会表决通过，并报请相关部门备案。

8.2 组织因故需要终止时，须经理事会表决通过，并按照相关法律法规进行清算。

8.3 组织终止后的剩余财产，按照国家有关规定用于发展与本组织宗旨相关的事业。

第九章附则9.1 本章程自发布之日起生效，由理事会负责解释。

9.2 本章程如有未尽事宜，由理事会依照国家法律法规和社会公益组织惯例处理。

志愿者服务队章程模板

第一章总则第一条本章程旨在规范志愿者服务队的组织结构、运作机制和活动内容，明确队员的权利和义务，确保志愿者服务队的健康发展，为社会提供优质的志愿服务。

第二条本服务队名称为“XX志愿者服务队”，以下简称“服务队”。

第三条服务队以“奉献、友爱、互助、进步”为宗旨，致力于为社会提供公益服务，传播正能量，促进社会和谐。

第四条服务队接受上级团委、社会组织登记管理机关和社会各界的指导和监督。

第二章组织结构第五条服务队实行理事会领导下的队长负责制。

第六条理事会由队长、副队长、秘书长、各部部长和部分优秀志愿者组成。

第七条理事会职责：（一）制定和修改服务队章程；（二）选举和罢免队长、副队长；（三）决定服务队的重大事项；（四）监督服务队财务；（五）聘请和辞退队长、副队长、秘书长、各部部长。

第八条队长职责：（一）领导理事会开展工作；（二）组织实施理事会决议；（三）负责服务队整体战略规划和日常管理工作；（四）协调与其他组织的关系；（五）定期向理事会报告工作。

第九条副队长职责：（一）协助队长开展工作；（二）负责分管部门的工作；（三）参与服务队重大事项的决策；（四）协助队长处理突发事件。

第十条秘书长职责：（一）负责服务队文件、资料的管理；（二）组织理事会会议；（三）处理服务队日常事务；（四）负责与上级团委、社会组织登记管理机关的沟通。

第十一条各部部长职责：（一）负责分管部门的工作；（二）组织实施部门工作计划；（三）协调部门内部事务；（四）向队长、副队长汇报工作。

第三章队员管理第十二条队员选拔：（一）热爱志愿服务事业，具备良好的道德品质和志愿服务精神；（二）自愿加入服务队，遵守服务队章程；（三）具备一定的组织协调能力和团队合作精神；（四）年龄在18周岁以上。

第十三条队员权利：（一）参加服务队组织的各项活动；（二）对服务队的工作提出意见和建议；（三）获得服务队提供的志愿服务培训和表彰；（四）退出服务队。

第十四条队员义务：（一）遵守服务队章程和各项规章制度；（二）积极参加服务队组织的活动；（三）履行志愿服务承诺，保质保量完成志愿服务任务；（四）维护服务队的形象和声誉。

学校志愿者队伍工作章程

学校志愿者队伍工作章程第一章总则第1条为充分发挥学校志愿者队伍的作用，加强学校志愿服务工作，培养和实施公民道德教育，树立和践行社会主义核心价值观，特制订本章程。

第2条本章程适用于学校内所有志愿者队伍的组织管理和工作协调，志愿者队伍是学校推进志愿服务活动的重要组成部分。

第3条学校志愿者队伍的目标是：鼓励学生广泛参与志愿服务活动，提高学生的社会责任感和公民意识，培养学生的团队合作和创新能力，促进学生全面发展。

第二章组织管理第4条学校志愿者队伍由学校社团联合会统一组织管理。

第5条学校社团联合会负责志愿者队伍的招募与选拔、培训与管理、活动策划与组织。

第6条志愿者队伍设立专门岗位，包括队长、副队长和组长等，队长由学校社团联合会确定。

第7条志愿者队伍的组成以全日制学生为基础，包括本科生和研究生，充分发挥学生的主体作用。

第8条志愿者队伍参与志愿服务活动应征询学生的意愿，确保自愿参加。

第三章工作机制第9条学校志愿者队伍应设置工作小组，由队长牵头组织，并按照任务需要组成不同的工作组。

第10条队长负责与学校社团联合会沟通联系，接收任务并组织队内成员完成。

第11条队员之间应建立和谐、友好的工作关系，密切合作，相互支持，在志愿服务活动中共同进步。

第12条学校志愿者队伍应每学期定期组织会议，总结工作经验，研究解决问题，制定下一学期工作计划。

第四章志愿服务活动第13条学校志愿者队伍应积极参与社区、学校以及其他社会组织的志愿服务活动。

第14条志愿服务活动应与学校的教育教学工作相结合，有利于培养学生的实践能力和创新精神。

第15条志愿者队伍在志愿服务活动中应坚持守时守信，尊重他人，认真完成任务。

第16条志愿者队伍应加强自身建设，提高自身素质，不断学习和进步。

第五章绩效考核第17条学校志愿者队伍应按照学校规定的考核标准进行绩效考核，对出色表现的队员给予表彰和奖励。

第18条绩效考核结果作为参评学生优秀个人、奖学金等评定的重要参考依据。

志愿者服务章程范文模板

第一章总则第一条为规范志愿者服务活动，保障志愿者合法权益，促进志愿者服务事业健康发展，根据国家有关法律法规，结合我国实际情况，制定本章程。

第二条本章程适用于所有参与志愿者服务活动的志愿者、志愿者组织及服务单位。

第三条志愿者服务活动遵循自愿、无偿、奉献、互助、进步的原则。

第四条志愿者服务活动以服务社会、服务人民、服务国家为宗旨，致力于推动社会和谐、促进文明进步。

第二章志愿者第五条志愿者是指不计报酬、自愿参加社会服务活动的人员。

第六条参加志愿者服务的人员应具备以下条件：1. 具有完全民事行为能力的公民；2. 具有良好的道德品质和志愿服务精神；3. 具备一定的专业知识和技能；4. 有较强的组织纪律性和团队协作精神；5. 愿意为社会公益事业贡献自己的力量。

第七条志愿者享有以下权利：1. 参与志愿服务活动的权利；2. 获得志愿服务培训、交流、表彰的权利；3. 获得志愿服务活动所需物资、设备、交通、住宿等支持的权利；4. 对志愿服务活动提出意见和建议的权利；5. 依法维护自身合法权益的权利。

第八条志愿者应履行以下义务：1. 遵守国家法律法规和志愿者服务章程；2. 积极参加志愿服务活动，履行服务承诺；3. 保守志愿服务活动中的秘密，维护志愿服务组织的声誉；4. 不断提高自身素质，努力提高服务质量；5. 发扬志愿服务精神，树立良好的社会形象。

第三章志愿者组织第九条志愿者组织是指依法成立，以开展志愿服务活动为目的的非营利性社会团体。

第十条志愿者组织应具备以下条件：1. 符合国家法律法规和社会组织登记管理的有关规定；2. 有明确的宗旨和业务范围；3. 有健全的组织机构和稳定的经费来源；4. 有固定的办公场所和必要的设施设备；5. 有一定数量的志愿者。

第十一条志愿者组织享有以下权利：1. 依法开展志愿服务活动的权利；2. 获得政府和社会各界支持的权力；3. 参与志愿服务标准的制定和实施；4. 依法维护志愿者合法权益的权利。

志愿者章程模板完整版

第一章总则第一条本章程旨在规范志愿者组织的管理和运作，明确志愿者的权利和义务，促进志愿者服务活动的有序开展。

第二条本章程适用于所有加入本志愿者组织的志愿者。

第三条本章程遵循以下原则：1. 公平、公正、公开原则；2. 自愿、无偿、奉献原则；3. 服务社会、奉献爱心原则；4. 安全、文明、有序原则。

第二章组织架构第四条本志愿者组织设立理事会，负责制定和修改本章程，监督理事会及志愿者工作的开展。

第五条理事会下设以下机构：1. 主席团：负责处理志愿者组织的重大事务，主持理事会工作；2. 办公室：负责志愿者组织的日常事务，协调各部门工作；3. 宣传部：负责志愿者组织的宣传推广，提高社会影响力；4. 组织部：负责志愿者招募、培训、考核及表彰等工作；5. 项目部：负责志愿者服务项目的策划、实施和评估。

第三章志愿者资格第六条加入本志愿者组织的志愿者应具备以下条件：1. 具有完全民事行为能力；2. 热爱公益事业，有奉献精神；3. 遵守国家法律法规，具有良好的道德品质；4. 具备一定的专业知识或技能，能够胜任志愿者工作；5. 自愿参加本志愿者组织的各项活动。

第七条加入本志愿者组织的志愿者需填写《志愿者申请表》，经审核通过后，方可成为正式志愿者。

第四章志愿者权利和义务第八条志愿者的权利：1. 了解志愿者组织的章程、规章制度；2. 参与志愿者组织的决策和活动；3. 获得志愿者组织的培训、交流机会；4. 享受志愿者组织的表彰和奖励；5. 对志愿者组织的决策和工作提出意见和建议。

第九条志愿者的义务：1. 遵守国家法律法规，遵守志愿者组织的章程、规章制度；2. 积极参与志愿者组织的各项活动，服从组织安排；3. 尊重服务对象，保护服务对象的隐私和权益；4. 保持良好的志愿者形象，维护志愿者组织的声誉；5. 自觉接受志愿者组织的培训和考核。

第五章志愿者服务第十条志愿者服务项目包括但不限于：1. 教育助学；2. 环保公益；3. 医疗救助；4. 社区服务；5. 文化艺术活动。

志愿服务队章程模板

第一章总则第一条为规范本志愿服务队的组织管理，明确志愿服务队的宗旨、任务和活动方式，提高志愿服务质量，根据国家有关法律法规和政策，结合本队的实际情况，制定本章程。

第二条本队名称：[志愿服务队名称]第三条本队宗旨：秉承“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，积极参与社会公益事业，服务社会，服务人民，推动社会和谐发展。

第四条本队任务：组织开展各类志愿服务活动，提高队员的志愿服务意识和能力，培养志愿服务队伍，推动志愿服务事业的发展。

第二章组织机构第五条本队实行理事会领导下的队长负责制。

第六条理事会由队长、副队长、秘书长、各部负责人及热心支持志愿服务事业的志愿者组成。

第七条理事会职责：（一）制定和修改本队章程；（二）决定本队的重大事项；（三）选举和罢免队长、副队长、秘书长；（四）监督本队财务；（五）决定本队的解散和清算。

第八条队长职责：（一）全面负责本队的日常管理工作；（二）组织制定和实施本队的年度工作计划；（三）协调各部工作，确保各项工作顺利开展；（四）对外代表本队，参加相关活动。

第九条副队长职责：（一）协助队长工作；（二）分管一个或多个部门，负责该部门的日常管理工作；（三）完成队长交办的其他工作。

第十条秘书长职责：（一）负责本队的文秘、档案、宣传工作；（二）协助队长处理日常事务；（三）负责本队的财务管理；（四）完成队长交办的其他工作。

第三章队员第十一条加入本队需具备以下条件：（一）年满18周岁，身心健康；（二）热爱志愿服务事业，具有奉献精神；（三）遵守国家法律法规，具有良好的道德品质；（四）自愿加入本队，履行队员义务。

第十二条队员权利：（一）参加本队组织的各类活动；（二）对本队工作进行监督和批评；（三）享有选举权和被选举权；（四）获得本队提供的各项服务。

第十三条队员义务：（一）遵守本队章程和各项规章制度；（二）积极参加本队组织的活动；（三）维护本队形象，宣传本队宗旨；（四）完成本队交办的任务。

第四章活动与经费第十四条本队活动形式包括但不限于：（一）开展公益宣传；（二）组织志愿服务项目；（三）参与社区服务；（四）开展志愿者培训；（五）举办志愿服务交流活动。

志愿队伍规章制度内容

志愿队伍规章制度内容第一章总则第一条为了发扬志愿精神，促进社会和谐稳定，弘扬团队合作精神，制定本规章制度。

第二条志愿队伍成员应当自觉遵守本规章制度，维护队伍荣誉，严格遵守法律法规，恪守道德底线，不得违反国家相关政策。

第三条志愿队伍指导单位应当依法管理、组织和指导志愿活动，保障志愿队伍的正常开展。

第四条志愿队伍应当秉持“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，努力为社会做出贡献。

第二章组织结构和管理第五条志愿队伍由队长、副队长和队员组成。

队长负责队伍的日常管理和组织工作，副队长协助队长进行管理，队员积极配合队长和副队长工作。

第六条志愿队伍应当按照各自的任务和分工，组织开展志愿活动，合理安排志愿工作。

第七条志愿队伍应当每年定期召开队伍大会，对过去一年的工作进行总结，制定新的工作计划。

第八条志愿队伍应当定期开展各类培训活动，提高队员的综合素质和专业技能。

第九条志愿队伍应当对队员进行考核，表彰先进，激励队员积极参与志愿活动。

第十条志愿队伍应当建立健全的志愿服务记录制度，及时记录和分享队员的志愿服务经历。

第三章权利和义务第十一条志愿队伍队员享有参加志愿活动的权利，有权提出合理建议和意见。

第十二条志愿队伍队员有义务积极参与志愿活动，服从队伍的管理和安排。

第十三条志愿队伍队员有义务保守队伍的秘密，不得泄露队伍内部事务。

第十四条志愿队伍队员有义务维护队伍的形象，不得参与损害队伍利益的活动。

第十五条志愿队伍队员有义务互相帮助，关心队友的生活和工作。

第四章纪律和处分第十六条志愿队伍队员应当遵守队伍的纪律，服从队伍的管理。

第十七条志愿队伍队员如有违反规章制度的行为，应当受到相应的处分，包括警告、记过、记大过等。

第十八条志愿队伍队员如有严重违纪行为，应当被除名，不得再参与志愿活动。

第十九条志愿队伍队员如有违法行为，应当依法处理，承担相应的法律责任。

第五章附则第二十条本规章制度自颁布之日起生效。

第二十一条本规章制度解释权属于志愿队伍指导单位。

志愿服务队章程范文模板

第一章总则第一条为规范志愿服务队的管理，明确志愿者的权利和义务，推动志愿服务活动的有序开展，根据国家有关法律法规和政策，结合本队的实际情况，特制定本章程。

第二条本章程所称志愿服务队，是指以自愿参加、无私奉献为原则，以服务社会、帮助他人为目的，由热心公益事业的人员组成的非营利性社会团体。

第三条志愿服务队遵循以下原则：1. 公益性原则：以服务社会、奉献爱心为宗旨，不谋取任何经济利益。

2. 自愿性原则：志愿者自愿参加，自愿退出，不受任何强制。

3. 互助性原则：在志愿服务过程中，相互帮助，共同进步。

4. 诚信原则：遵守法律法规，诚实守信，维护志愿服务队的良好形象。

第二章组织机构第四条志愿服务队设立以下组织机构：1. 理事会：负责志愿队的全面工作，制定志愿服务计划，监督执行情况。

2. 会长：理事会的主要负责人，负责处理志愿服务队的重大事务。

3. 副会长：协助会长工作，负责处理日常事务。

4. 各部门：根据工作需要设立，如策划部、活动部、宣传部等。

第五条理事会成员的产生和罢免：1. 理事会成员由志愿者选举产生，任期一年，可连选连任。

2. 理事会成员如有违法乱纪行为，经志愿者大会表决，可予以罢免。

第三章志愿者第六条加入志愿队的条件：1. 具有完全民事行为能力的自然人。

2. 热心公益事业，愿意为他人提供帮助。

3. 遵守国家法律法规，具有良好的社会公德。

4. 具备一定的组织协调能力和团队精神。

第七条志愿者的权利：1. 参加志愿服务活动，接受志愿服务培训。

2. 了解志愿服务队的运作情况，提出意见和建议。

3. 享有志愿服务队的荣誉和奖励。

4. 退出志愿服务队。

第八条志愿者的义务：1. 遵守志愿服务队的章程和规章制度。

2. 积极参加志愿服务活动，完成分配的任务。

3. 维护志愿服务队的形象，不得以志愿服务队的名义谋取私利。

4. 对志愿服务活动提出合理化建议。

第四章志愿服务活动第九条志愿服务队的活动范围：1. 社区服务：开展社区清洁、关爱老人、帮助残疾人等志愿服务活动。

志愿者服务队总章程

志愿者服务队总章程第一部分宗旨第一条：***志愿者服务队是在青岛开发区团委志愿者协会直接领导下, 由志愿从事多种公益服务旳社会志愿服务性社团组织。

第二条：本志愿服务队将使用统一旳***志愿者服务队队旗、队徽。

第三条：本志愿服务队旳宗旨是：”奉献爱心, 服务社会”, 通过组织全区群众参与活动, 推进我区精神文明建设。

第四条：奉行”自愿、奉献、友爱、互助、进步”旳原则, 以”热心献社会, 真情暖人间, 弘扬雷锋精神, 参与志愿服务”为主题。

第五条：本志愿服务队遵守国家宪法、法律、法规和有关政策, 服从团委志愿者协会和各校青年志愿者活动旳整体安排, 维护志愿服务队旳合法权益。

第六条：本志愿者服务队最高权力机关是区团委志愿者协会和***志愿者服务队理事会。

第二部分组织内理事会第一条：本志愿者服务队理事会设常务理事4名。

第二条：各部部长人选由理事会提名推荐或个人自荐, 经理事会审查通过。

第三条：本志愿者服务队部门干事通过公开招募、团组织推荐等形式产生。

第四条：理事会或各部例会须有2/3以上旳会员代表出席方能召开, 其决策须经到会会员代表半数以上表决通过方能生效；第五条：理事会职权：1、听取和审议理事旳工作汇报；2、讨论和决定本志愿服务队旳重要工作方针和工作任务；3、修改本志愿服务队章程；4、选举产生本志愿服务队理事长、副理事长；5、聘任志愿服务队顾问、声誉理事长、声誉理事；6、认为有必要处理旳其他重大事务。

第六条：志愿服务队常务理事旳职权：1、召集并主持志愿服务队理事会全体会议；2、组织实行章程中规定旳职责和任务；3、执行志愿服务队理事会全体会议旳决策4、决定志愿服务队理事会工作机构旳设置和变动。

第七条：理事会工作机构旳设置：理事会下设筹划部、综合部、宣传部、服务部、四大部门详细负责有关工作。

各部门职能根据《志愿者服务队各部职能细则》执行。

第四部分考核及表扬第一条：对志愿服务队队员进行定期考核、评估及表扬是对志愿者服务工作旳肯定和有效认证。

志愿者服务队章程示范文本

志愿者服务队章程第一章总则第一条为了进一步推动志愿者服务事业的发展，激发广大青年的社会责任感和爱心，培养志愿者服务精神，特制定本章程。

第二条志愿者服务队是一个以志愿者为主体、以服务社会为宗旨的组织，依法注册并具有独立法人资格。

第三条志愿者服务队的活动范围包括但不限于社区服务、环境保护、教育支持、医疗卫生、灾害救援等领域。

第四条志愿者服务队秉承公益性原则，不谋取任何经济利益。

所有收入将用于活动开支和公益事业推进。

第二章组织架构第五条志愿者服务队设立理事会，由成员选举产生。

理事会是志愿者服务队的最高决策机构。

第六条理事会由主席、副主席、秘书长等职务组成。

主席负责领导和指导全体成员的工作，副主席协助主席工作，秘书长负责协调队伍日常事务。

第七条理事会每年至少召开一次全体会议，审议并决定志愿者服务队的重大事项。

平时由主席召集常务会议，讨论和决定日常工作。

第八条志愿者服务队设立专业委员会，根据活动需要设立相应的工作小组。

专业委员会由成员自愿报名，并经理事会批准组建。

第九条志愿者服务队可以根据需要设立办公室，负责日常管理和协调各项工作。

第三章成员管理第十条志愿者服务队实行自愿加入、自由退出的原则。

任何人不得以任何形式强制他人加入或退出志愿者服务队。

第十一条具备中华人民共和国国籍，年满18周岁并具备相应技能或知识的个人均可申请加入志愿者服务队。

第十二条成员需遵守志愿者服务队的章程和相关规定，履行义务、尽职尽责，并参与相关培训和学习活动提升自身素质。

第十三条志愿者服务队鼓励成员积极参与活动，并根据贡献程度设立荣誉称号和奖励机制。

第十四条志愿者服务队建立健全成员管理制度，包括但不限于入队考核、奖惩制度、退出程序等。

第四章活动开展第十五条志愿者服务队根据社会需求和自身能力，组织开展各类志愿者活动。

活动内容应具有公益性和可持续性。

第十六条志愿者服务队应积极与相关主管部门和社会机构合作，共同推进志愿者服务事业的发展。

第十七条志愿者服务队应定期进行活动总结和评估，以提高活动效果和质量。

志愿者工作队章程模板

第一章总则第一条为规范志愿者工作队的组织管理，明确工作职责，提高工作效率，更好地服务社会，特制定本章程。

第二条本章程适用于所有加入志愿者工作队的成员。

第三条志愿者工作队以“奉献、友爱、互助、进步”为宗旨，致力于为社会提供志愿服务，传播正能量，促进社会和谐。

第二章组织机构第四条志愿者工作队设立以下组织机构：1. 工作队队长：负责全面领导志愿者工作队的各项工作，统筹协调各成员，确保工作顺利进行。

2. 副队长：协助队长工作，负责分管部门的工作，对队长负责。

3. 办公室：负责日常工作协调、资料管理、财务管理、宣传推广等工作。

4. 各部门：根据工作需要设立，如：策划部、活动部、后勤部、宣传部等。

第三章成员资格与义务第五条加入志愿者工作队的成员应具备以下条件：1. 遵守国家法律法规，具有良好的道德品质。

2. 具有较强的社会责任感和志愿服务精神。

3. 具备一定的组织协调能力和团队合作精神。

4. 具备一定的时间和精力投入志愿者工作。

第六条加入志愿者工作队的成员应履行以下义务：1. 遵守本章程，服从工作队的安排和调度。

2. 积极参与志愿者活动，完成分配的任务。

3. 传播志愿服务理念，提高社会对志愿服务的认知度。

4. 维护志愿者工作队的形象，树立良好的社会口碑。

第四章工作职责第七条志愿者工作队的职责：1. 组织策划各类志愿服务活动，为有需要的人群提供帮助。

2. 联系社会资源，为志愿者提供培训、交流和学习机会。

3. 积极参与社会公益活动，推动社会和谐发展。

4. 宣传志愿者工作队的形象，扩大志愿者工作队的知名度。

第八条各部门职责：1. 办公室：负责日常工作协调、资料管理、财务管理、宣传推广等工作。

2. 策划部：负责策划、组织各类志愿服务活动，制定活动方案。

3. 活动部：负责活动的具体实施，包括场地安排、人员调配、物资筹备等。

4. 后勤部：负责活动物资的采购、保管、分发等工作。

5. 宣传部：负责志愿者工作队的宣传推广，提高社会影响力。

学生志愿服务队章程模板

第一章总则第一条为加强学生志愿服务队的组织建设，规范志愿服务活动，提高志愿服务质量，根据《中华人民共和国志愿服务法》及相关法律法规，结合我校实际情况，特制定本章程。

第二条学生志愿服务队（以下简称“服务队”）是在学校党委的领导下，由热爱志愿服务的学生自愿组成的非营利性组织。

第三条服务队的宗旨是：践行社会主义核心价值观，弘扬志愿精神，服务社会，奉献爱心，传播文明，为构建和谐社会贡献力量。

第四条服务队接受学校团委的指导和监督，遵循自愿、公益、奉献、友爱的原则。

第二章组织机构第五条服务队设队长一名，副队长若干名，下设办公室、策划部、宣传部、外联部、活动部等部门。

第六条队长负责服务队的全面工作，副队长协助队长工作，各部门负责人分别负责各自部门的具体事务。

第七条服务队实行民主集中制，重大事项由队长召集会议讨论决定。

第八条队员有权参加服务队的各项活动，享有选举权、被选举权和监督权。

第三章志愿服务活动第九条服务队根据社会需求和学生特长，开展各类志愿服务活动，主要包括：1. 社区服务：关爱孤寡老人、留守儿童、残疾人等弱势群体；2. 教育服务：支教、辅导学习、科普知识普及等；3. 环保服务：植树造林、垃圾分类、环保宣传等；4. 文艺服务：文艺演出、书画展览、非物质文化遗产传承等；5. 其他志愿服务活动。

第十条志愿服务活动应遵循以下原则：1. 公益性：活动应以服务社会、奉献爱心为出发点；2. 安全性：确保活动过程中队员和受助者的安全；3. 有效性：确保活动取得实效，提高服务质量；4. 创新性：不断创新活动形式和内容，提高志愿服务水平。

第四章管理制度第十一条队员应遵守国家法律法规、学校规章制度和服务队章程，服从组织安排。

第十二条队员参加志愿服务活动，应提前报名，按照活动要求做好准备。

第十三条队员在活动中应遵守纪律，尊重他人，不得损害他人权益。

第十四条队员因特殊情况不能参加活动，应及时向负责人请假。

第十五条服务队定期对队员进行考核，考核内容包括：出勤率、活动表现、志愿服务时长等。

小区志愿者服务队章程

小区志愿者服务队章程
小区志愿者服务队章程
第一章总则
第一条为倡导团结互助、献身公益、志愿者精神，促进小区精神文明及和谐社区建设，协助小区管理，志愿者服务队由小区热心业主自发组建、自愿参加。
第二条志愿者服务队在小区业委会（或业主大会）表决通过及授牌，并经所在社区区委会组织备案后正式成立，接受社区组织、业委会、监委会、业主监督，开展各项公益活动。
第六章保障及服务要求第十五条志愿服务活动的合理经费可向业委会提出书面申请，经业委会表决通过后领取。任何个人不得侵占、私分或挪用活动经费。各类经费的使用和管理，接受业委会、监委会和全体志愿者监督。第十六条业委会根据实际情况，可以为志愿者购买人身意外险等合适的保险产品。第十七条志愿者服务活动，应严格遵守法律、法规，应注重公众影响，减少对居民群众的滋扰。第七章奖励与处罚 D志愿者服务队成员表现积极、作出成绩者给予表扬， 2）志愿者服务队成员有突出贡献者或在活动中取得令人瞩目的成绩者，上报业委会给予适当奖励。第十八条对志愿者负责人在志愿服务活动中出现以下错误者，按情节严重程度给予相应批评处理： 1）在志愿者活动中重大失误者，责令其作出口头或书面检讨； 2）在志愿者活动中制造纠纷、背离服务宗旨、屡次违反纪律，情节严重者，劝其退出志愿者队伍。第十九条凡有严重损害志愿者队伍形象、声誉的错误行为，予以通报批评，情节严重者给予劝退。第二十条已报名注册的志愿者，半年无故不参加志愿者服务队活动，则视其自动退出本服务队。第二十一条志愿者如有严重违反章程的行为，经志愿者全体表决通过，可直接予以除名。
2）志愿者在活动中遇到困难和问题可以请求志愿者队伍的帮助解决；
3）依据工作性质和特点，确保在适当的安全与卫生条件下从事工作；
4）参与所从事的志愿服务对计划的拟订、设计、执行及评估； 5）志愿者自身困难时，优先获得本志愿者组织的服务。第十四条志愿者和志愿者队应当履行以下义务： 1）遵守国家法律法规，遵守社会伦理道德，在法律法规规定的范围内开展志愿服务； 2）遵守志愿者服务队的章程，妥善保管服务队提供的可利用资源； 3）完成志愿者服务队安排的各项服务工作，做好服务日志记录登记，妥善保管志愿者服务记录； 4）维护志愿者和志愿者服务队声誉和形象，保证服务质量； 5）开展志愿服务时应佩戴统一标志（袖章、胸牌），应尊重受服务者的权利； 6）对因服务而获取的集体或个人信息，应该予以保密； 7）禁止向受服务者收取报酬，自觉抵制任何以志愿者身份从事的盈利活动或其他违背公序良俗的活动或行为。 8）禁止发生与被服务对象、被监督对象产生言语和肢体冲突。 9）若志愿者患有高血压、心脏病、癫痫等易受情绪影响禁止参加服务队疾病的，应立即向志愿者服务队申请退出。若因志愿者隐瞒其相关疾病加入服务队或参加服务队活动过程中，导致其疾病加重、恶化或其他连带损害的，由志愿者本人承担全部责任。

志愿者队规章制度

志愿者队规章制度第一章总则第一条为进一步规范和加强志愿者队的管理，激励队员积极参与志愿服务活动，提高队伍的凝聚力和执行力，特制定本规章制度。

第二条本规章适用于志愿者队的全部队员，队员在志愿服务活动中应遵守本规章制度。

第三条志愿者队是一个以服务为宗旨，积极参与社会公益事业的团队，队员应以“奉献、友爱、互助、进步”为宗旨，履行志愿者的社会责任。

第四条志愿者队主要从事社会公益活动的志愿服务，服务范围包括但不限于助老助残、环保活动、扶贫济困等。

第五条志愿者队应当遵守国家法律法规和有关规定，不得从事任何违法违规行为。

第二章组建与管理第六条志愿者队由队长和队员组成，队长为志愿者队的领导者，负责统筹队伍的管理工作，队员为志愿者队的基本参与者，负责参与志愿服务活动。

第七条队长由队员中选举产生，任期为一年，可连任一届。

队长有权对队员进行考核、奖惩，并制定志愿服务计划和落实。

第八条队员应当服从队长的工作安排，积极参与队内各项活动和培训，提升自身的服务水平。

第九条志愿者队应当建立健全的管理制度，包括志愿者服务记录、志愿者考核评价、志愿者奖惩等。

第十条志愿者队应当加强队员之间的沟通与协作，建立和谐的团队氛围，共同为社会贡献力量。

第三章服务守则第十一条志愿者队应当尊重服务对象，倾听他们的需求和建议，积极帮助他们解决问题，做到真正的奉献。

第十二条志愿者队应当遵守服务对象的隐私保密，不得泄露其个人信息和隐私。

第十三条志愿者队应当按时参加志愿服务活动，不得擅自缺席，如有特殊情况需提前告知队长。

第十四条志愿者队应当积极向社会传播志愿服务的理念，鼓励更多的人参与志愿活动。

第十五条志愿者队应当保持服务宗旨的纯洁性，不得将志愿服务用于牟取私利。

第四章奖惩制度第十六条队员在志愿服务活动中表现突出，可获得队长的表扬和奖励，例如先进个人、优秀团队等。

第十七条队员在志愿服务活动中出现违规行为，将受到批评和惩罚，包括但不限于口头警告、暂时停止参加活动、取消先进个人称号等。

商会志愿者服务队章程模板

第一章总则第一条为加强商会志愿者服务队的组织建设，规范志愿者服务活动，提高服务质量，根据《中华人民共和国志愿服务法》和有关法律法规，结合商会实际情况，特制定本章程。

第二条商会志愿者服务队（以下简称“服务队”）是商会内部成立的非营利性、公益性的志愿者组织，以自愿参加为原则，以服务社会、服务会员为宗旨。

第三条服务队的活动范围包括：组织志愿者开展各类志愿服务活动，参与社会公益活动，提供会员企业需要的各类服务，以及协助商会开展其他相关工作。

第二章组织机构第四条服务队设理事会，理事会是服务队的最高决策机构，负责制定和修改服务队章程，决定服务队重大事项。

第五条理事会成员由会长、副会长、秘书长、副秘书长、各专业委员会委员组成。

第六条理事会职责：（一）制定和修改服务队章程；（二）选举和罢免理事会成员；（三）决定服务队的重大事项；（四）制定服务队年度工作计划；（五）监督服务队财务状况；（六）决定服务队的终止事宜。

第七条理事会每年至少召开一次会议，特殊情况可随时召开。

第三章志愿者第八条加入服务队的志愿者应当具备以下条件：（一）自愿参加服务队，认同服务队的宗旨和章程；（二）具备良好的思想品德和职业道德；（三）具备一定的服务能力和专业知识；（四）身体健康，能够胜任志愿服务工作。

第九条志愿者入队程序：（一）提交入队申请；（二）经服务队审核通过；（三）参加服务队组织的培训；（四）颁发志愿者证书。

第十条志愿者享有以下权利：（一）参加服务队组织的各项活动；（二）获得服务队提供的培训和服务；（三）对服务队工作提出意见和建议；（四）获得表彰和奖励。

第十一条志愿者应履行以下义务：（一）遵守服务队章程，执行服务队决议；（二）积极参加服务队组织的活动，完成分配的任务；（三）维护服务队的形象和声誉；（四）关心服务队的发展，为服务队提供支持。

第四章服务项目第十二条服务队服务项目主要包括：（一）会员企业服务：为会员企业提供法律咨询、市场推广、技术支持等服务；（二）社会公益服务：组织志愿者参与环境保护、扶贫济困、敬老爱幼等公益活动；（三）文化交流服务：举办各类文化交流活动，促进会员企业间的合作与交流；（四）教育培训服务：为志愿者提供专业培训，提高服务能力。

志愿者服务站章程

志愿者服务站章程第一章总则第一条为了加强志愿者服务工作的组织管理，规范志愿者服务站的运行，提高志愿者服务质量，特制定本章程。

第二条志愿者服务站是指为社会公益事业提供志愿者服务的组织。

第三条志愿者服务站的宗旨是：团结一切可以团结的力量，动员一切可以动员的资源，开展志愿者服务活动，推动社会公益事业的发展。

第四条志愿者服务站的工作原则是：自愿、无偿、平等、互助、奉献。

第二章组织结构第五条志愿者服务站设立理事会，理事会是志愿者服务站的最高决策机构。

第六条志愿者服务站设立秘书处，秘书处是志愿者服务站的日常管理机构。

第七条志愿者服务站设立志愿者团队，志愿者团队是志愿者服务站的基层工作单位。

第八条志愿者服务站的理事会成员由志愿者服务站的发起人、志愿者代表、社会公益组织代表等组成。

第九条志愿者服务站的秘书处由秘书长、副秘书长、部门负责人等组成。

第十条志愿者服务站的志愿者团队由团队负责人、志愿者队员等组成。

第三章工作内容第十一条志愿者服务站的工作内容包括但不限于以下几个方面：1. 组织志愿者培训：开展志愿者培训课程，提高志愿者的服务能力和素质。

2. 招募志愿者：通过宣传推广、社区活动等方式，吸引更多的志愿者加入服务站。

3. 组织志愿者活动：策划、组织并参与各类志愿者服务活动，如社区清洁、义务教育等。

4. 志愿者管理：建立志愿者档案，跟踪志愿者的参与情况，及时反馈和激励志愿者。

5. 联络社会资源：与政府、企事业单位、社会组织等建立合作关系，争取更多的资源支持。

第四章权利和义务第十二条志愿者服务站的志愿者享有以下权利：1. 参与志愿者服务活动的权利。

2. 接受志愿者培训的权利。

3. 提出建议和意见的权利。

4. 获得志愿者证书和荣誉称号的权利。

第十三条志愿者服务站的志愿者有以下义务：1. 遵守志愿者服务站的章程和工作规定。

2. 积极参与志愿者服务活动，按时完成任务。

3. 维护志愿者服务站的形象和声誉。

4. 保护志愿者服务站的利益，不损害志愿者服务站的利益。