学习课程：如何塑造与提升职业竞争力

学习课程：如何塑造与提升职业竞争力
单选题
1.关于“读人”，以下说法不正确的是 回答：正确 B

A 读人是提高学习力的最高境界
B 大多数中国企业团队缺乏自我认知，这凸现了读人的重要性
C 读人是指从其他人身上学习对自己有用的东西
D 在一个企业内部，要提倡员工向自己身边的人学习，即形成团队学习或组织学习的企业文化
2.依据企业员工的态度，可以把其划分为雇佣军和志愿军。下列哪项不是志愿军员工的工作态度 回答：正确
A
A 是否把自己的理念与公司理念保持一致取决于自己职位高低
B 把自己利益与公司利益保持一致
C 既为公司工作，同时也为自己品牌工作
D 公司业绩好，自己品牌才能更好
3.对于个人能力与职业成绩的关系，以下说法正确的是 回答：正确 D

A 一个人的能力由技能、知识和态度三部分构成
B 当能力有缺陷时，态度能够帮助提升职业成绩
C 与能力相比，态度更为重要
D 以上说法都正确
4. 职业者思考为什么而工作的问题，属于 回答：正确 A

A 观念管理
B 态度管理
C 行为管理
D 以上都不是
5.关于爱好与职业化的关系，下列说法不正确的是 回答：正确 D

A 职业化的一个重要表现就是做自己不喜欢做的事
B 职业者必须牺牲自己的个性、爱好，甚至自己的价值观，才能与团队保持一致
C 职业者会选择快乐地作不喜欢做的事
D 职业者的目标和做法都应该是快乐地作不喜欢做的事
6.在职业心态中，为自己工作，把工作当作经营自己品牌的通道是指 回答：正确
A
A 创业心态
B 积极心态
C 游戏心态
D 以上都不是
7. 具有敏锐细腻的洞察力，善于发现问题所在，但是比较容易吹毛求疵，引起他人反感的属于下列哪类员工 回答：正确
B
A 孤独的守林人型
B 神枪手型
C 教授型
D 啦啦队长型
8. 善于思考积极因素，从而发挥优势和长处、趋利避害的是 回答：正确
B
A 创业心态
B 积极心态
C 游戏心态
D 以上都不是
9.在职业化金字塔中，一个人必须掌握的知识和技术指的是 回答：正确
C
A 职业品牌
B 职业结果
C 职业能力
D 职业道德
10.下列哪项是学习力的来源 回答：正确
D
A 读书
B 读事
C 读人
D 以上都是
11.具有很好的理性思维，逻辑观念很强，但是比较容易陷入琐事的属于下列哪类员工 回答：正确
C
A 孤独的守林人型
B 神枪手型
C 教授型
D 啦啦队长型
12. 管理者在对员工进行精神管理时，需要 回答：正确
D
A 经常组织员工对一些问题进行讨论
B 帮

助员工制订竞争力提高的目标和计划
C 帮助员工建立能力成长的可看得见的台阶
D 以上都是
13.在职业化金字塔中，职业者取得的业绩指的是 回答：正确
B
A 职业品牌
B 职业结果
C 职业能力
D 职业道德
14. 拥有学习力的关键在于 回答：正确
D
A 读书
B 读事
C 读人
D 关注细节
15. 投入、松弛、平和是哪种心态的表现形式 回答：正确
C
A 创业心态
B 积极心态
C 游戏心态
D 以上都不是