探放水管理制度

合集下载

煤矿探放水管理制度范本

煤矿探放水管理制度范本

煤矿探放水管理制度范本

第一章总则

1. 为了加强煤矿探放水管理,保障煤矿生产安全和环境保护,制定本管理制度。

2. 本管理制度适用于煤矿探放水工作的组织、实施和监督管理。

第二章组织机构

3. 煤炭企业应设立专门的探放水管理机构,负责煤矿探放水管理的组织、实施和监督。

4. 煤炭企业应配备探放水管理人员,具备相关专业知识和技能,负责探放水工作的具体实施。

第三章放水责任

5. 煤炭企业应明确探放水工作的责任分工,明确相关部门和人员在探放水工作中的职责。

6. 探放水管理人员应全面掌握探放水的相关知识,制定并完善煤矿的探放水方案。

第四章勘察与评估

7. 煤矿勘察阶段,应对煤矿地质、水文等情况进行详细的调查和分析,评估水害风险,确定探放水的必要性和方法。

8. 勘察与评估结果应由具备相应资质的煤炭企业或专业机构进行审核和确认。

第五章探放水方案

9. 煤炭企业应根据勘察与评估结果,制定煤矿的探放水方案,方案应包括探放水的目的、方法、时间、管网设计等内容。

10. 控制探放水的总量和浓度,保证探放水工作的安全和环境友好。

第六章探放水施工

11. 探放水施工前,煤炭企业应组织专业人员进行技术培训,确保施工人员具备相关技能和知识。

12. 施工过程中,应根据探放水方案的要求,采取相应的技术措施,确保施工质量和工作安全。

第七章监督与检查

13. 煤炭企业应建立探放水工作监督与检查制度,对探放水工作进行定期和不定期的监督与检查。

14. 监督与检查人员应具备相关的技术知识和专业背景,对探放水工作进行全面、深入的检查与评估。

第八章安全应急预案

探放水从业人员管理制度(5篇)

探放水从业人员管理制度(5篇)

探放水从业人员管理制度

1、自觉遵守国家法律、法规和公司的各种规章制度。

2、探放水工应该身体健康,能适应长期井下钻探工作的要求。

3、探放水工必须有高中(中技)文化程度,具有井下工作经验____年以上。

4、探放水工从事探放水作业前,需经集团公司培训中心进行专业培训,考试合格取得探放水工特种作业资格证后,方可上岗作业。

5、探放水队负责探放水工培训档案管理,及时安排好探放水工的轮训及复训工作。

6、从业人员必须熟悉《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》以及煤矿井下的一般安全知识。

7、从业人员应熟悉探放水设施、设备的工作原理,掌握其操作要领、维护保养和排除故障的技能。

8、必须经过煤矿安全生产知识培训和教育,掌握煤矿防灾和避灾的有关知识。

9、必须严格执行工种岗位责任制和安全技术操作规程,持有效证件上岗,用好劳保用品,不违章作业,按要求完成各项生产任务。

10、对设备进行操作、检查、维护保养和排除故障时,要注意相关安全事项,确保各种安全。

11、在任何情况下,都不得将钻探设备交给无证人员操作,设备需要停止工作或检修时,一定要按要求停机。

12、在工作中要拒绝违章作业的指令,对他人违章作业行为加以劝阻和制止。

13、严格执行现场交接班制度,除认真填写运转日志和事故记录外,要将本班设备运行情况详细告知接班人员。

探放水从业人员管理制度(2)

一、管理目标

放水从业人员管理制度的目标是确保放水从业人员的素质和能力达到一定水平,提供高质量的服务,维护公司声誉和客户利益,确保放水工作的顺利进行。

二、管理范围

本管理制度适用于所有在本公司从事放水工作的从业人员。

探放水从业人员管理制度范文(二篇)

探放水从业人员管理制度范文(二篇)

探放水从业人员管理制度范文

一、引言

放水从业人员是指从事水库、河流、水渠等水源地的放水、排水、泄洪等工作的专业人员。由于其工作的特殊性和重要性,对其进行科学、规范的管理十分必要。因此,制定一套科学、有效的放水从业人员管理制度是非常重要的。

二、管理目标

1. 提高放水从业人员的业务水平和操作技能,确保安全放水和排水。

2. 加强放水从业人员的综合素质培养,提高服务水平和管理水平。

3. 规范放水从业人员的行为准则,维护公共安全和环境保护。

三、管理原则

1. 公平公正原则。按照公开、公平、公正的原则,对放水从业人员进行管理和考核,保证其发展的公平性。

2. 奖惩结合原则。根据放水从业人员的表现和绩效,采取奖励和惩罚相结合的措施,激励其积极向上,惩罚不良行为。

3. 能上能下原则。根据放水从业人员的工作表现和职业素质,合理分配人员岗位,有利于提升整体工作效能。

4. 信息公开原则。加强对放水从业人员在岗表现及相关工作信息的记录和公示,提高管理透明度。

四、管理内容

1. 选拔培养

(1)制定科学的选拔标准。根据放水从业人员的学历、职业资格、工作经验等条件,制定考核评价指标,确保选拔出优秀的放水从业人员。

(2)提供专业培训机会。安排定期培训,提高放水从业人员的水文水资源知识和操作技能,提升其专业素养。

(3)加强团队建设。组织放水从业人员进行团队活动,强化沟通、协作和团队意识,提高综合协调能力。

2. 岗前培训

(1)制定详细的培训计划。明确培训阶段划分,制定相应的培训内容和培训目标。

(2)进行理论培训。针对放水从业人员的岗位职责和工作要求,进行相关理论知识的培训,包括水文水资源知识、应急处理等方面。

探放水队管理制度

探放水队管理制度

探放水队管理制度

第一章总则

第一条为了规范和加强放水队的管理工作,提高队伍整体素质和工作效率,特制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于放水队的组织、管理和工作的相关方面。

第三条放水队的任务是根据工作需要,负责对设施进行放水操作,确保设施的正常运行和安全。

第四条放水队的管理原则是:依法、公正、公平、公开、高效。

第五条放水队的管理目标是:建设一支精干、专业、高效的队伍,提供优质的放水服务。

第六条放水队的管理职责包括:制定和完善管理制度;组织放水队的日常工作;培训和提升队员的专业技能和素质;维护队伍的纪律和形象;开展安全生产和事故防范工作。

第二章组织机构

第七条放水队的组织机构包括:队长、副队长和队员。

第八条队长是放水队的领导,负责队伍的组织、管理和工作的协调。

第九条副队长是队长的助手,负责协助队长完成工作任务。

第十条队员是放水队的核心,负责具体的放水操作工作。

第十一条放水队的组织架构由队长根据实际情况制定,并报经上级审核备案。

第三章工作规范

第十二条放水队的工作时间是根据工作需要,具体由队长安排。

第十三条放水队的队员应严格遵守工作纪律,如实填写工作记录和报告。

第十四条放水队的队员应保持良好的工作状态和团队精神,协同配合完成任务。

第十五条放水队的队员应按照规定的程序和要求进行放水操作,确保设施的安全和正常运行。

第十六条放水队的队员应及时向上级汇报工作情况,发现问题及时上报并配合处理。

第十七条放水队的队员应遵守保密规定,不得泄露涉密信息。

第十八条放水队的队员应积极参加培训和学习,提升专业素质和技能水平。

探放水施工管理制度

探放水施工管理制度

探放水施工管理制度

一、放水施工管理制度的内容

1. 放水施工组织管理规定:包括施工组织结构、职责分工、工作流程、监督管理等。确定施工中的责任单位和责任人,明确各部门的职责,确保施工过程中的协调和高效运行。

2. 放水施工安全管理规定:包括安全生产管理制度、应急预案、事故处理程序等。确保在放水施工过程中,能够及时发现并处理各类安全风险,保障施工人员的安全。

3. 放水施工质量管理规定:包括施工质量验收标准、质量检查程序、质量评定等。保证放水施工过程中的施工质量,确保施工结果符合相关标准要求。

4. 放水施工环境保护管理规定:包括环境影响评价、环保设施设置、环境监测等。保护施工过程中的周边环境,减少对环境的影响,确保水资源的安全和可持续利用。

5. 放水施工监测与评估规定:包括施工监测计划、监测设备使用、数据处理分析等。通过监测和评估施工过程的各项指标,及时调整施工计划,规避风险,确保施工的顺利进行。

6. 放水施工文件管理规定:包括文件归档、信息共享、文档保密等。对施工过程中产生的各类文件和资料进行管理,确保施工信息的完整性和准确性。

二、放水施工管理制度的意义

1. 保障施工的安全:通过制定放水施工管理制度,能够规范施工过程中各项工作,降低事故风险,保障施工人员的安全。

2. 提高施工效率:管理制度的规范和严谨,可以提高施工过程的组织性和协调性,确保施工计划的顺利执行,提高施工效率。

3. 保证施工质量:通过管理制度对施工质量进行监督和检查,能够确保施工过程中的质量控制,保证施工结果的合格。

4. 促进环境保护:管理制度中包含的环境保护规定,有助于减少施工对周边环境的影响,保护水资源和生态环境。

煤矿探放水安全管理制度

煤矿探放水安全管理制度

一、总则

为保障煤矿安全生产,预防水灾事故的发生,根据《煤矿安全规程》、《矿井水文地质规程》等有关规定,结合本矿实际情况,特制定本制度。

二、探放水原则

1. 有疑必探、先探后掘、先探后采的原则;

2. 探放水工作必须遵循科学、合理、安全、有效的原则;

3. 探放水工作应做到全面、细致、严谨、及时。

三、探放水组织机构

1. 成立探放水领导小组,负责矿井探放水工作的组织、协调、指导和监督;

2. 矿井应设立探放水专兼职人员,负责日常探放水工作的实施;

3. 探放水人员应具备相应的专业知识和技能,并经过专门培训。

四、探放水工作程序

1. 探放水前的准备工作:

(1)对探放水区域进行地质勘察,掌握水文地质情况;

(2)编制探放水方案,明确探放水钻孔的位置、方位、角度、深度等参数;

(3)配备必要的探放水设备和工具;

(4)制定探放水应急预案。

2. 探放水实施:

(1)按照探放水方案进行钻孔施工;

(2)对钻孔进行观测,掌握水位、水量、水质等参数;

(3)根据探放水情况,采取相应的排水、封堵等措施;

(4)对探放水区域进行监测,确保探放水效果。

3. 探放水后的工作:

(1)对探放水区域进行封堵,防止水源再次渗入;

(2)对探放水钻孔进行封孔,防止水源重新涌出;

(3)对探放水工作进行全面总结,为后续探放水工作提供依据。

五、探放水安全措施

1. 探放水人员必须佩戴安全帽、安全带等防护用品;

2. 探放水设备应定期检查、维护,确保设备安全可靠;

3. 探放水作业现场应设置警示标志,防止无关人员进入;

4. 探放水作业过程中,应密切注意透水预兆,发现异常情况立即停止作业,并采取相应措施;

探放水队管理制度

探放水队管理制度

探放水队管理制度

一、引言

放水队是指负责水务管理的一支特殊队伍,其职责是负责水库、水渠、排灌站和水源等水务设施的保护、维护和管理。为了更好地组织和管理放水队,制定科学、合理的管理制度是必不可少的。

二、组织架构

1. 队伍机构

放水队应设立主要领导、专业技术人员和普通员工三个层次的机构。主要领导负责队伍的管理和决策,专业技术人员负责具体的技术工作,普通员工负责实施工作。

2. 人员配备

放水队应根据实际情况确定所需人员的数量和专业背景,并通过招聘、培训等方式完成人员的配备工作。

三、工作职责

1. 值班工作

放水队的员工应按照规定的值班制度进行轮班工作,保障24小时的值班服务。

2. 设备保护

放水队应定期对水务设施进行巡检和维护,及时发现并排除设施中的故障和隐患。

3. 水质监测

放水队应定期对水源进行水质监测,保障供水质量符合国家标准。

4. 应急处理

放水队在突发事件发生时,应及时处置,并按照预案进行应急处理,确保水源的安全和稳定供应。

四、绩效考核

1. 考核指标

放水队的绩效考核应包括工作质量、任务完成情况、水质合格率、设备保护情况等多个指标。

2. 考核周期

放水队的绩效考核应按照季度和年度进行,及时总结和反馈工作成效。

五、激励机制

1. 奖励制度

放水队应建立奖励制度,鼓励队员在工作中取得成绩,根据绩效考核结果给予相应的奖励,包括物质奖励和荣誉奖励。

2. 培训机制

放水队应定期组织培训,提升队员的专业技能和工作能力,提供更好的发展机会。

3. 晋升机制

放水队应建立晋升机制,根据队员的能力和表现进行晋升,激励队员不断提升自己。

探放水工管理制度及岗位职责

探放水工管理制度及岗位职责

探放水工管理制度及岗位职责

放水工是指负责调控水库、河道、水闸等水利设施的水位、水量,确保水资源合理运用和水环境安全的工作人员。为了保证放水工能够有序、高效地履行职责,需要建立相应的管理制度,并明确岗位职责。

一、放水工管理制度包括以下方面:

1. 放水工作责任制度:明确放水工的职责和工作权限,确保每位放水工理解和承担自己的工作职责。

2. 放水工作程序制度:规定放水工操作各种水利设施的具体程序,包括调控水位、水量的方法、水道的维护保养等。

3. 报表填写和上报制度:规定放水工每日、每周或每月需填写的工作报表和相关数据,并明确上报的部门和流程。

4. 安全操作制度:包括放水工操作的安全要求、应急处理措施、防护装备的使用等,确保工作过程中不发生事故。

5. 值班制度:确定放水工的轮班制度,保证工作全天候进行。

二、放水工的岗位职责:

1. 调控水位、水量:根据上级指令和任务要求,通过操作闸门、泵站等设备,控制水流量和水位,确保供水和排水的平衡。

2. 检查、维护水利设施:对水库、河道、水闸等设施进行定期巡查和维护保养工作,确保设施的正常运行。

3. 监测水质指标:采集水质样品,进行水质监测和分析工作,及时发现水质异常情况并上报。

4. 上报工作情况:按照规定填写工作报表和相应的数据,并及时上报相关部门。

5. 处理突发事件:在发生紧急情况、灾害等突发事件时,及时做出应急处理,并向上级汇报。

6. 配合协助相关工作:配合水利部门的水资源调度工作,提供相关数据和信息支持。

以上是放水工的管理制度及岗位职责简要介绍,具体可根据实际情况进行完善和调整。

矿井探放水管理制度模版

矿井探放水管理制度模版

矿井探放水管理制度模版

矿井是矿山开采的核心部门之一,为了保证矿井的正常运行,必须进行放水管理。矿井探放水管理制度是确保矿井探放水工作有效进行的重要保障,本文将为大家介绍矿井探放水管理制度模版。以下是模版内容:

一、目的和依据

为了保证矿井探放水工作的顺利进行,提高矿井的安全生产水平,制定本制度。本制度依据《矿山安全规程》、《矿井设计规范》等相关法规和规范。

二、管理责任

1. 矿长负责矿井的整体探放水管理工作,制定矿井探放水计划,组织并指导实施。

2. 控制室主任负责监督矿井探放水工作,制定探放水操作规程,并监督操作人员的执行情况。

3. 探放水班长负责组织和实施探放水工作,负责探放水设备的维护和保养,并做好相应的记录和汇报。

三、矿井探放水计划

1. 矿井探放水计划由矿长制定,包括每日、每周和每月的探放水任务,确保探放水工作覆盖到位。

2. 探水计划要考虑到矿井的实际情况和安全风险,合理安排探放水的时间和频率。

3. 矿井探放水计划应提前进行,并及时调整,根据实际情况做出相应的变更。

四、探放水设备和装置

1. 矿井应配备完善的探放水设备,包括水泵、管道、电缆等。

2. 探放水设备和装置应符合矿山设备管理规定,保持良好的运行状态,定期进行检查和维护。

3. 矿井应设立探放水设备管理制度,明确设备使用、维护和保养的责任和要求。

五、探放水操作

1. 探放水操作人员应经过专业培训,熟悉探放水设备和装置的使用方法和操作规程。

2. 探放水操作应按照操作规程进行,确保操作的安全可靠。

3. 探放水操作应及时记录,并做好安全隐患的记录和上报工作。

矿井探放水管理制度

矿井探放水管理制度

矿井探放水管理制度

第一章总则

第一条为了加强矿井探放水管理,预防和减少矿

井水害事故,确保矿井安全生产,根据《煤矿安全规程》、《矿井水文地质规程》等相关规定,制定本制度。

第二条本制度适用于我国各类煤矿矿井的探放水

管理工作。

第三条矿井探放水工作应坚持“预防为主、综合

治理”的原则,实行科学管理,建立健全矿井防治水体系。

第四条矿井探放水工作应由矿井防治水机构统一

领导、组织实施,其他有关部门协同配合。

第五条矿井探放水工作应充分利用现有技术手段,不断提高防治水水平,确保矿井安全生产。

第二章探放水组织与管理

第六条矿井应设立防治水管理机构,负责矿井防

治水工作的组织与实施。矿井防治水管理机构应配备满足工作需要的专业技术人员。

第七条矿井防治水管理机构应制定矿井防治水规划,明确防治水目标、任务、措施和责任。

第八条矿井防治水管理机构应建立健全矿井水文

地质观测系统,定期对矿井水文地质条件进行监测、分析与评价。

第九条矿井防治水管理机构应定期组织探放水培训,提高矿井探放水人员的业务素质和安全意识。

第十条矿井防治水管理机构应制定矿井探放水技

术规范,明确探放水的方法、程序、要求等。

第十一条矿井防治水管理机构应建立健全矿井探

放水设备管理制度,确保探放水设备安全、可靠、有效。

第三章探放水工作程序与要求

第十二条矿井在开拓新水平、新采区、新工作面

之前,应进行水文地质调查,了解和掌握矿井水文地质条件。

第十三条矿井在开拓新水平、新采区、新工作面

之前,应制定探放水计划,明确探放水工作内容、时间、责任人和要求。

第十四条矿井在开拓新水平、新采区、新工作面

探放水管理制度范本

探放水管理制度范本

探放水管理制度范本

第一章:总则

1.1 目的和原则

本管理制度的目的是确保放水活动的安全、高效和合规性,保护环境、维护设施和保护人员健康。在制定和执行本制度时,应遵循以下原则:

1) 法律合规性:遵守国家和地方相关法律法规和政策;

2) 安全优先:确保放水活动的安全性和人员健康;

3) 高效运作:提高放水活动的效率和质量;

4) 环境保护:减少对环境的负面影响。

1.2 适用范围

本管理制度适用于所有涉及放水活动的部门和人员,包括但不限于设备管理部门、工程技术部门和安全管理部门等。

第二章:放水许可

2.1 放水申请

任何部门或个人在进行放水活动前,必须提前向相关部门提交放水申请,并详细说明放水的目的、时间、地点、放水量和水质要求等相关信息。

2.2 放水审核

相关部门应在收到放水申请后,按照相关法律法规和政策要求,对放水申请进行审查,并对申请人的资质和条件进行评估。

2.3 放水许可

相关部门根据放水申请的审查结果,决定是否发放放水许可。放水许可应包括放水时间、地点、放水量和水质要求等内容。

2.4 放水备案

申请人在获得放水许可后,应将放水相关事项进行备案。备案内容包括放水活动的实际情况、水质监测结果和放水影响评估等。

第三章:放水操作

3.1 放水准备

放水操作前,操作人员应对设备进行检查,确保设备运行正常并具备相应的防护措施。同时,应检查放水区域周围的安全环境,确保没有人员或其他障碍物。

3.2 放水过程

操作人员应按照放水许可的要求,进行放水活动。在放水过程中,应定期检测水质,并及时记录相关数据。如发现水质异常或其他异常情况,应及时采取措施进行处理。

探放水安全管理制度

探放水安全管理制度

一、目的

为保障矿井安全生产,防止水害事故发生,根据《中华人民共和国矿山安全法》、《煤矿安全规程》等相关法律法规,结合本矿井实际情况,特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于本矿井所有探放水作业,包括探水、放水、排水、堵水等。

三、组织机构及职责

1. 安全生产委员会负责组织、协调、监督探放水安全管理工作。

2. 探放水技术组负责探放水作业的技术指导和现场管理。

3. 作业队组负责执行探放水作业计划,确保作业安全。

4. 机电部门负责提供探放水设备、设施,确保设备完好。

5. 供应部门负责供应探放水作业所需的材料、配件。

四、探放水作业程序

1. 作业前准备

(1)制定探放水作业方案,明确作业地点、作业内容、作业时间、作业人员、安全措施等。

(2)对作业人员进行安全技术培训,确保作业人员掌握探放水作业技能和安全知识。

(3)检查探放水设备、设施,确保设备完好、可靠。

2. 作业实施

(1)按照作业方案进行探放水作业,确保作业过程安全。

(2)严格执行“有掘必探、先探后掘”的原则,防止水害事故发生。

(3)作业过程中,发现异常情况,立即停止作业,报告上级部门,采取措施进行处理。

3. 作业结束

(1)整理探放水作业记录,包括作业时间、作业内容、作业人员、作业效果等。

(2)清理作业现场,确保现场整洁。

五、探放水安全措施

1. 严格执行探放水作业方案,确保作业过程安全。

2. 加强探放水设备、设施的管理和维护,确保设备完好、可靠。

3. 定期对作业人员进行安全技术培训,提高作业人员的安全意识和操作技能。

4. 加强现场安全管理,确保作业人员遵守操作规程,防止误操作。

探放水现场监督管理制度

探放水现场监督管理制度

探放水现场监督管理制度

第一章总则

第一条为加强探放水现场监督管理,预防和减少

水害事故,确保矿井安全生产,根据《煤矿安全规程》、《矿山安全法》等有关法律法规,结合矿井实际情况,制定本制度。

第二条本制度适用于矿井范围内所有探放水作业

的现场监督管理。

第三条矿井探放水现场监督管理应坚持“预测预报、有疑必探、先探后掘、先探后采”的原则,做到预防为主、综合治理。

第四条矿井探放水现场监督管理应由矿长负总责,相关部门和单位分工负责,共同做好探放水现场监督管理工作。

第二章组织机构与职责

第五条矿井应设立防治水指挥部,由矿长担任指挥长,总工程师、安全副矿长、生产副矿长等担任副指挥长,相关部门和单位负责人为成员。防治水指挥部负责矿井防治水工作的决策、指挥和组织落实。

第六条矿井应设立防治水科,配备足够的专业技术人员,负责矿井防治水技术管理工作。防治水科主要职责如下:

(一)编制和修订矿井防治水规划、年度防治水计划和水害预测预报;

(二)组织探放水作业的设计和审批;

(三)对探放水作业进行现场监督管理;

(四)分析水害预警信息,提出防范措施;

(五)组织水害事故的调查处理;

(六)负责矿井防治水新技术、新工艺、新设备的推广应用。

第七条矿井应设立探放水队伍,负责具体的探放

水作业。探放水队伍应具备相应的资质和能力,确保探放水作业的安全和有效。

第八条矿井各部门和单位应按照职责分工,做好

探放水现场监督管理的相关工作。

第三章监督管理内容与要求

第九条探放水作业前,应进行地质调查和物探工作,了解作业区域内的水文地质情况,确定探放水点和钻孔参数。

探放水队管理制度模版

探放水队管理制度模版

探放水队管理制度模版

第一章总则

第一条为了规范放水队的管理行为、提高队员的素质和团队

协作能力, 制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于本单位的放水队所有队员和相关管

理人员, 必须遵守执行。

第三条放水队是本单位的一支具有特殊职能的团队, 其任务

是负责放水、清洁和维护本单位的水域设施。

第四条放水队的管理原则是严格按照法律法规、规章制度和

本单位的相关要求进行管理。

第五条放水队的管理目标是确保放水工作的安全、高效完成, 提高队员的素质和团队协作能力。

第二章放水队的组织架构

第六条放水队的组织架构包括队长、副队长、队员等, 队长

由本单位任命, 副队长由队长任命。

第七条队长负责放水队的日常管理工作, 负责组织指导放水

工作, 全面负责放水队的工作运作。

第八条副队长负责协助队长工作, 分管放水队的具体事务。

第九条队员是放水队的基本成员, 负责执行放水任务, 服从队长和副队长的指挥。

第十条放水队的组织架构应当适应工作需要, 根据实际情况进行调整。

第三章放水队的工作职责

第十一条放水队的工作职责包括但不限于以下内容:

(一)负责放水工作的组织、安排和指导;

(二)负责放水设施的清洁和维护工作;

(三)负责放水设施的检查和维修;

(四)负责放水过程中的安全措施的制定和执行;

(五)负责放水队员的培训和考核;

(六)负责与相关部门的协调和沟通工作;

(七)完成其他上级领导交办的工作任务。

第四章放水队的工作规范

第十二条放水队的工作规范包括但不限于以下内容:

(一)遵守法律法规、规章制度和本单位的相关要求, 不得违法违规;

(二)服从队长和副队长的指挥, 执行放水任务;

矿井探放水制度

矿井探放水制度

矿井探放水制度

1. 引言

矿井是地下矿业工程的重要组成部分,而探放水制度则是矿井管理中的一项重要措施。矿井探放水制度是指一系列探测和排除井下涌水和积水的管理制度和方法,以确保矿井的正常运营和安全生产。本文将详细介绍矿井探放水制度的目的、作用、原则和具体操作步骤。

2. 目的和作用

矿井探放水制度的目的是确保矿井的排水系统运作正常,防止涌水事故的发生,保证井下作业的持续进行。其主要作用包括:

•节约资源:通过有效探测和排除井下涌水和积水,可以减少矿井排水设备和人力资源的浪费,提高资源利用效率。

•防止事故:探测和排除井下涌水和积水,可以减少井下水压,防止矿井坍塌、地质灾害和其他意外事故的发生。

•提高生产效率:保持矿井的正常排水状态,可以提高采矿作业的效率,减少生产中断时间,降低生产成本。

•保障人员安全:排除井下涌水和积水可以提供一个安全的工作环境,保障井下作业人员的生命财产安全。

3. 原则

矿井探放水制度的实施应遵循以下原则:

3.1 安全第一原则

在矿井探放水过程中,安全应始终排在第一位。所有探测和排除工作都应按照相关安全标准和规范进行,确保井下作业人员的人身安全。

3.2 预防为主原则

及早发现和排除井下涌水和积水,以预防事故的发生。定期检查设备和管道的状况,进行维护和修复,确保排水系统的正常运行。

3.3 经济合理原则

在探测和排除井下涌水和积水时,应考虑到经济效益。选用合适的技术手段,合理利用资源,降低成本,提高效率。

3.4 科学技术原则

采用科学的探测和排除技术,结合先进的仪器设备,提高工作的准确性和效率。不断引进新技术、新工艺,不断提升排水系统的管理水平。

探放水管理制度

探放水管理制度

探放水管理制度

(实用版)

编制人:__________________

审核人:__________________

审批人:__________________

编制单位:__________________

编制时间:____年____月____日

序言

下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!

并且,本店铺为大家提供各种类型的实用资料,如管理制度、企业管理、岗位职责、心得体会、工作总结、工作计划、演讲稿、合同范本、作文大全、其他资料等等,想了解不同资料格式和写法,敬请关注!

Download tips: This document is carefully compiled by this editor.

I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!

And, this store provides various types of practical materials for everyone, such as management systems, enterprise management, job responsibilities, experiences, work summaries, work plans, speech drafts, contract templates, essay compilations, and other materials. If you want to learn about different data formats and writing methods, please pay attention!

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

井下探放水管理制度

为贯彻执行《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》及公司的探放水相关规定,以便查清13#煤层所掘进区域内的积水、采空区、陷落柱、褶曲、断层等地质构造。杜绝公司重大水害事故的发生,保障职工安全,特制定井下探放水管理制度。

第一条各相关部门职责

1、生产技术科负责依据生产采掘衔接计划合理安排“有掘必探”工作;收集各队打钻资料,并根据资料分析得出结论,为做好水文地质预报奠定基础;监督“有掘必探”工作的有效实施;必要时探放水技术人员需现场跟班进行技术指导。

2、防治水科负责“有掘必探”工作的组织落实;负责井下探放水工作的整体协调工作。

3、机电、供应部门负责配备钻机及相关配件。

4、安全科负责对“有掘必探”工作的监督检查。

5、探放水队按照采掘工作面的探放水设计方案和措施要求进行具体钻探(长探)工作,探水队专职技术人员跟班督导掘进队组当班“短探”工作,并做好施工验收和记录,若钻探工作不达要求时及时向生产技术科汇报,以便采取补救措施。

第二条探放水资料的收集

1、“长探”时探放水队每次打完钻后由验收人员验收,并及时填写打钻记录表,将打钻记录表及时送交生产技术科,同时防治水科要

复印一份留底。

2、“短探”时掘进队组每班打完钻后由探放水队技术人员验收,跟班安全员现场监督,并及时填写打钻记录表和图牌版,将打钻记录表每天送交防治水科备查。

3、生产技术科对防治水科送交的打钻记录要进行统一管理,建立打钻台帐并由专人负责整理、记录、管理。

4、生产技术科对打钻记录要进行认真分析排查,如发现不合格钻孔要及时通知探放水队补打、重打钻孔,重新提供新的打钻参数,必要时要进行跟班指导,进一步的控制巷道前方的地质情况。

第三条探放水资料的分析

1、探放水队各班验收员要对探水、放水全过程进行记录。对探水、放水过程中的钻孔情况、涌水征兆、涌水量、巷道变化等情况及时与防治水科、生产技术科汇报。

2、探放水队技术员对每班探放水情况、打钻记录表进行核对,保证资料的真实、准确。

3、对发现的钻孔个数、方向、角度、深度等不符合工作面探放水设计要求的钻孔要查清原因,并及时进行补钻、加深,做好记录。

4、生产技术科相关人员必须下井现场了解探放水情况,对探水、放水过程中存在的情况和问题,针对薄弱环节制定专门措施或提出整改方案,加强管理。

5、生产技术科每周、每月对井下探放水钻孔进行抽查、验收,月底进行汇总,对探放水钻孔验收情况纳入月底安全质量标准化进行

考核。

6、生产技术科定期对探放水资料进行分析、汇总、归档。工程完毕后对工作面防治水、探放水进行工作总结。

第四条探放水资料的审核

1、各采掘工作面探放水工程设计由生产技术科提出并组织编制,经生产技术科科长审核签字,总工程师组织审定签字后,由探放水队组织施工,按工作面探放水设计进行探放水作业。

2、探放水队技术员对“长探”打钻记录表进行审核,经验收员和防治水科长签字后,每旬向生产技术科报送一次。探放水队技术员对每班“短探”打钻情况要详细记录,经当班安全员和班组长签字后,每天向防治水科报送一次。

3、生产技术科探放水管理人员对打钻记录表和探放水管理台帐进行审查,并定期进行整理归档。

4、探放水队在施工中出现的问题要及时向生产技术科汇报,生产技术科组织制定整改措施,由生产技术科长审核签字,总工程师组织审定签字后,由探放水队组织施工。

第五条探掘公示、日报、验收及审批

1、探放水队要根据各采掘工作面作业规程中的探放水规定和措施进行探放水工作,并在井下探放水牌上填写清楚钻孔的特征。

2、当班验收员要验收本工作面的探放水和掘进情况,并在公示牌上填写清楚当班的探水、掘进情况,并签字。

3、当班的带班长、安全员要对公示牌填写的内容进行核查,并

在公示牌上签字。

4、跟班领导根据上报探掘进度情况,审批并向探放水队下达探掘任务。

第六条探放水责任追究

1、对没进行“短探”打钻就进行掘进的队组按事故进行追查,对责任人视情况处罚500元,对责任队组队长处罚300元,对跟班安全员、探水队员各处罚200元。

2、对没按探放水设计要求的钻孔数量进行施工而擅自掘进的队组,少一个孔处罚责任人200元/孔,责任队组300元/孔,安全员、探水队员各处罚100元。

3、对弄虚作假,不按实际情况填写打钻数据的责任人要进行事故追查,视其情节对责任人处以200-500元罚款,责任单位班组长、安全员各处以200元罚款。

4、对队组在“长短探”安全煤柱超掘的按事故进行追查,对责任人视情况处罚500元,责任队组500元/米,安全员、探水队员各处罚200元/次。

5、打钻后,打钻记录表要及时送交防治水科,如果因资料没及时提供,导致巷道在掘进过程中突然揭露落差大于1米的断层和直径大于5米的陷落柱时,处罚探水队员200元。

6、探放水资料送交生产技术科要对数据进行分析、整理,如发现有异常,安排探水队、掘进队组重新打钻,“长探”时队组末进行打钻,处罚防治水科500元,“短探”时队组末进行打钻,处罚队组

500元。

7、如果因未打钻,导致巷道在掘进过程中突然揭露落差大于1米的断层和直径大于5米的陷落柱时,处罚队组500元,处罚防治水科、生产技术科各300元。

8、防治水科资料管理要齐全,每次打钻的原始资料要保存完好,且由专人负责。生产技术科要对探放水资料进行不定期检查,如发现记录不全、或台帐管理不完善,发现一次处罚探水队专职人员100元。

9、钻探设备牌板管理要到位,如发现钻探设备未上架,乱堆乱放,牌板不到位,未填写记录或记录不全,每发现一次处罚防治水科责任人100元。

相关文档
最新文档