会计职业调研报告范文

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会计专业调查报告范文(精选6篇)

会计专业调查报告范文(精选6篇)

会计专业调查报告会计专业调查报告范文(精选6篇)为了了解某一情况、某一事件,我们要通过科学的方法去研究,并且最后的结果会记录在调查报告中。

但是相信很多人都是毫无头绪的状态吧,以下是小编为大家整理的会计专业调查报告范文(精选6篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

现如今,会计是一门应用性很强的技术专业,不能照搬书本,只有真正的“实战”经验—实习,将是我们踏入会计领域工作前不可缺少的锻炼,作为当代研究生,惟有把理论联系实际才是当今社会真正需要的优秀人才。

作为一个即将走上社会的研究生。

实习是必须拥有的一段经历,它使我们在实践中了解社会,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,也打开了视野,增长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。

而会计是指对具体事物进行计算、记录、收集他们的有关数据资料,通过加工处理转换为用户决策有用的财务信息。

(一)实践目的会计作为一门应用性的学科、一项重要的经济管理工作,是加强经济管理,提高经济效益的重要手段,经济管理离不开会计,经济越发展会计工作就显得越重要。

会计工作在提高经济在企业的经营管理中起着重要的作用,其发展动力来自两个方面:一是社会经济环境的变化;二是会计信息使用者信息需求的变化。

前者是更根本的动力,它决定了对会计信息的数量和质量的需求。

在这个与时俱进的时代里,无论是社会经济环境,还是信息使用者的信息需要,都在发生着深刻变化。

会计上经历着前所未有的变化,这种变化主要体现在两个方面:一是会计技术手段与方法不断更新,会计电算化已经或正在取代手工记账,而且在企业建立内部网情况下,实时报告成为可能。

二是会计的应用范围不断拓展,会计的变化源于企业制造环境的变化以及管理理论与方法的创新,而后两者又起因于外部环境的变化。

学习好会计工作不仅要学好书本里的各种会计知识,而且也要认真积极的参与各种会计实习的机会,让理论和实践有机务实的结合在一起,只有这样才能成为一名高质量的会计专业人才。

会计行业调研报告范文5篇

会计行业调研报告范文5篇

会计行业调研报告范文5篇会计行业对于维护社会经济持续、快速发展具有十分重要的作用,而会计人才也是我国整体人才队伍的重要组成部分。

本文是店铺为大家整理的会计行业调研报告范文5篇_关于会计行业的调查报告范文,仅供参考。

会计行业调研报告范文篇一我心目中的理想职业是会计。

会计是什么?会计是以会计凭证为依据,以货币为主要计量单位,运用一系列专门的技术方法,全面、连续、系统、综合地反映和监督企、事业单位的经济活动,并向相关会计信息使用者提供符合会计法律、法规和规章制度要求的会计信息的一项管理工作。

会计是商科课程的基础内容,会计财务知识是企业经营运作的的基本知识和必备知识。

对于社会来说,会计是必不可少的。

会计对于整个社会来说都是极为重要的,无论国家经济发展处于上升或下降趋势,公司的运作处于盈利或亏损状态,会计及财务人才必不可少的。

会计部门在企业里绝对是一个核心部门,无论是企业有灰色收入或是要发奖金,都得经过会计的手。

所以可想而知,企业的每一份奖金都会有你会计部门的一份,也不难保证:你在企业里永远不会被边缘化,所谓的那些裁员、待岗你永远不会担心。

因此,会计是一个极为有前景的职业,那么,会计这个职业对于想要从事这一行业的人有什么要求呢?为此,我登陆了南方人才网,查看了一些企业对于会计人才招聘的一些要求,以下是一些企业对会计职业的要求:1.广州君华地产置业有限公司,招聘要求:会计电算化,office办公软件熟悉,财务相关专业,大专以上学历,同等岗位3年以上工作经验;持会计上岗证,具有全面的财务专业知识,谙熟会计准则及相关的财务、税务等法律法规;熟悉电脑操作,性格外向,为人正直,遵守财务规章制度,恪守职业道德;有物业会计检验优先,熟悉操作全盘服务。

2.广州市禾绿回转寿司饮食有限公司,招聘要求:大专以上学历,持会计证;会财务金蝶软件;一年以上财务处理经验。

3.广州市亿泉投资置业有限公司,招聘要求:大学专科财务专业以上学历;任职物业公司、大型企业会计两年以上;具备财务系统专业知识级编写财务分析报告的能力和经验;须持有会计证;熟识电脑财务软件操作;能流利说普通话及粤语。

会计职业调查报告范文3篇

会计职业调查报告范文3篇

会计职业调查报告范文3篇会计职业判断内生于会计的不确定性,再详尽的会计准则也无法替代职业判断。

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会计职业调查报告范文篇一:调查目标:了解会计事务具体流程调查时间:20xx年x月x日-20xx年x月x日调查对象:信佶(深圳)电脑配件有限公司调查方式:实习调查内容:通过实习,初步接触会计工作并且熟悉会计工作作流程。

学习原始凭证分类及简单凭证的填制,简单了解会计电算化和了解公司的有关财务制度等内容。

运用所学习的专业知识来了解会计的工作,加深对会计工作的认识,将理论联系于实践,培养自己的实践能力和动手操作能力,为自己将来的发展做好准备。

一、实践调查的目的(一)、实践调查的意义和目的此次的实践调查为我深入社会,体验生活提供了难得的机会,让我在实际的社会活动中感受生活,了解在社会中生存所应该具备的各种能力。

利用此次难得的机会,我在实习期间努力工作,严格要求自己,虚心向财务人员请教,认真学习会计理论,学习会计法律、法规等知识,利用空余时间认真学习一些课本内容以外的相关知识,掌握了一些基本的会计技能,从而意识到我以后还应该多学些什么,加剧了紧迫感,为真正跨入社会施展我们的才华、走上工作岗位打下了基础,也为自己以后的工作和生活积累了更多丰富的知识和宝贵的经验。

(二)、公司概况信佶(深圳)电脑配件有限公司是一家专业研发生产汽车线束及周边插接件仪表,医疗设备用线、光纤电缆、计算机接口设备用连接线、通讯及网路线、多媒体连接线、家电产品用线、电源线等各类连接线缆的高新技术企业.公司拥有自建厂房占地面积约20000平方米的花园式生产基地,其中工程专业设计,质量管理人员共达50 余人,员工总数达1000余人,多数已从业多年,拥有丰富的专业能力与工作验. 公司是1995年成立,不仅能提供端子、胶壳各类插头连接器,还可按照客户产品的连接要求,为客户专业设计和生产各种经济、实用、功能先进合理、特殊的连接线束、电缆和转接线.期以来,信佶公司以“不断自我鞭策,足客户要求”为品质承诺;执行“全员参与,追求卓越;全面品管,寻求创新;贯彻制度,力求永恒”的品质政策;秉持“最高服务,最低抱怨;最高品质,最低成本;最高产能,最低人力”的品质目标,以完善的质量管理体系及强大的研发能力,为客户提供最优质、最完善的服务.业使命。

会计调研报告范文3篇

会计调研报告范文3篇

会计调研报告范文3篇会计调研报告范文精选3篇调查报告是反映对某个问题、某个事件或某方面情况调查研究所获得的成果的文章,通过事实说明其观点,对调查对象作出评价,阐明其意义,或从总结点上的经验入手,讲明某个道理。

调查报告要怎么写呢小编精选了一些关于调查报告的优秀范文,让我们一起来看看吧。

会计调研报告我心目中的理想职业是会计。

会计是什么会计是以会计凭证为依据,以货币为主要计量单位,运用一系列专门的技术方法,全面、连续、系统、综合地反映和监督企、事业单位的经济活动,并向相关会计信息使用者提供符合会计法律、法规和规章制度要求的会计信息的一项管理工作。

会计是商科课程的基础内容,会计财务知识是企业经营运作的的基本知识和必备知识。

对于社会来说,会计是必不可少的。

会计对于整个社会来说都是极为重要的,无论国家经济发展处于上升或下降趋势,公司的运作处于盈利或亏损状态,会计及财务人才必不可少的。

会计部门在企业里绝对是一个核心部门,无论是企业有灰色收入或是要发奖金,都得经过会计的手。

所以可想而知,企业的每一份奖金都会有你会计部门的一份,也不难保证:你在企业里永远不会被边缘化,所谓的那些裁员、待岗你永远不会担心。

因此,会计是一个极为有前景的职业,那么,会计这个职业对于想要从事这一行业的人有什么要求呢为此,我登陆了南方人才网,查看了一些企业对于会计人才招聘的一些要求,以下是一些企业对会计职业的要求:1.广州君华地产置业有限公司,招聘要求:会计电算化,office办公软件熟悉,财务相关专业,大专以上学历,同等岗位3年以上工作经验;持会计上岗证,具有全面的财务专业知识,谙熟会计准则及相关的财务、税务等法律法规;熟悉电脑操作,性格外向,为人正直,遵守财务规章制度,恪守职业道德;有物业会计检验优先,熟悉操作全盘服务。

2.广州市禾绿回转寿司饮食有限公司,招聘要求:大专以上学历,持会计证;会财务金蝶软件;一年以上财务处理经验。

3.广州市亿泉投资置业有限公司,招聘要求:大学专科财务专业以上学历;任职物业公司、大型企业会计两年以上;具备财务系统专业知识级编写财务分析报告的能力和经验;须持有会计证;熟识电脑财务软件操作;能流利说普通话及粤语。

会计调研报告范文(精选7篇)

会计调研报告范文(精选7篇)

会计调研报告会计调研报告范文(精选7篇)在人们越来越注重自身素养的今天,大家逐渐认识到报告的重要性,报告成为了一种新兴产业。

那么一般报告是怎么写的呢?下面是小编收集整理的会计调研报告范文(精选7篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

会计调研报告1一、调研的背景、对象和方法(一)调研背景在我国,随着经济的持续发展,对会计类专业人才的需求一直处于一种上升的趋势,即使是大学生人数激增,毕业生就业困难的今天,会计类专业的就业形势也明显的比其他专业的要好,在各地的招聘职位需求排行榜上,财经类专业一直处于领先,根据调查结果显示,社会对会计电算化专业毕业生需求意愿较强,九成单位有长期需求,同时会计专业是职业类院校中开设非常普遍的专业之一,由于各行各业、所有大大小小的企事业单位都需要会计人员,所以整个社会每年对会计类人才的需求总量是非常大的。

随着我国大专院校会计专业人才培养人数的不断增多和企事业单位对会计人员学历要求逐步提高,整个社会对中职校会计专业毕业生的需求量和提供的会计岗位开始变化。

与此同时,中职学生的生源质量也在逐步下降,中职生对原有会计专业课程设置和要求越来越不适应,很多学校会计专业教学标准和课程标准还束缚在上世纪90年代的框架体系中。

本次重要任务之一,就是要调研厦门对中职会计专业人才的需求情况、会计专业设置情况及人才培养情况,在此基础上开发出厦门市中等职业学校会计专业教学标准(包括课程标准),据此培养符合社会实际需要和学生实际能力状况的会计专业人才。

(二)调查对象调查的对象:以企业为主,其次为财务会计专业的毕业生,进行典型性抽样调查。

企业选取我校毕业生为xx、xx届30名学生所在的企业。

(三)调研方法和形式本次调研采用全面调查和抽样调查相结合的方式,调查形式采用问卷调查表和访谈法相结合的方法。

通过这次的调研,目的是希望能够对今后会计人才的培养方面能够更加适应企业需求,在实务操作教学的过程中具有一定的针对性。

会计调研报告范文(精选10篇)

会计调研报告范文(精选10篇)

会计调研报告会计调研报告范文(精选10篇)在现实生活中,报告与我们愈发关系密切,报告具有双向沟通性的特点。

那么你真正懂得怎么写好报告吗?以下是小编帮大家整理的会计调研报告范文(精选10篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

会计调研报告1近几年来,在上级卫生行政主管部门的关怀和指导下,我院按照《广安市一级医院等级评审标准(试行)》标准,坚持科学办院,民主管院,发展强院的办院方针,抓创建,强管理,促规范,全院干部职工上下一心,克难攻坚,不断创新,大力改善医院环境,提高医疗服务质量,强化标准化建设,取得了良好的经济效益和社会效益,促进了医院全面发展。

目前,我院按照《标准》进行了全面自查,现报告如下:一、医院管理实行院科两级管理,领导及科主任分工明确,各尽其责,临床科室、医技科室、职能科室设置齐全,开放床位34张,人员配备及房屋面积达到标准,超出了基本设备配置,管理组织健全,有齐全的各项管理制度,严格医疗安全管理,人人参与防范医疗安全。

二、医疗质量加强医院医疗质量的管理,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,严格执行12个医疗安全的核心制度,病历质量、诊治水平大幅度提高,三基三严训练到位,门急诊24小时值班制度,急救设施齐全完整,各项医疗质量统计指标在规定范围,医疗质量持续改进见成效。

三、医疗技术组检验科能提供24小时急诊服务,科室布置基本合理,遵守操作规程,定期标准,保证报告质量,严格输血管理,无非法采血、用血,能严格掌握输血适应症。

医学影像能满足24小时急诊检查服务,报告准确、及时。

有健全药事委员会,保证临床合理安全用药,毒剧麻药品管理规范、有序,记录齐全,认真执行《处方管理办法》。

四、护理及院感1有健全的院感、护理管理体系,有齐全的管理制度,人员配置合理,定期进行在职培训,能正确实施各种护理常规、操作规程,有健全的岗位职责和考核标准及办法,有一定的护患沟通技巧、健康指导,能体现人性化服务理念,抢救药品齐全完好,危重患者护理交接班到位,统计指标合格,传染病管理不松懈,能及时报告。

关于会计调研报告(精选18篇)

关于会计调研报告(精选18篇)

关于会计调研报告(精选18篇)关于会计调研报告篇1内容提要:随着中国加入wto和经济全球化速度的加快以及知识经济的到来,中国当前的就业形势特别是大学生的就业形势已显得尤其严峻。

会计虽说是许多人认为的前景的行业,但仍然存在着不少的就业隐患。

本文通过对会计人才市场的主体现状、机制特征的调研分析,结合会计行业就业短缺的原因,总结出会计5大就业方向并作具体解析,以帮助读者更好地了解会计的行业发展和就业情况,准确定位自己,进一步确定自己在大学期间的发展方向,并在毕业后能找到真正适合自己的工作。

关键词会计行业人才市场分析就业方向一、引言*发布:目前我国会计行业从业人员有1200万人左右,不过高层次会计人才只占20%,随着我国经济、国际化程度的提高,对高水平会计人才的需求也会越来越大。

据报道,我国注册会计师协会现有6.1万名执业会员,7万名非执业会员。

这个数字距我国提出的拥有30万注册会计师的目标仍有很大差距。

很多人表示"会计热门证难考","考过后是幸福的,但过程可真是艰苦呀。

""会计累就累在总是有考不完的试,什么时候是个头儿呀!但是不考又不行,那就真的永远出不了头儿了。

"说到这儿,科目的调整、考试难度的提高,使许多本来就工作繁忙的从业人员只恨自己分身乏术。

很多人都是考过初级就不再考,只要能按时拿到薪水就好,然后保持现状,对于再上一层,不是怕辛苦,就是学历不够,或是能力有限,因为还涉及到外语跟其他。

在最近一项名为"中国未来十年紧缺人才资源"的调查中,会计师赫然位居短缺人才的榜首,而另一方面,普通财务人员工作越来越难找,平均工资甚至呈现出不升反降的现象。

这说明低层次的会计人员供大于求,而高层次的会计人才是紧缺的。

二、正文(一)我国会计人才市场主体现状分析随着我国市场经济的不断发展,会计人才市场逐渐建立和完善,会计人才供应主体和需求主体的主体意识已经基本形成。

会计调研报告范文3篇

会计调研报告范文3篇

会计调研报告范文3篇调查报告是整个调查工作,包括计划、实施、收集、整理等一系列过程的总结,是调查研究人员劳动与智慧的结晶,也是客户需要的最重要的书面结果之一。

本文是店铺为大家整理的会计调研报告范文,仅供参考。

会计调研报告范文篇一:引言一、实习调研的目的学校的生活总是让我们沉浸于书本,理论,而实践的经验对于我们而言总是十分的欠缺,走入到社会的这个大家庭里面,发现学校书本里面的理论与现实的工作之间的差距有一些只是差距甚微,有些确是相隔千里,在实际工作当中的一些需要注意的事项常常会被我们所忽略。

为此我特意做了此次的调研,希望能够更好的掌握会计相关实践的知识与技能,将书本理论与工作中的实际操作紧密结合在一起的目的。

二、实习调研的方法我所选择的实习调研方法是深入到公司的内部,在与该公司的各位前辈学习的同时进行适时的总结,找出差别,然后加以记录调整,使自己能够更好的掌握相关的会计技能,了解会计岗位的主要工作内容,熟悉公司日常业务的操作流程以及工作的相关制度等等,为今后能够更好的胜任会计工作奠定良好的基础,努力成为一名合格的会计人员。

三、实习调研的内容及过程(1)实习调查刚刚来到实习单位辽宁省朝阳市天马投资有限公司,对于一切的事物充满了好奇,觉得什么都是十分的新鲜。

作为新人的我十分的谦卑,什么东西都不敢碰触,生怕一个不小心把什么东西碰坏了,或者是弄乱了。

于是,我十分安静的坐在那里,很害怕的低着头。

办公室里除了我,每个人都是十分的忙碌,有时他们会相互商讨各自在工作上的疑难问题,有时会忙碌于手上的工作,比如账目的记录和核算。

她们的工作都是十分的井然有序,每个人都将自己当天的事项记录在便签上,逐一的完成。

而我,成了办公室里最大的尴尬。

老会计看出了我的尴尬,把我在她的旁边坐下,接着又起身给我找了几本以前的账册,以及一些装订的整整齐齐的凭证,她让我自己看,哪里有不明白的就问她,而后,老会计又陷入了紧张忙碌却十分有序的工作中。

会计调研报告10篇范文

会计调研报告10篇范文

会计调研报告10篇范文会计调研报告篇1一、调研目的调研目的在于提高我们的实际应用水平。

在调研过程中,通过做分录,填制凭证到制作账本对所学专业知识的一个检验。

通过实际操作,不仅使得我们每个人掌握填制和审核原始凭证与记账凭证,登记账薄的会计工作技能和方法,而且对所学理论有一个较系统、完整的认识,最终达到会计理论,会计实践相结合的目的。

二、调研方法深入公司内部,通过学习,实践与书本相结合,先进行公司简单的业务处理,从而深入了解公司业务的运作过程,通过在公司的实习,掌握公司业务的基本技能,熟悉公司日常业务的操作流程以及工作制度等,为今后的工作奠定基础,努力成为一名合格的会计人员。

三、调研内容及过程1、实习内容刚到实习的地方,我首先想到的是要给一起工作的前辈们一个良好的印象,于是我很早便来到了办公室,着手对它进行清洁。

不出我所料,在上班时间准时来上班的人员都对我进行了表扬,我成功的给大家留下了良好的印象。

接着由一名老会计拿出他们以前的账簿,说是让我熟悉一下,然后就可以开始接触真正的业务了。

这使我真的很期待,很兴奋。

于是我把凭证和账目看了个大概,便迫不及待的想大显身手。

然而正是因为我的盲目自信,促使我接下来的工作错误连连。

例如:①写错摘要栏,则可以用蓝笔划横线并在旁边写上正确的摘要,平常我们写字总觉得写正中点好看,可摘要却不行,一定要靠左写起不能空格,这样做是为了防止摘要栏被人任意篡改。

②对于数字的书写也有严格的要求,字迹一定要清晰清秀,按格填写,不能东倒西歪的。

③写错数字就要用红笔划横线,再盖上责任人的章子,这样才能作废。

而我们以前在学校模拟实习时,只要用红笔划掉,在写上“作废”两字就可以了。

接下来的日子,我比以前细心了许多,少了粗心大意工作自然得心应手了,在公司前辈的带领下我来到了其他大型企业进行实地操作,由他教我为几个常有业务往来的单位汇款,教我看税率,教我如何计算各种所得税,并教我怎样帮职工派发工资等。

2023会计行业调研报告(精选5篇)

2023会计行业调研报告(精选5篇)

2023会计行业调研报告(精选5篇)2023会计行业篇1一、调查体会为了运用所学习的专业知识来了解会计核算的工作流程和管理办法,加深对会计工作的认识,将理论联系与实践,培养实际工作潜力和分析解决问题的潜力,到达学以致用的目的,为今后更好地工作打下坚实的基础。

我们于x年1月6———x年2月10日对台州市、舟山市、诸暨市、义乌市等中小型企业中的会计岗位进行了实践调查。

二、调查总结会计工作岗位,是指一个单位会计机构内部根据业务分工而设置的职能岗位。

在会计内部设置一些会计工作,能够减轻会计工作的工作量,提高会计工作的工作效率和工作质量,有利于内部牵制和管理,明确会计工作的分工。

各会计工作岗位相辅相成,共同围绕着公司经济而运作。

会计工作在提高经济在企业的经营管理中起着重要的作用,其发展动力来自两个方面:一是社会经济环境的变化;二是会计信息使用者信息需求的变化。

(一)、调查结果及分析透过调查得知,大学学历占的比例较大,其次是高中。

这说明会计专业对学历的要求相对还不是很高。

大学生在这一领域竞争力相对较强。

男女比例方面,男女比例为2:3。

能够看出,女性占大多数。

工作年限方面,一年的很少且基本都是担任出纳,5年以下所占比例较多,其次是6-10年的。

其中,会计年限越久一般担任的岗位级别越高。

这印证了那句“会计越老越吃香”。

取得的会计职业技能程度方面,取得会计从业资格证与初级会计师证的较为多数,中级会计师证次子,高级和注会的较少甚至没有,并且资历越老所取得的证书等级越高,这反应出当今社会还是缺乏高端顶尖人才和工作经验丰富的人才。

透过调查发现,国有企业和外资企业对会计人员学历要求较高,而私营企业与个体经营户对学历则没有个性要求。

从数据中得出,学历较低并且经历较少的人在公司中一般担任出纳等会计员,而学历较高经验较丰富的则担任会计师或高级会计师,其中有一部分人则任职较多。

刚刚步出校园的大学生及高中生在企业一般担任出纳,月薪1000-20xx元,一般会计员月薪20xx-5000元,高级会计师月薪较高,5000元以上。

会计岗位调研报告【5篇】

会计岗位调研报告【5篇】

会计岗位调研报告【5篇】会计岗位调研报告(通用5篇)会计岗位调研报告篇1依据在人才市场对会计岗位的调研,我对会计岗位的工作要求有了相关的了解,知道了什么样的条件适合找什么样的工作。

一.关于信息失真目前,针对会计信息失真的问题,有关部门已着手进行处理,处理的方式包括:对会计信息失真的企业,责令其按规定调整账务,补缴应缴的税款,限期整改,建立健全内部财务管理方法,对严峻违反《会计法》的企业依法进行行政处分,追究主要责任人员的责任,取消应付主要责任的会计人员的会计资格等;并对造成企业会计信息失真及有直接责任的总经理、厂长、财务科长进行行政记过、行政警告、留党观看等处分;对涉及违法犯罪者移送司法关处理。

上述这些做法对已经出现会计信息失真和违反法律的企业、会计人员、企业管理人员进行各种处分和处分是十分必要和恰当的,但是,假如仅仅以事后处理的方式来制止新的会计信息失真行为的发生,力度是不够的。

会计信息是企业文化的重要组成局部,这种企业文化,不是由个别人或个别企业管理机构所能造就和行成的,利用虚假会计信息粉饰经营目标和经营成果,实质上是企业文化的腐败,对已经产生企业文化腐败的那些经济组织,限期整改和内部财务管理方法调整只是动其肌肤而难伤其筋骨,而其腐败文化对社会造成的危害,仅对个人加以惩处,由惩处个别有罪之人替代经济组织的违法之过是缺乏以消除影响的。

另外,一个企业能产生大量的会计假信息是会计主体不到位的表现。

企业主体有意干预会计主体,在我国的一些企业组织中,是一种普遍存在的情况,假信息处的越多的企业,这种缺位和越位情况越严峻。

处分已经造成危害的缺位者和越位者,对正确的会计主体定位并不能起到保障作用,只要缺位还存在,新的主角就会重新登场,旧戏重演。

因此,不能把制造会计假信息的问题只看作是账务调整的问题,在具有严格会计主体概念的企业中,账务调整只是一个技术问题,把企业的会计与企业经营紧密沟通的社会监督方式。

二、关于亏阿基主体的到位会计主体的不到位,归根结底是因为财务管理体制的不健全造成,是企业主体越位的行为结果。

会计调研报告(精选9篇)

会计调研报告(精选9篇)

会计调研报告(精选9篇)会计调研报告(精选9篇)在经济发展迅速的今天,我们使用报告的情况越来越多,报告成为了一种新兴产业。

那么什么样的报告才是有效的呢?以下是小编为大家收集的会计调研报告,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

会计调研报告篇1一、实践要求:工作中,学生在实践活动中具有学生和单位工作人员的双重角色。

日常工作中一方面要以单位工作人员的身份参与社会工作。

态度端正、积极肯干,以单位正式员工的规范来要求自己;另一方面,以学生的身份在实践活动中进行学习,单位指导老师的指导下,虚心求教、刻苦钻研,理论联系实践。

二、实践内容:初步接触会计工作和工商注册工作。

熟悉会计工作作流程。

设有一个财务部长,机械厂的会计部并没有太多人。

一个出纳,两个会计员,而教导我老会计雪明姐。

刚到会计部雪明姐就叫我先看她以往所制的会计凭证。

由于以前的暑假有过类似的社会实践经验,所以对于凭证也就一扫而过,总以为凭着记忆加上大学里学的理论对于区区原始凭证可以熟练掌握。

也就是这种浮躁的态度让我忽视了会计循环的基石—会计分录,以至于后来雪明姐让我尝试制单的良苦用心。

于是只能晚上回家补课了把公司日常较多使用的会计业务认真读透。

终究会计分录在书本上可以学习,可一些银行帐单、汇票、发票联等就要靠实习时才干真正接触,从而有了更深刻的印象。

别以为光是认识就行了还要把所有的单据按月按日分门别类,并把每笔业务的单据整理好,用图钉装订好,才干为记帐做好准备。

制好凭证就进入记帐程序了。

可重复量如此大的工作如果没有一定的耐心和细心是很难胜任的因为一出错并不是随便用笔涂了或是用橡皮檫涂了就算了每一个方法会计制度都是有严格的要求的例如写错数字就要用红笔划横线,虽说记帐看上去有点象小学生都会做的事。

再盖上责任人的章,才干作废。

而写错摘要栏,则可以用蓝笔划横线并在旁边写上正确的摘要,平常我写字总觉得写正中点好看,可摘要却不行,一定要靠左写起不能空格,这样做是为了防止摘要栏被人任意篡改。

会计岗位调查报告范文3篇

会计岗位调查报告范文3篇

会计岗位调查报告范文3篇会计岗位调查报告范文3篇会计岗位调查报告范文篇一:会计工作岗位,是指一个单位会计机构内部根据业务分工而设置的职能岗位。

在会计内部设置一些会计工作,可以减轻会计工作的工作量,提高会计工作的工作效率和工作质量,有利于内部牵制和管理,明确会计工作的分工。

各会计工作岗位相辅相成,共同围绕着公司经济而运作。

会计岗位可以分为出纳员、稽核人员、记账员、会计主管人员财务部长等等。

在这些会计岗位中,稽核人员得工作量相对来说是很大的,不仅如此,稽核人员还要具有丰富的理论基础,还要有娴熟的业务水平。

另外,成本会计人员也是相当重要的,它是财务核算的核心。

会计岗位的职责:组织制定、贯彻执行本单位的财务会计制度;组织编制本单位的各项财务、成本计划、组织开展财务成本分析,审查或参与拟定经济合同、协议及其他经济文件;参加生产经营管理会议;参与经营决策;负责向本单位领导、职工代表大会报告财务状况和经营成果;审查对外报送的财务会计报告;负责组织会计人员的政治理论、业务技术的学习和考核,参与会计人员的任免和调动。

会计就业情况对于整个会计行业来说,会计高端人才比较少,供不应求;低端人才太多,供过于求。

而且用人单位需要有高学历、有工作经验的会计专业人才,市场就更难以满足这种需求。

会计主管岗位职责1、按照会计制度及有关规定结合本单位的具体情况主持起草本单位具体会计制度及实施办法科学地组织会计工作并领导、督促会计人员贯彻执行。

2、参与经营决策、主持制定和考核财务预算。

3、经常研究工作、总结经验、不断改进和完善会计工作。

4组织本单位会计人员学习业务知识、提高会计人员的素质、考核会计人员的能力、合理调配会计人员的工作。

出纳岗位职责1、严格按照本单位的《货币资金内部会计控制实施办法》的规定对原始凭证进行复核办理款项收付。

2、办理银行结算规范使用支票。

3、认真登日记账保证日清月结,及时查询未达账项。

4、保管库存现金和有关印章登记注销支票。

会计专业调研报告(精选15篇)

会计专业调研报告(精选15篇)

会计专业调研报告(精选15篇)会计专业调研报告(精选15篇)在经济发展迅速的今天,报告对我们来说并不陌生,报告中涉及到专业性术语要解释清楚。

你知道怎样写报告才能写的好吗?下面是小编整理的会计专业调研报告,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

会计专业调研报告篇1一、调研的背景、对象和方法(一)调研背景在我国,随着经济的持续发展,对会计类专业人才的需求一直处于一种上升的趋势,即使是大学生人数激增,毕业生就业困难的今天,会计类专业的就业形势也明显的比其他专业的要好,在各地的招聘职位需求排行榜上,财经类专业一直处于领先,根据调查结果显示,社会对会计电算化专业毕业生需求意愿较强,九成单位有长期需求,同时会计专业是职业类院校中开设非常普遍的专业之一,由于各行各业、所有大大小小的企事业单位都需要会计人员,所以整个社会每年对会计类人才的需求总量是非常大的。

随着我国大专院校会计专业人才培养人数的不断增多和企事业单位对会计人员学历要求逐步提高,整个社会对中职校会计专业毕业生的需求量和提供的会计岗位开始变化。

与此同时,中职学生的生源质量也在逐步下降,中职生对原有会计专业课程设置和要求越来越不适应,很多学校会计专业教学标准和课程标准还束缚在上世纪90年代的框架体系中。

本次重要任务之一,就是要调研厦门对中职会计专业人才的需求情况、会计专业设置情况及人才培养情况,在此基础上开发出厦门市中等职业学校会计专业教学标准(包括课程标准),据此培养符合社会实际需要和学生实际能力状况的会计专业人才。

(二)调查对象调查的对象:以企业为主,其次为财务会计专业的毕业生,进行典型性抽样调查。

企业选取我校毕业生为XX、XX届30名学生所在的企业。

(三)调研方法和形式本次调研采用全面调查和抽样调查相结合的方式,调查形式采用问卷调查表和访谈法相结合的方法。

通过这次的调研,目的是希望能够对今后会计人才的培养方面能够更加适应企业需求,在实务操作教学的过程中具有一定的针对性。

会计岗位调查报告范文3篇

会计岗位调查报告范文3篇

会计岗位调查报告范文3篇现阶段,会计岗位实训教学过程中,更要做好会计专业人才的高质量培养,同时其教学改革的方向更要基于人才对会计专业技能的需求点作为出发点,做好会计岗位实训教学改革工作,为现代化人才市场所服务。

本文是店铺为大家整理的会计岗位调查报告范文,仅供参考。

会计岗位调查报告范文篇一:会计工作岗位,是指一个单位会计机构内部根据业务分工而设置的职能岗位。

在会计内部设置一些会计工作,可以减轻会计工作的工作量,提高会计工作的工作效率和工作质量,有利于内部牵制和管理,明确会计工作的分工。

各会计工作岗位相辅相成,共同围绕着公司经济而运作。

会计岗位可以分为出纳员、稽核人员、记账员、会计主管人员财务部长等等。

在这些会计岗位中,稽核人员得工作量相对来说是很大的,不仅如此,稽核人员还要具有丰富的理论基础,还要有娴熟的业务水平。

另外,成本会计人员也是相当重要的,它是财务核算的核心。

会计岗位的职责:组织制定、贯彻执行本单位的财务会计制度;组织编制本单位的各项财务、成本计划、组织开展财务成本分析,审查或参与拟定经济合同、协议及其他经济文件;参加生产经营管理会议;参与经营决策;负责向本单位领导、职工代表大会报告财务状况和经营成果;审查对外报送的财务会计报告;负责组织会计人员的政治理论、业务技术的学习和考核,参与会计人员的任免和调动。

(一) 会计就业情况对于整个会计行业来说,会计高端人才比较少,供不应求;低端人才太多,供过于求。

而且用人单位需要有高学历、有工作经验的会计专业人才,市场就更难以满足这种需求。

(二)会计人员要求会计人员要求包括两方面,一方面是非专业的,即素质和工作作风等。

作为一名会计人员,会计职业道德是必不可少的,爱岗敬业更是作为会计人员最基本的要求,另外,会计人员应当以严谨的态度工作,勤奋努力,刻苦钻研,科学创新,具有团队合作意识;另一方面是专业知识的。

会计人员的基本知识必须掌握,而且要学以致用,会计人员对所从事行业的业务流程要有所了解,能够对所发生的每一笔业务作出准确的账务处理,充分具备会计的专业水平。

2022会计职业调查报告(精选5篇)

2022会计职业调查报告(精选5篇)

2022会计职业调查报告(精选5篇)2022会计职业篇1一、调查目的经过一年多的会计专业知识学习,我们对于会计这门学科已经得到了初步的了解和认识。

但是仅仅拥有理论知识的会计,在今后从事会计工作中是不能得到充分的利用和发挥的。

会计作为一门应用性学科,需要我们在实践中学习和发展,运用自身的理论知识分析和解决实际问题。

因此,通过深入企业事业单位开展社会实践调查,提升我们对会计行业的认识和对会计工作的实际应用能力是相当重要的,这样才能使我们在以后的会计工作当中打下坚实的基础。

同时,我们在实践实习的过程中,不仅能锻炼自身的社会交往能力,还能培养自己对会计专业的兴趣。

二、调查对象简介惠康商业连锁有限公司于1999年开办经营,现有9个连锁店:惠康丽景店、惠康东塔店、惠康舂陵店、惠康舍得酒郴州旗舰店、惠康五粮液名烟名酒店、惠康流峰店、惠康黄沙坪店、惠康敖泉店、惠康塘市店和一个配送中心,营业总面积达1万多平方米。

惠康经过20xx 年的风风雨雨努力拼搏,从小到大,由弱到强,规模从当初的几十个平方小店发展成为闻名全县的大型连锁超市,每年上缴税费20多万元,拥有员工500多人。

在20xx—20xx年,连续20xx年获县“质量信得过单位”,市消费者协会“消费者信得过单位” ,20xx年4月公司被国家商务部定为“万村千乡市场工程”承办企业,迎来了快速发展的大好机遇。

相信在不久的时间里,惠康将会花开桂阳每个乡镇和村落,为发展桂阳本土经济作出更大的贡献。

三、调查时间和方式x年1月21日~x年1月27日企业实习四、实习的过程与内容记录在为期一周的时间里,我对企业财务人员的工作分配情况、相关的财务处理情况等内容进行了大概的了解,主要是包括以下几点:1.财务工作的制度要求与规定2.财务人员的岗位设置3.财务人员的工作分配4.各类账簿的设置情况根据以上的安排我进行了实地调查,在绝大多数情况下,超市能按照相关的规定和要求对财务事项进行合理正确的处理,比如在财务制度方面,该超市主要对收支管理、程序审批、经费管理等方面做了相关规定。

会计岗位调研报告【通用7篇】

会计岗位调研报告【通用7篇】

会计岗位调研报告【通用7篇】会计岗位调研报告篇1经济金融的发展,财税体制的变革,促使国库会计业务有了飞速的发展。

为此,人民银行总行特地开发了《国库会计核算系统(2.0版)》(以下简称《系统》),并配套印发了《国库会计管理规定(试行)》,详细明确了国库岗位设置和岗位职责。

试行二年多来,由于种种缘由,基层国库始终被人员与岗位、业务与制度等实际问题交织和困扰着。

国库业务发展后,如何合理配置人力资源的问题,不可避开地摆在了各级国库的面前。

一、国库业务发展的现状多年来,国库始终以“财政预算出纳”的身份,根据财税体制,依托银行清算体系,对收缴入库的财政资金进行划分、报解,并据此进行统计分析和监督管理。

国库业务相对简洁、直观。

进入新世纪,由于财税改革、中国现代化支付系统启动、人民银行职能转换以及经济发展和多方管理的强化,使直接为财税服务的国库处于风口浪尖,业务发展之快、核算内容之广、管理项目之多,对国库丛业人员的冲击之大前所未有。

国库会计业务操作形式的变化。

改革开放以来,国库业务核算手段经历了手工操作─以省和市为单位开发的各种程序─全国统一的核算系统─集核算和清算为一体的综合系统。

国库核算内容发生了结构性变化,从单纯的报解核算到国库成为独立的核算体系,参与了票据交换,使用了国库内部往来和加入了中国现代化支付系统。

国库会计岗位设置更加完整,增加了资金清算、事后监督、检查辅导等岗位。

财税改革带来国库业务的变化。

一是征收机关范围扩大。

环保局、墙改办等非财税部门成为国库的征收机关。

二是代征方式多样化和多级次多种类分成增加。

三是国库单一账户改革。

经济发展和多方管理对国库业务的冲击。

纳税人和税收都呈几倍增长、税务部门撤消了税收过渡户,削减了汇总填票的形式,并不断规范收缴程序,保证税款的准时入库。

财政部门加强了支出管理,采取了细化支出项目、支出部门等方式。

上述三方面的缘由,使国库的业务数量、风险隐患、经理难度成倍增长,基层国库人员不足的问题突出地显现出来。

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会计职业调研报告范文一、实践调研的目的(一)实习的目的和意义为了使用所学习的专业知识来了解会计核算的工作流程和管理办法,加深对会计工作的理解,将理论联系与实践,培养实际工作水平和分析解决问题的水平,达到学以致用的目的,为今后更好地工作打下坚实的基础。

学习好会计工作不但要学好书本里的各种会计知识,而且也要认真积极的参与各种会计实习的机会,让理论和实践有机务实的结合在一起,只有这样才能成为一名高质量的会计专业人才。

为此我于20xx年x月x日——20xx年x月x日在重庆欢乐迪量贩自助KTV公司实行了实践调研。

(二)公司概况某某欢乐迪量贩自助KTV,位于某某的商业圈,交通便捷,营业面积2500平米,设有50间豪华包厢,是当前某某量贩KTV行业的一支新秀。

虽然公司内部人员不多,但单位财务会计机构内部工作岗位设置是依据内部控制制度关于不兼容职务分离的原则。

内部岗位分工是按照“经办、审核、复核、审批”四分离原则确立的,在岗位设置与业务分工中坚持相互制约、相互监督的原则。

该公司财务科设有财务负责人1名,会计2名,出纳1名,保管1名,其主要是核算公司所发生的经济活动,报告该公司的财务状况和经营成果,并即时、准确、完整地记录、计算、报告财务收支和业务展开情况,为下一步工作提供真实、完整的会计信息。

二、实践调研的内容与过程我们将单位的财务人员设置、账册设置、预算管理等作为主要调研内容,具体包括为:1、岗位设置状况,主要针对是否设有会计、出纳、保管。

2、人员素质情况,主要针对是否有专业证书、是否专职、是否遵守财务人员的职业道德等。

3、账册设置情况,主要针对总账、明细账、银行存款日记账、现金日记账等账册设置是否齐全,记载是否即时,账账、账证、账实是否相符。

4、主要针对内部财务制度是否健全。

根据以上安排我实行了实践调研,现将主要情况报告如下:首先,在第一个周的时间里,我对公司先进的财务管理理念有了初步的了解。

会计作为一门应用性的学科、一项重要的经济管理工作,是增强经济管理,提升经济效益的重要手段,经济管理离不开会计,经济越发展会计工作就显得越重要。

会计工作在提升经济在企业的经营管理中起着重要的作用,其发展动力来自两个方面:一是社会经济环境的变化;二是会计信息使用者信息需求的变化。

前者是更根本的动力,它决定了对会计信息的数量和质量的需求。

其次,在第二周的时间里,我认真的学习了日常财务操作的全过程。

跟公司出纳人员学会了如何开支票、银行汇票、电汇等票据,如何根据原始凭证并使用财务软件实行记账凭证的编制,每月月底如何根据银行对账单与财务软件上的银行存款余额账户实行核对并即时编制银行存款余额调节表,向会计主管学习财务报表的编制和财务报表的分析。

最后,在第三个周的时间里,我学习和了解了公司的相关财务制度,对财务人员的岗位主要职责有了具体理解。

1、实行会计核算。

会计人员要以实际发生的经济业务为依据,记账、算账、报账,做到手续完备,内容真实,数字准确,账目清楚,日清月结,按期报账,如实反映财务状况、经营成果和财务收支情况。

实行会计核算,即时地提供真实可靠的、能满足各方需要的会计信息,是会计人员最基本的职责。

2、实行会计监督。

各单位的会计机构、会计人员对本单位实行会计监督。

会计人员对不真实、不合法的原始凭证,不予受理;对记载不准确、不完整的原始凭证,予以退回,要求更正补充;发现账簿记录与实物、款项不符的时候,理应按照相关规定实行处理;无权自行处理的,理应立即向本单位行政领导人报告,请求查明原因,作出处理;对违反国家统一的财政制度、财务制度规定的收支,不予办理。

3、拟订本单位办理会计事务的具体办法。

4、参与拟定经济计划、业务计划,考核、分析预算、财务计划的执行情况。

5、办理其他会计事务。

三、实践调研的结果通过这次调研,发现该公司岗位设置,账册设置基本齐全,记载即时,基本上做到了账账、账证、账实相符。

账务做到了日清月结。

财务人员均取得了专业证书,都能够遵守会计职业道德,没有发现提供虚假财务会计报告、做假账、隐匿或者销毁会计凭证、会计账簿、财务会计报告、贪污、挪用公款、职务侵占等与会计职务相关的违法行为发生。

而且公司财务管理制度完善、健全,并制定了各项规章制度。

同时我还发现该公司有几点好的做法:(一)岗位设置与分工虽然该公司成立时间不长,但是他们合理的设置了会计工作岗位,坚持不兼容岗位相互分离,确保了岗位之间权责分明,相互制约、相互监督,使内部控制制度不折不扣地贯彻执行,基本做到了数据维护管理与电算审核相分离;资料录入与审核记账相分离;记账人员与经济业务事项和会计事项的审批人员、经办人员的职责权限明确分工,并相互分离、相互制约。

(二)票据管理票据是单位财务收支的法定凭证和会计核算的原始凭证。

所以,空白票据是由专人去保管,保管票据的人员没有参与银行的全部印鉴章的保管,这也遵循了不兼容职务分离的原则。

票据保管人员对票据的领用和使用上严格遵守了票据管理条例,基本上能够按照规定的要求使用,对因填写错误而作废的票据,做到了全部联次保存。

记账人员在会计账簿的摘要中对已使用的票据号码作了记录,以便随时检查已使票据号码的连续性。

另外,未经批准公司财务人员没有发现擅自将票据背书转让、擅自签发空白支票,对已经开出的银行本票、汇票等,做到了随时注重使用情况,期满后立即实行了使用余额的核对和记录。

每月还由专人将银行对账单与账簿记录实行核对,还将票据的使用情况与银行对账单相关记录一一核对,做到了账证相符。

增强票据管理是公司内部财务管理制度的一项重要内容,在工作中该公司建立了严格的票据保管制度,做到了专人保管制度;专库保管制度;专账保管制度;保管交接制度;定期盘点制度。

(三)资金管理一是增强现金管理,严格执行了国家现金管理条例及实施细则。

对现金收入,如:银行提取的现金、职工归还的各种借款、其它收入等,按银行规定的库存现金限额,超出限额部分即时的送存银行,禁止挪用现金和白条抵库等现象发生。

二是出纳办理的现金收支业务是以会计审核确认的会计凭证为依据的。

职工个人预借的现金都是经过领导签字批准后,才予以支付的。

三是出纳员对已办理收支业务的原始凭证都分别加盖了“收讫”和“付讫”戳记。

同时还即时的根据记账凭证登记了现金日记账和银行存款日记账,做到了日清月结,账账、账证、账实相符。

(四)经费管理增强财务审核制度,建立严格的支出审核制度,对于办公费、印刷费、宣传费、设备购置费以及按规定支付给职工个人的工资、奖金、津贴等每一项开支,都严格按规定的权限审批后给予了报销。

制定严格的经费开支报销程序,每一笔开支都必须取得合法的单据,并由经办人员签字,主管领导审批,财务人员审核后才能给予报销。

增强资金的事前监督和事后监督。

严格按照支出计划执行,坚持按制度办事,抵制了不合理开支,杜绝了浪费现象。

四、实践调研的总结与体会(一)改进公司财务会计方面的建议1、为了促动公司经济业务的发展,提升公司的经济效益,规范财务工作,应该根据国家相关财务管理法规制度和公司章程相关规定,结合公司实际情况,严格制定一套合理的财务管理制度。

2、公司会计核算要遵循权责发生制原则。

3、做好财务管理基础工作,建立健全的财务管理制度,认真做好财务收支的计划、控制、核算、分析和考核工作。

4、财务管理是公司经营管理的主要方面,公司财务管理中心对财务管理工作负有组织、实施、检查的责任,财务人员要认真执行《会计法》,坚决按财务制度办事,并严守公司秘密。

同时要对财务人员的培训增大力度,财会人员的再教育主要是通过自学和每年一次的财政部门组织的培训来完成。

致使相关专业知识更新较慢,涉猎不够广泛,这也在一定水准上制约着会计工作的发展。

5、增强原始凭证管理,在原来的工作基础上,做到更加制度化和规范化。

6、做好会计审核工作,经办财会人员应认真审核每项业务的合法性、真实性、手续完整性和数据的准确性。

编制会计凭证、报表时,应经专人复核,重大事项应由财务负责人复核。

7、建立会计档案,包括对会计凭证、会计账簿、会计报表和其它会计数据都应建立档案、妥善保管,按《会计档案管理办法》的规定实行保管和销毁。

随着社会的进步和公司体制改革的持续深入,该公司的财务管理制度也理应在保留原有好的做法的基础上,对在发展过程中出现的新问题,涉及到的新领域实行持续修改、补充与完善,以保证公司所需资金的筹集、分配和使用更加畅通、合理、高效。

(二)对社会实践调研的建议这次社会实践是学校根据教学计划的要求安排的,是非常有意义的一次活动。

为了更好的提升自身综合水平和业务水平,作为学生应主动配合学校的安排,并积极参与,即时做好社会实践调研报告,并在实践活动中多发现成功经验和不足之处,为将来踏上社会奠定一定的工作基础。

会计职业调研报告范文2:随着会计制度的日臻完善,社会对会计人员的高度重视和严格要求,我们作为未来社会的会计专业人员,为了顺应社会的要求,增强社会竞争力,也应该严于自身的素质,培养较强的会计工作的操作水平。

于是,本学期初,我们乐于参加了学校为我们提供的会计实习。

使用所学习的专业知识来了解会计的工作流程和工作内容,加深对会计工作的理解,将理论联系于实践,培养实际工作水平和分析解决问题的水平,达到学以致用的目的,为成功走向社会做准备。

实习时间:2013年7月14日——2013年9月14日实习地点:XXXX有限公司实习总结:一、良好的专业素质与职业操守作为一个会计人员,工作中一定要就具有良好的专业素质,职业操守以及敬业态度。

会计部门作为现代企业管理的核心机构,对其从业人员,一定要有极大的素质要求。

作为学习了差不多三年会计的我们,能够说对会计已经是耳目能熟了。

所有的相关会计的专业基础知识、基本理论、基本方法和结构体系,我们都基本掌握。

但这些似乎仅仅纸上谈兵。

倘若将这些理论性极强的东西搬上实际上应用,那我们也会是无从下手,一窍不通。

从知识上讲,会计工作是一门专业性很强的工作,从业人员只有持续地学习才能跟上企业发展的步伐,要持续地充实自己,掌握最新的会计准则,税法细则,法律知识及攻关经济动态。

这样才能精通自己的工作内容,对企业的发展方向作出准确的判断,给企业的生产与流通制定出良好的财务计划,为企业和社会创造更多的财富。

从道德素质讲,会计工作的特殊性使其可接触到大量的共有财产,所以作为会计人员一定要把握好自己办事的尺度,首先自己要做到安分守己,其次对于他人的威胁,诱惑,和指使要做到坚决不从。

*同志以前讲过“不做假账”。

这四个字代表了他对整个会计界提出的要求和寄予的希望。

如何挽救道德的缺失,将个人素质提升到一个新的层面上来,是我们每一个会计人员都要努力思考的问题。

只有会计人员自身的道德素质提升,才能够走好职业生涯的每一步,只有会计人员全体道德素质提升,会计行业才能够得到更深的发展,市场经济的优势才能够发挥得更好。

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