2018年全县基层司法行政工作要点

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河南省人民政府法制办公室关于印发《2018年全省政府法制工作要点》的通知

河南省人民政府法制办公室关于印发《2018年全省政府法制工作要点》的通知

河南省人民政府法制办公室关于印发《2018年全省政府法制工作要点》的通知文章属性•【制定机关】河南省人民政府法制办公室•【公布日期】2018.03.22•【字号】•【施行日期】2018.03.22•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】法制工作正文河南省人民政府法制办公室关于印发《2018年全省政府法制工作要点》的通知各省辖市、省直管县(市)政府法制机构,省政府各部门法制机构:现将《2018年全省政府法制工作要点》印发给你们,请结合工作实际,认真贯彻执行。

2018年3月22日2018年全省政府法制工作要点2018年全省政府法制工作的总体要求是:认真学习宣传贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实《实施纲要》和《实施方案》,贯彻落实省十次党代会和全省法治政府建设工作电视电话会议工作部署,以推进依法行政为主线,以实施“1211”法治政府建设推进机制为抓手,持续优化服务,强化主动监督,推动法制工作法治化,提升全省政府法制工作整体水平,努力使我省法治政府建设进入全国先进行列,为实现我省经济社会持续健康发展提供坚实的法治保障。

一、全面贯彻落实党的十九大精神1.认真学习贯彻党的十九大精神。

深刻领会十九大报告中的新思想、新观点、新判断、新举措,把思想和行动统一到十九大精神上来,统一到中国特色社会主义进入新时代的判断上来。

全面落实党的十九大报告关于深化依法治国实践、建设法治政府、推进依法行政决策部署,切实把十九大精神转化为谋划工作的正确思路,推动发展的具体措施。

二、扎实推进法治政府建设2.抓好《法治政府建设实施纲要(2015-2020年)》和《河南省法治政府建设实施方案(2016-2020年)》的贯彻落实。

根据《实施纲要》和《实施方案》确定的目标任务,制定年度工作计划,建立工作台账,压实主体责任,狠抓任务落实。

严格落实法治政府建设情况年度报告制度,及时将报告通过政府网站、报刊等向社会公开。

司法局领导班子制度建设计划与司法所2018工作计划汇编

司法局领导班子制度建设计划与司法所2018工作计划汇编

司法局领导班子制度建设计划与司法所2018工作计划汇编司法局领导班子制度建设计划一、指导思想以中央和省委、市委、县委党的群众路线教育实践活动工作会议精神为指导,认真落实强化正风肃纪、加强制度建设的具体要求,坚持边查找问题、边落实整改、边完善制度,切实把解决“四风”方面存在的突出问题、完善体制机制贯穿活动始终,逐步健全完善促进党员干部自觉贯彻为民务实清廉要求的长效机制,努力强化教育实践活动的实践成果和制度成果。

二、任务分解针对我局领导班子存在的“四风”方面问题,结合实际,明确制度建设任务和责任,制订《县司法局领导班子党的群众路线教育实践活动制度建设计划任务分解表》(见附件)。

三、工作要求(一)提高思想认识,落实领导责任。

局领导班子成员要提高思想认识,将制度建设工作作为开展党的群众路线教育实践活动的一项重要内容,摆在突出位置,纳入当前工作的重要日程,亲自谋划部署,亲自修改把关,切实担起责任人职责,确保制度建设计划顺利实施。

(二)结合工作实际,注重务实管用。

制度建设要紧密结合我局工作实际,立足长远,重在务实管用,坚决防止和克服制度建设中的形式主义。

要一切从实际出发,对以前没有明确制度要求的,研究制定相关的实体性规范;对已经有明确制度要求的,研究制定保障性规范,并注重二者的结合与配套,增强制度的针对性、指导性和可操作性,确保制度规定合情合理合法。

(三)注重质量要求,按时按量完成。

各责任领导、责任股室要认真结合实际,积极制定出切实可行的操作办法,确保在规定时限内按时完成制度建设工作。

司法所2018工作计划一、指导思想以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,认真贯彻落实党的xx 大、xx届三中全会和市局会议精神,大力加强基层依法治理,全面贯彻实施依法治国基本方略,紧紧围绕发展地方经济和维护社会稳定的主题,全面推动“四五”普法向纵深发展,认真开展各项司法行政业务,服务于“苏中争第一、跨江争位次、全国争百强”的宏伟目标,大力推进创建“安全大仪”的进程,为我镇三个文明建设发挥应有的职能作用。

司法局基层司法行政工作要点(完整版)

司法局基层司法行政工作要点(完整版)

司法局基层司法行政工作要点司法局基层司法行政工作要点按照省厅基层处、市司法局基层科的部署,紧紧围绕构建和谐、平安这个中心,牢牢把握化解人民矛盾纠纷这条主线,为我县经济发展、社会稳定、和谐平安做出新的贡献。

结合我县实际,16年司法行政工作要点如下:一、人民调解工作1、强化人民调解工作意识。

采取更加有力的措施,在县司法局的统一安排下,在上半年、下半年分别组织一次全县性的矛盾纠纷集中大排查大调处活动,努力化解矛盾纠纷。

要以保障和改善民生为出发点和落脚点,切实抓好开展矛盾纠纷排查化解工作,最大限度地增加和谐因素,最大限度地减少不和谐因素。

同时,通过各种形式和载体加大人民调解工作的宣传力度,引导广大群众把人民调解作为解决矛盾纠纷的主要选择。

2、加强人民调解组织建设。

建立健全乡镇、村、小组、十户四级调解组织络,整顿和重点抓好乡镇、村(居)两级调解组织建设。

在此基础上把人民调解工作延伸至具有光泽特色的户代表议事会议制度中去。

继续做好国有、民营企业、行业性人民调解组织建设。

要按照组织、制度、工作、报酬四落实的要求,继续深入开展人民调解十百千万示范活动,使人民调解走向规范化,上新台阶。

3、提高人民调解队伍的整体素质。

县乡两级要采取专项或以会代训等形式,加大对人民调解员业务培训的力度,不断提高人民调解队伍的整体素质。

大力提高人民调解工作质量,进一步规范人民调解工作程序和人民调解协议书的制作,提高人民调解工作的权威性。

4、做好司法调解和行政调解衔接工作。

要充分发挥人民调解组织的民力资源优势,整合司法所、法律服务工作者、人民调解组织资源,加强与司法调解和行政调解工作的衔接配合,扎实有效地做好矛盾纠纷调处工作,形成大调解格局。

二、司法所建设工作1、切实加强司法所规范化建设。

进一步完善司法所工作职责和工作制度,加强业务指导,提高业务能力和工作水平,完善司法所硬件建设,实现装备5个1,人员配备2人以上,副科级所长全部配备到位,把司法所建设成为服务基层群众、维护基层社会和谐稳定的前沿阵地。

2018年全县发展改革工作要点

2018年全县发展改革工作要点

2018年全县发展改革工作要点1、认真对接省市“十三五”规划及相关专项规划,研判我县经济社会发展状况,完成《县“十三五”国民经济和社会发展规划纲要》编制工作。

2、深入开展调查研究,启动编制战略性新兴产业发展规划、现代服务业发展规划、公共服务体系规划等我委牵头负责的专项规划督促其他专项规划按时完成编制。

3、进一步加强对接,争取将更多的交通、电力、水利等牵动性大、影响深远的重大基础设施项目纳入省市乃至国家相关规划。

4、继续组织实施“十二五”规划纲要,确保“十二五”规划各项主要指标全面完成。

二、抓主抓重,扎实开展项目工作1、做好国家和省市发改委减政放权工作的衔接和落实,尽快公布县发改委权力清单和责任清单,按照项目审批、核准、备案的新要求,切实开辟项目审批绿色通道,深化行政审批制度改革。

2、研究确定县级管理重点项目,建立健全项目跟踪、管理、督查、调度、考核机制,促进重点项目快速推进。

3、主动适应国家对重点项目实行在线审批、垂直监管的新形势,做好国家管理项目的申报和管理的准备工作。

4、建立项目谋划机制盯紧国家产业发展政策和投资重点方向,扎实谋划和包装一批重点项目,做深做实项目前期,进一步充实我县重点项目库,为“十三五”规划好做必要的项目支撑。

5、认真梳理、研究中央和省市支持性政策,汇编《中央预算内资金和省级专项资金支持项目申报指南》,以指导全县项目争取工作。

6、收集、整理本年度拟向上争取项目,做深做实做细项目前期,适时向上申报。

同时,加大与省市发改委的对接力度,力争做到早了解信息、多申报项目、随时掌握项目动态。

7、积极探索政府与社会资金合作模式(ppp),引导社会资本进入基础设施和公共服务项目。

三、认清形势,加强经济监测预警1、及时编制XX年全县国民经济和社会发展综合计划,及时跟踪序时进度,掌握计划执行情况,完成半年和全年计划报告草案。

2、会同统计局等有关经济主管部门,每个月开展一次经济运行监测分析,针对热点、难点、焦点问题,深入调查研究,及时提出预测预警或对策建议努力实现全年地区生产总值增长9%的目标。

某县司法局关于对基层司法所工作进行考核的实施方案(word可编辑版)

某县司法局关于对基层司法所工作进行考核的实施方案(word可编辑版)

某县司法局关于对基层司法所工作进行考核的实施方案为了进一步推动基层司法所的各项工作,激励基层工作人员增强竞争意识,提高整体素质,促进各项工作的开展,根据《公务员考核暂行规定》,结合县局年初部署的各项工作,经局党组研究决定,出台此实施方案。

一、指导思想以党的十九大、十九届四中全会精神为指导,坚持公开、公平、公正的考核原则,正确评价基层司法所工作人员的德才表现和工作实绩,严格奖惩,建立健全激励竞争机制,不断提高司法行政系统的整体素质和外部形象。

二、考核的基本原则(一)客观公正、民主公开的原则。

根据考核的内容和标准,实事求是,客观公正地对被考核单位做出恰如其分的评价,并将考核的内容、方法和结果对被考核单位公开。

(二)全面考核、注重实绩的原则。

坚持领导评价与民主测评相结合,对被考核单位的各项工作进行全面考核,在考核中注重对工作实绩的考核。

三、考核的对象考核对象为基层x个司法所的全年工作及各所成员工作情况。

四、考核标准和内容(一)以每名工作人员的岗位职责和所承担的工作任务为基本依据,综合考核一年来基层司法所各项工作。

(二)司法所考核满分为100分(不含加分项目),不记负分,扣分项目累计超过本项得分时记零分。

年度考核的结果分为优秀所(90分以上)、合格所(70—89分)、基本合格所(60—79分)和不合格所(60分以下)四个等次。

(三)具体考核标准为:1、政治学习、各项制度、文件材料、信息反馈工作的考核标准。

(满分13分)(1)政治、业务学习情况记1.5分。

以学习笔记、记录为准,坚持每月一次得分;每少一次扣0.1分。

(2)文件、材料归档齐全记1.5分。

①县局下发的文件、通知及按要求上报的材料存档齐全的所记0.5分;要求必须有档案柜、档案盒或档案袋;档案资料不齐全的扣0.3分,没有档案柜、档案盒或档案袋的扣0.2分。

②来文有登记、办理有结果、办结后存档的所记1分,三项缺一项扣0.5分,缺两项即扣1分。

(3)各种文字材料及时上报记6分。

2018年司法所工作安排【最新版】

2018年司法所工作安排【最新版】

【仅供参考】2018年司法所工作安排部门:_________姓名:_____________年___月___日(此文内容仅供参考,可自行修改)第1 页共5 页2018年司法所工作安排!为全面贯彻落实全县政法工作会议和全县司法行政工作会议精神,整体推进大畈司法所基础建设和日常工作,特制定XX年度工作计划。

一、指导思想进一步贯彻落实十七大精神,以科学发展观为统领,根据“两会”精神,紧紧围绕“建设富裕文明秀美和谐新通山”的奋斗目标,大力加强和改进干部工作作风,努力开创大畈司法行政工作新局面。

二、具体工作实施1、普法依法治理工作普法依法治理工作是一项长期而艰巨的工作,11年度我所将把这项工作作为维护一方稳定、创建平安大畈的重要工作扎实推进,在进一步贯彻落实大畈镇“五五”普法规划方案实施的基础上,积极向2万库区人民宣传国家政策和法律法规,营造文明和谐的法治环境。

在基层民主创建活动中,民主法制示范村定为白泥村,法制示范学校定为大畈镇中心学校。

五至六月份,在全镇范围内开展一次普法骨干培训,通过授课和解惑释疑等方式着力提高农村基层干部整体素质。

九月份,对大畈中心学校进行一次全员参与的以《治安管理处罚法》、《未成年人保护法》为重点的法律知识专题讲座,着力提高青少年学法、守法、用法的意识,遏制青少年违法犯罪趋势。

2、人民调解工作人民调解是维护基层社会和谐稳定的第一道防线,亦是我所XX年度工作的重中之重。

核电工程、杭瑞高速陆续开工建设,涉及征地补偿、移民资金发放、山林土地权属争议等民间纠纷一直层出不穷。

为应对这种挑战,我所将继续大力倡导“联动调解”模式,即积极动员联络大畈镇人民调解委员会成员单位参与重大疑难和群体性纠第 2 页共 5 页纷调解,限度发挥成员单位专业和职能作用,建立和筑牢人民调解统一阵线。

继续建立健全村级民调组织网络,四至五月份,计划对全镇人民调解员进行一次系统培训,力争培养一大批会做群众工作的人民调解员。

最高人民法院关于印发《2018年人民法院工作要点》的通知

最高人民法院关于印发《2018年人民法院工作要点》的通知

最高人民法院关于印发《2018年人民法院工作要点》的通知文章属性•【制定机关】最高人民法院•【公布日期】2018.02.08•【文号】法发〔2018〕3号•【施行日期】2018.02.08•【效力等级】司法政务文件•【时效性】现行有效•【主题分类】审判机关正文最高人民法院关于印发《2018年人民法院工作要点》的通知法发〔2018〕3号各省、自治区、直辖市高级人民法院,解放军军事法院,新疆维吾尔自治区高级人民法院生产建设兵团分院:现将《2018年人民法院工作要点》予以印发,请认真贯彻执行。

2018年2月8日2018年人民法院工作要点2018年人民法院工作的总体要求是:深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持“三个一以贯之”,坚持党对人民法院工作的绝对领导,坚持司法为民、公正司法,牢牢把握新时代赋予人民法院的新使命,按照中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”的目标,忠实履行宪法法律赋予的审判机关职责,深入推进司法体制改革,全面推进智慧法院建设,锻造既政治过硬又本领高强的法院队伍,切实维护国家政治安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业,努力创造安全的政治环境、稳定的社会环境、公正的法治环境、优质的服务环境,为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利提供有力的司法服务和保障。

重点做好以下十方面工作:一、深入学习贯彻党的十九大精神,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作1.深入学习贯彻党的十九大精神。

把深入学习贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期人民法院的首要政治任务,深入开展“大学习”“大调研”,在学懂弄通做实上持续下功夫,把党的十九大确定的目标任务和战略部署转化为人民法院的工作任务,把学习成果体现到能力水平提高上、体现到推动人民法院工作实现新发展上。

2018年度县司法行政工作总结

2018年度县司法行政工作总结

2018年度县司法行政工作总结XX年,我县的司法行政工作在县委、政府的正确领导下,在上级业务部门的指导和各有关单位的支持配合下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,不断加强司法行政队伍建设,充分发挥司法行政各项职能作用,在法制宣传教育工作、基层司法所规范化建设、人民调解工作、法律服务和法律保障工作等方面都取得了明显的成效,为推进我县依法治县进程和维护社会稳定、促进经济发展作出了应有的贡献。

一年来,我们主要做了以下几方面的工作。

[网-] 一、以开展党员先进性教育活动和“规范执法行为、促进执法公正”专项整改活动为契机,全面推进司法行政干部队伍建设在依法治国,建设社会主义法治国家进程日益加快的今天,作为司法行政机关,如何与时俱进,不辱使命,是我们必须面对的重要课题。

今年以来,我们始终把干部队伍建设作为重中之重的工作来抓,紧紧围绕“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”的队伍建设总目标,从思想建设、组织建设、作风建设和廉政建设等方面,着力打造队伍,提高干部队伍的综合素质,为司法行政事业健康发展打基础,成效显著。

一是结合开展共产党员先进性教育活动,切实加强队伍思想建设。

提高干部队伍的政治理论水平和业务技能是搞好司法行政工作的前提。

一年来,我们采取多种形式,切实抓好司法行政干部队伍的政治思想建设,尤其是结合党员先进性教育,深入学习领会邓小平理论和“三个代表”重要思想的精神实质,认真学习党章和党的基本路线、方针和政策,加深了党员干部对先进性教育活动重要性和必要性的认识,通过学习,提高了干部队伍的政治理论水平,使干部队伍的政治思想素质不断提高。

坚持周五政治学习制度。

把政治学习教育同党课有机结合,严格学习考勤,坚持理论学习教育。

二是以教育培训为手段,增强提高队伍素质的后劲。

加强干部队伍教育培训工作,是提高干部队伍素质的根本途径,也是调整人才结构、更新知识结构,建立高素质干部队伍的有效办法。

教育干警牢固树立建设学习型机关的观念,树立学习是生存和发展的需要和工作学习化,学习工作化的理念。

2018年全市司法行政工作意见

2018年全市司法行政工作意见

2018年全市司法行政工作意见
2018年全市司法行政工作的总体要求是:认真贯彻党的十X大公职、公司律师试点工作力度,开展个人律师事务所试点,抓好合作律师事务所规范改制工作。

特别是要引导律师坚持围绕中心,服务大局、贴近经济、贴近实际、贴近基层、贴近群众,做到经济社会发展到哪里,法律服务就延伸到哪里,主动介入经济建设主战场,通过当好政府和企业法律顾问,积极为重大工程项目、企业依法经营管理、招商引资、参与国际合作与竞争提供法律服务。

要引导律师积极维护社会和谐稳定,切实加强对律师代理敏感案件和群体性事件上的指导协调,引导广大律师讲政治、顾大局,努力在办案上做到法律效果、社会效果与政治效果的统一。

并通过提高刑事案件辩护率和辩护质量、参与处置重大矛盾纠纷与涉法涉诉信访案件、担任人民调解组织法律顾问、驻调委会接访、在律师事务所设立调解接待日等方式,努力维护群众合法权益和社会公平正义。

2、继续推进公证工作改革发展。

要按照《公证法》要求,稳妥推进公证机构层级设置调整、公证处规范名称和落实公证员地方事业编制等工作,上半年完成更名工作,力争成熟一个批准一个。

稳妥做好公证体制改革工作,市级和所辖区力争在2018年底前基本完成,各县(市)在2018年底前基本完成,实现公证资源依法、合理配置。

积极推进公证信息管理平台建设。

建立全市公证工作信息数据库、公证工作收费查询、诚信档案管理等系统,加快公证管理信息化建设步伐。

组织开展公证质量检查,健全公证质量管理制度,加大公证质量评查力度,强化公证处主任作为第一责任人的责任。

认真落实《福建省公证员年度考核暂行办法》,指导各县(市、区)开展公证机构和
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2018司法行政管理制度

2018司法行政管理制度

司法行政管理制度
司法行政机关是国家机构的重要组成部分,是人民政府的职能部门之一。

它负责管理司法行政和法律规定的司法工作。

在司法行政机关的组织体系中,司法部对全国司法行政机关实行领导,地方各级司法行政机关受上级司法行政机关的领导,同时也受同级人民政府的领导。

司法行政机关的主要任务有:
1、管理劳改、劳教工作。

组织、领导劳改、劳教工作,确定监狱、劳教场所的设置、分布和犯人、劳教人员的安置;指导、督促和检查监狱和劳教场所,正确贯彻执行劳改和劳教工作的方针政策;提出或者审定劳改和劳教工作的重大决定;制定和审查劳改和劳教工作的长远规划和年度计划;指导监狱和劳教场所不断改善和改革管教制度,提高改造水平;总结和推广劳改和劳教工作的先进经验,对监狱和劳教场所发生的重大事件进行检查和处理,对违法乱纪的管教干部予以纪律处分;管理劳改和劳教单位的干部,进行考察、培训和任用,提高干部的政治素质和业务素质。

2、管理律师工作
对律师、律师事务所和律师协会进行监督、指导;审查律师协会章程,负责律师资格的报考,考试工作;授予律师资格和批准律师执业证书;决定律师事务所的设置和律师队伍的发展;制定法律援助的具体办法;对律师违纪进行处罚,取消严重不称职律师的资格;制定律师
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2018年市基层司法行政工作要点

2018年市基层司法行政工作要点

2018年市基层司法行政工作要点1、加强公共法律服务实体平台规范化建设。

以市司法行政综合服务中心规范化建设、规范化服务为统领,实施乡镇(街道)司法行政服务站、村(社区)司法行政工作室建设规范化、工作规范化、服务规范化。

2、加强服务平台日常业务指导和工作协调。

统一编制《市公共法律服务平台便民手册》,提升便民为民服务功能。

整合法律服务资源,推动相关法律服务项目进驻服务站、工作室,扩大服务面。

加强村(社区)司法协理员队伍建设,提升司法行政工作室服务质量。

3、加强司法所规范化建设。

落实司法所派出机构管理体制,实现市司法行政机关对司法所人、财、物统一管理。

加强司法所队伍建设,加强人员配备,通过招考司法行政专编公务员,争取地方行政、事业编制,政府购买公益岗位招聘专职工作人员充实司法所岗位,实现司法所有3名以上工作人员。

加强司法所专职副科级所长配备工作,配备率达到90%以上,推行司法所长“政法专项编制化”机制。

4、加强司法所基础设施建设。

改善司法所办公条件,保留办公用房清理中司法所功能用房,强化司法所形象辨识度和整体规范性。

统一规范司法所标识标牌、内部陈设、台账资料等标准样式,进一步提升基层司法行政工作形象。

5、开展省级示范司法所、市级模范所复评和创建工作。

对全市4个省级示范司法所,9个市级模范所开展复评命名工作,对2个省级示范司法所开展创建申报工作。

对全市司法所人员配备、所务管理、基础设施、经费保障、业务工作开展情况进行巡查督查。

6、深入贯彻落实《人民调解法》,开展标准化调委会建设和矛盾纠纷排查化解专项活动。

完善发展人民调解研判预警工作机制,建立健全人民调解分析研判双月例会制度。

强化人民调解员培训工作,提升我市人民调解工作整体水平。

7、加强人民调解、司法调解、行政调解相互衔接联动。

全面规范“警民联调”工作室的业务建设,规范化开展“警民联调”工作。

8、大力推进行业性专业性人民调解工作。

完善发展医疗纠纷、交通事故、物业管理人民调解组织,推进和规范以调解员个人姓名或工作特色命名的个性化人民调解工作室建设。

基层司法行政执法工作的实践与思考

基层司法行政执法工作的实践与思考

定期开展法律知识培训
01
组织专业法律人士为执法人员授课,提高其对法律条文的理解
和运用能力。
加强职业道德教育
02
强调执法人员的职业道德,确保在执法过程中秉持公正、公平
、公开的原则。
建立考核机制
03
定期对执法人员进行法律知识和实践能力的考核,确保其具备
胜任的执法能力。
完善执法程序和制度,确保公正公开公平执法
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推行“互联网+执法”模式
通过移动终端进行执法,实时记录并上传案件 信息,便于后续查询和管理。
开展联合执法行动
与其他执法部门或民间组织开展联合行动,共同解决复杂的社会问题。
05
结论与展望
总结基层司法行政执法工作的实践与思考
实践意义
基层司法行政执法工作对于社会和谐稳定和法治建设具有重要意义,通过对实践工作的总结,可以不断完善和提升执法工作的质量和效果。
发展趋势
随着社会的发展和法治建设的深入推进,基层司法行政执法工作将不断向着规 范化、专业化、信息化的方向发展,以更好地适应社会需求和法治建设需要。
展望
未来,基层司法行政执法工作将更加注重公正司法和严格执法,不断提升执法 能力和服务水平,同时加强信息化建设,推动数字化转型,为法治建设和治理 能力现代化做出更大的贡献。
执法程序的规范性
基层司法行政执法部门在执法过程中需要遵循一定的程序 规范,但在实际操作中,可能存在程序不规范、操作随意 等问题,影响执法效果和公信力。
执法能力的提升
随着社会经济的发展和法律法规的不断完善,基层司法行 政执法部门需要不断提高自身的执法能力,包括业务水平 、法律素养、协调能力等方面。
03
法性和公正性。

基层工作检查标准及考核办法

基层工作检查标准及考核办法

基层工作检查标准及考核办法基层工作检查标准及考核办法为进一步推动司法行政基层工作落实“创建人民群众满意的司法所”活动经局领导批准市局将对各县(市、区)司法行政基层工作进行检查现将有关检查标准及考核办法明确如下:一、检查标准(一)司法所建设工作(20分) 1、按要求完成司法所办公用房建设并按期投入使用得5分。

2、司法所由3名以上全供在编人员组成其中司法所长须是公务员)司法所应悬挂统一的司法所规范标牌、司法行政徽章得5分。

3、司法所名称规范全称为__县(市、区)司法局__司法所得5分。

4、办公用房设置规范房间标示明显有电话、桌、椅、电脑等办公设施、设备得5分(二)人民调解工作(16分)1、人民调解委员会达到“五有四落实”辖区人民调解组织网络健全得4分。

2、人民调解协议书、卷宗规范得3分。

3、人民调解经费落实得3分。

4、开展人民调解员业务培训得3分。

5、建立健全人民调解、司法调解、行政调解衔接机制的得3分。

(三)安置帮教工作(15分) 1、服刑在教人员基本信息核查准确得3分。

2、刑释解教人员衔接措施落实到位得3分。

3、健全安置帮教工作网络健全制度完善底数清楚档案规范得3分。

4、刑释解教人员安置帮教工作经费足额落实得3分。

5、安置帮教机构配备电脑软件正常运行得3分。

(四)法律服务工作(14分) 1、有统一的法律服务制度栏得4分。

2、有法律服务咨询或受理登记本、信访或投诉记录得5分。

3、法律服务市场秩序规范无违法违纪案件发生管理规范得5分。

(五)基层管理(35分) 1、统计报表工作按时保质完成得10分。

2、所务管理“四公开” 按照政务公开的要求悬挂必要的公示内容得5分。

3、制度落实规范得5分。

4、各类业务档案和资料要齐全、规范配备常用法律书籍和工具书籍得 5 分。

5、建立符合规范要求的法制宣传栏得5分6、落实上级要求征订的报刊、杂志得5 分。

二、考核办法为增强检查的公开性和透明度市局从县(市、区)司法局抽调两名同志参与检查。

司法工作要点

司法工作要点

2018年司法工作要点18年XX区司法行政工作总体思路:围绕区委、区政府的中心工作,以关注民生、改善民生、保障民生为重点,以维护社会和谐稳定为根本,以争创“全国法治城区”为目标,以品牌建设带动司法行政各项工作再上新台阶。

一个目标:争创“全国法治城区”。

一是围绕中心,切实做好“五五”普法检查验收工作。

二是深化认识,整合资源,实现争创“全国法治城区”工作目标;三是突出特色,注重实效,深入开展“法律五进”活动;四是创新形式,丰富载体,努力增强法制宣传教育的实际效果。

六大品牌:(一)提升“党员律师茶座”品牌效应。

在18年已获得XX市司法行政系统党建品牌称号的基础上,再瞄准新的目标。

继续深化品牌内涵,加大工作力度,努力把品牌做实,扩大其影响力和感召力,使“党员律师茶座”逐渐成为XX区法律服务和党建工作的一张名片。

(二)打造“专业化、特色化调解”品牌。

一是总结“周大姐调解室”经验做法,结合各街道办事处实际,不断加强我区专业化、特色化调解工作,做到“一街一特色”,争取在全区3—5个街道创建特色调解室。

二是扩大建立人民调解组织范围,将人民调解工作不断向各个领域、各个行业渗透,争取做到人民调解全覆盖。

三是进一步深化“社区司法工作室”建设,在已搭建起社区司法工作室框架的基础上,将司法行政各项工作前移,扎实有效地开展好法制宣传、人民调解、安置帮教、社区矫正、法律援助等工作,把“社区司法工作室”切实打造成方便百姓,为民办实事的窗口。

(三)深化法律援助“便民绿色通道”品牌。

在建立民事、刑事法律援助“便民绿色通道”的基础上,进一步完善制度建设,丰富机制内涵,加大工作力度,扩大其在人民群众中的知晓率,把品牌建设抓实做亮,逐步形成XX区法律援助工作新品牌。

(四)扩大“XX律师”品牌影响力。

努力做到“三加强、四平台、五到位”。

三个加强:加强律师行业党建工作;加强律师行业队伍建设;加强律师行业规范化管理。

四个平台:围绕“环湾保护、拥湾发展”战略,搭建信息服务平台;围绕“保增长、保民生、保稳定”工作大局及文明创建工程等经济和社会建设重点需求,搭建服务平台;围绕提高律师政治地位,积极搭建参政议政工作平台;围绕新型组织建设,扩大律师行业知名度,搭建参加义务法律宣传、便民服务等公益活动的平台。

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2018年全县基层司法行政工作要点
一、人民调解工作
1、认真登记、统计村(居)、乡镇(街道)、企事业单位等人民调解委员会,加大接边地区联合调委会建设力度,完善人民调解、行政调解、司法调解联动的工作体系,有效化解社会矛盾纠纷。

2、开展“人民调解规范化建设”活动,规范建设人民调解组织、队伍和工作机制,健全人民调解员培训机制,提高调解员队伍素质和工作水平,强化调解工作保障机制建设。

3、按照行业性专业性人民调解工作要求,加强医患纠纷、交通事故等行业性专业性人民调解组织建设,大力建设专业化、社会化的人民调解队伍,有效化解各种特定行业和专业领域的矛盾纠纷。

二、基层司法所建设工作
1、巩固理顺司法所管理体制,提升全县司法所建设水平。

依据市局出台的基层司法所管理办法,对全县司法所组织机构、干部队伍、所务管理、基础设施、经费保障、业务开展等情况开展考核和跟踪问效。

2、通过政府购买公益岗位招聘工作人员充实司法所工作力量,加强新任司法所长、司法助理员培训工作。

3、对全县基层司法所的的办公用房、装备设施等进行一次普查,并将普查情况统计上报。

三、基层法律服务工作
1、建立健全基层法律服务行业诚信建设体系和质量监督考评体系,加大对违纪违法执业行为的查处力度。

2、优化基层法律服务工作布局,引导基层法律服务工作者为农村集体经济、私营经济、外来投资者、外出务工人员提供优质法律服务,在服务农村经济社会发展中发挥积极作用。

3、举办全县基层法律服务工作者培训班,加强基层法律服务工作者的职业道德和执业纪律教育。

四、基层司法所信息化工作
1、不断提高信息化应用能力,在政法专网上设立司法所综合管理系统操作知识窗口,积极发挥网络小教员“手把手”帮教作用,开展集中培训和主动训练相结合的训练活动,推动信息化应用水平再上新台阶。

2、结合市局出台的司法所综合管理系统考核办法,实行月通报制度,进行综合评查和重点督察,全力提高司法所综合管理系统的应用水平。

3、积极开展司法所综合管理系统应用能力培训,实行全员参训、全员考核,对考核不合作的人员进行批评教育,并要求限期改正,对有考核不合格人员的单位不予评先评优,全面提升司法所工作人员的整体水平。

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