合作学习小组建设方案word版本
小组合作模式在班级管理中的运用实施方案word
徐州市开发区实验小学小组合作学习模式在班级常规管理中的运用实施方案(草案)一、实施意义创新、竞争、交流与合作是人类社会发展的重要动力,也是时代发展对教育提出的新要求。
在当下通过学校教育教学改革提高教育教学质量的大环境下,班级管理也应该紧跟时代步伐,突破原有以班级为单位的管理模式所带来的局限性,在实施“学讲计划”的背景下,深刻理解这项教学改革的育人功能,将课堂教学改革与学生教育管理深度融合一体,促进改革整体有效的进行。
利用小组合作学习的积极作用,在班级管理过程中建立小组合作竞争机制,利用小组合作捆绑管理,形成“人人努力,共同进步”的班级新面貌,对培养新世纪的人才具有深远的重大意义。
二、实施目标1、发挥合作学习小组在班级管理中的作用,增强班级的凝聚力,提高德育教育质量。
2、借助小组合作学习协调成员的人际关际,引导学生互帮互助,形成团结协作、积极向上的良好班风。
3、赋予合作学习小组管理班级常规的权利,提高小组管理能力,落实班级各项常规要求,在自主管理中促进学生发展。
三、实施内容与措施班级常规管理面临的问题较复杂,涉及学生的课间纪律、室内外环境卫生、眼睛保健操、红领巾等方面的内容。
实施”小组捆绑竞争”班级常规管理模式,可以大大提高学生的积极性和班级主人翁意识,不断培养学生的自主管理能力,从而达到提升班级班风的管理目标。
建议各班各小组分设学习小组长和常规小组长,以减轻组长的压力。
班内定期进行小组长的改选,使每个孩子在管理中得到锻炼,健康成长。
班级内每周各设立一个值日组、一个督查组和一个常务班长。
值日组主要负责室内外的卫生扫除与保持工作;督查组主要对全班的课间纪律、眼保健操、红领巾、放学路队、室内外卫生共五项,进行检查督促和评比。
常务班长则对值日组和督查组进行检查督促和指导。
(一)值日组职责与评比要求职责:(1)班级卫生值日实行小组值周制,每周由一个小组承包,由小组长分配扫地、拖地、擦黑板、讲台、窗子等劳动任务。
一中班级学习小组建设方案
一中班级学习小组建设方案
一中学习小组建设方案
小组建设是学生学习和发展的重要环节,通过小组合作学习可以提高学生的学习效率和学习成绩。
因此,本文将介绍一中班级学习小组建设方案,以此帮助学生更好地学习与成长。
首先,建立学习小组。
根据班级人数和学生特点,将学生分成若干个小组,每个小组成员之间需熟悉且能够互相配合。
小组成员可以根据自己的学习风格和兴趣进行分组,以提高学习的积极性和主动性。
每个小组选取一名组长,负责组织小组学习活动和协调小组内部关系。
其次,确定学习小组的学习内容和目标。
小组学习应以当前的学习任务为基础,确定学习目标和计划,明确每个小组成员的任务和责任。
学习内容可以根据班级教师的要求和学生的需求进行选择,以确保学习的有效性和可行性。
学习小组可以围绕特定的主题或课程展开学习,提高学生的学习兴趣和动力。
另外,制定学习小组的学习方法和规则。
学习小组应有统一的学习方法和规则,包括学习时间、学习方式、学习内容等方面的规定。
学习小组可以采用合作学习、讨论学习、研究学习等方式开展学习活动,提高学生的学习效率和学习能力。
学习小组的规则可包括小组内部的分工合作、学习记录和反馈、学习成果的展示等内容,以确保学习水平的提高和学习目标的达成。
总之,学习小组的建设对学生的学习与成长起着重要作用。
通过建立学习小组,可以促进学生之间的相互合作和交流,提高学生的学
习积极性和主动性。
希望以上建设方案能够为一中班级学习小组的建设提供参考和帮助,促进学生的学习与成长。
小组合作具体实施方案
小组合作具体实施方案一、明确合作目标。
在小组合作中,首先需要明确合作的目标和任务,确定合作的具体内容和范围。
每个成员都应清楚自己的责任和任务,并且明确整个小组的合作目标。
二、建立有效沟通机制。
良好的沟通是小组合作的关键,成员之间需要建立起有效的沟通机制。
可以通过定期开会、使用沟通工具等方式来保持信息的畅通,及时交流合作进展和问题解决方案。
三、制定详细计划。
针对合作目标,小组需要制定详细的计划,明确每个阶段的任务和时间节点。
在制定计划时,需要考虑到每个成员的实际情况和能力,合理分配任务和资源。
四、充分发挥个人优势。
每个成员都有自己的优势和特长,小组合作时需要充分发挥每个成员的优势,让每个人都可以在合作中发挥自己的价值。
合作中的互相学习和互相促进,可以取长补短,提高合作效率。
五、建立有效监督机制。
在合作过程中,需要建立有效的监督机制,确保每个成员按时完成任务,并且保证任务质量。
可以通过互相监督、定期汇报等方式来实现有效监督。
六、及时总结经验。
在合作完成后,需要对合作过程进行及时总结,分析合作中存在的问题和不足,总结经验教训,为今后的合作提供借鉴。
七、建立奖惩机制。
在小组合作中,可以建立奖惩机制,激励成员积极参与合作,同时也能够对不履行合作义务的成员进行惩罚,保证合作的顺利进行。
八、保持积极态度。
在合作过程中,每个成员都需要保持积极的态度,相互支持,共同努力,共同完成合作目标。
只有在良好的合作氛围中,小组合作才能取得最好的效果。
九、灵活应对变化。
在合作过程中,可能会出现各种变化和问题,小组成员需要保持灵活应对的能力,及时调整合作计划,解决问题,确保合作顺利进行。
小组合作是一项需要团队精神和协作能力的工作,只有每个成员都能够充分发挥自己的作用,才能够取得最好的合作效果。
希望每个成员都能够认真对待小组合作,共同努力,共同进步。
小组合作文化建设模板
小组合作文化建设模板一、背景介绍。
在当今社会,合作已经成为一种重要的工作方式。
在各种组织和团队中,合作不仅仅是一种工作方式,更是一种文化。
合作文化的建设对于团队的发展和成长起着至关重要的作用。
本文将介绍小组合作文化建设的模板,希望能够为各个团队和组织提供一些参考和借鉴。
二、目标设定。
在建设小组合作文化之前,首先需要明确我们的目标是什么。
我们希望通过合作文化的建设达到什么样的效果?在这个阶段,我们需要明确以下几点目标:1. 提高团队的凝聚力和归属感;2. 提高团队成员之间的信任和沟通效率;3. 建立良好的团队氛围,激发团队成员的创造力和积极性;4. 提高团队的工作效率和绩效。
三、制定计划。
在明确了我们的目标之后,接下来就需要制定合适的计划来实现这些目标。
以下是一个小组合作文化建设的模板,供大家参考:1. 团队建设活动,定期组织团队建设活动,增进团队成员之间的情感交流和互动,提高团队的凝聚力和归属感。
2. 沟通培训,组织沟通技巧培训,提高团队成员之间的沟通效率和信任度,建立良好的沟通氛围。
3. 制定团队规范,制定团队合作的规范和标准,明确团队成员的职责和权利,建立良好的工作秩序。
4. 激励机制,建立激励机制,激发团队成员的创造力和积极性,提高团队的工作效率和绩效。
四、执行计划。
制定了合适的计划之后,接下来就需要执行这些计划。
在执行计划的过程中,需要注意以下几点:1. 团队建设活动需要选择合适的形式和内容,以吸引团队成员的参与和兴趣。
2. 沟通培训需要根据团队成员的实际情况和需求,选择合适的培训方式和内容。
3. 制定团队规范需要充分征求团队成员的意见和建议,让他们参与到规范的制定过程中。
4. 激励机制需要根据团队成员的实际表现和贡献,制定合适的激励政策和措施。
五、评估效果。
在执行计划一段时间之后,需要对计划的执行效果进行评估。
评估的内容包括以下几个方面:1. 团队的凝聚力和归属感是否有所提高;2. 团队成员之间的信任和沟通效率是否有所提高;3. 团队的工作效率和绩效是否有所提高;4. 团队的氛围和团队成员的积极性是否有所提高。
小组协作教案
小组协作教案1. 引言在当今社会,协作能力已成为一个重要的素养。
为了培养学生的协作能力,本文设计了一份小组协作教案,旨在引导学生学会有效地在小组中合作、交流和协调,以达到共同目标。
2. 教学目标- 培养学生的团队合作意识和能力;- 增强学生的沟通和交流能力;- 培养学生的自主学习和解决问题的能力;- 提高学生的创新思维和解决复杂问题的能力。
3. 教学内容- 小组合作规则的制定;- 小组合作流程的规划;- 小组角色分工的确定;- 小组协作技巧的培养。
4. 教学过程4.1 小组合作规则的制定教师与学生一起讨论并制定小组合作规则,如尊重他人、理解差异、积极参与等。
规则的制定应该充分考虑到学生的参与和需求,促进团队秩序和成员的和谐发展。
4.2 小组合作流程的规划学生在小组内商讨并制定小组合作流程,包括任务分配、工作进度安排、会议时间和地点等。
通过合作规划的过程,学生能够自主管理小组工作,提高组织协调能力。
4.3 小组角色分工的确定学生在小组中确定各自的角色,如组长、记录员、调度员等。
每个角色有明确的职责,并需要相互合作完成任务。
这样的分工可以培养学生的领导才能和团队协作能力。
4.4 小组协作技巧的培养教师引导学生学习一些小组协作的技巧,如有效沟通、倾听他人、解决冲突等。
学生可以通过角色扮演和案例分析等活动,提高自己的协作技巧并在实践中应用。
5. 教学评估- 学生对小组合作规则的理解和遵守情况;- 学生在小组中的表现和角色扮演效果;- 学生对小组协作技巧的掌握和应用情况;- 学生对于小组协作过程的反思和总结。
6. 教学资源小组协作教案的设计需要结合现有的教学资源,如参考书籍、相关案例、互联网资源等。
教师应确保资源的可靠性和适用性,并根据实际情况进行调整和补充。
7. 教学总结小组协作教案的设计旨在培养学生的协作能力和素养,通过规则制定、流程规划、角色分工和协作技巧的培养,学生能够更好地在小组中展现自己的特长,合作解决问题,提高学习效果。
学生互助学习小组活动方案
学生互助学习小组活动方案一、背景介绍近年来,随着社会的发展和教育理念的转变,学生互助学习小组逐渐成为学校教育中一种重要的形式。
本文旨在提供一套多样、灵活并且有效的学生互助学习小组活动方案。
二、目的和目标学生互助学习小组的目的是促进学生间的互助合作,提高学习效果和能力。
为此,我们制定了以下目标:1. 增强学生的团队合作能力;2. 创造积极的学习氛围;3. 促进学生之间的互相交流和学习;4. 培养学生的自主学习和解决问题的能力。
三、小组组成和规模学生互助学习小组的组成可以根据学校班级情况和学科特点来确定。
一般来说,每个小组应包含5-6名学生,以保证每个成员都能充分参与和贡献。
四、组织方式1. 学生自愿选择根据学科、兴趣或互补优势来组建小组;2. 小组成员互相协商确定学习计划和目标,并制定具体的学习任务和责任分工;3. 小组成员定期召开会议,讨论学习进展、解决问题和分享经验;4. 每个小组设立一个组长,负责组织协调小组活动,并向班级或学校反馈工作情况。
五、活动内容和形式1. 学习策略分享:小组成员可以分享有效的学习策略和方法,相互启发和借鉴;2. 课外阅读小组:定期选择相关主题或经典作品,小组成员一起阅读并组织讨论活动;3. 课内辅导小组:有兴趣和能力的学生可以担任课内辅导员,帮助同学解答问题和巩固知识;4. 项目合作小组:根据学科特点,组建小组开展跨学科项目研究,促进学科之间的交流和融合;5. 学习资源分享:小组成员可以互相分享学习资源和资料,提供给彼此更多的学习参考。
六、活动管理和评估1. 小组成员通过自我评估和互评的方式,评估小组活动的效果,并提出改进建议;2. 小组组长定期向班级或学校反馈小组工作情况和成员学习进展;3. 学校建立相应的奖励机制,鼓励优秀小组和成员,提高学生参与的积极性。
七、学校和教师的支持1. 学校要积极支持学生互助学习小组活动,提供相应的场地和资源支持;2. 教师要与小组成员保持紧密联系,为他们提供指导和鼓励;3. 教师可以定期组织讨论班级中小组活动的成果,并进行总结和分享。
(完整word版)小组合作学习是探究性学习的基本组织形式和主要活动方式
小组合作学习是探究性学习的基本组织形式和主要活动方式.《科学课程标准》的颁布与实施为小学科学课堂教学带来了生机和活力.孩子们愿意讨论争辩了,乐于合作交流了,主动进行探究了。
但同时我们也应该清醒地认识到,在“热闹、繁华”的背后,还存在一些值得我们深思的问题。
一、新课程理念下的小组合作学习的现状新课程强调学生学习方式的改变,强调自主、合作、探究,有的教师就认为所有的课都应该有学生的讨论,所有的知识都应该由学生自己发现,教师告知学生现成的知识就是与新课程理念相悖.因此新课程在提出改变学生学习方式的时候,非常强调合作学习,在我们太谷县“二十四字"模式教学理念的指导下让学生二人一小组、四人一大组进行合作学习。
尤其是在复述巩固环节二人小组先让学习困难的学生给学习好的复述已学知识,如有困难及时解决,达到共同进步,共同提高的效果。
而在学习新的知识时不一定各种课型都适用合作学习解决,所以硬是合作时学生的思维深度不够,学生缺乏实质性参与,合作学习的价值没有体现出来,新的内容又没掌握.合作学习也好,探究学习也好,关键要看学生参与的状态,也就是对学习投入的情感与态度的品质以及思维的深刻性上。
一味追求表面形式,反而会远离新课程的要求。
二、新课程背景下的小组合作学习的评价科学课程的教学评价,主要目的是为了了解学生实际的学习和发展状况,以利于改进教学、促进学习,提高学生的科学素养。
在课堂教学中,当学生智慧的火花闪现时,教师要给予及时、充分的肯定。
在实际操作过程中,教师要善于挖掘孩子的闪光点,给予他们充分的鼓励和肯定,既要关注学生学习的结果,更要关注学生学习的过程。
对于一些学生普遍能回答的问题,教师不要都给予表扬,应有选择地加以鼓励。
学生回答错误时,教师一定要慎重评价,对有错误但又蕴含点滴创新的思路,在指出不足的同时,也要给予鼓励,保护这一难得的创新火花。
还有评价不能仅仅在学习过程结束后进行,而必须伴随于教学过程中.教师要随时关注学生在课堂上的表现与反应,及时给予必要的、适当的鼓励性、指导性评价。
学习小组合作规章制度
学习小组合作规章制度第一章总则第一条为了促进学习小组成员之间的合作,提高学习效率,制定本规章制度。
第二条学习小组是由若干志同道合的学生组成的学习组织,旨在共同学习、相互促进。
第三条学习小组成员应遵守本规章制度,并尊重其他成员,共同维护学习小组的良好氛围。
第二章组成与管理第四条学习小组成员应达成共识,确定学习目标和计划,并选取一名学习小组组长负责统筹工作。
第五条学习小组组长应具备组织能力和领导力,协调成员之间的关系,促进学习小组的发展。
第六条学习小组组长在学习过程中应起到示范作用,积极参与学习讨论,为成员提供帮助和指导。
第三章学习规划与执行第七条学习小组应制定详细的学习计划,包括学习内容、时间安排、任务分工等,并严格执行。
第八条学习小组成员在学习过程中应相互协助,共同解决问题,积极分享知识和经验。
第九条学习小组应设立学习目标,并定期进行学习评估,及时调整学习计划,确保学习效果。
第四章学习交流与讨论第十条学习小组成员应保持良好的学习态度,遵守学习规则,积极参与学习讨论和交流。
第十一条学习小组成员应尊重他人意见,谦虚学习,不得轻视他人或诋毁他人。
第十二条学习小组成员在学习讨论中应提出有建设性的意见和建议,促进学习的深入和提高。
第五章学习纪律与奖惩第十三条学习小组成员应遵守学习纪律,不得迟到早退、缺席学习活动,不得干扰他人学习。
第十四条学习小组组长有权对违反规定的成员进行批评教育,并可以视情况采取适当的惩罚措施。
第十五条学习小组组长有权对积极表现的成员进行奖励,鼓励成员努力学习,提高学习积极性。
第六章附则第十六条本规章制度由学习小组成员共同制定和修改,并由学习小组组长负责执行。
第十七条学习小组组长有权根据实际情况对本规章制度进行调整和完善。
第十八条学习小组成员有权向学习小组组长提出建议和意见,共同促进学习小组的发展。
学习小组合作规章制度是学习小组管理的基本准则和规范,只有全体成员共同遵守和执行,才能实现学习效果的最大化,提高学习效率,达到共同学习、共同进步的目标。
班级学习小组运作方案
班级学习小组运作方案一、确定小组目标学习小组的目标应该明确并与班级学习目标相一致。
可以是提高学习成绩、加强课堂理解、拓宽知识面等。
二、成员选拔选择适合的成员参与学习小组,要考虑成员之间的互补性,以及他们对学习的积极性和责任心。
三、小组规划制定小组的学习计划和时间安排,包括每周的学习主题,讨论和分享的内容,以及集中讨论小组会议的时间和地点。
四、分工合作确定每个组员的角色和任务,充分利用各自的优势,以提高小组效率。
可以有组长、秘书、内容负责人等角色。
五、学习资源共享小组成员应相互分享自己的学习资源,如学习笔记、习题解答等,以提高大家的学习效果。
六、讨论交流小组成员应定期进行讨论和交流,可以通过线上平台或线下聚会的方式进行,以解决学习中的问题,互相帮助。
七、互相激励小组成员应相互激励,鼓励彼此在学习中取得进步,分享成功经验,增强集体凝聚力。
八、监督约束小组成员应相互监督,确保每个人都按时完成自己的任务,并积极参与学习小组的活动。
九、评估反馈定期进行小组成员的学习情况评估,及时给予反馈和建议,以进一步提高小组的学习效果。
十、活动拓展学习小组可以组织一些拓展活动,如参观博物馆、讲座等,以丰富学习内容,加强学习动力。
十一、实时记录小组应有专门的成员负责记录每次讨论和分享的主要内容和结论,以供后续复习和参考。
十二、总结学习小组应定期进行总结,分析小组运作的优点和不足之处,提出改进措施,以使学习小组长期发展,更好地发挥作用。
总结:班级学习小组是一种有效的学习方式,通过明确目标、选择成员、合理规划、分工合作、资源共享、讨论交流、互相激励、监督约束、评估反馈、活动拓展、实时记录和定期总结等方式,能够提高学习效果,增强学习动力,促进成员间的互助合作。
因此,在班级中设立学习小组,可有效改善学习氛围,提升整体学业水平。
学习小组管理制度范本
学习小组管理制度范本----WORD文档,下载后可编辑修改----下面是小编收集整理的范本,欢迎您借鉴参考阅读和下载,侵删。
您的努力学习是为了更美好的未来!学习小组管理制度范本篇一一、建立的原则和目的1、原则:根据学生学习基础、学习能力、差异、习惯等将本班学生分成10个小组,尾组人数可多可少。
2、目的:培养学生的集体意识、集体荣誉感,增强学生的自主管理能力,力争每个学生都可享受到高质量的学习生活,为每个学生的健康发展奠定坚实的基础。
二、学习小组规范(一)组长职责1、组长是学习小组的灵魂,每组设组长两名负责组织和协调督促本组同学搞好卫生、课操、学习、集会等各项活动。
2、由组长组织本组同学展开自主学习和交流,组织检查组员作业完成情况,落实课内外的学习并负责做好记录。
3、由组长对组员进行分工,以便更好地完成任务,应注意让组员轮流完成查找资料、画图、讲解、质疑等各项任务,让每个同学都能够得到锻炼。
4、组长对组员及时评价、纠正,并将结果告知班主任和班委会成员。
(二)学习要求1、组长应公平、公正,不讲人情、面子,只讲学习效果。
2、组员应服从组长安排,学习和班务工作应该做到分工明确,责任到人。
3、遵守课堂纪律,应做到“手中有笔,桌上有本,眼中有老师”,杜绝趴伏、睡觉、玩手机听音乐等与学习无关的行为。
4、积极参与课堂讨论,认真解答学习问题,充分发挥主观能动性和学习的自主自觉性。
5、组员应及时完成并上交老师布置的作业,不找任何理由,不打任何折扣。
6、组内同学应互相帮助、鼓励、督促,坚决杜绝耍横、耍赖、撒泼等现象的发生,如有违反,应及时改正,并向组内同学道歉,并处以“评价与保障”条款的相应扣分和处罚。
三、评价与保障实行他律与自律相结合的评价与保障制度。
1、组长根据组员在校的表现予以赋分,每天6分,每周按30分计算。
2、及时完成卫生打扫、广播体操、大型集会的各项工作,如有违反,每次扣除积分当中1分。
3、课堂上不能有随便说话、睡觉、玩手机、迟到、旷课等于学习无关的行为,如有违反每次扣除1分。
如何组织合作学习-经典教学教辅文档
我在课堂上是这样组织先生们合作学习合作学习是先生之间结为学习伙伴,互相帮助,以达到进步学习成绩的目的,从先生的角度看,它是新课程所倡导的学习方式之一,与个体学习绝对应;从教师的角度看,它是一种教学理论,也是一种教学方法和技能。
教师要避免在组织先生合作学习时存在的误区和先生在合作学习中的不合作表现,需特别留意对各操作环节的把握,所以我总结了以下四点。
第一点建构合理的合作学习小组,从合作学习的概念中可见,合作学习对小组成员的构成是有必然要求的,而不是几个先生的随意组合。
教师对此应给予足够的注重,在仔细观察、调查的基础上,综合分析先生的个性、成绩、能力、思想特点等多个方面,进行合理的分组。
分组以后,要留意搜集小组成员的“磨合”信息,并酌情做出调解。
这是合作学习能否取得预期效果的前提。
第二点建立一套有序的合作常规,合作学习时,小组成员间应合理分工,明确各角色的职责,使掌管、记录、把握主题(讨论跑题时负责把话题引回主题)、汇报、记时等各有所属,人人有“事”干,以便充分发挥每个先生的优点和作用。
角色分工可以由先生协商进行,也可由教师在了解、熟习先生的基础上进行。
每个人的角色可以绝对固定一段工夫,以便先生顺应角色要求;可以定期轮换,以使每个先生得到多方面的锻炼,并可避免因长工夫担任一种角色带来的懒惰感。
第三点建筑宽松的学习环境,合作学习中要使每个先生倾力投入,教师要以平等一员的身份参与其中,保护先生的参与热情,对“异类”的观点可以组织小组或全班先生讨论、辩论乃至是辩论,而不是居高临下地轻易否决或不屑一顾。
第四点提供合理的合作学习工夫,教师应根据任务的难易程度和现场的进展情况为先生提供合理的合作学习工夫。
做到以上四点便能有效组织先生们合作学习。
小组混合式学习计划
小组混合式学习计划
一、学习模式
我们小组的学习将采取混合式学习模式,即结合面授与网络学习进行。
具体安排为:
1. 每周一、三我们将面授学习,学习时间为周一下午2点至4点,周三下午1点至3点。
学习地点定在教室。
2. 每周二我们将通过网络视频会议进行学习交流,时间为下午4点至5点30分。
会议和密码将发在我们群里。
3. 每周五我们将通过在线学习平台学习视频或其他学习资源,并在线互相讨论。
4. 学习结束后,每周五我们将在线互评对方这周的学习成果。
二、学习内容
我们将分别学习以下内容:
1. 周一:理论知识学习
2. 周三:案例分析与实验操作
3. 周二:专题研讨
4. 周五:阅读论文与心得分享
具体每个周的学习主题将根据教学大纲安排。
三、小组合作原则
1. 互助互惠,共同进步
2. 互相监督,切莫偷懒
3. 热情互动,共建学习氛围
4. 分享资源,共享成果
五、期限安排
我们小组学习计划的时间安排为2019年9月至2020年1月。
期末将根据学分要求进行汇报与考核。
以上就是我们小组的混合式学习计划初步设计,望各位组员互相配合,共创佳绩!。
班级学习小组建设方案
班级学习小组建设方案1班级合作小组建设方案课堂上,学生合作小组的建立,有助于提高课堂学习效率,打造高效课堂。
对形成学生的自主参与、乐于探究和创新意识等具有很大的促进作用。
因此,特制订窑头小学高效课堂合作学习小组建设方案如下:一、组建小组1、从管理入手分好学习小组。
参照学校分组意见,以班主任为中心分组,每个学习小组设置为4人,四人小组的划分依据上期期末考试成绩,按名次把学生分成两大类,成绩在班内居前一半的学生分别担任大、小组长,然后与后一半学生依次结对,成立两人一小组、四人一大组的合作学习模式。
2、组织小组成员定好小组名称,制定组规,讨论制定个人和小组学习计划,奋斗目标,制定小组学习奖励条例,要有专门的记录本随时做好记录。
3、各小组成员名单(各组排在第一位的为组长)邝雨莹胡志翔胡荣唐永涛邝雅曦何湘婷郭静颜婷李俊淇王杰胡满璐王瑜华刘思钰欧佳俊罗珍陈志鹏何佳伟唐琛唐甜甜雷蕓至张培玉陈钰周娜圻龙思慧杜孝雨陈禹郅吴悠冉谭锦靓唐家伟陈述陈佳豪胡峻滔胡志杰曹凌凯李霖昀文婕邝代杰胡威潘林昌曹珈恺罗程芸卢用奇胡书豪李俊杰林文杰谭珊邝菁华邓圣利张小雪刘雄邓慧萍陈鑫鹏王姝睿吴奇峰邝芊婷朱诗琪唐慧端曾辉周钰臻曹威王军瑞蒋爱佳王宇航黄武贺群栋曹耀文雷丰豪二、学法指导从学生入手,变讲堂为学堂。
特别是对小组学习方面进行深入细致的方法指导。
1、晓之以理。
例如:学好知识有三个层次——听明白、想明白、讲明白。
讲明白是学好知识的最高境界;又如:错误是镜子,是路标,帮人改错等于帮自己防错;再比如:二人小组的学习是互为资源,不是一帮一……2、方法指导。
如小组长如何讲 :a、先讲思路,后讲做法。
语言格式是:这个问题要怎样想,为什么要这样想,还有别的思路吗,最简捷的思路是什么,b、小组长不要在同一个问题上反复讲。
C、小组说话声音指导。
小组内讨论说悄悄话,班内展示声音要洪亮;讲话要使用礼貌用语、表述时语言要完整。
d、简单问题小组说,有难度的问题大组议等。
小学小组建设方案
小学小组建设方案1. 背景介绍小组合作学习在小学教育中具有重要的意义。
它能够促进学生的主动学习,培养团队合作精神和创新思维能力。
因此,设计一个科学有效的小学小组建设方案对于教师来说至关重要。
本文将以小学小组建设方案为标题,探讨一种可行的方法。
2. 目标设定小组合作学习的目标是培养学生的合作精神、提高学生的学习效果和解决问题的能力。
在制定小组建设方案时,我们应该明确以下目标:•提升学生的主动学习能力。
•培养学生的团队合作精神。
•发展学生的创新思维能力。
•增进学生的沟通和交流能力。
3. 小组建设步骤3.1 小组成员的招募与分组在招募小组成员时,可以利用班级内部竞选、自愿报名或教师评选等方式进行。
为了保证小组内成员的多样性,可以结合学生的兴趣、特长和学业表现来进行分组。
分组过程应当公平公正,使每个成员都能够参与到一个适合自己的小组中。
3.2 小组规则的制定在小组合作学习中,小组规则是不可或缺的一部分。
制定小组规则的目的是营造一个良好的学习氛围,保障每个小组成员的权益。
小组规则可以包括以下内容:•小组成员的责任和义务。
•小组内的任务分工和合作方式。
•小组成员之间的相互尊重和分享精神。
•小组会议的时间和地点安排。
3.3 小组项目的设计小组项目是小组合作学习的核心部分。
教师可以结合教学内容和学生的兴趣,设计具有一定挑战性和创造性的小组项目。
小组项目可以是调查研究、实验探究、主题讨论等形式,要求小组成员们共同合作完成。
在项目设计过程中,应当鼓励学生提出自己的想法和解决问题的方法,培养学生的创新思维能力。
3.4 小组成果的展示和分享小组合作学习的最终目的是培养学生的合作能力和创新思维,同时通过成果的展示和分享,来激发学生更多的学习兴趣和思考。
小组成果可以通过展示会、报告、作品展示等形式进行。
通过展示和分享的过程,可以让学生互相学习和借鉴,进一步提高学习效果。
4. 实施与评估小组建设方案的实施需要教师的指导和监督。
“小组合作学习”实施方案
“小组合作学习”实施方案小组合作学习是一种有效的教学方法,可以帮助学生提高学习效果、促进团队协作和互相学习。
在小组合作学习中,每个小组成员都有专门的任务和责任,需要互相配合和合作,共同完成学习任务。
下面是一个小组合作学习的实施方案。
一、小组成员的选拔1.小组成员的构成小组成员可以是同学们自主组成,也可以是老师分组安排。
建议每个小组成员人数在3-5人之间,这样方便协作和讨论。
2.小组成员的角色分工在组建小组时,可以根据每个成员的优势和特长为其分配不同的角色,如组长、秘书、研究员等,以便更好地协作和分工。
二、小组任务的确定1.小组任务的明确为了确保小组学习的有效进行,需要明确每个小组的学习任务和目标。
这些任务可以是老师布置的课堂作业,也可以是小组自主选择的研究课题。
2.小组任务的分工在确定小组任务后,需要为每个小组成员分配具体的任务和责任,确保每个人都参与其中,避免出现“拖沓”和“懒惰”的情况。
三、小组学习的方式1.小组学习的形式小组学习可以采用讨论、合作、研究等形式,让每个成员都有机会发言和表达自己的观点,促进学生之间的交流和互动。
2.小组学习的方式小组学习可以通过线下讨论或线上视频会议等方式进行,以适应不同学生的学习需求和习惯。
四、小组学习的评价1.小组学习的评价标准在小组学习结束后,需要对每个小组的学习成果进行评估,可采用问卷调查、成绩统计等方式进行评价,以了解学生的学习效果和团队协作能力。
2.小组学习的反馈根据小组学习的评价结果,老师可以给予学生合适的反馈和建议,促使学生不断提高自己的学习能力和团队协作能力。
五、小组学习的管理1.小组学习的指导老师可以给每个小组明确的学习目标和任务,定期检查和督促小组成员的学习进度,并提供必要的指导和支持。
2.小组学习的激励为了激励学生积极参与小组学习,可以设置一些奖励机制,如优秀小组奖、最佳组长奖等,鼓励学生努力学习和提高。
小组合作学习是一种非常有效的教学方法,可以帮助学生提高学习效果、促进团队协作和互相学习。
班级合作学习活动方案
班级合作学习活动方案在当今社会,班级合作学习活动被广泛应用于学校教育中。
它不仅可以促进学生的自主学习和合作意识,还可以培养学生的交流能力和团队合作精神。
本文将从活动目标、活动内容、活动方案、活动过程、活动效果五个方面详细介绍班级合作学习活动的实施。
一、活动目标班级合作学习活动的目标是培养学生的互助意识、合作能力和解决问题的能力,并增强他们的主动学习和创造性思维。
二、活动内容活动内容可以包括小组合作项目、讨论和研究课题、学习小组、角色扮演等。
通过这些内容,学生可以在团队中合作解决问题,交流知识和经验,互相学习和帮助。
三、活动方案1. 分组:可以根据学生的兴趣、能力和个性特点进行分组,以保证每个小组的成员有足够的互补性和合作性。
2. 任务分配:学生在小组中可以根据自己的兴趣和特长分配任务,确保每个小组成员都能充分发挥自己的优势。
3. 督促监督:老师在活动期间可以起到引导和监督的作用,确保每个小组都能按时完成任务,并在过程中及时给予帮助和指导。
四、活动过程1. 集中讨论:学生在小组中讨论并确定解决问题的方案。
2. 分工合作:学生根据任务的不同将工作分配到每个小组成员,并协作完成任务。
3. 沟通交流:学生在活动过程中通过交流和讨论来分享和获取知识、经验和想法。
4. 反思总结:活动结束后,学生进行总结和反思,评估小组合作的效果和自己的学习成果。
五、活动效果1. 学生的自主学习能力得到提高,他们能够根据问题的需求自行制定解决方案,并主动寻找和获取相关资源。
2. 学生的团队合作精神得到培养,他们能够学会倾听他人的意见,尊重他人的想法,并与人合作共同完成任务。
3. 学生的交流能力得到锻炼,他们能够清晰表达自己的观点,听取他人的建议,并进行有效的沟通和协商。
4. 学生的解决问题的能力得到提升,他们能够根据问题的难度和复杂程度,分析和解决问题,并提出创新的解决方案。
综上所述,班级合作学习活动在提高学生的学习能力和综合素质方面具有重要意义。
学生合作学习实施计划书
学生合作学习实施计划书一、背景概述随着教育改革的不断深入,合作学习作为一种新的教学方式逐渐被引入学校教学中。
合作学习强调学生之间的互动和合作,通过小组协作完成任务,激发学生的学习兴趣和能动性,促使学生积极主动地参与学习和思考,培养学生的团队合作能力和解决问题的能力。
因此,我们学校拟在各年级课程中推行合作学习,旨在提高学生的学习效果、培养学生的创新能力和团队合作精神。
二、合作学习实施目标1.提高学生学习兴趣,培养学生的学习主动性和探究精神。
2.培养学生的团队合作能力和沟通协作能力。
3.提高学生的问题解决能力和创新能力。
4.促进学生的全面发展,提高学生的学业成绩和综合素质。
三、合作学习实施内容1.确定实施合作学习的课程。
根据各年级学科特点和学生的实际情况,确定实施合作学习的课程内容。
2.学习小组设置。
根据学生的兴趣、能力和学习风格,将学生分成不同的小组,每个小组成员在性别、学习成绩、语言交际能力等方面均匹配,保证小组成员之间的协作性和学习动力。
3.合作学习活动设计。
在课堂教学中设置多种合作学习的活动形式,例如:问题解决、案例探究、角色扮演等,以培养学生的团队合作能力和创新能力。
4.教师指导和评价。
教师要根据学生的学习情况,及时对合作学习活动进行指导和评价,提醒学生注意时间管理、任务分配和成果展示等问题,确保合作学习活动的有效开展。
四、合作学习实施方式1.多媒体课堂教学。
教师运用多媒体技术设计有趣的合作学习活动,在课堂上进行示范和指导,让学生在合作中获得知识,培养团队合作意识。
2.学生自主探究。
教师根据学生的年龄特点和学科要求,安排学生进行围绕学科内容的课外自主探究活动,培养学生的自主学习和团队合作精神。
3.社会实践活动。
教师组织学生参与社会实践活动,如参观博物馆、实地考察等,通过小组协作,让学生在实践中学习知识,培养学生的实践能力和团队合作精神。
五、合作学习实施措施1.教师培训。
学校组织教师参加有关合作学习的培训,提高教师对合作学习的认识和理解,加强教师对合作学习实施的方法和技巧的掌握。
学生互助小组组建方案
学生互助小组组建方案随着社会的日益发展,教育的目标也发生了改变。
学校教育不再仅仅培养学生的知识技能,也更加注重培养学生的综合能力和合作精神。
为了促进学生之间的互助学习和合作交流,学生互助小组成为了一种非常受欢迎的学习模式。
一、小组成员的选择互助小组的成功与否很大程度取决于小组成员的选择。
首先,我们应该尽量选择有共同学习目标的学生,这样可以确保小组内每个人都有一定的努力和投入。
其次,我们还应该注重学生的个性和特长,使得小组内的成员互补性强,相互之间能够有更好的倾听与沟通。
二、设定明确的学习目标每个小组成立之初,都需要制定明确的学习目标。
目标的设定应该具体、可操作,并且符合每个成员的需要。
通过明确的学习目标,可以激励小组成员积极投入学习,并督促每个成员互相督促、互相监督,共同进步。
三、制定合理的工作计划每个小组成员都有自己的时间安排和学习习惯,为了让每个成员都能够参与到小组学习中,需要制定合理的工作计划。
这个计划应该平衡每个成员的时间,尽量避免冲突,保证每个成员在最适合自己的时间段进行学习。
四、合理分工与互补小组成员之间的分工需要根据每个成员的兴趣、特长和能力进行合理安排。
在分工过程中,同时也应该考虑到互补性,让每个成员发挥自己的专长,从而提高小组整体水平,并培养每个成员的全面能力。
五、建立良好的沟通机制良好的沟通机制对于互助小组的成果至关重要。
成员之间应该保持频繁的交流,及时解决问题和困扰。
学习和问题反馈的渠道应该畅通无阻,成员之间要积极分享学习经验和心得,相互倾听,相互支持。
六、建立互信关系在互助小组中,建立良好的互信关系有助于学生更好地合作共事。
成员之间要保持互相尊重,不论是个人观点还是学习方法,都应该给予充分的尊重和理解。
只有建立了互信关系,小组成员才能够更加自由地交流想法和分享经验,从而达到学习互助的目的。
七、灵活运用学习方法每个小组成员都有不同的学习方法和学习习惯,因此,在小组学习中,可以灵活运用不同的学习方法。
小组合作施工方案
小组合作施工方案一、工程概况与目标本工程位于[具体地址],主要建设内容包括[具体建设内容],旨在实现[工程目标]。
在施工过程中,我们将秉承安全第一、质量至上的原则,确保工程按期完成,达到设计要求。
二、团队组织与分工我们的团队由项目经理、技术员、施工员、质检员和安全员等组成。
项目经理负责整个工程的全面协调和管理,技术员负责技术指导与监督,施工员负责具体施工任务,质检员负责工程质量的把关,安全员则负责施工安全的监管。
每个成员都将明确自己的职责,确保工程顺利进行。
三、施工流程图本工程的施工流程依次为施工准备、基础施工、主体施工、装饰装修和验收交工。
在施工过程中,我们将严格遵循这一流程,确保每一步都按照既定计划进行。
四、资源配置计划我们将根据施工进度和需要,合理配置人力、物力、财力等资源。
具体包括施工人员、机械设备、建筑材料等,确保资源的及时供应和有效利用。
五、安全风险防控在施工过程中,我们将严格遵守安全生产法规,制定并执行详细的安全管理制度。
通过定期的安全培训、安全检查和安全演练,提高员工的安全意识,预防安全事故的发生。
六、质量保障措施我们将按照国家和行业的质量标准和要求,制定并执行严格的质量管理制度。
通过材料验收、过程控制、成品保护等措施,确保工程质量符合设计要求,达到优良标准。
七、工程进度安排我们将结合实际情况,制定科学的施工进度计划,确保工程按时开工、按时完成。
同时,我们还将根据施工进度及时调整资源配置和人员安排,确保工程进度不受影响。
八、应急预案与处理为了应对可能出现的突发事件和紧急情况,我们将制定详细的应急预案和处理措施。
包括但不限于天气突变、设备故障、人员伤亡等情况的应对方案。
通过定期的演练和培训,提高员工的应急处理能力,确保工程在遇到突发情况时能够迅速应对、妥善处理。
总结:本小组合作施工方案涵盖了工程概况与目标、团队组织与分工、施工流程图、资源配置计划、安全风险防控、质量保障措施、工程进度安排以及应急预案与处理等方面。
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合作学习小组建设方
案
七年级(11)班合作学习小组建设方案
在课堂教学过程中,既强调学生个体化的自主学习,也要强调小组合作探究。
合理组建并科学管理学习小组,对积极开展小组学习活动,形成高效互动的学习氛围具有十分重要的意义。
根据要
求,我班
现制定如下小组建设方案:
一、合作学习小组的组建
1.分组原则:组内异质、组间同质
我班有学生50人,男25人,女25人。
根据学生不同的年龄、性别、个性、才能、学习习惯、学业水平、家庭背景,本着“组内异质、组间同质”的原则分了6个小组,使各个小组的整体水平大致相当,组内成员之间又形成互补,确保组内学生互助互学,确保小组之间的交流与竞争。
每个小组由组长负责,选取组名、组歌,设计组徽,创建组号,务必使每个小组都有一个属于自己的“组魂”。
2.小组人数:每个小组由8至10名学生组成。
3.成员分工:明确小组成员各自的分工与职责,使小组成员人人有事做,事事有人做,从而充分调动每一个学生的主观能动性,增强小组成员的团队意识与合作技能。
(1)每个小组设组长一名、记录员一名、资料员一名、发言人一名、板书员一名、学科代表各一名。
一段时间后,可以适当互换一些角色,给每个组员在各方面都能得到锻炼和发展的机会。
(2)组内编排座位时,要合理派对,从成绩、品质、行为、习惯、个性等方面综合衡量,强弱搭配,两人一队,对面而坐。
每个小队两名学生分别担任A、B角色,便于落实“一帮一”学习制度和学习过程中形成角色互补。
二、四层管理机制建立
第一层——小组长管理。
常务小组长对全组进行全面管理,从学习行为、习惯养成到思想教育,小组长都要对全组负责。
小组长(值日组长)应对全组同学的一天表现进行定性或定量记录,如课堂表现,发言、展示次数等,并在晚自习汇总后对全组进行反馈(也可随堂反馈),及时鼓励督促帮助后进生,使之积极参与到小组学习及展示中来,小组长在放学前把签名的记录表交至值日班长处。
第二层——值日组长管理。
值日组长由各组小组长担任,每天管理班级日常事务,对各组进行检查管理、考核评价,根据各小组长反馈上来的记录表在夕会时将小组积分公布在教室公示栏内,并评出一个优秀小组。
第三层——班级值日生管理。
班干部值日对全班进行整体管理,履行副班主任的职责。
并在每天晨会课上公布,并组织小组长探讨班级内存在问题,给班主任提供班级管理的积极建议。
对班级内各组出现的矛盾或问题进行处理。
第四层——班主任及课任教师管理。
班主任是班级的灵魂,班主任的管理理念、管理热情直接影响着班集体的发展。
因此,班主任应善于调动班干部的管理积极性,支持班委的工作,公平公正的评价各组的学习展示活动,对月优秀小组进行精神或物质上的奖
励。
班主任还应协调好课任教师,经常到班级听课,对存在问题提出宝贵建议,对学生反馈意见及时联合教师进行整改。
课任教师也应支持配合班主任的管理评价工作,课堂教学过程中或结束时可以让学生组内自评、组际互评,教师也可综合评价。
三、合作学习小组的文化建设
为营造良好的小组合作氛围,增强学习小组的凝聚力与战斗力,并为学生搭建充分展示自己的舞台,鼓励和积极指导各个小组进行文化建设显得尤为重要:
(一)制作组牌,其内容包含:组名、组训、组歌,组徽,小组成员姓名及职责分工、个人及小组的近期目标与长远目标。
(二)在教室墙面黑板靠近门的一侧设置”公示栏”,张贴班规及其他需要学生周知的班务事项;将教室内前后左右的黑板划分为若干个区域,分配给每个小组,每个小组就用此区域尽情展示自己。
(三)在每个班教室门外墙壁上设置“班级风采”牌,展示班级概况、班训、奋斗目标、班级口号、教师寄语等,每个班设置专栏,作为学生学习成果展示与经验交流的平台。
(四)有计划地开展以小组为单位的班级文化活动。
如演讲比赛、辩论赛、征文活动、知识竞赛、书画作品展评、科技小制作、体育活动、读经典、唱红歌等等,进一步增强小组成员团结协作精神和有序竞争意识。
三、合作学习小组的评价
对合作学习小组进行科学合理的评价,是激化每一个学生的最大潜能、促进组内积极合作、实现学习效果最优化的有力保障。
(一)评价原则
1.客观性原则:评价时一定要准确获取相关信息,评价要客观公正,奖罚标准要一致,评价的结果要让所有学生都认可。
2. 激励性原则:评价时一定要注意语言表达的艺术性,多使用鼓励和肯定的语气,树立学生的自信心;指出不足言辞恳切,提出希望要充满真情实感,让学生自愿接受并产生进一步学习的动力。
3.及时性原则:学生的努力得到了及时的、积极的评价,才能有效激发学生继续努力的积极性。
当学生的热情已经消失再去表扬、鼓励,就显得很苍白,其价值就会大打折扣。
所以,评价的信息反馈必须及时。
科任教师每节课都有对小组进行评价,对表现好的小组当堂表扬,对表现差的组员当堂或课后及时提出建议和希望。
4.经常性原则:教师对学生的评价要持之以恒,避免虎头蛇尾。
要使评价成为课堂管理常态化的必要组成部分。
坚持堂堂评,天天评、周周评和月月评。
(二)评价项目
1.课堂学习:主要是对组员的课前准备情况,对组员在自学质疑、交流互动、拓展提升各个环节中的表现等进行评价。
2.常规表现:对小组的文明礼仪、财产保管、清洁卫生和遵章守纪等方面进行评价。
3.学业成绩:主要是对小组学生参加单元、期中、期末的学科考试成绩进行评价。
4.特长发展:主要是对学生参加系列校本特色课程学习之后,在文学、艺术、体育、科技制作、研究性学习等方面表现出的特质进行评价。
5.其它评价:主要是对小组参加班级、年级、学校或其它单位组织的活动、比赛等情况进行的评价。
(三)评价要求
1.要切合班级实际,通过师生广泛讨论,制定出简便易行的小组评价和学科代表评价标准,作为评价活动开展的依据。
2.采取多元评价方式,确保评价客观公正。
如:小组自评、组间互评、班级教师评、学生值周干部评、学校评、家长评和社会评等多种方式。
3.在教室内醒目位置设立学习小组评价公布栏,对评价结果及时予以公布。
比如堂评表和天评表设在前方黑板上固定的位置,周评、月评、期评表设在后方黑板一侧墙壁上。
3.公布评价结果采用学生感兴趣的方式,将评价出的优胜小组或学习之星,道德模范之星等的照片贴入个性的公布栏里面。
4.每月对小组评价进行汇总,评比表彰优秀小组和优秀学科代表。
5.安排专人负责公示评价结果和记录小组创先争优情况,建立班级学习小组评价档案。
记录表1:
评价记录表2:
评价记录表3:
七年级(11)班合作学习小组建设方案
班主任:杨小雷2014-9-11。