在全市劳动和社会保障工作会议上的发言
在全市社会保险工作会议上的讲话
在全市社会保险工作会议上的讲话在全市社会保险工作会议上的讲话同志们：刚才，***同志全面分析了当前我市社会保障工作面临的形势，并对如何做好今年社会保险扩面征缴工作提出了具体要求，我完全赞成。
会议结束前，再强调三点意见：一、提高认识，把建立和完善社会保障制度作为一件关系改革、发展、稳定全局的大事来抓我市的社会保险事业经过多年的发展，基本形成了养老、失业、医疗、工伤、生育五大保险框架，尤其是养老、失业和医疗保险，在保障城镇劳动者老有所养、病有所医、失业有所助方面发挥了重要的作用。
但是，现有的社会保险在保障范围和制度完善上不能适应市场经济发展的要求，社会保险基金面临很大的“出险”压力，如不采取有效措施，势必影响到经济发展和社会稳定。
全市各级领导干部、企业经营者，都要认清形势，树立起强烈的社会责任感和社会保险意识。
首先，要充分认识到完善社会保障体系是落实科学发展观，促进经济全面、持续、协调发展的客观需要。
社会经济的发展，必须是持续协调健康的发展。
我们正在致力于建设全面小康社会。
完善的社会保障体系、高水平的社会保障覆盖率是建设全面小康社会的重要指标。
劳动者的养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险问题得不到解决，特别是老人的基本生活得不到保障，无论经济总量多高，都不能算是全面的小康社会。
当前民营经济发展迅速，对我市经济社会发展的贡献功不可没，但也不可否认，少数单位和企业法人代表，存在着重眼前利益、轻长远利益，损害劳动者合法权益的现象。
一些用人单位不为劳动者办理社会保险，损害了劳动者的利益，削弱了企业的凝聚力，长期发展下去，势必给社会稳定留下隐患，对社会经济持续发展造成危害。
各级党委、政府特别是各级领导干部一定要树立科学的发展观，建立和谐稳定的社会经济发展机制和完善的社会保险制度，最大限度地保护劳动力资源，促进全市经济社会可持续发展。
其次，要充分认识到做好社会保障工作是坚持执政为民，切实维护群众利益的具体体现。
全市人社系统宣传工作会议讲话稿
在全市人力资源社会保障系统半年工作讲评会暨宣传工作会议上的讲话XXX同志们：今天，我们在此召开全市人社系统宣传工作会议，就是要进一步贯彻落实好省厅宣传工作会议精神，研究部署我市人社系统下一阶段的宣传工作。
根据会议安排，我讲三个方面的意见。
一、关于全省人社系统宣传工作会议精神2011年6月17日，省人社厅在XX人才市场召开了全省人社系统宣传工作会议。
会议对全省人社系统宣传工作进行了安排部署。
会议由厅党组副书记、副厅长XXX主持，厅党组成员、总会计师XXX作工作报告，厅长XXX作重要讲话，参加会议的有各市州人社局局长、经办机构负责人和省厅相关领导、各处室负责人。
这次全省人社系统宣传工作会议，是人社厅组建以来第一次召开这样高规格的专题会议，会议精神很重要，现传达如下：（一）XXX同志讲话的主要精神XXX认为，去年以来，全省人社系统紧紧围绕中心，服务大局，宣传工作取得了显著成效。
一是厅党组高度重视宣传工作，人社厅成立后的第一次厅办公会就是专题研究宣传工作和传达全国人社宣传工作座谈会精神，成立了以厅主要领导为组长，分管副厅长为副组长的宣传工作领导小组，还建立了新闻发言人制度。
目前，全省三分之一以上的市州成立了专门的宣传机构，如XXX、XXX等市州成立了宣传科、宣传综合调研办公室等，把新闻宣传、网站建设、政务信息、综合调研、报刊发行、电话咨询等有机整合，归口一个部门集中管理，形成了宣传工作合力。
二是宣传工作平台建设得到加强。
XXX强调，要扎实做好下阶段宣传工作。
各级人社系统要建立一把手负总责，分管领导具体抓的宣传工作领导小组，并要求明确专门科室负责宣传工作。
要建立以人力资源市场、各经办机构、基层劳动保障服务站为主体的基层宣传平台。
要加强XXX主阵地建设，各市州要建立通讯员工作站，负责报纸的发行和及时提供新闻稿件。
要让我们的宣传进机关、进企业、进校园、进单位、进社区、进乡村。
要统筹做好XXXX相关报刊的发行工作。
在XX年全市人力资源社会保障局长座谈会上的讲话
这次会议的主要任任务是贯彻落实全省人力资源源社会保障局长座谈会议精神神，全面总结前期全市人社工工作进展情况，深入分析研判判形势，部署下一阶段工作任任务。参加会议的有各县区人人社局长、市局分管局长、各各科室、单位负责同志。今天天，某某市长亲自到会并将作作重要讲话，请大家认真学习习领会。刚才各位局领导对分分管工作进行了安排，提出了了要求，我都赞同。下面，在在大家讲的基础上，我讲三个个方面问题。一、共同拼搏，，今年以来各项工作进展良好好今年以来，全市人社系统认认真贯彻落实市委、市政府的的决策部署，牢牢把握稳中求求进的工作总基调，按照全市市人社工作会议的要求，坚持持民生为本、人才优先工作主主线，深入开展党的群众路线线教育实践活动，各项工作都都取得了积极进展，前八个月月工作呈现八个特点。一是突突出改善民生，市县联动，民民生工程加快实施。抓组织领领导。成立民生工程领导小组组，建立工作例会制度，统一一部署、督办民生工程。抓方方案制定。分别印发四项民生生工程实施办法，统一全市政政策和工作要求。抓调度督查查。采取四项联合或单项督查查的方式，适时对项目实施情情况进行跟踪检查。截至目前前，全市城乡居民养老社会保保险完成参续保人数315..97万人，其中，缴费2220.04万人，参保率866%，超过省规定的“完成880%以上”的目标要求；就就业技能培训完成214144人，就业困难人员公益性岗岗位开发2022个，高校毕毕业生就业见习815人，分分别完成目标任务的75%、、81%和116%。城镇居居民大病保险投保、支付有序序开展，80.16万城镇参参保居民参加大病保险，享受受大病保险人数1625人，，报销大病保险费用827万万元二是突出服务大局，城乡乡统筹，就业形势基本稳定。。以失业人员再就业为中心，，以大学生就业和就业困难群群体就业为重点，以落实就业业补贴政策、
2023年全市就业工作会议上的讲话稿
2023年全市就业工作会议上的讲话稿2023年全市就业工作会议上的讲话稿1同志们：这次会议的主要任务是贯彻落实全国、全省劳动保障工作会议精神，总结工作，分析形势，表彰先进，研究部署今年的工作任务。
下面，我讲两个方面的问题。
一、劳动保障工作取得显著成绩，全市上下按照“把握基点、突出重点、突破难点、形成亮点”的工作思路，认真做好就业再就业和劳动保障工作，各项工作扎实推进并取得显著成绩。
（一）就业再就业工作开创了新局面。
各级党委、政府继续把就业再就业工作摆在经济社会发展更加突出的位置，各地、各有关部门不断加大工作力度，有力地推动了各项政策的落实，强化了就业再就业服务，拓宽了安置就业渠道，年初确定的目标任务圆满完成。
全市城镇新增就业人员45698人，下岗失业人员再就业41608人，其中帮助困难人员再就业14818人，分别完成全年任务的106%、120%和165%；城镇登记失业率为4.3%。
劳务输出规模稳步扩大，新增农村劳动力跨地区就业38286人。
再就业扶持政策得到落实，全年减免各类税费902万元，为941名下岗失业人员发放小额担保贷款1213万元。
在中心的.下岗职工全部出中心，顺利实现下岗保障向失业保险并轨。
（二）社会保险工作实现了新突破。
全市发放基本养老金75734万元，发放失业保险金5334万元，确保了11万名企业离退休人员按时足额领取基本养老金和1.5万名失业人员基本生活。
社会保险扩面新增参保人员10.96万人次，到12月底，养老、失业、医疗、工伤和生育保险分别覆盖27.5万人、27.2万人、29.1万人、15.4万人和24.3万人。
全年征缴社会保险费首次突破8亿元，达到83938万元，较上年同期净增17196万元，创下历史最高纪录。
（三）职业培训工作取得了新进展。
坚持以就业为导向发展职业技能培训，不断拓展职业培训领域，扩大技能鉴定规模，市场化、社会化的职业培训体系初步形成。
全市共组织再就业培训28242人、创业培训3185人、新技师培训845人、就业前培训5573人和农村劳动力转移培训17649人，分别完成全年任务的113%、125%、106%、139%和147%。
社保工作会议上的表态发言稿
社保工作会议上的表态发言稿社保工作表态发言稿篇一同志们：刚才，同志全面分析了当前我市社会保险工作面临的形势，对二十年来我市社会保险事业取得的辉煌成就做了充分的肯定，并对以后如何继续做好社会保险工作提出了具体要求，我完全赞成。
下面，我就抓好全市社会保险工作再讲几点意见：一、认清形势，深化认识社会保险是我国社会保障制度的核心部分，它是劳动者的"（安全）网'，是经济社会运行的"减震器'，事关改革发展稳定的大局，事关人民群众的切身利益。
近年来，、市政府高度重视，坚决贯彻落实中央、省及达州市有关会议和文件精神，采取强有力的措施，使社会保险各项事业得到了全面发展。
但是，由于我市经济发展相对滞后，社会保险工作面临诸多困难和问题，特别是社会保险扩面、征缴、清欠异常艰难，既影响和制约了我市社会保险事业的发展，又在一定程度上影响了社会稳定。
对此，我们必须站在坚持立党为公、执政为民，落实科学发展，巩固党的执政地位，提高执政能力和水平，构建社会主义和谐社会的政治高度，充分认识社会保险扩面、征缴、清欠工作的重要性和必要性，始终不渝地实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益。
首先，要充分认识社会保险扩面、征缴工作是完善和巩固社会保障体系，落实科学发展观，促进经济全面、持续、协调发展的客观需要。
社会经济的发展，必须是持续协调健康的发展。
我们正在致力于建设全面小康社会。
完善社会保障体系、高水平的社会保险覆盖率是建设全面小康社会的重要指标。
劳动者的养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险问题得不到解决，特别是弱势群体的基本（生活）得不到保障，无论经济总量有多高，都不能算是全面的小康社会。
当前民营经济发展迅速，对我市经济社会发展的贡献功不可没，但也不可否认，少数单位和企业法人代表，存在着重眼前利益、轻长远利益，损害劳动者合法权益的现象。
一些用人单位不为劳动者办理社会保险，损害了劳动者的利益，削弱了企业的凝聚力，长期发展下去，势必会给社会稳定留下隐患，对社会经济持续发展造成危害。
劳动保障工作会议上的讲话（5篇）
劳动保障工作会议上的讲话尊敬的各位领导、同事们：大家好！很高兴能在这次劳动保障工作会议上发言。
首先，我要向大家汇报我们部门近期的工作情况，并分享一些对劳动保障工作的思考和建议。
近年来，我国经济发展迅速，人民生活水平不断提高，劳动保障工作日益重要。
作为劳动保障部门的一员，我们肩负着推动劳动保障制度建设、保障劳动者权益的重任。
然而，我们也面临着不少困难和挑战。
首先，我想强调的是劳动保障工作的重要性。
劳动是人类社会发展的基石，劳动者是社会的主体和建设者。
保障劳动者的权益，改善他们的工作条件和生活状况，不仅是我们的法定职责，也是社会进步和国家发展的需要。
劳动保障工作不仅关系到千家万户的幸福，也与社会的稳定和国家的繁荣息息相关。
因此，我们在开展工作时必须更加重视，加大投入和力度，确保劳动者的合法权益得到维护和保障。
其次，我们要深入了解劳动保障工作面临的挑战，并积极采取措施应对。
随着经济的快速发展，劳动力市场日益复杂化。
很多劳动者的权益得不到有效保障，工作条件差、工资低、安全风险高等问题仍然存在，充分体现出我们工作中的不足之处。
为此，我们要切实加强对劳动者权益的保障，完善劳动保障制度，加强对用工单位的监管，确保劳动者能够在有序、公平的环境中工作和生活。
另外，我们要注重宣传和教育，提高劳动保障工作的知晓率和参与度。
劳动保障知识是社会生活中必不可少的一部分，但目前仍有很多人对劳动保障工作的了解不足，存在一些盲点和误区。
因此，我们要通过各种渠道加强对劳动保障知识的宣传和教育，让劳动者更加了解自身的权益和责任，提高他们的法律意识和维权能力。
同时，我们也要注重对用人单位和社会大众的宣传教育工作，增强全社会对劳动保障工作的关注和支持。
最后，我想强调的是改善劳动保障工作的服务质量和效率。
劳动者提出的需求是我们工作的出发点和落脚点。
我们要着眼于解决劳动者的实际问题，加强对劳动保障工作的关键环节进行调研和改进，不断提高服务质量和效率。
社保工作会议上的表态发言稿
社保工作会议上的表态发言稿社保工作会议上的表态发言稿（精选3篇）现如今，需要使用发言稿的事情愈发增多，发言稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几局部组成。
那么你有了解过发言稿吗？以下是为大家的社保工作会议上的表态发言稿（精选3篇），希望能够帮助到大家。
尊敬的各位领导，同志们：下午好!去年以来，在县委、县政府正确领导下，金乡街道党工委牢固树立“抓开展必须首先抓党建”的工作理念，以创先争优和“组织建立年”活动为抓手，积极探索，大胆创新，充分发挥街道党工委的领导核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用和广阔党员的先锋模范作用，为圆满完成各项任务目标提供了强有力的组织保证。
一、加强机关组织建立，抓班子，带队伍，调机构，创机制，构建新型效劳管理体系一是在机关大力开展作风整顿活动。
新年上班第一天，金乡街道就启动了为期一个月的和作风纪律整顿活动。
为确保这次活动的顺利开展，街道党工委成立了领导小组，制定了活动实施方案，从集中学习、查找问题、落实整改措施三个阶段入手，分步推进。
活动实施过程中注重实效，强化督查，及时通报学习整顿情况。
力求通过此次活动，集中解决一些思想作风方面存在的突出问题，做到思想真解放，问题真解决，作风真转变，本领真提高。
二是立足新形势，围绕新目标，创新机制。
新年伊始，金乡街道按照“社区建立，党建先行”的组织建立思路，进展了组织构造调整，建立了“以党建为引领，以网格化管理为框架，以干部队伍建立为保障，以方案生育、就业保障、综治维稳、公共效劳等为主要内容”的管理效劳体系。
实施“大社区”制，将全街道划分为4个管委会、11个社区，在社区设立党总支，做好社区党总支和村(居)支部的衔接工作，让机关工作人员下沉到一线，关口前移，变包保为联系，变管理为效劳，全力效劳于社区、村(居)群众。
三是转变管理理念，创新效劳体制。
成立综治维稳工作中心，将信访办、综治办、610办公室等部门整合，进一步完善工作机制;建立群众效劳中心，在“三资”清理根底上，整合经管站、党政办、民政、残联、农合农保、财政所的局部效劳类工作，集中到效劳中心办公，切实提升便民效劳水平、效劳时效和效劳质量。
社会保障中心发言稿
社会保障中心发言稿
各位亲爱的朋友们：
大家好! 我是社会保障中心的工作人员，很荣幸能够在这里和大家交流。
作为社会保障中心的一员，我们始终坚持以人民为中心的发展思想，致力于构建全面、多层次、可持续的社会保障体系，为广大人民群众提供更加优质、更加高效的服务。
随着我国经济的不断发展和社会的不断进步，我们的社会保障中心也在不断完善自身的体系和服务。
我们将积极响应国家政策，扩大覆盖面，提高保障水平，推动全民福祉。
同时，我们也将持续加强与相关部门的合作，加大对社会保障工作的监督力度，切实维护广大人民群众的合法权益。
在未来的工作中，社会保障中心将继续秉承“人民至上，生命至上”的宗旨，不断提升服务水平，不断完善制度，为人民群众营造更加和谐、稳定、健康的生活环境。
最后，再次感谢大家对社会保障中心的信任和支持。
我们将不忘初心，砥砺前行，努力做好社会保障工作，让广大人民群众享有更加优质的服务。
谢谢大家!。
社保工作会议主持词
社保工作会议主持词尊敬的各位领导、各位同仁：大家好！今天我非常荣幸能够主持这次社保工作会议，我受邀站在这里，既感到自豪，同时也非常珍视这次机会。
在开始正式进行会议之前，我想先对大家的辛勤付出和为社保工作所做的努力表示衷心的感谢！在过去的一段时间里，社保工作取得了长足的发展和进步。
大家的工作精益求精，努力为广大职工提供更好的社会保障服务。
这次会议的目的是为了总结过去的工作，分析当前的情况，并制定未来的计划，以确保我们能够继续提供高质量的社保服务。
首先，让我们回顾一下过去的工作。
在过去一年中，我们紧紧围绕服务职工的核心目标，不断完善社保制度，提高服务质量。
我们成功推动了社保相关政策的实施，保障了广大职工的合法权益。
同时，我们加强了与相关部门的合作，提高了信息共享和协同工作的效率。
在大家的共同努力下，社保工作在各个方面均取得了显著的成绩。
然而，我们也必须面对当前的挑战。
社保工作面临着日益增长的职工人数、制度改革的压力、信息化建设的需要等问题。
我们必须要有针对性地制定解决方案，才能更好地迎接挑战，推动社保工作的高质量发展。
在新的一年，我们有几个重要任务需要完成。
首先，我们要进一步加强与相关部门的沟通与合作，共同推动社保工作的改革与发展。
其次，我们要加快社保信息化建设的进程，提高服务效率，实现更高水平的智能化管理。
此外，我们还要进一步完善社保制度，深入开展各项宣传活动，以提高职工对社保政策的认知度和获得感。
为了顺利完成这些任务，我们需要大家的共同努力。
我衷心希望我们能够保持团结协作的精神，相互支持、相互配合，共同为社保工作的发展贡献力量。
同时，我们也要不断学习与提升自己的专业素养，不断适应新形势下的工作需求，为自己的职业发展打下坚实的基础。
最后，我希望通过这次会议，大家可以深入交流，共同探讨解决方案，为社保工作的更好发展贡献智慧和力量。
让我们以饱满的热情和高度的责任感，开启新征程，谱写新篇章。
谢谢大家！请开展本次会议！（以上内容仅供参考，可根据实际情况做适当修改）。
社保工作领导表态发言稿
社保工作领导表态发言稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天我非常荣幸能够代表社保工作小组向大家汇报社保工作的情况以及未来的发展方向。
首先，我要感谢各位领导对社保工作的大力支持和指导。
过去的一年里，社保工作小组积极响应党中央关于加强社保工作的号召，深入研究社保改革的重点难点问题，积极探索推进社保制度的创新发展。
在过去一年的工作中，社保工作小组广泛调研，充分了解了广大职工的就业、养老、医疗等需求，以及社会各界对社保制度的期望和关切。
我们深入了解了全球各国的社保经验，并结合我国国情，形成了一系列切实可行的改革方案。
同时，社保工作小组还积极与相关部门进行对接，加强沟通与合作，在制度设计和政策实施方面取得了一定的进展。
我们成立了专门的研究团队，增强了政策制定和实施的专业性和针对性。
未来，社保工作小组将进一步推进社保制度的改革创新，努力满足广大职工的需求，为建设有中国特色、现代化的社保体系贡献力量。
具体来说，我们将继续深化养老、医疗、失业保险等制度改革，完善社会保障体系，确保老有所养、病有所医、失业有保障。
同时，我们将进一步加强社会保障信息化建设，提升服务效能，提供更加便利高效的社保服务。
此外，社保工作小组还将加大宣传力度，增强职工对社保政策的了解和认同。
我们将开展系列宣传活动，包括宣传片播放、社保知识讲座等，帮助广大职工更好地了解社保制度，增强保险意识。
总的来说，社保工作小组将紧紧围绕党中央决策部署，全力推进社保改革，努力满足广大人民群众对美好生活的向往。
我们将更加紧密地与各部门、各领域进行合作，发挥协同效应，为社保制度的创新发展贡献力量。
最后，我代表社保工作小组再次向各位领导和全体同事表示感谢。
让我们团结一心，共同努力，为建设全面小康社会而奋斗！谢谢大家！。
街道办事处在劳动和社会保障工作会议上的交流发言材料
街道办事处在劳动和社会保障工作会议上的交流发言材料
尊敬的领导、各位同事：
今天我们召开劳动和社会保障工作会议，就是要围绕如何更好地为群众服务展开讨论，提出具体的解决方案，从而推动劳动和社会保障工作迈上一个新的台阶。
首先，我想提出一些自己的看法和建议。
近年来，劳动和社会保障工作承载着越来越多的责任，不仅涉及到个人的切身利益，也影响到整个社会的稳定和发展。
因此，我们必须切实做好劳动和社会保障工作，为维护社会的和谐和稳定作出应有的贡献。
接下来，我想重点谈一下我们办事处在这方面所能够做的事情。
首先，我们可以利用一些媒体渠道，组织开展宣传和教育活动，让更多的人了解到劳动和社会保障工作的相关政策和法律法规，从而增强他们的意识和自我保护能力。
其次，我们可以加强与领导部门的沟通和协调，争取更多的政策支持和资源配合，使我们的劳动和社会保障工作能够得到更好的推进和落实。
此外，我认为我们也需要关注劳动和社会保障工作中存在的问题和困难，积极寻找解决的方式和方法。
比如，针对一些拖欠工资的企业或个人，我们可以通过法律途径或其他手段，及时维护受害者的权益，保障他们的合法利益。
另外，针对一些特殊的群体，比如儿童、残疾人、老年人等，我们也可以适时地制定一些有针对性的政策，为他们提供更好的服务和保障。
最后，我希望我们每个人都能够秉承“为人民服务”的宗旨，把劳动和社会保障工作作为自己的责任和使命，认真履职尽责，不断提升工作能力和水平，为实现美好社会的梦想贡献自己的力量。
谢谢大家！。
人力资源和社会保障工作会议上的讲话
人力资源和社会保障工作会议上的讲话人力资源和社会保障工作是一项系统工程，政策性强、涉及面广。
下面是店铺给大家整理的人力资源和社会保障工作会议上的讲话，仅供参考。
人力资源和社会保障工作会议上的讲话篇1同志们：今天召开这次会议，其主要任务是回顾20xx年人社工作，部署20xx年人社工作。
刚才，窦先科同志总结回顾了20xx年人社工作，部署了20xx年人社工作。
县社保局田光强、县就业局丁晓松同志分别就社保、就业工作作了安排，我完全同意，请大家认真抓好落实。
下面，就如何抓好全县人社工作，我再讲三点意见：一、主动适应新常态，切实增强做好人社工作的责任感和紧迫感20xx年，全县人社工作取得了较好成绩，不仅圆满完成了各项目标任务，而且有的工作实现了新突破。
但是，全国经济发展目前已经进入新常态，突出特征就是经济增速放缓、发展方式转变、产业结构转型升级。
在经济发展新常态下，人力资源社会保障工作面临着一系列新的困难和挑战。
一是就业创业方面。
随着我县适龄劳动力减少，外出务工人员返乡就业创业增加，就业总量矛盾相对有所缓解，但企业招工难、技能人才短缺、高校毕业生供求不匹配、农民市民化等结构性矛盾更加突出。
怎样解决好这些问题?是我们所面临的一个新课题。
二是社会保险方面。
随着经济增速放缓，社会保险扩面征收空间缩小，人口老龄化加剧，待遇刚性支出加大，保障群体增加，社保基金征缴和支付压力逐年增大。
如何合理把握社会保险的筹资与待遇标准，兼顾不同群体和不同层次的社会保险需求，需要我们超前谋划、科学规划和有效应对。
三是人事人才方面。
随着我县区域性中心城市建设的加快推进，经济发展向高层次转换，这就需要高层次的创新方式来驱动发展，要创新就需要人才、需要技术。
如何深入实施人才强县战略，切实把人才工作的各项措施落到实处，把我县建设成为人才集聚之地，实现优秀人才对经济社会发展的引领支撑作用，这是摆在我们面前的一项新任务。
四是劳动关系方面。
随着劳动力供求格局的变化，劳动者就业的选择性增大，话语权增强，权益诉求及其表达方式也发生了明显变化，特别是新成长起来的农民工，更加注重劳动条件的改善和职业发展，待遇保障的期望值更高，融入城市平等享受公共服务的愿望更强烈。
社保工作会议主持词
社保工作会议主持词尊敬的各位领导、各位同事：大家好！首先非常感谢各位能够全程参加我们今天的社保工作会议，本次会议的目的是共同探讨社保工作的重要性和当前面临的挑战，希望大家能够踊跃发言，共同分享经验，共同推动社保工作的发展。
作为社保工作的主持人，我深感责任重大，也深知社保工作的重要性。
社保工作关系到每一位员工的切身利益，也是企业发展的重要支撑。
我们需要紧密配合，共同努力，为社保工作的顺利开展做出更多的贡献。
让我们来回顾一下过去一段时间社保工作的进展与成绩。
通过大家的共同努力，我们完成了上一季度的社保缴纳工作，确保了员工的社保待遇。
我们也加强了社保政策宣传，使员工对社保政策有了更深入的了解，提高了大家的社保意识，这些都是我们的工作成绩，也是我们团队的骄傲。
社保工作也面临一些挑战和困难。
社保政策频繁调整，员工对社保待遇的期望不断提高，社保费用支出压力加大等。
这些问题需要我们共同努力，找到有效的解决办法，确保社保工作的顺利进行。
接下来，我希望大家就当前面临的挑战展开讨论，共同找出解决方案。
我们需要思考如何更好地适应社保政策调整，如何提高员工对社保政策的认识和理解，如何合理控制社保费用，如何提高社保服务的质量等等。
我相信大家的智慧和经验一定能够给出宝贵的建议和意见。
我希望大家在讨论的也要将自身所学的知识和经验进行分享，相互学习，相互帮助。
只有团结合作，才能更好地应对社保工作中的各种问题和挑战。
让我们以饱满的热情，积极地投入讨论中，相信通过我们共同的努力，社保工作一定会迎来更好的发展。
谢谢大家！。
人社工作会议讲话稿
人社工作会议讲话稿人社事业直接服务民生发展,直接面对百姓需求,直接关系人民福祉，下面是店铺给大家整理的人社工作会议讲话稿，仅供参考。
人社工作会议讲话稿(一)：同志们：经县委、县政府同意，昨天上午召开了全县人力资源和社会保障工作会议，会议的主要任务是学习传达省市人力资源和社会保障工作会议精神，回顾总结20xx年工作，安排部署20xx年工作任务。
县委、县政府对这次会议十分重视，师县长出席会议并作了重要讲话。
全县人社工作会议确定的20xx年工作的指导思想、目标任务、工作重点、措施办法，为我们形成了共识、端正了态度、理清了思路、明确了方向，现在的关键是我们如何抓落实的问题。
在这里，为让这次会议的主题进一步深化，我围绕“落实”讲四个问题，供同志们参考。
一、为什么要抓落实第一，抓落实是推动工作的唯一途径。
一是落实才能发展。
任何事业都是靠落实发展的。
当前，我县“以科学发展为主题，以加快转变经济发展方式为主线，以‘工农对接’为抓手，以建设中国绿谷、培植全省生态经济大县为目标，深入推进全民创业、环境创优和机制创新，着力构建全省生态经济示范区、山区城乡一体引领区、鄂渝陕毗邻地区农产品集散中心，全力打造‘生态竹溪、能源竹溪、人文竹溪、宜居竹溪’战略目标，进入更关键的一年。
新的一年，人力资源和社会保障工作的参谋、服务、执法等任务十分繁重。
只有扎扎实实把县委、县政府的各项决策部署落到实处，才能够不错失机遇，实现发展目标。
二是落实才有希望。
路是靠人走出来的，走才能到达目的地。
在全县跨越发展的进程中，人力资源社会保障工作的战略性、基础性和保障性作用将会更加突出，新形势、新任务、新挑战对我们提出了新的更高要求，要实现人社事业的大跨越，我们必须锐意进取，狠抓落实，才有希望。
三是落实才有效果。
机构整合后，我们人社系统的职能更强，协调力度更大。
20xx年目标考核，我们人社局104.475分，位居全县县直部门第六位。
这是个很不错的位次，凝聚着人社系统全体干部职工的心血和汗水。
在全市人力资源和社会保障工作会议上的讲话
在全市人力资源和社会保障工作会议上的讲话尊敬的各位领导、各位同志：大家在这里齐聚一堂，共同参加全市人力资源和社会保障工作会议，共同探讨全市人力资源和社会保障工作的发展和改革。
在这个机会下，我想先向全市广大人力资源和社会保障工作人员表示敬意和感谢，你们为保障城市的发展和人民的福利做出了巨大的努力和贡献。
人力资源和社会保障工作是建设和发展城市必不可少的重要组成部分，是社会发展的基础。
随着我们城市的发展、人口的增长和社会结构的变化，我们也必须及时调整和改进人力资源和社会保障政策和措施，才能更好地保障人民的切实利益和促进城市的长远发展。
我相信，我们可以从每个方面来努力改善人力资源和社会保障工作。
我们应该积极推动工作效率的提高，在人力资源和社会保障政策体系、人才引进机制、社会保障制度上进行全面的改革和升级，鼓励制度创新，更好地满足宣传需求。
同时，我们也应该建立更加完善的制度和机制，加大投入力度，整合各种资源，共建共享，以更好地服务广大市民群众。
最后，我要呼吁全市人民在人力资源和社会保障工作的发展中给予更多的支持和理解。
让我们共同努力，积极推动人力资源和社会保障工作取得更大的发展和进步，为城市的繁荣和人民的幸福做出更加积极的贡献。
谢谢大家！尊敬的各位领导、各位同志：刚刚我在讲话中提到，人力资源和社会保障工作是城市发展的基础，对于我们的城市而言，完善的人力资源和社会保障政策和机制非常重要。
不仅可以提高城市的吸引力和竞争力，还能更好地保障人民的切实利益和促进城市的繁荣和发展。
首先，针对人力资源方面，我们应该积极推动工作效率的提高，实现人才与岗位的匹配。
我们需要探索更科学、更人性化的招聘方式，尽可能减少过度的采用官方的口头测试，更多的依赖于客观的专业工具。
此外，我们应该在人才引进机制上进行全面的改革和升级，特别是要在保障人才待遇方面制定更加完备的规范，而这些规范应凸显驱动城市不断发展的特定标准。
要积极吸引和整合各类人才，包括大学毕业生、中介人士、创业人员以及有经验的中高龄人才。
2024年人社工作推进会发言稿(三篇)
2024年人社工作推进会发言稿尊敬的领导、各位嘉宾、各位同事们：大家好！我很荣幸站在这里，代表人社系统的工作人员，向大家汇报和分享我对于2024年人社工作的推进想法和建议。
首先，2024年是我国全面建设社会主义现代化国家关键时期的第一个年头，也是全面建设社会主义现代化国家的收官之年。
在这一年里，我们要不断推进民生事业的发展，为人民群众提供更加优质、便捷的服务。
因此，我认为工作的推进重点应围绕以下几个方面展开。
一、积极推进养老保险和医疗保险制度改革。
近年来，我国老龄人口快速增长，养老保险和医疗保险问题日益凸显。
我们应该加大力度推进养老保险和医疗保险的制度改革，建立健全可持续发展的制度体系，提高保障水平。
同时，加强对医疗保费的监管，确保保费使用安全、合理，防止滥用和浪费，提高医疗保险的覆盖面和使用效益。
二、加强就业服务和技能培训。
面对经济转型升级和技术创新带来的新形势，我们要适应新形势下的就业需求，做好就业服务和技能培训工作。
我们要加大对高校毕业生和农民工等重点群体的就业服务，提供多元化的职业选择和就业指导。
同时，加强职业培训，提高劳动力的素质和技能水平，助力就业和产业发展的良性循环。
三、深化劳动关系改革。
劳动关系是社会稳定和经济发展的基石，我们要深化劳动关系改革，构建和谐稳定的劳动关系。
加强对劳动合同和工资支付等法律法规的监督，严厉打击拖欠工资等违法行为。
同时，加强企业和职工之间的沟通和协商，建立和完善企业内部的劳动关系协商机制，解决企业和职工之间的矛盾和问题。
四、加强社会救助和扶贫工作。
社会救助和扶贫工作是构建社会保障体系的重要组成部分，我们要加强社会救助和扶贫工作，确保困难群体基本生活，促进贫困地区的脱贫攻坚。
我们要加大对低保、特困人员和残疾人等特殊群体的帮扶力度，加强对农村贫困地区的支持，推动产业发展、就业和社会保障的良性循环。
五、深化人社信息化建设。
信息技术的发展为人社工作带来了巨大的机遇和挑战，我们要充分利用信息化手段，提高工作效率和服务质量。
在全市劳动力资源调查工作视频会后的部署讲话
在全市劳动力资源调查工作视频会后的部署讲话各位同事：大家好！今天，我们召开这次全市劳动力资源调查工作视频会，是为了落实全国人力资源社会保障工作会议重要精神，深入贯彻市委市政府《关于推进人力资源和社会保障事业高质量发展的实施意见》，推进全市劳动力资源调查工作。
本次会议主要就以下三个方面展开讨论：一、会议目的本次会议的目的之一，是为了推动全市各区县和相关部门在劳动力资源调查工作上的配合与支持，准确掌握市劳动力资源状况，确保市场需求和劳动力供给的平衡和稳定。
另一方面，本次会议还旨在加强对全市劳动力资源信息化工作的推进，提升工作质量和效率。
我们将着重讲述目前市劳动力资源调查工作中存在的问题和不足之处，并探讨切实可行的解决方案。
二、工作内容首先，我要强调的是，我们在开展劳动力资源调查工作时，必须严格按照市委市政府的统一部署，借助网络和信息技术，充分运用现代调查技术和手段，全面、客观、真实地掌握本地区的劳动力资源状况。
同时，还需要注重调查数据的规范性和准确性，确保数据的可利用性和可比性。
其次，我们也需要将重点放在劳动力资源信息化工作上。
我们将逐步实现从“量”的积累向“质”的提升的转变，依托各区县和相关部门的工作要素，采集、整理和处理有关劳动力资源的数据信息，通过大数据分析得出有意义的结论。
最后，我还要强调，在劳动力资源调查工作过程中，我们的集思广益是不可或缺的。
我希望大家积极发挥自己专业知识和技能的优势，汇聚各种优秀资源，共同推进全市劳动力资源调查工作。
三、未来展望在未来的工作中，我们将不断加强创新和改进，着力打造一支专业化、高水平、富有创新的劳动力资源调查团队。
同时，我们也需要加强与上海和周边省市的联系与协作，共同推动这一工作的发展和进步。
最后，我要对全市各区县和相关部门，以及全市广大劳动力资源调查工作者提出要求：在今后工作中，务必要保持踏实务实的态度，把调查工作做得更加完善，也更加符合《关于推进人力资源和社会保障事业高质量发展的实施意见》的要求。
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在全市劳动和社会保障工作会议上的发言
统筹城乡劳动力资源
全力做好就业和再就业及劳务输出工作
——
各位领导,同志们：根据会议安排，下面就我县就业和再就业、劳务输出工作的一些做法和打算作以汇报，并与大家共同交流，不妥之处，请批评指正。
一、就业和再就业及劳务输出工作的几点做法
大力开发就业岗位，积极促进再就业工作
增加就业岗位，是解决就业和再就业问题的关键所在。
我县以“三个围绕”为突破口，全力开辟就业岗位，有力地促进了就业和再就业。
二是围绕机关事业单位后勤服务、社区物业管理、计划生育管理、社会治安，加大公益性岗位开发力度。
XX年，开发环保、绿化、卫生、保安等公益性岗位110个，安置“4050”人员100多人。
三是围绕国家小额担保贷款政策的实施，鼓励下岗失业人员自主创业，自谋职业。
为了解决下岗失业人员创业资金不足的问题，XX年共发放小额担保贷款65万元，支持下岗失业人员开办个体门店40个，提供就业岗位70多个。
加大服务力度，切实落实各项优惠政策
政府引导、政策扶持是促进就业和再就业的重要手段。
在工作中，我们做到三个“切实”，有效地推动就业和再就业工作。
一是切实开展就业培训。
县委、县政府制定出台了《**县素质教育培训工程五年规划》，并整合全县职业培训资源，成立了农科教培训中心，全面开展素质教育培训。
XX年，共培训4548人，再就业培训465人，职业技能鉴定450人。
二是切实落实再就业各项优惠政策。
XX年发放社保补贴6万元，岗位补贴5万元，培训补贴14万元，减免各类税费1000多户，40多万元。
通过减免税费、落实社保补贴、岗位补贴，为再就业人员加快发展创造了良好环境。
三是切实维护劳动者合法权益。
XX年，通过开展五项劳动专项检查，加大违法行为查处力度，全县补签劳动合同1150份，调处劳动争议15起，下达限期整改指令书33份、行政处罚告知书9份，行政处罚3户，有效地规范了就业和劳动关系。
大力扶持，做强做大劳务输出产业
我们按照政府推动、社会发动、能人带动、基地拉动的工作机制，做到四个“到位”，大搞劳务输出，发展劳务经济，增加农民收入。
一是领导到位。
由县上领导带队，外出考察，积极开发新的劳务基地，为劳务输出广开渠道。
强化跟踪服务，实地了解务工人员的工作生活情况，帮助解决实际困难，稳定务
工人员思想，增进与劳务基地的联系与交流。
二是组织到位。
在县劳务办的基础上，成立了县劳务总公司，各乡镇成立了劳务协会，为有组织地开展劳务输出提供了保证。
三是信息到位。
通过参加劳动力供需洽谈会等方式，利用广播、电视、网络、报刊等媒体，向外发布劳务信息，搜集用工信息，为劳务输出提供信息服务。
四是服务到位。
强化对务工人员的培训、指导，提高务工人员的素质和技能，拓宽就业领域，扩大就业范围。
积极开展跟踪服务，及时帮助解决外出务工人员的困难和问题。
二、XX年劳务输出工作的思路
今年,我县将劳务输出与农村公路建设、农民教育培训作为农村工作的重中之重来抓，确定了全年劳务输出万人，劳务创收亿元，农村富余劳动力引导培训率达到50%，有组织输转务工人员职业技能培训率达到90%以上的目标。
我们的工作思路是：
强化宣传，突出信息发布。
在利用传统媒体开展宣传的同时，采取务工人员现身说
Χν獬鑫窆ぁＲ?*政务网和西部**网站为主平台，积极建立县乡两级劳务信息网络，全面实现与全国劳务市场的信息对接，广泛搜集用工需求信息，利用广
播、电视、互联网、传单等媒体，采取开展专栏、制作专题、散发传单、开展咨询等形式，及时向务工人员发布劳务信息，提高劳务输出的成功率和可靠性。
强化组织，突出有组织输转。
在继续发挥好劳务协会作用的基础上，实施劳务输出“个、十、百、千、万”工程，即一户一劳搞输出，组长带出10个人，村长带出100人，乡长带出1000人，县长带出10000人。
根据用工要求，按照务工人员年龄结构和文化层次，有针对性地开展劳务输出，积极开展有组织输转，扩大劳务输转规模，提高劳务输出质量。
同时，在有条件的劳务基地建立劳务工作办事处，开展信息收集和跟踪服务工作。
强化培训，突出技能提高。
按照我县制定的《农民工五年培训规划》要求，今年完成2万人的农民工培训任务，并以市场为导向，大力推行“订单”培训，按照行业、工种要求，有针对性地开展农民工培训，提高培训的实用性，为打造劳务品牌奠定基础。
强化措施，突出基地拓展。
在巩固现有劳务基地的基础上，由县上领导带队外出考察，积极开拓东南沿海劳务基地，劳务输出逐步由西部体力型向东南沿海技能型转变。
同时，以责任书的形式，要求每个县直部门至少开辟一个新的劳务基地，联系输出100个务工人员，以此来带动劳务基地建设。
通过上述工作，最终使我县劳务输出工作达到成批量、规模化、有组织、效果好、影响大、收入高的效果，使劳务输出成为我县农民增收的一支“铁杆庄稼”。