活动方案行政中心主题活动方案
行政服务中心五好创建活动方案
行政服务中心五好创建活动方案一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以坚持和实践党的先进性为核心,认真研究探索“五好”创建工作的长效机制,不断创新和丰富创建活动载体,加大创建工作力度,努力提高机关党建工作水平,为推动行政服务中心工作再上水平提供坚强的政治保障和组织保障。
二、创建目标力争2013年基本实现“五好”基层党组织创建目标。
三、创建内容（一）领导班子好1、认真学习,整体素质好。
领导班子成员按照党员领导干部先进性具体要求,讲政治,顾大局,自觉加强学习,提高应对市场经济、复杂局面的能力,形成一支整体素质高、综合能力强的干部队伍。
2、精诚团结,互相协作好。
实行集体领导与分工负责相结合的党建工作责任制,把党建工作与业务工作目标考核相结合,同部署、同检查、同考核、同奖惩,形成齐抓共管的党建工作领导格局。
3、科学管理,民主决策好。
严格遵守议事规则,实行主任办公会、民主集中制、组织生活会等制度,凡涉及全局性工作、三重一大事项、干部任免、目标考核、行政处罚等重大事项一律集体研究决定,促进班子决策民主化、科学化、规范化。
4、自警自律,清正廉洁好。
严格执行党风廉政建设责任制和廉政准则,坚持和完善“一岗双责”,自警自律,关心和管理好身边的干部职工和家人。
5、求真务实,工作作风好。
树立正确的权力观、政绩观和全局观,热心服务群众,杜绝“门难进,脸难看,事难办”的现象,形成开拓创新,共谋发展的良好氛围。
（二）党员队伍好6、宗旨观念牢。
以深入学习科学发展观为契机,增强党员干部的服务意识、大局意识、责任意识和团结协作意识,牢记党的宗旨,履行党员义务。
7、敬业精神强。
以“创一流的工作业绩”为目标,立足岗位,乐于奉献,争先创优。
8、遵纪守法严。
认真抓好《廉政准则》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《公务员法》、《行政许可法》、《招标投标法》等党纪政纪法规的学习,组织开展党风廉政教育宣传月活动,引导机关党员遵纪守法,廉洁奉公。
行政举办节日活动方案策划
行政举办节日活动方案策划一、活动背景节日活动是一项重要的企业文化建设活动，可以增强员工的凝聚力和归属感，促进员工之间的交流和合作。
行政部门作为企业文化建设的重要角色，需要积极策划和组织节日活动，以提升企业整体氛围和员工满意度。
二、活动目标1.增强员工凝聚力：通过节日活动，促进员工之间的交流和合作，增强彼此的凝聚力和团队合作能力。
2.提升企业形象：通过举办精心策划的节日活动，向员工展示企业关注员工福利和企业文化建设的决心和实际行动，提升企业形象。
3.增进员工福利：通过节日活动为员工提供参与精神文化活动的机会，增加员工的工作满意度和幸福感。
4.促进员工工作动力：通过节日活动的组织，调动员工的积极性和工作热情，提高工作效率和绩效。
三、活动方案策划3.1 活动时间和地点活动时间：定于节日当天，一般安排在工作日的下午或晚上。
活动地点：选择公司内部的合适场地，如会议室、员工活动室等。
3.2 活动内容：根据不同的节日特点和员工的需求，确定合适的活动内容。
以下是一些常见的节日活动内容供参考：（1）名人演讲邀请知名人士或优秀员工作为嘉宾，进行主题演讲。
演讲内容可以包括个人成功经验分享、职场生涯规划等。
（2）文化展览组织员工创作和展示自己的文化艺术作品，如绘画、摄影、书法等。
通过展览的方式，让员工相互了解和欣赏彼此的才艺。
（3）团队建设活动组织员工进行团队合作和沟通训练，如战略游戏、解谜游戏等。
通过这些活动，增进员工之间的了解和信任，提升团队合作能力。
（4）员工表演员工才艺展示，如歌唱、舞蹈、小品表演等。
这样的活动可以促进员工之间的友谊和交流，同时也可以展示员工的个人才华。
（5）员工竞赛根据节日的主题，组织各类员工比赛，如才艺比赛、知识竞赛、体育竞赛等。
通过比赛的形式，营造积极向上的竞争氛围，增强员工参与感和归属感。
（6）文艺晚会利用晚会的形式，展示员工才艺和企业文化，如音乐演奏、舞蹈表演、小品剧场等。
通过欢快的音乐和精彩的表演，营造欢乐祥和的氛围。
2024年市政务服务中心“服务质量月”活动实施方案
2024年市政务服务中心“服务质量月”活动实施方案如下：一、活动背景当前，我市市政务服务中心面向广大市民提供便捷、高效的服务成为一项重要的社会责任和使命。
为进一步提升服务质量，增进市民满意度，决定开展“服务质量月”活动。
二、活动目的通过“服务质量月”活动，促进市政务服务中心全体工作人员提高服务意识和服务技能，深化服务理念，全面提升服务质量，为市民营造更加优质的服务环境。
三、活动内容1. 专业培训：开展多样化的专业培训活动，提升工作人员的专业水平和服务技能。
2. 服务体验：组织市民参与服务体验活动，倾听市民意见，不断改进服务。
3. 服务创新：举办服务创新大赛，激发工作人员创新意识，推动服务业态创新。
4. 质量评估：开展服务质量评估活动，及时发现问题，采取措施改进。
5. 宣传推广：开展宣传推广活动，提升市政务服务中心在市民心中的知名度和美誉度。
四、活动时间“服务质量月”活动将于2024年某月举办，活动周期为一个月。
五、活动要求1. 所有市政务服务中心全体工作人员必须全员参与活动，积极配合组织和开展各项活动。
2. 活动执行要求高标准严要求，确保活动实施顺利、效果显著。
3. 活动期间要保持公开、透明，充分尊重市民的意见和建议。
六、活动成果1. 提高市政务服务中心的服务质量和工作效率，增进市民满意度。
2. 增强市政务服务中心全体工作人员的服务意识和团队合作意识。
3. 塑造市政务服务中心的良好形象，提升市政务服务中心的品牌价值。
七、活动总结通过“服务质量月”活动的开展，将促使市政务服务中心不断提升服务水平，全面深化改革，进一步优化服务流程，为市民提供更加高效、便捷的政务服务，营造和谐稳定的社会环境，增强全社会的获得感、幸福感和安全感。
2024年行政中心开展五亮五比五创活动实施方案
2024年行政中心开展五亮五比五创活动实施方案____年行政中心开展五亮五比五创活动实施方案一、活动目标1. 提升行政中心的规模及综合实力，打造国际一流的行政中心。
2. 强化行政中心的软实力，提升城市的国际影响力和竞争力。
3. 推动行政中心的创新发展，加快城市经济结构转型升级。
4. 加强行政中心的城市管理和环境品质，提升居民的幸福感和满意度。
5. 提升行政中心的城市形象和文化内涵，增强城市的凝聚力和归属感。
二、活动内容1. 五亮：突出展示行政中心的亮点和特色，以提升城市形象和吸引力。
具体包括以下方面：(1) 文化亮：通过举办艺术展览、音乐会、戏剧表演等文化活动，展示行政中心的文化氛围和艺术魅力。
(2) 创新亮：打造创新创业孵化基地，吸引企业和个人创新创业，推动行政中心的科技创新和经济发展。
(3) 绿色亮：加强城市绿化和环保工作，改善城市生态环境，创建绿色生活示范区。
(4) 智慧亮：推动城市数字化建设，提供智慧城市服务，提升城市治理的效能和便捷度。
(5) 社区亮：加强社区建设和服务，提升居民的幸福感和获得感，打造宜居社区。
2. 五比：通过横向比较和纵向对标，促进行政中心的各项工作的提升。
具体包括以下方面：(1) 国内比：选择一些同类型城市进行比较，了解自身的优势和不足，从中吸取经验和教训，加强改进。
(2) 国际比：选择一些国际一流的城市进行对比，学习其先进的城市管理经验和创新发展理念。
(3) 历史比：通过比较行政中心的历史发展与现状，找出城市的历史文化的根源和发展方向。
(4) 现状比：对行政中心的各项指标进行全面评估，找出存在的问题和短板，制定改进的措施和方案。
(5) 标杆比：选择一些在特定领域有突出成绩的城市进行对比，学习其成功经验和管理模式，加以借鉴和应用。
3. 五创：开展一系列创新活动，推动行政中心的创新发展。
具体包括以下方面：(1) 创新服务：提供便捷、高效、优质的公共服务，提升居民的获得感和满意度。
2024年市政务服务中心作风建设年活动实施方案
2024年市政务服务中心作风建设年活动实施方案如下：
一、制定“服务至上，责任为先”活动主题，旨在强调市政务服务中心以服务为本，始终把公民和企业放在首位，强化责任意识，提高服务效能。
二、开展“服务微笑，态度到位”主题宣传活动，通过宣传推广微笑服务文化，引导工作人员树立积极向上的工作态度，提升服务质量。
三、组织“责任落实，行动高效”专题培训活动，针对市政务服务中心工作人员，强化责任意识，提升工作效率，规范工作流程，确保服务质量。
四、实施“创新服务，优化流程”活动方案，推动市政务服务中心利用信息化技术，优化服务流程，提高办事效率，提升服务体验。
五、推进“透明公开，服务周到”活动方案，加强政务服务信息公开工作，建立健全服务标准，提高服务透明度和公信力，确保服务质量。
六、组织“纪律作风，服务诚信”主题活动，加强对工作人员纪律要求，倡导诚信服务理念，营造廉洁高效的服务环境，增强服务信誉。
七、推动“服务升级，用户满意”活动方案，建立用户满意度评价机制，定期开展满意度调查，不断改进服务质量，促进用户满意度提升。
八、加强“服务监督，责任追究”活动方案，建立健全服务监督机制，严格追究不履行职责、失职渎职等问题，确保服务质量和责任落实。
九、开展“服务意识，责任担当”活动，强化市政务服务中心工作人员的服务意识和责任担当，注重团队合作，共同推进服务作风建设。
十、落实“服务创新，作风建设”活动方案，不断创新服务方式和手段，提高服务水平和效能，推动市政务服务中心作风建设年活动取得实质成效。
政务中心开放日实施方案
政务中心开放日实施方案为了更好地向公众展示政务中心的工作成果，增进政务中心与市民之间的互动交流，政务中心决定举办一次开放日活动。
本次开放日活动将为市民提供了解政务中心工作情况、参观政务中心设施、与政务中心工作人员互动交流的机会。
为了确保开放日活动的顺利进行，特制定以下实施方案：一、活动时间和地点。
本次开放日活动的时间定于2022年10月1日，地点为政务中心大厅。
活动时间为上午9:00至下午4:00，为期一天。
二、活动内容。
1. 展览内容，在政务中心大厅设置展览区域，展示政务中心的工作成果、服务项目、创新成果等内容，向市民全面展示政务中心的工作情况。
2. 参观交流，安排政务中心工作人员引导市民参观政务中心各个部门的办公区域，了解政务中心的日常工作流程，与工作人员进行交流互动。
3. 互动体验，设置互动体验区域，让市民参与政务中心的一些工作体验，如填写申请表格、办理业务流程等，增进市民对政务中心工作的了解。
4. 专题讲座，安排政务中心相关工作人员进行专题讲座，介绍政务中心的服务项目、创新成果等内容，解答市民关于政务中心工作的疑问。
三、宣传推广。
1. 市民通知，通过政务中心官方网站、微信公众号、手机APP 等渠道向市民发布开放日活动通知。
2. 媒体宣传，通过市政府官方网站、市民日报、电视台等媒体进行开放日活动的宣传报道，吸引更多市民参与。
3. 海报宣传，在政务中心及周边地区张贴宣传海报，提醒市民关注开放日活动。
四、安全保障。
1. 安保措施，加强对活动现场的安保工作，确保参观市民的人身和财产安全。
2. 紧急预案，制定开放日活动的紧急预案，应对突发情况，确保活动的顺利进行。
五、活动评估。
1. 活动效果评估，对开放日活动进行效果评估，收集市民的反馈意见和建议，为政务中心今后的公众活动提供参考。
2. 活动总结，对开放日活动进行总结，总结活动中的成功经验和不足之处，为今后类似活动提供经验借鉴。
六、活动经费。
本次开放日活动的经费由政务中心财务部门拨付，用于活动场地租赁、宣传物料制作、安保费用等方面。
行政服务中心五好创建活动方案
行政服务中心五好创建活动方案一、活动目的行政服务中心是为了提供高效、便捷、优质的服务而设立的机构，为了进一步提升行政服务中心的服务水平和形象，加强与广大市民的互动和交流，特举办“五好创建”活动。
通过此次活动，旨在使行政服务中心成为一个受欢迎、受赞誉的服务机构。
二、活动主题五好创建，提升行政服务中心服务品质，构建和谐服务环境。
三、活动内容1. 宣传推广（1）制作宣传海报、横幅，张贴在行政服务中心的显眼位置。
（2）在社交媒体平台上发布活动信息，吸引更多市民参与。
2. 讲座交流（1）邀请相关专家开展讲座，探讨如何提高服务品质、构建和谐服务环境的方法和经验。
（2）举办内部交流会，分享服务经验和案例，互相学习和借鉴。
3. 服务标准制定（1）制定行政服务中心的服务标准，明确服务的准则和要求。
（2）提供培训机会，培养员工的服务意识和技能，提高服务质量。
4. 接待环境改善（1）对行政服务中心的接待环境进行改善，提供更加舒适和便捷的服务环境。
（2）增加咨询台和自助服务区的数量，缩短市民的等候时间。
5. 投诉处理机制建立（1）建立健全行政服务中心的投诉处理机制，保证市民的合法权益不受侵害。
（2）及时响应市民的投诉，并进行有效的处理。
四、活动计划1. 宣传推广（1）活动启动前，制作宣传海报、横幅，并进行宣传。
（2）活动期间，定期在社交媒体平台上发布活动信息，吸引市民参与。
2. 讲座交流（1）确定讲座时间和地点，并邀请相关专家开展讲座。
（2）组织行政服务中心员工参加内部交流会。
3. 服务标准制定（1）成立服务标准制定小组，制定服务标准和培训计划。
（2）组织员工参加培训，提高服务水平。
4. 接待环境改善（1）对接待环境进行评估，确定改善方案，并进行改善工作。
（2）增加咨询台和自助服务区的数量，提升服务效率。
5. 投诉处理机制建立（1）制定投诉处理流程和责任分工，明确投诉处理的具体步骤。
（2）培训员工，提高投诉处理的能力和水平。
行政服务中心比武活动方案
行政服务中心比武活动方案活动名称：行政服务中心比武活动活动目标：1. 提升行政服务中心工作人员的服务技能，提高服务质量和效率。
2. 加强不同部门之间的沟通合作，促进团队协作和共同成长。
3. 激发工作人员的工作热情和积极性，增强员工的荣誉感和归属感。
活动时间：2021年X月X日活动地点：行政服务中心会议室参与人员：所有行政服务中心工作人员活动内容：1.开幕式（15分钟）1.1 主持人介绍比武活动的目的和意义。
1.2 领导致辞，鼓励员工积极参与比武活动。
2.项目一：问询服务能力比拼（50分钟）2.1 每个部门从人员中选派3名代表，分别扮演前台接待、热线回访、在线咨询等角色，进行一对一的模拟问询服务。
2.2 模拟情景包括不同类型的问题，如婚育证明办理、户籍查询、电费缴纳等，评委评分为标准答案和服务态度两方面。
2.3 根据评委评分，评选出获胜队伍。
3.项目二：窗口办理速度竞赛（40分钟）3.1 每个部门选派2名代表，参与窗口业务办理速度竞赛。
3.2 比赛前，员工可以提前熟悉各项业务规范和办理流程。
3.3 比赛过程中，设置障碍物、模拟突发情况等因素，增加比赛难度。
3.4 第一名、第二名和第三名分别获得奖品，并进行表彰。
4.项目三：协同办公团队竞赛（60分钟）4.1 每个部门进行协同办公团队竞赛，旨在检验团队的沟通协作能力和问题解决能力。
4.2 每个部门选择1个典型案例，团队共同分析解决，展示出良好的团队协作和高效的问题解决能力。
4.3 由评委评比出最佳团队，进行表彰。
5.颁奖典礼（15分钟）5.1 颁发比武活动的各个项目的奖项，并进行表彰。
5.2 表彰优秀个人和优秀团队。
6.总结发言（10分钟）6.1 行政服务中心主管发表总结发言，总结比武活动的成果和经验。
6.2 鼓励员工继续努力，持续提升服务质量和效率。
活动宣传和准备：1. 活动宣传方式包括内部通知、海报、电子邮件等，提前通知员工活动的目的和内容。
2. 设立比武活动筹备组，负责活动场地布置、奖杯制作、贴纸制作等活动准备工作。
政务中心开放日实施方案
政务中心开放日实施方案为了进一步加强政务中心的对外开放，提升政务服务水平，增强市民对政务中心的了解和信任，特制定了政务中心开放日实施方案。
一、活动目的。
政务中心开放日旨在向市民展示政务中心的功能和服务内容，增强市民对政务中心的了解和信任，促进政务中心与市民之间的互动和交流，提升政务服务水平。
二、活动时间。
政务中心开放日将于每月第一个周六举行，持续时间为上午8:30至下午5:00。
三、活动内容。
1.政务中心全面开放，市民可自由参观各部门办公区域和服务大厅，了解政务中心的组织架构和服务流程。
2.设置政务知识讲座，邀请相关部门负责人介绍政务知识和政策法规，解答市民关心的热点问题。
3.开展政务服务体验活动，设置移动办公车和自助服务终端，让市民亲身体验政务中心的便捷服务。
4.举办政务科普展览，展示政务中心的工作成果和服务成效，向市民普及政务知识和服务技能。
5.组织政务主题文化活动，如政务中心书画展、摄影比赛等，丰富市民的文化生活。
四、活动宣传。
1.政务中心将通过政务网站、微信公众号、市政府官方网站等渠道发布开放日活动通知和宣传海报。
2.政务中心将邀请媒体进行报道，提前发布开放日活动预告和报道，提升活动的知名度和影响力。
3.政务中心将通过社区宣传栏、宣传车等途径，深入社区宣传开放日活动，吸引更多市民参与。
五、活动保障。
1.政务中心将加强安全管理，确保开放日活动的安全顺利进行。
2.各部门要积极配合，做好活动前的准备工作，确保各项活动顺利进行。
3.活动期间要加强现场秩序管理，提供良好的服务环境和氛围，确保市民参与活动的舒适体验。
六、活动评估。
政务中心将对每期开放日活动进行评估和总结，及时调整和改进活动方案，提升活动的质量和效果。
七、活动效果。
通过政务中心开放日活动，将增强政务中心与市民之间的互动和交流，提升政务服务水平，增强市民对政务中心的了解和信任，推动政务中心向现代化、智慧化方向发展，为市民提供更加便捷、高效的政务服务。
行政部活动方案
行政部活动方案一、活动背景为了提升行政部成员的团结协作能力，增进员工之间的沟通交流，提高部门的效率和工作质量，行政部决定组织一系列活动。
本活动方案将详细介绍行政部活动的目标、内容、时间安排等，并提出活动的具体实施步骤。
二、活动目标1.提升行政部成员的团队合作精神和协作能力；2.加强行政部成员之间的沟通交流，促进团队凝聚力的形成；3.增加员工对行政部工作的了解和认同感；4.提高行政部工作效率和质量。
三、活动内容1.团建活动：组织一次团队建设活动，通过多种形式的团队合作项目，增进成员之间的互信和默契。
2.主题讲座：邀请相关行业专家或公司高层主持讲座，分享管理经验和知识，提升成员的专业素养和工作技能。
3.主题研讨会：组织行政部成员定期开展主题研讨会，讨论部门工作中的难题和挑战，共同探讨解决方案。
4.工作坊培训：组织专业培训机构开展相关的行政管理培训课程，提升成员的业务能力和知识水平。
5.团队拓展活动：定期组织户外拓展活动，通过挑战团队合作项目，提高成员的团队意识和解决问题的能力。
四、时间安排1.第一季度：进行团队建设活动，提升成员之间的团队合作精神。
时间为3月下旬。
2.第二季度：邀请相关行业专家或公司高层主持主题讲座，提升成员的专业素养和工作技能。
时间为5月中旬。
3.第三季度：定期召开主题研讨会，讨论部门工作中的难题和挑战，共同探讨解决方案。
时间为7月中旬。
4.第四季度：组织专业培训机构开展行政管理培训课程，提升成员的业务能力和知识水平。
时间为9月下旬。
5.每季度都安排一次团队拓展活动，提高成员的团队意识和解决问题的能力。
具体时间根据天气和成员的情况灵活安排。
五、活动实施步骤1.制定活动计划：由行政部相关负责人负责制定活动计划，确定活动的具体内容和时间安排。
2.资源调配：根据活动计划，行政部需要统筹调配人力、物力和财力等相关资源。
3.活动宣传：行政部需要通过内部通讯工具、会议宣讲等方式，向全体员工宣传活动的背景、目标和时间安排。
行政活动主题方案策划
行政活动主题方案策划一、活动背景和目的行政活动作为组织机构的重要组成部分，承担着组织协调、领导管理、决策执行、资源配置等职能，是推动企业发展和实现目标的核心驱动力。
为了提升行政工作效能，增强员工的归属感和工作满意度，我们策划了一系列行政活动，旨在加强团队协作、提高工作效率、增进沟通和交流，进一步激发员工的工作热情和创造力，以期为企业的长远发展提供坚实的基础。
二、活动规划1.活动主题：携手合作，共同成长2.活动时间：时间为一个月，具体安排如下：⁃第一周：团队建设活动⁃第二周：工作效率训练⁃第三周：沟通与协调培训⁃第四周：展示与总结3.活动目标：团队建设活动：⁃增强团队成员之间的互信与合作⁃提升团队的合作能力和凝聚力⁃加强团队内外部的沟通与协作工作效率训练：⁃提高工作效率和时间管理能力⁃发掘工作中的潜在问题并提出解决方案⁃培养高效而无效的工作习惯沟通与协调培训：⁃增强沟通技巧和协调能力⁃加强团队内外部信息的传递和交流⁃培养解决问题的能力和方法展示与总结：⁃展示团队成果和工作成绩⁃总结行政活动的经验教训⁃为将来的行政活动做准备三、活动内容1.团队建设活动：团队建设是提升团队凝聚力和合作能力的重要活动，通过活动的开展可以增强团队成员之间的默契与合作，提升整体工作效能。
（1）目标：⁃增强团队成员之间的合作意识和互信⁃提升团队的凝聚力和合作能力⁃加强团队内外部的沟通和协作（2）活动内容：⁃分组竞赛：通过分组竞赛的方式增强团队合作意识，提高团队的凝聚力和合作能力。
⁃拓展训练：通过拓展训练的活动，培养团队成员之间的互信与合作能力。
⁃团队激励：通过奖励机制激励团队成员，增强团队合作的积极性和动力性。
2.工作效率训练：提高工作效率和时间管理能力是行政人员必备的能力，通过训练和培养，全面提升团队成员的工作效率。
（1）目标：⁃提高工作效率和时间管理能力⁃发掘工作中的潜在问题并提出解决方案⁃培养高效而无效的工作习惯（2）活动内容：⁃时间管理课程：邀请专业讲师开展时间管理课程，教授团队成员如何合理规划和管理时间。
行政活动主题方案策划
一、活动背景随着我国经济的快速发展，政府机关和企事业单位对行政效率和服务质量的要求越来越高。
为了提高行政效能，推动政府职能转变，增强企事业单位内部管理，特举办本次行政活动。
本次活动的主题为“创新与效率”，旨在通过交流、研讨、展示等形式，激发创新思维，提升行政效率。
二、活动目标1. 提高政府机关和企事业单位行政人员的创新意识，激发创新活力；2. 探讨行政效率提升的有效途径，为政府职能转变和企事业单位内部管理提供借鉴；3. 促进政府、企事业单位、社会组织之间的交流与合作，构建行政创新生态圈；4. 展示我国行政领域的最新成果，提升我国在国际上的影响力。
三、活动主题创新与效率的年度盛会四、活动时间2023年10月26日至10月28日五、活动地点北京市某大型会议中心六、活动组织1. 主办单位：某政府部门2. 承办单位：某行业协会3. 协办单位：各相关政府部门、企事业单位、社会组织七、活动内容1. 开幕式及领导致辞2. 主题演讲：邀请国内外知名专家学者、企业家分享行政创新与效率提升的实践经验；3. 分论坛：围绕行政创新、政府职能转变、企事业单位内部管理等方面展开深入研讨；4. 成果展示：展示政府、企事业单位、社会组织在行政创新与效率提升方面的优秀案例；5. 互动交流：组织参会人员参观考察优秀行政创新项目，开展座谈交流；6. 闭幕式及颁奖仪式八、活动流程1. 开幕式（10月26日）- 领导致辞- 主办单位领导讲话- 活动议程介绍2. 主题演讲（10月27日）- 邀请国内外知名专家学者、企业家进行主题演讲- 演讲内容涵盖行政创新、政府职能转变、企事业单位内部管理等方面3. 分论坛（10月27日）- 设立多个分论坛，邀请政府部门、企事业单位、社会组织代表进行研讨- 研讨内容涵盖行政创新、政府职能转变、企事业单位内部管理等方面4. 成果展示（10月27日）- 展示政府、企事业单位、社会组织在行政创新与效率提升方面的优秀案例- 设立展览区，供参会人员参观5. 互动交流（10月27日）- 组织参会人员参观考察优秀行政创新项目- 开展座谈交流，分享经验、探讨问题6. 闭幕式及颁奖仪式（10月28日）- 总结活动成果- 颁发优秀组织奖、优秀论文奖、优秀案例奖等九、宣传推广1. 制作活动海报、邀请函等宣传资料；2. 利用政府网站、行业协会网站、微信公众号等平台进行宣传；3. 邀请媒体进行现场报道；4. 邀请相关政府部门、企事业单位、社会组织代表参会。
市行政服务中心迎市庆篮球比赛活动方案
市行政服务中心迎市庆篮球比赛活动方案一、活动背景与目的随着市庆日的临近，为了增强市行政服务中心员工的团队凝聚力，提升工作热情，同时展现中心积极向上的精神风貌，特举办此次篮球比赛活动。
通过篮球比赛这一团队性极强的体育项目，不仅能够锻炼员工的身体素质，还能增进各部门之间的交流与合作，营造一个和谐、积极、健康的工作环境。
二、活动主题团结协作，共创辉煌——市行政服务中心迎市庆篮球比赛三、活动时间与地点时间：2024年5月15日至2024年5月20日，每日下午2:00-5:00地点：市体育馆篮球场四、参与人员市行政服务中心全体员工，按照部门划分为若干支队伍，每支队伍10-12人。
五、活动组织机构主办单位：市行政服务中心协办单位：市体育局、市篮球协会组织委员会：由市行政服务中心各部门负责人组成，负责活动的策划、组织、执行和总结。
六、活动流程报名阶段（2024年4月20日至2024年5月5日）各部门组织员工报名，确定参赛队伍及队员名单。
组织委员会负责收集报名信息，进行队伍编排和赛程安排。
准备阶段（2024年5月6日至2024年5月14日）组织委员会负责准备比赛所需的场地、器材、裁判等。
各部门组织队员进行训练，提高比赛水平。
比赛阶段（2024年5月15日至2024年5月20日）每日进行2-3场比赛，采用单淘汰制。
比赛期间，组织委员会负责现场秩序维护、成绩记录等工作。
颁奖阶段（2024年5月21日）对获得前三名的队伍进行颁奖。
对表现突出的个人进行表彰。
七、活动规则比赛规则参照国际篮球联合会（FIBA）规则执行。
每场比赛分为四节，每节10分钟。
比赛期间，队员需遵守比赛纪律，尊重裁判和对手。
组织委员会有权对违反规则的队伍或个人进行处罚。
八、活动预算场地租赁费用：XXXX元器材购置费用：XXXX元裁判及工作人员费用：XXXX元奖品购置费用：XXXX元其他杂费：XXXX元总计：XXXX元九、活动宣传制作宣传海报，张贴于市行政服务中心公告栏。
行政活动创意策划方案
行政活动创意策划方案一、活动概述活动名称：留学生应援日活动时间：每年9月活动地点：学校校园活动主题：欢迎新生，促进跨文化交流活动目的：加强校园文化建设，增进留学生与本地学生的交流与合作，为留学生提供一个欢迎、融入校园的机会。
二、活动内容1.开幕式- 演讲：校长/系主任欢迎新生并介绍活动意义- 表演：由留学生和本地学生合作的歌舞表演- 留学生代表发言：分享自己的留学经历和对校园的期望2.文化展览- 展览内容包括各国文化、历史、风俗习惯等主题- 留学生参与，展示自己国家的文化特色- 学生可自由参观，提供互动体验，例如学习传统文化的手工艺品制作或舞蹈动作学习3.主题论坛- 邀请留学生与本地学生共同参与- 论坛主题包括跨文化交流、跨国合作、世界和平等- 鼓励学生分享见解和经验，促进思想碰撞和相互学习4.体育竞技- 组织校际友谊赛，留学生代表班级与本地学生代表班级互相比拼- 校园内设立各项运动项目，如篮球、足球、乒乓球等，提供自由参与的机会- 设立奖项和荣誉，以加强竞技性和引起学生的积极参与5.晚会- 编排多样化的节目表演，包括歌舞、戏剧、相声等- 邀请本校学生参与，与留学生合作演出- 设立颁奖仪式，表彰在活动中表现出色的个人和团队6.公益活动- 组织留学生和本地学生一起参与公益志愿服务活动- 例如清洁校园、参观敬老院等，以提升学生的社会责任感7.饮食文化交流- 规划两桌餐饮区，分别提供留学生国家的传统食物和本地学生喜爱的食物- 提供饮食区域的交流环节，让学生们了解不同国家的饮食文化，交流菜肴制作心得8.体验活动- 精心选择有代表性的留学生国家，并设置展示区域- 学生可参与特色体验，如穿着当地服饰拍照、学习各国乐器、尝试民间体育等9.圆桌会议- 邀请留学生代表与学校领导、老师、本地学生代表一起讨论校园环境和教学质量等问题- 听取留学生的意见和建议，共同改进校园环境和服务三、活动策划1. 宣传推广- 制作海报、横幅等宣传物料，并在学校宣传栏、教学楼、宿舍等地展示- 利用学校社交媒体平台发布宣传信息，邀请学生分享- 邀请校内外媒体进行报道，提升活动知名度- 制作活动宣传册，发放给学生和各相关部门2. 资金筹备- 寻求学校及相关企业的赞助和捐赠，以确保活动的顺利进行- 制定详细的预算计划，并做好财务管理3. 人员安排- 组建活动策划团队，明确各个岗位职责和工作内容- 协调校内外师生和社团的资源，共同参与活动的组织和实施4. 安全保障- 制定详细的安全演练计划，确保活动期间学生的安全- 派出安全人员全程监管，设置急救点和应急通道- 与校方保卫部门合作，确保校园安全和秩序5. 成果评估- 设计满意度调查问卷，收集参与学生的意见和建议- 分析调查结果，总结活动的优缺点，并提出下一届活动的改进措施四、活动实施方案1. 预备工作- 策划团队成员相互交流并明确分工，制定详细的工作计划- 开展宣传活动，向学校师生宣传活动主题和意义- 确定活动场地、时间，并与学校相关部门进行沟通和协调- 确定活动所需物资和人员数量，并进行采购和招募2. 活动实施- 开幕式：按照计划进行演讲、表演和代表发言，确保正常进行- 文化展览：组织参与留学生和本地学生的文化展示，提供互动体验- 主题论坛：邀请留学生和本地学生参与，促进思想交流和互相学习- 体育竞技：组织友谊赛和各项运动活动，加强团队合作意识- 晚会：准备节目表演，展示不同国家的文化特色和艺术才华- 公益活动：组织志愿者，参与社区服务活动，培养社会责任感- 饮食文化交流：提供留学生国家的传统食物，促进交流和了解- 体验活动：准备特色展示区域，提供学生互动和体验的机会- 圆桌会议：组织与留学生代表、学校领导和本地学生代表的座谈会，交流意见和建议3. 活动总结- 制作活动总结报告，包括活动结果、参与学生反馈、财务报告等- 与校方领导和相关部门分享活动成果和经验，并提出改进意见- 整理活动照片和视频，制作纪念册和宣传视频五、活动预期效果1. 加强校园文化建设，丰富学生课外生活2. 促进留学生与本地学生的交流与合作，增进相互了解3. 培养学生的团队合作精神和社会责任感4. 提升学生的跨文化交流能力和全球视野5. 增强学校的国际化程度，提高学校的声誉和形象六、活动风险控制1. 活动期间出现危险情况的应急预案和应急通道2. 人员安全保障的计划和措施3. 与校方保卫部门合作，确保校园安全和秩序4. 组织人员提前参加培训，了解应对突发事件的基本知识和技能七、活动预算- 宣传物料费用：500元- 演讲嘉宾费用：1000元- 舞台、音响、灯光租赁费用：3000元- 食品饮料费用：2000元- 纪念品费用：1000元- 宣传费用：500元- 公益活动费用：1000元- 总计：8000元八、活动评估指标1. 参与人数：评估活动参与人数和比例2. 学生反馈：收集学生对活动的满意度和建议3. 留学生参与度：评估留学生参与活动的积极性和主动性4. 活动成果：评估活动达到的预期目标和效果5. 组织效率：评估活动策划和组织的效率和结果六、总结通过留学生应援日活动的开展，可以实现学生与学校之间的双向交流，促进校园文化建设，提高学生的国际视野和跨文化交流能力。
春季行政活动策划书
春季行政活动策划书一、活动主题春季是一个充满生机和希望的季节，通过举办一系列春季行政活动，旨在营造欢乐祥和的氛围，激发员工的工作热情和创造力，增强团队凝聚力，提高企业的整体绩效和竞争力。
二、活动时间活动时间为每年春季，持续2个月。
具体安排根据公司实际情况和员工反馈进行调整。
三、活动内容1. 主题演讲邀请行业内知名专家为员工进行主题演讲，分享行业动态、管理经验和工作技巧，激发员工的职业激情和学习动力。
2. 团队建设开展各类团队建设活动，如集体出游、团队拓展、团建培训等，增强团队凝聚力和协作能力。
3. 文体活动组织各类文体比赛和演出活动，如篮球比赛、歌舞表演、朗诵比赛等，丰富员工的文化生活，提高员工团队意识和荣誉感。
4. 健康活动开展各类健身活动，如瑜伽课程、跑步比赛、健康讲座等，关注员工身心健康，提高员工的工作效率和生活质量。
5. 应季培训针对公司当前工作重点和员工需求，开展应季培训，如营销策划、沟通技巧、团队合作等课程，提高员工的专业素质和工作技能。
6. 助力公益组织员工参与公益活动，如环保志愿者、慈善捐赠、帮扶贫困地区等，弘扬企业社会责任，培养员工的社会责任意识和团队精神。
四、活动方式1. 线上活动利用互联网平台，开展线上主题演讲、在线健身课程、网络文体比赛等活动，方便员工在工作之余参与。
2. 线下活动针对不同类型的活动，安排适当的场地和设备，如场馆租赁、器材采购等，确保活动的顺利进行。
五、活动预算根据活动内容和规模，制定合理的活动预算，包括场地租赁、专家费用、奖品购买、员工补贴等各项支出，务必控制在预算范围内。
六、活动宣传通过公司内部媒体、企业微信、员工QQ群、海报制作等多种方式进行活动宣传，吸引员工参与，营造良好的氛围和预期。
七、活动效果通过活动效果评估表、员工满意度调查表等方式，对活动进行综合评估，及时总结经验，不断改进活动方案，提高行政活动的品质和影响力。
以上是我对春季行政活动的策划书，相信通过这些行为会提高员工的积极性和企业的效益。
政务中心元宵猜灯谜活动方案
政务中心元宵猜灯谜活动方案元宵佳节，又称灯节，是我国传统的重要节日之一。
为丰富政务中心工作人员及市民的文化生活，增进彼此间的交流与互动，特制定本政务中心元宵猜灯谜活动方案。
一、活动主题：政务心连心，元宵情更浓——元宵猜灯谜活动二、活动时间：元宵节当天下午14:00-17:00三、活动地点：政务中心大厅四、活动对象：政务中心工作人员及前来办事的市民五、活动内容：1.灯谜准备：- 策划团队提前准备好500条精选灯谜，内容涵盖成语、俗语、地名、历史人物、生活用品等，难度适中，既有趣味性，又具有挑战性。
- 将灯谜挂在政务中心大厅的显眼位置，营造出浓厚的节日氛围。
2.猜灯谜活动：- 活动开始后，参与者可自由选择灯谜进行解答。
- 每位参与者有一次答题机会，答对者可获得精美礼品一份。
- 答题过程中，参与者可向现场工作人员请教，但不得使用手机等辅助工具。
3.现场互动：- 设置现场互动环节，邀请参与者分享猜灯谜的趣事、心得，以及对中国传统文化的认识。
- 举办方准备一些关于元宵节的文化知识问答，参与者答对即可获得额外奖品。
4.礼品发放：- 活动结束后，根据答对灯谜的数量，为参与者发放相应礼品。
- 礼品包括：文具、生活用品、美食等，既实用又具有纪念意义。
六、活动宣传：1.制作活动海报，提前在政务中心大厅、官方网站、微信公众号等渠道进行宣传。
2.邀请媒体进行现场报道，扩大活动影响力。
七、活动组织及筹备：1.成立活动筹备小组，负责活动策划、组织、宣传、现场布置等工作。
2.提前与礼品供应商、现场布置公司等合作方沟通，确保活动顺利进行。
八、活动预算：根据活动内容、礼品购置、场地布置等因素，制定详细的活动预算，并在活动结束后进行总结和反馈。
通过本次元宵猜灯谜活动，旨在增进政务中心工作人员与市民之间的沟通与交流，传承和弘扬中国传统文化，营造喜庆、和谐的节日氛围。
行政服务中心成立10周年活动方案
行政服务中心成立10周年活动方案为庆祝XX县行政服务中心成立10周年，根据中心年度工作安排，以创先争优活动为抓手，以“我为中心添光彩”为主题，组织开展形式多样、内容丰富的庆祝活动，营造中心良好的文化氛围，促进服务水平进一步提高，队伍素质进一步提升，特制定活动方案如下：一、活动内容1、举办“我为中心添光彩”主题演讲比赛活动，内容要充分体现中心工作人员服务发展、服务群众的风采。
设一、二、三等奖。
邀请相关领导参加。
时间安排在12月中旬，由办公室和妇委会、团支部组织。
2、召开中心窗口分管领导、企业界代表、中心特邀监督员座谈会，深入开展走访活动，开门纳谏，征求意见，沟通协调，改进工作。
时间安排在11月底，由业务股组织。
3、组织邀请人大代表、政协委员来中心视察指导，促进办事效率的提升，进一步扩大中心影响力。
时间安排在12月上旬，由办公室、业务股组织。
4、开展革命传统教育，邀请老红军讲革命史或请县史志办同志讲XX县史，弘扬红色文化，提高中心工作人员的整体素质。
时间安排在11月底，由办公室负责。
5、开展登山户外活动。
时间安排在12月下旬，由办公室、妇委会、团支部组织。
6、中心八周年茶话会，邀请相关领导参加，对中心的工作进行总结和展望。
时间安排在12月22日左右，由办公室组织。
二、具体要求1、统一思想，提高认识。
各窗口、各股室要高度重视此次系列活动的开展，统一思想认识，把开展活动作为一项重要工作来抓，以活动充分调动积极性，推进中心工作开展。
2、宣传发动，积极参与。
各窗口、各股室要积极宣传开展活动的意义，动员和发动工作人员积极参与，以实际行动投入各项活动中，展现中心和谐、奋进、敬业、创新的氛围。
3、认真筹划，精心组织。
按照活动安排，牵头部门要超前筹划，制定具体实施方案，明确分工，做好组织协调工作，确保在规定时间内高质量完成。
三、组织领导庆祝活动组织由中心党支部牵头，各窗口、各股室、工会、妇委会、团支部积极配合。
具体责任人为曹战英、管登峰、李欣、朱李睿。
行政国庆节主题活动方案
一、活动背景为庆祝中华人民共和国成立xx周年，弘扬爱国主义精神，增强全体员工的集体荣誉感和凝聚力，特制定本活动方案。
通过丰富多彩的活动形式，激发员工的爱国热情，营造和谐向上的企业文化氛围。
二、活动主题“团结奋进，共筑中国梦”——庆祝中华人民共和国成立xx周年三、活动时间20xx年xx月xx日至xx月xx日四、活动地点公司总部大楼及各分部五、活动内容1. 开幕式（1）时间：xx月xx日上午9:00（2）地点：公司总部大楼广场（3）内容：升国旗、奏唱国歌、领导致辞、宣布活动正式开始。
2. 爱国主题摄影展（1）时间：xx月xx日至xx月xx日（2）地点：公司总部大楼走廊（3）内容：员工以“庆祝国庆”为主题，拍摄摄影作品，展示祖国的大好河山、家乡的变化、工作场景等。
3. 爱国歌曲演唱比赛（1）时间：xx月xx日下午2:00（2）地点：公司总部大楼多功能厅（3）内容：员工以班组为单位，演唱爱国歌曲，展现团队精神。
4. 爱国主题知识竞赛（1）时间：xx月xx日下午3:30（2）地点：公司总部大楼会议室（3）内容：员工参加爱国主题知识竞赛，检验对国家历史、文化、科技等方面的了解程度。
5. 爱国主题征文活动（1）时间：xx月xx日至xx月xx日（2）内容：员工围绕“庆祝国庆”主题，撰写征文，表达对祖国的热爱之情。
6. 爱国主题书画展（1）时间：xx月xx日至xx月xx日（2）地点：公司总部大楼走廊（3）内容：员工以“庆祝国庆”为主题，创作书画作品，展示中华文化的博大精深。
7. 爱国主题亲子活动（1）时间：xx月xx日下午4:00（2）地点：公司总部大楼广场（3）内容：员工与子女共同参与亲子游戏，增进亲子关系，弘扬家庭美德。
六、活动组织1. 成立活动筹备组，负责活动的策划、组织、协调和实施。
2. 各部门积极配合，确保活动顺利进行。
3. 活动期间，各部门要加强宣传，营造浓厚的节日氛围。
七、活动宣传1. 利用公司内部网站、微信公众号等平台，对活动进行广泛宣传。
行政单位特色活动计划方案
一、活动背景随着社会经济的不断发展，行政单位作为政府职能的执行者，肩负着服务群众、推动社会进步的重要责任。
为了丰富行政单位内部文化生活，增强单位凝聚力，提升工作效率，特制定本特色活动计划方案。
二、活动目标1. 提升行政单位内部凝聚力，增强团队协作精神；2. 拓宽员工视野，丰富文化生活，提高员工综合素质；3. 展示行政单位良好形象，树立文明和谐的工作氛围；4. 促进行政单位与群众的沟通与交流，提高服务群众的能力。
三、活动主题“团结协作，共筑美好未来”四、活动时间2022年X月X日至X月X日五、活动地点行政单位内部活动室、会议室、广场等六、活动内容1. 开幕式（X月X日）（1）领导致辞，宣布活动开始；（2）观看单位宣传片，回顾过去一年的工作成果；（3）举行升旗仪式，增强员工的爱国情怀。
2. 文艺演出（X月X日）（1）组织员工自编自导自演的文艺节目，如舞蹈、歌曲、小品等；（2）邀请专业文艺团体进行演出，丰富活动内容。
3. 亲子活动（X月X日）（1）组织员工子女参加亲子运动会、亲子游戏等；（2）开展亲子绘画、亲子手工制作等活动，增进亲子感情。
4. 体育竞技（X月X日）（1）举办篮球、足球、羽毛球等体育比赛；（2）设立奖品，鼓励员工积极参与。
5. 读书分享会（X月X日）（1）邀请单位领导、优秀员工分享读书心得；（2）组织员工开展读书交流活动，提高阅读兴趣。
6. 结束式（X月X日）（1）对本次活动进行总结，表彰优秀个人和团队；（2）领导宣布活动圆满结束。
七、活动宣传1. 制作活动海报、宣传册等，提前进行宣传；2. 利用单位内部网站、微信公众号等平台发布活动信息；3. 邀请媒体进行报道，扩大活动影响力。
八、活动保障1. 成立活动筹备小组，负责活动的策划、组织、实施等工作；2. 制定详细的活动方案，明确各环节责任人；3. 提前做好场地、设备、物资等准备工作；4. 加强活动期间的安全保障，确保活动顺利进行。
九、活动总结活动结束后，及时对活动进行总结，分析活动效果，总结经验教训，为今后类似活动提供借鉴。
开展行政活动方案
开展行政活动方案背景介绍行政活动是政府为向社会提供公共服务、维护社会秩序、推进经济社会发展等目的而所实施的活动。
开展行政活动既是政府职责的一部分，也是展示政府形象的重要途径。
目的和意义开展行政活动可以让政府更好地了解公众需求和关切，为公众提供优质服务和有效保障，增强政府与公众的联系和互动，提高政府形象和公信力，有助于建立互信社会和谐、稳定的局面。
方案内容1.确定活动主题确定活动主题是开展行政活动的首要任务。
主题可以根据不同行政部门的职责和工作重点、社会热点和公众需求等进行选择，例如“健康中国，公益行动”、“安全出行，阳光社区”等。
2.制定活动方案制定活动方案是确保行政活动顺利实施的关键，需要充分考虑活动定位、时间、地点、人员等方面的因素，明确活动目标、内容、形式、保障等具体要求，建立科学完备的组织方案和应急预案。
3.开展活动策划活动策划是在活动方案的基础上，对活动的各个环节进行具体规划，包括活动的主持、演讲、互动、文艺表演、展示等，制定活动程序，安排活动人员和场地，搭建展示平台和舞台，处理各种应急情况等。
4.加强广告宣传广告宣传是确保活动成功的关键，需要积极利用各种宣传媒介，如报纸、网络、电视、广播等，加强对活动主题、内容、时间地点等的广泛宣传，吸引公众参与，提高活动影响力和知晓度。
5.组织实施活动按照制定的方案和策划，组织实施活动。
安排活动主持人员、表演艺人，调配场地、音响、灯光等设备，疏导人流、调换维护环节，解决各种问题，确保活动达到预期效果，展示政府的良好形象和服务能力。
6.总结活动成果及时总结活动成果，分析活动中存在的不足和问题，总结成功经验和可借鉴之处，为今后的活动提供经验和促进活动质量的提高。
同时，对公众进行感谢和反馈，增加公众参与度和信任感。
结语开展行政活动是政府与公众间联系和互动的重要方式，对于提高政府服务水平和公众信任度具有重要意义。
具体方案应结合实际情况和行政工作需要，完善方案和策划，确保活动能够顺利实施并取得预期效果。
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三一文库（）/其他范文/活动方案
行政中心主题活动方案
根据区委、区政府主要领导关于要在区行政服务中心开展作风教育整顿活动的重要指示精神，区行政服务中心管理处决定从今年9月21日开始，利用1个月的时间，在区行政服务中心深入开展“转变作风、提高效能、重塑形象”主题教育活动。
现制定实施方案如下：
一、主题教育活动指导思想、原则和目标要求
主题教育活动的指导思想：
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七届三中全会精神，深刻反思新闻媒体曝光的区行政服务中心作风建设存在的问题，深入查找区行政服务中心工作人员在思想作风方面存在的突出问题，进一步强化宗旨意识、责任意识、大局意识、诚信意识和道德意识，努力转变党员干部思想工作作风，提高工作效能，塑造区行政服务中心的良好形象。
主题教育活动要把握的原则：
——坚持正面教育。
用科学发展观武装头脑，通过剖析新闻媒体曝光的区行政服务中心作风建设存在的问题，认真查找违背科学发展观的突出问题，透过现象看本质，对照案例找规律，反思问题查根源，开展批评与自我批评，使思想受到深刻触动。
——坚持联系实际。
发扬求真务实精神，紧密联系我区改革发展稳定大局的实际，紧密联系新时期区行政服务中心工作的实际，紧密联系党员干部群众思想的实际，吸取教训，查找问题，剖析原因，改进工作。
——坚持举一反三。
既要从现有的案例中深入发现问题，深挖根源，得到教训和启示，又要主动排查其它工作中的薄弱环节和隐患苗头，创新措施，超前应对，主动整改，防患于未然。
——坚持群众路线。
尊重群众的首创精神，广泛发动群众，充分发扬民主，虚心听取群众的意见和建议，向群众求计问策，真诚接受群众的监督和评议。
开展主题教育活动的目标要求：
以窗口单位为重点，突出科学发展这条主线，围绕改进作风、提高效能这个核心，将主题教育活动与深入学习实践科学发展观结合起来，与贯彻落实党的十七届三中全会精神结合起来，与推动当前各项工作结合起来，使思想受到深刻教育，问题得到真正
解决，工作得到切实改进，增强教育活动的实效，确保实现如下目标：
1．科学发展意识强化。
对科学发展观的理解更加全面，以人为本的理念牢固树立，好字优先、又好又快发展的意识明显增强，行动更加自觉，影响科学发展的突出问题逐步解决，促进科学发展的政策措施有所突破。
2．思想作风明显转变。
党员干部的宗旨意识、忧患意识、责任意识明显增强，服务基层、服务群众的意识和能力进一步提高。
工作人员的精神面貌明显增强，区行政服务中心工作的社会影响力、群众认同力、视觉冲击力进一步提高。
区行政服务中心的效能建设明显提升，形成务实、廉洁、高效的政务环境。
3．制度机制逐步健全。
制定加强思想作风建设、诚信体系建设等方面的意见、措施和制度，建立健全长效机制。
完善办事程序，规范办公秩序，营造文明高效、优质服务的工作环境。
4．各项工作扎实推进。
以群众满意不满意作为检验主题教育活动成效的标准，把教育活动的成果体现在实际工作上，推进区行政服务中心规范化建设，在提高政府执行力、公信力和人民群众对窗口的满意率上取得明显成效。
二、加强组织领导，成立主题教育活动领导小组
领导小组下设办公室，具体负责活动的综合协调、信息资料、新闻宣传工作，办公室主任由黄海卫兼任，常务副主任由林芬兼任，成员由区行政服务中心管理处的王晓君、蔡艺青组成。
三、开展主题教育活动需要解决的突出问题
开展“转变作风、提高效能、重塑形象”主题教育活动，要着力解决科学发展观念不牢，特别是以人为本的观念不牢，宗旨意识淡薄，官僚主义、形式主义严重，漠视群众疾苦，伤害群众感情的问题；责任心不强，重权力意识不重责任观念，做事不负责，工作不思进取，得过且过，敷衍应付，对存在的问题听之任之、麻木不仁的问题；作风漂浮，心浮气躁，思想不艰苦，工作不扎实，遇事推诿扯皮，工作效率低下的问题；政治敏感性差，缺乏大局意识、忧患意识，政令不畅通等问题。
四、开展主题教育活动的方法步骤
1．抓好动员部署。
召开动员大会，深入进行思想发动，并结合本窗口单位工作实际，切实使全体干部职工充分参与到这次教育活动中来，认清教育活动的重大意义，增强参与教育活动的主动性、自觉性。
2．认真剖析案例。
要以新闻媒体曝光的区行政服务中心作风建设存在的问题为警示，结合实际，查找工作中存在的问题，剖析根源，依案悟理，举一反三，努力从工作中的问题查找思想。