教师信息技术培训方案5篇
教师信息技术培训方案
教师信息技术培训方案引言：随着信息技术的飞速发展，教师的信息技术水平已经成为衡量教学质量的重要指标之一、为了提高教师的信息技术水平，本文制定了一份教师信息技术培训方案，旨在帮助教师掌握相关知识和技能，提高教学效果。
一、培训目标1.提高教师的信息技术素养，包括硬件和软件的基本知识。
2.掌握信息技术在教学中的应用方法，包括教学设计、教学资源开发和教学实施等。
3.增强教师的信息技术应用能力，通过实践活动提高教师的实际操作能力。
二、培训内容1.信息技术基础知识培训：（1）硬件知识：计算机基础知识、网络基础知识、多媒体设备使用等。
（2）软件知识：操作系统基本操作、办公软件（如Word、Excel、PPT等）的使用、教育软件（如教学平台、交互式教学软件等）的应用等。
2.教学设计与教学资源开发：（1）教学设计：推荐和培训教师使用信息技术进行教学设计，包括课程设置、课程教学目标的设定、教学内容和教学方法的选择等。
（2）教学资源开发：培训教师使用信息技术制作教学资源，包括教学课件、教学视频、教学游戏等。
3.教学实施：（1）信息技术教学方法和策略的培训，包括交互式教学、个性化教学等。
（2）信息技术在不同学科的教学中的应用，培训教师如何将信息技术与学科知识有机结合。
三、培训方法1.理论培训：通过讲座、研讨会等方式进行信息技术基础知识的讲解和教学设计的分享。
2.实践培训：组织实际操作活动，培训教师使用教育软件和制作教学资源。
3.现场观摩：安排观摩高水平信息技术教学的课堂，提供实践经验。
4.学习小组：组建学习小组，促进教师之间的交流与合作。
四、培训评估1.定期考核：通过定期的考核测试教师的学习成果，评估培训效果。
2.课堂观摩：观摩教师的教学实施，评估信息技术在教学中的应用效果。
3.学员满意度调查：收集学员对培训内容、方式和效果的意见和建议，及时调整和改进培训方案。
五、培训资源1.学校资讯中心：提供计算机设备、多媒体设备和教育软件等基本设施。
教师信息技术应用培训方案
教师信息技术应用培训方案第一节：培训的背景和目的随着信息技术的快速发展和广泛应用，对于教师来说，掌握信息技术并灵活运用已经成为必备的能力。
因此，为了提高教师信息技术应用的水平，培训计划应运而生。
本文将探讨教师信息技术应用培训的背景、目的以及相关的培训内容和方式。
第二节：教师信息技术应用的重要性在现代教育中，信息技术已经成为教学的重要工具。
教师在教学过程中利用信息技术可以实现多媒体教学、网络教学等形式，提高教学效果，激发学生的学习兴趣。
此外，信息技术还可以帮助教师更好地整理和管理教学资源，提高教学质量和效率。
第三节：培训目标的设定教师信息技术应用培训的目标是提高教师信息技术水平，使他们能够熟练地运用信息技术进行教学工作。
具体而言，培训目标包括熟练使用各种教育软件和工具，能够在教学中灵活运用多媒体教学和网络教学等方式，能够利用信息技术进行教学资源的整理和管理。
第四节：培训内容的设计教师信息技术应用培训的内容应涵盖教育软件和工具的基本操作和应用技巧、多媒体教学设计与制作、网络教学平台的使用以及教学资源的整理和管理等方面。
具体而言，可以包括Word、PPT等软件的使用教学，以及在教学中应用多媒体、网络资源等方面的实践。
第五节：培训方式的选择培训方式应根据教师的实际情况和培训目标而定，可以采用集中培训、分散培训或者线上培训等多种方式。
集中培训适用于教师人数较少的学校，可以邀请专家进行现场培训；分散培训适用于教师人数较多的学校，可以由学校内部的信息技术骨干进行分批培训；线上培训可以让教师根据自己的时间和条件自主选择学习内容。
第六节：培训时间的安排培训时间可根据教师的实际情况和学校的教学安排而确定。
可以考虑利用寒暑假或者周末等时间进行集中培训，也可以在课间安排短期的培训活动。
此外，还可以通过线上学习的方式，让教师可以根据自己的时间安排进行学习。
第七节：培训资源的准备培训资源的准备是培训过程中的重要环节。
可以准备教育软件和工具的使用手册、多媒体教学设计案例和教学资源整理与管理的指南等。
教师信息技术培训计划范文
教师信息技术培训计划范文
敬启者，
为了促进我校教师的教学技术水平和信息化能力的提高，特制定了以下教师信息技术培训计划：
一、培训目标：提高教师信息化应用水平，掌握基本教学技术，提高教师教学质量，更好地应用信息技术提升学生学习效果。
二、培训内容：
1. 信息技术基础知识培训：包括计算机基本操作，办公软件的使用，网络知识等；
2. 教学技术培训：包括数字化教学方法、虚拟实验室等；
3. 在线教学平台操作培训：学习如何使用在线教学平台进行课程管理、教学设计等。
三、培训形式：线上线下相结合，采取集中培训和分散学习相结合的方式进行。
四、培训安排：每周定期组织一次集中培训，安排专业人员进行培训，同时要求教师在工作之余自主学习。
五、培训效果评估：通过每次培训后的考核测试评估教师的掌握程度，定期对教师的教学情况进行评估。
六、培训收益：通过信息技术培训，提高教师的信息化水平，促进教师之间的互相交流合作，提升教学效果，满足学校信息化建设的需求。
敬请贵校支持和配合，共同推动教师信息技术培训计划的实施。
谨启
校长签字
日期。
小学教师信息技术培训方案
小学教师信息技术培训方案一、背景随着信息化时代的到来，信息技术已经成为了当今社会各行各业的必备技能之一。
而且在教育领域，信息技术的应用已经显现出其举足轻重的地位。
教育信息化不仅可以提升教学效率，而且可以更好地满足学生的学习需求，使教育达到更高的质量和效果。
因此，小学教师的信息技术培训变得越来越重要。
二、培训目标本培训旨在提升小学教师的信息技术水平，让他们掌握基本的信息技术应用和教育技能，使其能够在教学实践中利用信息技术，提高教学效果和水平。
具体目标如下：1.了解信息技术的基本概念和应用。
2.掌握教学软件的基本操作和教学应用。
3.掌握多媒体教学的基本技能和应用。
4.学会使用网络资源为教学服务。
5.了解如何利用信息技术促进学生主动学习。
6.掌握信息技术应用与学科内容的结合方式，并能灵活运用。
三、培训内容本培训涵盖信息技术的基本知识和应用，旨在为小学教师提供更全面的信息技术支持，并让其能够更好地将信息技术应用于教学实践中。
具体内容如下：1. 信息技术基础知识•计算机硬件和软件的基本概念和了解。
•操作系统和应用程序的使用。
•文字处理和电子表格等办公软件的使用技巧。
2. 教学软件的基本操作和教学应用•PPT等教学软件基本操作。
•制作课件的技巧和注意事项。
•技术支持和故障处理等相关的知识。
3. 多媒体教学的基本技巧和应用•多媒体设备的使用和操作。
•影响教学效果的因素和应对方法。
•制作教学视频的基本技能。
•利用图片、音频和视频等多媒体资源进行教学。
4. 网络资源的教学应用•利用网络资源进行教学和教学的信息化。
•学会使用各种网络资源，如搜索引擎、在线视频等。
•应用网络资源进行课件制作。
•学会利用网络资源开展课堂互动教学。
5. 学生主动学习的促进•学会利用信息技术提高学生的自主学习能力。
•如何培养学生的创造性思维。
•学习如何设计和组织学习内容。
6. 信息技术与学科内容结合•了解信息技术与小学各学科的关系。
•学会运用信息技术进行互动教学。
小学信息技术培训计划5篇
小学信息技术培训计划5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2024年新学期教师计算机培训方案
2024年新学期教师计算机培训方案一、培训目标2024年新学期教师计算机培训的目标是提升教师的计算机应用能力，让他们能够熟练地运用计算机技术进行教学和管理工作，提高教学质量和效率。
二、培训内容1. 基础知识培训了解计算机的基本原理和操作技巧，包括计算机硬件、操作系统、常用软件等方面的知识。
同时，学习计算机操作的基本规范和注意事项，提高教师的计算机使用技能。
2. 办公软件培训掌握常用办公软件的使用技巧，包括文字处理软件、表格处理软件、演示软件等。
通过实际操作，让教师能够熟练地进行文档编辑、数据处理和演示制作等工作。
3. 教学平台和资源利用培训学习如何利用教学平台和网络资源进行教学，包括教学管理系统、在线课程资源、网络教学平台等。
了解如何利用这些工具进行教学设计、教学资源搜索、作业布置等操作，提高教师的教学效果和效率。
4. 网络安全教育与应用学习网络安全知识和技巧，了解网络安全的重要性和常见的网络安全威胁。
掌握网络安全的基本防范方法，提高教师在网络环境下的信息安全意识和应对能力。
5. 创新教育与技术应用探索如何利用计算机技术促进创新教育，包括虚拟实验、人工智能辅助教学、编程教育等方面的应用。
学习相关的技术知识和教学策略，提高教师的创新教育能力。
三、培训方式1. 集中培训安排专业的培训机构或技术人员，组织集中培训，以课堂讲授和实际操作相结合的方式进行。
通过系统的教学和辅导，让教师能够快速、全面地学习计算机知识和技能。
2. 辅导指导设立专门的辅导小组或导师，对参与培训的教师进行个别或小组辅导。
根据教师的个别需求和学习进度，提供针对性的指导和帮助，解决教师在学习过程中遇到的问题。
3. 自主学习提供相应的学习资料和资源，让教师可以在空闲时间进行自主学习。
通过网络学习平台或在线教育资源，让教师能够灵活地学习计算机知识和技能，提高学习效果和自主学习能力。
四、培训评估与证书1. 培训评估在培训结束后，组织相应的考试或评估活动，对教师进行学习成果的评估。
教师信息技术培训方案(3篇)
教师信息技术培训方案经过几天的学习，我认真梳理了第一阶段必修课的内容，了解了第一阶段总共有三个维度的学习任务，理清了学习的模块内容和思路，这有助于我纵观全局，总体把握培训学习的内容，在此基础上，结合甘州区辅导教师张传军的指导计划，特制定本次个人培训研修的计划。
第一阶段：能力测评、选课指导与学习共同体建设学习时间：___-___至___-01-24学习目标：登录自测、测评选课、加入工作坊学习过程：1.登录注册，进入个人空间，体验网络研修学习功能环境。
2.开展信息技术应用能力测评。
3.进入个人空间，根据选课指南选课。
4.阅读“教学计划安排表”和考核要求，了解明确项目整体安排与要求。
5.加入工作坊，建立学习共同体。
第二阶段：聚焦信息技术创新教学的网络研修学习目标：学习理念篇、热点篇、技术篇、方法篇和案例篇课程内容学习过程：1.课程自主研修(1)重构知识，提升素养——理念篇研修(___.1.25-1.31)(2)关注前沿，开阔视野——热点篇研 (___.3.1-3.6)(3)触摸技术，整合教学——技术篇研修(___.3.7-3.20)(4)聚焦能力，精练技能——方法篇研修(___.3.21-4.10)(5)创新教学，重塑课堂——案例篇研(___.4.11-___.4.24)2.参与课程BBS“主题研讨”及问题讨论3.发表研修日志，完成考核作业，针对作业开展作业指导与互评4.工作坊研讨活动5.信息技术应用能手经验分享活动6.参加微课程大赛(从现在开始着手设计微课)第三阶段：校本研修实践学习目标：校本研修实践阶段学习过程：1.___年___月___日-___月___日在本校完成一次信息技术应用专项技能测试考核，促进“信息技术应用技能”的巩固与提高。
2.___年___月___日-___年___月___日( 1)在本校以教研组为单位开展信息化教学设计活动，提交信息化教学设计方案。
( 2)在校内完成一次信息技术手段支持的课堂教学，促进“信息化教学实践”的训练与达成。
初中教师信息技术培训方案
初中教师信息技术培训方案1. 培训目标本培训方案旨在提高初中教师的信息技术应用能力，使其能够熟练运用信息技术教学方法和工具，提升教学质量和效果。
2. 培训内容2.1 信息技术基础知识- 计算机基本操作- 操作系统和常用软件应用- 网络基础知识和互联网应用2.2 教学平台和工具- 教育软件的应用- 多媒体教学技术- 在线教学平台的使用2.3 课程设计和教学方法- 如何设计信息技术教学课程- 如何使用信息技术辅助教学- 推动学生积极参与和合作的教学方法2.4 教学资源和教育应用- 获取和利用教学资源- 教育应用软件的选择与使用- 利用互联网资源进行教学3. 培训方式与时间安排3.1 培训方式- 理论讲授：通过讲座和授课，传授基础知识和教学方法。
- 实践操作：组织教师进行实际操作和实践，以加强技能。
- 分组研讨：鼓励教师进行交流和合作，分享经验和教学资源。
3.2 时间安排- 总培训时间为7天，每天培训时间为8小时。
- 第一阶段：信息技术基础知识培训，2天。
- 第二阶段：教学平台和工具培训，2天。
- 第三阶段：课程设计和教学方法培训，2天。
- 第四阶段：教学资源和教育应用培训，1天。
4. 培训评估与证书4.1 培训评估- 培训结束后，进行培训评估，评估教师的培训成果和培训效果。
- 评估方式包括理论知识考试、教学操作考核和教学设计评审。
4.2 证书- 在评估通过的教师将获得信息技术教学培训证书。
5. 培训师资与资源支持5.1 培训师资- 邀请具有丰富信息技术教育经验的教师或专业人士担任培训师资。
5.2 资源支持- 提供教材、教学参考书和相关课程资源。
- 提供实践操作的设备和软件。
- 配备专门的技术支持人员，解决培训过程中的技术问题。
以上是初中教师信息技术培训方案的概要内容，希望能够帮助教师们提高信息技术应用能力，提升教学水平，为学生创造更好的学习环境和体验。
信息技术培训计划5篇
信息技术培训计划5篇信息技术培训计划篇1为提高我校教师应用信息技术的能力和水平，更好的完成信息技术与学科教学整合，发挥现代信息技术在教育教学中的作用，根据东光县教育局关于对中小学教师进行全员信息技术与远程教育应用能力培训的有关要求结合学校教育装备情况和教师队伍实际，制定我校教师信息技术应用能力培训实施方案如下：一、指导思想以《中小学教师教育技术能力标准(试行)》为依据，以全面提高学校教师的现代教育技术应用能力，促进现代教育技术在教学中的有效运用为目的，组织开展以信息技术应用知识、信息技术与学科教学有效整合、网络教学资源及网络办公平台运用为主要内容的教育技术培训，全面提高教师实施素质教育的能力。
二、培训目标通过本次培训使我校教师进一步提高现代信息意识，提高现代信息技术水平，能独自对计算机进行必要的维护;掌握计算机操作系统的一般操作与使用，具有使用教学软件的能力;了解因特网的信息服务，能利用因特网获取、交流、处理与应用信息;会熟练使用办公软件进行文字处理，表格处理;掌握课件修改、制作、多媒体素材加工等技术。
进一步提高在职教师运用现代教育技术手段为教育教学服务的能力与水平，以更加优化的教育教学手段来促进教育教学质量的不断提高。
三、组织保障为了保证达到培训目标，确保培训工作的顺利实施，特成立培训领导小组，由校长任组长，主管教学的副校长为副组长，信息技术教师为成员的领导小组，具体负责培训的组织工作。
培训领导小组组织全体教师培训，具体完成以下工作：1、制定培训计划;2、集中组织培训、学习;3、组织教师利用网络自学;4、组织考试并建立培训档案;四、参训人员本校信息技术与远程教育应用能力培训的参训人员包括：全体教学管理人员、在职教师。
五、培训方式集中培训与网上自学两种方式相结合。
集中培训每周不少于1小时，自学可利用河北省远程教育网、河北省教师信息技术与远程教育应用能力培训教材等进行自学，每周的自学时间不低于3小时。
2024年教师信息技术培训方案
2024年教师信息技术培训方案信息技术在当今社会发展中占据重要地位，教师信息技术培训是提高教育质量、促进学生综合素质提升的关键环节。
为此，制定和实施全面系统的信息技术培训方案对于教师专业能力的提升至关重要。
一、培训目标教师信息技术培训的目标旨在提升教师在信息技术领域的专业能力，使其更好地应对数字化教育的发展趋势，提高信息技术整合教学的能力，推动教育教学模式的创新和发展。
二、培训内容1. 信息技术基础知识培训：包括计算机基础知识、网络技术、信息安全等内容，为教师提供信息技术概念和基础知识的普及培训。
2. 教育信息化建设培训：包括数字化教学资源的开发与利用、在线教学平台的应用、教育大数据分析等内容，使教师能够灵活运用信息技术工具促进教学有效性提升。
3. 教师信息技术能力培养：包括信息技术教育理论研究、信息技术教育实践案例分析等内容，帮助教师在信息技术应用能力和教学设计能力方面取得进步。
三、培训方法1. 线上学习：提供在线课程、网络研讨会等形式，让教师能够随时随地进行学习，提高学习的灵活性和便捷性。
2. 线下授课：组织专家讲座、研讨会等活动，促进教师之间的交流与合作，加深对信息技术知识的理解和应用。
3. 实践教学：鼓励教师利用信息技术工具开展实践教学活动，提高教学质量和创新水平。
四、培训评估教师信息技术培训方案实施后，应建立完善的评估体系，通过教师培训效果评估、学生学习成效评估等方式对培训效果进行定性和定量评估，及时调整和优化培训方案，确保培训工作取得实效。
五、总结与展望2024年教师信息技术培训方案的实施将进一步促进教师信息技术水平的提升，推动数字化教育的全面发展。
未来，教育部门应进一步加大对教师信息技术培训工作的投入和支持，努力打造一支信息技术娴熟、教学水平精湛的师资队伍，为学生的信息化素养提升和综合素质发展提供坚实支持。
2024年教师信息技术培训计划范文(5篇)
2024年教师信息技术培训计划范文目前，学校中青年教师已____%通过信息技术培训考核，但这仅仅是达到了应用信息技术的较低要求。
要使学校信息技术与学科整合达到更高水平，特别是要使部分教师能胜任学校的信息化的教学，必须使教师在现有基础上，进一步提高应用信息技术与学科整合的理论水平和操作水平，为此，特制定本学期教师信息技术培训计划一、培训目的信息技术与学科课程的整合以及专题学习网站的建设和应用是教育部____规划课题中有关信息技术的两个子课题，也是新一轮课程改革的一个热点。
为了使我校教师进一步感受信息技术在课堂教学中的重要作用，并熟练掌握多媒体课件和专题学习网站的制作方法，掌握运用网络处理信息的方法，从而优化课堂教学手段，进一步提高课堂教学质量，学校决定对全体教师举行信息技术方面的培训。
二、培训对象全员培训____岁以下教师。
三、培训内容、方式及培训教师本次培训将采用集中培训和个体指导的形式。
主要包括以下三个方面的内容1、PowerPoint____幻灯片课件制作文稿演示软件的功能、特点及应用;创建幻灯片或利用模板建立新幻灯片;输入编辑文字、图片、表格、语音、动画、视频或其它对象;编辑与修饰幻灯片;超级;组织与整理幻灯片;设置放映方式和效果，放映与打印幻灯片。
2、FrontPage____网页网站设计制作FrontPage____软件的功能、特点及应用;网站基础知识，网站和网页的关系;网页的建立和修饰;网页中文字、表格、图像、动画、音视频的使用;网页的;网页的组织与发布;3、多媒体作品制作多媒体信息的采集和压缩技术简介;图像、语音、动画和视频的简单处理;多媒体制作工具的使用。
四、培训时间培训时间从本周开始，至本学期结束，必要时在期末学习时间中抽一至两天进行培训。
具体时间安排：每星期安排两次培训，每次历时两节课，即星期一和星期四的下午第四节课，力争以较充裕的时间保证培训工作的实效性。
五、组织形式结合我校实际情况，星期一、星期四下午第四节主要对全校专职教师进行培训，个别老师如有特殊情况可以适当调整培训时间。
教师信息化技术培训方案
教师信息化技术培训方案一、现代教育需要信息化技术支持现代教育在信息化时代得以迅速发展，信息化技术已经成为教育改革和教学创新的关键驱动力。
信息化技术可以帮助教师更好地满足学生个性化学习需求，促进教育资源的共享与互动，提升教育教学质量。
二、目标与需求分析教师信息化技术培训的目标是使教师掌握基本的信息化技能，并将其融入到教学中。
依据教师的不同需求，培训需分为基础培训和深度培训两个层次。
基础培训旨在帮助教师熟练运用电脑、互联网等基本工具，深度培训则着重于教育软件的使用和教学设计的创新。
三、培训内容与方法基础培训的内容包括电脑的基本操作、常用办公软件的使用、网络资源的查找与利用等。
培训方法可以采用面对面授课、在线教育等多种形式，结合实际操作和案例分析，提高学习效果。
深度培训则根据教师的需求，开设教育软件操作、教学设计与评价等课程。
四、培训周期与时间安排基础培训的周期一般为一个月左右，可根据教师的学习进度进行调整。
每周安排2-3次面授课程和1-2次在线学习任务，提供学习支持和指导。
五、培训师资培训师资应具备丰富的教学经验和信息化技术实践经验，能够针对教师的需求进行有针对性的培训。
同时，培训师资应关注教师的学习反馈和困惑，及时进行解答和指导。
六、培训资源与平台培训资源可以包括教程、教材、案例以及在线学习平台等。
在线学习平台可以提供学习资料、学习任务和交流互动的功能，方便教师进行远程学习和交流。
七、培养教师信息化技术创新思维与能力教师信息化技术培训不仅仅是教师技能的培养，更需要培养教师的创新思维和应对技术变革的能力。
通过课程设计、教学案例分享等方式，激发教师的创新潜能，提高其信息化技术的应用能力。
八、培训成果的评估与认证培训结束后，对教师的培训成果进行评估和认证。
可以通过在线测试、作业评审等方式，对教师的技能水平和学习效果进行评估，并给予相应的认证。
九、培训后的后续支持培训结束后，需要给予教师后续的技术支持和学习资源。
横山区第六中学教师信息技术培训方案
横山区第六中学教师信息技术培训方案
一、指导思想：为了进一步加强教师队伍建设，推动学校教育信息化进程，不断提高教师的信息素养，增强教师将信息技术和信息资源整合于学科教学的能力、提高教师应用信息技术的能力，提高教学质量和管理水平，结合我校的特点及实际需要，制定本方案。
二、培训目标：通过本次培训使我校教师进一步提高信息意识，提高信息技术水平，针对教师用户管理、备授课的需要，教材资源、课前导学、同步备课、互动课堂、在线检测、课后作业等功能培训。
能够在互联网上搜索相关学科的资源并下载并进行整合，能够利用网络进行交流，上一堂较好的多媒体课等，为更好地进行学科教学与信息技术整合活动进行必要的知识和技能的储备。
三、培训形式：
本次培训形式为集中培训。
在微机室进行，由综合组组织老师参加培训。
四、培训内容：
本次主要培训以下内容：
五、培训时间及内容安排：
培训时间：
参与人员：本次培训定位为基础普及培训，要求所有老师参加。
从本次培训开始记录每次培训参与情况。
六、预期成果：
本次培训完全部内容后，我校老师的信息技术能力必须达到以下3个方面的要求：
1、能熟练使用智慧校园管理功能和教学助手的功能。
2、能快速有效地在网上搜索资源，并能下载。
3、能独立制作高质量的多媒体课件，并上一堂较好的多媒体课。
第六中学信息中心
2024.3。
培训方案范例（5篇）
培训方案培训方案范例(5篇)为了确保事情或工作得以顺利进行，常常需要预先准备方案，方案是阐明具体行动的时间，地点，目的，预期效果，预算及方法等的企划案。
方案应该怎么制定呢？以下是小编为大家整理的培训方案5篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
培训方案篇1一.培训目的：教育信息化是教育现代化的本质特征,我校初二年级班班通已安装完成。
因此，教师素质的提高关系到教育现代化目标的实现。
作为我校的教师必须掌握现代教育技术的技能，并且将这些技能在平时教育、教学工作中渗透到教学中去，为改进课堂教学，提高学生的素质，而提供有利的条件。
20xx年培训就是要把我校的教师的教育现代化技术的操作技术再提高到新的水平，在新的一年里再创新的佳绩。
二.培训基本原则和措施1、平时自学与集中辅导相结合。
我们学校根据教师的实际情况，提供给教师本学期的学习培训内容，提供相关的学习资料，教师根据自己的实际情况进行选择，以便教师平时进行自学，我校积极鼓励教师拥有个人电脑。
在一学期中，学校还组织集中培训，以提高教师学习的效果。
2、提高认识、激发内需。
首先是学校领导要提高对信息技术校本培训的认识，认识到其重要新、紧迫性、必要性；其次是提高广大教师的认识，通过各种教育和宣传，充分激发教师的内趋力，在学习中感受到学与不学真的不一样，从而达到不用扬鞭自奋蹄的境界。
另外，要加大宣传教育力度，把教师的优秀成果加以展览，本学期要举行优秀个人网页的展示活动，奖励先进、激励后进。
3、加强管理、健全机制。
对教师参加校本培训的情况要加以记录，规范管理，并加以考核，从制度上保证校本培训的高效实施。
4、运用多种渠道开展培训。
建立校本培训专题网站，将培训的内容上传到网站上，通过老师自学和网络交流的方式开展培训。
并且聘请校外现代教育技术方面的专家到我们开展专项技能的培训。
三、培训内容1、英特尔未来教育校本培训；了解英特尔未来教育理念；掌握字处理、多媒体制作、电子表格数据处理软件的使用技能；以此理念指导自己的教学设计；2、远程教育资源的应用培训掌握远程教育资源的应用，会查找、下载课程资源；并且将这些资源运用到教学实践中。
2024年教师信息技术培训计划样本（五篇）
2024年教师信息技术培训计划样本一、自我评估：自我分析是迈向成功的起点，而自我反思则是其秘诀。
目前，我在运用信息技术优化教学能力上仍有显著不足，尚未能充分实现信息技术与教学的深度融合，处理中存在失衡问题。
二、环境考察：问题的根源往往在于自身。
作为一所初具信息化基础的区级中学，有限的资源分配使得每位教师共用一个电子备课室，缺乏完善的信息化环境和丰富的学习资源。
三、发展目标：目标是推动进步的动力，没有目标的努力犹如在黑暗中探索。
我期望将信息技术转化为提升教学能力的工具，通过信息技术转变学生的学习方式，从抵触学习到学会学习，最终实现乐在其中。
同时，我计划熟练掌握多媒体课件制作及多种教学软件的使用，紧跟时代的步伐。
四、预期的困难与挑战：“勤奋是攀登知识高峰的途径，坚韧是穿越学海无边的舟楫。
”时间紧张是我可能面临的挑战，我同时担任六个班的地理教师、学科组长、市级兼职地理教研员以及123教育网站的义务地理资料管理员。
尽管如此，我相信时间管理的有效性，时间总是可以被挤出来的。
身边缺乏信息技术应用的典范，我将依赖自我探索和学习来弥补这一不足。
2024年教师信息技术培训计划样本（二）为适应不断演变的社会需求，我们需深入理解并积极贯彻新课程改革的精神，坚持以学生为教育的核心，着重培养他们的创新思维、协作技巧和进取精神。
教师需更新教育观念，充分利用课改带来的机遇，实质性地提高《信息技术》课程的教学地位。
课程将以信息技术教育为主线，培养学生的信息化素养，使他们掌握获取、传递、处理和应用信息的基本技能，以此作为支持终身学习和协作学习的工具，为他们在信息化社会中的学习和工作奠定坚实基础。
新学期，我们将秉持以人为本的教育理念，积极推动新课程、新课堂的教学研究与实践。
我们将积极开展教学研究，以学科课题为引领，实实在在地推进工作，通过行动研究、反思提升，以实现教学质量的实质性提高。
同时，每位教师的教育水平和信息技术应用能力也将得到相应的提升，以此有力推进我校数字化校园的建设，使信息技术工作迈上新的层次。
教师信息技术培训方案5篇
教师信息技术培训方案5篇篇一：教师信息技术培训方案全面贯彻党和国家的教育方针, 以现代教育教学思想和理念为指导, 以信息技术教育为切入点, 搭建学习平台, 为培养一支具有现代教育意识, 精通信息技术业务、掌握现代教育技术、敢于创新、整体素质优良的师资队伍为目标, 制定20XX年教师培训方案。
培训坚持校本培训为主, 集中与分散学习相结合, 促使教师学好用好现代教育技术, 加速我校信息技术教育进程。
培训的指导原则是：系统性原则：以学校教师的整体发展为基础, 注重培训的系统性, 以达到提高教师队伍的整体水平的目的。
实效性原则：避免空洞而抽象的乏味说教, 结合当前教育教学实际, 切实加强教师现代信息技术技能的培训。
针对性原则：以学校和教师的实际需求与发展为出发点, 多方式、多途径的开展培训, 使其能顺应时代潮流, 推进学校教育信息化进程。
自主性原则：学校自主培训、自主管理, 教师自主学习、自主发展1、培训内容：①PPT课件修改和制作。
②能够在互联网上搜索相关学科的资源并下载并进行整合(文挡、视频资源的下载, 网络视频格式的转换）。
③excel软件在教学工作中的应用。
④笔记本的软件系统的维护。
⑤学校资源网站和江西教育资源网的使用。
2、培训时间及分组安排：见附表《培训分组及时间安排表》。
3、培训地点：学校学生机房3与机房4。
4、指导教师：全体计算机教师1、所有要求参训的教师要确保按时参加培训, 按照安排有步骤、有计划地完成培训任务。
2、培训期间确保计算机房的清洁与安静, 严禁吸烟。
3、辅导教师要尽职尽责, 确保培训效果, 参加学习的教师合格率要求达到70%以上。
4、不迟到、不早退, 按时签到, 缺席3次以上的将取消考试资格。
1、成立校本培训领导小组, 由郑方相副校长任组长, 各学科教研室主任为小组长, 加强对培训工作的领导、协调、管理, 组织实施及建立教师培训档案, 确保培训目标和任务的完成。
2、信息中心负责课程计划及教学指导, 发布培训文档等。
信息技术培训2.0培训计划范文(精选5篇)
信息技术培训2.0培训计划范文（精选5篇）信息技术培训2.0培训计划范文（精选5篇）1一、自我分析：本人今年48，在许家桥中学从事语文教育26年，但是很遗憾的就是本人的信息技术很差，只会简单使用白板播放PPT和视频，学了一些时间，但反应能力太差，对新技术领悟力不够，虽然也进行过高级信息技术的培训，但还是不懂的东西太多，所以对信息技术有一种恐惧感，本次信息技术提升本人也是想尽量多学点，为学校教师做一个榜样。
二、研修主题：信息技术提升工程2.0培训团队工作坊三、研修内容：1、提高自身素质，加强理论学习。
（1）以实施素质教育理念为核心，注重理论与实践相结合，通过多种形式和内容，加强自己对实施素质教育思想观念的教育，帮助自己更新教育理念，树立与素质教育相符合的教育观、人才观和质量观，开拓知识视野，增强实施素质教育的主动性和自觉性，提高实施素质教育的能力和水平。
（2）广泛地阅读各类有益的书籍，利用网络学习现代信息科技，不断构建、丰富自己的知识结构和理路水平。
（3）积极与同事交流研讨，力争在提高自己教学能力的同时也大面积提高学生的成绩。
2、立足课堂，善于思考。
在教学中反思自己教学理念，反思教学的实际成效。
探求成功的教学方法，思考教育教学的实际问题。
四、研修措施和安排：1、积极主动的学习珍惜国培的机会。
每天按时学习，保证学习的时间和质量。
遵循学习的要求和纪律，认真做好学习笔记，及时完成学习作业。
2、教学中注重应用信息技术教学能力，充分利用学校的良好教学条件，掌握白板，投影，录播等运用能力，提高教育质量。
3、积极参与研讨，积极发言，加强学员之间的互动交流，多写研修日志，在反思中完善自己。
4、立足课堂，善于思考，在实践中探求、感悟。
教学工作中进行教学反思。
反思自己教学理念，反思教学的实际成效。
探求成功的教学模式，思考教育教学的现实问题，理论与实践结合的问题。
5、课前认真钻研教材和课标，备课注重教法，更注重学法指导。
中小学教师信息技术培训计划(8篇)
中小学教师信息技术培训计划在素质教育潮流下，教师提高自身素质，迫在眉睫。
为了提高自己的业务水平，特制定自我发展计划如下：首先，不断提高自己的业务水平，教学能力。
课余时间多看一些有关教学的资料、报纸，摘抄业务笔记，做好读书笔记、写好教学反思，认真书写心得体会。
知识在于积累，“厚积而薄发”是人民教师应具备的文化素养，做好读书笔记就能使知识不断积累，思想与时俱进。
另外，遇到不明白的问题，要虚心向老教师请教，积极探索新的教学方法，不断提高自身素质。
只有不断学习科学文化知识，具备丰厚的文化底蕴，才能够得心应手的运用于教学活动中。
具体如下（1）刻苦钻研，加强本学科专业理论学习，提高课堂教学实践能力。
（2）进一步领会素质教育精神，并付诸于实践，提高课堂教学效率，使自己能灵活驾驭新教材。
（3）重反思，坚持写教学笔记和教学随笔。
同时要积极撰写教育教学论文，争取在有关的教育教学刊物上发表。
（4）努力开展教育教学科研，积极参加学校课题研究。
（5）积极参与课堂教学改革，更加适应新课改的要求，形成有自己特色的、学生喜欢的教学风格，（6）始终保持一颗年轻的心、进取的心投入工作，不能因为工作时间长了而放松对自己的要求。
（7）养成听课的好习惯，积极参加各类听课、评课的活动，从别人那里学到自己所需要的东西。
其次，不断提高自己的多媒体教学水平。
人类的生活已离不开电脑，教学同样如此，借助多媒体教学可以极大的丰富课堂。
我将努力掌握多媒体教学方法，掌握一些有助于教学的基本软件的使用方法，为课堂教学服务。
自制课件，在课堂上能熟练运用多媒体教学手段教学。
并积极参与县级课件制作评比活动。
电脑的运用大大推进了社会的发展，效率的提高。
新世纪教育工作者应具备最先进的教育理念及驾驱课堂的能力，向____分钟要质量。
因而能够制作一些分散教材难点、突出重点的生动课件使用，无疑能够起到事半功倍的效果。
因而，学习信息技术，制作较难的课件是我的又一个发展规划。
教师信息技术培训方案
教师信息技术培训方案一、培训背景随着信息技术的飞速发展，教育行业正面临着深刻的变革。
现代教育教学不再局限于传统的黑板、粉笔和教科书，而是需要利用现代信息技术手段，如计算机、网络、多媒体等，来提高教学质量和效果。
为了适应这一趋势，我校决定开展教师信息技术培训，旨在提升教师的信息技术素养，推动教育教学的现代化进程。
二、培训目标1. 提高教师的信息技术素养，使每位教师都能熟练掌握基本的信息技术操作和应用。
2. 促进教师在教育教学中有效利用信息技术资源，提高教学质量和效果。
3. 培养教师具备现代教育理念，能够运用信息技术手段进行教育教学创新。
4. 建立一支具有信息技术应用能力、能够适应未来教育发展的教师队伍。
三、培训对象本次培训对象为全校教职工，包括教师、教辅人员和管理人员。
培训内容将根据不同岗位的需求进行分层次设计。
四、培训内容1. 信息技术基础知识：计算机操作、网络应用、电子邮件、搜索引擎等。
2. 教育教学软件应用：多媒体教学、课件制作、网络教学平台等。
3. 教育教学资源开发：素材库建设、教学设计、教育技术理论等。
4. 教育信息化与教育教学融合：信息技术与课程整合、教育教学创新等。
5. 培训时间本次培训分为两个阶段，第一阶段为集中培训，第二阶段为实践应用。
集中培训时间为2022年9月至10月，每周一至周五下午进行。
实践应用时间为集中培训结束后，为期一个月。
6. 培训方式采用理论讲解、实践操作、案例分析、小组讨论等多种方式进行培训。
同时，设立辅导小组，为教师提供一对一的指导。
7. 培训师资邀请具有丰富经验和专业知识的信息化教育专家、学者进行授课。
同时，组织校内优秀信息化教育教师进行经验分享和交流。
8. 考核评价设立考核评价机制，对教师在培训过程中的学习态度、参与程度和应用能力进行评价。
评价结果将作为教师职称评定、岗位晋升的重要依据。
9. 培训效果预期通过本次培训，预期能够实现以下效果：1) 教师的信息技术操作能力得到明显提升，能够熟练运用信息技术进行教育教学。
骨干教师现代信息技术培训方案
骨干教师现代信息技术培训方案一、培训目标1. 提高骨干教师的现代信息技术应用能力。
2. 培养教师在教学过程中灵活运用现代信息技术的能力。
3. 帮助教师深入了解现代信息技术在教育领域的应用和发展趋势。
二、培训内容1. 现代信息技术基础知识：- 计算机基础知识- 网络基础知识- 数据库基础知识2. 现代信息技术在教育中的应用：- 多媒体教学设计和制作- 在线学习平台的使用- 课程管理系统的运用- 电子课本和数字资源的开发和利用- 远程教育和在线教育的实施- 智能教育工具和学习平台的应用3. 教师技术能力提升：- 教师如何选择合适的现代信息技术工具- 熟练操作教师常用的现代信息技术工具- 制定适合自身教学特点的现代信息技术使用策略- 将现代信息技术与教学内容有机结合，提高教学效果- 教师自主学习、持续学习的能力培养三、培训方法1. 理论讲授：通过讲座、教学研讨会等形式，介绍现代信息技术基础知识和在教育中的应用。
2. 实践操作：提供实际案例，组织教师进行现代信息技术工具的操作和实践练习。
3. 个案分析：根据教师的实际教学情况，对个案进行分析和解决方案提供，帮助教师解决实际问题。
4. 互动交流：组织教师之间的互动交流，分享经验和心得，促进彼此的学习成长。
四、培训评估1. 学习评估：通过设立学习任务，测验考核学员对培训内容的掌握程度。
2. 教学实践评估：通过教学实践案例的完成情况和教学实践报告的评估，评估学员在教学中的应用能力。
3. 反馈评估：通过问卷调查、面谈等方式，收集学员对培训内容和培训效果的反馈意见。
五、培训资源和环境1. 培训场所：提供具备现代信息技术设备和网络环境的教室或实验室。
2. 培训资源：提供培训教材、案例和相关学习资源，如教学视频、电子书籍等。
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教师信息技术培训方案5篇篇一：教师信息技术培训方案一、指导思想建立一支高素质的教师队伍是学校持续发展的必要保证，校领导高度重视教师队伍信息技术素养的有序提高，注重对教师信息技术的培养和培训，努力提高教师信息技术水平。
鼓励和引导教师在课堂教学中充分利用信息技术，不断提高教育信息资源的使用效益，提高教育教学管理的质量和效率，实现学校、教师和学生的可持续发展。
本学期，信息技术组将继续配合教科处，积极开展教师信息技术培训工作，我们将从以下几点加强培训工作：二、总体目标1、加强教师的信息技术素养，提高全校教师的信息技术整体水平，2、积极开展网络知识普及，使教师依托网络资源进行有效的教研与学习。
3、使每一位中青年教师拥有自己的信箱，积累与交流教育感悟。
4、进一步提高教师办公自动化等教学基本功。
三、培训对象与预期目标培训对象：以对计算机知识不了解和能力较差的老师为主要培训对象。
预期目标：能掌握基本的计算机系统操作方法;能运用Office办公软件服务与教学;能上网浏览相关信息和下载相关__;能进入学校上传__。
培训目标任务：对全体教师有计划、分层次地进行培训，使我校教师的信息素养、教育教学能力等有较明显提高，并从中培养出一批教学骨干，建设一支师德高尚、业务精良、善于从事素质教育的新型教师队伍。
培训原则为：面向全员，突出骨干，按需实施，分类指导。
四、培训时间与课时安排培训时间：每周四第二节课后。
1、计算机系统知识。
2、Word简单应用。
3、网页浏览基础知识。
4、电子邮箱的注册申请。
5、Excel相关知识培训。
6、演示文稿的简单知识。
篇二：小学教师信息技术培训方案一、培训指导思想全面贯彻党和国家的教育方针，以现代教育教学思想和理念为指导，以信息技术教育为切入点，搭建学习平台，为培养一支具有现代教育意识，精通信息技术业务、掌握现代教育技术、敢于创新、整体素质优良的师资队伍为目标，制定教师培训方案。
培训坚持校本培训为主，集中与分散学习相结合，促使教师学好用好现代教育技术，加速我校信息技术教育进程。
二、总体目标原则培训的指导原则是：（1）系统性原则：以学校教师的整体发展为基础，注重培训的系统性，以达到提高教师队伍的整体水平的目的。
（2）实效性原则：避免空洞而抽象的乏味说教，结合当前教育教学实际，切实加强教师现代信息技术技能的培训。
（3）针对性原则：以学校和教师的实际需求与发展为出发点，多方式、多途径的开展培训，使其能顺应时代潮流，推进学校教育信息化进程。
（4）自主性原则：学校自主培训、自主管理，教师自主学习、自主发展三、培训对象（详细名单见附表）四、组织实施1、培训内容：①PPT课件修改和制作。
②能够在互联网上搜索相关学科的资源并下载并进行整合(文挡、视频资源的下载，网络视频格式的转换）。
③excel软件在教学工作中的应用。
④笔记本的软件系统的维护。
⑤学校资源和江西教育资源网的使用。
2、培训时间及分组安排：见附表《培训分组及时间安排表》。
3、培训地点：学校学生机房3与机房4。
4、指导教师：全体计算机教师五、培训要求1、所有要求参训的教师要确保按时参加培训，按照安排有步骤、有计划地完成培训任务。
2、培训期间确保计算机房的清洁与安静，严禁吸烟。
3、辅导教师要尽职尽责，确保培训效果，参加学习的教师合格率要求达到70%以上。
4、不迟到、不早退，按时签到，缺席3次以上的将取消考试资格。
六、管理职责1、成立校本培训领导小组，由郑方相副校长任组长，各学科教研室主任为小组长，加强对培训工作的领导、协调、管理，组织实施及建立教师培训档案，确保培训目标和任务的完成。
2、信息中心负责课程计划及教学指导，发布培训文档等。
3、各年级组长应加强管理本年级教师的支持，给参与培训的教师进行课务调整和监督。
七、评价与考核1、在培训过程中严格考勤，参与培训的教师不得无故缺席。
2、采取相关奖惩措施，严格监督。
3、各项培训内容将在培训结束之后进行统一测试，成绩优秀的给予表彰，测试不合格者，进行二次培训，直到达到要求为止，并记录档案。
篇三：小学教师信息技术培训方案为全面提升我市中小学教师利用教育信息技术进行教育教学的`能力，结合我市实际和学校信息化发展状况，制定本实施方案。
一、指导思想以《中小学教师教育技术能力标准(试行)》为依据，以全面提高中小学教师教育信息技术应用能力，促进教育信息技术在教学中的有效运用为目的，组织开展以信息技术与学科教学有效融合为主要内容的教育信息技术培训，实现中小学教师现代信息技术“人人会”的目标。
二、目标任务从至，使我市所有中小学专任学科教师接受48学时的教育信息技术培训，并获得教师教育信息技术能力资格证书。
通过培训，全面提升中小学校教师利用学校标准化建设“班班通”等各种信息技术设备和优质数字教育资源进行学科教学的能力，促进信息技术与学科教学有效融合，增强课堂教学有效性，提高教育教学质量。
全市中小学教师从开始，每期100人，全年40期，连续3年，到结束，共120期，培训1人。
三、培训对象全市所有中小学学科教师。
四、培训内容模块1：教学资源获取掌握优质数字教育教学资源检索、加工与利用的基本方法；模块2：制作简单多媒体课件掌握常见教学媒体选择与简单多媒体课件制作的方法；模块3：利用多媒体设备开展教学熟练掌握各种多媒体设备的使用方法；掌握利用多媒体设备和优质数字教育教学资源进行教学设计和课堂教学的一般方法；模块4：信息技术与课堂教学整合利用多媒体设备和优质数字教育教学资源进行教学设计、开展课堂教学、改进教学方法、优化教学过程，提升教学效果的策略、技巧与方法。
模式5：“人人通”网络教研掌握利用各种网络学习空间进行网络教研、教学交流的能力。
五、培训实施1、中小学教师教育信息技术能力培训采用封闭式集中培训的方式在徽州师范学校（黄山市中小学教师教育信息技术培训基地）集中培训。
2、培训团队：见《黄山市中小学教师教育信息技术能力培训教学人员名单》（随后下发）。
3、培训教材:培训团队各成员编写的教案教辅材料。
4、参训人员：见《黄山市中小学教师教育信息技术能力培训期数安排表》附件1。
各期人员组成均按小学文理科、初中文理科、高中(含职校)文理科等6科报名。
请各区县校于 3月30日前将第1期至第16期电子报名表（见附件2）报市电教馆。
6、培训安排：集中培训5天，前4天每天10学时，最后一天考试8学时。
第一天，学习掌握多媒体及网络基知和使用，10学时。
第二天，学习掌握资源获取及应用，10学时。
第三天，学习掌握课件制作及使用，10学时。
第四天，学习掌握课程设计及实施，10学时。
第五天，学习掌握课程整合及评价，考核，8学时。
考核方式：笔试与现场操作相结合。
六、培训证书认定中小学教育信息技术培训考核合格，由市教育局统一发放《黄山市中小学教育信息技术能力培训合格证书》。
中小学教育信息技术培训纳入中小学教师继续教育专项培训，获得中小学教育信息技术能力资格证书认定当年继续教育学时48学时。
获得资格证书，才能返回教师岗位，从事教育工作。
考核不合格，不能上岗，待自费继续培训、补考，直至合格方能返岗。
七、组织管理市教育局成立中小学教师教育信息技术能力培训实施领导小组，局长王永松任组长，副局长许大瑜、徐荣华任副组长，基教科、计财科、人事科、电教馆、装备中心等科室主要负责同志为成员，负责培训实施的宏观指导和统筹协调。
领导小组办公室设在市电教馆，负责全市培训组织和管理的具体工作。
各区县也要制定相应的培训方案，成立相应的组织管理机构，明确责任，保证调学工作顺利、有序地进行。
各区县的培训方案要上报到市中小学教师教育信息技术能力培训实施领导小组办公室。
八、经费保障市级基地建设及住宿培训经费由市教育局在年初教育预算中设立。
各区县要切实落实培训对象的交通、差旅等经费，切实保障中小学教师教育信息技术能力培训工作持续健康开展。
篇四：教师信息技术培训方案我校认真贯彻落实省、市有关师资培训工作的实施方案的有关精神，做到保质保量对本校教师实行信息技术的校本培训，通过信息技术培训促进教师专业化发展，提升教师队伍综合素质，把学校建构成学习型组织，实现学校全面发展和可持续发展。
我校信息技术培训围绕“关注教师需求，促进教师进步，推进学校发展”的目标，以“教育教学工作需要、教师成长需要”为重点，努力使一线教师应用网络、远程教育资源和多媒体教育技术的水平再上一个新的台阶。
一、培训目标1、教师在教育教学工作中能熟练运用Word、Excel、powerpoint等软件，更新信息技术观念，提高教育教学工作的效果。
2、中青年教师在教育教学工作中能运用网络资源、远程教育资源，扩充信息知识面，提高课堂教学的效果，培养高素质的学生，优化教育教学工作的效果。
3、认识到信息技术这个平台在教师成长过程中的重要作用，丰富教师信息技术理论，培养教师树立起自我学习、终身学习的理念。
二、培训对象和内容。
（一）培训对象：全校所有教师。
（二）培训内容：1、掌握Word中文处理软件。
2、了解Excel制表的方法，会简单制作表格，会常用的功能。
3、掌握powerpoint制作方法，熟练制作ppt,会在课堂教学中常态使用.4、熟悉现代网络沟通使用的常用方法，收发邮件的使用、QQ通讯及群通讯的方法。
5、熟悉学校的使用，会使用电子备课平台，掌握fttp资源库使用方法.6、了解博客、微信、微博等网络平台的作用。
三、培训方式和方法1、课堂培训方式：利用校本教研时间，组织教师集中培训。
2、利用视频、帮助文档组织教师自学。
3、利用QQ群组织教师讨论学习。
4、组织相关竞赛，促进教师积极参加培训。
四、措施：1、学校建立培训领导小组，安排相应负责老师，选拔优秀教师担任培训教师。
建立培训方案、管理办法、考核办法、奖励办法。
2、根据教师年龄，把教师分成老中青三个层次，提出不同的学习要求。
3、加强过程监控管理和考核评价工作，做好相关纪录，认真落实培训方案。
4、在培训过程中的优秀教师要在教师绩效考核中予以奖励。
五、培训组织管理1、文峰小学信息技术培训领导小组组长：吕祝娟成员：邵咏春郭云喜高银庆涂聚明2、文峰小学信息技术培训指导小组组长：郭云喜成员：涂聚明、周菲菲、俞晓东3、文峰小学信息技术培训考核小组组长：邵咏春成员：郭云喜、高银庆六、培训的具体安排序号时间培训内容培训教师培训范围1 第2周——第4周 Word中文处理软件周菲菲全体教师2 第6——7周 Excel简单使用俞晓东全体教师3 第8——10周 powerpoint 郭云喜全体教师4 第11周电子邮箱、QQ群的使用郭云喜全体教师5 第12周博客、微信、微博等简单实用涂聚明中青年教师6 第13周——16周学校、电子备课平台、fttp资源库使用涂聚明全体教师7 第17周考核：制作电子小报、课件制作比赛、教师博客评比周菲菲、郭云喜、涂聚明全体教师、中青年教师、全体教师七、信息技术培训的保障机制1、营造浓郁的信息技术培训氛围，让教师从要我学变为我要学；创设良好培训条件，在经费、设备、设施、时间安排等方面予以保证。