软包装设计师岗位职责

软包装设计师岗位职责
一、岗位背景和职责概述
软包装设计师是企业包装设计部门的紧要岗位，负责软包装的设计
和开发工作。

软包装设计师需要具备肯定的包装设计和料子知识，能
够依据产品特性和市场需求，设计出符合企业形象和产品需求的软包
装产品。

二、岗位职责
1.负责软包装设计方案的订立和供应创意设计方案，确保设
计与企业形象和产品特点相契合；
2.负责依据产品的包装需求和市场要求，进行软包装产品的
结构设计，并保证设计方案的可行性和实施性；
3.与采购团队紧密合作，依据设计方案供应料子选型建议，
并确保料子的质量和本钱掌控；
4.负责软包装样品的制作和调整，进行样品检测和验证，优
化设计方案；
5.帮助包装生产部门进行生产工艺确实定和优化，确保包装
生产的质量和效率；
6.参加包装制作工艺流程的优化和改进，提高包装生产的效
率和工艺水平；
7.负责软包装设计相关文件的编制和管理，包含设计方案、
料子选型、生产工艺等；
8.跟踪软包装行业的新技术、新料子和设计趋势，不绝提升
本身的设计本领和创新意识；
9.帮助其他部门解决软包装相关问题，保证生产和销售的顺
利进行；
10.参加软包装设计评审和项目推动会议，供应专业设计建议，
并跟进设计方案的执行情况。

三、任职要求
1.具备包装设计、美术或相关专业的本科及以上学历，具备
良好的美学素养和设计思维；
2.熟识软包装行业的发展动态，了解相关料子和工艺的性能
和应用；
3.娴熟掌握各类设计软件，如Adobe Photoshop、
Illustrator、CorelDRAW等；
4.具备良好的沟通本领和团队合作精神，能够与采购、生产
部门等进行有效的协作；
5.具备较强的创意本领和良好的审美本领，对颜色、构图和
形态有较好的把控；
6.能够经受工作压力，能在规定的时间内完成设计任务；
7.具备良好的学习本领和自我提升意识，能够不绝学习行业
新知识和技术。

四、工作环境和条件
1.工作地方：企业包装设计部门；
2.全日制工作，需定时完成设计任务；
3.需要长时间坐在电脑前，注意保护眼睛和姿势；
4.具备敏捷的思维和快速应对问题的本领；
5.能适应短期出差和工作加班。

本规章制度为软包装设计师的岗位职责，旨在明确软包装设计师在企业中的职责和要求，帮忙设计师更好地开展工作并提高设计水平和工作效率。

在工作中，软包装设计师需要不绝学习和连续提升本身，跟踪行业动态和设计趋势，为企业供应创新的设计方案，为产品的包装品质和市场竞争力供应保障。