2012“五四评优”细则定稿

附件6：“五·四”评优细则

第一部分:文件材料部分评分细则(50%)

序

号

一级指标二级指标三级指标考核内容分值评建部门得分总分

一组织青年团的基层

组织建设

团员档案

团员档案收交、造册，按时上交造册表。电子档完整1分，

电子档不完整0.5分；纸质档按时上交1分，迟交0.5分。 2 组织部团员注册团员证按时注册，1分（有团员证未注册现象，扣0.5分）。 1 组织部

团费缴纳

按时上缴团费及团费缴纳登记表，4分。如有合理原因无法

按时上缴，需在上交日期前上交缓缴申请表，迟交扣1分。

团费缺交人数占系（部）团员总人数3%(含)到5%（含）扣

0.5分，5%到10%（含）扣1分，10%到15%（含）扣2分，

超过15%不得分。

4 组织部

先锋队员管理

系（部）有先锋队员管理条例1分（选拔条例0.5分，审核

条例0.5分），每学期及时对先锋队员进行审核并按时上交

审核结果1分（迟交扣0.5分，缺交扣1分）。评优学年内

开展先锋队员活动4次以上（含四次）计2分；先锋队员受

学校处分的，扣0.5分/人*次。

4 组织部

会议考评

团总支各部门部长按时参加团委各部门会议并有详细会议

记录2分。缺会扣0.3分/部门*次，迟到扣0.2分/部门*

次，缺会议记录扣0.1分/部门*次，评优学年内部门部长由

他人代开会议超过2次扣0.3分/部门*次。

2 办公室

计划总结

团总支及其所属组织部、宣传部、素质拓展部、权益部按时

上交学期工作计划、总结计2分。缺计划或总结扣0.5分/

次，迟交扣0.1分/次。

2 办公室

学生分会

团总支书记经常对学生分会进行工作指导并有相关谈话、会

议记录，1分。 1 办公室学生社团挂靠社团指派有专任老师指导并有相关指导记录，1分。 1 办公室

一组织青年巩固以共

青团为核

心的青年

组织体系

班团支部

有班团支部管理制度、评估制度，1分；积极申报红旗团支

部，1分。 2 组织部

班团支部工作守则，各系（部）班团支部手册记录详实、准

确、规范 0.5分。特色工作开展记录能准确反映本系部班

级、深入到学生各方面发展加0.1分至1分。记录错误每发

现一处扣0.2分。总分2分

2 办公室

深化和探

索青年工

作载体

“科技·读书”节

与校园文化艺术

节

在“科技·读书”节中结合专业特色有自己的品牌活动,1

分;获精品项目立项0.5分、重点项目立项0.35分、一般项

目立项0.25分，最多加0.5分。在校园文化艺术节中，承

办院级立项活动，1分。在校园文化活动中项目参与人数达

到本系总人数比例：75%以上0.5分、75%-65%的0.35分、

65%-55%0.25分。

3 素质拓展部

团日活动

各班级完成全部团日活动任务且有详实记录，1分，记录不

完整或无记录扣0.2分/次*班；每次评比前三名的系（部）

分别加0.5,0.3,0.1，分；在评优学年度评比中前三名的系

（部）分别加0.8分，0.6分，0.4分；在评优学年度评比

中获先进团支部总数前三名的系（部）分别加1分，0.8分，

0.6分。系（部）申报的团日活动主题被校团委采纳并在当

周活动中施行，每次加0.1分。

4 办公室

公共能力培养活

动

按时上交《公共能力培养活动质量监控表》，且内容真实准

确，1分。实际开展活动占上报活动的比例达到；98%以上1

分，98%—95%的 0.6分，95%—90%0.4分。活动开展中无迟

到、早退现象，未到人数不超过总人数5%，纪律良好，1

分。及时上交参与培训人员名单，且格式、内容准确，1分。

4 素质拓展部

学生骨干

队伍建设

干部选拔

有完整的干部选拔制度，0.5分；机构设置与团委保持一致，

0.5分。 1 组织部

干部培养

团总支书记与学生干部谈话或对学生干部进行业务培训并

有相关证明材料，1分；团总支对班团支部干部进行培训并

有相关证明材料，1分。

2 组织部

干部管理

有系统的干部管理、评估制度，0.5分；严格执行制度，有

干部考核记录且有结果，0.5分；各部门分别有完整的工作

条例，1分。

2 办公室

二引导青年加强理想

信念教育

培养青年

马克思主

义者

组织生活

开展以思想政治教育为主的各种学习并有记录，0.5分；开

展批评与自我批评教育民主生活会议并有记录，0.5分；团

总支、团支部民主决策团内业务且有记录，1分。

2 组织部

党团培训

参加初级党校培训人数占大一总人数80%以上（含），1分；

参加高级党校培训人数占学生总人数的20%到25%，1分；

团校培训违纪扣0.2分/人次，缺到扣0.1分/人*课时；系

（部）自行组织业余团校培训，0.5分。参加校组织的团校

既大学生骨干培训班。0.5分

3 组织部

团组织推优入党

团总支积极开展团组织推优入党工作，按时向校团委报送推

优入党材料，1分；材料不合格数量超过全年推优材料总数

的5%，扣0.5分。

1 组织部

思想教育

开设团课，对团员进行系统教育并有教案与上课记录，1分；

开展读书计划，增强团员对团内外政治经济形势的了解，1

分；开展团内“创先争优”活动，增强团员意识并有记录，

1分；进行调研，解决团工作实际问题并有记录，1分。

4 组织部

构建影响

青年的传

媒体系

加强

传媒建设

由本系（部）学生撰写的反映本系（部）团学工作的通讯、

报道、专访等在校（校报、校广播站、校新闻网、校电视台、

手机报）、市、省、国家级媒体发表的，分别加0.1、0.2、

0.4、0.8分/篇，最多加至3分。

3 宣传部

共建厚德网

评优学年内在厚德网上发表稿件数量分段加分：10篇（含）

以下0.2分/篇，11篇以上0.15分/篇，最多加至2分。

2 宣传部

加强

技能

培训

社会实践

积极申报，组织社会实践活动获校级立项，1分，系（部）自

行组织学生社会实践活动，0.5分；组织撰写社会实践调查报告

获校级一等奖，0.3分/篇、二等奖0.2分/篇、三等奖0.1

分/篇，最高加至4分。

5.5 素质拓展部