2015年淮南市事业单位公开招聘工作人员公告
2015年上半年全国事业单位联考《职业能力倾向测试》真题(A类)参考答案及解析
2015年上半年全国事业单位联考《职业能力倾向测试》真题（A类）参考答案及解析1、正确答案是：B，全站正确率：48%，易错项：D。
解析第一步，本题考查政府采购法知识。
第二步，根据《政府采购法》第三十六条，在招标采购中，出现下列情形之一的，应予废标：（一）符合专业条件的供应商或者对招标文件作实质响应的供应商不足三家的；（二）出现影响采购公正的违法、违规行为的；（三）投标人的报价均超过了采购预算，采购人不能支付的；（四）因重大变故，采购任务取消的。
废标后，采购人应当将废标理由通知所有投标人。
B项在招标采购中，符合专业条件的供应商不足三家的，属于废标，表述正确。
因此，选择B选项。
拓展A项：根据《政府采购法》第二十六条，政府采购采用以下方式：（一）公开招标；（二）邀请招标；（三）竞争性谈判；（四）单一来源采购；（五）询价；（六）国务院政府采购监督管理部门认定的其他采购方式。
公开招标应作为政府采购的主要采购方式。
A项邀请招标应作为政府采购的主要方式表述有误，A项错误。
C项：根据《政府采购法》第五十一条，供应商对政府采购活动事项有疑问的，可以向采购人提出询问，采购人应当及时作出答复，但答复的内容不得涉及商业秘密。
根据《政府采购法》第五十八条，投诉人对政府采购监督管理部门的投诉处理决定不服或者政府采购监督管理部门逾期未作处理的，可以依法申请行政复议或者向人民法院提起行政诉讼。
询问，投诉为前置程序，C项错误。
D项：根据《政府采购法》第十三条，各级人民政府财政部门是负责政府采购监督管理的部门，依法履行对政府采购活动的监督管理职责。
各级人民政府其他有关部门依法履行与政府采购活动有关的监督管理职责。
D项各级人民政府审计部门是负责政府采购监督管理的部门表述有误，应该是财政部门，D项错误。
2、正确答案是：C，全站正确率：50%，易错项：D。
解析第一步，本题考查社会保险法知识并选错误项。
第二步，根据《社会保险法》第三十八条，因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。
淮南市事业单位聘用合同8篇
淮南市事业单位聘用合同8篇篇1甲方（聘用单位）：淮南市XX单位地址：XXXXXXXXXXXX法定代表人：XXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘人员）：XXXXXXXXXX性别：XXXX民族：XXXX族出生年月：XXXX年XX月XX日籍贯：淮南市XXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。
一、聘用合同期限本合同为无固定期限的聘用合同。
合同期从XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。
试用期为XX个月（试用期包括在聘用合同期限内）。
二、聘用岗位及职责要求篇2甲方（聘用单位）：淮南市XX单位地址：XXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘人员）：姓名：____________ 性别：___ 身份证号：___________________________________联系电话：___________________________鉴于甲方的业务需要和乙方的应聘能力，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方向乙方提供工作岗位聘用的事宜，经过充分协商，达成如下协议：一、聘用原则及期限甲方遵循公开、公平、公正的原则，按照聘用程序，经过考核确定聘用乙方。
本合同为固定期限聘用合同，合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满聘用关系自然终止。
聘用合同期满前三个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
二、工作岗位及职责要求甲方根据工作需要及乙方的岗位意向，安排乙方从事相应岗位工作。
乙方须遵守甲方的规章制度，按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
2015年下半年全国事业单位联考《职业能力倾向测试》真题(A类)
A、光在水中的传播速度比在空气中慢
B、光在不同介质的交界处会发生折射现象
C、3D 眼镜的 3D 效果利用了光的散射原理
D、“坐井观天，所见甚小”是因为光沿直线传播
15、在大型超市中，商家为提高销售额，通常会把诸如面包和牛奶、牙膏和牙刷等物品摆放在相近的位置。这是
运用了数据挖掘中的哪种方法？
A、分类
B、聚类
D、计算机上插 U 盘的接口通常是 USB 标准接口
18、下列选项中 x 与 y 之间的关系，可以用下图表示的是：
A、当施加给物体的力相同时，x 表示质量，y 表示加速度 B、当物体作匀速直线运动时，x 表示时间，y 表示速度 C、当电阻两端的电压相等时，x 表示电阻，y 表示电流 D、当物体完全浸没在水中时，x 表示体积，y 表示浮力 19、关于生物的遗传，下列说法错误的是：
-2-
C、二极管具有单向导电性 D、在闭合的电路中，电源内部电流的方向是由正极流向负极
第二部分 言语理解与表达 21、在我国，核工业为国民经济的发展做出了重要贡献，我们不能因为日本发生福岛核电事故而 对和平利用核能的探索。
，停止
填入划横线处最恰当的一项是： A、听天由命 C、患得患失
B、因噎废食 D、杞人忧天
2015 年下半年全国事业单位联考《职业能力倾向测试》真题（A 类）
第一部分 常识判断
1、关于城镇化，下列说法错误的是： A、当前我国的城镇化水平尚不足 50%
B、城市群将是未来我国城镇化发展的主体形态 C
、我国城镇化的核心是实现“以城带镇”的发展模式 D、非农产业向城镇聚集是城镇化的本质特征之一 2
D、知识型人才与其他人才有很大的不同
33、上海租界中石库门建筑的产生，缘于战争。战争迫使长江流域的富人乃至平民涌向上海租界，人数激增，使 得租界中的简屋应运而生。所谓简屋，材料上用的全是木头，形式上采用了西方住宅的毗连形式。因木板结构容 易着火，为租界的长治久安，工部局将简屋大量拆除，而在 1870 年前后，上海开始建造里弄住宅，第一代石库 门由此出现。
淮南人事考试网：2014安徽淮南事业单位招聘113人
淮南人事考试网:2014安徽淮南事业单位招聘113人事业单位考试题库‖安徽事业单位招聘信息三、招聘计划和条件2014年淮南市事业单位公开招聘岗位计划数共68个，招聘人数113人。
招聘对象主要为国家承认学历的应、历届大学专科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员四、报名事项(一)报名方式采用网上报名方式，报名网站为淮南人事考试网()。
(二)报名时间2014年4月2日9︰00至4月8日16︰00，逾期不予补报。
(三)报名程序登陆报名网站→详阅招聘公告和岗位计划表→签署诚信承诺书→填写报名表→上传照片→自我确认→网上缴费。
(四)网上报名报考人员必须符合报考岗位的条件，每位报考人员限报一个岗位，并使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。
(五)网上缴费报考人员于报名后至2014年4月10日16:00前可随时登陆淮南人事考试网查询是否通过资格审查。
笔试共两科每人交报名费90元。
报考人员先办理工商银行网上缴费卡再网上缴费。
缴费截止时间为2014年4月10日16︰00。
农村特困和城市低保家庭的报考人员，在网上缴费后，可于2014年4月11日至12日，到市人力资源和社会保障局(淮南市田家庵区刘家山路36-1号)市人事考试培训服务大厅办理减免报名费的审核确认手续。
五、统一笔试统一笔试由市委组织部、市人力资源和社会保障局共同组织实施。
命题、制卷、阅卷、计分委托专门机构负责。
(一)笔试科目笔试分两个科目：1.《公共基础知识》;2.《专业知识》或《申论》。
报考市教育系统职教学校教师岗位的考生，笔试科目为《公共基础知识》和《专业知识》(A类)两科;报考市、区卫生系统医技岗位的考生，笔试科目为《公共基础知识》和《专业知识》(B类)两科;报考其他岗位的考生笔试科目为《公共基础知识》和《申论》(C类)两科。
(二)笔试内容笔试内容见《2014年淮南市事业单位公开招聘人员统一笔试考试大纲》(附件二)。
本次考试不指定考试辅导用书，市委组织部、市人力资源和社会保障局不举办也不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
2015年市直部分事业单位公开招聘拟聘用人员名单(3)
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序号 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77
岗位代码-招聘单位 70057-市节能监察中心 70058-黄山仲裁委秘书处 70059-市广播电视台 70059-市广播电视台 70059-市广播电视台 70060-市广播电视台 70060-市广播电视台 70060-市广播电视台 70061-市文化馆 70062-市图书馆 70064-市招考办 70065-市招考办 70066-市电教馆 70067-徽州师范 70068-徽州师范 70069-徽州师范 70070-市第二人民医院 70070-市第二人民医院 70070-市第二人民医院 70072-市第二人民医院 70072-市第二人民医院 70073-市预防疾控中心 70073-市预防疾控中心 70073-市预防疾控中心 70074-市预防疾控中心 70075-市预防疾控中心 70076-市水利站 70078-市安全生产监察支队 70079-市农业科学研究所 70080-市农业技术推广中心 70081-市房地产市场产权管理处 70082-市城建档案馆 70083-市人防指挥信息保障中心 70085-黄山职业技术学院 70086-黄山职业技术学院 70088-黄山职业技术学院
姓名 方莉 陈亚军 汤俊 何苗 胡颖 陶冶 佘守胜 吴海鹏 刘昕哲 王婧如 方华 潘子文 段文婕 钱媛媛 潘琼琼 李嫚 江孝军 方栎 陈浩 周艳 胡菲 刘成赟 章清荷 谷承伟 朱慧 叶梦鸽 唐邦俊 舒展 张雅丽 姚银邦 周凡 汪玲玲 余宙 胡丹丹 梅俊 龙囡囡
性别 出生年月 学历（学位） 体检考察结果 女 女 男 女 女 男 男 男 女 女 男 男 女 女 女 女 男 男 男 女 女 男 女 男 女 女 男 女 女 男 男 女 男 女 女 女 1993.11 1991.06 1989.08 1991.04 1991.03 1986.03 1990.04 1989.01 1992.07 1991.08 1987.11 1990.11 1989.01 1987.04 1993.09 1990.05 1992.01 1990.02 1989.07 1989.11 1986.11 1989.08 1994.01 1989.04 1990.08 1990.01 1991.11 1990.06 1990.01 1991.10 1992.10 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 大专 大专 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 本科（学士） 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格
2015年上半年全国事业单位联考A类《综合应用能力》真题
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2015年上半年全国事业单位联考A类《综合应用 能力》真题
· 本试卷由粉笔公考用户他强任他强生成
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2015年上半年全国事业单位联考A类《综合应用能力》真
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注意事项
一、本科目满分150分，时限120分钟。 二、请在本科目答题卡的指定位置按要求填写（涂）姓名和准考证号。 三、请用黑色墨水笔在答题卡的指定区域内作答，超出答题区域的，作答无效。在题本上作答无 效。 四、所有题目未按要求作答的，不得分。 五、监考人员宣布考试结束时，考生应立即停止答题，将题本、答题卡和草稿纸整理好放在桌面 上，待监考人员清点无误后，方可离开。
M 市饲养宠物的大学生越来越多，由此带来的问题和纠纷也越来越多。为此，M 市某大学先后 咨询了有关部门专家，私底下也了解了一些学生对饲养宠物的看法，经过校长办公室会议几次讨论， 出台了学生宿舍“宠物禁令”。“宠物禁令”规定，严禁学生在宿舍养宠物， 对于经告诫不改的学 生，将根据违纪处分规定，给予严重警告以下处分，后果严重的，给予记过以上处分。学校管理部门 还表示，将对部分宿舍进行重点检查和专项整治。
这一禁令立即引起不少学生的不解和抗议，“戛戛是从湖北带来的，它和我一样，在M 市连个可 投靠的朋友都没有，把它赶出去。往后它怎么活啊？”学生小柳抱着她的宠物猫哭得泪水涟涟，“养 宠物是有爱心的体现，不能这么粗暴地限制。”美术系的施熙正为她的一只可爱的斑点狗安置问题愁 肠百结，法律系的魏峥则说：“现在我们又要英语过级，又要司法考试，学习压力太大，养宠物，可 以调节心情，缓解学习压力，限制学生在宿舍养宠物，也是不注重动物福利的表现。”
· 本试卷由粉笔公考用户他强任他强生成
2015年安徽公务员考试职位表(省直职位表)
120033 120061
3 1
市级
征管职位
120201
2
不限 金融学类 财政学类(基本专业)、信息安全 （注：可授工学或理学或管理学学 士学位）专业、会计学专业、财务 管理专业、资产评估专业、数学与 应用数学专业、计算机科学与技术 （注：可授工学或理学学士学位）
长丰县 乡镇机关
乡级
乡镇综合 管理
010099
不限 不限
30周岁以下 35周岁以下
男 不限
无限制 无限制
无限制
无限制
申论A 申论B
本科
学士
不限
35周岁以下
不限
无限制
无限制
申论A
本科
学士
不限
35岁周岁 以下
不限
应届 毕业生
申论B
须注明的考试科目 备注(职 位简介) 专业科目
定向基层所 队 定向远郊基 层派出所 05565292103 05565292103 05567283675 05567283643 考生咨询 电话1 考生咨询 电话2
职位资 招录机关 机构层级 职位名称 职位代码 招录人数 专业
安庆市公安 局 安庆市公安 局 望江县公安 局 市级 市级 县级 人民警察 人民警察 人民警察 160027 160028 160095 1 2 4 不限 不限 不限
市公安局 市级 人民警察 镜湖区法院 县（区）级 工作人员 芜湖市地方 税务局涉外 分局
0553-2676877 3991126 0553-2676877 3991126
0553-2676877 3991126
录用后去 向:下塘 05510551镇、左店 66662792 66683757 乡、罗塘 职位资格条件和要求 具有基层 经历要求 工作经历 年限
淮南市2014年考试录用公务员(参照公务员法管理单位工作
24
大通区法院
审判岗位
070019
准考证号
071000302512 071020500718 071030500927 071030500921 071030500805 071000503630 071030500823 071000300804 071000301025 071000101725
071000101021 邵勇 男 1991.09 本科学士 阜阳师范学院
071000301001 杨博 男 1989.10 本科学士 六安市寿县 大学生村官
071000100926 孙奥 男 1990.10 本科学士 安徽建筑大学
071000301705 季忆 男 1988.07 本科学士 淮南移动公司潘集营业部
25
大通区法院
26
大通区法院
27
大通区法院
28
田家庵区法院
29
田家庵区法院
30
谢家集区法院
31
谢家集区法院
32
谢家集区法院
33
谢家集区法院
34
谢家集区法院
35
谢家集区法院
36
谢家集区法院
37
谢家集区法院
38
八公山区法院
39
八公山区法院
40
八公山区法院
41
八公山区法院
42
八公山区法院
43
八公山区法院
孙元飞 男 1987.06 本科学士 淮南市工商局潘集区分局
刘善洲 男 1986.02 邵丹 女 1992.01
邾志勇 男 1990.10 刘广芬 女 1984.10 梁亚运 男 1990.04 赵允龙 男 1991.03
葛鹏 男 1989.10 王瀚 男 1988.08 丁楠 女 1994.01 崔莹莹 女 1990.07 陈慧珺 女 1992.04 吴越 女 1990.10 胡静明 女 1992.11
淮南市谢家集区事业单位岗位设置方案
淮南市谢家集区事业单位岗位设置方案为深化事业单位人事制度改革，根据《淮南市事业单位岗位设置管理实施意见的通知》（淮府秘[2010]125号）等有关政策规定，结合本单位的实际情况，制定本方案。
一、单位基本情况我单位全称为，隶属于，我单位的主要职责是 ;经费形式为。
经市、区编制部门核定，人员编制为名，其中管理人员名、专业技术人员人数名、工勤人员人，内设机构个。
内设机构包括：科室我单位现有岗位和人员配备情况如下：实有人数人，其中管理人员人，含单位领导正职人、副职人，其他管理人员人；专业技术人员总数人，含副高级人，中级人，初级人；工勤人员人，含高级工人，中级工人，初级工人，普工人。
二、拟设置岗位情况根据岗位设置原则及本单位实际，我单位拟设管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位类别三类，拟设置岗位总量个，其中：管理岗位个，占单位岗位总量 %；专业技术岗位个，占单位岗位总量 %；工勤技能岗位个，占单位岗位总量 %。
专业技术岗位中：专业技术主要岗位个,占专业技术岗位的 %。
专业技术辅助岗位个，占单位岗位总量 % （一）管理岗位的名称、级别、数量管理岗位总数个，占单位岗位总量的 %。
1.承担领导职责的职员岗位级岗位个，其中级职员，名称是。
2.承担一般管理职责的职员岗位级岗位个，名称是职员。
（三）专业技术岗位名称、等级、数量及结构比例专业技术岗位总数个，占单位岗位总量的 %。
其中主体岗位占专业技术岗位总量的 %。
1.主要专业技术岗位设置（1）副高级专业技术岗位个，占专业技术岗位比例 %，名称为。
其中五级岗位个，占 %；六级岗位个，占 %；七级岗位个，占 %。
（2）中级专业技术岗位个，占专业技术岗位比例 %，名称为。
其中八级岗位个，占 %；九级岗位个，占 %；十级岗位个，占中级岗位 %。
（3）初级专业技术岗位个，占专业技术岗位比例 %，名称为等。
十一级岗位个，占初级岗位比例 %；十二级岗位个，占初级岗位比例 %；十三级岗位个，占 %。
安徽省公务员2015招聘职位表
书记员
6
法学类
本科
学士
35周岁以下
泾县人民法院
县（区）级
书记员
7
法学类
本科
学士
35周岁以下
泾县人民法院
县（区）级
司法警察
1
不限
大专
30周岁以下
男性
泾县公安局
县（区）级
警察
3
不限
本科
30周岁以下
男性
泾县公安局
县（区）级
警察
1
不限
大专
30周岁以下
服务基层项目人员
泾县公安局
县（区）级
警察
1
新闻传播学类
1
法学类
本科
学士
35周岁以下
具有A类法律职业资格证书
宣城市公安局
市级
专业警高速交警法医
1
临床医学类、法医学类
本科
学士
35周岁以下
男性
宣城市公安局
市级
专业警高速交警信息通信
3
信息安全、软件工程、网络工程专业
本科
学士
30周岁以下
男性
宣城市公安局
市级
专业警高速交警金融财会
2
会计学、财务管理、审计学专业
本科
安徽省公务员2015招聘职位表
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（宣城市）
招录机关
机构层级
职位名称
录用人数
职位资格条件和要求
专业
学历
学位
年龄
经历要求
其他
宣城市中级人民法院
市级
档案管理
1
安徽2015年事业编招聘考试真题及答案解析【网友整理版】 - 事业单位真题
安徽2015年事业编招聘考试真题及答案解析【网友整理版】-事业单位真题1：风俗：习惯（）单项选择题男生：女生科学：技术江苏：泰州跳跃：动作2：2009年3月2日，经国务院批准，每年的5月12日为全国（）日。
单项选择题地震哀悼防灾减灾抗震救灾3：当事人不服人民法院作出的与诉讼有关的决定，可以向作出决定的人民法院申请复议，复议期间( )。
单项选择题暂停决定的执行不停止决定的执行当事人可申请停止决定的执行人民法院可依职权决定停止决定的执行4：总体上看，我国是一个资源紧缺的国家，资源紧缺愈益成为我国经济社会发展的瓶颈。
我国人均水资源、耕地资源、森林资源，石油、天然气、铜和铝等重要矿产资源都远低于世界人均水平。
虽然我国粮食连续第10年实现增产，但供需仍处于紧平衡。
我国人民生活水平总体上还不富裕，全国还有近一亿农村扶贫对象、两千多万城市低保人口以及其他众多的困难群体，我们没有任何理由奢侈浪费。
这段文字意在说明：（）单项选择题我国是一个资源紧缺的国家现实国情决定了我们必须节俭我国人民的生活水平还需进一步提高能源紧缺已成为我国经济发展的瓶颈5：猫的气味是老鼠的天然威慑剂，老鼠会灵敏的觉察这种味道并主动远离天敌。
然而研究人员发现，当老鼠感染了寄生虫后，寄生虫不但抑制了老鼠对猫气味的恐惧，甚至会使得老鼠向猫靠近，从而大大增加了老鼠被猫捕杀的几率。
因此，研究人员推断：寄生虫可使老鼠丧失对猫的恐惧感。
以下哪项如果为真，最能解释上述推断？单项选择题恐惧和亲和可能不是完全不相关的情感寄生虫的代谢产物会抑制老鼠对于猫气味的本能恐惧反应寄生虫侵入老鼠体内后，寄生在老鼠大脑中负责恐惧和其他情感行为的区域寄生虫需进入猫的消化系统才能繁衍后代，所以只有使老鼠被猫捕食才能完成繁衍。
6：中西方历史文化不同，在取名和用名上有很大差异性。
就数量来说，西方人名总的来说比中国人少。
现在英美国家可供选择的名字只有1000多条，中国人普遍采用的名字有4000多个。
2015年上半年合江县公开考录公务员(参公人员)考察人员名单
4 1 2 3 1 1 1 1 1 2 1 1 2 1 1 1 3 4 5 6 7 1 2 3 4 5 1 3 4 5 6 7 9 10 1
合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格 合格
合江县2015年上半年公开考录公务员(参照公务员法管理单位工作人员) 进入考察人员名单
序号
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30
姓名 徐幕 王丹
准考证号
报考单位
职位编码 26040071 26040072 26040073 26040074 26040074 26040074 26040074 26040074 26040074 26040074 26040075 26040076 26040077 26040078 26040078 26040081 26040082 26040082 26040082 26040082 26040082
仲春锦 5842504030725 合江县乡镇机关 袁伟森 5842504031329 合江县乡镇机关 朱星霖 5842504031126 合江县乡镇机关 牟莉 张栩 谢柔 潘昱 5842504031211 合江县乡镇机关 5842504031406 合江县乡镇机关 5842504031726 合江县乡镇机关 5842504031524 合江县乡镇机关 张玉坤 5842504031108 合江县乡镇机关
戴冬菁 5842504031518 合江县乡镇机关 任海峰 5842504031514 合江县乡镇机关 刘焰双 5842504031830 合江县乡镇机关 王潇 5842504031626 合江县乡镇机关 许雪梅 5842504031818 合江县乡镇机关 周丽芳 5842504031822 合江县乡镇机关 尹翠兰 5842504031919 合江县乡镇机关
淮南市事业单位聘用合同3篇
淮南市事业单位聘用合同3篇篇1甲方（聘用单位）：淮南市XXXX单位地址：XXXXXXXXX法定代表人：XXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘人员）：XXXXXXXX性别：XXXXXXXXXX民族：XXXXXXXXXX出生日期：XXXX年XX月XX日籍贯：淮南市XXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX鉴于甲方需要聘请具有专业资格和能力的人员从事相应工作，乙方愿意在甲方所从事的事业单位工作中发挥自己的能力，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，特订立本聘用合同。
一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方从事岗位为：_________________________。
乙方应按照甲方的要求，认真履行该岗位的工作职责，完成工作任务。
二、聘用期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
试用期为XX个月。
三、工作时间和地点1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。
2. 工作地点：在甲方指定的工作地点完成工作任务。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬：乙方在聘用期间的薪酬按照甲方的薪酬制度执行。
2. 福利待遇：乙方享有国家规定的各项福利待遇及甲方规定的其它福利待遇。
五、社会保险和公积金甲乙双方应按照国家有关法律法规的规定参加社会保险和公积金，缴纳相应的费用。
六、保密条款乙方在受聘期间，应当保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方。
七、知识产权归属双方在合作期间产生的知识产权归属问题，按照相关法律法规及甲方规定执行。
八、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。
2. 乙方在受聘期间，如有违反甲方规章制度的行为，甲方有权依据相关规定进行处理。
九、合同的变更、解除和终止1. 本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。
淮南市事业单位聘用合同3篇
淮南市事业单位聘用合同3篇篇1甲方（聘用单位）：淮南市XXXX单位地址：XXXXXXXXX法定代表人：XXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘人员）：XXXXXXXX性别：XXXXXXXXXX民族：XXXXXXXXXX出生日期：XXXX年XX月XX日住址：淮南市XXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规和政策规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，签订本聘用合同，共同遵照履行。
本合同采用事业单位聘用合同的形式，确立聘用关系，明确双方权利义务关系。
本合同经双方签字盖章后生效。
一、聘用合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX 日。
试用期满合格后，正式聘用。
二、聘用岗位及职责要求（一）甲方聘用乙方在XXX岗位工作。
该岗位的主要职责为：具体工作内容和岗位职责由甲方根据实际工作需要和乙方所具备的能力确定。
甲方可根据工作需要调整乙方的岗位，乙方对此应予以接受和调整。
（二）乙方必须按照甲方的岗位职责和工作要求，按时按质完成本职工作，履行其职责和义务。
若未能按时完成本职工作，应承担相应的责任。
三、工资待遇与社会保险待遇篇2乙方（受聘人员）：张XX，性别：XX，民族：XX，出生年月：XXXX年XX月XX日，专业：XXXXXXXX，学历：XXXX，职务：XXXXXXXX，身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX。
根据《中华人民共和国劳动法》、《关于事业单位实行聘用制度的有关规定》，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，明确双方的权利与义务，特签订本合同，以便共同遵守。
本合同将按照我国相关法律、法规的规定和解释进行解释和执行。
本合同期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。
一、聘用职位与工作内容甲方聘用乙方担任甲方所指定的职位——XXXX职位。
淮南市考勤管理制度
淮南市考勤管理制度一、目的为加强淮南市机关企事业单位工作人员的组织纪律性，规范工作秩序，提高工作效率，保障单位正常运转，根据国家有关法律法规，结合本市实际情况，特制定本考勤管理制度。
二、适用范围本制度适用于淮南市所有机关企事业单位在编在职工作人员、合同制员工及临时工作人员。
三、工作时间1. 工作时间按照国家规定，实行每日不超过8小时，每周不超过40小时的标准工作制度。
2. 上午工作时间为：9:00-12:00，下午工作时间为：14:00-17:30（夏季作息时间可根据实际情况调整为14:30-18:00）。
3. 休息日为每周六、周日，国家法定节假日按照国家规定执行。
4. 特殊岗位、特殊工时制度的工作人员，由所在单位根据实际情况制定具体工作时间，并报主管部门批准。
四、考勤制度1、每日签到制度（1）所有适用范围内的员工每日必须进行签到，签到方式由各单位根据实际情况自行确定，可采用纸质签到簿、电子签到系统等。
（2）员工签到时需确保个人信息准确无误，不得代签、伪造签到记录。
（3）各单位应定期对签到情况进行检查，确保考勤数据的真实性。
2、签到次数和时间（4）每日签到分为上午签到和下午签到，具体签到时间为：上午签到：8:30-9:30；下午签到：13:30-14:30（夏季作息时间为14:00-15:00）。
（5）员工应在规定时间内完成签到，迟到或早退需在签到时注明具体原因。
3、因公外出未签到处理（6）因公外出不能按时签到的，员工需提前向上级主管报告，并在返回单位后第一时间完成签到。
（7）因公外出未签到的，需提供外出公干相关证明材料，由上级主管核实后予以确认。
4、忘记签到处理（8）员工因忘记签到导致未能按时完成签到，应在发现后第一时间向所在部门主管报告，并说明情况。
（9）部门主管对员工忘记签到的情况进行核实，情况属实的，可在当天内补签，补签记录需注明“补签”字样。
5、考勤管理责任分配（10）各单位应明确考勤管理责任人，负责本单位的考勤管理工作。
淮南市第二人民医院、杨某劳动争议二审民事判决书
淮南市第二人民医院、杨某劳动争议二审民事判决书【案由】民事劳动争议、人事争议其他劳动争议、人事争议【审理法院】安徽省淮南市中级人民法院【审理法院】安徽省淮南市中级人民法院【审结日期】2020.06.24【案件字号】(2020)皖04民终809号【审理程序】二审【审理法官】李永张晨魏宁【审理法官】李永张晨魏宁【文书类型】判决书【当事人】淮南市第二人民医院;杨静【当事人】淮南市第二人民医院杨静【当事人-个人】杨静【当事人-公司】淮南市第二人民医院【代理律师/律所】樊福敏安徽俊诚律师事务所;孙景刚安徽法田律师事务所;郭静安徽法田律师事务所【代理律师/律所】樊福敏安徽俊诚律师事务所孙景刚安徽法田律师事务所郭静安徽法田律师事务所【代理律师】樊福敏孙景刚郭静【代理律所】安徽俊诚律师事务所安徽法田律师事务所【法院级别】中级人民法院【字号名称】民终字【原告】淮南市第二人民医院【被告】杨静【本院观点】《中华人民共和国劳动合同法》第九十六条规定：“事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，法律、行政法规或者国务院另有规定的，依照其规定；未作规定的，依照本法有关规定执行。
【权责关键词】无效撤销违约金支付违约金自认关联性质证诉讼请求维持原判执行【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院认为】本院认为《中华人民共和国劳动合同法》第九十六条规定：“事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，法律、行政法规或者国务院另有规定的，依照其规定；未作规定的，依照本法有关规定执行。
"本案中，一审法院结合本案案情，适用《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条、第二十三条、第二十五条并无不当。
根据上述规定，劳动者违反服务期约定的，向用人单位支付违约金的数额需以服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用数额为限；除了涉及服务期的培训和保守商业秘密的事项以外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
淮南市凤台县事业单位人才引进真题
淮南市凤台县事业单位人才引进真题（满分100分时间120分钟）一、单选题（每题只有一个正确答案，答错、不答或多答均不得分）1.近年来，某市实行公办学校标准化建设和校长教师交流轮岗，取消重点学校，禁止设立重点班，合理配置教育资源，实施这些举措最主要的目的是（）。
A.提高学校管理水平B.大力促进教育公平C.改善学校办学条件D.加强师资队伍建设【答案】：B2.人们为了找到最适合自己爱好和技能的工作，而不断更换工作过程中造成的失业（）。
A.周期性失业B.自然性失业C.摩擦性失业D.结构性失业【答案】：C3.下列诗句与节日对应有误的是（）。
A.风雨夜深人散尽，孤灯犹唤卖汤元——元宵节B.不效艾符趋习俗，但祈蒲酒话升平——端午节C.今日登高樽酒里，不知能有菊花无——中秋节D.风雨梨花寒食过，几家坟上子孙来——清明节【答案】：C4.宋代诗人陆游在一首诗中说：“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。
”这是强1/ 10调（）。
A.读书不能获得真知B.一切知识都直接来源于实践C.在实践中检验和发展真理D.书本知识不能指导实践【答案】：C5.国家工商总局把食品市场作为强化市场监管的重点，开展食品市场整顿，切实保障食品消费安全。
这表明（）。
A.政府运用文化手段监管市场B.政府运用法律手段监管市场C.政府运用行政手段监管市场D.政府运用军事手段监管市场【答案】：C6.我国要建立的宏观调控模式应该是（）A.以直接调控为主的调控模式B.以间接调控为主的调控模式C.直接与间接调控平行结合的模式D.直接调控模式【答案】：B7.（）不是唐代诗人李白的作品。
A.《望天门山》B.《梦游天姥吟留别》C.《望庐山瀑布》D.《茅屋为秋风所破歌》【答案】：D8.公文《××省××县××镇中心幼儿园教师招聘公告》选用文种错误，应该选用（）。
2/ 10A.通知B.启事C.通报D.通告【答案】：B9.第一个五年计划开始实施的年份是（）。
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2015年淮南市事业单位公开招聘工作人员公告
文章来源：安徽事业单位招聘/anhui/20150402/94154_1.html 日前，经巢湖市编委确定，巢湖今年面向社会公开招考事业单位工作人员共计174名。
其中小学、幼儿园计划110名，具体包括：乡镇中心幼儿园27名、农村小学40名、城区小学43名。
(另合巢经开区委托我市代为招录教师6名。
)其他事业单位计划64名，涉及农业、林业、水产、建设、文化、卫生、环保等16个部门。
据了解，今年我市事业单位招考，按照省市要求，对“服务基层项目”人员，实行笔试加分政策，对享受国家最低生活保障及城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，实行减免统考笔试费用的政策。
目前幼儿园教师招考公告已在合肥市人事考试网、巢湖市人力资源和社会保障局网站公布，考生可登陆相关网站查看具体报考条件。
其他考试公告待研究确定后，统一在合肥市人事考试网和巢湖市人力资源和社会保障局官方网站发布。
参考资料：
2015年4月2日事业单位考试公共基础知识每日一练：
1.事业单位岗位分为( )。
A.管理岗位
B.执法岗位
C.技术岗位
D.工勤技能
2.我国宏观调控体系包括( )手段。
A.财政政策
B.货币政策
C.产业政策
D.价格政策
3.甲系某矿山的法定代表人，其矿山安全生产条件不符合国家规定。
某日，该矿山发生重大瓦斯煤尘爆炸事故，造成108人死亡，29人受伤，直接经济损失4870.67万元，甲的行为构成何罪?( )
A.重大责任事故罪
B.重大劳动安全事故罪
C.工程重大安全事故罪
D.强令违章冒险作业罪
4.生产要素包括( )。
A.劳动
B.土地
C.资本
D.企业家才能
5.马克思主义理论体系的本质特征是阶级性和群众性。
( )
A.正确
B.错误
6.揠苗助长的故事说明做事要有主观能动性。
( )
A.正确
B.错误
参考答案及解析
1.【答案】ACD。
中公教育解析：事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。
同时，根据事业发展和工作需要，经批准，事业单位可设置特设岗位，主要用于聘用急需的高层次人才等特殊需要。
2.【答案】ABCD。
中公教育解析：ABCD四项都属于宏观调控的经济手段。
3.【答案】B。
中公教育解析：重大责任事故罪是指在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。
重大劳动安全事故罪是指工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的劳动安全设施不符合国家的规定，经有关部门或者单位职工提出后，对事故隐患仍不采取措施，因而发生重大伤亡事故或者
其他严重后果的行为。
本题中某矿山安全生产条件不符合国家规定，却没有采取防患措施，导致重大伤亡事件，甲作为此矿山的法定代表人构成重大劳动安全事故罪。
所以本题选择B选项。
工程重大安全事故罪，是指建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定，降低工程质量标准，造成重大安全事故的行为。
强令违章冒险作业罪，是指企业、工厂、矿山等单位的领导者、指挥者、调度者等在明知确实存在危险或者已经违章，工人的人身安全和国家、企业的财产安全没有保证，继续生产会发生严重后果的情况下，仍然不顾相关法律规定，以解雇、减薪以及其他威胁，强行命令或者胁迫下属进行作业，造成重大伤亡事故或者严重财产损失的行为。
4.【答案】ABCD。
中公教育解析：投入主要包括企业生产过程中所使用的各种生产要素。
生产要素一般被划分为劳动、资本、土地和企业家才能四种类型。
5.【答案】B。
中公教育解析：马克思主义理论体系的本质特征是科学性和革命性的统一。
6.【答案】B。
中公教育解析：揠苗助长的故事说明要按照自然规律做事，不要急于求成，否则，只能是适得其反。