新版教师聘用合同
教师聘用合同模板4篇
教师聘用合同模板4篇篇1教师聘用合同模板甲方（单位）：______________（以下简称甲方）法定代表人（负责人）：____________乙方（个人）：______________（以下简称乙方）鉴于甲方为满足学校教学及管理需要，经充分沟通与协商，甲、乙双方一致同意签订本合同：一、聘任事项1.甲方决定聘用乙方为__________________（具体职位），工作地点为__________________，聘期为__________年。
2.聘任职务：乙方担任__________________的工作，履行教育教学职责，接受学校领导的教学及管理。
3.工作内容：乙方应当认真履行学校委派的工作任务，按照学校要求完成教学工作，并参与学校组织的各项活动。
4.工作时间：乙方工作时间按照学校制定的工作安排执行，如需加班，须经学校同意。
5.薪酬待遇：乙方每月的薪酬为__________________元，双方一致同意薪酬以转账方式支付，并依据学校相关规定发放。
二、聘用期限及解除1.本合同自__________________生效，聘期为____________年。
聘期届满后，如果乙方工作表现良好，双方可以续签合同，续签期限双方协商确定。
2.解除条件：本合同有效期内，如因不可抗力或其他不属于双方合同约定的事由造成一方无法履行本合同，则可解除合同。
三、乙方权利和义务1.乙方有权按照学校要求完成教学工作，享受相应的薪酬待遇。
2.乙方应当爱岗敬业，认真履行教育教学工作，积极配合学校的管理工作。
3.乙方需遵守学校各项规章制度，严格遵守学校规定的工作时间和纪律。
4.乙方不得私自泄露学校教学管理的机密信息，不得对学校造成不利影响。
四、甲方权利和义务1.甲方有权根据学校实际情况，调整乙方的工作岗位及职责。
2.甲方应按时支付乙方的工资薪酬，保障乙方的合法权益。
3.甲方应提供必要的工作条件和环境，配合乙方完成教学任务。
4.甲方应对乙方的工作进行评估，根据乙方的工作表现给予奖励或考核。
教师岗位聘任合同样本通用版5篇
教师岗位聘任合同样本通用版5篇篇1甲方（聘任方）：_________________________乙方（受聘人员）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及国家有关法律、法规和政策规定，结合教育事业实际情况，经甲乙双方协商一致，签订本合同共同信守。
本合同共分三部分条款，具体如下：第一部分基本条款与双方责任一、基本原则甲乙双方按照公开、平等、自愿的原则，签订本合同。
甲方聘请乙方从事教育教学工作，双方就工作岗位及职责等达成一致意见。
本合同自签订之日起生效，合同期为_____年。
合同期满后，经双方协商可续签合同。
二、工作内容与条件三、薪酬待遇与福利保障甲方依据相关规定制定薪酬标准，对乙方实行基本工资加奖金的薪酬结构。
基本工资按月支付，奖金根据年终考核结果进行发放。
同时甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费及住房公积金等费用。
乙方享受国家规定的法定节假日及婚假等休假权利。
其他福利待遇按甲方相关规定执行。
甲方还将根据乙方的工作表现和贡献情况给予适当的奖励和表彰。
甲方承诺提供符合国家规定的工作环境与安全条件，保障乙方的人身安全和身心健康。
对于因工作原因导致的意外伤害或疾病等情况，甲方将按照国家法律法规进行妥善处理并承担相应责任。
第二部分聘用条款与特殊约定一、聘用条件与程序篇2甲方（聘任方）：______________________乙方（受聘人员）：______________________根据教育教学工作需要，依据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，现就甲方聘任乙方从事甲方规定的教学工作事宜达成如下协议：一、岗位名称及工作内容岗位名称：教师岗位工作内容：负责教授甲方指定的课程，包括但不限于备课、授课、布置作业、答疑、考试等教学工作。
二、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
教师聘任合同范本6篇
教师聘任合同范本6篇篇1教师聘任合同范本甲方（聘用单位）：_____________（以下简称“学校”）法定代表人（负责人）：_____________联系地址：_____________电话：_____________乙方（被聘用教师）：_____________身份证号码：_____________联系地址：_____________电话：_____________鉴于甲方学校需要聘用教师，乙方愿意接受甲方学校的聘用，双方经过友好协商，就聘请乙方为学校教师事宜，达成如下协议：第一条聘用岗位、职务及聘用方式甲方学校聘用乙方为_____________，职务为_____________，聘用方式为_____________。
第二条聘用期限本次聘用期限为从_____________至_____________，共计__________年。
第三条试用期乙方课程工作将于_____________开始，试用期为__________个月。
第四条工资及福利待遇1. 乙方的基本工资为_____________元/月。
2. 乙方享受学校规定的各项福利待遇，包括但不限于带薪年假、医疗保险、住房等。
3. 乙方若因公出差，学校将承担交通、食宿费用。
第五条工作内容乙方工作内容包括但不限于：1. 完成学校交代的课程教学任务；2. 积极参与学校组织的各项活动，提高教学水平；3. 配合学校工作，维护学校形象。
第六条工作时间及职责乙方每周工作时间为__________，工作时间根据学校安排灵活调整。
乙方需服从学校安排，认真履行教学职责。
第七条聘用结束1. 乙方聘用期满后，双方如欲终止合同，需提前__________个月书面通知，逾期解除合同需支付违约金。
2. 乙方提前_____________年解除合同，需支付违约金。
第八条其他约定1. 本合同自双方签字之日起生效，自乙方离职之日终止。
2. 各项未尽事宜，由双方友好协商解决。
甲方（学校）：________________________乙方（教师）：________________________签署日期：________________________（注：本合同一式两份，双方共同持有，具有同等法律效力。
教师聘任合同范本5篇
教师聘任合同范本5篇篇1甲方（聘任方）：____________________学校乙方（受聘人员）：____________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的原则下，就甲方聘任乙方担任特定职务，从事特定教育教学工作，达成以下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在教育教学活动中的职责、权利和义务，确保双方权益，促进教育教学工作的顺利开展。
二、聘任职位及工作内容1. 聘任职位：____________________（例如：数学教师、英语教师等）。
2. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，履行教育教学职责，包括但不限于备课、授课、布置和批改作业、组织考试等。
三、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，如双方继续合作，可另行签订续约合同。
四、岗位职责及要求1. 乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，履行教育教学职责。
2. 乙方应具有良好的职业道德，关心爱护学生，做到为人师表。
3. 乙方应积极参加甲方组织的各类教育培训活动，不断提高教育教学水平。
4. 乙方应按照甲方要求完成教育教学任务，确保教学质量。
五、薪酬待遇及福利1. 甲方应按照国家规定及本校相关规章制度支付乙方工资。
2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有法定节假日休息的权利。
4. 甲方根据工作需要和乙方表现，可对乙方进行奖励或处罚。
六、合同变更与解除1. 合同签订后，双方应遵守合同约定，不得随意变更。
如需变更，应经双方协商一致，并书面确认。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内被证明不符合聘任条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
3. 合同解除应按法定程序办理，并提前通知对方。
七、违约责任及争议解决方式1. 双方应遵守合同约定，如一方违约，应承担违约责任。
教师岗位聘任合同书5篇
教师岗位聘任合同书5篇篇1甲方（聘任方）：________________学校乙方（受聘人员）：________________根据中华人民共和国有关法律法规的规定，本着公平、公正、公开的原则，甲乙双方经友好协商，就甲方聘任乙方从事教师岗位达成如下协议：一、聘任期限本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及职责1. 乙方应在甲方的安排下，履行教师职务，完成教育教学及其他任务。
2. 乙方须遵守国家法律法规和甲方的规章制度，恪守职业道德，履行岗位职责。
3. 乙方应按照甲方的教学计划和课程标准，制定教学计划，认真备课、上课、布置作业、辅导学生等。
4. 乙方应关心学生的全面发展，做好学生思想政治工作，促进学生在德、智、体、美等方面的全面发展。
三、薪酬待遇1. 甲方应按照国家的有关规定，给予乙方相应的工资、福利待遇。
2. 乙方工资由基本工资、绩效工资和奖金组成。
具体标准按照甲方相关规定执行。
3. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
四、权利与义务1. 甲乙双方均有履行本合同的义务，任何一方不得擅自变更或解除合同。
2. 乙方在聘任期间，不得擅自离开工作岗位，如需请假，应提前向甲方提出申请。
3. 甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。
4. 乙方有权享受国家及甲方规定的各项权利。
五、违约责任1. 甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
2. 甲方如未按约定支付乙方工资或提供相应的工作条件，应承担违约责任。
3. 乙方如未经甲方同意擅自离开工作岗位，应承担违约责任。
六、合同的变更和终止1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或补充。
2. 本合同期限届满前，经甲乙双方协商一致，可以续签合同。
3. 本合同期限届满后，如双方未续签合同，则本合同自动终止。
4. 本合同在履行过程中，如发生不可抗力因素，导致本合同无法继续履行，经甲乙双方协商，可以终止本合同。
教师聘用合同范本标准版(版)6篇
教师聘用合同范本标准版（版）6篇第1篇示例：教师聘用合同范本标准版一、甲方：（雇主）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国教师法》及有关法律法规的规定，甲方与乙方就乙方担任甲方学校的教师事宜，经友好协商，就教师聘用事宜达成一致，并共同遵照相关法规及以下条款签订合同。
二、乙方：（雇员）甲方与乙方经友好协商，就乙方在甲方学校担任教师事宜的协议如下：1. 乙方应当严格遵守国家法律、法规和学校的各项规章制度，忠实、勤勉地履行教育教学任务。
2. 乙方应当在校內课程教学时，严肃认真地对待学生，严肃认真地进行教育教学，切忌无敷盖、灌输式教学；不得在课堂上借教学内容进行违法违纪活动。
3.乙方应当维护师生关系；相互尊敬，以身作则，严格要求自己，在言行举止上严格要求自己，不能以任何理由侵犯师生的合法权益。
4. 乙方应当积极配合教学工作安排，服从领导安排。
如因特殊情形需要调换工作，应双方协商后进行工作调换。
5. 乙方工作期间如因病需请假，须提前向学校请假，并出具法定的疾病证明，凡无故缺席者必须扣除不合身假期的薪水。
6. 乙方工作期间如需离职，需提前向学校提出书面申请，待甲方同意后，按规定办理相关手续。
三、甲乙双方同意以上条款，本合同自双方签字（盖章、签字）之日起生效。
本合同期满后，若甲、乙双方需继续聘用关系，可协商续订合同事宜。
四、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
未尽事宜，可协商解决。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：年月日本合同经双方确认无误后生效。
以上为教师聘用合同范本标准版，甲方与乙方共同签署后生效。
希望甲方与乙方在签订合同之前，仔细阅读合同中的内容，并根据实际情况进行修改和完善，以确保双方的合法权益。
合同的签订既有利于规范教师的行为，又有利于教师与学校之间的良好合作关系，为学校的健康发展提供坚实的保障。
第2篇示例：教师聘用合同范本标准版第一条甲方：（盖章）（法定代表人签字）乙方：（签字或盖章）甲、乙双方本着平等、自愿、诚实、信用的原则，经协商一致，就乙方受聘为甲方教师一事达成如下合同：第二条乙方聘任的岗位及工作内容甲方聘用乙方为（具体岗位名称），职务为（具体职务名称），工作地点在（具体工作地点）。
教师岗位聘任合同样本6篇
教师岗位聘任合同样本6篇篇1甲方（聘任方）：_____________________乙方（受聘人员）：_____________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，特签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、基本情况甲方是一家具有合法资质的学校办学单位，现拟聘请乙方担任甲方学校的教学工作。
乙方具备从事教育教学工作的相关资质和经验，自愿接受甲方的聘任，担任甲方学校的教师职务。
二、岗位职责及要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行所聘岗位的职责，完成教育教学任务。
2. 乙方应遵守国家法律法规、教师职业道德规范及甲方的规章制度，认真执行教育教学计划。
3. 乙方需积极维护甲方的教学资源及设施设备，保持其良好状态。
4. 乙方应积极参加学校组织的各类活动，为甲方的教学改革和发展提出建设性意见。
三、合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为_____年。
合同期满前，经双方协商一致，可以续签本合同。
四、薪酬待遇1. 甲方应按照国家规定及学校相关规章制度，向乙方支付相应的薪酬。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
3. 甲方根据乙方的工作表现和业绩，对乙方进行绩效考核，并根据考核结果进行薪酬调整。
五、保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享受甲方规定的年假、婚假、产假等假期制度。
3. 甲方为乙方提供必要的工作条件和教学环境。
六、违约责任及解决方式1. 甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。
2. 若因履行本合同发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
七、其他约定事项1. 本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_____________________法定代表人（签字）：_______________日期：_____________________________乙方（签字）：_____________________日期：_____________________________篇2甲方（聘任方）：___________________学校乙方（受聘人员）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定，经甲乙双方平等协商一致，自愿签订本协议并共同遵照执行。
教师岗位聘任合同样本通用版5篇
教师岗位聘任合同样本通用版5篇篇1甲方（聘任方）：______________________乙方（受聘人员）：______________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定，为明确双方的权利义务关系，经甲乙双方平等自愿协商一致，特订立本聘任合同。
一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，期限届满本合同自动终止。
经双方同意，可另行签订聘用合同。
二、工作内容及职责1. 乙方应在甲方的安排下，担任______教师岗位工作。
2. 乙方应爱岗敬业、勤奋工作、尽职尽责，遵守教师职业道德规范及相关规章制度，做好本职工作，完成教育教学任务。
3. 乙方应积极承担教育教学研究任务，努力提高教育教学水平。
4. 乙方应接受甲方的考核与管理。
三、待遇与福利1. 甲方按照国家和本单位的有关规定支付乙方的工资和福利待遇。
2. 乙方在聘期内获得职称聘任的权利及由此享有的相关待遇，包括领取规定的专业技术职务津贴及政府给予的专业人员的特殊补助津贴等。
若因乙方个人原因未能获得职称聘任或晋升专业技术职务的，后果由乙方自行承担。
若甲方违反聘任约定造成乙方未获职称聘任或晋升专业技术职务的，则甲方应承担相应责任。
篇2甲方（聘任方）：____________________学校乙方（受聘人员）：____________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则，就甲方聘任乙方从事教师岗位达成如下协议：一、合同背景与目的本合同旨在明确双方权利和义务，规定甲方聘任乙方从事特定教育教学工作的相关事宜，保障双方的合法权益。
二、聘任条件及内容1. 聘任岗位：____________________。
2. 聘任期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
3. 岗位职责：乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方教育教学规章制度，完成教育教学任务，提高教学质量，促进学生的全面发展。
教师岗位聘任合同书新整理版5篇
教师岗位聘任合同书新整理版5篇篇1甲方（聘任方）：___________________学校乙方（受聘人员）：___________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就甲方聘任乙方从事教师岗位达成如下协议：一、岗位及职责1. 甲方聘任乙方从事的岗位为：___________________。
2. 乙方应在甲方的领导下，履行以下职责：遵守国家法律法规和甲方的规章制度；完成教学任务，提高教学质量；关心爱护学生，促进学生的全面发展；参与学校的教育教学改革，提出合理化建议等。
二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满，经双方协商一致，可以续约。
三、工资待遇与福利1. 乙方在聘任期间享受甲方规定的薪酬及福利待遇。
具体标准按照甲方的相关规定执行。
2. 甲方将根据乙方的工作表现及业绩，对乙方进行绩效考核，并根据考核结果进行薪酬调整。
四、工作纪律与考核1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守教师职业道德规范，尽职尽责，勤奋工作。
2. 甲方定期对乙方进行考核，考核结果作为续聘、晋升及奖惩的依据。
3. 如乙方在聘任期间有严重违反甲方规定的行为或不能胜任工作岗位的，甲方有权解除本合同。
五、教育培训与提升1. 甲方鼓励并支持乙方参加各类教育培训，提升业务能力。
2. 乙方享有甲方提供的在职培训、学术交流等机会，以提升专业素养。
六、合同解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在聘任期间有违法行为的；严重违反甲方规定的；未能完成约定工作任务的；患病或者因意外原因不能继续履行职务的等。
3. 本合同期满，如双方不再续约，则合同自动终止。
七、违约责任及争议解决方式1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
违约方应支付对方违约金人民币____元整。
如违约金不足以弥补对方损失，还应承担损失赔偿责任。
教师岗位聘任合同5篇
教师岗位聘任合同5篇第1篇示例：教师岗位聘任合同一、甲方：（招聘单位名称）地址：（招聘单位地址）联系电话：（招聘单位电话）二、乙方：（被聘教师姓名）身份证号码：（被聘教师身份证号码）联系地址：（被聘教师联系地址）联系电话：（被聘教师电话）鉴于乙方具有良好的师德师风和专业素养，甲乙双方经充分沟通，达成以下协议，特签订本《教师岗位聘任合同》。
第一条任聘岗位甲方聘用乙方担任（岗位名称）教师职务。
聘用时间自（具体起始日期）起，至（具体结束日期）止，共计（聘用天数）天。
第二条服务内容乙方承诺为教育教学工作提供优质服务，完成甲方交办的教学任务，并积极参与与教育相关的各项活动。
第三条待遇标准甲方按照国家有关规定为乙方提供相应薪酬和福利待遇，具体薪酬及福利待遇由双方另行协商一致。
第四条工作要求乙方应遵守甲方的工作纪律和制度，维护教学秩序，提高教育质量，严格遵守教学工作计划，保证教学进度顺利完成。
第五条保密条款乙方在工作期间或离职后，对甲方及教育教学工作相关信息及资料进行保密，不得向任何第三方泄露。
第六条合同解除1. 甲方与乙方双方协商一致，可提前解除合同。
2. 乙方有违反本合同规定和国家相关法律法规，甲方有权解除合同。
3. 乙方因故无法继续履行合同，可提前与甲方协商解除合同。
第七条其他约定1. 合同签订后，未尽事宜由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有法律效力。
甲方（单位名称）：_________ 乙方（教师姓名）：_________签订日期：年月日以上是关于教师岗位聘任合同的具体内容，希望乙方在工作中能够认真履行职责，与甲方携手共同努力，为教育事业的发展贡献力量。
祝合作愉快，教书育人，共同成长。
第2篇示例：教师岗位聘任合同一、甲方：（用人单位）地址：电话：法定代表人：二、乙方：（教师）身份证号码：手机号码：三、甲、乙双方经友好协商，就乙方甲方所聘用的教师岗位工作内容、工作时间、薪酬待遇等事项达成如下协议：1. 乙方接受甲方聘用，担任教师一职，负责教授相关学科知识，组织教学活动，辅导学生学习，完成教学任务。
学校教师聘用合同范本5篇
学校教师聘用合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1学校教师聘用合同范本甲方（委托方）：__________学校乙方（受托方）：_____________________鉴于甲方面向乙方聘请乙方担任__________学校的教师，乙方接受甲方的聘用，双方本着平等自愿、合作共赢的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条任务范围乙方应按照甲方的教学安排和工作要求，认真履行本合同约定的各项职责和义务，包括但不限于：1.1 教学任务：根据学校的教学计划和课程设置，认真备课、授课，提高教学质量，确保学生学习效果。
1.2 课外活动：积极参与学校组织的各项活动，配合学校管理人员完成学生教育工作。
1.3 管理工作：遵守学校的相关规章制度，维护学校的声誉和形象，完成学校交办的相关管理工作。
1.4 学生辅导：关心学生成长，积极引导学生发展，保护学生的合法权益。
1.5 其他任务：根据学校的实际情况，完成其他交办的工作任务。
第二条工作时间乙方应按照学校的工作时间和值班安排，认真履行工作职责。
如有临时任务需要加班或者调班，乙方应积极配合学校的安排，确保工作的顺利进行。
第三条薪酬待遇甲方向乙方支付的薪酬标准为__________元/月，应按照学校规定的工资发放标准和时间，如有调整，应提前与乙方协商并签订相关的协议。
第四条保密义务1.乙方应爱护学校的利益和声誉，不得私自泄露学校机密和学生隐私，保守学校的商业秘密。
2.乙方离职后，应向学校归还所有学校资料和相关文件，不得擅自保留或者复制。
第五条违约责任1.如乙方未按照合同约定履行职责或者存在违反学校规章制度的行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
2.如因乙方个人原因致使学校或学生遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
第六条其他事项1.本合同自双方签字生效，有效期至__________。
2.本合同未尽事宜，双方可另行协商处理。
甲方（盖章）：________________ 乙方（签字）：________________日期：_________________________ 日期：_______________________本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
教师岗位聘任合同样本5篇
教师岗位聘任合同样本5篇篇1甲方（聘任方）：_________________________乙方（受聘人员）：_________________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定，双方本着平等自愿的原则，就甲方聘任乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、岗位名称及职责1. 甲方聘任乙方担任_____________岗位的教师。
2. 乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，努力完成教育教学任务。
具体职责包括但不限于：制定教学计划、备课、上课、辅导学生、布置作业、批改作业、考试评估等。
二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满前，双方可协商续签。
三、薪酬待遇1. 甲方按照国家规定及学校相关规章制度向乙方支付工资和福利待遇。
2. 乙方工资标准、支付方式等按照甲方规定执行。
具体薪酬结构包括基本工资、绩效工资等。
3. 甲方根据工作表现及业绩，对乙方进行年度考核，并依据考核结果进行薪酬调整。
四、岗位职责与考核1. 乙方应按照甲方要求履行岗位职责，完成教育教学任务。
2. 甲方对乙方进行定期考核，考核结果作为薪酬调整、岗位变动等的重要依据。
3. 乙方在合同期内应遵守甲方的规章制度，如有违反，甲方有权按照相关规定进行处理。
五、教育培训与提升1. 甲方有权根据工作需要，安排乙方参加教育培训。
2. 乙方应积极参加教育培训，提高自身专业素养和教育教学能力。
3. 甲方鼓励乙方开展教育教学研究，提供研究平台和支持。
研究成果归双方共同所有。
六、合同解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）有违法行为的；（4）未能履行岗位职责，给甲方造成重大损失的。
3. 本合同期满，如双方不再续签，则本合同自动终止。
七、违约责任及赔偿1. 双方应遵守本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。
2024年教职工聘用合同范本5篇
2024年教职工聘用合同范本5篇篇1甲方：[学校名称]乙方：[教职工姓名]签订日期：XXXX年XX月XX日一、合同背景及目的根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，以及甲方教育事业发展的需要，经甲、乙双方友好协商，本着平等自愿、协商一致的原则，特订立本合同，以明确双方的权利与义务。
二、聘用岗位与工作内容1. 聘用岗位：[具体岗位名称]。
2. 工作内容：[详细描述工作职责及内容]。
三、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中，试用期为XX个月。
四、薪酬与福利1. 薪资构成：基本工资+岗位工资+绩效工资等。
2. 薪资调整：根据乙方的工作表现及甲方经济效益进行调整。
3. 福利待遇：包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪休假等。
五、岗位职责与工作要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责。
2. 乙方应遵守甲方的教育教学管理规章制度。
3. 乙方应服从甲方的工作安排和调整。
4. 乙方应积极参加甲方组织的各类培训、教研活动。
六、权利与义务1. 甲方的权利与义务：对乙方进行管理和考核；提供必要的工作条件等。
2. 乙方的权利与义务：享受合同约定的待遇；遵守甲方规章制度；完成规定的工作任务等。
七、保密条款及知识产权归属1. 乙方在履行工作职责过程中接触到的甲方商业秘密及其他涉密信息，应承担保密义务。
2. 乙方在工作期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的活动。
3. 涉及知识产权的职务成果归属甲方，个人成果需经甲方同意后申请专利等。
八、合同的变更、解除和终止1. 合同变更：双方协商一致，可以变更合同内容。
2. 合同解除：双方协商一致或一方有违约行为等情形下，可以解除合同。
3. 合同终止：合同期满或双方协商一致终止合同等情形下，合同终止。
九、违约责任及赔偿1. 若甲、乙双方中的任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。
2. 违约方需向守约方支付违约金并赔偿由此造成的损失。
教师聘用劳动合同范本6篇
教师聘用劳动合同范本6篇篇1教师聘用劳动合同范本甲方（雇主）：_____________ 乙方（受聘人）：_____________鉴于甲方为提高学校教学质量，经研究认为有必要聘用乙方从事教学工作，为了明确双方权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，双方经友好协商，自愿达成如下协议：第一条聘用内容甲方聘用乙方从事___________________________________________________________（工作内容），工作地点为_______________________________________________ 。
第二条合同期限本合同自____________________（年）____（月）___（日）起至____________________（年）____（月）___（日）止。
第三条工资和福利待遇1. 乙方入职后，其工资标准为每月人民币___________元，支付时间为每月______日。
2. 乙方享有国家规定的基本工资保障及各项社会保险。
3. 乙方享受国家规定的带薪年假。
4. 甲方提供工作所需的必要设备和条件，确保乙方正常开展工作。
5. 如有其他额外福利待遇另有约定的，按约定办理。
第四条工作时间和休息1. 乙方每周工作时间为____小时，具体工作时间为每天____:____至____:____。
2. 乙方享有法定节假日和周末休息。
第五条工作纪律1. 乙方应当遵守学校的规章制度和相关管理制度，服从领导安排，认真履行教学任务。
2. 乙方应当爱岗敬业，勤勉工作，不得迟到早退，确保教学质量。
3. 乙方不得从事与工作职责无关的活动，不得利用职务之便谋取个人私利。
第六条合同变更和解除1. 经双方协商一致，本合同可根据实际情况进行变更或终止。
2. 若因乙方违反合同内容，严重损害甲方利益，甲方有权解除合同，并且根据违约情节适当处罚。
第七条保密条款1. 乙方应当保守学校及学生的机密信息，不得向外透露。
教师岗位聘任合同样本6篇
教师岗位聘任合同样本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1教师岗位聘任合同样本甲方（雇主）：______公司乙方（教师）：________鉴于、乙方具有良好的专业素养和教育能力，经双方充分协商，就乙方加入甲方公司从事教师工作事宜，达成如下协议：一、教师岗位聘任甲方聘用乙方担任___学科（职位）教师，任务包括但不限于：1. 教授学科相关知识和技能，提升学生学习水平；2. 制定课程教学计划和教材选择；3. 参与学校教学活动，并积极配合学校各项管理；4. 参与学科组会议和培训。
二、薪酬待遇1. 甲方对乙方的工作将给予适当的薪酬报酬；2. 薪酬支付时间是每月底；3. 薪酬标准包括基本工资、绩效奖金、岗位津贴等。
三、工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作__小时，工作时间为早上__点至晚上__点；2. 周末和法定节假日根据学校的安排进行调整。
四、工作地点乙方的工作地点为______校区。
五、保密协议1. 乙方在任职期间接触到的客户和公司机密信息，均属于公司的商业机密，乙方不得泄露给外部人员；2. 乙方需对学生的个人信息和学业情况保密。
六、解雇条款1. 乙方有以下情况发生，甲方有权立即解除合同：a. 严重违反职业操守；b. 连续三个工作日未按时出勤。
七、终止协议1. 本合同自签署生效，期限为一年；2. 终止合同需提前___天书面通知，协商解决后生效。
八、其他条款1. 本合同一式两份，甲方和乙方各持一份；2. 本合同的解释权归双方共同所有，有争议均以友好协商解决。
乙方（教师）：__________甲方（雇主）：__________签署日期：以上为教师岗位聘任合同的样本，请双方仔细阅读并签字确认。
祝工作愉快！篇2教师岗位聘任合同样本甲方（单位）：_________（以下简称甲方）法定代表人：_________ 地址：_________ 联系电话：_________乙方（个人）：_________（以下简称乙方）身份证号：_________ 地址：_________ 联系电话：_________经甲方招聘，乙方自愿应聘，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方达成以下协议，共同遵守并履行。
教师聘任合同范本5篇
教师聘任合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1教师聘任合同范本甲方：（学校名称）地址：（学校地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）邮编：（学校邮编）乙方：（教师姓名）身份证号码：（身份证号码）联系方式：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、互利互信的原则，达成如下协议：第一条聘用内容1.1 甲方聘用乙方为（学科/岗位名称）教师，具体工作内容、职责和要求详见附件《聘用须知》。
第二条聘用期限2.1 本合同自（日期）起生效，至（日期）终止。
2.2 合同期满前（30/60/90）天，甲乙双方协商续签合同事宜。
第三条工资及福利待遇3.1 乙方的工资待遇为每月（数字）元，发放时间为每月（日期）日。
3.2 除工资外，乙方还享有甲方提供的带薪年休假、医疗保险等福利待遇。
第四条工作时间和表现评价4.1 乙方每周工作时间为（数字）小时，具体工作时间由甲方安排。
4.2 乙方须严格履行工作职责，认真负责地完成教学任务，不得迟到早退，不得私自请假。
4.3 甲方对乙方的工作表现进行评价，评价结果将作为续聘/解聘的重要参考。
第五条保密义务5.1 乙方在工作中所获悉的甲方机密信息及学生个人信息，应当严格保密，不得擅自泄露给外部。
5.2 乙方应当维护甲方的声誉，不得通过不正当手段损害甲方的利益。
第六条合同解除6.1 除本合同约定的解除情形外，任何一方应提前（30/60）天书面通知对方，经双方协商一致解除本合同。
6.2 若乙方发生以下情形之一，甲方有权解除本合同：（1）乙方擅自离职或无故缺勤（累计3次以上）；（2）乙方违反工作纪律，严重损害甲方利益。
第七条争议解决7.1 本合同的履行、解释及争议的解决，均适用中华人民共和国法律。
7.2 如因本合同引起争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院起诉。
第八条其他事项8.1 本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。
新教师聘用任用合同书4篇
新教师聘用任用合同书4篇篇1新教师聘用任用合同书甲方：学校名称地址：电话：法定代表人：乙方：教师姓名身份证号码：联系方式：籍贯：为了明确双方之间的权利和义务，根据有关法律法规，甲、乙双方本着平等、自愿的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条聘用方式1.甲方聘用乙方为本校教师，其职务为________，入职日期为________。
2.乙方被聘用后，应按照教育部有关规定，参加相应的培训，并在聘用期间认真履行教育教学任务，遵守学校规章制度。
第二条工作内容1.乙方承诺根据教育教学计划，认真备授课内容，组织开展教学活动，并与学生保持良好的师生关系。
2.乙方应认真履行教育教学工作，积极参与学校教学研究活动，提升自己的教学水平。
3.乙方应遵守学校的管理制度，服从领导安排，不得擅自请假，旷工等行为。
第三条薪酬待遇1.甲方根据乙方的教龄、学历和工作表现等因素，确定其薪酬水平，具体办法按照学校规定执行。
2.乙方的薪酬将在每月工资发放日发放，如有特殊情况，经双方协商一致后发放。
第四条聘用期限1.本合同自乙方入职之日起生效，期限为______年。
期满后，双方如愿续签合同，应在期满前______个月提出书面申请。
2.如因特殊情况需要提前解除合同，应提前______个月向对方书面通知，经协商一致后解除合同。
第五条保密责任1.乙方在工作期间知悉学校的内部信息和学生个人隐私时，应保守秘密，不得擅自泄露。
2.乙方不得将学校的资源用于个人私利，严禁利用职务之便谋取个人利益。
第六条解决争议1.本合同履行过程中如有争议，双方应友好协商解决。
协商达不成时，可向当地教育行政部门申请协调处理。
2.若协商或协调无果，则应向有管辖权的人民法院提起诉讼解决。
第七条其他约定1.本合同未尽事项，双方可根据具体情况协商补充。
2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字生效。
甲方（学校名称）：___________乙方（教师姓名）：___________签订日期：__________甲方（盖章）：乙方（签名）：以上是新教师聘用任用合同书的内容，双方应严格遵守合同约定，共同维护教育事业的秩序与稳定。
教师聘用合同范本5篇
教师聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：___________________________乙方（受聘教师）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同有效期为____年。
二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方的____________岗位工作，并履行其工作职责。
2. 乙方的工作地点为甲方的学校校园内。
三、工作时间和休假规定1. 乙方的工作时间应遵守甲方的规定，实行标准工时制。
每周工作不超过法定时间。
2. 乙方享有国家法定假期及学校规定的寒暑假等假期。
具体按甲方规章制度执行。
四、薪酬待遇与福利1. 甲方按照学校薪酬制度支付乙方工资，具体标准根据乙方的岗位和工作表现确定。
2. 甲方根据相关规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 乙方享有学校规定的各项福利待遇。
五、岗位职责及要求1. 乙方应遵守国家法律法规和学校规章制度，恪守职业道德，履行岗位职责。
2. 乙方应服从甲方的工作安排，认真备课、上课、辅导学生，完成教学任务。
3. 乙方应积极参与学校组织的各项活动，为学校的改革发展建言献策。
六、保密条款乙方应对涉及甲方及其学生的所有信息予以保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更。
2. 乙方在聘期内有违法违纪行为的，甲方可单方解除合同。
3. 合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。
4. 其他情况下合同解除或终止的，应按照相关法律法规执行。
八、违约责任及赔偿1. 甲乙双方如违反本合同约定的义务，应承担违约责任。
2. 违约方给守约方造成损失的，应赔偿损失。
九、其他约定事项篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学及其相关工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，有效期为____年。
最新教职工聘用合同范本5篇
最新教职工聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：________________地址：________________联系电话：________________乙方（受聘人）：________________地址：________________联系电话：________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，在____________岗位工作。
2. 甲方可根据工作需要和对乙方工作业绩的考核结果，按照合理诚信的原则，调动乙方的工作岗位。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据教育行业的特殊性质，决定乙方的工作时间制度。
乙方应按照甲方的安排进行工作。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
具体安排由甲方根据国家有关规定和实际情况决定。
四、薪酬待遇1. 甲方按照国家和地方规定标准，为乙方提供相应薪酬待遇。
2. 甲方可根据乙方的岗位变动、工作表现及贡献等调整乙方的薪酬待遇。
3. 甲方按时足额支付乙方的工资报酬，不得拖欠或克扣。
五、社会保险和福利甲方应按照国家和地方的规定为乙方办理社会保险，并按时缴纳社会保险费用。
乙方享有相应的社会保险待遇。
此外，甲方可根据实际情况为乙方提供其他福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，制定科学合理的劳动定额标准，确保乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。
因乙方从事的特定岗位存在潜在的职业危害风险，甲方应按国家规定为乙方采取特殊防护措施并确保符合国家标准。
同时，甲方定期对工作环境进行评估和改进以保障乙方的安全和健康。
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新版教师聘用合同
甲方：___________________
乙方：___________________
日期：___________________
机关（乡镇）事业单位安置退役军人岗位聘用合同书甲方（单位）名称。
乙方（职工）姓名。
性别。
出生年月。
文化程度。
参加工作时间。
居民身份证号码。
________年____月____日________年____月____日高邮市人事局制根据《劳动合同法》的有关规定，按照市政府对____镇退役士兵实行就业安臵与贷币安臵相结合的要求，人员一律不进编制，实行岗位聘用。
甲乙双方经平等协商，自愿签订本聘用合同确定劳动关
系并共同遵照执行。
一、合同期限甲方安排乙方从事辅助性工作任务，合同自________年____月____日起至________年____月____日止，为期________年。
二、工作内容和工作条件
1、甲方根据单位情况和有关人事政策法规，通过双向选择，择优聘任、竞争上岗等方式，确定乙方在岗位工作，其岗位职责按签订的岗位聘任合同责任书执行。
2、甲方根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供必需的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全与健康。
三、报酬和保险、福利待遇
1、根据按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，甲方支付给乙方每月岗位工资______元，试用期满后甲方支付乙方每月岗位工资______元。
并按相关文件核定其绩效工资，以贷币按月核发乙方应得的工作报酬，不得克扣或无故拖欠。
2、甲方按规定为乙方按____镇企业职工办理养老、失业、医疗等社会保险以及住房公积金，其中，乙方个人应缴纳的部分，由甲方按月从乙方的工资中代为扣缴，统一办理相关手续。
3、合同存续期间，各种奖励、福利待遇，按执行。
可按国家有关规定由人才服务机构代为申报职称评审、个人技术等级考核、考试，实行评聘分开。
4、乙方在合同期内的工作制度、公休假日、女工保护待遇，因工负伤，致残和死亡待遇，非因工负伤和患病待遇均按国家及本省有关规定执行。
四、工作纪律
1、甲方应明确并切实加强单位内部的岗位责任制，建立健全考核制度，做到职权清楚、责任明确、考核严格、奖惩分明。
2、甲方有权根据国家现行有关法律、法规和政策，制定本单位的有关制度，乙方有违反的，甲方可按规定给予必要的处理。
3、乙方应努力学习政治文化，积极参加岗位技能培训，忠于职守，服从领导，团结同志，努力完成本职工作。
4、聘期内工作表现由甲方负责考核，考核结果作为续聘的依据之一。
五、聘用合同的变更、解除、终止
1、因特殊情况致使合同无法履行，经双方协商同意可以变更本合同的相关内容，也可解除本合同。
2、乙方有下列情况之一的，甲方可以解除本合同。
（1）在聘用期间被证明不符合岗位要求的。
（2）严重违反甲方规章制度和工作纪律，经批评教育仍不改正的。
（3）连续旷工超过10个工作日或者________年内累计矿工超过20个工作日的`。
（4）违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职、渎职，造成严重后果的。
（5）乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方安排的其他工作的。
（6）乙方年度考核或者聘期考核不合格的，又不同意聘用单位调整其工作岗位的；或者同意调整工作岗位，但到新岗位后考核仍不合格的。
（7）严重扰乱工作秩序，致使聘用单位及其他相关单位工作不能正常进行，受到治安行政处罚的。
（8）被依法判处管制以上刑事处罚或者劳动教养的。
（9）聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商，不能就变更聘用合同达成协议的。
3、有下列情况之一的，乙方可以解除聘用合同。
（1）甲方未按照国家规定或聘用合同支付工作报酬或者提供工作条件的。
（2）按照国家规定乙方考入普通高等、中等专业学校，应征入伍以及经甲方同意调出的。
（3）被录用或者选调到国家机关工作的。
4、有下列情况之一的，聘用合同终止。
（1）聘用合同期满。
（2）双方约定的终止条件出现的。
（3）乙方被开除、自动离职以及死亡的。
5、有下列情况之一的，甲方不得终止或解除聘用合同。
（1）乙方因工负伤，治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至6级丧失劳动能力的。
（2）乙方患病或者负伤，在规定的医疗期内的。
（3）乙方是女职工在孕期、产期、哺乳期内的。
（4）患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的。
（5）正在接受纪检监察审查尚未做出结论的。
（6）国家法律、行政法规规定的其他情形。
六、甲乙双方解除合同应以书面形式通知对方，其中有本聘用合同第五条第2款的第。