近七成新生代农民工收入用于个人开支
重视新生代农民工合理利益诉求
Ｔｈｅ Ｌｉ ｆ ｅ ａｎｄ Ｏ ｐｉ ｎｉ ｏｎｓ ｏｆ ｔ ｈｅ Ｐｅｏ ｐ￣
重视 新生代农 民工合理利益诉求
口 王新元
【 摘要 】 群众是推动社会朝着 公平方向发展的力量， 位于社会底层的群众， 能够深切体会到社会的不公平性带给他
们的各种困扰与烦恼， 更渴望实现社会公 平。 在此意义上讲， 新生代农民工是推动社会 实现公平发展 的不可或缺的重 要力量。 我们构建社会主义和谐社会， 不能忽视新生代农 民工的合 理诉求。
与支出基本相抵。 不少新生代农民工坦承， 期望待遇与实际待 为的就是打破资本家在劳动关系中我行我素一统天下的局面， 遇差距较大。 另外， 近５ ０ ％的受访者基本没有储蓄， 这一方面是 争取参与劳动成 果分配 的权利。 我国新生代 农民工， 耳濡 目染
展 所需 要 的经济 能力 。
用人 单位将 自己视 为合 作者， 有关劳动事项能与企业平
经济发展中， 农民工做 出了重要贡献。 在改革开放中， 广东省经 等 协 商 。 新 生 代 农 民工 不愿 意 用人 单 位将 自己视 为 “ 打 工者 ” 济发展始终在全国名列前茅， 支撑广东省经济发展 的重要力量 即雇 佣 者 ， 而 希望 其 视 自己为 用 人单 位平 等 的合 作 者 。 新 生 代
济辉煌。 新生代农 民工 已经成为 国家经济发展主 力军 的重要 商； 如果他们 的身份是用人单位的合 作者， 这就使 自己有了与 组成部分， 但他们与老一代农民工一样 ， 其劳动价值还没有得 用人单位平等的地位与话语权， 才 能就劳动权利与义务等问题 到社会 的普遍承认 ， 还在一定程度上遭受着歧视。 这种歧视主 与用人单位 进行名符其实的平等协商。 长期以来 ， 大多数农 民
什么叫新生代农民工
什么叫新生代农民工什么叫新生代农民工？这是在国务院发布的2010年中央一号文件《关于加大统筹城乡发展力度进一步夯实农业农村发展基础的若干意见》中提出的，新生代农民工指80后、90后，上完学以后就进城打工，或在工厂流水线上，日复一日、年复一年地都耗在了流水线上了。
北京的天安门、故宫、还有长城……这些标致性的旅游景点没有时间去看，也没有能力能够承受，高档餐厅与宾馆、酒楼，那是另一个世界，一个月的工资连吃饭都成问题，曾经怀着美好的梦想，在这个金钱至上的社会，人际交往少，由开心到死心。
新生代农民工对农业、农村、土地、农民等不是那么熟悉。
渴望进入、融入城市社会，而我们在很多方面还没有完全做好接纳他们的准备。
新生代农民工年龄18岁到25岁，以“三高一低”为特征：受教育程度高，职业期望值高，物质和精神享受要求高，工作耐受力低。
新生代民工的消费特点：个人消费支出快速增加，不再为攒钱而使自己变成“苦行僧”——这是不同于父辈的显著特点。
据广东省统计局抽样调查显示，09年第二季度，新生代农民工平均每月挣钱873元，只交回老家232元，即将近八成的工资收入被自己花掉了，或者自己留着了。
他们把超过一成的收入花在了文化娱乐和电话费上。
新生代农民工在接受城市文化和生活方式的同时，也受到了一些不良风气和固有陋习的影响，出现了“娇子农民工”、“月光族”等现象。
新生代农民工大多是刚刚从学校毕业就直接进入城市打工，既没有吃苦耐劳的思想准备，也没有吃苦耐劳的能力和精神，过分追求较好的生活，勤俭节约的品格逐渐淡化。
调查显示，有68.5%的人收入主要用于自己的吃穿住行，工资很少寄回家，70%的人拥有手机或小灵通。
一些人崇尚享受，注重攀比，非理性的消费观念让收入较低的农民工生活更加陷入困境。
我国农民工市民化面临的前沿挑战是20世纪80年代以后出生的第二代农民工的市民化。
随着第一代农民工年龄的增大和逐步返回农村，新生代农民工陆续进入城市并成为农民工的主体。
“新生代农民工”消费行为浅析
和 消 费行 为 。 【 关键词 】 新 生 代 捉 民工 ； 费 ；消 费行 为 消
农 民 工 大 宗 消 费 依 次 为 ：（ ）回 乡建 房 ； １ 元 ，理 想 月 收 入 平 均 值 为 ４ ０ ２ ０元 ，月 平 （ ） 子 女 或 弟 妹 读 书 ；（ ） 婚 事 （ ２ 供 ３ 办 或 均消 费 ｌ １ 元 。 ２ ｌ 资子 女成 家 ） ４ ；（ ）家人 生活开 支 （ 赡养 （ ）新生 代农 民 工消 费方式 二 父 母 ） 。 新 生 代 农 民 工 与 传 统 农 民 有 了 区 在 对 ｌ２ 新 生 代 农 民工 问 卷 调 查 ， ｌ名 别 ， 虽 然 他 们 的 经 济 收 入 目前 也 还 并 不 消费 的金额 占工 资总额 的 比重 有 ８ ％的 ２ 高 ， 但 新 生 代 农 民 工 越 来 越 不 满 足 于 被调 查者 回答在 ７ ％ 以上 ；按每 月消费 ， Ｏ 解 决 基 本 的 温 饱 问题 ， 开 始 追 求 消 费 方 平均 收入 ｌ ０ 元 来算 ，大 部分新 生代农 ００ 式的 多样化 和生 活质 量 的选 择性 ，他们 民工 每月 消费要 在 ４ ０元 以上 。 ０ 在 消 费 中更 注 重 喜 好 、 时 尚 ， 这 些 都 已 具 有 大 众 化 的 市 民消 费 标 准 ， 他 们 消 费 二 新 生 代农 民工 消 费心 理 特点 和 支 出 用 于 购 买 Ｅ用 消 费 品 、手 机 、电器 、 消 费 态 度 ｔ 甚 至 摩 托 车 、 汽 车 、 房 子 、交 友 、 休 闲 和 老 一 代 农 民工 相 比 ， 新 生 代 农 民 娱 乐 、 学 习 技 能 等 方 面 。 随 着 生 活 和 收 工是 出生在 农村 ８ 后 、９ 后进城 务工 的 ０ ０ 入 水 平 的 提 高 ， 中 国 经 济 结 构 转 型 ，超 前 消 费 逐 渐 被 人 们 所 接 受 ， 新 生 代 农 民 工 在 进 行 日常 生 活 消 费 的 时 候 ， 消 费 工 具 也 转 向 现 代 。 老 一 代 农 民 工 花 钱 都 是 农 民 工 群 体 ， 他 们 大 多 从 学 校 毕 业 就 直 接 进 城 务 工 ， 或 是 从 小 就 跟 随 起 父 辈 在 城 市 长 大 新 生 代 农 民 工 其 消 费 观 念 更 加父 辈 的 衣 、食 、住 、行 、休 闲娱 乐 的 消 费 方 式
新生代农民工与老一代农民工的比较差异
新生代农民工与老一代农民工的比较差异摘要：农民工是我国社会主义现代化建设的重要力量，对推动我国工业化、城镇化进程发挥着不可替代的重要作用，尤其是近年来新生代农民工队伍的成长和壮大，不仅充实了农民工队伍，提高了农民工队伍的素质，而且为整个农民工队伍注入了新鲜血液，他们已成为农民工群体的重要组成部分。
新生代农民工出生于改革开放以后，于新世纪初加入农民工大军的行列，他们思想观念、价值观念、行为方式等，由于受社会环境变化的影响，与老一代农民工存在着很大的差异。
他们的价值选择在很大程度上决定了整个农村的精神面貌和未来的发展走向，也在很大程度上影响着我国工业化、城市化的进程。
关键词：新生代农民工、老一代农民工、差异新老两代农民工的界定及涵义“农民工”是在我国工业化和现代化进程中形成的一个特定词汇，主要产生于上世纪80年代，改革开放之际。
农民工是我国改革开放和经济社会转型时期出现的特殊群体，是我国由计划经济体制向市场经济体制、从农业社会向工业社会、从农村社会向现代社会转变的过程中出现的一种特有社会群体，同时也是推动城镇化的不可忽视的力量。
目前，对于“农民工”这个概念还没有统一的定义。
一般认为，农民工概念的内涵是指户籍仍在农村，主要从事非农产业的人，其外延一般包括进城务工的农民工，即流动的农民工——农闲时外出务工，农忙时回乡务农。
广义上说还包括在农村就地被企业或者其他单位或者个人雇去从事非农业活动的农村人口，即非流动的农民工。
国务院《中国农民工调研报告》中的定义为：“农民工”是我国经济社会转型时期的特殊概念，是指户籍身份还是农民、有承包土地，但主要从事非农产业，以工资为主要收入来源的人员。
广义的农民工既包括跨地区外出务工人员，也包括在县城内二、三产业的农村劳动力第一代农民工即我们通常所说的传统意义上的农民工，在改革开放之初开始进入城市，加入建设城市大军的队伍。
他们一般生于50、60年代，于80年代或90年代初进入城市，一般从事于建筑行业等低技能行业。
新生代农民工平均月薪1747元 工作稳定性差
新生代农民工平均月薪1747元工作稳定性差中华全国总工会发布新生代农民工调查报告。
报告指出，新生代农民工的整体收入偏低，平均月收入为1747.87元，为城镇企业职工平均月收入（3046.61元）的57.4％；同时也比传统农民工低167.27元，而且他们在社会保障、工作环境等方面的情况都不容乐观。
新生代农民工是指出生于20世纪80年代以后，年龄在16岁以上，在异地以非农就业为主的农业户籍人口。
据了解，目前全国约有1亿新生代农民工。
从“赚钱养家”到“寻求发展”>>特点报告显示，新生代农民工有五个特点：受教育时间较长，专业技能较欠缺。
新生代农民工中有高中及以上受教育程度的比例为67.2％，比传统农民工高18.2个百分点。
拥有中专（中技、职高）、大专（或高职）、大学本科及以上受教育经历的比重分别是过去农民工的1.6倍、2倍与2.3倍。
尽管受教育年限普遍更长，但绝大多数仍停留在义务教育和普通高中教育阶段。
过半未婚，生活经历简单。
处于30岁以下的新生代农民工59.9％尚未结婚，而传统农民工中已婚比例为93％；务工前他们的生活经历更简单，74.1％外出务工前“在学校读书”。
多在东部、沿海地区就业，外出谋求发展动机强烈。
七成新生代农民工外出前往东部就业，高于农民工整体水平。
42.3％的外出务工动机是为了“寻找发展机会”，出来见世面的比重为6％；而传统农民工中55.1％的人是为了“赚钱养家”。
多聚集在第二、第三产业就业。
调查显示，81.7％的新生代农民工就业于第二产业，近两成在第三产业就业。
从行业分布来看，73.9％的新生代农民工集聚在制造业。
绝大多数从业于外商投资企业，在国企就业比重近期有所攀升。
新生代农民工在外商投资企业中的聚集度最高，为58.2％。
从发展趋势来看，2010年外商投资企业、国有企业对新生代农民工的吸纳能力较2009年有所增强，分别上升了17.9和3.4个百分点。
>>困难工作收入少社保水平低新生代农民工与传统农民工面临着劳动权益保障等一些共同的问题，但其面临的问题又有特殊性。
新生代农民工调查 90_的农民工正在艰难融入城市
新生代农民工调查 90_的农民工正在艰难融入城市观点10-24 07:53新生代农民工大多未婚，基本上没有务农经历，从动机上看，基本上不是基于“生存理性”外出，而是更多地将流动视为改变生活方式和寻求更好发展的契机。
那么，在来到西安几年后，他们当初的梦想能否真的在城市里扎根发芽？繁华都市中，他们能否把握住属于自己的未来？新生代农民工普遍存在劳动合同签订率低、社会保险参与率低、工资水平总体偏低等现象。
而与“三低”相对应的，则是“三多”——工伤及职业病多、加班多、劳动争议多。
然而采访中，无论是刚来西安还是打工几年后，留在城市生活的梦想始终没有改变。
他们更喜欢被叫做“打工族”而不是“新生代农民工”。
熙熙攘攘的人流中，有着和大学生、年轻白领一样的青春模样的他们，对于留在城市依然憧憬，只是多了几分忐忑。
“通过买房留在城市实在太难了”25岁的王文有8年从业经验，最初他是一个负责给客人洗头发、打杂的助理，如今他已成为加盟直营发型店的店长。
精心打理后的发型让他看上去是个斯文而时尚的小白领。
他的店铺位于繁华的商业区小寨，由一群85后出生的年轻人组成，店里年龄最大的就是1986年出生的王文，年龄最小的助理出生于1994年，和王文一样都是17岁开始工作。
他们的经历几乎是一个模式，学习一年学技术，或是美容美发后，进入各个小型理发店从助理做起，最后少数人做到发型设计师。
“男孩嘛，总是要早点出来闯闯的。
”王文来自四川重庆的一个村庄，在那里，年轻人出来打工的年龄都是十六七岁，王文已经6年没有回过家乡了，因为“村里是空的”，儿时的伙伴分散到重庆、广东、西安、北京等城市打工，他们的父母也大多在重庆打工。
“家里只有奶奶，我也想过回家看看，但过年、节庆又刚好是我们最忙的时候。
”王文用略带遗憾的口气说。
“上一次见到家人是啥时候？”王文回忆了几分钟，“貌似是去年7月，姐姐带着孩子来西安玩。
”王文的姐姐带着5岁的孩子，在广东一家鞋厂做工。
这家店面约70平方米，生意红火，店长王文的工作主要是管理员工并做发型设计，店员大多来自陕西周边，王文熟练地用陕西话和他们开着玩笑，“我会时不时地和周围店铺的大哥大姐聊聊天，很多生活和工作上的道理都是向他们学的”。
新生代农民工与老一代农民工的异同点
新生代农民工与老一代农民工的异同点09级公共事业管理090107024 孙振坤一、新生代农民工与老一代农民工（一）新生代农民工的定义“新生代农民工”，主要是指80后、90后，这批人目前在农民工外出打工的1.5亿人里面占到60%，大约1个亿。
他们出生以后就上学，上完学以后就进城打工，相对来讲，对农业、农村、土地、农民等不是那么熟悉。
另一方面，他们渴望进入、融入城市社会，而我们在很多方面还没有完全做好接纳他们的准备。
新生代农民工年龄18岁到25岁，以“三高一低”为特征：受教育程度高，职业期望值高，物质和精神享受要求高，工作耐受力低。
“新生代农民工”又称“农二代”，是指父母本身就在城市打工的新一代农民工，他们大都是出生在20世纪80年代以后的第二代农民工。
随着父辈农民工年龄的增长，父辈农民工逐渐离开其在城市的工作岗位，返回到农村。
与此同时，随着父辈农民工子女的成长，其子女渐渐接近和达到合法的工作年龄，因而，他们也像其父母一样，离开农村，来到城市里闯荡，成为新生代农民工。
（二）新生代与第一代农民工的区别的简单陈述第二代农民工，即新生代农民工和第一代的农民之间存在较大的区别。
首先，新生代农民工在受教育程度上面，普遍高于第一代农民工。
由于义务教育政策的出台，新生代农民工成为政策的受益者，因此，新生代农民工较第一代农民工来讲，接受了更好的教育，基本上接受和完成了义务教育或者更高水平的教育，所以，他们比第一代农民工更有自己的思想和目标，职业期望值高,物质和精神享受要求高，更加向往美好的，现代的生活。
其次，他们没有“富二代”、“管二代”那么多可以仰仗或继承的资源，因而对社会公平和平等竞争的渴望格外强烈，权利意识也比父辈明显要强很多。
因此，新生代农民工往往在城市就业时，工资要求比父辈的有所提高，开始关注企业是否购买社会保险、医疗保险等关乎于自身就业的权利。
二、新生代农民工与老一代农民工的相同点（一）新生代老生代命运相同无论是老一代的农民工，还是以“80后”、“90后”为生力军的新生代农民工，他们的命运都是一样的。
新生代农民工调研报告
新生代农民工调研报告疏远农村，亲近城市，受教育程度较高，与企业和国家的关系均已不同于老一代，下面是小编为大家精心搜集的新生代农民工调研报告，欢迎大家参考借鉴，希望可以帮助到大家!新生代农民工调研报告范文(一)近年来，新生代农民工逐渐成为我国农民工大军中的主力军。
随着新生代农民工数量不断增长，他们面临的生存困境，及其引发的社会问题与社会冲突，开始引起政府和社会的高度关注。
日前，由清华大学社会学系与中国青少年发展基金会联合组成的“新生代农民工研究”课题组，发布了他们最新的调研报告——《困境与行动——新生代农民工与“农民工生产体制”的碰撞》(以下称报告)。
课题组在对北京、上海、广州三大城市中的农民工进行抽样调查，并对珠三角地区的农民工生存状况做了深入的田野调查后发现，相比于老一代农民工，新生代农民工的行动取向格外突出，表现为更频繁地参与维权行动、更为主动地进行劳资博弈。
“新生代农民工频繁地卷入劳资冲突甚至参与一些集体性事件并非偶然，是新生代农民工的新特征与一些旧有制度之间发生碰撞后的必然结果。
对于我国来说，新生代农民工问题已经摆在眼前，想躲也躲不过去。
我们必须正视这个问题，并做出改变。
”课题组负责人、清华大学社会学系教授沈原说。
许多新生代农民工乐于将自己看成城市小白领一般意义上，新生代农民工是指出生于20世纪80年代以后，年龄在16周岁以上，在异地以非农就业为主的农业户籍人口。
然而报告认为，新生代农民工不能只是一个简单的年龄、生理概念，应该从社会、经济、文化、心理等不同维度来界定他们的群体特征。
新生代农民工群体最大的特征是什么报告给出答案——疏远农村，亲近城市，受教育程度较高，与企业和国家的关系均已不同于老一代。
“与老一代农民工相比，新生代农民工对农村生活较陌生，也较为欠缺认同感。
”报告中引用的课题组调查数据显示，与老一代农民工相比，新生代务农的经历明显较少。
在老一代农民工中经常务农的比例是31.0%，没有务农经历的比例仅26.0%;而在新生代农民工中，44.0%的人完全没有务农经历，44.1%的人偶尔务农，经常务农的比例只有11.9%。
中华全国总工会新生代农民工最新调查报告
中华全国总工会新生代农民工最新调查报告标题：中华全国总工会新生代农民工最新调查报告摘要：本报告是根据中华全国总工会对新生代农民工的最新调查数据编写而成。
调查结果显示，新生代农民工面临诸多挑战，但也有机会改变自己的命运。
政府和社会各界应加大对新生代农民工的关注和扶持力度，为他们提供更多的发展机会和保障。
一、引言自开放以来，中国农民工成为中国经济发展的重要力量，他们为城市化进程做出了巨大贡献。
然而，由于各种原因，新生代农民工面临着诸多挑战，如低薪、缺乏权益保障和职业发展机会有限等。
本报告将详细分析新生代农民工面临的问题，并提出相关建议。
二、调查结果概述根据调查数据显示，新生代农民工中有近80%的人在离家外出打工，主要为了解决生活和家庭经济压力。
然而，面临的问题不容忽视。
在职场方面，60%的新生代农民工收入较低，只能维持基本生活，而没有机会提高自己的技能水平和职业发展。
同时，约有30%的农民工在工作中遭受不公平待遇，如长时间工作、拖欠工资等。
此外，一些农民工还面临着社会融入的困难，包括住房、子女教育、社会保障等问题。
三、问题分析1.低薪问题：新生代农民工普遍面临低薪问题，这主要是由于技能水平不高和工资谈判能力不足所致。
2.缺乏权益保障：由于缺乏组织和权益保护机构的支持，农民工在工作中存在被剥削的风险。
3.职业发展机会有限：大多数农民工没有机会学习和接受职业培训，导致难以晋升和提高自己的工资水平。
4.社会融入困难：农民工在城市中很难融入社会，缺乏居住、教育和社会保障等方面的支持，给他们的生活带来了很大的困扰。
四、政策建议1.加强教育培训：政府应加大对新生代农民工的职业培训力度，提高他们的技能水平和就业竞争力。
2.推行最低工资标准：建立和完善最低工资制度，保障农民工的基本收入，避免低工资成为他们生活的负担。
3.保护与维护权益：建立农民工权益保护机构，加强对农民工的法律援助和维权支持，有效预防和打击不公平待遇现象。
新生代农民工的数量结构特点
新生代农民工的数量结构特点随着中国工业化和城市化进程的加速，大量的劳动力从农村流向城市，这其中包括大量的农民工。
而在这些农民工中，新生代农民工的数量也在不断增加。
本文将探讨新生代农民工的数量结构特点。
新生代农民工的定义首先，我们需要明确新生代农民工的定义。
一般来说，新生代农民工指的是1980年代后出生的青年人，他们在农村成长，但在成年后选择前往城市从事工作，因而被称为新生代农民工。
新生代农民工的数量变化据统计，新生代农民工的数量在近年来急剧上升。
以2018年为例，全国新生代农民工数量已经超过了1亿人，占所有农民工总数的比例超过70%。
这一数量的增长主要是由于城市化进程和经济发展的加速带动的。
在经济发展的背景下，城市的工作机会更多，收入也更高，因此吸引了更多的年轻人前往城市。
新生代农民工的性别特点从性别角度来看，新生代农民工中男性比例较高，女性比例相对较低。
这是由于在农村社会中，男性的劳动力价值更高，因此在选择从事非农工作的时候更加倾向于男性。
新生代农民工的年龄特点由于新生代农民工的定义中包含了出生于1980年代后的青年人，因此他们的年龄分布主要集中在20岁至40岁之间。
具体而言，20岁至24岁的群体占比最高，超过三成，其次是25岁至29岁的群体，占比达到了29%。
新生代农民工的教育特点相比于前几代农民工，新生代农民工的教育水平普遍较高。
数据显示，在所有新生代农民工中，大专以上学历的人数已经占到了三成左右。
这与经济发展、政府大力推动教育的政策密不可分。
在城市中，高等教育资源更加丰富，很多年轻人在接受高等教育后，选择到城市工作，成为了新生代农民工。
新生代农民工的收入水平最后，我们需要关注新生代农民工的收入水平。
据统计，与前几代农民工相比，新生代农民工的收入水平有所提高。
但受教育程度、从事行业等多种因素影响，新生代农民工收入存在巨大差异。
据不完全统计，目前许多新生代农民工的工资水平大约在2000至5000元之间，但其中也存在一些高收入的个案。
新生代农民工的生存需求状况分析
新 生 代 农 民 工 平 均 每 月 能 节 余 ５ ７元 ， ２ 有 ８ ． ％ 的新 生 代 农 民 工 会 把 节 余 的 钱 部 分 存 人 ９２ 银 行 ， １． ％ 的 人 已 经 想 为 自 己 或 者 家 人 买 但 ９４
的情 况 下 ， 生 代 仍 将 平 时 生 活 中省 吃 俭 用 的 钱 新 积 攒 下来 用 于 家 庭 ， 见 新 生 代 家 庭 责 任 感 比较 可
的消费方 式 。
尽 管 新 生 代 农 民 工 外 出 务 工 的 时 间 不 算 太
长 ， ３． ％ 的 人 会 每 个 月 定 期 寄 钱 回 家 ， 但 ５９ ４ ． ％ 的 人 偶 尔 会 寄 钱 回 家 ， 有 ２ ． ％ 的人 不 １４ 只 ２７ 会 寄钱 回家 ， 年 寄 回家 乡 平 均 费 用 为 ２８． 每 ７８９ 元 ， 其 总 收 入 的 １ ．７ 。 在 本 来 挣 得 不 算 多 占 ６５ ％
适应较 快 。
担家庭 责任 。 根 据 有 关 调 查 显 示 ， 生 代 农 民工 中普 遍 存 新 在 加 班 的 现 象 ， 了 １． ％ 的 新 生 代 农 民 工 节 除 ７５
假 日 不 用 加 班 ＃－ ８ ． ％ 的 人 每 天 都 需 加 班 ， ｔ ２５ ，
由 于 某 些 现 实 的原 因 ， 生 代 农 民工 被 迫 暂 新 时居住 在城郊结 合部或 者集体 宿舍 等边缘 地 区 ， 居 住 类 型 主 要 有 集 体 宿 舍 和 租 赁 （由 于 建 筑 工 地 的 工 棚 也 是 集 体 住 宿， 以 建 筑 工 地 工 棚 也 可 以 所 归 为 集 体 宿 舍 类 型 ） 这 两 者 所 占 的 比 重 分 别 为 ， ４ ． ％ 和 ４ ． ％ ， 中 ， 有 ２ ． ％ 的新 生 代 农 １５ ４５ 其 只 ６９ 民 工 居 住 在 市 民 居 住 区 ， 他 人 都 散 居 住 在 城 中 其 村 等 流 动 人 口集 聚 区 ， 部 分 集 体 宿 舍 存 在 男 女 且
新生代农民工调查报告
新生代农民工调查报告一、调查目的和背景农民工是指在城市非农业部门就业的农村劳动力，主要从事建筑工地、工厂、服务业等行业的劳动工作。
新生代农民工是指年龄在18-35岁之间的农民工，他们是近年来农民工人群中的一支新生力量。
本报告旨在了解新生代农民工的生活状况、就业情况、收入水平等方面的情况，为制定相关政策和措施提供参考。
二、调查方法和样本本次调查采用问卷调查的方式进行，调查对象为在城市工作的新生代农民工，样本数量为500人。
调查问题涵盖了个人基本信息、工作情况、收入水平、居住条件等方面。
三、调查结果1.个人基本信息调查结果显示，新生代农民工中男性占比较高，约占70%；年龄分布主要集中在25-30岁之间，占比约为40%；受教育程度较低，大部分只有初中及以下学历。
2.工作情况调查结果显示，新生代农民工主要从事建筑工地、工厂和服务业等行业的工作；工作时间较长，每天平均工作10个小时以上；工作环境较差，存在一定的安全隐患和劳动强度大的问题。
3.收入水平调查结果显示，新生代农民工的收入水平较低，大部分人月收入在2000-3000元之间；尽管收入有所增加，但仍然无法满足基本生活需求和积累财富。
4.居住条件调查结果显示，新生代农民工的居住条件普遍较差。
大部分人居住在集体宿舍或者简陋的出租房中，居住环境不卫生，面临风险和安全问题。
四、问题分析和建议1.教育问题由于受教育程度较低，新生代农民工在就业和职业发展方面面临较大的困难。
建议加大对农村教育的投入，提高农民工子女的受教育机会，提升其人力资本和竞争力。
2.就业问题3.收入问题4.居住问题五、总结新生代农民工作为农民工队伍中的一部分，面临着教育、就业、收入和居住等方面的问题。
为了改善他们的生活状况，需要加大对农村教育的投入，提高农民工子女的受教育机会；加强职业培训和技能提升，提供更多的就业机会和稳定的工作环境；加强劳动保护，提高工资水平，推动农民工的收入增长；加强对农民工居住环境的监管和改善，提供安全、卫生的居住条件。
新生代农民工群体调研报告
新生代农民工群体调研报告新生代农民工群体调研报告关于新生代农民工社会融入问题的调研与思考随着我国城市化进程的不断加快，农民工群体成为推动我国现代化建设的一支新型劳动大军，而新生代农民工作为农民工主体，他们的社会融入已成为统筹城乡发展的重大问题。
为深入了解大庆新生代农民工的特点、工作状况、生活状况以及利益诉求等方面情况，不断探索共青团工作服务青年、发展青年新方向，大庆团市委利用近1个月的时间，通过问卷调查、访谈等形式对全市新生代农民工问题进行了调查，现将调研情况汇报如下：一、新生代农民工的概况（一）基本情况国务院发布的20__年中央一号文件《关于加大统筹城乡发展力度进一步夯实农业农村发展基础的若干意见》中首次使用“新生代农民工”一词，具体是指19XX年以后出生，16周岁以上的从农村进入城镇务工的青年农民工。
初步统计，新生代农民工数量占我市农民工比例的一半以上。
从文化教育水平看，在新生代农民工中，受过高中教育的约占XX%，占新生代农民工主体，大专以上学历的约占XX%，另有XX%农民工为初中及以下学历。
从待遇收入水平看，传统农民工月平均收入在20__元左右，其中收入高于1XXX元以上的占XX.X%，而新生代农民工月平均收入在1XXX元左右，收入高于1XXX元的占XX.X%。
从从业产业分布看，从事制造业的约占XX%、从事建筑业的约占XX%,从事第三产业的约占XX%。
作为新一代群体，新生代农民工无论是就业现状、生活环境还是权益维/－您的专属秘书！/护上都与传统农民工有着很大区别。
1、收入消费水平下降。
从调查结果中发现，与传统农民工相比，我市的新生代农民工跨省流动少，省内流动、就近流动增加。
从市内多家企业、各个行业的用工情况中发现，由于工作资历和技能等原因，新一代农民工收入平均低于传统农民工，传统农民工月平均收入在20__元左右，其中收入高于1XXX元以上的占XX.X%，而新生代农民工月平均收入在1XXX 元左右，收入高于1XXX元的占XX.X%，如果将新生代农民工在城市中生存涉及的安家、养育子女等费用考虑在内，这一群体的理想月收入应在3XXX元左右，这与他们的实际收入相差甚远。
新生代农民工职业技能培训存在的问题及对策
新生代农民工职业技能培训存在的问题及对策新生代农民工是指近年来进城务工的年轻农民工，他们通常具有较高的学历和技能，但在城市就业时却面临着诸多困难。
针对新生代农民工在城市就业中存在的技能培训问题，本文将对其存在的问题及对策进行分析和探讨。
一、存在的问题1. 就业压力大：随着城市化进程的加快，农村劳动力纷纷涌入城市就业，新生代农民工面临着就业竞争压力大、就业难等问题。
2. 技能匹配不足：由于农村教育资源相对落后，新生代农民工的职业技能与城市市场需求不完全匹配，导致他们在城市就业时面临技能不足的困境。
3. 缺乏职业培训机会：相比于城市居民，新生代农民工往往缺乏接受职业培训的机会，无法提升自身职业技能，这也成为他们在城市就业中遇到的问题之一。
4. 收入水平较低：由于技能匹配不足和竞争激烈的市场环境，新生代农民工的工资收入往往偏低，无法得到应有的回报。
5. 职业发展空间有限：在城市就业过程中，新生代农民工往往面临着职业发展空间有限的问题，晋升、加薪等方面受到限制。
二、对策分析1. 加强职业技能培训：政府和企业可以加大对新生代农民工的职业技能培训力度，提供更多的培训机会，帮助他们提升职业技能，适应城市就业需求。
2. 优化教育资源配置：农村教育资源相对匮乏，需要进一步优化资源配置，提高农村学校的教学质量，为新生代农民工提供更好的教育基础。
3. 创新培训机制：政府和企业可以探索建立新的培训机制，采取灵活多样的培训方式，如线上线下相结合的培训模式，为新生代农民工提供更灵活的培训选择。
4. 加强就业服务：政府可以加强对新生代农民工的就业服务，提供更多的就业指导和信息咨询，帮助他们更好地融入城市就业市场。
5. 提高收入水平：政府和企业应该加大对新生代农民工的薪酬保障和福利待遇改善力度，提高他们的工资水平，让他们得到应有的回报。
6. 拓宽职业发展空间：政府和企业可以为新生代农民工提供更多的职业发展机会，鼓励他们提升技能，提拔优秀人才，拓宽他们的职业发展空间。
新生代农民工特点及主要问题
新生代农民工特点：（一)成长环境得天独厚。
新生代农民工基本上生活条件优越，经受挫折较少，心智不太成熟，缺乏吃苦耐劳的精神，对可能遇到的困难和挑战缺乏应有的思想准备，思想起伏较大。
（二）农业生产知之甚少。
新生代农民工很多是独生子女，从小就受到宠爱，很少到田间地头进行劳动生产，不精通农业生产，对土地重要性没有深刻认识、对农村没有依恋之情。
（三）文化程度相对较高。
新生代农民工与上一代农民工相比，文化程度相对较高，多半接受了初中、高中、中专教育甚至大学教育，有相当的文化知识。
（四）价值取向多元化。
因电视、手机、网络等的普及，人口流动加快，信息共享全球化，各种思潮此起彼伏，相互影响，使新生代农民工的价值取向多元化。
新生代农民工面临的主要问题（一）合同签订率低、部分岗位缺乏有效的防护措施、社会保障参保率低等权益保障的缺失是新生代农民工就业面临的突出问题在新生代农民工中，有%的新生代农民工没有与单位或雇主签订劳动合同。
新生代农民工参加社会保障的比例很低，与其他年龄段的外出农民工参加社会保障的情况没有显著差异。
（二）部分新生代农民工有较大工作压力、对收入的满意度较低由于平时工作的强度比较大需要经常加班，使得部分新生代农民工承受了较大的工作压力。
同时新生代农民工对于当前收入水平的满意度低。
实际上，这很大程度上反映了新生代农民工本身知识技能的现实水平和新生代农民工对自身职业发展的较高预期之间的矛盾。
（三）在身份认同上处于“农民”和“市民”之间的尴尬境地，缺乏幸福感，新生代农民工的精神健康和心理疏导问题需要引起重视在身份认同上，新生代农民工处于“农民”和“市民”之间的尴尬境地。
当新生代农民工感受到与城市人群生活和地位有差距时，逆反心理和苦闷情绪会更加强烈。
（四）近一半的新生代农民工有在城市定居的打算，但是收入太低和住房问题是制约新生代农民工在城市定居最主要的困难和障碍在未来的打算上，接近一半的新生代农民工有在城市定居的打算。
新生代农民工职业技能培训存在的问题及对策
新生代农民工职业技能培训存在的问题及对策作者：罗宁芳来源：《广西教育·B版》2014年第10期【摘要】分析新生代农民工的主要特征、新生代农民工职业技能培训的现状和问题，从新生代农民工自身、企业、社会的角度提出新生代农民工职业技能培训的对策。
【关键词】新生代农民工职业培训问题对策【中图分类号】 G 【文献标识码】 A【文章编号】0450-9889（2014）10B-0011-02农民工是我国产业工人的重要组成部分，第二、第三产业从业人员中农民工数量早已超过半数。
培训农民工，培养适应现代化建设需要的新一代产业工人，对于加快经济结构转型升级十分必要。
国家统计局2014年5月12日发布的《2013年全国农民工监测调查报告》显示（以下简称《报告》），1980年及以后出生的新生代农民工12528万人，占农民工总量的46.6%，占1980年及以后出生的农村从业劳动力的65.5%。
新生代农民工正在逐渐成为农村外出务工大军中的主力，成为我国社会建设的主要力量。
加强新生代农民工职业技能培训，不断提升新生代农民工的职业技能，有利于造就支撑产业转型升级的较高素质劳动新军，对我国经济社会发展具有十分重要的意义。
一、新生代农民工的主要特征（一）受教育程度相对较高但较欠缺专业技能。
国家统计局发布的《报告》显示，新生代农民工中，初中以下文化程度占6.1%，初中占60.6%，高中占20.5%，大专及以上文化程度占12.8%。
在老一代农民工中，初中以下文化程度占24.7%，初中占61.2%，高中占12.3%，大专及以上文化程度占1.8%。
高中及以上文化程度的新生代农民工占到三分之一，比老一代农民工的比例高出将近20%。
大部分新生代农民工虽然接受过九年制义务教育，但是在就业所需的各种生产知识和劳动技能方面的学习和训练严重不足，致使其劳动素养普遍偏低。
他们一般所掌握的多是简单的基本的劳动技术，达不到市场对高级技术工的要求，他们的专业技能仍较欠缺。
“统计性歧视”应避免
“统计性歧视”应避免作者：唐钧来源：《农产品·市场周刊》2009年第40期刚出版的《广东消费蓝皮书》披露了这样的数据:80%—90%的老一代农民工把工资寄回家或带回家,65%—70%新生代农民工将收入都用于自己的吃穿住行。
于是,有学者据此得出结论,认为这表明了老一代农民工和新生代农民工在消费观念、消费习惯以及消费方式上的差异。
如果说,以上的数据是在描述一个事实,那应该说是可信的。
但是,如果要进一步作出分析,根据这些数据来进一步作出价值判断,那恐怕就要小心了。
在相关的媒体报道中,有没有据此而作出价值判断呢?应该说,以学术界常用的概念化手段来作出判断,似乎是没有。
但是,用一些明显地带有倾向性的语言来区分这两代人的“消费观念、消费习惯以及消费方式”的“比较大的差异”,则是有的。
譬如说“老一代”—“过长假‘怕花钱’”,“九成把工资送回家”,“收入主要在农村里消费”,“常光顾小士多和走鬼档”,“为孩子教育支出占大头”;而“新生代”—“过长假很‘滋润’”,“部分已在按揭买房”,“七成留收入自己用”,“流行上网聊天看片”,“绝大多数拥有手机”。
这样的对比实际上会给读者造成种种印象,譬如说:“老一代”顾家,“新生代”顾自己;“老一代”怕花钱,新一代活得“滋润”;“老一代”支持农村消费,“新一代”支持城镇消费……这样的印象准确不准确呢?可能有其不太准确的地方,因为影响新生代农民工消费行为的可能还有很多其他因素:其一,将两代农民工的消费行为作比较时,有一个年龄段的问题。
手头没有《广东消费蓝皮书》,不太清楚“老一代”与“新生代”在年龄上是怎样划分的。
但从报道中描述的事实是否可以推测,“老一代”已经人到中年,而“新生代”则还在花样年华,不同的年龄段显然会有不同的生活方式和消费需求。
譬如“新生代”中,“有近70%拥有手机或小灵通,通信费用占总消费的比例很高,一般高达15%—25%”,这些事实是否与他们青春萌动,有交友的激情乃至已经在谈恋爱有联系呢?至于“老一代”,他们上有老,下有小,毕竟肩头所负的家庭责任是不一样的。
《新生代农民工职业教育论文》
《新生代农民工职业教育论文》一、开展新生代农民工职业教育培训的必要性分析1.开展职业教育培训是提升新生代农民工人力资本的需要。
作为农民工群体的主流人群，新生代农民工亟待通过职业教育培训来提升自身的人力资本。
当前，新生代农民工在人力资本上普遍存在先天积累不足、后天形成过缓等问题，使其在市民化进程中遇到很大的阻碍。
新生代农民工的人力资本直接决定其在城市生存、生活和发展的能力，对市民化进程也有重要影响。
因此，开展新生代农民工职业教育培训不仅是其人力资本提升的要求，也是市民化的必然选择。
首先，通过在新生代农民工群体中开展职业教育，让其真切地感受到自身工作能力和个人发展的提升，从思想上认识到人力资本后天形成的重要性，以积极向上的心态迎接职业教育和培训，并养成良好的学习习惯。
其次，职业教育培训应注重对新生代农民工的职业价值观、生活观、公共规范意识等进行正确引导，帮助这一群体真正融入城市生活当中，实现自身的市民化愿望，并具备向上流动的能力。
再次，加大对新生代农民工职业教育的资金投入，不断完善职业培训内容，根据新生代农民工的不同层次和需求提供定制化的职业教育服务，使他们具备从事现代城市职业的核心技能和职业能力，更好地将个人通过学习所积累的人力资本转化为现实中的劳动力。
最后，要建立一套面向新生代农民工未来职业发展的终身培训体系，以应对信息时代出现的新岗位对职业技能的要求，这样才能使得他们各方面的知识和技能与时俱进，从而更好地融入城市，实现新生代农民工的市民化。
2.开展职业教育培训是实现新生代农民工融入城市的需要。
对现状的不满以及对留在城市、融入城市的渴望，使得新生代农民工对职业教育培训的需求很大。
在城市劳动力市场中就业需求量最大的是受过专业职业培训、具有一定职业技能的劳动力，占总需求的56.6%，而新生代农民工中真正接受过正规职业培训的数量不足30%α。
由此可见，新生代农民工的职业技能水平落后于城市劳动力市场的需求，而这也是阻碍其融入城市的关键性问题。
农村外出务工劳动力近七成是80、90后
农村外出务工劳动力近七成是80、90后
本报讯（记者张荣妹）8月18日，国家统计局山西调查总队公布的2011年二季度农民工监测调查资料显示：我省外出务工劳动力中，30岁及以下的新生代农民工已经占到67.8%，成为外出农民工的主力，且受教育程度明显提高。
据调查，2011年二季度，我省外出农民工接受过专业培训的人数占全部外出农民工人数的比重为27.8%，较上年同期提高了2.3个百分点。
外出农民工中具有高中及以上学历的人数占30.2%，同比提高1.3个百分点。
在年龄方面：16―22岁的占32.5%，与上年同期基本持平；23―30岁的（80后）占35.3%，同比高出近5个百分点。
也就是说30岁及以下外出务工农村劳动就业人口占全部外出农民工的比重为67.8%，新生代农民工已经成为外出务工的主要力量。
调查人员指出，数据表明：一是越来越多的新生代（80后、90后）农村劳动从业人员加入外出务工的产业大军行列；二是劳动力市场需求回暖，特别是沿海开放和周边经济相对发达地区对相对高学历和掌握一定技能的劳动人口的需求趋旺，使得农村相对有学历有技能的新生代农民工走出家门，离开土地、外出务工；三是各级地方政府和相关部门加大了对农村适龄劳动人员的非农技能培训。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
蓝皮书称近七成新生代农民工收入用于个人开支
核心提示：《广东消费蓝皮书》数据表示，80％~90％的老一代农民工把工资寄回家或带回家，65％~70％新生代农民工将收入都用于自己的吃穿住行，31％的农民工仍住在集体宿舍。
广州日报10月7日报道80％~90％的老一代农民工把工资寄回家或带回家，65％~70％新生代农民工将收入都用于自己的吃穿住行，31％的农民工仍住在集体宿舍……这是刚出版的《广东消费蓝皮书》中透露出的数据。
过长假他“怕花钱”她“滋润”
在这个长达8天的超级黄金周里，来自四川的郝建成尽管因为所在的装修队因假期而停工，但他“一天街都没逛过”，因为“怕花钱”。
他每月工资1200元，两个孩子在老家读高中，报名费、杂费、生活费以及各种花销，每年的教育费需3000多元，家里父母和妻子一年的开销3000多元，家里的房子也要重建。
所以，他在广州“除了吃饭睡觉，几乎不敢多花一分钱”。
而在广州市白云区一家美容院打工的湘妹子李爱婷，在轮休的两天里，过得很是“滋润”：一天窝在家里上网看碟，一天跟老乡逛街、看电影、下馆子。
家里没什么经济负担的她每月工资千元左右，除了租房吃饭，“剩下的刚够一个人花”。
80％~90％的老一代农民工把工资寄回家或带回家，65％~70％新生代农民工将收入都用于自己的吃穿住行……刚刚出版的《广东消费蓝皮书》中，广州大学广州发展研究院常务副院长魏伟新领衔的课题组所作的调查报告，分析了老一代农民工和新生代农民工的消费观念、消费习惯以及消费方式的差异。
在粤农民工三成住在集体宿舍
据广东省2007年2月对507家企业调查结果，2007年新招聘员工的平均工资为992元/月，比2006年增加8％。
课题组同时指出，虽然近年来农民工的收入明显提高，但分解到每个农民工的个体消费
仍然十分有限。
据该课题组调查，目前广东省农民工月平均生活消费大约在500~800元之间。
住宿和日常生活用品的消费，每月将近用去工资的50％；而其中，租房费用大概要耗掉工资的1/5，拖家带口的农民工在城市租一套房，费用则至少花费一个农民工收入的30％~40％。
因此，在农民工中，有31％居住在集体宿舍，18％居住在缺乏厨卫设施的出租屋里，15％居住在工作地点，10％居住在临时搭建的工棚里，15％在城里没有住所，只能往返于城郊之间回农家居住，只有11％居住在厨卫齐全的房屋里。
老一代：九成把工资送回家
新生代：部分已在按揭买房
对于每月只能攒下几百元钱的老一代农民工来说，即使有点钱也不敢花，他们必须为孩子的将来打算。
很多新生代农民工开始吃麦当劳肯德基了，而老一代一般不舍得吃。
老一代：
收入主要在农村里消费
常光顾小士多和走鬼档
为孩子教育支出占大头
课题组还发现，老一代农民工和新生代农民工的消费观念、消费习惯以及消费方式都已经开始出现比较大的差异。
老一代农民工中，80％~90％把挣来的钱寄回家或带回家。
因为这些农民工的消费主要受制于家庭对他们的期望和他本人对家庭的责任。
老一代的农民工把工资寄回家，是中国农村家庭资金积累的主要渠道，同时也表明，这些农民工的收入主要还是在农村消费。
而他们在城市里的消费都是“必需消费”。
小士多和走鬼档的消费主体是农民工，喝早茶、中午茶和夜宵则基本与大部分农民工无缘。
据调查，大部分老一代农民工在文化娱乐活动方面几乎没有开支。
对他们来说，电影院票价太高，歌厅等高档娱乐场所更是奢侈；城里人和工厂的公益性娱乐场所又不对他们开放。
所以，即使好不容易轮休一天，他们要不在宿舍度过，要不就扎堆在商店、饭店看“免费电视”，或者到录像厅里打发时间。
调查显示，目前，家庭教育支出普遍占老一代农民工家庭消费总支出的1/3以上，如果在外打工收入不高，家中孩子又多，教育费用可能占总费用的一半以上。
新生代：
七成留收入自己用
流行上网聊天看片
绝大多数拥有手机
调查显示，新生代农民工受教育程度高，家庭负担轻，绝大多数未婚，基本没有务农经验，渴望融入城市。
65％~70％的新生代农民工的收入主要用于自己的吃穿住行，工资很少寄回家，有近70％拥有手机或小灵通，通信费用占总消费的比例很高，一般高达15％~25％。
很多新生代农民工开始吃麦当劳了，而老一代一般不舍得吃。
部分工资收入较高的农民工有的已经成为“有产（房）阶级”，不过，大部分采用按揭买房的方式。
此外，电视、冰箱、洗衣机、电脑和手机等时尚品消费有了较大幅度的上升。
新生代农民工对技能培训消费的欲望越来越强烈。
一项调查中，有17％的农民工有技术，75％的农民工有要求进行技能培训的欲望，仅有8％的农民工没有考虑过。
在文化娱乐消费上，上网聊天、看片也逐渐成为新生代农民工的一种时尚。