03-制管二分厂铣边岗位HSE作业指导书
HSE作业指导书(安全技术操作规程)
中国石油内蒙古乌兰察布销售分公司兴和头号加油站改造工程HSE作业指导书(安全操作规程)编制人：审核人: 批准人：施工单位：呼和浩特市金阙金属结构制品有限公司日期： 2016 年月日目录第一部分岗位作业指导 (2)1.1施工现场着装指导 (2)1。
2电工岗位作业作业指导 (2)1.3电焊工岗位作业指导 (3)1.4消防准备作业指导 (5)1。
5火灾防护作业指导 (5)1。
6安全事故处理作业指导 (6)1。
7现场保卫作业指导 (8)1.8现场管理作业指导 (8)第二部分施工作业人员安全技术操作规程 (9)第一节施工现场 (9)第第三部分施工设备 (10)第一节焊、割设备一般安全规定 (10)第二节电焊机操作规程 (11)第三节手电钻 (13)第四节砂轮切割机安全操作规程 (15)第一部分岗位作业指导1.1施工现场着装指导工作由单位统一发放。
1、工作人员的工作服不应有可能被转动的机械绞住的部分，工作时必须穿工作服，衣服和袖口必须扣好；禁止戴围巾和穿长衣服.工作服禁止使用尼龙、化纤或棉化纤混纺的衣料制作。
以防工作服遇火燃烧较重燃烧程度。
2、工作人员进入生产现场禁止穿拖鞋、凉鞋，女工作人员禁止穿裙子、穿高跟鞋.辫子、长发必须盘在工作帽内.做接触高温物体的工作时，应戴手套和穿专用的防护工作服3、任何人进入生产现场，必须戴安全帽，穿绝缘靴4、工作人员的服装应整洁、完好、协调、无污渍。
扣子齐全，不漏扣、错扣。
衬衣下摆束入裤腰和裙腰内，袖口扣好，内衣不外露。
和好领扣，上衣袋少装东西，裤装不装东西，并做到不拢袖口和裤脚。
鞋、袜保持干净、卫生，鞋面洁净，在工作场所不打赤脚。
5、雨雪天时，必须穿防滑鞋，穿雨衣，带绝缘手套6、寒冷天时,应穿防寒、防冻的衣服，戴防冻帽，还应穿防冻靴,以免冻伤。
影响工作7、大风天气时，不应穿被风刮走的工作服,应将扣子扣好1。
2电工岗位作业指导a)电工必须经培训合格，持证上岗。
b)电气装置工程的施工,应按国家和电力部门有关专业规程的规定执行.c)任何电气设备在未查明无电以前，一律视为有电.d)任何电气设备上的标示牌，非有关人员不得移动。
岗位hse作业指导书
岗位hse作业指导书岗位hse作业指导书1 目的明确工作职责，提高工作效率2 适用范围本集团各子公司生产班长作业全过程3 职责3.1 组织开好班前会。
3.2 组织协调本班人员，带头遵守公司各项规章制度，保质保量完成生产任务。
3.3 巡视检查各岗位，督促各岗位严格按操作规范进行操作。
3.4 巡检所有设备，督促做好设备保养工作，保证设备正常运行。
3.5 各岗位6s点检。
3.6 审核班组上报的各类报表。
4 班长时间管理4.1 接-班前4.2 上班20分钟开班前会。
30分钟内出第一包料。
4次。
4.3 每班巡视各岗位不少于4.4 每班巡视设备不少于1次。
5 工作程序5.1 班前会（目的：使员工迅速进入工作状态）列队整队→问好→温习双胞胎精神→点名并观察员工精神状态→总结上一班次工作情况→布置本班次工作任务(着重强调安全、质量意识)→上传下达→听取员工的工作并反馈→对员工好的行为进行表扬→列队进入车间5.2 交接-班（要点：一查一问）5.2.1 查看上一班次生产记录，包括生产品种、设备运行情况、料仓存料情况、筛片规格、环模规格等。
5.2.2 询问设备异常情况：异常原因、处理结果、处理后运行情况。
5.3 岗位巡视5.3.1 投料岗位（要点：一陪一核）5.3.1.1复核下料口看板：对照《投料通知单》，看原料名称、库号是否一致，抄写人与复核人是否签名。
5.3.1.2 陪同投料人员拉取各种原料的第一车，确保所拉原料与《投料通知单》上注明的库号、原料品种一致。
5.3.1.3 检查拉料是否从上往下按阶梯式拉料，有无超载现象，漏料有无及时清扫。
5.3.1.4 检查投料员是否按规章制度进行安全操作，有无拆袋底、割袋现象。
5.3.1.5 检查原料外观质量（霉变、发热、结块、变味、变色），抽查投空后包装袋原料残留是否超过标准（5克）。
5.3.1.6 检查所拉垛位原料是否整齐、有无及时清扫。
5.3.1.7 检查原料管制卡填写是否完整，如日期、班次、领用件数、结存件数、领料人签名。
岗位HSE作业指导书编写指南
说明1．目的和范围本指南规定了基层组织HSE作业指导书编制的基本要求,适用于公司所属基层组织。
应用本指南编写HSE作业指导书，可帮助指导岗位作业人员规范操作，强化HSE监督和风险管理，使HSE风险控制措施落实到每一个岗位。
HSE作业指导书是HSE管理体系文件的重要组成部分，是对岗位HSE 工作的基本要求，是支持而不是取代现有的岗位操作规程和HSE作业文件。
2．编制要求基层组织应根据HSE管理体系文件及有关的标准、规范，并结合施工作业性质、工艺流程、风险控制等相关因素编写。
HSE作业指导书由基层组织HSE管理人员、相关技术人员或有经验的岗位操作人员编写，经HSE主管部门组织评审后实施。
HSE作业指导书是项目HSE计划书的支持文件，不随项目的改变而变更；HSE作业指导书的编写应考虑不同项目和不同环境的要求，并保持相对稳定。
基层组织可根据生产活动的具体情况，在不影响健康、安全与环境表现水平的前提下，对本指南的部分条款作适当调整，但不能成为其不满足本指南要求的理由。
1.（岗位）主要作业内容根据生产过程、工艺流程识别本岗位存在的主要的作业活动。
2. 本岗位的基本要求根据本岗位的HSE工作实际，提出最基本的HSE要求。
3. 作业过程中的风险控制3.1分别对岗位所存在的作业活动进行简要描述3.2 结合作业活动，描述岗位所面临的各类风险，并根据风险识别、评价的结果，制定出相应的风险削减及控制措施。
4．应急行动4.1识别本岗位在活动或服务中可能发生的事故或紧急情况4.2根据可能预见的事故或紧急情况应采取的应急行动5. HSE应知应会知识5.1 根据岗位中事故或紧急情况有针对性的告之岗位员工自救、互救的基本知识5.2根据岗位中事故或紧急情况有针对性的告之岗位员工安全防护用具、应急器材等HSE设备设施使用常识。
6. 岗位应填写的记录明确各岗位员工在执行HSE工作任务中应填写的记录。
附件：相关企业岗位作业指导书样本******公司电器设备制造厂电工岗位HSE作业指导书编制人：***电器设备制造厂主管领导审核：***电器设备制造厂主要领导审核：***质量安全环保部审核：******公司主管领导审定：******公司主要领导批准：***日期：****年**月**日电工岗位HSE作业指导书本作业指导书用于指导岗位员工对危害因素带来的风险实施有效控制，以达到岗位员工“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”的目的。
03 HSE作业指导书
中国石油天然气管道工程有限公司惠宁原油管道适应性改造工程(无损检测)工程HSE 作业指导书编制: 许宁宁审批: 曹辉批准：郭小波检测工程有限公司目录一、概述 (1)1、目的和范围 (1)2、工程概况 (1)3、应用标准及术语定义 (1)二、HSE管理体系 (2)1、管理者HSE承诺 (2)2、健康、安全与环境方针 (2)3、健康、安全与环境目标 (2)4、控制指标 (3)5、组织机构 (3)三、作业情况和岗位分布 (4)1、危险点源控制 (4)2、关键技术设备一览表 (5)四、岗位职责和操作指南 (7)1、岗位职责及岗位条件 (7)2、操作指南岗位规定及危险及控制 (12)五、无损探伤 (12)1、操作规程 (12)2、危险及控制 (13)3、应急措施 (13)4、应急分队各岗职责： (13)5、记录与考核： (15)一、概述1、目的和范围1.1编制的目的：为了达到进一步加强项目部的施工管理，保证项目部的施工达到业主指定目标，确保我公司项目部在惠宁原油管道适应性改造工程(无损检测)工程过程中严格按照操作规程施工、保证施工安全而编制本作业指导书。
1.2使用范围：本作业指导书适用于惠宁原油管道适应性改造工程(无损检测)工程无损检测部分，本指导书按照无损检测所使用的机械设备、车辆、人员、现场施工环境等编写。
2、工程概况本工程是惠宁原油管道适应性改造工程(无损检测)工程，管线规格为Φ377×6.4mm 改造长度为45公里，根据设计要求对全线的环形对接接头焊缝进行100％射线检测及河渠，冲沟中型穿越，二级及以上公路穿越，铁路穿越段除100%射线照相探伤外，还进行100%超声波探伤。
3、应用标准及术语定义应用标准：1）SY0402-2000《石油天然气站内工艺管道工程施工及验收规范》2）SY/T4109-2005《石油天然气钢质管道无损检测》3）GB4792《射线卫生防护基本标准》4）JB/T7902-1999《线型像质计》6）GB50235-97《工业金属管道工程施工及验收规范》《中华人民共和国道路交通管理条例》《中华人民共和国环境保护法》《中华人民共和国野生动物保护法》《文物保护法》《建设项目环境保护管理办法》业主、监理的相关文件二、HSE管理体系1、管理者HSE承诺盘锦辽河油田澳维检测工程有限公司确定：关心员工健康、保障员工安全、保持良好的生态环境是我公司的核心工作之一，我公司每一名员工的健康和安全以及我们生活和工作的环境都是我公司最有价值的财富，我公司向员工、雇工、承包方、合作方以及社会郑重承诺：1、严格执行健康、安全与环境管理体系要求，并保证有效运行。
HSE岗位作业指导书2
HSE岗位作业指导书2（１）岗位目标：·所有事故能够预防，本年度施工目标为“零”事故。
·杜绝爆炸事故。
·杜绝炸药、雷管混装。
·杜绝爆炸物品丢失。
·杜绝中途无故停车。
（２）岗位位置：·民爆器材运输在生产组织中的位置：押运员岗位在生产流程中所处的位置:（３）岗位职责：向队经理、HSE监督负责，对使用人员负责。
对爆炸物品运输过程安全负责，保证手续齐全，不丢失，是运输安全直接责任人。
·负责工地炸药、雷管供应，保证供给。
·积极参加HSE活动。
·填写交接记录、发放记录。
·统计炸药、雷管使用情况（消耗量、不合格量、报废量）。
·及时向队经理、HSE监督汇报情况。
（４）岗位条件：·高中（含高中）以上文化水平，身体健康，品质优良。
·通过HSE监督全面审核，合格后可录用。
·通过公安部门民爆器材使用培训。
·取得公安部门发放的上岗证书。
·有从事民爆器材运输专业工作三年以上的经历。
（５）操作指南：（６）岗位风险：·由于运输途中受邻近地区静电影响，可能发生爆炸事件。
·装卸过程中可能发生意外。
·不法份子抢劫、盗窃。
·在运输过程中可能出现交通事故。
·火灾。
·炸药、雷管发放帐目记录对不上或者帐物不符。
（７）资料记录、上交：记录·工地炸药、雷管交接班报·炸药、雷管统计表•班组HSE活动记录记录上交·定期把《工地炸药、交接班报》上交HSE监督。
•定期将《炸药、雷管统计表》与《班组HSE活动记录》上交HSE 监督。
•定期向队经理、HSE监督汇报工作情况。
（８）岗位考评：由HSE监督负责实施：·参加HSE活动情况·有无违章操作行为·PPE的使用·记录的齐全、工整与真实性·事故考评·分为优秀、合格、不合格三级。
(岗位职责)铣工岗位HSE作业指导书
（岗位职责）铣工岗位HSE作业指导书铣工岗位HSE作业指导书1．范围本作业指导书用于指导岗位员工对危害因素带来的风险实施有效控制，以达到岗位员工“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”的目的。
主要内容包括：岗位任职条件、岗位职责、岗位所从事的主要作业、岗位存于的主要风险、岗位HSE作业指导、岗位巡回检查的主要内容，以及应急处置程序等。
2．编制依据管理作业文件编写3．岗位任职条件4．岗位职责4.1严格执行上级部门及本单位QHSE规章制度和作业指导书、“俩书壹表”、，服从管理，不违章作业。
4.2正确佩戴和使用劳动防护用品，做好铣床，防护设施及本岗位工夹量具的维护保养、润滑工作，确保设备运转正常。
4.3掌握本岗位所需的QHSE知识，熟练掌握本岗位操作技能,严格执行工艺作业指导书，掌握产品的技术要求，按照图纸加工工件。
4.4减少加工废品率，保证产品质量，降低机物料消耗，节约能源，对本岗位的工件按照要求进行定置管理，加工过程中产生的废弃物及时进行清理，做到“工完、料净、场地清”。
4.5增强质量意识，明确铣工岗位质量责任，按时、按量完成本岗位生产任务。
4.6认真填写设备运转记录，做到内容齐全、准确，按规定进行岗位巡回检查，发现隐患和其它不安全因素及时处理和上报。
4.7积极参加公司和本单位组织的各类培训，且认真进行岗位自学。
按时参加职业技能鉴定。
4.8积极参和班组管理、企业文化建设，提出合理化建议。
4.9负责个人工作场所达到安全生产条件要求，参和本岗位危害因素的识别和风险控制，具备机械伤害、火灾、触电等事故预防和应急处理能力。
4.10有权利和义务监督、制止他人的违章作业、冒险蛮干。
4.11有权拒绝不符合QHSE体系要求或违反规章制度的指挥、调度及安排。
4.12完成上级交办的其他QHSE工作。
5．主要作业内容本岗位主要作业有：铣削作业、吊装作业。
6．作业过程中的风险控制6.1铣削作业过程中的风险控制6.2配合吊装作业过程中的风险控制7．铣工岗位HSE作业指导7.1作业前的准备工作：7.1.1操作铣床的作业人员应正确穿戴工作服，操作铣床时不准戴手套。
通用HSE岗位作业指导书
1．项目经理1．1岗位一般要求：1．1．1熟知本公司机械设备的工作性能和运动方式，掌握施工工地设备运转健康状况以及现场临时用电设施及线路的分布情况。
1．1．2熟知各工种施工技术操作规程和安全规程，以及施工现场各类规章制度。
1．1．3掌握各工程项目的施工形象进度和工程质量状况。
1．1．4熟悉本单位各岗位管理人员的工作和技能状况，具有一定的HSE 管理知识和组织能力，能够正确指挥突发事件应急操作、事故处理、HSE应急演练等工作。
1．2岗位职责：1．2．1传达贯彻国家、地方和上级有关HSE法律、法规和规定。
1．2．2带领员工正确执行各项HSE管理制度。
1．2．3负责“HSE工作计划书”和“HSE岗位作业指导书”（以下简称两书）的实施及评审工作。
1．2．4定期组织HSE管理例会、布置工作任务，负责制定年度、月度各项工作计划，作月度、年度工作总结。
1．2．5负责组织员工的技术培训和安全教育，落实“反事故措施”和“安全技术措施”，组织对缺陷和隐患的消除工作。
1.3.1组织机构与职责经理：副经理：安全办：1．4岗位作业程序：1．4．1及时完成上级交给的各项任务，向员工传达地方和企业的法律、法规。
1．4．2按“两书”内容、随时监督检查各班组HSE活动情况，发现问题及时纠正。
1．4．3每周检查一次工地设备变更移动情况，掌握设备变更动态和运转状况。
1．4．4新进设备要亲自组织安装调试，直至正常运转。
1．4．5每月审核公司的生产报表，并按时上报。
1．5岗位应急反应程序：1．5．1其它险情：a)火灾：1）发生火灾立即启动应急预案，组织人员拨打火警电话，同时组织人员迅速切断事故点的电源，防止事故险情扩大。
2)有人员伤亡立即拨打120急救电话，并送伤员就近医院或职工总医院救治。
3)组织现场人员迅速灭火，切断火灾蔓延路线。
4)事故险情解决，并处理好现场，恢复生产。
b) 人员触电1）发生有人触电，组织人员立即切断电源并就地进行救护。
管工HSE作业指导书
管工HSE作业指导书1、岗位综述管工是施工中确保工程工艺澈呼施工质量的重要工种，必须严格遵守操作规程和标准规范进行施工。
2、岗位目标-----保证工艺澈听正确；-----管道组对要符合规范要求；-----下料准确避免浪费；-----施工中确保对环境的保护，最大程度减少对环境造成的污染。
3、岗位位置↓↓↓4、岗位职责-----向班组长负责，对施工及周围人员安全和环境负责；-----积极参加有关部门组织的HSE学习、教育培训及各种竞赛活动；-----负责对施工过程中产生的工业垃圾进行清理、回收；-----上岗前必须按要求正确穿戴齐全个人劳动保护用品；-----严禁酒后上岗、带病上岗、严禁违章作业。
5、岗位条件-----经过培训合格方可上岗；-----熟悉油田产能建设工程的工艺流程，能熟练掌握管工技能；-----受过HSE培训，具有HSE常识和较强的HSE意识；-----热爱本职工作，责任心强。
6、岗位操作程序↓↓↓↓↓↓7、管工安全操作规程-----施工前要仔细检查所用施工机械和工具，损坏的应修好再用，并遵照其安全操作规程操作。
-----使用风动工具和打锤时，应遵守“铆工”的有关规定。
C）拧螺拴时，不要用力过猛，不准在活板手上加套管。
-----使用带丝查扣时，操作时两人用力应均匀，防止把手回转时伤人。
-----两人抬管时，遵照起重工操作规程所规定的重量；并要顺肩，步调一致，互相照应。
-----管子组对时，手指不要放在管口处。
管子安装时，要检管支座是否卡牢或焊牢。
-----在管架上串管时，配合要协调，用力要均匀，不要踩在探头管子上。
-----管线预制时，要清除管内杂物，预制完毕后，两端要堵好临时盲板（或焊上堵头）。
禁止把工具、撬棍、螺拴等存放在管内。
-----用砂轮打坡口或帮助焊工消除焊渣及时清理切割后的氧化物时，必须戴好护目镜。
-----堆放管子的场地要平整，要用楔子挤住外侧管子，防止滚动，管不得堆放过高。
HSE作业指导书两篇
HSE作业指导书两篇篇一：健康、安全与环境管理作业指导书1．目的和范围为了全面建立XX有限公司工程部的HSE管理体系，实施HSE管理目标和规划，削减和控制作业风险，实现科学化、规范化管理，依靠体系运行推动本公司健康、安全和环境管理工作的提高，编制本HSE作业指导书。
本HSE作业指导书使用范围仅限于XX有限公司工程部。
2．HSE方针目标2.1 HSE承诺a、以关心员工健康、保护员工安全和创造健康、安全的工作环境为己任，强化体系运行，优化资源配置，并持续加强和改进。
b、在施工任何过程，我们均严格遵守施工所在国家和地方政府及顾客有关健康、安全、环境方面的法律、法规，努力把危害降至最低。
c、以顾客为关注焦点，科学管理、精心设计、严密施工，确保服务质量。
d、建立健全并不断完善质量、健康、安全、环境管理体系，使全体员工都积极介入质量、健康、安全、环境事务，并培养全员分担这一承诺的企业文化。
e、保护环境预防污染，减轻施工作业活动对环境的影响，保护和利用自然资源，实现社会和企业的可持续发展。
f、加强员工健康、安全与环境的技能和意识教育，形成安全、健康的行动方式和工作习惯，通过风险管理、评价和预防，对事故进行有效控制。
g、为实现质量、健康、安全、环境管理之目的，我们将提供必要的资源支持，为我们的员工和顾客承担起在该领域中应负的责任。
2.2 HSE方针和目标2.2.1 HSE方针严格遵守法律法规，安全第一，顾客至上，科学管理保证服务质量，不断提升技术水平，密切关注员工健康，保护环境，预防污染，实现社会和企业的可持续发展。
1.2.2 HSE目标a）创造安全、健康的工作环境，确保每位员工的健康与安全。
b）加强对员工HSE的宣传、教育和培训，不断提高员工的质量、健康、安全和环境保护意识。
c）合理配备和使用资源，将HSE管理工作贯穿整个生产过程，使事故损失和各种风险减少至最低程度。
d）努力实现零事故、零污染，确保质量一流。
HSE作业指导书
***工程HSE作业指导书编制审核批准编制单位：***编制日期：年月目录一、安全用品使用规定二、手动、电动工具安全作业三、起重设备安全作业四、焊割安全作业五、电气施工安全作业六、机械设备安全运行与维护七、材料及设备的搬运和储存安全作业八、管沟开挖、下沟、回填安全作业九、试压安全作业十、健康卫生规定十一、环境保护一、安全用品使用规定（一）总则1．目的确保施工中正确使用安全防护用品。
2．范围本规章适用于***工程的现场施工人员。
（二）一般要求1．要求配给和使用的防护用具应该对每个施工人员提供合格的个人防护用品，例如：安全帽、安全鞋、工作服、手套等。
2．测试电工的个人防护用品，例如：携带式皮带套扣、橡胶手套、绝缘帽、绝缘鞋、橡胶垫、软管，带电工具等。
（三）头部的保护1．安全帽的配备所有施工人员必须配备符合国家安全标准的安全帽。
2．安全帽的支撑物安全帽和头盔应安装正确。
安全帽的支撑物具有缓冲作用，可按佩戴者的头部大小加以适当调整，在支撑物顶部和安全帽壳的内侧之间必须留有至少40mm间隙。
3．使用要求施工人员作业时均应配戴安全帽。
电焊工在进行焊接工作时，可摘掉安全帽，使用焊接面罩。
4．外来参观人员对进入施工区域的外来参观者也应提供安全帽，作为保护措施。
5．清洗安全帽和其支撑物在配发时应该清洁。
安全帽要定期进行清洗保持清洁。
（四）眼睛防护品1．应该为所有在工作中眼睛可能受到外部颗粒或射线危害的施工人员提供符合有关标准规范的眼睛防护装置。
2．在除锈、切割等作业中要求使用侧屏保护的耐冲击护目镜，或者使用具有同等功效的面部护罩。
3．清理镜片、弹性衬板应该定期用肥皂和清水冲洗，然后用干净的软布擦干，不得使用任何类型的研磨剂。
（五）身体保护1．在施工现场，必须穿工作服。
2．当接触酸碱腐蚀物时，要穿不易浸透的工作服，若工作服被液体浸湿，必须将衣服清洗干净；若液体已浸透工作服，要迅速脱去衣服，用清水擦洗肌肤。
3．工作期间不能穿戴宽松的衣服、戒指及其它首饰，以免增加工作的危险性。
岗位HSE作业指导书
岗位HSE作业指导书煤制油分公司检修理中心铆工岗位HSE作业指导书1目的和适用范畴1.1目的：为指导岗位人员安全作业,提高岗位人员健康、安全、环境意识增强自我爱护能力，特制定本指导书1.2适用范畴：分公司内从事铆工岗位作业人员。
2岗位职责2.1认真学习和严格遵守HSE各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的HSE工作负有直截了当责任。
2.2严格遵守铆工的安全生产操作规程，精心操作，使用的工机具必须完好，安全可靠。
2.3上岗必须按规定着装。
妥善保管、正确使用各种防护器具和灭火器材。
保持作业环境整洁，搞好文明生产。
2.4进入容器检修必须手续齐全，安全措施可靠，方能进容器作业。
2.5正确分析、判定和处理各种事故苗头，把事故消灭萌芽状态。
在发生事故时，及时地如实向上级报告，并爱护现场，协助做好事故调查。
2.6参加HSE学习，提高HSE意识，严细认真地做好各项工作。
积极参加各种HSE活动，搞好文明生产。
2.7自觉同意HSE监督治理人员的检查和监督。
有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和禁止。
3岗位条件3.1具备安全素养，躯体条件和文化修养能满足劳动合同及岗位要求，通过系统安全培训和三级安全教育，经考试合格者。
3.2熟知本岗位安全生产责任制和安全技术操作规程，明白得HSE差不多知识，自觉将HSE〔OSH〕有关规定贯穿于本岗位每一工序〔环节〕全过程。
3.3在作业过程中，对阻碍健康、安全、环境可能显现或存在的不利因素，会采取有效的预防措施。
关于突发事故会把握有效的应急措施。
3.4把握本岗位劳动爱护技术，会正确使用个人劳动爱护用品，明白得自我爱护知识和急救知识。
3.5有良好的工艺纪律和劳动纪律，无缺岗、睡岗、脱岗、串岗、酒后上岗等现象。
4岗位风险铆工是分公司施工单位要紧工种之一，尽管他是一个独立工种，但在施工作业中与其他工种有着紧密配合，才能完成整个施工生产任务。
如：电、气焊工、工件的吊运及定型加工等。
HSE岗位作业指导书
大港油田集团团泊洼排水系统改造工程（六标段）HSE岗位作业指导书编制：批准：天津市盛业建筑安装工程有限公司二〇一三年四月十一日管理人员、技术人员岗位责任制通则公司各级管理人员、技术人员需共同遵守的岗位责任规定如下：必须忠于职守，熟练的掌握本岗位的专业技能和有关的管理技术；必须熟悉本岗位的工作程序和工作质量要求。
必须坚持“承上启下”的原则，做到下级服从上级，自觉地将上级的经营管理决策变为下级的管理行动。
必须根据本部门的方针目标，制定本岗位的年度方针目标，并付诸实施。
有责任、有义务接受企管部门和本部门领导分派给本岗位的拟制有关规章和管理标准的任务，并保证按时完成。
必须做好现场的定职管理。
办公桌、桌内物品、文件柜、柜内资料文件应按定置管理的要求达标，注意个人卫生及分管卫生区的环境卫生。
必须保证本岗位提供的原始记录、统计报表、台帐、文字、数据准确可靠，全面系统。
有责任有义务传授本岗位的专业知识和技能；参加公司举办的有关业务学习，不断提高自身的文化知识和业务水平。
在确保完成本岗位职责的前提下，有责任、有义务完成上级交办的临时性工作和任务。
各工种工人岗位责任制公司个工种工人需共同遵守的岗位责任规定如下：必须忠于职守，熟练的掌握本岗位的专业技能和有关的管理技术；必须熟悉本岗位的操作规程和质量标准。
必须服从班组长指挥、调动；听从技术人员、检查人员等管理人员的指挥、安排，不允许挑肥拣瘦。
必须做到努力完成生产或辅助生产任务，保证质量，注意点滴节约。
必须熟悉公司颁发的有关规章制度、管理标准，熟悉本岗位责任，并能自觉地遵照执行，不允许违章现象的发生。
必须遵守劳动纪律和工艺纪律。
无论上班、下班不准大声喧哗、追逐打斗和随意跑动。
爱护公共设施、企业财产，做到经常保养机器设备，不私自动设备和材料。
做到文明、安全、健康施工，坚持良好的工作态度。
班前应做好准备，班中能精神集中、互相协助；班后做到工具不清点好不走，原始记录不填好不走，不切断电源和不灭火中不走，地面、桌面、案面、工作台面等环境不清理干净不走。
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03-制管二分厂铣边岗位HSE作业指导书铣边岗位HSE作业指导书前言为加强分厂HSE管理，强化HSE/OHS/E管理体系在分厂的深化落实，有效控制岗位风险，持续改进分厂HSE绩效，特制定本作业指导书。
本作业指导书主要规定了分厂HSE目标指标管理、HSE组织机构设置以及各岗位任职条件、岗位职责、岗位操作规程、岗位属地管理、巡回检查、岗位应急及响应等内容，适用于分厂各岗位（工种）及全体员工。
本作业指导书采用SY/T6276—2010《石油天然气工业健康、安全与环境管理体系》（HSE）、Q/SY1002.1-2007《健康、安全与环境管理体系第1部分：规范》(HSE)、GB/T28001-2011《职业健康安全管理体系要求》(OHS)、GB/T24001-2004《环境管理体系要求及使用指南》(E-MS)标准规定的术语，是分厂HSE管理的准则和指南，也是员工必须遵守的内部法规和纲领性文件。
各级管理者和全体员工在生产经营活动中必须严格遵照执行。
本作业指导书因公司HSE/OHE/E-MS体系文件换版以及各岗位HSE作业指导书完善而修订，于2012年12月日发布，12月日实施，原作业指导书于本作业指导书实施之日起废止。
中国石油天然气集团公司职业健康、安全、环境管理原则职业健康、安全、环境管理原则是对集团公司职业健康、安全、环境方针和战略目标的进一步阐述和说明，是针对集团公司职业健康、安全、环境管理关键环节提出的基本要求和行为准则。
其与职业健康、安全、环境方针和战略目标共同构成了集团公司职业健康、安全、环境管理的基本指导思想。
具体条款如下：（一）任何决策必须优先考虑职业健康、安全和环境。
良好的职业健康、安全、环境表现是企业取得卓越业绩、树立良好社会形象的坚强基石和持续动力。
职业健康、安全、环境工作首先要做到预防为主、源头控制，即在战略规划、项目投资和生产经营等相关事务的决策时，同时考虑、评估潜在的职业健康、安全、环境风险，配套落实风险控制措施，优先保障职业健康、安全、环境条件，做到安全发展、清洁发展。
（二）安全是聘用的必要条件。
员工应承诺遵守安全规章制度，接受安全培训并考核合格，具备良好的安全表现是企业聘用员工的必要条件。
企业应充分考察员工的安全意识、技能和历史表现，不得聘用不合格人员。
各级管理人员和操作人员都应强化安全责任意识，提高自身安全素质，认真履行岗位安全职责，不断改进个人安全表现。
（三）企业必须对员工进行职业健康、安全、环境培训。
接受岗位职业健康、安全、环境培训是员工的基本权利，也是企业职业健康、安全、环境工作的重要责任。
企业应持续对员工进行职业健康、安全、环境培训和再培训，确保员工掌握相关职业健康、安全、环境知识和技能，培养员工良好的职业健康、安全、环境意识和行为。
所有员工都应主动接受职业健康、安全、环境培训，经考核合格，取得相应工作资质后方可上岗。
（四）各级管理者对业务范围内的职业健康、安全、环境工作负责。
职业健康、安全、环境职责是岗位职责的重要组成部分。
各级管理者是管辖区域或业务范围内职业健康、安全、环境工作的直接责任者，应积极履行职能范围内的职业健康、安全、环境职责，制定职业健康、安全、环境目标，提供相应资源，健全职业健康、安全、环境制度并强化执行，持续提升职业健康、安全、环境绩效水平。
（五）各级管理者必须亲自参加职业健康、安全、环境审核。
开展现场检查、体系内审、管理评审是持续改进职业健康、安全、环境表现的有效方法，也是展现有感领导的有效途径。
各级管理者应以身作则，积极参加现场检查、体系内审和管理评审工作，了解职业健康、安全、环境管理情况，及时发现并改进职业健康、安全、环境管理薄弱环节，推动职业健康、安全、环境管理持续改进。
（六）员工必须参与岗位危害识别及风险控制。
危害识别与风险评估是一切职业健康、安全、环境工作的基础，也是员工必须履行的一项岗位职责。
任何作业活动之前，都必须进行危害识别和风险评估。
员工应主动参与岗位危害识别和风险评估，熟知岗位风险，掌握控制方法，防止事故发生。
（七）事故隐患必须及时整改。
隐患不除，安全无宁日。
所有事故隐患，包括人的不安全行为，一经发现，都应立即整改，一时不能整改的，应及时采取相应监控措施。
应对整改措施或监控措施的实施过程和实施效果进行跟踪、验证，确保整改或监控达到预期效果。
（八）所有事故事件必须及时报告、分析和处理。
事故和事件也是一种资源，每一起事故和事件都给管理改进提供了重要机会，对安全状况分析及问题查找具有相当重要的意义。
要完善机制、鼓励员工和基层单位报告事故，挖掘事故资源。
所有事故事件，无论大小，都应按“四不放过”原则，及时报告，并在短时间内查明原因，采取整改措施，根除事故隐患。
应充分共享事故事件资源，广泛深刻吸取教训，避免事故事件重复发生。
（九）承包商管理执行统一的职业健康、安全、环境标准。
企业应将承包商职业健康、安全、环境管理纳入内部职业健康、安全、环境管理体系，实行统一管理，并将承包商事故纳入企业事故统计中。
承包商应按照企业职业健康、安全、环境管理体系的统一要求，在职业健康、安全、环境制度标准执行、员工职业健康、安全、环境培训和个人防护装备配备等方面加强内部管理，持续改进职业健康、安全、环境表现，满足企业要求。
中国石油天然气集团公司《反违章禁令》及有关条文解释为进一步规范员工安全行为，防止和杜绝“三违”现象，保障员工生命安全和企业生产经营的顺利进行，特制定本禁令。
一、严禁特种作业无有效操作证人员上岗作业；二、严禁违反操作规程操作；三、严禁无票证从事危险作业；四、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗；五、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品；六、严禁违章指挥、强令他人违章作业。
员工违反上述《禁令》，给予行政处分；造成事故的，解除劳动合同。
有关条文解释：一、本《禁令》第一条：当无有效特种作业操作证的人员上岗作业时，处理的责任主体是岗位员工。
安排无有效特种作业操作证人员上岗作业的责任人的处理按第六条执行。
特种作业范围，按照国家有关规定包括电工作业、金属焊接切割作业、锅炉作业、压力容器作业、压力管道作业、电梯作业、起重机械作业、场（厂）内机动车辆作业、制冷作业、爆破作业及井控作业、海上作业、放射性作业、危险化学品作业等。
二、本《禁令》中的行政处分是指根据情节轻重，对违反《禁令》的责任人给予警告、记过、记大过、降级、撤职等处分。
三、本《禁令》中的危险作业是指高处作业、用火作业、动土作业、临时用电作业、进入有限空间作业等。
四、本《禁令》中的事故是指一般生产安全事故A级及以上。
五、本《禁令》是针对严重违章的处罚，凡不在本禁令规定范围内的违章行为的处罚，仍按原规定执行。
六、国家法律法规有新的规定时，按照国家法律法规执行。
宝鸡石油钢管有限责任公司职业健康、安全、环境承诺宝鸡石油钢管有限责任公司坚持国家及中国石油天然气集团公司所一贯倡导的“奉献能源、创造和谐”的企业宗旨，把保护员工的健康以及生命财产安全、保护环境视为公司的核心工作之一。
为了强化HSE管理，获得和保持良好的职业健康、安全、环境表现，特此郑重承诺：*遵守所在国家和地区的法律、法规，尊重当地的风俗习惯；*以人为本，预防为主，追求零伤害、零污染、零事故的目标；*保护环境，节约能源，推行清洁生产，致力于可持续发展；*优化配置职业健康、安全、环境资源，持续改进职业健康、安全、环境管理；*各级最高管理者是职业健康、安全、环境第一责任人，职业健康、安全、环境表现和业绩是奖惩、聘用人员以及雇用承包商的重要依据；*实施职业健康、安全、环境培训，培育和维护企业职业健康、安全、环境文化；*向社会坦诚地公开我们的职业健康、安全、环境表现和业绩；*在世界上任何一个地方，在业务的任何一个领域，我们对职业健康、安全、环境态度始终如一。
宝鸡石油钢管有限责任公司的所有员工、承包商和供应商都有责任维护本公司对职业健康、安全与环境做出的承诺。
宝鸡石油钢管有限责任公司职业健康、安全、环境方针和战略目标宝鸡石油钢管有限责任公司（简称BSG），坚持“诚信管天下”的核心理念和“与管同行，以优制胜”的经营理念，发扬“干”字当头的企业精神，以“哪里有石油，哪里就有BSG”为企业目标，在活动、产品和服务的全过程中，将认真贯彻以下职业健康、安全、环境方针和战略目标：一、职业健康、安全、环境方针：以人为本、预防为主；全员参与、持续改进。
二、职业健康、安全、环境战略目标：追求零伤害、零污染、零事故，在职业健康、安全与环境管理方面达到国内同行业先进水平。
宝鸡石油钢管有限责任公司安全“保命条款”以下条款为不可违背的安全规则，触犯以下条款可能直接导致员工受到伤害，甚至丧失生命。
违反以下条款者，公司将进行严厉处罚，直至解除劳动合同。
一、无可靠防护措施进入钢管滚动运行区域。
二、不观察置身于天车吊起的重物下。
三、使用线路未安装漏电保护器的手持电动工具。
四、不上锁、不挂警示牌进行设备检维修作业。
五、未履行许可作业管理程序进行非常规作业。
六、酒驾、超速和驾乘车不系安全带。
宝鸡石油钢管有限责任公司职业健康、安全、环境理念1、核心理念：关爱生命，责任为天2、工作思路：以人为本，关键在领导，重点在基层，核心在岗位3、价值观：平安就是幸福，安全就是效益4、审美观：生命因安全而美丽5、亲情观：一人平安，全家幸福6、进取精神：安全环保工作只有起点没有终点，只有更好没有最好7、团队精神：我的安全我负责，他人安全我有责，企业安全我尽责8、行为理念：遵章守纪，远离三违9、管理理念：一切事故都是可以预防和控制的10、监督理念：无情管理，真爱员工11、培训理念：安全培训是员工最大的福利12、环境保护理念：消除污染从源头做起13、职业健康理念：热爱生命，崇尚健康14、奋斗目标：零伤害、零污染、零事故15、愿景：远离事故，平安幸福目录1.岗位任职条件 (1)2.岗位职责 (1)2.1工作职责 (1)2.2HSE职责 (2)3.岗位操作规程 (2)3.1常规作业操作规程 (2)3.2换道作业操作规程 (4)3.3检修作业操作规程 (5)3.4非常规作业操作规程 (5)3.5岗位安全操作规程 (5)3.6岗位风险及控制措施 (6)3.7相邻岗位协调、沟通要求 (6)4．属地管理、巡回检查路线及主要检查内容 (6)4.1属地管理 (6)4.2岗位巡回检查路线 (7)4.3岗位检查表 (7)5.应急处置程序及应急联络表 (7)5.1火灾事故现场应急处置方案 (7)5.2生产安全事故现场应急处置方案 (7)5.3地震现场应急处置方案 (8)5.4应急联络表 (8)附录1：岗位危害因素及控制措施 (9)附录2：岗位环境因素及控制措施 (10)附录3：单位共有危害因素及控制措施 (11)附录4：岗位检查表 (12)附录5：应急联络表 (13)1.岗位任职条件烟1.1年满18周岁，身体健康，具有初中及以上文化程度。