2016版的稳定性考核记录

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重复性及稳定性考核记录(二等铂电阻温度计)

重复性及稳定性考核记录(二等铂电阻温度计)
测量次数
测得值(Ω)
测得(Ω)
1
100.1141
100.1088
2
100.1127
100.1121
3
100.1132
100.1059
4
100.1148
100.1013
5
100.1098
100.1025
6
100.1125
100.1035
7
100.1113
100.1079
8
100.1078
100.1123
100.1032
5
100.1056
100.1785
100.1030
100.0912
6
100.1063
100.1741
100.1032
100.0831
7
100.1055
100.1780
100.1030
100.1158
8
100.1136
100.1724
100.1025
100.0722
9
100.1037
100.1752
WZPT-100/Pt100
自编001
凯装热电阻
WZPT-100/Pt100
自编001
测量条件
用编号为001Pt100的A级热电阻,在装置正常工作的情况下,对该热电阻0℃点重复测量十次。
测量次数
测得值(Ω)
测得(Ω)
1
100.0525
100.0756
2
100.0603
100.0787
3
100.0585
测量次数
测得值(Ω)
测得值(Ω)
测得值(Ω)
测得值(Ω)
1

JJF 1033-2016标准考核规范附录表格(全)解读

JJF 1033-2016标准考核规范附录表格(全)解读

附录A计量标准考核(复查)申请书格式计量标准考核(复查)申请书[ ] 量标证字第号计量标准名称计量标准代码建标单位名称组织机构代码单位地址邮政编码计量标准负责人及电话计量标准管理部门联系人及电话年月日说明1.申请新建计量标准考核,建标单位应当提供以下资料:1) 《计量标准考核(复查)申请书》原件一式两份和电子版一份;2) 《计量标准技术报告》原件一份;3) 计量标准器及主要配套设备有效的检定或校准证书复印件一套;4) 开展检定或校准项目的原始记录及相应的模拟检定或校准证书复印件两套;5) 检定或校准人员能力证明复印件一套;6) 可以证明计量标准具有相应测量能力的其他技术资料(如果适用)复印件一套。

2.申请计量标准复查考核,建标单位应当提供以下资料:1)《计量标准考核(复查)申请书》原件一式两份和电子版一份;2)《计量标准考核证书》原件一份;3)《计量标准技术报告》原件一份;4)《计量标准考核证书》有效期内计量标准器及主要配套设备连续、有效的检定或校准证书复印件一套;5) 随机抽取该计量标准近期开展检定或校准工作的原始记录及相应的检定或校准证书复印件两套;6)《计量标准考核证书》有效期内连续的《检定或校准结果的重复性试验记录》复印件一套;7)《计量标准考核证书》有效期内连续的《计量标准的稳定性考核记录》复印件一套;8) 检定或校准人员能力证明复印件一套;9) 《计量标准更换申报表》(如果适用)复印件一份;10)《计量标准封存(或撤销)申报表》(如果适用)复印件一份;11)可以证明计量标准具有相应测量能力的其他技术资料(如果适用)复印件一套。

3.《计量标准考核(复查)申请书》采用计算机打印,并使用A4纸。

注:新建计量标准申请考核时不必填写“计量标准考核证书号”。

计量标准名称计量标准考核证书号保存地点计量标准原值(万元)计量标准类别□社会公用□计量授权□部门最高□计量授权□企事业最高□计量授权测量范围不确定度或准确度等级或最大允许误差计量标准器名称型号测量范围不确定度或准确度等级或最大允许误差制造厂及出厂编号检定周期或复校间隔末次检定或校准日期检定或校准机构及证书号主要配套设备环境条件及设施序号项目要求实际情况结论1 温度2 湿度345678检定或校准人员姓名性别年龄从事本项目年限学历能力证明名称及编号核准的检定或校准项目文件集登记序号名称是否具备备注1 计量标准考核证书(如果适用)2 社会公用计量标准证书(如果适用)3 计量标准考核(复查)申请书4 计量标准技术报告5 检定或校准结果的重复性试验记录6 计量标准的稳定性考核记录7 计量标准更换申报表(如果适用)8 计量标准封存(或撤销)申报表(如果适用)9 计量标准履历书10 国家计量检定系统表(如果适用)11 计量检定规程或计量技术规范12 计量标准操作程序13 计量标准器及主要配套设备使用说明书(如果适用)14 计量标准器及主要配套设备的检定或校准证书15 检定或校准人员能力证明16 实验室的相关管理制度16.1 实验室岗位管理制度16.2 计量标准使用维护管理制度16.3 量值溯源管理制度16.4 环境条件及设施管理制度16.5 计量检定规程或计量技术规范管理制度16.6 原始记录及证书管理制度16.7 事故报告管理制度16.8 计量标准文件集管理制度17开展检定或校准工作的原始记录及相应的检定或校准证书副本18可以证明计量标准具有相应测量能力的其他技术资料(如果适用)18.1 检定或校准结果的不确定度评定报告18.2 计量比对报告18.3 研制或改造计量标准的技术鉴定或验收资料开展的检定或校准项目名称测量范围不确定度或准确度等级或最大允许误差所依据的计量检定规程或计量技术规范的编号及名称建标单位意见负责人签字:(公章)年月日建标单位主管部门意见(公章)年月日主持考核的人民政府计量行政部门意见(公章)年月日组织考核的人民政府计量行政部门意见(公章)年月日附录B计量标准技术报告格式计量标准技术报告计量标准名称计量标准负责人建标单位名称填写日期目录一、建立计量标准的目的………………………………………………………………… ( )二、计量标准的工作原理及其组成………………………………………………………( )三、计量标准器及主要配套设备…………………………………………………………( )四、计量标准的主要技术指标……………………………………………………………( )五、环境条件………………………………………………………………………………( )六、计量标准的量值溯源和传递框图……………………………………………………( )七、计量标准的稳定性考核………………………………………………………………( )八、检定或校准结果的重复性试验…………………………………………………………( )九、检定或校准结果的不确定度评定………………………………………………( )十、检定或校准结果的验证………………………………………………………………( ) 十一、结论…………………………………………………………………………………( ) 十二、附加说明……………………………………………………………………………( )一、建立计量标准的目的二、计量标准的工作原理及其组成三、计量标准器及主要配套设备计量标准器名称型号测量范围不确定度或准确度等级或最大允许误差制造厂及出厂编号检定周期或复校间隔检定或校准机构主要配套设备四、计量标准的主要技术指标五、环境条件序号项目要求实际情况结论1 温度2 湿度3456六、计量标准的量值溯源和传递框图七、计量标准的稳定性考核注:应当提供《计量标准的稳定性考核记录》。

5[1].6计量标准的重复性及稳定性考核记录

5[1].6计量标准的重复性及稳定性考核记录

计量标准的重复性试验记录参考格式检定游标量具标准组的重复性试验记录选一把分度值0.02mm ,量程为(0-300)mm 的游标卡尺,在标准器组正常工作的条件下,等精度测量重复5次,各次测量值如下:其标准偏差:S =μm注:已建计量标准,至少每年进行一次重复性试验,测得的重复性应满足检定或校准结果的测量不确定度的要求。

计量标准的稳定性考核记录参考格式检定游标量具标准组的稳定性考核记录用此套标准装置对300mm游标卡尺121.80点测量,编号0061,在规定的间隔时间内,进行4次等精度测量,测量数据如下:根据上述测量数据可知,测量结果的最大值与最小值之差为121.80-121.80=0mm,其值小于本计量标准的最大允许误差的绝对值0.02mm结论: 该计量标准的稳定性符合要求。

注:若计量标准在使用中采用标称值或示值,则稳定性应小于计量标准的最大允许误差的绝对值;如加修正值使用,则应小于修正值的扩展不确定度。

计量标准的重复性试验记录参考格式衡器检定装置的重复性试验记录选取一台100kg 台秤在装置正常工作的条件下,50kg 重量等精度重复测量10次,各次测量值如下:X =50kgni 1=∑U 2=0.0058S=±1)(12--∑=n X Xni i=±90058.0=±0.025kg=±25g该装置的最大重复性误差为25g注:已建计量标准,至少每年进行一次重复性试验,测得的重复性应满足检定或校准结果的测量不确定度的要求。

计量标准的稳定性考核记录参考格式衡器检定装置的稳定性考核记录选取一台100kg台秤分度值为0.05kg,在装置正常工作的条件下称量50kg重量,在规定的间隔时间内,进行4次等精度测量,测量数据如下:根据上述测量数据可知,测量结果的最大值与最小值之差为50.00-50.00=0kg,其值小于本计量标准的最大允许误差的绝对值。

结论: 该计量标准的稳定性符合要求。

JJF1033-2016中关于重复性和稳定性考核的重要变化

JJF1033-2016中关于重复性和稳定性考核的重要变化

Im portant Changes Concerning Repeatability and St ability Evaluation in JJFl O33——20 1 6
W ang Rui Zhong W enbin
A bstract:Repeatability of verification or calibration result and stability of measurem ent standard are the two most significant technical indicators in measurem ent standard. All the time measurement standard staff have been puzzled by the examination of these two indicators. Therefore,the present article gives a clear explanation of impor tant changes with respect to repeatability and stability evaluation. K eywords:measurem ent standard;repeatability of verification or calibration result;stability
0 引 言
JJF1033计 量标 准 考核 规 范 (以下 简 称 规 范 )是 关 于计 量标 准 管 理 、考 核 的重 要 技 术 规 范 ,于 2016 年 11月 30 日发布 了第 5版 ,对 2008年颁 布 的第 4 版做 了进一步的修改、补充和完善 。2008版规范 中 关 于计 量标 准考 核 的一 些技 术 问题存 在 需要 改 善和 进 一步 明确 的 地方 ,尤 其 是 检 定 或 校 准 结 果 的重 复 性 以及计 量 标 准 的稳 定 性 这 两 个 技 术 指 标 的问 题 , 2016年 版对 此 都一 一做 出 了更 改 和 细化 ,为计 量 标 准 工作 人员 和 考评 员在 开展 相关 工 作 时提供 了权 威 依据 。

乐山职业技术学院2016年安全稳定工作目标管理考核评分表

乐山职业技术学院2016年安全稳定工作目标管理考核评分表
3、安全稳定值班制度(2分)
有完备的值周及节假日值班制度,值班人员到岗到位
无制度扣2分
值班缺岗或不认真履行职责各扣1分
4、安全稳定、隐患排查整治制度(3分)
对本系(部)、本单位安全稳定隐患排查每月自查一次,并建立记录。发现隐患责任到人,及时上报整改
对本单位安全稳定隐患排查少一次扣1分(查自查记录)
隐患整改落实不到位扣1分
无措施、无布置扣1分
无检查、无落实扣1分
3、将安全稳定工作纳入年初工作计划和年终工作总结(2分)
查看本系(部)、本单位的计划、总结
工作计划和总结无反映的,各扣1分
4、重点要害部位明确专人负责(3分)
学生公寓、机房、实验室、危化品库房等要害部位都要专人负责管理,并制定防范措施
未明确专人负责管理的扣1分,未制定防范制度的扣1分
丢失仪器和设备该项不得分
4、按要求建立信息反馈组织(2分)
加强安全信息员队伍建设,对安全信息反馈工作有布置、有检查、有总结
未建立信息组织扣2分
出现漏报、瞒报、迟报、误报事件扣2分
5、确保政治稳定(3分)
无人员参加邪教、非法组织和活动。
参加邪教、非法组织或活动,1人次扣3分。
项目
考核内容
考核标准
考核记分办法
三、安全防范
(20分)
1、重视、及时化解和处理各种矛盾,做好本系部师生的思想政治工作(6分)
能结合本系(部)师生思想实际,及时做好思想政治工作,及时化解、处理各种矛盾,把问题化解在萌芽状态
未能及时针对实际进行思想政治工作扣2分
思想教育工作不到位扣1分
对思想问题熟视无睹本项不得分
2、大型活动的安全管理(4分)
按学院要求及时配齐消防器材,并建立管理制度,明确管理责任人
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