五四十佳红旗团委事迹材料
公司五四红旗团委事迹材料汇报(精选多篇)
公司五四红旗团委事迹材料(精选多篇) 第一篇：公司五四红旗团委事迹材料公司五四红旗团委事迹材料--记中国轻工业成都设计工程有限公司团委在中轻集团团委、海诚股份团委和公司党委的正确领导下，中国轻工业成都设计工程有限公司团委围绕公司中心工作和生产经营大局，以促进青年进步、服务青年为主旋律，用科学发展观统揽共青团和青年工作。
在去年一年中，我们扎实推进新老交替行动，强化班子建设，用良好的工作成绩为企业改制十年华章添上明丽的一笔。
在工作中，抓住“三个中心”、运用多种方法，加强支部建设，推动共青团和青年工作取得新发展、呈现新气象，为公司又快又好发展贡献出青春、智慧和力量。
一、以企业生产经营为中心，加强团委班子建设，政治坚定、开拓创新、求真务实、团结共进。
中国轻工业成都设计工程有限公司改制十年以来，注重基建、稳中求新，企业获得长足发展，2014年团委按期进行换届，民主选举，产生了新一届团委班子。
目前，公司员工总数278人，其中35岁以下青年数145人，28周岁以下团员数56人，他们活跃在生产经营的第一线，成为了公司新一代的生力军。
本届团委在选拔团干部的时候，严格按照年轻化、知识化来挑选人才，把那些技术能力强、政治素养高，尤其是热爱共青团工作，且深受广大团员青年信赖的优秀员工增补到团的领导岗位上来，保证较高素质的班子队伍。
公司团委班子成员时刻与青年保持紧密的联系，结合各支部具体情况，把工作重点放在公司改革发展大局和团组织长远发展的高度上，把党的要求和青年的愿望结合起来，充分带动青年的主动性和创造性，积极为企业发展培养人才、创造效益。
二、以思想教育为中心，坚持以科学的理论武装青年，积极开展形式多样的理论学习和主题教育活动。
（一）学习贯彻团十七大精神8月至9月，团委集中组织全体团员对团十七大精神进行了学习贯彻。
广大团员青年在学习宣传过程中，坚持以社会主义核心价值体系为导向，充分领会了团十七大精神的要义，明确了未来五年里的发展任务和方向。
“五四红旗团委”先进事迹材料.doc
“五四红旗团委”先进事迹材料“五四红旗团委”先进事迹材料“五四红旗团委”先进事迹材料我校共青团在上级团委和学校党支部的领导下，在学校行政的关怀下和全校广大师生的全力支持下，始终坚持邓小平理论和党的基本路线为指导，团结带领全校团员，不断加强学习，不断总结经验，不断加强共青团自身组织建设、思想建设和阵地建设，积极开展形式多样、健康有益的活动，努力完成各项工作任务，，充分发挥了党的助手手和后备军的作用，发挥挥了团组织的能动作用，，为推动学校各项工作的的顺利进行作出了积极的贡贡献。
一、团的思想建建设近年来我们始终牢牢牢抓住思想建设这个中心，，在政治上主动接受校党党支部及上级团组织的领导导，组织团员青年认真真学习贯彻党的路线、方针和政策，对他们进进行理想和信念教育、思思想品德教育，帮助青年年牢固树立正确的世界观、、人生观和价值观，倡倡导良好的社会公德，弘弘扬中华民族优良传统，通过开展青年志愿者活动动，使学生了解社会，，自觉树立为人民服务务的意识，弘扬团结友爱爱、助人为乐的时代风尚尚。
利用共青团的先进性性和群众性的特点，广泛泛地与青年联系，对全全体团员的思想、学习习风气开展不同形式的教育育，让同学们明确自身身的主要任务，增强角色色意识，培养作为一名团员所应具有的责任感感、使命感，从而保持持团员的先进性；并积积极支持、主动配合学校校有关部门完成各项工作任任务。
一年来我们安排了了团章的学习，团员的思想教育（每学期各各一次），团干培训，培培训结束写了心得体会。
团委还利用各种节日（如“五四”、国庆、元旦等）的的庆祝会、团员大会、、升降旗仪式及卫生大检检查等，对全体团员和少少先队员进行必要的思想想教育和动员。
其次，，我们还充分利用学校这这个大的育人场所，在新新生入学时，对各年级的的团员青年、少先队员员进行一定的思想教育，，包括中学生守则、、课堂常规、中学生生一日常规、法制教教育等等，教育学生遵纪纪守法，不参加非法组织，，不参与危害社会公共秩秩序的活动，自觉抵制制“黄、赌、毒” 的侵侵蚀，抵制邪教，崇尚尚科学。
学校五四红旗团委事迹材料
学校五四红旗团委事迹材料学校五四红旗团委事迹材料创建“五四红旗团委”活动范围和基本标准：创建活动在全国企业、农村、机关、学校、科研院所、街道……各条战线的基层团委中广泛开展。
下面是小编搜集的学校五四红旗团委事迹材料，一起来看看吧。
学校五四红旗团委事迹材料篇1我校团委坚持以社会主义核心价值观为指导思想，全面贯彻党的教育方针，在共青团南昌市委、市教育局团委的统筹指挥和学校党委的大力支持下，围绕学校工作重点，开拓创新，不断进取，教育广大学生团员立足现在，着眼未来，大力弘扬生活正风气;引领学校青年教师取长补短，正己立人，不断散发社会正能量。
现将我校五四红旗团委创建工作汇报如下一.坚持党的领导，以党建带团建，以团建促党建，增进团组织的生命力充分利用团组织接触青年的优势，发挥好助手的作用，积极组织广大青年教师参与学校各项任务和活动，做到“党有号召，团有行动”。
通过每期党员生活会，增强青年教师的思想觉悟，提高素养，全身心投身到教书育人的伟大事业中，做出自己的贡献。
每月组织青年教师和学生团员参与主题团课，并邀请学校党委点评指导，在交流互动中，去陋存善，树立正确的人生观、世界观、价值观。
坚持每月两次的全校团支部书记例会，通过不同形式，培训团干部，增进团支部的战斗力。
对各班团支部从出勤、组织活动、参加社团情况等方面实行量化积分制，每年“五四”青年节按积分多少，评出优秀团支部团支书。
二.坚持思想建团，以培养“儒雅之人，贤达之士”为目标宗旨通过各班每周开展的团(队)思想课，坚定青年团员理想信念，促使青少年健康成长。
切实抓好团员青年的思想政治教育工作。
同时，依据《团章》和有关制度分别制定《团委会工作制度》、《团员证管理制度》、《团费收缴制度》、《团员管理制度》、《国旗护卫队考核制度》、《文明礼仪岗值勤制度》、《团支部考核量化制度》等等，在每个团员中起到规范和约束作用。
使得每一个学生团员都能严格要求自己，实现我校“做儒雅之人，贤达之士”的培养目标。
“五四红旗团支部”事迹材料【通用5篇】
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五四十佳红旗团委事迹材料
五四十佳红旗团委事迹材料正文第一篇：五四红旗团委(十佳)事迹材料xx企业拥有153年的悠久历史，为现代造船业传承了诸多技术文化和业余文化，企业沉沉浮浮经历了153年，在这153年里企业遇到了最重要的两次发展机遇，一次是异地搬迁，从xx第一码头和鼓浪屿搬迁到xx排头，另一次是企业改制，成功地将企业从千吨级的造船厂跨越式的发展为万吨级的船厂。
在此背景下共青团xx船舶重工股份有限公司首届委员会成立于20XX年，以温丽颖为书记，陈小波为副书记的首届委员会，在团市委和经发局团工委的指导和关心下，在公司党政的大力支持下，以服务企业生产为中心，以助青年成长成才为出发点，发散思维，不断创新，不断积累经验。
逐渐形成了服务青年成长成才、推进青年职工文化新天地、争创青年文明号等三大品牌工作。
以下是主要内容：一、深入服务青年成长成才，以能力建团。
共青团事业要如何在现代化企业立足，这是对新一届团委的考验，经过不断的摸索和调研。
首届团委决定以青年岗位能手技能培训和技能竞赛为实验，在生产保障团支部和内业课团支部进行首先推广。
在实验中发现，青年技能培训对于新时代青年极为重要，通过培训，将企业的技术文化沉淀到新时代青年中来，通过技术能手比赛，让青年意识到自身水平，鞭策青年继续加强学习，继续激发共青团员朝气蓬勃的学习欲望，从而让新时代青年真正成为企业的生力军，成为企业生产的排头兵。
过去几年里，首届团委共举办叉车工、气割工、钳工等x项青年岗位技能比赛。
在比赛中结合了公司内部技能鉴定站工作，为青年职工提供了岗位技能培训和技术比武的平台，从中也涌现了一批技术能手，其中通过青年岗位技能比赛中获得初级工的青年有x名，获得中级工的青年员工有x名，获得高级工的青年员工有x名。
其中青年员工孙x同志还参加xx市技术比赛，并获得“技术状元”称号，扩大了xx船重工青年员工的影响力。
不久前，共青团xx市委第十六届第五次全体扩大会上提出了接下来几年共青团工作的五个理念、五个关键和深化五项机制的工作思路。
五四红旗团委(十佳)事迹材料【精品范文】_1
五四红旗团委（十佳）事迹材料五四红旗团委（十佳）事迹材料一、以“两个全体青年”为指导，加强基层团组织建设1、健全规范组织机构，三级团组织形成合力我院共有6个团总支，182个团支部，现有团员数6319人，占学生总数的92.6%。
团委按期换届，认真履行民主选举程序，加强团委、团总支、团支部三级联动的合力建设，全面活跃团的基层组织工作。
09年以来，通过“公推直选”方式，选拔一批德才兼备的优秀年轻团员干部充实到团组织队伍中，团总支成员整体素质高，结构合理，班子整体功能得到增强。
其中航海系团总支荣获2009年度xx省五四红旗团总支荣誉称号。
2010年团委副书记林秀芬老师获“首届xx青年五四奖章”。
2、发挥主题团会阵地作用，基层团组织生活形式多样定期开展“四个一”活动，即每年开展一次团支部工作经验交流会、每学期开办一次团学干部培训活动、每月开展一次团支部主题团会、每周开展一次青年志愿服务活动。
通过主题演讲、分享、节目、游戏等学生喜闻乐见的形式，引发青年学生对主题的讨论与思考。
目前正开展“激扬青春跟党走” 团支部主题团会DV大赛，创新活动方式。
3、以团建促党建，“推优”工作再上新台阶院团委要求各团总支、团支部规范“推优”程序，疏通“推优”渠道，明确“推优”重点，提高“推优”质量，加快“推优”步伐。
两年来,通过“推优”入党的团员数达596人，共青团“推优”率达100%，许多团支部申请入党率达100%。
4、践行科学发展观，创建学习型团组织创先争优活动中以团支部为单位开展立项活动，发动基层团员青年开展有益活动。
同时，发动学生会干部开展践行科学发展观系列活动，包括调查问卷、宿舍走访、粘贴安全警示标语、师生座谈会等。
加强对大学生干部的培养，分层次、分类别开展培训活动。
包括院、系、班三级团干部、学生会干部及助理、青年志愿者等。
5、以“三爱”主题教育活动强化思想政治教育09年5月，我院杨晓珊同学参加“我爱我的祖国”xx市大学生主题演讲比赛，取得了第二名的好成绩；9月，杨晓珊同学参加xx省赛，再次取得二等奖的好成绩。
五四十佳红旗团委事迹材料
五四十佳红旗团委事迹材料目录第一篇：五四红旗团委(十佳)事迹材料第二篇：五四红旗团委（十佳）事迹材料第三篇：五四红旗团委（十佳）事迹材料第四篇：五四红旗团委（十佳）事迹材料第五篇：十佳团委“（五四红旗）”事迹材料正文第一篇：五四红旗团委(十佳)事迹材料xx企业拥有153年的悠久历史，为现代造船业传承了诸多技术文化和业余文化，企业沉沉浮浮经历了153年，在这153年里企业遇到了最重要的两次发展机遇，一次是异地搬迁，从xx第一码头和鼓浪屿搬迁到xx排头，另一次是企业改制，成功地将企业从千吨级的造船厂跨越式的发展为万吨级的船厂。
在此背景下共青团xx船舶重工股份有限公司首届委员会成立于XX年，以温丽颖为书记，陈小波为副书记的首届委员会，在团市委和经发局团工委的指导和关心下，在公司党政的大力支持下，以服务企业生产为中心，以助青年成长成才为出发点，发散思维，不断创新，不断积累经验。
逐渐形成了服务青年成长成才、推进青年职工文化新天地、争创青年文明号等三大品牌工作。
以下是主要内容：一、深入服务青年成长成才，以能力建团。
共青团事业要如何在现代化企业立足，这是对新一届团委的考验，经过不断的摸索和调研。
首届团委决定以青年岗位能手技能培训和技能竞赛为实验，在生产保障团支部和内业课团支部进行首先推广。
在实验中发现，青年技能培训对于新时代青年极为重要，通过培训，将企业的技术文化沉淀到新时代青年中来，通过技术能手比赛，让青年意识到自身水平，鞭策青年继续加强学习，继续激发共青团员朝气蓬勃的学习欲望，从而让新时代青年真正成为企业的生力军，成为企业生产的排头兵。
过去几年里，首届团委共举办叉车工、气割工、钳工等x项青年岗位技能比赛。
在比赛中结合了公司内部技能鉴定站工作，为青年职工提供了岗位技能培训和技术比武的平台，从中也涌现了一批技术能手，其中通过青年岗位技能比赛中获得初级工的青年有x名，获得中级工的青年员工有x名，获得高级工的青年员工有x名。
五四红旗团委十佳事迹材料_1
五四红旗团委（十佳）事迹材料共青团xx查验检疫局委员会（下简称局团委）成立于XX年，至今已是第三届。
现有团委委员x名，下设团支部x 个，青年团员x名；现有国家级青年文明号x个，省十佳青年文明号x个，省级青年文明号x个，市级青年文明号x个。
一、组织设置标准，工作制度健全。
局团委班子齐全，现有委员x名，书记、副书记各一名，团委委员分工明确，职责清楚，有较强的责任感和事业心，认真贯彻民主集中制，团结进取，作风扎实，富有开拓创新精神。
局团委四年一届，按期换届，认真履行了团章规定的各项民主程序。
局团委日常治理标准，工作制度健全，按团章要求，标准了团员进展、团员教育、团员治理、推优入党等各项团务工作。
局团委将工作中心放在各个基层团支部，切实履行职责，推动团支部的各项制度建设和活动的开展。
二、党建带团建，深切开展创先争优工作。
依照xx局党组下发的《xx查验检疫系统深切开展创先争优活动实施方案》和团市委下发了《关于在全市基层团组织和团员中深切开展创先争优活动的实施意见》，局团委认真学习文精神，在局创先争优领导小组办公室的指导下，从增强组织领导、踊跃动员部署、制定活动方案、落实学习培训、普遍舆论宣传和创新开展形式六个方面入手，切实推动团组织创先争优工作的开展。
并将创先争优贯穿于团的组织建设、业务工作、两大建设（大质量工作机制、大质检文化建设）、文明创建和青年干军队伍建设等工作中。
XX年1月，局团委作为创先争优先进基层组织在团省委网站上进行宣传。
三、开展“职位建功立业，青春奉献国检”的“一团一品一特色”主题实践活动。
XX年，xx局掀起了一场职位大练兵的热潮，涵盖检务、查验检疫法律法规、植物检疫有害生物鉴定、入口预包装食物标签审核、机电产品查验监管等多个职位的十余场“技术竞赛”。
为结合职位技术竞赛活动，局团委开展了“职位建功立业，青春奉献国检”主题实践活动，号召团干做表率，团员齐上场，使“职位大练兵”成了一个你追我赶、提升素养的大擂台。
五四红旗团委申报事迹材料与五四红旗团委(十佳)事迹材料汇编培训资料
五四红旗团委申报事迹材料与五四红旗团委(十佳)事迹材料汇编精品文档五四红旗团委申报事迹材料与五四红旗团委（十佳）事迹材料汇编五四红旗团委申报事迹材料XX年，xx学院团委紧紧紧围绕学校党政中心思想，以体现青年活力和创新为目标积极投身到创建工作中。
我院团委结合自身共青团工作开展的实际情况，积极探索，实践创新，立体联动，努力构建具有时代特征、突出青年特点、体现学院特色的团委工作新格局。
一、建设服务型团委，成绩飞跃性进步（一）志愿服务永不停步我院“心海”青协围绕我院十多个志愿服务基地，积极开展志愿服务活动。
青年志愿者以蓬勃的朝气和活力，为姑苏城尽自己力所能及的一份力量，受到各界人士的广泛关注和一致好评。
青协扎实做好日常志愿者服务。
全年累计服务1000余小时，直接受益3000余人。
每周到xx市图书馆、寒山寺、敬老院等志愿者服务基地开展整理图书、爱心导游等服务。
我院“心海”青协作为校内一支优秀的志愿服务团体，积极开展“三五雷锋月”、十二五“你的微笑冬日暖阳”的主题志愿者活动，将食堂阿姨的微笑、服骑自行车的笑容、清除校园牛皮癣的欢笑一一记录并在校园寻找最美smile。
积极完成大学生无偿献血工作。
树立身边献血先进典型，公布献血光荣榜，累计献血57000多毫升。
（二）社会实践广受关注我院团委一如既往地做好社会实践工作，提升实践活动的层次和品质，社会反响好评如潮。
收集于网络，如有侵权请联系管理员删除我院团委实践部建立“暑期缤纷课堂实践团”，助金阳光公益坊——金种子爱心教育基地的孩子们寻得自我，助青年大学生成长成才，引领社会道德风尚传递青春正能量。
我院与xx“众合社工事物所”正式签订合约，以社会公益服务为主题的事业上达成长期友好合作关系，充分发挥两方优势，共同开展有利于双方的项目和活动，加强交流与合作，从而推动双方事业的发展，最终为社会的公益事业做出应有的贡献。
二、组织设置规范，工作制度健全我院团委每年9月按期换届，认真履行民主选举程序，并结合科学的结构化面试模式，从团委基层选拔出优秀的学生在团内任职。
“五四红旗团委”先进事迹
“五四红旗团委”先进事迹第一篇：“五四红旗团委”先进事迹第二篇：“五四红旗团委”先进事迹第三篇：五四红旗团委先进事迹材料第四篇：卫生局五四红旗团委先进事迹材料第五篇：团委先进事迹、五四红旗团支部先进事迹材料更多相关范文近年来，我乡团委在团县委的关怀、指导下，在乡党委的直接领导下，高举 * 理论伟大旗帜，以江 * “ * ”重要思想为指导，深入学习、贯彻党的十六大和十六届 * 精神，团结带领广大青年团员，紧紧围绕乡党委的中心工作，坚持继承中创造，探索中前进的工作方针，大力推进“青年志愿者行动”和“青年文明号”争创活动，全面深化团的各项重点活动，扎实推进团的建设，充分发挥 * 的助手和后备军的作用，为我乡的事业发展和三个文明建设做出了贡献。
一、坚持以正确的理论为指导，培养造就“四有”青年1、抓理论学习，不断提高团员青年的政治素质乡团委始终坚持以 * 理论和 * 同志“ * ”重要思想为指导，以创建“学习型团委”为载体，教育青年、武装青年，以乡党校为主阵地，深入开展“贯彻十六大，创造新业绩” * 活动，帮助广大团员青年树立正确得世界观、人生观和价值观，进一步统一了团员青年的思想认识，明确了肩负的历史责任，树立了远大的理想。
认真组织学习党的十六大和十六届 * 精神，并将会议精神化做强大动力，将“ * ”要求全面落实到团的工作和建设中。
2、抓道德建设，不断提高团员青年的思想道德素质充分利用板报、宣传栏等多种形式，认真学习、宣传、贯彻《公民道德建设实施纲要》，切实加强对青年的爱国主义教育和社会公德、职业道德、家庭美德的教育。
深入开展向谷文昌、郑培民学习活动，引导广大团员青年深入学习英雄的先进事迹，开展“争当新时期合格团员”大讨论，引导青年做思想道德地实践者，文明素质地传播者，不断提高道德素质、业务能力和创新水平。
3、抓市场经济教育，不断提高团员青年改革竞争意识进一步明确了时代紧迫感和历史使命感，引导广大团员青年正确处理好国家、集体、个人三者之间的利益关系，做好改革的促进派。
学校五四红旗团委事迹材料
学校五四红旗团委事迹材料各位老师、亲爱的同学们：大家好！今天我要向大家介绍一下我们学校五四红旗团委的一些事迹。
五四红旗团委是我校各级团委中最高荣誉的象征，也是同学们的楷模。
我们团委以团结进取、奉献社会为宗旨，为同学们营造一个有爱、有温暖的校园环境。
一、引领同学们积极参与公益活动五四红旗团委积极组织和引领同学们参与公益活动，以关注社会、关爱他人为己任。
每年都会举办各种公益活动，如捐血活动、扶贫助学活动、环保行动等。
团委成员带领同学们深入社区、农村，关心困难群众，为他们提供帮助和支持。
通过这些活动，同学们学会了关爱他人，感受到了深切的社会责任感。
二、举办丰富多彩的文化活动为了丰富同学们的校园生活，五四红旗团委还经常举办各类文化活动。
比如，每年我们都会举办校园文化艺术节，邀请优秀的学生和外部艺术家来校园进行表演和交流。
此外，还有各种比赛、演讲比赛、知识竞赛等。
这些活动不仅提升了同学们的艺术修养和综合素质，也增强了同学们的团结合作精神。
三、搭建同学们交流与沟通的平台为了促进同学们之间的交流和沟通，五四红旗团委搭建了众多平台。
比如，团委成员定期与同学们进行座谈会，听取同学们的想法和意见。
此外，还开设了各类网上交流平台，如微信公众号、论坛等。
通过这些平台，同学们可以畅所欲言，交流学习经验，分享感悟，并为学校的发展提供宝贵的意见和建议。
四、加强同学们的思想政治教育作为学生团体，五四红旗团委十分重视同学们的思想政治教育。
每年，团委都会组织一系列的思想政治教育活动，如开展爱国主义教育活动，开办读书沙龙，组织思政讲座等。
这些活动旨在培养同学们的爱国情感，坚定同学们的理想信念，为同学们的成长提供有力的保障。
五、充分发挥团员的作用五四红旗团委充分发挥团员的作用，通过培养团干部、引导团员参与社会实践等方式，提升同学们的组织意识和团队合作能力。
团委还定期组织各类培训活动，提高团干部的管理能力和组织能力。
同时，团委还鼓励同学们积极参加各类社会实践活动，锻炼自己的能力和素质。
共青团二中委员会争创“五四”红旗团委事迹材料_五四青年节
共青团二中委员会争创“五四”红旗团委事迹材料我校共青团委员会在上级团委、校党委的指导和带领下，紧紧围绕学校中心工作，密切结合学生的思想实际和团委的工作实际，刻苦勤奋、团结上进，将团员、青少年学生的心理特点，以及学校具体情况相结合，广泛而深入地开展爱国主义、集体主义、养成教育、感恩教育、民主与法制教育、安全教育等活动，在组织建设上，使学生更好地参与学校管理，大力推进素质教育，构建和谐校园，积极为团员青少年服务，不断创新工作思路和方法，努力开创我校共青团工作的新局面。
按领导协助、指导、配合的方针，组织开展各种适合少年儿童特点的活动，建立一支优秀的辅导员队伍，实行中队辅导员责任制，明确中队辅导员的责任，调动其工作积极性，发挥其作用。
团委常规工作：1、进行爱国主义教育，坚持每周一次升旗仪式不动摇。
2、配合学校进行感恩教育。
3、继续实施誓言教育。
4、继续实施系列前三名教育，利用多元智能理论，善于发现学生的闪光点。
5、定期利用板报对学生进行各方面教育。
6、校园文明之声广播。
7、安排值周班负责共青路及两侧花池卫生，自行车摆放和抓迟到学生，执行值周班评比打分制。
青少年思想教育是贯穿共青团工作的一条主线。
新的形势下，青少年思想教育工作内容多、难度大，开展此项工作要抓住主要方面，从思想问题入手，增强针对性，改进方式、方法，创造新经验，把思想教育工作做实。
帮助青少年树立远大理想和坚定的信念。
理想是指路明灯，是崔人奋进的航标。
每个人尤其是我们青少年学生要有自己的理想和信念，团队组织抓住时机，教育青少年树立的理想是：把我国建设成为富强、民主、文明的社会主义现代化国家。
确立的信念是：坚持党的基本路线，坚持社会主义道路。
加强道德教育，提高青少年的道德素质，倡导青少年学生在社会做个好公民，在学校做个好学生，在家做个好孩子，引导青少年正确处理个人、集体的关系，提倡正义、诚信、守信、协作等道德规范和行为准则，弘扬新风气。
加强法制教育。
五四红旗团委事迹材料
五四红旗团委事迹材料自创建“五四红旗团委”以来，工程技术学院团委始终以生为本、德育优先的理念，以科学发展观为指导，紧密围绕学校建设地方高水平特色大学、培养高素质应用型人才的发展目标，服务学校内涵发展和特色发展。
学院团委下设多个部门，包括办公室、组织部、宣传部、新闻信息部、纪检部、素质拓展部等，还有多个校级和院级协会分会，如青年志愿者协会、心理协会、招生与就业指导协会、___、演讲与口才协会、___、爱心协会、___、___等。
在过去的一年多时间里，学院团委以勤勉踏实的工作作风和卓有成效的工作赢得了全院师生的好评。
2011年，学院团委先后获得了多项荣誉和成就，包括___第二十一届运动会学生组团体总分“第二名”、“体育道德风尚奖”、___被评为校级“精品社团”、第九届乒乓球比赛“体育道德风尚奖”等。
同时，46名团员被授予了“优秀共青团员”、“优秀团干部”称号，68名团员被上级部门评为“三好学生”、“优秀学生干部”；省级“优秀大学毕业生”4名、校级优秀大学毕业生22名；团委书记___被评为“优秀团委书记”。
学院团委的工作重点是服务学生成长成才、提高学生综合素质，推进社会主义核心价值体系建设，教育和引导团员着眼于未来，着眼于素质，大力弘扬正气和时代精神，用一切有益于师生健康的活动，占领青年思想文化阵地。
在未来的工作中，学院团委将继续以生为本、德育优先的理念为指导，扎实推进___工作全面发展，为学校和学生做出更大的贡献。
1) 院团委注重理论研究的分层、分类开展，主要抓好三类群体的理论研究，包括团学干部、学生党员及入党积极分子、非团员。
同时，开展七条主线，包括团学工作例会、班长团支书联席会、社团工作例会、全体学生会、团学与班级主要干部交流座谈会、团干培训、入党积极分子培训会。
为了确保理论研究的经常性和有效性，院团委每学期都会制定理论研究计划。
2) 院团委注重理论研究与实践相结合。
一方面，通过研究“构建社会主义和谐社会”、“”及“”精神、“社会主义荣辱观”、“社会主义核心价值体系”等理论知识，广泛开展理论践行活动。
五四红旗团支部事迹材料(7篇)
五四红旗团支部事迹材料（7篇）班集体成绩展示：篇一我班共47名成员，每一位成员都表现优秀，获得过校内外的各种荣誉，积极参加社团活动，并担任重要职务。
每一位同学的优异表现，也为班集体赢得了许多荣誉。
1、第四届心理健康宣传月优秀心理主题班评选活动中荣获“最佳立意奖”。
2、护理学院“青春与安全同行”话剧大赛中荣获优秀奖。
3、护理学院安全知识嘉年华趣味竞赛活动中荣获一等奖。
4、尤戈同学：“古稀余生”中医养生机构通过山西省高等学校大学生创新创业训练项目通过校级评审，同时还荣获2022年山西省大学生健美操锦标赛、青年徒手健美操一等奖，轻器械健美操二等奖、青年徒手健美操一等奖，“扬思辨之帆，创青春风采”最佳辩手称号，参与护理系篮球比赛两次获得第二名，话剧之夜最佳男主角，万柏林区五所高校话剧赛第二名，大学生创业计划方案太原市第二名等多个奖项。
5、尤戈、武钰健、聂军、刘欢同学：情景剧《大话西游》荣获爱心社精品活动三等奖，并选送至万柏林区“携手红丝带，无艾校园行”同伴教育活动中获得三等奖。
6、孙齐荣获日韩语协会精品活动一等奖，爱心社无爱校园行晚会优秀奖，深优之夜的配音比赛一等奖。
7、张倍倍同学：“弘扬雷锋精神，建设心灵家园”征文二等奖8、邹雨婷同学：第五届涂鸦大赛其他类一等奖。
9、张云霞普梦思刘琼李静同学：第十届健美操锦标赛三等奖10、荣获“山西中医学院优秀班集体”称号。
11、荣丽、赵敏、刘群慧、尤戈同学荣获“扬思辨之帆，创青春风采”一等奖。
12、王渊同学荣获第五届心理健康宣传月心理手抄报优秀奖。
13、邹雨婷同学荣获新校区建设者风采摄影书法作品展二等奖。
14、原408宿舍集体同学荣获“印象青春，心随影动”文化作品征集二等奖，护理学院2022年DIY宿舍文化大赛二等奖。
15、辛春薇、李水清同学荣获护理学院废物利用手工制品大赛二等奖。
16、李水清同学荣获“节约我先行”生活小妙招二等奖。
17、王海燕同学获得小广场英语演讲比赛一等奖，英语竞赛三等奖，校运动会4*100接力比赛第六名。
十佳团委五四红旗团委事迹材料_事迹材料.doc
十佳团委五四红旗团委事迹材料_事迹材料十佳团委五四红旗团委事迹材料2012年，X区团工委在XX区党工委关心和支持下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立科学发展观，紧密围绕服务于火炬XX区又好又快发展这一主线，扎实开展团工作和活动，做了大量工作。
主要做了以下工作：一、积极推进XX区非公团组织建设。
XX区团工委自2008年成立以来，以“党建带团建”，“团建促党建”为指导原则，紧密依托各级党组织，积极推进XX区各级团组织建设。
根据团市委2007年《关于进一步加强和改进非公有制企业团建工作意见》有关精神，火炬XX区团工委积极开展园区非公企业团建工作。
根据XX区“一区多园”实际情况，XX区团工委按园区安排团委委员负责组建工作，定专人分别联系所属园区非公有制企业团组织组建。
在推动团组织组建过程中，XX区团工委结合园区企业实际情况，采取了灵活多样团建工作方法。
一是依托企业党组织，结合“十佳”火炬青年、五四青年奖章评选等活动，以生产经营稳定、成长性好企业为重点，通过积极动员、加强联络，深入企业来促进组建工作。
二是充分发挥各园区团组织、XX区团工委委员定点联系人工作力量，与各园区党总支密切配合，协同作战，推进组建工作。
三是根据先易后难原则制定组建计划，建立领导挂钩联系制度和定期沟通协调制度，推动非公团组织建设。
四是简化团组织组建手续，方便操作。
同时加强组建后管理与指导，开展培训与沟通交流活动，引导企业团组织结合企业需要开展各项青年活动，使团组织工作和企业工作相互促进。
在XX区各级团组织共同努力，XX区涌现出了一批在共青团班子建设、队伍管理、活动开展等方面取得较好成效非公团组织。
XX市ABB开关有限公司团委、XX弘信电子科技有限公司团支部、XX明翰电气有限公司团支部、XX北大之路生物工程有限公司团支部、XX青年网络通讯股份有限公司团支部、实达科技（福建）软件系统集成有限公司团支部X家企业团组织被列入XX市非公经济组织团建示范点，有效引导了整个XX区非公经济组织团建设。
五四红旗团委事迹材料6篇
五四红旗团委事迹材料6篇1、五四红旗团委坚持立足本校，服务全校。
五四红旗团委是一个致力于服务本校学生的组织，该团委自成立以来，一直以立足本校、服务全校为宗旨，积极组织各类文体活动和志愿服务活动，为全校学生提供了丰富多彩的活动内容和服务项目。
在团委的推动下，学校的文化氛围更加热烈，同学们的文体活动和志愿服务意识也得到了进一步加强。
2、五四红旗团委积极组织志愿服务活动。
五四红旗团委一直致力于为社会贡献力量，积极组织各种志愿服务活动。
团委成员参加公益活动、儿童帮助计划、残疾人帮助计划等，他们用自己的行动和爱心去帮助那些需要帮助的人。
在志愿服务过程中，五四红旗团委成员也不断提高自己的社会责任感和服务意识，并得到了社会各界的高度赞扬和肯定。
3、五四红旗团委开展文体活动，丰富校园文化生活。
五四红旗团委秉持“健康向上、赏心悦目”的活动理念，通过组织各类文体活动来丰富同学们的校园文化生活。
该团委常常举办文艺比赛、运动会等活动，让同学们在健康快乐的氛围中展现自己的才艺和个性，同时也鼓励同学们积极参与文体活动，促进同学们体育锻炼和健康，营造一个快乐和谐的校园文化氛围。
4、五四红旗团委开展校内外交流活动，丰富同学们的视野。
五四红旗团委一直重视校内外交流活动，为同学们提供更多的交流机会。
该团委常常组织同学参加各种大型活动，如校外考察、文艺展示等，丰富了同学们的生活经验和人生阅历，提高了同学们的综合素质。
5、五四红旗团委积极推进社会实践工作，提高同学们的社会责任感。
五四红旗团委深知社会实践对于同学们的成长具有不可替代的作用，积极推进社会实践工作。
该团委组织同学们到社区、学校、农村等地进行实践活动，让同学们深入了解社会现实，提高同学们的社会责任感和服务意识，培养同学们的独立思考和实践能力。
6、五四红旗团委开展科技创新活动，激发同学们的创新热情。
五四红旗团委鼓励同学们尝试创新，推进科技创新活动。
该团委常常组织同学们参加各类科技比赛与竞赛，激发同学们的创新热情，鼓励同学们发挥自己的智慧和才华，培养同学们科学认知和创新思维。
五四红旗团委（十佳）事迹材料_五四青年节
五四红旗团委（十佳）事迹材料坚持以党建带团建，全面推进基层团建工作xx区xx街道办事处成立于1983年4月，辖15个社区居委会，是xx市政治、金融、文化的中心城区。
辖区总面积9.5平方公里，总人口20.7万，现有青少年62175名，在册登记团员2503人，其中，街居在职团员25人、企业团员362人、社区团员2116人(不含在校生）；街道团工委现辖街道机关团支部1个，社区团支部15个，非公企业团支部33个；成立街道青年志愿者协会，现有登记在册志愿者266人。
多年来，街道党工委重视加强党团基层组织建设，努力探索党建带团建、党建促团建的新路子，积极组织和引导广大团员青年投身于新一轮跨越式发展，做到“三个同步”，即建设同步、教育同步、活动同步。
街道团工委先后获得xx市“五四”红旗团委、xx区“五四”红旗团组织、xx区优秀团组织等一系列荣誉。
xx年6月，街道团工委及街道振兴社区被团中央确定为共青团基层组织建设和基层工作试点单位，是福建省唯一的街道及社区试点单位。
主要做法如下：一、党团建设同步抓，夯实团建基础1、加强机制建设。
一是建立目标责任制考核机制。
牢固树立“大党建”意识，把共青团工作纳入街道党建工作的总体规划和目标责任，街道党工委定期听取团建工作情况汇报，研究解决工作中遇到的困难问题。
将团建工作纳入各社区党建目标责任制考核的内容，建立党建带团建目标责任制，确定社区党组织书记是抓基层党建带团建工作的第一责任人，街道团工委书记参与年终社区党建目标责任制的考核，做到党团工作同部署、同考核，有利促进了基层团建工作的开展。
二是建立完善工作例会制度。
将15个社区分为3个片区，每季度召开工作例会，听取社区党团组织负责人关于团建方面的情况汇报，进行工作点评，研究解决存在困难问题，促进各社区团组织的工作交流。
三是建立双重管理机制。
对非公团组织的管理实行街道团工委管理和社区团支部属地管理的双重管理模式。
各社区召开非公团建工作座谈会，为非公团组织的沟通交流搭建平台；组织发动非公团员参与社区的文明创建、志愿者服务等，发挥非公团员的作用，促进了区域团建工作。
镇街五四红旗团委事迹材料
镇街五四红旗团委事迹材料
《镇街五四红旗团委事迹材料》
镇街五四红旗团委是一支充满朝气和活力的组织，他们一直以来都是青年学生们的领导者和引领者。
在最近的一次活动中，他们展现出了非凡的组织能力和团结精神。
首先，团委为了策划一次文明交通宣传活动，提前做了充分的准备工作。
他们组织了讨论会，听取了大家的意见和建议，制定了详细的计划和安排。
在活动当天，团委成员们分工明确，各司其职，确保活动的顺利进行。
他们还积极与当地交警部门和相关单位合作，确保活动的效果和影响力。
其次，团委在活动中展现了团结合作的精神。
团委成员相互协作，互相支持，共同努力，完成了活动的各项工作。
即使遇到了突发情况，他们也能够紧急应对，保证活动的正常进行。
他们的团结配合，为整个活动注入了无限的活力和正能量。
最后，团委在活动中取得了巨大的成果。
通过他们的精心策划和努力，活动受到了广泛的关注和好评。
他们的宣传活动得到了社会各界的支持和肯定，为交通文明和安全出了一份力。
团委的先进事迹也得到了上级部门的承认和表彰。
镇街五四红旗团委的这些事迹，充分展现了他们的团队精神和责任担当，是其他团组织的学习榜样。
希望他们能够不断努力，为青年学生们树立更多的榜样，为社会发展做出更大的贡献。
五四红旗团的委事迹材料
五四红旗团的委事迹材料五四红旗团的委事迹材料（精选7篇） 在平凡的学习、⼯作、⽣活中，⼤家总少不了要接触或使⽤事迹材料吧，事迹材料有两种⽤途：⼀是宣传典型，⼆是评选先进。
我敢肯定，⼤部分⼈都对拟定事迹材料很是头疼的，以下是⼩编为⼤家收集的五四红旗团委事迹材料，欢迎阅读与收藏。
五四红旗团的委事迹材料篇1 近年来，⼤⼚县团⽀部在县团委的领导下，认真学习贯彻党的⼗六届五中、六中全会精神、⼗七⼤精神，认真践⾏“三个代表”重要思想，坚持科学发展观，围绕医院的改⾰与发展的中⼼⼯作，带领和引导我院团员青年⽴⾜岗位、⽢于奉献、优质服务，⼤⼒开展阳光⼯程、青年志愿者服务等活动，同时密切联系青年，竭诚服务青年，促进青年成长成才。
围绕“建设青年⽂化，培育创新精神”的总体⼯作思路，结合医疗卫⽣单位共青团组织的⼯作优势和特⾊，努⼒加强团组织建设，加强团⼲部和团员青年的素质、本事的培养和提⾼，⼤胆创新⼯作思路，深⼊开展争创青年礼貌号、青年岗位能⼿活动，经过扎实有效的⼯作，各⽅⾯⼯作都取得了长⾜提⾼，为医院的改⾰和发展做出应有的贡献。
⼀、加强团组织建设，完善团的各项制度，提⾼团⽀部的凝聚⼒和战⽃⼒ 2010年4⽉，我院团⽀部严格按照团的组织程序，经过民主选举，产⽣了新⼀届团⽀部委员会。
委员会成员思想政治素质过硬，团结务实、⾃律⾼效，对团的⼯作充满活⼒，深为团员青年认可和信赖。
我院团⽀部不断加强对团员的教育引导，及时召开团⽀部⼤会，传达有关会议、⽂件精神，组织开展学习讨论等，坚持团员教育评议和团员年度团籍注册制度，并进取组织上好团课。
完善的制度是做好团的各项⼯作的前提。
我院团⽀部的每名成员都能够将⾃我的职责熟记于⼼，针对市，县团委开展的读书笔会、青安岗、导师带徒等活动建⽴健全了各项活动的组织机构和制度。
以制度为保障，充分发挥团员青年的⼯作热情、调动团员青年的进取性，保证了各项⼯作的顺利开展，并到达了预期效果，增强了团⽀部的凝聚⼒、战⽃⼒。
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五四十佳红旗团委事迹材料
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xx船舶重工股份有限公司地处风光绮丽的xx市xx区排头片区，东濒xx湾与xx区共扼xx港主航道，南望xx大桥与繁华的xx本岛紧密相连，西沿xx大道联接xx保税港，北邻前场火车货运枢纽站。
公司占地50万平方米，拥有深水岸线1.5公里，注册资金2.5亿元，年产值30亿元左右。
企业拥有153年的悠久历史，为现代造船业传承了诸多技术文化和业余文化，企业沉沉浮浮经历了153年，在这153年里企业遇到了最重要的两次发展机遇，一次是异地搬迁，从xx第一码头和鼓浪屿搬迁到xx排头，另一次是企业改制，成功地将企业从千吨级的造船厂跨越式的发展为万吨级的船厂。
在此背景下共青团xx船舶重工股份有限公司首届委员会成立于XX年，以温丽颖为书记，陈小波为副书记的首届委员会，在团市委和经发局团工委的指导和关心下，在公司党政的大力支持下，以服务企业生产为中心，以助青年成长成才为出发点，发散思维，不断创新，不断积累经验。
逐渐形成了服务青年成长成才、推进
青年职工文化新天地、争创青年文明号等三大品牌工作。
以下是主要内容：
一、深入服务青年成长成才，以能力建团。
共青团事业要如何在现代化企业立足，这是对新一届团委的考验，经过不断的摸索和调研。
首届团委决定以青年岗位能手技能培训和技能竞赛为实验，在生产保障团支部和内业课团支部进行首先推广。
在实验中发现，青年技能培训对于新时代青年极为重要，通过培训，将企业的技术文化沉淀到新时代青年中来，通过技术能手比赛，让青年意识到自身水平，鞭策青年继续加强学习，继续激发共青团员朝气蓬勃的学习欲望，从而让新时代青年真正成为企业的生力军，成为企业生产的排头兵。
过去几年里，首届团委共举办叉车工、气割工、钳工等x项青年岗位技能比赛。
在比赛中结合了公司内部技能鉴定站工作，为青年职工提供了岗位技能培训和技术比武的平台，从中也涌现了一批技术能手，其中通过青年岗位技能比赛中获得初级工的青年有x 名，获得中级工的青年员工有x名，获得高级工的青年员工有x名。
其中青年员工孙x同志还参加xx市技术比赛，并获得“技术状元”称号，扩大了xx船重工青年员工的影响力。
不久前，共青团xx市委第xx届第五次全体扩大会上提出了接下来几年共青团工作的五个理念、五个关键和深化五项机制的工作思路。
为贯彻落实团市委xx届五次全体扩大会的精神，公司团委以科学建团、能力兴团为指导思想，以基础、服务、创新、品牌、特色为关键，拟整合青年岗位能手技能比赛资源，决定在XX年全年组织开展首届xx船舶重工股份有限公司“青工杯”系列技能比赛，此举将使xx船重工共青团工作更加规范化，标准化、可持续。
另外，为贯彻公司“科技领先、以人为本”的经营理念，加大青年人才的培养力度，使一些宝贵的工艺技能、经验和工作作风得以传承，加速各岗位骨干人才队伍的成长壮大。
公司团委开展了“师徒结对”工作，师徒结对工作经历了两个阶段，首个阶段针对重点岗位进行结对培训，共有x对师徒在首阶段活动中顺利出师，其中陈x同志拿起了船舶下水的“钥匙”——标志性的斧头，成为了企业下水班班组长，杨x顺利接过了师傅王能华的班，成为现代船舶电气调式的行家里手。
第二阶段为全面铺开阶段，共有x对师徒申报成功，在过去的两年里，这x对师徒中国共产党有x 对已经出师并在各个岗位上发挥作用。
公司团委在师徒结对过程中发挥了监督作用，跟踪83对师徒的协议
书和签约情况，并及时更换了因岗位调整的几对师徒的师傅或徒弟或工种，收集师带徒成效，申报奖励，确保师徒结对工作的有效性和积极性。
二、全面推进青年职工文化新天地，以服务兴团。
xx船舶重工股份有限公司是一家重型工业公司，企业拥有x多名员工，其中青年员工占了近x%。
而且企业处于xx排头村，虽不属于荒山野岭，但也交通不便。
因此，如何活跃青年职工文化生活，通过活动调动青年员工的工作积极性，增强青年员工的凝聚力和向心力，这点成了首届团委的重点工作之一。
团委积极承办公司党政工的各项年度文体活动，特别是在企业x周年之际，团委积极组织了《xx船之歌》合唱比赛，比赛在公司董事长、党委书记的带动下，全场齐唱气势宏大的厂歌，一时将所有员工的凝聚力向心力提到最高点，将整个纪念企业开基150周年活动推向最高潮。
此外，团委承办了公司篮球联赛、篮球宝贝活动、乒乓球联赛、五一趣味运动会、摄影比赛、拔河比赛、趣味游园活动等等一系列文体活动，举办了青年诗歌朗诵比赛、青年歌手赛、青年读书节活动等一系列青年文化活动。
过去几年里公司团委在这方面有所尝试，组织开
展了科二舞蹈培训班、内业课x分大赛、甲装课象棋比赛和科四台球比赛等多项兴趣小组活动，但这些活动都存在范围不广、持续不够等问题，无法满足企业青年员工日益增长的文化需求，共青团xx市xx届委员会五次扩大会上提出了共青团工作的五种理念，其中能力兴团要求我们要不断创新服务手段和方式，切实提高服务党政大局和服务青年的能力。
关注青年丰富业余生活需求，经研究，公司团委从XX年起开辟“x 船重工青年职工文化新天地”文化阵地。
“x船重工青年职工文化新天地”工作主要是组织发展公司各类兴趣小组，今后团委将以xx船重工青年职工文化新天地为创新平台，引领各团支部在这个平台上发挥团干凝聚力和创新力，全面推广和壮大我司青年职工文化新天地，并逐渐将这项工作发展为公司团委的品牌工作之一。
经过一段时间以来的实践证明，仅一项扑克牌比赛就吸引了近一半员工的积极参与，极大的丰富了青年员工的业余生活，调动了员工的积极性，提高了企业共青团的形象和影响力。
相信青年职工文化新天地在团市委、经发局团工委和公司党政工的关心指导下，一定会喷发出更为朝气蓬勃的气息，为xx船重工共青团事业注入一注强心剂。
三、积极争创青年文明号，以机制立团。
XX年，在团市委经济部的指导和关心下，公司以生产保障部维修工段为首个申报单位，严格要求青年文明号四个一流的标准创建，并在同年年底获得xx 市青年文明号称号。
此后技术中心团支部以综合科为创建单位申报，并于同年通过考核验收。
青年文明号工作对于企业而言，主要是以青年文明号创建活动为重要形式和主要途径，“青年文明号”是一种荣誉称号，但它与以往的表彰奖励最大的不同点在于：以往的表彰奖励是在取得成果以后进行的一种肯定，“青年文明号”则更注重过程管理，必须是有组织、有领导、有方案、有步骤、有成效地进行创建，强调以优质的创建过程去争取优质的结果。
正式意识到这一点，公司团委加大推进基层团支部申报青年文明号力度，希望通过争创青年文明号，推动各团支部的在企业共青团工作中组织性和创新性，为企业的共青团工作做贡献。
四、坚持科学建团制度建团，以政治立团。
随着企业的成功改制和发展壮大，共青团工作必须与企业制度革新相吻合，共青团制度要摆脱因循守旧的桎梏，因此抓好共青团工作的创新任重而道远。
管理靠的是制度，只有建立完善的制度，才能让公司共青团各项工作系统化、有序化，公司团委根据当前
的形势修订了《xx船重工团委工作制度》并整理成册，内容包括共青团的基础管理及常规工作制度在内共九大项，新制度健全了共青团的工作机构，规范了团委工作程序，为团的工作开展提供了指导和依据。
在支部建设方面，公司团委进一步落实《支部工作制度》，在各支部大胆尝试年终民主评定、团费回拨方式、活动启动金制度等，在一定程度上调动了支部工作的积极性，进一步推进了支部建设。
制度建团符合制度立业的原则，通过建章立制、规范管理加强了对全司青年工作的领导，通过不断健全各项制度，完善了一系列工作流程。
一是制定《团员团籍管理制度》、《新入司团员青年的知识教育制度》、《团费收缴及按时回拨制度》、《团委例会及团委中心组理论学习制度》、《（团支部工作制度）实施制度》等，强调“三会一课”、团支部按期换届及团干及时增补、团员证遗失补办等基础管理，使公司共青团工作有据可依，有量可考；二是制定《学习制度》，使青年对各时期党和国家重大方针政策、先进思想的学习成为有组织、有规模、有布置、有安排、有方法的团体活动；三是建立团支部工作考核评议制度，坚持做到年初有计划、年终有总结，共青团工作按计划贯穿全年，团支部工作每半年进行一次自评、互评，通过考核评议不断完善青年工作。
公司团委非常重视团的基层组织建设，着重在团组织覆盖率和团干队伍建设上下功夫，取得了较为显着的成效。
公司团委每年重视和指导各团支部的换届改选工作，从基层选拔一批素质高、能力强、有热情的青年充实到团的基层工作岗位。
同时高度重视团干的培养工作，坚持选派基层团干参加团市委团干培训和各级团组织的学习培训；坚持组织团干进行专项拓展训练和与先进单位进行团工作的交流学习，扩展视野。
至今，公司团委共选送x位团干参加各级团组织举办的团干培训班。
XX年，随着隶属于科二团支部的生产保障部团员日益增多，公司团委对科二团支部进行了结构调整，新成立了生产保障团支部，XX年，公司基层党支部结构进行改革，成立了精度码管党支部，团委闻风而动，马上着手成立了精度码管团支部，填补了这两个单位团组织的空白，特别是生产保障团支部成立后在共青团工作上取得了较大成绩，开创了新局面。
目前，公司团委下设x个团支部，共有团员x名，共青团队伍成长壮大。
公司团委积极落实“党建带团建”工作，主动向党委汇报工作，积极向公司党委推荐优秀团员入党，取得了一定成绩。
自企业改制以来，团委先后向党组织
推荐了x名青年为入党积极分子，其中国共产党有x 名先后被发展入党，充分发挥了共青团的后备军作用。
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