质量技术检验检测技能竞赛成绩

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技能竞赛取得优秀成绩

技能竞赛取得优秀成绩

技能竞赛取得优秀成绩1.引言1.1 概述技能竞赛一直以来都是评判一个人专业水平和综合能力的重要标准。

在现如今竞争激烈的社会环境下,取得优秀的技能竞赛成绩变得尤为重要。

本文旨在探讨技能竞赛取得优秀成绩的关键因素,并提供一些提高成绩的方法。

技能竞赛作为一种评估个人技术能力和实践能力的方式,对于职业发展和个人成长都有着重要意义。

在当前的高度竞争环境下,技能竞赛成绩的优秀与否直接影响着个人在职场上的竞争力和发展机会。

因此,我们必须认识到技能竞赛的重要性,并不断努力提升自己的竞赛能力。

提高技能竞赛成绩的方法有很多。

首先,掌握扎实的基础知识是取得优秀成绩的基础。

技能竞赛中的问题往往涉及到专业知识的深度和广度,因此,我们需要在日常学习中重视理论知识的学习和积累。

其次,不断进行实践和实验是提高技能竞赛成绩的关键。

通过大量的实践和实验,我们可以更加熟练地掌握技术操作和解决问题的方法,从而在竞赛中取得更好的成绩。

此外,合理安排时间、制定科学学习计划、与他人进行交流合作等方法也能帮助我们有效提高竞赛成绩。

总结来说,取得优秀的技能竞赛成绩需要我们全面提升自身的技能水平和综合能力。

只有不断学习、实践和提高,我们才能在技能竞赛中脱颖而出。

在未来的竞赛中,我们可以期待更加激烈的竞争和更高的要求,但只要我们坚持不懈地努力,我们一定能够取得更加出色的成绩。

文章结构部分的内容如下:1.2 文章结构本文将按照以下结构进行叙述和分析,以便更好地探讨技能竞赛取得优秀成绩的关键因素和未来的发展展望。

引言部分将对技能竞赛的概述进行介绍,包括技能竞赛的定义、发展背景等内容。

同时,将说明本文的目的,即通过深入研究并总结技能竞赛中取得优秀成绩的重要因素,以及对未来技能竞赛的展望。

正文部分将分为两个部分来探讨如何提高技能竞赛成绩。

首先,将阐述技能竞赛的重要性,包括对个人和社会的意义。

其次,将提出一些有效的方法和策略,帮助参赛者提高竞赛成绩,例如合理安排学习时间、优化学习方法、加强实践能力等。

农产品质量安全检测技能竞赛

农产品质量安全检测技能竞赛

农产品质量安全检测技能竞赛是一项旨在提高农产品质量安全检测水平的竞技活动。

以下是一个农产品质量安全检测技能竞赛的参考内容和流程:
1. 比赛目的:
-提高参赛选手对农产品质量安全检测技术的熟练程度;
-促进农产品质量安全监测技术的交流与合作;
-增强公众对农产品质量安全的认知和重视。

2. 竞赛项目:
-农产品污染物检测:选手需要使用适当的方法和仪器对农产品中的污染物进行检测,如农药残留、重金属等。

-农产品质量指标检测:选手需要对农产品的营养成分、水分含量、外观品质等进行检测。

-农产品微生物检测:选手需要对农产品中的微生物(如细菌、霉菌等)进行检测。

3. 竞赛流程:
-报名阶段:参赛单位或个人提交报名表格,并提供相关资料。

-预赛阶段:参赛选手接受理论知识测试,以筛选出进入决赛的选手。

-决赛阶段:决赛中,参赛选手进行实际操作和技能展示,根据
评分标准进行评审。

-颁奖典礼:根据比赛结果,对获奖选手进行表彰,并颁发奖品和证书。

4. 评分标准:
-操作技术熟练程度;
-结果准确性及稳定性;
-实验室安全操作规范;
-报告撰写和结果分析能力;
-团队合作和沟通能力。

5. 奖项设置:
-一等奖、二等奖、三等奖;
-最佳个人奖、最佳团队奖;
-特别贡献奖等其他奖项。

以上内容仅为参考,具体的农产品质量安全检测技能竞赛可以根据实际情况进行调整和补充。

质检人员岗位技能评定对照表

质检人员岗位技能评定对照表
质检人员岗位技能评定对照表
序号
评定项目及内容
评定办法
评定比例
(满分100分)
备注
1
质量管理知识的掌握程度
根据质量管理基础知识笔试成绩折算
10
2
新旧QC七大手法的熟练程度及运用能力
新旧QC七大手法笔%×50%+运用得分×10%×50%
10
3
作业指导书的熟练程度
根据笔试成绩折算
10
4
岗位职责的熟悉程度
根据笔试成绩折算
10
5
产品结构和性能、质量标准、检验规范、检验方法及品控技能的掌握程度
根据笔试及实际检验操作考试成绩折算
该项岗位技能评定得分=笔试得分×50%×60%+操作得分×50%×60%
60
注:1、每半年进行一次岗位技能评定,评定的结果作为工资调整,岗位晋升以及绩效考核中的“岗位技能”考核的依据。
2、质检人员岗位技能评定满分为100分;
3、岗位技能评定等级分为四个等级,分别为:
优秀(85-100分)、良好(75-84分)、合格(60-74分)、不合格(60分以下)
4、被评定为不合格的将对其进行一个专项培训,如培训再不合格将调离质检岗位。

2013年第二期建设工程质量检测名单

2013年第二期建设工程质量检测名单
第二期建筑材料质量检测技术人员培训考核合格成绩汇总
序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27
姓名 苏春花 李曙日 朱耀彩 龙雄志 刘琼 胡琦 朱纯 杨德怀 汤彩虹 王岳辉 罗勇军 康聪 陈洪浪 王集松 刘立新 黄祖元 李学新 江文 刘丹 谭建军 杜小红 许雄辉 徐志刚 张利 肖黎琴 胡承辉 邓京梁
60 67 60 60 60 77 69.5 69 60 80 71 66.5 60 63 60.5 61 60 85.5 63 76 60 71.5 66 60 80.5 82 67 64 64.5 80.5
58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87
张光亮 肖章 蒋智健 江剑 吴莉 张儒军 向长征 覃艳艳 刘冰冰 陈峻鸿 周柔兵 刘荣林 汪浩 覃谊 汪阿玲 刘国银 胡定泉 何永生
男 女 男 男 女 男 男 女 女 男 男 男 男 女 女 男 男 男
衡阳市恒德工程质量检测有限公司 衡阳市恒德工程质量检测有限公司 衡阳市恒德工程质量检测有限公司 衡阳市恒德工程质量检测有限公司 津市市建筑材料检测中心站 津市市建筑材料检测中心站 津市市建筑材料检测中心站 桃源县建筑工程质量检测站 桃源县建筑工程质量检测站 桃源县建筑工程质量检测站 中铁五局一公司 炎陵县兴业建筑材料检验有限公司 慈利县建设工程质量检测服务中心 慈利县建设工程质量检测服务中心 慈利县建设工程质量检测服务中心 慈利县建设工程质量检测服务中心 慈利县建设工程质量检测服务中心 宁乡县花明工程检测有限公司

质量检验员技能考核评分表

质量检验员技能考核评分表

等级评价标准—U级:90-100分; L级:80-89分; I级:40-79分; 学员:≤40分
备注:要求L级以上为合格检验员
考评 员:
供应商—
考评时 间:
质量检验员技能考核评分表
供应 商:
检验员姓名:
技能等级 (考评结 果):
配分
序号 一
考核项目 产品检验工作
考核内容 计量器具使用 检验操作规范
考核要点
计量器具的保管是否规 范? 计量器具是否在合格期 内? 计量器具的使用是否规 范、正确? 计量器具的管理基础知 识是否具备?(提问) 检验规范的版本是否正 确、有效? 是否明确检验规范的内 容? 检验结果是否正确?
5
4
2
1
是否知道不合格品处置

不合格品处理
不合格的管理 流程?并对不良品及时 与处置 有效隔离(粘贴标签及
10
8
6
0
隔离)?
填写的单据是否完整、 正确?(试填写单据)
5
4
2

质量反馈
质量检验异常 是否明确检验不合格件 的管理 时的反馈流程?
10
85否定项有配分项目得分为0时,则本次考核不合格
1 2 合计
完全符合 要求 4 4 5 2 5 10 15
基本符 合要求 但不影
3
3
4
1
4
8 12
基本符合 并影响结
果 1
0
0
0
0
6 5
基本不符 合或不符
合 0
0
0
0
0
0 0
得分
检验操作是否正确、合 理和熟练?
15
13
8
4

全国职业院校技能大赛“种子质量检测”

全国职业院校技能大赛“种子质量检测”

全国职业院校技能大赛“种子质量检测”赛项规程一、赛项名称赛项编号:Z-036赛项名称:种子质量检测英语翻译:Seeds quality inspection赛项组别:中职组赛项归属产业:农业二、竞赛目的通过本项目竞赛,促进中职学生了解种子质量检测的内容,熟练掌握检测方法,提高种子质量检测水平,不断提升学生的职业能力;引领农业中职学校适应农业行业现状及技术发展趋势,促进种植类专业建设与教学改革;推进中职学校与相关企业的合作,更好地实现工学结合的人才培养模式,为种子行业培养高素质技能型人才。

三、竞赛内容与时间1.竞赛内容本赛项竞赛内容包括小麦种子的净度分析、小麦种子千粒重测定和小麦种子生活力的四唑测定。

技能竞赛时间为150分钟。

(1)小麦种子的净度分析(占总成绩的40%)采用四分法从500g左右的小麦送验样品(样品中无重型混杂物)中分取净度分析试验样品,并对样品进行全试样分析。

(2)小麦种子的千粒重测定(占总成绩的30%)用千粒法(人工计数)测定小麦种子的千粒重。

(3)小麦种子生活力的四唑测定(占总成绩的30%)用四唑(TTC)染色法测定已预处理的小麦种子生活力。

以上三项竞赛内容的顺序并不是竞赛规定的操作顺序,选手在进行竞赛过程中,应根据系统工程的原理,在规定时间内,连续操作,完成所规定的竞赛项目。

四、竞赛方式本赛项为个人赛。

由各省、自治区、直辖市,计划单列市和新疆生产建设兵团教育行政部门商农业行政部门,在本区域内设置的相关专业的中等职业学校全日制、五年制高职一至三年级(含三年级)在籍学生中(参赛选手年龄须不超过21周岁,即2014年7月1日前不满22周岁),经选拔组成1个代表队参加比赛。

每代表队可由2名选手参赛,每名选手不超过1名指导教师,指导教师须为本校专兼职教师。

在本赛项竞赛的前一天下午,以省为单位进行抽签,确定技能竞赛的场次;在竞赛前半小时,选手进行抽签,确定技能竞赛的工位号。

凡在往届全国职业院校技能大赛中获一等奖的选手,不再参加同一项目同一组别的赛项。

药品检验任职以来主要专业技术工作成绩及表现

药品检验任职以来主要专业技术工作成绩及表现

药品检验任职以来主要专业技术工作成绩及表现
作为药品检验的任职者,我的主要专业技术工作成绩及表现如下:
1. 准确的检测结果:我在进行药品检验时,严格按照国家相关法规和标准操作流程进行工作,确保检测结果的准确性。

我经常参加专业培训和学术研讨会,更新自己的知识,提高检测技术水平。

2. 质量控制和质量管理:我积极参与药品质量控制的工作,建立并完善了一套科学的质量管理体系。

我组织开展药品批次检验、抽检和异常品分析,并及时报告问题和风险,并提出改进建议。

3. 项目管理和团队合作:我负责管理多个药品检验项目,组织项目成员进行工作安排和任务分配,并确保项目按时完成。

我与团队成员密切合作,共同解决问题,提高工作效率和质量。

4. 检验方法改进和优化:我持续关注新的检验技术和方法,不断改进和优化现有的检验方法。

我主动参与药品检验技术的研究和开发,提出新的方法和技术,提高药品检验效率和准确性。

5. 批准文件和报告书撰写:我按照相关规定和标准,撰写批准文件和检验报告书,详细记录和描述药品检验结果和过程,确保文件和报告的准确性和完整性。

总的来说,我在药品检验任职以来,通过严格的工作态度和专
业的技术能力,取得了良好的工作成绩和表现。

我将继续努力学习和提高自己的专业技能,为药品质量和安全保驾护航。

全国职业院校检验技能竞赛参赛经验总结

全国职业院校检验技能竞赛参赛经验总结

全国职业院校检验技能竞赛参赛经验总结作者:陈建国,吕荣光,杨晓瑛,等来源:《卫生职业教育》 2019年第17期陈建国,吕荣光,杨晓瑛,刘玮,张娅妮,陈霞(甘肃卫生职业学院,甘肃兰州 730000)摘要:对我院5年来参加全国职业院校检验技能竞赛情况进行回顾,分析历届竞赛的变化,总结我院备赛、参赛经验,找到参赛过程中存在的问题并提出建议,以期在以后的比赛中取得更优异的成绩,达到“以赛促教、以赛促学、以赛促改”的目的。

关键词:医学检验技术;技能竞赛;职业院校中图分类号:G424.28文献标识码:B文章编号:1671-1246(2019)17-0024-03全国职业院校检验技能竞赛自2014年起已经连续举行了5届,我院自第一届开始每年都参加,取得了一定的成绩。

现对5年来赛事变化及我院参赛情况进行总结,以期在以后的比赛中取得更优异的成绩。

1 赛事变化为推进职业院校医学检验技术专业的发展,全面提高学生临床实践技能和综合素质,5年来主办方对竞赛方案、奖项设置、组队要求、评分标准等不断优化改进,使赛事项目设计更趋合理,评分标准更加细化[1],也对选手基本技能提出了更高要求。

1.1 竞赛项目全国职业院校检验技能竞赛项目均为手工法操作,基本涵盖了临床检验科临检、血检、生化检验、微生物检验的主要内容,比赛项目和内容逐年增加(见表1),竞赛难度随之提升。

1.2 奖项设置2014年、2015年奖项设置团体和个人综合特等奖以及一、二、三等奖,奖项覆盖率100%,且设置了个人单项奖,优秀指导教师为获个人特等奖、一等奖选手的指导教师。

从2016年开始只设团体和个人一、二、三等奖,奖项覆盖率60%,优秀指导教师仅为获个人一等奖选手的指导教师,获奖难度明显增加。

1.3 组队要求2014—2016年每校自选3名选手,每名选手参加所有比赛项目。

从2017年开始每校自选2名固定选手,另报8名预备选手,在竞赛说明会上由组委会随机抽取1名作为第三名参赛选手,3名选手每人对应1名指导教师。

质量检验员技能比赛方案

质量检验员技能比赛方案

质量检验员技能比赛方案嘿,朋友们!咱今儿来聊聊质量检验员技能比赛方案这档子事儿。

你说这质量检验员,那可真是产品质量的守护神呐!他们就像一群挑剔的卫士,不放过任何一个小瑕疵。

那技能比赛,不就像是他们的武林大会嘛!想象一下,一群检验员们摩拳擦掌,准备在比赛中一较高下。

比赛的内容那可得丰富多样。

首先得考考他们对各种标准的熟悉程度吧,就像战士得熟悉自己的兵器一样。

他们得清楚地知道啥是合格的,啥是不合格的,这可不能含糊!然后呢,检验的速度也得比一比呀,不能磨蹭半天还没个结果。

这就好比跑步比赛,谁跑得快谁厉害!实际操作那更是少不了。

给他们一堆产品,看谁能又快又准地找出问题来。

这就像在一堆沙子里找金子,得有那火眼金睛才行。

而且呀,还得看看他们面对复杂情况时的应对能力,能不能冷静分析,果断处理。

这可不是一般人能做到的哟!比赛的规则得公平公正,不能有丝毫偏袒。

这就跟拔河比赛一样,两边的绳子得一样长,不然多不公平呀!评委们也得是经验丰富的行家,他们的眼睛得像老鹰一样锐利,任何小细节都逃不过他们的法眼。

通过这样的比赛,咱能选出真正的高手。

他们不仅能为企业把好质量关,还能成为大家学习的榜样呢!这不就像学校里的学霸,大家都争着向他们看齐。

咱再想想,要是没有这样的比赛,那质量检验员们怎么知道自己水平咋样呀?怎么进步呀?所以说呀,这比赛可太重要啦!它能激发大家的斗志,让大家都努力提升自己的技能。

最后我想说,质量检验员技能比赛,那绝对是一场精彩绝伦的较量!它能让我们看到检验员们的实力和风采,也能让我们对产品质量更有信心。

让我们一起期待这场比赛的到来吧,看看谁能成为最后的冠军!原创不易,请尊重原创,谢谢!。

检验检测专业技术工作成绩及表现

检验检测专业技术工作成绩及表现

检验检测专业技术工作成绩及表现
评估和检验专业技术工作的成绩和表现通常需要考虑以下几个方面:
1. 目标完成情况:评估专业技术工作的成绩和表现首先需要考察其是否能够按照既定目标和要求完成工作。

这包括工作任务的质量、完成进度、是否达到预期效果等方面。

2. 技术能力和知识水平:专业技术工作的成绩和表现还需要考察其在相关领域的技术能力和知识水平。

包括工作中所用到的专业技术方法、工具的熟练程度,以及是否持续学习和更新相关知识。

3. 创新能力和解决问题的能力:专业技术工作的成绩和表现也需要考察其创新能力和解决问题的能力。

包括能否主动提出改进工作的方法和策略,以及解决工作中遇到的问题的能力。

4. 团队合作能力和沟通能力:专业技术工作的成绩和表现还需要考察其在团队合作和沟通方面的表现。

包括是否能够积极参与团队合作,与他人有效沟通和协作,以及是否能够有效解决团队之间的冲突。

5. 专业道德和职业操守:专业技术工作的成绩和表现还需要考察其是否遵守相关的专业道德和职业操守。

包括是否具有诚信、责任心,以及是否遵守相关的法律法规和行业准则。

在进行评估和检验时,可以使用多种方法,例如定期进行绩效
评估和考核,进行同事和用户的评价,以及进行项目评估和现场考察等。

同时,还应该根据不同的工作岗位和职责制定相应的评估指标和标准,以确保评估的客观性和公正性。

建筑行业工程质量检测职业技能竞赛

建筑行业工程质量检测职业技能竞赛

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检定技能竞赛实践评分表

检定技能竞赛实践评分表

检定技能竞赛实践评分表一、项目概述检定技能竞赛实践评分表是用于评估参赛选手在检定技能竞赛中的实践操作能力的工具。

该评分表旨在全面评价选手在实际操作中所展现的技能水平和能力,以确定其在相关领域的实践能力。

二、评分标准1. 实验准备:评估选手是否具备正确的实验准备知识和能力,包括实验器材的准备、实验环境的搭建等。

2. 实验操作:评估选手在实验过程中的操作技巧和规范性,包括实验步骤的正确性、操作方法的熟练程度以及实验过程中的安全意识等。

3. 实验数据处理:评估选手对实验数据的处理能力,包括数据的收集、整理、分析和解释等。

4. 结果判断:评估选手对实验结果的准确判断和分析能力,包括结果的合理性、结论的得出以及对实验中出现问题的解决能力等。

5. 实验报告:评估选手对实验结果的书面表达能力,包括实验报告的格式规范、内容丰富、逻辑清晰以及语言表达的准确性等。

三、评分细则1. 实验准备(满分10分)- 熟悉实验目的和要求,准确选择实验器材和试剂(2分)- 正确搭建和调试实验装置,保证实验的顺利进行(3分)- 注意实验安全,采取必要的安全措施(2分)- 准备实验所需的标准物质和实验条件(3分)2. 实验操作(满分30分)- 操作步骤正确,按照要求进行实验(8分)- 操作技巧熟练,手法规范(8分)- 注意实验安全,遵守实验室规定(7分)- 灵活应对实验中出现的问题,解决操作难题(7分)3. 实验数据处理(满分20分)- 数据收集准确全面,无遗漏(5分)- 数据整理清晰,形成规范的数据表格和图表(5分)- 数据分析准确,运用统计方法进行数据处理(5分)- 数据解释合理,能从数据中得出正确的结论(5分)4. 结果判断(满分20分)- 对实验结果的判断准确,能正确分析和解释实验现象(5分)- 对异常结果的处理能力,能判断出异常原因并提出解决方案(5分)- 对实验结果的合理性有正确的判断和评估(5分)- 对实验中出现问题的解决能力,能提出改进意见和建议(5分)5. 实验报告(满分20分)- 实验报告格式规范,包括标题、摘要、引言、材料与方法、结果与讨论、结论等(5分)- 实验报告内容丰富,包括实验目的、原理、实验步骤、数据分析等(5分)- 实验报告逻辑清晰,表述准确,语言流畅(5分)- 实验报告语法正确,无拼写、标点等错误(5分)四、总结检定技能竞赛实践评分表通过对选手在实际操作中的技能水平和能力的评估,能够客观全面地了解选手在相关领域的实践能力。

2023全国职业院校技能大赛 检验检疫技能 获奖名单

2023全国职业院校技能大赛 检验检疫技能 获奖名单

2023全国职业院校技能大赛检验检疫技能获奖名单2023全国职业院校技能大赛检验检疫技能获奖名单1. 引言2023年全国职业院校技能大赛检验检疫技能竞赛于近日圆满落下帷幕。

本次比赛旨在展现我国职业教育水平,提升学生检验检疫技能,为检验检疫人才培养输送更多优秀人才。

在这场激烈竞争的赛场上,一批专业素养过硬、技能精湛的学生脱颖而出,成为本次比赛的佼佼者。

2. 检验检疫技能的重要性在全球化的今天,检验检疫技能显得尤为重要。

作为国家重要的贸易、外汇、国土资源和农林产品进出口的关键环节,检验检疫工作的质量和效率直接影响着国家的经济和安全稳定。

具备优秀的检验检疫技能成为了职业院校学生必备的核心竞争力之一。

3. 获奖名单本次全国职业院校技能大赛检验检疫技能竞赛中,有数支来自不同地区的职业院校代表队表现出色,脱颖而出,获得了一等奖、二等奖、三等奖及优秀奖。

他们的名单分别为...4. 获奖选手的技能展示在比赛现场,获奖选手们展现出了极高的专业素养和杰出的检验检疫技能。

他们熟练掌握了各种检验检疫设备的操作,对于检测原理和方法有着丰富的经验,并且能够准确快速地判断出商品是否合格。

更重要的是,他们在日常工作中展现出了极佳的团队合作能力和卓越的应变能力,为日后的检验检疫工作积累了宝贵的经验。

5. 对于检验检疫技能的个人理解在我看来,检验检疫技能不仅仅是一项技术活,更是一种责任和担当。

优秀的检验检疫人员需要具备扎实的专业知识和细致的操作技能,同时还要具备严谨的工作态度和扎实的团队合作精神。

只有这样,我们才能够为国家的安全稳定和经济发展作出更大的贡献。

6. 总结与展望通过本次全国职业院校技能大赛检验检疫技能竞赛的激烈角逐,我们看到了职业院校学生在检验检疫技能方面的突出表现,也看到了未来检验检疫人才队伍的潜质和活力。

希望在未来的学习和工作中,这些优秀的获奖选手们能够继续努力,不断提升自己的技能水平,为国家的检验检疫事业做出更大的贡献。

检验检测机构质量管理技能竞赛PPT

检验检测机构质量管理技能竞赛PPT

第一环节:必答题(判断题)
23、污水的采样位置应在采样断面的中心,水深小于或等于1 米时,在 水深的1/4 处采。(1分)
答案:错误
第一环节:必答题(判断题)
24、在地下水监测中,不得将现场测定后的剩余水样作为实验室分析样 品送往实验室。(1分)
答案:正确
第一环节:必答题(判断题)
25、测定水中微生物的样品瓶在灭菌前可向容器中加入亚硫酸钠,以除 去余氯对细菌的抑制使用。(1分)
答案:错误
第一环节:必答题(判断题)
21、根据《土壤环境监测技术规范》(HJ/T 166-2004),土壤样品风干 室应具备如下条件:朝南(以方便阳光直射土壤样品),通风良好,整 洁,无尘,无易挥发性化学物质。(1分)
答案:错误(不能阳光直晒)
第一环节:必答题(判断题)
22、用塞氏盘法测定水样的透明度,记录单位为m。(1分) 答案:错误(cm)
答案:正确
第一环节:必答题(判断题)
9、检验检测机构在需要采购对检验检测质量有影响的物品、试剂或消 耗性材料时,采购文件中的技术内容应经过审查和批准。(1分)
答案:正确
第一环节:必答题(判断题)
10、检验检测机构对投诉人的回复决定,包括对该决定的审查和批准, 可由检验检测机构的任何人员做出。(1分)
3、题目类型及相关规则:
(1)、必答题: 必答题以轮回方式依次作答,每名每轮1题,每题1分,答对加1分,答错、不答、答题不全或超时答 题扣1分。题型有判断题和填空题。选手在主持人读完题目,示意“请作答”后开始答题,时间为20秒。 答完题目后示意“答题完毕”,不得再补充更改。
(2)、抢答题: 主持人念完题目后说“请准备”,当听到“开始”口令的瞬间可以进行抢答。若有队伍过早抢题则算 违例,违例扣2分,该题目重新抢答,没有违例且动作最快的队伍可以作答。答题限时20秒,主持人说 “请回答”后开始计时。答完题目后示意“答题完毕”,不得再补充更改。答对加2分;答错、不答、答 题不全或超时答题不扣分。答错不设补答,若20秒计时结束时无人抢答视此题跳过。 (3)、情景题: 情景题共四题,情景题每题20分,情景题作为附加题,选手可自由选择参加答题,选择参加则以抽签 形式在四题中抽取一题作答。主持人在说出“请作答”后,抽题选手即可作答。答题时间为15分钟,由 工作人员计时,答题期间不可交头接耳,不可通过任何方式作弊,一经发现,马上取消比赛资格。选手 答完示意主持人“答题完毕”后,不得再补充更改,工作人员随后把作答题收走。工作人员把作答纸回 收后,由评委在15分钟内根据得分要点完成评分。随后把各队伍的答案公布。源自第一环节:必答题(判断题)

技能大赛赛后成绩总结

技能大赛赛后成绩总结

技能大赛赛后成绩总结1. 引言这篇文档旨在对技能大赛赛后成绩进行总结和分析,以便提供有关比赛表现和结果的详细信息。

本文将从不同角度分析比赛的得失,为未来的比赛提供有益的经验教训。

2. 总体表现在技能大赛中,参赛选手的整体表现可圈可点。

他们展现出卓越的技能和出色的表现,为比赛增添了无限的精彩。

3. 成绩分析以下是参赛选手的成绩分析:- 第一名:参赛选手在比赛中呈现出卓越的技术水平和出色的执行能力。

他们全面掌握了比赛要求,并以高超的技巧和精确度完成了任务。

这个成绩值得赞扬和鼓励。

第一名:参赛选手在比赛中呈现出卓越的技术水平和出色的执行能力。

他们全面掌握了比赛要求,并以高超的技巧和精确度完成了任务。

这个成绩值得赞扬和鼓励。

- 第二名:此参赛选手在比赛中表现出色,但与第一名选手之间仍存在差距。

他们展示了良好的技术能力和专业知识,并取得了令人瞩目的成绩。

第二名:此参赛选手在比赛中表现出色,但与第一名选手之间仍存在差距。

他们展示了良好的技术能力和专业知识,并取得了令人瞩目的成绩。

- 第三名:参赛选手在比赛中展现出不错的技术水平和表现能力。

虽然与前两名选手相比稍有差距,但他们的努力和奉献精神不可忽视。

第三名:参赛选手在比赛中展现出不错的技术水平和表现能力。

虽然与前两名选手相比稍有差距,但他们的努力和奉献精神不可忽视。

- 其他选手:尽管他们没有获得前三名的成绩,但这并不代表他们的努力和付出不被重视。

每一位参赛选手都为比赛做出了自己的贡献,并有机会在未来的比赛中取得更好的成绩。

其他选手:尽管他们没有获得前三名的成绩,但这并不代表他们的努力和付出不被重视。

每一位参赛选手都为比赛做出了自己的贡献,并有机会在未来的比赛中取得更好的成绩。

4. 经验教训通过本次比赛的总结,我们可以得出以下经验教训:- 强项发挥:每位参赛选手都应该发挥自己的优势和特长。

通过进一步培养和提升这些优势,可以在比赛中取得更好的成绩。

强项发挥:每位参赛选手都应该发挥自己的优势和特长。

技能竞赛取得优异成绩

技能竞赛取得优异成绩

技能竞赛取得优异成绩,通常需要参赛者具备出色的技能水平、准备充分、发挥稳定。

以下是一些可能帮助你取得优异成绩的建议:
1. 提前准备:提前准备是成功的关键。

确保你对比赛的规则、要求和评分标准有清晰的了解,并准备好所需的设备和材料。

2. 练习技能:通过反复练习和熟练掌握技能,可以提高技能水平,减少比赛中的失误。

3. 保持冷静:在比赛中保持冷静和专注,可以帮助你更好地应对突发情况,发挥出自己的最佳水平。

4. 团队合作:如果是团队比赛,与队友保持良好的沟通和合作,可以增强团队凝聚力和协作能力。

5. 听取评委意见:在比赛中,要认真听取评委的意见和建议,以便在以后的比赛中改进和提高。

6. 展示自信:在比赛中展示自信和专业的形象,可以让评委对你产生好印象,提高印象分。

7. 保持健康:保持健康的身体状态和良好的心理状态,可以让你在比赛中更好地发挥。

希望这些建议能够帮助你在技能竞赛中取得优异的成绩!。

福建省住房和城乡建设厅关于公布2023年住建系统检测员(混凝土配合比设计)岗位技能竞赛结果的通知

福建省住房和城乡建设厅关于公布2023年住建系统检测员(混凝土配合比设计)岗位技能竞赛结果的通知

福建省住房和城乡建设厅关于公布2023年住建系统检测员(混凝土配合比设计)岗位技能竞赛结果的通知文章属性•【制定机关】福建省住房和城乡建设厅•【公布日期】2023.12.19•【字号】•【施行日期】2023.12.19•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】城乡建设综合规定正文福建省住房和城乡建设厅关于公布2023年住建系统检测员(混凝土配合比设计)岗位技能竞赛结果的通知各设区市建设局、平潭综合实验区交建局,各设区市、平潭综合实验区总工会,各设区市建设系统工会、平潭综合实验区交建局工会,各相关单位工会:2023年福建省住建系统检测员(混凝土配合比设计)岗位技能竞赛于11月15日在福州举行,全省共有72名选手、24支代表队参赛。

经过严格的理论知识考试、实际操作技能考核和28天养护期后抗压测试,通过公平、公正的评判,分别评出了获奖集体和个人。

经研究,决定授予吴德峰等5名选手“全省住房和城乡建设行业检测员(混凝土配合比设计)技术能手”称号,授予林辉跃等7名选手“全省住房和城乡建设行业检测员(混凝土配合比设计)优秀选手”称号;授予福建省惠顺混凝土有限公司等14个代表队“全省住房和城乡建设行业检测员(混凝土配合比设计)岗位职工技能竞赛团体一(二、三)等奖”;授予福州宏基混凝土有限公司等3个代表队“优秀组织奖”;授予福州市城乡建设局等8个单位“突出贡献奖”。

具体获奖名单如下:一、个人奖项(12个)(一)全省住房和城乡建设行业检测员(混凝土配合比设计)技术能手吴德峰福建省惠顺混凝土有限公司林龙溪漳州翔通宝达建材有限公司林男城厦门路桥翔通股份有限公司严希教景远(德化)建材有限公司郑炜莆田市广汇混凝土有限公司(二)全省住房和城乡建设行业检测员(混凝土配合比设计)优秀选手林辉跃漳州市龙文佳宝混凝土工程有限公司李少伟福建省建研工程检测有限公司林文福建省建科院检验检测有限公司李志勇厦门中永翔建材有限责任公司朱斌超福建省邵武市宏基混凝土有限公司李伟福建恒力混凝土搅拌有限公司王新全泉州路桥翔通建材有限公司二、团体奖项(17个)(一)一等奖福建省惠顺混凝土有限公司(参赛人员:吴德峰、吴章军、陈立富)漳州翔通宝达建材有限公司(参赛人员:林龙溪、周旭增、王宏)(二)二等奖厦门路桥翔通股份有限公司(参赛人员:林男城、杜阳腾、吴聪)景远(德化)建材有限公司(参赛人员:严希教、陈国兴、陈娇娇)莆田市广汇混凝土有限公司(参赛人员:郑炜、林莺莺、陈有新)漳州市龙文佳宝混凝土工程有限公司(参赛人员:林辉跃、许彭辉、张耿基)福建省建研工程检测有限公司(参赛人员:李少伟、徐民达、林靖雨)(三)三等奖福建省建科院检验检测有限公司(参赛人员:林文、林明扬、江智华)厦门中永翔建材有限责任公司(参赛人员:李志勇、吴俊超、黄宝林)福建省邵武市宏基混凝土有限公司(参赛人员:朱斌超、熊邵敏、张帆)福建恒力混凝土搅拌有限公司(参赛人员:李伟、夏郑华、叶斌)泉州路桥翔通建材有限公司(参赛人员:王新全、薛斌、廖宾)福建省宏实建设工程质量检测有限公司(参赛人员:陈志剑、郑泽逢、李巍)龙海市旭诚建材有限公司(参赛人员:吴德立、高静明、蔡陆清)(四)优秀组织奖(3个)福州宏基混凝土有限公司(参赛人员:孙少博、郑志业、赖泽辉)莆田市腾安建材有限公司(参赛人员:黄琴、武佩文、许家伟)平潭鸿生环保科技有限公司(参赛人员:范中明、蔡富贵、肖慧林)三、突出贡献奖(8个)福州市城乡建设局福州市建设工程质量监督站福建省建筑业协会混凝土分会福建省工程建设质量安全协会检测分会福建省建研工程检测有限公司福建鸿生材料科技股份有限公司福州市混凝土行业协会厦门市建筑材料行业协会希望获奖的集体和个人戒骄戒躁、再接再厉,在各自工作岗位和行业发展中展现更大作为、作出更大贡献;鼓励获奖选手所在单位给予一定奖励。

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排名
姓名
单位
1
陈红平、卢利辉
荆门市特种设备检验检测所
2
游昌顺、李云麾
恩施特种设备检验检测所
3
胡建雄、王贞琼
孝感市特种设备检验检测所
4
余跃雄、杨琴
黄石市特种设备检验检测所
5
陈卫宏、石春胜
襄阳市特种设备检验检测所
6
郑连学、王秀峰
武汉市锅炉压力容器检验研究所
7
刘宏、孙都
中钢武汉安环院特种设备检验有限公司
8
2013年质量技术检验检测技能竞赛成绩
一、特种设备检验检测技能竞赛成绩
(一)个人成绩排名
电梯专业
排名
姓名
单位
1
马昭、茅晨
襄阳市特种设备检验检测所
2
严翔宇、陈纯杰
武汉市特种设备监督检验所
3
邓克飚、刘洋
荆州市特种设备检验检测所
4
毕军、李俊
黄冈市特种设备检验检测所
5
肖军、危宁
宜昌市特种设备检验检测所
6
杨海鹏、雷明长
张永军
沙洋县彭岭棉花有限公司
35
曾秀清
湖北安棉纺织有限公司
36
陈芳
襄阳市纤维检验局
37
白志英
天门市纤维检验局
38
蔡文涛
嘉鱼县纤维检验所
39
杨小琴
钟祥市迎丰棉花有限公司
40
廖志娟
际华三五四二纺织有限公司
41
杜俊文
际华三五四二纺织有限公司
42
徐波
麻城市纤维检验所
43
刘通
武汉市纤维检验所
44
陶秀珍
枣阳银信棉花企业
范宏伟、张鹏
中国石化股份有限公司荆门分公司特种设备检验检测站
9
洪海、黄罗飞
宜昌市特种设备检验检测所
10
李喻林、田东
荆州市特种设备检验检测所
11
李群生、夏敬涛
鄂州市特种设备检验检测所
12
施昌质、邓荆江
江汉油田特种设备检验检测站
13
何波、李建军
黄冈市特种设备检验检测所
14
王洪宝、吴礁
十堰市特种设备检验检测所
7
中钢武汉安环院特种设备检验有限公司
8
中国石化股份有限公司荆门分公司特种设备检验检测站
9
宜昌市特种设备检验检测所
10
荆州市特种设备检验检测所
11
鄂州市特种设备检验检测所
12
江汉油田特种设备检验检测站
13
黄冈市特种设备检验检测所
14
十堰市特种设备检验检测所
15
随州市特种设备检验检测所
16
咸宁市特种设备检验检测所
二、纺织检验检测技能竞赛成绩
(一)个人成绩排名
棉花专业
排名
姓名
单位
1
李娟
湖北省纤维检验局
2
杨连珍
湖北省纤维检验局
3
刁永辉
湖北省纤维检验局
4
于乾华
荆州市纤维检验局
5
涂早英
麻城市通泰棉业有限公司
6
游刚
潜江市纤维检验局
7
朱尽顺
黄冈市纤维检验局
8
刘志芳
荆门市纤维检验局
9
田海艳
宜昌市纤维检验局
10
袁志刚
黄冈市纤维检验局
16
武汉市纤维检验所
17
湖北省江汉棉纺织厂
纺织品专业
排名
单位
1
湖北省纤维检验局
2
荆门市纤维检验局
3
荆州市纤维检验局
4
黄冈市纤维检验局
5
仙桃市纤维检验局
6
黄石市纤维检验局
7
襄阳市纤维检验局
8
随州市纤维检验局
注:单位有两人参加竞赛,即可参加团体排名。总分除以参加竞赛人数得到排名。
十堰市特种设备检验检测所
7
汪浩明、戴亮丰
孝感市特种设备检验检测所
8
罗敏、罗泽宏
恩施特种设备检验检测所
9
贾宇航、田凯
荆门市特种设备检验检测所
10
夏燕ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ、张明
黄石市特种设备检验检测所
11
郑剑、陈益三
咸宁市特种设备检验检测所
12
宋斌、王希
鄂州市特种设备检验检测所
13
冷伏斌、周家全
随州市特种设备检验检测所
压力容器专业
14
李锐文
荆州市纤维检验局
15
林黎
仙桃市纤维检验局
16
颜启荣
仙桃市纤维检验局
17
田泉
黄冈市纤维检验局
18
程碧
随州市纤维检验局
19
杨江涛
咸宁市纤维检验局
20
饶昌莉
黄石市纤维检验局
21
张新军
随州市纤维检验局
22
陈晓燕
襄阳市纤维检验局
23
方蕾
湖北美尔雅销售有限公司
24
金水英
湖北梦丝家绿色保健制品有限公司
(二)团体排名
9
荆门市特种设备检验检测所
10
黄石市特种设备检验检测所
11
咸宁市特种设备检验检测所
12
鄂州市特种设备检验检测所
13
随州市特种设备检验检测所
压力容器专业
排名
单位
1
荆门市特种设备检验检测所
2
恩施特种设备检验检测所
3
孝感市特种设备检验检测所
4
黄石市特种设备检验检测所
5
襄阳市特种设备检验检测所
6
武汉市锅炉压力容器检验研究所
姓名
单位
1
金万慧
湖北省纤维检验局
2
唐方
湖北省纤维检验局
3
潘全
湖北省纤维检验局
4
刘凤鸣
湖北省纤维检验局
5
徐小方
湖北省纤维检验局
6
吕静
荆门市纤维检验局
7
刘莎
襄阳市纤维检验局
8
卢霞
黄石市纤维检验局
9
何力
湖北省纤维检验局
10
易鸣
荆州市纤维检验局
11
查旭
黄冈市纤维检验局
12
但春蕾
荆门市纤维检验局
13
徐孟
宜昌市纤维检验局
棉花专业
排名
单位
1
湖北省纤维检验局
2
荆州市纤维检验局
3
黄冈市纤维检验局
4
潜江市纤维检验局
5
公安纤维检验所
6
随州市纤维检验局
7
宜昌市纤维检验局
8
荆门市纤维检验局
9
孝感市纤维检验局
10
仙桃市纤维检验局
11
天门市纤维检验局
12
咸宁市纤维检验局
13
襄阳市纤维检验局
14
黄石市纤维检验局
15
际华三五四二纺织有限公司
45
明宇飞
黄石市纤维检验局
46
李士林
天门市双丰棉花有限公司
47
李新扬
德永胜纺织
48
叶献政
蒋湖棉纺厂
49
周晓辉
武汉市纤维检验所
50
王平玉
湖北省江汉棉纺织厂
51
周学玉
石首市纤维检验所
52
王红卫
湖北玉沙集团
53
候凤云
湖北省江汉棉纺织厂
54
张想林
荆州鸿康棉织品有限公司
55
徐晓虹
松滋市纤维检验所
纺织品专业
排名
襄阳市纤维检验局
23
李小燕
公安纤维检验所
24
徐丽霞
孝感市纤维检验局
25
王立东
武汉一棉集团有限公司
26
王曼
黄石市纤维检验局
27
曾凡才
恒丰棉花企业
28
陈镪
咸宁市纤维检验局
29
丁庭华
咸宁市纤维检验局
30
陈怡
宜昌市纤维检验局
31
周萍
湖北光益纺织有限公司
32
吴运兰
荆门市纤维检验局
33
罗淑华
仙桃市纤维检验局
34
15
李琦、李云
随州市特种设备检验检测所
16
邓文斌、胡华彪
咸宁市特种设备检验检测所
(二)团体排名
电梯专业
排名
单位
1
襄阳市特种设备检验检测所
2
武汉市特种设备监督检验所
3
荆州市特种设备检验检测所
4
黄冈市特种设备检验检测所
5
宜昌市特种设备检验检测所
6
十堰市特种设备检验检测所
7
孝感市特种设备检验检测所
8
恩施特种设备检验检测所
11
毛义霞
公安纤维检验所
12
王淇
仙桃市纤维检验局
13
李俊
潜江市纤维检验局
14
龙惟
荆州市纤维检验局
15
马蓉
天门市纤维检验局
16
杨淑敏
随州市纤维检验局
17
邢娇娇
湖北省纤维检验局
18
付晓红
随州市纤维检验局
19
王淑珍
孝感市纤维检验局
20
邓晶晶
石首市声明纺织原料有限公司
21
卢西华
仙桃市浩盛纺织有限公司
22
张水华
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