国内IT职业教育领导品牌
职业教育十大品牌
汇报人：2023-12-08职业教育十大品牌职业教育定义与分类职业教育定义职业教育分类市场规模市场增长职业教育市场规模与增长职业教育市场竞争格局市场参与者职业教育市场的参与者主要包括职业院校、培训机构、职业考试机构和人力资源服务机构等。
其中，职业院校是主要的教育机构，培训机构则提供更为灵活的培训服务。
职业考试机构提供职业资格证书考试服务，人力资源服务机构则提供就业推荐等服务。
竞争格局目前，中国职业教育市场呈现出百花齐放的局面，各类机构在竞争中共同发展。
其中，职业院校在规模和资源方面具有优势，培训机构则更加灵活，能够快速适应市场需求。
同时，一些大型机构也在竞争中逐渐显现出品牌优势，如新东方、中公教育等。
综合实力强、教育资源丰富、职业培训课程多样。
详细描述新东方职业教育涵盖多个领域，包括IT、电商、人力资源、会计等，提供多种类型的职业培训课程，如技能提升、职业证书等，为学生提供全面的学习支持和服务。
详细描述品牌三：学而思总结词详细描述品牌四：VIPKID总结词详细描述专业性强、课程设置合理、注重学生个性化发展。
详细描述尚德机构是一家专业性强的职业培训机构，提供多个领域的职业培训课程，如IT、电商、会计等，课程设置合理且注重学生个性化发展，让学生在学习过程中充分发挥自己的优势和潜力。
总结词品牌五：尚德机构VS品牌六：中公教育总结词详细描述总结词IT技能培训领先品牌、教学质量高、学生满意度高。
要点一要点二详细描述达内科技是一家IT技能培训领先品牌，提供多种类型的职业培训课程，如Java、Python等编程语言和软件开发等，教学质量高且学生满意度高，让学生掌握IT行业所需的技能和知识。
品牌七：达内科技总结词详细描述总结词英语培训知名品牌、国际化程度高、课程设置多样。
详细描述环球教育是英语培训的知名品牌，同时也提供多个领域的职业培训课程，如IT、设计、营销等，国际化程度高且课程设置多样，让学生接触到国际前沿的职业培训资源和学习方式。
十大最靠谱it培训机构推荐
十大最靠谱it培训机构推荐十大最靠谱it培训机构推荐：达内教育；传智教育；火星时代教育；优就业；千峰教育；光环国际；新华互联网科技；拉钩教育；51CTO学堂；北大清华鸟职业教育。
达内教育成立于2002年，国内IT职业教育培训行业知名品牌，以IT培训为主的多元化、综合性的职业教育及人才服务企业，课程涵盖成人/少儿编程课程以及课外辅导课程。
十大最靠谱it培训机构注：以上IT培训机构排名数据源自于网络，与本站观点无关！达内教育培训机构达内教育成立于2002年，国内IT职业教育培训行业知名品牌，以IT培训为主的多元化、综合性的职业教育及人才服务企业，课程涵盖成人/少儿编程课程以及课外辅导课程。
达内致力于面向IT互联网行业，培养软件开发工程师、测试工程师、系统管理员、智能硬件工程师、UI设计师、网络营销工程师、会计等职场人才。
2015年起，推出面向青少年的少儿编程、智能机器人编程、编程数学等K12课程。
传智教育培训机构传智教育成立于2006年，专注于IT培训，旗下拥有黑马程序员、传智专修学院、酷丁鱼、博学谷、传智汇等子品牌的教育集团。
公司由一批拥有10年以上开发管理经验，且来自互联网或研究机构的IT精英组成，负责研究、开发教学模式和课程内容。
公司具有完善的课程研发体系，一直走在整个行业发展的前端，在行业内竖立起了良好的品质口碑。
火星时代教育培训机构火星时代教育始于1993年，数字艺术教育高端品牌，1994年出版国内较早的CG教材《三维动画速成》，其火星人系列CG教材在业内享有极高的知名度，拥有职业教育、在线教育、青少年STEAM教育、学历教育、海外留学、图书出版等业务。
火星时代教育，其前身“王琦电脑动画工作室”成立于1994年，并在同年出版国内CG教材——《三维动画速成》，创办“火星人”品牌，秉承“分享”的理念，毫无保留地把CG知识分享给更多人，开启中国CG教育元年。
27年来，火星时代秉承“帮助更多的人实现梦想”的办学使命，引进国际先进课程体系及技术成果，携手众多国内外知名企业，共同推进中国数字艺术创意产业发展，大力培养数字艺术设计人才，逐步成为国内专业从事数字艺术教育的领导企业之一。
十大软件培训机构--软件开发培训机构
十大软件培训机构当下，IT培训有着巨大的需求，相应的也有很多IT培训机构。
人们常说林子大了，什么鸟都有！于是，好多同学在遴选IT培训机构的时候就懵掉了！为此高端营销推广平台鹿豹座经过整理查阅众多资料，结合众多网友反馈整理出了一个名单。
当然，排名不分先后，特色各有春秋。
1.达内培训达内全称达内时代科技集团有限公司，是中国高端IT培训的领先品牌，致力于培养面向电信和金融领域的Java、C++、C#/.Net、软件测试、嵌入式、PHP、android等方面的中高端软件人才。
不得不承认达内的创始人十分有眼光，赶上了培训的大潮，使得达内的名气在行内是十分响亮的。
且达内的培训的门槛相对而言没有那么高，潜在客户的群体范围十分广泛，培训内容丰富。
2.北大青鸟北大青鸟APTECH成立于1999年，依托北京大学优质雄厚的教育资源和背景，秉承“教育改变生活”的发展理念，一直致力于培养中国IT技能型紧缺人才。
北大青鸟以完善的标准化管理为依托实现了体系的规模化发展，200余家授权培训中心遍布全国60多个重要城市，全国合作院校超过600所，同10000余家知名企业建立了战略合作伙伴关系，累计培养和输送80余万IT职业化人才进入IT行业，得到了社会各界认可。
秉承对企业和学员负责的原则，港湾教育一直致力于打造精品课程，并凭借优异的质量管理水平和丰富的管理经验获得了ISO9000质量管理体系认证。
港湾教育与中关村软件园企业展开全面而深入的合作，提供人才委培服务，并被授为“中关村软件园唯一嵌入式实训基地”的称号。
港湾教育还同众多国家重点211院校保持良好的合作关系，开展大学生实习活动，为毕业生提供就业培训服务，短期提升IT技能，助力毕业生成功走向满意的工作岗位。
良好的职业素养、扎实的理论基础和高超的开发能力，使得港湾教育学员受到众多嵌入式研发企业的青睐。
4.凌阳教育凌阳教育是全国唯一“原厂嵌入式培训”机构，拥有完全自主知识产权“嵌入式/3G/IC设计”实训体系，学员全程以凌阳公司新人身份参加培训，实践企业项目开发流程，遵守公司规章制度，体验公司企业文化，让学员具备专业化的职业素质。
中国最出名的8大技校有哪些 应该怎样选择
中国最出名的8大技校有哪些应该怎样选择
有的同学因为成绩不是很理想，所以就选择去技校，下面小编为大家提供中国最出名的八大技校，希望对大家有所帮助。
技校热门专业排名北大青鸟APTECH( 国内较大IT职业教育机构之一,大型高科技企业集团,北京阿博泰克北大青鸟信息技术有限公司)新东方烹饪教育(创办于1988年,新华教育集团旗下,中国烹饪教育行业的旗帜,知名职业教育十大品牌,安徽新华教育发展有限公司)蓝翔(创办于1984年,中国职业教育影响力品牌,以办学早/规模大/专业多/设备全/质量高/管理严而闻名,山东蓝翔高级技工学校)新华电脑教育(始建于1988年,新华教育集团旗下IT教育品牌,中国电脑教育影响力品牌,全国较大规模的民办教育机构之一)北方汽修学校(中国汽车维修教育界领航者,汽修教育行业知名品牌,中国汽车教育的先行者,中职北方智扬(北京)教育科技有限公司)火星时代(中国移动互联网设计高端教育品牌,全国知名CG培训机构,较早进入中国电脑动画领域的企业,北京火
星时代科技有限公司司)完美动力(中国影视动漫游戏高端教育品牌,中国动漫教育/影视制作行业极具影响力的知名品牌北京完美动力科技有限公司) VidalSassoo沙宣(由维达•沙宣创立,全球知名专业美发培训与教育机构,行业顶尖品牌,亚洲沙宣美发学院,上海沙宣美发学院)万通汽修WONTONG(始于1988年,隶属于新华教育集团,汽修技术人才定点培养基地,汽修行业知名品牌,安徽新华教育发展有限公司)技校热门专业—动漫设计专业从人才需求上看，动漫产业链下游的从业人员与前端的人才需求量的配比，影响着动漫专业毕业生的就业机会。
目前动漫设计专业人才市场需求缺口高达40万人。
揭秘千锋教育就是骗子机构交了学费就不管了真像
揭秘千锋教育就是骗子机构交了学费就不管了真像近期，网上又出现了一批关于千锋教育的负面新闻帖子，看到这样的信息真的不知道是好还是坏，好是因为千锋在这个行业的实力引起了同行的畏惧，不好的是千锋真的已经腻味了这样的诽谤，这种有预谋、低级的针对千锋教育的“黑公关”。
以下针对出现的而已诽谤的信息做出官方的陈述，也希望大家一起监督我们，为it职业教育做出更大的贡献。
千锋教育真的像传销组织吗？这就是赤裸裸的诽谤！千锋教育隶属于北京千锋互联科技有限公司，一直秉承“用良心做教育”的理念，是中国IT职业教育领先品牌，千锋教育更是中关村移动互联网产业联盟副理事长单位，中国软件协会教育培训委员会认证一级培训机构，中关村国际孵化软件协会授权中关村移动互联网学院，2013年成为成为中国软件协会教育培训委员会认证诚信机构。
2016年千锋荣获网易教育年度大选“2016年度最受信赖职业教育品牌”,与华为、谷歌、微软、达内等共同参与2017年第一批产学合作协同育人项目。
所以，千锋教育像传销组织，根本就是无稽之谈！千锋教育的学员薪资虚假？千锋教育对于学员就业薪资采用三个维度的衡量标准，最高薪资、最低薪资和平均薪资，而平均薪资是最具有说服力的，所以在对外的数据中，千锋一直发布的是平均薪资。
千锋的平均薪资为什么那么高？这不是空穴来风，是和学员基础，教学，职业规划有紧密联系的。
千锋学员有入学考试，试学两周的同时，老师会给学生发布相应课程的学习视频，只有认真看视频的同学才能通过入学考核。
其次是学生自身的基础很好，千锋学员基本是大专学历以上计算机专业的大学生，本身就有一定的基础，经过在千锋4个多月高强度的项目训练学习，能力足以匹敌工作两年的人员；加之，学生年强好学，工作前几个月不断努力，很容易获得公司领导的认可，这就是千锋学员高薪就业的秘密。
北上广深，月薪过万并不是什么很稀奇的事情，二三线城市与一线城市的差距还是比较大的。
培训就业协议明确标明薪资，平均薪水专科5000、本科6000、硕士7000，更不会以各种办法抵消、作废就业协议。
职教培训十大品牌
以学生为本
01
十大品牌均以学生为本，关注学生的需求和发展，致力于为学
生提供优质的教育服务。
诚信办学
02
每个品牌都秉承诚信办学的原则，注重教学质量和信誉，能够
让学生和家长放心选择。
创新发展
03
十大品牌均注重创新发展，不断更新教学内容和方法，能够适
应时代的发展需求。
05
未来发展与展望
市场趋势
行业增速明显
严格把控教学质量，通过科学的教学管理 和评估体系，确保学员掌握真材实料，提 高其职业竞争力。
02
课程内容与师资
课程设置
岗位技能导向课程
以岗位技能需求为导向， 设置专业技能课程，强调 实践操作和职业素养的培 养。
行业需求导向课程
根据行业发展趋势和需求 ，设置前沿课程，注重行 业知识和创新思维的培养 。
员工人数
拥有员工XX人，其中专职教 师和教研人员占比XX%以上
。
合作院校
与全国XX所中高职院校、应 用型本科院校及职业培训机构
建立战略合作关系。
品牌定位
01
02
03
服务对象
主要面向职业院校学生、 教师及企业职工，为其提 供专业、优质的职业教育 培训服务。
培训领域
涉及IT、制造、财经、商 贸、旅游、酒店、航空、 艺术等XX多个专业领域。
品牌定位语
专业、实用、高效，为职 业成长保驾护航。
品牌特色
教学模式
师资队伍
采用线上+线下相结合的教学模式，拥有丰 富的数字化教学资源，并自主研发了多个 教学平台。
拥有一支由知名企业工程师、行业专家及 优秀院校教师组成的师资队伍，具有丰富 的教学和实践经验。
正规的教育机构有哪些
正规的教育机构有哪些
1、新东方(集教育培训、教育产品研发、服务等于一体的大型教育科技集团,十大教育培训机构品牌,美国上市,北京新东方教育科技(集团)有限公司)。
2、学而思教育(国内最具知名度的中小学教育培训机构之一,中小学教育培训领先品牌,北十大教育培训机构品牌,京学而思教育科技有限公司)。
3、北大青鸟(我国最大IT职业教育机构之一,致力培养中国IT 技能紧缺型实用人才,十大教育培训机构品牌,北京阿博泰克北大青鸟信息技术有限公司)。
4、弘成教育(国内首个成功登陆海外资本市场的网络教育全面服务提供商,十大教育培训机构品牌,弘成科技发展有限公司)。
5、中公教育(国内公职类职业培训规模最大的现代化职业教育机构,职业教育服务业领先企业,十大教育培训机构品牌,极具影响力的教育连锁机构)。
it十大品牌简介
06
品牌竞争环境与未来发展趋势
行业竞争格局分析
品牌市场份额
分析各品牌在IT市场的份额， 了解主要竞争者及其优势。
品牌竞争策略
探讨各品牌在产品、价格、渠 道和营销等方面的竞争策略， 以及这些策略对市场份额和消
可持续发展战略规划
01
谷歌
关注可持续发展，通过技术创新和数据分析，为全球用户提供更准确、
更高效、更安全的服务。同时，谷歌还致力于减少自身对环境的影响，
推动整个行业向更加可持续的方向发展。
02
阿里巴巴
以创新为引领，追求可持续发展，注重产品和服务创新。阿里巴巴通过
打造绿色供应链、推广环保产品等方式，减少对环境的影响，并推动整
根据客户需求，提供定制 化的产品和服务，满足客 户的特殊需求。
售后服务
提供完善的售后服务，包 括保修、维修、更换等服 务，确保客户无后顾之忧 。
客户群体与满意度
客户群体
主要面向企业级用户，包括政府、金 融、教育、医疗等行业。
满意度
客户对产品的满意度较高，主要表现 在产品的性能、稳定性、易用性等方 面。同时，对公司的服务也较为满意 ，包括技术支持、售后服务等方面。
市场竞争与合作
分析市场竞争的态势和合作的机会，以及各品牌在市场竞争中的策 略和表现。
应对挑战和机遇的策略建议
加强技术创新
鼓励企业加大研发投入，推动 技术创新，以满足消费者对新
技术和新产品的需求。
提升品牌形象
通过提高产品质量和服务水平 ，加强品牌传播，提升品牌形 象和消费者认知。
十大最靠谱it培训机构
中国十大IT教育培训机构排名NO.1T培训集团达内IT培训集团是中国高端IT培训的第一品牌，致力于培养面向电信和金融领域的Java、C++、C#/.Net、测试、嵌入式、PHP、网页设计、移动UI设计等方面中高端软件人才，由美国国际数据集团IDG、集富亚洲JAFCO ASIA和高盛集团投资，是国内首家获得国际风险投资的IT培训机构。
中国十大IT教育培训机构排名NO.2北大青鸟IT培训北大青鸟APTECH(全称北京阿博泰克北大青鸟信息技术有限公司)，由北大青鸟集团与印度阿博泰克公司(APTECH)合资成立，是一家专业的IT职业教育公司。
北大青鸟IT教育成立于1999年，公司依托北京大学优质雄厚的教育资源和背景，秉承“教育改变生活”的发展理念，致力于培养中国IT技能紧缺型实用人才，是我国最大的IT职业教育机构。
中国十大IT教育培训机构排名NO.3中软国际中软国际有限公司是国内大型综合性软件与信息服务企业，具有极高的市场感召力和客户忠诚度，以领先的技术、丰富的经验、精湛的服务在中国IT 行业享有极高的声誉。
自成立以来，中软国际取得了业界瞩目的成就，并作为国内第一家专注于电子政务领域的IT 服务商，于2003 年6 月在香港联交所创业板成功上市。
于2005 年收购了专业从事外包业务的北京中软资源信息科技服务有限公司(中软资源)。
在未来的发展中，将软件外包作为重点的业务发展方向。
公司在全球拥有三十余家分、子公司。
公司于2008年12月由港交所创业板转入主板上市。
中国十大IT教育培训机构排名NO.4东方标准集团东方标准人才服务有限公司前身是新东方教育科技集团(NYSE：EDU)旗下的广州市天河区新东方职业教育培训中心，在国内外共有二十个分支机构，其中包括十七个培训中心、三个人才服务中心及一个软件外包公司。
中国十大IT教育培训机构排名NO.5安博亚威安博亚威科技是安博教育集团旗下专业从事思科教育的培训机构。
2010年，安博教育集团被思科授予最高级别合作伙伴——思科培训解决方案合作伙伴(CLSP)，并成为“Cisco360学习计划”在中国的第一合作伙伴和“思科就业培训计划(WTP)”在中国的唯一合作伙伴。
千锋教育到底靠不靠谱真相揭露
千锋教育到底靠不靠谱真相揭露想要参加培训的学员大部分都会有过这样的顾虑：哪家培训机构靠谱？随着技术革新，培训机构像雨后春笋般冒出，五花用实打实的事实说话八门也鱼龙混杂。
不乏有的培训机构收取学费后，教学与就业质量严重不合格，损失了学员的利益，也损坏了培训公司在市场上的形象。
更为严重的是，不合格的培训机构因为自身竞争力不够，就会走歪门邪道，通过抹黑别人来为自己树立形象。
在培训市场产生不良影响，最后也会误导学员自身的判断。
怎样才能正确的找一家靠谱的培训机构？品牌影响力。
找机构首先要考虑大品牌，最好是全国都有分校的机构，品牌大自然规模大，规模大学生多，自然影响力也就不容忽视。
千锋在全国有11个校区，每年产出大批学员，如果质量不过关也就支撑不起现在的规模。
口碑影响力。
千锋每年产出上万名学员，其中一项重要招生途径就是学员介绍。
毕业学员高薪就业，口口相传带动身边的亲朋好友来千锋学习。
同时也会定期邀请优秀学员给学弟学妹们传授经验，录感言视频。
这些都是千锋良心教育的回报。
就业数据。
拿千锋西安分校来举例，HTML班级已经毕业的有7个班，全部100%就业。
更是创造过毕业两周全部就业的“神奇速度”。
每毕业一个班级千锋就会发布一份的就业信息，让每个人都能公开透明的了解千锋就业情况。
一分价钱一分货。
有一句话：便宜的东西只有买的时候是高兴的，后面都是失望的。
有的培训机构大打价格战，抢占生源。
但是作为高品质的教育培训，千锋聘请的都是一流的讲师团队，资深的就业老师，高成本必定也会有高回报。
所以我们选择培训机构不要只图便宜，而是要全面了解，毕竟我们最终目的是学到好技术。
想要来千锋学习的学员可能会想：千锋靠不靠谱？抛去竞争对手的恶性污蔑（这一点需要学员们擦亮眼睛，耳听为虚调查后才有发言权），千锋敢拿实打实的数据证明自己。
千锋靠不靠谱不能只听其他机构说，也不需要只听千锋自己说。
实地察看或者听听千锋就业学员的建议，相信你一定会有自己的答案。
十大最靠谱it培训机构
东方瑞通1998年创办于北大燕园，是国内最早的计算机高级技术培训企业之一，2002年成为中国首批微软授权金牌服务中心，正式全面开展企业计算机外包服务业务。作为中国计算机高端培训的领军企业，经过十四年的发展，凭借“创新、诚信、勤奋、双赢”的理念，成为中国规模最大、实力最强、拥有最长计算机产品培训线的培训机构。
十大最靠谱IT培训机构
一、尚硅谷教育
尚硅谷IT教育是最近几年非常得到大家认可的专业IT教育培训机构，拥有北京、深圳两处教学基地。自2013年成立以来，凭借优秀的教育理念、前沿的课程体系、专业的教学团队、完备的就业保障，已经为行业输送了数万名高端技术人才。
目前开设有JavaEE+大数据、HTML5前端+全栈、大数据+机器学习、Python+人工智能、区块链、Android+HTML5混合开发等多门学科目前，面授班学员绝大多数在北上广深等一线城市高薪就业!尚硅谷的优点主要在于坚持全程面授，同时有一套完备的入学考核机制，考核不达标没有入学资格，保证了生源质量，同时紧跟企业技术革新，第一时间将企业中流行的技术，转化沉淀为课程传授给学生。不足在于目前仅有北京、深圳两大校区。
五、新华电脑教育
新华电脑教育，始创于1988年，30年领跑中国计算机教育产业，15所全国直营院校累计培养各行业计算机精英70万人，专业设备先进，师资力量雄厚，校园环境优美，个性化课程设置，一站式就业服务，为广大莘莘学子插上梦想的翅膀，扬起成功的风帆!来新华，学计算机，不二选择，成就自己。
六、汇众教育
八、安博亚威
安博亚威科技是安博教育集团旗下专业从事思科教育的培训机构。安博是以学习者为中心面向个人及组织提供学习和教育服务的领航企业。安博亚威一直秉承以技术传导为核心、技术服务为主体，注重学员多方面能力的培养，成为思科教育中国区的领军企业。公司拥有极高的培训质量、完善的教学环境及优质的服务，并已稳居国内Cisco高端网络培训的前列。亚威CCIE实验室也成为中国规模最大、最为完善的CCIE实验室。公司培训学员数万人，并培训出了中国千余名CCIE网络专家，是国内培养CCIE数量第一的培训机构，在国内外网络工程师中有着极好的口碑和知名度。
北京千锋教育怎么样
北京千锋教育怎么样要想评价一个企业怎么样，首先就要对这个企业有初步的了解和认知。
下面我先对千锋教育的做一个简明扼要的介绍，让大家对千锋教育有一个最基本的概念。
千锋教育公司总部位于北京，但是通过6年的发展，已经成长为拥有包括北京在内全国13家分公司的大型IT职业教育机构。
覆盖的全国的教育布局，无论是北漂或者南方客都能找到属于自己IT培训平台，超过万家的合作企业，满足学员灵活就业的便利性，使工作地点不再受到地域的限制。
年培养优质人才20000余人，同期在校学员5000余人，合作院校超500所，合作企业超10000家，每年有数十万名学员受益于千锋教育组织的技术研讨会、技术培训课、网络公开课及免费教学视频。
“北京千锋教育怎么样”，下面就让我们定位北京，具体谈谈北京千锋教育怎么样。
首先，千锋教育最早是在北京注册成立的，北京的区位优势和互联网发展前景毋庸置疑。
由于在北京市场发展的较早和市场需求的多样，北京的课程设置也是相对来说最为全面的，在北京千锋教育你可以学到HTML5培训、UI交互设计培训、PHP培训、Java+云数据培训、大数据开发培训、VR/AR混合现实培训、Python人工智能培训、Linux云计算培训、Android培训、iOS培训全部10种培训课程，充分满足学习者的兴趣需求和求职需要。
其次北京的大型知名的互联网企业数量多，且密度大，尤其是依托一些高新技术产业园区的建立，产业集群优势明显，对于产业的发展和相互促进有重要作用。
千锋教育的课程设置，都会紧扣产业需要和未来行业发展趋势，同时千锋教育的讲师也是教学能力和从业经验兼备，对北京的IT行业的形势发展的预判和反应是迅速的，这也会促进教学大纲的编排和内容及时更新。
千锋教育在保证师资和教学质量的基础上，不断在为学员们的高薪就业做着努力。
为了提高同学们的就业率，千锋教育会帮毕业的学员们安排模拟面试，以提升他们的自信心和就业针对性。
同时千锋教育也会和一些大型的招聘平台强强联手，使学员们到大型互联网企业甚至是世界500企业的机率大大增加。
北大青鸟实习报告
山东工商学院SHANDONG INSTITUTE OF BUSINESS AND TECHNOLOGY 实习报告PRACTICE REPORT实习题目Title Of Practice北大青鸟实习报告分院（系别）Department经济学院专业Speciality 电子商务班级Class商务072报告作者Author of Report 报告完成日期Date 2010-9-28实习报告实习目的：通过接受北大青鸟教学的实习，体验职场的各个方面的要求，同时通过对组网和制作网站的再学习，加深了对组网和网站设计的认识以及提高了自己各方面的素质的目的。
实习时间：2010年7月4日——2010年7月17日实习地点：烟台莱山中兴北大青鸟由北京大学，青鸟集团与印度APTECK强强联合而创办的北大青鸟是中国最大的IT职业教育机构和中国最大的教育产品的开发商。
其发展速度之快、经营规模之大、学员人数之多，在全国众多IT职业培训机构中一枝独秀。
是什么让青鸟如此成功，带着对青鸟的疑惑和崇拜之情，暑假期间我参加了学校组织的到北大青鸟莱山区培训的实践活动，短短十几天的时间我受益匪浅，在此，我从青鸟的简介开始，结合我在青鸟的实习过程，谈谈我在北大青鸟实习的感受。
一、青鸟APTECH简介青鸟APTECH是由北大青鸟集团和印度APTECH公司合作成立的合资公司。
北大青鸟APTECH公司依托北京大学教育资源优势，融合世界一流的IT培训机构印度APTECH公司的成功职业教育经验，强强联合，为国内外IT企业量身打造专业IT人才。
作为中国最大的IT职业教育产品开发商，北大青鸟APTECH以其先进的教学方法、优质的教育产品和规范的经营管理得到国家认可，通过ISO9001国际质量体系认证，获国家劳动和社会保障部唯一联合认证以及“中国IT公众认知企业金奖”等众多奖项。
更与世界知名IT企业Oracle公司达成战略合作协议，这充分表明IT业界的一流公司对北大青鸟APTECH的课程体系和授权中心教育质量的认可。
千锋教育揭秘IT行业培训骗局
千锋教育揭秘IT行业培训骗局互联网更迭时代，IT技术型人才可谓是高薪的代名词，而IT培训机构更是“IT人才的加工厂”。
各类专业、非专业的人士都寄望于培训机构来华丽转身，成就自己的高薪梦。
不过部分IT培训机构弄虚作假，在教学上偷工减料、就业上推诿扯皮，不仅伤害了学员，更抹黑了整个IT培训机构。
今天千锋教育就来揭秘IT行业培训常见的几种骗局。
1、弄虚作假有的IT培训机构打着某大型IT企业的名号或某知名度较高的机构的名义谋取私利，可经核实后发现该企业并没有建立培训机构，或大型培训机构并没有授权给这个培训中心。
这种弄虚作假的事情在IT培训行业中屡见不鲜。
2、短期学会最先进的技术学时在一定程度上是衡量培训质量的尺度。
学时并不等于小时，然而少数培训机构故意模糊这两个概念，在教学上偷工减料。
一个IT培训机构的学时是严格和课程大纲挂钩的，课程安排不合理、教学仓促，那学生毕业后无法找到好工作将是必然。
要知道这个世界没有捷径，请放下“速成”心态。
3、行业名师师资决定了培训的最终效果，名师出高徒的概念深入人心。
一些培训班先打出“名师、名校”的旗号吸引生源，但在正式上课时却以“老师生病”等各种理由临场换人。
还有些培训机构花不起大价钱请优秀的培训教师，却置自身实力不顾，只要是热门的项目都匆匆上马，其培训水准可想而知。
4、模糊概念有些IT培训机构郑重其事地与学生签订“就业培训合同”，但合同内容却是大而泛、泛而空，根本不涉及任何细节问题。
另外有部分IT培训机构为了增强学员的信心在试听课上的教学内容充实、节奏紧凑，语言精彩。
但接下来大部分课时却由另一名老师上课，讲的内容毫无实际价值。
当学生真正意识到上当后想维护合法权益要求退款的时候，培训方却能以学生已试听过并认可教学质量为由百般抵赖，受骗学生往往没有办法。
检验一个培训机构是否可靠的要看四点：第一品牌，第二师资，第三课程，第四就业。
千锋教育隶属于北京千锋互联科技有限公司，秉承“用良心做教育”的理念，是教育部教育管理信息中心指定的移动互联网实训基地。
十大最靠谱it培训机构
十大最靠谱it培训机构第一名：达内教育达内成立于2002年，并且于2014年在美国上市成功。
达内教育规模大、覆盖城市多、实力强，是IT行业的“领头羊”。
达内的强项在语言编程方面。
师资团队人数多、实力强，硬件设施齐全、先进，知名度高，学员多且分布广泛，是业内综合水平最强的培训机构。
不过综合实力虽强，但是授课模式上饱受质疑，许多地方都采用视频授课，对学员的管理比较松散，学习氛围也不是很强烈，每年培训的人有数十万，学的好的不少，但是也有没什么收获的学员。
第二名：北大青鸟北大青鸟成立于1999年，资历深厚，至今已有近二十年的IT教育培训经验。
北大青鸟与北大关系亲密，许多从业人士都是北大的职员，使得管理制度、教育水平都高于其他的培训机构。
北大青鸟的实力深厚，知名度、传播度高，在学员中的口碑好，学员就业率高。
覆盖的人群非常广泛，制定专门针对初、高中、大学等不同阶段不同学历的教学计划、教学方式，给没有上大学或者就业难的人提供了新的出路。
为了使技术理论更加扎实，培训的战线拉得较长。
注重理论与实战的双重训练，采取面对面授课模式，教学效率高，对学员负责认真，值得信任。
课程科目多，几乎包含了IT行业内所有的种类，各门课程的发展也很平衡。
师资力量强、教师团队的素质、业内地位、技术水平高，并且北大青鸟还在不断的完善改进，是学习IT技术的好选择。
第三名：传智播客传智播客创办于2006年，总部位于江苏，近年来不断开设分校，至今已经拥有北京、上海、深圳、沈阳、郑州等地的十余所分校。
采用的教学模式严谨，教学质量很高，口碑较好。
学员在入学时进行考核，根据水平程度进行等级划分，然后分级教学，模式新颖有效。
课程方面主要强项在于：前端、UI设计还有新媒体方面的有关项目。
目前正处于综合发展时期，比较适合想要学习这几门强势学科的人。
第四名：千锋教育成立于2012年，发展速度快，崛起势头猛，快速超越了一众老牌IT学校，位列第四。
千锋教育总部位于北京，在深圳、上海、广州、武汉、大连、杭州、重庆、南京等地都开有分校。
关于北大青鸟accp培训课程简介
关于北大青鸟accp培训课程简介ACCP课程体系通过结合先进的多模式教学法，使学习者在掌握理论知识与工具的同时，具备良好的自我学习能力和个人素质，成为符合21世纪企业要求的IT人才。
下面是的关于北大青鸟ap培训课程，欢迎大家参考!国内IT职业教育领导品牌——北大青鸟APTECH IT职业教育提供的ACCP系列课程，与全球IT技术开展同步，帮助广阔学员直面新世纪信息浪潮的挑战。
ACCP 7.0是北大青鸟APTECH推出的较新软件工程师职业教育课程，由中印两国软件技术专家联合研发完成。
作为一款面向群众的求职系列教育产品，ACCP7.0的课程开发采用了全球同步机制，推陈出新，引领未来IT技术开展潮流，继续保持了北大青鸟APTECH ACCP课程体系的国际同步水平以及在国内IT职业教育领域的领导地位。
ACCP全球同步的课程采纳了国际较新的课程设置，使它能够满足IT行业不断开展的需求，课程内容和讲授的方式在全球52个国家的培训中心里是相同的，这确保了我们的学员都是世界IT大家庭中的一员。
针对培养，全面提升就业能力重点加强，着重训练职业素质高效训练，确保到达训练目标大幅提升，全程积累工程能力面向群众、以培养软件工程师为目标的IT职业教育产品学员对象——有志在IT软件行业寻求开展的人员培养目标——符合企业需求的软件开发工程师传授完整的软件知识提供丰富的实训工程培养优秀的职业素质提升持续的自学能力突出“熟练度” 让学员一毕业就成为“即插即用”型实用人才三个阶段编写代码量达52000行，帮助学员完全具备编码能力增加上机课程比例，大幅度提升学员实战能力指标明确，对输入速度、代码编写量、代码阅读量提出要求，实现量化教学突出“标准化” 让学员承受较专业的编程训练强调编码标准，要求经过测试标准度超过90%，培养学员良好编程习惯严格检查制度，在工程实战、上机练习中强调编码标准，确保学员掌握编程标准通过结业机试、笔试全面考核学员代码编写标准，科学固化培训效果突出行业背景让学员积累丰富的工程经历提供26个真实的工程案例，帮助学员积累详细切实的工程经历，彻底摆脱“纸上谈兵”的为难提供5个真实阶段工程。
北大青鸟课程体系
北大青鸟课程体系引言北大青鸟课程是国内最早的专业IT职业培训课程。
北大青鸟自1999年成立以来，针对国家对IT人才的需求，组织国内众多知名IT技术专家和教育专家，共同研发出多项符合国内人才培训需要的IT课程。
一、课程概述北大青鸟IT教育以创新的职业教育课程研发理念，成功开发出ACCP（软件工程师培训）、BENET（网络工程师培训）、BTEST（软件测试工程师培训）以及针对院校合作的课程置换产品：ACCP启蒙星、JB北极星等五款IT职业教育产品。
在2010年北大青鸟又针对大学生的就业需求研发出“学士后”软件开发课程。
课程研发团队由来自学术界、IBM公司、微软公司等IT领域的权威学者和技术专家担任技术顾问，结合IT领域技术发展趋势和企业人才实际需求，开发出的产品在前瞻性、先进性和实用性等方面都处于国内领先地位。
北大青鸟APTECH拥有一支具有国际水平的培训课程研发团队。
该团队由我国计算机教育专家谭浩强教授担任首席学术顾问，来自北京大学、清华大学、IBM公司、微软公司、Oracle 公司等领域的知名学者和专家担任技术指导，已经成功开发出多款IT培训课程体系。
北大青鸟针对全国不同地区的需求开放了不同的课程培训中心，北京北大青鸟清河校区目前拥有ACCP6.0和“学士后”两个方向的课程。
二、ACCP6.0课程简介ACCP 6.0是北大青鸟APTECH推出的最新软件工程师职业教育课程，由中印两国软件技术专家联合研发完成。
作为一款面向大众的求职系列教育产品，ACCP6.0的课程开发采用了全球同步机制，推陈出新，引领未来IT技术发展潮流，继续保持了北大青鸟APTECH ACCP 课程体系的国际同步水平以及在国内IT职业教育领域的领导地位。
ACCP6.0的课程相对于ACCP5.0增加了DB2关系型数据库系统,DB2具有很好的网络支持能力，每个子系统可以连接十几万个分布式用户，可同时激活上千个活动线程，对大型分布式应用系统尤为适用。
十大最靠谱it培训机构
十大最靠谱it培训机构IT行业里有非常多的细分领域。
选择机构前，有几个建议：1.最好是选择对口技术，师资强的机构。
2.实地考察，试听，与学员交流，谈谈感受。
3.机构放在网上的视频可以试听，看看是不是你想要的。
老男孩教育老男孩教育（北京一天天教育科技有限公司）于2013年在北京注册成立，专注互联网IT技术人才培训和企业内训服务，Linux云计算运维、Python开发培训的行业领军者。
现已为社会输送数万名IT技术人员。
在北京、上海、深圳均设有分校，至2019年5月，在校面授学员3000余人，线上学员1500余人；在册员工160人，其中讲师&教研团队占60%+，已开设学科近10门，覆盖技术从业者1~8年的职业生涯需求，我们致力于成为线上、线下并驾齐驱，能够为更多有志青年提供优质、前沿IT技术学习资源的平台。
传智播客传智播客成立于2006年，注册实缴资本3.6亿元，是一家培养高精尖科技人才的公司，主要培养人工智能、大数据、区块链、设计师、移动开发等IT人才。
成立以来紧随国家互联网科技战略及产业发展步伐，始终与互联网前沿技术齐头并进，已持续向社会高科技企业输送数十万名高新技术人员，为企业科技创新转型提供了强有力的人才支撑。
公司由一批拥有10年以上开发管理经验，且来自一线互联网或研究机构的IT精英组成，负责研究、开发领先的教学模式和课程内容。
公司具有完善的课程研发体系，一直引领着整个行业的发展，在行业内竖立起了良好的品质口碑。
千锋教育千锋教育成立于2011年，隶属于北京千锋互联科技有限公司，一直秉承“做真实的自己，用良心做教育”的理念，致力于打造IT教育全产业链人才服务平台，公司总部位于北京，目前已在深圳、上海、广州、郑州、大连、武汉、成都、西安、杭州、青岛、重庆、长沙、哈尔滨、南京、太原、沈阳、合肥成立了分公司，年培养优质人才20000余人，同期在校学员8000余人，合作院校超600所，合作企业超18000家，累计向互联网输出免费教学视频589套，年播放量逾1.2亿次。
开创新品类,打造成长最快直营教育品牌
开创新品类,打造成长最快直营教育品牌作者：鲁建华来源：《财经界·管理学家》2009年第10期思远双N(以下简称双N)原来叫双N计划，是武汉思远教育集团旗下的一个面向高中毕业生招生的专教IT技术的非学历职业教育品牌。
2004年年初于湖北推出，在5年的时间里创造了中国职业教育事业发展的奇迹。
2008年，伴随着湖南卫视著名主持人何炅代言的双N广告在全国12个省市的大规模高频次播出，以及革命性概念“非大学教育”的提出，双N更是发展到了一个新的历史时期。
背景背景之一：大学就业难成为社会问题，大学教育本身存在诸多缺陷。
例如：大学毕业即失业(失业率高达40％)；大学的战略定位严重缺乏市场导向；上大学前是单一的应试教育，上大学时是放任的文凭教育，大学毕业后是严酷的生存教育……背景之二：国家越来越重视职业教育，欧美发达国家的经验也表明职业教育是大面积解决就业、提高和升级国家竞争力的重要途径。
温总理指出，国务院决定“十一五”期间中央财政对职业教育投入100亿元。
背景之三：中国IT人才极度缺乏，而IT行业既是中国经济现代化的基础又是国民经济的重要产业。
IT行业进入快速增长期，年增长率高达24.5％。
政府也一直把发展IT产业作为发展经济的首要任务之一。
背景之四：中国存在广大的农村乡镇地区，那里经济落后、信息闭塞，但父母为孩子寻找就业出路的愿望又非常强烈。
背景之五：双N项目负责人具有多年的二三级城镇农村市场运作经验同时具有电视营销的操作经历，一直以来就很关注乡镇农村市场，认为市场潜力巨大，但不被更多人发现。
背景之六：北大青鸟已经成为中国IT职业教育的领导者，主要面向城市社会青年，在武汉有多所加盟学校；新华电脑主要面向农村低学历和找不到工作的人，成为中国低端电脑培训的旗舰。
IT职业教育竞争比较激烈。
开创新品类正是在上述背景条件下，双N选择了一条新的发展道路，完全避开了与北大青鸟、新华电脑的直接竞争。
这就是开创了一个全新品类，这个新品类的主要内涵和不同于大学教育的主要特点是：主要面向应届高中毕业生招生；是一种非学历教育；学制为一年、全日制；学的是新时代离不开的网络技术；教学采取的是一种封闭强化集训的模式；除了学习技术，还学会做人道理、职场技巧；毕业后负责推荐就业和安置就业；学费低，只有大学全部学费的三分之一至二分之一。
读牛耳
读牛耳，享人生一、中国领导教育品牌作为IT职业教育的先行者，牛耳软件教育创新的职业教育理念和在职业教育领域做出的贡献得到了社会的广泛认可。
2009年，在教育部、教育部信息网、新浪网举办的“中国教育盛典”上，牛耳荣膺“中国十大品牌IT教育机构，跻身中国领导教育品牌行列。
二、政府部门高度认可牛耳凭借雄厚的教育实力和八年来在IT职业教育领域作出的贡献，获得了政府部门的高度认可，多次被评为先进学习单位、消费者信得过单位，是政府认可的AAA级信用单位。
2009年，牛耳被省商务厅授牌为“湖南省服务外包人才培训基地”。
三、八年成功教育经验牛耳软件教育成立于2001年，作为中国最早涉及高端软件教育的IT职业教育机构，牛耳已拥有自己开发的课程体系、教学管理体系，在软件职业教育领域有丰富的经验。
四、先进的课程体系牛耳软件教育联手国防科技大学信息工程研究所，结合八年成功教育经验，并首次将CMMI3认证从软件开发领域引入到IT职业教育领域，建立与国际同步的课程体系，每12个月更新一次。
五、一流的硬件设施牛耳已拥有长沙－大连两大城市三大校区，近30000平米的现代化教学场地，配备现代化液晶电脑机房和专业服务器、多媒体教室、实习机房、项目开发区、教学设施齐备。
六、优秀实战型师资牛耳软件教育拥近300名的专职教师，师资队伍由来自国内外高端IT技术公司的高级软件工程师、高级软件架构师、高级软件测试工程师、资深项目经理组成，具备丰富的开发经验，并持证上岗。
七、企业化软件实训为了增强学生软件开发的实际能力，提升就业竞争力。
牛耳建立了全企业化的软件实训体系。
并投入巨资在湖南长沙建立首家标准化软件工厂，在大连建立对日外包软件人才实训基地。
为学生创造了一种真实项目、职场环境和教师指导相结合的学习模式。
八、强化职业素质培养牛耳软件教育在整个教学过程中注重对学生职业素质的培养，使学生形成良好的职业习惯，并具备敏捷的思维、创新的意识和工作的主观能动性，快速成长为标准职业人。
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国内IT职业教育领导品牌——北大青鸟APTECH IT职业教育提供的ACCP系列课程，与全球IT技术发展同步，帮助广大学员直面新世纪信息浪潮的挑战。
ACCP（Aptech Certified Computer Professional）是印度最早从事IT职业教育的Aptech计算机教育公司推出的培养软件程序设计人员的课程体系，由北大青鸟集团于2000年引入中国。
该课程体系通过结合先进的多模式教学法，使学习者在掌握理论知识与工具的同时，具备良好的自我学习能力和个人素质，成为符合21世纪企业要求的IT人才。
ACCP 5.0是北大青鸟APTECH推出的最新软件工程师职业教育课程，由中印两国软件技术专家联合研发完成。
作为一款面向大众的求职系列教育产品，ACCP5.0的课程开发采用了全球同步机制，推陈出新，引领未来IT技术发展潮流，继续保持了北大青鸟APTECH ACCP课程体系的国际同步水平以及在国内IT职业教育领域的领导地位。
ACCP5.0的课程开发紧密贴近软件企业对从业人员的要求，结合ACCP毕业学员的实际就业情况，课程内容始终围绕全面提升学员的编程熟练度、规范化以及职业素质三个方面展开。
在科学合理的课程编排基础上，ACCP5.0更加强调培养学员的动手实践能力，致力于培养学员代码编写的工程化和规范化；突出项目经验的积累，提供大量的完全来源于工程实际的真实项目案例和阶段项目；职业素质训练课程更具针对性，注重和强化培养学员的职业习惯和职业素质。
★ACCP5.0产品介绍ACCP5.0对4.0的改进1、以“技能”为核心的职业教育产品设计，凸显“实用”导向ACCP课程注重训练学员能解决什么实际问题、完成什么实际任务，而不是传统教学的懂什么概念、了解什么知识；因此，从一开始，课程内容的设计和安排依据就是用人单位所需要掌握的技能，然后我们的培训目标中确定了286个“实用技能点”。
最后，通过这些技能目标我们找项目、设计项目来编排课程，确保所学有用、能用、够用。
2、全面强化职业素养培养·课时大大增加：S1：S2：Y2 = 30：28：30·在ACCP4.0沟通、表达的基础上，增加以下的内容：——固化学术活动，促进学习方法和学习习惯养成——针对不同阶段学习特点，解决不同学习上的问题——增加时间管理、压力管理、团队合作、人际交往等训练内容——入职训练系列和求职面试系列，完成从院校人到企业人的转变——增加视频教学提供职业素养过程实施和监控、考核3、突出项目经验和IT行业背景，重现企业工程项目场景·提供26个企业真实项目案例·上机比例增加到65%，保证代码熟练度·整个学习过程将完成50000行代码的编写，其中项目代码20000行·S1S2Y2阶段项目时间分别为24、24和76学时，项目开发周期在30-45天·提供行业手册，介绍行业术语、项目架构和开发流程4、提升学员动手能力训练的力度和强度，提升了课程性价比·增加上机时间，理论和上机课时比例高达2：3，上机操作高达总课时的65％·通过标准化方法，加强了上机课和项目实践课的过程控制，达到更好的训练效果5、案例贯穿、项目驱动的课程组织方式，让学员轻松学习·学员边学习，边在课程中完成贯穿项目14个，大大增加了学员实战的机会和学习的成就感，增强了学员综合运用所学技能解决具体问题的能力。
ACCP 5.0的特点一、以就业为导向—— ACCP是什么样的课程？以就业为导向是ACCP课程最根本、最核心的特征。
ACCP是职业教育，不是学历教育，而职业教育的本质就是就业教育，学习的目标就是为了就业，有助于就业的我们就学，无助于就业的我们就不学。
为了能够满足就业的需求，我们做的第一件事情就是去软件开发企业了解用人状况和技术需求，经过1年多的努力，共收集了5362家企业的招聘信息、对36个城市的386家企业进行了重点跟踪、与41家企业进行了实地接触和深入访谈，通过对掌握的一手数据进行详细分析和多次专家研讨，比较全面地掌握了企业用人需求。
时至今日，软件开发企业用人主要有以下几个特征：1、外包开发行业快速发展，对“人才”在代码和文档方面的规范性、技能和工具的熟练程度要求越来越高；2、Java和.NET技术在市场上平分秋色，都有大量的岗位需求，同时值得庆幸的是二者在应用层面上的技术差异越来越少；3、软件开发企业对开发人员的基本技术素养强调得越来越多，例如：面向对象的程序设计思想和代码组织方法、HTML/CSS/JavaScript客户端技术；4、为了保证质量和工期，企业中大量使用各种框架技术，要求开发人员至少熟悉一种框架技术；5、MIS、OA、ERP、CRM、系统集成、物流、进销存、电子政务、网站建设这一类B/S系统，成为软件工程师需求最大的业务领域。
但是企业强调得最多的，是关于软件开发人员的职业素养要求：作为一名职业人，守时、踏实、耐心的习惯，以及适应能力、学习能力、抗压能力、规范意识、合作意识、沟通意识，都是是不可或缺的要素。
多年的跟踪数据显示，具备这“三个习惯、三个能力、三个意识”的软件工程师，在职业上获得了良好的发展，否则技术再强也难有好的发展机会。
为此，ACCP5.0把职业素养训练课程(COT)作为课程的重点来实施，整个学习过程中，监督并要求学员能够不断反省自己、养成良好的生活工作习惯，顺利完成从“学校人”到“准职业人”和“企业人”的飞跃。
二、以实用技能为核心—— ACCP如何选择课程内容？??? 软件开发领域内所涉及到的技术内容是非常多的，不同的行业会使用不同的技术，不同的项目也会使用不同的技术，在技术选择上我们遵循了实用原则和80/20原则：1、实用原则：所选择的技术一定是能够解决实际工作中的实际问题的技术。
打个比方，假设我们是在学习修车，关于汽车原理、发动机原理、轮胎橡胶特征我们就不会花费精力去学习，因为这些内容在修车过程中很少会使用到，而如何使用各种检测设备和螺丝刀等工具、以及不同品牌汽车修理和保养的经验，则是汽车修理人员最迫切需要掌握的技术。
因此ACCP课程主要内容也集中在如何解决软件开发项目中所涉及到的技术工具、技术框架、开发流程和编码调试经验等方面。
“不要去背诵对象有哪些方法、属性，而是要去使用这个对象去解决实际问题”。
2、80/20原则：80/20原则包含两层意思，第一是企业80%的时间在使用的那20%的核心技术我们重点讲解，而那些80%不常用的非核心技术我们弱化讲解，或者只作为介绍或者拓展内容（例如Oracle和Linux 课程）；第二是花费80%精力才能够能学会的20%内容我们不讲解（例如C/C++技术）。
总之，以用为本、学以致用、不用不学、用时才学、学了就用、综合运用是ACCP5.0选择课程内容的最终标准。
三、以案例为主线—— ACCP如何组织课程内容？与传统的教材编排方式不同，ACCP5.0内容的安排是以案例为中心来开展的，并适当地把多个案例联结成一个工程项目。
在每一门课程中，都采用了一个实际的开发案例来组织技术内容，理论课上老师会通过一个案例、小项目的讲解来引出技术内容，而上机课要求学员自己逐步完成一个类似的项目。
在案例的选择上，我们在考虑到案例的实用性的同时，也尽可能地提高案例的趣味性、并加强与日常生活中遇到的问题和现象的联系，从而帮助你理解案例内容。
通过这种案例教学的方式，学员不会迷失在浩如烟海的知识中，同时会具备更多的行业知识和项目经验。
四、以动手能力为突破点，以项目经验为学习目标——怎么样才能学好ACCP课程？??? ACCP5.0课程最终的学习目标是：“能够运用Java或者.NET技术，在团队合作的基础上，参与到整个软件项目开发过程，熟练、规范地完成企业级B/S系统模块的编码、调试和文档编写，成为企业紧缺的技能型应用人才”。
这长长的一句话再浓缩成四个字，就是“项目经验”，学习完ACCP5.0，相当于具备一年的实际软件项目开发经验，这也是目前绝大多数软件企业招聘时的最低要求。
学习的目标改变了、学习的内容也改变了，必然要求学习方法也去做调整和改变。
以往的死记硬背不再适合于ACCP5.0的学习，ACCP5.0需要的是通过“动手”，来训练技能，不但要快、还要规范。
把发动机的各项参数背得再熟练也是不会修车的，而快速判断问题发生的原因，使用扳手、螺丝刀快速搞定问题才是正道。
修车高手只能通过大量的实践、总结、再实践才能够达到快刀斩乱麻解决问题的境界。
同样，ACCP的学习也要求学员“动手、动手、再动手”，要敢于编码、乐于编码、大量编码才能够达到熟练的程度。
现代企业要求合作，代码规范是团队开发的基础，没有人能看得懂的代码，不管自己觉得写得如何漂亮，终将被称之为“垃圾代码”，在全部学习过程中，我们要求学员：“代码运行通过了不算代码写完了，代码规范了才算”我们认为，只有通过大量的、反复的动手实践，才能具备熟练、规范的编码和调试能力，具备真正实用的技能，才有可能被称之为应聘者中“有项目开发经验的人”，成为一名企业真正需要的“人才”，在日益激烈的职业竞争中拔得头筹，ACCP5.0向这个目标迈进了一大步。
ACCP5.0课程设置★第一部分：预备课程计算机基础Prev 16预备课程是免费的课程，主要是为哪些对计算机了解不多的学员准备的，计算机常见的操作、办公软件的使用、基本的计算机词汇在这门课程中讲解。
★第二部分：第一学期课程第一学期按先后次序将学习以下的课程：序号1 进入软件编程世界STB 122 使用 Java 语言理解程序逻辑Logic Java 543 使用 HTML 语言开发商业站点HTML 404 使用 SQL Server 管理和查询数据SQL Base 245 使用 C# 开发数据库应用程序C#/WinForms 486 职业导向训练COT 127 项目实战Project 24合计214第一学期课程除了包含前面讲解过的数据库、客户端页面、 Java 和 .NET 四门基础课程之外，还包括了：A 、《进入软件编程世界》：这是一门基础课程，讲解软件程序设计所必须知道的基础知识如网络配置和指令、 Windows 2003 操作技巧、常用工作软件的使用等；B 、《职业导向训练》：这门课程是用来培养职业素养的，通过学术活动、班级活动、职业素养课程，让我们具备职业人所必须具备的时间观念、表达能力、规范意识等；C 、《项目实战》：这门课程包括两部分内容，第一部分内容是针对每门课程设计的“项目案例”，用来组合训练，增加熟练程度、提高项目经验和开发能力，第二部分内容是第一学期结束时要求完成的阶段项目。
第一学期的项目实战安排如下图所示：项目类型主要课程学时项目和项目案例名称项目案例使用 Java 语言理解程序逻辑 6 骑士飞行棋使用 HTML 语言开发商业站点 6 网上书店网站设计使用 SQL Server 管理和查询数据 4 高校信息管理系统数据库设计使用 C# 开发数据库应用程序8 MySchool 在线答题模块阶段项目C#/WinForms/SQL Server ： MyQQ第一学期学习完成后，要求：在开发技能上：。