职工门诊护师岗位说明书
护士岗位说明书
护士岗位说明书【护士岗位说明书】一、岗位概述：护士是医疗团队中至关重要的一员，负责提供全面的护理服务，确保患者得到高质量的医疗护理。
本岗位需要具备扎实的医学知识和专业技能，能够独立完成各项护理工作，并与医生、病患及其家属进行良好的沟通和协作。
二、岗位职责：1. 负责为患者提供全面的护理服务，包括但不限于测量体温、脉搏、呼吸、血压等生命体征，观察病情变化并及时报告医生。
2. 协助医生进行各类医疗操作，如插管、换药、抽血、输液等，确保操作规范、安全。
3. 根据医嘱，合理组织和实施各项护理措施，如饮食护理、卫生护理、康复护理等，提供个性化的照护。
4. 协助患者进行各项检查和治疗，如放射检查、化疗、手术准备等，确保患者的安全和舒适。
5. 积极参与病患的心理护理工作，提供情绪支持和安慰，帮助患者恢复信心。
6. 维护医疗设备和器材的正常运行，做好护理记录和统计工作，及时上报异常情况。
7. 参与科室的培训和学术交流活动，不断提升专业知识和技能水平。
三、任职要求：1. 具备医学相关专业的学士或以上学位，持有国家承认的护士资格证书。
2. 具备扎实的医学基础知识和丰富的临床经验，熟悉常见病症和护理技术。
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与医生、病患及其家属建立良好的关系。
4. 具备较强的责任心和抗压能力，能够在紧急情况下冷静应对。
5. 具备良好的职业道德和职业操守，严守医疗纪律和保密要求。
6. 具备相关技能证书者优先考虑，如心肺复苏、静脉输液等。
四、工作条件：1. 工作地点：医院内的各个科室或病房。
2. 工作时间：根据医院排班制度，包括白班、夜班、假日轮班等。
3. 工作环境：医院内的各类病患，可能接触到传染性疾病，需要遵守相应的防护措施。
4. 工作压力：医疗工作本身具有一定的紧张和压力，需要具备良好的心理素质。
五、福利待遇：1. 薪资待遇：根据个人资历和工作表现，提供具有竞争力的薪资待遇。
2. 社会保险：提供完善的社会保险和住房公积金等福利。
护士岗位说明书
护士岗位说明书一、岗位概述护士是医疗机构中不可或者缺的重要角色，负责为患者提供全面的护理服务。
本岗位说明书旨在详细描述护士岗位的职责、要求和工作条件，以确保招聘到合适的护士人材，并提供优质的医疗护理服务。
二、岗位职责1. 负责执行医生指示，为患者提供护理服务，包括但不限于测量生命体征、给药、更换敷料、协助患者就餐和卫生等。
2. 监测患者的病情变化，并及时向医生汇报。
3. 协助医生进行各项医疗操作，如手术准备、器械清洗和消毒等。
4. 管理和维护患者的健康记录，确保准确和完整。
5. 提供心理支持和安慰，匡助患者应对疾病和治疗过程中的难点和挑战。
6. 协助护理主管或者其他医疗人员开展健康宣教活动，提供患者教育和康复指导。
7. 积极参预团队合作，与其他医疗人员密切配合，确保医疗护理质量和安全。
三、任职要求1. 拥有国家承认的护士资格证书。
2. 具备良好的沟通和协调能力，能够与患者和其他医疗人员有效合作。
3. 具备较强的责任心和抗压能力，能够在紧急情况下保持镇静和应对突发事件。
4. 具备良好的职业道德和职业操守，能够严格遵守医疗伦理和法规。
5. 具备基本的医学知识和技能，能够熟练操作常见的医疗设备。
6. 具备良好的学习能力和自我提升意识，能够不断更新专业知识和技能。
7. 有相关护理经验者优先考虑。
四、工作条件1. 工作时间：根据医疗机构的需求，需要轮班工作，包括早班、中班和晚班。
2. 工作环境：医疗机构内的护理岗位，可能需要长期站立和行走，有时需要面对患者的病痛和情绪。
3. 工作压力：医疗护理工作需要高度的责任心和抗压能力，可能面临突发情况和紧急救治。
4. 个人防护：护士需要遵守医疗机构的个人防护要求，使用防护用品，如口罩、手套和防护服等。
五、发展前景护士是医疗行业中不可或者缺的重要人材，随着医疗服务的不断发展和人口老龄化趋势的加剧，对护士的需求将持续增加。
合格的护士可以在医院、诊所、养老院、社区卫生中心等各种医疗机构就业。
门诊护士岗位说明书
门诊护士岗位说明书一、岗位概述门诊护士是医疗机构门诊部门的核心人员之一，负责提供优质的护理服务，确保患者在门诊就诊期间得到安全、舒适和有效的照顾。
门诊护士要具备扎实的护理知识和技能，通过与患者的沟通和协助医生的诊疗工作，为患者提供全面的医疗护理服务。
二、工作职责1. 接待患者及其家属，了解患者的病情和需求，并及时将相关信息记录在病历中；2. 定期与医生进行沟通，了解门诊医疗计划和特殊要求，并依此进行护理服务；3. 根据医生的指示，负责监测患者的体温、脉搏、血压等生命体征，及时反映给医生；4. 协助医生进行各项医疗操作，如静脉输液、注射、拆线等，确保操作的安全和准确性；5. 为患者提供必要的心理支持和安慰，缓解患者的紧张情绪，积极配合医生开展工作；6. 监督和执行患者的用药计划，确保患者按时按量服药，监测用药效果和不良反应；7. 教育患者及其家属有关疾病的知识和健康管理，推动患者的康复和日常护理；8. 维护医疗器械的使用和管理，保证设备的正常运转和安全性；9. 协助处理门诊区域的清洁工作，保障门诊环境的整洁和无菌；10. 参与门诊护理质量评估和持续教育，及时更新自己的专业知识和技能。
三、任职要求1. 具备护士执业资格证书，且有相关门诊护理经验者优先考虑；2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与患者和医疗团队有效地协作；3. 具备扎实的护理知识和技能，熟悉常见疾病的护理操作和处理方法；4. 具备细致的观察力和较强的应变能力，能够迅速发现和解决护理中的问题；5. 具备一定的心理咨询和护理技巧，能够有效地与患者及其家属进行交流；6. 具备基本的计算机操作能力和信息化管理意识，能够熟练操作护理记录系统。
四、工作时间门诊护士的工作时间为8小时制或12小时制，根据医院及个人选择而定。
工作时间内需进行岗位交接和记录，确保患者照顾的连续性和质量。
五、工作环境门诊护士主要在医院的门诊部门工作，需要与医生、患者及其家属密切合作。
门诊护士岗位说明书
门诊护士岗位说明书一、岗位概述门诊护士是医疗机构门诊部门的核心岗位之一，负责接待、照顾和护理门诊患者。
门诊护士需具备扎实的医学知识、熟练的护理技术和卓越的沟通能力，以确保患者在门诊期间得到高效、安全和人性化的护理服务。
二、岗位职责1. 患者接待与登记：门诊护士应主动迎接患者，耐心询问患者病情，并完成相应的登记工作，包括个人信息、病史记录等。
2. 初步评估与筛查：通过与患者交流与观察，门诊护士应初步评估患者疾病的严重程度并判断是否需要进一步的医疗或护理措施。
3. 诊疗协助：门诊护士需要协助医生进行各项门诊治疗、检查和护理操作，包括血压测量、注射、换药等，并确保操作规范、安全、有效。
4. 医嘱执行：门诊护士需准确执行医生的治疗医嘱，包括给药、输液、注射等操作，必要时进行必要的实验室检查和采样。
5. 患者教育与指导：门诊护士应对患者进行适当的健康教育，包括疾病的预防、康复护理知识等，帮助患者更好地管理自己的健康。
6. 应急处理：在突发状况下，门诊护士应迅速反应并采取相应的急救措施，保障患者生命安全。
7. 患者记录与报告：门诊护士应及时、准确地记录患者的诊疗过程和治疗效果，如有需要，在医生指导下进行报告撰写和汇总。
8. 设备维护与管理：门诊护士需保管好所使用的医疗设备，如体温计、血压计等，并按照规定进行维护和消毒。
9. 卫生环境维护：门诊护士应保持门诊区域的整洁与卫生，定期对相关设备和环境进行清洁消毒。
三、任职要求1. 学历和资质：医学或护理相关专业大专及以上学历，持有相关护士执业证书。
2. 技能要求：（1）熟悉常见病、多发病的诊疗流程和护理知识；（2）掌握各类医疗设备和仪器的操作技能；（3）具备一定的急救处理能力；（4）良好的沟通能力和团队合作精神。
3. 工作经验：具备一定的临床实习或相关工作经验者优先考虑。
4. 专业素养：（1）具备职业道德和责任感；（2）具备耐心、细致和亲和力；（3）良好的抗压能力和应急处理能力。
门诊护士岗位说明书
门诊护士岗位说明书负责门诊的护士工作上都有哪些要求呢?下面yjbys 我跟大家共享几篇岗位说明书，希翼对大家有所关心!门诊护士岗位说明书一1、严格遵守上下班制度，不迟到，不早退。
当月浮现一次者：罚款10 元; 当月浮现两次者退回临护中心。
2、着装整齐，淡妆上岗，看法温和，仪表端庄。
站姿、坐姿、走姿、面部表情，按护士礼仪去做。
不符合要求者不予上岗。
3、认真做好本职工作，坚守岗位，有事应给老师打招呼，速去速回，不串岗，不脱岗。
当月浮现一次者：罚款30 元;当月浮现两次者退回临护中心。
4、给患者引导时应主动耐烦，使用礼仪手势，语言表达精确简洁，通俗易懂。
遇到自己不知道的问题时，应想方法赋予解决，绝不能说不知道、推委患者。
5 、在上班期间严禁嬉笑打闹，聚众聊天，看杂志，发短信，手机上网等。
当月浮现一次者：罚款30 元;当月浮现两次者退回临护中心。
6、实行患者投诉制度。
当月被患者投诉，根据情节轻重经核心小组调查落实，赋予惩罚，罚金50-100 元，被患者投诉两次者退回临护中心。
7、每季度经民主评议和核心小组评议，评选出2-3 名优秀导医护士并赋予50 元嘉奖。
门诊护士岗位说明书二1 、在护士长的领导下进行工作。
2 、仪表端庄，举止慷慨，以饱满的精神面貌、面带微笑迎接每一个病人。
3、树立病人至上的观念，语言文明、礼貌待人、看法温和、服务周到。
使患者能切实感受到医院的便民服务措施。
4 、主动问询病人挂号状况，做好初、复诊病人的登记工作。
5、根据病人病情做好分诊工作。
依据病人分诊点，把病人引导到专家就诊处。
为不识字或者看不清字的病人填写病历封面，指导其就诊。
6、应把握大量的. 专业学问和医疗机构各科室的相关信息，尽可能解答病人提出的问题。
在病人向我们提出要求时，导医要聚精会神地倾听，做到有问必答，百问不厌，使病人满意而归。
7、遇到抢救病人的状况，除通知医务人员之外，还要准时通知医务科、护理部，以便准时组织抢救。
护士的岗位说明书
护士的岗位说明书一、岗位概述护士是医疗机构中不可或缺的重要角色，主要负责提供护理服务，协助医生进行诊疗工作，并保障患者的安全和舒适。
本岗位说明书旨在详细描述护士的工作职责、任职要求以及发展前景，以便应聘者更好地了解该岗位并做出相应的职业规划。
二、工作职责1. 负责患者的日常护理工作，包括测量生命体征、给药、更换伤口敷料等。
2. 协助医生进行各类诊疗操作，如静脉输液、抽血、注射等。
3. 监测患者病情变化，及时报告医生并采取相应的护理措施。
4. 给予患者心理支持和安慰，帮助他们缓解焦虑和恐惧情绪。
5. 协助患者进行康复训练，帮助他们恢复功能。
6. 维护医疗器械设备的清洁和消毒，确保其正常运行。
7. 参与医疗团队的讨论和交流，提供专业意见和建议。
三、任职要求1. 具备相关的护理专业学历，如护理本科或护士专科。
2. 具备相关的执业资格证书，如护士执业资格证。
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与患者和医疗团队有效沟通和协作。
4. 具备责任心和耐心，能够处理紧急情况和高强度的工作压力。
5. 具备良好的职业道德和职业操守，能够保护患者的隐私和权益。
6. 具备基本的医学知识和护理技能，能够熟练操作常见的医疗器械和设备。
7. 具备持续学习的意识和能力，能够不断提升自身的专业知识和技能。
四、工作环境护士的工作环境通常是医疗机构，如医院、诊所、养老院等。
由于医疗工作的特殊性，护士可能需要轮班工作，包括白班、夜班和假日班。
工作中需要与各类患者接触，可能会面对疾病、病痛和死亡等情况，因此需要具备较强的心理承受能力。
五、职业发展护士是医疗行业中稳定且有前景的职业之一。
在工作中，护士可以通过不断学习和积累经验提升自身的专业水平，从而晋升为高级护士、主管护士甚至护士长。
此外，护士还可以选择进修相关学位，如护理硕士或博士，从事教学、科研或管理等方面的工作。
六、总结护士作为医疗团队中不可或缺的一员，承担着重要的护理工作。
护士岗位说明书
护士岗位说明书一、岗位概述护士是医疗团队中不可或缺的重要成员，负责提供全面的护理服务，确保患者的安全和康复。
本岗位说明书旨在详细描述护士的职责、要求和工作环境，以确保招聘和培训过程的顺利进行。
二、职责描述1. 提供基本护理：负责监测患者的生命体征，包括血压、心率、呼吸等，并记录相关数据。
根据医嘱，执行各项护理操作，如给药、更换敷料、拆除引流管等。
2. 协助医生进行诊疗：配合医生进行各种诊疗操作，如取血、放置导尿管、拆除胃管等。
协助医生进行各种检查，如心电图、X光等。
3. 护理评估和计划：根据患者的病情和需求，进行护理评估，并制定个性化的护理计划。
根据计划，协助患者进行康复训练，提供心理支持和健康教育。
4. 紧急处理和危机干预：在突发情况下，迅速采取适当的护理措施，如心肺复苏、止血等。
在患者情绪激动或危机时，提供专业的干预和安抚。
5. 文档记录和报告：准确记录患者的护理过程和观察结果，并及时向上级报告患者的病情变化和异常情况。
三、任职要求1. 学历要求：护士执业资格证书，护理专科及以上学历。
2. 专业知识：熟悉常见疾病的护理要求和护理技术，掌握基本的医学知识和医疗器械的使用方法。
3. 技能要求：具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效与患者和其他医疗人员进行交流和协作。
具备应急处理和危机干预的能力，能够冷静应对紧急情况。
4. 职业素养：具备责任心和敬业精神，能够保护患者的隐私和权益。
具备良好的职业道德和职业操守，遵守相关法律法规和医疗纪律。
四、工作环境1. 工作时间：护士工作时间根据医疗机构的具体情况而定，可能需要轮班工作，包括夜班和周末。
2. 工作场所：护士主要工作在医院的病房、手术室、急诊科等部门，也有部分护士工作在社区卫生服务中心、养老院等机构。
3. 工作压力：护士工作强度较大，需要面对疾病和死亡的现实，需要处理复杂的人际关系和紧急情况。
因此，身体和心理健康状况对护士来说至关重要。
总结：护士岗位是一项充满挑战和责任的工作，需要具备专业知识、技能和职业素养。
门诊护师岗位说明书
中专学历具备五年以上的护士工作经验
（二）知识技能要求
基础技能要求
1.掌握基础护理学专业理论。
2.熟悉常见疾病的临床表现，主要护理诊断和相关护理措施。
3.熟悉整体护理和护理程序理论。
专业技能要求
1熟悉专业疾病相关的基础护理学、解剖学、病理生理学以及临床药理学的相关知识。
3.对门诊出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施。
4.为病人及家属提供护理咨询和进行健康教育，并指导护士开展此项工作。
教研职责
1协助护士长负责门诊护士和进修护士的业务培训，制订学习计划。
2.负责护士临床实习的带教，对护士进行技术考核。
3.协助上级护师制订门诊的科研、技术革新计划，并组织实施。
（三）工作关系
3.本人的业务技术水平和服务能力，医生和护理人员的评价情况等。
岗位工作
内部关监督带护士、实习护士
关系
系
教
请示上
报
护士长、副主任护师、主管护师
外部关系
各业务科室及相关的职能科室
三、任职资格
（一）基本要求
性别年龄要求
性别：女性
年龄：女55岁以下
教育要求
学历要求：中专或以上学历
专业要求：护理专业
从业资格要求
执业资格：执业护士，并获护师职称
工作经验：本科学历具备一年以上的实习临床经验
四、工作权限
1.护理科研工作的组织指导和护理进修、实习人员的带教权。
2.护理工作质量的监督检查权。
五、协调关系
1.医护、护患间工作关系的配合与协调。
2.与相关科室人员业务关系的协调。
六、绩效考核要点
1.医院和科室各项指令的执行情况。
门诊护士岗位说明书
3、能热练掌握护理理论知识及专业技能，熟练配合急危重病人的抢救。
4、各项技术操作及疾病护理符合规范要求。
5、护理文书和护理登记记录书写及时、准确，符合标准要求。
6、积极参加护理新技术和科研，总结撰写论文。
7、参与本科的护理会诊，对本科不良事件、护理差错、事故提出防范意见和建议。
8、积极参加护士的培训，实习带教符合要求。
9、协助护士长做好科室管理。
10、耐心细致地对患者进行健康教育、科普教育及护理指ห้องสมุดไป่ตู้。
任职条件
性别
女
年龄
女55岁以下
专业职称
初级及以上
学历
大专及以上学历
基本
要求
1、身体健康、恪尽职守，具有良好的职业道德。
2、爱岗敬业，具有良好的团队合作精神和服务意识。
能力标准
6、实施候诊教育和健康教育工作。
7、做好消毒隔离工作，防止交叉感染。
8、认真执行各项规章制度和技术操作规程，严格查对制度，防止差错事故的发生，做好交接班工作。
9、按照分工，负责领取、保管药品、器材和其他物品。
10、认真学习业务，提高理论水平，向患者做好解释工作，提高服务质量。
岗位工作标准
1、严格执行首问负责制。
门诊护士岗位说明书
岗位名称
门诊护士
所在部门
门诊
直接上级
门诊护士长
直接下级
岗位职责
1、在门诊护士长领导下进行工作。
2、负责器械的消毒和开诊前的准备工作。
3、协助医生完成有关工作，按医嘱对患者进行处置。
4、经常观察候诊患者的病情变化，对病情较重的患者应当提前诊治或送急诊室处。
医院门诊部护士职责说明书
医院门诊部护士职责说明书在医院门诊部，护士是医疗团队中不可或缺的一员。
他们承担着重要的工作，提供着高质量的护理服务。
本文旨在详细说明医院门诊部护士的职责和工作内容。
一、门诊接待与病人管理：1. 护士应热情、礼貌地接待门诊病人，询问他们的基本信息并充分了解他们的主要健康问题。
2. 将病人导诊至相应科室，确保他们在正确的时间接受医生的治疗。
3. 确保门诊病人的登记和排队工作有序进行，并协助解决病人的问题和疑虑。
二、病人初步评估：1. 护士负责进行病人的初步评估，包括测量体温、血压、脉搏和呼吸频率等生命体征的检测。
2. 根据病人的病情和医生的要求，采集病人的相关信息，并准确地记录在病历表中。
3. 定期检查并更新病人的病历资料，确保信息的完整性和准确性。
三、医疗协助与药物管理：1. 在医生的指导下，护士负责执行医疗程序，例如采集样本、更换敷料、注射药物等，并确保操作规范和无菌。
2. 根据医嘱，准备和分发药物给病人，并提供正确的用药指导和咨询。
3. 监测病人在门诊期间的用药情况，及时记录并与医生进行沟通。
四、医患沟通与健康宣教：1. 护士应与病人建立良好的沟通关系，尊重病人的权益，关心他们的需求和感受。
2. 向病人解释医生的治疗计划和护理步骤，回答他们的疑问，并为他们提供饮食、运动和生活习惯方面的健康指导。
3. 针对慢性病病人，护士应进行追踪和回访，提供相关的病情监测和管理建议，帮助他们控制病情并改善生活质量。
五、危急情况处理：1. 护士在门诊部接受紧急情况的培训，若发生意外事件或突发状况，应能快速做出适当反应并通知医生。
2. 护士应掌握基本的急救技能，提供紧急救治，稳定病人的生命体征，并协助医生进行进一步的处理。
六、器材和设备的管理与维护：1. 护士负责门诊部使用的医疗器材和设备的管理和维护，确保其功能正常和无菌。
2. 定期检查和清洁各种设备，如血压计、体温计、注射器等，并及时向上级报告发现的问题和异常。
5门诊护师(医保窗口)岗位说明书
部门：护理部生效日期：岗位名称：门诊护师（主管医保窗口工作）修订日期：工作概要注意负责特慢病办理，零星报销、特药审批等工作。
请示上报医保办/护士长工作职责 1.在医保办、门诊护士长领导下开展工作。
2.接受就诊医保的咨询、投诉解说、自费转医保退结处理工作。
3.负责特药特治人员的核查及备案工作，意外伤害备案表检查与归档。
4.根据特慢病认定标准指导申请特慢病办理人员的资料收集、根据医院特慢病评审程序协助申请人员完成评定工作，负责做好评定审核后在系统上完成病种备案及归档工作。
5.协助门办主任做好医保病人专卡专用、代开药登记的督查工作。
6.处理参保人员零星报销资料的受理及审核，按要求呈送医保中。
7.按要求对医保遗失卡做好保管监管、联系持卡人及时领取、以及处理。
8.掌握门诊工作的流程，各个检查科室的位置，引导检查患者到相关科室检查，为门诊患者提供便捷的医疗服务。
9.对初诊患者，协助制卡挂号，复诊者，指导自助机上挂号。
主动介绍医院概况，科室、医生情况，安排合适的就诊时间（自助挂号机和人工挂号）。
10.完成临时交办的其他工作。
工作标准按照要求完成日常工作。
工作要求 1.熟知医院使命、愿景、核心价值观和各项理念。
2.熟悉并遵守医院的各项规章制度，遵守劳动纪律，不做与工作无关的事。
3.有良好的职业形象，着装整洁、得体，便于工作，按要求佩戴工作牌。
4.倡导创新理念，根据本岗位的实际需要，提出新的方法和建议。
5.合理制定工作计划，落实各项工作任务，改进工作流程，提高工作效率。
6.加强成本意识，将与本岗位相关的时间、物品等资源的利用达到最优化。
7.突发情况下仍能灵活、有效地完成任务，并及时向主管汇报。
工作关系 1.对内：护护之间：与同事之间相互帮忙协作，共同进步，共同做好病人的各项护理工作；医护之间：加强与医生的沟通交流，建立良好的医护关系，相互协作监督。
2.对外服从行政、人事、护理部门的安排；与各相关部门，如医技、后勤、护送在日常工作中也要相互理解，相互协助，遇到问题及时沟通，及时解决问题。
门诊采血室护士岗位说明书
9.完成护理人员岗位培训，按要求承担并完成门诊护理教学工作
门诊采血室护士岗位说明书
一、基本资料
岗位名称：门诊采血室护士I所在部门：门诊部
二、工作内容
（一）工作概述
在门诊护士长的领导下具体负责采血室病人的标本采集和标本转运工作。
（二）工作职责
1室内布局合理，分清洁区、污染区，并有明显的标志。
2,室内清洁，物品摆放整齐有序。
3.工作人员进入抽血室，必须穿工作服、戴好帽子及口罩。
1.认真履行岗位职责，遵守各项规章制度。
2.准确执行医嘱，认真执行“三查七对”制度，无差错发生。
3.严格执行无菌技术操作原则和各项技术操作规程。
4.认真执行消毒隔离制度。
5.物品齐全，摆放有序，标志清晰，无过期、失效，一次性物品请领及时，保证使用。
6.标本采集留取无误，符合要求，及时送检。
7.垃圾及利器等按要求分类放置，并监督实施情况。
教育要求
护理专业中专及以上学历
从业资格
从事临床护理工作1年以上
（二）基本素质要求
1.具有良好的职业素质，有高度的责任心，敬业精神，身心健康
2.良好的团队合作精神
3.有较好沟通、解决问题能力及专业学习能力
4.熟练操作办公软件。
（三）知识要求
1熟悉护理专业知识、操作技术及常用急救技术
2.熟悉护士条例及法律法规
4.准备好抽血用品。采血前，选择最佳部位皮肤消毒处理。严格执行无菌操作。做到一人、一巾、一条止血带。技术精湛，操作要轻，一针见血。抽血完毕，嘱病人用消毒棉签按压针眼5分钟。
5.对受检者微笑、问好，请病人坐下，并和蔼地劝慰病人不要紧张，告知病人采集标本需注意的相关事项、取单时间及地点。
门诊初级责任护士岗位说明书
3.能根据病人情况制定护理计划并实施
（四）能力要求
1.胜任常规护理工作，熟悉专科护理操作，有病情观察、治疗处置的能力；能在上级护士的指导下完成门诊急、危重患者护理及救治。
2.良好的沟通协调能力
3.良好的语言、文字达能力
4.带教助理护士、护生的能力
四、工作权限
门诊初级责任护士岗位说明书
一、基本资料
岗位名称：初级责任护士
所在部门：门诊
二、工作内容
（一）工作概述
在护士长的领导及高级责任护士的指导下，完成门诊护理工作
（二）工作职责
1．在护士长、护理组长的领导下，及高级责任护士的指导下实施本组的各项护理工作。
2．按照护理工作流程、护理工作标准和技术规范、常规等熟练完成各项基础护理和门诊护理工作。严格执行“首问”负责制。
三、任职资格
（一）基本要求
教育要求
护理专业中专及以上学历
从业资格要求
从事本专业工作2年以上的注册护士
（二）基本素质要求
1.具有良好的职业素质，有高度的责任心，敬业精神，身心健康
2.良好的团队合作精神
3.具有良好护理实践能力，能运用本专业护理理论知识及技术服务于病人
（三）知识要求
1.能够熟练掌握本专业基础护理、专科护理和急救技术
7. 按要求完成岗位培训、护理教学工作
3．注意观察病人动态，发现急、危重患者及时进行评估，组织实施给予救治。并评估实施效果。
4．熟练地保养、使用各种急救器材和药品。负责诊室物品、仪器的保养和管理。
5．参与门诊管理。保持候诊室（厅）、诊室环境的整洁、安静、舒适、安全、美观，维持就诊秩序，做好分诊工作。根据病人需要，提供必要的便民服务。
门诊眼科护士岗位说明书
四、负责消毒隔离工作。
1、日常护理工作组织有序、高效护理操作熟练。
2、清洗、消毒灭菌符合要求，一次性用品用后毁形浸泡。
3、医疗废物与生活垃圾按院感规定处理，并有登记，保证急救药品及氧 气袋处于备用状态，并填写登记，用后随时补齐并签名。
4、定时做好紫外线消毒并登记。
1、专科以上学历。
2、护师及以上职称。
3、具有良好的职业道德。
二、专业能力
1、能熟练掌握眼科各项操作流程及急救技术。
2、具有良好的人际沟通能力及表达能力。
3、具有对病人进行健康教育及环境管理能力。
岗位工作标准
一、工作期间仪表端庄，着装整洁，佩戴胸牌，语言文明规范。
二、明确规章制度，坚守工作岗位，无迟到早退、脱岗、聊天等现象。三、各诊室整洁、安静、环境优美。
十、急救设施性能完好，能够熟练应用，急救车管理规范。
十一、各项护理质量标准符合要求，无护理严重差错及事故，护理工作满 意，无投诉。
四、候诊秩序良好，无围观分诊台和医生的现象，无吸烟。
五、热情接待病人，耐心解答，杜绝与病人发生争执。
六、加强巡视，对老弱病残孕及重症病人尽量予以照顾及时安排就诊。
七、专家门诊就诊秩序好，专家和病人能在安静的环境中诊断治病。八、有便民措施，设征求意见本，对提出的意见有改进措施。
九、熟悉并落实消毒隔离制度，避免交叉感染，发现传染病人及时按传染 病防护要求进行消包。
2、协助医生完成各种门诊手术。
六、统计当天工作量并登记，保持各室的环境干净、整洁，并好开关及门 窗，保证安全。
七、进行急救设施日常维护保养，急救车内抢救药械定期清理，补充并登 记。
八、树立良好的医德医风，全心全意为人民的良好思想。
护士岗位说明书
护士岗位说明书一、岗位概述护士是医疗机构中不可或缺的重要角色，负责提供全面的护理服务，协助医生进行诊断和治疗。
本岗位旨在招募具备专业知识和技能的护士，为患者提供高质量的医疗护理，确保他们的身体和心理健康。
二、岗位职责1. 负责患者的入院评估和健康状况评估，收集并记录患者的病史和症状。
2. 根据医嘱，执行各种医疗护理操作，如静脉输液、注射、换药等。
3. 监测患者的体征和病情变化，及时报告医生并采取相应的护理措施。
4. 协助医生进行各种医疗操作，如手术、检查等，并确保手术室或检查室的准备工作。
5. 提供患者和家属的健康教育，解答他们的疑问和提供必要的支持。
6. 组织和参与护理团队的工作，确保患者得到全面和连续的护理服务。
7. 遵守医疗伦理和法律法规，保护患者的隐私和权益。
8. 参与医疗质量管理和安全管理工作，提出改进建议并执行相关措施。
三、任职要求1. 具备相关护理专业的学历背景，持有国家承认的护士执业资格证书。
2. 具备良好的沟通和协作能力，能够与患者、家属和医疗团队有效地交流。
3. 具备扎实的专业知识和技能，熟悉各种常见病症的护理操作。
4. 具备较强的责任心和抗压能力，能够在紧急情况下保持冷静和应对突发事件。
5. 具备良好的职业道德和职业操守，遵守护理伦理和法律法规。
6. 具备良好的学习能力和自我提升意识，能够不断更新专业知识和技能。
四、薪资福利1. 薪资待遇：根据个人的学历、工作经验和岗位职责确定。
2. 社会保险：提供养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
3. 住房福利：提供住房补贴或提供住宿条件。
4. 节假日福利：享受国家规定的法定节假日，并提供相应的节日福利。
5. 培训发展：提供定期的职业培训和进修机会，帮助护士提升专业水平和职业发展。
五、工作时间1. 标准工时：每周工作40小时，按照医疗机构的工作安排进行轮班。
2. 加班情况：根据工作需要，可能需要加班或参与夜班轮岗。
六、职业发展1. 晋升机会：根据个人工作表现和能力，有机会晋升为高级护士、主管护士等职位。
三甲医院门诊服务中心护士岗位说明书
1.熟悉打印机的操作流程和基本维护。
2.为患者打印门诊病历，便于医院信息化管理。
职
责
四
职责表述：负责分诊及传染病预检分诊
工作时间百分比:5%
工作任务
1.及时、准确为患者分诊，为可疑患者测体温，并做好记录。
2.严格执行消毒、隔离制度和标准防护，杜绝传染病的蔓延。
职
责
五
职责表述：健康指导及精神文明宣教
3．熟练掌握与护理相关的人文学科知识及法律法规。
能力要求
1．较强的业务能力：能够运用掌握的各项护理知识为患者提供优质的护理服务，解决患者的需要，使诊疗能够安全、顺利进行。
2.良好的沟通协调能力：能够在日常工作中处理好与医生、患者、其他相关部门的关系，使工作顺利开展，并创造和谐的工作氛围。能够做好患者心理护理，消除患者焦虑情绪。
2.有良好的人际沟通能力和强烈的窗口服务意识，按要求着装，语言文明，不说服务忌语，普通话标准、流畅。
3.保持候诊区，清洁、舒适、安静。
4.保持门诊一楼诊断室物品齐备，保持设备仪器处于良好状态，保持急救物品完好率100%，无过期物品。
5.能够正确应用急救技能为门诊患者实施急救措施。
6.恪守护士行为规范，无因处理不当导致的投诉。
五、工作协作关系：
内部协调关系
（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）
临床各科室、医技科室、供应室、医务部、护理部、纪委、党办、信息中心、设备维修等
外部协调关系
（有经常性协调关系的外部单位及部门：）
省市区执法队、省市精神文明办等
六、绩效考核要点
1.爱岗敬业，不迟到、不早退、不脱岗。工作时间不做与工作无关的事。
三甲医院门诊服务中心护士岗位说明书
护士的岗位说明书
护士的岗位说明书一、岗位概述护士是医疗团队中至关重要的一员，负责提供全面的护理服务，确保患者的安全和舒适。
岗位要求护士具备扎实的医学知识和技能，能够有效地与患者、家属和其他医疗人员进行沟通和协作。
二、岗位职责1. 提供基础护理服务：包括测量患者的体温、脉搏、血压等生命体征，协助患者进行日常生活活动，如饮食、洗漱和排泄等。
2. 执行医嘱：按照医生的嘱托，给予患者药物、注射、输液等治疗，定期更换伤口敷料，监测患者的病情变化。
3. 协助医疗操作：为医生提供必要的协助，如手术准备、器械消毒、患者体位调整等。
4. 管理护理记录：准确记录患者的护理过程、病情变化和治疗效果，及时向医生汇报。
5. 提供心理支持：关心患者的情绪和心理状态，积极与患者交流，提供安慰和支持。
6. 教育患者和家属：向患者和家属提供健康教育，帮助他们了解疾病的预防和治疗方法。
三、任职要求1. 学历要求：护士执业必须具备医学院校相关专业的学士学位或大专学历。
2. 技能要求：熟练掌握护理技术和操作规范，具备基本的急救知识和技能，能够独立处理常见的护理问题。
3. 专业素养：具备较强的责任心和职业道德，保持良好的职业形象，能够与患者和家属建立良好的沟通关系。
4. 心理素质：具备良好的心理承受能力和应变能力，能够应对工作中的紧张和压力。
5. 团队合作：具备良好的团队合作精神，能够与其他医疗人员协作，共同完成工作任务。
四、工作条件1. 工作时间：根据医院的排班制度，具体工作时间可能会有所不同。
2. 工作环境：医院、诊所、护理院等医疗机构。
3. 工作压力：护士工作需要面对患者的疾病和痛苦，工作压力较大，需要具备良好的心理素质。
五、职业发展1. 护士可以通过参加进修课程和培训，不断提升自己的专业知识和技能。
2. 根据个人的兴趣和发展方向，护士可以选择进修成为专科护士、护理教育师、护理管理师等。
3. 护士也可以通过参加学术研究和发表论文，提高自己的学术水平和职业声誉。
医院门诊护士岗位说明书
护士岗位说明书生效日期2012-06-01 岗位名称护士所属部门门诊部
直接上级门诊护士长岗位代码
工作描述
职责任务1．在门诊护士长领导下进行工作。
2．提前上班，认真做好交接班工作，清点治疗用品和抢救药品基数。
坚守岗位，不串岗脱岗，上班应穿工作服、戴工作帽，注意仪表整洁。
3．热情接待病员，主动帮助解决各种困难。
经常观察病员的病情变化，如发现异常及时通知医生。
4．协助医师的工作，按医嘱给病人进行各项治疗和处理。
5．认真执行各项规章制度和操作规程，严格查对制度，做好交接班，严防差错事故的发生。
6．做好消毒隔离工作，防止交叉感染。
7．按规定准确及时做好各种护理记录，负责整理保管各种医疗记录报表。
8．负责诊疗室的整洁、安静，做好宣教工作。
9．完成上级领导交办的其他任务。
护士岗位说明书生效日期2012-06-01 岗位名称护士所属部门门诊部
直接上级门诊护士长岗位代码
任职标准1．教育：护理专业，中专及以上学历，取得注册护士资格。
2．经验：从事临床护理工作1年以上。
3．培训：
3.1参加岗前及上岗培训。
3.2计算机操作培训。
4．技能：
4.1熟悉国家有关政策法规，熟悉院内诊疗规章制度。
4.2具备在门诊各专业、各岗位的工作能力。
4.3具有较强的人际交流、语言表达能力以及正确处理医护患关系的能力，具备观察病情及急救技能。
4.4具备观察病情变化，急救技术及健康教育的能力。
4.5具有较好的服务意识。
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大学专科及以上学历
专业
护理及相关专业
培训经历
护理新技术、新方法的培训、医学药学基本知识的培训、保健知识培训、相关的法律法规知识的培训、专业外语知识培训
经验
1年以上护理工作经验
知识
精通护理知识、掌握预防保健知识、了解相关的法律法规知识、具备基本的专业外语知识
能力
较强的计划执行能力、良好的人际沟通和协调能力、基本的专业外语阅读能力
职工门诊护师岗位说明书
一、基本资料
岗位名称
职工门诊护师
岗位编号
所在部门
职工门诊
岗位定员
1
直接上级
职工门诊医师
所辖人数（数量）
0
直接下级
无
岗位分析日期
2018年12月
二、职责与工作任务描述
职
责
一工作时间百分比:75%
工作
任务
负责职工及家属、新职工的抽血化验工作
负责职工及家属的输液治疗工作
负责完成职工急慢性、创伤、劳损疾病的物理治疗工作
负责新职工乙肝疫苗的注射工作
负责被感染的职工的注射及发药工作
参与职工的体检工作及院外人员的体检工作
职
责
二
职责表述：协助职工门诊医师开展营养保健工作并提供相应的咨询
工作时间百分比：15%
工作
任务
负责收集、整理营养、预防、保健方面的相关信息，协助医生开展营养、预防、保健的宣传教育工作
工作时间百分比:5%
三、权力：
建议权：职工预防、保健工作改进和优化的建议权
建议权：医疗器械、护理用品采购的建议权
四、工作协作关系：
内部协调关系
（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）
医技科室、护理部、公疗办、药房、器械科、后勤、临床科室等
外部协调关系
（有经常性协调关系的外部单位及部门：）
五、任职资格
从业资格要求
护士执业证
六、工作特征
使用工具/设备
电脑、理疗机、一般医疗护理用品等、一般办公用品
工作环境
职工门诊诊疗室、理疗室
工作时间特征
正常工作时间、偶尔加班
备注
观察日常职工门诊的工作情况，了解全院整体的健康状况，为改善全院职工整体的健康状况提供合理化建议
负责每年秋季职工流感疫苗的接种工作
负责接待全院职工的预防保健咨询，给职工提供预防保健方面的指导
职
责
三
职责表述：负责职工门诊使用的医疗器械、办公设施的管理和保养工作
工作时间百分比:5%
职
责
三
职责表述：完成上级交办的其他工作