建筑企业如何做好党风廉政建设工作
新形势下如何加强施工企业的党风廉政建设
新形势下如何加强施工企业的党风廉政建设摘要：建筑企业是我国经济的中流砥柱，也是推动社会和谐发展的重要力量。
腐败问题是长期积累下来的，解决起来也非一日之功。
加强党风廉政建设具有重大的意义。
一方面，全面推进从严治党，保证党的先进性与纯洁性；另一方面，通过切实调查，发现施工企业在党风廉政建设中存在的种种问题。
这样的矛盾性，笔者认为应从党风廉政制度、体系能力、问题针对等方面着手解决，从而推动国有企业的党风廉政建设，进一步把国有企业打造成为推动中华民族伟大复兴的决胜性力量。
基于此，本文主要分析了新形势下如何加强施工企业的党风廉政建设。
关键词：施工企业；党风廉政；策略引言在新时期，需要继续将党风廉政建设作为党建的主要内容，并推动党风廉政教育的常态化，不断巩固党风廉政建设的新高地，彰显电力人的新活力，不断筑牢企业全员的廉洁防线，推动企业的党风廉政建设朝着纵深发展，并为此而不懈努力。
级党委和纪委要坚决扛起全面从严治党政治责任，以钉钉子精神把党风廉政建设和反腐败工作要求落实到各项工作全过程、各环节，从加强廉政教育，压实各级责任，健全规章制度，强化监督检查，严格执纪问责等方面入手，不断引导干部职工严守政治纪律红线、中央“八项规定”底线，坚决不触碰“九项准则”高压线，以优良的党风带动院风，以院风助推行业作风好转，努力为老百姓的生命健康保驾护航。
1党风廉政建设概念党风建设并没有明确的解释，不同角度看待党风建设，造成对其概念理解的差异。
在不同的人眼里，是一门艺术、一个政治概念、一个科学定义。
本文分析看来，党风廉政建设是中国共产党的作风方面的建设。
其只要内容就是原理、规章以及党务。
具体展开来阐述就是，一切的党务活动以及在实践基础上的规章制度，通过不断商议、完善、总结、科研等，借助媒体、影像、文稿等方式，最终将一座史诗剧集呈现于大众的视线之中。
廉政风险是指出现廉政问题的可能性，即公职人员凭借所拥有的公共权力在执行公务性活动过程中或日常生活中出现谋求私利等腐败行为的可能性，具有以下特征。
工程廉政建设实施方案(三篇)
工程廉政建设实施方案一、背景和目标近年来，我国工程建设领域存在一些腐败问题，严重影响了经济社会发展和人民群众利益。
为了解决这些问题，提高工程建设的廉政水平，确保国家资金和社会资源的有效利用，制定并实施____年工程廉政建设实施方案。
本方案旨在建立健全工程廉政制度和机制，提升工程廉政风险防控能力，切实保障工程建设的公平、公正、公开，为实现高质量发展目标提供坚实支撑。
二、主要任务和措施（一）加强工程廉政制度建设1. 完善工程招投标制度，推广公开招标、竞争性谈判等透明公正的招标方式，加强对投标人的资格审核和诚信约束。
2. 健全工程施工管理制度，推行全过程监管，加强对施工过程中的质量、安全、环境等方面的监督检查。
3. 加强工程款项管理，推行工程款项专户管理制度，确保款项使用合规、透明。
4. 完善工程变更管理制度，严格按照程序办事，杜绝随意变更工程造成的额外费用和腐败问题。
（二）加强工程执法监管1. 加大对工程建设领域的监督执法力度，建立健全综合执法机构，加强执法人员培养和队伍建设。
2. 建立工程举报投诉机制，鼓励公众对违法违规行为进行举报，对举报者予以保护，并及时处理相关问题。
3. 加强对工程建设项目的执法监管，严厉打击弄虚作假、违规违法行为，加大对失信行为的惩戒力度。
（三）加强工程廉政宣传教育1. 加大对工程廉政政策法规的宣传力度，提高广大干部和群众对工程廉政建设的认识和重视程度。
2. 开展工程廉政主题教育活动，举办讲座、培训班等形式，加强工程德、工程法的教育培训。
3. 利用新媒体手段，加强工程廉政宣传，提高社会舆论对工程廉政建设的关注度。
（四）加强工程廉政风险防控1. 建立工程项目风险评估和防控机制，对工程建设项目进行全面评估，提前发现和处置潜在风险。
2. 加强对工程建设各环节的监控和巡视，建立风险监控预警机制，及时发现和处置风险。
3. 推行工程建设诚信评价制度，对承担工程建设任务的企业和个人进行信用评估，促进良好信用行为的形成。
建筑公司廉政会议发言稿
大家好！今天，我们在这里召开建筑公司廉政会议，旨在进一步加强公司党风廉政建设和反腐败工作，提高全体员工的廉洁自律意识。
在此，我代表公司领导班子，向长期以来关心和支持公司党风廉政建设工作的各位领导和同事表示衷心的感谢！同时，也希望大家能够认真聆听、积极参与，共同推动公司党风廉政建设迈上新台阶。
首先，让我们回顾一下过去一年公司在党风廉政建设方面所取得的成绩。
过去的一年，公司领导班子高度重视党风廉政建设工作，紧紧围绕“两个责任”落实，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，严格落实中央八项规定精神，坚决纠正“四风”，取得了明显成效。
一、加强组织领导，落实“两个责任”公司领导班子始终把党风廉政建设摆在突出位置，把落实“两个责任”作为一项重要政治任务来抓。
一是强化主体责任，公司领导班子成员认真履行“一岗双责”，带头遵守廉洁自律各项规定，带头反对“四风”，带头落实中央八项规定精神。
二是强化监督责任，加强对各部门、各项目的监督检查，确保党风廉政建设各项要求落到实处。
二、加强学习教育，提高廉洁自律意识我们深入开展“两学一做”学习教育常态化制度化，组织党员干部认真学习党章党规党纪，加强党性修养，提高廉洁自律意识。
同时，充分利用公司内部刊物、网站等平台，广泛宣传党风廉政建设典型事迹和违纪违法案例，营造浓厚的廉洁文化氛围。
三、强化制度建设，堵塞管理漏洞我们不断完善党风廉政建设制度体系，修订完善了《公司党风廉政建设责任制实施办法》、《公司廉洁自律规定》等制度，进一步规范了公司经营管理行为，堵塞了管理漏洞。
四、严肃查处违纪违法行为，强化震慑作用我们坚决查处违纪违法行为，对违反中央八项规定精神、侵害群众利益的不正之风和腐败问题，发现一起查处一起，绝不姑息。
同时，加强案件查办力度，强化警示教育，发挥典型案例的震慑作用。
在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，公司党风廉政建设工作还存在一些问题和不足。
一是党风廉政建设责任制落实不够到位，部分领导和部门对党风廉政建设重视程度不够，存在“重业务、轻党建”的现象。
建筑公司廉政管理制度
第一章总则第一条为加强建筑公司党风廉政建设，促进公司健康发展，根据国家法律法规和党的纪律规定，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工，包括管理人员、技术人员、施工人员等。
第三条本制度旨在规范公司内部管理，强化廉政意识，防止腐败现象的发生，确保公司公正、公平、公开地开展业务。
第二章廉政教育第四条公司应定期组织廉政教育，提高员工的廉政意识，强化廉洁自律。
第五条公司应邀请有关部门或专家进行廉政讲座，使员工充分了解党风廉政建设的重要性和必要性。
第六条公司应通过内部刊物、宣传栏、网络等渠道，广泛宣传廉政法规、政策及典型案例，营造良好的廉政氛围。
第三章廉政纪律第七条员工必须遵守国家法律法规，严格遵守党的纪律，坚决抵制各种腐败行为。
第八条员工不得利用职务之便谋取私利，不得收受贿赂、回扣、馈赠等不正当利益。
第九条员工不得泄露公司商业秘密，不得利用职务之便为他人谋取利益。
第十条员工不得违反招投标、合同管理等相关规定，不得进行不正当竞争。
第四章廉政监督第十一条公司应设立廉政监督机构，负责对公司廉政工作进行监督检查。
第十二条廉政监督机构应定期或不定期地对公司各项业务进行监督检查，发现问题及时纠正。
第十三条廉政监督机构应受理员工对违反廉政规定的举报，及时调查处理。
第十四条公司应建立健全举报奖励制度，鼓励员工积极参与廉政监督。
第五章廉政考核第十五条公司应将廉政建设纳入员工绩效考核体系，对员工廉洁自律情况进行考核。
第十六条对在廉政建设工作中表现突出的员工，给予表彰和奖励。
第十七条对违反廉政规定的员工，依据情节轻重，给予相应的纪律处分。
第六章附则第十八条本制度由公司党委负责解释。
第十九条本制度自发布之日起施行。
第七章监督与检查第二十条公司应定期对廉政制度执行情况进行检查，发现问题及时整改。
第二十一条公司应加强对廉政制度执行情况的监督，确保制度落到实处。
第二十二条公司应定期向有关部门报告廉政建设工作情况。
工程廉政实施方案
工程廉政实施方案为了加强工程建设领域的廉政建设，提高工程质量和效益，促进廉洁文化建设，我们制定了以下工程廉政实施方案。
一、加强廉政教育培训1. 全面开展廉政教育培训，包括廉政法规、廉洁自律、风险防范等内容，提高全体员工的廉政意识和风险防范能力。
2. 制定并实施员工廉政教育考核制度，对廉政教育培训效果进行评估，确保培训工作的实效性和持续性。
二、建立健全廉洁管理制度1. 完善工程项目管理制度，明确工程建设各环节的责任部门和责任人，建立健全的监督检查机制，防范廉政风险。
2. 加强对工程建设项目的审批、招投标、合同签订等环节的监督管理，严格执行相关规定，杜绝腐败行为的发生。
三、加强廉政风险防范1. 加强对工程建设项目中可能存在的廉政风险点的排查和分析，制定相应的风险防范措施，确保工程建设的廉洁进行。
2. 建立健全廉政风险防范工作台账，及时记录和汇总廉政风险防范工作的情况，对发现的问题及时纠正和处理。
四、加强监督检查和责任追究1. 建立健全工程建设项目的监督检查制度，加强对工程建设各环节的监督检查，及时发现和纠正问题。
2. 对发现的廉政违纪行为，依法依规进行严肃处理，做到有案必查、有错必究，形成震慑效应。
五、加强廉洁文化建设1. 积极开展廉政文化宣传活动，倡导廉洁诚信的工作作风，营造风清气正的工作氛围。
2. 建立廉洁文化建设长效机制，通过各种形式的宣传教育活动，不断强化员工的廉政意识和自律意识。
六、加强信息公开和舆情监控1. 主动公开工程建设项目的相关信息，接受社会监督，提高透明度和公开度。
2. 建立健全舆情监控机制，及时了解和掌握社会舆论动态，做好舆情引导和应对工作。
七、加强廉政建设成效评估1. 建立健全工程廉政建设成效评估制度，定期对工程建设项目的廉政建设工作进行评估，总结经验，发现问题，不断完善工作机制。
2. 建立廉政建设成效考核机制，将廉政建设工作纳入绩效考核体系，形成绩效导向，推动工程廉政建设工作持续深入开展。
工程施工廉政总结
工程施工廉政总结随着社会的不断发展，廉政建设在工程施工领域的重要性日益凸显。
工程施工廉政总结是对工程建设过程中廉政工作进行全面、系统地梳理和归纳，总结经验教训，推动工程施工领域廉政建设不断深入的过程。
本文将从以下几个方面对工程施工廉政进行总结。
一、工程背景在某工程施工项目中，我们坚持以科学发展观为指导，紧紧围绕工程建设中心工作，深入推进廉政建设，着力提高工程质量、安全、进度和投资效益，为工程建设创造风清气正的环境。
二、廉政建设措施1. 建立健全廉政责任制。
明确各级领导和部门的责任，将廉政建设纳入工程建设的总体布局，确保廉政工作落到实处。
2. 强化廉政教育。
深入开展廉洁从业教育，提高党员干部和员工的廉洁自律意识，强化廉洁从业观念。
3. 加强廉政风险防控。
针对工程建设的关键环节和重点领域，查找廉政风险点，制定防控措施，防范廉政风险。
4. 强化监督检查。
发挥纪检监察机构的作用，加强对工程建设过程中的监督检查，严肃查处违纪违法行为。
5. 推进阳光工程。
充分利用现代信息技术，加强工程招投标、合同管理、资金使用等环节的公开透明，接受社会监督。
6. 加强队伍建设。
选拔任用政治坚定、业务精湛、作风优良的干部，提高工程建设的整体素质。
三、取得的成效1. 工程质量得到保证。
通过强化廉政建设，有效防范了质量事故的发生，保证了工程质量的优良。
2. 工程安全得到确保。
加强廉政建设，促进了安全管理制度的有效执行，降低了安全事故的发生概率。
3. 工程进度得到保障。
廉政建设的深入推进，有利于提高工作效率，确保工程按计划推进。
4. 投资效益得到提高。
通过加强廉政建设，有效防止了资金浪费和损失，提高了投资效益。
5. 社会形象得到提升。
工程施工过程中的廉洁自律，赢得了社会各界的认可，提升了企业形象。
四、经验与启示1. 必须把廉政建设作为工程建设的内在需要，摆在突出位置，常抓不懈。
2. 必须坚持惩治和教育并重，强化廉政教育，提高党员干部和员工的廉洁自律意识。
建筑企业廉政管理制度
建筑企业廉政管理制度第一章总则第一条为规范建筑企业的经营行为，维护企业声誉，加强企业内部管理，加强廉政建设，根据《中华人民共和国宪法》、《国家码规范建筑行业工作情况的通知》，制订本制度。
第二条本制度适用于建筑企业全体员工，包括职工及领导干部。
第三条建筑企业廉政管理制度遵循依法合规、廉洁自律、公平公正、诚实守信的原则。
第四条公司内设廉政管理委员会，由公司总经理担任主任委员，公司各部门主要负责人担任委员，具体负责公司廉政建设工作的组织和协调。
第二章遵守法律法规第五条全体员工在工作中必须遵守国家法律法规，严禁从事违法犯罪活动。
第六条公司要加强内部法律法规宣传教育，保证员工了解并遵守相关法律。
第七条公司要建立完善的企业合规制度，加强内部监督，确保公司业务活动的合法合规。
第三章廉洁自律第八条全体员工要保持廉洁自律，不得接受或索取他人财物及其他利益。
第九条公司要建立健全的财务管控制度，确保财务资金安全，杜绝腐败行为。
第十条公司要加强内部审计，发现并及时纠正违规行为。
第四章公平公正第十一条公司要保持公平公正的原则，做到诚实守信。
第十二条公司要坚决打击行贿受贿等不正当行为，维护市场秩序，保障公平竞争。
第五章诚实守信第十三条公司要建立企业诚信档案，纪实全体员工的诚信表现。
第十四条公司要对员工进行廉政教育，提高员工的廉政意识。
第十五条公司要树立企业形象，树立廉政品牌。
第六章监督管理第十六条公司要建立健全的内部监督机制，确保廉政建设的有效实施。
第十七条公司要加强廉政风险防范，及时发现问题并加以处理。
第七章处罚制度第十八条公司对违反廉政管理制度的员工，将给予相应的处罚，情节严重者将依法处理。
第十九条公司要公开处罚结果，形成震慑。
第八章附则第二十条公司要加强廉政建设培训，提高员工廉政道德水平。
第二十一条公司要建立廉政吹哨制度，鼓励员工发现并举报违规行为。
第二十二条公司要定期对廉政管理制度进行检查评估，不断完善。
第二十三条本制度自颁布之日起生效。
工程建设廉政监督方案
工程建设廉政监督方案一、建立健全工程建设廉政监督制度1.1 完善廉政监督体系要加强工程建设廉政监督制度建设，首先需要完善廉政监督体系，建立健全相关法律法规和制度文件。
要加强对工程建设领域的监督管理，提升监督力度，确保工程建设的廉洁公平。
加强对承包商、设计院、监理单位等各个环节的监督，建立严格的监督机制。
1.2 加强内部监督工程建设单位要建立健全自身的内部监督机制，完善内部控制体系，强化纪律教育，提升全员廉洁意识。
建立监督矛盾化解机制，设置监督举报通道，激励员工积极举报违纪行为。
1.3 积极推行廉政文化建设通过开展廉政文化宣传教育活动，提高全员的廉洁意识和法治观念，形成良好的廉政风气。
倡导廉洁自律，营造廉洁从业环境。
二、加强对工程建设过程的监督管理2.1 加强工程招投标监督建立健全工程招投标监督制度，加强对工程招标过程的监督管理。
加强对投标人的资格审查，提高招标文件的透明度和公平性，确保招投标过程的公正公平。
2.2 建立工程质量监督体系加强对工程质量的监督管理，建立健全质量监督体系，建立质量责任制度，严格把关工程标准和质量管理，提升工程质量水平。
2.3 加强工程资金监督管理建立健全工程资金使用监督管理制度，加强对工程资金使用的监督管理，杜绝贪污腐败现象。
确保工程资金的合规使用，提高效益。
三、加强对工程建设中的廉政风险防控3.1 建立工程建设廉政风险评估制度建立健全工程建设廉政风险评估制度，对工程建设过程中的廉政风险进行全面评估，及时发现和解决问题，防范廉政风险。
3.2 加强风险防控加强对工程建设中的廉政风险的防控措施，建立一套完善的风险防控措施和处理机制。
对可能存在的腐败风险进行精准施策，有效控制风险。
3.3 建立失信行为惩戒机制对工程建设中的失信行为进行严厉惩处，确保失信者在工程建设市场中受到严厉制裁，形成震慑效应，净化工程建设市场。
四、加强对工程建设领域的扫黑除恶力度4.1 建立黑恶势力排查机制建立健全黑恶势力排查机制，对工程建设领域可能存在的黑恶势力进行全面排查，依法打击。
工程建设方面廉政制度
工程建设方面廉政制度一、总则1. 本制度依据国家有关法律法规及行业指导原则，结合公司实际情况制定，旨在加强工程建设过程中的廉政管理，保障工程项目的公正、高效与透明。
2. 公司全体员工应本着诚实守信、公平公正的原则，严格执行本制度，任何违反规定的行为都将受到纪律处分或法律制裁。
二、组织机构1. 公司设立廉政建设领导小组，负责统筹协调公司的廉政工作，并对工程建设中的廉政问题进行监督和管理。
2. 设立专门的监察部门，配备专业的监察人员，对工程建设过程进行全程监督，确保各项规定得到有效执行。
三、廉政责任1. 公司领导层负有推进廉政建设的首要责任，必须率先垂范，以身作则。
2. 项目经理是工程建设项目的第一责任人，要对项目全过程的廉洁风险进行评估，并采取相应措施加以控制。
3. 财务部门要加强资金监管，确保项目资金专款专用，严禁挪用、私分等违规行为。
四、廉政教育与培训1. 公司定期开展廉政教育和培训，提高员工的廉政意识和自我约束能力。
2. 对于关键岗位的员工，特别是采购、招标等部门的人员，要进行针对性的廉政风险防控培训。
五、监督管理1. 实行公开透明的招投标制度，所有招标信息和中标结果需在指定媒体或平台上公布，接受社会监督。
2. 建立健全举报机制，鼓励员工和社会公众对工程建设中的不正当行为进行举报，保护举报人的合法权益。
六、违规处理1. 对于违反本制度的个人或单位，根据情节轻重，给予警告、罚款、解除合同直至追究法律责任的处理。
2. 对于涉嫌犯罪的行为，移交司法机关依法处理。
七、附则1. 本制度自发布之日起实施，由廉政建设领导小组负责解释。
2. 本制度在实施过程中如有需要修改的地方，应及时修订并公布。
通过上述制度的实施，可以在一定程度上遏制工程建设领域的不正之风，提升项目管理水平，保障工程质量和投资效益。
同时，这也有助于树立企业的良好形象，为公司的长远发展奠定坚实的基础。
建筑工程廉政建设指南
建筑工程廉政建设指南一、引言建筑工程是社会发展和城市建设的重要组成部分，廉政建设是保证建筑工程质量和公平竞争的关键。
为了推动建筑工程廉政建设，实现廉洁施工，本文将提供一些指南供建筑工程相关人士参考和遵守。
二、加强组织建设1. 建立廉政建设责任制建筑工程企业应当制定建筑工程廉政建设责任书，明确各级管理人员的廉政责任，确保廉政建设的高效性。
2. 建立廉洁施工考核制度建筑工程项目的监理机构应当建立健全廉洁施工考核制度，对参与工程施工的各方进行评估和奖惩，确保廉洁施工的落地实施。
三、加强风险防范措施1. 建立风险识别机制建筑工程项目的监理机构和施工单位应当建立风险识别机制，及时发现和识别廉洁施工中的风险点，制定应对措施。
2. 完善防腐败机制建筑工程企业应当建立和健全反腐败机制，包括建立举报电话和网站，鼓励员工积极参与廉政建设。
四、加强建筑过程管理1. 严格施工监督管理建筑工程项目的监理机构应当积极履行监督职责，对施工单位的廉洁施工进行全面监控，及时发现和纠正问题。
2. 保证设备材料质量建筑工程企业应当加强设备和材料质量的管理，不得使用假冒伪劣产品，确保工程质量。
五、建立廉洁施工宣传教育机制1. 开展廉政教育培训建筑工程企业应当组织廉政教育培训活动，提高员工的廉洁意识和职业道德水平。
2. 增加廉政宣传力度建筑工程项目的监理机构应当在项目现场提供相关廉政宣传资料，并通过媒体发布廉洁施工的成功案例等，增加廉政建设的宣传力度。
六、建立廉洁施工监督机制1. 加强内外部监督建筑工程项目的监理机构应当积极履行内外部监督职责，对施工单位的廉洁施工进行全方位监督，确保工程质量。
2. 审计机构参与监督建筑工程项目的审计机构应当积极参与监督工作，发现问题及时进行整改和报告，并提出建设性意见。
七、廉洁施工的重要性廉洁施工不仅能保证建筑工程质量，还能维护公平竞争的市场环境，促进社会和谐发展。
建筑工程相关人士应当牢记廉政建设的重要性，积极参与和推动廉洁施工的实施。
工程施工廉政措施(3篇)
第1篇为确保工程项目的顺利实施，维护工程建设的廉洁形象，根据我国有关法律法规和党风廉政建设的要求，特制定以下工程施工廉政措施：一、加强组织领导，明确责任分工1.成立工程项目廉政建设领导小组，负责统筹协调、监督检查和督促落实工程项目廉政建设各项工作。
2.明确各级领导、部门和岗位的廉政建设责任，层层签订廉政责任书，确保责任落实到人。
二、规范招标投标，杜绝不正之风1.严格执行招标投标法律法规，确保招标投标活动公开、公平、公正。
2.加强对招标投标过程的监督，严禁围标、串标、骗标等违法行为。
3.加强评标专家库建设，确保评标专家的独立性和专业性。
三、强化合同管理，规范施工行为1.严格执行合同管理制度，确保合同内容合法、合规、合理。
2.加强对合同履行情况的监督检查，确保合同各方履行合同义务。
3.严禁违规分包、转包和挂靠，坚决打击“黑名单”企业。
四、加强资金管理，确保资金安全1.严格执行资金管理制度，确保资金使用合法、合规、合理。
2.加强资金支付审核，严格控制资金支出。
3.加强工程款支付监管，确保工程款及时、足额支付。
五、严格监督检查，强化责任追究1.加强对工程项目廉政建设的监督检查，定期开展自查自纠。
2.畅通举报渠道，鼓励群众举报违规违纪行为。
3.对违反工程项目廉政建设规定的行为，严肃追究相关责任人的责任。
六、加强廉政教育，提高廉洁意识1.开展廉政教育，增强党员干部和员工的廉洁意识。
2.加强廉洁文化建设，营造风清气正的施工环境。
3.开展廉洁自律承诺活动，引导员工自觉遵守廉洁自律规定。
七、完善制度建设，强化制度保障1.完善工程项目廉政建设相关制度，形成制度保障体系。
2.加强制度执行情况的监督检查，确保制度落实到位。
3.对制度执行过程中发现的问题，及时修订和完善制度。
通过以上措施的实施，确保工程施工过程中的廉洁形象，为我国基础设施建设提供有力保障。
第2篇一、引言随着我国经济的快速发展，工程建设领域已经成为国家投资的重要方向。
建设工程廉政建设管理制度范文(二篇)
建设工程廉政建设管理制度范文第一章总则第一条为加强对建设工程的廉政建设管理，维护建设工程领域的廉洁和公正，提高工程质量和服务水平，根据《中华人民共和国反腐败法》等相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于所有参与建设工程的单位和人员，包括建设单位、项目部、各专业施工队伍、监理单位、设计单位、勘察单位等。
第三条廉政建设管理是指在建设工程全过程中，依法维护公正廉洁的工作环境，提高廉洁意识，坚决杜绝贪污受贿等腐败行为。
第四条廉政建设管理应遵循公开透明、一切从严原则，强调预防为主，充分发挥监督作用，构建阳光廉洁的建设工程管理体系。
第五条建设工程各参与单位和人员应依法承担相应的廉政责任，主动接受监督，自觉遵守本制度和相关法律法规，严格执行国家和地方规定的廉洁纪律和管理制度。
第六条监督机构应加强对建设工程的监督，建立健全廉政投诉举报机制，对违反廉政纪律的单位和个人，依法严肃处理，保护举报人的合法权益。
第七条对违反法律法规和本制度规定的单位和个人，监督机构可以采取警示教育、通报批评、追究法律责任等措施，对造成严重后果的，将追究相应的法律责任。
第八条各参与单位和人员应定期接受廉政教育和法律法规的培训，不断提高廉政意识和遵纪守法能力，认真履行廉政责任。
第二章廉政建设机构第九条廉政建设机构是建设工程廉政建设管理的主要实施机构，负责指导、协调、监督全面廉政建设工作。
第十条廉政建设机构应设立廉政监察员，负责检查、监督各参与单位和人员的廉政建设情况，发现问题及时报告并提出整改和处理建议。
第十一条廉政建设机构应定期组织廉政教育和培训，提供相关法律法规和廉政纪律的宣传材料，帮助各参与单位和人员进行廉政意识的提升。
第十二条各参与单位应设立廉政建设专门机构或岗位，明确具体的廉政工作职责和权限，配备相应的人员，并提供必要的经费保障。
第十三条廉政建设机构应建立健全廉政档案管理制度，对建设工程廉政建设工作进行档案记录和归档，做到真实、准确、完整。
建筑工程廉政建设及措施方案
建筑工程廉政建设及措施方案1实施工程廉政建设的指导思想、目的、意义和总体要求1.1实施工程廉政建设的指导思想项目部及各施工队伍在经营管理和工程项目承建过程中，坚持以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，严格按照“八个坚持、八个反对”的要求，从严治党，从严治企，坚持标本兼治，狠抓工作落实，以与时俱进、奋发有为的精神和作风，扎扎实实推进项目工程廉政建设，实现服务承诺，创造良好信誉。
1.2实施工程廉政建设的目的和意义（1）规范项目经营管理，促进项目部党风廉政建设。
（2）参与市场公平竞争，净化项目内部环境。
（3）落实党风廉政建设责任制。
（4）倡导文明施工、明礼诚信、遵纪守法、廉洁自律、奋发有为、与时俱进的职业道德。
1.3实施工程廉政建设的具体要求（1）实施工程廉政建设要坚持“两手抓，两手都要硬”的工作方针，确保工程建设与工程廉政建设同期规划、同等重视、同步运作、同创佳绩。
（2）实行工程廉政建设责任制，坚持集体领导与个人负责相结合；奖励与惩处相结合；立足教育，着眼防范；谁主管，谁负责；一级抓一级，层层抓落实。
（3）实行工程廉政建设责任制，要坚持党支部统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，个人分工负责，依靠群众支持参与和积极参与的领导体制和工作机制。
（4）遵守党和国家的路线，方针，政策，遵守党纪政纪和法律法规及省、市政府的有关规定。
(5)全廉政制度，开展廉政教育，设立廉政告示牌，公布举报电话、监督并认真查处违法违纪行为。
(6)他单位在业务活动中有违反廉政规定的行为，有及时提醒对方纠正的权利和义务。
（7）与不正当的市场竞争与违法违纪活动。
①不向建设、设计、监理等单位及其工作人员行贿或赠礼金、有价贵重礼品。
②不给建设、设计、监理单位的工作人员报销应由个人支付的各种费用。
③不违规安排建设、设计、监理等单位及其工作人员参与公费高标准宴请、娱乐、旅游活动。
④不给建设、设计、监理等单位及其工作人员购置交通、通信工具和高档办公用品。
工程施工企业廉政管理制度
工程施工企业廉政管理制度一、总则为了贯彻落实党中央、国务院有关反腐倡廉和廉政建设的方针政策，维护企业的良性发展环境，加强企业内部管理，保障广大员工和社会的合法权益，特制定本制度。
二、廉政建设目标1、树立正确的价值观念，树立良好的企业形象。
2、强化廉洁意识，严格执行各项管理规定。
3、加强廉政宣传教育，提高员工廉政意识。
4、依法治企，建立健全的廉政管理体系。
5、持续开展反腐倡廉活动，加大反腐力度。
三、组织架构企业设立廉政管理委员会，由企业高级管理人员组成，负责制定廉政管理制度、监督执行情况，开展廉政教育培训等工作。
四、廉政管理主体1、企业员工：要深入学习党的十九大精神，增强廉政意识，遵守法律法规，严格执行各项管理规定，杜绝违纪违法行为。
2、企业领导干部：要带头遵守廉政规定，强化廉洁意识，严格执行廉政责任制，不得以权谋私，不得搞特权主义。
3、监督部门：要加强对企业廉政管理的监督，及时发现问题，并督促企业领导做好整改工作。
五、廉政管理措施1、加强廉政宣传教育：通过内部会议、文化活动等形式，全面加强廉政宣传教育，提高员工廉政意识。
2、落实廉政责任制：建立廉政责任制度，将廉政要求纳入绩效考核，实行绩效与廉政相结合。
3、加强监督检查：建立完善的监督机制，定期对各部门进行随机检查，发现问题立即处理。
4、严明纪律处分：对违纪违法行为，要依据相关规定作出相应处罚，决不姑息。
5、保护举报人权益：对提供有价值的举报信息的员工要给予适当奖励，并保护其隐私，保证其合法权益。
六、廉政建设效果企业廉政建设旨在构建风清气正的工作环境，增强企业的凝聚力和创造力，提高经营绩效，为企业的可持续发展打下坚实基础。
七、监督与反馈1、本制度由廉政管理委员会负责定期检查和评估，根据实际情况对制度进行调整和完善。
2、员工对制度有异议或建议，可向廉政管理委员会提出，委员会将认真研究并做出合理回应。
八、其他1、本制度自颁布之日起正式实施，如有变动，以新规定为准。
建筑工程廉洁管理措施方案
建筑工程廉洁管理措施方案建筑工程廉洁管理措施方案随着我国经济的快速发展和城市化进程的加快，建筑工程也越来越成为一个国家发展的重要领域。
然而，建筑工程领域也面临着腐败问题的挑战，廉洁管理势在必行。
为此，我们制定了以下建筑工程廉洁管理措施方案。
一、加强领导决策层的廉洁管理建筑工程的廉洁管理要从领导层抓起。
领导人员应该严格遵守党风廉政建设的各项规定，时刻保持清正廉洁的形象，做到爱岗敬业、勤政廉洁。
建立健全廉洁从政问责机制，对于违反廉洁建设规定的领导人员要给予严肃处理，形成严明的红线意识和底线思维，保持领导干部清正廉洁的形象。
二、加强建筑工程招投标过程的监管建筑工程招投标是存在腐败问题较为集中的环节之一，因此要加强对建筑工程招投标过程的细致监管。
建立完善的监管机制，对招标广告、文件、程序等进行严格审核，减少漏洞和机会。
建立招投标过程的全程监控系统，确保整个过程的透明度和公平性。
对于违反招投标规定的行为要严厉打击，保障招投标的公正公开。
三、加强建筑工程合同管理建筑工程合同一旦存在问题，容易引发其他诸多问题，因此，建筑工程合同管理至关重要。
通过完善合同管理制度，严格按照规定签订建筑工程合同，明确权利义务，减少合同漏洞，防止腐败行为的发生。
建立合同履约的监督检查制度，对于违约行为要及时进行惩处，保障合同的有效执行。
四、加强建筑工程过程监督建筑工程过程监督旨在确保工程质量和施工进度，防止违规操作和腐败行为的发生。
加强工程质量监督，建立建筑工程质量监督机构，对施工过程进行全程监控，对重要节点进行检查验收，确保工程质量达标。
加强施工进度监管，建立工程进度监测机制，及时发现和解决施工进度滞后的问题。
五、加大对违反廉洁管理规定的惩戒力度对于违反廉洁管理规定的建筑工程相关人员，要加大对其的严肃处罚力度。
建立健全廉洁管理举报奖励制度，鼓励广大员工积极举报违法违纪行为，对于有效举报的人员给予奖励，确保廉洁管理措施的有效实施。
工程廉政建设措施
工程廉政建设措施一、领导干部的廉洁自律1、要求领导干部认真学习贯彻关于党风廉政建设理论和党风廉政建设法规，坚持讲学习、讲政治、讲正气，正确认识廉政建设与经济建设的关系，坚持两手抓，两手都要硬。
2、建立工程项目部廉政建设责任制，项目经理对所管理项目范围内的廉政建设负责，技术负责人对职责范围内的廉政建设负责任。
3、坚持民主生活制度，廉洁自律汇报制度，严格党内政治生活，增强党内生活的政治性、思想性、原则性，积极开展批评与自我批评。
4、领导干部树立廉政建设从我做起的思想，处处以身作则，执行廉政责任制。
做到说真话，不说假话；办实事，不办虚事；讲实效，不讲排场。
发扬党的优良传统，密切联系群众，自觉接受群众监督。
坚持集体领导，分工合作。
杜绝各行其是，各自为政。
选拔任用干部坚持任人为贤，反对任人为亲；坚持集体讨论，反对个人说了算。
二、工程管理中的廉政建设保证措施1、项目经理部在工程管理中，对下属各施工队遇有设计变更、增加内部承包工程预算等问题，要坚持集体讨论制度，防止徇私舞弊、个人决策。
2、采购工程材料货比三家，不得舍近求远，按照规定程序采购。
3、认真履行工程检查制度，严把工程质量关，不得利用工程质量等级、技术标准、施工工艺、操作规程、检测试验等手段损害国家和单位利益。
4、项目经理部要加强对资金的管理力度，确保资金的安全和有效使用，坚持专款专用，不得挪作它用。
5、严格执行财务管理的有关规定，严格按公司分割预算及内部承包规定、依据工程进度和监理的签字认可手续，实行计量支付。
每月验工计价一次，集体讨论，由经理、副经理、总工、业务人员签字方可拨款；不得以资金拨付为手段谋取私利，杜绝吃、拿、卡、要。
6、单项工程竣工验收按国家规定、业主、监理要求进行，不得利用工程质量等级评定、工程决算、竣工资料编制、工程遗留问题处理等搞弄虚作假，谋取私利。
三、职工队伍廉政建设保证措施1、广大职工坚持经常性的理想、信念思想教育，学习有关廉正建设规定，做到自觉、自省、自警、自励树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉反腐倡廉。
如何抓好建设行业党风廉政
如何抓好建设行业党风廉政——促进行业作风转变推动建设事业的快速发展搞好党风廉政建设，促进行业作风转变，推动建设事业的快速发展，是实践“三个代表”重要思想，树立和落实科学发展观，优化发展环境，开创工作新局面的有效途径。
今年，建设科以保持共产党员先进性教育活动为契机，紧紧围绕打造现代化小城镇这一中心目标，进一步加强了党风廉政建设，促进行业作风转变，推动了建设事业快速发展。
一、抓好党风廉政宣传教育，进一步提高党风廉政建设的思想认识坚持以人为本，服务大众的思想，是树立行业新风的基础，我们主要学习了党纪政纪条规教育、正面典型示范教育和反面典型警示教育。
提高了党员干部的综合素质，并把这“四项教育”作为一项制度长期坚持下去。
坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，紧密结合建设工作实际，求真务实，与时俱进，开拓创新，突出重点，采取积极有效措施，不断加大工作力度。
通过各种宣传教育的开展，为促进行风转变，奠定了坚实的思想基础。
二、严格落实党风廉政建设责任制，确保党风廉政建设落到实处建设科主要负责监督农场的建设工程和农场房产等工作，为进一步规范管理和执法行为，营造公开、公正、公平的环境，将党风廉政建设的思想内容落实到了每位工作人员身上，明确了责任，科室上下实行“一岗双责”。
落实责任，加大责任追究。
重点工作实行“四定一包”责任制，定人员、定职责、定任务、定时限，一包到底，明确管理人员责任追究的依据和办法。
杜绝了吃、拿、卡、要和拖诿扯皮等不正之风，提高了工作效率。
三、坚持廉洁自律的各项规定，保证党的作风根本好转领导干部的作风转变，能带动行业作风的根本转变，建设科严格落实了干部廉洁自律四大纪律、八项要求和干部廉洁从政的若干规定。
落实了干部不准收受现金，有价证券、支付凭证的规定，杜绝以各种名义和施工单位大吃大喝和消费娱乐的歪风，保证了科室成员精神振奋、作风优良，为农场建筑事业健康发展提供了强大动力。
四、加大评议行风工作力度、促进建筑事业发展管行业必须管行风，我们把民主评议行风工作作为党风廉政建设的一向重要内容来抓，坚持“谁主管，谁负责”的工作制度。
工程施工单位廉政制度
工程施工单位廉政制度工程施工单位廉政制度是为了加强工程施工领域的廉政建设，规范工程施工单位的行为，保障工程建设项目的质量、安全、进度和投资控制等目标的实现，根据国家有关法律法规和政策规定，结合工程施工单位的实际需要而制定的。
一、工程施工单位应建立健全廉政制度，加强廉政教育和监督，提高员工的廉洁意识和自律意识。
二、工程施工单位应严格执行国家有关法律法规和政策规定，依法经营，诚信守法，保证工程质量、安全、进度和投资控制等目标的实现。
三、工程施工单位应建立健全内部管理制度，明确各部门和岗位的职责权限，加强内部监督和风险防控，防止和遏制腐败现象的发生。
四、工程施工单位应加强合同管理，严格执行合同条款，保证工程合同的履行，防止利益输送和权力寻租。
五、工程施工单位应加强资金管理，严格执行财务制度和审计制度，保证资金的安全和合规使用，防止财务腐败和损失浪费。
六、工程施工单位应加强设备材料采购管理，严格执行采购制度和招投标制度，保证设备材料的质量、价格和供应的公正合理，防止利益输送和权力寻租。
七、工程施工单位应加强工程变更管理，严格执行工程变更制度和审批程序，保证工程变更的合理性和合规性，防止滥用权力和利益输送。
八、工程施工单位应加强工程质量安全管理，严格执行工程质量安全制度和标准，保证工程质量安全，防止质量问题和安全事故的发生。
九、工程施工单位应加强工程进度管理，严格执行工程进度计划和审批程序，保证工程进度的合理性和合规性，防止滥用权力和利益输送。
十、工程施工单位应加强工程投资控制管理，严格执行投资预算制度和审批程序，保证投资控制的有效性和合规性，防止滥用权力和利益输送。
以上是工程施工单位廉政制度的基本内容，工程施工单位应根据实际情况进行具体细化和补充，并严格执行，以加强工程施工领域的廉政建设，促进工程施工行业的健康发展。
建筑领域廉政教育要求
建筑领域廉政教育要求
建筑领域廉政教育的要求包括以下几个方面：
1. 强调廉洁自律：建筑从业人员应自觉遵守职业道德规范，坚守廉洁自律底线，拒绝利益输送、受贿行为，不违法乱纪、不徇私舞弊。
2. 加强法律法规学习：建筑从业人员应熟悉相关法律法规，特别是建筑领域的法律法规，确保在项目实施过程中合法合规。
3. 提高风险意识：建筑从业人员应具备风险意识，识别、防范和应对廉政风险，不参与违反廉洁纪律的活动，妥善处理廉政风险。
4. 建立健全监督机制：建筑企业应建立健全内部监督机制，加强对从业人员的监督和管理，及时发现和处理廉政问题。
5. 强化教育培训：建筑从业人员应接受廉政教育和培训，加强廉政意识和法律法规知识的学习，提高廉政素质和职业道德水平。
6. 加强宣传教育：建筑领域应加强廉政宣传教育，推动廉洁文化建设，营造廉洁从业环境，提高全员廉政意识。
7. 加强合规管理：建筑企业应建立健全内部合规管理体系，明确职责分工，加强风险防控，确保项目合规运作。
总的来说，建筑领域的廉政教育要求建筑从业人员具备廉政意识，遵守法律法规，加强风险意识，建立健全监督机制，接受廉政教育
和培训，并加强宣传教育，营造廉洁从业环境。
同时，建筑企业应加强合规管理，确保项目合规运作。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
建筑企业如何做好党风廉政建设工作
作者：陈以建
来源：《现代企业文化·理论版》2013年第14期
一、建筑企业廉政建设的影响因素
党的十八大和新一届中央领导集体，对党风廉政建设提出了更高要求，建筑企业在经营活动中，广泛涉及土地、项目、资金、材料等热点领域，严格按照中央要求，积极开展党风廉政建设，对企业发展，净化社会风气都有着十分重要的现实意义。
第一，由于建筑市场僧多粥少竞争激励，会刺激一些人投机心理的生。
市场经济体制原本为企业的生存及发展提供了公平竞争的条件，但总有一些人千方百计搞投机钻营，为了承接工程项目他们想方设法，不择手段，腐蚀党政干部，达到自己的目的；偷工减料，生产豆腐渣工程，与国家人民生命财产于不顾；他们超付工程款使单位项目亏损，捞取个人好处；损害消费者利益，破坏了公平竞争。
第二，市场经济使社会经济活动有机地联系在一起，具有广泛的社会性。
市场流通的广泛性，打破了地域、部门、行业之间的壁垒，使得以经济犯罪为典型的各种腐败现象的社会联系更加广泛。
在建设工程领域尤其突出。
在项目实施全过程中，涉及的环节多、部门多、利益体多，而为了取得非法利润进行行贿、受贿等犯罪活动具有复杂的群体性，增加了反腐败工作的难点。
第三，市场经济的重利性，诱发了金钱至上、极端利己主义思想。
在达成追求工程项目的效益目标的过程中，少数人不是通过管理求效益，而是投机钻营，为个人或者小集团谋取私利：表现在百般手段接工程，不负责任做工程，想方设法交工程，巧立名目算工程谋暴利。
第四，分支机构多，关系复杂，教育管理监督难度大。
因经营需要，建筑企业分支机构大都设立在国内多个大中城市，甚至海外，每个分支机构还有多个项目部，机构多且流动性大。
为了承接工程交往的不是领导就是大款及材料商，社会关系网比较复杂，教育管理监督有死角，案件即使发生查处困难，给腐败分子有机可乘。
二、建筑企业开展党风廉政建设的策略
第一，以查处经济犯罪的主要案件为反腐突破口，逐步把反腐败工作引向深入。
经济案件往往是企业腐败问题的焦点，查处了这类案件，对其它问题的解决更有利。
第二，办案时做到三结合，实行标本兼治把查处案件与完善制度，堵塞漏洞相结合。
查案同时注意发现企业经营管理的漏洞以及薄弱环节。
及时完善内部监督制约、企业管理机制；结
合案件查处，加强对企业干部的法纪和廉政教育，逐步提高企业干部遵纪守法的自觉性。
特别要加强驻外干部的教育与管理，提高他们政治觉悟；将案件查处与调整企业领导班子相结合。
根据查处案件所掌握的情况，协助相关部门进行组织调整。
第三，坚持以领导班子和领导干部为重点，加强党风廉政建设。
参照廉洁自律的各项规定，按照关于企业反腐败的要求，把个人自律与组织监督结合起来。
三、探索建筑企业党风廉政建设的有效机制
第一，加强对企业经营决策的监督。
建筑企业面临着更加激烈的市场竞争，加强对企业决策过程的监督十分必要。
在完善法人治理结构中，划分好职责权限，是强化监督的科学方法。
第二，强化宣传教育。
纪检监察宣传教育工作，在企业宣传教育中要注重几个方面：要建立工作制度，形成稳定的工作格局及运行机制。
党风廉政宣传教育要同企业宣传部门、组织部门紧密配合，形成合力；宣传教育要紧跟时代主题，弘扬主旋律。
有针对性地开展宣传教育工作，及时了解当前企业中的思想倾向，及时采取应对措施，提高宣传教育的实效性，提高预防能力；分清层次、突出重点。
由于不同层次、级别的干部所处地位不同，教育的内容、方式也不一样。
要特别强调加强对各级领导干部的教育。
要解决各级领导干部对企业党风廉政建设的错误观念，增强其组织观念、服务观念和奉献意识；宣传教育要深入工地项目和分支机构。
第三，抓好领导干部廉洁自律。
在工作中对各级领导干部坚持高标准要求，从严规范约束。
坚持民主集中制和集体领导制度，督促领导班子对重大问题集体讨论决定；及时完善领导干部廉洁自律规定，规范领导干部的言行；严格管理。
采取建立领导干部廉政档案等措施，作为评价使用干部的重要依据，加强对领导干部的管理，有问题及时解决；认真开民主生活会，严格批评和自我批评。
第四，推进党风廉政责任制建设，实行好一岗双责，企业主要领导，按照谁主管，谁负责的原则。
杜绝企业领导只管生产经营不管反腐倡廉，甚至麻木不仁的现象。
进一步完善责任考核、责任追究及责任报告等制度，把党风廉政建设责任制落实情况纳入各级干部的考核范围。
探索新方法使党风廉政建设工作不断迈向规范化、科学化。
切实做好以下几项个工作：严格考核程序，增加考核的透明度；做到考核指标和任务明确、具体，且易于操作，并根据企业的实际情况检查考核责任目标的完成情况；善于从群众评议及民主测评中发现问题，争取群众职工的积极参与，从而真正将廉政责任落到实处；探索企业主要领导财产在企业内部公开，接受职工监督。
（作者单位：江苏省宝应县建筑安装工程总公司驻外办）。