供应室工作人员职责及制度
供应室岗位职责
供应室岗位职责
1. 负责库存管理，负责监控和管理供应室的库存，确保物资的充足和及时补充，避免因物资短缺而影响到其他部门的正常运作。
2. 订购物资，根据部门和公司的需求，负责与供应商联系，订购所需的物资，确保物资的质量和数量符合要求。
3. 物资分发，负责按照部门和公司的需求，对物资进行合理的分发和分配，确保每个部门都能够及时获得所需的物资。
4. 盘点和报废物资，定期对库存进行盘点，及时发现并报废过期或损坏的物资，确保库存的品质和数量符合要求。
5. 与其他部门协调，与其他部门密切合作，了解他们的需求和计划，确保供应室能够及时满足他们的需求。
6. 管理供应室团队，负责管理和指导供应室的员工，确保团队的工作效率和质量，同时也要关注员工的工作情况和工作满意度。
7. 建立供应网络，与供应商建立良好的合作关系，寻找新的供
应渠道，确保公司能够获得高质量和具有竞争力的物资。
以上就是供应室岗位的主要职责，希望能够找到适合的人才来担任这一重要岗位。
供应室岗位职责
供应室岗位职责标题：供应室岗位职责引言概述：供应室是医院管理中非常重要的部门，负责医院的物资采购、库存管理和供应链管理等工作。
供应室岗位职责涉及到多方面的工作内容，需要具备专业的知识和技能。
本文将从采购管理、库存管理、供应链管理、成本控制和团队协作五个方面详细介绍供应室岗位的职责。
一、采购管理1.1 确定采购需求：根据医院的临床需求和科室的实际情况，确定采购物资的种类和数量。
1.2 寻找供应商：与各种供应商进行洽谈，选择合适的供应商进行采购。
1.3 签订合同：与供应商签订采购合同，明确双方的责任和义务，确保采购的顺利进行。
二、库存管理2.1 盘点库存：定期对库存进行盘点，确保库存数据的准确性。
2.2 控制库存：根据医院的需求和采购计划，合理控制库存水平，避免库存积压或缺货。
2.3 处理过期品：及时处理库存中的过期品，确保医院物资的质量和安全。
三、供应链管理3.1 物流协调：与物流公司协调，确保物资的及时到货和分发。
3.2 供应商管理：与供应商保持良好的合作关系，解决供应链中的问题和矛盾。
3.3 供应链优化：不断优化供应链管理流程，提高效率和降低成本。
四、成本控制4.1 预算管理：制定采购预算和库存成本预算，控制成本在合理范围内。
4.2 成本分析：对采购和库存成本进行分析，找出成本节约的途径和方法。
4.3 成本降低：通过谈判、合作和优化流程等方式，降低采购和库存成本，提高医院的经济效益。
五、团队协作5.1 协调合作：与医院的各个科室和部门进行有效沟通和协作，确保供应工作的顺利进行。
5.2 团队管理：领导和管理供应室的团队，分配工作任务，提高团队的工作效率和协作能力。
5.3 培训发展：对团队成员进行培训和发展，提升他们的专业技能和管理水平，为医院的供应工作提供更好的支持。
结语：供应室是医院管理中不可或缺的一部分，供应室岗位职责涉及到采购管理、库存管理、供应链管理、成本控制和团队协作等多方面内容。
只有做好这些工作，医院才能保证物资的供应充足、质量可靠，为患者提供更好的医疗服务。
供应室人员管理制度
供应室人员管理制度第一章总则第一条为规范供应室人员的管理行为，提高工作效率和服务质量，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于供应室的所有人员，包括工作人员和管理人员。
第三条供应室人员应当遵守本管理制度的规定，服从管理和领导，诚实守信，勤勤恳恳地履行工作职责。
第二章人员招聘和培训第四条供应室人员的招聘应当按照相关规定进行，招聘条件和程序必须合法合规。
第五条供应室人员应当接受规范的培训，提高自身的工作能力和素质，积极适应工作要求。
第六条供应室人员在入职后应当经过一定时间的试用期，试用期内工资按照规定执行。
第三章工作职责和权利第七条供应室人员应当根据工作职责认真履行各项工作任务，保证工作质量和效率。
第八条供应室人员有权利按照规定享受相关福利和待遇，有权利保障自身的职业安全。
第九条供应室人员在工作中要积极提出建议和意见，促进工作的改进和发展。
第四章工作纪律和管理第十条供应室人员要遵守工作纪律，不能擅自迟到早退，不能私自休假。
第十一条供应室人员要保护公司的利益，不能泄露公司的机密信息，不能挪用公司的财产。
第十二条供应室人员要服从领导安排，不能违抗管理和指挥。
第五章绩效考核和奖惩制度第十三条供应室人员的绩效考核应当按照相关规定进行，考核结果作为评定人员的工作表现和职称晋升的依据。
第十四条供应室人员在工作中表现优秀的，可以给予奖励和表彰，激励其继续努力。
第十五条供应室人员在工作中发生违纪违规行为的，应当根据相关规定进行处理，可以给予警告、罚款、停职或解聘等处罚。
第六章附则第十六条本管理制度自发布之日起生效，如有需要调整，应当经过讨论和审批。
第十七条本管理制度解释权归供应室管理部门所有。
医院供应室工作岗位职责
医院供应室工作岗位职责医院供应室工作岗位职责（通用6篇）医院供应室工作岗位职责1、在护士长的领导下进行工作，负责医疗物品的清洗、包装、灭菌、保管、登记和分发、回收工作。
2、督促指导卫生员、消毒员的业务工作。
3、协助护士长完成申领各种物品和敷料，经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。
4、认真执行各项规章制度和技术操作规程，积极开展技术革新，不断提高工作质量，严防事故发生。
5、检查无菌设备的灭菌效能、各种消毒液的浓度及灭菌物品的消毒效果，发现异常立即处理。
6、做好每日常规质量监控并登记备案。
7、协助做好每月定期质量监控并登记在案，负责统计各科室的供应量。
8、努力学习业务，不断提高技术水平。
医院供应室工作岗位职责21、在护士长的领导下进行工作，负责医疗器材，敷料的清洗、包装、消毒、保管、登记和发放，回收工作，实行下送下收。
2、经常检查医疗器材质量，如有损坏及时修补，登记并向护士长报告。
3、定期检查高压灭菌锅的`的效能和各种消毒液的浓度，经常鉴定器械和敷料的消毒效果，发现异常，立即查找原因及上报检修。
4、无菌室内每天消毒，认真执行各项规章制度和技术操作规程，积极开展技术革新，不断提高消毒、供应工作质量，严防差错事故。
5、协助护士长请领各种医疗器材、敷料和药品，经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。
6、增收节支，开展收旧制度。
医院供应室工作岗位职责31.在护士长领导下进行工作，负责医疗器械清洗、消毒、包装、灭菌、保管登记、分发回收工作。
2.认真执行各项规章制度和技术操作规程，不断提高工作质量，严防差错事故发生。
3.协助管理本室的业务，参与科内计划的制订及工作的改进。
4.指导护理员、消毒员、卫生员进行工作，协助监督环境清洁及安全。
5.经常检查医疗器械、设备质量，如有损坏应及时修好、更换,并向护士长报告。
6.努力学习业务，不断提高技术水平，积极开展技术革新，积极参与继续教育及业务训练。
7.做好每日常规质量监控并登记备案，协助做好每月定期质量监控并记录在案。
供应室工作制度范文（三篇）
供应室工作制度范文为了规范供应室的工作，提高工作效率和服务质量，制定以下供应室工作制度：一、工作时间1. 供应室的工作时间为每周五天，每天工作8小时，上午9点至下午6点，中午12点至1点为午休时间。
具体的工作时间安排由供应室主管负责制定。
2. 在特殊情况下，如部门需要加班或调整工作时间，需提前向供应室主管报备，并经主管审核批准后方可实施。
二、考勤制度1. 所有供应室工作人员需按时上班，并在下班时按规定进行签退。
迟到、早退或无故缺勤的，应填写迟到、早退或缺勤记录，并按照公司规定进行相应的处罚。
2. 请假：工作人员若需要请假，应提前向供应室主管提出请假申请，经主管批准后方可请假，再在离岗前填写请假单交给主管。
三、工作内容1. 根据领导的安排和需求，供应室工作人员需完成各项供应任务，包括采购物资，管理库存，整理档案等。
所有工作任务需按时、按质完成。
2. 工作人员需保持工作区域的整洁和卫生，严禁随意堆放杂物、食品等，确保工作环境安全和卫生。
四、沟通与协作1. 供应室工作人员应积极配合其他部门的需求和工作安排，保持良好的沟通与协作。
2. 如有问题或困难，应及时与主管沟通，共同解决。
五、纪律要求1. 供应室工作人员应有着良好的职业道德和工作纪律，遵守公司的各项规章制度。
2. 严禁违规操作、私自调换或盗用物资等行为，如有违反将受到相应的处罚。
六、奖惩制度1. 对在工作中表现出色、工作成绩突出的员工，公司将给予奖励和表彰。
2. 对于违反工作纪律、未按时完成工作任务、工作质量差等不良行为，公司将采取相应的处罚措施。
以上为供应室工作制度范文，如有需要，可根据实际情况进行必要的调整和修改。
供应室工作制度范文（二）一、工作时间1. 供应室的工作时间为每周五天，每天工作时间为8小时，具体的工作时间为上午8点至12点，下午1点至5点。
2. 需要安排加班工作的情况下，可以根据实际情况灵活安排加班时间。
3. 加班工作需提前向上级主管申请，并经批准后方可进行。
医院供应室工作规章制度
医院供应室工作规章制度第一章总则第一条为规范医院供应室的工作秩序，规范供应室工作人员的行为，提高供应室工作效率和服务质量，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于医院供应室全体工作人员。
第三条供应室工作人员应严格遵守本规章制度，服从领导安排，认真履行职责，认真对待工作，维护医院及供应室的形象。
第四条供应室工作人员应保守医院各项工作秘密，不得将涉密信息泄露给外界。
第五条供应室工作人员应尊重他人，相互团结合作，共同完成工作任务。
第六条供应室工作人员应加强学习，不断提高业务水平，为医院发展贡献力量。
第七条本规章制度由医院供应室管理人员负责解释，供应室全体工作人员应当严格遵守。
如有违反，将受到相应的处理。
第二章供应室工作职责第八条供应室工作人员应根据医院的需求，负责医疗器械、药品等物资的采购、储存、配送等工作。
第九条供应室工作人员应根据医院的工作安排，及时完成医院物资的采购任务，确保医院物资的供应。
第十条供应室工作人员应负责医疗器械和药品的储存和保管，保证物资的完好无损，防止货物污损、损坏等情况的发生。
第十一条供应室工作人员应按照医院的规定，合理分配物资，及时准确配送，确保各科室的用药和使用器械的需求。
第十二条供应室工作人员应及时更新医院物资目录，保证数据的准确性和可用性。
第十三条供应室工作人员应担负责任，绝不发生挪用、私分、倒卖医院物资等行为。
第十四条供应室工作人员应定期清点物资库存，保证库存数据的准确性。
第十五条供应室工作人员应根据医院的需求，及时制作各类报表和统计资料，为领导提供决策依据。
第三章供应室工作纪律第十六条供应室工作人员应遵守上班时间，不得早退晚到，不得私自加班。
第十七条供应室工作人员应保持工作环境整洁，不得在办公室内吸烟、大声喧哗或进行个人活动。
第十八条供应室工作人员应恪守职责，不得私自拿取物资或挪用医院物资。
第十九条供应室工作人员应礼貌待人，不得对同事或患者进行侮辱、谩骂等不文明行为。
供应室工作人员职责及制度
供应室工作人员职责及制度
供应室是企业中非常重要的部门之一，其主要职责是负责采购公司所需的物资、设备和服务，并确保这些物资在合理的时间和价格内到达公司。
供应室工作人员是供应室中不可或缺的一份子，他们有着非常重要的职责和任务，下面我们来具体了解一下。
一、供应室工作人员的职责
1.采购物资、设备和服务
供应室工作人员的首要任务就是根据公司需求，采购所需的物资、设备和服务，确保公司能够正常运转。
2.选择供应商
供应室工作人员需要根据公司的需求和要求，选择可靠的、价格合理的供应商，确保公司能够获得最好的物资和服务。
3.管理库存
供应室工作人员需要监控库存，并且确保物资和设备的储存条件良好，以便随时满足公司的需求。
4.协调和沟通
供应室工作人员需要与公司内部的其他部门和外部供应商进行沟通和协调，确保公司的采购和供应工作能够高效地完成。
二、供应室工作人员的制度
1.采购流程
供应室工作人员需要遵循公司的采购流程，并且按照程序执行，确保采购符合公司的需求和要求。
2.供应商选择
供应室工作人员需要对供应商进行筛选和评估，选择合适的供应商，并且在合同签署前进行严格的核查，以确保所选择的供应商可靠。
3.库存管理
供应室工作人员需要对库存进行监控和管理，确保物资和设备的储存条件良好，并且随时跟进库存的变化，以便随时满足公司的需求。
4.应急预案
供应室工作人员需要制定应急预案，以应对紧急状况和相关问题，保证公司的采购和供应工作能够顺利进行。
总之，供应室工作人员不仅需要具备采购和库存管理方面的技能，还需要有较高的沟通能力和协调能力，才能在公司的采购和供应方面发挥最大的作用。
供应室各级人员职责
供应室各级人员职责供应室是一个组织机构中非常重要的部门之一，主要负责采购和管理企业的物质资源。
下面是供应室各级人员的职责。
1.供应室经理供应室经理是供应室的最高负责人，他/她的职责主要包括：-制定和执行供应室的整体战略和目标；-确保供应室与其他部门的有效沟通和协调；-监督供应室的日常运营和工作流程；-负责制定和管理供应室的预算；-确保供应室的工作符合公司和法律的要求；-领导和培养供应室的员工。
2.采购经理采购经理是供应室中的关键职位，他/她的职责主要包括：-制定采购策略和计划，确保企业物资的充足供应；-寻找和评估可靠的供应商，并与他们建立长期关系；-谈判并管理采购合同，以确保最佳的采购条件；-监督采购过程，确保订单及时完成；-分析市场变化和价格趋势，及时调整采购策略；-解决采购过程中的问题和纠纷。
3.供应链经理供应链经理是负责整个供应链管理的人员，他/她的职责主要包括：-管理供应链的总体战略和目标；-协调供应商、制造商、分销商和零售商之间的合作；-优化物流和仓储管理，确保供应链的高效运作；-分析供应链中的问题和瓶颈，提出改进方案；-预测市场需求和货物流动，制定相应计划；-管理供应链成本，提高运营效率。
4.采购专员采购专员是供应室的重要成员，他/她的职责主要包括：-根据公司的需求，制定采购计划和采购清单；-确保采购合同和订单的准确性和及时性；-跟踪和监督采购和交付过程；-处理采购过程中的问题和纠纷；-分析供应市场和物资价格，提供采购建议。
5.仓储经理仓储经理是负责管理仓库和货物库存的人员，他/她的职责主要包括：-确保仓库的安全、整洁和有序；-制定和执行货物进出库的计划和流程；-监督和管理货物的存储、分类和标识；-调配库存和备货，确保物资的及时供应；-进行库存盘点和报告，确保数据的准确性；-解决仓库管理过程中出现的问题和纠纷。
以上是供应室各级人员的主要职责。
不同组织的供应室可能会有稍有不同的职责，但总体目标都是确保企业的物质资源供应充足、高效。
供应室岗位职责
供应室岗位职责
1. 负责库存管理，监控和管理供应室的库存，确保物资充足且符合质量标准。
定期进行库存盘点，并及时更新库存记录。
2. 订购和采购，根据需求和预算，负责向供应商订购和采购所需物资和设备。
与供应商协商价格和交货时间，并确保及时交付。
3. 供应链管理，与供应商建立良好的合作关系，确保供应链畅通。
及时处理供应商的投诉和问题，并寻求解决方案。
4. 质量控制，负责对进货物资进行质量检查，确保符合公司的质量标准。
处理有缺陷或不合格的物资，并与供应商协商退货或更换。
5. 文件记录，维护和更新供应室的文件记录，包括订单、交货单、发票等。
确保文件的完整性和准确性。
6. 协助其他部门，协助其他部门解决物资和设备方面的问题，满足他们的需求。
7. 成本控制，根据预算要求，合理控制采购成本，寻求节约成本的方法，并提出改进建议。
8. 安全管理，负责供应室的安全管理工作，确保工作场所的安全和卫生。
以上是供应室岗位的职责，希望能够找到有相关经验的人员来胜任这一岗位。
供应室管理制度
供应室管理制度（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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供应室岗位职责
供应室岗位职责标题：供应室岗位职责引言概述：供应室是医院管理中非常重要的一个部门，他们负责医院内部的物资采购、库存管理和供应链管理等工作。
本文将详细介绍供应室岗位的职责及其重要性。
一、采购管理1.1 负责医院内部的物资采购工作，包括药品、医疗器械、耗材等。
1.2 根据医院的需求和预算制定采购计划，确保物资的及时供应。
1.3 与供应商进行谈判，获取最优惠的价格和质量保证，确保医院的物资质量。
二、库存管理2.1 负责医院内部物资的库存管理，包括入库、出库、盘点等工作。
2.2 根据医院的需求和使用情况合理安排库存，避免库存积压或短缺。
2.3 定期进行库存盘点，确保库存数据的准确性，及时发现问题并进行处理。
三、供应链管理3.1 负责与供应商之间的合作关系管理，确保供应链的畅通。
3.2 协调医院内部各部门之间的物资流通，提高供应效率。
3.3 不断优化供应链管理流程，降低成本，提高效率。
四、质量管理4.1 负责医院内部物资的质量管理，确保物资符合相关标准。
4.2 定期对供应商进行质量评估，及时发现问题并进行整改。
4.3 及时处理医院内部物资质量问题，确保医疗安全。
五、协助其他部门5.1 协助医院其他部门进行相关物资的采购和管理工作。
5.2 提供物资管理方面的咨询和支持，帮助其他部门提高效率。
5.3 参与医院内部的物资管理规划和决策，为医院的发展提供支持。
结语：供应室岗位在医院管理中扮演着重要的角色，他们的工作直接关系到医院的运转和医疗质量。
通过对供应室岗位职责的详细介绍，希望可以更好地了解这一岗位的重要性，提高供应室工作效率，为医院的发展贡献力量。
供应室工作人员职责及制度完整篇.doc
供应室工作人员职责及制度1 目录一、岗位职责1、供应室护士长职责2、供应室护士职责3、工勤员及消毒员职责二、操作规程1、物品清洗操作常规2、物品包装操作常规3、高压灭菌操作常规4、工作流程三、消毒技术规范四、质量管理制度1、物品洗涤制度2、物品包装制度3、物品灭菌制度4、物品保存制度五、质量检测制度六、设备管理制度七、器械管理制度八、外来医疗器械出入手术室-供应室流程九、职业安全防护制度十、查对制度十一、收发制度十二、参观制度十三、科室征求意见制度十四、污物车走向流程图十五、消毒物品车走向流程图十六、应急预案1、停电、停水、停气预案2、火灾预案十七、带教计划供应室护士长职责1、在护理部主任领导下，负责组织医疗器材、敷料的制备、消毒、保管、供应和行政管理工作。
2、督促本室护士认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。
3、定期检查高压灭菌器的效能和各种消毒液的浓度，经常鉴定器材和敷料的消毒效果，发现异常，立即上报检修。
4、对全体人员进行勤俭节约的教育，做好敷料回收和器材的修旧利废工作。
5、负责医疗器械、敷料、药品物资的请领、报销工作，手续完备，领、销清楚。
6、检查所供应器材、敷料的使用情况，经常征求意见，不断改进工作。
7、组织科室人员业务学习，提高自身和科室人员的基础理论及专科操作技能水平。
8、组织开展新技术革新，不断提高工作效率。
9、组织完成上级下达的各项任务，做好对科室各级人员的考核工作。
供应室护士职责1.根据院内作息制度,提前15分钟上班,着装整齐,佩带胸卡.2.检查各种无菌包的有效期，注意无菌间内各包的质量和安放顺序，并做好各种登记。
3.保持室内外环境及无菌间的清洁，认真仔细做好每天二次的紫外线消毒及每天二次上收和下发的工作。
4.负责医疗器材、敷料的清洗、包装、消毒、保管、登记和分发、回收工作，操作必须严格按规程进行, 清洗时要戴手套、袖套、饭袋，必要时戴口罩。
5.做好各种敷料，并保持供应量。
供应室人员岗位职责
供应室人员岗位职责1. 供应室人员的定义供应室人员是组织中负责管理和提供供应品（如办公用品、设备、原材料等）的员工。
他们负责采购、库存管理、配送和记录相关的工作，以确保组织内各部门能够顺利运作。
2. 供应室人员的主要职责供应室人员在日常工作中承担以下主要职责：2.1 采购管理•负责与供应商联系，了解市场行情，获得最佳采购价格；•制定采购计划，确保供应室内各种物品的及时补充和更新；•审核和比较供应商的报价和产品质量，选择最合适的供应商；•与供应商进行谈判，以获得更好的采购条件；•确保采购流程合规，并记录和维护相关文档。
2.2 库存管理•管理和监控供应室的库存水平，确保库存能满足组织内各部门的需求；•制定库存管理策略，保持适当的库存量，同时避免过量储备；•定期进行库存盘点和调整，确保库存准确无误；•分析库存数据，预测和规划未来的物品采购需求。
2.3 配送和交付•协调和安排供应品的配送工作，确保及时准确地将物品送至各部门或员工手中；•跟踪配送进度，解决可能出现的问题，保证供应品的顺利交付；•与各部门进行沟通，了解其需求，并根据实际情况进行调整和安排；•确保配送记录准确无误，及时处理供应品的退还和更换。
2.4 记录和报告•维护供应室相关的记录和档案，包括采购订单、收货单、发票等；•生成供应室相关的报告，如采购报告、库存报告等；•分析供应室数据，发现问题和改进机会，并提出建议；•协助上级领导完成其他相关工作。
3. 供应室人员的技能要求供应室人员需要具备以下的技能和素质：3.1 采购技能•熟悉采购流程和相关法律法规；•具备良好的谈判和沟通能力；•具备市场分析和供应商评估的能力；•能够有效地管理和控制采购成本。
3.2 库存管理技能•熟悉库存管理方法和工具；•具备数据分析和预测的能力；•能够有效地控制库存水平；•具备问题解决和决策能力。
3.3 配送和交付技能•能够协调和安排配送工作；•具备时间管理和优先级处理的能力；•具备解决问题和处理紧急情况的能力；•具备良好的团队合作和沟通能力。
供应室的各项制度(4篇)
供应室的各项制度供应室作为一个重要的组织管理部门，需要建立一系列制度来规范和指导供应室的运作。
以下是关于供应室各项制度的详细介绍。
一、进货制度（一）合理采购订货量以生产销售计划和库存状况为依据，合理采购原材料、半成品和成品等物品，保证生产销售的顺利进行，并确保供应室的库存水平符合需要。
（二）严格验收采购货物到货后，供应室负责对货物进行验收，对品质、数量、规格、保质期等各项要求进行检查，确保合格的货物进入库存。
（三）合理储存供应室负责对入库的物品进行储存和管理，要合理分类、标志，并根据物品的特点进行储存环境的控制，确保物品存放安全和保持质量。
（四）定期盘点定期对供应室的库存进行盘点，确保库存数量的准确性和及时性，及时调整采购计划，避免库存过高或过低的情况。
二、收发制度（一）制定收发登记供应室应建立收发登记制度，对所有物品的收发情况进行登记，包括物品的名称、数量、来源、用途、领取人等信息，以便进行统计和管理。
（二）严格出入库管理出库前要对领取人进行身份核实，确保物品发放给合适的人员，并记录领取人、领取时间等信息。
（三）确保物品安全供应室负责物品的安全保管，确保物品不受损坏、丢失或盗窃等情况，并采取适当的措施提升物品的安全防护措施，如安装防火、防盗设备。
三、报废处理制度（一）及时报废供应室应建立完善的报废处理制度，对物品的报废申请进行审批，并及时对报废物品进行处理，防止过期物品带来的不良影响。
（二）合理处置供应室负责对报废物品进行合理的处置，包括销售、捐赠、拍卖等方式，确保报废物品得到适当的利用和回收，避免浪费资源。
（三）规范记录供应室应对报废物品的处置进行记录，包括报废物品的种类、数量、处理方式和处理结果等信息，以备查阅和统计。
四、合同管理制度（一）严格评估供应室应对供应商进行评估，包括对供应商的信誉、能力、价格等方面进行综合评价，合理选择供应商，并确保签订合同前对供应商进行尽职调查。
（二）合同签署供应室应与供应商签署合同，明确双方的权利和义务，并明确货品质量、数量、交付时间等具体要求，保证双方的合法权益。
供应室工作制度
供应室工作制度1、工作人员按要求着装上岗,衣帽整齐，出入工作间要换鞋入室。
2、工作人员必须遵守各项规章制度和各种技术操作规程。
3、严格划分污染区、清洁区、无菌区，采用由“污”到“净”的流水作业方式布局，做到工作区与生活区分开，污染物品与清洁物品分开，初洗与精洗分开，未灭菌物品与灭菌物品分开，清洁区与污染区采取单线行走，不可逆行.4、回收物品与发放物品应分车、分人进行，凡有浓血的器械物品须由科室洗涤清洁后交换.凡传染患者用过的物品必须经高效消毒剂消毒后再与供应室对换。
5、每日更换消毒液，并对消毒液浓度进行检测。
6、严格执行工作人员手的消毒。
7、每月对空气、无菌物品、消毒液、台面及工作人员的手进行细菌培养，结果存档。
8、对一次性输液器、注射器、针头进行定期抽样热原检测.检测结果存档,符合监测标准后方可投入临床使用。
9、每日认真清点急救物品和检查基数物品储备量，做到供应及时.10、定期检查各种仪器设备，确保使用安全。
11、按时做到下收下送,服务主动热情，深入临床第一线征求意见，不断改进工作。
供应室查对制度1、准备器械包时,查对品名、数量、质量、清洁度。
2、发器械包时，查对名称、消毒日期.3、收器械包时，查对数量、质量、清洁处理情况.4、高压消毒灭菌后的物件要查验化学指示卡是否达标供应室消毒隔离制度1、严格划分污染区、清洁区、无菌区，采用由“污”到“净”的流水作业方式布局,清洁区与污染区采取单线行走，不可逆行。
应做到工作区与生活区分开,污染物品与清洁物品分开，初洗与精洗分开，未灭菌物品与已灭菌物品分开.2、工作人员上岗时要求着装整齐，戴好帽子，不能佩戴戒指和耳环等饰物，不能留长指甲和涂指甲油。
出入各工作区时必须要洗手换鞋方可进入。
3、供应室内清洁区的台面和地面每日清洁擦拭,污染区的台面和地面每日清洁消毒。
各工作区的墩布应注明区域标记，分开使用。
4、回收污染物品与发放无菌物品应分车、分人进行.下送完毕后，回收污物车送处理间用消毒液擦拭，再用高压水冲洗干净后备用。
供应室岗位职责
供应室岗位职责及日程一、回收岗位1、每日早8点下各科室回收用过的物品。
2、随时将回收的污染物品进行分类、清理。
3、每日上午9点前将污染物品进行初步清理后交于洗涤岗位。
4、下午4点前将当日医疗废物进行毁形后送往指定地点。
二、洗涤岗位1、每日上午9点前将污染器械、容器等物品，进行消毒剂浸泡1小时后做初步清洗。
2、将初步清洗后的器械再进行洗涤剂和流动水的精细清洗。
3、将清洗后的物品烘干（或晾干）。
4、保证各种物品洁净、不破损，能配套使用。
5、上午11点前将洗涤、上油、检修好器械、物品交于包装岗位。
三、包装岗位1、检查各种器械功能是否完好。
2、包布清洁、干燥、平整、无破损。
3、各种容器清洁严密。
4、各种包物品齐全、功能良好，做好查对，包内放化学指示卡，包外贴3M 胶带，灭菌标志明显，包装正规。
5、各种包与各种容器外注明品名、灭菌日期、无菌有效期、责任人。
6、每日下午4点前将包装好物品交于灭菌岗位。
四、灭菌岗位1、坚守岗位，严格执行各种灭菌消毒操作规程。
2、高压蒸汽灭菌消毒锅内物品放置合理，按规定放置化学指示卡（管）。
3、按消毒物品的种类及方法，严格掌握灭菌消毒温度及时间。
4、定期对消毒设备进行保养、维护，保证消毒灭菌仪器的正常运行。
5、做好灭菌监测及登记。
6、每日下午6点前消毒灭菌后的物品交于无菌物品发放岗位。
五、无菌物品发放岗位1、保证无菌物品存放室、存放架清洁、干净，每天定时进行空气灭菌消毒。
2、将消毒后的物品按分类和消毒日期摆放整齐。
3、做好一次性无菌用品的质量监测。
4、每日上午8点及下午3点进行无菌物品的下送、发放。
供应室工人职责
供应室工人职责
一、在护士长领导和护士指导下进行工作、负责搞好本室清洁卫生工作。
二、根据各科室需要，发给一定基数的消毒物品，按时下收下送，按借条认真清点校核收回各种用物，销毁借条。
三、严格执行技术操作规程，做好各种器材和敷料的洗涤、包装和消毒污染物品和消毒物品不得混放，发现可疑时应重新消毒。
四、负责领取药物器械，定期接送工作服。
五、负责氧气和冰的收发工作。
六、对所存器材物品应定期检查保养，并坚持修旧利废。
供应室各班职责
供应室各班职责一、采购班采购班是供应室中重要的一环，他们负责与供应商联系，采购各类物品和设备，以满足公司的需求。
他们需要了解公司的需求，并与供应商进行洽谈，以获得最佳的采购条件和价格。
采购班还需要及时跟踪订单的进展，并确保货物按时到达。
他们需要具备良好的协商能力、沟通能力和分析能力，以及一定的市场敏锐度。
二、库存班库存班是供应室中负责管理库存的班组。
他们需要对供应室中的物品进行分类、标记和记录，以保持库存的准确性和完整性。
库存班还需要进行定期的盘点，以确保库存数量与系统中的数据相符。
在库存不足或过剩时，他们还需要及时向采购班提出补充或调整的建议。
库存班需要具备细致认真的工作态度和较强的逻辑思维能力。
三、配送班配送班是负责将供应室中的物品按时送到各个部门的班组。
他们需要根据各个部门的需求，合理安排送货的顺序和时间，并确保送货准确无误。
配送班还需要与各个部门的工作人员保持良好的沟通，及时解决他们的需求和问题。
配送班需要具备良好的组织能力、时间管理能力和耐心。
四、清洁班清洁班是负责保持供应室整洁和卫生的班组。
他们需要定期清理供应室的各个区域，包括仓库、办公区和配送区等，保持环境整洁有序。
清洁班还需要定期清洗仓库中的货架和储物柜，并清理过期或损坏的物品。
清洁班需要具备细致认真的工作态度和较强的协作能力。
五、管理班管理班是供应室中的核心班组，他们负责协调和管理其他班组的工作。
他们需要制定供应室的工作计划和流程，并监督班组成员的工作进展。
管理班还需要与其他部门的管理人员保持良好的沟通，及时反馈和解决问题。
管理班需要具备较强的组织能力、领导能力和决策能力。
以上是供应室各班的职责介绍，每个班组都扮演着不可或缺的角色，共同为公司的正常运营贡献力量。
他们在日常工作中需要相互配合、协作，以确保供应室的高效运作和服务质量。
他们的付出和努力，为公司的发展奠定了坚实的基础。
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目录一、岗位职责1、供应室护士长职责2、供应室护士职责3、工勤员及消毒员职责二、操作规程1、物品清洗操作常规2、物品包装操作常规3、高压灭菌操作常规4、工作流程三、消毒技术规范四、质量管理制度1、物品洗涤制度2、物品包装制度3、物品灭菌制度4、物品保存制度五、质量检测制度六、设备管理制度七、器械管理制度八、外来医疗器械出入手术室-供应室流程九、职业安全防护制度十、查对制度十一、收发制度十二、参观制度十三、科室征求意见制度十四、污物车走向流程图十五、消毒物品车走向流程图十六、应急预案1、停电、停水、停气预案2、火灾预案十七、带教计划供应室护士长职责1、在护理部主任领导下，负责组织医疗器材、敷料的制备、消毒、保管、供应和行政管理工作。
2、督促本室护士认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。
3、定期检查高压灭菌器的效能和各种消毒液的浓度，经常鉴定器材和敷料的消毒效果，发现异常，立即上报检修。
4、对全体人员进行勤俭节约的教育，做好敷料回收和器材的修旧利废工作。
5、负责医疗器械、敷料、药品物资的请领、报销工作，手续完备，领、销清楚。
6、检查所供应器材、敷料的使用情况，经常征求意见，不断改进工作。
7、组织科室人员业务学习，提高自身和科室人员的基础理论及专科操作技能水平。
8、组织开展新技术革新，不断提高工作效率。
9、组织完成上级下达的各项任务，做好对科室各级人员的考核工作。
供应室护士职责1.根据院内作息制度,提前15分钟上班,着装整齐,佩带胸卡.2.检查各种无菌包的有效期，注意无菌间内各包的质量和安放顺序，并做好各种登记。
3.保持室内外环境及无菌间的清洁，认真仔细做好每天二次的紫外线消毒及每天二次上收和下发的工作。
4.负责医疗器材、敷料的清洗、包装、消毒、保管、登记和分发、回收工作，操作必须严格按规程进行, 清洗时要戴手套、袖套、饭袋，必要时戴口罩。
5.做好各种敷料，并保持供应量。
6.指导并抽查护理员(消毒员)、卫生员(护工)进行医疗器材，敷料的制备、消毒工作。
7.严格执行回收污物及发放无菌物品的查对制度，避免差错的发生。
8.每月十号做好各种物品的消毒效果的监测,并记录.9.下班前关好门窗,一切不用的仪器设备须切断电源.10.经常检查医疗器材质量，如有损坏及时修补、登记，并向护士长报告。
11.协助护士长请领各种医疗器材、敷料和药品，经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。
12.认真执行各项规章制度和技术操作规程，积极开展技术革新，不断提高消毒工作质量，严防差错事故发生。
1、在护士长、师、士的领导下负责对各类医疗器械、材料的消毒，并按规定做好各种记录。
2、上岗佩带胸卡,着装整洁。
3、严格执行各项规章制度和操作规程，已灭菌物品和未灭菌物品应严格分开放置，严防差错事故的发生。
4、在消毒时间内，不得擅自离开，严格掌握压力和时间，保证灭菌效果。
5、做好每天第一锅的BD试验，如有异常及时寻找原因，并向护士或护士长汇报。
6、坚守岗位，严格执行安全生产和操作规程，保证锅炉的正常运转，每次灭菌后，应擦去器室内部的污垢和积水，认真做好锅炉的日常检修、保养和防护，定期检修，保证安全使用。
7、消毒锅内、外保持清洁卫生，锅内不准挂衣服和其他物品，不准蒸饭和热其他食品。
8、在护士指导下，协助制作各种敷料。
9、协助护士做好供应室的清洁卫生工作，参加每次的大扫除。
10、在人员紧张的情况下，协助护士做好每天两次的上收下发工作。
1、在护士长、师、士的领导下负责供应室的清洁卫生工作，并负责规范正确配置消毒液（浸泡物品用）。
2、协助护士做好每天二次上收和下发的工作3、负责每周一用75%酒精擦拭紫外线灯管，保持无尘。
4、处理各类医疗物品时应做到：戴手套、袖套、饭袋，必要时戴口罩级防护镜。
5、负责每日送货车、回收车的消毒工作。
6、每日按时调换清点敷料，并如数收回到科室。
7、在护士指导下，协助制作各种敷料。
8、负责供应室每天两次（早7：30-8：00、晚14：30-15：00）的开窗通风及门、窗、地面、桌椅、橱柜的清洁工作，并保持经常整洁。
扫帚、簸箕、拖把和抹布等，按“规范”应用，不能混用，定点放置，并做好此类物品的消毒工作。
9、供应室的环境保洁：每日两次清扫，每周一次小扫除，每月一次大扫除，工作的同时要注意个人防护措施。
供应室消毒隔离制度一、进入本室后，应严格执行“三区”的划分：污染区、清洁区、无菌区。
污物与清洁物品应分区放置,分处收发，不得逆行。
二、实施各项操作时应严格遵守操作规范和制度，安全工作第一。
仪表仪容端庄，做好自身防护（戴手套、围裙等），预防针刺伤。
操作前后做好手消毒（清洁）。
三、处理重复使用的医疗物品时，应执行消毒→清洗→消毒（灭菌）→使用的原则操作。
各种物品的清洁、包装、消毒、灭菌应按规范进行。
四、各类消毒液（包括外用液）定点定人专项管理，做到药液配置浓度正确，标识清晰，浸泡消毒物品时操作程序规范。
五、空气消毒：各室每日两次开窗通风30min并用紫外线照射30min. 紫外线照射强度：1.5W/ m3紫外线强度测定：新灯管＞90μw/ cm2为合格，使用中灯管≥70 μw/ cm2为合格，每半年检测一次，＜70μw/ cm2应及时更换灯管。
紫外线灯管的强度测定、更换、清洁、消毒等均应做好记录。
注意事项：1）紫外线灯管表面清洁。
紫外线灯管用95％酒精擦拭每周一次，专人负责。
2）室内应清洁干燥，适宜温度20-40℃，相对湿度≤60%，相对湿度＞60%时延长照射时间，灯亮5－7分钟后开始计时。
3）紫外线光源不能直接照射到人，照射时应关闭门窗。
六、台面、地面及物体表面：1、清洁区、无菌区每日两次清水擦拭2、污染区每日两次用500mg/L有效氯消毒液擦拭。
3、收发车：在每次使用后，用500mg/L含氯消毒液清洁擦拭。
4、每周四进行大扫除。
七、浸泡类：1、拖把、抹布：按“区”使用后一清洗一晾干一备用。
每周一用500mg/L含氯消毒液浸30分钟一清洗一晾干一备用。
2、毛刷：每次使用完毕后，用500mg/L含氯消毒液浸泡半小时一清洗一晾干一备用八、各消毒液浓度监测1、含氯消毒液浓度每日测试一次。
2、质控员每周测试一次。
九、无菌物品管理1、无菌物品保管要做到三定：定数、定点、定人。
无菌物品储存按无菌日期依次排列有序，无菌包应清洁、干燥、无破损、包大小规格符合要求（下排式≤30×30×25cm，预真空和脉动真空≤30×30×50cm）。
包外有物品名称、有效期起止日期、化学指示带（高危险性包内有化学指示卡）及操作者签名（指示带贴在包的封口处右下脚），无过期包（一般有效期为14天，霉雨季节为7天）。
2、无菌物品要专柜放置，柜内清洁无积灰，标记明显。
无菌物品按灭菌日期排列，无菌包要清洁干燥无破损。
3、储槽桶关闭严密，开启后要注明日期、时间并签名。
十、质量检测1.每天由专人检查灭菌物品质量，并负责放置，确保灭菌物品质量。
2.每月做好无菌室空气培养和物品抽样细菌监测，每次抽样不少于四样（包括凡士林纱布）。
若发现有热源产生（不合格物品），应及时寻找原因，限期整改，给予纠正，并及时上报有关部门督察。
作到无菌物品灭菌有效率100%合格，作好记录，禁止使用不合格物品。
3.预真空蒸汽消毒锅，必须由持有上岗证的专职人员操作，每天作好第一锅的B-D试验，每锅做好工艺、化学监测记录。
每月做好生物监测一次，并有记录。
十一、废弃物分类1、感染性废物1）黄色垃圾袋：棉签、棉球、纱布等敷料；一次性针筒、一次性输液器、输血器；一次性药碗、手套、引流袋等。
2）锐器盒：医用针头、缝合针、各类刀片、玻璃试管、安瓿、化疗药瓶。
2、生活垃圾：（黑色垃圾袋）塑料类、各种塑料包装袋、百特输液袋等；各类纸张、纸盒等；粉剂类等瓶装药瓶。
3、医疗垃圾按规定分类放置后集中处理。
参考资料：消毒技术规范（2002版）2009－5－19修订一、污物回收查对1.在供应室内收物时，应在指定地点按“单”收取重复使用的医疗用品，核对物品内容、数目及质量。
2.核对物品时，若有缺少或损坏可向使用科室护士或护士长指出：索回物品或告示其物品报损办理相关手续。
3.每次收物清洗完毕送打包间打包或备用.二、发放无菌物品查对1.无菌物品存放在无菌室内，发放物品种类应准备齐全，并保证数量。
每天定人检查灭菌物品有效期、包裹质量：包、盒不松懈、启闭式容器底、侧孔闭合；物品包外包布清洁、干燥、无破损。
每只灭菌包应有标牌及包外指示带变合格色（黑褐色），确保无菌物品安全有效，并做专项记录。
2.外借物品负责登记及回收。
3.在发物时，应先检查物品的质量，并与领物科室人员核对数目无误，物品方可按“单”发放，可从传递窗发出。
4.每月定期做质量监测并上报（院质控办、护理部）。
1．院外参观者，需经院部或医务科或护理部同意后，方可参观。
2．院内参观者需经过供应室护士长同意。
3．参观者必须经污染区一清洁区一无菌区通道原则，不得违反此原则。
4．参观者进无菌室需戴好口罩、帽子、内穿衣及更换拖鞋。
5．参观结束后，用物放回原处。
6．参观者应严格遵守无菌操作原则，不得随意翻动无菌物品。
7．在参观过程中，接受本科室人员指导。
8. 每次参观人数不宜过多，必要时则谢绝参观。
临床科室征求意见制度1.供应室工作宗旨：贴近临床、服务于临床。
2.每月由专人定期到临床科室听取工作反馈信息(意见)，做好记录（所到科室签名、认可）。
3.护士长每周一次（或更多）下临床，及时与相关科室互通信息，促进工作，提高供应室工作效率和对外服务水平。
4.对临床科室提出的批评或建议，由护士长协调即时纠正或在科室内组织进行讨论，提出整改措施，并督查整改落实情况，做好记录，并及时向有关科室反馈整改信息，保证临床物品供应和消毒物品质量.二.紫外线消毒效果监测1.测试方法：开启紫外线灯5分钟后，将紫外线辐照计探头置于被检紫外线灯下垂直距离1米的中央处，待仪表温度后观察数据。
2.结果判断：普通30W直管型紫外线灯，新灯辐照强度≥100uW/ cm2为合格，使用中紫外线灯辐照强度≥70uW／cm2为合格；3.测试频度：每半年测定一次；≤70u W／cm2应更换。
护士长全面负责物品、器材、器材的申领、报损、统计工作，做好入库出库帐目核对，做到帐物相符。
1.物品损耗、借物登记及物品保管由专人负责。
2.物品若确属自损，应由使用科室及时和供应室护士长联系，填写单子备案，及时更换。
3.应多种原因不慎损坏的物品，应由使用科室填写报损单交给供应室，本室人员应把原因及时报告给护士长，及时填单请购、补充物品，以免影响物品周转使用。
4.年中、终供应室计算报损物品总数，并上报。
5.各科室临时借用的物品，应填写借条和供应室收发单，一般在三天内归还。