建筑劳务公司安全规章制度

建筑劳务公司安全规章制度
一、总则
本规章制度于建筑劳务公司安全管理工作中，是贯彻执行国家安全生产法规、
法律和法规，规范公司生产工作，确保员工生命安全，保护公司财产安全，提高公司效益的重要制度。

二、安全管理机构
建筑劳务公司应设立安全管理机构，实行职责分工、权力清晰、操作灵活、防
范安全事故的流程机制。

建筑劳务公司安全管理机构由公司领导经理、安全管理人员组成。

三、安全生产责任制
建筑劳务公司建立“企业主要责任制，部门负责制、班组长负责制、个人责任制”责任制度。

并按照安全生产规定，定期排查、整改，对违反安全规定、发生安
全事故或造成安全事故的人员，要依法追究其责任。

四、安全生产管理
建筑劳务公司应开展安全教育、培训等安全管理活动，及时发布新的安全规章、标准、制度、法令和新技术，指导员工加强安全防范意识，掌握安全生产知识和技能，增强自救互救能力。

五、安全措施
建筑劳务公司应建立健全工作场所安全措施，切实加强对人身安全、设备安全、环境安全、财产安全等工作的保护措施。

详细内容如下：
1.人身安全措施
(1)加强对员工劳动保护，保证员工身体健康。

(2)作好高温、高架作业等危险性较高的工作中的员工的安全防范工作。

(3)制定和配备防护用品，加强员工安全防护。

2.设备安全措施
(1)加强设备日常维护，保证设备正常运转。

(2)对设备进行定期检查和维修，确保设备安全使用。

(3)建立设备使用规程和操作规程，指导员工始终按规进行操作，杜绝因违规操作导致的事故。

3.环境安全措施
(1)检测和确保生产场所满足安全卫生要求。

(2)加强化学和电气设备等危险性非常高的设备的管理和控制。

(3)加强对物资的储存和使用，制定储存和使用规程。

4.财产安全措施
(1)建立防火、防盗、防爆措施，确保财产安全。

(2)对安全设备的实施和维护，确保财产安全。

六、应急和避难
建筑劳务公司应制定应急预案，掌握急救和灭火等知识，安排逃生方式及能力，确保员工在应急情况下，能够顺利安全撤离、或救治受伤的人员。

七、监督检查
建筑劳务公司应建立安全生产监督和检查机制，进行合理的监督检查和评估，
保证公司各项安全生产工作的规范、有效实施。

同时严肃追究安全生产责任人的责任，确保安全生产责任有人担当。

以上便是建筑劳务公司安全规章制度，为保证员工和公司的安全，我们要严格
执行上述规章制度，确保员工的自身安全和公司的效益。