教师面试主要考察的要点附试讲稿

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应聘教师职称面试试讲稿

应聘教师职称面试试讲稿

应聘教师职称面试试讲稿尊敬的评委老师,大家好!今天,我有幸站在这里,参加教师职称的面试,我将通过这次试讲,展现我的教育理念、教学方法以及对教育事业的热爱。

一、教育理念作为一名教师,我始终坚持“以学生为本”的教育理念。

我相信每个学生都有其独特的天赋和潜力,教育的目的是引导他们发现自我、发展自我,并最终实现自我价值。

在教学过程中,我注重培养学生的批判性思维和创新能力,鼓励他们勇于探索、积极实践。

二、教学方法在教学方法上,我倡导“互动式”和“探究式”学习。

通过小组讨论、角色扮演、项目研究等形式,激发学生的学习兴趣,提高他们的参与度。

同时,我注重教学内容与学生生活经验的结合,使抽象的理论知识更易于理解和应用。

在教学过程中,我不断反思和调整教学策略,以适应不同学生的学习需求。

三、教学案例以数学教学为例,我曾设计了一堂关于“几何图形”的课程。

在课前,我引导学生通过观察生活中的几何图形,提出问题。

课堂上,我通过实物演示和多媒体展示,帮助学生直观理解几何图形的基本特征。

随后,我组织学生进行小组合作,通过拼图游戏,探索不同几何图形的组合和变换。

课后,我鼓励学生将所学知识应用于解决实际问题,如设计图案、规划空间等。

四、教育成果在过去的教学实践中,我取得了一些成绩。

我的学生在各类数学竞赛中多次获奖,他们的思维能力和解决问题的能力得到了显著提高。

更重要的是,他们对数学学习的兴趣和热情不断增强,这为他们未来的学术和职业生涯打下了坚实的基础。

五、未来展望展望未来,我希望能够继续深化我的专业知识,提高我的教学技能。

同时,我也希望与同行交流和学习,共同推动教育事业的发展。

我相信,通过不懈的努力和创新,我们能够培养出更多有知识、有能力、有责任感的新一代。

最后,感谢各位评委老师给予我这次展示自我的机会。

我期待着能够加入贵校,与学生们一起成长,共同迎接教育的挑战和机遇。

谢谢大家!。

大学招聘教师面试试讲稿

大学招聘教师面试试讲稿

大学招聘教师面试试讲稿尊敬的评委老师,各位同仁:大家好,我是今天应聘贵校教师职位的候选人。

首先,感谢贵校给予我这个展示自己的机会。

我将围绕我的专业领域,进行一次简短的试讲,希望能够得到各位的认可。

【课程主题】:现代教育技术在课堂教学中的应用【试讲内容】一、引言在当今这个信息爆炸的时代,教育技术的发展日新月异。

现代教育技术不仅改变了教学方式,也极大地提高了教学效率。

今天,我将与大家探讨现代教育技术在课堂教学中的应用。

二、现代教育技术的定义与特点现代教育技术是指利用计算机、网络、多媒体等信息技术手段,对教学内容进行设计、开发、利用和管理的一系列活动。

它具有互动性、共享性和便捷性等特点。

三、现代教育技术在课堂教学中的应用1. 教学资源的数字化:通过网络平台,教师可以获取丰富的教学资源,如电子教材、在线课程等。

2. 教学方式的多样化:利用多媒体技术,教师可以采用视频、动画、虚拟现实等多种形式进行教学,提高学生的学习兴趣。

3. 教学评价的智能化:通过智能教学系统,教师可以实时收集学生的学习数据,进行个性化教学和评价。

四、案例分析以“在线互动教学平台”为例,展示现代教育技术如何实现师生互动、资源共享和即时反馈。

五、现代教育技术面临的挑战1. 技术更新迅速,教师需要不断学习新技能。

2. 学生对技术的依赖可能影响其自主学习能力。

3. 教学资源的版权问题需要得到妥善解决。

六、总结现代教育技术为课堂教学带来了革命性的变化,但同时也带来了新的挑战。

作为教育工作者,我们应该积极拥抱技术,同时也要关注技术带来的问题,以实现教育的可持续发展。

【结束语】感谢大家的聆听,我期待与贵校共同探索现代教育技术在教学中的更多可能性。

如果有任何问题或建议,我非常乐意与大家交流。

再次感谢各位评委老师和同仁,期待有机会加入贵校,共同为教育事业贡献力量。

谢谢大家。

面试试讲主要讲些什么内容

面试试讲主要讲些什么内容

面试试讲主要讲些什么内容
面试试讲是一种常见的招聘环节,尤其在教育行业,它用来评估应聘者是否适合担任教学工作。

在面试试讲中,主要应该涵盖以下几个方面的内容:
1. 自我介绍:简短地介绍自己的基本情况,包括姓名、教育背景和相关经验。

2. 教学理念:阐述自己的教学理念和教学方法,以及如何将这些理念应用到实际教学中。

3. 课程内容:选择一个具体的教学主题,介绍该主题的背景知识、教学目标和重要性。

4. 教学流程:详细说明教学的各个环节,包括引入、新课讲解、互动提问、练习、总结和作业布置。

5. 教学方法:展示自己如何运用不同的教学方法来提高学生的学习兴趣和效果,如启发式教学、合作学习等。

6. 学生互动:模拟课堂中与学生的互动,展示如何引导学生思考、提问和讨论。

7. 课堂管理:介绍自己在课堂上如何维持秩序,确保教学活动顺利进行。

8. 教学评价:说明自己如何评价学生的学习成果,以及如何根据评价结果调整教学策略。

9. 教学反思:在试讲结束后,展示自己如何反思教学过程,找出不足之处并提出改进措施。

10. 结束语:最后,感谢评委的聆听,并表达自己对教育事业的热情和对未来教学工作的期待。

在整个面试试讲过程中,要注意语言的清晰度、逻辑性以及与听众的互动,同时要展现出自信和专业的形象。

准备充分,表达自然,是成功面试试讲的关键。

专业教师应聘面试试讲稿

专业教师应聘面试试讲稿

专业教师应聘面试试讲稿
尊敬的面试官,您好。

今天我有幸在这里进行专业教师的应聘试讲。

我将围绕如何激发学生的学习兴趣和提高教学效果进行我的试讲。

首先,我认为作为一名教师,最重要的职责是激发学生的学习热情。

在课堂教学中,我会采用多种教学方法,如案例分析、小组讨论、角
色扮演等,让学生在轻松愉快的氛围中学习知识,提高他们的实践能
力和创新思维。

其次,我会注重培养学生的批判性思维。

在教学过程中,我会鼓励学
生提出问题,引导他们进行深入思考,培养他们独立分析问题和解决
问题的能力。

同时,我也会不断更新教学内容,引入最新的学术研究
成果,让学生能够紧跟时代的步伐。

此外,我还会注重与学生的互动交流。

在课堂上,我会尽量给予每个
学生发言的机会,倾听他们的想法和意见,尊重他们的个性差异。


过有效的沟通,我可以更好地了解学生的学习需求,及时调整教学策略,提高教学效果。

在教学方法上,我会采用多媒体教学工具,如PPT、视频等,使课堂内容更加生动形象,帮助学生更好地理解和记忆知识点。

同时,我也会
利用网络资源,为学生提供丰富的学习材料,拓宽他们的知识视野。

最后,我认为作为一名教师,应该具备良好的职业道德和教育情怀。

我会以身作则,严于律己,公正对待每一位学生,努力营造一个和谐、积极的学习环境。

总之,如果我有幸成为一名专业教师,我将全力以赴,不断提高自己
的教育教学水平,为学生的成长和发展贡献自己的力量。

谢谢大家的聆听,期待与您共同探讨教育的更多可能。

面试老师试讲注意事项

面试老师试讲注意事项

面试老师试讲注意事项
面试老师试讲时需要注意以下几点:
1. 熟悉试讲内容:在试讲之前,一定要对试讲内容进行充分的准备和研究,确保对所要讲授的知识点和教材内容了如指掌。

2. 语言表达清晰准确:试讲时要注意语言表达的准确性和清晰度,避免使用口头禅或者模糊的表达,在教学过程中要注意使用正确的专业术语。

3. 抓住重点和难点:在试讲中,要注意抓住教学内容的重点和难点,针对学生容易出现困惑或者疑问的地方进行重点讲解和解答。

4. 结构合理有条理:试讲时要注意教学内容的结构合理和有条理,比如可以按照“导入-讲解-示范-练习-总结”的教学模式进行试讲,使学生容易理解和吸收所教的内容。

5. 互动与参与:试讲时要鼓励学生的互动和参与,可以通过提问、讨论、小组活动等方式激发学生的学习兴趣和积极性。

6. 能力展示:试讲时要尽量展示自己的教学能力和教学风格,可以通过举例说明、实例分析等方式来展示自己的教学经验和教学理念。

7. 注意时间控制:试讲时要注意时间把握,尽量在规定的时间内完成试讲内容,不要过分拖延或者过于匆忙。

8. 留出时间给评委提问:试讲结束后,一定要留出时间给评委提问和发表意见,对于评委的问题要认真思考和回答。

最重要的是要充满自信,展现自己的教学才华和能力。

完整版)小学语文教师资格证面试-试讲稿--通用版

完整版)小学语文教师资格证面试-试讲稿--通用版

完整版)小学语文教师资格证面试-试讲稿--通用版教学四、拓展延伸1.给学生布置作文任务,让他们运用本节课所学修辞方法和写作方法,写一篇类似的文章。

2.让学生自己找一篇文章,分析其中的修辞方法和写作方法,分享给同学们。

3.让学生进行朗读比赛,比较哪个同学朗读得最好,同时也可以评选出最佳朗读奖。

4.让学生进行小组讨论,分享他们对文章中情感态度价值观目标的理解和感受。

5.让学生进行写作比赛,比较哪个同学写作得最好,同时也可以评选出最佳写作奖。

6.让学生进行阅读比赛,比较哪个同学阅读得最快、最准确,同时也可以评选出最佳阅读奖。

7.让学生进行口语表达比赛,比较哪个同学表达得最清晰、最流利,同时也可以评选出最佳口语表达奖。

8.让学生进行写作分享,让他们互相交流、互相研究。

教学设计万能模板一、教学目标:根据新课改的要求和学生已有的知识基础和认知能力,确定教学目标:1.知识与技能目标:通过自主研究相关知识,学生能够掌握相关技能。

2.过程与方法目标:通过合作研究相关方法,学生能够提高解决问题的能力。

3.情感、态度、价值观:通过探究研究,学生能够培养正确的情感、态度和价值观。

二、教学的重点和难点:本课的教学重点:通过研究相关知识,学生能够掌握相关技能。

本课的教学难点:通过合作研究相关方法,提高学生解决问题的能力。

三、教学方法:主要采取的教学方法:引导启发法,自主探究法和小组讨论法等。

四、教学过程:一)导入新课本课主要采用故事导入、直接导入、游戏导入或情境导入等方法,引起学生兴趣,引导学生思考,引出新课题。

二)讲授新课为了突出本节课的第一维知识与技能目标,首先引导学生自主研究相关概念和知识,讲解重要生词,体现以学生为主体的思想,调动学生研究积极性。

然后讲解本节课的难点,引导学生进行探究研究,学生先进行探究研究,用自己的话语总结相关方法,再结合实例进行详细讲解,增进学生之间相互帮助的情感。

三)巩固练根据各科目自行设计相应的巩固练。

教师面试主要考察的要点附试讲稿

教师面试主要考察的要点附试讲稿

教师面试主要考察的要点附试讲稿教师面试是一个极其重要的环节,它是雇主决定该向你提供最终职位的机会。

准备好效率高、有针对性的答案可以给雇主留下良好的印象。

那么教师面试主要考察哪些要点呢?下面我们就来一一探讨。

一、教学技能首先,作为一名教师,你的教学技能显然是一个关键性的因素。

所以在教师面试中,考官会注意候选人的教学方法、技巧和谈吐技巧等。

例如:1. 教学素材准备你需要准备充足的教学素材,并且为不同的年龄段学生准备不同的教学方法。

你的教学计划需要构建合理的学习流程、鼓励学生参与和提问,同时保持课堂秩序。

2. 教育技巧你需要阐明自己的教育技巧,例如如何激发学生的兴趣、如何让学生参与和合作、如何解决学生不理解的问题等等。

二、教育背景及工作经验教师面试还会考察到你的教育背景和工作经验,这会是你展示自己专业知识和能力的机会。

1. 教育背景你的教育背景是你取得教师资历的基础,面试官会询问你有关学校和获得的资格证书等细节。

2. 工作经验如果你有类似的工作经验,此次面试是你展示教育技巧和能力的好机会。

可通过提供教学示例以及讲解工作上遇到的困难和解决方案的方法展示你的专业知识和技能。

三、沟通能力本次面试中,展示你的沟通能力并且保持良好的身体语言会是取胜的关键之一。

1. 语言表达能力你的沟通技巧应该发挥到最好,遵从面试官所问的问题,尽可能详细的回答问题,不要过于简略或者困惑。

2. 身体语言通过良好的身体姿势和演讲技巧来支持你的口头表达,保持友好、自信、聆听能力等,尤其是在解决教师的协调沟通技能中。

四、组织能力和规划1. 教学计划在面对面试官提问时,准备好你的教学计划,并阐述你如何规划课程,进行时间安排、选用教材、评测学生的学业等。

2. 课堂秩序管理技巧教师应该考虑到如何处理突发事件,课堂中实现安全、宣告批判、控制,以及进行有意义的课堂发现的探索等。

随着教育行业的不断发展,教师的角色越来越重要。

准备面试时,虽然要有应对问题、自信和专业知识的准备,而且要注意遵守职业道德,确保最大限度地提供支持和帮助。

试讲评分标准考察要点详解

试讲评分标准考察要点详解

试讲评分标准考察要点详解一、试讲评分标准试讲是教师招聘或提升过程中常见的环节,评委将根据一定的标准来对试讲进行评分。

以下是试讲评分标准的考察要点详解。

二、教学内容准备1. 教学目标:试讲内容是否能够明确教学目标,是否符合学生的学习需求。

2. 内容设计:试讲的内容是否合理、有条理,是否能够引起学生的兴趣。

3. 教学方法与手段:试讲者是否使用了多种教学方法和手段,是否能够提高学生的学习效果。

三、教学组织与过程1. 教学准备:试讲者是否充分了解教材和教学内容,是否做了充分的教学准备工作。

2. 教学步骤:试讲者的教学步骤是否清晰、合理,是否能够引导学生逐步掌握所讲内容。

3. 教学语言与表达:试讲者的语言表达是否准确、流畅,是否能够清晰地传达教学内容。

4. 学生参与度:试讲者是否能够积极引导学生参与课堂教学活动,是否能够激发学生的学习兴趣。

四、教学效果与评价1. 学习成果:试讲者是否能够使学生达到预期的学习目标,学生在试讲中是否有实际的学习成果。

2. 教学评价:试讲者是否能够给予学生准确、具体的评价和反馈,是否能够提供有效的教学指导。

3. 教学反思:试讲者是否能够对自己的教学过程进行反思,能够根据学生的情况做出合理的调整。

五、教学态度与风采1. 教学态度:试讲者的教学态度是否积极向上、热情主动,是否能够与学生建立良好的师生关系。

2. 教学风采:试讲者的形象是否得体,仪表是否整洁端庄,是否具有良好的语言和身体语言表达能力。

六、结语试讲评分标准的考察要点包括教学内容准备、教学组织与过程、教学效果与评价、教学态度与风采等方面。

试讲者需要在准备和实施试讲时充分考虑这些要点,并努力达到评委的评分标准。

通过合理的教学设计和出色的教学表现,试讲者将有更大的机会成功地通过试讲环节,获得教师招聘或提升的机会。

关于地理教师面试试讲稿

关于地理教师面试试讲稿

关于地理教师面试试讲稿尊敬的评委老师,大家好。

今天,我将为大家展示一堂地理课的试讲内容。

地理学是一门研究地球表面自然现象和人类活动空间分布规律的学科,它不仅与我们的日常生活息息相关,也是理解我们所居住的这个星球的重要途径。

导入新课在开始今天的课程之前,我想先问大家一个问题:你们知道什么是地理吗?地理学研究的又是什么内容呢?没错,地理学研究的是地球表面的自然现象和人类活动。

那么,我们今天要探讨的,就是地理学中的一个非常有趣的主题——气候。

新课呈现首先,我们来了解什么是气候。

气候是指一个地区多年的平均天气状况,它包括温度、降水、风向和风速等多个因素。

气候的形成受到多种因素的影响,比如地球的自转和公转、地形地貌、海洋和大气环流等。

接下来,我们来探讨一下全球的气候类型。

根据柯本气候分类法,我们可以将全球的气候分为热带、干旱、温带、寒带等几大类。

每一类气候类型都有其独特的特点,比如热带气候通常温暖湿润,而寒带气候则寒冷干燥。

互动环节现在,我想邀请几位同学上来,我们一起来做一个小游戏。

游戏的规则是这样的:我会描述一个地区的气候特征,你们需要猜出这个地区可能属于哪种气候类型。

比如,如果一个地区全年温暖,降水丰富,那么它可能属于热带雨林气候。

课堂小结通过今天的学习,我们了解了气候的定义、形成因素以及全球的气候类型。

希望你们能够记住这些知识点,并在日常生活中注意观察和体验不同地区的气候特点。

作业布置今天的作业是:请同学们回家后,观察你们所在地区的气候特征,并尝试判断它可能属于哪种气候类型。

同时,思考一下,为什么这个地区的气候会是这样的?结束语感谢大家的积极参与,希望你们在地理学的学习中能够不断发现新的乐趣。

今天的试讲就到这里,如果有任何问题,欢迎在课后与我交流。

再次感谢大家,祝大家学习愉快!。

教师招聘常见考察要点

教师招聘常见考察要点

教师招聘常见考察要点在教师招聘过程中,考官一般会从多个角度对申请者进行综合评估,以确定其是否适合从事教育工作。

以下是教师招聘中常见的考察要点。

一、专业知识和学术背景作为一名教师,扎实的专业知识和学术背景是基本要求。

考官们通常会从申请者的学历、学术成果、专业培训等方面对其进行评估。

申请者需要展现出对所报职位相关领域的深入了解,并能够运用知识解决问题、指导学生。

二、教学经验和教学能力教学经验和教学能力是衡量一名教师综合素质的关键指标。

考官会关注申请者是否有相关的教学经验,是否熟悉教学过程和教学方法。

申请者需要能够清楚地阐述自己的教学理念、教学目标和教学方法,并且能够展示自己在实际教学中取得的成绩与效果。

三、管理能力和组织能力教师在学校里不仅要进行教学工作,还需要承担一定的管理和组织工作。

考官们通常会通过提问来考察申请者的管理能力和组织能力。

申请者需要展现出自己在团队合作、资源管理、活动组织等方面的能力,并能够说明自己在这些方面的实践经验和取得的成绩。

四、沟通能力和人际关系处理能力作为一名教师,与学生、家长和同事的良好沟通是非常重要的。

申请者需要展现出自己具有良好的口头和书面表达能力,以及与各种人群进行有效沟通的能力。

此外,申请者还需要能够展示自己处理人际关系和解决冲突的能力。

五、创新能力和教育研究能力教师需要不断地更新教学方法、教材和教育理念,以跟上时代的发展。

考官们通常会通过提问来考察申请者的创新能力和教育研究能力。

申请者需要展示出自己在教育改革或教育研究方面的贡献,以及对新技术、新观念的了解和运用能力。

六、态度和职业素养教师是社会的灵魂工程师,其职业素养和态度对学生的成长和教育的质量有着举足轻重的影响。

考官们会通过面试或观察申请者在日常交往中的行为方式和沟通态度来评估其职业素养和教育情怀。

申请者需要展现出积极进取、责任心强、具备团队合作精神和耐心等良好的职业素养。

总结起来,教师招聘的考察要点包括专业知识和学术背景、教学经验和教学能力、管理能力和组织能力、沟通能力和人际关系处理能力、创新能力和教育研究能力、态度和职业素养等方面。

教师晋级面试试讲稿一分钟

教师晋级面试试讲稿一分钟

教师晋级面试试讲稿一分钟尊敬的评委老师,大家好。

今天,我有幸站在这里,进行我的教师晋级面试试讲。

在这一分钟内,我将展示我的教育理念和教学方法,以及我如何将这些理念和方法融入到我的课堂中。

首先,我始终坚信教育的最终目的是培养学生的终身学习能力和创新精神。

因此,在我的课堂上,我鼓励学生主动探索、积极思考,并在实践中学习。

我会通过设计富有挑战性的问题和活动,激发学生的好奇心和求知欲,引导他们自主发现问题并寻找解决方案。

其次,我认为每个学生都是独一无二的个体,他们有着不同的学习风格和兴趣点。

因此,在我的教学中,我注重个性化教学,尊重学生的差异,为每个学生提供适合他们学习需求的支持和资源。

我相信,通过个性化教学,可以更好地激发学生的学习热情,帮助他们实现自我发展。

再者,我深知团队合作在现代社会中的重要性。

在我的课堂上,我经常组织小组合作学习,让学生在交流和协作中学会倾听、尊重他人的观点,并在团队中发挥自己的作用。

通过这样的合作学习,学生不仅能够提升自己的沟通和协作能力,也能够在集体智慧中获得更深层次的学习体验。

在教学方法上,我注重理论与实践的结合。

我会将抽象的理论知识与学生的生活实际相联系,通过案例分析、角色扮演等教学手段,让学生在实际操作中理解和掌握知识。

同时,我也重视学生的反馈,通过及时的评估和调整,确保教学内容和方法能够满足学生的学习需求。

最后,我想说,作为一名教师,我深知自己肩负的责任。

我将不断学习、不断进步,以更加专业和热情的态度,投入到教育事业中,为培养更多的优秀人才而努力。

感谢大家的聆听,希望我的试讲能够得到评委老师的认可。

谢谢大家。

职业培训教师招聘面试试讲稿模板

职业培训教师招聘面试试讲稿模板

职业培训教师招聘面试试讲稿模板
尊敬的考官们:
大家好!我很荣幸能够参加这次职业培训教师的面试,我是XX(你的名字),我将会针对以下几点来给大家展示我作为一名优秀的职业培训教师的能力和经验。

1. 个人介绍
首先,允许我简单介绍一下自己。

我毕业于XX大学,获得了职业培训教育专业的学士学位,并从事职业培训工作已经有X年的时间。

2.教学理念
作为一名教师,我的教学理念是以学员为中心,关注每个学员的个性化需求和发展潜力。

我相信每个学员都是独特的个体,拥有自己的研究方式和潜在能力。

我的任务是激发学员的研究热情,鼓
励他们探索和自主研究,并通过因材施教的方法,帮助他们达到个人最佳的研究效果。

3.教学方法
在教学方法方面,我注重灵活运用多种教学手段和技术,例如互动式教学、小组活动、案例分析和实践操作等。

通过这些方法,帮助学员更好地理解和应用所学知识,并培养他们的批判性思维和问题解决能力。

4.案例分享
我有幸在过去的职业培训工作中,担任了多个项目的教师和培训师。

其中包括在企业内部进行职业技能培训、组织外训班的教学和培训顾问等。

通过这些经验,我学到了如何与不同背景和需求的学员进行有效的沟通和合作,同时也提升了我的教学和培训技巧。

5.总结
作为一名职业培训教师,我将始终致力于提供高质量的教学和培训服务,为学员的职业发展和个人成长做出积极贡献。

我相信,通过我的努力和专业素养,我能够胜任这一岗位,并与学员一同成长。

谢谢大家!。

面试试讲主要考察什么问题

面试试讲主要考察什么问题

面试试讲主要考察什么问题
面试试讲是教育领域中选拔教师的一种重要方式,它主要考察以下几
个方面的问题:
1. 教学设计能力:试讲者需要展示其对教学内容的理解和如何将这些
内容有效地传授给学生。

这包括教学目标的设定、教学方法的选择、
教学过程的安排等。

2. 专业知识掌握:试讲者需要展现出对所教学科的深入理解,包括基
本概念、原理、技能等,以及能够运用这些知识解决实际问题的能力。

3. 表达与沟通技巧:试讲者需要清晰、准确地传达信息,同时能够与
学生进行有效的互动,包括提问、回答、解释等。

4. 课堂管理能力:试讲者需要展示其管理课堂秩序、调动学生积极性、处理突发事件的能力。

5. 教学方法与技巧:试讲者需要运用多种教学方法,如讲授、讨论、
演示、实验等,以及灵活运用教学辅助工具,如多媒体、教具等。

6. 学生评估与反馈:试讲者需要展示其对学生学习情况的评估能力,
以及如何根据评估结果提供反馈,促进学生学习。

7. 教学态度与职业操守:试讲者需要展现出其对教育事业的热情、对
学生的关爱以及遵守职业道德规范的态度。

8. 创新与适应性:试讲者需要展示其在教学过程中的创新思维,以及
面对不同教学环境和学生需求时的适应能力。

9. 个人魅力与教学风格:试讲者需要展示其独特的教学风格,包括语言魅力、肢体语言、情感投入等,以吸引学生的注意力和兴趣。

10. 反思与自我提升:试讲者需要展示其对教学实践的反思能力,以及根据反馈进行自我提升的意愿和能力。

面试试讲是一个全面考察教师综合素质的过程,通过这一过程,可以较为全面地评估一个人是否适合担任教师角色。

教师招聘面试十分钟片段教学试讲五篇范文

教师招聘面试十分钟片段教学试讲五篇范文

教师招聘面试十分钟片段教学试讲五篇范文第一篇:教师招聘面试十分钟片段教学试讲一.情境导入(30S以内,快速导入)创设生活情境。

给出难题,任务驱动。

这节课我们一起学习:~~~~~~~~(板书课题)二.新授1.第一个知识点(布置完学生自学再板书)(2M)请打开文档,参照书本X页,做~~~~,时间2分钟。

(学生自主学习)时间到,谁来演示一下操作步骤。

好,你来。

(学生教学生)这位同学很善于思考,完成的非常棒。

(给予表扬)接一下让我们看看完成效果,请仔细观察,你有什么新发现?(发现新问题,引入第二个知识点)是的,(简单阐述问题),那么,如何解决这个问题?请同学们以四人为一组,探讨解决问题的方法,时间3分钟。

开始!(小组合作学习)2.第二个知识点(布置完学生合作再板书)(3M)时间到!完成的小组举手。

好!这一组派一位同学上来演示一下修改的方法。

其他组仔细观察?(生回答对,提出表扬,不对,也给予表扬老师再来指出不对之处)下面我们一起来总结方法。

(学生合作学习结合老师讲解)经过一番努力,~~~~~~~终于完成了,可是又有困难了。

三.学生活动:(知识强化,学生合作做任务)(4M)创设生活情境。

四人为一组,5分钟时间,赶紧动手吧,看哪一组完成的又好又快。

时间到!完成的小组举手。

来给大家展示一下你们的作品。

(查看学生知识掌握情况)大家觉得这一组做得怎么样呀?给一点改进的意见?(互评)(根据学生完成具体情况,进行评价)同学们很认真,作品做得很漂亮。

(师评)四.总结(15S以内,快速总结)通过同学们的共同努力,我们帮明明解决了两个大难题,也学会了~~~~~~~~~。

希望同学们在以后的生活中也多加思考,努力做出更漂亮的~~~~~。

下课!同学们再见!(总结,迁移到生活)第二篇:教师招聘面试试讲一、模拟课堂教学的概念模拟课堂教学又叫试讲,是在有限的时间内,教师通过口语、形体语言和各种教学技能与组织形式的展示而进行的一种教学形式。

教师面试试讲技巧和注意事项

教师面试试讲技巧和注意事项

教师面试试讲技巧和注意事项一、试讲技巧1.使用普通话一定要用普通话,因为普通话是教师的基本功,普通话要标准,咬字清晰。

特别是对于语文科目,要求更高,避免出现方言。

2.音量适中音量适中。

表现出声音洪亮,中气十足,把面对的评委当成教学的学生,声音就能镇住他们,造成开口就能掌控课堂的感觉。

3.语速、语调无论音量大小,语调都要有抑扬顿挫。

要有重音,轻音,拖音,有节奏性。

不要有口头禅。

例如:嗯、啊、是吧、对吧、这个等。

语速不能太快。

刚开始一上台容易太紧张,就开始滔滔不绝的讲,容易让自己都不知道自己在讲什么,评委们也容易听不明白你在讲什么。

所以语速要尽量慢一点,也可以缓和一下紧张的心情。

4.课程导入好的开端是一堂好课成功的一半,所以设计一个好的导入,不仅能激发学生的兴趣,也能吸引考官的注意,所以一定要设计一个好的导入语。

激发学生兴趣之前先激发考官的兴趣。

5.授课清晰首先要表明你所要教授的科目、内容,针对的是几年级,第几次课。

例如:新课程标准语文第九册,第二单元,第二课的新授课。

授课要注意启发性。

多提问,多时间让学生思考,自由讨论。

授课要有感情,有逻辑。

说话要化繁为简,生动活泼。

面部表情不要太紧张,要面带微笑。

试讲中要完成自己的教学目标,设置多个环节,突破教学重难点。

6.互动提问试讲中不能因为下面坐的是考官就不提问,或有提问无答案。

把考官当成学生,所以试讲中一定要有与学生的互动环节;但是考官又不会跟你互动,所以设计的问题都要以学生的口吻回答出来。

7.板书设计粉笔字也是教师的基本功,一手漂亮的粉笔字可以为老师增彩不少。

除了字要工整之外板书的布局也要掌握好。

不要全挤在一边,兼顾到左右的学生。

8.课堂小结一堂完美的课堂除了有好的开头和精彩的授课过程外,还要有一个画龙点睛的结尾,那就是课堂小结。

把课堂小结做好。

9.关注反馈在试讲过程中,注意观察面试官的反应和表情,适时调整教学策略。

试讲结束后,如有提问环节,认真听取面试官的意见和建议,并表达感谢。

小学老师面试考的什么知识

小学老师面试考的什么知识

小学老师面试考的什么知识一、背景介绍作为一名小学老师,面试是我们进入教育行业的重要关卡之一。

面试中,除了对个人基本情况的了解外,面试官通常还会考察我们的专业知识和教育理念。

本文将介绍小学老师面试中常见的知识点,帮助应聘者全面准备面试。

二、教育理念在面试过程中,教育理念是非常重要的一个方面。

在回答相关问题时,我们需要表达出对学生发展的关注和重视。

以下是一些常见的教育理念问题,以及可供参考的回答:1.你认为什么是优秀的小学教育?回答:优秀的小学教育应该注重培养学生的综合素质,包括知识、能力、态度和情感的全面发展。

教师应该关注每个学生的个性差异,为他们提供适合的教育环境,激发他们的学习兴趣和创造力。

2.你在课堂上如何激发学生的学习兴趣?回答:我认为激发学生的学习兴趣是教师的重要任务之一。

我会通过生动有趣的教学方式,如游戏、实验、讨论等,引导学生主动参与课堂。

同时,我也会给予学生充分的赞扬和鼓励,让他们感受到学习的乐趣和成就感。

三、学科知识小学老师需要具备扎实的学科知识,以便能够有效地教学。

以下是一些常见的学科知识问题,以及可供参考的回答:1.请简要介绍一下你对语文教学的理解。

回答:语文教学是培养学生语言运用能力和文化素养的过程。

我认为语文教学应该注重培养学生的阅读能力、写作能力和表达能力。

同时,也要关注学生的语言交流能力和文学素养的培养。

2.请谈谈你对数学教学的看法。

回答:数学教学是培养学生逻辑思维和问题解决能力的过程。

我认为数学教学应该注重培养学生的数学思维和数学方法的运用能力。

同时,也要关注学生的实际应用能力和数学兴趣的培养。

四、教育教学经验在面试中,面试官通常也会关注应聘者的教育教学经验。

以下是一些常见的教育教学经验问题,以及可供参考的回答:1.请描述一次你在教学中遇到的挑战,并说明你是如何处理的。

回答:在某次教学中,我遇到了一个学生学习困难的问题。

我意识到这是一个个案,于是我主动与该学生进行了交流,并找出了他的学习困难所在。

学校教师面试试讲稿

学校教师面试试讲稿

学校教师面试试讲稿尊敬的评委老师,大家好。

今天,我将为大家展示一堂模拟教学课程。

本课程的主题是“光合作用”,这是生物学中一个非常重要的概念,它涉及到植物如何通过阳光、水和二氧化碳产生能量和氧气。

课程导入首先,让我们从一个问题开始:同学们,你们知道植物是如何生长的吗?是的,植物需要阳光、水和空气。

但是,植物是如何利用这些资源的呢?这就是我们今天要探讨的主题——光合作用。

新课讲解光合作用是植物、某些细菌和藻类在叶绿体中进行的一种生化过程。

在这个过程中,植物通过吸收阳光,将水和二氧化碳转化为葡萄糖和氧气。

这个过程对于地球上的生命至关重要,因为它是食物链的基础,也是大气中氧气的主要来源。

实验演示为了让大家更直观地理解光合作用,我们可以通过一个简单的实验来演示。

我们将使用一个装有水的透明容器,放入一些水藻和一些气泡。

当阳光照射到水藻时,我们可以看到气泡的产生,这些气泡就是氧气。

这个过程模拟了植物在自然环境中进行的光合作用。

互动环节现在,让我们来做一个小游戏。

请同学们分成小组,每组设计一个实验,来验证光合作用需要哪些条件。

你们需要考虑光照、水、二氧化碳等因素。

完成后,每组可以向全班展示你们的实验结果。

课程总结通过今天的学习,我们了解了光合作用的基本原理和重要性。

光合作用不仅为植物提供了能量,也为我们提供了食物和氧气。

它是自然界中一个非常奇妙的过程,也是我们生物圈中不可或缺的一部分。

作业布置作为今天的作业,我希望大家能够写一篇简短的报告,描述光合作用的过程,并思考如果没有光合作用,我们的世界会有什么不同。

结束语感谢大家的积极参与,希望今天的课程能够激发大家对自然科学的兴趣。

如果有任何问题,欢迎在课后与我讨论。

再次感谢大家的聆听,下课。

大学教师招聘面试试讲稿模板

大学教师招聘面试试讲稿模板

大学教师招聘面试试讲稿模板尊敬的评委老师们:大家好!我是XXX,非常荣幸能够在今天参加贵校的教师招聘面试。

首先,请允许我向各位老师表示由衷的敬意和谢意。

作为一名教育爱好者和教育工作者,我一直都对大学教师这个职位充满着憧憬和热爱。

我相信,大学教师不仅仅是传授知识的人,更是学生成长路上的引路人和朋友。

作为一名大学教师,我将充分发挥自己的优势和创造力,为学生们提供一个积极、充满乐趣和有效的研究环境。

在本次面试中,我将主要分享以下几个方面的内容:1. 自我介绍我是XXX,毕业于XXX大学,获得XXX专业的硕士学位。

在校期间,我积极参与各类教育实践活动,并取得了丰富的教育经验。

同时,我也在XXX大学担任助教一职,为学生们提供课程辅助指导和学术支持。

2. 教学理念我认为教学应该以学生为中心,关注每一个学生的成长和发展。

在我的课堂上,我注重激发学生的研究兴趣和潜能,以及培养学生的批判思维和问题解决能力。

我倡导开放式教学模式,鼓励学生进行互动和合作,通过探究式研究,帮助他们建立扎实的知识基础和终身研究的能力。

3. 教学实践经验在过去的教学实践中,我尝试运用多种教学方法和工具,以便更好地满足学生的研究需求。

我注重培养学生的创新思维和实际动手能力。

我还积极参与教学团队的交流与合作,不断提升自己的教学水平和专业素养。

4. 学术研究兴趣我对XXX领域的研究兴趣浓厚,曾参与多个科研项目,并发表了一些学术论文。

我相信学术研究和教学实践是相辅相成的,在教学中融入最新的研究成果,能够使学生接触到前沿的知识和思想。

尊敬的评委老师们,以上就是我想要分享的一些内容。

我深知作为一名大学教师,任重道远。

如果我有幸能加入贵校,我将不断努力,提升自己的教学能力和素质,为学生们的成长和发展贡献自己的力量。

谢谢各位老师的聆听!我期待能够有机会为贵校的教育事业做出贡献。

谢谢!。

英语科目教师面试试讲稿

英语科目教师面试试讲稿

英语科目教师面试试讲稿尊敬的评委老师,大家好。

今天,我有幸在这里进行英语科目的试讲。

我将从课程导入、教学内容、互动环节以及课堂总结四个部分来展开我的试讲。

课程导入首先,我会通过一段简短的英语歌曲来吸引学生的注意力,同时为接下来的课程内容做铺垫。

歌曲结束后,我会询问学生是否知道歌曲中提到的一些基本的英语单词,比如颜色、数字等,以此作为课程的开端。

教学内容接下来,我将进入今天的主题——英语动词的时态。

我会首先解释动词时态的概念,并举例说明不同时态的用法。

例如,我会展示现在时、过去时和将来时的动词形式,并用简单的例句来说明它们在实际语境中的应用。

在讲解了基本的时态之后,我会引导学生通过填空练习来巩固他们对时态的理解。

这些练习会涉及到不同的情境,让学生在实际语境中运用所学知识。

互动环节为了提高学生的参与度和兴趣,我会设计一个小组讨论环节。

在这个环节中,我会让学生分组,每组选择一个他们感兴趣的话题,并用今天学到的动词时态来描述这个话题。

例如,描述一个即将发生的事件或者回忆一个过去的事件。

每组需要准备一个简短的演讲,并向全班展示。

课堂总结在课程的最后,我会总结今天所学的内容,并强调动词时态在英语中的重要性。

同时,我会鼓励学生在课后继续练习,并尝试在日常生活中使用这些时态。

我还会布置一些家庭作业,比如写一篇日记,描述一天中的活动,使用今天学到的动词时态。

最后,我会邀请学生提出他们对课程的疑问,或者分享他们对今天学习内容的感想。

这样,我们就可以一起讨论,确保每个学生都能理解并掌握今天的学习内容。

非常感谢各位评委老师的聆听,我期待与您的进一步交流。

幼儿园教师资格证面试试讲稿

幼儿园教师资格证面试试讲稿

幼儿园教师资格证面试试讲稿引言尊敬的评委们,大家好!我是XXX,非常荣幸能在这里和各位分享我的试讲稿。

今天我想为大家介绍一下关于幼儿园教师岗位的专业知识和教学经验。

一、自我介绍首先,我想简单介绍一下自己。

我拥有XX大学的学士学位,在幼教专业学习了四年。

毕业后,我在幼儿园任教已经XX年,积累了丰富的教学经验。

我对幼教事业充满热爱,也一直在不断学习和成长。

二、教学理念与目标在我的教学工作中,我始终秉持“关爱、引导、启发”的教育理念。

我相信每个孩子都是独特的个体,有着无限的潜力和好奇心。

我希望每一个孩子都能在我的教育下茁壮成长,健康快乐的度过每一天。

我的教学目标是通过设立有趣的教学环境,激发孩子们的学习兴趣,提高他们的观察力、动手能力和团队合作能力。

帮助他们掌握基本的认知能力和社交技巧,培养他们良好的学习习惯和积极的情绪态度。

三、教学内容与重点我选择的教学内容是“认识身体部位”。

这个话题对幼儿来说非常贴近生活,能够培养他们的自我认知和自我保护意识。

在教学中,我将重点围绕以下几个方面展开:1.认知身体部位首先,我会通过图片、玩具模型等教具,引导孩子认识自己的身体部位。

例如,眼睛、耳朵、鼻子、嘴巴等。

通过互动提问和示范,让孩子们逐渐掌握这些部位的名称和位置。

2.形成概念接下来,我会帮助孩子们形成对身体部位的概念。

通过观察、触摸等方式,让孩子们感受每个部位的功能和特点。

例如,眼睛可以看到世界,耳朵可以听到声音等。

我会鼓励孩子们说出自己对不同身体部位的认识和体验,培养他们的语言表达能力。

3.巩固与拓展在巩固阶段,我会设计一些小游戏和活动,让孩子们通过实践操作来巩固已学习的知识。

例如,抓耳朵、张嘴巴等。

通过身体动作的参与,让孩子们更好地理解和记忆身体部位的名称。

同时,我也会引导孩子们探索更多的身体部位,如手指、脚趾等。

鼓励他们发现和认识更多的部位,激发他们对身体的好奇心。

四、教学方法与手段在教学中,我将采用多种教学方法和手段,以激发孩子们的学习兴趣和积极性。

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教师面试主要考察的要点附试讲稿教师面试主要考察的要点附试讲稿教师面试即将拉开序幕,当大家要进行教师面试考试的时候,首先要明白一件事情,那就是教师面试主要考察哪些内容?为方便备考时候的针对性,下面就对面试中的一些考查要点进行总结:一、仪表风度这主要来自于对应试者的体型、外貌、衣着举止、精神状态等的观察所获取的信息。

对于太阳底下最光辉的职业--教师来说,公众对其仪表风度的要求是较高的。

心理学家的研究表明,一个人外在的举止风度往往反映了一个人内在的心理品质。

仪表端庄、衣着整洁、举止文明的人,一般做事有规律、注意自我约束、责任心强。

而在教师面试中,仪表风度虽不是最重要的,但却可以起到画龙点睛的作用。

参加教师面试的应试者,可以化淡妆,不宜浓妆艳抹,刘海不要遮住眼睛,更不要烫发、染发,尽量做到清清爽爽。

妆容、服饰还要符合所教授学生的年龄层次,教授小学和教授高中,妆容和服饰绝不能一样,要既贴近学生的年龄层次又不失庄重。

总之,女教师给人的感觉要既典雅又平易近人;男教师给人的感觉要挺拔而充满阳刚之气。

二、专业知识对专业知识的考查既可以通过组织专业知识的考试来进行,也可以通过面试了解应试者掌握专业知识的深度和广度,以此对其拥有的专业知识是否符合所要应聘职位的要求做出有效的判断。

因此,面试可以作为对专业知识考试的一种必要的、有效的补充。

面试对专业知识的考查更具灵活性和深度,所提问题也更接近职位对专业知识的要求。

专业知识对于教师来讲是至关重要的,教师对专业知识的掌握和发挥程度的高低关乎学生的发展水平和整体教育质量程度的高低,所以作为教育队伍的后备力量,在没有成为教师之前,要具备过硬的专业知识,并且还要广泛地涉猎多个学科的基本知识。

三、口语表达能力面试中的口语表达能力主要考查应试者能否将自己的教育思想观点、专业知识水平、教育技能顺畅地用语言表达出来。

考查的具体内容包括:表达的逻辑性、准确性、感染力、音质、音调等。

这一点对教师尤为重要,作为教师说话要言简意赅不失情感。

应试者要格外注意,切记不要频繁出现口头语、非重点重复的话语、不合时宜的言论。

例如:有些应试者在面试时很紧张,“嗯、这个、那个”等口头语总是重复出现,这其实就是紧张不自信的表现,即使你的内容很精彩,这些口头语也会使你的成绩打折扣。

所以要在平常的工作和生活中多加注意和培养口语表达能力。

四、综合分析能力面试中的综合分析能力主要考查应试者能否对考官所提出的问题,通过分析抓住本质,并且说理透彻、分析全面、条理清晰。

教师要具备较强的综合分析能力,因为教师要将知识通过分析讲给学生,也就是把自己的综合分析能力传授给学生,因此,这一点也是不可小视的。

五、反应能力与应变能力这一点主要看应试者对考官所提问题的理解是否准确,回答是否迅速、准确;对于突发问题的反应是否机智敏捷、回答恰当;对于意外事情的处理是否得当、妥当等。

教师的反应能力和应变能力主要是通过学生、教学体现出来的,比如说,课堂中教师的提问由学生回答之后,作为教师要对学生的回答作出相应的评价和引导,这就体现了教师的应变能力。

因为学生的回答是多样的,是不可预知的,这其实不仅要求教师要具备较强的应变能力,还要具备综合分析能力以及较强的专业素质等,这也从另一个方面说明,教师须掌握多方面的知识,具备综合能力。

六、人际交往能力在面试中,通过询问应试者经常参与哪些社团活动,喜欢同哪种类型的人打交道,以及在日常社交场合所扮演的角色,可以了解应试者的人际交往倾向和与人相处的技巧。

教师面试中,测试应试者的人际交往能力,往往通过教师与学生的交流沟通来体现,应试者要了解现在学生的心理,要在这方面做些准备。

七、自我控制能力与情绪稳定性自我控制能力对于教育工作者及其他相关的工作人员(如学校的管理人员)显得尤为重要。

一方面,在遇到上级批评指责、工作有压力或是个人荣誉受到冲击时,能够克制、容忍、理智地对待,不致因情绪波动而影响工作;另一方面工作要有耐心和韧劲。

这表现在对自己和对学生以及对工作的掌控能力上。

八、工作态度这一点一是了解应试者对过去学习、工作的态度;二是了解其对现报考职位的态度。

在过去学习或工作中态度不认真,做什么、做好做坏无所谓的人,在新的工作岗位上也很难说能勤勤恳恳、认真负责。

教师的一切言行举止都在影响着学生的成长,因此教师这一职业要求工作态度必须严谨端正。

九、上进心、进取心上进心、进取心强烈的人,一般都有事业上的奋斗目标,并为之而积极努力。

表现在努力把现有工作做好,且不安于现状,工作中常有创新。

上进心不强的人,一般都是安于现状,无所事事,不求有功,但求无过,对什么事都不热心。

十、求职动机这一点是了解应试者为何希望来本单位工作,对哪类工作最感兴趣,在工作中追求什么,判断本单位所能提供的职位或工作条件等能否满足其工作要求和期望。

以上就是教师面试要点的讲解,希望能对考生有所帮助!附高中美术试讲稿同学们好,大家都知道古都是什么意思吧?“古老的城市”,“首都”......很好,大家回答的都非常涌跃,历史课代表你能不能完整的为我们大家解释一下?“古都是中国历史上统一的国家或地方政权的首都又称都城。

”好的,历史科代表解释的很详细,说的很好。

那么大家想一下现在都有那些地方是曾经的古都?这一行同学准备,我们从第一位同学开始回答,第一位同学一直往下。

“开封”、“洛阳”、“杭州”、“成都”、“南京”、“长安”、“北京”......好的,回答的都非常正确,刚刚我们同学所说的长安就是现在的那里啊?“西安”,很对,长安为都时间达千年以上,那么说到西安大家都想到什么?“秦始皇兵马俑”,很好,作为一个中国人,我们知道它是闻名世界的伟大奇迹。

那今天大家就跟我一起来具体的了解中国古代历史上第一位皇帝秦始皇给我们留下的神秘皇陵和大型的陪葬坑。

大家看到PPT 上的图片,这个和山一样的是什么,谁能猜出来是什么?看不出来是吧,就像是个普通的山包,这下面就是秦始皇的陵墓,我们看见的就是陵墓的封土堆,可见规范是多么的庞大。

秦始皇的陵墓在史书中有着神秘的记载,我们看到图上说:“秦始皇陵内部地宫中有文武大臣的位次,并有大量的珍宝器皿,珍禽异兽。

地宫门上置有弩机暗器,以防盗掘。

墓室顶上绘有天文星宿图像,地面则仿真山岳九州的地形,又灌注大量的水银做成江河大海,以机械动力使之川流不息。

”太神秘了是吧。

但是里面到底埋藏着什么,这是从古至今人们都在关心的问题,是没有解开的谜题,因为它没有被发掘,一直被保护起来。

那么我们所知道,秦始皇兵马俑又是秦始皇的什么呢?“陪葬坑”对,但是如此庞大的军阵,在历史书中却只字末提,接下来,让我们通过观看视频了解一下秦兵俑是如何被发现的。

......我们看完视频知道,是怎样一个偶然的机会?“1974年,生产队打井抗旱”我们可以看到每个秦俑身材高大,1.8米左右,马高1.6米,是真人真马般的大小,看上有一种什么样的视觉感受呢,后面的这位同学你说一下?“感觉十分写实,像是看到了秦军真实的生活原貌一样,是对秦军的再现”。

说的很好,这位同学也是点出了秦兵俑的艺术特点,1.高度的写实主义手法。

现在我们大家再看两张图片,第一张,“哇”,有同学看到很惊讶,有这么多不种兵俑是吧,第二张,“哈哈”有同学笑了,有各种面目表情是吧。

好的,大家现在开始分组讨论,每四位同学为一组,来找出他的高度写实的手法都具体表现在那里方面。

给大家三分钟的时间来讨论。

现在开始。

......好,经过大家一番讨论,我现在请一个小组派代表来给我们具体聊一下,好,中间这个小组派一位同学起来回答在刚才的第一张图片中是怎样表现高度写实的风格的。

“造型很丰富,有武士俑、跪射俑,有的是手持弓箭,有的是手持强弩,还有骑兵俑,将军俑。

并且不同的兵种装束不同,将领与士兵的装束也不同,有的身披盔甲,有的只着战袍,有的头换发髻,有的足登短靴。

“说的很好,他们造型各异,注重细部塑造,每个兵俑身上各种甲片、甲钉、带钩都有区别,裤管鞋袜头发都塑造的细致入微。

那我们在看第两张图片,再请一个小组说一下在那些方面表现高度写实的风格。

那么就请右边这个小组来说一下。

“形神兼备,有的若有所思,好像在考虑如何相互配合,战胜敌人;有的目光炯炯,神态庄重,好像在暗下决心,誓为秦国统一天下作殊死搏斗;有的紧握双拳,好像在听候号角,待命出征;有的凝视远方,好像在思念家乡的亲人......非常好,这位同学说的是秦兵俑形神兼备,表情生动,千人千面,说不定大家去真实参观还能找到一张和自己相似的脸。

接下来我们再来了解一下秦兵俑的军阵构图布局。

我们来看一段视频,认识一下考古挖掘的三个俑坑,一号坑、二号坑、三号坑。

......好,看完之后请大家来说一下,秦俑坑的建筑构造布局的特点?“一号坑面积庞大,有6000多个兵俑,以步兵和车兵为主,二号坑在一号坑的东北侧,面积是一号坑的二分这一,布阵更为复杂,兵种更为齐全,有鞍马俑、弓弩俑、骑兵俑、车兵俑等等。

三号坑在一号坑的西北侧,面积是一号坑的二十分之一,有休息的厢房,和组成,这是整个军阵的指挥部。

”回答的十分精彩,那我们想一下,当战争开始这个仗怎么打,现在给大家2分种的时间4位同学为一小组讨论一下。

......好的,请左边这个小组的同学派一个代表来试着讲一下。

“当这个战争一开始,二号坑的弓弩手先开弓放箭,发挥其穿坚摧锐的魅力,这时一号坑的步兵则趁机向前推进,紧接着骑兵与车兵避开敌军的正面,袭击敌军的侧翼,此时,三号坑的指挥官们是运筹帷幄。

这个小组的同学真的是研究战术的专家,回答的相当的精彩。

三个坑成品字形排列也是真实再现了秦军战场上的再现。

那么今天我们了解了秦始皇兵马俑的高度写实的手法和军阵构图布局的艺术特点,下次课我们将学习秦兵俑的彩绘与秦兵俑的艺术成就。

这节课上到这里,下课。

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