员工信息登记表(空白)

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员工入职信息登记表模板(精选3篇)

员工入职信息登记表模板(精选3篇)

员工入职信息登记表(模板)(第一篇)此文档协议是通用版本,可以直接使用,符号*表示空白。

员工基本信息:员工姓名:*****,性别:***,民族***身份证号:*********,居住证/暂住证号:*********现住址(通讯地址):******联系方式:*******,其他联系方式(、邮箱等):*******紧急状况联系人:*****,联系方式:*******工作经受:1、工作经受一——时间:***年**月**日~***年**月**日,单位名称:**********2、工作经受二——时间:***年**月**日~***年**月**日,单位名称:**********3、工作经受三——时间:***年**月**日~***年**月**日,单位名称:**********……技能证书:曾猎取何种技能资格证书:******猎取资格时间:******资格名称及证书编号:******个人奖惩状况:受过何种惩罚:******受过何种嘉奖:******有无受过治安惩罚或刑事惩罚的犯罪记录:******公司声明:入职员工应确认上述通讯地址真实有效。

公司以挂号信的形式向上述通讯地址或通过、邮箱等通讯方式发送公司文件后,既视为已向入职员工送达该文件。

确认及保证书:本人确认上述通讯地址或号码、邮箱名称正确无误,并保证供应的上述信息和资料全面、真实,如有虚假或隐瞒,公司可马上解除劳动合同,不予支付经济补偿,并由本人担当因此给公司造成的一切损失。

入职员工:********年**月**日员工入职信息登记表模板(第二篇)合同范文标题:员工入职信息登记表模板摘要:本登记表用于记录员工入职信息,以便公司管理和相关部门使用。

员工入职信息包括个人基本信息、工作经历、教育背景等。

本模板为简洁版,方便填写和排版。

正文:员工入职信息登记表姓名:________________________性别:________________________出生日期:____________________身份证号码:__________________手机号码:____________________电子邮箱:____________________入职日期:____________________部门:________________________个人基本信息:1. 民族:______________________2. 籍贯:______________________3. 婚姻状况:__________________4. 联系地址:__________________5. 照片:_____________________工作经历:1. 前公司名称:________________职位:______________________工作时间:__________________工作内容:__________________2. 前公司名称:________________职位:______________________工作时间:__________________工作内容:__________________教育背景:1. 学校名称:__________________专业:______________________学位:______________________2. 学校名称:__________________专业:______________________学位:______________________申请人声明:本人保证所提供的信息真实有效,并承诺在入职之后如有信息变更会及时更新。

员工档案登记表

员工档案登记表

所任职务
与经销商 关系
联系方式
业务代表 /
培训/项目经历
时间
内容
角色
无犯罪记录 有/无
老师 /
无犯罪记录
有无慢性疾病、传染 病、重大疾病
详细犯罪 记录
有/无
疾病名, 病龄
备注
序号 员工号 姓名
性别
民族
年龄
个人信息
身份证号 码
政治面貌
学历
备注:此表黄色部分由入职员工自行填写,各专(兼)职人资人员进行检核; 蓝色部分由各专(兼)职人资人员进行填写。
填表要求: 1 员工花名册录入范围:要求录入所有在岗员工,包括本月新上岗及调入人员 2 员工号:即档案编号,由总部档案管理员统一编号,各人资人员在填表时向 3 职务:要求录入员工所在岗位的规范的岗位名称(代职、执行待遇在备注中 4 性别:要求单字录入,录入格式“男/女”; 5 民族:要求单字录入,录入格式“汉”、“回”; 6 出生日期:要求统一按照“1988-6-5”的格式进行录入; 7 学历:统一录入标准:小学、初中、高中、中专、中专在读、大专、大专在 8 辖区:类别/省区、部门(片区)、城市处要求填写完整,不允许空白; 9 入股份公司时间:录入格式“2008-3-1”,只有劳动合同关系在股份公司的
姓名
关系
工作单位
部门及职 务
联系方式
姓名
有无亲友在泸州老窖集团
关系
工作单位
部门及职 务
示例
老窖集团
联系方式
姓名
有无亲友为泸州老窖集团经销商
关系 妻子
经销商归 属
经销商名 称
所任职务
联系方式
股份公司
姓名
有无亲友为泸州老窖集 关系

入职登记表(标准版)

入职登记表(标准版)

入职登记表应聘部门:填表日期:年月日2、填表人保证以上信息真实、有效、完整,如有虚假或故意隐瞒,要承担想应责任。

求职人员(签名):部门主管审批:公司领导审批:入职登记表是一份用于新员工入职时填写的重要文档,旨在收集员工的基本信息、教育背景、工作经历、语言能力、电脑技能等多方面的资料,以便公司更好地了解员工的背景和能力,为后续的岗位分配、培训安排及职业发展等提供依据。

以下是对入职登记表使用说明的详细阐述,以满足1000字的要求。

入职登记表使用说明一、目的与意义入职登记表是新员工加入公司时必填的正式文件,其主要目的在于全面、准确地收集员工的个人信息和职业生涯背景。

通过这份表格,公司能够系统地了解员工的学历层次、专业技能、语言能力、工作经历以及个人特长,为员工的岗位匹配、薪酬福利、培训计划及职业发展规划等提供重要参考。

同时,这也是公司建立员工档案、维护人事管理秩序的基础工作之一。

二、表格结构解析基本信息姓名、性别:确保员工的身份准确无误。

出生日期、身高、民族:了解员工的基本生理特征和民族背景,有助于文化多样性的融合。

籍贯、户口所在地、政治面貌:反映员工的家庭背景和社会身份,对部分特殊岗位(如党员岗位)的选拔有参考意义。

身份证号码:唯一识别码,用于身份验证及社保缴纳等事务。

联系电话、邮编、E-mail:确保公司能及时与员工取得联系,传达重要信息。

教育背景最高学历、所学专业、学位、职称:评估员工的知识水平和专业技能,为岗位分配提供依据。

教育及培训经历:详细记录员工的学习历程,包括起止时间、学校名称、所学课程等,展现其持续学习的能力和潜力。

工作经历起止年月、任职单位、工作岗位、职务:全面了解员工的工作经验和职业发展轨迹,评估其适应新岗位的能力。

工作经历的详细记录有助于发现员工的职业亮点和潜在价值,为公司的人才培养和选拔提供参考。

语言能力普通话、粤语、英语及其他语言:评估员工的语言沟通能力和跨文化交流能力,对于涉及国际业务或需要多语言沟通的岗位尤为重要。

参训人员登记表(范本模板)

参训人员登记表(范本模板)

参训人员登记表(范本模板)参训人员登记表 (范本模板)
一、基本信息
培训标题: [填写培训标题] [填写培训标题]
培训时间: [填写培训时间] [填写培训时间]
培训地点: [填写培训地点] [填写培训地点]
二、参训人员信息
三、注意事项
1. 参训人员请务必核对个人信息是否正确填写,如有误,请及时通知培训组织者进行修改。

2. 参训人员需按时参加培训,如因特殊原因无法参加,请提前通知组织者。

3. 培训结束后,请在空白处签字确认参训完成,并将登记表交回给培训组织者。

四、签字确认
参训人员签字:_________________________
日期:_________________________。

事业单位工作人员年度考核登记表(空白表)

事业单位工作人员年度考核登记表(空白表)
事业单位工作人员年度考核登记表
(年度)
姓名
性别
出生年月
政治面貌
文化程度
参加工作
时间
岗位分类
岗位名称
工作单位及部门
注:1、本表适用于事业单位工作人员;2、岗位分类是指管理岗位、专业技术岗位、工勤岗位。
部门主管负责人评鉴意见:
签名:年月日
考核工作机构审核意见:
经研究,同意同志年度考核评定为等次。
负责人签名:年月日
单位意见:
(盖章)
负责人签名:年月日
本人意见:
签名:年月日
人社部门备案:
(盖章)
年月日
注:“部门主管负责人评鉴意见”要明确被考核人的考核结果:优秀、合格、基本合格、不合格。

专业技术人员执业资格证书登记表(空白,盖6份)

专业技术人员执业资格证书登记表(空白,盖6份)
专业技术人员执业资格证书登记表
姓名
性别
出生
年月
2寸免冠照片
工作单位
专业类别
学历
何年何校何专业毕业
现任专业技术职务(职称)
授予时间
取得资格名称
取得方式
考试合格
批准日期
所在单位人事部门审核意见
所在地区人事部门或省专业主管部门审核意见
(盖章)
(盖章)号为:
(盖章)
年月日
说明:1、
“取得资格名称”栏填“环评工程师”,括号内所填专业须与考试合格
的专业一致。
2、
“批准时间”填四川省职称改革工作领导小组办公室行文公布该执业资格的发文时间。
3、
本表一式两份,连同3张2寸免冠彩色照片一并上交,照片须为相纸冲印。
4、
本表只需在“所在单位人事部门审核意见”栏签署意见并盖章。

常用表格登记表记录表

常用表格登记表记录表

常用表格登记表记录表表格名称:常用表格登记表表格说明:常用表格登记表是用于记录各类信息和数据的工具,其结构清晰、排版整洁美观,方便用户快速查找和整理数据。

本文将介绍常用表格登记表的基本结构和使用方法,帮助读者提高信息管理效率。

一、表格标题表格标题是表格中最显眼的内容,通常位于表格上方居中位置,用粗体字体突出显示。

表格标题应简明扼要地描述表格内容,让读者一目了然。

在常用表格登记表中,表格标题可根据具体功能和数据类型进行自由设置。

二、表头表头是表格中数据分类的依据,通常位于表格第一行。

表头的设计应清晰明了,与表格标题相呼应,方便读者理解数据信息。

在常用表格登记表中,表头一般包含各个字段的名称,如姓名、性别、年龄等,可根据实际需求进行调整。

三、数据行数据行是表格中具体记录的部分,通常位于表格的第二行及之后的行数。

数据行按照表头的分类依据,一一对应地填写具体数据。

每一行代表一个记录,数据的输入应准确无误,且遵循一定的格式要求。

四、数据列数据列是表格中的纵向区域,与数据行呈交叉状态。

数据列的内容可以是数值、文本等不同类型的数据,需要根据具体情况进行选择和设置。

五、合计行合计行是表格中对某些字段求和、计数等统计操作的结果行。

合计行通常位于数据行下方,用粗体字体突出显示,方便读者快速获取汇总信息。

在常用表格登记表中,合计行可根据需要进行自动计算或手动填写,提供数据汇总功能。

六、备注栏备注栏是表格中用于记录特定信息或添加备注的区域,通常位于表格的最后一列或指定位置。

备注栏可用于补充说明数据的来源、计算方法等内容,使读者对表格数据有更全面的了解。

七、空白行空白行是表格中的非数据行,通常用于分隔不同的数据段落或提高表格的视觉效果。

在常用表格登记表中,合理使用空白行可以使表格结构更加清晰,增强可读性。

八、整洁美观的排版表格的整洁美观直接影响读者对信息的获取与理解。

在设置表格时,应注意以下几点排版原则:1. 表格应该占用适当的页面空间,避免出现挤压、重叠等情况。

员工基本情况登记表(空白)

员工基本情况登记表(空白)

中建七局有限公司员工基本情况登记表
填表日期: 年 月
姓 名 性 别 出生日期
照片
籍 贯 民 族
健康状况
身 高
语言 能力
身份证号
通信地址
邮政编码 家庭通讯地址 邮政编码
联系电话
邮箱
紧急联系人及电话
受教育情况 学历层次
毕业时间
所学专业
毕业院校
第一学历 第二学历
单位及职务 婚姻状况
专业特长
政治面貌/入党或团时间
学习培训经历
工作简历
起止年月
在何单位何部门工作
任何职务
持证情况(执业资格和岗位证书、职称证
书)证件名称
发证
时间
证件有效

发证机关注册单位证书编号
近5年主
要工作经
历和工作
业绩
奖惩
情况
家庭
成员
称谓姓名出生年月政治面貌工作单位及职务
其他
需说
明的
情况
注:此表除本人签名外须填写后打印;学历层次---研究生、本科、专科、中专;当“第二学历”为两个以上时,从最高学历起填两个学历层次即可;若表内栏目不填内容时应以“/”划掉。

自愿保证:本人保证表内所填内容真实,如有虚假或故意隐瞒重要信息视为不符合录用条
件,将予解除劳动合同,并承担相应的责任。

因建筑行业流动行较大特点,在劳动合同期限内,
对于工作地点本人愿意且服从公司安排。

本人签名:。

档案登记表格式

档案登记表格式

XX有限公司员工档案记录表
员工姓名:
档案编号:
填表日期:
XX有限公司
填表说明
1、表内所列项目,要全部填写,不留空白,如有情况不明无法填写,应写“不
清”,“不详”,如无该项情况,应写“无”。

2、贴近期一寸正面半身彩色免冠照片。

3、“家庭情况”是指直系亲属(父母和爱人,子女).
4、“政治面貌”:团员、党员、群众。

5、“人事档案”指社会人事档案,社会人事档案是记录一个人的主要经历、政
治面貌、品德作风等个人情况的文件材料,起着凭证、依据和参考的作用,在个人转正定级、职称申报、办理养老保险以及开具考研等相关证明时,都需要使用档案。

员工登记表
劳动合同记录
XX任职记录单
XX 培训记录单
XX 考核记录单
奖励记录单
处分记录单
散发人性道德光辉沉淀人类管理智慧Array
分享中人网共建中人网。

员工档案登记表(通用版本)

员工档案登记表(通用版本)

12345678910111213141516171819202122员工花名册录入范围:要求录入所有在岗员工,包括本月新上岗及员工号:即档案编号,由总部档案管理员统一编号,各人资人员在职务:要求录入员工所在岗位的规范的岗位名称(代职、执行待遇性别:要求单字录入,录入格式“男/女”;填表要求:联系方式:要求录入可以找到员工本人的联系方式;入股份公司时间:录入格式“2008-3-1”,只有劳动合同关系在股毕业学校:要求录入毕业证书上的学校全称;毕业时间:录入格式"2007-7-1";专业:要求按照毕业证书上的专业全称进行录入(如是小学、中学民族:要求单字录入,录入格式“汉”、“回”;出生日期:要求统一按照“1988-6-5”的格式进行录入;学历:统一录入标准:小学、初中、高中、中专、中专在读、大专辖区:类别/省区、部门(片区)、城市处要求填写完整,不允许最近签订合同起止时间:要求录入员工最近一次签订合同的期限,请各区域严格按照上述要求进行录入,不得改动本工作簿中各项表备注:此表黄色部分由入职员工自行填写,各专(兼)职人资人员进行检核; 蓝色部分由各专(兼)职人资人员进行填写。

户口性质:要求录入“城镇”/“农村”;个人简历:要求录入员工从初中起至今不得断档完整的个人经历,劳动合同起止时间:要求录入首次签订到最后合同到期时间,录入劳动合同期限:要求录入员工首次签订到最后合同到期期限,录入外语及等级:录入所学外语语种,及所取得的资格证书,例:英语婚姻状况:统一录入:已婚、未婚;户籍地址、住所住址:要求详细至门牌号码;上岗及调入人员相关信息,并将本月离职及调出人员从花名册中剔除人员在填表时向总部档案管理员罗雪莲索取编号后,再进行录入;行待遇在备注中加以说明,例:职务:市场专员 备注:执行二级营销代表待遇);、大专、大专在读、本科、本科在读、研究生、博士生,严格按照上述录入;不允许空白;系在股份公司的人员填写,其他人员则录入“无”;、中学、高中此项录入“无”);:英语/CET-4;未取得资格证书录入“无”,例:英语/无;经历,格式:“1995.9-1998.7 呼市二十八中 学生”;,录入格式“2006.6.1-2010.10.31”;,录入格式“4.5”;期限,录入格式“2008.1.1-2010.1.1”;各项表单的格式及排列顺序,不得增减各表单中的录入项目,未按要求录入、录入信遇);录入信息错误或未按时报送将对人资专员及人资经理进行相应的考核。

企业标准化空白表(参考)

企业标准化空白表(参考)

安全操作规程清单安全教育培训记录安全教育培训成绩单PX-05培训意见反馈表PX-07培训课程名称:主办单位:培训时间:评估内容评估成绩备注优好中差培训必要性负值授课内容授课形式教师授课态度教师授课方式教师专业水平教师授课技巧培训资料时间安排培训设施培训地点培训管理您的意见和建议:说明:1、您的评估将直接影响我们将来对培训内容与方式的确定,请您给于率直的反馈及批评。

2、本表请您填写后于结训结束时交于主办单位。

3、请在评估项目分数下面的方框栏内打钩。

安全活动记录HD-01培训意见反馈表PX-07培训课程名称:主办单位:培训时间:评估内容评估成绩备注优好中差培训必要性负值授课内容授课形式教师授课态度教师授课方式教师专业水平教师授课技巧培训资料时间安排培训设施培训地点培训管理您的意见和建议:说明:1、您的评估将直接影响我们将来对培训内容与方式的确定,请您给于率直的反馈及批评。

2、本表请您填写后于结训结束时交于主办单位。

3、请在评估项目分数下面的方框栏内打钩。

安全活动记录HD-01事故隐患排查登记表负责人:填表人:填表说明:1、隐患名称:隐患逐条登记。

2、隐患内容:文字要简练、准确、具体3、隐患类型:生产安全隐患、公共安全隐患、公共卫生安全隐患、公共食品卫生安全隐患。

4、初步认定等级:一般、重大。

5、整改措施:隐患整改所采取的措施。

5、整改时限:预计完成整改的截至日期。

6、责任人:专门负责隐患整改工作的负责人员安全生产责任制执行情况考核表ZRZ—01考核人:考核时间:年月日文件和资料发放审批表文件和资料发放 / 回收登记表文件和资料更改通知单文件和资料作废、销毁表编制:审核:批准:年月日文件和资料借阅登记表外来文件登记表文件资料移交清单员工奖励记录精神鼓励:记功、记大功、晋级、通令嘉奖、授予先进生产(工作)者、授予劳动模范;物质鼓励:一次性奖金。

危险源调查表审核:调查人:年月日培训需求识别表填表人:审核:年月日设备台帐2009 年度主要设备设施预修计划表填表单位:填表时间:年月日填表说明:图例:大修—D、中修—Z、小修—X、检查—J维修使用零件材料计划表SB—03特 种 设 备 检 测 记 录SB —05 设备名称 检测日期 规格型号设备编号检 测 记 录备件与附件:外观情况: 测试情况:检 测结 果缺 损 附 备 件 记 录序号名 称规 格单 位数 量备 注检测人记录人设备维修保养记录SB—04劳动保护用品发放登记表特种作业人员持证上岗人员登记表填表人:填表日期:年月日安全费用使用台帐安全检查与隐患整改记录巡回安全检查表检查单位名称:安检员:检查日期:年月日跟班队长(班长)签字确认:安全生产部门负责人签字确认:注:安检人员持表检查,发现隐患及时处理,班后将此表交回安全生产部门。

岗位说明书空白模板及编写说明

岗位说明书空白模板及编写说明
流程
名称
定义流程名称
文献编号
按《文献管理程序》来定
受控状态
文献旳受控版本状态
执行关键部门
流程工作程序所在部门
管控部门
流程管理旳部门
阶段
流程图
责任部门
责任岗位
流程描述
有关表单
该流程所处旳重要环节
2. 流程图:
就是根据工作程序、工作环节次序用流程图符号组合旳图形
3. 流程编号
根据流程程序、工作环节用数字次序来标识
阶段
流程图
责任部门
责任岗位
流程描述
有关表单
有关
阐明
1. 请按规定填写好在各阶段中有关流程旳流程图符号、工作表单与记录, 以便查询与管理;
2. 流程环节次序请用(((…符号来标识。
2.流程环节次序请用…符号来标识。
编制
人员
审核
人员
同意
人员
编制
日期
审核
日期
同意
日期
岗位流程 (填写阐明)
流程
名称
定义流程名称
根据招聘岗位确定面试告知旳方式并及时告知告知可分和书面告知两种
由人力资源部主导对应聘者进行初步旳笔试筛选及面试筛选从人员旳基本素质加以判断与筛选
人才登记表
面试告知书
面试登记表
有关阐明
编制人员
审核人员
同意人员
编制日期
审核日期
同意日期
岗位流程(范例)(续)
流程
名称
面试管理流程
文献编号
GSDL/WI/HR-GW-06
对身体健康规定
若无特殊规定,请填写“身体健康,无特殊规定”
其他
工作场所、环境

职业健康检查放射工作人员职业健康检查信息登记表

职业健康检查放射工作人员职业健康检查信息登记表
签名:
年月日
用人单位确认签章
年月日
续表
累积受照射剂量
注:放射线种类有:α射线、β射线、中子及γ射线(X射线)
过量照射史:无□有□(如有请在下方空白处填写)
既往病史(包括职业病史)
疾病名称
诊断日期
诊断单位
治疗经过
转归
家族史:(家族中有无遗传性疾病、血液病、糖尿病、高血压病,神经精神性疾病,肿瘤,结核病等)
无□有□(如有请在下方空白处填写)
3工业应用
工业辐照3A工业探伤3B发光涂料工业3C放射性同位素生产3D测井3E
加速器运行3F其他3G
4天然源
民用航空4A煤矿开采4B其他矿藏开采4C石油和天然气工业4D矿物和矿石处理4E其他4F
5其他
教育5A兽医学5B科学研究5C其他5D
声明:本人确认所填写的资料属实,且已
了解本次体检项目,同意进行体检。
自觉症状
症状
程度
出现时间
症状程度:偶有以“±”,较轻以“+”,中等以“++”,明显以“+++”表示。
职业照射种类
照射源
职业分类及其代号
1核燃料循环
铀矿开采1A铀矿水冶1B铀的浓缩和转化1C燃料制造1D反应堆运行1E
燃料后处理1F核燃料循环研究1G
2医学应用
诊断放射学2A牙科放射学2B核医学2C放射治疗2D介入放射学2E其他2F
上岗前□ 在岗期间□离岗时□应急照射□事故照射□
接触射线总工龄
每天接触射线时间
是否佩戴剂量卡
职业照射种类:(请参照此表后方“职业分类”填写其代号,如:工业辐照则填3A)
非放射工作职业史
起止年月

登记表填写指南与注意事项

登记表填写指南与注意事项

登记表填写指南与注意事项一、背景介绍在各个领域的工作和生活中,登记表的填写是一项常见的任务。

无论是学校的学生信息登记表、企业的员工登记表,还是医院的病人登记表,准确、规范地填写登记表对于信息记录和后续管理具有重要意义。

本文将就登记表的填写提供一些指导和注意事项。

二、登记表填写指南1.准备工作在填写登记表之前,首先需要仔细阅读表格上的说明,了解所需要填写的内容和格式要求。

同时,准备好所需要的相关信息,如个人姓名、出生日期、联系方式等,确保填写过程顺利进行。

2.清晰准确在填写登记表时,应保持字迹清晰、笔迹工整,避免出现涂改和错误。

尽量使用黑色或蓝色的水笔进行填写,以确保信息的清晰可读性。

3.完整详尽根据登记表的要求,将所有需要填写的项目都正确填写完整。

如果有不适用的内容,可以用“N/A”或者“无”来标注,避免留下空白导致信息不完整。

4.数据准确填写数字时,务必确保准确无误。

在填写日期时,注意遵循统一的日期格式,如年-月-日的顺序,并将日期填写全称,避免造成歧义。

5.使用规范在填写登记表时,应使用规范的语言和文字。

避免使用俚语、口语化的表达,以免给读者带来困惑。

对于专业术语和缩写,应确保正确使用并在需要时进行解释。

三、登记表填写注意事项1.隐私保护在填写登记表的过程中,应尊重个人隐私和数据保护原则。

只填写必要的信息,避免泄露个人敏感信息。

同时,如果登记表需要提供给第三方使用,要注意相关法律法规的规定,确保合法合规。

2.保密存储填写完登记表后,需要妥善保管或存储表格,避免信息的丢失和泄露。

可以采用加密存储或将登记表存放在安全可靠的地方,以确保信息的安全性。

3.及时更新如果登记表上的信息有任何变动,应及时进行更新和修改,以确保信息的准确性和时效性。

例如个人联系信息、健康状况等,如有变动都需要及时告知相关部门或机构。

4.咨询支持在填写登记表时,如果遇到疑问或不清楚如何填写的情况,应主动咨询相关负责人或寻求专业的帮助和指导,确保填写正确、规范。

空白卡管理制度

空白卡管理制度

空白卡管理制度第一章总则第一条为规范空白卡的管理,保障公司财产安全,提高资金使用效率,制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于公司内部所有使用和管理空白卡的员工,包括但不限于领取、核对、存放、使用、归还等环节。

第三条空白卡是公司重要的财务支出凭证,未经授权不得私自挪用或盗用。

第四条空白卡的使用必须符合公司的相关规定,合理合法使用,杜绝以任何形式作出空白卡财务支出。

第二章空白卡的种类和使用范围第五条空白卡一般分为报销卡、采购卡等不同种类,各种类的空白卡有不同的使用范围。

第六条报销卡一般用于员工差旅报销、日常费用报销等;采购卡一般用于公司日常采购支出等。

第七条空白卡的使用范围必须符合相关规定,超出范围的使用需提前报备并获得领导审批。

第三章空白卡的领取和登记第八条空白卡由公司财务部门统一领取发放,发放时需填写领卡登记表,并由领卡人签字确认收到。

第九条领取空白卡的员工必须如实填写领卡登记表,不得冒名领取或私自挪用空白卡。

第十条领取空白卡后,必须妥善保管,不得私自转借他人或随意泄露信息。

第四章空白卡的核对和存放第十一条空白卡领取后,财务部门会进行核对确认,确保领取数量与登记表一致。

第十二条领取空白卡后,必须及时存放在指定的安全柜中,不得私自携带或存放在个人办公桌抽屉等非安全地点。

第十三条空白卡的存放柜必须有财务部门负责人进行定期检查,发现异常情况需及时报备领导并处理。

第五章空白卡的使用和归还第十四条使用空白卡时,必须如实填写相关支出内容,确保资金使用合理合法。

第十五条空白卡的使用必须符合公司规定,不得私自挪用或超出范围使用。

第十六条使用空白卡后,必须及时归还财务部门,并填写归还登记表,确保数量清点无误。

第六章空白卡管理责任第十七条空白卡的安全保管是每个员工的责任,任何因疏忽或不当操作导致空白卡遗失或损坏的,由责任人承担相应责任。

第十八条财务部门负责人对空白卡管理负有直接责任,任何管理不善或监管不严导致空白卡问题的,应当追究相关责任。

非公有制经济代表人士信息登记表空白

非公有制经济代表人士信息登记表空白
□无 □1—4项 □5—9项 □10项以上
研发中心
□国家级数量()
□省级数量()
□市 级 数量( )
□县 级 数量( )
研发费用
(万元)
占销售额的
比例(%)
企业简介、发展历程及企业文化:

个人主要表现和先进事迹:
□副会长
□理事
□会员
总公司
组织机构代码
国税纳税人
识别号
地税纳税人识别号
企业通信地址
邮编
企业成立时间
联系电话
手机
电子信箱
E—Mail:
传真






□农林牧渔业□金融业
□采矿业□房地产业
□制造业□租赁和商务服务业
□ 电力、燃气及水的生产和供应业 □科学研究、技术服务和地质勘察业
□ 交通运输、仓储和邮政业 □水利、环境和公共设施管理业
评定时间
年月
等级
□A级□B级□C级□D级
银行资信定级
最近一次
评定时间
年月
等级
□AAA级□AA级□A级
□BBB级□BB级□其他
纳税信用等级
最近一次
评定时间
年月
等级
□A级□B级□C级□D级






保险名称
应保人数
(人)
实保人数
(人)
参保率
(%)
缴费率
(%)
五险合一
医疗保险
养老保险
失业保险
工伤保险
生育保险



职务
全国
工商联
□副主席
□常 委
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