校友会秘书岗位职责 .doc

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校友会秘书岗位职责

校友会秘书岗位职责

校友会秘书岗位职责(1)负责学院校友办公室的日常管理工作;(2)负责校友联络工作,搭建校友联络平台,做好校友信息收集、校友返校活动安排、校友与学校合作等相关工作;(3)联系、指导各地校友分会开展工作,及时了解和掌握各地校友工作信息;(4)负责建立校友信息数据库,收集、保管好校友工作资料;(5)负责校友宣传工作,做好校友活动宣传报道,维护好学院网站和微信公众号校友栏目板块,编印好《法学校友通讯》内部刊物;(6)协助主管领导具体负责学院捐赠工作,拓展学院办学资源;(7)依托校友资源,协助学院做好招生就业和协同育人工作;(8)完成学院领导交办的其它工作。

招聘要求:(1)遵守中华人民共和国宪法和法律;(2)具有良好品行,热爱教育事业,身心健康;(3)具有较强的沟通表达能力和文字写作能力,组织协调能力强,熟悉日常办公应用软件;(4)全日制本科以上学历,研究生学历或者有法学教育背景者优先考虑,年龄不超过30周岁。

党务干事岗位职责(1)拥护党的领导,与党中央保持高度一致,协助书记、副书记做好学院政治建设、思想建设、作风建设、组织建设、纪律建设、制度建设、反腐败、统战等党务工作;(2)协助书记、副书记做好组织发展工作,了解掌握学院积极分子队伍的现状,督促各党支部做好积极分子培养考察工作,与支部紧密配合,做好学院党员发展、转正、教育和管理等相关工作;(3)负责学院党员基本信息管理系统、党员组织关系转接、党费收缴等工作;(4)认真做好学院党委会议记录,并管理好会议记录簿,以及上级党组织需要的统计表册;(5)负责草拟学院党委工作计划、工作总结、工作报告和其他相关工作材料,负责党内文件的收发与管理;(6)协助学院干部的选拔、考核等相关工作;(7)做好学院宣传的具体工作,包括学院重要活动的宣传报道、学校信息报送、建设学院宣传团队、对外媒体关系的建设与维护;(8)做好学院网站、官微公众号和院内文化建设等相关工作;(9)完成学院领导交办的临时任务。

校友会组织架构和部门职责

校友会组织架构和部门职责

校友会组织架构和部门职责一、组织架构:1.会长:负责整个校友会的总体规划、协调和领导工作,代表校友会出席各种活动和会议。

2.副会长:协助会长工作,处理会长委派的各项事务。

3.监事:负责监督校友会的各项活动和财务管理,确保校友会的合法运作和透明。

4.秘书处:负责校友会的日常工作,包括文件管理、会议组织和纪录报告等。

8.事业发展部:负责为校友提供事业发展的指导和支持,组织职业培训和讲座等活动,促进校友在职业发展上的互助和合作。

10.筹款部:负责为校友会筹集经费,开展募捐和赞助活动,支持母校发展和校友会的运作。

11.文化交流部:负责组织和推广校友会的文化交流和艺术活动,丰富校友的文化生活。

12.社会服务部:负责组织校友参与公益和社会服务活动,回馈社会,关爱弱势群体。

二、部门职责:1.会长:负责制定校友会的发展战略和计划,召集和主持校友会的会议,代表校友会参加各类活动和会议。

5.事业发展部:负责为校友提供事业发展的指导和支持,组织职业培训和讲座等活动,促进校友在职业发展上的互助和合作。

7.筹款部:负责为校友会筹集经费,开展募捐和赞助活动,支持母校发展和校友会的运作。

8.文化交流部:负责组织和推广校友会的文化交流和艺术活动,丰富校友的文化生活,提升校友的艺术修养。

9.社会服务部:负责组织校友参与公益和社会服务活动,回馈社会,关爱弱势群体,展现校友的社会责任感。

10.监事:负责监督校友会的各项活动和财务管理,确保校友会的合法运作和透明。

11.秘书处:负责校友会的日常工作,包括文件管理、会议组织和纪录报告等,协助会长和副会长处理各项事务。

校友会职责分工

校友会职责分工

校友会职责分工
校友会是一个由学校毕业生组成的组织,旨在促进校友之间的联系和交流,支持学校的发展和建设。

为了能够有效地实现校友会的使命和目标,校友会的各个职位需要有明确的职责和分工。

首先是校友会主席,作为校友会的领导者,主席需要负责制定和实施校友会的整体战略和计划,组织和主持各种会议和活动,并代表校友会与学校、其他组织和机构进行沟通和合作。

其次是校友会副主席,副主席需要协助主席开展工作,并在主席无法履行职责时代理主席履行职责。

再次是校友会秘书长,秘书长需要负责校友会的日常管理和运营,包括文件管理、会员管理、活动策划和组织、公共关系等。

秘书长还需要协助主席和副主席履行职责,保证校友会的正常运转。

此外,校友会还需要设立财务主管和公共事务主管两个职位。

财务主管需要负责校友会的财务管理和预算制定,确保资金的合理使用和管理。

公共事务主管需要负责校友会的公共关系和外联工作,包括与媒体、政府、校友和其他组织的联系和合作。

最后,校友会还可以设置其他职位,如会员服务主管、活动策划主管等,根据校友会的实际需要进行设立。

总之,校友会的职责分工需要根据校友会的实际情况和需求进行合理设定,确保校友会的各项工作得到有效地开展。

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校友会 招聘启事

校友会 招聘启事

校友会招聘启事
一、岗位名称
校友会秘书处助理
二、岗位职责
1. 协助校友会秘书处完成日常工作,包括但不限于文件整理、会议组织、活动策划等;
2. 协助联络校友,收集整理校友信息,建立和维护校友关系网络;
3. 参与策划和组织校友活动,促进校友间的交流与合作;
4. 协助处理校友的咨询和问题,提供相关服务和支持。

三、任职条件
1. 本科及以上学历,具有良好的中文写作和表达能力;
2. 对校友工作有热情,具备较强的组织协调能力和人际交往能力;
3. 熟悉办公软件操作,具备良好的文件管理和信息处理能力;
4. 有较强的责任心和团队合作精神,能够积极主动地完成工作任务。

四、工作地点
XXXX(具体地址待定)
五、薪酬待遇
1. 薪酬面议,根据工作经验和能力确定;
2. 提供五险一金及其他福利待遇。

六、招聘流程
1. 报名:应聘者需填写完整的报名表,并发送至校友会招聘邮箱;
2. 简历筛选:校友会秘书处将对所有报名者进行简历筛选,符合条件的应聘者将接到面试通知;
3. 面试:面试形式为现场面试或视频面试,具体时间地点另行通知;
4. 录用:经过综合评估,择优录取,发放录用通知书。

七、报名方式
1. 报名时间:自即日起至XXXX年XX月XX日止;
2. 报名材料:填写完整的报名表(见附件),身份证、学历证书等相关证明材料扫描件;
3. 报名邮箱:XXXXXXXXXXX(请将邮件主题命名为“姓名-应聘校友会秘书处助理”);
4. 联系人:XXX,联系电话:XXXXXXXXXXX。

校友会岗位职责

校友会岗位职责

校友工作联络员工作职责为加强校友会建设,完善校友网络,密切校友与母校的联系,充分发挥校友在促进学校建设发展方面的传情作用、智囊作用、协调作用和助推作用。

学校自2008年起在毕业生中遴选一批校友工作联络员,配合校友会深入开展校友联络工作。

一、校友工作联络员基本要求1.具有较强的责任心和组织协调能力;2.在同学中有较高的威信,凝聚力、号召力较强;3.热爱母校,热心校友工作。

二、校友工作联络员工作职责1.负责本届本专业(班级)校友之间、本届本专业(班级)校友与校友会及当地校友分会的信息联络工作;2.积极协助本届本专业(班级)校友举行各类校友聚会活动,及时向校友会反馈校友和活动信息;3.校友工作联络员本人如有工作单位或联络方式的变化,须及时向校友总会反馈信息,以便保持长期联系。

校友会邮箱:wlb@篇二:校友会的作用和意义及管理方法校友工作办公室职责一、全面负责学校校友工作。

做好校友工作办公室及校友总会秘书处的日常管理与服务工作。

二、加强校友与母校,校友与校友间联系,发挥桥梁与纽带作用。

加强校友基础工作建设,建立起学校校友工作的长效机制,密切校友与母校情感,通过发挥校友的积极作用,为学校高水平大学建设做出贡献。

三、加强与校外地方校友分会或校友组织间的联系,指导地方校友分会或校友组织的工作,加强对院系校友活动的指导。

四、加强校友宣传工作,采取积极措施,取得校友在资金、政策、环境方面对学校工作的支持,协助有关部门做好捐资捐赠工作和校友基金工作。

五、做好校友信息收集、校友活动安排、返校聚会、来校接待、校友与学校合作事宜。

六、负责学校纪念品工作,加强校名等无形资产的管理工作。

负责“山东财大”校徽、校庆标志、纪念品设计、开发、内部使用、有价转让等管理工作。

七、搞好校友网站建设,及时更新维护校友工作网站,开通校友间的互动平台,建立校友信息库,收集、保管好有关校友重要资料,方便校友的互动联系。

八、编印校友工作内部刊物,向校友通报学校的建设发展情况,通报校友会活动情况及校友情况。

校友会规章制度

校友会规章制度

校友会规章制度校友会规章制度第一章总则第一条为加强校友之间的联系和交流,促进校友会的发展和服务,根据《中华人民共和国社团法》和相关法律法规,制定本校友会规章制度。

第二章组织机构第一条校友会设主席团、理事会、秘书处等组织机构。

第二条主席团是校友会的最高决策机构,由主席、副主席等组成。

第三条理事会是校友会的常设机构,由校友会会员组成,主要负责制定和修改校友会的章程、规章制度等。

第四条秘书处是校友会的执行机构,负责具体的日常事务管理和组织工作。

第三章会员管理第一条会员分类:校友会会员分为校友会员、特约会员和荣誉会员三类。

第二条会员权益:会员享有参加校友会组织的各种活动和项目的权益,可优先获得校友会提供的资源和服务。

第三条会员的加入和退出:会员加入需提供有效联系明和提交入会申请,退出需书面申请。

第四条会员权利和义务:会员享有选举权和被选举权,有义务参与校友会的组织和活动。

第四章经费管理第一条经费来源:校友会的经费主要来源于会费、捐款、赞助等。

第二条经费使用:校友会应按照预算,合法合规地使用经费,定期公开经费的使用情况。

第三条经费监督:设立财务监督机构,定期对校友会的财务情况进行审核和监督。

第五章活动组织第一条活动类型:校友会可以组织各种形式的活动,包括座谈会、讲座、聚会、赛事等。

第二条活动计划:校友会应定期制定活动计划,包括时间、地点、内容、预算等。

第三条活动执行:校友会应安排专人负责活动的组织和执行,并保证活动的顺利进行。

第四条活动宣传:校友会应充分宣传活动,吸引更多校友参与。

第六章法律责任第一条校友会在开展活动过程中应遵守中华人民共和国相关法律法规,不得从事非法活动。

第二条如校友会违反法律法规,应承担相应的法律责任。

第七章附件本文档包含以下附件:1、校友会章程2、校友会会员名册3、校友会财务报表4、其他相关文件第八章法律名词及注释本文档所涉及的法律名词及注释如下:1、中华人民共和国社团法:中华人民共和国社团法是中华人民共和国国家立法机关通过的关于社团组织的法律法规,用于规范社团组织的活动和管理。

秘书岗位职责

秘书岗位职责

秘书岗位职责
1. 协助安排会议和活动,负责安排会议室预订、发送会议通知、准备会议资料和记录会议纪要,确保会议顺利进行。

2. 管理文件和资料,负责收集、整理和归档文件和资料,确保
文件的完整性和机密性。

3. 协助领导安排行程,负责安排领导的日程安排、出差行程和
会议安排,确保领导工作的高效进行。

4. 处理来访者和电话,接待来访者,接听电话并转达信息,确
保信息的及时传达和处理。

5. 协助处理邮件和快递,负责收发邮件和快递,确保邮件和快
递的及时送达和处理。

6. 协助处理办公室事务,负责协助处理办公用品的采购、维护
办公设备的正常运转和协助处理员工的日常需求。

7. 协助领导完成其他工作,根据领导安排的工作任务,协助完
成其他工作。

以上就是秘书岗位的主要职责,需要具备良好的组织能力、沟通能力和协调能力,能够高效地完成各项工作任务。

校友会管理制度

校友会管理制度

校友会管理制度第一章总则第一条校友会的名称为××大学校友会,简称“校友会”。

第二条校友会是由××大学的校友自愿组成的,是由校友之间自发、自愿、互助、共同参与的非盈利性社会团体,是××大学校友之间加强联系、促进沟通、扩大交往、增进友谊和共同发展的园地。

第三条校友会遵守国家有关法律法规和××大学的制度规定,接受校友会上级组织的领导。

第四条校友会的宗旨是:凝聚校友的智慧和力量,传承和发扬××大学的优良传统,促进校友之间的深入交流,为学校的发展和社会的进步做出贡献。

第二章组织机构第五条校友会设立理事会、监事会、秘书处等机构,理事长负责校友会全面工作的领导,秘书处承担日常办公和管理工作。

第六条理事会是校友会的最高权力机构,由校友代表组成,设主席、副主席若干。

理事会每两年换届选举一次。

第七条监事会是校友会的监督机构,由校友代表和学校代表组成,主要负责监督校友会的财务管理和决策执行情况。

第八条秘书处是校友会的行政机构,承担日常事务处理、成员管理和信息发布等职责,由专职人员兼任。

第三章会员管理第九条校友会会员包括普通会员、荣誉会员和理事会成员。

普通会员是主动加入校友会的校友,荣誉会员是校友会授予的有突出贡献的校友,理事会成员是校友会理事会选举产生的校友代表。

第十条校友会接受校友的申请并审核加入资格,普通会员需交纳会费,荣誉会员由校友会推荐和评选,理事会成员由校友选举产生。

第十一条校友会可根据需要设立分支机构,由校友会理事会授权批准设立,分支机构必须遵守校友会的章程和决议。

第四章经费管理第十二条校友会的经费来源主要包括会员的会费、捐赠、赞助和活动收入等,经费使用必须符合校友会章程规定和预算计划。

第十三条校友会建立财务管理制度,设立专门的财务部门负责管理和监督经费的使用,每年定期向会员公布财务报表。

第五章活动管理第十四条校友会组织各类活动,包括定期聚会、座谈会、讲座、义工活动等,旨在增进校友之间的交流与合作,提升会员的凝聚力和归属感。

校友会秘书长职责

校友会秘书长职责

校友会秘书长职责
1. 组织和协调校友会的工作:负责组织和协调校友会的各项工作,包括召开会议、制定年度计划、安排活动等,并监督和评估各项工作的进展。

2. 管理校友会的会员资料:负责管理校友会的会员资料,包括收集和保存校友的个人信息、联系方式等,确保信息的准确性和完整性,并保护校友的隐私。

3. 维护校友关系:与校友保持紧密联系,了解他们的工作和生活情况,并积极回应和解决校友的问题和需求,维护和加强校友之间的联系和情感纽带。

4. 筹划和组织校友活动:根据校友会的年度计划,策划和组织各类校友活动,如校友联谊会、职业发展讲座、文化艺术展览等,以促进校友之间的交流和互动。

5. 维护和管理校友会的财务:负责校友会的财务管理工作,包括制定预算、审批支出、核对收入和支出等,确保校友会的财务状况稳定和透明。

6. 组织校友资源的开发和利用:积极开发和利用校友资源,与企业、社会组织等建立合作关系,为校友提供就业、创业和发展的机会和资源支持。

7. 拓展校友会的影响力和声誉:通过积极宣传和推广校友会的工作成果和影响力,提升校友会的知名度和美誉度,吸引更多
的校友参与校友会的活动和工作。

总之,校友会秘书长是校友会的领导者和管理者,负责组织、协调和开展校友会的各项工作,致力于加强校友之间的联系和互动,促进校友的发展和服务。

校友会秘书长职责

校友会秘书长职责

校友会秘书长职责引言概述:校友会秘书长是校友会中的重要职位,担负着组织和协调校友会工作的重要职责。

秘书长在校友会中扮演着桥梁和纽带的角色,负责与校友、校方以及其他相关组织进行沟通和协调,以促进校友会的发展和校友之间的联系。

本文将详细阐述校友会秘书长的职责,包括组织管理、活动策划、信息管理、资源整合和校友关系维护等方面。

正文内容:1. 组织管理1.1 协调校友会内部工作秘书长负责协调校友会内部各个部门的工作,确保各项工作有序进行。

他/她需要与各部门负责人沟通,了解各部门的需求和进展情况,协助解决问题和提供支持。

1.2 组织会议和活动秘书长负责组织校友会的会议和活动,包括策划会议议程、邀请嘉宾、安排场地和设备等。

他/她需要确保会议和活动的顺利进行,提供必要的支持和协助。

2. 活动策划2.1 确定活动目标和主题秘书长需要与其他校友会成员合作,确定活动的目标和主题。

他/她要了解校友的需求和兴趣,以便策划出吸引校友参与的活动。

2.2 策划活动细节秘书长负责策划活动的细节,包括活动时间、地点、内容和预算等。

他/她需要与相关人员进行沟通和协商,确保活动的顺利进行。

2.3 宣传和推广活动秘书长需要负责活动的宣传和推广工作,包括制定宣传计划、设计宣传物料、利用社交媒体等渠道进行推广。

他/她要确保活动信息能够传达给目标校友群体,吸引校友参与。

3. 信息管理3.1 维护校友数据库秘书长负责维护校友数据库,包括更新校友信息、管理校友联系方式等。

他/她需要确保数据库的准确性和完整性,以便进行有效的沟通和联系。

3.2 发布校友通讯秘书长负责编写和发布校友通讯,包括校友会的新闻、活动信息和校友动态等。

他/她需要确保通讯内容的准确性和吸引力,以便吸引校友的关注和参与。

3.3 维护校友网站和社交媒体平台秘书长需要负责维护校友网站和社交媒体平台,包括更新内容、回复校友留言和提供必要的支持。

他/她要确保校友能够方便地获取信息和参与校友会的活动。

校友会行政助理岗位职责描述

校友会行政助理岗位职责描述

校友会行政助理岗位职责描述
1、起草和修改报告、文稿等;
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。

任职资格:
1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历;
2、二年以上相关工作经验;
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,女性。

2024年校友会秘书部工作总结(2篇)

2024年校友会秘书部工作总结(2篇)

2024年校友会秘书部工作总结尊敬的领导、各位校友会理事:大家好!我是校友会秘书部的工作人员,今天我将向大家汇报本部门____年的工作情况和总结。

以下是具体内容:一、工作概述____年是我们校友会秘书部开展工作的第一年,通过与其他部门的配合和协调,我们积极组织各项校友活动,并加强与校友的联系和沟通,为校友们搭建了一个互助、合作和交流的平台。

二、工作成果1. 网络平台建设针对当今社交网络的普及和使用,我们在____年积极开展了校友会的网络平台建设工作。

我们组织专门的人员开发了一个校友会官方网站和社交媒体账号,提供给校友们查询校友信息、发布校友动态以及参与校友活动的机会。

通过网络平台,校友们之间的联系更加紧密,信息传递更加方便迅速。

2. 校友联谊活动在____年,我们组织了多次校友联谊活动,包括校友论坛、校友晚会、校友企业文化交流等。

通过这些活动,我们帮助校友们扩大交际圈,营造友好的校友关系,并提供一个互相学习、互相帮助的机会。

3. 校友资源共享平台建设我们还着力打造了一个校友资源共享平台,通过网站和社交媒体,我们鼓励校友们自愿提供各种资源,包括就业信息、创业经验、心理咨询等。

这为校友们提供了一个多元化的资源汇集地,帮助他们解决实际问题和困惑。

4. 宣传推广工作校友会秘书部在____年加强了对校友会活动的宣传推广工作。

我们积极利用校内媒体、校友会网络平台以及其他推广渠道,进行校友会活动的宣传,吸引更多的校友参与进来,扩大校友会的影响力。

5. 校友信息管理工作为了更好地管理校友资源,我们开展了校友信息管理工作。

这包括建立校友数据库,及时更新校友联系方式、工作情况等信息,并与其他部门共享信息,以便更好地组织相关活动。

三、存在的问题和不足1. 资源有限由于我们是新成立的部门,经费和人力资源相对有限,导致我们在工作开展过程中有些力不从心。

未来我们需要争取更多的资源支持,以更好地开展校友会的工作。

2. 活动内容待丰富尽管我们组织了多次校友联谊活动,但是活动内容还相对单一,缺乏多样性和创新性。

校友会秘书部工作总结_秘书年度工作总结

校友会秘书部工作总结_秘书年度工作总结

校友会秘书部工作总结_秘书年度工作总结全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:校友会秘书部工作总结一、部门概况校友会秘书部是校友会的重要部门之一,负责协调和组织校友会的各项工作,积极促进校友之间的联系和交流。

秘书部作为校友会的重要支撑力量,承担着校友活动的筹备、组织和对外交流等重要任务。

二、工作总结1. 组织管理工作在过去一年中,秘书部充分发挥了团队作用,通过举办各种形式的活动,极大地促进了校友之间的交流。

我们定期组织校友会例会,积极筹备校庆活动和各项文娱比赛,营造了良好的校友交流氛围。

秘书部还积极利用各类社交平台和传媒资源,宣传和报道校友会的工作成果,拉近了校友与校友会的距离,增进了校友对校友会工作的了解和支持。

2. 平台建设工作在过去一年中,秘书部加强了对校友会会员的管理和服务,建立了完善的会员档案和数据库,为会员提供更加细致的服务。

我们还建立了在线或电话咨询平台,及时解答校友的疑问和需求,为校友提供更加便捷的服务。

秘书部还建立了校友会官方网站和微信公众号,用于发布校友活动信息和宣传校友会相关工作,方便校友了解校友会动态,促进校友与校友会的交流和互动。

为了更好地推动校友会工作,秘书部加强了自身的建设,提高了业务水平。

我们积极组织部门成员参加专业培训和行业交流,提高了部门成员的综合素质和专业能力。

我们还不断完善部门的内部管理机制,加强了部门成员之间的协作和配合,确保了工作的顺利进行。

通过这些工作,秘书部更加有力地推动了校友会的各项工作。

三、工作展望在新的一年,秘书部将继续加强校友会的组织管理工作,深入挖掘校友资源,丰富校友活动内容,为广大校友搭建一个更加广阔的校友交流平台。

秘书部还将进一步完善校友会的平台建设工作,提高会员服务的质量和效率,让更多的校友能够享受到校友会的便捷服务。

在部门建设工作方面,秘书部将继续加强内部管理机制建设,培养更多的专业人才,努力提高部门的整体素质和工作效率。

校友会秘书部在过去一年的工作中取得了较为显著的成绩,得到了校友的认可和赞扬。

秘书岗位职责介绍(3篇)

秘书岗位职责介绍(3篇)

秘书岗位职责介绍一、处理董事长总经办日常工作事务1、董事长办公室文件分类整理。

2、董事长办公室日常清洁卫生。

3、注重个人素质、着装形象,言谈举止,讲话时注意场合地点。

4、手机必须保持____小时开机,因公事随叫随到。

5、接听电话,谨慎妥当应答,必须做好电话记录。

6、董事长出差期间随行,并安排好吃、住、行的全部工作。

8、掌握好董事长的日常安排,做好接见访客预约及登记工作。

二、正式文件的处理。

1、汇总各部门的月工作所完成的下达任务完成的准确性。

2、起草、打印、登记和存档总经办签发文件。

3、收发传真,并及时交由总经办处理。

4、汇总各部门报销单等相关文件定时交由董事长签字确认。

三、组织安排及接见事项1、协助的协调和工作任务下达的作用。

2、协助总经办对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系。

3、协调部门与部门之间的矛盾,并进行临时处理。

4、下传董事长下达的月任务目标及上传各部门情况、问题及意见。

行政部经理做好公司来宾的接待工作,并及时做好登记。

5、配合董事长处理外部公共关系,必要时出席适量的宴会应酬。

四、相关会议工作1、跟进落实公司董事会总经办会议等公司____。

2、起草整理公司董事会会议材料,及开会前必要的布置准备工作。

3、做好会前准备工作。

五、根据部队的保密守则保守公司秘密。

六、董事长助理工作任务下达的作用。

1、协助总经办对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系。

2、协调部门与部门之间的矛盾,并进行临时处理。

3、下传董事长下达的月任务目标及上传各部门情况、问题及意见。

秘书岗位职责介绍(2)秘书是公司或组织中负责协助高层管理人员日常工作的职位。

秘书的职责包括但不限于以下几项:1. 文件管理:负责管理和整理文件、文件夹和档案,并确保文件的安全和机密性。

2. 会议安排:协助安排和组织会议,包括预定会议室、发送会议通知、准备会议材料等。

3. 行政支持:协助高层管理人员进行日常行政工作,如行程安排、预订机票和酒店、处理邮件和电话等。

校友会秘书岗位职责 .doc

校友会秘书岗位职责 .doc

校友会秘书岗位职责(1)负责学院校友办公室的日常管理工作;(2)负责校友联络工作,搭建校友联络平台,做好校友信息收集、校友返校活动安排、校友与学校合作等相关工作;(3)联系、指导各地校友分会开展工作,及时了解和掌握各地校友工作信息;(4)负责建立校友信息数据库,收集、保管好校友工作资料;(5)负责校友宣传工作,做好校友活动宣传报道,维护好学院网站和微信公众号校友栏目板块,编印好《法学校友通讯》内部刊物;(6)协助主管领导具体负责学院捐赠工作,拓展学院办学资源;(7)依托校友资源,协助学院做好招生就业和协同育人工作;(8)完成学院领导交办的其它工作。

招聘要求:(1)遵守中华人民共和国宪法和法律;(2)具有良好品行,热爱教育事业,身心健康;(3)具有较强的沟通表达能力和文字写作能力,组织协调能力强,熟悉日常办公应用软件;(4)全日制本科以上学历,研究生学历或者有法学教育背景者优先考虑,年龄不超过30周岁。

党务干事岗位职责(1)拥护党的领导,与党中央保持高度一致,协助书记、副书记做好学院政治建设、思想建设、作风建设、组织建设、纪律建设、制度建设、反腐败、统战等党务工作;(2)协助书记、副书记做好组织发展工作,了解掌握学院积极分子队伍的现状,督促各党支部做好积极分子培养考察工作,与支部紧密配合,做好学院党员发展、转正、教育和管理等相关工作;(3)负责学院党员基本信息管理系统、党员组织关系转接、党费收缴等工作;(4)认真做好学院党委会议记录,并管理好会议记录簿,以及上级党组织需要的统计表册;(5)负责草拟学院党委工作计划、工作总结、工作报告和其他相关工作材料,负责党内文件的收发与管理;(6)协助学院干部的选拔、考核等相关工作;(7)做好学院宣传的具体工作,包括学院重要活动的宣传报道、学校信息报送、建设学院宣传团队、对外媒体关系的建设与维护;(8)做好学院网站、官微公众号和院内文化建设等相关工作;(9)完成学院领导交办的临时任务。

校友会岗位职责

校友会岗位职责

校友会岗位职责校友‎会岗位职责‎篇一:‎校友工作联‎络员工作职责校友工‎作联络员工作职责为‎加强校友会建设,完善‎校友网络,密切校友与‎母校的联系,充分发挥‎校友在促进学校建设发‎展方面的传情作用、智‎囊作用、协调作用和助‎推作用。

学校自201‎X年起在毕业生中遴选‎一批校友工作联络员,‎配合校友会深入开展校‎友联络工作。

‎一、校友工作联络员基‎本要求1.具‎有较强的责任心和组织‎协调能力;2‎.在同学中有较高的威‎信,凝聚力、号召力较‎强;3.热爱‎母校,热心校友工作。

‎二、校友工作‎联络员工作职责‎1.负责本届本专业‎(班级)校友之间、本‎届本专业(班级)校友‎与校友会及当地校友分‎会的信息联络工作;‎2.积极协助本‎届本专业(班级)校友‎举行各类校友聚会活动‎,及时向校友会反馈校‎友和活动信息;‎3.校友工作联络员‎本人如有工作单位或联‎络方式的变化,须及时‎向校友总会反馈信息,‎以便保持长期联系。

‎校友会邮箱:‎l*********‎.cn‎篇二:‎校友会会上‎,首先讨论通过了,成‎立了校友筹备委员会、‎校友会筹备办公室、各‎系校友联络组,明确各‎工作职责、工作安排和‎工作要求。

其次,学院‎领导分别提出了要求和‎建议,要求学办、各系‎、人事、招就等相关部‎门尽快做好毕业校友和‎离职教工的信息收集工‎作,整理出完整数据,‎以便组建校友信息库。

‎要求责任到人,专事专‎人,分工合作。

要求加‎强交流平台建设,尽快‎建办好校友会网页和校‎友通讯。

建议将把学院‎的老员工,现任的、曾‎经担任过学生社团组织‎的老师们纳入委员会。

‎建议建立工作群,方便‎信息的沟通和共享,建‎议设立工作节点,有利‎于大家明确下一步工作‎目标。

学院领导高度‎重视校友会筹备工作,‎目前,校友会第一次代‎表大会的相关筹备工作‎正在有条不紊地进行。

‎‎篇三:‎校友会建设工作‎标准石家庄理工职业‎学院校友会建设工作标‎准前言石家庄理工‎职业学院校友会是在学‎院领导下成立的,由理‎工学院校友自愿加入的‎非正式组织,是校友和‎校友、母校和校友之间‎沟通的桥梁,成立本组‎织旨在为团结校友、凝‎聚校友、支持校友相互‎发展提供一个交互平台‎。

服务秘书岗位职责

服务秘书岗位职责

服务秘书岗位职责校友与创业服务局秘书上海交大经管中心上海博而思控股集团教育科技集团,上海交大经管中心,上海交通大学国际与公共事务学院经济与管理培训中心,博而思岗位职责:1、负责各个教职员工社群的建立、活动策划及执行;2 、负责校友社群关系的维护及不断完善校友社群组织架构;3、负责完善校友社群网络及部门工作标准及流程;4、配合创合汇学院及校友银行信贷发展资金需求,按地域、行业、高校等建立各校友社群分会;5、负责发展创合汇孵化器创业服务体系的建设;6、负责创业团队(项目)、已投企业、校友企业的资源整合及服务强强联合对接工作;7、通过社群建立与校友维护,努力提升平台引流量及校友会转介绍率;8、平台其他活动的相配合。

任职资格:1、具备正思维、正能量,积极乐观,责任心强;2、能独立或进行活动策划,熟悉新媒体营销的各类工具;3、了解创新创业非常大背景,具备敏锐的资源对接能力;4、具备良好的沟通能力及组织协调能力;5、熟悉社群运营及管理;6、具备优异的语言表达能力及文字功底,形象气质佳。

篇2:工作秘书岗位职责工作秘书清大国华清大国华环境集团股份有限公司,清大国华岗位职责:1、在总经办主任的领导下,开展总经办平常工作;2、负责总经理日程协调安排;3、重要商务活动的策划及组织实施;4、并负责总经理日常签批文件的收集与汇总;5、行业调研报告编写;6、领导交办的其他审批程序。

任职要求:3、熟悉Word、Excel等office办公软件的应用;4、有一定的文字书写表达能力;5、思路清晰、工作条理、细心耐心、认真负责;6、形象好、气质佳、反应灵敏7、具有综合评价分析能力,良好的团队项目合作精神。

篇3:业务部门秘书岗位职责1、负责业务部门总经理及核心团队成员行政管理的日常行程管理及差旅预定组织工作;2、负责业务部门总经理及核心团队成员的各项会议,撰写会议记录并查访会议决议落实;3、业务部门总经理成员核心团队及交办的任务及重点业务跟踪和落实,日常信息处理以及周边沟通,制作教育工作文档并进行管理;4、参与公司部分行政组织工作,行政流程的大幅提升改进和效率提升,体系员工凝聚力民间组织建设活动的组织。

学校校友会领导机构及职责

学校校友会领导机构及职责

学校校友会领导机构及职责
一、校友会会长:
校友会会长是校友会的最高领导,主要职责包括:
1.组织和召集校友会理事会会议,讨论并决定校友会的重要事务;
2.统筹协调校友会的各项工作,确保校友会的正常运转;
3.代表校友会与学校及其他相关机构进行沟通、协商,维护校友会的权益;
4.拟定和执行校友会的发展计划,推动校友会的持续发展。

二、校友会副会长:
校友会副会长是会长的助手,协助会长完成校友会的各项工作。

主要职责包括:
1.协助会长组织和召集校友会理事会会议,记录会议内容并起草会议纪要;
2.分管校友会的一些具体工作领域,如会员管理、活动策划等;
3.担任会长职位时,负责代理会长的职责;
4.协助会长推动校友会的发展,提供建议和支持。

三、校友会秘书长:
校友会秘书长是校友会的行政负责人,主要职责包括:
1.组织和准备校友会理事会会议的相关文件和资料,确保会议的顺利进行;
2.负责校友会的日常事务管理,协调校友会各部门的工作;
3.负责校友会的文件、档案管理,维护校友会的正常运作;
4.协助会长和副会长进行校友会的工作计划、活动策划等。

校友会通常设有多个部门,分别负责不同的工作领域,如会员管理、
活动策划、校友服务等。

校友会部门负责人的主要职责包括:
1.组织和协调本部门的工作,推进相关项目的实施;
2.负责与校友会会长、副会长、秘书长等沟通和反馈部门的工作进展;
3.指导和管理部门成员,激励和提升团队的绩效;
4.维护与本部门工作相关的校友关系,提供相关服务和支持。

校友工作办 岗位职责

校友工作办 岗位职责

校友工作办岗位职责校友工作办是负责与学校校友联系和合作的部门,它的职责包括以下几个方面:1. 校友关系维护与管理:校友工作办负责与校友保持联系,维护和管理校友数据库。

他们会定期与校友进行联络,了解他们的工作情况、生活动态和发展需求,帮助校友解决工作和生活中的问题。

同时,校友工作办也会及时通知校友有关学校举办的活动、聚会和相关信息,确保校友对学校发展的关注和参与。

2. 校友资源整合与利用:校友工作办负责整合校友资源,建立起学校与校友的紧密联系。

他们会通过与校友合作,开展各种形式的交流与合作,利用校友的专业背景、行业经验和社会资源,为学校和师生提供支持与帮助。

比如,校友工作办可以联合校友做一个职业规划的讲座,帮助学生了解就业市场和职业发展的趋势。

3. 校友捐赠与资助:校友工作办负责策划和组织校友捐赠活动,管理校友捐赠的资金和物资。

他们会制定相应的策略,向校友宣传学校的建设和发展需求,争取校友的捐赠和资助。

同时,校友工作办还负责与校友合作,协助校友开展社会公益活动,推动校友参与社会责任和义务。

4. 校友会组织与管理:校友工作办负责校友组织的组织建设与管理工作。

他们会协助校友建立组织章程和内部机构,筹备校友会活动。

同时,校友工作办还负责与校友会进行沟通与协调,了解并反馈校友对学校的需求和意见,为校友提供必要的支持与服务。

5. 校友网络平台建设与管理:校友工作办负责搭建和维护学校校友网络平台,提供一个方便校友交流和互动的平台。

他们会通过建设和管理校友网站、微信公众号等社交媒体平台,向校友提供学校和校友的最新动态、信息和资源,促进校友之间的交流和合作。

总体来说,校友工作办的职责是为了维护和发展学校与校友之间的良好合作关系,促进校友与学校、校友之间的交流与合作,推动学校的发展和校友的成长。

他们致力于使校友和学校之间的联系更加紧密,为学校和校友提供更全面、贴心的服务。

秘书处岗位职责

秘书处岗位职责

秘书处岗位职责
1. 协助领导安排日程和会议安排,包括预订会议室、安排会议日程、通知参会人员等工作。

2. 负责收发文件、资料和邮件,确保及时传达和归档,保证信息的准确性和完整性。

3. 协助领导处理日常办公事务,包括电话接听、来访接待、文件整理等工作。

4. 负责秘书处的日常行政工作,包括办公用品的采购、办公设备的维护等。

5. 协助领导撰写会议纪要、工作报告等文件,保证文件的规范和准确。

6. 负责领导的出差安排,包括机票预订、酒店预订、行程安排等工作。

7. 负责秘书处的人事档案管理,包括员工档案的建立、维护和
归档工作。

8. 协助领导处理突发事件和紧急情况,保证领导工作的顺利进行。

9. 完成领导交办的其他临时性工作。

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校友会秘书岗位职责
(1)负责学院校友办公室的日常管理工作;
(2)负责校友联络工作,搭建校友联络平台,做好校友信息收集、校友返校活动安排、校友与学校合作等相关工作;
(3)联系、指导各地校友分会开展工作,及时了解和掌握各地校友工作信息;
(4)负责建立校友信息数据库,收集、保管好校友工作资料;
(5)负责校友宣传工作,做好校友活动宣传报道,维护好学院网站和微信公众号校友栏目板块,编印好《法学校友通讯》内部刊物;
(6)协助主管领导具体负责学院捐赠工作,拓展学院办学资源;
(7)依托校友资源,协助学院做好招生就业和协同育人工作;
(8)完成学院领导交办的其它工作。

招聘要求:
(1)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(2)具有良好品行,热爱教育事业,身心健康;
(3)具有较强的沟通表达能力和文字写作能力,组织协调能力强,熟悉日常办公应用软件;
(4)全日制本科以上学历,研究生学历或者有法学教育背景者优先考虑,年龄不超过30周岁。

党务干事岗位职责
(1)拥护党的领导,与党中央保持高度一致,协助书记、副书记做好学院政治建设、思想建设、作风建设、组织建设、纪律建设、制度建设、反腐败、统战等党务工作;
(2)协助书记、副书记做好组织发展工作,了解掌握学院积极分子队伍的现状,督促各党支部做好积极分子培养考察工作,与支部紧密配合,做好学院党员发展、转正、教育和管理等相关工作;
(3)负责学院党员基本信息管理系统、党员组织关系转接、党费收缴等工作;
(4)认真做好学院党委会议记录,并管理好会议记录簿,以及上级党组织需要的统计表册;
(5)负责草拟学院党委工作计划、工作总结、工作报告和其他相关工作材料,负责党内文件的收发与管理;
(6)协助学院干部的选拔、考核等相关工作;
(7)做好学院宣传的具体工作,包括学院重要活动的宣传报道、学校信息报送、建设学院宣传团队、对外媒体关系的建设与维护;
(8)做好学院网站、官微公众号和院内文化建设等相关工作;
(9)完成学院领导交办的临时任务。

招聘要求:
(1)中共党员,具备良好的政治理论水平和党性修养,政治觉悟高,熟悉党务业务知识;
(2)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(3)具有良好品行,热爱教育事业,身心健康;
(4)具有较强的沟通表达能力、文字写作能力和组织协调能力,责任心强,热爱和熟悉新媒体工作,能熟练使用日常办公应用软件;
(5)全日制本科以上学历,学生阶段有学生干部工作经历,或者有党务、组织工作经历者优先考虑,年龄不超过30周岁。

实验员岗位职责
(1)负责学院实验室的日常管理工作;
(2)协助主管领导和实验教师做好实验室的发展建设工作,包括实验室发展规划、实验室建设等;
(3)协助实验教师做好实验室的日常教学和开放工作,包括实验课堂前期准备、案例编写、实验室有关数据的统计与报表等;
(4)负责学院资产(包括物业)的日常管理、维护和维修工作;
(5)协助主管领导具体负责学院信息化建设、实验室的设备管理与日常维护;
(6)负责学院实验软件平台与学院网站的维护工作;
(7)协助主管领导具体负责学院防火防盗等安全稳定工作;
(8)完成学院领导交办的其它工作。

招聘要求:
(1)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(2)具有良好品行,热爱教育事业,身心健康;
(3)具有较强的沟通表达能力和文字写作能力,具有较高的计算机维护与应用能力,熟悉日常办公应用软件;
(4)高水平大学全日制本科和研究生毕业,计算机相关专业(有法学教育背景者优先考虑),年龄不超过30周岁。

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