2014年工作总结
2014年个人年终工作总结及2015年工作计划
2014个人年终工作总结及2015年工作计划岁末临近，新春将至，不知不觉2014年的工作即将告一段落。
对于每一个追求进步的人来说，免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”，也是对自己的一种鞭策。
过去的近一年是忙碌而充实的一年，也是我加入公司从陌生到熟悉的一年。
这一年中工作的点点滴滴，让我不断地学习、成长着。
回顾一年来的工作，我在公司总经理的正确领导、各部门的积极配合以及各位同事的支持协助下，严格要求自己，按照公司要求，较好地发挥了行政部服务基层、以文辅政的工作职能，完成了自己的本职工作。
虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
一、2014年的工作回顾。
1.办公室的日常管理工作：行政工作对我而言是一个相对熟悉的工作领域。
作为行政部的主管，我自己清醒地认识到，行政部正是一个公司承上启下、沟通内外、协调左右、联系四方的枢纽，是推动各项工作朝既定目标前进的中心。
细数行政的工作，可说是千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、会议及活动安排等等。
面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我努力强化自我工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静处理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错。
行政工作紧密围绕年初制定的工作重点，充分结合具体工作实际，不断开拓工作思路，创新工作方法。
通过近一年的工作、学习，在工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将去年的工作情况总结如下：1)行政统筹工作的关键事物控制和内部管理。
行政事务性工作的内部分工、前台文员的管理、办公室保洁、资料的分配整理等工作以及物流和售后、维修等的监管。
2)切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。
按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、办公用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作;联系办公设备的维修保养合作单位;与饮用水公司洽谈优惠条件及赠品;对比办公用品等的采购渠道，寻找高性价比供应商。
3)爱岗敬业，严格要求自己，摆正工作位置。
2014年安全工作总结
公司2013年全年工作总结暨2014年工作安排安全环保部二〇一四年十二月三日公司2013年全年工作总结暨2014年工作安排全年，我们牢固树立安全责任意识，认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，切实把安全工作放在一切工作的首位，突出重点，深化安全隐患专项整治，推进安全质量标准化建设，确保了重大政治敏感期的安全稳定，实现了安全生产形势持续稳定好转。
一、全年所做的主要安全工作（一）严格落实安全生产责任制。
年初组织召开了安全工作会议；起草了《关于切实加强2013年安全生产工作的决定》；制定了安全目标管理责任状；修订了《我公司安全管理制度》和《我公司安全抵押管理办法》。
使安全工作更加规范化、制度化，将安全责任制落实到实处。
（二）认真做好重要时段的安全生产工作。
起草了《关于加强重要时段安全工作的通知》和《关于开展安全大检查的通知》，进一步加强安全管理，认真落实各项防范措施，做到任务明确，责任到人，措施到位。
严格实施煤矿安全生产包保责任制。
和重要时段组织开展了安全大检查活动，重点检查了露天采区现场安全管理和辅助单位安全工作，对检查出的问题跟踪落实整改，切实保证了节日期间我公司的安全生产。
（三）开展安全活动，促进安全生产。
按照公司的安排和部署，组织开展了“平安一季度”、“警示三月行”和“六月安全生产月”活动，制定了切实可行的活动方案。
共制作了宣传条幅50余条、宣传展板30块下发到基层各单位，并悬挂在办公楼两侧，发放宣传单万余份，充分展示了本次安全生产月“强化安全基础、推动安全发展”的活动主题；通过活动的开展，有效促进了公司的安全生产。
（四）认真开展安全检查和隐患排查工作。
安全环保部认真贯彻落实公司关于认真开展安全大检查和隐患排查的通知。
结合我公司实际制定了安全大检查方案及隐患排查方案，成立了7个安全检查组，每月对基层单位进行检查，针对查出的问题，均下发了隐患整改通知单，落实专人进行整改，隐患整改率达到了100%。
2014年总结
2014年总结【篇一：2014年个人工作总结】一年以来，本人坚持以科学发展观，党的十八大精神以及十八届三中全会精神为指导，狠抓工作落实，努力提高理论知识和业务工作水平，遵纪守法，努力工作，认真完成领导交办的各项工作任务，在领导及同志们的关心、支持和帮助下，思想、学习和工作等方面取得了新的进步。
现总结如下：一、认真学习理论，在改造个人思想、提高自身综合素质上下功夫。
我认真学习了党的各项路线、方针、政策，学习了党的十八大、十八届三中全会精神，以及新形势下我党关于经济、政治工作方面的重要论述。
同时我始终坚持自学与集体学习相结合，注意理论联系实际，学以致用，以理论指导自己的工作。
二、转变工作作风、在狠抓任务落实，加强自身建设上上水平。
我始终坚持严格要求自己，从转变自身工作作风入手，时刻做到在工作上不断求新，在业务上不断求精，在落实上不断求实，在完成落实各项工作任务上下功夫，全心全意为工作。
三、坚持服务理念，热情工作。
在工作中，我本着实事求是的态度，始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风，踏实做好自身工作，热情服务。
在生活中，坚持正直、谦虚、朴实的生活作风，尊重领导，团结同志，以诚待人。
回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，但也认识到自己的不足之处，理论学习深度不够，理论知识水平还低，开拓进取精神还不够强。
在今后的工作中，我更应该自觉树立公仆意识，坚持科学执政、依法行政和勤政廉政；努力学习，提高个人素质，进一步为林业的建设与发展出一份力。
在以下几个方面提出新的奋斗目标：1、努力增强学习的自觉性。
首先是自觉学习，认真系统地学习党的十八大、十八届三中全会等相关精神，学习新时期党的路线、方针、政策，不断提高自己的理论水平、政策水平、科学文化水平、法律水平以及业务工作能力，特别要努力提高运用理论知识指导实践的能力。
通过学习，进一步坚定共产主义理想和建设有中国特色的社会主义信念。
2、加强党性修养锻炼。
个人2014年上半年工作总结
2014年上半年工作总结时光飞逝，转眼间2014年上半年已过。
在紧张、忙碌而又充实的工作中，在公司、部门领导和同事的帮助下，我边学习边工作，有进步也有不足。
为使下半年有更好的借鉴和指导，现将我这几个月的工作总结如下。
一、招聘工作1、了解各部门新增岗位的管理及各部门人员需求状况。
2、根据各部门人员的实际需求，有针对性、合理性招聘人员。
通过采取一系列切实措施：广发招聘信息、网上招聘、贴招聘广告等各种途径招聘人才，卓有成效，完成公司上半年40余位人才（不含辞职）需求。
3、六月份参与物流配送中心人员的招聘、面试工作。
二、建立、健全、规范人事档案管理1、对现有170人建立建档。
2、及时做好档案材料的收获、整理、归档。
3、完成新员工入职、转正、调岗、离职等管理工作。
4、实行各部门在职人员人数每月统计工作。
并对新进、转正、调薪、离职人员进行月统计并进行核对。
5、人才库档案管理工作。
提高招聘效率。
三、员工培训工作2014年3月13日参与组织了一次法制教育。
四、员工关系1、找各部门员工聊天，了解各部门员工的思想动态。
2、了解离职员工离职的真实原因及思想动态。
3、配合各部门工作，协助处理各种突发事件。
五、企业文化在2014年3月初协助工程部把新奥宣传栏移到办公楼前，并设计了几期宣传内容，从多方面改善企业文化。
六、考勤与工资1、从四月份接手考勤统计与工资核算工作。
2、每月上旬统计出员工考勤，与中旬公示。
3、每月中旬核算出员工工资，保证工资下旬按时正常发放。
4、修订完善了工薪金制度并汇报。
七、绩效考核1、于四月份制定了部门、员工绩效考核方案，并实施于四月份工资核算中。
2、每月统计部门、员工绩效考核情况。
八、劳动合同1、三月份组织与员工签订了《劳动合同书》。
2、每月及时与转正人员签订《劳动合同书》。
九、社保福利1、三月份做好办理社会保险的前期准备工作，并统计出参加社保人员。
2、于四月二日在市社保局开户。
3、于四月中下旬办理新参保人员22人。
个人年终工作总结模板及范文2014年
2014年个人年终工作总结模板及范文【个人年终总结提纲】开头一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务！二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。
三、主要经验和收获四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。
五、听取员工的意见六、存在的不足七、下步的打算结尾【个人年终总结例文】2014年个人年终工作总结2014 年就快结束，回首2014年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的2014年就伴随着新年伊始即将临近。
可以说，2014年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。
现就本年度重要工作情况总结如下：一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务！（一）在2014年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。
我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。
另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。
在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
（二）在2014年工程维修主要有：卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多！（三）爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。
（一）2014年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度2014年下半年，行政部组织召开了2014年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。
在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。
（二）对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。
2014年语言文字工作总结
淋山河小学2014年度语言文字工作总结本年度，我校始终以全面推进素质教育为核心，努力抓好教学教改和“新课程标准”的实施，在“推广普及普通话和用字规范化”工作方面，认真贯彻和落实各级下达的“语言文字规范化工作”的有关法律和规定，并以素质教育为载体，把语言文字的规范化工作贯穿于学校的教学、管理及考评、考核等各个环节，已取得了较大的成效。
现将具体情况总结如下一、规范语言文字与教学常规有机结合学校作为语言文字规范化工作的基本阵地。
为了切实落实到位，我们还将语言文字工作与教育教学工作密切结合起来，将其纳入到教育教学要求之中。
要求每一位任课教师都要说比较标准的普通话，书写规范的汉字。
每学年开展的教师活动“亮相课”、“汇报课”等，都将语言文字规范化作为重要的基本素质要求。
普通话不标准、书写不规范的教师，即使课上得再好，也被否定是堂好课。
所以许多教师为了过好普通话和板书关，主动地拜师学，刻苦练。
由于教师的重视和严格训练，我校教师的语言文字规范化水平得以迅速提高。
目前，学校已经将语言文字规范化工作视为重要工作，将语言文字工作与教职工业务考核紧密结合，即把语言文字规范化条件列入教师的考评、业务评优之中。
二、规范语言与校本培训有机结合“普通话是我们的校园语言”已成为我校多年来一直坚持的良好校园风尚。
从学校领导到广大教师、学生均能做到课堂内外说普通话。
由于老师的表率作用，言传身教的影响再加上学校的大力倡导，学生的普通话意识也大有增强，学生不仅在课堂上大声说普通话，就连在课间或者校外见到老师、同学们都能主动用普通话打招呼和交流。
有的同学从外地转入本校不久，就能用普通话回答问题或进行交流。
更多的学生将这种良好的意识带到社会、家庭，时时处处说普通话。
因此在社会上、家庭中也产生了一定影响和促进作用。
为了更进一步促进学生普通话水平的提高，学校每学期还定期开展语言训练的实践活动。
如朗诵、讲故事、演讲等比赛。
这些活动由于趣味性强，学生乐于参加，主动参与，所以取得了良好的效果。
2014年个人工作总结开头结尾
2014年个人工作总结开头结尾一年的时间很快过去了，在一年里，我在院领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项：<2014年个人工作总结开头>1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。
能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论；遵纪守法，认真学习法律知识；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。
2、专业知识、工作能力和具体工作。
我是六月份来到学院工作，担任学院行政秘书，协助办公室主任做好工作。
行政工作琐碎，但为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便熟悉了学院的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。
在这一年，我本着把工作做的更好这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：（1）协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作，并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内，给大家查阅文件提供了很大方便（2）做好了各类信件的收发工作，2004年底协助好办公室主任顺利地完成了2005年报刊杂志的收订工作。
为了不耽误学院、大家的工作，不怕辛苦每天按时取信取报，把公函，便函及时分发到部门及个人。
（3）协助好办公室主任做好学院的财务工作。
财务工作是学院的一项重要工作，需要认真负责，态度端正、头脑清晰。
我认真学习学校各类财务制度，理清思路，分类整理好各类帐务，并认真登记，年底以前完成了学院2004年办公用品、出差、接待、会议、教材、低值易耗等各类帐务的报销工作。
学院的财务工作正进一步完善规范，我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。
（4）做好公章的管理工作。
公章使用做好详细登记，严格执行学院公章管理规定，不滥用公章，不做违法的事情。
2014年度工作总结与展望
2014年度工作总结与展望在全体员工的共同努力下，在公司领导的全面支持和关心下，伴随着公司的发展，试验中心做出了不懈的努力。
结合2014年工作目标及计划，试验中心在有条不紊的开展工作，现将2014年工作总结如下：一、资质维护1、针对国家认监委及交通部质监总局要求，为了持续保持检测能力，中心本部根据试验检测任务少的现状，按照所申请的检测参数有计划地逐步开展各项模拟试验共计200余项，每项参数都进行了两次模拟试验。
对**套试验器具实施了自校。
2、针对施工现场试验工作的需要，对八个工地试验室进行了内审及监督检查，同时结合工程进度和需要对试验人员进行了培训学习，通过现场学习、现场考核的方式来提高试验人员业务水平，向试验人员宣传公司的奖励政策，要求和鼓励试验人员参加业务技能考试，满足各行业试验人员的持证需求。
二、设备管理近年来随着我公司工程建设的不断扩大，目前我中心自有仪器设备*8台套，折合固定资产**元，我部对现有设备都进行了系统的管理，均登记造册，建立了仪器设备流转台账，充分掌握仪器设备的流转去向。
但我们的仪器设备管理还存在不足，小型试验器具在搬运过程中部分丢失，有些仪器在搬运过程中碰撞损坏，闲置设备存放保管不当，致使很多设备遭受风吹雨淋锈蚀腐烂，目前尚有**台套闲置老旧锈蚀设备尚待处理。
为了很好的保护闲置设备不在经受风吹日晒的侵蚀，经公司领导安排已经将原有锅炉房改造为仪器设备仓库，现今已经解决了闲置设备的保管问题，中心本部正在思考解决仪器设备的搬运保管问题，减少仪器设备在搬运过程中丢失损坏。
三、人员培训及动态试验中心现有试验人员**名，14年中心本部共组织安排外部培训4次，已有**名经考试取得公路试验检测资格证书，其中**名取得公路检师资格证书，**名经培训取得铁路试验检测证书，其中检师**名，**名取得了铁路试验室负责人资格证书，**名经培训取得住建部试验检测证书。
在公司奖励政策的鼓励下，试验人员以及非试验人员群情激奋，2014年就有60余人参加报名考试。
2014年度总结
2014年度总结【篇一：行政主管2014年度工作总结】本人于20ｘｘ年ｘ月底来到行政事务部办公室岗位，过去的一年，有感慨，有喜悦，有探索，有突破。
在各级领导的帮助指导和同事们的支持下，通过不断地实践和积累，自身素质和能力得到了较大提高，视野更加开阔，现将一年来工作情况汇报如下：一、立足本职，完成各项工作作为一名行政主管，我能够充分发挥承上启下、协调左右、联络内外的枢纽作用，从信息调研、文件起草、综合协调的文秘工作，到会议组织、来宾接待、印章管理的行政工作，都体现出行政主管工作的重要性。
行政工作无小事，每一件细小的工作都可能牵一发而动全身，从而影响到公司的形象。
自担任行政主管后，迅速投入到各项工作中，完成了各类文件起草、会议安排、信息上报、信访接待、参谋督办、印章使用、档案存放以及其他服务工作。
特别对仓库物品出入、印章管理等工作要求严格按照制度执行，避免因责任心不强造成公司经济损失和产生负面影响。
1、注重学习，努力提升工作能力坚持把学习摆在重要位置，始终勤奋学习，积极进取，努力提高自我，不断学习业务知识，通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
利用空闲时间学习《应用文写作大全》、《秘书学》和各种行业报刊杂志，以此提高自身素质和能力。
2、立足本职，完成各项文书工作完成公司年度总结、目标完成情况和下年度工作安排的起草、报送、印发工作。
做好公司日常公文起草、处理和文印工作，全年收转、传递、报送各种请示、报告318份。
校对、印发党委、行政、工会、团委各类文件共198份。
向市建委上报各种文字材料163份，做到了及时、准确、规范，满足了公司正常的工作需要，树立了公司的良好形象。
3、热情细心，完成接听接待工作耐心接听、解答用户来电，全年共接听用水业务咨询、反映问题、投诉电话2860余个，收发传真材料500余份，接听率100%，尤其去年年底和今年一月份天气寒冷，大量用户出现用水问题，每天办公室接听用户来电80余个，都能够及时、耐心的为用户解答。
2014年人事部年终总结
人事部2014年度工作总结2014一年来，我们人事部在公司各位领导的正确领导下、在各部门的大力支持配合下，通力合作、精诚团结，紧紧围绕公司的中心任务，认真履行职责，扎实开展工作，较好的完成了公司交给的各项工作任务，现将一年来的工作情况总结汇报如下：一、2014年度工作总结（一）人事制度建设方面着重抓了4件事。
一是核定公司各部门《人员编制》。
根据公司的发展需求，按照公司领导的意图，我们立足公司现状，着眼长远发展，经与各部门领导协商，拟定了公司机构设臵及人力资源编制表。
使人事管理工作进一步规范。
二是完善了人事工作制度规定。
今年以来我们先后拟定完善了7项人事工作制度：《员工岗位量化考核细则（试行）》、《部门绩效考核办法（试行）》、《人事招聘程序暂行规定》、《工薪金管理制度（暂行）》、《工伤管理暂行规定》、《督查工作方案》、《员工手册》。
使公司人事工作有章可循。
三是落实了公司表彰奖励机制。
“五一”前夕，在公司组织开展了评先活动，评选出了3名劳动模范，6名优秀员工。
并适时下发了表彰通报，颁发了奖状、奖金和证书，并将先进模范人物照相，制成宣传版面在宣传栏展示。
为激发广大职工的团队意识，弘扬正气，凝聚正能量，营造争先创优的良好氛围发挥了积极作用。
四是制定完善了岗位职责。
根据公司的发展需求，对环卫司机等4个新岗位，拟定下发了岗位职责。
（二）、人力保障方面按照公司的发展需要，及时招聘了相关人员，为保证各项工作任务的顺利完成，提供了人力保障和支持。
一是完成了人员招聘工作，今年1-12月份，共办理人员登记100余人，面试录用83人，办理离职（含辞退）人员79人。
二是为配合公司重点工作，为配送中心招聘30人，组织面试27人。
三是通过网络发布招聘信息，获取网络招聘人员资料38人。
四是根据公司工作需要，调整任命了一批骨干力量。
根据领导指示，并经与有关部门沟通、考核，先后任命了南铜旦等7人担任部门或基层领导职务。
（三）、教育培训工作主要做了6件事。
2014年各单位 工作总结和 工作计划
十一月份工作计划： 1、继续做好散粮系统防尘防爆工作。 2、加强换季管理，做好冬季“五防”工作。 3、开展设备安全装置专项检查工作。 4、持续做好散粮测温系统维修。 5、做好吨袋的使用管理工作。 6、根据“百日安全生产无事故”活动方案安排专项检查。 7、继续加强2#两用机大皮带的遗留问题协调工作。 8、继续落实好吊车09#发动机技改，以及小沃05#斗车主工 作阀的验收工作。 9、帮助固机队做好1#两用机的液压油管更换工作。 10、继续309斗提机测温改造。
东源公司
十月份工作总结： 1、公司制度流程已完成初审，现进入修改调整阶段，基层单位流 程制度编制工作已铺开推进。 2、推进流程线设备隐患排查整治工作。 3、召开西门子电器设备运行情况沟通会，提高门机运行稳定性。 4、调研焦线南侧新建冲洗平台方案，现场确认施工方案。 5、开展电气安全大检查工作。 6、推进完成自卸车车厢修理工作。 7、组织协调镍矿漏斗制作工作。 8、调研方刚吊具使用情况形成调研报告，准备购买1套方钢吊具。
东泰公司
十月份工作总结： 1、组织设备大检查，确保十一长假期间设备安全保障。 2、公司技术部万儒之和机械队刘瑞，认真查阅相关资料，反复修改 图纸，及时完成了纸浆索具制作，顺利完成首条纸浆船接卸任务，从 使用效果来看作业效率较高。 3、做好三季度设备口经济活动分析。 4、召开三季度能源例会，开展公司能源评审工作。 5、完成2015年设备添置和维大修改造计划的制定工作。 6、配合修造部门完成2台10吨门机的调拨工作。 7、积极协调质监局和特检院推进公司设备注册工作。 8、完成4座灯塔的改造工作。 9、固定资产添置和变动情况：65吨吊车完成了议价工作；3台6吨叉 车完成了招投标；2台10吨门机调拨至东联；更新了4做灯塔。 10、完成5号磅的修理工作。
2014年度个人工作总结
2014年度个人工作总结2014年度在公司各级领导的正确领导下，带领公司第二工程部全体员工，认真学习集团公司的各项规定，继续贯彻执行和落实公司的各项规章制度，思想上、行动上、工作上和公司保持高度一致，紧紧围绕集团公司的总体部署和任务目标，加强管理，齐心协力，发扬无私奉献的精神，较好的完成了年度生产计划。
根据项目部的实际工作情况，现对2014年度工作总结和2015年度工作思路汇报如下：一、2014年度项目施工完成情况1、土建施工主要部位完成情况：（1）除了二线窑头北面小部分道路没有施工之外，其余土建施工部分全部结束。
（2）明年施工主要计划：搅拌站办公楼、低碱水泥库、厂外熟料堆棚施工、水泥制品厂、主要路道路地坪6万平方米左右施工。
2、机械安装主要工作完成情况：（1）二线原料调配站除新增低碱库未制作安装外，已全部完成；（2）二线原料粉磨车间除生料磨干油润滑、液压管道、刚性叶轮外，已全部安装完成；（3）二线窑尾大布袋收尘安装至清气室；（4）二线生料库除南通升辉设备外，已全部安装完成；（5）二线预热器除管道喷雾装置外，已全部完成；（6）二线回转窑除稀油站外，已全部安装完成；（7）二线窑头大布袋安装完成、斜拉链钢架安装完成；（8）二线煤粉制备车间煤磨除干油润滑外，已安装完成；煤磨收尘已安装完成；（9）二线熟料库除网架工程外，已全部安装完成；（10）水泥粉磨车间除辊压机稀油站未到外，已全部安装完成；（11）汽轮机发电房工艺非标阀门未安装、窑尾余热发电安装完成、窑头余热发电除部分取样管道未安装；（12）厂外新增熟料输送桁架安装完成、厂外新增原煤输送转站2至地坑桁架安装完成；（13）原煤堆场、铁矿石、石灰石、粘土堆场防雨棚已全部安装完成；（14）全厂皮带机除皮带未硫化、电机未安装外，已全部安装完成。
3、电仪部主要工作完成情况：（1）一期余热发电并网发电；(2)全厂路灯照明安装完成；(3)二期生产线低压配电柜排列安装完成；（4）二期生产线电缆桥架安装完成；（5）二期生产线车间照明安装完成；（6）二期生产线电缆敷设约60%。
2014工作总结
2014年终工作总结
整个2014年十一月之前，从事工作TQ网络客服咨询及网络平台推广操作和索搜引擎竞价系统管理维护；之后着手于高等院校市场活动和业务拓展。
关于线上工作
1.明显感觉今年的推广费用单价消费成本比往年要高。
2.移动端咨询占线上咨询很大比例，高于往年。
3.原创内容相对于转载内容是最受家长学生欢迎及传播的。
4.晚上时间段也恰逢用户高峰期。
5.社交平台是一个沉淀用户和转化客户的表演台。
关于高校校园活动工作（从事时间很短，不全面）
1.如果简单的理解为，线上即树干，线下则是土壤和根系。
那么校园市场就是赖以生存水源和空气了。
2.校园活动是应该持续性的，不间断的宣传，起到潜移默化
深入学生潜意识里去。
3.组织学生宣传，讲座宣传，单页发放，路展活动。
4.赞助学校校园活动，社团举报活动。
一年的工作即将结束，回望过去，感慨颇多，在即将迎来新的一年，势必继续不断的努力进取，认认真真，敬业工作。
拓展校园更宽的宣传渠道，挖掘校园更多的学生信息，获取校园更多的有效咨询。
孔德川
2014-12-26。
2014年度工作总结
2014年度工作总结自2014年6月进入心思路以来，已有半年了。
风风雨雨一路走来，有崎岖黑暗，也有阳光彩虹，一路风雨兼程，一路收获成长。
暮然回首，马年已末，在这感慨光阴如梭之际，也有几分欣慰。
在这奔忙疾驰，纷繁杂乱的一个春秋里，我完成了人生的两件大事：顺利完成学业，成功找到工作。
尤其工作以来，收获颇丰，我成功的完成了角色的转换，在工作中上找到了自己的位置，摸索出了一些工作技巧，在这里我看到了希望，看到了自己的出路。
总结到心思路这半年，有成长，也有不足之处。
一、日常工作1、遵守教职员工守则，无违纪等不良记录；在教学反思和日常教学活动及课程安排方面积极服从教务安排；课后认真完成各项教学反思任务；2、在学校的宣传方面积极配合后勤，经常到各学校门口进行宣传资料分发，学校组织的各种教研活动积极参与；在各项课外活动方面，服从各主管的相关安排，在学校组织的一些大型活动中主动承担任务。
二、教学质量，自身专业知识素养1、课前认真备好每一节课，努力钻研所带课程相关的知识，认真做相关课程的习题集，积极利用网络各种优秀的视频及文档资料，及时和相关课程老师请教知识点总结、选资料的方法和备课技巧，在此基础上做了大量的相关资料整理；2、在课余时间，主动去听一些老师的课程，学习他们的教学方法和教学风格，再结合自己的性格总结出自己的方法，慢慢形成自己的风格。
当遇到不理解的知识点时积极向学识丰富的教师请教；遇到一些问题学生时，及时向有经验的老师请教并向相关主管反映。
在这过程中，渐渐地对所教学科有了自己的认识，遇到一些棘手的问题时也有自主处理的能力，也积累了自己的一些教学经验。
3、在课堂教学中以饱满的热情上好每一堂课，用自己的激情去感染学生。
在课堂中不仅讲授课本知识，还穿插许多做人的道理，这样不仅让学生学到知识，觉得课堂有趣，还能让学生明白许多道理。
4、课后及时反思，总结课堂的不足之处，并想出相应的解决方案，及时给家长打电话，反映学生的课堂表现，也向家长了解学生的接受情况。
2014个人工作总结
个人工作总结
本人于2014年8月1日正式参加工作，截止本月末，已近4个月。
4个月里，在局领导正确的领导和培养下，在各股室兄弟姐妹的热心帮助下，我已渐渐熟悉了业务工作，逐步地完成了从学校到工作岗位的过度。
现将这四个月的工作情况作一个简短总结。
一、工作心得：
（一）努力学习，全面提高自身和业务素质。
初来乍到，一切都要从新开始，为了更好的融入这个有爱的大集体，必须学习新的规矩，新的习惯，新的概念。
而且在工作上，要将学校学习的东西与实际接轨，掌握行业的运行规律，参加省、市以及区里组织的培训，全面提高自身素质和业务素质，提高工作能力和效率。
（二）扎实工作，培养敬业爱岗精神。
在这个岗位上，就要热爱这个岗位，这样才有热情将这个工作做好。
只有扎实工作，得到领导和同事的肯定，才会更加努力，激发爱岗敬业的热情。
（三）严谨细致，全心做好服务保障工作。
生态站的工作涉及到全区三分之一的林地，效益补偿资金发放覆盖全区，惠及几万人。
生态站的工作更多的是和乡镇以及老百姓在打交道，是一项服务性质的工作，既
不能出错，也要态度谦和。
这样才能得到老百姓的认可。
二、存在问题：
（一）热情充沛，经验不足，由于刚参加工作不久，有的事情不了解，没有经历，存在经验不足；（二）刚性有余，弹性不足。
过于死板，有的事情受条文的框框限制，不够灵活。
2014年年底工作总结(3篇)
第1篇尊敬的领导，亲爱的同事们：随着2014年的脚步渐行渐远，我们迎来了充满希望和挑战的2015年。
在这辞旧迎新的时刻，我谨以此篇工作总结，回顾过去一年的工作历程，总结经验教训，展望未来工作方向。
一、工作回顾1. 业务拓展过去的一年，我们在业务拓展方面取得了显著成果。
通过不断优化产品结构、提高服务质量，我们成功开拓了多个新市场，客户满意度得到了明显提升。
以下是具体业务拓展情况：（1）新市场开拓：成功进入XX行业，实现了业务领域的多元化发展。
（2）合作伙伴关系：与多家知名企业建立战略合作关系，为双方共赢奠定了基础。
（3）客户满意度提升：通过开展客户满意度调查，针对客户需求进行调整，客户满意度达到90%以上。
2. 团队建设（1）人员招聘：根据业务发展需求，招聘了一批优秀人才，为公司注入了新的活力。
（2）员工培训：开展各类培训活动，提高员工业务能力和综合素质。
（3）团队凝聚力：组织团队建设活动，增强团队凝聚力，提高团队执行力。
3. 内部管理（1）制度建设：完善公司各项规章制度，提高工作效率。
（2）财务管理：加强财务管理，确保公司财务稳健。
（3）风险控制：建立健全风险管理体系，降低公司运营风险。
二、工作亮点1. 创新驱动（1）研发投入：加大研发投入，推出多款具有竞争力的新产品。
（2）技术创新：引进先进技术，提高产品性能，降低生产成本。
2. 质量管理（1）质量体系：建立健全质量管理体系，确保产品质量。
（2）质量意识：提高员工质量意识，从源头把控产品质量。
三、工作不足及改进措施1. 市场竞争加剧随着市场竞争的加剧，我们在某些领域面临较大压力。
为应对这一挑战，我们将采取以下措施：（1）加大研发投入，提高产品竞争力。
（2）优化销售策略，提升市场份额。
2. 员工流动性较大部分员工流动性较大，影响了团队稳定性。
为解决这一问题，我们将：（1）加强员工培训，提高员工职业素养。
（2）完善薪酬福利体系，提高员工满意度。
四、2015年工作展望1. 深化业务拓展（1）拓展海外市场，提升国际竞争力。
林堡中心校2014年教学工作总结
2014年教学工作总结2014年，我们始终以“关注课堂教学，提高教学质量”为工作主线，更新教学观念，深化课堂教学改革，主要做了以下几方面的工作：一．认真落实教学计划，狠抓教学常规管理。
开学之初，我们首先根据县教研室工作安排和本单位实际情况制定了详细的工作计划。
开学第一周我们即组织本处室人员对全镇所有小学、幼儿园的教师到岗及任课情况进行了核查，对发现的问题及时进行了协调和处理。
常规教学工作并非一朝一夕的事，需要持之以恒，坚持不懈。
常规管理是教学工作的重要环节和有效手段，是落实教学计划的根本保证。
因此，在工作中我们始终认真落实教学教研常规，不断规范教师教学行为。
平日里更是认真执行教学教研工作计划，做好工作记录，并采取了检查评比相结合的方法，表彰先进，树立表率，形成氛围，共同提高，使管理工作收到了良好的效果。
二、依托校本教研与培训，提高教师整体素质新课程对教师提出了更高的要求，学校要发展、要生存，需要有一批高素质的教师队伍，教师素质的提高也为今后的工作和生活提供了保障。
1、重视课题管理，抓好县级课题与小课题的实验管理。
课题研究是有效解决教育教学中存在的矛盾，提高课堂教学质量的最直接的方法。
今年我单位田俊红、刘霞两位老师的课题分别通过县教研室的验收准备结题，现在新一轮课题申报工作正在进信当中。
课题研究不仅解决了教育教学中存在的问题，还提高了教师的专业知识，不少教师在教育杂志、教学刊物发表文章。
2、教研是提高课堂效率的催化剂，上任伊始，我就在齐超校长的指导下，精心制定了“以人为本”的校本教研计划，要求各小学、幼儿园每周以教研组为单位自行组织一次教研活动；中心校每月组织一次大型教研活动。
我们还积极组织并参加辛兴片区大型教研活动。
3、参加培训也是提高教师教学水平的重要手段，我们不放过任何一次让我们的教师参加外出培训学习的机会。
今年我中心校多位教师外出参加培训，而且回来后对我中心校全体数学教师分别做了相关培训，将新的课改理念核竞赛传达给老师们。
2014年安全工作总结.2015年安全工作计划
2014年安全工作总结暨2015年安全工作计划第一部分:2014年工作总结在车间领导的正确指导和同仁们的共同努力下，车间始终以“以人为本，安全第一”为安全管理理念，切实、深入地开展各项工作，以安全为总线，认真领会、落实各项规章制度，加强思想贯彻，全面提升管理水平，完成各项目标任务，现将年度的安全工作总结如下：一、安全生产车间认真落实各项安全管理制度，针对车间自身特点，采取各种安全管控措施；1、大力开展安全隐患排查活动，除要求各班组每周汇总隐患排查情况外，管理人员每周三带领各班长进行车间级综合隐患检查，并对隐患按照“三不放过原则”进行跟踪、落实、考核，截至12月25日隐患检查43次，查处隐患293处，整改289处（4项为工艺车间隐患）；2、违章违纪行为检查，按公司要求，结合车间实际情况，不定时对车间员工现场作业进行违章违纪行为查处，全年车间共纠“违章违纪”人员27余人次，并对“三违”人员谈心帮教，使“三违”人员能够明白违章带来的后果，提高了个人的安全意识。
3、加强安全教育工作，车间每周利用班前会，对所有人员进行一次安全培训，及时传达公司的安全文件，分享事故案例，同时对上周工作过程中存在的问题进行通报点评，针对存在的问题进行整改时间的落实，使班组的安全生产意识不断提高，有力地保证了人身和供电设备的安全。
4、针对夏季雷雨多的特，七月份我车间对室外槽罐的防雷接地进行检查，共检查99个槽罐，94处建筑防雷接地点。
对雨季三防物资进行了补充，做到物资数量充足，进入冬季，为防止小动物进入变电站内造成开关跳闸及短路事故，车间提前对所有高、低压配电室进行挡鼠板检查，更新补充，并对各类连通空洞等进行加固封堵.5、对检修人员及外来人员及时、正确的落实操作票制度，12月25日前第一种工作票共计68张，第二种工作票共计65张，并对现场检修工作（赤泥回收电缆、加压泵站检修天车、原料高压配电室Ⅰ母线清灰紧固、溶出8米照明线路改造、氧化铝仓天车维护排查、电抗器室敷设电缆、接线，1#箱变焙烧518线路故障，转为大令电917运行，脱硫区域敷设电缆，脱硫区域调试阀门）进行危险源辨识，现场技术措施的落实情况进行检查。
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2014年工作总结
2014年，油脂班组在直属库领导的正确领导下，在班组成员工共同努力下，大家相互配合、相互帮助，圆满完成了上级领导下达的各项工作任务，取得令人满意的工作成绩。
在这一年里我们坚持“忠诚创造梦想”信念，全面推广应用科学先进的TPM管理，不断深化标准化企业管理，加强班组各项业务技能培训，努力打造团结务实开拓奋进的油脂班组。
在这一年里我们严格执行中央储备粮管理制度，严格管理，严格责任，全年实现储油工作安全生产零事故，“一符、四无”合格率达100%。
在这一年里我们积极开展储油科技研究工作，也取得了令人满意的成绩。
现在我将一年来工作进行简单总结汇报如下：
一、油脂日常保管
2014年我们油脂月平均库存量达XX万吨。
其中豆油XX万吨，菜籽油XX万吨。
油脂安全储存是油脂班组最主要工作之一，平时工作中我们注重细节，严格执行各项规章制度，日常工作中我们不断梳理作业流程，完善表单，仔细记录。
真正做到工作过程留痕，问题可以追溯，奖惩考核有据。
坚决做好日常巡查记录工作，加强作业检查、巡查，确保作业过程中能够及时发现处理问题，及时发现消除隐患，避免异常事故发生。
进出库作业工作中坚持双人制度，一人操作，一人检查。
确保操作准确到位，并能够做到防错纠错，避免因漏开漏关阀门造成的管道不通、机械损坏故障、串油、溢油、混油等事故。
日常保管工作中，严格按照制度要求，及时对库存油脂打尺计量，严格执行一月
两次打尺计量制度，规范填写相关记录，准确掌握油脂数量，确保各罐油脂数量稳定。
坚持对库存油脂定期扦样检验，跟踪油脂品质变化，随时掌握罐内油脂品质变化情况。
确实保证库存油脂数量真实，质量良好，储存安全。
在全组人员共同努力工作下，我们油脂班组全年多次迎接并通过上级各项检查工作，获得各级领导一致认可。
二、油脂进出库工作
今年罐区油脂进出库频繁，数量较大。
全年进出库作业总量达19.1万吨。
入库豆油XX万吨。
出库油脂XX万吨，其中储备豆油XX万吨，中转豆油XX万吨，菜籽油XX吨。
全年作业工作中清理油罐X个。
三、储油科技工作
储油科技工作是油脂班组重要工作之一，主要完成以下几个各方面工作。
1、完成模拟罐控温试验一个。
实验表明反光贴，镀铬银光漆防嗮功能比白色油漆防嗮差。
2、完成10000t拱顶金属油罐油温变化规律实验，罐内油温全年在水平位臵无明显温差，不同水平位臵油温变化规律随季节变化略有不同。
3、继去年第二年连续开展油脂品质跟踪实验，数据收集齐全。
4、完成遮阳网控制油脂温度实验一个。
5、油罐内残溶气体检测跟踪与分析。
6、全年完成科技论文两篇。
四、设施设备维护保养和改造工作
油罐区设施设备主要是油泵、管道、阀门和油罐等，我们严格执行巡查检查维护保养制度，定期防腐润滑保养。
积极参与设备安装调试，保障设施设备的完好正常安全使用。
1、今年夏季之前4-6月份完成罐基管线、阀门、罐底壁板局部生
锈处油漆防腐工作，并完成挡油墙裂缝处简单维修。
2、罐区阀门定期加油润滑维护保养，并调试开关状况，保障所有阀门开关安全顺畅。
油泵房4#油泵维修2次。
另油泵虑网共拆卸更换6个（损坏），对滤网易损坏现象，已计划设计卡槽式过滤装臵，计划明年制作试用。
日常巡查工作中发现并及时处理阀门、管道法兰漏油渗油情况多次（春夏季节转换，气温上升热胀冷缩造成）。
3、检查中发现20#罐底1#电动阀门损坏，主要是磨损及雨水锈蚀原因，造成驱动装臵损坏。
及时申购驱动装臵，联系机修人员修理完好。
后设计定做防水阀门罩40套，用于电动阀门防水。
计划在防腐工作完成后投入使用。
4、各处压力表、安全阀定期拆卸送检，及时跟换损坏仪表，保证管道等压力情况能够及时准确检测，确保管道阀门压力正常，操作安全。
及时维修罐区照明灯，清理灯罩内积水，并进行密封处理保证灯具安全正常使用。
及时申购更换油罐上及其设备上锈蚀严重不宜使用的螺母螺栓，保证紧固安全。
5、定期点检罐区所有消防器材，压力指针全部在绿色区，保证消防器材定点到位，安全有效。
发现3#、6#、11#消防管道漏水及时维修完好，保证消防设施正常有效。
6、日常巡查发现油罐渗漏点，并做好记录。
在油脂出库完成后及时联系常州天目公司电焊维修。
今年共修理12#、20#罐漏点5个，现油罐安全正常使用。
还有11#、16#、18#三个罐待修，目前暂时不影响使用。
7、设计安装空气罐自动排水系统一个，保证罐内无积水。
更换干燥机进气阀门，联系维修1#、2#干燥机控制面板。
空压站空气罐防腐处理一次。
8、防腐施工管理。
从今年8月26日开始至今已经3个多月，每天及时对施工工艺及施工质量及时检查验收，现在已完成X个罐喷砂除锈及X罐的面漆喷涂，施工中保证施工质量。
并对施工安全工作进行监督管理。
五、日常管理工作
油脂班组的日常管理主要是加强制度管理，建立健全各项制度，不断提高班组工作执行力。
1、严格执行各项工作制度，严肃工作纪律作风，科学规范工作。
要求保管员随时做到“一口清”，严格按制度巡查检查，掌握油情变化、油罐及其设施状况等情况，确实保证库存油脂数量稳定、质量良好、储存安全，设施设备完好正常。
坚持油脂进出库作业制度，做到收有凭、发有据。
严格执行作业单制度，严格禁止无单作业。
加强作业巡查，确保作业安全。
收发油脂要做到数量真实准确，质量良好，作业规范。
坚持执行打尺计量制度，保管人员在月中、月末、收发作业前后及时打尺计量，相互监督，保证数据及时、真实、准确。
坚决执行相关到设备保养制度、罐顶作业制度、油罐清理制度、卫生制度等。
2、执行中不断完善健全各项制度。
在工作中针对不科学、不合理的环节或规定进行研究改善，对作业流程进行梳理完善，建立封签管理台账；计量孔全部加锁；辅助工用工管理实行专人记录两人核对制
度，保证了用工合理记录准确；计划组织参加各种专业知识培训学习，不断更新班组人员知识。
对一些先进的管理制度进行推广应用，如标准化、TPM、包罐制度。
等。
使各项制度便于理解，便于执行，不断提高工作效率。
3、大力开展TPM管理活动，促进仓储工作精细化管理。
通过现场5S管理，进行大量整理、整顿使工作场所更加规范有序，对阀门、管道、设备、仪表等进行明确标识，进行模目视化管理，使各项操作更加简单明了准确，避免失误。
对现场主动清理清洁，广泛查找6源并妥善处理，2014年对现场阀门、管道、罐体、设备、仪表等标识，查找并处理危险源、污染源、故障源等20多起，使油脂工作更加有序，进一步促进了储油工作安全。
六、学习培训工作
积极参加公司和部门组织的会议和培训学习活动，转变工作作风，切实提高工作执行力和效率。
培训学习了油脂保管专业知识、机械设备知识、掌握专业工作流程，不断提升工作专业化水平，按照公司工作管理要求，让专业的人做专业工作。
努力学习TPM管理知识，自觉运用到实际工作中去。
积极参加商学院学习和其他各种培训学习活动，不断提高自身素养，逐步提高工作管理水平和能力。
主要的培训学习以下几个方面：
1、多次参加储油及油罐相关知识的培训学习。
2、参加溢油方案的培训学习及演练。
3、油罐防腐施工知识培训学习及应用。
4、参加油脂计量员培训学习，考核合格。
5、油罐雷达液位计系统、MEC系统、3D油情系统及油脂发车流量计学习使用。
6、认真参加党的群众路线教育实践活动，积极参加公司组织拓展训练活动。
7、坚持参加党支部活动，并做好会议内容记录与整理。
8、TPM专业知识培训。
七、其他工作
今年8-9月份公司安排我到天津库工作，协助处理天津库大豆过夏发热问题。
天津库由于是大豆第一次入仓包管，缺人力、缺技术、缺设备。
天津库库存大豆XX万吨，大豆质量差，每仓大豆都发热，温度很高，粮情紧急，过夏保管难。
在天津库我能和大家和睦相处、团结一致、共同工作。
我经常一人带领辅助工进仓处理粮情。
在天津库领导关心和支持下，完成了高温大豆安全过夏工作，在工作中得到了天津库各级领导大力支持和认可。
八、下一步工作打算
1、加强自身各方面学习，努力提高自己综合素质。
必须充分认识到自身存在的缺点和不足，坚定信念，严格要求自己。
工作中要做到任劳任怨，勤恳扎实，发扬爱岗敬业，乐于奉献工作精神。
工作中大胆管理、勇于创新。
严格制度，坚决做到违纪必究，严禁老好人思想，规范工作环境。
2、进一步做好油脂保管工作，严格执行公司计划，做好油脂轮换
进出库生产工作，坚决执行“四单制度”，油脂安全保管和生产工作是我们油脂班工作重中之重，是我们生存的基础。
3、积极开展检查巡查工作，加强设施设备的维护保养和更新改造，确实保证油脂数量质量和生产安全。
4、努力开展油脂科技研究工作，积极推广应用储油新知识，全面应用TPM管理方法，把科技储粮工作落到实处。
5、不断梳理完善作业流程逐步落实油脂管理标准化。
6、进一步开展TPM管理活动，不断促进仓储精细化管理，加强仓储基础管理，进一步深化班组精细化管理工作，进一步强化油脂包罐制度的实行。
九、建议大豆开展净粮保管实验。