2019云南事业单位招聘考试:要想逻辑好,碰“词”少不了

合集下载

2019云南玉溪事业单位考试行测知识:逻辑填空之联合关系

2019云南玉溪事业单位考试行测知识:逻辑填空之联合关系

2019云南玉溪事业单位考试行测知识:逻辑填空之联合关系因为文段上下文之间其实存在着一种可以相互印证的,关联性非常密切的言内逻辑关系,我们今天讲的是逻辑填空当中一种特殊的题型,针对逻辑填空题目中存在的上下文关系加以分析,那就是联合关系,我们管上下文存在着因为句式相同或者并列关系所引起的语义相同或者相反叫做联合关系,将针对这种关系通过以下两道题目甲以分析并找到合适的方式解答。

【示例1】从历史上看,中国人居环境在发展过程中,不断各地区、各民族以及异国的人居智慧,不断自我更新,成为一种原创的人居模式。

它的发展始终有一个主旋律,那就是坚持中国传统,不断吸收包容,在此基础上不断创造。

在城乡建设快速发展的今天,城市建设中的“中国精神”却、濒临失落。

面对这种现实问题,我们更应植根于传统的“中国精神”进行再创造。

A 、摄取不露痕迹B 、借鉴脱胎换骨C 、罗列消失殆尽D 、汲取日渐式微解析:第一空,句意为中国不断通过吸收各民族的智慧来进行自我更新,C 项“罗列”不合句意,排除。

第二空,由顿号可知,空格处所填词语需要与“濒临失落”构成近义关系,而A项“不露痕迹”表示没有留下线索,B“脱胎换骨”表示彻底改变,D“日渐式微”指的是事物逐渐由兴盛而衰落,根据词意,故选择D 项。

【示例2】我们执着什么,往往就会被什么所骗;我们执着谁,常常就会被谁所伤害。

所以,我们要学会放下。

凡事看一些,看一些,看一些,不牵挂,不计较,是是非非无所谓。

A、淡开透B、全细透C、轻重开D、细全稳解析:作者由执着反倒容易受到伤害引出“我们要学会放下”这一观点。

与“学会放下”相对应,B、D 两项中的“全”“细”,C 项中的“重”均不符合题干要求,A 项中的“淡”“开”“透”最恰当,且这三者的意思层层递进,也与后面的“不牵挂”“不计较”对应恰当,故本题答案为A。

通过对以上两题的分析,我们发现其实逻辑填空题也并不是我们想象的那么难解,只要能够把握住文段当中所存在的内在逻辑关联。

云南事业单位统考职测备考 如何巧解逻辑填空

云南事业单位统考职测备考 如何巧解逻辑填空

2018云南事业单位统考职测备考:如何巧解逻辑填空逻辑填空也俗称选词填空,在各类公职类考试当中均有涉及,在云南省事业单位考试中也是同样的。

但是于大多数考生而言,这类题做起来很是纠结,准确率堪忧,难以拿到高分。

故如果考生们想要在这个版块取得好成绩,一定要掌握方法和技巧,做到游刃有余。

逻辑填空的核心解题思路是语境分析加上词语辨析,解题时一定要拿捏好。

了解了解题思路,我们还要掌握做题步骤,理清思路。

逻辑填空的解题步骤为:第一步:分析上下文逻辑关系;第二步:通过逻辑关系确定呼应点;第三步:通过呼应点确定设空意思,辨析词语,筛选答案。

而如何确定上下文的逻辑关系,则可以从词语提示、标点提示、句子提示方面入手。

如何辨析词语间的差异则从含义侧重、搭配对象、使用范围、感情色彩等方面入手。

【例1】一个多月前,张北曾对有着“最美天路”之称的“草原天路”征收每人次50元的门票。

这种“圈地收费”的方式不仅于法无据,也是一种短视行为,无异于___。

依次填入划线部分最恰当的一项是:A.涸泽而渔B.饮鸩止渴C.缘木求鱼D.南辕北辙第一步:分析上下文逻辑关系观察横线前面的词语暗示,“无异于”是表达同意互换,故上下文为解释说明的关系,横线的呼应点应出现在前文。

第二步:通过逻辑关系确定呼应点横线的呼应点是“一种短视行为”第三步:通过呼应点确定设空意思,辨析词语,筛选答案既然横线处和“一种短视行为”构成解释关系,且是同意互换,则空缺处所填的词也要表达出目光短浅,只顾眼前利益不顾长远利益。

“涸泽而渔”涸:干涸,使水干。

泽:聚水的地方。

排尽湖中或池中的水捕鱼。

比喻获取利益只顾眼前,不作长远打算。

故A选项当选。

“饮鸩止渴”鸩:传说中的毒鸟,用它的羽毛浸的酒喝了能毒死人。

喝毒酒解渴。

比喻用错误的办法来解决眼前的困难而不顾严重后果。

“缘木求鱼”缘木:爬树。

爬到树上去找鱼。

比喻方向或办法不对头,不可能达到目的。

“南辕北辙”想往南而车子却向北行。

比喻行动和目的正好相反。

2019云南事业单位招聘考试:数字推理也不难,三招两式解决完

2019云南事业单位招聘考试:数字推理也不难,三招两式解决完
众号:zgjyztfx更多公考资讯及时享
数字推理类的题目呢,常见的规律有:差、和、倍、乘积、多次方、组合等,方法上呢,简单可以总结成“先差后和再乘积”,根据不同的题型特征我们选择不同的规律,可以更快的解出题目,我们一起看几个例子。
例1:7,13,24,45,()
A.56 B.61 C.71 D.81
解析:我们先观察下,发现数字呈现单调递增,并且最大的两个数未到2倍关系,我们可以尝试先做差

2019云南事业单位招聘考试:数字推理也不难,三招两式解决完
数字推理——尽管现在很多类型的考试都已经不再考察数字推理类型的题目,但数字推理仍然是很重要的一类题型,甚至可以说在金融银行、国家电网等,尤其是事业单位考试中,有着至关重要的地位,那今天我们就说说数字推理。

2019云南事业单位考试学会这三招,洞悉一切谎言

2019云南事业单位考试学会这三招,洞悉一切谎言

2019云南事业单位考试学会这三招,洞悉一切谎言随着暑假的到来,2019云南事业单位招聘也拉开了序幕,很多小伙伴都进入了事业单位暑假备考阶段,在此云南中公教育给大家带来“学会这三招,洞悉一切谎言”的职业能力倾向测验相关知识点,希望能帮助大家掌握,祝大家事业单位考试顺利!“真假话问题”作为必然性推理当中的一种经典题型,经常出现于行测考试中,其典型特征为:题干中出现了若干句判断,其并给出真假句数量,要求考生进行判断和推理出正确答案。

很多考生会认为这种题目很简单,想着题目无非就是围绕着“矛盾”出题。

但在实际考试当中,方法不只是涉及“矛盾”,还有其他方法供我们选择,有时还要更加便捷,下面,我们将就其他思路展开分析,让我们全方位洞悉“谎言”!一、直言判断规则要想学好必杀技,先要了解几组关系,如下表每一行两个直言命题间关系:二、例题精讲以下四人中,只有1人说了真话,其余三人说假话,请问说真话的是那个人?甲:所有的个体户都没纳税乙:个体户陈没纳税丙:个体户不都没纳税丁:有的个体户没纳税A.甲B.乙C.丙D.丁【中公解析】:C。

首先根据题目知题中1真3假,判断哪个为真,故而属于真假话问题,且丙所说变形等价为有的个体户纳税,且甲乙丙丁可等价如下:甲:所有的A都是B;乙:某个A是B;丙:有的A不是B;丁:有的A是B。

则可以通过不同方法判断,如下:方法一、矛盾法:由甲与丙为矛盾,必为一真一假,乙丁必为假,则丁的矛盾所有A不是B为真,故而可知甲为假,丙为真,选C。

方法二、反对法:根据丙丁构成下反对关系,至少有一真,则甲乙均为假,则甲的矛盾丙为真,选C。

方法三、包含法:由所有真→某个真→有的真,可知,有的假→某个假→所有假,而题中为3假1真,从而可知甲乙丁为假,丙为真,选C。

通过上述对真假话解法的学习,可以发现,在这类题型中,可以选取三种必杀技,让我们灵活可以选取不同角度解题,从而以更加从容的心态洞悉一切谎言。

现在,相信大家都有一双火眼金睛了吧,让一切作假妖怪难逃法眼!以上就是云南中公教育给各位备考小伙伴带来的事业单位考试的相关内容,想要了解更多关于事业单位考试的知识点、面试技巧等,请关注云南事业单位考试。

福州事业单位考试:要想逻辑好,碰“词”少不了

福州事业单位考试:要想逻辑好,碰“词”少不了

要想逻辑好,碰“词”少不了
【导读】
中公事业单位为帮助各位考生顺利通过事业单位招聘考试!今天为大家带来事业单位判断推理:要想逻辑好,碰“词”少不了。

在公务人员的考试当中,逻辑推理题目必不可少,而必然性推理作为其中的一个版块,更是考试的常客,而我们大多数时候对这位常客有点轻视,认为其很好了解,在学习的时候,往往也就放松了警惕,结果真正到了考场上,才发现连一些最基本的知识点都没整明白,这位常客变成熟悉的陌生人。

其中一个很重要的原因就是对于直言命题中的相关量词、联言与选言连接词,假言命题推理方向标志词掌握的不全面,从一开始就出现了一些不必要的错误。

在此,我们进一步的总结梳理了各类考试中曾经出现,甚至是还未出现过的相关词语,让大
家真正能够碰“词”成功,走好第一步。

2019云南玉溪事业单位考试职业能力倾向测验:把脉逻辑缪误,直击错误要点

2019云南玉溪事业单位考试职业能力倾向测验:把脉逻辑缪误,直击错误要点

2019云南玉溪事业单位考试职业能力倾向测验:把脉逻辑缪误,直击错误要点选言命题是公职考试中一类相对重要的考查形式,基础考查形式为矛盾关系、推理规则等,但更多是和假言命题做结合,部分题目难度还不小。

在行测考试中,判断推理题型中的评价型题目时常出现于试题中,和加强削弱型题目考察重点不一样的是,其更看重考生能否准确识别题干内容暴露出的错误类型,而错误的设置一般是通过逻辑缪误来定。

所以,要想轻松拿下对应分,就要看考生对于常见的逻辑错误是否了解仔细全面,知识面是否广阔。

今天我们就来分享几种常考而易错的逻辑缪误类型,使我们快速识错就错,从而快速高效解题,拿下“每一分”!一、直击错误之概念透析1.偷换概念:指在论证中把不同的概念当做同一概念来使用的错误。

它或是利用同一词语的不同意义进行使用,或是利用两个词语在语义上的相似或部分相同,来达到混淆概念目的。

一般在题干中出现相同或相似词时进行考察。

2.不当类比:类比涉及两种事物的对比或两个时段(事物的动态发展过程)的比较,但有些对比存在逻辑错误。

3.不当同一替换:本质上P=Q,但在某论断中用Q来代替P,该论断却不一定成立。

题干一般出现P就是Q句式。

在日常生活中,很多物体都有两面性,知道一面不一定知道另一面,尤其是在文化娱乐圈领域,除了真名外往往还有笔名、艺名等。

如:陈喆就是琼瑶,很多人知道《还珠格格》是琼瑶写的,却不一定知道是陈喆写的。

二、例题精讲例1:人们在抱怨邮局准备增加5分钱邮资的同时指责邮政部门不称职和缺乏效率,但这只看到了问题的一个方面,很少有比读到一位朋友的私人来信更让人喜悦的体验了。

从这个角度来看,邮资是如此之低,增加5分钱根本不值一提。

上述论证的推理是有缺陷的,是因为以下哪个选项:(A)假定邮政部门是称职的和有效率的,但没有说明如何衡量称职和有效率。

(B)声称准备增加的邮资是无关紧要的,但没说明增加到什么水平才值得严肃讨论。

(C)把邮品的价值和邮送的价值混淆了。

2019云南事业单位职业能力倾向测验知识点:逻辑填空高分技巧浅析

2019云南事业单位职业能力倾向测验知识点:逻辑填空高分技巧浅析

2019云南事业单位职业能力倾向测验知识点:逻辑填空高分技巧浅析炎炎夏日早已过去,凉爽的秋天匆匆来临,2019下半年云南事业单位招聘也在秋季拉开了序幕;在此,云南中公教育给正在备考的小伙伴分享一下逻辑填空高分技巧浅析,希望大家多多掌握,考试一往直前!一、要注意有全局和宏观思维,做题切记不要断章取义。

各类公职类考试本质上还是为了选拔合适的公职人员服务的,而公职人员日常工作中需要处理的矛盾很多、事物盘根错节真可谓纷繁芜杂,在这种情况下公职人员更加应该统领全局、宏观把握,切不可只关注局部,而在考试中对于一题两个空及以上的逻辑填空题目如果我们在解题的时候单纯只看其中一个空填某一个词特别合适,那么这样的选项很有可能是干扰项,正确答题往往不是某一个空填谁最优,而是多个空综合下来最合适的那个选项。

具体可以通过题目来感受下解题技巧。

例:在经过一段急速的发展后,三维动画技术在最近两年进入一个__期。

不是因为技术本身无法再___,而是技术前进的脚步太快,人们需要停下思考一下应该如何___这些技术。

依次填入划线部分最恰当的一项是:A、平台革新应用B、瓶颈创新驾驭C、停滞突破消化D、平稳发展适应【解析】正确答案C.这道题很多同学会错选到B,单纯看第一个空,感觉瓶颈填进去很合适,读起来很顺,其实不然由空后“不是因为技术本身无法再___,而是技术前进的脚步太快,人们需要停下思考一下”即可判断根据现有的能力是可以再突破的,故瓶颈的语意不符排除B,A选项平台期不符合语言表述习惯排除A,由后文“人们需要停下思考一下”中一个“停”的语素提醒我们应该选择C 项的“停滞”期,而B选项的第二和第三个空填进去也是符合日常描述的,故此题选择B.二、正确答案一定是合逻辑合事理的。

这种题型在很多考试中名称已经更名为逻辑填空,考察的是选项是否合逻辑,所以正确答案往往是合事理的。

我们通过具体的题目来加深印象。

例:浪漫牵手是幸福,同舟共济也是幸福;豪宅华车是幸福,草屋茅舍也能幸福;人前显贵是幸福,______也有幸福。

2019云南事业单位招聘考试职业能力倾向测验:朴素逻辑秒杀技巧之排除法

2019云南事业单位招聘考试职业能力倾向测验:朴素逻辑秒杀技巧之排除法

2019云南事业单位招聘考试职业能力倾向测验:朴素
逻辑秒杀技巧之排除法
现在正值秋季,2019下半年云南事业单位招聘才拉开序幕;在此,云南中公教育给正在备考的小伙伴分享一下朴素逻辑秒杀技巧之排除法,希望大家多多掌握,考试才会胸有成竹!
所谓排除法,即通过排除错误选项,从而得出正确选项的方法。

一般而言,有两种方式:一是通过条件带入选项,排除错误;二是通过选项带入条件,排除错误。

【例题】小白、小黄、小蓝在上学的路上相遇。

他们当中背着白色书包的人说:“真有意思!我们三人的书包,一个是白色,一个是黄色,一个是蓝色。

可是,没有一个人书包的颜色和自己的姓所表示的颜色相同。

”小黄看了看,也说:“是啊!”
如果以上叙述为真,则下列哪项为最可能的推论?
A.小黄背白书包,小白背蓝书包,小蓝背黄书包
B.小黄背白书包,小白背黄书包,小蓝背蓝书包
C.小黄背蓝书包,小白背黄书包,小蓝背白书包
D.小黄背黄书包,小白背蓝书包,小蓝背白书包
【答案】C。

解析:首先看题干,考查的是三个人与三种颜色书包的两种元素对应关系,且选项对于每个人背啥颜色的书包描述得很详尽,于是可以考虑用排除法解题。

通过背白书包的人说的话可知,小蓝不背蓝书包、小黄不背黄书包,则排除B、D。

通过小黄不是说第一句话的人可知小黄不背白书包,则排除A。

那么最终答案选C选项。

2019云南玉溪事业单位考试职业能力倾向测验:可能性推理之结论型

2019云南玉溪事业单位考试职业能力倾向测验:可能性推理之结论型

2019云南玉溪事业单位考试职业能力倾向测验:可能性推理之结论型近年来的公职考试题型多样,问法灵活,其中的可能性推理可以说是重点也是难点,能否拿到高分很可能就看这个板块了。

虽说这是难点,但是其中也有比较简单的问法形式,只要遵循一定的原则,可以得心应手,这就是“结论型”题目。

提问方式一般是“由题干可知/可以推出…”。

我们所要遵循的原则有三个:1.正确选项一般是原文的同义句转述。

因为我们要选的内容是从原文得来,所以一定不能脱离原文自己凭经验去选。

2.过于绝对的一般不选。

所谓的过于绝对就是选项中出现类似“一定、必将、肯定、必然、关键、前提…”,这些选项一般都不能从原文的来。

3.从弱原则。

既然不能选择很绝对的,那要选什么呢?肯定就是表述不绝对的了,比如一般、可能、也许、大概等表述方式。

例:在防治癌症方面,橙汁有多种潜在的积极作用,尤其由于它富含橙皮素和柚苷素等类黄酮抗氧化剂。

研究证据已经表明,橙汁可以减少儿童患白血病的风险,并有助于预防乳腺癌、肝癌和结肠癌。

根据研究结果,橙汁的生物效应在很大程度上受到其成分的影响,而其成分的变化又依赖于气候、土壤、水果成熟度以及采摘后的储存方法等条件。

由此可以推出:A. 并非所有的橙汁都有相同的防癌功效B. 过度饮用橙汁会给身体健康造成不良影响C. 相对于健康的儿童而言,白血病患儿的橙汁饮用量较小D. 生长于良好的气候土壤条件下,成熟并避光保存的橙汁最有功效解析:A。

B项“过度饮用橙汁”、C项“白血病患儿的橙汁饮用量较小”、D项“成熟并避光保存的橙汁最有功效”在题干中都找不到依据。

由题干可知橙汁有助于预防某些癌症,又知橙汁的生物效应受其成分影响,成分又会受气候等因素的影响,可以推出A项“并非所有的橙汁都有相同的防癌功效”正确。

故A项是可以推出来的。

其实这种类型题目在可能性推理里面不算难,但是想做对,一定要细致,应根据每个选项所说的内容,尽量在原文中找到定位,之后才能判断其正确性,希望各位考生做题时候不要着急,稳中取胜。

2019云南事业单位招聘考试:朴素逻辑—两招“打回原形”

2019云南事业单位招聘考试:朴素逻辑—两招“打回原形”

2019云南事业单位招聘考试:朴素逻辑—两招“打回原形”2019云南事业单位考试统考时间为5月19日,云南中公教育为考生整理了2019年云南省事业单位招聘考试网上报名人数统计情况,供考生参考。

为帮助各位考生顺利通过云南事业单位招聘考试!今天为大家带来判断推理:朴素逻辑—两招“打回原形”。

纵观2015年—2018年事业单位D类的考情分析,作为第三部分的判断推理(20道),近乎占据了行测部分的半壁江山,可见其重要性。

其中必然性推理的朴素逻辑又成为考生的难题,不仅得不了分,还占据了其他题目的时间。

今天中公教育专家就为大家分享朴素逻辑的解题解题心得,帮助各位考生在事业单位中应对此类问题。

判断推理中涉及到直言命题、联言命题以及选言命题,在做题时基本都是应用到各类命题的矛盾命题、推理规则以及推出关系等,如果把这些看成是有规则的解题过程,那朴素逻辑恰恰相反,每一道题目都可能存在多种解题方法,而没法确切地整理出每道题的具体解题方法,这个过程可以称为非规则性推理,这正是让众多考生棘手的地方。

但是万变不离其宗,核心技巧可谓“换汤不换药”,同一道题目每个人可能有不同的解法,但是在考场上以最优解题方法为上策,所以着重讲下如何在最短的时间内解出题目。

既然是要最快解出题目,那我们就要去找最大的突破口,第一就是找信息交点最多最明显;第二就是入手最确定的信息,再整合其他信息。

当大家学会应用这两个特性找突破口,再结合一定的题量来巩固,相信大家有所收获。

以一个例题为例:1. 某班有四名考研的学生,分别来自上海、广州、成都、湖北。

考前复习阶段,他们分别报了辅导班:英语班、政治班、数学班。

其中:(1)湖北学生单独在政治班(2)成都学生不在英语班(3)上海学生同另外某个学生同在一个辅导班(4)广州学生不和上海学生同在一个辅导班从以上条件,可以推出上海学生所在的辅导班为:( )A. 数学班B.政治班C.英语班D.不能确定【答案】A。

解析:本题从信息交点入手,在四个条件中,高频词语是上海学生,通过(3)可得上海学生不在政治班,上海学生不和湖北学生同在一个班;结合(4)可得上海学生和成都学生同在一个班。

2019云南事业单位招聘考试职业能力倾向测验:逻辑推理,你入门了吗

2019云南事业单位招聘考试职业能力倾向测验:逻辑推理,你入门了吗

2019云南事业单位招聘考试职业能力倾向测验:逻辑推理,你入门了吗炎炎夏日早已过去,凉爽的秋天匆匆来临,2019下半年云南事业单位招聘也在秋季拉开了序幕;在此,云南中公教育给正在备考的小伙伴分享一下:逻辑推理相关知识点,希望大家多多掌握,考试一往直前!考试中涉及到的逻辑,其实就是一个推理与判断的过程,只是,这个推理也不是随意的推,而是要根据逻辑的规则进行推理,也就是我们要遵循的逻辑推理精神。

逻辑精神一:严谨性考试涉及的逻辑推理是一个思维严密的过程,所以一定要严谨,不能有思维漏洞,对我们的要求就是不要轻易加入个人主观猜测。

例如,体检报告上写“心肺未见异常”,大家通过这句信息可以得知什么呢?一定要去注意,“未见明显异常”就是没有发现明显的异常,切不可直接推断出“心肺正常”的结论,二者不相等,或许有“不明显的异常”呢。

再比如,这次考试班上有些人及格了,由此可知什么信息呢?还是要去注意,根据“有些人及格”我们并不能知道有多少人及格,只知道有人及格。

“一个、一部分、全部”都可以成为“有些”,所以据此不能推断出“我们班有人不及格”。

逻辑精神二:非专业性考试中的逻辑推理,并不一定以现实中的客观知识为基础,所以要求大家在做题的时候要尊重题干,不要轻易加入现实中的客观常识。

所以哪怕题干前提出现“石狮子会在天上飞”“物质是水火地风四种元素构成的”等这些内容,我们也不要去质疑题干,据此向下推理就行了。

逻辑精神三:形式性在逻辑判断这里,我们只关注推理的形式,其内容并不重要。

当出现:“1.所有福建人是中国人,小王是福建人,所以小王是中国人 2.所有会爬树的都是猪,小周会爬树,所以小周是猪”这样的推理的时候,我们不用特别关注内容,其实发现二者的推理本质是一致的,我们把具体内容用字母代替,二者都可以表达为“所有A是B, C是 A,所以C是B”的形式。

题目多么荒诞都无关紧要,只要形式正确就可以。

以上便是逻辑推理必须遵循的三种规则,大家在后期学习逻辑判断的时候一定要谨记三点最基本的原则,才能更为准确的分析题干,判断出正确答案。

2019云南大理事业单位招聘考试行测知识:要想不再跳入“坑”中,这几个选项分析你不得

2019云南大理事业单位招聘考试行测知识:要想不再跳入“坑”中,这几个选项分析你不得

2019云南大理事业单位招聘考试行测知识:要想不再跳入“坑”中,这几个选项分析你不得大家在做题的时候肯定会出现这个么现象:体感读懂了,我自己也能大致明白作者在说什么了,但是就是选不对,有的时候还在两个选项之间纠结,最终选择一个不正确的。

这个现象困扰着所有考试的学员,甚至也困扰着一些老师。

纠结的时候大部分人会开始“蒙”,甚至会按照所谓心理学和统计学的知识来“蒙”,具体的就是“选自己不想选的那个选项”。

有的时候这种方法确实管用,但是屡试不爽吗?我门在平时练习和提升自己的时候也应该这样吗?回答当然是“NO!”,平时做题纠结的原因就在于你不好好分析选项,以至于跳入出题人预设的“坑”中。

所以,光读懂题干是不够的,还需要进行选项分析。

在这里,我就告诉大家,哪些选项应该选,哪些不应该选。

一、要全面概括,片面化的不选。

要想弄清楚作者说什么,一定要把作者说的重点都包括进去,只要缺一个,那就是不全面的选项,这种片面类型的错误经常出现在并列文段中,或者同事描述几个独立个体的文段中,这时候学员错误的原因就在于只看到某个选项和体感的文字一模一样,甚至连标点符号都一样,大家就着急去选,殊不知,只要你片面,再对也不应当选。

二、选“是”不选“非”。

这里的“是”指的是最确定的选项,因为我们在选择的过程中,是找出作者想要说的最终结论,必须保证确定,而如“不应该”“不是”这种“非”的表述是最不确定的,比如说“你是人”和“你不是人”这两个表述,前者明显比后者确定,因为“你不是人”,你可以是除人之外的任何东西。

所以,我们在选择选项的过程中,如果出现了两个选项纠结,你应该优先选那个明确的选项,比如“是”“应该”等。

当然,这是在两个选项都没有偏离文段主旨的前提下做出的选择。

三、对策句的选择。

在选项中,如果出现对策句,我们往往倾向于选对策句。

当然这也是有条件的,如果这个对策句都跑题了,那肯定是不选的。

此时,我们应该判断题干的特点。

如果题干的行文脉络是:1、“提出问题-分析问题”,则优先选对策句,即对于这个问题的解决方法。

2019云南昭通事业单位招聘考试职业能力倾向测验:把脉逻辑缪误,直击错误要点

2019云南昭通事业单位招聘考试职业能力倾向测验:把脉逻辑缪误,直击错误要点

2019云南昭通事业单位招聘考试职业能力倾向测验:整除法巧解数量关系在这里我们先简单介绍一下整除法。

首先,大家要知道什么叫做整除,只有整数÷整数=整数的情况下,我们才叫做整除,而类似4.5÷1.5=3的情况,我们叫做除尽。

整除法,顾名思义也就是利用整除的性质来解决题目。

【例1】甲、乙、丙三个仓库,甲280箱,乙210箱,丙180箱,丙分给甲和乙后,甲是乙的1.5倍,问:丙分给甲()箱。

A.57B.36C.122D.144【中公解析】 C。

首先,甲和乙之后的比例关系是甲=1.5乙=3/2乙=乙/2×3,由于甲、乙的数量一定都是整数,因此乙的数量一定是2的倍数,甲一定是3的倍数,而我们知道甲之前的数量是280箱,并不是3的整数倍,因此要使280加上某个数能够被3整除,那么加的这个数本身也是不能被3整除的,选项中57、36、144都是3的倍数,不符合题意,带入C选项122箱,甲共计280+122=402箱,能被3整除,即为所求。

【例2】如果小王用自己的五本故事书和小丽交换一本参考书,则小丽所拥有的书籍数量是小王的3倍。

如果小江用自己的四本散文和小王换2本工具书,则小王拥有的书籍数量是小江的4倍。

如果小江给小丽一本散文,则小丽所拥有的书籍数量和小江的一样多。

那么,小王原有()本书籍。

A.4B.6C.8D.12【中公解析】 B。

首先,根据问题求解,找到小王的相关数据,在第二句话中,小江用自己的四本散文和小王换2本工具书,则小王拥有的书籍数量是小江的4倍,则小王少了2本工具书后多了4本散文书,因此小王比原有数量多了2本,小王现有数量=小王原有数量+2=小江现有数量×4,则小王现有数量是4的倍数,因为多了2本书,而2并不是4的倍数,则小王原有的数量也一定不是4的倍数,此时选项中4、8、12就都可以排除了,带入选项6,小王现有数量为6+2=8,为4的倍数,即为所求。

以上就是云南中公教育给各位备考小伙伴带来的事业单位考试职业能力倾向测验的相关内容,想要了解更多关于事业单位考试的知识点、面试技巧等,请关注云南事业单位考试频道。

2019云南玉溪事业单位考试职业能力倾向测验:逻辑填空中的整体语境

2019云南玉溪事业单位考试职业能力倾向测验:逻辑填空中的整体语境

2019云南玉溪事业单位考试职业能力倾向测验:逻辑填空中的整体语境逻辑填空是职测和行测考试的必考题,也是让广大考生感到非常头痛的一类题,错误率普遍偏高。

提到逻辑填空,很多同学第一反应是积累词语。

这固然是做好逻辑填空的基础,但题目要求的是挑选出和文段上下文关系相匹配的词语,显然,只积累词语是不够的,还需认真分析文段语境。

那么除了在文段内部寻找相应呼应点外,对于文段整体语境的把握也是很必要的。

整体语境在一定程度上对于选出最优词组能起到提示作用。

下面我们通过两道真题来体会一下。

【例题1】“本质性诗人”大致有两种出路:其一是像陶渊明那样从急流中退出,在山水间______自己的灵魂。

尽管现实中并不存在桃花源,但______在内心一隅还是可能的。

其二是原地不动,像屈原那样与污浊的世界对抗。

这注定了他与世界的______是持续的、难以调和的。

依次填入划横线部分最恰当的一项是( )。

A.寻找退隐冲突B.放逐蜷缩矛盾C.抚慰潜藏距离D.寄托固守隔阂【答案】A。

解析:此题三空全部考察实词,可从第三空入手,空缺处搭配“调和”,C项“距离”,D项“隔阂”均无法与调和相搭配,排除。

第二空形容陶渊明隐藏在心中的桃花源,A项和B项均可搭配。

第一空,搭配“灵魂”,A项和B项均可,但“放逐”一词本义是指被驱逐,流放,一般是指犯了错误的人,所以经常搭配消极色彩的语境。

结合整个语境来看,文段是在讲陶渊明的经历。

我们知道陶渊明是自愿辞官退隐田园,所以这里用“放逐”不恰当,并且第二空的“退隐”也更符合陶渊明的情形。

相较之下,A项更合适整体语境。

故答案选A。

【例题2】在评价改革开放30年历史的时候,如果抽象地论证改革开放的历史必然性,或者具体地罗列改革开放的成就,都难以统一思想。

因为有人同样可以罗列许多存在的问题,并同改革开放前做简单对比,_______甚至否定客观结论。

因此,要从大处着眼,用历史的眼光来_______,把这“30年”放到“两个100年”的历史大背景中去_______。

2019云南事业单位招聘考试职业能力倾向测验:朴素逻辑之假设法方法透析

2019云南事业单位招聘考试职业能力倾向测验:朴素逻辑之假设法方法透析

2019云南事业单位招聘考试职业能力倾向测验:朴素逻辑之假设法方法透析炎炎夏日早已过去,凉爽的秋天匆匆来临,2019下半年云南事业单位招聘也在秋季拉开了序幕;在此,云南中公教育给正在备考的小伙伴分享一下朴素逻辑之假设法方法透析,希望大家多多掌握,考试一往直前!一、基本含义对于不确定的情况进行假设可能发生的情况去验证是否符合题干的要求。

二、适用题型题干中的条件存在多种不确定的情况,不能直接推理,可进行假设。

很多时候,当题干中涉及永远说真话或者永远说假话的时候,可运用假设法。

【例1】古代有一座小城,城里只有君子和小人,君子只说真话,小人只说假话。

一位知晓这一情况的游客来到这座小城,他遇到了甲、乙两人,他问甲:“你们谁是君子,谁是小人?”甲回答说:“或者我是小人,或者乙是君子”。

根据上述情况,可以得出哪个结论?A.甲和乙都是君子B.甲和乙都是小人C.甲是君子,乙是小人D.甲是小人,乙是君子【答案】A。

解析:假设甲是君子,君子只说真话,所以,甲说的是真话,即甲说话的内容是真的:“或者甲是小人,或者乙是君子”为真,又因为此种情况下甲是君子,已知一个相容选言命题为真,否定其中一个则能肯定另一个,所以乙是君子为真。

此情况符合题干,所以甲和乙都是君子;假设甲是小人,小人只说假话,所以甲说的是假话,即甲说话的内容是假的:“或者甲是小人,或者乙是君子”为假,那么它的矛盾命题为真:“甲不是小人且乙不是君子”为真,与此种情况下,甲是小人矛盾了,所以此情况不成立。

总之,甲和乙都是君子,故答案为A。

在这道题目中非常明显的条件是君子永远说真话,小人永远说假话,甲和乙对应谁是君子、谁是小人有4种可能的情况,题干中只有甲说了一句话,所以甲的身份就只有两种,要么是君子,要么是小人,所以以此为突破口分别进行假设,去假设两种不同身份看是否可以成立。

如果依据某一个假设,进行推理得到的结论与该假设本身、题干或者已知条件不符,那么这个假设就不成立,则该假设的矛盾就是成立的,从而可以得出一些确定的信息。

2019云南玉溪事业单位考试职业能力倾向测验:逻辑是什么

2019云南玉溪事业单位考试职业能力倾向测验:逻辑是什么

2019云南玉溪事业单位考试职业能力倾向测验:逻辑是什么咱们的行测考试分为两大块,大家统称为言语和逻辑。

言语大家都知道,考表达考理解。

那么逻辑呢?逻辑是什么?是我们平时说的“你说话一点都没有逻辑”中的“逻辑”吗?不是的。

我们行测考试中的逻辑是逻辑学的逻辑,它的本质是推理。

和日常中所说的逻辑还是不太一样的。

那么,今天我们就带大家来“深刻”认识一下,什么是我们行测考试中的逻辑。

大家来思考一个问题。

在曾经中国还是东亚病夫的时候,有个公园门口挂着“华人与狗不能入内”,这是个非常耻辱的事情。

但我们不讨论历史,就问大家,英国人能不能进?常理来理解,是可以当然对不对?人家说了华人和狗不能进,那意思应该就是除了华人和狗之外,都能进。

那好,这是我们常规的理解。

但是在逻辑学中,也就是在我们行测考试的逻辑中,这个问题是无法确定答案的。

为什么呢?因为它给我们的条件只有“华人与狗不能入内”,那我得到的信息就只有这些。

除了华人和狗之外的能不能进?它没有说,所以我不知道,就是不确定。

这就是逻辑的严谨性。

我们只知道它给我们的信息,其他的都是不确定。

那么大家再来看看这道题。

法律规定夫妻双方都同意离婚才准许离婚。

现在老王要和他老婆离婚,他老婆不同意离婚,这时候法院如何判决?离?不离?私下商议?不确定?是的,是不确定。

法院只说了两人同意的情况,并没有说只有一个人同意的情况,所以是不确定。

接着我们再来想想,如果会跑的动物都是猪,蚂蚁是会跑的动物,那么?对,我们必然能够推出蚂蚁是猪。

蚂蚁是猪,并不符合我们的常理,但是在这个推理中它是不是一定能够推出的?是吧,所以我们说它是推理有效的,这就是我们逻辑的形式性,只看它的推理的形式是否有效而不用去考虑实际的内容是否符合我们的常理。

2019云南玉溪事业单位考试面试备考:面试备考冲刺阶段,如何夺取高分?

2019云南玉溪事业单位考试面试备考:面试备考冲刺阶段,如何夺取高分?

2019云南玉溪事业单位考试面试备考:面试备考冲刺阶段,如何夺取高分?一、明确思路,有章可循面试虽然要求各位考生畅所欲言,但是归根结底考察的还是考生的测评要素,那么为了能够更全面、更有针对性的向考官体现出各项能力,考生应该牢记各项题型的思路,不同题型找思路,不同题干找方法。

比如对于名言警句类题目,尤其是习近平总书记的讲话,第一,解释含义,提炼道理;第二,结合实际,分析道理的重要性;第三,谈落实。

但是怎样才能出彩呢?其实思路只是给各位考生提供一种思维方式,真正要想在面试中脱颖而出,还是要分析清楚题干,就题论题,不同的题目表达出不同的内容,比如刚才所说的名言警句,习近平总书记的这句话是针对谁说的,各位考生就要从谁的角度谈做法。

是在党代会上说的,就主要从党员干部和党组织的角度谈做法,是在医疗卫生大会上谈的,就从医疗工作者和医疗事业的发展角度。

只有做到这样,才能真正就题论题,避开套路。

二、注重积累,厚积薄发要想真正做到出口成章,积累一定必不可少,除了积累思路之外,各位考生还需要积累很多社会热点事件。

热点事件其实就是通过政治、经济、文化、社会和生态五大维度而来的,只需要据此进行积累即可。

此外,各位考生还应该多看一看政府工作报告,从实际出发解决问题,才能够真正有效可行。

有余力的考生还可以积累一下领导人讲话,虽然不要求答题作为素材,但是遇到积累过的名言警句,恰好自己还知道出处和背景,应对起来才会更加自如。

三、提升表达,流畅自如无论如何,内容充分展示的前提一定是表达能力,各位考生在表达上可能会有各种各样的问题,比如口头语多、气场弱、语言啰嗦、没有抑扬顿挫等等,要想解决这些问题,首先要明确自己出现这一问题的原因,比如,如果口头语“然后”比较多,那么原因一定是自己的表达条理性不足,加上“第一、第二、第三”、“一方面、另一方面”即可,如果是口头语“呃”比较多,那有可能是语言习惯的问题,也有可能是没有明确答题框架。

原因不同,解决问题的方法不同,所以建议各位考生一定要以解决个性化问题为主,提升自己的表达能力。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

2019云南事业单位招聘考试:要想逻辑好,碰“词”少不了
2019云南事业单位考试统考时间为5月19日,云南中公教育为考生整理了2019年云南省事业单位招聘考试网上报名人数统计情况,供考生参考。为帮助各位考生顺利通过云南事业单位招聘考试!今

1

更多:昭通公职类考试关注:昭通中公教育
在事业单位的考试当中,逻辑推理题目必不可少,而必然性推理作为其中的一个版块,更是考试的常客,而我们大多数时候对这位常客有点轻视,认为其很好了解,在学习的时候,往往也就放松了警惕,结果真正到了考场上,才发现连一些最基本的知识点都没整明白,这位常客变成熟悉的陌生人。其中一个很重要的原因就是对于直言命题中的相关量词、联言与选言连接词,假言命题推理方向标志词掌握的不全面,从一开始就出现了一些不必要的错误。在此,我们进一步的总结梳理了各类考试中曾经出现,甚至是还未出现过的相关词语,让大家真正能够碰“词”成功,走好第一步。
相关文档
最新文档