XX公司隐患排查治理制度
企业安全生产隐患排查制度
企业安全⽣产隐患排查制度企业安全⽣产隐患排查制度（精选6篇） 随着社会⼀步步向前发展，越来越多⼈会去使⽤制度，制度是要求成员共同遵守的规章或准则。
我们该怎么拟定制度呢？以下是⼩编帮⼤家整理的企业安全⽣产隐患排查制度（精选6篇），供⼤家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
企业安全⽣产隐患排查制度1 第⼀条、为了建⽴安全⽣产事故隐患排查治理长效机制，加强事故隐患监督管理，特制定本制度。
第⼆条、事故隐患是指违反安全⽣产法律、法规、规章、制度的规定，或者因其他因素在⽣产活动中可能导致事故发⽣的物的危险状态，⼈的不安全⾏为和管理上的缺陷。
第三条，根据危害和整改难度，把事故隐患分为⼀般事故隐患和重⼤事故隐患。
第四条、⼀般事故隐患，是指发现后能够⽴即整改排除的隐患。
重⼤事故隐患，是指危害和整改难度⼤，需全部或局部停⼯停产，并经过⼀定时间整改治理⽅能排除的隐患，或者因外部四因素影响致使⾃⾝难以排除的隐患。
第五条、各单位和各职能部门对排查治理事故隐患⼯作实施监督管理。
各单位（部门）的主管领导对单位（部门）事故隐患排查治理⼯作负责。
第六条、各单位根据⽣产经营和设备运⾏状况，适时组织开展本单位的事故隐患排查⼯作。
在重⼤节⽇期间，必须开展安全⽣产事故隐患排查治理⼯作。
第七条、事故隐患排查治理领导⼩组每⽉结合综合性安全检查，组织相关⼈员排查事故隐患，对查出的隐患下发《隐患整改通知单》。
各被排查单位（部门）针对查出的事故隐患，应尽快制订及落实隐患治理⽅案。
企业安全⽣产隐患排查制度2 1范围 1.1为建⽴xx有限公司(以下简称xxxx)建设⼯程、电⼒⽣产安全隐患排查治理长效机制，强化安全⽣产主体责任，加强事故隐患监督管理，预防和减少⽣产安全事故，保障⼈民群众⽣命财产安全，根据《中华⼈民共和国安全⽣产法》、《电⼒安全隐患监督管理暂⾏规定》(电监安全[2013]5号)等有关法律法规的规定，结合我公司实际情况，特制订本制度。
隐患排查治理制度范文
隐患排查治理制度范文【隐患排查治理制度】目的: 为了保障企业、员工和公众的安全，规范隐患排查和治理，建立健全企业安全生产管理体系，防止各类事故的发生，特制定本隐患排查治理制度。
一、排查责任1.1企业负责人是排查治理工作的第一责任人，需亲自主持并参与相关工作。
1.2各部门负责人要落实本部门隐患排查治理的责任，确保落实到位。
二、排查内容2.1对企业生产经营活动中可能存在的安全隐患进行全面排查。
2.2主要包括但不限于：设备设施、电气线路、化学品管理、防火防爆、危险品储存、安全生产培训等各个方面。
三、排查方法3.1定期开展隐患排查，每月至少一次。
并根据需要随时发起特殊排查。
3.2排查应由专人负责，对各部门及相关岗位进行逐一检查。
3.3排查人员应熟悉安全生产方面的知识，并具备一定的技术背景。
四、排查措施4.1对发现的隐患要立即报告企业负责人，采取相应的应急措施，确保事故不发生或最小化损失。
4.2对隐患进行分类整理，制定排查治理计划。
4.3及时整改，对排查出的隐患，由责任单位采取相应的整改措施，并于规定时间内完成整改。
4.4整改完成后，进行复查，确保整改措施有效。
五、隐患治理追责5.1对发现隐患未报告或未及时整改的，依据企业内部管理制度进行相应追责。
5.2对严重隐患及时整改不力、屡教不改的，要进行相应的纪律处分，并建议追究其责任。
5.3对隐患已经造成事故或重大损失的，要依法依规追究相关责任人的法律责任。
六、监督与检查6.1由企业安全生产管理部门进行监督与检查，对排查治理工作开展情况进行抽查。
6.2对于发现的问题，要及时督促整改，并定期汇报上级主管部门。
七、优化制度7.1随着工作实践的不断发展，本制度需要不断完善和优化。
制度责任人：XXX制度审核人：XXX制度实施日期：XXXX年XX月XX日咨询部门的法律意见后，再发布实行。
安全隐患排查治理制度(模板5篇)
安全隐患排查治理制度(模板5篇)安全隐患排查治理制度第一条：为了建立安全生产隐患排查治理长效机制，强化安全生产主体职责，加强安全生产隐患监督管理，防止和减少事故，保障人民群众生命财产安全，根据国家安全生产监督管理总局《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，制定本制度。
第二条：本制度适用于齐尊双凤酒业有限公司（以下简称公司）所属各部门、各单位和外委施工单位。
第三条：本制度所称安全生产隐患（以下简称隐患），是指生产和辅助生产单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和公司安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产、基建过程中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。
安全生产隐患分为一般隐患和重大隐患。
一般隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。
重大隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过必须时间整改治理方能排除的`隐患，或者因外部因素影响致使生产、建设单位自身难以排除的隐患。
第四条：职责权限。
一、公司总经理对所属各生产、建设单位的重大安全隐患排查治理全面负责。
二、各二级单位负责人对本单位安全生产隐患排查治理全面负责。
各车间主管负责组织分管范围内的安全生产隐患排查与治理工作。
三、公司安全监察部监督检查重大隐患的整改治理进度。
公司其他业务部门负责实施本职范围内的安全生产隐患排查治理。
四、各驻安监处（站）协助单位负责人监管安全生产隐患的日常监管工作，落实安全生产隐患排查与治理制度。
第五条：生产、建设单位将生产、建设项目、场所、工程发包、设备出租的，应当与承包、承租单位签订安全生产管理协议，并在协议中明确各方对隐患排查、治理和防控的管理职责，严禁以包代管。
生产、建设单位对承包、承租单位的隐患排查治理负有统一协调和监督管理的职责。
第六条：任何单位和个人发现安全生产隐患，均有权向公司安全监察部和有关业务部门报告。
执行公司隐患报告和举报奖励制度。
安全生产事故隐患排查治理管理制度
XX有限公司两个体系文件XX有限公司生产安全事故隐患排查治理制度编制人：审核人：批准人：版次： C2019年06月05日发布 2019年06月10日实施XX有限公司安全生产委员会发布目录1 目的 (1)2 适用范围 (1)3 引用文件 (1)4 责任分工 (2)5 管理内容 (3)5.1术语和定义 (3)5.2排查频次 (4)5.3组织实施 (4)5.3.1 排查类型 (4)5.3.2 排查要求 (5)5.3.3 组织级别 (5)5.3.4 治理建议 (6)5.4事故隐患排查治理要求 (6)6重大隐患判定标准 (7)7事故隐患治理程序和要求 (7)7.1事故隐患排查报告和隐患建档监控 (8)7.2一般隐患治理 (9)7.3重大隐患治理 (9)7.4隐患治理及验收 (10)8事故隐患排查治理资金使用专项制度 (11)9文件管理和隐患排查的效果 (11)10教育培训管理 (12)11运行管理考核 (12)12 持续改进 (11)12.1评审 (13)12.2更新 (13)13.3沟通 (13)1 目的开展隐患排查治理是安全管理的重要组成部分，是对风险控制措施的持续有效进行排查确认、有效控制风险的重要方法。
通过对生产过程及安全管理中可能存在的人的不安全行为、物的不安全状态或管理缺陷等进行辨识，以确定隐患、危险有害因素或缺陷的存在状态，以及它们转化为事故的条件，以便制定整改措施，消除或控制隐患和危险有害因素。
目的是规范隐患排查治理行为，保障从业人员的职业安全与健康，降低安全生产风险，实现安全生产和安全发展。
2 适用范围适用于公司各部门各级安全隐患（检）排查、整改治理、建档监控、资金保障专项使用及隐患举报奖励的管理。
3 引用文件下列文件对于本文件的应用是必不可少的。
凡是注日期的引用文件，仅所注日期的版本适用于本文件。
凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件。
（1）《中华人民共和国安全生产法》（主席令〔2014〕13号）（2）《XX省安全生产条例》（XX省人民代表大会常务委员会〔2017〕168号）（3）《XX省生产经营单位安全生产主体责任规定》（省政府令303号）（4）《生产安全事故隐患排查治理体系通则》（5）《生产安全事故隐患排查治理体系建设实施指南》（6）《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》（国家安全生产监督管理总局第16号）（7）《关于建立安全隐患排查治理体系的通知》（安委办〔2012〕1号）（8）《关于明确党委政府及其部门安全生产监督管理职责的规定》（青发〔2013〕20号）（9）《国家安全监管总局办公厅关于印发<安全生产监督管理信息隐患排查治理数据规范（修订）>等4项规范规则的通知》（安监总厅规划〔2014〕97号）（10）《国务院安委会办公室关于印发标本兼治遏制重特大事故工作指南的通知》（安委办〔2016〕3号）（11）《国务院安委会办公室关于实施遏制重特大事故工作指南构建双重预防机制的意见》（安委办〔2016〕11号）（12）《国务院安委会办公室关于印发2016年隐患排查治理体系示范试点地区建设方案的通知》（安委办函〔2016〕22号）（13）《国务院安委会办公室关于转发新修改的<XX省生产经营单位安全生产主体责任规定>的通知》（安委办函〔2016〕24号）（14）《XX省人民政府办公厅关于建立完善风险管控和隐患排查治理双重预防机制的通知》（XX政办字〔2016〕36号）（15））《加快推进安全生产风险分级管控与隐患排查治理两个体系建设工作方案》（XX安办发〔2016〕10号）（16）《XX省人民政府安全生产委员会关于深化安全生产隐患大排查快整治严执法集中行动推进企业安全风险管控工作的通知》（XX安发﹝2016﹞16号）4 责任分工建立健全事故隐患排查治理制度，完善事故隐患自查、自改、自报的管理机制，落实从主要负责人到每位从业人员的事故隐患排查治理和防控责任，并加强对落实情况的监督考核，保证隐患排查治理的落实。
隐患排查与治理管理制度
隐患排查与治理管理制度一、制度概述为了加强企业安全生产管理，确保生产经营单位安全生产环境的安全、稳定和整体卫生，切实落实企业应尽的主体责任，规范隐患排查与治理工作，特制订本管理制度。
二、隐患排查1. 定期隐患排查根据企业实际情况和规模，制定隐患排查计划，明确责任部门和具体时间节点，定期开展隐患排查工作。
2. 隐患排查内容（1）生产设备、管道、电气设施等各项安全隐患的排查，重点检查易燃易爆场所和危险化学品区域；（2）劳动防护用具的检查和更新情况，确保员工劳动安全；（3）消防设施的设备及日常消防检查情况；（4）其他与安全生产相关的隐患排查内容。
三、隐患治理1. 制定隐患整改方案针对排查出的隐患，由责任部门制定整改方案，并明确整改任务的责任人、整改时限和具体措施。
2. 整改工作落实责任人必须按照整改方案的要求，积极组织实施整改工作，确保整改任务按时、高质量完成。
3. 隐患彻底清除整改完成后，对涉及的隐患进行复查，确认隐患已经彻底清除，避免隐患再次出现。
四、隐患排查与治理的监督1. 监督管理部门定期对企业的隐患排查与治理工作进行检查，发现问题及时督促整改，并对整改情况进行复查核实。
2. 隐患排查与治理的结果应定期向企业领导汇报，提出问题和建议，并根据实际情况进行调整和改进。
五、管理制度执行企业所有员工必须遵守本隐患排查与治理管理制度，并严格执行，对违规行为进行严肃处理。
六、附则本制度的解释权归企业领导层所有，如有需要，可根据实际情况进行调整和修改。
以上为本公司隐患排查与治理管理制度，自颁布之日起，全体员工必须遵守并执行。
如有违反，将根据情节严重程度进行相应处理。
感谢您的合作！。
安全隐患排查治理制度
安全隐患排查治理制度一、目的为了加强公司安全生产管理，预防安全事故的发生，保障员工的生命财产安全，确保公司生产经营活动的顺利进行，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有部门和员工。
三、职责分工1. 安全生产管理部门负责组织、协调、监督和指导安全隐患排查治理工作。
2. 各部门负责人负责本部门的安全隐患排查治理工作，确保各项安全措施的落实。
3. 全体员工有责任参与安全隐患排查治理工作，发现安全隐患及时报告并采取措施消除。
四、安全隐患排查内容1. 生产现场的安全设施、设备、工具是否完好、可靠，是否存在安全隐患。
2. 生产过程中的操作规程是否严格执行，是否存在违章操作行为。
3. 作业环境是否符合安全要求，是否存在易燃、易爆、有毒、有害物质。
4. 安全通道、消防设施、器材是否完好、有效，是否符合消防安全要求。
5. 电气线路、设备是否符合电气安全要求，是否存在漏电、短路、超负荷等安全隐患。
6. 应急预案是否完善，应急演练是否定期进行，员工是否掌握应急处理技能。
7. 员工的安全教育培训是否到位，安全意识是否提高。
8. 其他可能影响安全生产的因素。
五、安全隐患排查治理程序1. 定期排查：安全生产管理部门应定期组织各部门开展安全隐患排查工作，一般每月至少进行一次。
2. 专项排查：针对季节性、特殊时段或特定事件，开展专项安全隐患排查工作。
3. 日常巡查：各部门负责人应加强对本部门的安全巡查，发现安全隐患及时处理。
4. 隐患上报：发现安全隐患时，应立即向安全生产管理部门报告，并采取临时措施防止事故发生。
5. 隐患整改：安全生产管理部门对上报的安全隐患进行核实，制定整改措施，并监督整改落实。
6. 整改验收：整改完成后，安全生产管理部门组织相关部门进行验收，确保整改措施落实到位。
7. 持续改进：对已整改的安全隐患进行跟踪管理，防止问题反弹，同时不断总结经验，提高安全管理水平。
六、奖惩措施1. 对在安全隐患排查治理工作中表现突出的部门和个人给予表彰和奖励。
XX物业集团有限公司安全生产事故隐患排查治理制度
XX物业集团有限公司安全生产事故隐患排查治理制度第一章总则第一条为了加强安全生产事故隐患排查治理工作，预防和减少生产安全事故，保障公司员工和业主的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《物业管理条例》等法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度所称安全生产事故隐患排查治理，是指对公司生产活动中存在的安全隐患进行排查、识别、评估、控制、消除和监控的活动。
第三条公司全体员工应当共同参与安全生产事故隐患排查治理工作，实行预防为主、防治结合的方针，确保公司安全生产形势稳定。
第二章组织机构与职责第四条公司设立安全生产委员会，负责组织、协调和监督安全生产事故隐患排查治理工作。
安全生产委员会由公司主要负责人、安全生产管理人员、相关部门负责人及有关专家组成。
第五条安全生产委员会的主要职责：（一）组织制定和实施安全生产事故隐患排查治理制度；（二）组织安全生产事故隐患排查治理的培训和宣传；（三）组织安全生产事故隐患排查治理的督促和检查；（四）组织安全生产事故隐患排查治理的评估和验收；（五）组织安全生产事故隐患排查治理的应急预案和救援工作；（六）组织安全生产事故隐患排查治理的信息统计和报告；（七）组织安全生产事故隐患排查治理的其他相关工作。
第六条公司各部门、各项目设立安全生产事故隐患排查治理小组，负责本部门、本项目的安全事故隐患排查治理工作。
隐患排查治理小组由部门、项目负责人及有关人员组成。
第七条隐患排查治理小组的主要职责：（一）组织实施本部门、本项目的安全生产事故隐患排查治理工作；（二）定期组织安全生产事故隐患排查，并对排查出的隐患进行评估；（三）制定隐患治理措施，并及时消除隐患；（四）建立健全安全生产事故隐患排查治理档案；（五）及时向安全生产委员会报告安全生产事故隐患排查治理情况；（六）组织安全生产事故隐患排查治理的培训和宣传；（七）组织安全生产事故隐患排查治理的其他相关工作。
第三章隐患排查与治理第八条隐患排查治理工作应当覆盖公司所有生产活动，包括物业管理、设施设备运行、维修保养、施工改造、消防保卫等方面。
隐患排查与治理制度范本
隐患排查与治理制度范本一、目的与范围本制度的目的是为了进行隐患排查和治理，确保企业的安全与健康，保护员工的生命财产安全。
本制度适用于企业内部所有岗位和环节，包括但不限于生产、运营、设备维修、安全监管等。
二、责任主体1. 企业高层管理人员负责制定企业的隐患排查与治理制度并组织实施。
2. 相关部门负责具体的隐患排查和治理工作，包括但不限于安全监管部门、生产部门、维修部门等。
3. 各岗位员工负责自己所属岗位的隐患排查，及时上报发现的隐患并参与治理工作。
三、隐患排查与治理流程1. 制定隐患排查计划：每个季度定期制定隐患排查计划，包括排查的岗位、排查的时间、排查的内容等。
2. 隐患排查工作：按照计划进行隐患排查，包括对设备设施、操作规程、安全设备等进行检查，发现问题及时记录。
3. 隐患整改：隐患排查结束后，根据排查结果制定整改方案，并确定整改责任人，按时完成整改工作。
4. 隐患验收：对整改后的隐患进行验收，确保隐患彻底消除。
5. 隐患追踪：对重大隐患进行追踪，确保整改措施的有效性，及时消除隐患。
四、隐患排查与治理措施1. 加强安全培训：对员工进行安全培训，提高安全意识和技能。
2. 定期维护设备：对生产设备、安全设备等进行定期维护和检修，确保设备的正常运转和安全性能。
3. 加强安全管理：建立健全安全管理制度，明确安全责任，加强安全巡查，完善事故应急预案，确保安全管理的有效性。
4. 审查合同供应商：对合同供应商进行安全审查，确保其具备安全生产的能力和资质。
五、隐患排查与治理记录和报告1. 隐患排查记录：对每次隐患排查进行记录，包括排查时间、排查内容、发现的隐患等。
2. 隐患整改记录：对每次隐患整改进行记录，包括整改方案、整改责任人、整改时间等。
3. 隐患排查与治理报告：每季度编制隐患排查与治理报告，包括排查的情况、整改的情况、存在的问题和建议等。
隐患排查与治理制度范本可以根据企业实际情况进行调整和修改，确保对企业隐患的排查和治理能够有效实施。
公司生产安全事故隐患排查治理制度
公司生产安全事故隐患排查治理制度是为了预防和减少生产安全事故的发生，保护员工和财产安全，规范公司生产活动而制定的一套管理制度。
该制度包括以下内容：
1.责任分工：明确各级管理人员的责任和权限，确定安全生产责任制。
2.隐患排查：建立定期、不定期的隐患排查机制，对生产过程中可能存在的安全隐患进行全面检查。
3.隐患整改：对排查出来的安全隐患，要制定整改方案，并明确整改责任人和整改期限，并追踪整改进度，确保隐患得到及时消除。
4.培训教育：对员工进行安全生产方面的培训，提高员工的安全生产意识和技能。
5.安全生产设施：确保公司生产设施的安全性和完好性，修缮及时。
6.应急预案：编制各类安全事故的应急预案，确保员工在危险情况下能够迅速响应、逃生和自救。
7.安全宣传：加强安全生产宣传工作，提高员工对安全生产的重视程度。
8.事故调查与分析：对发生的事故进行调查与分析，总结经验教训，完善制度。
制定和执行这样的制度能够有效地保障公司的安全生产，避免事故的发生，并提高员工和公司的整体安全水平。
公司安全隐患排查治理制度
公司安全隐患排查治理制度一、概述二、安全隐患排查措施1.定期组织安全隐患排查公司应每季度组织一次安全隐患排查，全面检查公司各个区域和部门的安全隐患，重点排查容易引发事故的区域和部位。
2.建立安全隐患排查记录每次安全隐患排查应有记录，包括排查时间、地点、隐患情况、责任人等内容，并及时反馈给相关责任人，督促其采取相应措施解决。
3.分结果等级处理根据安全隐患的严重程度和影响范围，对安全隐患结果进行分级处理，确定具体的整改措施和时间要求。
4.安全隐患整改落实责任人应及时制定整改方案，并设置时间节点进行落实。
公司对整改情况进行跟踪和复核，确保安全隐患能够得到有效解决。
5.安全隐患报告公司应定期向上级主管部门和相关机构报告安全隐患情况，确保上级部门了解公司安全状况，并提出合理的建议和要求。
三、员工安全教育1.安全培训公司应定期组织员工参加安全知识培训，提高员工的安全意识和应急处理能力，增强员工的自我保护意识。
2.安全常识宣传公司应定期发布安全常识宣传材料，通过公司内网、公告栏等渠道向员工传达安全知识，提醒员工注意安全风险。
3.应急演练公司应定期组织安全应急演练，模拟突发状况，检验员工应急处理能力和危险知识运用能力，提高员工对应急情况的应对能力。
四、责任追究和奖惩机制1.安全责任制明确安全责任人，对于发现安全隐患责任人应及时报告，并采取相应措施进行整改，确保责任人加强对隐患的治理和解决。
2.安全奖励制度对于在安全工作中表现突出的员工，公司应予以奖励，激励员工主动参与安全管理工作，提高员工对安全工作的重视程度。
3.安全责任追究对于安全事故中的责任人，公司应根据安全责任制度进行责任追究，按照规定处理相关责任人，确保安全责任有人担当。
五、持续改进机制1.数据分析公司应收集和分析安全隐患排查和事故发生的数据，及时掌握安全问题的趋势和规律，采取措施加以预防和控制。
2.安全检查评估定期对公司的安全排查和治理工作进行评估，发现问题及时改进，确保公司安全制度的深入落实和运行效果。
xxx公司关于开展“安全生产风险管控与隐患治理工作”的方案（合集5篇）
xxx公司关于开展“安全生产风险管控与隐患治理工作”的方案（合集5篇）第一篇：xxx公司关于开展“安全生产风险管控与隐患治理工作”的方案Xxxx公司关于开展“xxx省安全生产风险管控与隐患治理工作”的实施方案为贯彻落实省政府关于《xxxx省安全生产风险管控与隐患治理规定》以及市安监局《关xxxx的通知》，加快推进公司安全生产风险管控与隐患治理工作，建立安全生产事故预防长效机制，特制定本方案。
一、目标根据省政府及市、区相关文件，全面开展安全生产风险辨识与隐患排查治理工作，构建分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，落实安全生产主体责任，预防和减少安全生产事故。
二、组织机构为确保各项措施落实到位，公司成立风险管控与隐患治理工作领导小组：组长：xxxx 副组长：xxxxx（分管副总）组员：xxxxxxx三、职责：总经理：是公司安全生产的第一负责人，对落实本单位生产主体责任全面负责。
组织建立安全生产风险管控机制，督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患，每季度至少组织一次风险管控措施和管控方案的落实情况。
负责组织制定相应事故的应急救援预案，并保证安全生产的安全投入，贯彻落实相关安全生产的有关法律法规。
副总经理：协助总经理做好公司“双控”（风险分级控制和隐患排查治理双重预防控制）机制建设，规范运行情况。
负责组织制定相应的实施方案及制度，对各区域风险管控进行监管落实，对公司分级风险管控点做到定期检查，对各个风险控制点悬挂警示标示及相应的应急处置措施。
安保部：负责组织公司级综合性检查，制定综合检查表，并督促隐患治理与整个工作。
负责组织制定相应的实施方案、制度，对各部门风险管控与隐患治理进行监督落实；加强员工安全培训，对公司风险管控点需要定期检查，对各个风险控制点悬挂警示标示及相应处置措施等。
其它部门：积极配合落实关于风险管控与隐患治理的各项工作，根据领导小组的工作安排积极开展实施。
四、工作计划1、宣传发动、排查风险点（7月9日—8月20日）。
公司安全隐患排查治理制度范本
公司安全隐患排查治理制度范本
一、目的
确保公司安全，预防安全隐患，有效排查和治理安全隐患，提高安全保障能力，保护公司的财产安全及员工的身体安全。
二、适用范围
本制度适用于所有公司范围内的安全排查治理活动。
三、基本原则
（一）依法依规：安全隐患排查治理活动，必须符合国家法律、法规和相关的规范性文件的要求。
（二）安全第一：任何时候都要把公司的安全放在第一位，以安全及时有效的完成生产任务为前提，采取有效措施来防止安全隐患的发生。
（三）责任到位：各部门及个人要做好安全隐患排查治理工作，有效落实整个活动中的责任，有效执行安全隐患排查治理制度。
四、安全检查治理机制
（一）安全隐患提出审核程序
1、每月召开安全检查治理会议，由安全管理人员主持，安全管理办公室、各部门经理、安全员参加。
2、安全管理办公室按照月安全检查治理计划、安全检查表要求，安排各部门负责人对本部门进行安全检查治理。
3、检查治理过程中发现的安全隐患，应立即纠正，及时向安全管理办公室报告并按照安全检查表记录。
（二）安全隐患治理流程
1、安全管理办公室审核发现的安全隐患。
公司安全生产事故隐患排查治理制度范文
公司安全生产事故隐患排查治理制度范文一、目的和范围为规范公司的安全生产工作，确保员工的生命安全和财产安全，制定安全生产事故隐患排查治理制度。
本制度适用于公司全体员工。
二、职责1. 公司领导班子负责安全生产事故隐患排查治理工作的决策、组织和监督；2. 安全生产部门负责制定安全生产事故隐患排查治理方案，并组织实施；3. 各部门、各岗位要加强安全培训，提高安全意识；4. 全体员工要严格遵守安全操作规程，主动发现和报告安全隐患；5. 安全生产监察部门要加强对公司的监督检查，及时发现和处理安全隐患。
三、安全隐患的排查和治理步骤1. 制定安全隐患排查治理计划，明确排查的时间、范围和内容；2. 安排专人负责安全隐患的排查工作，组织各部门参与；3. 排查隐患分为定期排查和不定期排查，定期排查每月进行一次，不定期排查根据需要进行；4. 排查的内容包括设备设施的安全状况、作业环境的安全性、作业人员的安全行为等；5. 对排查出的隐患进行分类和分级，明确处理的责任单位和时间；6. 制定隐患治理方案，明确治理的方法、措施和进度；7. 隐患治理完毕后，进行检查和验收，确保治理效果；8. 定期对治理效果进行评估和总结，及时调整和改进措施。
四、安全隐患排查治理的要求1. 安全隐患的排查和治理要坚持预防为主的原则，重点防范事故的发生；2. 各部门要认真履行职责，及时上报和处理安全隐患；3. 安全培训要覆盖全体员工，提高其安全意识和应急能力；4. 对重大隐患要及时报告给公司领导班子，制定紧急处理方案；5. 对经常发生的安全隐患要进行深入分析，并采取长期措施进行治理；6. 隐患治理的经费要预算专项资金，保证治理的顺利进行。
五、责任追究对于未及时排查和治理出现的安全隐患，责任人将承担相应的法律责任和纪律处分。
六、附则本制度自发布之日起实施，公司领导班子对本制度具有最终解释权。
安全隐患排查治理管理制度
安全隐患排查治理管理制度1、目的为建立公司安全生产事故隐患排查治理长效机制，强化安全生产主体责任，发挥全员排查安全隐患的积极性，及时发现并解决安全生产中存在的隐患，防止和减少安全生产事故，根据《xx省重特大生产安全事故隐患排查治理办法》（第XXX号）、《危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则》（安监总管三〔2012〕103号）、《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》（国家安全生产监督管理总局令第16号）等相关法律、法规、规定，制定本制度。
2、适用范围本制度适用于厂内所有车间及部门的安全隐患排查治理的管理。
3、定义及分类本制度所称事故隐患是指不符合安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生或导致事故后果扩大的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷,包括：(1)作业场所、设备设施、人的行为及安全管理等方面存在的不符合国家安全生产法律法规、标准规范和相关规章制度规定的情况。
(2)法律法规、标准规范及相关制度未作明确规定，但企业危害识别过程中识别出作业场所、设备设施、人的行为及安全管理等方面存在的缺陷。
事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。
一般事故隐患是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。
重大事故隐患是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。
4、职责与分工4.1隐患排查治理原则：“谁主管、谁负责”和“全员、全过程、全方位、全天候”。
企业主要负责人对本单位事故隐患排查治理工作全面负责，应保证隐患治理的资金投入，及时掌握重大隐患治理情况，治理重大隐患前要督促有关部门制定有效的防范措施，并明确分管负责人。
分管负责隐患排查治理的负责人，负责组织检查隐患排查治理制度落实情况，定期召开会议研究解决隐患排查治理工作中出现的问题，及时向主要负责人报告重大情况，对所分管部门和单位的隐患排查治理工作负责。
企业安全生产隐患排查治理工作制度范本
企业安全生产隐患排查治理工作制度范本一、目的为了保障企业安全生产，预防和消除安全生产隐患，确保员工的生命财产安全，制定本工作制度。
二、适用范围本工作制度适用于我司所有员工及相关外来人员。
三、隐患排查责任1. 企业负责人：负责制定和组织实施安全生产隐患排查治理工作，并追究相关人员的责任。
2. 部门负责人：负责本部门的安全生产隐患排查工作，保证工作的有效进行。
3. 员工：积极参与隐患排查工作，发现问题及时报告，并配合整改。
四、隐患排查流程1. 部门负责人每季度组织本部门对本部门的工作场所进行全面的安全生产隐患排查，包括设备设施、消防安全、用电安全等方面。
2. 隐患排查工作要及时、全面，记录隐患的具体位置、隐患的性质、隐患的等级等，并编制相应的隐患排查报告。
3. 隐患排查报告要在两个工作日内提交给企业负责人，由企业负责人审核并对隐患进行分类并制定整改计划。
4. 对于整改计划中的隐患，要在规定的时间内进行整改，并书面报告整改情况。
5. 企业负责人要定期对各部门的隐患排查工作进行检查，并对排查工作进行评估。
五、隐患治理1. 对于存在的隐患，要立即采取有效措施进行治理，确保工作场所的安全。
2. 对于无法立即治理的高危隐患，要采取临时措施进行控制，并在三个工作日内治理完毕。
3. 隐患治理要对涉及的人员进行必要的培训和教育，增强员工的安全意识和自我保护能力。
4. 治理完毕后，要进行验收，并将验收结果记录在隐患排查报告中。
六、隐患排查记录1. 隐患排查报告要按照一定的格式进行记录，包括但不限于隐患的具体情况、隐患的等级、整改措施及整改情况等。
2. 隐患排查记录要保留备查，并定期进行归档和整理。
七、违反制度的处罚对于违反本制度的行为，要按照公司相关规定进行处罚，包括但不限于口头警告、书面警告、经济处罚、追究刑事责任等。
以上即为企业安全生产隐患排查治理工作制度的范本，具体实施细则可根据企业实际情况进行调整。
公司安全隐患排查治理制度范例
公司安全隐患排查治理制度范例
一、总则
1.1本制度是本公司为切实做好公司安全隐患排查治理工作，有效预
防火灾、爆炸及安全事故，保障公司生产运行稳定，营造安全文明的生产
环境，维护公司和雇员生命财产安全制定。
1.2本制度适用于本公司的所有生产、运营、维护等活动中可能存在
安全隐患的场所，包括生产运营场所、办公场所及其它非生产性场所。
二、定义
安全隐患：指不符合安全相关法律、法规、规章、标准等规定、或存
在安全危险因素的环境、设备、管理、行为及监测数据等，形成的安全危
害潜在的情形。
三、目的
本制度旨在落实公司国家、行业新安全生产法及相关规章制度，以及
全面推行安全文化，有效预防火灾、爆炸和安全事故的发生，保护公司和
雇员的财产安全和生命安全。
四、职责
4.1公司负责全面主管安全隐患排查治理工作，落实安全管理责任，
制定安全排查治理制度，做好安全隐患排查治理工作。
4.2《安全管理制度》，根据《安全管理制度》规定，结合实际情况，确定安全隐患排查治理任务，并建立安全隐患排查治理制度。
4.3保安部门负责安全文明的宣传活动，定期进行安全隐患排查治理等工作。
企业生产安全隐患排查治理制度
企业生产安全隐患排查整治制度1.总则为了保障企业的生产安全，防备事故的发生，保护员工和企业资产的安全，订立本问答。
2.适用范围本制度适用于本企业全部生产单位和员工。
3.定义3.1 生产安全隐患：指存在于企业生产过程中可能引发事故、可能对人身资产造成损害的潜在不安全因素。
4.责任主体4.1 企业高级管理团队是本问答的责任主体，负责订立生产安全管理政策和进行隐患排查整治。
4.2 生产部门负责监督隐患排查整治工作的执行情况。
4.3 员工应乐观参加隐患排查整治工作，发现安全隐患有义务及时报告。
5.隐患排查整治流程5.1 隐患排查 5.1.1 生产部门定期组织隐患排查行动，确保对各生产环节进行全面检查。
5.1.2 隐患排查应以检查表为依据，检查表包含但不限于设备、工艺、环境等方面的隐患。
5.1.3 隐患排查应有明确的责任人，负责汇总排查结果，并及时上报企业高级管理团队。
5.2 隐患辨别 5.2.1 企业高级管理团队收到排查结果后，由鉴定小构成员对隐患进行辨别。
5.2.2 辨别应依据隐患的性质、程度等进行分类，并订立相应的整改方案。
5.3 隐患整改 5.3.1 辨别小组依据辨别结果订立整改方案。
5.3.2 生产部门负责组织相关人员对隐患进行整改，并依照整改方案的要求进行整改工作。
5.3.3 隐患整改过程中，生产部门应及时记录整改过程，并与辨别小组沟通沟通，确保整改工作的顺利进行。
5.4 整改复查 5.4.1 隐患整改完成后，生产部门应组织复查，确认整改结果是否符合要求。
5.4.2 若整改结果符合要求，生产部门应及时向企业高级管理团队报告。
5.4.3 若整改结果不符合要求，应及时进行返工，直至符合要求为止。
6.应急处理6.1 针对突发事件，企业应订立相应的应急预案，并进行定期演练。
6.2 生产部门应负责应急预案的订立和演练工作，并与相关部门进行协调搭配。
7.培训与宣传7.1 企业应定期开展生产安全培训，提高员工的安全意识和应对突发事件的本领。
隐患排查治理制度
隐患排查治理制度隐患排查治理制度（一）：第一章：总则第一条为加强XX有限公司(以下简称公司)安全生产事故隐患排查治理工作，有效防止和减少各类事故，全面实现公司安全生产，制定本办法。
第二条：安全生产事故隐患(以下简称事故隐患)是指在生产、经营和建设过程中违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和公司安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在有可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。
第三条：本办法适用于公司所属各单位。
第二章：事故隐患分类第四条：一般事故隐患：是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。
第五条：重大事故隐患：是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停工、停产，并经过必须时间整改治理方能排除，或者因外部因素影响致使本单位自身难以排除的事故隐患。
第三章：职责分工第六条公司主管安全的公司领导职责分工。
(一)负责审批公司上报的重大事故隐患项目;(二)负责审批公司重大事故隐患治理资金。
第七条：各二级单位领导职责分工。
(一)组织贯彻落实上级关于事故隐患排查治理的要求和规定，并结合本单位实际，制定本单位的事故隐患排查治理工作方案和相关管理细则;(二)组织并参加本单位事故隐患排查工作和事故隐患整改治理，对暂时解决不了的事故隐患逐级上报;(三)按月组织研究本单位事故隐患排查治理工作开展状况，布置有关专业部门制定事故隐患治理方案，对一时不能解决的隐患，组织制定相应措施和应急处置预案，落实事故隐患治理资金;第八条：公司各部门职责分工。
(一)生产部：组织公司各级人员按公司制定的《安全生产隐患排查清单》标准，开展事故隐患排查治理和各项措施落实状况。
1、发现危及人身安全的重大事故隐患或紧急状况时，要立即下达停产、停工处理指令，不得违章指挥;2、对于发现的事故隐患要做好生产平衡工作，调整运行方式及时安排时间进行解决;3、处理事故隐患时，做好大宗物资运输协调;4、对危及人身安全的隐患或紧急状况，做好指挥预案。
企业安全隐患排查治理制度范本
企业安全隐患排查治理制度范本1. 前言企业安全是企业发展的基石，为了保障企业的稳定运营和员工的人身安全，制定并落实一套完善的安全隐患排查治理制度至关重要。
本制度旨在规范企业安全隐患排查治理工作，确保企业的安全稳定。
2. 目的与范围本制度的目的是为了确保企业的安全稳定，减少安全隐患的发生，避免人员伤亡和财产损失。
适用于所有企业，包括员工、设备、场所等各方面的安全隐患排查治理。
3. 安全隐患排查治理责任3.1 企业领导层应制定明确的安全隐患排查治理责任制，明确各部门负责人的安全工作职责。
3.2 各部门负责人应建立健全自己的安全工作责任制，并确保安全隐患排查治理工作得以有效开展。
3.3 所有员工都有责任发现并报告安全隐患，并积极参与安全隐患排查治理工作。
4. 安全隐患排查治理流程4.1 定期排查企业应定期组织安全隐患排查工作，制定具体的排查计划和科学的排查方法。
排查的内容包括但不限于：场所、设备、用电、用火、交通、作业、危险品等方面。
4.2 发现安全隐患一旦发现安全隐患，员工应立即采取措施进行控制，确保安全隐患不扩散和发展。
同时，应立即将发现的安全隐患报告给上级负责人。
4.3 安全隐患评估上级负责人收到安全隐患报告后，应评估安全隐患的严重程度和影响范围，制定相应的治理计划，并指定专人负责安全隐患的整改工作。
4.4 安全隐患整改专人负责组织安全隐患的整改工作，制定具体的整改措施和时间节点，并跟踪整改进展情况，确保整改工作到位。
4.5 安全隐患验收安全隐患整改完成后，应进行验收，确保整改措施的有效性和可行性。
验收合格后，将安全隐患的整改情况记录在案。
5. 安全隐患排查治理宣教为了提高员工的安全意识和应急反应能力，企业应定期开展安全隐患排查治理的宣教工作。
包括但不限于：安全排查流程、应急处置措施、消防安全常识等方面的培训和宣传。
6. 安全隐患排查治理督查企业领导层应定期进行安全隐患排查治理工作的督查，确保各部门和员工按照制度要求履行职责，推动企业安全隐患排查治理工作的高效开展。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
XX公司职业健康安全管理体系支持性文件OHSZD/SGMW-QD 09C.19-2017版本号:B隐患排查治理制度2017-03-27发布 2017-03-27实施XX公司发布前言本办法是XX公司安全管理文件,目的为了明确XX公司（以下简称为公司）内部安全检查的类型和各级安全检查的标准等问题，保障公司内的人身和财产安全，根据相关法律法规的要求，特制定本程序。
本文件由XX公司提出。
本文件由XX公司环境与健康安全管理科归口。
本文件由XX公司环境与健康安全管理科负责组织起草。
本程序主要起草人：XX公司职业健康安全管理体系支持性文件隐患排查治理制度OHSZD/SGMW-QD 09C.19-2017(0/B) 1 范围本标准规定了XX公司范围内的安全检查的类型和各级安全检查的标准等问题。
2 术语2.1 安全检查：指各部门/车间、科室/工段及班组和员工按公司各级安全检查表上项目进行的检查。
2.2 安全巡查：指公司领导、部门领导对所管辖区域与所负责部门按GMAP要求的巡查格式进行的安全巡视、检查。
在巡查中可不参考AP SOT Tour Form（亚太区域安全巡检表）中项目进行，并将巡查中发现的问题与存在风险做相应记录以落实解决。
2.3 安全审计：指公司领导与安全工程师按安全审计的表格对公司的OHS状态进行审计的一种监测OHS绩效的形式。
3 职责3.1 环境与健康安全管理科负责对整个公司安全监督检查、安全工程师联合审计。
3.2 各部门/车间、科室/工段及班组和员工本人负责本区域内的安全检查，各部门领导负责本区域的安全巡查。
3.3 公司总经理、各位公司主管领导负责公司所辖部门区域的巡查与公司领导的联合审计。
4 工作程序4.1 班组安全检查每周至少开展三次，班长组织班组成员对责任区域内的安全状况按班组长级GMS分层审计的要求进行检查，发现问题及时解决并在班组安全值班本中记录。
如不能解决的问题应立即汇报工段长。
4.2 工段安全检查工段长每周至少组织一次对本工段区域内的安全状态按《工段安全检查指南》的要求进行检查，对查出的事故隐患及时组织整改并把检查情况及整改情况报车间。
4.3 车间/部门安全检查车间/部门领导每月至少组织一次对本责任区域内的安全状态按《区域安全巡查指南》的要求进行安全审计，发现隐患逐条登记，并落实整改方案。
对确无能力整改的隐患项目，应在检查后三个工作日内书面报告相关责任部门，并报环境与健康安全管理科备案。
4.4 公司监督检查环境与健康安全管理科不定期分别对所属区域按《公司安全巡查指南》进行安全监督检查，做好隐患整改跟踪和区域考核纪录。
4.5 专业性检查以各职能部门为主，环境与健康安全管理科协调组织各职能部门及相关专业人员参加，每年至少对公司的电气、压力容器、起重机械、厂内车辆、厂房建筑物、防火、易燃易爆、有毒物品、防雷设施等进行一次安全检查。
检查结果报公司主管经理。
1）以技术工程科、环境与健康安全管理科为主，各区域安全工程师参加的电气、压力容器、厂房建筑物、防雷设施的安全检查。
2）以采购及供应链管理科、涂装车间及各相关区域安全工程师参加的易燃易爆、有毒物品的安全检查。
3）以环境与健康安全管理科为主、各区域安全工程师参加公司内运输车辆、公司在用的起重机械的安全检查。
4）总经办为主、环境与健康安全管理科及有外驾车辆部门参加的公司外驾车辆安全检查。
4.6 安全工程师联合审计环境与健康安全管理科每月至少组织一次各部门安全工程师对全公司各重点防范区域进行安全联合审计。
审计结果汇总到环境与健康安全管理科，并由环境与健康安全管理科向各部门反馈，或下发“安全隐患整改通知单”。
整改结果由环境与健康安全管理科负责跟踪。
4.7 公司领导、部门领导的安全审计与巡查由公司生产总监负责，各位公司领导、环境与健康安全管理科、有关人员参加的公司性安全审计，每季度至少进行1次。
审计的表格见《公司安全巡查指南》表06C.19-04。
各区域经理每月至少一次有记录的安全审计，审计的表格见《公司安全巡查指南》表06C.19-04。
4.8 检查表1) 环境与健康安全管理科对各级检查要求及相关表式做出指南，相关表式见5。
2) 各班组、工段、车间可以根据本区域安全生产形势对相关表式做出调整，但不得与本办法的相关规定冲突。
4.9 检查、巡查的要求：对于在检查巡查中发现的隐患与存在的风险，均应记录建档，并按“三定四不推”（隐患/风险整改定人员、定时间、定措施；班组工段/科不推车间/部门，车间/部门不推公司，公司不推上级部门，上级部门不推国家）的原则。
检查巡查中领导与员工交流安全有关问题。
对于重大风险、重大隐患和长期未得到整改的问题，环境与健康安全管理科应及时下发“隐患整改通知单”，发放到相关部门。
各有关部门应严格按通知书的要求及时整改解决。
5事故隐患判定标准：5.1.具有可燃性、危险性及有毒性介质的管道，穿越与其无关的建（构）筑物、生产装置、辅助生产及仓储设施、贮罐区的。
5.2.使用、储存易燃易爆物质的设备设施，未采取有效防雷、防静电措施的。
5.3..超过20吨的部件吊装，工艺卡或作业指导书中未选定起吊载荷质心的。
5.4.可燃气体加热炉点火前未排除炉内残余的可燃混合气体的。
.5.5.涂装作业中烘干系统的烟囱和焊接作业中的通风烟囱未定期清扫的。
5.6.使用易燃易爆的清洗剂（如天拿水）清洗设备或去除油迹时，作业区域有明火或产生火花的作业的。
5.7.集聚在地沟、地坑内的易燃易爆气体未及时清除，且周边存有明火作业或高温物体的。
5.8.检修作业时无可靠地切断电源、动力源的设施的。
5.9以上事故隐患判定为重大事故隐患，除以上事故隐患外，其他风险相对较低的事故隐患定义为一般事故隐患。
6事故隐患治理程序和要求：6.1各级检查组织和人员，对查出的隐患问题，要逐项进行原因分析，制定整改措施，并落实整改措施。
6.2属于一般事故隐患的，由事故隐患责任部门负责人进行整改，落实整改措施，属于车间整改的交由车间主任签收并负责处理。
能够马上整改的隐患，各整改部门要按整改要求及时落实措施整改，整改完成后及时反馈排查人员，并进行跟踪验证。
6.3属于重大事故隐患的，由公司总经理对重大事故隐患的排查治理全面负责。
6.3.1公司总经理负责组织对重大事故隐患的排查，每年至少进行一次，安全员负责建立重大安全隐患整改管理台帐，并组织、协调、参加重大安全隐患整改项目的措施制定、实施、验收等工作。
公司总经理负责组织对公司隐患全面排查，并按照省有关事故隐患评估的规定及时组织评估，编制事故隐患评估报告书。
评估报告书包括事故隐患的类别、等级、影响范围和程度以及对事故隐患的监控措施、治理方式、治理期限的建议等内容。
经评估属于重大事故隐患的，公司应当根据评估报告书制定重大事故隐患治理方案。
6.3.2治理方案应当包括下列主要内容：6.3.2.1治理的目标和任务；6.3.2.2采取的方法和措施；6.3.2.3经费和物资的落实；6.3.2.4负责治理的机构和人员；6.3.2.5治理的时限和要求；6.3.2.6安全措施和应急预案。
6.3.3如发现治理难度大、涉及范围广、危险程度高的重大事故隐患，自发现之日起15日内，将评估报告收和治理方案报县政府及安全监督管理局和其他有关部门。
6.3.4公司对重大事故隐患进行治理时，应当采取严密的防范、监控措施，防止重特大事故发生。
6.3.5重大事故隐患治理结束后，公司应及时书面报安全生产监督管理部门和有关部门进行验收。
6.3.6对重大隐患项目拖延不改，根据公司有关奖惩制度，对责任负责人严肃处理。
7 相关表式7.1 班组级GMS分层审计表7.2 《工段安全检查指南》OHS表09C.19-027.3 《车间安全巡查指南》OHS表09C.19-037.4 《公司安全巡查指南》OHS表09C.19-04OHS表09C.19-02(1)工段安全检查指南工段: 年月OHS表09C.19-02(1)工段安全检查指南注：如检查发现问题必须立即整改，当时不能整改的逐级上报，并采取有效防范措施。
OHS表09C.19-03(1)车间安全巡查指南OHS表09C.19-03(2)车间安全巡查指南注：检查发现问题立即整改，当时不能整改的逐级上报，并采取有效的临时防范措施.OHS表09C.19-04公司安全巡查指南巡查日期：____________________________________巡查区域：巡查人员：____________________________________手提和便携式电动工具☐受损工具☐防护装置☐适当的类型☐接地周围扶栏保护☐关闭所有开口☐良好状况☐自动关闭门☐放置大门标志压缩气和气体☐将瓶加以固定☐正确张贴标签☐正确使用坠落危险控制☐找出锚点☐提供锚点公告书管理☐小组中心☐贮存中心☐平台贮存中心☐掩体保护安全操作程序，驻工具☐挂好平衡器检查标签☐挂好检查标签☐挂好操作员清单□遵守工作规则交通安全☐驾驶员精神状态是否良好☐驾驶员是否熟悉公司交通安全规定(至少抽查5位驾驶员)☐驾驶员违章☐装载违章☐车况安全技术状况达不到要求☐行人是否按要求行走人行道☐交通安全标识是否完善存在的主要问题描述:一般评论:坠落保护☐使设备处于良好状态☐正确使用／存放梯子／平板梯☐脚手架高空作业☐批准的锚点☐存放在车辆上／使用的拉伸障碍物☐所用的作业前检查清单☐使用的安全帽行走和工作表面☐打扫干净油污☐扫干净刮屑／磨床☐没有螺栓从地面伸出☐掩体保护中无碎屑10SGMWXX公司安全审计报告一、检查时间：二、检查人员：三、检查区域：四、存在问题：五、公司领导与员工交流记录：《安全检查问题跟踪》见附件，请各部门对本次审计中发现的问题，指定责任人，组织整改。
安全环保办公室xxxx年-xx月-xx日发送：各区域安全工程师报送：各车间、各部门11OHS表09C.19-05安全检查问题跟踪注：责任单位必须指定问题解决负责人，确认解决措施和完成日期，每周定期向SGMW-QD 环境与健康安全管理科报告整改情况。
12OHS表09C.19-06隐患整改通知单说明：1、此单一式二份，责任部门根据此单需在规定的时间内完成隐患原因分析、纠正和预防措施的制定与实施，并按照要求完成表单填写，一份反馈本单的签发部门。
2、签发部门验证需要进一步整改的，由签发部门填写第二份《隐患整改通知单》。
通知单“签发部门负责人”将升级为：整车工厂总监。
13。